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SINPHAR — Annual Report 2020
Aug 19, 2021
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Annual Report
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杏輝藥品工業股份有限公司
頁 次
年報目錄
| 壹、致股東報告書 1 | |
|---|---|
| 一、一O九年度營業報告 2 | |
| 二、本年度營業計畫概要 4 | |
| 三、未來公司發展策略受到外部競爭環境、法規環境及總體經營環境之影響 5 | |
| 貳、公司簡介 6 |
|
| 一、設立日期 6 | |
| 二、公司沿革 6 | |
| 參、公司治理報告 9 | |
| 一、組織系統 9 | |
| 二、董事、監察人、總經理、副總經理、協理、各部門及分支機構主管資料 11 | |
| 三、最近年度給付董事(含獨立董事)、監察人、總經理及副總經理之酬金 17 | |
| 四、公司治理運作情形 22 | |
| 五、會計師公費資訊 42 | |
| 六、更換會計師資訊 43 | |
| 七、公司之董事長、總經理、負責財務或會計事務之經理人,最近一年內曾任 | |
| 職於簽證會計師所屬事務所或其關係企業者 43 | |
| 八、最近年度及截至年報刊印日止,董事、監察人、經理人及持股比例超過百 | |
| 分之十之股東股權移轉及股權質押變動情形 43 | |
| 九、持股比例占前十大股東,其相互間為關係人或為配偶、二親等以內之親屬 | |
| 關係之資訊 44 | |
| 十、公司、公司之董事、監察人、經理人及公司直接或間接控制之事業對同一 | |
| 轉投資事業之持股數,並合併計算綜合持股比例 45 | |
| 肆、募資情形 47 |
|
| 一、資本及股份 47 | |
| 二、公司債辦理情形 52 | |
| 三、特別股辦理情形 52 | |
| 四、海外存託憑證辦理情形 52 | |
| 五、員工認股權憑證辦理情形 52 | |
| 六、限制員工權利新股辦理情形 52 | |
| 七、併購或受讓他公司股份發行新股辦理情形 52 | |
| 八、資金運用計畫執行情形 52 |
| 伍、營運概況 53 |
|---|
| 一、業務內容 53 |
| 二、市場及產銷概況 63 |
| 三、從業員工資訊 70 |
| 四、環保支出資訊 70 |
| 五、勞資關係 70 |
| 六、重要契約 73 |
| 陸、財務概況 74 |
| 一、最近五年度簡明資產負債表及綜合損益表 74 |
| 二、最近五年度財務分析 78 |
| 三、最近年度財務報告之監察人審查報告 81 |
| 四、最近年度財務報告 81 |
| 五、最近年度經會計師查核簽證之公司個體財務報告 81 |
| 六、公司及其關係企業最近年度及截至年報刊印日止,如有發生財務週轉困難 |
| 情事,對公司財務狀況之影響 81 |
| 柒、財務狀況及財務績效之檢討分析與風險事項 211 |
| 一、財務狀況 211 |
| 二、財務績效 213 |
| 三、現金流量 215 |
| 四、最近年度重大資本支出對財務業務之影響 215 |
| 五、最近年度轉投資政策、其獲利或虧損之主要原因、改善計畫及未來一年投 |
| 資計畫 216 六、風險事項分析 216 |
| 七、其他重要事項 218 |
| 捌、特別記載事項 219 |
| 一、關係企業相關資料 219 |
| 二、最近年度及截至年報刊印日止,私募有價證券辦理情形 222 |
| 三、最近年度及截至年報刊印日止,子公司持有或處分本公司股票情形 222 |
| 四、其他必要補充說明事項 222 |
壹、致股東報告書
各位親愛的股東女士、先生:
2020 年,百年來最大疫情衝擊全球,各行各業經歷巨大的挑戰,有些行 業陷入困頓,但也有產業獲得意外的商機。杏輝醫藥集團雖也受到疫情影響, 業務活動或臨床進度略有受阻,但在積極調整作業模式下,2020 年總體營運成 績維持去年水準。
最受關注的子公司杏國治療胰臟癌新藥 SB05PC 全球三期臨床試驗,8 月 公告期中分析結果,獨立資料監察委員會(簡稱 DMC)未提及安全性問題並建議 無須修改計畫書,依原計畫繼續執行本臨床試驗。杏國將按建議完成臨床試驗 後,進行結案評估並向美國 FDA、台灣 TFDA,以及其它各國藥物主管機關提出 新藥上市許可申請。依目前進度,預估今年第三季會完成期末結案,分析報告 可能在第四季提出。對於結果,我們謹慎樂觀期待。至於中國大陸核准執行的 一線用藥三期臨床試驗,隨著疫情趨緩,杏國將會加速展開推動。
去年下半年台灣杏輝因產品效期問題造成損失,此事件卻也是杏輝奠定品 質百年大計邁向未來永續發展的重要轉機。團隊進行了組織改造,擴增品管人 力,落實訓練與考核,建立明確的權責系統。同時內部增設品質委員會,深入 檢討各項效期問題及各類包裝規格;也聘請外部品質機構定期查核生產品質及 流程。從內而外以踏實作法讓各界恢復對杏輝品質的信心。此外不惜成本投資 軟硬體的汰舊換新,導入 AI 智能化,提高生產效率強化品質,未來計畫也將 系統延伸至物流及銷售體系。
至於中國大陸事業單位杏輝天力及和田天力,營運均依計畫推動,惟全球 因疫情各大展覽都停辦,以致影響國際業務推展及洽談,幸因近年積極參與歐 美日大型展覽奠下的基礎,天力以獨特開發的原料拓展國內外業務,去年除了 與日本公司簽訂植提原料經銷合約,大陸內銷市場訂單也陸續到位。
而加拿大 CANCAP 仍在轉型中,南投杏力醫材經調整改進作法後,冀望今 後獲利與營收能同步成長。
展望今年,隨著新冠肺炎疫苗陸續施打,全球活動逐漸解封,經濟恢復流 通,預期各行各業將會迎接高度的成長;杏輝集團領導團隊及全體員工將以穩 健踏實的態度,推動高品質的產品開發製造及嶄新的銷售策略,提供客戶與消 費者更優質的服務,以創造企業更大的價值。
感謝各位股東對杏輝的信任與支持,敬祝大家身體健康 萬事如意。
杏輝醫藥集團董事長 李志文

一、一○九年度營業報告
(一)一○九年度營業計畫實施成果
本公司 109 年度營業收入淨額達 2,388,452 仟元,較前一年度減少 6,137 仟元,稅後淨損為 172,559 仟元,歸屬母公司虧損為 28,510 仟元, 每股虧損為(0.17)元。
(二)預算執行情形:因未公開財務預測,故不適用。
(三)財務收支及獲利能力分析:
單位:新台幣仟元
| 項目 | 年 度 |
109年度 | 108年度 | 增(減)(%) |
|---|---|---|---|---|
| 營業收入淨額 | 2,388,452 | 2,394,589 | -0.26 | |
| 財 | 營業毛利 | 875,533 | 940,845 | -6.94 |
| 務 收 |
本期淨(損)益 | (172,559) | (147,922) | 16.66 |
| 支 | 淨利(損)-母公司業主 | (28,510) | 13,961 | -304.21 |
| 淨損-非控制權益 | (144,049) | (161,883) | -11.02 | |
| 獲 利 |
純益率 | -7.22% | -6.18% | 16.83 |
| 能 力 |
每股盈餘(虧損)(元) | (0.17) | 0.08 | -312.50 |
(四)研究發展狀況:
1.最近二年度研究發展支出
單位:新台幣仟元
| 年度 項目 |
109年度 | 108年度 |
|---|---|---|
| 研發費用 | 462,397 | 527,805 |
| 營業收入淨額 | 2,388,452 | 2,394,589 |
| 研發費用佔營業收入淨額比例 | 19.36% | 22.04% |
2.最近年度主要研究發展成果
A.109 年度功能性食品開發共 1 項。
B.109 年度藥品開發共 1 件。
C.109 年度產品改善 40 項
D.技術專案 15 項
E.取得健康食品標章產品共 6 項產品
3.開發進程:
| 項 目 |
類別 | 代號 | 適應症/ 應用領域 |
開發進度/目前現況 |
|---|---|---|---|---|
| 1 植物新藥/ 天然植物原料 |
STA1 | Dementia/ Brain Health/ Vitality/ 健康食品 |
通過台灣 TFDA 核准執行第二期臨床試驗(PhaseⅡ) 通過美國 FDA 核准執行第二期臨床試驗(PhaseⅡ) 臨床試驗執行準備中 取得延緩衰老功能健康食品認證 |
|
| 2 植物新藥 | STA2 | 慢性穩定性心 絞痛用藥 |
台灣 TFDA 第二期臨床試驗(PhaseⅡ)階段性完成 美國 FDA 第二期臨床試驗 (PhaseⅡ)階段性完成 後續開發規劃進行中 |
|
| 3 植物新藥/ 天然植物原料 |
SPA1 | 癌症輔助用藥 /健康食品 |
臨床前成藥研究階段性完成 取得輔助調整過敏體質功能,免疫調節功能健康食 品認證 |
|
| 4. 天然植物原料 | GF159 Brain Health | 功效臨床實驗進行中 | ||
| 5 小分子新藥 | SB01 | 頭頸癌 | 執行第二期臨床試驗中 獲得美國 FDA 第二期臨床試驗許可。 獲得台灣 TFDA 第二期臨床試驗許可。 完成於台灣執行第一期臨床試驗收案。 獲經濟部業界科專補助。 |
|
| 6 小分子新藥 | SB02 | 癌症治療 | 製劑研究中 取得經濟部工業局核准具有生技新藥公司資格。 臨床前製劑開發試驗階段。 推動人體臨床實驗許可(IND)申請準備工作 |
|
| 7 植物新藥 | SB03 酚瑞淨® VEREGEN® |
生殖器疣 (菜花) |
已取得台灣 TFDA 藥證核准,在專業通路(醫院、診所與 藥局)銷售。 亞洲市場開發之商務合約持續進行中。 |
|
| 8 眼藥水 | SB04 | 乾式老年性黃 斑部病變 |
獲台灣 TFDA 許可進行二/三期臨床試驗,試驗執行中。 成功國際合作授權與韓國 AJU Pharm 公司。 與臺大醫院簽訂「老年性黃斑部病變研究中心」合作計 畫。 |
|
| 9 帶正電荷 微脂體 |
SB05 | 三陰性乳癌 | 第三期臨床試驗執行中 取得 EndoTAG®技術平台完整權利 獲比利時 FAMHP 第三期臨床試驗許可。 獲得台灣 TFDA 第三期臨床試驗許可。 獲得澳洲 TGA 第三期臨床試驗許可。 獲經濟部業界科專補助。 |
|
| SB05PC 胰臟癌 | 獲得美國、台灣、法國、匈牙利、南韓、俄羅斯、以色 列區域藥品法規單位核准執行三期臨床試驗。 獲經濟部 A+企業創新研發淬鍊計畫 40,000 仟元補助。 中國國家藥品監督管理局(NMPA)核准執行三期臨床一 線新藥試驗。 |
- 二、本年度營業計畫概要
- (一)經營方針及重要產銷政策
- 延續近幾年的營收穩定發展,集團仍將持續研發投資,同時擴大研發及生產設 備的改善投資,以利永續發展,並且透過強化內部管理,提升生產品質及效率, 降低成本,開發有獨特性的利基商品,建立全球行銷網,以加強營業利潤率的提 高。
- 本年度我們的經營及重要產銷政策:
- 1、強化品質系統,奠定永續發展基礎
- (1)進行組織改造,建立明確的權責系統,擴增品管人力,加強人員訓練,落 實執行考核。
- (2)內部增設品質委員會,深入檢討各類包裝規格及產品安定性問題,強化品 質監測。
- (3)聘請外部品質機構定期查核生產品質及流程,深化品質管理系統。強化品 質監測。
- (4)品質異常的處理以自動報表方式轉至權責單位,立即啟動調查,並會同跨 部門之品質委員會討論確立改善方案。
- (5)持續強化生產品質系統及各項法規的因應。
- 2、建立智能化工廠,提升生產效能,符合國際需求
- (1)工廠已完成 SAP、MES 及 WMS 等系統,從進銷存流程管理,到生產製造執 行、管制,一直到倉儲作業、即時庫存查核,電腦化管理,降低成本率, 提升整體營運效能,且數據紀錄完整,可直接對應國際業務的需求,增 強國際競爭力。
- (2)不惜成本投資軟硬體的汰舊換新,導入 AI 智能化,確認生產條件符合標 準,避免人為疏失,提高生產效率,有助可更完善品質監控,不只銜接 生產自動化,並規畫將系統延伸至物流及銷售體系。
- (3)同步建立資訊安全管理系統,用以防護企業資源管理系統、製造執行系統 及資訊機房之維護管理。
- 3、全齡化與全方位的產品開發
- (1)整合集團長期致力研發的強化大腦健康、肌肉能量及提升免疫力之天然提 取原料,開發具有獨特的保健食品,創造市場利基,發揮集團綜效。
- (2)聚焦預防醫學,開發或引進具有功能性食品,加快產品的推陳出新,以改 善人口老化及現代生活壓力導致的各種病症。
- (3)強化自製藥品、代理藥品,加速優勢新品上市,提供國人最好最有效的治 療藥物,創造更高營收。
- (4)聚焦利基型學名藥產品,透過老藥新用策略開發新適應症,縮短開發時程 及費用,爭取健保價優勢。
- (5)與國際合作夥伴建立策略聯盟,合作開發各種藥品製劑,並共同開拓國際 市場。
- (6)開發具有獨佔性的 API 原料藥,除了自用外,也將積極擴展供應市場。
-
4、行銷多元化,衝刺國際業務
-
(1)在日本學名藥市場穩定成長後,近年也配合政府南向政策,相繼完成食品 生產廠房二級品管認證及 MUI 的 HALAL 認證,積極搶進東南亞及亞洲回 教市場。
- (2)運用藍海與紅海的不同產品策略,搶攻醫院及診所的市場,並且創造更佳 的利潤結構。
- (3)後疫情時代,更加重視在消費者認知、考慮、選擇、購買、成為忠誠客戶 的購物過程中做出差異化,杏輝善用社群平台創造全通路策略,化妝品 類產品、功能性食品與優倍多等品牌商品,透過網站與新簽約的實體通 路完成線上與線下無接縫的銷售整合。
- (4)持續推動專櫃會員或機關團體參訪杏輝健康園區,以直接面對面分享健康 資訊,提供商品服務,達到直接溝通的行銷效果。
- (5)隨著杏國 SB05 全球三期臨床試驗可望於今年底完成結案報告,將積極洽 談國際授權業務及策略聯盟,以獲取最有利的發展及商業利益。
- (6)以實質科學證據為後盾的天然植提原料及產品,除了進軍國際市場外,隨 著中國大陸經濟快速發展,擁有龐大的需求市場,將更積極深入開拓。
杏輝以「大眾健康是杏輝的堅持」理念,秉持 「生命、健康、科技」 的宗旨,致 力於治療用藥、保健食品及醫學美容產品的研發、生產與行銷。近年來集團整合 旗下各公司資源,以新藥研發、天然植提及藥食製劑三大發展主軸,全面挺進全 球大健康市場,透過生產效率化,強化品質監控,開發專一特殊性產品,並且以 多元行銷工具與通路,提升業務利潤及加速運轉效益,創造價值極大化。
(二)預期銷售數量及其依據
療效用藥品市場與功能性食品為本公司主要產品類型;全體從業人員將努力 共同達成110年度之營業目標。
三、未來公司發展策略受到外部競爭環境、法規環境及總體經營環境之影響:
由於高齡化社會的趨勢,台灣的醫療保健支出呈穩定成長,為抑制日益增加 的健保支出,政府採取藥價調整措施,但整體市場仍然不斷增長;鼓勵醫院及基 層醫療院所使用學名藥,因而學名藥市場需求持續成長。但國內業者不像國際大 藥廠具有經濟規模,除了必須面對來自進口藥品的不公平競爭外,更因國內法規 日趨嚴格,全面實施 PIC/S GMP 製藥規範,大幅增加了生產成本,而健保給付藥 價又不斷調低,都使得國內藥廠發展受限。
展望 110 年全球景氣,受到新冠肺炎疫苗的發展全球經濟環境陸續解禁,更 考驗企業的業務拓展能力與成本管控效率。 我們除了導入智慧製造的軟硬體系統, 提高生產效率及週轉率,降低成本,提升整體競爭力,更將秉持「多水源」政策, 積極拓展藍海市場,致力研究開發具有高附加價值與品質認證的新產品。同時積 極參與國際性商展加強開拓海外市場。而隨著子公司杏國的治療晚期胰臟癌研發 中新藥 SB05PC 全球二線用藥三期臨床試驗,臨床試驗的順利推展,期望能為人類 健康生命做出貢獻,屆時必能創造更大的價值,回饋投資者支持。
貳、公司簡介
一、設立日期:中華民國六十六年七月二日
二、公司沿革:
| 66 | 年 公司設立,資本額為新台幣 1,000 萬元整。 |
|---|---|
| 69 年 3 |
月 1 日公司正式營運。 |
| 77 | 年 通過 GMP 審核,增加 65 張藥品執照。 |
| 1.為拓展海外市場,於加拿大設立子公司 CanCap(中加康普)公司。 |
|
| 86 年 |
2.11 月辦理公開發行,實收資本額 316,800,000 元整。 |
| 87 | 年 1.辦理盈餘轉增資,實收資本額 339,480,000 元整。 |
| 88 | 年 辦理盈餘及資本轉增資,實收資本額 390,402,000 元整。 |
| 1.工廠擴建工程 1,500 坪完工,已獲變更登記,並獲工業局 G.M.P.硬體通過。 |
|
| 89 年 |
2.於 10 月 17 日股票上櫃(代號:4719),實收資本額 433,346,220 元整。 |
| 1.本公司抗癌新藥(Phyxol injection)第一家獲得衛生署核准上市,並取得台 | |
| 90 年 |
灣、大陸等遠東區之銷售、供應及製造權。 |
| 2.辦理現金增資及盈餘轉增資,實收資本額 512,346,990 元整。 |
|
| 1.獲投審會核准轉投資杏輝天力(杭州)藥業有限公司(原名杭州天力)。 | |
| 2.辦理現金增資、盈餘及資本公積轉增資,實收資本額為 643,087,800 元整。 |
|
| 3.8 月 26 日正式由上櫃(代號:4112)轉上市(代號:1734)交易,實收資本額為 |
|
| 91 年 |
643,087,800 元整。 |
| 4.斥資成立研發中心於本年 10 月 27 日正式開幕。 |
|
| 92 年 |
1.通過經濟部商品檢驗局 ISO 9001 品質認證。 |
| 2.辦理盈餘轉增資,實收資本額 675,242,200 元整。 |
|
| 1.4 月辦理現金增資,實收資本額為 775,242,200 元整。 |
|
| 93 年 |
2.5 月子公司杏輝天力取得 GMP 藥品認證。 |
| 3.辦理盈餘轉增資,實收資本額 821,756,730 元整。 |
|
| 4.子公司杏輝天力收購杭州維存保健食品有限公司。 | |
| 1. 通過經濟部商品檢驗局 ISO 14001 環境管理系統驗證。 |
|
| 94 年 |
2.7 月辦理盈餘轉增資,實收資本額 879,279,700 元整。 |
| 3.為決策快速及營運效率化,決定在宜蘭地區設立營運總部。 | |
| 4.10 月辦理現金增資,實收資本額 979,279,700 元整。 |
|
| 95 年 9 |
月盈餘轉增資,實收資本額 1,057,622,000 元整。 |
| 96 年 |
1.3 月成立杏輝健康專櫃,以「杏輝專櫃-健康的好鄰居、居家的護理站」為 Slogan,積極擴展連鎖專櫃。 |
|---|---|
| 2.10 月於信義區東興路統豐大樓購置辦公場所,作為台北辦事處之用。 |
|
| 1.4 月向金管會證期局申報發行國內第一次有擔保可轉換公司債 3.5 億元,正式申 報生效。 |
|
| 97 年 |
2.8 月與國家衛生研究院正式簽定「新穎小分子抗癌藥研究成果專屬技術移轉合 約」共同成立杏國生技公司開發抗癌新藥。 |
| 1.2 月榮獲 BSI 英國標準協會 OHSAS18001 認證。 |
|
| 98 年 |
2.9 月本公司投資 PIC/S 癌症與眼藥水工廠及相關研發設備進入全面確效階段,正 式啟用進行試運轉。 |
| 3.11 月本公司通過 ISO-22000 食品安全認證。 |
|
| 99 | 年 1.7 月及 11 月子公司杏國生技新穎小分子抗癌新藥 SB01 獲得美國 FDA 及衛生署核 准開始進入第一期人體臨床試驗。 |
| 1.2 月通過衛生署 PIC/S GMP 評鑑及擴建廠房 GMP 評鑑。 2.5 月子公司杏國生技公告與德國 MediGene 公司簽訂植物新藥 Veregen 酚瑞淨在 |
|
| 100 年 |
台獨立製造與銷售合約。 |
| 3.11 月子公司杏國生技與美國 MacuCLEAR 公司簽訂完成美國 FDA 臨床試驗一期之 治療眼睛黃斑部病變新藥於亞洲及澳洲相關授權。 |
|
| 4.12 月辦理現金增資,實收資本額 1,488,511,620 元整。 |
|
| 1.2 月子公司「杏力奈米生技股份有限公司」購入藥用級塑膠容器製造專業廠,並 變更公司名稱為「杏力醫療器材生技股份有限公司」。 |
|
| 2.4 月子公司杏國生技公告治療乾式老年性黃斑部病變眼藥水新藥獲美國 FDA 通知 在美可執行(二/三)期臨床試驗。 |
|
| 101 年 |
3.7 月子公司杏國生技與 MediGene 簽訂全球共同合作開發癌症新藥(SB05)進行第 三期臨床試驗。 |
| 4.9 月子公司杏國生技獲經濟部依據「生技新藥發展條例」審定為「生技新藥公 司」。 |
|
| 5.11 月子公司杏國生技股份有限公司變更名稱為「杏國新藥股份有限公司」。 |
|
| 1.1 月子公司杏輝天力與江蘇康緣藥業股份有限公司簽訂新藥合作案。 |
|
| 102 年 |
2.2 月子公司杏國新藥治療眼睛黃斑部病變新藥獲准在台執行(二/三)期臨床試 驗。 |
| 3.5 月子公司杏國新藥與德國上市公司 MediGene 簽訂投資協議及取得 SB05 癌症新 藥全球性三期臨床試驗與產銷權合約。 |
|
| 4.8 月子公司杏國新藥 (代號:4192)股票興櫃交易案獲中華民國證券櫃檯買賣中心 核准,正式興櫃買賣。 |
|
| 1.2 月子公司杏國新藥 SB05 取得比利時及澳洲 EC(倫委會)核准執行第三期臨床。 |
|
| 103 年 |
2.9 月辦理盈餘轉增資,實收資本額 1,612,711,750 元整。 3.10 月 28 日子公司杏國新藥股票獲中華民國證券櫃檯買賣中心核准正式上櫃買賣 |
| (代號:4192)。 | |
| 4.10 月本公司第二座癌症製劑自動化隔離工廠,於宜蘭營運總部落成啟用。 |
| 1.1 月子公司杏國新藥與臺大醫院簽訂「臺大醫院-杏國新藥老年性黃斑部病變研 |
|
|---|---|
| 究中心」成立。 | |
| 104 年 |
2.5 月子公司杏國新藥與韓國 AJU PHARM 公司簽訂 SB04 眼藥水在韓國共同合作開 |
| 發及銷售之商業授權合約。(藥物應用: 治療乾式老年性黃斑部病變)。 | |
| 3.12 月擴建廠房細胞毒類膠囊劑型通過衛生署 PIC/S GMP 評鑑。 |
|
| 1.2 月子公司杏國新藥公告研發中新藥 SB05(EndoTAG-1),通過澳洲/台灣衛生福 |
|
| 利部食品藥物管理署(TFDA)准予執行第三期人體臨床試驗。 | |
| 105 年 |
2.2 月擴建廠房細胞毒類膜衣錠劑型通過衛生署 PIC/S GMP 評鑑。 |
| 3.4 月擴建廠房注射液劑(無菌製備)劑型通過衛生署 PIC/S GMP 評鑑。 |
|
| 4.9 月辦理盈餘轉增資,實收資本額 1,677,220,220 元整。 |
|
| 1.4 月 SB05 (EndoTAG®-1)取得美國食品藥品監督管理局(FDA)核准執行胰臟癌第 |
|
| 三期人體臨床試驗。 | |
| 2.4 月及 7 月子公司杏國 SB05 (EndoTAG®-1)分別獲得美國及台灣核准執行「胰臟 |
|
| 106 年 |
癌」三期人體臨床試驗。 |
| 3.7 月杏輝納補瑞多植優蛋白粉取得衛福部核准「調節血脂功能」健康食品認證。 4.9 月杏輝蓉憶記® 膠囊取得衛福部核准「延緩衰老」認證,取得有助延緩衰老的 |
|
| 管花肉蓯蓉健康食品。 | |
| 1.3 月子公司杏國與英國 Epipole 光學診斷儀器公司簽署手持式眼底攝影儀 |
|
| 107 年 |
EpiCAM 之台灣總代理合約,正式跨足眼科醫療器材通路市場。 |
| 2.12 月杏輝 QH 活芯升級版軟膠囊獲得衛福部核准「抗疲勞功能」的健康食品認證。 |
|
| 1.1 月軟膠囊及粉劑生產線通過穆斯林的 HALAL 認證。 |
|
| 2.2 月抗肺癌標靶治療藥 Gefitinib 獲得日本藥證,躋身日本首波學名藥之列。 |
|
| 3.6 月子公司杏國研發中新藥 SB05PC(EndoTAG®-1)獲中國國家藥品監督管理局 |
|
| (NMPA)准許執行一線用藥三期臨床試驗。而執行中胰臟癌二線用藥三期臨床 | |
| 108 年 |
試驗則在全球 7 個國家 67 個臨床試驗機構推動,至 12 月底收案人數超過 170 |
| 位。 | |
| 4.6 月子公司杏輝天力開發的專利原料杏補宜®核桃肽粉榮獲 2019 植物提取物產品 |
|
| 創新獎,緊接著 7 月神經保護功效研究報告發表於國際期刊 Nature Product |
|
| Communications;9 月獲得大陸「核桃低聚肽製程及功效專利」。 |
|
| 1.1 月子公司杏輝天力與日本旭合同株式會社正式簽訂經銷合約,授權旭合同公司 |
|
| 獨家經銷專利醒腦因子杏補宜®核桃肽粉(Protygold®) | |
| 2.8 月子公司杏國治療胰臟癌新藥 SB05PC(EndoTAG®-1)全球多國多中心三期臨床 |
|
| 109 年 |
試驗,公告期中分析結果,獨立資料監察委員會(DMC)未提及安全性問題並建議 |
| 無需修改計畫書,依原計畫繼續執行本臨床試驗。 | |
| 3.9 月杏輝部分產品因持續安定性試驗含量測定結果未符合效期內規格,啓動回收 |
|
| 並全面清查產品,以示負責。 | |
| 1.2 月杏輝獨家專利原料茯苓萃取物(Lipucan®) 之研究成果榮登英國生命科學期 |
|
| 110 | 刊「Life 2021, 11(2), 111」,實驗證明從茯苓中萃取的羊毛蘭烷三萜 |
| (Lanostanes)成分能有效阻斷病毒複製並提升免疫力。 |
參、公司治理報告
一、組織系統 (一)組織結構

| 部門名稱 | 所 營 業 務 |
|---|---|
| 董事長 | 配合董事長經營管理功能規劃、設計並導入合適經營管理制度,策略推動及督 |
| 辦公室 | 導各部門確實落實計劃以達組織目標及公司治理目標。下設『祕書組』。 |
| 稽核室 | 內部控制循環之修訂、稽核與監督管理,以達公司治理之要求。 |
| 行使集團母子公司之中長期經營政策與重大投資發展方針之指導及協調,以達 | |
| 成集團最大利益。下設: | |
| 事業組:由各事業體總經理組成;分別為台灣杏輝事業體、中加康普事業體、杏 | |
| 輝天力事業體。經營各事業體在地化的研發、生產、銷售及管理,以創造最高 | |
| 營運長室 | 利益。 |
| 國際業務組:整合集團產品及業務資源,發展國際業務,行銷集團國際形象, | |
| 創造事業體單邊或雙邊利益;引進國際產品、原物料、機器設備,以提昇各事 | |
| 業體之營業範圍、降低成本、增進品質。 | |
| 大陸事務辦公室:負責大陸地區各項投資及事務管理。 | |
| 負責集團研發項目與品質政策的最高單位,主要功能為深度建立 PIC/S GMP 生 |
|
| 產、GLP 研發之決策、掌控、智財管理、法務專利及技術與人才引進及整合推 |
|
| 科技管理 | 動集團天然產物食品化開發。舉凡集團主導之研發案或跨事業體研發案、委外 |
| 辦公室 | 合作案或各事業體在地研發案,均列入科技管理辦公室資源/資訊平台,以供查 |
| 詢與整合,並且予以協助、輔導、監督、追蹤其成效。下設『風險管理組』、 | |
| 『研發組』、『法務組』、『資訊組』、『技術人才組』、『食品組』。 | |
| 集團財務與會計及稅務功能之整合、預算與執行之監督及策略與效益之規畫評 | |
| 財會組 | 估,以盡可能提高資源之效率。 |
二、董事、監察人、總經理、副總經理、協理、各部門及分支機構主管資料
(一)董事及監察人
110年 4月25日單位:股;%
| 備註 | - | - | - | - | - | - | - | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 關 係 | 一等親 | 一等親 | - | - | 二等親 | - | - | - | |
| 具配偶或二親等以內關係之其他主管、董事 或監察人 |
姓 名 | 李易達 | 楊如年 | - | - | 李志文 | - | - | - |
| 稱 職 |
代表人 法人 董事 |
董事長室 特助 |
- | - | 董事長 | - | - | - | |
| 目前兼任本公司及其他公司 | 之職務 | 杏力醫療器材生技(股)公司 杏達投資(股)公司 董事長 董事 |
SUNETIC BIOTECH INC董事長 杏國新藥(股)公司 董事長 財團法人生技醫療科技政策 財團法人乳癌防治基金會 TECHNOLOGIES INC UNIVERSAL NEXT 研究中心董事 董事長 董事 |
台灣大學教授、中興大學講 貝爾克斯生技股份有限公司 總統府國策顧問 座教授 董事長 |
美達科技股份有限公司獨立 寶得利國際股份有限公司 董事 董事 |
- | 維維樂企業(股)董事長 維奇草本(股)董事長 |
喬國皮革廠(股)公司董事長 | - |
| 主要經(學)歷 | 台灣研發型生技新藥製藥發 高雄醫學院藥學系畢 中小企業總會理事 展協會 理事 |
財團法人大地之愛癌症基金 社團法人國家生技醫療產業 財團法人仰山文教基金會董 策進會理事 會董事 事 |
行政院農業委員會主任委員 台灣肥料股份有限公司董事 德國漢諾威大學園藝博士 國策顧問 長 |
臺灣高等法院行政庭長、庭 國立臺灣大學法律研究所碩 士 長 |
省立宜蘭高級農業職業學校 高級部畢 |
宜果國際(股)公司董事、總 恩宜企業公司董事長 開南商工畢 經理 |
喬國皮革廠(股)公司董事長 沙鹿高工畢 |
- | |
| 利用他人名義 持有股份 |
持股 比率 | - | - | - | - | - | - | - | |
| 股數 | - | - | - | - | - | - | - | ||
| 持股比率 | 1.07 | - | - | 0.03 | 0.26 | 0.16 | - | ||
| 配偶、未成年子女現 在持有股份 |
股數 | 1,799,725 | - | - | 54,288 | 437,555 | 270,705 | - | |
| 在 | 持股比率 | 1.88 | - | - | 0.80 | 1.23 | 0.89 | 9.22 | |
| 持有股數 現 |
股數 | 3,149,791 | - | - | 1,336,876 | 2,064,382 | 1,498,547 | 15,470,464 | |
| 持股比率 | 1.88 | - | - | 0.80 | 1.59 | 0.78 | 9.19 | ||
| 選 任 時 持有股份 |
股數 | 3,149,791 | - | - | 1,336,876 | 2,661,382 | 1,310,547 | 88.06.07 15,420,464 | |
| 初次選任 | 日期 | 88.06.07 | 98.06.29 | 107.06.20 | 88.06.07 | 88.06.07 | 98.06.29 | ||
| 任期 | 三年 | 三年 | 三年 | 三年 | 三年 | 三年 | 三年 | ||
| 選(就)任 | 日 期 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | |
| 性別 | 男 | 男 | 男 | 男 | 男 | 男 | - | ||
| 姓名 | 李志文 | 李金龍 | 溫耀源 | 林修民 | 郭修吉 | 趙令模 | 份有限公司 杏達投資股 |
||
| 國籍或 | 註冊地 | 中華 民國 | 中華 民國 |
中華 民國 |
中華 民國 | 中華 民國 | 中華 民國 | 中華 民國 | |
| 職 稱 | 董 事 長 | 立 事 獨 董 |
立 事 獨 董 |
事 董 |
事 董 |
事 董 |
事 董 |
| 備註 | - | - | - | - | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 關 係 | 一等親 一等親 |
- | - | 二等親 | 二等親 | |
| 具配偶或二親等以內關係之其他主管、董事 或監察人 |
姓 名 | 李志文 楊如年 |
- | - | 游能盈 | 游能育 |
| 稱 職 |
董事長室 董事長 特助 |
- | - | 大陸事務辦 總經理 子公司 公室 |
總經理 | |
| 目前兼任本公司及其他公司 之職務 |
Supervisory Board Member 台灣生物產業發展協會理事 SUNETIC BIOTECH INC董事 杏力醫療器材生技(股)公司 台灣上巿櫃公司協會理事 CanCap Pharmaceutical SynCore Biotechnology Europe GmbH 代表人 杏達投資(股)公司 德國 Medigene AG Ltd.董事長 董事 董事 |
- | 大靚精品百貨公司董事長 見晟(股)公司董事長 |
社團法人宜蘭縣愛胰協會 游能俊診所院長 榮譽理事長 |
||
| 主要經(學)歷 | 台灣研發型新藥發展協會 理 Biological Engineering, 國立台灣大學EMBA國際企業 McGill University of 台北市忠孝扶輪社社員 Ph.D . Chemical and British Columbia 管理學院碩士 事 |
中國文化大學中山學術研究 內政部警政署副署長 所博士 |
文化大學化工糸畢 | 中華民國糖尿病衛教學會理 中國醫藥大學畢業 事長 |
||
| 利用他人名義 持有股份 |
持股 比率 | - | - | - | - | |
| 股數 | - | - | - | - | ||
| 持股比率 | 0.40 | - | - | 0.03 | ||
| 配偶、未成年子女現 在持有股份 |
股數 | 665,361 | - | - | 51,095 | |
| 在 | 持股比率 | 0.38 | - | 0.60 | 0.60 | |
| 持有股數 現 |
股數 | 640,116 | - | 1,000,128 | 999,763 | |
| 持股比率 | 0.38 | - | 0.46 | 0.53 | ||
| 選 任 時 持有股份 |
股數 | 640,116 | - | 772,568 | 891,763 | |
| 初次選任 | 日期 | 101.06.06 | 107.06.20 | 88.06.07 | 101.06.06 | |
| 任期 | 三年 | 三年 | 三年 | 三年 | ||
| 選(就)任 | 日 期 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | 107.06.20 | |
| 性別 | 男 | 男 | 男 | 男 | ||
| 姓名 | 杏達投資股 代表人: 份有限公司 李易達 |
官政哲 | 林鴻志 | 游能俊 | ||
| 註冊地 國籍或 |
中華 民國 |
中華 民國 | 中華 民國 | 中華 民國 | ||
| 職 稱 | 事 代 表 法人董 |
監 察 人 | 監 察 人 | 監 察 人 |
1.法人股東之主要股東
110年 4月25日
| 東 股 要 主 之 東 股 人 法 |
郭 INSIGHT INTERNATIONAL (50.22%)、 |
○ 李 達(18.80%)、 易 李 芳(21.86%)、 令 |
文 志 李 靜(3.36%)、 ○ 李 頻(3.36%)、 |
40%) (2. |
|---|---|---|---|---|
| 稱 名 東 股 人 法 |
司 公 限 有 份 股 資 投 達 杏 |
(1)主要股東為法人者其主要股東
110年 4月25日
| 東 股 要 主 之 人 法 |
(100%) YI-TA LEE, |
|---|---|
| 稱 名 人 法 |
INSIGHT INTERNATIONAL |
| 察 監 及 事 |
料 資 人 |
110 | 年4月25日 | ||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 件 條 |
是否 | 作 格 工 資 上 業 年以 專 列 五 及下 具有 |
驗 經 |
合獨 符 |
立 | 形 情 性 |
|||||||||||
| 務、 法 務、 商 |
律 察官、 檢 法官、 |
法 、 務 商 |
公 他 其 任 兼 |
||||||||||||||
| 名 | 或 所須 計 會 務 業 務、 公司 財 |
之 他 其 所需 或 務 師 計 業 會 公司 師、 與 |
公司 務、 財 或 會計 務、 |
家 司 公 事 行 董 發 立 開 獨 |
|||||||||||||
| 公 之 科系 關 相 |
有 格領 及 試 家考 國 |
之 務所須 業 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 數 | ||
| 校 院 大專 立 私 |
及 職業 之專門 證書 |
工作經驗 | |||||||||||||||
| 講師以上 | 技術人員 | ||||||||||||||||
| 文 志 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 0 | ||||||||||
| 龍 金 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 0 | ||
| 源 耀 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 1 | ||
| 民 修 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 0 | ||||||
| 吉 修 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 0 | ||||
| 模 令 |
9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | 0 |
| 0 | 0 | 0 | 0 |
|---|---|---|---|
| 9 | 9 | 9 | |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | 9 | 9 | 9 |
| 9 | |||
| 股 公司 人: 投資 達 限 達 份有 代表 李易 杏 |
哲 政 官 |
志 鴻 林 |
俊 能 游 |
註:各董事、監察人於選任前二年及任職期間符合下述各條件者,請於各條件代號下方空格中打"9"。
- (1) 非公司或其關係企業之受僱人。
- (2) 非公司或其關係企業之董事、監察人(但如為公司與其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (3) 非本人及其配偶、未成年子女或以他人名義持有公司已發行股份總數1%以上或持股前十名之自然人股東。
- (4) 非(1)所列之經理人或(2)、(3)所列人員之配偶、二親等以內親屬或三親等以內直系血親親屬。
- (5) 非直接持有公司已發行股份總數 5%以上、持股前五名或依公司法第 27 條第 1 項或第 2 項指派代表人擔任公司董事或監察人之法人股東之董事、監察人或受僱人(但如為公司與其母公司、子公司或屬同一母公司 之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (6)非與公司之董事席次或有表決權之股份超過半數係由同一人控制之他公司董事、監察人或受僱人(但如為公司或其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在 此限)。
- (7)非與公司之董事長、總經理或相當職務者互為同一人或配偶之他公司或機構之董事(理事)、監察人(監事)或受僱人(但如為公司與其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事 相互兼任者,不在此限)。
- (8)非與公司有財務或業務往來之特定公司或機構之董事(理事)、監察人(監事)、經理人或持股 5%以上股東(但特定公司或機構如持有公司已發行股份總數 20%以上,未超過 50%,且為公司與其母公司、子公司 或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (9)非為公司或關係企業提供審計或最近二年取得報酬累計金額未逾新臺幣 50 萬元之商務、法務、財務、會計等相關服務之專業人士、獨資、合夥、公司或機構之企業主、合夥人、董事(理事)、監察人(監事)、 經理人及其配偶。但依證券交易法或企業併購法相關法令履行職權之薪資報酬委員會、公開收購審議委員會或併購特別委員會成員,不在此限。
