TA YIH - Annual Report 2014 | FinancialReports.eu

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壹‧致股東報告書………………………………………………………………… 1 貳‧公司簡介……………………………………………………………………… 3 一、設立日期………………………………………………………………… 3 二、公司沿革………………………………………………………………… 3 參‧公司治理報告………………………………………………………………… 5 一、組織系統………………………………………………………………… 5 二、董事、監察人、總經理、副總經理、協理、各部門及分支機構主管資料 ……………………………………………………………………… 6 三、最近年度支付董事、監察人、總經理及副總經理之酬金…………… 12 四、公司治理運作情形……………………………………………………… 19 五、會計師公費資訊………………………………………………………… 33 六、更換會計師資訊………………………………………………………… 33 七、公司之董事長、總經理、負責財務或會計事務之經理人，最近一年內曾任職於簽證會計師所屬事務所或其關係企業情形……………… 34 八、最近年度及截至年報刊印日止，董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十之股東股權移轉及股權質押變動情形………………… 34 九、持股比例占前十名之股東，其相互間為財務會計準則公報第六號關係人或為配偶、二親等以內之親屬關係之資訊……………………… 35 十、公司、公司之董事、監察人、經理人及公司直接或間接控制之事業對同一轉投資事業之持股數，並合併計算綜合持股比例…………… 36 肆‧募資情形……………………………………………………………………… 37 一、資本及股份……………………………………………………………… 37 二、公司債辦理情形………………………………………………………… 40 三、特別股辦理情形………………………………………………………… 40 四、海外存託憑證辦理情形………………………………………………… 40 五、員工認股權憑證辦理情形……………………………………………… 40 六、限制員工權利新股辦理情形…………………………………………… 40 七、併購(包括合併、收購及分割)辦理情形……………………………… 41 八、資金運用計畫執行情形………………………………………………… 41 伍‧營運概況……………………………………………………………………… 42 一、業務內容………………………………………………………………… 42 二、市場及產銷概況………………………………………………………… 43 三、從業員工人數、平均服務年資、平均年齡及學歷分布比率………… 49 四、環保支出資訊…………………………………………………………… 49 五、勞資關係………………………………………………………………… 49 六、重要契約………………………………………………………………… 51 陸‧財務概況……………………………………………………………………… 52 一、最近五年度簡明資產負債表及綜合損益表…………………………… 52

二、最近五年度財務分析…………………………………………………… 56 三、最近年度財務報告之監察人審查報告………………………………… 64 四、最近年度財務報告……………………………………………………… 65 五、最近年度經會計師查核簽證之公司個體財務報表…………………… 125 六、公司及其關係企業最近年度及截至年報刊印日止，如有發生財務週轉困難情事，對本公司財務狀況之影響……………………………… 183 柒．財務狀況及財務績效之檢討分析與風險事項……………………………… 183 一、財務狀況之檢討與分析………………………………………………… 183 二、財務績效之檢討與分析………………………………………………… 184 三、現金流量分析…………………………………………………………… 185 四、最近年度重大資本支出對財務業務之影響…………………………… 185 五、最近年度轉投資政策、其獲利或虧損之主要原因、改善計畫及未來一年投資計畫……………………………………………………………185 六、風險事項分析評估……………………………………………………… 185 七、其他重要事項……………………………………………………………187 捌‧特別記載事項…………………………………………………………………188 一、關係企業相關資料………………………………………………………188 二、最近年度及截至年報刊印日止，私募有價證券辦理情形……………189 三、最近年度及截至年報刊印日止，子公司持有或處分本公司股票情形 ……………………………………………………………………………189 四、其他必要補充說明事項…………………………………………………189 玖．最近年度及截至年報刊印日止，如發生證券交易法第卅六條第三項第二款所定對股東權益或證券價格有重大影響之事項之載明…………………189

壹‧致股東報告書

一、 103 年度營業結果：

一 ( ) 營業計畫實施成果：

本公司 103 年度全年營業收入淨額 4,962,422 千元，較 102 年度 4,203,616 千元增加 758,806 千元 ( 成長 18.1%) ，稅前淨利方面， 103 年度為 453,396 千元，較 102 年度 367,306 千元增加 86,090 千元 ( 成長 23.4%) ，在稅後淨利方面， 103 年度為 373,453 千元，較 102 年度 306,380 千元增加 67,073 千元，每股稅後盈餘 4.9 元。

			單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
年度	103 年度	102 年度	增減金額	增減 ﹪
營業收入淨額	4,962,422	4,203,616	(＋) 758,806	(＋)18.1%
營業淨利	389,261	270,135	(＋) 119,126	(＋)44.1%
稅前淨利	453,396	367,306	(＋) 86,090	(＋) 23.4%
稅後淨利	373,453	306,380	(＋) 67,073	(＋)21.9%
每股稅後盈餘(元/股)	4.90	4.02	(＋) 0.88	(＋)21.9%

( 二 ) 預算執行情形：

103 年度未公佈財務預測。

( 三 ) 財務收支及獲利能力分析：

財務結構負債占資產比率： 50.44 ％長期資金占不動產、廠房及設備比率： 197.81 ％ 2. 獲利能力資產報酬率： 11.34 ％權益報酬率： 22.70 ％純益率： 7.53 ％每股盈餘： 4.9 元

( 四 ) 研究發展狀況：

最近二年度研究發展費用民國 102 年 NT130,943 千元，占當年度營業收入淨額 3.12 ％民國 103 年 NT159,484 千元，占當年度營業收入淨額 3.21 ％ 2. 進行中之研發項目：

(1) 多發光體 LED 近光燈模組研發。

(2) 立體造型發光體晝行燈研發。

(3) 指向性漸進發光方向燈研發。

(4) 智慧形駕駛路況照明 (Advanced Driving Beam) 光學研發。 (5)LED 集魚燈產品開發

二、 104 年度營業計畫概要：

一 ( ) 經營方針

掌握市場趨勢，積極拓展業務。
強化生產技術，做好日常管理。
落實品質管理，滿足客戶要求。
精進管理流程，強化人才培育。

( 二 ) 預期銷售數量及其依據

預期銷售數量：國內汽車銷售台數約為 40 萬～ 42 萬輛。
依據：依車廠計劃規劃之。

( 三 ) 重要產銷政策

確保國內市場佔有率，提升產品附加價值，擴大營業額。
結合福州小糸大億，爭取中國市場訂單。
爭取小糸集團模具業務，擴大外銷模具營業額。
擴大軌道產品訂單，開發光電新產品。

三、未來公司發展策略：

一 ( ) 全力支援福州小糸大億，並結合其資源，開拓中國市場。

( 二 ) 持續進行成本低減，提升燈具附加價值，搶攻北美市場。

( 三 ) 積極與小糸集團交流，提升設計開發技術能力。 ( 四 ) 建構完善的人才培育系統，對於專業技術進行完整傳承。

四、受到外部競爭環境、法規環境及總體經營環境之影響：

103 年台灣汽車市場受到景氣復甦影響，全年新車銷售量突破 40 萬輛達到 42.4 萬輛，與去年相比成長了 12% 。本公司營收表現則較市場更佳，成長了 18.1% ，獲利方面，更因內部嚴謹的控制成本及改善經營體質，使得獲利較 102 年增加了 21.9% ，每股盈餘達到 4.9 元的水準。

展望 104 年，國內各大車廠皆多抱持樂觀的態度，認為仍能延續去年的買氣，得以持續成長；在外銷方面，除鞏固既有的客戶，更積極開拓北美市場及爭取更多新車種燈具、模具訂單，加上公司持續不斷進行成本合理化改善活動，相信今年的營收及獲利將更上一層樓。

未來，公司除戮力做好鞏固國內市場之外，將更積極朝國際化、多角化目標來努力，我們堅信，在專業經營團隊的帶領及各位股東的支持下，繼續秉持一貫的經營理念，公司營運必能持續成長，為全體股東謀取最大的利益，深盼各位股東能一本往日的支持，繼續給予鼓勵、提攜與指教。

敬祝各位股東女士、先生身體健康萬事如意！

董事長吳俊億

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貳‧公司簡介

一、設立日期：民國 65 年 1 月 28 日

二、公司沿革：
一
( ) 最近年度及截至年報刊印日止，辦理公司併購之情形：無。
( 二 ) 最近年度及截至年報刊印日止，轉投資關係企業之情形：詳見第 188 頁。
( 三 ) 最近年度及截至年報刊印日止，重整之情形：無。
( 四 ) 最近年度及截至年報刊印日止，董事、監察人或持股超過百分之十之大股東股權之大量移轉或更換：本公司法人監察人國啟敏投資公司於 103 年 3 月持有本公司股票由 491,000 股增加為 1,257,601 股。
( 五 ) 最近年度及截至年報刊印日止，經營權之改變、經營方式或業務內容之重大改變及其他足以影響股東權益之重要事項與其對公司之影響：無此情形。
( 六 ) 其他資訊：
- 民國 65 年本公司於民國 53 年成立大億實業社， 65 年因業務擴大改名為大億交通工業製造股份有限公司，資本額增加為新台幣 10,000 千元，從業人員 200 名。
- 民國 68 年安平新廠完工，開始生產，並進入國內汽車零件 OEM 市埸。民國 69 年再度增資為新台幣 50,000 千元。民國 70 年與日本賜丹雷電氣株式會社簽立技術合作條約。民國 71 年再度增資為新台幣 105,000 千元。民國 72 年 2 月辦公大樓新建工程竣工，再度增資為新台幣 135,000 千元。民國 73 年獲得中華民國經濟部商品檢驗局正字標記。民國 74 年再度增資為新台幣 165,000 千元。民國 75 年配合裕隆汽車公司自行開發飛羚 X-101 車種計劃，自行設計該車系車燈。民國 76 年與日本賜丹雷電氣株式會社技術合作終止。民國 77 年 5 月與日本小糸製作所株式會社合資，資本額增加為 220,000 千元。民國 78 年自行設計裕隆汽車公司 303 車系車燈。民國 79 年 5 月與中衛發展中心及國瑞汽車公司共同導入豐田式生產系統 (TPS) 進行成本低減及生產方式之改善，庫存低減 47 ％。
- 7 月擴充投資設廠於新信路 9 號，重新設立一貫作業之合理化前燈廠，並納入 BMC 反射鏡生產。
- 9 月塑膠廠完成成形機快速換模及一人三機之操作。
- 民國 80 年 2 月成立塗裝工廠。 8 月資本額擴增至新台幣 268,000 千元。
- 12 月導入模具 NC EDM 設備，用以改善模具加工精密度，另購入約 3,100 坪土地及廠房供前燈廠生產使用。
- 民國 81 年 5 月後燈廠導入多色成形機，多色成形模具開發完成。與南忠公司合資設立超幃公司，生產前燈用反射鏡。
- 9 月榮獲中衛發展中心舉辦之全國團結圈活動推行績優公民營機構獎及合作組生產類、非生產類金塔獎，資本額擴增至新台幣 289,180 千元。
- 10 月榮獲福特六和汽車公司「 Q1 品質獎」。
- 民國 82 年第二套 BMC 成形設備導入完成，資本額擴增至新台幣 450,000 千元。 83 年 4 月證管會核准股票公開發行， 9 月資本額擴增至新台幣 500,000 千元。
- 民國 84 年 9 月辦理現金增資 49,000 千元供員工認股，資本額增加為新台幣 630,000 千元。 10 月榮獲省政府頒發勞工安全衛生自動檢查績優獎及榮獲工業局頒發 84 年度國家品質月品質優良廠商獎。
- 民國 85 年 2 月取得商檢局 ISO 9002 國際品質保證制度認證。 3 月與法國 VALEO 公司簽立技術合作契約。 6 月與德國 BOSCH 公司簽立技術合作契約。
- 民國 86 年 1 月取得三陽體系最高榮譽「繼俊紀念獎」。 3 月獲得漢翔航空工業公司中衛體系評鑑合格，正式成為航太產業之協力廠。
- 10 月本公司股票掛牌上市。與美國 LUMINATOR 公司簽定技術合作及亞洲區代理權契約。
- 民國 87 年 3 月通過德國 TUV Q S 9000/ISO 9001 國際品質保證制度認證。 7 月資本額擴增至新台幣 693,000 千元。
- 10 月前燈廠納入自動化 BMC 反射鏡無塵室生產線，大幅提高反射鏡產能。
- 民國 88 年 7 月與美國 LUMINATOR 公司簽定軌道燈具技術合作契約。 8 月資本額擴增至新台幣 762,300 千元。
- 民國 89 年 1 月榮獲中華汽車公司協力會再造競爭優勢最佳發表獎。

