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3peak Incorporated — Share Issue/Capital Change 2021
Dec 15, 2021
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思瑞浦微电子科技(苏州)股份有限公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
(截止首次授予日)
一、限制性股票激励计划的分配情况
| 姓名 | 国籍 | 职务 | 获授的限制性股 票数量(万股) |
占授予限制性股 票总数的比例 |
占本次授予时公司 股本总额的比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 一、董事、高级管理人员、核心技术人员 | |||||
| / | / | / | 0.00 | 0.00 | 0.00 |
| 二、董事会认为需要激励的人员(合计259 | 人) | ||||
| 首次授予限制性股票数量合计 | 81.6775 | 80.00% | 1.021% | ||
| 三、预留部分 | 20.4194 | 20.00% | 0.255% | ||
| 合计 | 102.0969 | 100.00% | 1.276% |
注:1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票 均未超过公司总股本的 1%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不 超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的 20%。
-
2、本计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有上市公司 5%以上
-
股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。
-
3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定,经董事会
-
提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指 定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。
-
4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符,均为四舍五入原因所致。
二、董事会认为需要激励的人员名单(首次授予激励对象中无董事、高级管 理人员和核心技术人员)
| 激励对象 | 激励对象人数 | 获授限制性股票 数量(万股) |
占授予限制性 股票总数比例 |
占本激励计划 公告日总股本 比例 |
|---|---|---|---|---|
| 技术骨干 | 197 | 69.9875 | 68.550% | 0.875% |
| 业务骨干 | 62 | 11.69 | 11.450% | 0.146% |
1
小计 259 81.6775 80.000% 1.021%
思瑞浦微电子科技(苏州)股份有限公司董事会 2021 年 12 月 15 日
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