- (10)未與其他董事間具有配偶或二親等以內之親屬關係。
- (11)未有公司法第30條各款情事之一。
- (12)未有公司法第27條規定以政府、法人或其代表人當選。
| % | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 股; | 備註 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
| 位: 單 |
以內 | 人 | 關係 | 無 | 配偶 | 二親等 | 二親等 | 配偶 | 無 |
| 110 年 4 月 25 日 | 親等 二 或 |
經理 之 係 |
姓名 | 無 | 楊如年 | 游能育 | 游能盈 | 李易達 | 無 |
| 配偶 具 |
關 | 稱 職 |
無 | 董事長室 特助 |
總經理 子公司 |
大陸事務 總經理 辦公室 |
研發長 | 無 | |
| 公司 他 其 任 兼 前 目 |
務 之職 |
杏力醫療器材生技股份有限 公司董事 |
Supervisory Board Member 台灣生物產業發展協會理事 杏力醫療器材生技(股)公司 台灣上巿櫃公司協會理事 SUNETIC BIOTECH INC董事 CanCap Pharmaceutical SynCore Biotechnology Europe GmbH 代表人 杏達投資(股)公司 德國 Medigene AG Ltd.董事長 董事 董事 |
杭州維存保健食品有限公 和田天力沙生藥物開發有 SUNETIC BIOTECH INC. 限責任公司董事 司董事 董事 |
杏力醫療器材生技股份有 限公司總經理 |
無 | 藥業公 杏輝天力(杭州) 司執行董事 |
||
| 歷 學) 經( 要 主 |
台北大學企業管理系碩士學分班畢 杏輝行銷企劃處副總經理 醫藥專業行銷人員認證 杏輝營銷中心業務總監 經理 中華工專機械科 杏輝業務副理、 |
台灣研發型新藥發展協會 理事 國立台灣大學EMBA國際企業管理 University of British 台北市忠孝扶輪社社員 McGill University, (B.Eng., M.Eng.) Columbia Ph.D 學院碩士 |
台北市化粧品公會理事 副理 杏輝行銷企劃處協理 新埔工專電子科畢 杏輝業務襄理、 |
廠務部副理 生管部經理 台北大學企業管理系碩士班 淡水專校銀行管理科畢 杏輝生管供需處協理 杏輝會計課主任、 杏輝財務部副理、 |
CanCap PharmaceuticalLtd.總經 杏輝質量推動小組副總經理 Mc Gill University, (B.Eng., M.Eng.) 行銷副總 理、 |
國防醫學院生命科學研究所畢 國防醫學院藥學系講師 國防醫學院助理教授 杏輝天力研究所所長 (博士) |
|||
| 義 | 份 人名 股 他 持有 利用 |
股 比率 持 |
- | - | - | - | - | - | |
| 數 股 |
- | - | - | - | - | - | |||
| 年 未成 |
份 股 |
股 比率 持 |
- | 0.40 | 0.26 | 0.02 | 0.38 | - | |
| 配偶、 | 持有 女 子 |
數 股 |
- | 665,361 | 436,434 | 29,360 | 640,116 | 3,785 | |
| 份 | 股 比率 持 |
0.04 | 0.38 | 0.92 | 0.39 | 0.40 | - | ||
| 股 持有 |
數 股 |
60,283 | 640,116 | 1,549,944 | 655,077 | 665,361 | - | ||
| 任 日 期 就) 選( |
102.06.01 | 96.08.01 | 92.01.01 | 97.02.15 | 96.08.01 | 102.11.26 | |||
| 男 性 別 |
男 | 男 | 男 | 女 | 男 | ||||
| 姓 名 | 白友烺 | 李易達 | 游能盈 | 游能育 | 楊如年 | 王昭日 | |||
| 國 | 籍 | 民國 中華 |
中華民國 | 中華 民國 |
中華 民國 |
坡 新加 |
民國 中華 |
||
| 稱 職 |
經理人 法定 |
研發長 | 大陸事務 辦公室 總經理 |
子公司 總經理 |
董事長室 特助 |
子公司 總經理 |
|||
(二)總經理、副總經理、協理、各部門及分支機構主管資料
| 註 備 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 以內 | 關 係 | 等 二 親 |
無 | 無 | 無 | 無 | 二 等 親 |
無 | 無 | 無 |
| 人 親等 經理 二 之 或 係 |
姓 名 | 盧蘊澤 | 無 | 無 | 無 | 無 | 唐靜靜 | 無 | 無 | 無 |
| 配偶 關 具 |
職 稱 | 公室 廠務辦 總經理 |
無 | 無 | 無 | 無 | 副研 發長 |
無 | 無 | 無 |
| 公司 務 他 其 之職 任 兼 前 目 |
無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 杏力醫療器材生技股份有 和田天力沙生藥物開發有 限責任公司董事 限公司監察人 |
社團法人台北醫學大學校 社團法人台灣北醫管理 友總會 常務監事 協會 理事 |
無 | |
| 歷 學) 經( 要 主 |
上海交通大學醫學院兒科講師 上海交通大學醫學院兒科系畢 杏輝董事長室研發組副研發長 上海市靜安區中心醫院兒科 法國南錫大學研究博士 法國南錫兒童醫院兒科 研究室研究員 主治醫師 |
南亞技術學院企業管理科畢 協理 光復中學普通科畢 杏輝行銷處總監 杏輝業務經理、 |
台中科技大學事業經營研究所畢 協理 中國醫藥大學藥學系畢 經理、 杏輝藥品副理、 藥師高考及格 |
國防醫學院藥學研究所碩士 杏輝生物資源開發處經理 杏輝藥品企劃處資深經理 |
經理 健行工專機械工程科製造組 杏輝天力總經理室特別助理 營業三處消費通路部副理、 行銷處行銷一部專案副理 |
杏輝生技研發處兼製劑研發處協理 美國克萊姆遜大學環境系統 生物技術開發中心研究員 工程系博士 |
台北商專國貿科畢 杏輝會計部經理 杏輝財會處協理 |
資誠聯合會計師事務所審計部副理 中國探針股份有限公司財會處經理 中正大學會計與資訊科技學系畢 東莞中探探針有限公司財會部經 稽核室經理、 台北醫學大學生物科技EMBA畢 董事長特助 管理部經理、 品保部經理、 理、 |
副理 杏輝財會處會計部襄理、 醒吾商專企管科畢 |
|
| 義 份 人名 股 |
股 比率 持 |
- | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 他 持有 利用 |
數 股 |
- | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 年 份 股 未成 持有 |
股比 率 持 |
- | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 配偶、 女 子 |
數 股 |
- | 263 | - | - | 2,000 | - | 7,280 | - | 525 |
| 份 | 股 比率 持 |
- | - | - | - | - | 0.08 | 0.09 | - | 0.03 |
| 股 持有 |
數 股 |
123 | 412 | - | 887 | 2,000 | 126,545 | 153,138 | 7,000 | 46,680 |
| 就) 期 任日 選( |
101.09.01 | 97.01.01 | 106.01.01 | 109.01.01 | 110.01.01 | 87.11.01 | 95.12.01 | 104.08.11 | 96.01.01 | |
| 性 別 |
女 | 男 | 男 | 男 | 男 | 女 | 女 | 男 | 女 | |
| 姓 名 | 唐靜靜 | 陳章龍 | 張豐欽 | 張智超 | 張建國 | 盧蘊澤 | 樓怡美 | 陳至孝 | 謝麗容 | |
| 國 | 或 地 註 籍 冊 |
加拿大 | 民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
民國 中華 |
| 職 稱 | 副研發長 | 營銷中心 總經理 |
營銷中心 副總經理 |
藥品企劃處 營銷中心 協理 |
消費通路處 營銷中心 協理 |
辦公室 總經理 廠務 |
董事長室 協理 |
財務主管 協理 |
會計主管 經理 |
註:消費通路處張建國協理於 110.01.01 就任,
(三)董事長與總經理或相當職務者(最高經理人)為同一人、互為配偶或一親等親屬者,應說明其原因、合理性、必要性及因應 措施:無此情事
三、最近年度給付董事、監察人、總經理及副總經理等之酬金
(一)一般董事、獨立董事之酬金
109 年度 單位:仟股;仟元;%
| 以 來自 公司 取 子 領 |
金 母 投資 或 酬 轉 事業 公司 外 |
無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 之衡量公司現 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 稅 總額占 |
財 務 報 告 |
有 公 內 所 司 |
(17.66)(21.01) | (9.62) (12.63) | ||||||||
| A、B、C、D、 | E、F 及 G 等 後純益之比例 七項 |
本 公 司 |
(0.92) (0.92) | (0.89) (0.89) | (0.92) (0.92) | (0.14) (0.14) | (1.01) (1.01) | (1.01) (1.01) | 授權董事會參酌國內外業界支給水準議定, | |||
| 告內 公司 報 |
股票 金額 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |||
| 工酬勞(G) | 務 所有 財 |
現金 金額 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
| 金 | 員 | 股票 金額 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
| 取相關酬 工領 |
本公司 | 現金 金額 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
| 兼任員 | 退職退休金(F) | 報 務 財 |
所 公司 告內 有 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | 董事及獨立董事之報酬, |
| 本 | 司 公 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |||
| 金及 獎 |
財 務 報 告 |
內 所 有 公 司 |
― | ― | ― | ― | ― | 2,352 3,210 | ― | ― | 投入時間等因素敘明與給付酬金數額之關聯性: | |
| 特支費等(E) 薪資、 |
本 公 司 |
― | ―― | 無 | ||||||||
| A、B、 C 及 總 項 四 |
純 後 |
務 告 報 財 |
所 公 司 內 有 |
(17.66)(21.01) | (0.92) (0.92) ― | (0.89) (0.89) ― | (0.92) (0.92) ― | (0.14) (0.14) | (1.37) (1.37) | (1.01) (1.01) ― | (1.01) (1.01) ― | |
| D 等 | 益之比例 稅 額占 |
本 公 司 |
||||||||||
| 務執行費用 (D) |
報 務 財 |
所 公司 告內 有 |
104 | 56 | 48 | 56 | ― | 56 | 80 | 80 | 最近年度公司董事為財務報告內所有公司提供服務(如擔任非屬員工之顧問等)領取之酬金: 風險、 |
|
| 業 | 本 | 司 公 |
104 | 56 | 48 | 56 | ― | 56 | 80 | 80 | 之職責、 | |
| 金 | 董事酬勞(C) | 報 務 財 |
所 公司 告內 有 |
115 | 41 | 41 | 41 | 41 | ― | 42 | 42 | 與經營績效及未來承擔之風險呈正向關係。 並依所擔負 |
| 董事酬 | 本 | 公 司 |
115 | 41 | 41 | 41 | 41 | ― | 42 | 42 | ||
| 退職退休金 (B) |
報 務 財 |
所 公司 告內 有 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | 標準與結構, | |
| 本 | 司 公 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | 制度、 | ||
| 報酬(A) | 務 告 報 財 |
所 公 有 內 司 |
4,816 5,770 | 166 | 166 | 166 | ― | 336 | 166 | 166 | 請敘明獨立董事酬金給付政策、 | |
| 本 公 司 |
166 | 166 | 166 | ― | 336 | 166 | 166 | |||||
| 姓 名 | 文 志 |
民 修 林 |
修吉 | 模 令 趙 |
份 公 投 股 限 達 資 有 司 杏 |
份 公 表 投 達 人: 股 限 代 達 易 資 有 司 杏 李 |
龍 金 李 |
源 耀 溫 |
行經營規模及公司現行規模大小, 除上表揭露外, |
|||
| 職 稱 | 董事長 李 | 董事 | 董事 郭 | 董事 | 董事 | 代表 法人 董事 |
立 董事 獨 |
立 董事 獨 |
1. 2. |
(二)監察人之酬金
109 年度 單位:仟股;仟元;%
| 以 自 來 司 取 公 領 子 |
母 資 投 或 轉 業 外 事 |
金 酬 司 公 |
無 | 無 | 無 |
|---|---|---|---|---|---|
| 額 總 項 三 等 |
例 比 之 益 純 |
內 司 告 報 公 務 有 財 所 |
86) (0. |
88) (0. |
83) (0. |
| 及 C B A、 |
後 稅 占 |
司 公 本 |
86) (0. |
88) (0. |
83) (0. |
| 用(C) 費 行 |
內 司 告 報 公 務 有 財 所 |
48 | 56 | 40 | |
| 執 務 業 |
司 公 本 |
48 | 56 | 40 | |
| 金 酬 人 |
勞(B) | 內 司 告 報 公 務 有 財 所 |
30 | 30 | 30 |
| 察 監 |
酬 | 司 公 本 |
30 | 30 | 30 |
| 酬(A) | 內 司 告 報 公 務 有 財 所 |
166 | 166 | 166 | |
| 報 | 司 公 本 |
166 | 166 | 166 | |
| 名 姓 |
志 鴻 林 |
哲 政 官 |
俊 能 游 |
||
| 稱 職 |
人 察 監 |
人 察 人 監 |
人 察 人 監 |
||
(三)總經理及副總經理之酬金
109 年度 單位:仟股;仟元;%
| 來 公 外 取 子 以 領 司 自 |
資 或 投 業 轉 事 |
司 公 金 母 酬 |
無 | ||
|---|---|---|---|---|---|
| D 後 %) 稅 及 占 ( C 額 例 |
報 所 公司 務 內 財 告 有 |
(11.07) | (11.26) | (5.50) | |
| B、 總 比 之 項 益 四 A、 純 等 |
公司 本 |
(11.07) | (8.25) | (5.50) | |
| 所 內 告 |
額 票 股 金 |
― | ― | ― | |
| 額(D) 金 勞 |
報 公司 務 財 有 |
金 額 現 金 |
― | ― | ― |
| 酬 工 員 |
公司 | 額 票 股 金 |
― | ― | ― |
| 本 | 金 額 現 金 |
― | ― | ― | |
| 等 及 (C) 費 金 |
報 所 公司 務 內 財 告 有 |
1,702 | 1,470 | 555 | |
| 支 獎 特 |
公 本 司 |
1,702 | 1,332 | 555 | |
| 金 休 (B) 退 |
務 告 財 報 |
公 所 內 有 司 |
― | ― | ― |
| 職 退 |
本 公 司 |
― | ― | ― | |
| 資(A) | 務 告 報 財 |
所 公 有 內 司 |
1,453 | 1,740 | 1,012 |
| 薪 | 公 本 司 |
1,453 | 1,020 | 1,012 | |
| 名 姓 |
烺 友 白 |
達 易 李 |
盈 能 游 |
||
| 稱 職 |
人 理 經 定 法 |
長 發 研 |
理 辦 務 經 事 總 陸 室 大 公 |
| 來 公 外 取 子 以 領 司 自 |
資 或 投 業 轉 事 |
司 公 金 母 酬 |
||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| D 後 %) 稅 及 占 ( C 額 例 |
報 所 公司 務 內 財 告 有 |
(8.92) | (6.84) | (6.46) | (6.28) | |
| B、 總 比 之 項 益 四 A、 純 等 |
公司 本 |
(8.92) | (2.11) | (6.46) | (6.28) | |
| 所 內 告 |
額 票 股 金 |
― | ― | ― | ― | |
| 額(D) 金 |
報 公司 務 財 有 |
金 額 現 金 |
― | ― | ― | ― |
| 勞 酬 工 員 |
公司 | 額 票 股 金 |
― | ― | ― | ― |
| 本 | 金 額 現 金 |
― | ― | ― | ― | |
| 等 及 (C) 費 金 |
報 所 公司 務 內 告 財 有 |
1,784 | 197 | 729 | 698 | |
| 支 獎 特 |
公 本 司 |
1,784 | 1 | 729 | 698 | |
| 金 休 (B) 退 |
務 告 財 報 |
所 公 內 有 司 |
― | ― | ― | ― |
| 職 退 |
本 公 司 |
― | ― | ― | ― | |
| 資(A) | 務 告 財 報 |
公 所 內 有 司 |
759 | 1,753 | 1,112 | 1,093 |
| 薪 | 公 本 司 |
759 | 600 | 1,112 | 1,093 | |
| 名 姓 |
年 如 楊 |
育 能 游 |
龍 章 陳 |
澤 蘊 盧 |
||
| 稱 職 |
室 助 長 事 特 董 |
公司 理 經 子 總 |
心 理 中 經 銷 總 營 |
室 理 公 經 辦 務 總 廠 |
註:民國 110 年 3 月 16 日董事會同意通過 109 年度員工酬勞分派 805 仟元,擬不分配本公司經理人,惟該員工酬勞分派議案尚未報告股東會 及薪酬委員會同意通過。
(四) 前五位酬金最高主管之酬金
109 年度 單位:仟股;仟元;%
| 公 來 外 取 子 以 領 司 自 |
或 資 投 業 轉 事 |
司 公 金 母 酬 |
無 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純 等 後 D %) 稅 及 占 ( C |
報 務 財 |
所 公司 內 告 有 |
(11.07) | (11.26) | (8.92) | (6.84) | (6.46) |
| 額 例 B、 總 比 之 項 A、 益 四 |
公司 本 |
(11.07) | (8.25) | (8.92) | (2.11) | (6.46) | |
| 所 內 告 |
額 票 股 金 |
― | ― | ― | ― | ― | |
| 額(D) 金 勞 |
報 公司 務 財 有 |
金 額 現 金 |
― | ― | ― | ― | ― |
| 酬 工 員 |
額 票 股 金 |
― | ― | ― | ― | ― | |
| 公司 本 |
金 額 現 金 |
― | ― | ― | ― | ― | |
| 等 及 (C) 費 |
報 務 財 |
所 公司 內 告 有 |
1,702 | 1,470 | 1,784 | 197 | 729 |
| 金 支 獎 特 |
公司 本 |
1,702 | 1,332 | 1,784 | 1 | 729 | |
| 金 休 (B) 退 |
報 務 財 |
所 公司 內 告 有 |
― | ― | ― | ― | ― |
| 職 退 |
本 | 公 司 |
― | ― | ― | ― | ― |
| 資(A) | 報 務 財 |
所 公司 內 告 有 |
1,453 | 1,740 | 759 | 1,753 | 1,112 |
| 薪 | 公司 本 |
1,453 | 1,020 | 759 | 600 | 1,112 | |
| 名 姓 |
烺 友 白 |
達 易 李 |
年 如 楊 |
育 能 游 |
龍 章 陳 |
||
| 稱 職 |
人 理 經 定 法 |
長 發 研 |
助 特 室 長 事 董 |
理 經 總 公司 子 |
心 理 中 經 銷 總 營 |
分派員工酬勞之經理人姓名及分派情形
| 職稱 | 姓名 | 股票金額 | 現金金額 | 總計 | 總額占稅後 純益之比例 (%) |
|
|---|---|---|---|---|---|---|
| 經 | 法定總經理 | 白友烺 | ||||
| 研發長 | 李易達 | |||||
| 大陸事務辦公室 總經理 |
游能盈 | |||||
| 子公司總經理 | 游能育 | |||||
| 子公司總經理 | 王昭日 | |||||
| 營銷中心總經理 | 陳章龍 | |||||
| 營銷中心副總經理 | 張豐欽 | |||||
| 理 | 藥品企劃處協理 | 張智超 | - | 註 | 註 | 註 |
| 消費通路處協理 | 張建國 | |||||
| 副研發長 | 唐靜靜 | |||||
| 廠務辦公室 總經理 |
盧蘊澤 | |||||
| 協理 | 樓怡美 | |||||
| 董事長室特助 | 楊如年 | |||||
| 財務主管 | 陳至孝 | |||||
| 人 | 會計主管 | 謝麗容 |
109年度單位:仟股;仟元;%
- 註:民國 110 年 3 月 16 日董事會同意通過 109 年度員工酬勞分派 805 仟元,經擬不分配本公司經理人,惟員工 酬勞分派議案尚未報告股東會及薪酬委員會同意通過。
- (五)本公司及合併報表所有公司於最近二年度支付本公司董事、監察人、總經理及副總經理酬金總額 佔個體或個別財務報告稅後純益比例之分析,並說明給付酬金之政策、標準與組合、訂定酬金之 程序及與經營績效及未來風險之關聯性:
- (1)支付本公司董事、監察人、總經理及副總經理酬金總額佔個體或個別財務報告稅後純益比例 之分析。
| 109 年度(%) |
108 年度(%) |
|
|---|---|---|
| 本公司 | 81.29 | 163.58 |
| 合併報表內所有公司 | 89.45 | 186.81 |
- (2)董事及監察人:給付酬金之政策係訂於公司章程,並經薪酬委員會及股東會同意通過。 本公司董事及監察人執行本公司職務時,不論公司營業盈虧,公司得支給報酬,其報酬授權董事 會依其對公司營運參與程度及貢獻之價值,並參酌同業通常水準議定之。如公司有盈餘時,另依 公司章程第十九條之規定分配酬勞。
- (3)總經理及副總經理:本公司給付總經理及副總經理酬金之政策係訂於本公司核薪辦法辦理,總經 理及副總經理之酬金包括本薪及津貼,其獎金發放係考量經營績效及未來風險作適當調整,自薪 資報酬委員會成立後係由薪資報酬委員會議定之。
四、公司治理運作情形:
(一)董事會運作情形:
1.最近年度(109 年)董事會開會 7 次【A】,董事出列席情形如下:
| 職稱 | 姓名 | 實際出(列) 席次數 【B】 |
委託出 席次數 |
實際出(列) 席率(%) 【B/A】 |
備註 |
|---|---|---|---|---|---|
| 董事長 | 李志文 | 7 | ― | 100.00 | ― |
| 董事 | 林修民 | 7 | ― | 100.00 | ― |
| 董事 | 郭修吉 | 6 | 1 | 85.71 | ― |
| 董事 | 趙令模 | 7 | ― | 100.00 | ― |
| 法人董事 | 杏達投資股份 有限公司 代表人:李易達 |
7 | ― | 100.00 | ― |
| 獨立董事 李金龍 | 7 | ― | 100.00 | ― | |
| 獨立董事 溫耀源 | 7 | ― | 100.00 | ― |
其他應記載事項:
- 一、董事會之運作如有下列情形之一者,應敘明董事會日期、期別、議案內容、所 有獨立董事意見及公司對獨立董事意見之處理:(請參閱第 23 頁 )
- (一)證券交易法第 14 條之 3 所列事項:無。
- (二)除前開事項外,其他經獨立董事反對或保留意見且有紀錄或書面聲明之董 事會議決事項:無。
- 二、董事對利害關係議案迴避之執行情形,應敘明董事姓名、議案內容、應利益迴 避原因以及參與表決情形:
- (1)獨立董事李金龍、獨立董事溫耀源及董事長李志文於 109.08.07 日董事會討 論董監酬勞分配審議案,因利害關係而迴避,經代理主席副董事長李易達徵 詢出席董事全體無異議同意通過。
- (2)董事李易達於 109.12.15 日董事會討論 109 年年終獎金發放案及 109 年度薪 資調整案,因利害關係而迴避,經代理主席獨立董事李金龍徵詢出席董事全 體無異議同意通過。
- 三、上市上櫃公司應揭露董事會自我(或同儕)評鑑之評估週期及期間、評估範圍、 方式及評估內容等資訊,並填列董事會評鑑執行情形: (請參閱第 24 頁 )
- 四、當年度及最近年度加強董事會職能之目標(例如設立審計委員會、提昇資訊透 明度等)與執行情形評估:
- (一)本公司董事會於109年度全年召開7次董事會,符合董事會議事規範至少每 季召開一次之規定,確實將資訊公開,提昇資訊透明度。
- (二)本公司於董事會中定期宣導主管機關之相關法令及董事會成員責任義務與 公司誠信經營之理念。
- (三)本年度所舉辦公司治理課程邀請各董事及監察人積極參與,本次於11月份 所舉辦之教育訓練課程董事及監察人全體出席參與,做為公司政策執行參 考。
- (四)本公司依據董事會議事規範每次召開董事會均錄音,以提昇資訊透明度。
2.最近年度獨立董事對董事會重大議案之意見及公司對獨立董事意見之處理:
| 開會日期 | 重要決議 | 證交法 | 獨董持 |
|---|---|---|---|
| §14-3 | 反對或保 | ||
| 所列事項 | 留意見 | ||
| 109 年 3 月 6 日 |
(一)民國 108 年度盈餘分派及董監事 |
V | ― |
| 及員工酬勞分配案 | |||
| (二)擬討論本公司 109 年度董監事及 |
V | ― | |
| 員工酬勞案 | |||
| (三)108 年度內部控制聲明書案 |
V | ― | |
| (四)章程修正案 | V | ― | |
| (五)取得及處分重要資產程序修正案 | V | ― | |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 109 年 5 月 8 日 |
(一)子公司背書保證續約案 | V | ― |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 109 年 5 月 27 日 |
(一)對子公司背書保證案 | V | ― |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 109 年 8 月 7 日 |
(一)董監酬勞及員工酬勞分配審議案 | V | ― |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 109 年 11 月 6 日 |
(一)子公司背書保證案 | V | ― |
| (二)董事會自我評鑑辦法更名修訂案 | V | ― | |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 109 年 12 月 15 日 |
(一)本公司 109 年年終績效獎金發放 |
V | ― |
| 案。 | |||
| (二)110 年度薪資調整案 |
V | ― | |
| (三)內部控制制度修訂案 | V | ― | |
| (四)本公司簽證會計師委任案。 | V | ― | |
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 | |||
| 110 年 3 月 16 日 |
(一) 民國 109 年度虧損撥補及董監 事及員工酬勞分派案 |
V | ― |
| (二) 擬討論本公司 110 年度董監事 |
V | ― |
| 開會日期 | 重要決議 | 證交法 | 獨董持 |
|---|---|---|---|
| §14-3 | 反對或保 | ||
| 所列事項 | 留意見 | ||
| 酬勞及員工酬勞提撥比例案 | |||
| (三) 109 年度內部控制聲明書案 |
V | ― | |
| (四) 變更簽證會計師及重新委任案 | V | ― | |
| (五) 為子公司背書保證事項評估案 | |||
| 獨立董事意見:無 | |||
| 公司對獨立董事意見之處理:無 | |||
| 決議結果:全體出席董事同意通過 |
3.董事會評鑑執行情形
| 評估周期 | 評估期間 | 評估範圍 | 評估 方式 |
評估內容 |
|---|---|---|---|---|
| 一年一次 | 109/01/01 至 109/12/31 |
董事會、 各別董事 成員及功 能性委員 會之績效 評估 |
董事會、 功能性委 員會自評 估及董事 成員自評 |
1.對公司營運之參與程度。 2.提升董事會決策品質。 3.董事會組成與結構。 4.董事的選任及持續進修。 5.內部控制。 1.公司目標與任務之掌握。 2.董事職責認知。 3.對公司營運之參與程度。 4.內部關係經營與溝通。 5.董事之專業及持續進修。 6.內部控制。 1.對公司營運之參與程度。 2.功能性委員會職責認知。 3.提升功能性委員會決策品質。 4.功能性委員會組成及成員選任。 5.內部控制。 |
(二)審計委員會運作情形或監察人參與董事會運作情形:
1.審計委員會運作情形:本公司並未設置審計委員會。
2.監察人參與董事會運作情形
最近年度董事會開會 7 次(A),列席情形如下:
| 職稱 | 姓名 | 實際列席次數【B】 | 實際列席率(%)【B/A】(註) | 備註 |
|---|---|---|---|---|
| 監察人 | 林鴻志 | 6 | 85.71 | ― |
| 監察人 | 官政哲 | 7 | 100.00 | ― |
| 監察人 | 游能俊 | 4 | 57.14 | ― |
其他應記載事項:
一、監察人之組成及職責:
(一)監察人與公司員工及股東之溝通情形:本公司網站建有「股東專區」及藉由參 加定期及不定期會議及股東會與員工及股東溝通。
- (二)監察人與內部稽核主管及會計師之溝通情形:
- 依據規定,公司之稽核主管定期於董事會向董事及監察人報告內部稽核業務, 若發現重大違規情事或公司有受重大損害之虞時皆會立即作成報告陳核,並通 知監察人;公司內部稽核報告以及內控異常改善情形並按月將稽核報告及追蹤 報告陳核後,交付監察人查閱。
- 二、監察人列席董事會如有陳述意見,應敘明董事會日期、期別、議案內容、董事會 決議結果以及公司對監察人陳述意見之處理:無。
| 與 形 情 作 運 |
實 理 治 司 公 櫃 上 市 上 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 目 項 估 評 |
是 | 否 | 務 明 說 要 摘 |
因 原 及 形 情 異 差 則 守 |
| 則」 守 務 實 理 治 ? 司 則 公 守 櫃 務 上 實 市 理 上 治 「 司 據 公 依 露 否 揭 是 並 司 定 公 訂 一、 |
9 | 重 無 會 包 治 東 神 司 股 精 公 定 理 動 訂 推 治 已 以 司 公 惟 中, , 等, 法 則」 度 辦 理 制 守 務 控 管 實 關 內 理 及 相 及 治 則 規 度 司 公 事 制 議 制 「 會 定 控 訂 事 部 未 董 內 之 前 則、 作。 司 目 規 公 運 司 之 公 於 事 本 議 含 理 |
異 差 大 |
|
| 益 權 東 股 及 構 結 權 股 司 公 二、 |
||||
| 議、 建 東 股 理 處 序 程 業 作 部 內 定 訂 否 是 司 公 一) ( |
9 | 重 無 務 股 業 專 託 委 並 題 問 類 各 東 股 理 處 系 體 言 發 有 設 司 公 一) ( |
異 差 大 |
|
| ? 施 實 序 程 依 並 宜, 事 訟 訴 及 紛 糾 義、 疑 |
求。 需 東 股 理 處 司 公 理 代 |
|||
| 主 及 東 股 要 主 之 司 公 制 ? 單 控 名 際 者 實 制 握 控 掌 終 否 最 是 之 司 東 公 股 二) 要 ( |
9 | 及 人 理 經 事、 董 報。 握 掌 申 時 時 隨 按 部 並 理 形 代 情 務 股 股 持 券 東 證 股 合 大 配 上 司 以 公 股10% 本 二) 持 ( |
||
| 控 險 風 之 間 業 企 係 關 與 行 執 立、 ? 制 建 機 否 牆 是 火 司 防 公 及 三) 管 ( |
9 | 險 風 之 間 業 企 係 關 與 理 辦 實 確 範 規 牆。 令 火 法 防 合 當 配 適 已 立 司 建 公 及 本 估 三) 評 ( |
||
| 利 人 部 內 司 公 券? 止 證 禁 價 範, 有 規 賣 買 部 訊 內 資 定 開 訂 公 否 未 是 上 司 場 公 市 四) 用 ( |
9 | 蓋 內 涵 之 象 好 對 良 用 立 適 建 此 序」 藉 程 等; 業 作 人 理 僱 處 受 息 及 訊 人 大 理 重 經 部 事、 內 「 監 司 董 公 司 本 公 四) 本 ( |
||
| 確 並 漏, 洩 性。 當 確 不 訊 正 與 資 免 性 致 避 一 制, 之 機 訊 露 資 表 揭 及 發 界 理 處 外 訊 對 資 司 大 公 本 重 部 保 |
||||
| 責 職 及 成 組 之 會 事 董 三、 |
||||
| 實 落 及 針 方 化 元 多 訂 擬 成 組 員 成 就 否 是 會 事 董 一) ( |
9 | 董 量 考 面 方 多 從 會 時, 合 組 員 成 會 事 董 立 設 在 司 公 本 一) ( |
||
| ? 行 執 |
重 無 則。 原 為 才 唯 人 用 以 均 任 委 有 所 元, 多 員 成 會 事 |
異 差 大 |
||
| 會 員 委 計 審 及 會 員 委 酬 報 資 薪 置 設 法 依 除 司 公 二) ( |
9 | 類 各 他 其 無 並 前 目 會, 員 委 酬 報 資 薪 置 設 法 依 司 公 本 二) ( |
||
| 會? 員 委 性 能 功 類 各 他 其 置 設 願 自 否 是 外, |
審 置 設 時, 選 改 面 全 事 監 董 年 於110 定 預 會, 員 委 性 能 功 |
|||
| 會。 員 委 計 |
(三)公司治理運作情形及其與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及原因:
| 形 情 作 運 |
實 理 治 司 公 櫃 上 市 上 與 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 目 項 估 評 |
是 | 否 | 明 說 要 摘 |
因 原 及 形 情 異 差 則 守 務 |
| 方 事 評 估 董 效 評 別 績 其 性? 個 及 將 於 法 立 且 辦 獨 用 ? 估, 估 師 運 考 評 計 評 並 參 效 會 效 之 會, 證 績 績 任 會 簽 行 事 續 事 估 進 董 名 評 董 期 提 報 定 期 定 提 及 訂 定 並 果 酬 否 否 年 報 是 結 是 每 之 資 司 司 式, 公 公 估 薪 三) 四) ( ( |
9 9 |
鑑 經 公 配 合 諶 害 程 立 評 並 原109.12.15 過 本 係 所 符 利 理 獨 準, 通 我 劃, 務 或 為 關 亦 之 治 會 自 接 事 標 害 師 否 師 司 會 計 事 是 直 估 計 利 師 公 計 事 估 董 評 會 其 非 計 有 會 高 評 經110.03.16 董 會 性 樹 查 為 身 提 證 會。 定 行 本 合 金 其 立 簽 期 人, 訂 執 認 其 事 聯 潘 獨 逐 對 起 月 係 確 及 及 董 華 司 估 年 能, 年11 於 浩 公 荃 關 項 評 薪, 一) 於109 報 本 事 亞 害 富 效 行 調, 於108 告。 支 辦 提 合 張 利 國 會 自 表 輪 並 委 果 估 符 為 為 司 事 期 報 附 公 於 評 務 已 結 師 否 皆 定 董 式, 會 準( 是 本 經 職 對 將 計 關 次 討 師, 事 機 估 於 並 所 會 方 師 標 檢 一 過, 董 評 務 證 管 估 或 計 計 估 年 期 避。 報109.12.15 評 通 簽 評 東 會 會 事 主 定 一 視, 合 股 證 迴 議 樹 性 有 師 司 司 司 配 訂 檢 簽 金 公 計 立 需 審 公 公 事、 並 行 者 會 會 本 潘 獨 內 本 本 另 進 公 法 事 及 整 董 係 該 人。 度, 三) 四) 辦 提 性 清 合 本 調 關 董 司 ( ( |
||
| 事 公 公 事、 監 會 議 之 責 東 、 董 會 數 負 事 股 供 東 人 及 管, 董 提 股 當 會 助 於 及 適 主 事 協 限 會 及 理 董 料、 不 任 事 治 理 但 適 司 董 辦 資 公 括 置 作 法 需 配 定 包 製 依 所 否 指 務( 宜、 務 並 令、 是 事 事 業 司 , 法 關 行 關 公 員 執 循 相 人 相 櫃 ? 理 人 遵 議 上 理 等) 人 察 會 治 市 治 之 監 察 錄 上 司 司 四、 |
9 | 法 記、 務, 依 登 事 料、 更 關 變 資 相 及 理 需 所 記 治 登 務 司 宜。 公 業 司 行 公 責 事 執 理 關 負 人 辦 相 員 人 察 等 議、 位 監 錄 會 單 事 事、 之 議 內 會 會 室 董 長 供 東 東 提 股 股 事 於 及 及 董 限 會 會 置 設 事 事 不 但 董 董 司 公 括 理 作 本 辦 包 製 |
異 差 大 重 無 |
|
| 害 股 公 利 於 於 應 題? 及 限 回 不 道, 適 議 但 妥 任 括 管 並 責 通 包 會 區, 溝 人( 社 商) 專 係 業 人 企 應 關 供 要 係 害 及 利 關 重 之 與 害 戶 客 立 切 利 建 置 關 工、 設 所 否 人 是 站 員 網 係 司 東、 公 關 司 五、 |
9 | 利 眾) 訊, 溝 置 大 設 資 層 般 階 關 站 一 網 理 相 商、 務 於 管 股 已 與 應 及 式 司 供 務 公 形 客、 本 財 何 告 任 道。 應。 顧 公 等 如 反 話 站 管 人( 通 網 電 司 溝 公 係 或 司 公 之 件 關 向 及 好 害 可 信 良 站 利 以 損 人 測 可 受 區, 觀 見 益 資 訊 投 專 權 意 人 與 何 資 有 立 係 任 若 開 公 建 關 有 通。 於 害 若 以 |
異 差 大 重 無 |
|
| 事 會 東 股 理 辦 構 機 辦 代 務 股 業 專 任 委 否 是 司 務? 公 六、 |
9 | 務。 事 會 東 股 理 辦 部 理 代 務 股 券 證 金 豐 永 任 委 司 公 本 |
異 差 大 重 無 |
| 形 情 作 運 |
實 理 治 司 公 櫃 上 市 上 與 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 目 項 估 評 |
是 | 否 | 明 說 要 摘 |
因 原 及 形 情 異 差 則 守 務 |
| 開 公 訊 資 七、 |
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| 理 治 司 公 及 務 業 務 財 露 揭 站, 網 設 架 否 是 司 公 一) ( |
9 | 化 強 為 sinphar.com.tw, http://www. 為: 址 網 司 公 本 一) ( |