民國民國民國民國民國民國民國民國民國	90年 91年 92年 93年 94年 95年 96年 97年 98年	2月 7月 12月 5月 12月 3月 11月 1月 2月 4月 8月 9月 11月 3月 4月 1月 2月 3月 4月 2月	成立光電部從事光學部品之研究開發。成為西門子(SIEMENS)公司評鑑合格之軌道燈具供應商。通過德國TUV ISO 14001及OHSAS 18001環安衛認證。成立示範機台，開始導入評鑑合格之軌道燈具供應商。通過德國TUV TS 16949品質認證。榮獲裕隆日產汽車公司協力體系優良廠商品質績優獎。導入車燈成品店面設計，後引式生產體系推動。榮獲中華汽車2005年度回銷績優廠商。榮獲裕隆日產汽車協力廠體系優良廠商總體成本優勢獎。榮獲福特六和汽車2006特殊貢獻獎及國瑞汽車公司2005輸出優良獎。取得大陸法規3C認證。通過戴姆勒克萊斯勒公司東北亞供應商認證。通過日本JIPM TPM優秀賞評鑑。榮獲裕隆日產汽車公司協力體系優良廠商總體成本優勢獎。榮獲福特六和汽車公司優良供應商獎。榮獲國瑞汽車公司原價企劃優良獎。榮獲中華汽車公司VA/VE及回銷績優廠商。榮獲裕隆日產汽車公司協力體系優良廠商交期績優獎。榮獲福特六和汽車公司優良廠商銀牌獎。開始回銷日本鈴木、三菱及馬自達汽車燈具。導入自動轉向式頭燈(AFS)生產線。
民國民國民國	99年 100年 101年	12月 1月 2月 3月 4月 8月 1月 2月 4月 2月	榮獲國瑞汽車公司協力會第三部會安全衛生管理體制評核認定屬A級廠商。榮獲中華汽車公司回銷績優廠商。榮獲裕隆日產汽車公司協力體系優良廠商品質績優獎。榮獲福特六和汽車公司優良廠商銀質獎。榮獲國瑞汽車公司原價企劃優秀獎。遠距手電筒開始銷售至美國。榮獲中華汽車公司回銷績優廠商。榮獲裕隆日產汽車公司品質績優獎。榮獲國瑞汽車公司原價企畫優秀獎。榮獲福特六和汽車公司銀質獎。榮獲中華汽車公司績優廠商。
			榮獲中華汽車公司VA/VE績優廠商。
	102年	4月 11月 1月 3月 4月 10月	榮獲福特六和汽車公司銀質獎。榮獲裕隆汽車公司Luxgen車系品質第一名。榮獲勞委會之交通安全衛生登錄家族。榮獲中華汽車公司節能楷模。榮獲國瑞汽車公司101年度原價企劃努力獎。榮獲福特六和汽車公司銀質獎。導入LED頭燈生產線。
	103年	11月 2月 4月 9月	榮獲台南市商業會30年以上資深店家表揚。榮獲中華汽車公司績優廠商。榮獲裕隆汽車公司Luxgen車系電裝類總體績優獎。導入LED霧燈生產線，回銷日本。
	104年	2月	榮獲中華汽車公司績優廠商。
		3月	榮獲中華汽車公司TQ評鑑A級。榮獲裕隆日產汽車公司設計開發績優獎。

參‧公司治理報告：一、組織系統 (一)組織


									股東大會
																		監察人

									董事會								薪酬委員會

																		稽核室


									董事長
副董事長																		決策會


									總經理
機能別委員會																	經營連繫會


									副總經理


	生產本部				技術本部		機模具機能			品保機能			營業本部


生	生	生	生	生	研	研		機			品	光		資	營	總	安	財	董

產	產	產	產	產	發	發		模			保	電		材	業	經	全	務	事
技	三	二	一	管	一	二		具			部	部		部	部	理	衛	部	長
				理													生
術	廠	廠	廠		部	部		廠								室			室
開				部													室
發

部

(二)各主要部門所營業務

部門	所營業務
薪酬委員會	訂定並定期檢討董事、監察人及經理人績效評估與薪資報酬之政策、制度、標準與結構，以及定期評估並訂定董事、監察人及經理人之薪資報酬。
稽核室	確保內部控制制度能有效率持續運行、強化公司治理、及建立企業風險評估及風險管理機制。
董事長室	董事會籌辦、海外業務報告資料作成、國外往來文件翻譯。
財務部	會計作業、成本管理、資金調度、預算控制等規劃及執行。
安全衛生室	安全、衛生之管理
總經理室	經營管理方針之計劃與執行，資訊系統的引進及維護、人事、教育訓練、庶務、福利、各部門機能運作與內控查核等規劃及執行。
營業部	國內外市場開發。
資材部	生產材料、設備、什項用品等採購規劃及執行。
光電部	車燈以外產品研發、生產。
品保部	品質目標規劃及執行。
機模具廠	模檢治具開發製作及設備、治具規劃及執行。
研發二部	車燈新開發產品檢具仕樣、日程規劃、試驗。
研發一部	車燈新產品之設計。
生產管理部	物料需求，生產排程。
生產一廠	產品組立。
生產二廠	零件生產。
生產三廠	零件生產。
生產技術開發部	新設備、新技術工法規劃及導入。

具配偶或二親等以內關係之其他主管、董事或監察人	關係	－	妹婿父女父子	－	－	－	－	－	－	妻兄	－	父女姐弟
	姓名	－	游慶亮吳貞漪吳育賢	－	－	－	－	－	－	吳俊億	－	吳俊億吳育賢
	職稱	－	董事董事監察人	－	－	－	－	－	－	董事長	－	董事長監察人
目前兼任本公司及其他公司之職務		－	大億科技(股)董事長福州小糸大億車燈有限公司副董事長堤維西交通工業(股)監察人	－		福州小糸大億車燈有限公司總經理		－	儒億科技(股)董事	本公司副總經理儒億科技(股)監察人	工業技術研究院服務科技中心顧問	大億科技(股)董事
主要經(學)歷 (註3)		－	本公司董事長	－	本公司副總經理日本山梨大學應用化學系	廣州小糸車燈有限公司總經理日本靜岡大學工學部工業化學科	日本東京電機大學工學部	－	福州小糸大億車燈有限公司董事本公司總經理大同工學院機械系	本公司副總經理	南台科技大學機械工程系助理教授東京大學環境海洋工學博士	Loyola Marymount University MBA
利用他人名義持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－	－	－	－	－	－
配偶、未成年子女現在持有股份	持股比率	－	0.52%	－	－	－	－	－	－	－	－	－
	股數	－	396,821	－	－	－	－	－	－	－	－	－
現在持有股數	持股比率	0.01%	1.65%	32.50%	－	－	－	1.65%	－	－	－	0.03%
	股數	10,000	1,254,488	24,774,750	－	－	－	1,257,601	－	－	－	25,101
選任時持有股份	持股比率	0.01%	1.65%	32.50%	－	－	－	1.65%	－	－	－	0.03%
	股數	10,000	1,254,488	24,774,750	－	－	－	1,257,601	－	－	－	25,101
初次選任日期 (註2)		103.06.12	77.06.15	77.06.15	77.06.15	77.06.15	77.06.15	103.06.12	92.06.30	91.06.28	101.06.18	103.06.12
任期		3年	3年	3年	3年	3年	3年	3年	3年	3年	3年	3年
選(就)任日期		103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12
姓名		鼎丸投資興業(股) 公司 (註4)	吳俊億 (鼎丸代表人) (註4)	小糸製作所	渡邊正美 (小糸代表人)	飯田茂幸 (小糸代表人)	後藤孝佳 (小糸代表人)	國啟敏投資(股)公司 (註4)	林謙 (國啟敏代表人) (註4)	游慶亮 (國啟敏代表人) (註4)	施武陽 (國啟敏代表人) (註4)	吳育賢 (註4)
國籍或註冊地		中華民國	中華民國	日本	日本	日本	日本	中華民國	中華民國	中華民國	中華民國	中華民國
職稱 (註1)		董事	董事長	董事	副董事長	董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事

具配偶或二親等以內關係之其他主管、董事或監察人	關係	－	－	－	－	－	父子姐弟
	姓名	－	－	－	－	－	吳俊億吳貞漪
	職稱	－	－	－	－	－	董事長董事
目前兼任本公司及其他公司之職務		台灣豐田通商(股)常務董事總經理	－	－		－	大億國際酒店(股)董事
主要經(學)歷 (註3)		日本豐田通商株式會社濱松金屬部部長日本名古屋南山大學畢	－	成功大學工資管系教授普渡大學博士	日本早稻田大學理工學部	－	大億國際酒店(股)總經理澳洲羅素技術學院
利用他人名義持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－
配偶、未成年子女現在持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－
現在持有股數	持股比率	－	0.98％	－	－	0.04%	－
	股數	－	746,000	－	－	33,000	－
選任時持有股份	持股比率	－	0.98%	－	－	0.04%	－
	股數	－	746,000	－	－	33,000	－
初次選任日期 (註2)		103.06.12	100.06.15	94.06.23	97.06.12	103.06.12	103.06.12
任期		3年	3年	3年	3年	3年	3年
選(就)任日期		103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12	103.06.12
姓名		細智映(註4)	遠洪投資(股)	耿伯文 (遠洪代表人) (註4)	小長谷秀治	億亨投資(股) (註4)	吳貞漪 (億亨代表人) (註4)
國籍或註冊地		日本	中華民國	中華民國	日本	中華民國	中華民國
職稱 (註1)		董事	監察人	監察人	監察人	監察人	監察人

表一：法人股東之主要股東 103 年 12 月 31 日

.表一：法人股東之	主要股東 103	年12 月31 日
法人股東名稱	法人股東之主要股東	備註
鼎丸投資興業(股)公司	吳麥惠娥	持股10%以上
	吳俊億
	吳育賢
株式會社小糸製作所	豐田自動車株式会社	持股前十名股
	JPMorgan Chase Bank 385632
	日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）
	日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）
	(株)三井住友銀行
	日本生命保險相互會社
	(株)三菱東京UFJ 銀行
	第一生命保險(株)
	株式会社デンソー
	あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
國啟敏投資(股)公司	吳俊佶	持股10%以上
	王麗霞
遠洪投資(股)公司	吳承遠	持股10%以上
	吳承洪
	吳恬綾
億亨投資(股)公司	吳俊億	持股10%以上
	吳麥惠娥
	吳俊佶
	王麗霞
	吳俊郎
	吳蔡亮文

註 1 ：董事、監察人屬法人股東代表者，應填寫該法人股東名稱。
註 2 ：填寫該法人股東之主要股東名稱 ( 其持股比例占前十名 ) 及其持股比例。若其主要股東為法人者，應再填列下表二。

一 2. 表主要股東為法人者其主要股東 103 年 12 月 31 日

2.表一主要股東為法人者其主要股東	103 年12 月	31 日
法人名稱(註1)	法人之主要股東(註2)	備註
豐田自動車株式会社	日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社	持股前十名之股東
	株式会社豊田自動織機
	日本マスタートラスト信託銀行株式会社
	ステートストリートバンクアンドトラストカンパニー（常任代理人(株)みずほ銀行決済営業部）
	日本生命保険相互会社
	ザバンクオブニューヨークメロンアズデポジタリバンクフォーデポジタリレシートホルダーズ
	資産管理サービス信託銀行株式会社
	株式会社デンソー
	三井住友海上火災保険株式会社
	ステートストリートバンクアンドトラストカンパニー（常任代理人香港上海銀行東京支店）
JPMorgan Chase Bank 385632	因當地實務限制，故無法提供
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）	因當地實務限制，故無法提供
日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）	因當地實務限制，故無法提供
(株)三井住友銀行	三井住友金融集團	100%
日本生命保険相互会社	因當地實務限制，故無法提供
(株)三菱東京UFJ 銀行	三菱UFJ 金融集團	100%
第一生命保險(株)	日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）	持股前十名之股東
	株式会社みずほ銀行
	日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）
	STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY
	THE CHASE MANHATTAN BANK, N. A. LONDON SECS LENDING OMNIBUS ACCOUNT
	損害保険ジャパン日本興亜株式会社
	株式会社三菱東京ＵＦＪ銀行
	THE BANK OF NEW YORK MELLON SA/NV 10
	BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC)
	GOLDMAN, SACHS & CO. REG
株式会社デンソー	豐田自動車株式会社	持股前十名之股東
	株式会社豊田自動織機
	東和不動産株式会社
	日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)
	日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口)
	日本生命保険相互会社
	ステートストリートバンクアンドトラストカンパニー
	デンソー従業員持株制度会
	アイシン精機株式会社
	三井住友海上火災保険株式会社
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社	豐田自動車株式会社	持股前十名之股東
	日本生命保険相互会社
	日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）
	STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY
	日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）
	THECHASE MANHATTAN BANK,N.A. LONDONSECSLENDING
	MELLON BANK,N.A. ASAGENT FOR ITS CLIENT MELLON
	STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505225
	NORTHERN TRUST CO. (AVFC) SUB A/C NON TREATY
	NATSCUMCO

註 1 ：如上表一主要股東屬法人者，應填寫該法人名稱。註 2 ：填寫該法人之主要股東名稱 ( 其持股比例占前十名 ) 及其持股比例。

兼任其他公開發行公司獨立董事家數	兼任其他公開發行公司獨立董事家數	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
符合獨立性情形(註1)	10											V	V
	9	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V
	8		V	V	V	V		V		V	V	V
	7	V	V	V	V	V	V	V		V	V	V	V
	6					V	V	V			V
	5					V	V	V		V	V		V
	4					V	V	V		V	V	V
	3					V	V	V	V	V	V	V	V
	2							V	V	V	V	V	V
	1					V		V	V	V	V	V	V
是否具有五年以上工作經驗及下列專業資格	商務、法務、財務、會計或公司業務所須之工作經驗	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V	V
	法官、檢察官、律師、會計師或其他與公司業務所需之國家考試及格領有證書之專門職業及技術人員
	商務、法務、財務、會計或公司業務所須相關科系之公私立大專院校講師以上							V			V
條件	姓名	董事長：吳俊億(註2)	副董事長：渡邊正美(註3)	董事：飯田茂幸(註3)	董事：後藤孝佳(註3)	董事：林謙(註4)	董事：游慶亮(註4)	董事：施武陽(註4)	董事：吳育賢	董事：細智映	監察人：耿伯文(註5)	監察人：小長谷秀治	監察人：吳貞漪(註6)

具配偶或二親等以內關係之經理人	關係	－		－	－	－	－	－	－
	姓名	－		－	－	－	－	－	－
	職稱	－		－	－	－	－	－	－
目前兼任其他公司之職務		無	無	儒億科技(股)監察人	無	福州小糸大億車燈有限公司董事福州小糸大億車燈有限公司副總經理	無	無	無
主要經（學）歷	(註2)	福州小糸大億車燈有限公司執行副總本公司資深協理成功大學機械系	日本東京電機大學工學部	本公司資深協理	崑山科技大學產管系	南亞工專機械科	清華大學動力機械所	東海大學會計系	虎尾科技大學光學機電所
利用他人名義持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－	－	－
配偶、未成年子女持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－	－	－
持有股份	持股比率	－	－	－	－	－	－	－	－
	股數	－	－	－	－	－	－	－	－
選(就)任	日期	102.01.01	102.04.01	87.07.31	96.09.17	95.10.01	97.03.25	99.11.01	102.09.01
姓名		李旺根	後藤孝佳	游慶亮	陳厚利	馮世忠	陳勁文	王宏基	張肇文
國籍		中華民國	日本	中華民國	中華民國	中華民國	中華民國	中華民國	中華民國
職稱 (註1)		總經理	副總經理	副總經理	機模具機能資深協理	協理	營業本部協理	財會協理	生產本部協理

有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 12)	有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 12)	有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 12)	有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 12)	無	無	無	無
A、B、C、D、 E、F及G等七項總額占稅後純益之比例 (註11)		財務報告內所有公司 ( 註 8 )		3.4%
		本公司		3.4%
兼任員工領取相關酬金	取得限制員工權利新股股數 (I) (註13)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		－
		本公司		－
	員工認股憑證得認購股數 (H) (註7)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		－
		本公司		－
	盈餘分配員工紅利 (G) (註6)	財務報告內所有公司	股票紅利金額	－
			現金紅利金額	－
		本公司	股票紅利金額	－
			現金紅利金額	－
	退職退休金 (F)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		133
		本公司		133
	薪資、獎金及特支費 (E) (註5)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		12,404
		本公司		12,404
A、B、C及D 等四項總額占稅後純益之比例 (註11)		財務報告內所有公司 ( 註 8 )		0.1%
		本公司		0.1%
董事酬金	業務執行費用 (D) (註4)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		343
		本公司		343
	盈餘分配之酬勞 (C) (註3)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		－
		本公司		－
	退職退休金 (B)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		－
		本公司		－
	報酬 (A) (註2)	財務報告內所有公司 ( 註 8 )		－
		本公司		－
		姓名		吳俊億(註1)	吳俊億 (鼎丸代表人)	渡邊正美 (小糸代表人)	飯田茂幸 (小糸代表人)
		職稱		董事長	董事長	副董事長	董事

董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表	董事後藤孝佳 (小糸代表人) 董事游慶亮(註1) 董事游慶亮 (國啟敏代表人) 董事林謙(註1) 董事林謙 (國啟敏代表人) 董事施武陽(註1) 董事施武陽 (國啟敏代表人) 董事吳貞漪(註1) 董事吳育賢董事南部達意(註1) 董事細智映註1：已於103年6月12日改選後解任。董事(含獨立董事)酬金級距表
											董事姓名	前七項酬金總額(A+B+C+D+E+F+G)	財務報告內所有公司(J) (註10)	渡邊正美、南部達意、飯田茂幸、後藤孝佳、吳貞漪、施武陽、吳育賢、細智映	游慶亮、林謙	吳俊億	－	－	－	－	－	11




													本公司	渡邊正美、南部達意、飯田茂幸、後藤孝佳、吳貞漪、施武陽、吳育賢、細智映	游慶亮、林謙	吳俊億	－	－	－	－	－	11





												前四項酬金總額(A+B+C+D)	財務報告內所有公司(I) (註10)	吳俊億、渡邊正美、施武陽、游慶亮、飯田茂幸、林謙、後藤孝佳、吳貞漪、南部達意、吳育賢、細智映	－	－	－	－	－	－	－	11






													本公司	吳俊億、渡邊正美、施武陽、游慶亮、飯田茂幸、林謙、後藤孝佳、吳貞漪、南部達意、吳育賢、細智映	－	－	－	－	－	－	－	11





											給付本公司各個董事酬金級距			低於2,000,000元	2,000,000元(含) ～5,000,000元(不含)	5,000,000元(含) ～10,000,000元(不含)	10,000,000元(含) ～15,000,000元(不含)	15,000,000元(含) ～30,000,000元(不含)	30,000,000元(含) ～50,000,000元(不含)	50,000,000元(含) ～100,000,000元(不含)	100,000,000元以	總計





後藤孝佳 (小糸代表人)	游慶亮(註1)	游慶亮 (國啟敏代表人)	林謙(註1)	林謙 (國啟敏代表人)	施武陽(註1)	施武陽 (國啟敏代表人)	吳貞漪(註1)	吳育賢	南部達意(註1)	細智映
董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事	董事

職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。	職稱姓名監察人酬金 A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 9) 報酬 (A) (註2) 盈餘分配之酬勞 (B) (註3) 業務執行費用 (C) (註4) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 5) 監察人吳育賢(遠洪投資代表人)(註1) －－－－ 240 240 0.1% 0.1% 無監察人吳貞漪(億亨投資代表人) 監察人耿伯文(遠洪投資代表人) 監察人耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1) 監察人小長谷秀治註1：已於103年6月12日改選後解任。
有無領取來自子公司以外投資事業酬金 ( 註 9)			轉無
A、B及C等三項總額占稅後純益之比例 (註8)		財務報告內所有公司 ( 註 5)	0.1%
		本公司	0.1%
監察人酬金	業務執行費用 (C) (註4)	財務報告內所有公司 ( 註 5)	240
		本公司	240
	盈餘分配之酬勞 (B) (註3)	財務報告內所有公司 ( 註 5)	－
		本公司	－
	報酬 (A) (註2)	財務報告內所有公司 ( 註 5)	－
		本公司	－
		姓名	吳育賢(遠洪投資代表人)(註1)	吳貞漪(億亨投資代表人)	耿伯文(遠洪投資代表人)	耿伯文(國啟敏投資代表人) (註1)	小長谷秀治
		職稱	監察人	監察人	監察人	監察人	監察人

	監察人姓名	給付本公司各個監察人酬金級距前三項酬金總額(A+B+C) 本公司(註6) 財務報告內所有公司D(註7)	低於2,000,000元吳育賢、耿伯文、小長谷秀治、吳貞漪吳育賢、耿伯文、小長谷秀治、吳貞漪	2,000,000元(含) ～5,000,000元(不含) －－ 5,000,000元(含) ～10,000,000元(不含) －－ 10,000,000元(含) ～15,000,000元(不含) －－ 15,000,000元(含) ～30,000,000元(不含) －－ 30,000,000元(含) ～50,000,000元(不含) －－ 50,000,000元(含) ～100,000,000元(不含) －－ 100,000,000元以上－－	總計 4 4	註1：監察人姓名應分別列示(法人股東應將法人股東名稱及代表人分別列示)，以彙總方式揭露各項給付金額。註2：係指最近年度監察人之報酬(包括監察人薪資、職務加給、離職金、各種獎金獎勵金等等)。註3：係填列最近年度盈餘分配議案股東會前經董事會通過擬議配發之監察人酬勞金額。註4：係指最近年度給付監察人之相關業務執行費用(包括車馬費、特支費、各種津貼、宿舍、配車等實物提供等等)。如提供房屋、汽車及其他交通工具或專屬個人之支出時，應揭露所提供資產之性質及成本、實際或按公平市價設算之租金、油資及其他給付。另如配有司機者，請附註說明公司給付該司機之相關報酬，但不計入酬金。	註5：應揭露合併報告內所有公司(包括本公司)給付本公司監察人各項酬金之總額。註6：本公司給付每位監察人各項酬金總額，於所歸屬級距中揭露監察人姓名。註7：應揭露合併報告內所有公司(包括本公司)給付本公司每位監察人各項酬金總額，於所歸屬級距中揭露監察人姓名。註8：稅後純益係指最近年度之稅後純益；已採用國際財務報導準則者，稅後純益係指最近年度個體或個別財務報告之稅後純益。註9：a.本欄應明確填列公司監察人領取來自子公司以外轉投資事業相關酬金金額。 b.公司監察人如有領取來自子公司以外轉投資事業相關酬金者，應將公司監察人於子公司以外轉投資事業別所領取之酬金，併入酬金級距表D 欄，並將欄位名稱改為「所有轉投資事業」。	c.酬金係指本公司監察人擔任子公司以外轉投資事業之董事、監察人或經理人等身分所領取之報酬、酬勞、員工紅利及業務執行費用等相關酬金。

職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表	職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表	職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表	職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表	職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表	職稱姓名薪資 (A) (註2) 退職退休金 (B) 獎金及特支費等 (C) (註3) 盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4) A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9) 取得員工認股權憑證數額 (註5) 取得限制員工權利新股股數 (註11) 有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 本公司財務報告內所有公司 ( 註 6) 現金紅利金額股票紅利金額現金紅利金額股票紅利金額總經理李旺根 4,312 4,312 260 260 5,165 5,165 - - - - 2.6% 2.6% - - - - 無副總經理游慶亮副總經理後藤孝佳總經理及副總經理酬金級距表
有無領取來自子公司以外轉投資事業酬金 ( 註 10)			無
取得限制員工權利新股股數 (註11)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		-
	本公司		-
取得員工認股權憑證數額 (註5)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		-
	本公司		-
A、B、C及 D等四項總額占稅後純益之比例 (註9)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		2.6%
						總經理及副總經理姓名	財務報告內所有公司E(註8)	後藤孝佳	李旺根、游慶亮	－	－	－	－	－	－	3
	本公司		2.6%
盈餘分配之員工紅利金 (D) (註4)	財務報告內所有公司 ( 註 6)	股票紅利額	金 -
		現金紅利額	金 -
	本公司	股票紅利額	金 -
							本公司(註7)	後藤孝佳	李旺根、游慶亮	－	－	－	－	－	－	3
		現金紅利額	金 -
獎金及特支費等 (C) (註3)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		5,165
	本公司		5,165
退職退休金 (B)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		260
						給付本公司各個總經理及副總經理酬金級距		低於2,000,000元	2,000,000元(含) ～5,000,000元(不含)	5,000,000元(含) ～10,000,000元(不含)	10,000,000元(含) ～15,000,000元(不含)	15,000,000元(含) ～30,000,000元(不含)	30,000,000元(含) ～50,000,000元(不含)	50,000,000元(含) ～100,000,000元(不含)	100,000,000元以上	總計
	本公司		260
薪資 (A) (註2)	財務報告內所有公司 ( 註 6)		4,312
	本公司		4,312
	姓名		李旺根	游慶亮	後藤孝佳
	職稱		總經理	副總經理	副總經理

(七)配發102年度員工紅利之經理人姓名及配發情形

					103年12月31日新台幣：千元	103年12月31日新台幣：千元
	職稱	姓名	股票紅利金額	現金紅利金額	總計	總額占稅後純益之比例（％）
經理人	總經理	李旺根	0	0	0	0.00%
	副總經理	後藤孝佳
	副總經理	游慶亮
	資深協理	陳厚利
	協理	馮世忠
	協理	陳勁文
	協理	張肇文
財務主管	協理	王宏基

( 八 ) 分別比較說明本公司及合併報表內所有公司於最近二年度支付本公司董事、監察人、總經理及副總經理酬金總額占個體或個別財務報告稅後純益比例之分析並說明給付酬金之政策、標準及組合、訂定酬金之程序、與經營績效及未來風險之關聯性：


年度	項目	本公司	合併報表	比較分析及說明
102	酬金－董事監察人總經理、副總經理計	11,959 241 8,634	11,959 241 8,634	(1)比較分析：酬金占稅後純益之比例減少0.7%，主要為103年度稅後純益較102年度增加 21.9%。 (2)給付酬金之政策、標準與組合、訂定酬金之程序、與經營績效及未來風險之關聯性：本公司103及102年盈餘分配未支付董事、監察人、總經理及副總經理酬勞。
		20,834	20,834
	酬金總額占稅後純益比例	6.8%	6.8%
103	酬金－董事監察人總經理、副總經理計	12,880 240 9,737	12,880 240 9,737
		22,856	22,856
	酬金總額占稅後純益比例	6.1%	6.1%
	差異	減0.7%	減0.7%

四、公司治理運作情形：

一 ( ) 董事會運作情形：

治理運作情形：董事會運作情形：	治理運作情形：董事會運作情形：	治理運作情形：董事會運作情形：	治理運作情形：董事會運作情形：	治理運作情形：董事會運作情形：	治理運作情形：董事會運作情形：
1.103 年度董事會開會5 次(A)，董事、監察人出席情形如下：
職稱	姓名	實際出席次數 B	委託出席次數	實際出席率 B/A	備註
董事長	吳俊億	5	0	100%
副董事長	渡邊正美	5	0	100%
董事	飯田茂幸	0	5	0%
董事	後藤孝佳	5	0	100%
董事	林謙	5	0	100%
董事	游慶亮	4	1	80%
董事	施武陽	2	2	40%
董事	吳貞漪	0	1	0%	於103.06.12改選解任，應到2次
董事	吳育賢	1	0	20%	於103.06.12改選新任，應到3次
董事	南部達意	1	1	20%	於103.06.12改選解任，應到2次
董事	細智映	1	2	20%	於103.06.12改選新任，應到3次
監察人	耿伯文	2	0	40%
監察人	小長谷秀治	2	0	40%
監察人	吳育賢	1	0	20%	於103.06.12改選解任，應到2次
監察人	吳貞漪	0	0	00%	於103.06.12改選新任，應到3次

當年度及最近年度加強董事會職能之目標與執行情形評估：

3. 其他應記載事項：

  - (1) 證交法第 14 條之 3 所列事項暨其他經獨立董事反對或保留意見且有記錄或書 面聲明之董事會議決事項，應敘明董事會日期、期別、議案內容、所有獨立 董事意見及公司對獨立董事意見之處理：