||
| 訊? 資 |
亦 用; 利 東 股 於 便 以 區, 專 人 資 投 構 建 能, 功 務 服 東 股 |
異 差 大 重 無 |
||
| 司 公 本 訊。 資 關 相 各 司 公 本 詢 查 站 測 觀 訊 資 開 公 用 利 可 |
||||
| 道。 管 通 溝 司 公 任 擔 人 言 發 理 代 及 人 言 發 有 |
||||
| 英 設 架 如 ( 式 方 之 露 揭 訊 資 他 其 行 採 否 是 司 公 二) ( |
9 | 露 揭 及 集 蒐 訊 資 責 負 人 專 派 指 範, 規 令 法 按 已 司 公 本 二) ( |
||
| 揭 及 集 蒐 之 訊 資 司 公 責 負 人 專 定 指 站、 網 文 |
即 能 期 以 頁, 網 版 字 體 簡 文、 英 文、 中 立 建 並 站 網 作 工 |
|||
| 公 置 放 程 過 會 明 說 人 法 度、 制 人 言 發 實 落 露、 |
令 法 按 已 並 訊, 資 之 策 決 人 係 關 害 利 及 東 股 響 影 露 揭 時 |
|||
| ? 等) 站 網 司 |
人。 言 發 理 代 及 人 言 發 任 擔 員 人 任 適 派 選 範 規 |
|||
| 公 內 月 個 兩 後 了 終 度 年 計 會 於 否 是 司 公 三) ( |
9 | 項」 事 務 業 辦 應 人 行 發 券 證 價 有 市 上 「 依 前 目 司 公 本 三) ( |
||
| 前 限 期 定 規 於 及 告, 報 務 財 度 年 報 申 並 告 |
計 會 於 未 尚 形; 惰 運 營 各月 及 告 報 務 財 報 申 期 日 定 規 之 |
|||
| 告 報 務 財 季 三 二、 、 一 第 報 申 並 告 公 早 提 |
於 及 以 告, 報 務 財 度 年 報 申 及 告 公 內 月 個 兩 後 了 終 度 年 |
|||
| ? 形 情 運 營 份 月 各 與 |
業。 作 告 公 早 提 前 限 期 定 規 |
|||
| 形 情 作 運 理 治 司 公 解 瞭 於 助 有 他 其 有 否 是 司 公 八、 |
9 | 勞 關 相 合 符 有 訂 司 公 本 形: 情 之 懷 關 員 僱 益、 權 工 員 一) ( |
異 差 大 重 無 |
|
| 關 員 僱 益、 權 工 員 於 限 不 但 括 包 ( 訊 資 要 重 之 |
及 會 委 福 有 設 並 司 公 外 此 之, 告 公 並 則 規 作 工 之 令 法 動 |
|||
| 之 人 係 關 害 利 係、 關 商 應 供 係、 關 者 資 投 懷、 |
閱 參 請 訊 資 關 相 餘 其 宜, 事 利 福 工 員 項 各 理 辦 責 專 會 工 |
|||
| 政 理 管 險 風 形、 情 之 修 進 人 察 監 及 事 董 利、 權 |
明。 說 係 關 資 勞 關 有 報 年 本 |
|||
| 執 之 策 政 戶 客 形、 情 行 執 之 準 標 量 衡 險 風 及 策 |
公 本 利: 權 之 人 係 關 害 利 係、 關 商 應 供 係、 關 者 資 投 二) ( |
|||
| 之 險 保 任 責 買 購 人 察 監 及 事 董 為 司 公 形、 情 行 |
應 供 各 及 者 資 投 各 與 來 以 期 長 念, 理 的 助 互 作 合 於 基 司 |
|||
| ? 等) 形 情 |
持, 支 商 應 供 獲 並 遞 傳 的 訊 資 及 道 管 通 溝 的 好 良 持 維 商 |
|||
| 展。 發 期 長 的 來 未 司 公 於 利 以 |
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| 司 公 與 參 事 董 各 排 安 司 公 本 行, 推 之 理 治 司 公 強 加 為 三) ( |
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| 更 令 法 關 相 理 治 司 公 事 監 董 知 告 時 隨 亦 程, 課 關 相 理 治 |
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| 治 司 公 華 中 人 法 團 社 由 成 完 皆 事 監 董 體 全 度 年 109 新。 |
||||
| 問 務 實 的 易 交 規 常 非 之 意 注 應 監 董 辦(1) 舉 所 會 協 理 |
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| 道。 之 應 因 與 制 防 易 交 線 內 數(2) 時 訓 受 時 小 3 題, |
||||
| 事 董 各 為 已 年 每 司 公 形: 情 險 任 責 保 投 人 察 監 及 事 董 四) ( |
||||
| 司 公 善 完 立 建 司 公 本 為 可 舉 此 險, 保 任 責 保 投 人 察 監 及 |
| 形 情 作 運 |
實 理 治 司 公 櫃 上 市 上 與 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 目 項 估 評 |
是 | 否 | 明 說 要 摘 |
因 原 及 形 情 異 差 則 守 務 |
| 司 公 化 強 於 助 有 並 事, 任 於 勇 才 人 勵 鼓 時 同 制, 機 理 治 |
||||
| 理。 治 |
||||
| 中 理 治 司 公 司 公 限 有 份 股 所 易 交 券 證 灣 臺 就 請 九、 |
近 最 心 |
發 度 年 |
優 出 提 者 善 改 未 及 形, 情 善 改 已 明 說 果 結 鑑 評 理 治 司 公 之 布 |
仍 施: 措 與 項 事 強 加 先 |
| 會, 員 委 計 審 立 成 後 選 改 年 110 分, 部 之 強 加 須 有 |
加 以 |
提 強 |
權 之 東 股 護 維 及 以 東 股 待 對 等 平 實 落 續 持 並 度, 明 透 訊 資 升 |
益。 |
附表一:會計師獨立性評估標準
| 項 目 估 評 |
果 估 評 結 |
合 性 符 立 否 是 獨 |
|
|---|---|---|---|
| 1 | 係 關 益 利 務 財 接 間 大 重 或 接 直 有 司 公 本 與 否 是 屬 家 其 及 師 計 會 |
否 | 是 |
| 2 | 為 行 證 保 或 資 融 有 事 董 司 公 本 或 司 公 本 與 否 是 師 計 會 |
否 | 是 |
| 3 | 係 關 傭 僱 在 潛 及 係 關 業 商 之 切 密 有 司 公 本 與 否 是 師 計 會 |
否 | 是 |
| 4 | 董 任 擔 司 公 本 在 有 否 是 年 務 二 近 職 之 最 或 響 前 影 大 目 重 屬 家 有 其 作 工 員 成 計 組 審 對 小 計 或 人 審 及 理 經 師 計 事、 會 |
否 | 是 |
| 5 | 商 之 性 立 獨 響 影 有 未 間 人 理 經 事、 監 董 其 或 員 成 組 小 計 審 其 係 及 師 關 計 等 會 業 |
否 | 是 |
(四)設置薪酬委員會情形:依法令規定成立薪酬委員會由獨立董事擔任召集人及會議主席。
| 條件 | 是否具有五年以上工作經驗 及下列專業資格 |
符合獨立性情形(註 2) | 兼任其 他公開 |
|||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 身分別 | 姓名 | 商務、法 務、財務、 會計或公司 業務所需相 關料系之公 私立大專院 校講師以上 |
法官、檢察官、 律師、會計師或 其他與公司業務 所需之國家考試 及格 領有證 書之專門職業及 技術人員 |
具 有 商 務 、 法 務 、 財 務、會計 或公司業 務所需之 工作經驗 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 8 9 10 | 發行公 司薪資 報酬委 員會成 員家數 |
備註 | |
| 獨立董事 李金龍 | 9 | 9 | 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 | 0 | ||||||||||
| 獨立董事 | 溫耀源 | 9 | 9 | 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 | 1 | |||||||||
| 委員 | 張福星 | 9 | 9 | 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 | 1 |
1.薪資報酬委員會成員資料
- 註 1:各成員於選任前二年及任職期間符合下述各條件者,請於各條件代號下方空格中打"9"。
- (1)非公司或其關係企業之受僱人。
- (2)非公司或其關係企業之董事、監察人(但如為公司與其母公司、子公司或屬同一母公司之子公 司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (3)非本人及其配偶、未成年子女或以他人名義持有公司已發行股份總數1%以上或持股前十名之自 然人股東。
- (4)非(1)所列之經理人或(2)、(3)所列人員之配偶、二親等以內親屬或三親等以內直系血親親屬。
- (5)非直接持有公司已發行股份總數5%以上、持股前五名或依公司法第27條第1項或第2項指派代表 人擔任公司董事或監察人之法人股東之董事、監察人或受僱人(但如為公司與其母公司、子公 司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (6)非與公司之董事席次或有表決權之股份超過半數係由同一人控制之他公司董事、監察人或受僱 人(但如為公司或其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立 董事相互兼任者,不在此限)。
- (7)非與公司之董事長、總經理或相當職務者互為同一人或配偶之他公司或機構之董事(理事)、監 察人(監事)或受僱人(但如為公司與其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地 國法令設置之獨立董事相互兼任者,不在此限)。
- (8)非與公司有財務或業務往來之特定公司或機構之董事(理事)、監察人(監事)、經理人或持 股5%以上股東(但特定公司或機構如持有公司已發行股份總數20%以上,未超過50%,且為公司 與其母公司、子公司或屬同一母公司之子公司依本法或當地國法令設置之獨立董事相互兼任者, 不在此限)。
- (9)非為公司或關係企業提供審計或最近二年取得報酬累計金額未逾新臺幣50萬元之商務、法務、 財務、會計等相關服務之專業人士、獨資、合夥、公司或機構之企業主、合夥人、董事(理 事)、監察人(監事)、經理人及其配偶。但依證券交易法或企業併購法相關法令履行職權之 薪資報酬委員會、公開收購審議委員會或併購特別委員會成員,不在此限。。
- (10)未有公司法第30條各款情事之一。
2.薪資報酬委員會運作情形資訊
(1)本公司之薪資報酬委員會委員計 3 人。
(2)本屆委員任期:107 年 7 月 5 日至 110 年 7 月 4 日,最近年度薪資報酬委員會開
| 職稱 | 姓名 | 實際出席次數 (B) |
委託出席 次數 |
實際出席率(%) (B/A) |
備註 |
|---|---|---|---|---|---|
| 召集人 | 李金龍 | 3 | - | 100.00 | |
| 委員 | 溫耀源 | 3 | - | 100.00 | |
| 委員 | 張福星 | 3 | - | 100.00 |
會 3 次,委員資格及出席情形如下:
| 薪資報酬 委員會 |
議案內容及後續處理 | 決議結果 | 公司對薪資報酬委員 會意見之處理 |
|---|---|---|---|
| 第四屆 第六次 |
審議本公司 109 年董監事及員工酬勞提撥比例案。 | 委員全體成員 | 提董事會經出席 董事全體無異議 |
| 109.03.06 | 本公司 108 年董監事及員工酬勞分配案。 | 同意通過 | 同意通過 |
| 第四屆 第七次 |
審議本公司 108 年董事、監事酬勞分配案。 | 委員全體成員 | 提董事會經出席 董事全體無異議 |
| 109.08.07 | 審議本公司 108 員工酬勞分配案。 | 同意通過 | 同意通過 |
| 第四屆 | 109 年度內部人年終績效獎金發放案。 | 委員全體成員 | 提董事會經出席 |
| 第八次 109.12.15 |
110 年度內部人薪資調整案。 | 同意通過 | 董事全體無異議 同意通過 |
其他應記載事項:
一、 董事會如不採納或修正薪資報酬委員會之建議,應敘明董事會日期、期別、議案內 容、董事會決議結果以及公司對薪資報酬委員會意見之處理: 無
二、 薪資報酬委員會之議決事項,如成員有反對或保留意見且有紀錄或書面聲明者,應敘 明薪資報酬委員會日期、期別、議案內容、所有成員意見及對成員意見之處理:無
| 因: |
|---|
| 原 |
| 及 |
| 形 |
| 情 |
| 異 |
| 差 |
| 則 |
| 守 |
| 務 |
| 實 |
| 任 |
| 責 |
| 會 |
| 社 |
| 業 |
| 企 |
| 司 |
| 公 |
| 櫃 |
| 上 |
| 巿 上 |
| 與 |
| 及 形 |
| 情 |
| 任 |
| 責 會 |
| 社 |
| 行 |
| 履 |
| 五) |
| ( |
| 業 企 公司 櫃 上 市 上 與 |
則 因 守 原 務 及 實 形 任 情 責 異 會 差 社 |
異 差 大 重 無 尚 |
異 差 大 重 無 尚 |
異 差 大 重 無 尚 |
異 差 大 重 無 尚 |
||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 形 情 作 運 |
明 說 要 摘 |
之 治 利 公司 獲 入 與 營 納 經 其 將 續 永 並 求 素, 追 在 之因 , 理 冊】 治 手 公司 理 與 管 會 任 社 責 動。 會 境、 社 活 環 運 【 定 視 營 訂 與 重 針 公司 時, 方 本 理 同 |
發 單 畫, 略 產 策 生 計 各 定 提出 及 制 者 度 部 源 理 制 管 資 或 策 層 人力 政 高 之 合 由 任 結 公司 責 口, 本 會 社 窗 動, 籌 業 統 企 推 行。 之 任 對 針 執 任 擔 責 處 實 同 會 理 共 落 社 位 管 位, 業 單 由 企 各 單 題, 全 各 同 健 偕 主 等 展 位 並 為 |
時 動 活 務 業 行 執 證, 認 度 制 理 管 境 環 過ISO-14001 歸。 通 依 已 為 公司 此 本 以 |
效 用, 用 利 利 之 次 源 能多 資 源 項 各 資 升 使 提 料, 於 物 致力 生 再 下, 之 之 低 較 度 制 荷 標。 理 境負 管 之目 境 環 環 對 續 合 永 使用 配 境 環 並 公司 動 率, 本 推 |
之 環 討 原 下 時 檢 然 列 括 及 期 下 對自 包 且 定 依 範, 分 運 並 並 充 營 案, 規 念, 之 公司 則 響 方 概 準 低 影 理 之 際 降 成 管 費 國 造 制 消 動, 及ISO-14001 建 所 續 性。 境 永 活 的, 環 運 者 關 然 標 營 相 費 及 及 等 消 對自 規 務 標 性 育 法 服 動 教 續 境目 境 及 活 持 並 環 運 環 之 進 產 之 促 營 案 生 關 估 量 方 於 相 發、 評 衡 及 循 致力 研 遵 與 可 標 項目: 立 也 事 集 公司 等目 訊。 收 建 從 公司 本 該 列 資 則 1. 2. |
|
| 否 | |||||||
| 是 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 | ||
| 項目 估 評 |
關 環 相 之 定 關 訂 相 並 運 營 估, 公司 評 險 與 風 行 之 進 題 則, 議 略? 理 原 策 治 性 或 公司 大 策 重 政 及 依 會 理 否 社 管 是 險 境、 公司 風 一、 |
報 位, 會 事 單 董 職 向 兼) 及 理, ( 專 處 任 層 責 階 會 理 社 管 業 階 企 高 動 權 推 形? 授 置 會 設 事 情 否 理 董 是 處 由 公司 並 告 二、 |
題 議 境 環 三、 |
度? 制 理 管 境 環 之 適 合 立 建 性 特 業 產 其 依 否 是 公司 一) ( |
使用 並 率, 效 用 利 之 料? 源 資 物 項 生 各 再 升 之 提 低 於 擊 致力 衝 荷 否 境負 是 公司 環 對 二) ( |
風 在 施? 潛 的 來 措 未 應 及 因 在 之 現 題 業 議 企 關 對 相 遷 候 變 氣 候 取 氣 採 估 並 評 會, 否 是 機 公司 與 險 三) ( |
| 項目 估 評 |
形 情 作 運 |
業 企 公司 櫃 上 市 上 與 |
||
|---|---|---|---|---|
| 是 | 否 | 明 說 要 摘 |
則 因 守 原 務 及 實 形 任 情 責 異 會 差 社 |
|
| 題 議 會 社 四、 |
||||
| 關 相 定 制 約, 公 權 人 際 國 及 規 序? 法 關 相 程 照 與 依 策 否 政 是 理 公司 管 之 一) ( |
9 | 禁 訂 建 其 及 國 公司 制 已 律 求 重 宗 法 尊 要 範, 則, 籍、 準, 動 並 且 規 勞 原 甚 國 益, 標 之 令 障 級、 施。 證 家 法 保 權 驗 工 權 法 階 措 地國 據SA8000 人 勞 合 會 性 之 在 之 動 社 削 勞 所 域內 工 剝 族、 本 運 以 護員 基 營 區 依 種 施 序。 依 重 公司 保 或 因 則。 解 尊 與 戒 程 不 工。 子 實 且 懲 關 了 原 策, 外 其 落 權 或 童 相 工, 海 政 使 人 視 與 用 序, 及 源 歧 法 動 勞 雇 訊, 灣 資 程 性 素 得 勞 方 利。 本 迫 資 台 人力 理 業 因 不 行 工 基 作 等 商 管 權 強 遵 之 之 極 之 之 動 應 別 供員 訂 認 工 性 供 公司 勞 當 有 提 制 公 適 童 核 享 關 教、 本 依 能 際 立 所 考 相 用 1. 2. 3. |
異 差 大 重 無 尚 |
|
| 適 薪 果 括 成 包 或 施( 效 績 措 營 利 經 福 將 工 並 理員 , 等) 合 酬? 施 利 實 福 及 他 薪 定 其 工 訂 及 於員 否 假 是 休 映 公司 反 酬、 當 二) ( |
9 | 行 作 遵 間、 進 工 利, 題 升 時 提 問 作 權 益 工 工 作, 權 及員 僱用、 合 工 資 件 或員 勞 條 如 進 項 諸 動 促 事 勞 利, 應 關 係, 反 權 有 工 關 工 其 資 等 對員 及員 勞 升 善。 針 調 晉 件 定。 協 條 改 議, 懲、 為 規 行 動 會 執 令 公司 勞 獎 資 法 並 關 假、 本 勞 議 有 關 訂 請 開 決 其 有 及 公司 府 召 勤、 率, 政 期 論 本 定 效 討 考 照 1. 2. |
異 差 大 重 無 尚 |
|
| 對員 並 境, 環 作 工 之 育? 康 健 與 教 全 康 安 健 工 與 全 供員 安 提 施 否 實 是 期 公司 定 工 三) ( |
9 | 醫 衛 供員 康 全 因 提 健 安 害 章。 之 危 業 統, 工 標 職 之 進 系 康 員 習、 促 理 受 健 接 管 康 與 演 全 健 師 防 全 安 醫 的 安 消 廠 署 業 辦 工 駐 健 職 舉 對員 排 年 國 證 OHSAS-18001 得 安 每 低 取 降 每月 境, 於 善 並 環 改 亦 害。 於 作 士, 證, 工 災 致力 驗 護 認 之 業 過 場 業 職 康 練, 通 職 專 健 防 已 有 康 與 訓 預 詢。 聘 健 全 公司 育 以 動 教 諮 安 公司 子, 本 推 工 療 生 1. 2. 3. |
異 差 大 重 無 尚 |
|
| 計 訓 培 展 發 力 能 涯 職 之 效 有 立 建 工 員 為 否 是 畫? 公司 四) ( |
9 | 有 訓 次 和 單 期 定 提出 受 接 訊, 皆 工 資 與 員 能 有 技 所 使 作 工 法」 的 辦 需 所 業 練 務 作 練 職 訓 與 訓 全 級 育 安 教 職 與 「 同 康 定 健 不 訂 依 的 工 錄 公司 紀 員 1. 2. |
| 項目 估 評 |
形 情 作 運 |
業 企 公司 櫃 上 市 上 與 |
||
|---|---|---|---|---|
| 是 | 否 | 明 說 要 摘 |
則 因 守 原 務 及 實 形 任 情 責 異 會 差 社 |
|
| 畫。 計 修 進 部 外 之 期 長 中 或 求, 需 練 |
||||
| 行 則, 序? 私、 準 際 程 隱 訴 國 客戶 及 及申 規 全、 法 策 政 安 關 益 與 相 循 權 康 遵 者 健 客 費 否 是 顧 消 護 之 公司 務 保 服 關 示, 與 相 定 標 品 及 制 產 並 對 銷 五) ( |
9 | 且 銷 並 相 壞 權 隱 行 與 之 者 明 破 質。 訴, 透 規 與 者 他 費 供 法 責 品 其 費 消 之申 提 務 府 實 何 品負 消 服 務 政 落 者 重 任 服 與 產 循 並 尊 或 費 對 與 遵 品 欺 實 消 策, 持 品 產 理 確 詐 時, 秉 保 產 政 處 導、 為。 規, 並 確 對 告 益 時 料。 序 廣 法 誤 行 權 即 定, 範, 程 與 之 者 資 關 平、 騙、 規 規 業 銷 人 益 費 相 行 作 關 公 欺 等 個 權 消 法』 之 理 相 之 其 者 有 序, 法』 之 護 務 管 得 供 費 開 服 保 業 怨 公 程 護 提 不 消 者 訴 產 或 並 者 訴 保 諾 害 客 與 品 費 定 料 承 費 損 者申 行。 規 顧 產 消 制 資 消 任、 則, 訂 法 行 執 人 『 護 畫 費 進 府 循 之 制 計 個 保 準 信 消 遵 政 已 之 際 策 者 公司 『 理, 權, 循 政 效 公司 公司 守 國 費 遵 本 倫 益 遵 私 有 關 消 1. 2. 3. 4. |
異 差 大 重 無 尚 |
|
| 環 規 在 關 商 相 應 循 供 遵 求 題 要 議 等 策, 權 政 人 理 動 管 勞 形? 商 或 應 生 供 衛 情 定 全 施 訂 安 實 否 業 其 是 職 及 公司 保、 範, 六) ( |
9 | 反 供 品 約 違 對 與 項 為 術 有 前 行 技 約 反 任。 購 契 違 商 採 之 應 責 如 估 署 會 供 等 評 簽 險 社 升 以 提 商 業 保 將 應 導 企 品 供 升 輔 商 , 款。 與 提 法】 全、 響, 條 致力 , 辦 影 安 關 法】 業 之 生 同 相 辦 作 衛 之 會 共 理 業 社 約 全、 作, 管 作 與 契 理 商 境 合 除 安 應 管 境 環 解 商 供 之 商 環 應 或 應 【 供 止 區 益、 定 供 社 終 與 制 【 源 並 得 權 據 來 工 者 公司 質, 依 定 應 勞 1. 2. |
異 差 大 重 無 尚 |
|
| 之 確 引, 訊 之 位 資 指 務 單 或 證 財 則 驗 非 準 方 公司 製 三 編 露 第 書 得 揭 告 取 等 報 書 否 之 告 是 通用 報 書 任 告 際 報 責 見? 國 會 揭 考 社 前 意 參 證 業 書? 否 企 保 是 告 製 或 公司 編 報 信 五、 |
9 | 已 如 訊, 資 露。 關 揭 相 之 中 書 頁 告 網 報 公司 任 於 責 會 將 社 訊, 業 企 資 露 關 揭 相 任 公司 責 會 成 社 完 未 業 企 尚 前 成 完 目 |
依 施。 將 來 實 未 循 遵 成, 求 完 需 未 際 實 尚 |
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| 訂 則」 守 務 實 任 則。 責 會 守 社 任 業 責 企 會 公司 社 業 櫃 企 上 有 市 訂 上 未 據「 尚 前 依 目 如 公司 公司 六、 |
本身 有 |
業 企 之 |
形: 情 異 差 之 則 守 訂 所 與 作 運 其 明 敘 請 者, 則 守 任 責 會 社 |
| 項目 估 評 |
形 情 作 運 |
業 企 公司 櫃 上 市 上 與 |
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|---|---|---|---|
| 否 是 |
明 說 要 摘 |
則 因 守 原 務 及 實 形 任 情 責 異 會 差 社 |
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| 訊: 資 要 重 之 形 情 作 運 任 責 會 社 業 企 解 瞭 於 助 有 他 其 七、 |
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| 中 蘭 宜 隊、 球 足 中 賽。 高 蘭 比 宜 國 隊、 及出 操 新 體 更 學 器 大 樂 蘭 助 宜 贊 助 也 贊 品, 期 長 1. |
球 棒 學 中 道 |
起, 年 團(2010 樂 管 小 國 山 冬 及 隊 球 足 中 國 安 順 蘭 宜 隊、 |
養 營 供 提 除了 萬), 助 20 贊 年 每 |
| 步 山 仁 及 燈 路 村 山 丸 村、 山 中 鄉 山 冬 縣 蘭 宜 養 認 期 長 2. |
並 護, 維 道 |
一 合, 結 區 業 農 閒 休 山 中 鄉 山 冬 與 區 園 技 生 康 健 輝 杏 以 且 |
光。 觀 地 當 動 帶 起 |
| 活 境 遶 祖 媽 大甲 及 今) 至 起 年 動(2013 活 孤 搶 助 贊 期 長 3. |
傳 持 支 動, |
動。 活 俗 民 統 |
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| 學 業 畢 的 異 優 績 成 系 學 藥 學 大 醫 高 給 金 學 獎 供 提 年 每 4. |
生 | ||
| 智 失 會、 金 基 症 育。 癌 愛 教 之 康 地 健 大 及 會、 治 防 金 療 基 醫 治 項 防 各 癌 導 乳 宣 助 動, 贊 期 活 長 5. |
會、 協 症 |
會、 協 胰 愛 縣 蘭 宜 及 會 協 病 尿 糖 國 民 華 中 會、 金 基 傷 損 髓 脊 |
懷 關 會 社 動 推 會, 金 基 教 文 山 仰 |
| 議 康 健 療 醫 的 注 關 會 社 對 針 營, 才。 技 人 生 子 暨 種 壇 業 論 產 醫 技 生 生 辦 育 舉 7. |
醫 合 結 題, |
維, 思 新 醫 生 來 未 進 引 台, 平 流 交 立 建 界 技 生 界、 術 學 界、 |
培 且 並 話, 對 的 眾 大 與 療 醫 供 提 |
| 會 協 症 智 失 灣 入台 加 年 局 2015 藥 櫃 專 輝 憾。 杏 家 遺 庭 全台 1300 家 少 減 8. |
瑞 的 結 連 |
人 家 絡 聯 手, 援 出 伸 動 主 者, 長 失 走 現 發 當 家, 商 善 友 智 |
者, 長 智 失 護 守 手 攜 回, 帶 局 警 或 |
| 提 會, 金 基 症 癌 灣 台 任。 及 院 責 究 會 研 社 生 業 衛 企 家 盡 人國 善 並 法 質, 團 財 品 贈 療 捐 9. |
發 開 藥 新 供 |
佳 最 求 尋 患 病 替 項, 選 藥 線用 一 癌 臟 胰 大 擴 助, 補 療 醫 與 |
醫 升 提 益, 權 患 病 取 爭 式, 方 療 治 |
| 氾 品 毒 內 國 對 眾 大 會 社 籲 呼 動, 活 益 公 導 宣 毒 反 與 參 10. |
視, 重 的 濫 |
品。 毒 絕 拒 敢 人勇 輕 年 讓 作, 工 制 防 品 毒 動 推 同 共 |
|
| 臨 與 究 研 學 教 症 癌 為 作 會, 學 醫 症 癌 國 民 華 給中 款 捐 11. |
國 的 療 治 床 |
動。 推 之 等 流 交 作 合 際 |
|
| 藥 醫 贈 捐 體, 團 工 志 務 服 會 社 暨 療 醫 學 大 各 合 量。 結 年 數 每 千 12. |
地 本 助 幫 品 |
贊 念。 觀 教 衛 導 宣 及 診 義 辦 舉 區, 地 的 乏 缺 療 醫 際 國 或 |
上 品, 藥 項 品 種 餘 體,10 團 個 助 8 |
| 廣 推 座」, 講 康 健 區「 南 中 北 省 全 辦 舉 櫃, 專 輝 杏 合 結 13. |
識。70 知 健 保 |
加。 參 人 餘 2500 年, 場/ |
|
| 會 社 加。 以 參 壇」, 次 人 論 近1800 醫 生 輝 杏 吸引 辦「 眾, 舉 年 大 五 與 續 療 連 醫 起, 供 提 年 維, 自 2015 新 醫 14. |
醫 的 注 關 |
護、 照 病 疾 管 血 心 治、 防 癌 乳 護、 照 變 病 腦 題- 議 康 健 與 學 |
生 來 未 進 引 防, 預 智 失 及 癌 臟 胰 |
| 家 專 癌 臟 胰 要 重 外 國 請 邀 壇」, 論 癌 臟 胰 際 念。 國 觀 辦「 癌 舉 防 15. |
交 講 演 來台 |
及 人員 療 醫 位 百 過 超 勢, 趨 療 治 癌 臟 胰 的 新 最 討 研 同 共 流, |
傳 宣 體 媒 播 傳 過 透 並 人員, 業 產 |
| 技 科 化 生 灣 台 動 推 金 基 育 教 技 科 化 生 人 法 團 財 助 贊 16. |
度。 見 能 際 之國 |
||
| 及台 參 隊 品、 務 服 藥 療 診 醫 義 生 團 衛 爾 腔 泊 尼 蓮口 社 花 工 志 系 際 醫 牙 國 學 學 大 大 北 明 陽 台 立 立 國 國 助 助 贊 贊 17. 18. |
診, 大 學 義 澳 醫 北 南 與 |
品。 藥 診 義 隊 務 服 療 醫 字 十 綠 民。 及 隊 住 務 原 服 勢 會 給弱 社 暨 品 療 養 醫 營 湖 贈 澎 捐 學 |
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-36-
| 是 | 否 | 會 差 社 明 說 要 摘 |
則 因 守 原 務 及 實 形 任 情 責 異 |
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|---|---|---|---|---|
| 菜 宜 加 助 及 贊 萬 及 品 100 品 養 營 養 康 健 營 動 人員 活 護 育 體 醫 疫 型 防 類 各 及 院 隊 醫 表 代 內 縣 縣 蘭 蘭 宜 宜 贈 助 贊 捐 19. 20. |
運 金 30 縣 蘭 |
展 發 萬。 動 |
元。 萬 幣 500 台 新 金 基 育 教 |
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| 異 差 則 守 營 經 信 誠 司 公 櫃 上 巿 上 與 及 形 情 營 經 信 誠 行 履 六) ( |
形 情 |
因: 原 及 |
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| 項目 估 |
形 情 作 運 |
誠 公司 櫃 上 市 上 與 |
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| 評 | 否 是 |
明 說 要 摘 |
情 異 因 差 則 原 及 守 營 形 經 信 |
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| 及 高 章 與 規 會 於 事 並 董 及 策, 以 政 法, 諾? 營 經 作 承 信 策、 之 誠 之 政 策 之 過 政 通 營 營 案 經 經 會 事 實 信 方 誠 落 董 及 經 極 示 策 定 積 明 政 制 中 層 營 件 階 否 經 是 文 理 信 外 管 公司 誠 對 階 定 訂 一) 一、 ( |
9 | 業 商 及 章 規 關 相 櫃 上 本。 市 上 基 法、 之 營 易 經 交 信 券 誠 證 實 法、 落 以 公司 令, 守 法 遵 項 公司 各 爲 本 行 一) ( |
異 差 大 重 無 |
|
| 評 誠 以 及 據 公司 並 析 分 櫃 動, 上 期 定 活 市 上 業 制, 營 「 之 機 蓋 險 估 涵 評 風 少 之 為 至 險 行 且 風 信 案, 誠 為 行 方 不 信 高 為 誠 較 行 具 不 信 立 誠 內 建 不 圍 範 範 否 是 防 業 定 營 公司 估 訂 二) ( |
9 | 經 方 及 實 策 落 政 層 階 則」 理 守 管 營 與 經 會 信 事 誠 董 達 公司 表 此 「 定 藉 訂 中, 之 會 站 事 網 董 公司 諾。 年3月 於 承 告 的 於104 公 策 並 政 已 案 營 二) ( |
||
| 修 指 討 為 行 檢 施? 期 序、 定 措 程 並 範 業 行, 防 作 之 執 定 為 實 明 行 落 內 款 且 案 各 方 度, 為 項 二 行 制 訴 信 第 誠 條 及申 七 不 範 戒 第 案? 防 懲 則」 於 之 規 方 守 否 是 違 營 揭 經 前 公司 南、 正 信 三) ( |
9 | 行 益 理 採 管 利 人 或 中 程 個 門 過 部 因 的 規 工 爲 法 員 行 免 予 業 避 道 商 管 賄, 於 舉 人 收 檢 僱 及 項 受 各 賄 及 行 供 人 提 或 理 並 為 經 行 益, 事、 信 誠 權 董 不 司 理。 求 公 項 要 各 牲 處 公司 範 犧 位 防 單 而 本 三) ( |
||
| 象 對 易 交 來 往 與 其 於 並 錄, 款? 紀 信 條 誠 為 之 行 象 信 對 誠 來 定 往 明 估 營 中 評 約 經 否 契 信 是 之 誠 訂 公司 實 簽 落 一) 二、 ( |
9 | 往 業 商 量 考 確 明 動, 活 業 商 行 進 式 方 之 性。 明 透 法 與 合 平 之 公 象 以 對 公司 易 交 本 來 一) ( |
異 差 大 重 無 |
|
| 不 範 位, 防 單 與 責 策 專 政 營 營 經 經 信 信 誠 誠 業 其 企 告 動 報 推 會 之 事 會 董 事 向 董 次) 隸屬 一 年 置 一 設 少 否 至 是 期( 公司 定 二) ( |
並 | 9 | 政 營 經 信 誠 責 專 室 長 事 告。 董 由 報 會 理, 事 管 董 之 向 營 期 經 定 信 不 誠 並 全 行 健 執 為 督 公司 監 之 本 策 二) ( |
異 差 大 重 無 |
評估項目 運作情形 與上市上櫃公司企業
| 形 情 作 運 |
誠 公司 櫃 上 市 上 與 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 項目 估 評 |
是 | 否 | 明 說 要 摘 |
情 異 因 差 則 原 及 守 營 形 經 信 |
| 形? 情 行 執 督 監 及 案 方 為 行 信 誠 |
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| 落 並 道, 管 述 陳 當 適 供 提 策、 政 突 衝 益 利 止 防 定 制 行? 否 是 執 公司 實 三) ( |
9 | 全 德 求 道 及 要 以 則, 令 法 本原 關 基 相 之 府 政 營 經 守 遵 信 誠 須 實 必 落 時, 為 務 營, 業 經 公司 信 誠 行 執 重 範。 首 在 規 工 公司 為 體員 本 行 三) ( |
異 差 大 重 無 |
|
| 制 擬 情 控 循 果, 部 遵 內 之 結 度、 估 案 評 方 制 之 為 計 險 行 會 風 信 的 誠 為 效 行 不 有 範 信 立 誠 防 核? 建 核 不 已 依 查 營 位 查 以 經 據 行 單 信 並 執 核 誠 稽 師 畫, 實 部 計 落 會 計 內 為 託 由 核 否 並 稽 委 是 或 關 度, 公司 相 形, 訂 制 四) ( |
9 | 對 核 辦 務 稽 職 理 成 行 管 作 執 並 項 各 人員 形, 度、 情 關 制 循 相 低 遵 核 度 降 稽 分 制 部 充 項 內 益。 前 可 度、 權 核 人, 人 制 查 察 制 期 資 投 定 監 控 及 部 障 人員 會 保 內 定 事 核 以 稽 制 董 險, 報 已 部 提 風 內 公司 告 公司 法, 本 報 四) ( |
異 差 大 重 無 |
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| 練? 訓 育 教 之 部 外 之內、 營 經 信 誠 辦 舉 期 定 否 是 公司 五) ( |
9 | 約 中 人 會 場 每 共 680 於月 場 蘭 2 念, 場, 理 宜 人/ 次。 之 場, 營 人 為 170 經 北 2 共1,140 信 誠 台 約 達 次 導, 表 場 場, 宣 中 北 會 行 台 人/ 進 於月 鐘, 題 約 570 期 主 分 定 則 共 60 次 年 守 場 半 營 每 經 蘭 鐘, 宜 信 公司 分 誠 次, 本 以 15 五) ( |
異。 差 大 重 無 |
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| 及 道, 管 舉 檢 利 便 ? 立 建 人員 並 責 度, 專 制 理 勵 受 形 獎 之 及 當 情 舉 適 作 檢 派 運 體 指 之 具 象 度 定 對 制 訂 舉 舉 否 檢 檢 是 被 公司 公司 對 針 一) 三、 ( |
9 | 予 長 容 事 內 董 宜。 舉 向 檢 式 事 及 方 續 分 後 等 身 件 理 人 處 信 舉 體 當 檢 適 實 於 或 供 對 網 以 人 訊 官 關 資 件、 之相 關 郵 相 事 子 確 情 電 明 舉 過 供 檢 透 提 理 得 並 處 並 報, 公司 密 保 呈 本 以 室 一) ( |
異 差 大 重 無 |
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| 後 施? 成 完 查 措 調 之 置 序、 處 程 當 業 不 作 受 遭 準 制? 標 而 舉 查 機 檢 調 密 之 因 保 項 不 關 人 事 相 舉 舉 及 檢 檢 施 理 護 措 受 保 續 定 取 後 訂 採 之 否 否 取 是 是 採 公司 公司 應 二) 三) ( ( |
9 | 9 | 密 施。 保 措 關 置。 之 相 及 處 置 處 序 當 程 當 不 遭 業 不 作 而 受 遭 準 事 標 情 而 舉 舉 查 檢 檢 調 之 因 因 項 不 不 人 人 事 舉 舉 舉 檢 檢 檢 護 護 理 保 受 保 取 定 諾 訂 承 採 並 將 已 公司 公司 制, 本 本 機 二) 三) ( ( |
求 需 際 異。 實 施。 視 差 將 大 實 來 循 重 未 遵 無 |
| 經 信 誠 定 所 其 露 揭 站, 測 觀 訊 資 效? 開 公 及 成 動 站 推 網 及 其 露 於 容 否 內 揭 是 則 訊 守 公司 資 營 強 加 一) 四、 ( |
9 | 露 可 訊。 亦 揭 中 公司; 資 區 關 專 相 本 人 之 解 資 則 投 眾了 守 址http://www.sinphar.com.tw 營 大 經 會 信 社 誠 供 關 以 有 容, 公司 內 本 章 詢 規 查 則 站 守 測 營 觀 網 經 訊 於 信 資 已 誠 開 公 司 公司 公 用 本 本 利 |
異 差 大 重 無 |
|
| 經 檢 信 公司 誠 之 如 本身 訊( 資 有 定 要 重 則」 之 形 守 營 情 經 作 運 信 誠 營 經 公司 信 誠 櫃 上 公司 市 解 上 瞭 據「 於 依 助 如 有 他 公司 其 五、 六、 |
正 則 修 守 營 討 |
請 定 訂 者, 其 |
異。 差 大 重 無 形: 情 異 差 : 之 形) 則 情 守 定 等 所 則 與 守 作 營 運 經 其 信 誠 明 敘 之 |
|
| 形 情 作 運 |
誠 公司 櫃 上 市 上 與 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 項目 估 評 |
是 | 否 | 明 說 要 摘 |
情 異 因 差 則 原 及 守 營 形 經 信 |
| 循 遵 應 公司 巿 上 項 各 守 恪 並 則, 守 營 經 信 誠 之 定 制 所 公司 本 依 1. |
項 各 之 |
及 令 法 |
本。 根 之 營 經 信 誠 實 落 以 定, 規 |
|
| 部 內 免 避 法, 辦 理 管 易 交 線 內 範 防 暨 訊 資 大 重 部 內 有 訂 公司 本 2. |
反 違 人 |
生 發 或 |
形 情 之 易 交 線 內 |
|
| 詢 查 其 露 揭 應 者, 章 規 關 相 及 則 守 理 治 司 公 定 訂 有 如 司 公 七) ( |
式: 方 |
1.公開資訊觀測站:http://mops.twse.com.tw 2.本公司網站 :www.sinphar.com.tw。
(八)其他足以增進對公司治理運作情形之瞭解的重要資訊:公開資訊觀測站及本公司網站。
(九)內部控制制度執行狀況:
- 1.內部控制聲明書:請參閱年報第 46 頁。
- 2.委託會計師專案審查內部控制制度者,應揭露會計師審查報告:無。
- (十)最近年度及截至年報刊印日止,公司及其內部人員依法被處罰,或公司對其內部人員違反內部控 制制度規定之處罰,其處罰結果可能對股東權益或證券價格有重大影響者,應列明其處罰內容、 主要缺失與改善情形:無。
- (十一)最近年度及截至年報刊印日止,股東會及董事會之重要決議:
1.股東常會重要決議事項及執行情形:
- (1)本公司一百零八年度營業報告書及財務報表案。
- 執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過。
- (2)本公司一百零八年度盈餘分派案。
- 執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過。
- (3)討論本公司資本公積發放現金案。
- 執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過,於 109 年 7 月 23 日辦理資本公積配發現金作業並於 109 年 8 月 26 日發放現金。
-
(4)章程修正案。
-
(5)取得及處分重要資產程序修正案。
- 執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過,並依規於公開 資訊觀測站發布重大訊息,並依修正後程序辦理且上傳於本公司網站中。
- (6)股東會議事規則修正案。
執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過。
(7)董事及監察人選舉辦法修正案。
執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過。
2.董事會重要決議:
| 開會日期 | 重要決議 |
|---|---|
| 109 年第一次 |
1.民國 108 年營業報告書及財務報表案 |
| 董事會 | 2.訂定股東常會開會日期案 |
| 3.民國 108 年度員工及董監事薪酬分派案 |
|
| 日期:109.03.06 | 4.民國 108 年盈餘分派案 |
| 5.資本公積發放現金案 | |
| 6.章程修正案 | |
| 7.取得及處分重要資產程序修正案 | |
| 8.股東會議事規則修正案 | |
| 9.董事及監察人選舉辦法修正案 | |
| 10.109 年股東常會議程、受理股東提案相關作業案 |
|
| 11.擬討論本公司 109 年度董監事酬勞及員工酬勞提撥比例案 |
執行情形:表決時出席股東表決權數已達法令規定標準,本案表決通過,並依規於公開 資訊觀測站發布重大訊息並向經濟部辦理報備。
| 開會日期 | 重要決議 |
|---|---|
| 12.108 年度內部控制聲明書案 |
|
| 13.銀行融資案 | |
| 109 年第二次 |
1.民國 109 年第一季合併財務報表案 |
| 董事會 | 2.子公司背書保證續約案 |
| 日期:109.05.08 | 3.銀行融資案 |
| 109 年第三次 |
1.訂定 109 年資本公積發放現金基準日案 |
| 董事會 | 2.訂定 109 年資本公積現金發放日案 |
| 3.投資子公司案 | |
| 日期:109.05.27 | 4.對子公司背書保證案 |
| 5.銀行融資案 | |
| 109 年第四次 |
|
| 1.民國 109 年第二季合併財務報表案 |
|
| 董事會 | 2.董監酬勞及員工酬勞分配審議案 3.銀行融資案 |
| 日期:109.08.07 | |
| 109 年第五次 |
1.子公司股權處分案 |
| 董事會 | 2.銀行融資案 |
| 日期:109.09.22 | |
| 109 年第六次 |
1.民國一○九年第三季財務報告,提請審議案 |
| 董事會 | 2.子公司背書保證案 |
| 日期:109.11.06 | 3.董事會自我評鑑辦法更名修訂案 |
| 4.修訂薪資報酬委員會組織規程案 | |
| 5.銀行融資案 | |
| 109 年第七次 |
1.109 年年終績效獎金發放案。 2.110 年度薪資調整案 |
| 董事會 | 3.110 年度營運計劃案 |
| 日期:109.12.15 | 4.訂定「110 年度內部稽核實施計劃表」案 |
| 5.內部控制制度修訂案 | |
| 6.本公司簽證會計師委任案 | |
| 7.銀行融資案 | |
| 110 年第一次 |
1.為子公司背書保證事項評估案 |
| 2.109 年營業報告書暨財務報表案 |
|
| 董事會 | 3.109 年員工及董監酬勞分派案 |
| 日期:110.03.16 | 4.110 年股東常會議程及股東常會開會日期案 |
| 5.109 年度虧損撥補案 |
|
| 6.資本公積發放現金案 | |
| 7.董事選舉案 | |
| 8.擬議解除董事競業禁止案 | |
| 9.受理董事(含獨立董事)候選人之提名期間,應選名額及受理處所案 | |
| 10. 110 年受理股東提案之相關作業案 |
|
| 11.擬討論本公司 110 年度董事酬勞及員工酬勞案 |
| 開會日期 | 重要決議 |
|---|---|
| 12.109 年度內部控制聲明書案 13.投資子公司案 14.變更簽證會計師及重新委任案 15.修訂董事會議事規則案 16.新增審計委員會組織規程案 |
|
| 17.銀行融資案 |
註:各項承認及討論事項均獲出席董事同意及決議通過。
- (十二)最近年度及截至年報刊印日止,董事或監察人對董事會通過重要決議有不同意見且有記錄或 書面聲明者:無。
- (十三)最近年度及截至年報刊印日止,公司董事長、總經理、會計主管、財務主管、內部稽核主管、 公司治理主管及研發主管等辭職解任情形之彙總:無此情事。
- 五、會計師公費資訊:
| 會計師事務所名稱 | 會計師姓名 | 查核期間 | 備註 |
|---|---|---|---|
| 國富浩華聯合會計師事務所 諶清會計師 | 潘金樹會計師 | 109/01/01 至 109/12/31 |
註 |
金額單位:新台幣仟元
| 金額級距 | 公費項目 | 審計公費 | 非審計公費 | 合 計 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 低於 2,000 仟元 |
9 | ||
| 2 | 2,000 仟元(含)~4,000 仟元 |
9 | ||
| 3 | 4,000 仟元(含)~6,000 仟元 |
|||
| 4 | 6,000 仟元(含)~8,000 仟元 |
|||
| 5 | 8,000 仟元(含)~10,000 仟元 |
|||
| 6 | 10,000 仟元(含)以上 |
| 會計師事務所 名稱 |
會計師 姓名 |
審計 公費 |
制度 | 工商 | 非審計公費 人力 |
會計師 查核期間 |
備 註 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 設計 | 登記 | 資源 | 其他 | 小 計 | |||||
| 國富浩華聯合 會計師事務所 |
諶清、 潘金樹 |
2,460 | - | - | - | 326 | 326 109/01/01~ 109/12/31 |
26仟元工 商服務, 300仟元 子公司審 計費 |
(一)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費之四分之 一以上者,應揭露審計與非審計公費金額及非審計服務內容:無此情事
(二)更換會計師事務所且更換年度所支付之審計公費較更換前一年度之審計公費 減少者:無。
- (三)審計公費較前一年度減少達百分之十五以上者:無。
- 六、更換會計師資訊:
(一)關於前任會計師:不適用。
(二)關於繼任會計師:不適用。
(三)前任會計師對本準則第 10 條第 6 款第 1 目及第 2 目之 3 事項之復函:不適用。
- 七、公司之董事長、總經理、負責財務或會計事務之經理人,最近一年內曾任職 於簽證會計師所屬事務所或其關係企業者,應揭露其姓名、職稱及任職於簽 證會計師所屬事務所或其關係企業之期間:無。
- 八、最近年度及截至年報刊印日止,董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十 之股東股權移轉及股權質押變動情形。
(一)董事、監察人、經理人及大股東股權變動情形:
單位:股
| 108年度 | 109年度截至3月31日 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 職 稱 |
姓 | 名 | 持 有 股 數 |
質 押 股 數 |
持 有 股 數 |
質 押 股 數 |
|
| 增(減)數 | 增(減)數 | 增 ( 減 ) 數 |
增(減)數 | ||||
| 董事長 | 李 | 志 | 文 | ― | ─ | ─ | ─ |
| 獨立董事 | 李 | 金 | 龍 | ― | ─ | ─ | ─ |
| 獨立董事 | 溫 | 耀 | 源 | ― | ─ | ─ | ─ |
| 董事 | 林 | 修 | 民 | ― | ─ | ─ | ─ |
| 董事 | 郭 | 修 | 吉 | (500,000) | ― | (97,000) | ― |
| 董事 | 趙 | 令 | 模 | 10,000 | ― | 178,000 | ― |
| 董事 | 杏達投資股 | ─ | ─ | 50,000 | (400,000) | ||
| 份有限公司 | |||||||
| 杏達投資股 | |||||||
| 法人董事代表 | 份有限公司 | ― | ― | ― | ― | ||
| 兼研發長 | 代 李 |
表 人 易 |
: 達 |
||||
| 監察人 | 官 | 政 | 哲 | ― | ─ | ― | ― |
| 監察人 | 林 | 鴻 | 志 | 227,560 | ― | ― | ― |
| 監察人 | 游 | 能 | 俊 | ― | ─ | 108,000 | ― |
| 法定總經理 | 白 | 友 | 烺 | ― | ─ | (89,210) | ― |
| 大陸事務辦公室總經理 游 | 能 | 盈 | ― | ─ | (9,000) | ― | |
| 子公司總經理 | 游 | 能 | 育 | ― | ― | (189,000) | ― |
| 子公司總經理 | 王 | 昭 | 日 | ― | ― | ― | ― |
| 副研發長 | 唐 | 靜 | 靜 | ― | ― | (1,000) | ― |
| 營銷中心總經理 | 陳 | 章 | 龍 | ― | ― | ― | ― |
| 108年度 | 109年度截至3月31日 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 職 稱 |
姓 | 名 | 持 有 股 數 |
質 押 股 數 |
持 有 股 數 |
質 押 股 數 |
|
| 增(減)數 | 增(減)數 | 增 ( 減 ) 數 |
增(減)數 | ||||
| 營銷中心副總經理 | 張 | 豐 | 欽 | ― | ― | ― | ― |
| 藥品企劃處協理 | 張 | 智 | 超 | ― | ― | ― | ― |
| 消費通路處協理 | 張 | 建 | 國 | ― | ― | 2,000 | ― |
| 廠務辦公室總經理 | 盧 | 蘊 | 澤 | ― | ― | (36,000) | ― |
| 董事長室特助 | 楊 | 如 | 年 | ― | ― | ― | ― |
| 協理 | 樓 | 怡 | 美 | ― | ― | 115 | ― |
| 財務主管 | 陳 | 至 | 孝 | ― | ― | 6,000 | ― |
| 會計主管 | 謝 | 麗 | 容 | ― | ― | (7,000) | ― |
(二)董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十股東股權移轉之相對人為關係人者:無。 (三)股權質押之相關人資訊:本公司董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十股東並
無質押予關係人之情形。
九、持股比例占前十大股東,其相互間為關係人或為配偶、二親等以內之親屬關係之資訊:
| 姓名 | 本人 持有股份 |
配偶、未成年子女持 有股份 |
利用他人名 義合計持有 股份 |
或姓名及關係 | 前十大股東相互間具有關 係人或為配偶、二親等以 內之親屬關係者,其名稱 |
備註 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 股數 | 持股 比率 |
股數 | 持股 比率 |
股數 | 持股 比率 |
名稱 (或姓名) |
關係 | ||
| 杏達投資股份 有限公司 |
15,470,464 | 9.22 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― |
| 杏達投資股份 有限公司 代表人: 郭令芳 |
― | ― | ― | ― | ― | ― | 李志文 | 配偶 | ― |
| 張○昌 | 4,073,000 | 2.43 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― |
| 李志文 | 3,149,791 | 1.88 1,799,725 | 1.07 | ― | ― | 郭令芳 林修民 |
配偶 二親等 |
― | |
| 郭修吉 | 2,064,382 | 1.23 | 437,555 | 0.26 | ― | ― | ― | ― | ― |
| 郭令芳 | 1,799,725 | 1.07 | 3,149,791 | 1.88 | ― | ― | 李志文 郭○菊 |
配偶 二親等 |
― |
| 游能盈 | 1,549,944 | 0.92 | 436,434 | 0.26 | ― | ― | ― | ― | ― |
| 趙令模 | 1,498,547 | 0.89 | 270,705 | 0.16 | ― | ― | ― | ― | ― |
持股比例占前十大股東其相互之關係資料
| 姓名 | 本人 持有股份 |
配偶、未成年子女持 有股份 |
利用他人名 義合計持有 股份 |
或姓名及關係 | 前十大股東相互間具有關 係人或為配偶、二親等以 內之親屬關係者,其名稱 |
備註 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 股數 | 持股 比率 |
股數 | 持股 比率 |
股數 | 持股 比率 |
名稱 (或姓名) |
關係 | ||
| 郭○菊 | 1,352,273 | 0.81 | ― | ― | ― | ― | 李志文 郭令芳 |
二親等 二親等 |
― |
| 林修民 | 1,336,876 | 0.80 | 54,288 | 0.03 | ― | ― | 李志文 | 二親等 | ― |
| 匯豐銀行管摩 根士丹利國際 有公司專戶 |
1,026,375 | 0.61 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― |
十、公司、公司之董事、監察人、經理人及公司直接或間接控制之事業對同一轉投資 事業之持股數,並合併計算綜合持股比例:
110年 3月 31日
單位:股;%
| 董事、監察人、經理人 | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 本公司投資 | 及直接或間接控制事業 | 綜 合 |
投 資 |
||||
| 轉投資事業 | 之投資 | ||||||
| 持 股 |
持 股 |
持 股 |
|||||
| 性 | 質 股 數 |
比 例 |
股 數 |
比 例 |
股 數 |
比 例 |
|
| CanCap | 普通股 | 2,140,000 | 88.43 | - | - | 2,140,000 | 88.43 |
| Pharmaceutical | |||||||
| Ltd. | 特別股 | 51,500 | 100.00 | - | - | 51,500 | 100.00 |
| SUNETIC BIOTECH | |||||||
| INC. | 普通股 | 18,854,534 | 83.47 | - | - | 18,854,534 | 83.47 |
| UNIVERSAL NEXT | |||||||
| TECHNOLOGIES INC. | 普通股 | 503,845 | 100.00 | - | - | 503,845 | 100.00 |
| 杏力醫療器材生技 | |||||||
| 股份有限公司 | 普通股 | 10,300,000 | 100.00 | - | - | 10,300,000 | 100.00 |
| 杏國新藥股份有限公司 | 普通股 | 74,528,000 | 64.76 | - | - | 74,528,000 | 64.76 |
| SynCore | |||||||
| Biotechnology | 普通股 | - | - | 25,000 | 100.00 | 25,000 | 100.00 |
| Europe GmbH |
杏輝藥品工業股份有限公司
內部控制制度聲明書
日期:109年12月31日
本公司民國109年度之內部控制制度,依據自行檢查的結果,謹聲明如下:
- 一、本公司確知建立、實施和維護內部控制制度係本公司董事會及經理人之責任, 本公司業已建立此一制度。其目的係在對營運之效果及效率(含獲利、績效 及保障資產安全等)、財務報導之可靠性及相關法令之遵循等目標的達成, 提供合理的確保。
- 二、內部控制制度有其先天限制,不論設計如何完善,有效之內部控制制度亦僅 能對上述三項目標之達成提供合理的確保;而且,由於環境、情況之改變, 內部控制制度之有效性可能隨之改變。惟本公司之內部控制制度設有自我監 督之機制,缺失一經辨認,本公司即採取更正之行動。
- 三、本公司係依據「公開發行公司建立內部控制制度處理準則」(以下簡稱「處 理準則」)規定之內部控制制度有效性之判斷項目,判斷內部控制制度之設 計及執行是否有效。該「處理準則」所採用之內部控制制度判斷項目,係為 依管理控制之過程,將內部控制制度劃分為五個組成要素:1.控制環境,2. 風險評估,3.控制作業,4.資訊及溝通,及5.監督。每個組成要素又包括若 干項目。前述項目請參見「處理準則」之規定。
- 四、本公司業已採用上述內部控制制度判斷項目,檢查內部控制制度之設計及執 行的有效性。
- 五、本公司基於前項檢查結果,認為本公司於民國109年12月31日的內部控制制 度﹙含對子公司之監督與管理﹚,包括知悉營運之效果及效率目標達成之程 度、財務報導之可靠性及相關法令之遵循有關的內部控制制度等之設計及執 行係屬有效,其能合理確保上述目標之達成。
- 六、本聲明書將成為本公司年報及公開說明書之主要內容,並對外公開。上述公 開之內容如有虛偽、隱匿等不法情事,將涉及證券交易法第二十條、第三十 二條、第一百七十一條及第一百七十四條等之法律責任。
- 七、本聲明書業經本公司民國110年3月16日董事會通過,出席董事七人,均同意 本聲明書之內容,併此聲明。

一、資本及股份之辦理情形
(一)股本來源
單位:新台幣元;股
| 核 | 定 | 股 | 本實 | 收 | 股 | 本備 | 註 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年月 發行 | 價格 | 股 | 數 金 | 額 股 | 數 金 | 額 股 | 本 | 來 | 源 | 以現金 以外的 財產抵 充股款 者 |
其他 | ||||
| 95.8 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 105,762,200 1,057,622,000 盈餘轉增資 | 78,342,300元 | - | 註1 | |||||||||
| 97.6 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 106,624,200 1,066,242,000 認股權憑證 | 8,620,000元 | - | ||||||||||
| 97.9 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 106,893,200 1,068,932,000 認股權憑證 | 2,690,000元 | - | ||||||||||
| 97.11 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 106,919,200 1,069,192,000 | 認股權憑證 260,000 元 |
- | ||||||||||
| 98.5 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 112,989,488 1,129,894,880 | 認股權憑證 4,670,000 元及可 轉債轉換 56,032,880 元 |
- | ||||||||||
| 98.9 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 114,483,134 1,144,831,340 | 認股權憑證 1,920,000 元及可 轉債轉換 13,016,460 元 |
- | 註2 | |||||||||
| 98.12 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 118,262,536 1,182,625,360 | 認股權憑證 3,290,000 元及可 轉債轉換 34,504,020 元 |
- | ||||||||||
| 99.3 | 10 | 150,000,000 1,500,000,000 | 120,950,732 1,209,507,320 | 認股權憑證 2,130,000 元及可 轉債轉換 24,751,960 元 |
- | ||||||||||
| 99.6 | 10 | 150,000,000 | 1,500,000,000 | 120,988,732 | 1,209,887,320 | 認股權憑證 380,000 元 |
- | ||||||||
| 99.8 | 10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 125,223,338 | 1,252,233,380 盈餘轉增資 | 42,346,060 元 | - | 註 3 | |||||||
| 99.9 | 10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 127,471,969 | 1,274,719,690 | 認股權憑證 5,840,000元及可 轉債轉換 16,646,310元 |
- | ||||||||
| 99.12 | 10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 127,651,162 | 1,276,511,620 | 認股權憑證 1,270,000元及可 轉債轉換 521,930元 |
- | 註 2 | |||||||
| 100. 03 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 127,768,162 | 1,277,681,620 認股權憑證 | 1,170,000元 | - | ||||||||
| 100. 07 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 127,903,162 | 1,279,031,620 認股權憑證 | 1,350,000元 | - |
| 核 | 定 | 股 | 本實 | 收 | 股 | 本備 | 註 | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年月 發行 價格 |
股 | 數 金 | 額 股 | 數 金 | 額 股 | 本 | 來 | 源 | 以現金 以外的 財產抵 充股款 者 |
其他 | ||||
| 100. 10 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 128,851,162 | 1,288,511,620 | 認股權憑證 9,480,000元 |
- | 註2 | ||||||
| 100. 12 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 148,851,162 | 1,488,511,620 | 現金增資 200,000,000元 |
- | 註4 | ||||||
| 101. 02 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 149,174,162 | 1,491,741,620 | 認股權憑證 3,230,000 元 |
- | 註2 | ||||||
| 101. 03 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 149,325,162 | 1,493,251,620 | 認股權憑證 1,510,000 元 |
- | 註2 | ||||||
| 103. 07 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 161,271,175 | 1,612,711,750 | 盈餘轉增資 119,460,130 元 |
- | 註5 | ||||||
| 105. 07 |
10 | 250,000,000 | 2,500,000,000 | 167,722,022 | 1,677,220,220 | 盈餘轉增資 64,508,470 元 |
- | 註6 |
註1: 95年7月盈餘轉增資78,342,300元,行政院金融監督管理委員會核准日期及核准文號為95年7 月5日金管證一字第0950128602號函。
- 註2: 94年7月發行員工認股權證5,000單位共5,000,000股,行政院金融監督管理委員會核准日期 及核准文號為94年7月27日金管證一字第0940130577號函及97年4月發行國內第一次有擔保 公司債3500張發行金額3億5仟萬元,行政院金融監督管理委員會核准日期及核准文號為97年 4月11日金管證一字第0970013748號函。
- 註3: 99年6月盈餘轉增資42,346,060元,行政院金融監督管理委員會核准日期及核准文號為99年6 月15日金管證一字第0990031049號函。
- 註4:100年10月現金增資發行新股200,000,000元,行政院金融監督管理委員會核准日期及核准文 號為100年10月28日金管證一字第1000050459號函。
- 註5: 103年7月盈餘轉增資發行新股119,460,130元,行政院金融監督管理委員會核准日期及核准文 號為103年7月24日金管證發字第1030027866號函。
- 註6:105年7月盈餘轉增資發行新股64,508,470元,行政院金融監督管理委員會申報生效在案。
| 股 份 |
核 定 |
股 | 本 | |
|---|---|---|---|---|
| 種 類 |
流 通 在 外 股 份 |
未 發 行 股 份 |
合 計 |
備註 |
| 記名式普通股 | 167,722,022 | 82,277,978 | 250,000,000 | - |
110 年 4 月 25 日 單位:股
註 1:每股面值 10 元。
總括申報制度相關資訊:不適用。
(二)股東結構
110 年 4 月 25 日 單位:股;人;%
| 數 量 | 股東結構 | 政府機構 | 金融機構 其 | 他 法 人 |
個 人 | 外 國 機 構 及 外 人 |
合 計 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 人 | 數 | - | 3 | 183 | 50,921 | 76 | 51,183 |
| 持有股數 | - | 126,000 | 16,838,661 | 147,445,046 | 3,312,315 167,722,022 | ||
| 持股比例 | - | 0.08 | 10.04 | 87.91 | 1.97 | 100.00 |
註:每股面額10元
(三)股權分散情形
1.普通股:
110 年 4 月 25 日 單位:股;%
| 持股分級 | 股東人數 | 持有股數 | 持股比例 |
|---|---|---|---|
| 1 至 999 |
27,131 | 1,525,484 | 0.91 |
| 1,000 至 5,000 |
20,105 | 38,511,982 | 22.96 |
| 5,001 至 10,000 |
2,172 | 16,778,035 | 10.00 |
| 10,001至 15,000 |
646 | 8,029,860 | 4.79 |
| 15,001至 20,000 |
365 | 6,766,416 | 4.03 |
| 20,001至 30,000 |
278 | 7,046,320 | 4.20 |
| 30,001至 50,000 |
201 | 7,907,408 | 4.71 |
| 50,001至 100,000 | 150 | 11,142,152 | 6.65 |
| 100,001至 200,000 | 68 | 9,051,557 | 5.40 |
| 200,001至 400,000 | 29 | 8,145,168 | 4.86 |
| 400,001至 600,000 | 10 | 4,907,317 | 2.93 |
| 600,001至 800,000 | 9 | 6,378,921 | 3.80 |
| 800,001至1,000,000 | 8 | 7,209,897 | 4.30 |
| 1,000,001以上自行 | 11 | 34,321,505 | 20.46 |
| 視實際情況分級 | |||
| 合 計 |
51,183 | 167,722,022 | 100.00 |
2.特別股:本公司並未發行特別股。
(四)主要股東名單
110 年 4 月 25 日 單位:股;%
| 股 | 份 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 主要股東名稱 | 持 | 有 | 股 | 數 | 持 | 有 | 比 | 例 | ||
| 杏達投資(股)公司 | 15,470,464 | 9.22 | ||||||||
| 張○昌 | 4,073,000 | 2.43 | ||||||||
| 李志文 | 3,149,791 | 1.88 | ||||||||
| 郭修吉 | 2,064,382 | 1.23 | ||||||||
| 郭令芳 | 1,799,725 | 1.07 | ||||||||
| 游能盈 | 1,549,944 | 0.92 | ||||||||
| 趙令模 | 1,498,547 | 0.89 | ||||||||
| 郭○菊 | 1,352,273 | 0.81 | ||||||||
| 林修民 | 1,336,876 | 0.80 | ||||||||
| 匯豐銀行託管摩根士丹利國際 有限公司專戶 |
1,026,375 | 0.61 |
(五)最近二年度每股市價、淨值、盈餘、股利及相關資料
單位:新台幣元:仟股
| 項 目 |
年 度 |
108年度 | 109年度 | 當年度截至 110年3月31日 (註4) |
|---|---|---|---|---|
| 每股 | 最高 | 21.55 | 68.50 | 36.00 |
| 最低 | 18.90 | 14.05 | 26.10 | |
| 市價 | 平均 | 19.63 | 30.16 | 30.90 |
| 每股 | 分配前 | 16.59 | 16.36 | 15.88 |
| 淨值 | 分配後 | 16.39 | 註 6 |
— |
| 每股 | 加權平均股數 | 167,722 | 167,722 | 167,722 |
| 盈餘 | 每股盈餘 | 0.08 | (0.17) | — |
| 現金股利 | 0.2(註5) | 0.2(註6) | — | |
| 每股 | 盈餘配股 | — | — | — |
| 無償配股 股利 |
資本公積配股 | — | — | — |
| 累積未付股利 | — | — | — | |
| 投資 | 本益比(註1) | 245.38 | 177.41 | — |
| 報酬 | 本利比(註2) | 98.15 | (註 6) |
— |
| 分析 | 現金股利殖利率(註3) | 1.02 | (註 6) |
— |
- 註 1:本益比=當年度每股平均收盤價/每股盈餘
- 註 2:本利比=當年度每股平均收盤價/每股現金股利
- 註 3:現金股利殖利率=每股現金股利/當年度每股平均收盤價
- 註 4:每股淨值、每股盈餘應填列至年報刊印日止最近一季經會計師查核(核閱)之資料; 其餘欄位應填列截至年報刊印日之當年度資料
- 註 5:本公司 108 年以資本公積發放現金 33,544 仟元。
- 註 6:本公司 109 年擬以資本公積發放現金 33,544 仟元,尚待股東會決議。
(六)公司股利政策及執行狀況:
1.本公司所訂之股利政策:
本公司年度決算如有盈餘,依法繳納稅捐,彌補累積虧損後,再提百分之十為法 定盈餘公積,但法定盈餘公積已達本公司實收資本額時,得不再提列,其餘再依法 令規定提列或迴轉特別盈餘公積;如尚有餘額,併同累積未分配盈餘,由董事會擬 具盈餘分配議案,提請股東會決議分派股東股息紅利。本公司股利政策,係配合目 前及未來之發展計畫、資本支出預算、考量投資環境、資金需求及國內外競爭狀況, 並兼顧股東利益等因素,股東紅利就累積可分配盈餘提撥得以現金或股票方式為 之,股東紅利應不低於當年度可分配盈餘之百分之十,現金股利不低於股利總額之 百分之二十。
2.本年度已議股利分配之情形:
本公司 109 年度虧損撥補案,已於 110 年 3 月 16 日經董事會決議通過,擬以依法 提撥法定盈餘公積新台幣 30,999,693 元彌補期末累積虧損。另擬以普通股發行溢價 之資本公積提撥新台幣 33,544,404 元,按資本公積發放現金基準日股東名簿記載各 股東及其持有股數計算,每股配發現金新台幣 0.2 元,惟尚未經股東會決議。
- (七)本次股東會擬議之無償配股對公司營業績效及每股盈餘之影響:本公司本年度並未辦 理無償配股,故不適用。
- (八)員工、董事及監察人酬勞:
1.公司章程所載員工、董事及監察人酬勞之成數或範圍:
本公司年度如有獲利,應提撥百分之二至百分之八為員工酬勞,由董事會決議以 股票或現金分派發放,其發放對象包含符合一定條件之從屬公司員工;本公司得以 上開獲利數額,以提撥百分之五上限為董監酬勞,當年度發放比率由董事會決議執 行之。員工酬勞及董監酬勞分派案應提股東會報告。
但公司尚有累積虧損時,應預先保留彌補數額,再依前項比例提撥員工酬勞及董 監酬勞。
- 2.本公司民國 109 年度員工及董監事酬勞之估列,業經董事會決議其提撥率分別為 3.2%及 1.8%,各項分派細節尚未經本公司薪酬委員會及董事會決議。
- 3.董事會通過分派酬勞情形:
- (1)以現金或股票分派之員工酬勞及董事、監察人酬勞金額。若與認列費用年度估 列金額有差異者,應揭露差異數、原因及處理情形:
本公司 110 年 3 月 16 董事會決議以現金分派員工酬勞, 804,556 元及董事、監察 人酬勞計 452,563 元,與估列金額相同。
- (2)以股票分派之員工酬勞金額及占本期個體或個別財務報告稅後純益及員工酬 勞總額合計數之比例:無。
- 4.前一年度員工、董事及監察人酬勞之實際分派情形:
108 年實際分派案為員工現金酬勞 2,417,863 元、股票酬勞 0 元及董事、監察人 酬勞 1,368,048 元已於 109 年配發完成,與原董事會決議配發金額相同。
(九)公司買回本公司股份情形:無。
- 二、公司債辦理情形:無。
- 三、特別股辦理情形:無。
- 四、海外存託憑證辦理情形:無。
- 五、員工認股權憑證辦理情形:無。
- 六、限制員工權利新股辦理情形:無。
- 七、併購或受讓他公司股份發行新股辦理情形:無。
- 八、資金運用計畫執行情形
(一)前次增資運用計畫、預計進度及預計可能產生效益:無。 (二)計劃及執行情形:無。
- 一、業務內容
- (一)業務範圍:
1.主要內容:
| C802041 | 西藥製造業 |
|---|---|
| F108021 | 西藥批發業 |
| F208021 | 西藥零售業 |
| C802051 | 中藥製造業 |
| F108011 | 中藥批發業 |
| CF01011 | 醫療器材製造業 |
| F108031 | 醫療器材批發業 |
| F208031 | 醫療器材零售業 |
| C102010 | 乳品製造業 |
| C802100 | 化粧品製造業 |
| F108040 | 化粧品批發業 |
| F208040 | 化粧品零售業 |
| C802060 | 動物用藥製造業 |
| F107070 | 動物用藥品批發業 |
| F207070 | 動物用藥零售業 |
| C201010 | 飼料製造業 |
| F103010 | 飼料批發業 |
| F202010 | 飼料零售業 |
| C801110 | 肥料製造業 |
| F107050 | 肥料批發業 |
| F207050 | 肥料零售業 |
| C106010 | 製粉業 |
| C104010 | 糖果製造業 |
| C199990 | 未分類其他食品製造業 |
| C802090 | 清潔用品製造業 |
| F107030 | 清潔用品批發業 |
| F207030 | 清潔用品零售業 |
| C110010 | 飲料製造業 |
| F102040 | 飲料批發業 |
| F102170 | 食品什貨批發業 |
| F203010 | 食品什貨、飲料零售業 |
| F501030 | 飲料店業 |
| A102050 | 作物栽培服務業 |
| A101030 | 特用作物栽培業 |
| A101040 | 食用菌菇類栽培業 |
| F201010 | 農產品零售業 |
| C113020 | 酒類半成品製造業 |
| F208050 | 乙類成藥零售業 |
|---|---|
| F401010 | 國際貿易業 |
| J303010 | 雜誌(期刊)出版業 |
| IZ99990 | 其他工商服務業 |
| I101090 | 食品顧問業 |
| IC01010 | 藥品檢驗業 |
| IG01010 | 生物技術服務業 |
| J202010 | 產業育成業 |
| E604010 | 機械安裝業 |
| EZ05010 | 儀器、儀表安裝工程業 |
| F207200 | 化學原料零售業 |
| F107200 | 化學原料批發業 |
| F107990 | 其他化學製品批發業 |
| F399040 | 無店面零售業 |
| ZZ99999 | 除許可業務外,得經營法令非禁止或限制之業務 |
2.營業比重:
本公司所銷售產品種類分為療效用藥、功能性食品、及其他,109 年度之 營業比重如下:
| 產 | 品 | 種 | 類 | 銷 | 售 | 金 | 額 | 營 | 業 | 比 | 重 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 療 | 效 | 用 | 藥 | 1,585,802 | 66.39 | ||||||
| 功 | 能 | 性 食 |
品 | 703,165 | 29.44 | ||||||
| 其 | 他 | 99,485 | 4.17 | ||||||||