     - 本公司董事會並未設立獨立董事，故不適用。

  - (2) 董事對利害關係議案迴避之執行情形，應敘明董事姓名、議案內容、應利益 迴避原因以及參與表決情形：無此情形。

  - (3) 當年度及最近年度加強董事會職能之目標 ( 例如設立審計委員會、提昇資訊透 明度等 ) 與執行情形評估：

     - ①本公司依主管機關之規定，訂定董事會議事規則，包含主要之議事內容、 作業程序、議事錄應載明事項、公告及其他應遵循事項等，均應依本規則 之規定辦理。

     - ②本公司內部稽核人員亦對董事會之運作情形作成稽核報告，以符主管機關 之規定。

     - ③本公司設有專人負責主管機關規定應公告之事項及重大訊息之揭露，並依

        - 規定輸入公開資訊觀測站公告週知。

     - ④依主管機關規定應於 100 年底前設立薪資報酬委員會，本公司已於 100 年 12 月 26 日董事會通過設立薪資報酬委員會，其運作情形詳見第 24 頁。

( 二 ) 審計委員會運作情形或監察人參與董事會運作情形：
審計委員會運作情形資訊：本公司尚未設置審計委員會。
監察人參與董事會運作情形：
- (1)103 年度董事會開會 5 次 (A) ，列席情形如下：

職稱	姓名	實際出席次數 B	實際出席率 B/A	備註
監察人	耿伯文	2	40%
監察人	小長谷秀治	2	40%
監察人	吳育賢	1	20%	於103.06.12改選解任，應到2次
監察人	吳貞漪	0	0%	於103.06.12改選新任，應到3次

(2) 其他應記載事項：

①監察人之組成及職責：
❶監察人與公司員工及股東之溝通情形 ( 例如溝通管道、方式 ) ：
- 監察人認為必要時得與員工、股東直接聯絡對談。
❷監察人與內部稽核主管及會計師之溝通情形 ( 例如就公司財務、業務狀況進行溝通之事項、方式及結果等 ) ：
- Ⓐ稽核主管於稽核項目完成之次月向監察人提報稽核報告，監察人並無反對意見。
- Ⓑ稽核主管列席定期性董事會並作稽核業務報告，監察人並無反對意見。
- Ⓒ監察人認為必要時得與簽證會計師進行財務狀況溝通。
②監察人列席董事會如有陳述意見，應敘明董事會日期、期別、議案內容、董事會決議結果以及公司對監察人陳述意見之處理：無此情形。

與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及說明	與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及說明	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。	(一)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (二)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (三)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (四)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	(一)本公司尚未訂定公司治理實務守則，尚在研議中。 (二)本公司尚未設立其他各類功能性委員會，但已在研議中。 (三)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (四)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大
運作情形	摘要說明	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。	(一)本公司為確保股東權益，設有發言人、代理發言人制度，專責處理股東建議、疑義、糾紛事宜，訴訟事宜則轉洽公司法律顧問處理。 (二)主要股東皆依規定主動向本公司告知股權增減或質押、解質情形，本公司並定期更新主要股東之最終控制者資訊，隨時掌握其最終控制者名單。 (三)本公司根據集團企業及特定公司財務業務作業辦法、資金貸與他人管理辦法、背書保證管理辦法、取得或處分資產處理程序等內部相關法規建立適當風險控管機制及防火牆，與關係企業間有業務往來者，皆視為獨立第三人辦理，以杜絕非常規交易情事。 (四)本公司內部控制制度中已訂有防範內線交易之管理，並定期稽核公司內部人員利用市場上未公開資訊買賣有價證券。	(一)本公司董事會尚未就成員組成擬訂多元化方針，已在研議中。 (二)本公司已依法設置薪資報酬委員會，其他各類功能性委員會尚在研議設立。 (三)本公司內部控制制度中，均定期訂有稽核計畫評估董事會運作與管理之效益。 (四) 104年3月已將會計師獨立性評估案提報董事會。	本公司已於公司網站中設置利害關係人專區，俾供作為與利害關係人溝通之管道，並由發言人妥適回應利害關係人所關切之重要企業社會責任議題。	公司自86年起委任專業股務代辦機構-中國信託商業銀行代理部辦理
	否	V		V V
	是		V V V V	V V	V	V
評估項目		一、公司是否依據「上市上櫃公司治理實務守則」訂定並揭露公司治理實務守則？	二、公司股權結構及股東權益 (一)公司是否訂定內部作業程序處理股東建議、疑義、糾紛及訴訟事宜，並依程序實施？ (二)公司是否掌握實際控制公司之主要股東及主要股東之最終控制者名單？ (三)公司是否建立、執行與關係企業間之風險控管及防火牆機制？ (四)公司是否訂定內部規範，禁止公司內部人利用市場上未公開資訊買賣有價證券？	三、董事會組成及職責 (一)董事會是否就成員組成擬訂多元化方針及落實執行？ (二)公司除依法設置薪資報酬委員會及審計委員會外，是否自願設置其他各類功能性委員會？ (三)公司是否訂定董事會績效評估辦法及其他評估方式，每年並定期進行績效評估？ (四)公司是否定期評估簽證會計師獨立性？	四、公司是否建立與利害關係人溝通管道，及於公司網站設置利害關係人專區，並妥適回應利害關係人所關切之重要企業社會責任議題？	五、公司是否委任專業股務代辦機構

差異。	(一)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (二)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。
本公司股東會事務。	(一)本公司已架設網站，揭露公司營收、財務業務資料及公司治理資訊。 (二)本公司設有專人負責公司資訊之蒐集及揭露；本公司發言人聯絡管道十分暢通，股東有關公司經營問題，皆可來電或來函表達意見或詢問。另本公司已架設英文網站並指定專人負責相關資訊的蒐集與揭露。	公司其他有助於瞭解公司治理運作情形之重要資訊： 1.維護員工權益暨僱員關懷： ( 1)辦理員工健保、勞保，提供員工免費參加團保(醫療保險及意外險)。 ( 2)於103年9月提供員工免費定期健康檢查，安排台南市立醫院到廠檢查。 ( 3)成立職工福利委員會，辦理各項員工福利(諸如急難救助及婚喪喜慶、三節禮金款項發放)。 ( 4)103年補助同仁社團活動(羽毛球社、瑜珈社、壘球社)經費。 ( 5)不定期舉辦各類球類比賽及聯誼活動。 ( 6)接洽國內優良商店簽訂「特約商店」合約，提供同仁完整及高品質的消費資訊。 ( 7)每月依法提撥退休金。 ( 8)提升員工專業學識知能，提供員工在職訓練。 ( 9)避免同仁舟車勞頓之苦，免費提供遠程員工之宿舍。 (10)保障女性員工基本人權，93年訂定性騷擾防治、申訴及懲處辦法。 (11)維護不吸煙同仁健康，廠內全面禁煙，僅能在指定吸煙地點吸煙。 (12)103年每兩個月召開勞資會議一次，協調勞資關係以促進勞資合作。 2.投資者關係：於公司網站內設立投資人專區，提供股東各項公司資訊，並設有專人處理股東各項建議。 3.供應商關係：與供應商關係和諧，並無糾紛、訴訟情事發生，並設有億友會針對本公司協力廠，每年定期舉辦聯誼會與不定期舉辦座談會，103年度已分別於9月、11月舉辦。 4.利害關係人之權利：利害關係人得與公司進行溝通、建言，以維護應有之合法權益。 5.董事及監察人103年度進修情形：無

	V V	V
辦理股東會事務？	六、資訊公開 (一)公司是否架設網站，揭露財務業務及公司治理資訊？ (二)公司是否採行其他資訊揭露之方式（如架設英文網站、指定專人負責公司資訊之蒐集及揭露、落實發言人制度、法人說明會過程放置公司網站等）？	七、公司是否有其他有助於瞭解公司治理運作情形之重要資訊(包括但不限於員工權益、僱員關懷、投資者關係、供應商關係、利害關係人之權利、董事及監察人進修之情形、風險管理政策及風險衡量標準之執行情形、客戶政策之執行情形、公司為董事及監察人購買責任保險之情形等)？

	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。
6.風險管理政策及風險衡量標準之執行情形：依法訂定各種內部規章，確實執行各種風險管理及評估。 7.客戶政策之執行情形：本公司與客戶維持良好穩定關係，以創造公司利潤。 8.公司為董事及監察人購買責任保險之情形：公司目前尚未為董事及監察人購買責任保險，將依實際需要研議辦理。	公司之治理自評報告並未提報董事會或委外評鑑，未來將視法令需要，送提董事會或委外評鑑。
	V

	八、公司是否有公司治理自評報告或委託其他專業機構之公司治理評鑑報告？(若有，請敘明其董事會意見、自評或委外評鑑結果、主要缺失或建議事項及改善情形)

( 四 ) 薪資報酬委員會組成、職責及運作情形： 1. 委員會之設置：本公司已於 100 年 12 月 26 日設置薪資報酬委員會，並訂定「薪資報酬委員會組織規程」。

2. 委員會成員資料：

身分別 (註1)	條件	是否具有五年以上工作經驗及下列專業資格	是否具有五年以上工作經驗及下列專業資格	是否具有五年以上工作經驗及下列專業資格	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	符合獨立性情形(註2)	兼任其他公開發行公司薪資報酬委員會成員家數	備註 (註3)
	姓名	商務、法務、財務、會計或公司業務所須相關科系之公私立大專院校講師以上	法官、檢察官、律師、會計師或其他與公司業務所需之國家考試及格領有證書之專門職業及技術人員	具有商務、法務、財務、會計或公司業務所須之工作經驗	1	2	3	4	5	6	7	8
其他	陳代煜			V	V	V	V	V	V	V	V	V	0
董事	林謙(註4)			V						V	V	V	0	符合法令規定
其他	高鐘山(註4)		V	V	V	V	V	V	V	V	V	V	1
其他	周渼玲			V	V	V	V	V	V	V	V	V	0

註 1 ：身分別請填列係為董事、獨立董事或其他。
註 2 ：各成員於選任前二年及任職期間符合下述各條件時，請於各條件代號下方空格中打 ”V” 。 1. 非為公司或其關係企業之受僱人。
1. 非公司或其關係企業之董事、監察人。但如為公司或其母公司、公司直接及間接持有表決權之股份超過百分之五十之子公司之獨立董事者，不在此限。
2. 非本人及其配偶、非成年子女或以他人名義持有公司已發行股份總額百分之一以上或持股前十名之自然人股東。
3. 非前三款所列人員之配偶、二親等以內親屬或三親等以內直系血親。
4. 非直接持有公司已發行股份總額百分之五以上法人股東之董事、監察人或受僱人，或持股前五名法人股東之董事、監察人或受僱人。
5. 非與公司有財務或業務往來之特定公司或機構之董事 ( 理事 ) 、監察人 ( 監事 ) 、經理人或持股百分之五以上股東。
6. 非為公司或其關係企業提供商務、法務、財務、會計等服務或諮詢之專業人士、獨資、合夥、公司或機構之企業主、合夥人、董事 ( 理事）、監察人 ( 監事）、經理人及其配偶。
7. 未有公司法第 30 條各款情事之一。
註 3 ：若成員身份別係為董事，請說明是否符合「股票上市或於證券商營業處所買賣公司薪資委員會設置及行使職權辦法」第 6 條第 5 項之規定。
註 4 ：董事會依法於 103 年 3 月 14 日解任林謙董事之薪酬委員一職，並委任高鐘山會計師為新任薪酬委員，後於 103 年 6 月 20 日委任陳代煜先生、高鐘山先生、周渼玲小姐為本公司第二屆薪酬委員會委員。
委員會職責：

(1) 訂定並定期檢討董事、監察人及經理人績效評估與薪資報酬之政策、制度、標準與結構。
(2) 定期評估並訂定董事、監察人及經理人之薪資報酬。
委員會運作情形資訊：
(1) 本公司薪資報酬委員會委員共計 3 人。

(2) 本屆委員任期： 103 年 6 月 20 日至 106 年 6 月 11 日。

(3) 最近年度薪資報酬委員會開會 2 次 (A) ，委員資格及出席情形如下：

職稱	姓名	實際出席次數 B	委託出席次數	實際出席率 B/A (註)	備註
召集人	陳代煜	2	0	100%
委員	林謙	1	0	50%	103.03.14解任，應到1次
委員	高鐘山	1	0	50%	103.03.14委任，應到1次
委員	周渼玲	2	0	100%
其他應記載事項： 1.董事會如不採納或修正薪資報酬委員會之建議，應敘明董事會日期、期別、議案內容、董事會決議結果以及公司對薪資報酬委員會意見之處理(如董事會通過之薪資報酬優於薪資報酬委員會之建議，應敘明其差異情形及原因)： 103年度董事會皆採納薪資報酬委員會之建議，並未有不採納或修正之情事發生。 2.薪資報酬委員會之議決事項，如成員反對或保留意見且有紀錄或書面聲明者，應敘明薪資報酬委員會日期、期別、議案內容、所有成員意見及對成員意見之處理： (1)於103/1/17召開會議審議董事及經理人102年度年終獎金發放數，對於議決事項，所有成員並未有反對或保留意見之情形發生。 (2)於103/10/8召開會議審議董事及經理人104年年薪結構(不含分紅)及給付原則，對於議決事項，成員皆未有反對或保留意見之情形發生。

註：

(1) 年度終了日前有薪資報酬委員會成員離職者，應於備註欄註明離職日期，實際出席率 (%) 以其在職期間薪資報酬委員會開會次數及其實際出席次數計算之。
(2) 年度終了日前，有薪資報酬委員會改選者，應將新、舊任薪資報酬委員會成員均予以填列，並於備註欄註明該成員為舊任、新任或連任及改選日期。實際出席率 (%) 以其在職期間薪資報酬委員會開會次數及其實際出席次數計算之。