| 合 | 計 | 2,388,452 | 100.00 |
單位:新台幣仟元;%
註:以上金額為銷售淨額
3.目前商品及服務項目:
A.產品種類項目:
本公司產品包括半固型劑 (軟膏、凝膠、乳膏)產品,固型劑(軟/硬膠 囊、糖衣錠、膜衣錠、栓劑、粉/顆粒、錠劑、軟糖)產品,液劑(內服、外 用)及點眼液產品,注射劑(注射液、乾粉),化妝品,功能性食品,天然植 物萃取原料,隱形眼鏡用藥水及醫療器材塑膠瓶器等。
- B.銷售對象:
- (A)直接銷售產品至醫學中心、區域醫院、地區醫院、群體醫療執業中心、 診所、牙科診所、藥局、連鎖藥局及藥妝店等。
- (B)透過經銷商銷售至公立醫院、軍方醫院、藥局及購物頻道之保健用品及 醫學美容產品。
- (C)接受產品委製,銷售至直銷商。
-
(D)自營進出口,及透過出口國家經銷商或代理商銷售。
-
(E)接受各類專業行銷公司委託製造療效用藥、功能性食品、化妝品、醫療 器材等。
- 4.計劃開發之新產品及服務項目:
- A.研究成果:
- (A)109 年度功能性食品開發共 1 項。
- (B)109 年度藥品開發共 1 件。
- (C)109 年度產品改善 40 項。
- (D)技術專案 15 項。
- (E)取得 6 件健康食品標章。
(F)開發進程:
| 項 目 |
類別 | 代號 | 適應症/ 應用領域 |
開發進度/目前現況 |
|---|---|---|---|---|
| 1 植物新藥/ 天然植物原料 |
STA1 | Dementia/ Brain Health/ Vitality/ 健康食品 |
通過台灣 TFDA 核准執行第二期臨床試驗(PhaseⅡ) 通過美國 FDA 核准執行第二期臨床試驗(PhaseⅡ) 臨床試驗執行準備中。 取得延緩衰老功能健康食品認證。 |
|
| 2 植物新藥 STA2 |
慢性穩定性 心絞痛用藥 |
台灣 TFDA 第二期臨床試驗(PhaseⅡ)階段性完成。 美國 FDA 第二期臨床試驗 (PhaseⅡ)階段性完成。 後續開發規劃進行中。 |
||
| 3 植物新藥/ SPA1 天然植物原料 |
癌症輔助用藥 /健康食品 |
臨床前成藥研究階段性完成。 取得輔助調整過敏體質功能,免疫調節功能健康食 品認證。 |
||
| 4. 天然植物原料 | GF159 Brain Health | 已完成細胞實驗、動物實驗等基礎研究; 功效臨床實驗已規劃並進行中。 |
||
| 5 小分子新藥 | SB01 | 頭頸癌 | 執行第二期臨床試驗中。 獲得美國 FDA 第二期臨床試驗許可。 獲得台灣 TFDA 第二期臨床試驗許可。 完成於台灣執行第一期臨床試驗收案。 獲經濟部業界科專補助。 |
|
| 6 小分子新藥 | SB02 | 癌症治療 | 製劑研究中。 取得經濟部工業局核准具有生技新藥公司資格。 臨床前製劑開發試驗階段。 推動人體臨床實驗許可(IND)申請準備工作。 |
|
| SB03 7 植物新藥 酚瑞淨® VEREGEN® |
生殖器疣 (菜花) |
已取得台灣 TFDA 藥證核准,在專業通路(醫院、診 所與藥局)銷售。 亞洲市場開發之商務合約持續進行中。 |
| 項 目 |
類別 | 代號 | 適應症/ 應用領域 |
開發進度/目前現況 |
|---|---|---|---|---|
| 8 眼藥水 | SB04 | 乾式老年性黃 斑部病變 |
獲台灣 TFDA 許可進行二/三期臨床試驗,試驗持續 執行中。 成功國際合作授權與韓國 AJU Pharm 公司。 與臺大醫院簽訂「老年性黃斑部病變研究中心」合作計 畫。 |
|
| 9 帶正電荷 微脂體 |
SB05 | 三陰性乳癌 | 第三期臨床試驗執行中。 取得 EndoTAG®技術平台完整權利。 獲比利時 FAMHP 第三期臨床試驗許可。 獲得台灣 TFDA 第三期臨床試驗許可。 獲得澳洲 TGA 第三期臨床試驗許可。 獲經濟部業界科專補助。 |
|
| SB05PC | 胰臟癌 | 獲得美國、台灣、法國、匈牙利、南韓、俄羅斯、以色 列等區域藥品法規單位核准執行三期臨床試驗。 獲經濟部 A+企業創新研發淬鍊計畫 40,000 仟元補助。 |
||
| 中國國家藥品監督管理局(NMPA)核准執行三期臨床一 線新藥試驗。 |
(二)產業概況:
1.產業之現況:
根據聯合國人口基金機構(簡稱 UNFPA)出版的 2020 年版的世界人口白皮 書(The State of World Population 2020)資料統計,全球平均壽命為 73 歲,對比於 1900 年的 40 歲,簡直難以想像;而在台灣,依據內政部 2020 年公布,國人的 平均壽命為 80.9 歲,其中男性 77.7 歲、女性 84.2 歲,與全球平均壽命比較,我 國男、女性平均壽命分別高於全球平均水準 7.5 歲及 9.2 歲。此乃由於營養、衛 生、保健、教育和經濟狀況的改善而使人類壽命得以更加延長。
然而伴隨著人口老化趨勢,全球面臨社會和經濟的極大挑戰,但也帶來醫 藥健康產業更多的機會與市場;老年醫療照護及慢性疾病的需求大幅擴增,加 上人們的健康意識逐年提高,對於藥品及保健產品依賴程度也不斷提高,在在 影響了製藥產業的發展。
根據 Fitch Solution 資料統計,2019 年全球藥品市場規模約 1.2 兆美元,相 較 2018 年成長 3.6 %,預估 2024 年將成長到 1.4 兆美元。由於受到各國政府的 醫療保健制度、預算及成本控管及消費者自費醫療預算的影響,未來新藥與學 名藥的市場消長變化及藥價控管措施,將會為全球未來藥品市場帶來變數,預 期整體而言是持續而緩慢成長趨勢。
台灣藥品市場多年來維持穩定成長,根據 IQVIA、DCB 產資組 ITIS 研究 團隊整理統計,2019 年我國藥品市場規模為新台幣 2,031.1 億元,較前一年增加 4.2 %,此乃 C 型肝炎全口服新藥給付不再受限,及免疫檢查點抑制劑 PD-1/ PD-L1 新藥納入健保,帶動成長。雖然政府持續透過調整保險費率、部分負擔 新制以及調整健保藥價控制醫療支出,以減輕年年增高的醫療成本壓力,但預 期未來在高齡人口增加,癌症及慢性病藥品與創新療法需求下,醫療需求仍是 日益增加,國內藥品市場也仍將呈現持續成長趨勢。
惟近年來國內製藥業由於產業法規制度的改變,新藥開發的成本及實施 PIC/S GMP 造成生產成本大幅提高,以及我國加入 WTO 開放藥品進口政策、 新專利法的限制及藥價調查等因素,國內藥廠之藥價及藥量均受到影響,進而 壓縮藥廠營收及獲利。
雖然全民健保給付總額逐年成長,從 2013 年 5,531 億元,到 2020 年總額 已突破 7,500 億元關卡,其中給付藥品約占 25-30 %;而國內藥廠占藥品給付額 約只有 25%,其餘幾乎都落入國際藥廠的口袋。從 IQVIA 資料可以得到證明, 2019 年台灣前 20 大藥廠的藥品銷售額合計約新台幣 1,381.9 億元,占台灣藥廠 之總銷售額的 68.1%;前 20 大藥廠中,外資藥廠有 17 家,占台灣藥品市場的 62.9%;本土藥廠只有 3 家,其銷售總額 107 億元,占國內銷售額的 5.2%。
製藥業是高資本、高技術、高人才的產業,以美國經驗為例,開發一項新 藥平均需要 10~12 年時間,且耗資 2.5~3.5 億美元。但因為國內藥廠規模多無法 與國際大藥廠相抗衡,加上國內醫療產業總產值要支撐新藥的開發有其困難 度,因此台灣多以生產學名藥為主。不過近年來越來越多有理想有技術的企業 也相繼投入國際新藥的研發。
而政府推動實施 PIC/S GMP 製藥標準,希望藉以提升台灣製藥品質,目前 已有 130 多家藥廠通過 PIC/S GMP 的認證,符合國際生產規範,並且也有不少 藥廠通過歐美日的查廠要求,製藥水準堪稱世界級。而為了配合政策法規及提 升國際競爭力,國內業者動輒投入數十億元改造軟硬體設備,不斷加深經營成 本,但相對於進口來台的國外學名藥,不必經台灣查廠,僅須透過書面審查, 也不必做「人體相等性」(BE)的試驗即可上市,同時還享受「零關稅」的優 惠,種種不對等的條件,不啻使得國內製藥產業經營倍感艱辛。
面對此不公平競爭,加上健保制度壓抑藥價,國內藥廠除了生產有治療效 果的藥品外,多半也會生產具有預防保健功效的食品或相關的醫美產品,以增 加營收項目,價格也比較不會受政府干預。此外為了降低經營成本,國內藥廠 除了西進大陸外,也透過國際合作或併購進軍國際市場。種種發展,無非希望 突破現況經營的困窘。
2.產業之發展
生技醫療業之產品與國民健康息息相關,主要用於治療人類疾病與健康保 健,故其安全性與有效性極為重要。隨著經濟成長、人口老化及全球化的資訊 快速流通,民眾對製藥業產品品質要求亦愈高,相對的,市場面需求也愈顯發 達,也造就了藥品製造業每年的營收仍持續成長中。
自政府於經濟部轄下成立「生物技術與製藥工業發展小組」以來,在積極
推動藥品製造工業發展的同時,也逐步建立完整的產業資訊資料庫供產業界運 用。近年,受全球崇尚自然風潮影響,中草藥研發、運用也形成商機,同樣的 此市場也受到政府重視,但中草藥之運用仍需經科學化驗證及臨床實驗確效, 其專利權亦需受到保護,此亦將是國內製藥產業未來需進一步深入探討或積極 介入開發的課題。目前國產與輸入藥品均朝 PIC/S GMP 標準發展,PIC/S GMP 係符合國際醫藥品稽查協約組織的規範,也是比現行優良藥品製造規範 (cGMP)更高規格的歐盟規範,廠房纖塵不染不僅為確保藥品品質,也為更加 保障工作人員與環境的無污染。
- 3.產業上中下游之關聯性
- 上游:製備藥物加工的原材料階段。西藥原材料包括一般化學品、天然植物、 動物、礦物、微生物菌種及相關的組織細胞等,其中以一般化學品為原 材料佔大多數。中藥的上游中藥材,則主要以植物及少部份由動物、礦 物作為原料。由於生物技術的進展,利用基因轉殖的方式,科學家已經 得到許多基因改造動物與植物的例子,因此未來可直接培養植物或飼養 動物來生產藥物。
- 中游:主要為原料藥工業及中藥材加工業,原料藥工業包含有機化學合成、天 然物萃取純化、微生物的發酵或發酵後半合成、及由基因工程技術改良 細胞發酵純化回收等,如:生物晶片、生物藥品診斷試劑,中藥材的加 工則以藥用植物加工炮製為主。
- 下游:為藥品製造業,主要將原料藥加上製劑輔料,如賦形劑、崩散劑、粘著 劑、潤滑劑等加工成為方便使用的劑型,產製過程均需符合 PIC/S GMP 規範,以達產品品質穏定,符合安全、安定、有效之必要條件。中藥除 了可依照傳統方法將中藥材加工成丹、膏、丸、散等傳統劑型外,目前 有愈來愈多的工廠生產將中藥方劑,提煉濃縮加工成西藥劑型稱之為科 學中藥。中西藥製劑再透過醫院、診所醫生之處方或指示使用及藥局行 銷通路,方便病患或消費者使用。
- 4.產品競爭情形
公司產品項目分為療效用藥、功能性食品、其他類別等大類。
研發型子公司杏國新藥擁有正在進行第一、二、三期臨床的癌症用藥品 項,在市場上已明顯取得競爭優勢。功能性食品以自創多品牌行銷,結合本公 司獨家研發的專利成份及技術,除在台灣已佔有一席之地外,並已逐步朝國際 品牌佈局;此外,亦接受國際廠商之委託製造訂單,已逐漸以高科技、高品質 之產品形象獲取國際認同。
在產品通路競爭方面,國內藥廠一向在藥局及診所方面佔有較大市場,大 型醫院藥品採購因偏好進口藥品,外資藥廠及進口藥品在大型醫院佔有較大市 場。而本公司多年來在診所、醫院、藥局的經營都維持均衡發展,目前更致力 於研發工作及調整行銷策略,並增加在大型醫院的開發及專注藥局通路的經營 管理。
5.產品發展趨勢
製藥產業經過百年來的發展,目前全球藥品的需求依然持續上升,雖然隨 著人口成長、結構逐漸老化,人類對於健康的意識與日俱增,但是許多嚴重的 疾病仍然無解決之道,於是新藥的前景備受期待,各國政府也開始將生技新藥 列為重點發展產業。
政府近年來積極推動生技製藥產業,自生技新藥產業發展條例通過以來, 已有多家業者獲生技新藥條例的資格認定,相關政策重點在於租稅獎勵優惠措 施、研發投資抵減及相關法令鬆綁條文,對於企業投資生技研發的意願發揮提 升作用。此外,2009 年初行政院院會通過「台灣生技起飛鑽石行動方案」,內 容包括成立「生技整合育成中心」、「生技創投基金」、「食品藥物管理局 (TFDA)」、以及「產業化研發中心」等四大策略發展方向,另外還將成立三大 生技園區,包括新竹生物醫學園區、南部生技醫療器材聚落和國家生技研究園 區,以帶動生技產業群聚效應,持續建構與國際銜接的醫藥法規環境等重點, 希望能帶動國內生技醫療產業的成長。另一方面,政府也透過「生技新藥產業 發展條例」實施,提供更為優惠的獎勵條件給相關製藥廠商,透過投資抵減的 優惠措施,讓廠商可積極投入新藥研發,間接鼓勵廠商擴大研發投資經費與能 量。
惟生技新藥的發展,需要龐大的資金、技術與人才,台灣雖然生技人才濟 濟,但企業規模都不大,無法像國外大型製藥公司擁有雄厚的資金及營收可收 購國際的新藥與技術。加上國內醫療產業的總體產值,要支撐新藥的開發,有 其困難度。
同時,新藥開發過程仍充滿許多未知,因此在萌芽階段,除了需要政府的 政策支持外,更希望外界不要因為受到少數個案的負面印象,對產業造成打 壓,影響產業發展。相信台灣在現在人才、資本市場及政策的支持下,不久的 將來必定能產生世界級的新藥,為投資者回饋,為人類健康生命做出奉獻。
- (三)技術及研發概況:
- 1.所營業務之技術層次與研究發展
- A.建立核心技術:創新、整合、人才培育,藉由完整的儀器設備及專業能力, 建立核心技術平台,開發自我品牌的產品,是本公司研發中心之重要佈局。 B.實體技術和技能:
- (A)持續抗癌藥物開發及慢性疾病產品之取得專利授權使用。
- (B)篩選適合之中草藥,運用中國大陸市場與中草藥產地優勢,結合歐美著名 大學及研究機構進行產、學、研、市場之結合。
- (C)本公司中草藥研發團隊研發成功的中藥提取成分:
- a.Lipucan®,已獲多國專利保護,並取得衛生福利部核准輔助調整過敏體質
功能及免疫調節功能雙認證的健康食品執照,已上市銷售,是國內首創獨家 掌握自原料研發到生產製造的生技成果。
b.TianLife®:原料皆來自良好農作規範準則(GAP)之有機農場,獲多國專 利保護,並取得衛生福利部核准延緩衰老功能健康食品執照並已上市銷售。 c.Protygold®:杏補宜®核桃肽粉是杏輝天力開發之小分子(80%以上 200- 500Da)有機植物活性肽。擁有 9 項全球/PCT 專利,5 篇 SCI 文章發表,7 項自主完成功效性試驗,及 1 項 IRB 核可。並於 2019 年榮獲中國植物提取 物產品創新獎。該成分經功能性試驗證明,有助於神經營養因子 BDNF / GDNF 釋放,促進神經增長,且可抑制神經腦細胞凋亡,減少毒蛋白沈澱, 具有改善記憶效果,增進學習能力,提升睡眠品質。台灣已有產品上市銷 售。此外也與日本公司簽訂植提原料經銷合約,開拓日本市場。
- (D)子公司杏國新藥成立迄今,已擁有五項不同臨床階段之開發中新藥(如表一 所示),包括技轉自國衛院(NHRI)的 SB01、SB02 兩項癌症用藥,現分別在 第 II 期 與 臨 床 前 試 驗 階 段 。 取 自 德 國 Medigene 生技公司之 SB03(Veregen®)之生殖器疣用藥,已於 102 年第四季進入市場。技轉自美 國 MacuCLEAR 公司之乾式老年性黃斑部病變用藥 SB04,101 年度已通過美 國 FDA 核准進入第 II/III 期試驗,並於 102 年 2 月獲得台灣 TFDA 第 II/III 期臨床試驗許可。來自德國 Medigene 生技公司之 SB05,目前積極 推進三陰性乳癌以及胰臟癌第三期人體臨床試驗。同時通過美、歐、亞等 七個國家法規單位核准執行胰臟癌二線用藥三期人體臨床試驗及獲歐洲及 美國孤兒藥資格,亦通過大陸法規單位核准執行胰臟癌一線用藥三期人體 臨床試驗。109 年 8 月獨立資料監察委員會(DMC)針對 SB05 治療胰臟癌二 線用藥全球三期臨床試驗,未提及安全性問題並建議無需修改計畫書,依 原計畫繼續執行本臨床試驗。因此杏國將繼續執行三期臨床試驗,待臨床 執行完成進行結案評估,再提出藥證申請。
- (E)取得微脂體 EndoTAG®-1 技術平台之完整開發權利。
- (F)取得眼科診斷儀器 FloM-S(脈絡膜血流流速儀)之全球技術開發權利。
- 2.最近年度每年投入之研發費用
| 單位:新台幣仟元 | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年度 | 109 年度 |
108 年度 |
||||||||
| 研 | 發 | 費 | 用 | 462,397 | 527,805 |
3.開發成功之技術或產品
A.通過生體可用率、相等性(BA 及 BE)、新上巿或劑型改善之產品:
- a.杏利克膜衣錠--治療白血病用藥
- b.尅伏膠囊-抗癌用藥
- c.杏可葆膠囊-非類固醇類抗發炎劑
- d.幸麗仕膜衣錠-男性功能障礙用藥
- e.吉法莎膜衣錠-抗癌用藥
- f.力破脂膜衣錠-降血脂用藥
- g.勁暢順錠-腸胃用藥
- B.健康食品標章產品:
- a.娘家好茯敏膠囊-輔助調整過敏體質功能,免疫調節功能。
- b.高優質 Plus 魚油軟膠囊-調節血脂功能。
- c.益醣纖維-調節血糖功能。
- d.納補瑞多植優蛋白粉-調節血脂(降膽固醇)功能。
- e.蓉憶記膠囊-延緩衰老功能。
- f.活芯®升級版軟膠囊-抗疲勞功能。
- C.功能性食品:
- a.納補瑞多營養系列-是以優質植物蛋白為基礎的營養品系列。
- b.QH 活芯軟膠囊-本產品含有專利活性型 Q10,可直接被人體吸收利用,添加 維生素 B1 幫助維持心臟健康。
- c.芝麻 E 舒眠軟膠囊-添加利用專利發酵技術製成的日本專利麩胺酸發酵物 (含 GABA)將可由內而外幫助入睡,散發青春美麗及活力。
- d. 肽靈光軟膠囊-採用杏輝獨家原料-核桃小分子胜肽,當中富含幫助傳導效 率的麩胺酸及精胺酸,輕鬆幫助專注學習、打造絕佳競爭力表現。
- e. 苦瓜胜肽 plus 膠囊-專為喜歡攝取澱粉類但又擔心血糖問題者所設計之產 品,主打獨特的 BFTOZ 控糖代謝配方,每天吃有助於提升胰島素活性。
- (四)長短期業務發展計畫
- 1.本公司的短期計劃
- (1)生產方面:
已建構完成全自動隔離針劑生產線及自主圍堵固型劑生產線,增加對客戶 產品的服務與做好開拓市場的準備。
本公司已導入 ASPROVA(可視化智慧排程系統)、WMS(智能倉儲管理系統)、 RPA(流程機器人)等系統,運用資訊系統自動化提醒,減少人為疏失,提升 生產效能與週轉率,降低成本率,並提升製藥生產品質。
強化組織,擴增品管人力,加強人員訓練,落實考核,建立明確的權責系 統,嚴格執行產品的品質監控。
公司內部增設品質委員會,深入檢討各項效期問題及各類包裝規格。並且請
外部品質機構定期查核生產品質及流程,深化品質管理系統。
- (2)行銷方面:
- A.強化杏輝專櫃之通路優勢,迅速建立通路知名度及『健康』形象,透過品 牌差異化形象之建立,使杏輝持續保有相對之競爭優勢。
- B.在拓展國際業務方面透過集團資源整合與運用,努力將在地品牌國際化; 並以開拓國際通路,進入國際市場交易為實踐目標。內銷方面準確、有效 的通路產銷密切配合,以達到醫院診所化、診所藥局化、藥局超商化為當 前目標。
- C.依藥品、食品、化妝品等不同類型之產品,依通路需求規劃系列性產品: 隨著健保政策及保健預防觀念提高,針對醫藥專業通路、消費通路等, 依據不同品牌行銷概念設計符合不同市場需求的產品,區隔不同模式之 行銷通路。
- (3)研發方面:
- A.引進新技術提高製程管制的時效及準確性,提升製造可靠度。
- B.粉體雖然有沖泡快速的優點,但是傳統罐裝不易攜帶為使用的缺點,開 發新包裝型式帶來使用方便性,並提高產品安全性。
- C.提高產品的吸收率,應用於有效成份導入。
- D.新增檢測器及引進新分析技術,大幅縮短分析時間,改善檢驗分析方法, 縮短產品開發時間。
- 2.長期業務發展計劃:
在長期計劃發展上,著重新藥及癌症製劑之產品開發,以及天然產物專利產 品之開發,同時積極拓展市場通路,建立產品形象,本公司擬定長期計劃如 下:
- (1)生產方面:
- A.配合國際醫藥品稽查協約組織(PIC/S)規範,投入精密高速的生產設備,提 升製藥效率與品質,建立癌症製劑工廠以符合日本國際製藥規範。
- B.導入 MES(製造管理系統)與 SCADA(監督控制與資料擷取系統),透過系統改 善,將生產設備物流網,收集大量的數據後,藉由 AI 工具分析,決策、調 整最佳化生產參數、生產管理,以提昇整體營運效能,優化作業流程提升 人力作業品質朝向工業 4.0 邁進。
- (2)行銷方面:
- A.尋求國外能提供高產能和最新技術的機器設備。
- B.引進國際具差異化及臨床價值之專利藥,透過共同行銷及技術授權,提升 現有產品線及巿場佔有率。
- C.有效強化銷售之管理,加強發貨速度,提升競爭力。
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D.透過預算編制鎖定合適產品,進行媒體、公關等廣告行銷,將配合預算 廣告給予持續成長。
-
E.建立多元化的合作方向與項目,積極尋找國際合作夥伴,結合物流中心 的資源代理熱銷產品,能使公司品牌在國際的深度與廣度有更進一步的 提昇,且掌握市場脈動,開發及推動深具競爭力的產品,對藥品、食品 不同類別產品,在不同通路中採取專業分工行銷。
- (3)研發方面:
- A.持續抗癌藥物開發及慢性疾病之產品取得專利授權使用。
- B.持續奈米技術開發及應用,以功能性食品、健字號食品、處方藥、學名藥 為成果目標。
- C.繼續中草藥新藥開發,目前已有產品於各階段之新藥研發中,除繼續研發 新項目,並將現有的研發項目朝國際性研發之方向努力。
- D.持續透過與杭州相關發展事業體之研發中心進行策略研發,以期應用大陸 豐富之人力及物資結合台灣技術及管理,進行長期中草藥研發。
- E.持續運用中國大陸市場與中草藥產地優勢,篩選適合之植物營養素中草藥 ,開發藥品、健康食品進行各項臨床試驗、功效評估,以取得證照。
- F.培育具有跨國臨床試驗、法規審查申請及國際授權業務人才,提升公司競 爭力。
- G.執行新藥合作與國際授權案件,收取授權金,增加收入。
- H.在兩岸新藥臨床試驗建立合作平台,提升新藥臨床試驗開發效益。
- 二、市場及產銷狀況
- 1.市場分析
- (一)主要產品之銷售地區
本公司之產品主要係以台灣銷售療效用藥、功能性食品及醫療器材及化妝品為 主,大陸地區設有子公司從事中草藥專利性原料提供專利保護之植物營養素萃 取生產與銷售。
| 年度 | 109年度 | 108年度 | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 銷售對象 | 金額 | % | 金額 | % | |
| 內銷 | 2,189,095 | 91.65 | 2,148,768 | 89.73 | |
| 外銷 | 199,357 | 8.35 | 245,821 | 10.27 | |
| 合計 | 2,388,452 | 100.00 | 2,394,589 100.00 |
單位:新台幣仟元;%
(二)市場占有率:
根據內政部統計處統計至 2020 年 12 月底止,我國人口數約 2,356 萬人,以 人口結構來看,高齡化趨勢明顯,2020 年我國 65 歲以上人口占比為 16.07%, 與 2006 年的 10%相比增加幅度頗高。由於現今中老年人口比率相對較高,人 口結構逐漸邁入高齡化社會;受科技發達與網路快速的傳播,健康及保健資訊 成為受矚目的議題之一。依 2020 年製藥年鑑所示,我國 2019 年全年製藥產業 西藥製劑產值約為新台幣 476.1 億元,本公司藥品產值部份約佔 2.39%。
- (三)市場未來之供需狀況及成長性
- 未來藥品市場及功能性食品市場在高齡化社會、全民健康保險採購藥品政策下 將有其成長性,而非藥品市場隨著開放式連鎖藥局之普遍化亦將持續大幅成 長。未來藥品市場定位及市場區隔將更為明顯,本公司將以高品質之產品且配 合優異之行銷策略,不斷增加競爭力,以提昇市場佔有率。
- (四)競爭利基
- 1.本公司之生產規模,加上優良的管理能力,可有效降低生產及行銷成本,創 造出"成本領先"的競爭優勢。
- 2.與全國藥局聯盟,成立杏輝專櫃及與各地區基層醫療網、地區醫院、區域醫 院維持關係良好外,各醫學中心持續開發以及經銷商配合拓展本公司產品, 在行銷策略上將更趨靈活。
- 3.本公司天然產物研發成果,已取得多國專利掌握獨家技術及原料,能應用於 功能性食品及醫學美容產品,提升差異化競爭優勢。
- (五)未來發展遠景之有利及不利因素與因應對策
- 1.有利因素
- (1)本公司具有完整的產品組合
- A.產品類別多樣化
包括處方及非處方藥品、化妝品、功能性食品、天然植物萃取原料及醫 療器材等產品線,種類完整而其產能具有效的管理績效。功能性食品除 了接受國際性公司委託製造外,還有多種類型的產品生產及銷售。
- B.藥品與非藥品均衡發展
- (A)藥品方面:
本公司藥品涵蓋各種不同療效類別,並擁有特殊軟膠囊劑型之生產 技術,規劃生產之抗癌(針劑與固型劑)及眼藥水工廠設備,均已符 合本國及日本官方許可認證。除現有製劑外,並將慢性病處方用藥 列為未來產品發展重點。而由於高齡及生活習慣、知識水準提高, 降低醫療費用的需求等因素,都是造成自費藥品非處方藥發展愈蓬 勃的機會。
- (B)非藥品方面:
- 本公司運用獨家研發專利成分開發為政府認證健康食品,獨家優勢 之保健食品及醫美保養品,也成功開發特殊植物性蛋白粉劑營養 品,並接受多家國際知名公司委託製造及外銷到其他國家。藉由水 平多角化經營,生產銷售超過百項以上的產品並取得多項食品健字
號,增加產品差異化並提升競爭優勢,在同業中居領先地位。
- (2)醫療器材瓶器項目完整,對外提供生技醫藥產業品質保障之專業容器與 醫療器材,對內則可大幅降低集團成本。
- (3)優異的通路行銷及跨國際大廠合作之製造能力
- (4)良好的企業形象
- A. 106 年取得益醣纖維、納補瑞多植優蛋白粉、蓉憶記等三張食品健 字號。
- B. 107 年 8 月通過衛生福利部食品藥物管理署 PIC/S GMP 後續性評 鑑,取得製造作業、分/裝作業、實驗室作業及運銷作業認可。
- C. 107 年子公司杏國新藥 SB05 榮獲國家生技醫療產業策進會頒發「第 15 屆國家新創奬-企業新創獎」,並通過法國匈牙利南韓俄羅斯以 色列等國核准執行 PhaseⅢ人體臨床試驗。
- D. 107 年杏輝 QH 活芯升級版軟膠囊取得衛福部食品健字號。
- E. 108 年 1 月軟膠囊及粉劑生產線通過穆斯林的 HALAL 認證。
- F. 108 年 2 月通過日本官方正式核准通知本公司細胞毒類固型劑工廠 所生產抗肺癌標靶治療藥 GefitinibF.C. Tablets 250mg 獲得日本 藥證,獲日本國內藥廠代工藥品之認可。
- G. 108 年 2 月「管花肉蓯蓉萃取物如何抗失智因子澱粉蛋白(Amyloid Beta)堆積」的研究成果,獲選為國際分子學期刋(Molecules)的封面 文章。
- H. 108 年 6 月子公司杏國新藥 SB05PC(EndoTAG®-1)獲中國國家藥品監 督管理局(NMPA)准許執行一線用藥三期臨床試驗。
- I. 108 年 6 月杏輝獲食藥署頒發 2019 優良食品製造業者楷模。
- J. 108 年子公司杏輝天力開發的專利原料杏補宜®核桃肽粉(Protygold®) 於 6、9 月榮獲「2019 年中國植物提取物產品創新獎」及「核桃低聚肽製 程及功效專利」,同時小分子核桃肽的神經保護功效研究報告也於 7 月發表於國際期刊 Nature Product Communications。
- K. 109 年 3 月杏輝創新研發活芯升級版軟膠囊「抗疲勞獨特配方」榮獲美 國發明專利認證 (專利字號:US10485836B2)。
- L. 109 年 5 月杏輝研發生產的娘家好茯敏膠囊,榮獲台灣保健食品學會 頒發「營養保健食品創新獎」。
- M. 109 年 7 月子公司杏國新藥 SB05PC(EndoTAG®-1)榮獲 2020 台北生 技獎-創新技術獎-優等獎。
- N. 110 年 2 月杏輝獨家專利原料「Lipucan®的成分,具提升人體第一道 防線,有助於阻斷病毒複製並抑制病毒的生命週期,有效強化自我免
疫防護力」的研究成果,刊登於英國生命科學期刊「Life」。
(5)陣容堅強整齊的研發團隊
成立研發中心遴聘具專業之教授、博士及碩士及專家學者,強化研發團 隊實力,配合業務需求,加強產品研發與改良能力,提昇公司產品品 項,開發專利藥品。
- 2.不利因素
- (1)近幾年來我國製藥業的大環境隨著健保制度的變革及藥房通路整合而有 劇烈改變,其經營之不利因素有:
- A.行銷面:
- (A)全民健保實施後,政府為管制健保支出,加強對藥價管理,並對 國產藥及進口藥做不合理的價差區隔,因此壓縮了本公司的利潤 空間。
- (B)隨著二代健保制度改變、經濟因素之影響,不確定因素增加使藥 局經營模式面臨改變,產品競爭勢必增加。
- B.生產面:
- (A)產品生產的類別多樣,生產管理支出成本相對較高。
- (B)因環境及氣候因素原物料取得價格波動甚大,不利成本控制。
- (C)技術人力培養不易,易產生缺工而影響銷售額。
- C.研發面:人才之尋求及培養不易,需長期規劃。
- (2)本公司推動具體策略以因應之
- A.行銷面:
- (A)除增加高附加價值藥品的研發,也持續開發非醫師處方用藥之新產 品,以分攤健保藥價下降之市場風險。
- (B)增加生體相等性產品及高附加價值產品,進入市場,增加獲利。
- (C)推動國際化行銷,增加產品出口銷售。分別透過加拿大與大陸子公 司尋求技術或行銷合作機會。
- (D)利用子公司杏輝天力杭州藥業有限公司之製造產能與行銷網路,增 加中國大陸藥品及非藥品之證照取得與出口。
- (E)利用生產、行銷全球佈局,轉換為產品靈活發展之優勢,針對通路 需求,增加開發涵蓋面。
- (F)長期推動「杏輝會員」活動:每月會員至宜蘭健康園區參訪及參加 健康講座,持續 FB/LINE 社群媒體互動。由藥師及營養師分享健康 知識,與藥品使用正確觀念及產品疑問,藉由意見交換、新品體驗 及抽獎活動聯繫會員之間的情感,建立消費者對杏輝的忠誠度。
B.生產面:
- (A)積極投入生產線改造,接受海外認證並參與國際專業展覽會,以爭 取國際代工的機會。
- (B)本公司已與美、日大廠簽訂委製合約,有利於技術引進,提升生產 設備使用率及業績之提升。
- (C)尋求與國內外原、物料上游廠商合作,以確保原、物料上游來源之 品質及穩定性。
- C.研發面:
為提昇國際性研發能力,除了不斷導入與歐洲新藥公司合作開發,引進 新觀念、新技術及新作法,制定以台灣母公司研發中心掌控核心技術、 結合各子公司事業體之資源以根留宜蘭、佈局全球之經營策略方向進 行。
(二)主要產品之重要用途及產製過程
1.主要產品之重要用途
| 主 | 要 | 產 | 品 重 | 要 | 用 | 途 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 療 | 效 | 用 | 藥 對於造成人體疾患、傷害、不適等作用的原因,加以治療、修 補,預防、緩解、拮抗等助益身體回復健康的藥劑。 |
|||
| 功 能 |
性 | 食 | 品 開發以提昇免疫強化預防優於治療的功能食品及健康食品。 | |||
| 其 | 他 | 器械性的醫療性材料產品或塑膠瓶器。 | 1.表面(表皮、皮膚、毛髮等)專屬領域的產品,介於醫療與保養 之間,主訴求幫助美觀、清潔、保護、增益機能等。 2.在醫療過程中,擔任治療的輔助、執行、配合等屬於物理性或 |
2.主要產品之重要用途及產製過程
(1)膠囊

(2)液劑

(三)主要原料之供應狀況
本公司原料之供應來源分為國內採購及國外進口。與國內廠商間向來維持著 密切之合作關係,而國外之原料主要係藉由貿易商向國外進口原料,以本行業特性 而言,替代之供應商甚多,故採購原料之對象甚為分散。本公司係以供應商之交易 條件、原料品質來決定採購對象,無原料來源集中某一供應商狀況,且未曾發生缺 料情形。
(四)最近二年任一年度中曾占進(銷)貨總額百分之十以上之客戶名單:
1.銷貨:本公司並無銷貨總額超過 10%之客戶
2.進貨:本公司並無進貨總額超過 10%之廠商
(五)最近二年度生產量值
| 年度 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 生產量值 | 109年度 | 108年度 | |||||||
| 主要商品 | |||||||||
| 類別 | 項 目 | 單位 | 產能 | 產量 | 產值 | 產能 | 產量 | 產值 | |
| 內服液類 公升 1,540,000 | 928,787 | 105,413 | 1,540,000 | 858,433 | 113,126 | ||||
| 外用液類 公升 | 960,000 | 982,690 | 148,551 | 960,000 | 962,422 | 147,698 | |||
| 注射液類 公升 | 2,500 | 2,313 | 99,454 | 2,500 | 2,058 | 84,046 | |||
| 栓劑類 | 千粒 | 3,000 | 2,687 | 6,470 | 3,000 | 2,165 | 5,185 | ||
| 療 | 軟膏類 | 公斤 | 350,000 | 328,703 | 221,668 | 350,000 | 308,527 | 212,825 | |
| 效 | 軟膠類 | 千粒 | 18,000 | 14,292 | 16,068 | 16,000 | 16,062 | 17,066 | |
| 用 | 硬膠類 | 千粒 | 50,000 | 46,360 | 34,250 | 50,000 | 53,148 | 37,875 | |
| 藥 | 錠片類 | 千粒 | 720,000 | 764,767 | 294,797 | 700,000 | 738,541 | 269,020 | |
| 顆粒粉 散類 |
公斤 | 40,000 | 71,209 | 78,708 | 40,000 | 26,716 | 89,448 | ||
| 點眼液類 公升 | 100,000 | 90,367 | 91,845 | 100,000 | 89,981 | 87,881 | |||
| 其他 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |||
| 小計 | 註 | ― | ― | 1,097,224 | ― | ― | 1,064,170 | ||
| 功 | 內服液類 公升 | 18,000 | 62,869 | 16,687 | 18,000 | 33,331 | 2,998 | ||
| 能 | 軟膠類 | 千粒 | 250,000 | 64,569 | 163,249 | 240,000 | 45,804 | 118,459 | |
| 性 | 軟糖類 | 公斤 | 9,000 | 3,656 | 1,121 | 9,000 | 5,370 | 1,678 | |
| 食 | 硬膠類 | 千粒 | 423,000 | 40,248 | 59,985 | 423,000 | 35,403 | 56,170 | |
| 品 | 錠片類 | 千粒 | 700,000 | 66,353 | 82,192 | 630,000 | 63,522 | 77,667 |
單位:新台幣仟元
| 主要商品 | 生產量值 | 年度 | 109年度 | 108年度 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 顆粒粉 散類 |
公斤 4,000,000 | 233,945 | 165,497 | 4,000,000 | 301,841 | 199,803 | |||
| 小計 | 註 | ― | ― | 488,731 | ― | ― | 456,775 | ||
| 其 他 |
小計 | 註 | ― | ― | 133,949 | ― | ― | 130,466 | |
| 合 計 |
― | ― | 1,719,904 | ― | ― | 1,651,411 |
註:主要產品單位皆不相同,故無法統計數量。
(六)最近二年度銷售量值表
單位:新台幣仟元
| 年度 | 109年度 | 108年度 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 銷售量值 主要商品 |
內銷 | 外銷 | 內銷 | 外銷 | |||||||
| 類 別 |
項目 | 單位 | 銷量 | 銷值 | 銷量 | 銷值 | 銷量 | 銷值 | 銷量 | 銷值 | |
| 注射液類 | 公升 | 1,725 | 80,027 | 1,263 | 63,315 | - | - | ||||
| 錠片類 | 千粒 | 685,847 | 398,748 | 8,096 | 18,115 | 685,644 | 387,369 15,136 | 26,136 | |||
| 硬膠類 | 千粒 | 35,542 | 40,591 | 26 | 167 | 50,683 | 50,649 | 15 | 41 | ||
| 軟膠類 | 千粒 | 14,405 | 28,042 | - | - | 15,253 | 28,801 | - | - | ||
| 療 | 顆粒粉散類 | 公斤 | 23,152 | 67,258 | 4,759 | 49,221 | 19,460 | 100,320 | 4,839 | 56,425 | |
| 效 用 |
點眼液類 | 公升 | 73,877 | 91,946 | 161 | 388 | 85,773 | 109,747 | 195 | 651 | |
| 藥 | 軟膏類 | 公斤 | 329,915 | 482,905 | 1,647 | 2,604 | 324,851 | 479,888 | 1,492 | 2,938 | |
| 內服液類 | 公升 | 830,871 | 101,965 | 6,703 | 1,464 | 874,648 | 125,249 | 5,927 | 1,286 | ||
| 外用液類 | 公升 | 954,162 | 212,450 | 4,353 | 1,955 | 926,802 | 208,575 | 5,979 | 1,951 | ||
| 栓劑類 | 千粒 | 1,947 | 7,199 | 213 | 757 | 1,937 | 7,017 | 275 | 990 | ||
| 小計 | 註 | - | 1,511,131 | - | 74,671 | - | 1,560,930 | - | 90,418 | ||
| 內服液類 | 公升 | 56,709 | 13,192 | - | - | 11,425 | 3,801 | - | - | ||
| 功 | 軟膠類 | 千粒 | 61,632 | 266,592 | 4 | 85 | 45,343 | 210,893 | 14 | 5,491 | |
| 能 | 軟糖類 | 公斤 | 2,881 | 1,338 | 1,178 | 422 | 5,389 | 2,090 | 2,514 | 948 | |
| 性 | 錠片類 | 千粒 | 67,115 | 113,488 | 727 | 1,141 | 60,171 | 101,774 | 3,559 | 5,508 | |
| 食 | 硬膠類 | 千粒 | 29,803 | 89,930 | 9,389 | 13,745 | 30,142 | 92,335 | 7,147 | 11,246 | |
| 品 | 顆粒粉散類 公斤 | 73,730 | 94,001 146,254 109,231 | 72,256 | 78,171 176,457 132,106 | ||||||
| 小計 | 註 | - | 578,541 | - | 124,624 | - | 489,064 | - | 155,299 | ||
| 其 | 他 小計 | 註 | - | 99,423 | - | 62 | - | 98,774 | - | 104 | |
| 合 | 計 | - | 2,189,095 | - | 199,357 | - | 2,148,768 | - | 245,821 | ||
| 銷貨淨額 | 2,388,452 | 2,394,589 |
註:主要產品單位皆不相同,故無法統計數量
三.從業員工最近二年度及截至年報刊印日止,從業員工人數、平均服務年資、平均年齡及 學歷分布比率:
| 單位:人;% | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年 | 度 | 截至110年 | ||||||
| 108年度 | 109年度 | 3月31日 | ||||||
| 經 | 理 | 人 | 61 | 59 | 58 | |||
| 員工人數 | 生 | 產 | 線 員 |
工 | 360 | 306 | 310 | |
| 一 | 般 | 職 | 員 | 521 | 551 | 552 | ||
| 合 | 計 | 942 | 916 | 920 | ||||
| 平 | 均 | 年 | 歲 | 39.5 | 39.6 | 39.6 | ||
| 平 | 均 | 服 | 務 | 年 | 資 | 9.5 | 10 | 10 |
| 博 | 士 | 2.0 | 1.9 | 1.8 | ||||
| 學歷 | 碩 | 士 | 10.9 | 10.9 | 10.8 | |||
| 分佈 | 大 | 學 | ( | 專 ) |
53.5 | 54.6 | 54.4 | |
| 比例 | 高 | 中 | 25.2 | 24.8 | 25.0 | |||
| (%) | 高 | 中 | 以 | 下 | 8.4 | 7.8 | 8.0 |
- 四.環保支出資訊:
- (一)最近年度及截至年報刊印日止因污染環境所遭受之損失(包括賠償及環境保護稽查 結果違反環保法規事項,應列明處分日期、處分字號、違反法規條文、違反法規內 容、處分內容),違及處分之總額:無
- (二)揭露目前及未來可能發生之估計金額與因應措施:
本公司自投入環保設備以來,各項設施均有專人定期保養,且除依政府規定,每季 呈送檢測報告外,亦不定期自我檢測,未來加強人員訓練及儀器校正及適度調整更 新,以符合各項環保規範。
- 五.勞資關係:
- (一)員工福利措施、進修、訓練、退休制度及勞資協議與各項員工權益維護實施情形:
- 1.本公司為協調勞資關係,促進勞資合作,提升工作效率,其有關勞動條件及員工權 利,諸如僱用、工作時間、考勤、請假、獎懲、晉升等,除遵照政府有關法令規定 外,公司依法辦理勞工保險及全民健保,並提撥職工福利金及退休準備金,組織職 工福利委員會及退休準備金監督委員會,統籌辦理職工福利及退休等業務,同時經 由勞資協商將相關員工之權益詳列入工作守則中遵循辦理,以保障員工權益。且於 每三個月最少召開勞資會議一次,聽取員工問題反映,尋求解決方案,因此勞資關 係一向和諧。
- 2.為安定員工生活,使員工無後顧之憂,專心致力工作,本公司配合法令規定:於民 國九十四年七月一日到職之新進員工及選擇適用新制勞工退休金條例之原有員工, 退休金一律採確定提撥制,由本公司按月以不低於每月工資百分之六提繳退休金, 有自願提繳退休金者,另依自願提繳率自員工每月薪資中代為扣繳至勞保局,儲存 於勞工退休金個人專戶中。同時繼續為選擇適用舊制退休金辦法之原有員工及選擇
適用新制退休金辦法之原有員工的舊制保留年資並提存退休準備金繳存台灣銀行信 託部專戶,備供員工退休時依退休辦法規定核算退休金予退休員工,而海外地區之 子公司則依當地政府之規定每月繳交醫療、養老、退休等各類社會保險金。
- 3.其他相關福利措施如下:
- (1)員工福利措施:
職工福利委員會除定期舉辦各項活動以紓解員工工作情緒外,另訂有各項員工 福利措施:
A.保險:本公司為員工投保意外險。
B.補助:員工婚喪喜慶子女獎助學金、社團活動及旅遊,均享有各種補助。
- C.獎金及禮品:發放三節獎金與生日禮品、五一勞動節禮品。
- D.出國旅遊:服務內勤人員滿八年、十六年及二十四年員工招待出國旅遊。
- E.每月舉辦月會及不定期舉辦餐會,以慰勞員工辛勞,新進員工任職滿 3 個月 後安排與主管聚餐藉以了解新進員工的心聲。
- (2)進修、訓練制度:
配合組織的目標及人力的發展,結合公司的資源,使理論教學與實務應用相互 配合,以達成培育人材的目的。建立『人才訓練中心』,並推行 e-Learning , 鼓勵員工進行知識分享與交流,建制 TTQS 職業訓練中心,以培養專業技術人才 為導向,各項課程如下表:
| 訓練分項 | 課程內容 | ||
|---|---|---|---|
| 一般員工 | 一般訓練 | 職業安全衛生教育訓練、藥品優良製造規範(PIC/S GMP 概念)、人事行政、廠區一般管理規定 |
|
| 專業訓練 上線前之訓練,依各部門工作需求訂定 | |||
| 一般訓練 | 職業安全衛生教育訓練、人事行政、推銷員行銷倫理暨 法規規範、工廠參觀與簡介 |
||
| 新人訓練 | 業務代表 | 專業訓練 | 業行課程、帳務課程、會計課程、基礎藥理學、品質認 證簡介、保健食品與營養學、各產品系列介紹、行程/ |
| 客戶/產品管理相關課程 | |||
| 主管 | 一般訓練 | 職業安全衛生教育訓練、PIC/S GMP 概念、人事行政、廠 區一般管理規定、環境安全相關課程 |
|
| 主管訓練 組織與主管介紹、人事制度、公文書處理 | |||
| 內訓 | 各部門年度訓練計劃(每月執行)、儀器廠商至廠教導之 訓練 |
||
| 在職訓練 | 外訓 | 專業訓練/宣導會/說明會/證照班 | |
| 主管 | 鼓勵碩士班在職進修,並給予學費補助 | ||
| 專案訓練 | 每年辦理大型訓練及多場健康講座、各項法規訓練 |
- (3)為保障勞工權益,改善勞工生活,增進勞資溝通管道,本公司依法設立工會組 織,統籌辦理有關加強勞雇合作關係,改善勞動條件及會員福利等事項。
- (4)公司為響應促進工作族群之健康,打造健康之工作環境,促進員工健康,多年來 不懈努力,多次獲獎,好評不斷,成果包含:
- A.持續推廣減重競賽活動,利用活動增加員工的減重意願。
- B.鼓勵員工戒菸與設置指定吸菸處,獲國民健康局頒菸害防治標章。
- C.持續推展零工安的目標工作,並辦理各部門競賽活動,成效良好獲員工 支持。
- D.提供同仁工作休憩場所,建置健身房、高爾夫練習場、櫻花公園、螃蟹公 園、心靈咖啡室等設施並配合衛生所健走活動,頒發電影票及禮券,申請工 作生活平衡補助計畫,辦理有氧舞蹈課程鼓勵同仁參與。
- E.賦予員工健康飲食正確資訊,聘請營養師駐廠提供諮詢,餐飲廠商熱量 標示,鼓勵同仁每週一日無肉日等活動。增加健檢項目,維護員工健康,設 計新版問卷,調查員工生理及心理健康狀態。
- F.榮獲宜蘭縣衛生局優良哺(集)乳室評選活動特優獎。
公司用心照顧每一位員工,打造健康職場永續經營,曾榮獲得國民衛生署與行政 院勞工委員會共同主辦的全國績優健康職場『樂群健康獎』。
- (二).最近年度及截至年報刊印日止因勞資糾紛所受之損失(包括勞工檢查結果違反 勞動基準法事項,應列明處分日期、處分字號、違反法規條文、違反法規內 容、處分內容):無
- (三).揭露目前及未來可能發生之估計金額與因應措施: 本公司成立至今尚未有因勞資糾紛遭受損失,未來本公司仍將秉持著以往勞資 和諧創造優良工作環境之經營理念,並擬定各項教育訓練計劃,使員工之學 識、經驗隨著公司成長而精進。
六、重要契約
| 契約性質 | 合作對象 | 契約起訖日期 | 主要內容 | 限制 |
|---|---|---|---|---|
| 條款 | ||||
| 專屬授權合約 | 國家衛生研究院 | 97/8/8~所授權專利中 | 取得全球 SB01、SB02 專屬 | 無 |
| 期間最長者為限 | 技術授權。 | |||
| 專屬授權合約 | 德國 Medigene AG 公司 | 100/5/18~產品上市後 | 取得酚瑞淨®(Veregen®)於 | 無 |
| 十年 | 台灣之專屬製造、銷售權。 | |||
| 另於 102/2/21 簽訂增修合 | ||||
| 約增加專屬授權區域於亞洲 | ||||
| 地區(不含中國大陸、韓國) | ||||
| 及紐西蘭、澳洲等區域。 | ||||
| 專屬授權合約 | 美國 MacuCLEAR Inc.公司 | 100/10/29~授權區域中 | 取得 SB04 亞洲及澳洲等區 | 無 |
| 所授權專利期間最長者 | 域之專屬製造、銷售權。 | |||
| 為限 | ||||
| 專屬授權合約 | 韓國 AJU Pharm 公司 | 104/5/29~雙方提出解 | 授權韓國 AJU Pharm 公司專 | 無 |
| 除合約之書面通知 | 屬銷售權得以於該區域進行 | |||
| SB04 之上市許可取得與上市 | ||||
| 後獨家銷售之權利。 | ||||
| 技術移轉暨智慧財 | 德國 Medigene AG 公司 | 104/12/17 生效 | 完整取得 EndoTAG®技術平台 | 無 |
| 產權轉讓合約 | 技術暨全球智慧財產權,包 | |||
| 含開發原品項之不同適應 | ||||
| 症、新品項新適應症開發及 | ||||
| 新技術平台、新衍生品項等 | ||||
| 開發權利。 | ||||
| 合作開發合約 | 瑞士 Y-YBar 公司 | 105/11/08 生效 | 合作開發新 FloM-S 技術及 | 無 |
| 其商業化 | ||||
| 外用藥膏技術合作 | 日本三井製藥工業株式會社 | 86/7/15 起 | 三井技術提供 | 無 |
| 本公司授權澳門清新有限公 | ||||
| 104/8/18 起至合約雙 |
司非獨家經銷權,該公司得 | |||
| 經銷契約 | 澳門清新有限公司 | 方得提出解除合約之書 | 以在該區域進行酚瑞淨軟膏 | 無 |
| 面通知止 | 之非獨家進行產品行銷及銷 售。 |
|||
| 台灣屈臣氏個人用品商店 | ||||
| 經銷合約 | 股份有限公司 | 109/01/01-109/12/31 | 功能性產品經銷 | 無 |
| 產品委製 | H 公司 | 107/03/31 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | G 公司 | 107/04/15 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | E 公司 | 104/02/12 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | D 公司 | 104/01/01 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | A 公司 | 99/11/01 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | 台灣武田股份有限公司 | 92/07/01 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 產品委製 | 台灣塩野義製藥股份有限公 | 101/02/07 起 | 產品委託製造 | 無 |
| 司 | ||||
| 長期借款契約 | 台灣銀行羅東分行 | 108/12/13-110/12/13 | 信用及擔保借款 | 無 |
| 長期借款契約 | 台灣銀行羅東分行 | 96/12/28-111/12/28 | 土地及建築物抵押借款 | 無 |
| 長期借款契約 | 台灣銀行羅東分行 | 109/07/27-116/07/27 | 機器抵押借款 | 無 |
| 長期借款契約 | 第一銀行蘇澳分行 | 100/12/06-115/12/06 | 土地及建築物抵押借款 | 無 |
| 長期借款契約 | 第一銀行蘇澳分行 | 109/10/15-111/10/15 | 信用及擔保抵押借款 | 無 |
| 長期借款契約 | 兆豐銀行宜蘭分行 | 109/01/30-111/01/29 | 土地及建築物抵押借款 | 無 |
陸、財務概況
一、最近五年度簡明資產負債表及綜合損益表,並應註明會計師姓名及其查核意見 (一)簡明資產負債表及綜合損益表-國際財務報導準則:
1.簡明資產負債表-國際財務報導準則
單位:新台幣仟元
| 年 | 最 近 五 年 度 財 務 資 料(註1) | 當年度截至 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 項 | 度 | 110年3月31日 | |||||
| 目 | 109年 | 108年 | 107年 | 106年 | 105年 | 財務資料(註1) | |
| 流動資產 | 2,539,635 2,261,999 2,121,733 2,258,900 2,362,839 | 2,857,681 | |||||
| 不動產、廠房及設備 | 3,266,623 3,301,829 3,346,664 3,336,626 3,357,714 | 3,230,424 | |||||
| 無形資產 | 157,530 | 190,353 | 217,937 | 260,552 | 304,003 | 151,991 | |
| 其他資產 | 163,127 | 162,343 | 191,793 | 187,022 | 181,862 | 186,974 | |
| 資產總額 | 6,126,915 5,916,524 5,878,127 6,043,100 6,206,418 | 6,427,070 | |||||
| 流動負債 | 分配前 1,329,897 1,155,803 | 889,302 | 851,349 | 933,552 | 1,649,450 | ||
| 分配後 | (註2) 1,189,348 | 906,074 | 884,893 | 950,324 | - | ||
| 非流動負債 | 1,653,195 1,557,910 1,565,999 1,564,987 1,490,809 | 1,628,512 | |||||
| 負債總額 | 分配前 2,983,092 2,713,713 2,455,301 2,416,336 2,424,361 | 3,277,962 | |||||
| 分配後 | (註2) 2,747,258 2,472,073 2,449,880 2,441,133 | - | |||||
| 歸屬於母公司 業主之權益 |
2,744,430 2,783,151 2,926,094 3,074,832 3,091,731 | 2,663,495 | |||||
| 股 本 | 1,677,221 1,677,221 1,677,221 1,677,221 1,677,221 | 1,677,221 | |||||
| 資本公積 | 941,391 | 959,019 1,045,948 1,131,547 1,156,913 | 860,218 | ||||
| 保留盈餘 | 分配前 | 244,809 | 275,809 | 279,754 | 295,205 | 284,429 | 249,843 |
| 分配後 | (註2) | 242,264 | 262,982 | 261,661 | 267,657 | - | |
| 其他權益 | (118,991) (128,898) | (76,829) | (29,141) | (26,832) | (123,787) | ||
| 庫藏股票 | - | - | - | - | - | - | |
| 非控制權益 | 399,393 | 419,660 | 496,732 | 551,932 | 690,326 | 485,613 | |
| 權 益 |
分配前 3,143,823 3,202,811 3,422,826 3,626,764 3,782,057 | 3,149,108 | |||||
| 總 額 |
分配後 | (註2) 3,169,266 3,406,054 3,593,220 3,765,285 | - |
註1:最近五年度及110年第1季財務資料均經會計師查核簽證或核閱。 註2:109年度盈餘分配尚未經股東會決議。
2.簡明個體資產負債表-國際財務報導準則
單位:新台幣仟元
| 年 | 最 近 五 年 度 財 務 資 料(註1) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 項 | 度 | |||||
| 目 | 109年 | 108年 | 107年 | 106年 | 105年 | |
| 流動資產 | 1,481,192 | 1,425,833 | 1,299,046 | 1,368,211 1,169,777 | ||
| 不動產、廠房及 設備 |
2,062,419 | 2,109,145 | 2,100,464 | 2,184,387 2,261,163 | ||
| 無形資產 | 41,162 | 39,000 | 31,765 | 37,059 | 41,627 | |
| 其他資產 | 1,699,279 | 1,706,103 | 1,761,442 | 1,746,703 1,842,576 | ||
| 資產總額 | 5,284,052 | 5,280,081 | 5,192,717 | 5,336,360 5,315,143 | ||
| 流動負債 | 分配前 | 929,263 | 983,105 | 766,971 | 727,732 | 807,788 |
| 分配後 | (註2) | 1,016,650 | 783,743 | 761,276 | 824,560 | |
| 非流動負債 | 1,610,359 | 1,513,825 | 1,499,652 | 1,533,796 1,415,624 | ||
| 負債總額 | 分配前 2,539,622 | 2,496,930 | 2,266,623 | 2,261,528 2,223,412 | ||
| 分配後 | (註2) | 2,530,475 | 2,283,395 | 2,295,072 2,240,184 | ||
| 歸屬於母公司 業主之權益 |
2,744,430 | 2,783,151 | 2,926,094 | 3,074,832 3,091,731 | ||
| 股 本 |
1,677,221 | 1,677,221 | 1,677,221 | 1,677,221 1,677,221 | ||
| 資本公積 | 941,391 | 959,019 | 1,045,948 | 1,131,547 1,156,913 | ||
| 保留盈餘 | 分配前 | 244,809 | 275,809 | 279,754 | 295,205 | 284,429 |
| 分配後 | (註2) | 242,264 | 262,982 | 261,661 | 267,657 | |
| 其他權益 | (118,991) | (128,898) | (76,829) | (29,141) (26,832) | ||
| 庫藏股票 | - | - | - | - | ||
| 非控制權益 | - | - | - | - | ||
| 權 益 |
分配前 2,744,430 | 2,783,151 | 2,926,094 | 3,074,832 3,091,731 | ||
| 總 額 |
分配後 | (註2) | 2,749,606 | 2,909,322 | 3,041,288 3,074,959 |
註1:最近五年度財務資料均經會計師查核簽證。
註2:109年度盈餘分配尚未經股東會決議。
3.簡明綜合損益表-國際財務報導準則
單位:新台幣仟元
| 年 度 | 最 近 五 年 度 財 務 資 料(註1) | 當年度截至 110年3月31日 |
||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 項 目 |
109年 | 108年 | 107年 | 106年 | 105年 | 財務資料 (註1) |
| 營業收入 | 2,388,452 2,394,589 | 2,215,837 | 2,134,163 | 2,133,511 | 616,844 | |
| 營業毛利 | 875,533 | 940,845 | 825,382 | 810,259 | 789,913 | 206,598 |
| 營業損益 | (122,197) (146,970) | (119,296) | (63,027) | (142,158) | (13,258) | |
| 營業外收入及支出 | 4,424 | 60,264 | 31,615 | 10,216 | 107,234 | 3,415 |
| 稅前淨利(損) | (117,773) (86,706) | (87,681) | (52,811) | (34,924) | (9,843) | |
| 繼續營業單位 本期淨利 |
(172,559) (147,922) | (123,005) | (90,166) | (64,173) | (20,353) | |
| 停業單位損失 | - | - | - | - | - | - |
| 本期淨利(損) | (172,559) (147,922) | (123,005) | (90,166) | (64,173) | (20,353) | |
| 本期其他綜合損益 (稅後淨額) |
9,747 (73,687) | (59,730) | (7,270) | (119,813) | (5,833) | |
| 本期綜合損益總額 (162,812) (221,609) | (182,735) | (97,436) | (183,986) | (26,186) | ||
| 淨利歸屬於母公司 業主 |
(28,510) | 13,961 | 8,785 | 36,726 | 16,545 | 5,034 |
| 淨利歸屬於非控制 權益 |
(144,049) (161,883) | (131,790) | (126,892) | (80,718) | (25,387) | |
| 綜合損益總額歸屬 於母公司業主 |
(21,093) (39,242) | (29,595) | 25,239 | (52,040) | 238 | |
| 綜合損益總額歸屬 於非控制權益 |
(141,719) (182,367) | (153,140) | (122,675) | (131,946) | (26,424) | |
| 每股盈餘 | (0.17) | 0.08 | 0.05 | 0.22 | 0.10 | 0.03 |
註1:最近五年度及110年第1季財務資料均經會計師查核簽證或核閱。
註2:最近五年度財務資料均經會計師各年度流通在外加權平均股數追溯調整計算之。
4.簡明個體綜合損益表-國際財務報導準則
單位:新台幣仟元
| 年 度 | 最 近 五 年 度 財 務 資 料(註1) | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 項 目 |
109年 | 108年 | 107年 | 106年 | 105年 |
| 營業收入 | 2,148,886 | 2,128,200 | 1,930,023 | 1,830,001 | 1,749,414 |
| 營業毛利 | 770,047 | 812,010 | 705,111 | 691,692 | 622,067 |
| 營業損益 | 248,357 | 239,985 | 162,339 | 168,076 | 46,496 |
| 營業外收入及支出 | (224,472) | (168,204) | (122,321) | (97,270) | (12,428) |
| 稅前淨利 | 23,885 | 71,781 | 40,018 | 70,806 | 34,068 |
| 繼續營業單位 本期淨利 |
(28,510) | 13,961 | 8,785 | 36,726 | 16,545 |
| 停業單位損失 | - | - | - | - | - |
| 本期淨利(損) | (28,510) | 13,961 | 8,785 | 36,726 | 16,545 |
| 本期其他綜合損益(稅後淨額) | 7,417 | (53,203) | (38,380) | (11,487) | (68,585) |
| 本期綜合損益總額 | (21,093) | (39,242) | (29,595) | 25,239 | (52,040) |
| 淨利歸屬於母公司業主 | (28,510) | 13,961 | 8,785 | 36,726 | 16,545 |
| 淨利歸屬於非控制權益 | - | - | - | - | - |
| 綜合損益總額歸屬於母公司業 主 |
(21,093) | (39,242) | (29,595) | 25,239 | (52,040) |
| 綜合損益總額歸屬於非控制權 益 |
- | - | - | - | - |
| 每股盈餘 | (0.17) | 0.08 | 0.05 | 0.22 | 0.10 |
註1:最近五年度財務資料均經會計師查核簽證。
註2:最近五年度財務資料均經會計師按各年度流通在外加權平均股數追溯調整計算之
(二)影響上述財務報表作一致性比較之重要事項:無
(三)最近五年度簽證會計師姓名及查核意見
| 年度 會計師姓名 | 所屬單位名稱 | 查核意見 | ||
|---|---|---|---|---|
| 105 | 諶 | 清、林金鳯 | 國富浩華聯合會計師事務所 | 無保留意見 |
| 106 | 諶 | 清、林金鳯 | 國富浩華聯合會計師事務所 | 無保留意見 |
| 107 | 諶 | 清、潘金樹 | 國富浩華聯合會計師事務所 | 無保留意見 |
| 108 | 諶 | 清、潘金樹 | 國富浩華聯合會計師事務所 | 無保留意見 |
| 109 | 諶 | 清、潘金樹 | 國富浩華聯合會計師事務所 | 無保留意見 |
二、最近五年度財務分析:
(1)財務分析
| 年度 | 當年度截 至110年3 |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 分析項目 | 109 年 |
108 年 |
107 年 |
106 年 |
105 年 |
月31日 (註1) |
|
| 財 務 |
負債占資產比率 | 48.69 | 45.87 | 41.77 | 39.99 | 39.06 | 51.00 |
| 結 構 % |
長期資金占不動產、廠 房及設備比率 |
146.85 | 144.18 | 149.07 | 155.60 | 157.04 | 147.89 |
| 償 | 流動比率 | 190.96 | 195.71 | 238.58 | 265.33 | 253.10 | 173.25 |
| 債 能 |
速動比率 | 125.40 | 131.99 | 174.23 | 198.68 | 182.18 | 119.35 |
| 力 % |
利息保障倍數 | -3.80 | -2.75 | -3.29 | -1.55 | -0.60 | -0.59 |
| 應收款項週轉率(次) | 4.46 | 4.05 | 4.08 | 4.00 | 4.09 | 5.10 | |
| 平均收現日數 | 81.84 | 90.12 | 89.46 | 91.25 | 89.24 | 71.57 | |
| 經 | 存貨週轉率(次) | 2.42 | 2.76 | 2.75 | 2.33 | 2.05 | 2.40 |
| 營 | 應付款項週轉率(次) | 5.04 | 5.05 | 5.10 | 4.48 | 3.99 | 5.23 |
| 能 | 平均銷貨日數 | 150.83 | 132.25 | 132.73 | 156.65 | 178.04 | 152.08 |
| 力 | 不動產、廠房及設備週 轉率(次) |
0.73 | 0.72 | 0.66 | 0.64 | 0.63 | 0.76 |
| 總資產週轉率(次) | 0.40 | 0.41 | 0.37 | 0.35 | 0.34 | 0.39 | |
| 資產報酬率(%) | -2.54 | -2.19 | -1.79 | -1.19 | 0.34 | -0.98 | |
| 獲 | 權益報酬率(%) | -5.44 | -4.47 | -3.49 | -2.43 | -1.66 | -2.59 |
| 利 能 |
稅前純益占實收資本 比率% |
-7.02 | -5.17 | -5.23 | -3.15 | -2.08 | -2.35 |
| 力 | 純益率(%) | -7.22 | -6.18 | -5.55 | -4.22 | -3.01 | -3.30 |
| 每股盈餘(元) | -0.17 | 0.08 | 0.05 | 0.22 | 0.10 | 0.03 | |
| 現 | 現金流量比率(%) | 11.01 | (註1) | 8.94 | 25.83 | 9.34 | -0.30 |
| 金 流 |
現金流量允當比率 (%) |
34.51 | 40.45 | 47.70 | 44.44 | 36.97 | 33.00 |
| 量 | 現金再投資比率(%) | 1.67 | -1.48 | 0.70 | 3.06 | 0.88 | -0.07 |
| 槓 | 營運槓桿度 | -7.82 | -6.56 | -8.09 | -15.17 | -6.24 | -20.64 |
| 桿 度 |
財務槓桿度 | 0.83 | 0.86 | 0.85 | 0.75 | 0.87 | 0.68 |
請說明最近二年度各項財務比率變動原因:
註1:108年度現金流量表中,營業活動係淨現金流出數,故無法列入計算及分析。
1.利息保障倍數、稅前純益實收資本額比率及每股盈虧較同期減少,主係本期稅後虧損增加所致。 2.現金再投資比率較同期增加,主係108年度本期營業活動為淨現金流出所致。
個體財務分析
| 年度 | 最 近 五 年 度 財 務 分 析 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 分析項目 | 109 年 |
108 年 |
107 年 |
106 年 |
105 年 |
||||
| 財 務 |
負債占資產比率 | 48.06 | 47.29 | 43.65 | 42.38 | 41.83 | |||
| 結 構 % |
長期資金占不動產、廠 房及設備比率 |
211.15 | 203.73 | 210.70 | 210.98 | 199.34 | |||
| 償 | 流動比率 | 159.39 | 145.03 | 169.37 | 188.01 | 144.81 | |||
| 債 能 |
速動比率 | 98.93 | 95.85 | 121.18 | 138.15 | 93.19 | |||
| 力 % |
利息保障倍數 | 2.15 | 4.43 | 3.12 | 4.72 | 2.72 | |||
| 應收款項週轉率(次) | 4.57 | 4.16 | 4.08 | 4.06 | 4.07 | ||||
| 平均收現日數 | 79.87 | 87.74 | 89.46 | 89.90 | 89.68 | ||||
| 經 | 存貨週轉率(次) | 2.78 | 3.30 | 3.49 | 3.04 | 2.60 | |||
| 營 | 應付款項週轉率(次) | 5.01 | 4.93 | 4.83 | 4.22 | 3.64 | |||
| 能 | 平均銷貨日數 | 131.29 | 110.60 | 104.58 | 120.06 | 140.38 | |||
| 力 | 不動產、廠房及設備週 轉率(次) |
1.03 | 1.01 | 0.90 | 0.82 | 0.76 | |||
| 總資產週轉率(次) | 0.41 | 0.41 | 0.37 | 0.34 | 0.33 | ||||
| 資產報酬率(%) | -0.22 | 0.59 | 0.45 | 0.99 | 0.62 | ||||
| 獲 | 權益報酬率(%) | -1.03 | 0.49 | 0.29 | 1.19 | 0.52 | |||
| 利 能 |
稅前純益占實收資本 額比率(%) |
1.42 | 4.28 | 2.39 | 4.22 | 2.03 | |||
| 力 | 純益率(%) | -1.33 | 0.66 | 0.46 | 2.01 | 0.95 | |||
| 每股盈餘(元) | -0.17 | 0.08 | 0.05 | 0.22 | 0.10 | ||||
| 現 | 現金流量比率(%) | 40.05 | 29.95 | 36.79 | 45.04 | 27.77 | |||
| 金 流 |
現金流量允當比率 (%) |
181.69 | 173.62 | 136.71 | 86.25 | 71.84 | |||
| 量 | 現金再投資比率(%) | 6.01 | 4.46 | 4.53 | 5.57 | 3.559 | |||
| 槓 | 營運槓桿度 | 3.29 | 3.44 | 4.97 | 4.80 | 14.53 | |||
| 桿 度 |
財務槓桿度 | 1.09 | 1.10 | 1.13 | 1.13 | 1.74 | |||
| 請說明最近二年度各項財務比率變動原因。 1.利息保障倍數、資產及權益報酬率、稅前純益占實收資本額比率、純益率及每股盈 虧較同期減少,主係本期稅後虧損增加所致。 |
2.現金再投資比率較同期增加,主係本期營業活動現金流入增加所致。
註 1:經會計師核閱。
- 註 2:本表計算公式如下:
- 1.財務結構
- (1)負債占資產比率=負債總額/資產總額。
- (2)長期資金占不動產、廠房及設備比率=(權益總額+非流動負債)/ 不動產、廠房及設備淨 額。
- 2.償債能力
- (1)流動比率=流動資產/流動負債。
- (2)速動比率=(流動資產-存貨-預付費用)/流動負債。
- (3)利息保障倍數=所得稅及利息費用前純益/本期利息支出。
- 3.經營能力
- (1)應收款項(包括應收帳款與因營業而產生之應收票據)週轉率= 銷貨淨額/各期平均應收款 項(包括應收帳款與因營業而產生之應收票據)餘額。
- (2)平均收現日數=365/應收款項週轉率。
- (3)存貨週轉率=銷貨成本/平均存貨額。
- (4)應付款項(包括應付帳款與因營業而產生之應付票據)週轉率= 銷貨成本/各期平均應付款 項(包括應付帳款與因營業而產生之應付票據)餘額。
- (5)平均銷貨日數=365/存貨週轉率。
- (6)不動產、廠房及設備週轉率=銷貨淨額/平均不動產、廠房及設備淨額。
- (7)總資產週轉率=銷貨淨額/平均資產總額。
- 4.獲利能力
- (1)資產報酬率=[稅後損益+利息費用×(1-稅率)]/ 平均資產總額。
- (2)權益報酬率=稅後損益/平均權益總額。
- (3)純益率=稅後損益/銷貨淨額。
- (4)每股盈餘=(歸屬於母公司業主之損益-特別股股利)/加權平均已發行股數。
- 5.現金流量
- (1)現金流量比率=營業活動淨現金流量/流動負債。
- (2)淨現金流量允當比率=最近五年度營業活動淨現金流量/最近五年度(資本支出+存貨增加 額+現金股利)。
- (3)現金再投資比率=(營業活動淨現金流量-現金股利)/(不動產、廠房及設備毛額+長期投資 +其他非流動資產+營運資金)。
- 6.槓桿度:
- (1)營運槓桿度=(營業收入淨額-變動營業成本及費用) / 營業利益。
- (2)財務槓桿度=營業利益 / (營業利益-利息費用)。
三、最近年度財務報告之監察人審查報告:參閱年報第 81 頁
四、最近年度財務報告請參閱年報第 82 頁
五、最近年度經會計師查核簽證之個體財務報告:請參閱年報 152 頁。
六、公司及其關係企業最近年度及截至年報刊印日止,如有發生財務週轉困 難情事,對公司財務狀況之影響:無。
監察人審查報告書
董事會造送本公司一百零九年度營業報告書、個體及合併財務報告與盈餘 分派議案等,其中財務報告等已委請國富浩華聯合會計師事務所諶清、潘金樹 會計師查核完竣,並出具無保留意見查核報告書在案。上述表冊及報告經本監 察人等審查完竣,認為尚無不合,爰依公司法第二百一十九條之規定,備具本 報告書,報請 鑒查。
此致
杏輝藥品工業股份有限公司
一百一十年股東常會
監察人: 官 政 哲 監察人:林 鴻 志 監察人:游 能 俊
中華民國一一○年三月十六日
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| 2891 | !!คၗౢ | Ϥ)Μ*ǵΖ | 268-641 | 4 | 2:1-464 | 4!!!! | ||
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| 109年12月31日 | 108年12月31日 | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代碼 | 債 負 |
權 及 |
益附 | 註 | 金 | 額 | % | 金 | 額 | % | |
| 流動負債 | |||||||||||
| 2100 | 短期借款 | 六(十二)、八 | \$ | 552,000 | 9 | \$ | 445, 999 | 8 | |||
| 2130 | 合約負債-流動 | 六(二十一) | 97,798 | $\boldsymbol{2}$ | 82, 978 | $\mathbf{1}$ | |||||
| 2150 | 應付票據 | 745 | 1,712 | ||||||||
| 2170 | 應付帳款 | 194, 216 | 3 | 209, 997 | 4 | ||||||
| 2200 | 其他應付款 | 326, 945 | 5 | 263, 333 | 5 | ||||||
| 2230 | 本期所得税负债 | 34, 184 | 1 | 41,708 | $\mathbf{1}$ | ||||||
| 2320 | 一年或一營業週期內到期長期負債 | 六(十三)、六(十四)、八 | 92, 462 | 2 | 81, 203 | $\mathbf{1}$ | |||||
| 2399 | 其他流動負債-其他 | 31,547 | $\overline{\phantom{a}}$ | 28, 873 | $\equiv$ | ||||||
| 21xx | 流動負債合計 | 1, 329, 897 | 22 | 1, 155, 803 | 20 | ||||||
| 非流動負債 | |||||||||||
| 2540 | 長期借款 | 六(十三)、八 | 1,510,229 | 25 | 1,409,297 | 24 | |||||
| 2612 | 長期應付款 | 六(十四) | 2, 213 | 5,965 | |||||||
| 2640 | 淨確定福利負債-非流動 | 六(十五) | 64, 815 | $\mathbf{1}$ | 64,091 | $\mathbf{1}$ | |||||
| 2670 | 其他非流動負債-其他 | 75, 938 | 1 | 78, 557 | $\mathbf{1}$ | ||||||
| 25xx | 非流動負債合計 | 1, 653, 195 | 27 | 1, 557, 910 | 26 | ||||||
| 2xxx | 負債合計 | 2, 983, 092 | 49 | 2, 713, 713 | 46 | ||||||
| 歸屬於母公司業主之權益 | |||||||||||
| 3100 | 股本 | 六(十六) | 1,677,221 | 27 | 1,677,221 | 28 | |||||
| 3200 | 資本公積 | 六(十七) | 941, 391 | 16 | 959, 019 | 16 | |||||
| 保留盈餘 | 六(十八) | ||||||||||
| 3310 | 法定盈餘公積 | 184, 734 | 3 | 183, 452 | 3 | ||||||
| 3320 | 特別盈餘公積 | 91,075 | 1 | 76, 828 | 2 | ||||||
| 3350 | 未分配盈餘(待彌補虧損) | $31,000$ )( | $-$ ) | 15, 529 | |||||||
| 3300 | 保留盈餘合計 | 244,809 | 4 | 275,809 | 5 1 | ||||||
| 3400 | 其他權益 | 六(十九) | 118,991 $\epsilon$ ) ( |
$2)$ ( | 128,898 $)$ ( |
$\overline{c}$ | |||||
| $31\mathrm{xx}$ | 歸屬於母公司業主之權益合計 | 2,744,430 | $\sqrt{45}$ | 2, 783, 151 | 47 | ||||||
| 36xx | 非控制權益 | 六(二十) | 399, 393 | $6\,$ | 419,660 | $\frac{7}{ }$ | |||||
| 3xxx | 權益合計 | 3, 143, 823 | 51 | 3, 202, 811 | 54 | ||||||
| 負債及權益總計 | 6, 126, 915 | 100 | $\mathcal{R}$ | 5, 916, 524 | 100 |
ߕࡕϐߕຏ߯ҁӝٳ୍ൔϐϩ!