與上市上櫃公司企業社會責任實務守則差異情形及原因	與上市上櫃公司企業社會責任實務守則差異情形及原因	(一)唯如有法令或實際必要之考量時，爰依上市上櫃公司企業社會實務守則及相關法令辦理。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (四)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。	(一)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。
運作情形	摘要說明	(一)本公司尚未訂定企業社會責任政策或制度。 (二)本公司除舉辦階層別、專業別教育訓練外，並定期舉辦廠內員工、供應商之職業安全衛生訓練。 (三)本公司社會責任的推動由總經理室兼辦，執行相關公司治理規範、人事制度規畫、參與社會公益、制訂公司環保節能措施，落實執行政府相關節能省碳計畫。 (四)本公司設有人力發展委員會，依據公司獎懲相關規定確實執行績效考核作業。	(一)本公司成立專案小組致力於提升各項資源之利用效率，減少能、資源之耗用，原物料減量及廢棄物減量目標，以降低對環境之衝擊。 (二)本公司在推動環安衛活動方面，除了符合國內環安衛相關法規外，也與國際接軌，推行環安衛管理系統，並取得ISO14001環境管理系統、OHSAS18001職業安全衛生管理系統之認證。 (三)本公司於103年成立安全衛生室，專職負責環保、安全及衛生之相關業務推動與執行，並成立全公司安全衛生委員會，以協助推動並落實各項環安衛規定及活動。自98年起並進行Co2減量、 Voc揮發性有機物減量活動的展開，針對製程中每一件成品所需之電力、瓦斯耗用量以年減3%~5%為目標進行改善。 Co2碳排放減量實績 102年度總排放15,581公噸每單位排放1.32公斤(A) 103年度總排放17,172公噸每單位排放1.25公斤(B) 較前年度降低5%(1-B/A) Voc揮發性有機物排放減量實績 102年度總排放20.4公噸每單位排放1.75公克(C)
	否	V
	是	V V V	V V V
評估項目		一、落實公司治理 (一)公司是否訂定企業社會責任政策或制度，以及檢討實施成效？ (二)公司是否定期舉辦社會責任教育訓練？ (三)公司是否設置推動企業社會責任專(兼)職單位，並由董事會授權高階管理階層處理，及向董事會報告處理情形？ (四)公司是否訂定合理薪資報酬政策，並將員工績效考核制度與企業社會責任政策結合，及設立明確有效之獎勵與懲戒制度？	二、發展永續環境 (一)公司是否致力於提升各項資源之利用效率，並使用對環境負荷衝擊低之再生物料？ (二)公司是否依其產業特性建立合適之環境管理制度？ (三)公司是否注意氣候變遷對營運活動之影響，並執行溫室氣體盤查、制定公司節能減碳及溫室氣體減量策略？

	(一)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (四)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (五)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (六)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (七)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (八)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。
103年度總排放22.94公噸每單位排放1.67公克(D) 較前年度降低5%(1-D/C)	(一)本公司依照勞動基準法、勞工退休金條例、就業服務法等規定，訂有「職工工作規則」，另為保障國外出差員工，皆為其投保較高額度之意外險，期以保障員工權益，並提供三節禮金以及組織職工福利委員會，以提高員工福利，加強勞雇關係。 (二)本公司於公司網站中設有利害關係人專區，處理員工相關申訴問題。 (三)本公司長期以來，以建立舒適、明亮的工作職場為改善目標，因此致力於提供員工安全與健康之工作環境。 1.在身體健康上，每年定期舉辦員工健康檢查，並透過各方面的衛教資訊，讓員工更能掌握自己的健康狀況，及具備自我健康管理的知識與方法。 2.在心靈健康方面，本公司不定期舉辦各類心靈補給相關教育訓練課程，協助調適員工之工作壓力。 3.在工作安全上，本公司透過危險預知，虛驚事件提案等活動即早發現職場中潛在之危安問題並加以改善。 4.此外持續藉由教育訓練與案例宣導，養成員工緊急應變能力及安全觀念，加強員工認知能力，降低不安全行為造成意外事故的發生。 (四)本公司每2個月舉辦職工福利委員會議，會議中提供員工適當溝通機制與管道，公司若有重大營運變動，亦透過此會議事先溝通。 (五)本公司教育訓練委員會每年皆針對同仁職涯發展訂有完整之培訓計畫，務求同仁能在既有崗位上執行任務，同時進修取得升遷及工作上所需之技能。 (六)本公司產品主要售與國內外各大車廠，故由品保部負責對應車廠的售後服務業務，另公司網站中亦設有利害關係人專區，提供消費者申訴的管道。 (七)本公司生產之產品應車廠要求，皆能符合台灣TAS、歐洲ECE、美國FMVSS、日本JIS、大陸3C及澳大利亞ADR等國際安全法規，有效維護及保障汽車行車安全。在發生客訴事件時，首先無償提供產品更換，再務求在最短時間內解決客戶所發生的問題。 (八)為使供應商一同致力於提升企業社會責任，在評鑑新供應商之資格中，已將提升企業社會責任之項目納入。

	V V V V V V V V
	三、維護社會公益 (一)公司是否依照相關法規及國際人權公約，制定相關之管理政策與程序？ (二)公司是否建置員工申訴機制及管道，並妥適處理？ (三)公司是否提供員工安全與健康之工作環境，並對員工定期實施安全與健康教育？ (四)公司是否建立員工定期溝通之機制，並以合理方式通知對員工可能造成重大影響之營運變動？ (五)公司是否為員工建立有效之職涯能力發展培訓計畫？ (六)公司是否就研發、採購、生產、作業及服務流程等制定相關保護消費者權益政策及申訴程序？ (七)對產品與服務之行銷與標示，公司是否遵循相關法規及國際準則？ (八)公司與供應商來往前，是否評估供應商過去有無影響環境與社會之紀錄？

(九)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。	與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。	五、公司如依據「上市上櫃公司企業社會責任實務守則」訂有本身之企業社會責任守則者，請敘明其運作與所訂守則之差異情形：本公司尚未訂定企業社會責任守則，未來將視法規及實務需要訂定之。	六、其他有助於瞭解企業社會責任運作情形之重要資訊：無。	七、公司企業社會責任報告書如有通過相關驗證機構之查證標準，應加以敘明：本公司尚未訂定企業社會責任守則，未來將視法規及實務需要訂定之，並申請相關驗證機構查證。
(九)公司未來將視實務狀況加強與主要供應商簽訂，供應商如涉及違反企業社會責任政策且對環境與社會有顯著影響時，得隨時終止或解除契約之條款。	(一)本公司已於公開資訊觀測站等處揭露具攸關性及可靠性之企業社會責任相關資訊。
V
	V
(九)公司與其主要供應商之契約是否包含供應商如涉及違反其企業社會責任政策，且對環境與社會有顯著影響時，得隨時終止或解除契約之條款？	四、加強資訊揭露 (一)公司是否於其網站及公開資訊觀測站等處揭露具攸關性及可靠性之企業社會責任相關資訊？

與上市上櫃公司誠信經營守則差異情形及原因	與上市上櫃公司誠信經營守則差異情形及原因	(一)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。	(一)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (四)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (五)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。	(一)與上市上櫃公司誠信經營守
運作情形	摘要說明	(一)本公司於營運過程中對外所簽訂之合約，均本著誠信互惠原則以簽訂合理之合約，並積極履行合約承諾事項，本公司於董事會議事規則中訂定，董事會議案關於董事對於有害於公司利益之內容時，董事不得加入討論及表決且需迴避。 (二)本公司職工工作規則中規定員工從事商業行為程中，不得直間接收受任何不當利益，並於新進員工教育訓練中宣導。 (三)本公司所訂定之職工工作規則，內已建立合理明確的獎懲制度，以防範員工不法行為的發生。	(一)本公司於商業往來前會考量商業對象之合法性及是否有不誠信記錄，並避免與有不誠信紀錄者交易。 (二)由總經理室與稽核室兼職相關事務之運作並向董事會報告。 (三)本公司董事及相關人員於執行業務時，與本身有直接或間接利害關係者，皆會予以迴避。 (四)本公司藉由內部稽核人員、簽證會計師、法令遵循自評等制度，定期查核本公司會計制度及內部控制制度之遵行情形，並將查核情形提報董事會。 (五)本公司已將誠信經營排入新進人員教育訓練課程中。	(一)本公司之職工工作規則中已建立明確的獎懲制度，並由人事單位
	否
	是	V V V	V V V V V	V
評估項目		一、訂定誠信經營政策及方案 (一)公司是否於規章及對外文件中明示誠信經營之政策、作法，以及董事會與管理階層積極落實經營政策之承諾？ (二)公司是否訂定防範不誠信行為方案，並於各方案內明定作業程序、行為指南、違規之懲戒及申訴制度，且落實執行？ (三)公司是否對「上市上櫃公司誠信經營守則」第七條第二項各款或其他營業範圍內具較高不誠信行為風險之營業活動，採取防範措施？	二、落實誠信經營 (一)公司是否評估往來對象之誠信紀錄，並於其與往來交易對象簽訂之契約中明訂誠信行為條款？ (二)公司是否設置隸屬董事會之推動企業誠信經營專（兼）職單位，並定期向董事會報告其執行情形？ (三)公司是否制定防止利益衝突政策、提供適當陳述管道，並落實執行？ (四)公司是否為落實誠信經營已建立有效的會計制度、內部控制制度，並由內部稽核單位定期查核，或委託會計師執行查核？ (五)公司是否定期舉辦誠信經營之內、外部之教育訓練？	三、公司檢舉制度之運作情形 (一)公司是否訂定具體檢舉及獎

勵制度，並建立便利檢舉管道，及針對被檢舉對象指派適當之受理專責人員？ (二)公司是否訂定受理檢舉事項之調查標準作業程序及相關保密機制？ (三)公司是否採取保護檢舉人不因檢舉而遭受不當處置之措施？ V V 、稽核室受理相關檢舉事項。 (二)本公司之職工工作規則、內部控制制度中已訂遇有關檢舉事項調查的相關程序及保密機制。 (三)本公司對於呈報案件皆以保密方式處理，並禁止對於善意檢舉人進行報復。則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。	四、加強資訊揭露 (一)公司是否於其網站及公開資訊觀測站，揭露其所訂誠信經營守則內容及推動成效？ V (一)本公司已於網站www.tayih-ind.com.tw中揭露有關上述公司誠信經營之相關資訊。與上市上櫃公司誠信經營守則規定並無重大差異。五、公司如依據「上市上櫃公司誠信經營守則」訂有本身之誠信經營守則者，請敘明其運作與所訂守則之差異情形：本公司尚未訂定誠信經營守則，未來將視法規及實務需要訂定之。六、其他有助於瞭解公司誠信經營運作情形之重要資訊（如公司檢討修正其訂定之誠信經營守則等情形）：本公司訂有「職工工作規則」，對於不得接受餽贈、不得收受回扣、不得收受佣金、不得洩露生產或事務上之機密等皆有明確規範；並依據內部控制及稽核制度，確實執行公司治理等相關規定。	(七)公司如有訂定公司治理守則及相關規章者，應揭露其查詢方式： 1.為落實公司治理，本公司業已訂定公司治理相關規章如下 (1)公司章程。	(2)董事及監察人選舉辦法。	(3)股東會議事規則。 (4)董事會議事規則。 (5)取得或處分資產處理程序。	(6)資金貸與他人管理辦法。	(7)背書保證管理辦法。 (8)薪資報酬委員會組織規程。 2.上述公司治理相關規章查詢方式：已揭露於公開資訊觀測站及本公司網站。	(八)其他足以增進對公司治理運作情形之了解的重要資訊：無。

( 九 ) 內部控制制度執行狀況應揭露事項：

1. 內部控制聲明書：

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本公司民國 103 年度之內部控制制度，依據自行檢查的結果，謹聲明如下：

一、本公司確知建立、實施和維護內部控制制度係本公司董事會及經理人之責任，本公司業已建立此一制度。其目的係在對營運之效果及效率 ( 含獲利、績效及保障資產安全等）、財務報導之可靠性及相關法令之遵循等目標的達成，提供合理的確保。
二、內部控制制度有其先天限制，不論設計如何完善，有效之內部控制制度亦僅能對上述三項目標之達成提供合理的確保；而且，由於環境、情況之改變，內部控制制度之有效性可能隨之改變。惟本公司之內部控制制度設有自我監督之機制，缺失一經辨認，本公司即採取更正之行動。
三、本公司係依據「公開發行公司建立內部控制制度處理準則」（以下簡稱「處理準則」）規定之內部控制制度有效性之判斷項目，判斷內部控制制度之設計及執行是否有效。該「處理準則」所採用之內部控制制度判斷項目，係為依管理控制之過程，將內部控制制度劃分為五個組成要素： 1. 控制環境， 2 風險評估， 3. 控制作業， 4. 資訊及溝通，及 5. 監督。每個組成要素又包括若干項目。前述項目請參見「處理準則」之規定。
四、本公司業已採用上述內部控制制度判斷項目，檢查內部控制制度之設計及執行的有效性。
五、本公司基於前項檢查結果，認為本公司於民國 103 年 12 月 31 日的內部控制制度﹙含對子公司之監督與管理﹚，包括知悉營運之效果及效率目標達成之程度、財務報導之可靠性及相關法令之遵循有關的內部控制制度等之設計及執行係屬有效，其能合理確保上述目標之達成。
六、本聲明書將成為本公司年報及公開說明書之主要內容，並對外公開。上述公開之內容如有虛偽、隱匿等不法情事，將涉及證券交易法第二十條、第三十二條、第一百七十一條及第一百七十四條等之法律責任。
七、本聲明書業經本公司民國 104 年 3 月 20 日董事會通過，出席董事 9 人中，無人持反對意見，餘均同意本聲明書之內容，併此聲明。

大億交通工業製造股份有限公司

董事長：吳俊億簽章

總經理：李旺根簽章

委託會計師專案審查內部控制制度者，應揭露會計師審查報告：無此情形。

( 十 ) 最近年度及截至年報刊印日止，公司及內部人員依法被處罰、公司對其內部人員違反內部控制制度規定之處罰，主要缺失與改善情形：無此情形。

( 十一 ) 最近年度及截至年報刊印日止，股東會及董事會之重要決議：

1.股東會
會議日期	重要議案摘要	決議(選舉)結果		執行情形
103.06.12	1.承認102年盈餘分配股東紅利：每股現金股利3.7元	全體出席股東無異議通過。		已訂定103年7 月14日為配息基準日，並於103 年7月30日發放現金股利。
	2、第14屆董監事改選	新任董事：吳俊億渡邊正美飯田茂幸後藤孝佳游慶亮林謙施武陽細智映吳育賢新任監察人：耿伯文小長谷秀治吳貞漪
2.董事會
會議日期	重要議案摘要		決議結果
103.03.14	1.擬具102年盈餘分派案。股東紅利：每股現金股利3.7元。 2.通過薪酬委員解任委任案。林謙委員→高鐘山委員		全體在席董事同意通過。
103.06.20	1.推選吳俊億、渡邊正美擔任本公司正副董事長 2.訂定103年7月14日為配息基準日。 3.通過簽證會計師變更李季珍、龔俊吉→廖鴻儒、龔俊吉 4.通過第二屆薪酬委員委任案。第二屆薪酬委員：陳代煜、高鐘山、周渼玲		全體在席董事同意通過。
103.11.13	1.通過內部稽核主管變更陳淑雲→陳家珍		全體在席董事同意通過。
104.03.20	1.擬具103年盈餘分派案。股東紅利：每股現金股利4.3元。		全體在席董事同意通過。

( 十二 ) 最近年度及截至年報刊印日止，董事或監察人對董事會通過重要決議有不同意見且有記錄或書面聲明者，其主要內容：無此情形。

(十三)最近年度及截至年報刊印日止，公司董事長、總經理、會計主管、財務主管、內部稽核主管及研發主管等辭職解任情形之彙總：職稱姓名到任日期解任日期辭職或解任原因	(十三)最近年度及截至年報刊印日止，公司董事長、總經理、會計主管、財務主管、內部稽核主管及研發主管等辭職解任情形之彙總：職稱姓名到任日期解任日期辭職或解任原因
內部稽核主管陳淑雲 97.03.22 103.11.13 調整職務

註：所稱公司有關人士係指董事長、總經理、會計主管、財務主管、內部稽核主管及研發主管等。

五、會計師公費資訊：

( 一 ) 本公司 103 年度更換會計師資訊：

會計師事務所名稱	會計師姓名	會計師姓名	查核期間	備註
勤業眾信聯合會計師事務所	李季珍	龔俊吉	103.01.01～103.06.30	因會計師事務所內部組織調整
	廖鴻儒	龔俊吉	103.07.01～103.12.31

( 二 ) 會計師公費資訊級距表：金額單位：新台幣千元

	金額級距公費項目	審計公費	非審計公費	合計
1	低於2,000 千元		280	280
2	2,000 千元(含)～4,000 千元	2,940		2,940
3	4,000 千元(含)～6,000 千元
4	6,000 千元(含)～8,000 千元
5	8,000 千元(含)～10,000 千元
6	10,000 千元(含)以上

( 三 ) 給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費

(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費	(三)給付簽證會計師、簽證會計師所屬事務所及其關係企業之非審計公費為審計公費
之四分之一以上者，應揭露審計與非審計公費金額及非審計服務內容：金額單位：新臺幣千元
簽證會計師事務所名稱	會計師姓名	審計公費	非審計公費					會計師查核期間	備註
			制度設計	工商登記	人力資源	其他	小計
勤業眾信聯合會計師事務所	廖鴻儒,龔俊吉	2,940 千元	－	－	－	280 千元	280 千元	103.01~103.12
備註		其他之服務內容： 1.移轉訂價報告 2.其他計				280 0	千元千元千元
						280

註：非審計公費請按照服務項目分別列示，若非審計公費之「其他」達非審計公費合計金額 25% 者，應於備註欄列示其服務內容。
( 四 ) 更換會計師事務所且更換年度所支付之審計公費較更換前一年度之審計公費減少者，應揭露更換前後審計公費金額及原因：未更換簽證會計師事務所。
( 五 ) 審計公費較前一年度減少達百分之十五以上者，應揭露審計公費減少金額、比例及原因：本公司 103 年度審計公費未較前一年度減少達百分之十五以上，故不適用。

六、更換會計師資訊： (一)關於前任會計師更換日期經103 年6 月20 日董事會通過更換原因及說明原簽證會計師勤業眾信聯合會計師事務所李季珍及龔俊吉兩位會計師，因該事務所內部組織調整，故委由該所之廖鴻儒及龔俊吉兩位會計師續為之。說明係委任人或會計師終止或不接受委任情況\當事人會計師委任人主動終止委任不再接受(繼續)委任最新兩年內簽發無保留意見以外之查核報告書意見及原因不適用與發行人有無不同意見有會計原則或實務財務報告之揭露查核範圍或步驟	六、更換會計師資訊： (一)關於前任會計師更換日期經103 年6 月20 日董事會通過更換原因及說明原簽證會計師勤業眾信聯合會計師事務所李季珍及龔俊吉兩位會計師，因該事務所內部組織調整，故委由該所之廖鴻儒及龔俊吉兩位會計師續為之。說明係委任人或會計師終止或不接受委任情況\當事人會計師委任人主動終止委任不再接受(繼續)委任最新兩年內簽發無保留意見以外之查核報告書意見及原因不適用與發行人有無不同意見有會計原則或實務財務報告之揭露查核範圍或步驟	六、更換會計師資訊： (一)關於前任會計師更換日期經103 年6 月20 日董事會通過更換原因及說明原簽證會計師勤業眾信聯合會計師事務所李季珍及龔俊吉兩位會計師，因該事務所內部組織調整，故委由該所之廖鴻儒及龔俊吉兩位會計師續為之。說明係委任人或會計師終止或不接受委任情況\當事人會計師委任人主動終止委任不再接受(繼續)委任最新兩年內簽發無保留意見以外之查核報告書意見及原因不適用與發行人有無不同意見有會計原則或實務財務報告之揭露查核範圍或步驟	六、更換會計師資訊： (一)關於前任會計師更換日期經103 年6 月20 日董事會通過更換原因及說明原簽證會計師勤業眾信聯合會計師事務所李季珍及龔俊吉兩位會計師，因該事務所內部組織調整，故委由該所之廖鴻儒及龔俊吉兩位會計師續為之。說明係委任人或會計師終止或不接受委任情況\當事人會計師委任人主動終止委任不再接受(繼續)委任最新兩年內簽發無保留意見以外之查核報告書意見及原因不適用與發行人有無不同意見有會計原則或實務財務報告之揭露查核範圍或步驟
更換日期	經103 年6 月20 日董事會通過
更換原因及說明	原簽證會計師勤業眾信聯合會計師事務所李季珍及龔俊吉兩位會計師，因該事務所內部組織調整，故委由該所之廖鴻儒及龔俊吉兩位會計師續為之。
說明係委任人或會計師終止或不接受委任	情況\當事人	會計師	委任人
	主動終止委任
	不再接受(繼續)委任
最新兩年內簽發無保留意見以外之查核報告書意見及原因	不適用
與發行人有無不同意見	有	會計原則或實務
		財務報告之揭露
		查核範圍或步驟

			其他

	無
	說明：不適用
其他揭露事項 (本準則第十條第五款第一目第四點應加以揭露者)	不適用

(二)	關於繼任會計師：
	事務所名稱	不
	會計師姓名
	委任之日期
	委任前就特定交易之會計處理方法或會計原則及對財務報告可能簽發之意見諮詢事項及結果	適
	繼任會計師對前任會計師不同意見事項之書面意見	用

( 三 ) 前任會計師對本準則第 10 條第 5 款第 1 目及第 2 目之 3 事項之復函：不適用。
七、公司之董事長、總經理、負責財務或會計事務之經理人，最近一年內曾任職於簽證會計師所屬事務所或其關係企業者：無此情形。
八、最近年度及截至年報刊印日止，董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十之股東股權移轉及股權質押變動情形。股權移轉或股權質押之相對人為關係人者，應揭露該相對人之姓名、與公司、董事、監察人、持股比例超過百分之十股東之關係及所取得或質押股數。
( 一 ) 董事、監察人、經理人及持股比例超過百分之十之股東股權變動情形：

職稱	姓名	103年度	103年度	當年度截至 104 年4 月13 日止	當年度截至 104 年4 月13 日止
		持有股數增（減）數	質押股數增（減）數	持有股數增（減）數	質押股數增（減）數
董事董事長	鼎丸投資興業(股)公司吳俊億(鼎丸投資代表人)
董事兼大股東副董事長董事董事兼副總經理	小糸製作所渡邊正美(小糸製作所代表人) 飯田茂幸(小糸製作所代表人) 後藤孝佳(小糸製作所代表人)	0 0 0 0	0 0 0 0	0 0 0 0	0 0 0 0
董事董事董事董事	國啟敏投資(股)公司林謙(國啟敏投資代表人) 游慶亮(國啟敏投資代表人) 施武陽(國啟敏投資代表人)	766,601	0	0	0
董事	吳育賢	0	0	0	0
董事	細智映	0	0	0	0
監察人監察人	遠洪投資(股)公司耿伯文(遠洪投資代表人)	0	0	0	0
監察人監察人	億亨投資(股)公司吳貞漪(億亨投資代表人)
監察人	小長谷秀治	0	0	0	0
大股東	大緯投資企業(股)公司	0	300,000 (600,000)	0	0
總經理	李旺根	0	0	0	0
機模具機能資深協理	陳厚利	0	0	0	0

協理	馮世忠	0	0	0	0
營業本部協理	陳勁文	0	0	0	0
財會協理	王宏基	0	0	0	0
生產本部協理	張肇文	0	0	0	0
技術本部經理	陳俊宏(註3)	0	0	0	0
品保機能經理	莊智清(註3)	0	0	0	0

註 1 ：持有公司股份總額超過百分之十股東應註明為大股東，並分別列示。註 2 ：股權移轉或股權質押之相對人者，尚應填列下表。

註 3 ：陳俊宏經理、莊智清經理於 103 年 1 月 1 日升任技術本部主管、品保機能主管。

( 二 ) 股權移轉相對人為關係人者之資訊：

姓名(註1)	姓名(註1)	股權移轉原因 (註2)	交易日期	交易日期	交易相對人	交易相對人	交易相對人與公司、董事、監察人及持股比例超過10%股東之關係	交易相對人與公司、董事、監察人及持股比例超過10%股東之關係	交易相對人與公司、董事、監察人及持股比例超過10%股東之關係	交易相對人與公司、董事、監察人及持股比例超過10%股東之關係	交易相對人與公司、董事、監察人及持股比例超過10%股東之關係	股數	股數	交易價格 (每股)	交易價格 (每股)
國啟敏投資(股) 公司		取得	103.03.06		王麗霞		為董事鼎丸投資公司代表人吳麥惠娥配偶之弟媳為董事長吳俊億之弟媳為董事游慶亮之妻兄之配偶為董事吳育賢之叔母為監察人吳貞漪之叔母為董事國啟敏投資公司代表人吳俊佶之配偶為董事國啟敏投資公司董事為監察人遠洪投資公司代表人吳俊郎之兄嫂為監察人億亨投資公司之大股東為大股東大緯投資公司大股東為大股東大緯投資公司代表人吳俊億之弟媳					127,681		60
國啟敏投資(股) 公司		取得	103.03.06		吳俊佶		為董事鼎丸投資公司代表人吳麥惠娥配偶之弟為董事長吳俊億之弟為董事游慶亮之妻兄為董事吳育賢之叔父為監察人吳貞漪之叔父為董事國啟敏投資公司之董事長為董事國啟敏投資公司董事王麗霞之配偶為監察人遠洪投資公司代表人吳俊郎之兄為監察人億亨投資公司之大股東為大股東大緯投資公司之大股東、董事為大股東大緯投資公司代表人吳俊億之弟					638,920		60
(三)股權質押相對人為關係人者之資訊：股權質押之相對人無關係人。九、持股比例占前十名之股東，其相互間為關係人或為配偶、二親等以內之親屬關係： 104 年4 月13 日
	姓名(註1)	本人持有股份				配偶、未成年子女持有股份			利用他人名義合計持有股份		前十大股東相互間具有關係人或為配偶、二親等以內之親屬關係者，其名稱或姓名及關係。（註3）				備註
		股數		持股比率		股數		持股比率	股數	持股比率	名稱(或姓名)		關係
	株式會社小糸製作所代表人：大嶽隆司	24,774,750		32.50%		－		－	－	－	－		－

					104 年4 月13 日
姓名(註1)	本人持有股份股數持股比率		配偶、未成年子女持有股份股數持股比率	利用他人名義合計持有股份股數持股比	前十大股東相互間具有關係人或為配偶、二親等以內之親屬關係者，其名稱或姓名及關係。（註3）名稱(或姓名) 關係	備註
				率
株式會社小糸製作所代表	24,774,750	32.50%	－－	－－	－－
人：大嶽隆司