| 講師 董事長: |
慢叫 經理人: |
會計主管: |
|---|---|---|
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| 109年度 | 108年度 | |||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代碼 | 項 目 |
附 | 註 | 額 | % | 全 | 額 | $\%$ | ||||||
| 4000 | 營業收入 | $\pi$ ( $=$ $+$ $-$ ) | $\mathbf{\$}$ | 2, 388, 452 | 100 | $\mathbf{\$}$ | 2, 394, 589 | 100 | ||||||
| 5000 | 營業成本 | 六(六)、六(二十四) | € | $1, 512, 919$ ) | $\left($ | 63) | ( | $1,453,744$ ) | $\left($ | 61) | ||||
| 5900 | 營業毛利 | 875, 533 | 37 | 940, 845 | 39 | |||||||||
| 營業費用 | 六(二十四)、七(三) | |||||||||||||
| 6100 | 推銷費用 | $328,058$ ) ( | 14 | $)$ ( | $324,733$ ) ( | $13$ ) | ||||||||
| 6200 | 管理費用 | $209, 103$ ) ( | 9 | $\lambda$ | - ( | $234,056$ ) ( | $10$ ) | |||||||
| 6300 | 研究發展費用 | ( | $462, 397$ ) ( | $19$ ) ( | $527, 805$ ) ( | 22) | ||||||||
| 6450 | 預期信用減損(損失)利益 | 1,828 | $\equiv$ | $1,221$ ) ( | $-$ ) | |||||||||
| 6000 | 營業費用合計 | 997, 730 ) | ( | $42$ ) | $\left($ | $1,087,815$ ) | $45$ ) | |||||||
| 6900 | 營業損失 | $122, 197$ ) | $\left($ | 5 5 | $\lambda$ | $\left($ | 146, 970 | $\rightarrow$ | $6$ ) | |||||
| 營業外收入及支出 | ||||||||||||||
| 7100 | 利息收入 | 3,802 | 3.704 | |||||||||||
| 7010 | 其他收入 | $\pi$ ( $=$ $+$ $=$ ) | 41,710 | $\boldsymbol{2}$ | 82,638 | $\overline{4}$ | ||||||||
| 7020 | 其他利益及損失 | $\star$ (ニ+三) | € | $16, 577$ ) ( | $1$ ) ( | $2,960$ ) ( | $-$ ) | |||||||
| 7050 | 財務成本 | 六(二十五) | $24, 511$ ) ( | $1$ ) ( | $23, 118$ ) ( | 1) | ||||||||
| 7000 | 營業外收入及支出合計 | 4, 424 | $\equiv$ | 60, 264 | $\mathbf{3}$ | |||||||||
| 7900 | 税前淨損 | ( | $117, 773$ ) ( | $5$ ) ( | 86,706 ) ( | 3) | ||||||||
| 7950 | 所得稅費用 | $\pi$ ( $=$ $+$ $\pi$ ) | $54,786$ ) | € | $2$ ) | - ( | $61, 216$ ) ( | 3 | ||||||
| 8200 | 本期淨損 | 172, 559 $\rightarrow$ |
$\left($ | 7) | $147, 922$ ) | $6$ ) | ||||||||
| 其他綜合損益 | $\pi$ ( $=$ $+$ $+$ $+$ ) | |||||||||||||
| 8310 | 不重分類至損益之項目 | |||||||||||||
| 8311 | 確定福利計畫之再衡量數 | $\left($ | $2,490$ ) ( | $-$ ) ( | $1,134$ ) ( | $-$ ) | ||||||||
| 8316 | 透過其他綜合損益按公允價值衡量之 | |||||||||||||
| 權益工具投資未實現評價損益 | 2,543 | $-$ ) ( | $28,480$ ) ( | $1$ ) | ||||||||||
| $5,033$ ) | $\Gamma$ | $29,614$ ) | $1$ ) | |||||||||||
| 8360 | 後續可能重分類至損益之項目 | |||||||||||||
| 8361 | 國外營運機構財務報表換算之兌換差額 | 17,697 | $\left($ | $52, 751$ ) ( | 2) | |||||||||
| 8399 | 與可能重分類之項目相關之所得稅 | $2,917$ ) | ( | $\rightarrow$ | 8,678 | |||||||||
| 14,780 | $\equiv$ | $\left($ | 44,073 | $\rightarrow$ | $2$ ) | |||||||||
| 8300 | 其他綜合損益(淨額) | 9,747 | ( | 73,687 | $\lambda$ | 3 | ||||||||
| 8500 | 本期綜合損益總額 | $($ \$ | 162, 812 | $7^{\circ}$ | $($ \$ | 221,609 | $9$ ) | |||||||
| 8600 | 淨利(損)歸屬於: | |||||||||||||
| 8610 | 母公司業主 | $($ \$ | $28,510$ ) ( | $1$ ) | \$ | 13,961 | $\mathbf{1}$ | |||||||
| 8620 | 非控制權益 | $($ \$ | $144,049$ ) 172, 559 $\rightarrow$ |
$\left($ $\left($ |
$6$ ) | $7)$ $\frac{\$}{}$ | $\left($ | $161, 883$ ) ( 147, 922 |
$\rightarrow$ | 7) 6 |
||||
| 8700 | 綜合損益總額歸屬於: | |||||||||||||
| 8710 | 母公司業主 | $($ \$ | $21,093$ ) ( | $1)$ (\$) | $39, 242$ ) ( | 2) | ||||||||
| 8720 | 非控制權益 | ( | $141, 719$ ) | $\left($ | $6$ ) | $\left($ | $182, 367$ ) | 7) | ||||||
| $($ \$ | $162, 812$ ) | 7) | $($ \$ | 221,609 | 9 | |||||||||
| 每股盈餘(虧損) | 六(二十八) | |||||||||||||
| 9750 | 基本每股盈餘(虧損) | $($ \$ | $0.17$ ) | \$ | 0.08 | |||||||||
| 9850 | 稀釋每股盈餘 | \$ | 0.08 | |||||||||||
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| 項 | 目 | 109年度 | 108年度 | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 營業活動之現金流量 | |||||
| 本期税前淨損 | $($ \$ | $117,773$ ) (\$ | 86,706 ) | ||
| 調整項目: | |||||
| 收益費損項目: | |||||
| 折舊費用 | 190, 573 | 180, 809 | |||
| 攤銷費用 | 59,850 | 55, 956 | |||
| 預期信用減損損失(利益)數 | ( | $1,828$ ) | 1,221 | ||
| 利息費用 | 24, 511 | 23, 118 | |||
| 利息收入 | € | $3,802$ ) ( | 3,704 | ||
| 處分及報廢不動產、廠房及設備利益 | $\left($ | 142 | $\rightarrow$ ( | 1, 191) | |
| 不動產、廠房及設備轉列費用數 | 666 | ||||
| 長期應付款外幣評價 | ( | $\frac{1}{2}$ | ) ( | 1,625) | |
| 與營業活動相關之資產/負債變動數: | |||||
| 應收票據減少 | 26, 408 | 2,057 | |||
| 應收帳款(增加)減少 | 136,605 | $\left($ | 51,671) | ||
| 其他應收款(增加)減少 | 4,631 | $\left($ | $14,838$ ) | ||
| 存貨增加 | € | 114, 447 | $\rightarrow$ ( | 78,948 ) | |
| 預付款項增加 | $\left($ | 21,005 | $)$ ( | $90, 944$ ) | |
| 其他流動資產(增加)減少 | 5 | ( | $2,007$ ) | ||
| 合約負債增加(減少) | 14,820 | $\left($ | $6, 863$ ) | ||
| 應付票據增加(減少) | $\left($ | 967 | $\rightarrow$ | 1,012 | |
| 應付帳款增加(減少) | € | 15,781 | $\rightarrow$ | 27,698 | |
| 其他應付款增加 | 58, 425 | 24, 264 | |||
| 其他流動負債增加 | 2,674 | 2, 238 | |||
| 淨確定福利負債減少 | 1,766 | ) $($ | $10, 701$ ) | ||
| 其他營業負債增加(減少) | 2,341) | 11, 740 | |||
| 營運產生之現金流入(出) | 238,650 | $\left($ | $18, 419$ ) | ||
| 收取之利息 | 3,898 | 4,014 | |||
| 支付之利息 | 26, 159 | ) $($ | $23,799$ ) | ||
| 支付之所得稅 | $69,997$ ) ( | $41, 282$ ) | |||
| 營業活動之淨現金流入(出) | 146, 392 | 79,486 ) |
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* ) !!!!!!!!!!!! 233-473 |
* |
| dzೀϩࡪᎍࡕԋҁᑽໆϐߎᑼၗౢ | 318-776 | :4-684 | ||
| dzڗளόౢǵቷ܊Ϸഢ | ) | !!!!!!!!!!!! 213-:42 |
* ) !!!!!!!!!!!! 22:-5:9 |
* |
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| dzӸрߥߎ(ቚу*෧Ͽ | !!!!!!!!!!!!!! 5-435 |
) !!!!!!!!!!!!!! * 8-845 |
||
| dzڗளคၗౢ | ) | !!!!!!!!!!!!! 24-871 |
* ) !!!!!!!!!!!!!! * :-154 |
|
| dzځд ࢬߚၗౢቚу |
) | !!!!!!!!!!!!!! 8-813 |
* ) !!!!!!!!!!!!!! * 2-565 |
|
| dzႣбഢීቚу | ) | !!!!!!!!!!!!! 52-18: |
* ) !!!!!!!!!!!!! * 59-2:4 |
|
| dz!!ၗࢲϐృ ࢬߎр |
) | !!!!!!!!!!!! 276-791 |
* ) !!!!!!!!!!!! 321-954 |
* |
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|
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| JBT!2 Ϸ JBT!9 ϐঅ҅Ȩख़εϐۓကȩ! | 3131 ԃ 2 Д 2 В! |
| JGST!:ǵJBT!4: Ϸ JGST!8 ϐঅ҅Ȩճࡰᡂॠȩ! | 3131 ԃ 2 Д 2 В! |
| JGST!27 ϐঅ҅Ȩཥࠠ߷ރੰ ࢥ ࣬ݹޤ ᜢચߎ෧ᡣȩ! |
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| ᐒᏔഢ! | 3ɴ23 ԃ |
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5/ܭೀϩ܈Ⴃයคݤҗ٬Ҕ܈ೀϩౢғ҂ٰᔮਏਔǴஒόౢǵቷ܊Ϸഢ ନӈǶନӈόౢǵቷ܊Ϸഢ܌ౢғϐճ܈ཞѨߎᚐǴ߯ృೀϩሽීᆶ၀ ၗౢय़ߎᚐ໔ৡᚐǴ٠ЪᇡӈܭයཞǶ!
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| 219/23/42Ꭹᚐ! | % | 3-516 | % | 86-429! | % | 45:-446! | % | 538-169 |
| ಕीගϷ෧ཞ! | ! | |||||||
| 219/2/2Ꭹᚐ! | % | 3-528 | % | 47-923! | % | 274-912! | % | 314-141 |
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|---|---|---|---|---|---|
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| ीฝၗౢൔၿ! | ! | ɡ | )! | 5-367 *!)! |
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| ᇡӈ ځܭдᆕӝཞ! |
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2-245 |
| Ьගኘ! | ! | ɡ | )! | 23-435 *!)! |
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| ᅽճЍб! | )! | 21-176 *! |
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| మᓭЍб! | )! | 638 | *!! ! | ɡ ) |
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| ᖒၗႣයቚу! | |||
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|---|---|
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|---|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|---|---|
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| 219 | !ࡋԃ | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ᇡӈ | ځܭд | ༊ቹ | ||||||||
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| ᔈбී! | 31:-::8 | ɡ | ɡ | ɡ | ɡ | 31:-::8 | 31:-::8 |
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| 非衍生金融負債 | 6個月以內 | $6 - 12$ 個月 | $1 - 2 + 1$ | $2 - 5 +$ | 超過5年 | 合約現金流量 | 帳面金額 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 其他應付款 | 238, 647 | 24,686 | 263, 333 | 263, 333 | |||
| 長期借款(包含一年 | |||||||
| 或一營業週期內到 | |||||||
| 期長期借款) | 21, 951 | 21, 959 | 1, 193, 947 | 114, 391 | 100.959 | 1, 453, 207 | 1, 453, 207 |
| 長期應付款(包含一 | |||||||
| 年或一營業週期內 | |||||||
| 到期長期負債) | 35, 495 | 1,905 | 3,810 | 2, 222 | 43, 432 | 43, 258 | |
| 953, 801 \$ |
-\$ 48.550 |
\$1, 197, 757 | \$116,613 | 100, 959 $\mathcal{S}$ |
\$2,417,680 | 2, 417, 506 \$. |
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| 109年12月31日 | 108年12月31日 | |
|---|---|---|
| 金融資產 | ||
| 按攤銷後成本衡量之金融資產 | ||
| 現金及約當現金 | \$ 1, 143, 769 |
\$ 840, 718 |
| 按攤銷後成本衡量之金融資產-流動 | 43, 770 | 38, 745 |
| 應收票據及帳款淨額 | 454,609 | 615, 791 |
| 其他應收款 | 14,840 | 19,545 |
| 存出保證金 | 20,002 | 24, 326 |
| 透過損益按公允價值衡量之 | ||
| 金融資產一流動 | 6,660 | 6,660 |
| 透過損益按公允價值衡量之 | ||
| 金融資產-非流動 | ||
| 透過其他綜合損益按公允價值衡量之 | ||
| 金融資產一非流動 | 27,845 | 30, 388 |
| 金融負債 | ||
| 按攤銷後成本衡量之金融負債 | ||
| 短期借款 | 552,000 | 445, 999 |
| 應付票據及帳款淨額 | 194, 961 | 211,709 |
| 其他應付款 | 326, 945 | 263, 333 |
| 長期借款及一年或一營業週期內到 | ||
| 期長期負債 | 1,598,939 | 1, 453, 207 |
| 長期應付款及一年或一營業週期內 | ||
| 到期长期负债 | 5,965 | 43, 258 |
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| 期末(註4) | 金額 | 66, 776 351, 420 |
|---|---|---|
| 股數 | ||
| 帳面成本 處分損益 | $\left \frac{1}{2} \right $ | |
| "出(註1) | 14,816 | |
| 責 | 售價 | 131, 472 |
| 仟股 | ||
| 金額 | 342,076 2,523 | |
| 買入(註1) | 9,002 註2) |
|
| 凉 | 金額 | 297 378, 384 |
| 斯 | 仟股 | $\dot{5}$ |
| 派 闢 |
١ı۵ 子公 |
|
| 象 對 易 ₭ |
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|
| $\mathbb{Z}$ 帳列科 |
採用權益法- 資 投 |
|
| 種 养 有價證 |
稱 设备。 類 |
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| $\boldsymbol{\gamma}$ 賣 胍 |
司 $\rightsquigarrow$ |
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| 2211 | dzߎϷऊߎ | Ϥ)* | % | 5:6-958 | 21!! | % | 513-268 | 9 | |
| 2261 | dzᔈԏ౻Ᏽృᚐ | Ϥ)Β* | 213-49: | 3!!! | 239-848 | 3 | |||
| 2281 | dzᔈԏීృᚐ | Ϥ)Ο* | 41:-271 | 7!!! | 4::-943 | 9 | |||
| 2311 | dzځдᔈԏී | Ύ)Ο* | !!!!!!!! :-943 |
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| 241y | dzӸ | Ϥ)Ѥ* | 655-322 | 21!! | 558-82: | 9 | |||
| 2521 | !!Ⴃбී | 28-7:7 | ɡ | 46-8:5 | 2 | ||||
| 2581 | dzځдࢬၗౢ | 3-168 | ɡ | 3-57: | ɡ | ||||
| 22yy | dzdzࢬၗౢӝी | 2-592-2:3 | 39!! | 2-536-944 | 38 | ||||
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|||||||||
| 2621 | !!ၸཞࡪϦϢሽॶᑽໆ | ||||||||
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| 2661 | dz௦Ҕݤϐၗ | Ϥ)Ϥ* | 2-456-155 | 37!! | 2-455-378 | 37 | |||
| 2711 | dzόౢǵቷ܊Ϸഢ | Ϥ)Ύ*ǵΖ | 3-173-52: | 4:!! | 3-21:-256 | 51 | |||
| 2871 | dzၗ܄όౢృᚐ | Ϥ)Ζ*ǵΖ | 352-166 | 5!!! | 353-713 | 6 | |||
| 2891 | dzคၗౢ | Ϥ)ΐ*ǵΖ | 52-273 | 2 | 4:-111 | 2 | |||
| 2951 | dzሀ ܌ۯளิၗౢ |
Ϥ)ΒΜΟ* | 62-973 | 2 | 57-312 | 2!!! | |||
| 2:26 | dzႣбഢී | Ζ | 42-473 | 2 | 34-98: | ɡ | |||
| 2:31 | dzӸрߥߎ | 29-557 | ɡ | 33-889 | ɡ | ||||
| 2::1 | dzځд ࢬߚၗౢ.ځд |
9-959 | ɡ | 28-3:2 | ɡ | ||||
| 26yy | dzdz ࢬߚၗౢӝी |
4-913-971 | 83!! | 4-965-359 | 84 | ||||
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| 109年12月31日 | 108年12月31日 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代碼 | 負 債 |
及 | 權 | 益 | 附 | 註 | 全 | 額 | $\%$ | 金 | 額 | $\%$ | |
| 流動負債 | |||||||||||||
| 2100 | 短期借款 | 六 $(+)$ | \$ | 350,000 | 7 | \$ | 380, 999 | 7 | |||||
| 2130 | 合約負債-流動 | 六(十八) | 96, 138 | $\overline{2}$ | 80, 101 | $\overline{2}$ | |||||||
| 2170 | 應付帳款 | $\pm(\Xi)$ | 179, 557 | 3 | 206, 454 | 4 | |||||||
| 2200 | 其他應付款 | $\pm(\Xi)$ | 178, 842 | 3 | 200,682 | 4 | |||||||
| 2230 | 本期所得税負債 | 33, 247 | 1 | 41, 479 | 1 | ||||||||
| 2320 | 一年或一營業週期內到期長期負債 | 六(十一)、六(十二)、八 | 60, 270 | 1 | 45, 457 | 1 | |||||||
| 2399 | 其他流動負債-其他 | 31, 209 | 1 | 27, 933 | |||||||||
| 21xx | 流動負債合計 | 929, 263 | 18 | 983, 105 | 19 | ||||||||
| 非流動負債 | |||||||||||||
| 2540 | 長期借款 | 六(十一)、八 | 1,494,999 | 28 | 1, 392, 760 | 26 | |||||||
| 2612 | 長期應付款 | 六(十二) | 2, 213 | 5,965 | |||||||||
| 2640 | 淨確定福利負債-非流動 | 六(十三) | 64,815 | 1 | 64,091 | 1 | |||||||
| 2670 | 其他非流動負債-其他 | $\pi$ ( $=$ $+$ $\equiv$ ) | 48, 332 | 1 | 51,009 | 1 | |||||||
| 25xx | 非流動負債合計 | 1,610,359 | $30\,$ | 1, 513, 825 | 28 | ||||||||
| 2xxx | 負債合計 | 2,539,622 | 48 | 2, 496, 930 | 47 | ||||||||
| 權益 | |||||||||||||
| 3100 | 股本 | 六(十四) | 1,677,221 | $32\,$ | 1,677,221 | 32 | |||||||
| 3200 | 資本公積 | 六(十五) | 941, 391 | 18 | 959,019 | 18 | |||||||
| 保留盈餘 | |||||||||||||
| 3310 | 法定盈餘公積 | 六(十六) | 184,734 | 3 | 183, 452 | 3 | |||||||
| 3320 | 特別盈餘公積 | 六(十六) | 91,075 | $\boldsymbol{2}$ | 76,828 | $\boldsymbol{2}$ | |||||||
| 3350 | 未分配盈餘(待彌補虧損) | 六(十六) | $31,000$ )( | 1) | 15,529 | $\qquad \qquad -$ | |||||||
| 3300 | 保留盈餘合計 | 244,809 | $\overline{4}$ | 275,809 | $\overline{5}$ | ||||||||
| 3400 | 其他權益 | 六(十七) | $118, 991$ )( | $2^{\circ}$ )( | 128,898 | $\lambda$ | $2^{\circ}$ | ||||||
| 3xxx | 權益合計 | 2,744,430 | 52 100 |
\$ | 2,783,151 | 53 100 |
|||||||
| 負債及權益總計 | \$ | 5, 284, 052 | 5, 280, 081 |
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| 109年度 | 108年度 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代碼項 | 日 附 註 |
金 | 額 | $\frac{9}{6}$ | 金 | 額 | $\%$ | ||
| 4000 | 營業收入 | 六(十八)、七(三) | $\mathbb{S}$ | 2, 148, 886 | 100 | $\mathcal{S}$ | 2, 128, 200 | 100 | |
| 5000 | 營業成本 | 六(四)、六(二十一)、七(三)( | $1, 378, 583$ ) | $64$ ) | - ( | $1, 316, 037$ ) | $62$ ) | ||
| 5900 | 營業毛利 | 770, 303 | 36 | 812, 163 | 38 | ||||
| 5910 | 未實現銷貨利益 | $610$ ) ( | $-$ ) ( | $355$ ) ( | $-$ ) | ||||
| 5920 | 已實現銷貨利益 | 354 | $\overline{\phantom{a}}$ | 202 | |||||
| 5950 | 營業毛利淨額 | 770, 047 | 36 | 812,010 | 38 | ||||
| 營業費用 | 六(ニ十一)、七(三) | ||||||||
| 6100 | 推銷費用 | $312, 716$ ) - ( |
$14$ ) ( | 305, 386 | $\left($ | $15$ ) | |||
| 6200 | 管理費用 | $105, 107$ ) ( | $5$ ) ( | 112, 332 | $\left($ | 5) | |||
| 6300 | 研究發展費用 | $105, 750$ ) ( | 5 $\rightarrow$ ( |
153, 579 | $\left($ | 7) | |||
| 6450 | 預期信用減損損失(利益) | 1,883 | 728 | ||||||
| 6000 | 營業費用合計 | $521,690$ ) | 24) | 572, 025 | 27) | ||||
| 6900 | 營業利益 | 248, 357 | 12 | 239, 985 | 11 | ||||
| 營業外收入及支出 | |||||||||
| 7100 | 利息收入 | 300 | 644 | ||||||
| 7010 | 其他收入 | 六(十九)、七(三) | 51,540 | $\overline{2}$ | 89,380 | $\overline{4}$ | |||
| 7020 | 其他利益及損失 | 六(二十)、七(三) | ( | $8,458$ ) ( | $-$ ) ( | $1,216$ ) ( | $-$ ) | ||
| 7050 | 財務成本 | $\pi$ ( $=$ $+$ $=$ ) | - ( | $20,855$ ) ( | $1 \t)$ ( | $20, 917$ ) ( | $1$ ) | ||
| 7070 | 採用權益法認列之子公司、關聯企業及 | ||||||||
| 合資損益之份額 | 六(六) | $246, 999$ ) | (12) | $236,095$ ) ( | 11 | ||||
| 7000 | 營業外收入及支出合計 | 224, 472 | 11) | 168, 204 $\lambda$ |
8) | ||||
| 7900 | 税前淨利 | 23,885 | $\mathbf{1}$ | 71,781 | 3 | ||||
| 7950 8200 |
所得稅費用 | 六(二十三) | $52, 395$ ) $\left($ $28, 510$ ) |
$2$ ) $1$ ) |
$57,820$ ) 13,961 |
$3$ ) | |||
| 本期淨利(損) 其他綜合損益(淨額) |
六(二十四) | ||||||||
| 8310 | 不重分類至損益之項目 | ||||||||
| 8311 | 確定福利計畫之再衡量數 | $\left($ | $2,490$ ) ( | $-$ ) ( | $1,134$ ) ( | $-$ ) | |||
| 8330 | 採用權益法認列之子公司、關聯企業及 | ||||||||
| 合資之其他綜合損益之份額 | $1,782$ ) ( $-$ ) ( | $17,339$ ) ( | |||||||
| 4,272 | $-$ ) | - ( | 18, 473 | ||||||
| 8360 | 後續可能重分類至損益之項目 | ||||||||
| 8361 | 國外營運機構財務報表換算之兌換差額 | 14.588 | 43, 389 | $\rightarrow$ ( | 2) | ||||
| 8380 | 採用權益法認列之子公司、關聯企業及 | ||||||||
| 合資之其他綜合損益之份額 | 18 | € | $19$ ) ( | $-$ ) | |||||
| 8399 | 與可能重分類之項目相關之所得稅 | $2,917$ ) | $-$ ) | 8,678 | |||||
| 11.689 | 34,730 $\lambda$ |
2) | |||||||
| 8300 | 其他綜合損益(淨額) | 7,417 | 53, 203 | 2) | |||||
| 8500 | 本期綜合損益總額 | $($ \$ | 21,093 | $\mathbf{1}$ | $\$\$ | 39, 242 | $2^{\circ}$ | ||
| 每股盈餘(虧損) | $\pi$ ( $=$ $+$ $\overline{L}$ ) | ||||||||
| 9750 | 基本每股盈餘(虧損) | $\left( \begin{array}{c} 1 \ 3 \end{array} \right)$ | $0.17$ ) | $\frac{3}{2}$ | 0.08 | ||||
| 9850 | 稀釋每股盈餘 | $\mathbf{\$}$ | 0.08 |
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|
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* | ||
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|
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* |
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* | ||
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|||
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|||
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* | 21-:48 | ||
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4-387 | 6-655 | ||||
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* |
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|
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572-:58 | 464-884 | ||||
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* |
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* |
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483-268 | 3:5-591 |
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| 項 目 |
109年度 | 108年度 | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 投資活動之現金流量 | |||||
| 取得採用權益法之投資 | 344, 599 ) | $\left($ | 324,870 ) | ||
| 處分採用權益法之投資 | 131, 472 | 236 | |||
| 取得不動產、廠房及設備 | $66, 308$ ) | $\left($ | 92, 204 | ||
| 處分不動產、廠房及設備 | 1,107 | 3,333 | |||
| 存出保證金(增加)減少 | 4,332 | 9,324) | |||
| 取得無形資產 | 12,863 | $\rightarrow$ | $7,702$ ) | ||
| 其他非流動資產增加 | 4,854 | $14,958$ ) | |||
| 預付設備款增加 | 35,090 | $\rightarrow$ | $33,508$ ) | ||
| 投資活動之淨現金流出 | 326, 803 | 478, 997 ) | |||
| 籌資活動之現金流量 | |||||
| 短期借款增加(減少) | $30,999$ ) | 150,999 | |||
| 舉借長期借款 | 190,000 | 50,000 | |||
| 償還長期借款 | 72, 998 | $\rightarrow$ | ( | 22,560 | |
| 長期應付款減少 | 3,702 | $\big)$ | $\left($ | 3,654) | |
| 存入保證金增加(減少) | 936 | $\rightarrow$ | 298 | ||
| 發放現金股利 | 33, 545 | $\rightarrow$ | $\left($ | 16,772 ) | |
| 其他籌資活動 | 516 | ||||
| 籌資活動之淨現金流入 | 48, 336 | 158, 311 | |||
| 本期現金及約當現金增加(減少) | 93,690 | 26, 206 | $\rightarrow$ | ||
| 期初現金及約當現金餘額 | 402, 157 | 428, 363 | |||
| 期末現金及約當現金餘額 | \$ 495, 847 |
\$ | 402, 157 |
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|---|---|---|---|---|
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|
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|---|---|---|---|---|---|---|
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- D/ᖒၗ॥ᓀǺዴۓᅽճက୍ॶϐीᆉ߯ୖԵीჄԋϐ҂ٰᖒၗǶӢԜी Ⴤԋᖒၗϐቚуஒ٬ዴۓᅽճက୍ॶቚуǶ!
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|---|---|---|
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| ዴۓᅽճက୍ѳ֡Ӹុය໔ | 21ԃ | 21ԃ |
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| !!!!!!!!Ҟ | 21:ԃ23Д42В | 219ԃ23Д42В | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| ש | ||||||
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| !!!!ቚу1/2& | ) | 2-:51 *) | ɡ * | |||
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| !!!!ቚу1/2& | 2-:7: | ɡ | ||||
| ᖒၗႣයቚу | ||||||
| !!!!ቚу1/36& | 5-:18 | 6-245 | ||||
| !!!!෧Ͽ1/36& | ) | 5-864 *) | 5-:7: * | |||
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| !!!!Ⴃᚆᙍϐ221& | ) | :4 *) | 24: * | |||
| !!!!Ⴃᚆᙍϐ:1& | :5 | 251 |
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|---|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|---|---|
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| ࡋԃ219 | |||||
| ިኧ)щި* | ߎᚐ | ||||
| 2Д2В | 278-833 | % | 2-788-332 | ||
| 23Д42В | 278-833 | % | 2-788-332 |
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| !!!!!!!!Ҟ | 21:ԃ23Д42В | 219ԃ23Д42В | ||
|---|---|---|---|---|
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| !!ᆶय़ሽॶৡᚐ | 26:-824 | 54-413 | ||
| ᇡӈჹηϦљ܌Ԗᡂኧ | 212-124 | 313-134 | ||
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| % | :52-4:2 | % | :6:-12: |
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|---|---|
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|
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| ඤᆉ୯Ѧᔼၮᐒᄬ ߄ൔ୍ !!!!!!!! |
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|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|---|
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|---|---|---|---|
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| ࡋԃ21: | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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% | 331-558 | % | 541-27: | ||||||
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| !!ဠ٣ၿߎ | ɡ | 3-273 | 3-273 | ||||||||
| !!ځдπᅽճҔ | 25-196 | 26-:44 | 41-129 | ||||||||
| שᙑҔ | 214-61: | 39-189 | 242-698 | ||||||||
| ᎍҔ | 5-24: | 33-:51 | 38-18: | ||||||||
| ӝ!!!!!!!!ी | % 474-253 |
% | 428-246 | % | 791-388 | ||||||
| ࡋԃ219 | |||||||||||
| ܄ | !!!፦!!!ձ | ឦܭᔼԋҁޣ | ឦܭᔼҔޣ | ӝ!!!!!!ी | |||||||
| πᅽճ | |||||||||||
| !!ᖒၗҔ | % 2:8-986 |
% | 336-587 | % | 534-462 | ||||||
| !!മ଼ߥҔ | 2:-211 | 2:-156 | 49-256 | ||||||||
| !!ଏҶߎҔ | :-444 | :-94: | 2:-283 | ||||||||
| !!ဠ٣ၿߎ | ɡ | 3-963 | 3-963 | ||||||||
| !!ځдπᅽճҔ | 24-757 | 26-:14 | 3:-65: | ||||||||
| שᙑҔ | :9-959 | 3:-363 | 239-211 | ||||||||
| ᎍҔ | 673 | 37-683 | 38-245 | ||||||||
| ӝ!!!!!!!!ी | % 44:-475 |
% | 439-:4: | % | 779-414 | ||||||
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- 5/ѳ֡πᖒၗҔፓᡂ.1/5&Ƕ!
- 6/21:ԃϷ219ԃࡋᅱჸΓၿߎϩձࣁ852щϡϷ981щϡǶ!
- 7/ᖒၗൔၿ!
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ҁϦљΓᕇࢴϐၿߎߎᚐǴΏԵໆ܄ߐ፦ǵΓۓՏǵπբᕮਏϷ ୍ࡋǴᖒၿہቩ٠ଌҬဠ٣،Ƕ!