大緯投資企業 (股)公司代表人：吳俊億	22,523,880	29.55%	－	－	－	－	吳俊億國啟敏投資(股)公司代表人：吳俊佶遠洪投資(股)公司代表人：吳俊郎	同一人兄弟兄弟
國泰人壽保險 (股)公司代表人：蔡宏圖	2,943,000	3.86%	－	－	－	－	－	－
南山人壽保險 (股)公司代表人：郭文德	2,843,000	3.73%	－	－	－	－	－	－
新光人壽保險 (股)公司代表人：吳東進	2,000,000	2.62%	－	－	－	－	－	－
國啟敏投資 (股)公司代表人：吳俊佶	1,257,601	1.65%	－	－	－	－	大緯投資企業(股)公司代表人：吳俊億吳俊億遠洪投資(股)公司代表人：吳俊郎	兄弟兄弟兄弟
吳俊億	1,254,488	1.65%	396,821	0.52%	－	－	大緯投資企業(股)公司代表人：吳俊億國啟敏投資(股)公司代表人：吳俊佶遠洪投資(股)公司代表人：吳俊郎	同一人兄弟兄弟
景豪投資(股) 公司代表人：黃耀德	795,000	1.04%	－	－	－	－	－	－
遠洪投資(股) 公司代表人：吳俊郎	746,000	0.98%	－	－	－	－	大緯投資企業(股)公司代表人：吳俊億國啟敏投資(股)公司代表人：吳俊佶吳俊億	兄弟兄弟兄弟
日盛精選五虎基金專戶	707,000	0.93%	－	－	－	－	－	－

註 1 ：應將前十名股東全部列示，屬法人股東者應將法人股東名稱及代表人姓名分別列示。
2 ：持股比例之計算係指分別以自己名義、配偶、未成年子女或利用他人名義計算持股比率。
3 ：將前揭所列示之股東包括法人及自然人，應依發行人財務報告編製準則規定揭露彼此間之關係。
十、公司、公司之董事、監察人、經理人及公司直接或間接控制之事業對同一轉投資事業之

持股數，並合併計算綜合持股比例：	持股數，並合併計算綜合持股比例：	持股數，並合併計算綜合持股比例：			單位：股；％	單位：股；％
轉投資事業（註）	本公司投資		董事、監察人、經理人及直接或間接控制事業之投資		綜合投資
	股數	持股比例	股數	持股比例	股數	持股比例
英屬維京群島大億國際投資公司	50,000	100﹪	－	－	50,000	100﹪

註：係公司採用權益法之投資。

肆‧募資情形

一、資本及股份

(一)股本來源

1.股本形成經過

								104年4月13日單位：新台幣千元	104年4月13日單位：新台幣千元
年	月	發行價格（元）	核定股本		實收股本			備註
			股數	金額	股數	金額	股本來源	以現金以外之財產抵翁股款者	核准日期及文號
65	2	1,000	10,000	10,000	10,000	10,000	現金增資10,000	－	－
68	5	1,000	20,000	20,000	20,000	20,000	現金增資10,000	－	－
69	8	1,000	50,000	50,000	50,000	50,000	現金增資30,000	－	－
70	8	1,000	75,000	75,000	75,000	75,000	現金增資2,500 資本公積轉增資22,500	－	－
71	7	1,000	105,000	105,000	105,000	105,000	現金增資30,000	－	－
72	12	1,000	135,000	135,000	135,000	135,000	現金增資30,000	－	－
74	11	1,000	165,000	165,000	165,000	165,000	現金增資21,000 資本公積轉增資9,000	－	－
77	6	1,000	220,000	220,000	220,000	220,000	現金增資55,000	－	77.07.25經投審4192號
80	4	1,000	250,000	250,000	250,000	250,000	盈餘轉增資30,000	－	80.04.11經投審2459號
80	8	1,000	268,000	268,000	268,000	268,000	盈餘轉增資18,000	－	80.12.13經投審9210號
81	7	1,000	289,180	289,180	289,180	289,180	盈餘轉增資21,180	－	81.08.17經投審5667號
82	11	10	45,000,000	450,000	45,000,000	450,000	盈餘轉增資61,256 資本公積轉增資99,564	－	82.11.29經投審7750號
83	9	10	50,000,000	500,000	50,000,000	500,000	盈餘轉增資30,000 資本公積轉增資20,000	－	83.09.27經投審5944號
84	9	10	63,000,000	630,000	63,000,000	630,000	現金增資49,000 盈餘轉增資51,000 資本公積轉增資30,000	－	84.09.25經114340號
87	8	10	69,300,000	693,000	69,300,000	693,000	盈餘轉增資63,000	－	87.08.26經123965號
88	8	10	76,230,000	762,300	76,230,000	762,300	盈餘轉增資69,300	－	88.08.27經131554號

註 1 ：應填列截至年報刊印日止之當年度資料。

註 2 ：增資部分應加註生效（核准）日期與文號。

註 3 ：以低於票面金額發行股票者，應以顯著方式標示。

註 4 ：以貨幣債權、技術抵充股款者，應予敘明，並加註抵充之種類及金額。

註 5 ；屬私募者，應以顯著方式標示。

2. 股份種類： 104 年 4 月 13 日

股份種類：			104	年4 月13 日
股份種類		核定股本		備註
	流通在外股份	未發行股份	合計
普通股	76,230,000	0	76,230,000	上市股票

註 : 請註明該股票是否屬上市或上櫃公司股票（如為限制上市或上櫃買賣者，應予加註）。

以總括申報制度募集發行有價證券者，另應揭露核准金額、預定發行及已發行有價證券之相關資訊：本公司未以總括申報制度募集發行有價證券，故不適用。

( 二 ) 股東結構 104 年 4 月 13 日

股東結構					104	年4月13日
股東結構	政府機構	金融機構	其他法人	個人	外國機構及外國人	合計
數量
人數	0	12	46	3,625	26	3,709
持有股數	0	8,529,410	30,322,511	10,728,787	26,649,292	76,230,000
持股比例	0.00%	11.19%	39.78%	14.07%	34.96%	100.00%

註：第一上市（櫃）公司及興櫃公司應揭露其陸資持股比例；陸資係指大陸地區人民來臺投資許可辦法第 3 條所規定之大陸地區人民、法人、團體、其他機構或其於第三地區投資之公司。

( 三 ) 股權分散情形

1. 普通股： 104 年 4 月 13 日

普通股：		104	年4 月13 日
持股分級	股東人數	持有股數	持股比例
1至999	1,540	97,687	0.13%
1,000至5,000	1,800	3,383,730	4.44%
5,001至10,000	169	1,352,850	1.77%
10,001至15,000	48	629,080	0.83%
15,001至20,000	35	661,000	0.87%
20,001至30,000	36	925,329	1.21%
30,001至40,000	14	522,000	0.68%
40,001至50,000	8	378,000	0.50%
50,001至100,000	22	1,668,542	2.19%
100,001至200,000	10	1,410,681	1.85%
200,001至400,000	14	4,035,382	5.29%
400,001至600,000	3	1,321,000	1.73%
600,001至800,000	3	2,248,000	2.95%
800,001至1,000,000	0	0	0.00%
1,000,001以上	7	57,596,719	75.56%
合計	3,709	76,230,000	100.00%

特別股：本公司並未發行特別股。

( 四 ) 主要股東名單 104 年 4 月 13 日

要股東名單	10	4年4月13日
主要股東名稱	持有股數	持股比例
株氏會社小糸製作所	24,774,750	32.50%
大緯投資企業(股)公司	22,523,880	29.55%
國泰人壽保險(股)公司	2,943,000	3.86%
南山人壽保險(股)公司	2,843,000	3.73%
新光人壽保險(股)公司	2,000,000	2.62%
國啟敏投資(股)公司	1,257,601	1.65%
吳俊億	1,254,488	1.65%
景豪投資(股)公司	795,000	1.04%
遠洪投資(股)公司	746,000	0.98%
日盛精選五虎基金專戶	707,000	0.93%

註：持有股份達總額百分之五以上或股權比例占前十名股東

( 五 )1. 最近二年度每股市價、淨值、盈餘、股利及相關資料

項目	年度	年度	102年度	103年度	當年度截至 104年3月31日 (註8)
每股市價 (註1)	最高		71.50	93.10	90.50
	最低		42.60	56.60	67.90
	平均		51.02	73.30	79.30
每股淨值 (註2)	分配前		20.98	22.18	24.28
	分配後		17.28	—	—
每股盈餘	加權平均股數		76,230,000	76,230,000	76,230,000
	每股盈餘(註3)		4.02	4.90	2.24
每股股利	現金股利		3.70	—	—
	無償配股	盈餘配股	—	—	—
		資本公積配股	—	—	—
	累積未付股利(註4)		—	—	—
投資報酬分析	本益比(註5)		12.69	14.96	8.85
	本利比(註6)		13.79	—	—
	現金股利殖利率(註7)		7.25	—	—

註 1 ：列示各年度最高及最低市價，並按各年度成交值與成交量計算各年度平均市價。
註 2 ：請以年底已發行之股數為準並依據次年度股東會決議分配的情形填列。
註 3 ：如有因無償配股等情形而需追溯調整者，應列示調整前及調整後之每股盈餘。
註 4 ：權益證券發行條件如有規定當年度未發放之股利累積至有盈餘年度發放者，應分別揭露截至當年度止累積未付之股利。
註 5 ：本益比＝當年度每股平均收盤價／每股盈餘。
註 6 ：本利比＝當年度每股平均收盤價／每股現金股利。
註 7 ：現金股利殖利率＝每股現金股利／當年度每股平均收盤價。
註 8 ：每股淨值、每股盈餘應填列截至年報刊印日止最近一季經會計師查核 ( 核閱 ) 之資料；其餘欄位應填列截至年報刊印日止之當年度資料。

( 六 ) 公司股利政策及執行狀況：

公司為考量未來資金需求及長期財務規劃，每年決算後如有盈餘，除依法繳納營利事業所得稅及彌補以往年度虧損外，應先就其餘額提撥百分之十為法定盈餘公積及就當年度發生之股東權益減項金額提列特別盈餘公積，如尚有餘額，提撥百分之一為員工紅利，其餘連同上一年度累積未分配盈餘提撥百分之五十以上作為股東股利，其中現金股利部份不得低於股東股利總數之百分之五十。前述股利提撥比例及現金股利發放比例，由董事會擬具盈餘分派案，提請股東常會決議分派之。上開股利政策，業經 89 年 3 月 30 日之董事會議決議，並於 89 年 6 月 20 日經股東會決議通過。

本次董事會擬議分配現金股利每股 4.3 元，尚待股東會決議通過。

( 七 ) 本次股東會擬議之無償配股對公司營業績效及每股盈餘之影響：不適用。

( 八 ) 員工分紅及董事、監察人酬勞：

公司章程所載員工分紅及董事、監察人酬勞之成數或範圍：
(1) 員工分紅：每年決算後如有盈餘，除依法繳納營利事業所得稅及彌補以往年度虧損外，應先就其餘額提撥百分之十為法定盈餘公積及就當年度發生之股東權益減項金額提列特別盈餘公積，如尚有餘額，提撥百分之一為員工紅利。
(2) 董事、監察人酬勞之成數或範圍：依本公司公司章程第 26 條規定：全體董事、監察人及總經理之報酬，依同業一般水準。

本期估列員工紅利及董事、監察人酬勞金額之估列基礎、配發股票紅利之股數計算基礎及實際配發金額若與估列數有差異時之會計處理：
(1) 本期估列員工紅利金額之估列基礎及實際配發金額若與估列數有差異時之會計處理：係由每年稅前盈餘先提繳稅款，餘提列百分之十為法定盈餘公積，再就其餘額提列員工紅利百分之一。年度終了後，董事會決議之發放金額並無重大變動，俟股東會決議後依會計估計變動處理，於股東會決議年度調整入帳。
(2) 本期估列董事、監察人酬勞金額之估列基礎及實際配發金額若與估列數有差
- 異時之會計處理：：本期未發放董事、監察人酬勞。
(3) 本期配發股票紅利之股數計算基礎及實際配發金額若與估列數有差異時之會計處理：本期未配發股票紅利。
董事會通過之擬議配發員工分紅等資訊：
(1) 配發員工現金紅利： 3,361,082 元。
(2) 配發員工現金紅利與認列費用年度估列金額有差異者，應揭露差異數、原因及處理情形：
- 104 年董事會擬議配發 103 年度員工紅利 3,361,082 元與 103 年度財務報表認列之員工分紅 3,352,959 元之差異為 8,123 元，係為估計變動，待股東會決議後，再調整為 104 年度之損益。
(3) 配發董事、監察人酬勞：並未配發董事、監察人酬勞。
(4) 配發員工股票紅利：並未配發員工股票紅利。
(5) 擬議配發員工股票紅利金額及占本期個體財務報告稅後純益及員工紅利總額
- 合計數之之比例：未配發員工股票紅利故不適用。
(6) 擬議配發員工紅利及董事、監察人酬勞後之設算每股盈餘：每股新台幣 4.9 元。
前一年度員工分紅及董事、監察人酬勞之實際配發情形 ( 包括配發股數、金額及股價 ) 、其與認列員工分紅及董事、監察人酬勞有差異者應敘明差異數、原因及處理情形：
(1) 前一年度員工分紅之實際配發金額：現金紅利 2,757,410 元。
(2) 配發員工現金紅利與認列費用年度估列金額有差異者，應敘明差異數、原因及處理情形：
- 103 年股東會決議配發 102 年度員工紅利 2,757,410 元與 102 年度財務報表認列之員工分紅 2,784,384 元之差異為 26,974 元，係為估計變動，已調整為 103 年度之損益。
(3) 前一年度董事、監察人酬勞之實際配發情形：並未配發董事、監察人酬勞。 (4) 配發董事、監察人酬勞與認列費用年度估列金額有差異者，應敘明差異數、原因及處理情形：無此情形。