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| ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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3-:28 * | 32-694 | ||||
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| !!!ሀ ܌ۯளิॄ |
||||||||
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| ࡋԃ219 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ᇡӈ | ځܭд | |||||||
| ය߃Ꭹᚐ | ᇡӈܭཞ | ᆕӝཞ | ය҃Ꭹᚐ | |||||
| ኩਔ܄ৡ౦ | ||||||||
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||||||||
| !!!!!πᅽճ | % | 4-358 | % | 57 | % | ɡ | % | 4-3:4 |
| !!!!!ᎍଏӣϷשᡣ | :-113 | 412 | ɡ | :-414 | ||||
| !!!!!ӸຳሽϷքᅉཞѨ | 7-617 | 2-655 | ɡ | 9-161 | ||||
| !!!!!୯Ѧᔼၮᐒᄬ୍ൔ | ||||||||
| !!!!!߄ඤᆉϐիඤৡᚐ | 26-933 | ɡ | 9-789 | 35-611 | ||||
| !!!!!ځдҞ | 2-224 | ) | 69 * | ɡ | 2-166 | |||
| % | 46-7:1 | % | 2-944 | % | 9-789 | % | 57-312 | |
| !!!ሀ ܌ۯளิॄ |
||||||||
| !!!!!βӦቚॶิ | % | 43-:4: | % | ɡ | % | ɡ | % | 43-:4: |
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|---|---|---|---|---|
| ҂ᇡӈࣁሀ ܌ۯளิၗౢǺ |
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| ࡋԃ219 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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) | 28-44: * | ɡ | ) | 28-44: * | |||
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| !!!௦ҔݤϐηϦљǵᜢᖄҾϷӝၗϐ | ||||||||
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| !!!!!୯Ѧᔼၮᐒᄬ୍ൔ߄ඤᆉϐիඤৡᚐ | ) | 2: * | ɡ | ) | 2: * | |||
| !!!λ!!!!ी | ) | 54-519 * | 9-789 | ) | 45-841 * | |||
| ᇡӈ ځܭдᆕӝཞ |
) % | 72-992 * | % | 9-789 | ) % | 64-314 * | ||
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| ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | |||||||
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| ឦܭද೯ިިܿϐҁයృճ)ᖝཞ* | ) % |
39-621 * | % | 24-:72 | ||||
| ҁයࢬ೯ӧѦуѳ֡ިኧ)щި* | 278-833 | 278-833 | ||||||
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% | 1/19 | |||||
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)ΒΜϤ*ࢬߎໆံкၗૻ!
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| ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
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Ύǵᜢ߯ΓҬܰ!!
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ҁϦљคനಖ҆ϦљϷനಖޣڋǶ!
)Β*ᜢ߯ΓӜᆀϷځᜢ߯ᜪձ!
| ᜢ߯ΓӜᆀ! | ᆶҁϦљϐᜢ߯! |
|---|---|
| ୯ཥᛰިҽԖज़Ϧљ)ᙁᆀǺ୯ཥᛰ*! | ηϦљ! |
| ΚᙴᕍᏔғמިҽԖज़Ϧљ)ᙁᆀǺΚᙴᕍ* | ηϦљ! |
| DBODBQ!QIBSNBDFVUJDBM!MUE/)ᙁᆀǺDBODBQ*! | ηϦљ! |
| ፵ϺΚ)ܼԀᛰԖज़Ϧљ)ᙁᆀǺ፵ϺΚ! | ηϦљ! |
| ӄᡏဠ٣ǵᕴϷୋᕴ! | Ьाᆅ໘ቫ! |
| DBOBEB!CJPUFDI! ! |
ځдᜢ߯Γ! |
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ځдᜢ߯Γ! |
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ࡋԃ21: | ࡋԃ219 |
|---|---|---|
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|---|---|---|---|---|
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| !! ፵ϺΚ |
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| % | 64-:15 | % | 57-934 | |
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ҁϦљаᔼચၛрચᒤϦ࠻Ϸჴᡍ࠻ၗౢϒηϦљ୯ཥᛰǴચၛԾ 217 ԃ 9 Д 2 ВԿ 222 ԃ 8 Д 42 ВЗǶચߎሽ߯ୖԵᎃ߈ୱચߎՉ җᚈБۓǴ٩ӝऊऊۓДۓයЍбǶᄒԿ 21: ԃϷ 219 ԃ 23 Д 42 ВЗǴ ҂ٰஒԏڗϐચၛ๏бᕴᚐϩձࣁ 29-778 щϡϷ 53-151 щϡǶ21: ԃϷ 219 ԃࡋᇡӈϐચၛԏΕ֡ࣁ 24-467 щϡǶ!
5/Ϸճߎ!
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| ᜢ ߯ Γ ᜪ ձ0 Ӝᆀ |
ࡋԃ21: | ࡋԃ219 |
|---|---|---|
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| !! ୯ཥᛰ |
% 22-419 |
% 24-786 |
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| % 22-475 |
% 24-914 |
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)3*ҁϦљ 21: ԃہࡋૼηϦљ୯ཥᛰᛰࠔ໒วϐزࣴҔࣁ 7-661 щϡǶ! )4*ҁϦљ 21: ԃϷ 219 ԃࡋжηϦљЍбӚᔼ࣬ᜢҔӵΠǺ!
| ᜢ ߯ Γ ᜪ ձ0 Ӝᆀ |
ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | ||
|---|---|---|---|---|
| ηϦљ | ||||
| !! ୯ཥᛰ |
% | % 92: | 2-561 | |
| дځ!! | 7 | 55 | ||
| % | 936 | % | 2-5:5 |
)5*ҁϦљ 21: ԃࡋ፝ᓭηϦљ୯ཥᛰ໒วᛰࠔϐচཞѨࣁ 63 щϡǶ!
)6*ҁϦљࣁᡏቷೕჄഌុڗளࢦᎃҁϦљϐၭҔӦǶ٩ݤзೕۓҗܭ၀ βӦۘόளаҁϦљӜကᒤฦ܌ࣁԖΓǴۓҁϦљᜢ߯Γෞల තλࣁۆβӦϐӜကԖΓǴፎ၁ߕຏϤ)Ύ*Ȩόౢǵቷ܊Ϸഢȩϐᇥ ܴǶ!
7/ᔈԏбᜢ߯Γී!
| ᜢ ߯ Γ ᜪ ձ0 Ӝᆀ |
21:ԃ23Д42В | 219ԃ23Д42В |
|---|---|---|
| ځ дᔈԏ ී |
||
| !!ηϦљ0୯ཥᛰ | % 3-38: |
% 382 |
| ᔈбී | ||
| !!ηϦљ0Κᙴᕍ | % 3-321 |
% 6-::4 |
| !!ηϦљ0፵ϺΚ | 5-1:1 | ɡ |
| % 7-411 |
% 6-::4 |
|
| ځ дᔈб ී |
||
| !!ηϦљ0୯ཥᛰ | % 28: |
% ɡ |
| !!ηϦљ0Κᙴᕍ | 438 | ɡ |
| % 617 |
% ɡ |
ҁϦљჹᔈбᜢ߯ΓීϷᔈԏᜢ߯Γී֡҂ගٮᏼڗ܈ߥளߥǶ21: ԃϷ 219 ԃࡋᔈԏᜢ߯Γී٠҂ගӈքҔǶ!
8/ೀϩόౢǵቷ܊Ϸഢ!
| ೀϩሽී | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ᜢ ߯ Γ ᜪ |
ձ0 | Ӝᆀ | ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | |||||
| ηϦљ0୯ཥᛰ | % | 2-159 | % | ɡ | |||||
| ङਜ9/ !ߥ |
|||||||||
| 21:ԃ23Д42В | |||||||||
| ᜢ߯Γᜪձ0Ӝᆀ | ङਜߥᚐࡋ | Ѝߎᚐ | ҂ЍᎩᚐ | ||||||
| ηϦљ | |||||||||
| !! ୯ཥᛰ |
% | 411-111 | % | 211-111 | % | 311-111 | |||
| !! Κᙴᕍ |
41-111 | 6-111 | 36-111 | ||||||
| % | 441-111 | % | 216-111 | % | 336-111 | ||||
| 219ԃ23Д42В | |||||||||
| ᜢ߯Γᜪձ0Ӝᆀ | ङਜߥᚐࡋ | Ѝߎᚐ | ҂ЍᎩᚐ | ||||||
| ηϦљ | |||||||||
| !! ୯ཥᛰ |
% | 311-111 | % | 31-111 | % | 291-111 | |||
| !!Κᙴᕍ | 41-111 | ɡ | 41-111 | ||||||
| % | 341-111 | % | 31-111 | % | 321-111 |
)Ѥ*Ьाᆅ໘ቫᖒၿၗૻ!
ჹဠ٣ϷځдЬाᆅ໘ቫԋයϐᖒၿӵΠǺ!!
| ࡋԃ21: | ࡋԃ219 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| ᖒၗϷځдอයπᅽճ | % | 33-446 | % | 33-371 |
ॊԖᜢဠ٣Ϸᆅ໘ቫᖒၿϐ၁ಒၗૻፎ၁ިܿԃൔϣǶ!
Ζǵ፦ܝϐၗౢ!
ҁϦљΠӈၗౢςගٮբߏࣁයॷීϐᏼࠔߥǺ!
| dzdzҞ | 21:ԃ23Д42В | 219ԃ23Д42В | ||
|---|---|---|---|---|
| όౢǵቷ܊Ϸഢ | % | 2-2:3-:66 | % | 2-264-997 |
| ܄ၗ ౢό |
352-166 | 353-713 | ||
| คၗౢ | :-949 | ɡ | ||
| Ⴃбഢී | 27-857 | ɡ | ||
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| ऍߎǺཥѠჾ | % 412 |
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| යߏයॷී* | 39-36: | 39-36: | 2-382-628 | 254-134 | 91-56: | 2-662-628 | 2-662-628 | ||
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| % 64:-543 |
% 33:-3:5 |
% 2-384-851 | % 254-134 |
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% 3-376-:59 |
% 3-376-992 | |||
| 219ԃ23Д42В | |||||||||
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य़ߎᚐ | |||
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||
| ᔈбී | 317-565 | ɡ | ɡ | ɡ | ɡ | 317-565 | 317-565 | ||
| ځдᔈбී | 286-::7 | 35-797 | ɡ | ɡ | ɡ | 311-793 | 311-793 | ||
| ߏයॷී)х֖ԃ | |||||||||
| ᔼ܈ ډයϣຼ |
|||||||||
| යߏයॷී* | 31-989 | 31-988 | 2-2:2-866 | 218-688 | :4-539 | 2-545-626 | 2-545-626 | ||
| ߏයᔈбී)х֖ | |||||||||
| ԃ܈ᔼຼයϣ | |||||||||
| ډයߏයॄ* | 2-:15 | 2-:16 | 4-921 | 3-333 | ɡ | :-952 | :-778 |
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| 21:ԃ23Д42В | 219ԃ23Д42В | |||
|---|---|---|---|---|
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3-773 | :-196 |
| 109年12月31日 | 108年12月31日 | |
|---|---|---|
| 金融負債 | ||
| 按攤銷後成本衡量之金融負債 | ||
| 短期借款 | 350,000 | 380, 999 |
| 應付帳款淨額(含關係人) | 179, 557 | 206, 454 |
| 其他應付款 | 178, 842 | 200, 682 |
| 長期借款及一年或一營業週期內到 | ||
| 期長期負債 | 1, 551, 517 | 1, 434, 515 |
| 長期應付款及一年或一營業週期內 | ||
| 到期長期負債 | 5,965 | 9.667 |
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2/ҁϦљߚаϦϢሽॶᑽໆϐߎᑼၗౢϷߎᑼॄϐϦϢሽॶၗૻፎ၁ߕຏΜ Β)Ο*3/ᇥܴǶҁϦљаԋҁᑽໆϐၗ܄όౢޑϦϢሽॶၗૻፎ၁ߕຏ Ϥ)Ζ*ᇥܴǶ!
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ಃΒભǺ!
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| 109年12月31日 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 項 目 |
第一等級 | 第二等級 | 第三等級 | 合 | 計 |
| 資產: | |||||
| 重複性公允價值 | |||||
| 透過損益按公允價值衡量 | |||||
| 之金融資產 | |||||
| 國外未上市櫃特別股 | 2,662 | 2,662 | |||
| 108年12月31日 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 項 | 目 | 第一等級 | 第二等級 | 第三等級 | 合 | 計 | ||
| 資產: | ||||||||
| 重複性公允價值 | ||||||||
| 透過損益按公允價值衡量 | ||||||||
| 之金融資產 | ||||||||
| 國外未上市櫃特別股 | Ж, | æ, | 9,085 | S | 9,085 | |||
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| 期末(註4) | 股數 | 66,776 351,420 |
| $(\pm 3)$ | ||
| - 出 (註1) | 帳面成本 處分損益 | 14,816 |
| 貢美 | 售價 | 131, 472 |
| 仟股 | ||
| 金額 | 342, 076 2, 523 | |
| 買入(註1) | 仟股 | 9,002 註2) |
| 金額 | 297 378, 384 | |
| 期初 | 仟股 | ය. |
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| 主要股東名稱 | 持有股數 | 持股比例 |
|---|---|---|
| 杏達投資股份有限公司 | 470 ເລີ່ |
$2\%$ . ය |
ຏ 2Ǻҁ߄Ьाިܿၗૻ߯җߥϦљаۑۭനࡕঁᔼВǴीᆉިܿԖϦљςֹԋคჴᡏฦᒵҬбȐ֖ᙒިȑϐද೯ިϷձ ިӝीၲԭϩϐϖаၗǶԿܭϦљ୍ൔ܌ၩިҁᆶϦљჴሞςֹԋคჴᡏฦᒵҬбިኧǴёૈӢጓᇙीᆉ୷ᘵόӕ܈Ԗ ৡ౦Ƕ!
柒、財務狀況及財務績效之檢討分析與風險事項:
一、財務狀況:最近二年度資產、負債及股東權益發生重大變動及其說明
單位:新台幣仟元
| 年 度 |
差 | 異 | ||
|---|---|---|---|---|
| 項 目 |
109.12.31 | 108.12.31 | 金 額 |
% |
| 流動資產 | 2,539,635 | 2,261,999 | 277,636 | 12.27% |
| 不動產、廠房及設備 | 3,266,623 | 3,301,829 | (35,206) | -1.07% |
| 無形資產 | 157,530 | 190,353 | (32,823) | -17.24% |
| 其他資產 | 163,127 | 162,343 | 784 | 0.48% |
| 資產總額 | 6,126,915 | 5,916,524 | 210,391 | 3.56% |
| 流動負債 | 1,329,897 | 1,155,803 | 174,094 | 15.06% |
| 非流動負債 | 1,653,195 | 1,557,910 | 95,285 | 6.12% |
| 負債總額 | 2,983,092 | 2,713,713 | 269,379 | 9.93% |
| 股本 | 1,677,221 | 1,677,221 | - | - |
| 資本公積 | 941,391 | 959,019 | (17,628) | -1.84% |
| 保留盈餘 | 244,809 | 275,809 | (31,000) | -11.24% |
| 其他權益 | (118,991) | (128,898) | 9,907 | 7.69% |
| 非控制權益 | 399,393 | 419,660 | (20,267) | -4.83% |
| 權益總額 | 3,143,823 | 3,202,811 | (58,988) | -1.84% |
增減比例變動分析說明:
1.無形資產減少主係攤銷費用所致。
2.流動負債增加主係短期借款增加所致。
個體財務狀況:最近二年度資產、負債及股東權益發生重大變動及其說明
單位:新台幣仟元
| 年 度 |
差 | 異 | ||
|---|---|---|---|---|
| 項 目 |
109.12.31 | 108.12.31 | 金 額 |
% |
| 流動資產 | 1,481,192 | 1,425,833 | 55,359 | 3.88% |
| 不動產、廠房及設備 | 2,062,419 | 2,109,145 | (46,726) | -2.22% |
| 無形資產 | 41,162 | 39,000 | 2,162 | 5.54% |
| 其他資產 | 1,699,279 | 1,706,103 | (6,824) | -0.40% |
| 資產總額 | 5,284,052 | 5,280,081 | 3,971 | 0.08% |
| 流動負債 | 929,263 | 983,105 | (53,842) | -5.48% |
| 非流動負債 | 1,610,359 | 1,513,825 | 96,534 | 6.38% |
| 負債總額 | 2,539,622 | 2,496,930 | 42,692 | 1.71% |
| 股本 | 1,677,221 | 1,677,221 | - | - |
| 資本公積 | 941,391 | 959,019 | (17,628) | -1.84% |
| 保留盈餘 | 244,809 | 275,809 | (31,000) | -11.24% |
| 其他權益 | (118,991) | (128,898) | 9,907 | 7.69% |
| 非控制權益 | - | - | - | - |
| 權益總額 | 2,744,430 | 2,783,151 | (38,721) | -1.39% |
增減比例變動分析說明:
1.保留盈餘較同期減少,主係本期稅後虧損所致。
(一)經營結果比較分析 單位:新台幣仟元
| 年 度 項 目 |
109 年度 |
108 年度 |
增(減)金額 | 變動比例% |
|---|---|---|---|---|
| 營業收入總額 | 2,758,237 | 2,684,071 | 74,166 | 2.76% |
| 減:銷貨退回及折讓 | 369,785 | 289,482 | 80,303 | 27.74% |
| 營業收入淨額 | 2,388,452 | 2,394,589 | (6,137) | -0.26% |
| 營業成本 | 1,512,919 | 1,453,744 | 59,175 | 4.07% |
| 營業毛利 | 875,533 | 940,845 | (65,312) | -6.94% |
| 營業費用 | 997,730 | 1,087,815 | (90,085) | -8.28% |
| 營業(損)益 | (122,197) | (146,970) | 24,773 | 16.86% |
| 營業外收入及支出 | 4,424 | 60,264 | (55,840) | -92.66% |
| 繼續營業部門稅前淨(損)利 | (117,773) | (86,706) | (31,067) | -35.83% |
| 所得稅費用 | 54,786 | 61,216 | (6,430) | -10.50% |
| 繼續營業部門稅後淨利 | (172,559) | (147,922) | (24,637) | -16.66% |
| 其他綜合損益(稅後淨額) | 9,747 | (73,687) | 83,434 | -113.23% |
| 綜合損益總額 | (162,812) | (221,609) | 58,797 | 26.53% |
增減比例變動分析說明:
- 1.銷貨退回及折讓較同期增加,主係本期部分產品因持續安定性試驗含量測定結果 未符合效期內規格,啓動回收並全面清查產品所致。
- 2.營外收入及支出較同期減少,主係本期其他收入減少所致。
- 3.其他綜合損益(稅後淨額)較同期增加,主係國外營運機構財務報表換算之兌換差 額本期利益增加所致。
- (二 )預期未來一年銷售數量與其依據:不適用。
- (三)對公司未來財務業務之可能影響及因應計畫:無。
(一)經營結果比較分析 單位:新台幣仟元
| 年 度 項 目 |
109 年度 |
108 年度 |
增(減)金額 | 變動比例% |
|---|---|---|---|---|
| 營業收入總額 | 2,518,538 | 2,417,121 | 101,417 | 4.20% |
| 減:銷貨退回及折讓 | 369,652 | 288,921 | 80,731 | 27.94% |
| 營業收入淨額 | 2,148,886 | 2,128,200 | 20,686 | 0.97% |
| 營業成本 | 1,378,583 | 1,316,037 | 62,546 | 4.75% |
| 營業毛利 | 770,303 | 812,163 | (41,860) | -5.15% |
| 未實現銷貨毛利 | 610 | 355 | 255 | 71.83% |
| 已實現銷貨毛利 | 354 | 202 | 152 | 75.25% |
| 營業費用 | 521,690 | 572,025 | (50,335) | -8.80% |
| 營業利益 | 248,357 | 239,985 | 8,372 | 3.49% |
| 營業外收入及支出 | (224,472) | (168,204) | (56,268) | 33.45% |
| 繼續營業部門稅前淨利 | 23,885 | 71,781 | (47,896) | -66.73% |
| 所得稅費用 | 52,395 | 57,820 | (5,425) | -9.38% |
| 繼續營業部門稅後淨利 | (28,510) | 13,961 | (42,471) | -304.21% |
| 其他綜合損益(稅後淨額) | 7,417 | (53,203) | 60,620 | 113.94% |
| 綜合損益總額 | (21,093) | (39,242) | 18,149 | 46.25% |
增減比例變動分析說明:
- 1.銷貨退回及折讓較同期增加,主係主係本期部分產品因持續安定性試驗含量 測定結果未符合效期內規格,啓動回收並全面清查產品所致。
- 2.營外收入及支出較同期減少,主係本期其他收入減少所致。
- 3.其他綜合損益(稅後淨額)較同期增加,主係國外營運機購財務報表換算之兌 換差額本期利益增加所致。
- (二 )預期未來一年銷售數量與其依據:不適用。
- (三)對公司未來財務業務之可能影響及因應計畫:無。
三、現金流量
現金流量分析
- 本年度現金流量變動情形分析:
單位:新台幣仟元
| 期初現金 | 全年來自營 業活動淨現 |
全年來自 投資活動 |
全年來 自籌資 |
匯率變動 對現金及 |
現金剩餘 (不足) |
流動性不足 之改善計畫 |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 餘額 | 金流量 | 淨現金流量 | 活動淨 現金流量 |
約當現金 影響 |
數額 | 投資 計劃 |
理財 計劃 |
| 840,718 | 146,392 | (165,680) | 318,727 | 3,612 | 1,143,769 | ― | ― |
分析說明:
現金流量變動主要來自於籌資活動淨現金流入增加所致。
2.流動性不足之改善計畫及流動性分析:無。
3.未來一年現金流動性分析:
單位:新台幣仟元
| 期初現金 | 全年來自營業活 動淨現金流量 |
全年來自 投資活動淨 |
現金剩餘 (不足) |
流動性不足之改善 計畫 |
||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 餘額 | 現金流量 | 數額 | 投資計劃 理財計劃 | |||
| 1,143,769 | 161,031 | (190,532) | 1,114,268 | ― | ― |
(1)流動性不足之改善計畫及流動性分析:無
四、最近年度重大資本支出對財務業務之影響:
單位:新台幣仟元
| 計畫項目 | 預計完 | 所需資金 | 預定資金運用進度 | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 成日期 | 總額 | 109 年 | 110 年 | ||
| 廠房及設備 修整、更新 |
110 年第四季 |
327,910 | 144,010 | 183,900 | |
| 合計 | 327,910 | 144,010 | 183,900 | ||
| 預計可能產生效益 | 維持生產動能 |
五、最近年度轉投資政策、其獲利或虧損之主要原因、改善計劃及未來一年投資 計畫:
(一)最近年度轉投資政策:
單位:新台幣仟元
| 說明/項目 | 金額 | 政策 | 獲利或虧損之 主要原因 |
改善計畫 | 未來其他投 資計畫 |
|
|---|---|---|---|---|---|---|
| 協助科研資訊 | 新藥業務仍在 | 爭取臨 床合 |
集團新藥授 | |||
| CANCAP | 的收集及新藥 | 開發階段,人 | 作、授權。 | 權及國際客 | ||
| PHARMACEUTICAL | (6,130) | 臨床試驗與授 | 事成本支出佔 | 戶食品處方 | ||
| LTD. | 權談判 | 多數 | 開發與執照 | |||
| 申請 | ||||||
| 加強醫療器材 | 提高生產效率 | 調 整 經 營 模 |
積極拓展業 | |||
| 杏力醫療器材生 技股份有限公司 (1,414) |
相關技術及資 | 式,以醫療用塑 | 務 | |||
| 產 | 膠瓶器為主 | |||||
| 杏輝天力 | 建立中草藥提 | 中草藥開發完 | 擴大中草藥提 | 開發天然產 | ||
| (杭州)藥業 | 14,446 | 取物生產及國 | 成效益依進度 | 取物生產線,加 | 物市場 | |
| 有限公司 | 際市場 | 展開 | 大新品研發力 | |||
| 度,拓展巿場。 | ||||||
| 和田天力沙生藥 | 配合中草藥開 | 中草藥開發完 | 持續種植基地 | 視配合種植 | ||
| 物開發有限責任 | 2,379 | 發之植物栽種 | 成效益依進度 | 經營管理,保障 | 需要擴大使 | |
| 公司 | 基地 | 展開 | 優質中草藥質 | 用範圍 | ||
| 量化 | ||||||
| 專責銷售大陸 | 目前尚處於新 | 積極尋求產品 | 無 | |||
| 杭州維存保健食 | (292) | 地區保健食品 | 增產品項目階 | 行銷合作夥 | ||
| 品有限公司 | 段擴大市場規 模。 |
伴,保健食品完 善通路規劃 |
||||
| 專責新藥研發 | 目前仍處於新 | 以新藥研發為 | 視營運進度 | |||
| 杏國新藥股份有 | 作業 | 藥開發階段 | 主軸,積極爭取 | 需要辦理增 | ||
| 限公司 | (251,450) | 國際策略夥伴 | 資 | |||
| 合作 | ||||||
| 新藥研發及生物 | 目前仍處於新 | 依區域新藥開 | 無 | |||
| SynCore | 技術服務 | 藥開發階段 | 發為主軸,尋求 | |||
| Biotechnology | 3 | 區域策略合作 | ||||
| Europe GmbH | 夥伴。 |
六、風險事項分析:
1.利率、匯率變動、通貨膨脹情形對公司損益之影響及未來因應措施: 本公司主要產品為療效用藥及功能性食品方面為主,僅按外幣計價交 易之應收付款項,受外匯匯率變動及採浮動利率為基礎外,並未持有各項 受利率及市場價格影響等金融商品,且採自然避險控制外幣會因應收付款 項互抵,故匯率風險並不大,本公司向金融巿場融資將爭取優惠利率,以 降低成本。另通貨膨脹對本公司並無重大影響。
2.從事高風險、高槓桿投資、資金貸與他人、背書保證及衍生性商品交易 之政策、獲利或虧損之主要原因及未來因應措施:
公司最近年度未從事高風險、高槓桿投資、及衍生性商品、資金貸與 他人等上述活動,除此之外並無其他事項。
本年度辦理為他人背書保證因子公司營運狀況需要,子公司杏力醫療 器材生技股份有限公司本期背書保證金額為新台幣30,000仟元及杏國新 藥股份有限公司本期背書保證金額為新台幣300,000仟元,截至109/12/31 日分別佔最近期財務報表淨值分別為1.09%及10.93%。
3.未來研發計畫及預計投入之研發費用:
本公司之研發團隊擁有豐富的專業經驗及技術,截至目前各項研發計 畫依進度進行中,本公司最主要之未完成研發計劃主係子公司杏國新藥公
| 研發計畫 | 內容/進度 |
|---|---|
| SB01 注射抗癌新藥開發 | 執行第二期人體臨床試驗相關工作。 |
| SB02 口服抗癌新藥開發 | 臨床前製劑開發試驗並推動人體臨床實驗許可 |
| (IND)申請準備工作。 | |
| SB03 抗病毒植物新藥 | 生殖器疣之外用藥膏,已取得台灣 FDA 藥證許 |
| 可並於台灣地區上市銷售。 | |
| SB04 乾式黃斑部病變眼 | 乾式老年性黃斑部病變眼藥水開發,目前已獲 |
| 藥水新藥開發 | 得台灣 FDA 許可進行二/三期臨床試驗。 |
| SB05 微脂體抗癌新藥開發 | 推進三陰性乳癌以及胰臟癌第三期人體臨床試 |
| 驗相關工作。 |
司,本公司將依持股比例認列研發費用
未來研發計畫及預計投入之研發費用如杏國公司增資計畫規劃如下 表:
單位:新台幣仟元
| 項 目 |
110 年預計投入研發費用 |
|---|---|
| SB05 微脂體抗癌新藥開發 | 359,219 |
| 合計 | 359,219 |
以上各種新藥開發費用,依各研發計劃進度支付。
除此之外並參與經濟部工業局供應鏈體系融資服務平台,預計投入研 發費用為其他 BE/BA 學名藥、健康食品及營養品、產品改善計劃等約為一 億元以上。
4.國內外重要政策及法律變動對公司財務業務之影響及因應措施:
依據行政院「加強生物技術產業推動方案」、「臺灣生技產業起飛行動方 案」、生技新藥產業發展條例並整合跨部會合作推動辦理《科學技術基本 法》、《生技新藥產業發展條例》、《藥事法》等修正案及配套措施以及健保 價格變動等,均有助於國內生技產業發展,本公司將積極配合運用政府提 供獎勵措施。
- 5.科技改變及產業變化對公司財務業務之影響及因應措施:
- (1)產業變化:健保署計畫調降藥品核價之措施,可能會對國內健保藥品的 銷售有不利影響,惟影響尚難評估。本公司已積極拓展健康食品及營 養品巿場與對外銷售,藉以減低國內健保藥價調降影響。
- (2)科技改變:為了保護近期導入之 Asprova/MES/WMS/RPA 系統運作與資 料完整,除建置 SAP 系統的本地/異地備份,也於近期導入 ISO 27001:2013相關作業規範,將機房管理納入驗證範圍,每年定期進行 演練確保符合預期系統復原目標時間,同時降低無預警天災及人為疏 失造成之系統中斷風險。
- 6.最近年度企業形象改變對企業危機管理之影響及因應措施:
本公司自上市掛牌以來,致力於品質的提昇及高效能的研發生產技術, 對本公司企業及公眾形象皆有正面之影響。
- 7.進行併購之預期效益及可能風險及因應措施: 目前本公司尚無併購計畫。
- 8.擴充廠房之預期效益及可能風險及因應措施:
本公司所屬產業為生技製藥業,對產品的有效性及安全性特別受到重 視,透過各國衛生機構官方認證確保產品的有效性,配合營運成長強化產 品優勢,調整生產線對本公司的經營效益有正面增加的效果。
9.進貨或銷貨集中所面臨之風險及因應措施:
本公司一般客戶佔總營運之6成以上,故無銷貨集中問題。
10.董事、監察人或持股超過百分之十之大股東,股權之大量移轉或更換對 公司之影響、風險及因應措施:
本公司最近年度並無董事、監察人及持股超過百分之十之大股東, 並無大量移轉的情事。
11.經營權之改變對公司之影響、風險及因應措施:
本公司並無此情事。
- 12.訴訟或非訟事件,應列明公司及公司董事、監察人、總經理、實質負責 人、持股比例超過百分之十之大股東及從屬公司已判決確定或尚在繫屬 中之重大訴訟、非訟或行政爭訟事件,其結果可能對股東權益或證券價 格有重大影響者,應揭露其系爭事實、標的金額、訴訟開始日期、主要 涉訟當事人及截至年報刊印日止之處理情形:無。
- 13.其他重要風險及因應措施:無
七、其他重要事項:無
捌、特別記載事項
一、關係企業相關資料:
(一)關係企業合併營業報告書:
1.關係企業組織圖:
110 年 3 月 31 日

(二)各關係企業基本資料:
110 年 3 月 31 日
| 企 業 名 |
稱 設立日期 | 地 址 |
額 主 實 收 資 本 |
要 營 業 或 生 產 項 目 |
|---|---|---|---|---|
| CANCAP PHARMACEUTICAL LTD. |
86.07.16 | 240-13071 VANIER PLACE,RICHMON D,B.C. V6V 2J1 CANADA |
加幣 7,070 仟元 |
功能性食品及藥 品生產製造銷售 |
| UNIVERSAL NEXT TECHNOLOGIES INC. |
90.04.26 | P.O.BOX 3321,Road Town, Tortola, British Virgin Islands. |
美金 504 |
仟元 對其他地區投資 |
| SUNETIC BIOTECH INC. |
90.12.31 | rdFloor,St.Ja 3 mes Court,St.Denis Street,Port Louis,Republic of Mauritius |
美金 22,589 |
仟元 對其他地區投資 |
| 杏力醫療器材 生技股份有限 公司 |
92.12.03 | 宜蘭縣冬山鄉 中山村中山路 84 號 |
台幣 103,000 仟元 |
生物技術服務及 醫療器材批發業 |
| 杏輝天力(杭 州)藥業有限 公司 |
91.01.29 | 浙江省杭州市 余杭經濟開發 區紅豐路 599 號 |
人民幣 193,005 仟元 |
原料藥劑等之產 銷業務 |
| 和田天力沙生 藥物開發有限 責任公司 |
91.07.11 | 新疆省于田縣 工業園區 1 號 |
人民幣 10,000 仟元 |
沙生藥、植物、科 學研究、種植、加 工、銷售 |
| 杭州維存保健 食品有限公司 |
93.10.20 | 浙江省杭州市 余杭經濟開發 區紅豐路 597 號 |
人民幣 30,000 仟元 |
保健食品批發、零 售 |
| 杏國新藥股份 有限公司 |
97.08.06 | 宜蘭縣冬山鄉 中山村中山路 84 號 |
台幣 1,150,770仟元 |
生物技術服務 業、智慧財產業、 藥品檢驗業 |
| SynCore Biotechnology Europe GmbH |
104.06.22 | Karl-Scharnagl-R ing 5 80539 München German |
歐元 25,000 元 |
新藥研發及生物技 術服務業 |
(三)推定為有控制與從屬關係者其相同股東資料:無
(四)各關係企業董事、監察人及總經理資料:
單位:股;%
| 持有股份 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業名稱 | 職稱 | 姓名或代表人 | 股數 | 持股比例 | ||
| CanCap Pharmaceutical Ltd. |
董事長 | 杏輝藥品工業(股) 代表人 李易達 |
2,140,000 | 88.43 | ||
| CanCap Pharmaceutical Ltd. |
董事 | 杏輝藥品工業(股) 代表人 楊禮勝 |
2,140,000 | 88.43 | ||
| CanCap Pharmaceutical Ltd. |
董事 | Yita Lee | 50,000 | 2.07 | ||
| CanCap Pharmaceutical Ltd. |
董事兼 總經理 |
Ju-Nee Yeo | 50,000 | 2.07 | ||
| UNIVERSAL NEXT TECHNOLOGIES INC. |
董事長 | 杏輝藥品工業(股) 代表人:李志文 |
503,845 | 100.00 | ||
| SUNETIC BIOTECH INC. |
董事長 | 杏輝藥品工業(股) 代表人:李志文 |
18,854,534 | 83.47 | ||
| SUNETIC BIOTECH INC. |
董事 | 李易達 | 70,000 | 0.31 | ||
| 杏力醫療器材 生技股份有限 公司 |
董事長 | 杏輝藥品工業(股) 代表人:李志文 |
10,300,000 | 100.00 | ||
| 杏輝天力(杭州) 藥業有限公司 |
執行董事 | 杏力生技有限公司 代表人:游能盈 |
- | 83.25 | ||
| 杏輝天力(杭州) 藥業有限公司 |
總經理 | 杏力生技有限公司 代表人:王昭日 |
- | 83.25 | ||
| 杏國新藥股份有 限公司 |
董事長 | 杏輝藥品工業(股) 代表人:李志文 |
74,528,000 | 64.76 | ||
| 杏國新藥股份有 限公司 |
董事 | 杏輝藥品工業(股) 代表人 朱懷祖 |
74,528,000 | 64.76 | ||
| SynCore Biotechnology Europe GmbH |
代表人 | 杏國新藥(股) 代表人:李易達 |
25,000 | 100.00 | ||
| 和田天力沙生藥 物開發有限責任 公司 |
董事兼 總經理 |
杏輝天力(杭州) 藥業有限公司 代表人:游能盈 |
- | 91.00 | ||
| 杭州維存保健食 品有限公司 |
董事兼 總經理 |
杏輝天力(杭州) 藥業有限公司 代表人:游能盈 |
- | 100.00 |
(五) 各關係企業營運概況
109 年 12 月 31 日 單位:新台幣仟元
| 每股盈餘 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 負債 | 營業收入 | 本期損益 | /元 | |||||
| 企業名稱 | 資本額 | 資產總值 | 總額 | 淨值 | 淨額 | 營業利益 | (稅後) | (稅後) |
| CANCAP PHARMACEUTICAL LTD. |
176,688 | 5,280 | 2,293 | 2,987 | 2,785 | (6,611) | (5,728) | (2.37) |
| UNIVERSAL NEXT TECHNOLOGIES INC. |
17,467 | 20 | - | 20 | - | 4 | 4 | 0.01 |
| 杏力醫材生技股 份有限公司 |
103,000 | 142,694 | 42,530 | 100,164 | 62,165 | (26) | (190) | (0.02) |
| 杏國新藥股份有 限公司 |
1,065,770 | 914,705 | 354,126 | 560,579 | 13,336 (395,632)(398,918) | (3.83) | ||
| SynCore Biotechnology Europe GmbH |
834 | 714 | - | 714 | - | (13) | 3 | - |
| SUNETIC BIOTECH INC. |
765,933 | 1,080,015 | - 1,080,015 | - | (230) | 17,085 | 0.76 | |
| 杏輝天力 (杭州)藥業 有限公司 |
982,787 | 1,173,044 | 93,869 1,079,175 | 223,275 | 11,493 | 17,307 | - | |
| 杭州維存保健食 品有限公司 |
152,761 | 3,635 | 707 | 2,928 | - | (360) | (349) | - |
| 和田天力沙生藥 物開發有限責任 有限公司 |
50,920 | 144,329 | 9,708 | 134,621 | 29,561 | (1,422) | (251) | - |
二、最近年度及截至年報刊印日止,私募有價證券辦理情形:無。
三、最近年度及截至年報刊印日止,子公司持有或處分本公司股票情形:無。 四、其他必要補充說明事項:無。
玖、最近年度及截至年報刊印日止,如發生證券交易法第三十六條第二項第三款所定 對股東權益或證券價格有重大影響之事項:無。