( 九 ) 公司買回本公司股份情形：公司未買回本公司股份，故不適用。

二、公司債辦理情形：本公司未發行公司債，故不適用。
三、特別股辦理情形：本公司未發行特別股，故不適用。
四、海外存託憑證辦理情形：本公司未發行海外存託憑證，故不適用。
五、員工認股權憑證辦理情形：本公司未發行員工認股權憑證，故不適用。
六、限制員工權利新股辦理情形：本公司未發行員工權利新股，故不適用。

七、併購或受讓他公司股份發行新股辦理情形：本公司未併購或受讓他公司股份發行新股，故不適用。

八、資金運用計畫執行情形：

一
( ) 計畫內容：本公司並未發行或私募有價證券，故不適用。
( 二 ) 執行情形： 1. 本公司並未發行或私募有價證券，故不適用。
本公司並未併購或受讓其他公司、擴建或新建不動產、廠房及設備，
故不適用。
本公司並未為轉投資其他公司而有資金運用情形，故不適用。
本公司並未為充實營運資金、償還債務而有資金運用情形，故不適用
。

伍‧營運概況

一、業務內容一 ( ) 業務範圍

本公司所營業務之主要內容：

(1) 經營汽車、機車、五金等零件之製造、銷售及進出口貿易業務。 (2) 航空飛機零件及航海船舶零件之製造加工銷售業務。 (3) 交通用機械及其零件之製造加工銷售業務。 (4) 照明燈類之機器、模具及相關設備之製造、銷售、加工及進出口業務。 (5)CD01020 軌道車輛及其零件製造業。

(6)F114080 軌道車輛及其零件批發業。

(7)C805050 工業用塑膠製品製造業。

(8)CE01030 光學儀器製造業。 (9)F113030 精密儀器批發業。
本公司所營業務之營業比重：目前本公司之主要業務集中於 (1) 項及 (4) 項，其所佔營業比重達 85% 以上。
公司目前之商品 ( 服務 ) 項目：汽、機車燈具及模具。
公司計劃開發之新商品 ( 服務 ) ：

(1) 新仕樣車之車燈設計、開發及製造。

(2) 矩陣式 LED 頭燈模組研發。
(3) 立體造型發光體晝行燈研發。
( 二 ) 產業概況：
產業之現況與發展：
汽車零組件銷售管道來加以區分，可分為供給汽車整車廠所使用之 OEM 與 ODM 市場及供汽車售後維修使用之 AM 與 OES 市場。由於原廠汽車零件品質要求及管控較為嚴格，再加上運送的問題，以及國內汽車市場已呈飽和狀態，內需市場擴增不易，因此近來我國汽車零件廠商積極擴展外銷，亦有些許公司切入國際大車廠之全球供應鏈原廠零件代工，而出口產品則以車燈、車身鈑金、汽車電器、輪圈與保險桿等較具國際競爭力。
產業上、中、下游之關聯性：
汽車零組件係供汽車製造業及維修廠商更換零件所用，其材質可分為金屬零組件與非金屬零組件，包括石化、玻璃、鋼鐵、橡膠、電機及電子等多項產業之供應，所涵蓋產業相當廣泛。下圖為汽車零組件業上、中、下游產業關聯圖：

上游中游下游塑膠工業汽車之組車廠商鋼鐵工業汽車之零組件石化工業玻璃工業汽車之維修廠商電機工業電子工業

3. 產品之各種發展趨勢及競爭情形：

發展趨勢：
(1) 立體造型多機能發光體是車燈尖端設計製造技術的展現，也是車輛評價等級提升的重要因素，發光體的微結構光學設計經驗與大億精密製造技術，是大億以高技術密集，高設備投資所建立起的價值核心。非低價競爭者能及的產品價值。
(2) 通用型 LED 照明模組，創造出車量另一種前方高級照明的車輛仕樣，以低開發成本，短開發日程，創造車廠新仕樣車燈，提升車廠與大億新商機。

  - (3) 大功率、多晶片 LED 的近光燈以及前位置燈／晝行燈／前方向燈之雙機能／ 三機能合一的燈具技術成熟，已導入高階燈具量產市場，與國際大廠並駕齊 軀。

競爭情形：由於大億研發與品質投入成本高，對於低價微利商品競爭力薄弱，大億主推高階車燈需求市場，以其優異的技術與品質，成為同業中之翹楚。
( 三 ) 技術及研發概況：
最近年度及截至年報刊印日止投入之研發費用：

單位：新台幣千元年度 102 年度 103 年度當年度截至 104 年 3 月 31 日研究發展費用 130,943 159,484 35,720

最近年度及截至年報刊印日止開發成功之技術或產品：投射式 LED 頭燈照明模組、雙機能 LED 霧燈 / 晝行燈車燈。

( 四 ) 長、短期業務發展計畫：短期： 1. 提升燈具附加價值，搶攻北美市場。

  2. 定期拜訪，及時掌握東風裕隆汽車新車型發估情報，爭取燈具外銷機會。

  3. 爭取日本小糸外銷模具訂單。

全力推廣集漁燈具、水下燈具業務，爭取台灣、日本及中國市場之訂單

長期： 1. 掌握車燈市場的趨勢，透過對 LED 的相關研究，發展 LED 燈具產品。

  2. 開發新技術、新產品，尋找新客戶，擴大營業額。

二、市場及產銷概況一
( ) 市場分析
主要商品 ( 服務 ) 之銷售 ( 提供 ) 地區：本公司以 OEM 客戶為主要合作對象，銷售地區主要有台灣、日本、中國及美國。
市場佔有率：國內為 80% 。
市埸未來供需狀況與成長性：
(1) 由於全球汽車數量仍不斷成長，車廠與零件製造廠將呈良性互動關係，而汽車製造廠專注於車種的開發及整體系統設計，零件製造廠則致力於零組件研發，預估未來汽車零件供應市場，將由資金雄厚而研發能力強的大型汽車零件製造商所掌握。
(2) HID( 高壓氣體放電式 ) 頭燈、 LED( 發光二極體 ) 車燈及 AFS( 智慧型頭燈自動轉向系統 ) 已是目前的趨勢，在國內新車市場中 HID 、 AFS 及 LED 列為標準配備的比率已大為增加，看好下一波主動行車安全的智慧型駕駛路況照明系統 (Advanced Driving Beam ，簡稱 ADB) ，大億已與車廠、車用光源廠、電子控制廠作策略聯盟，著手先期量產試作。
(3) 國內車市場來看，大億研發、設計及製造的國內首顆 LED 頭燈，今年將於國產車問世。
(4) 節能環保的設計需求，及車用固態照明性價比的不斷提升， LED 作光源的車燈大量使用， LED 頭燈的成本低於 HID 頭燈，未來將快速取代 HID 頭燈。
競爭利基：
(1) 品質方面：積極推動各項品質提升活動，自設計開發、生產到出貨皆做到全面性的品質管理，目前品質已達國際一流水準，獲得顧客極高的評價與一致的肯定。
(2) 成本方面： 1 積極推動原價低減活動，從關鍵性材料國際化及國產化、 VA/VE

     - 到生產效率及管理效率的提升，皆有相當不錯的成績。

     - 2 建構完整的原價管理機能及建立製品合理的成本結構，藉此強化 公司的獲利能力。

(3) 交期方面：以準確的交期和優良快速的設計開發能力，配合各車廠更快改型、互相競爭的趨勢，使大億成為各車廠唯一的選擇。
發展遠景之有利、不利因素與因應對策：
(1) 有利因素
- 1 以國內外車燈產業而言，大億擁有完善的設計開發及一貫生產製程。 2 大億為國內各車廠一級燈具配套廠，擁有隨車廠營運拓展計劃而發展之優勢。
- 3 各車廠參與國外母廠亞洲車及世界車之開發，以及小糸 Group 產銷策略，大
- 億已參與進行國際分工燈具的開發、生產及銷售。
- 4 外銷至美國、日本、大陸、南非、東南亞之燈模具，順利地獲得客戶之一致好評；今後更將致力於品質之提升，並計劃擴大外銷市場。

(2) 不利因素及因應對策不利因素：原料成本上升。因應對策： 1VA/VE 。

 - 2 原料、零件國際化及國產化。

 - 3 透過福州小糸大億公司協力廠體系，尋求低成本部品回銷台灣。

 - 4 小糸 Group 集中購買體制之指導，維持及降低材料購入之價格。 5 預購原料。

 - ⑥合理化模具結構、材質及呆料活用。

( 二 ) 主要產品之重要用途及產製過程： 1. 主要產品之重要用途

主要產品之重要用途

主要產品	重要用途
(1)汽車照明燈	供汽車組車業使用
(2)機車照明燈	供機車組車業使用

2. 主要產品之產製過程：

(1) 頭燈類製造流程：


零件製造	PC 、 GL 燈殼塗裝		PC 成形、 UV 硬化		BMC 成形、 BMC 蒸著		SPC 蒸著	PP 成形、塗裝		RS 成形、 RS 蒸著

組立工程

		三點加締				小鐵加締			黏飾條


					快速螺帽加		締

					裝燈泡、電線組

				反射鏡與底座			組合

				接著劑塗			佈

				燈殼與RS 組合

				壓著

				氣密測試

				配光試驗

				裝護蓋、排氣管

				出貨檢驗

				裝箱

(2) 標識燈類製造流程 ( 小燈類除外 ) ：


零件製造	振動摩擦	燈殼成形、塗裝				底座成形、塗裝

組立工程
			熱埋植	螺	絲

			鎖反射鏡片及	隔熱	片

	振動摩擦	熱板


			蓋燈殼			超音波加工

			壓著


			裝電線	組

			裝迫緊

			氣密檢查

			點燈檢查

			裝排水管、黏飾條

			外觀檢查

			包裝、入籃

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(3) 小燈類製造流程：
燈底
殼座
零
成成
件
形形
製造、、
塗塗
裝裝
鎖螺栓沖壓小鐵框裝迫緊
裝隔熱片鉚合電線小鐵鎖燈殼
超音波加工鉚合搖柄
組
立
氣密檢查鎖螺栓
工
程
裝迫緊裝電線組、燈泡
外觀檢查
包裝、入籃
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( 三 ) 主要原料之供應狀況：

項目	供應地區
PMMA	國內(奇美)
ABS	國內(奇美)
PP	國內(太松、台灣豐田通商)
AAS	國內(太松、奇美)
BMC	國內(華宏)
PC	國外(港商SABIC、新加波商帝人)
PET+PBT	國外(港商SABIC)

( 四 ) 最近二年度任一年度中曾占進 ( 銷 ) 貨總額百分之十以上之客戶名稱及其進 ( 銷 ) 貨金額與比例，並說明其增減變動原因：

最近二年度任一年度中曾占進貨總額百分之十以上之客戶名稱及其進貨金額與比

例：單位：新台幣千元

		例：	例：							單位：新台幣千元	單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
		102年度				103年度				104年度截至前一季止
項目	名稱	金額	占全年度進貨淨額比率(%)	與發行人之關係	名稱	金額	占全年度進貨淨額比率(%)	與發行人之關係	名稱	金額	占當年度截至前一季止進貨淨額比率(%)	與發行人之關係
1	甲公司	401,718	13	無	甲公司	540,730	16	無	甲公司	177,042	17	無
2	乙公司	314,258	11	本公司董事兼大股東	乙公司	319,680	9	本公司董事兼大股東	乙公司	98,449	10	本公司董事兼大股東
	其他	2,237,294	76	-	其他	2,546,011	75	-	其他	760,506	73	-
進貨淨額		2,953,270	100	-	進貨淨額	3,406,421	100	-	進貨淨額	1,035,997	100	-

進貨額增減變動之原因：本公司與各供應商皆維持穩固之合作關係，進貨比重則視本公司對所需物料要求之品質、價格與條件而有所調整。

最近二年度任一年度中曾占銷貨總額百分之十以上之客戶名稱及其銷貨金額與比例：單位：新台幣千元

		例：	例：							單位：新台幣千元	單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
		102年度			103年度					104年度截至前一季止
項目	名稱	金額	占全年度銷貨淨額比率(%)	與發行人之關係	名稱	金額	占全年度銷貨淨額比率(%)	與發行人之關係	名稱	金額	占當年度截至前一季止銷貨淨額比率(%)	與發行人之關係
1	甲公司	1,259,128	30	無	甲公司	1,754,652	35	無	甲公司	539,528	34	無
2	乙公司	824,247	20	本公司董事兼大股東	乙公司	980,358	20	本公司董事兼大股東	乙公司	336,788	21	本公司董事兼大股東
3	戊公司	540,823	13	本公司持股49%之採權益法評價之被投資公司	戊公司	514,034	10	本公司持股49%之採權益法評價之被投資公司	己公司	147,978	9	無
	其他	1,579,418	37	無	其他	1,713,378	35	無	其他	586,101	36	無
銷貨淨額		4,203,616	100	-	銷貨淨額	4,962,422	100	-	銷貨淨額	1,610,395	100	-

銷售額增減變動之原因：係本公司經考量市場趨勢、產品需求、研發技術、利潤及與客戶合約後之結果。

( 五 ) 最近二年度生產量值單位：個 / 新台幣千元

年度		102年度			103年度
主要商品	產能	產量	產值	產能	產量	產值
車燈	6,580,361	5,802,794	2,388,009	7,000,000	6,620,290	2,724,431
模具	1,036	444	392,382	1,036	499	440,638
其他	645,366	35,878	37,526	645,366	21,133	22,104
合計	7,226,763	5,839,116	2,817,917	7,646,402	6,641,921	3,187,173

( 六 ) 最近二年度銷售量值單位：個 / 新台幣千元

年度	102年度	102年度	102年度	102年度	103年度	103年度	103年度	103年度
主要商品	內銷		外銷		內銷		外銷
	銷量	銷值	銷量	銷值	銷量	銷值	銷量	銷值
車燈	4,489,058	1,891,180	3,861,467	1,443,069	4,630,311	2,393,611	4,639,097	1,622,243
模具	265	320,423	114	170,462	230	317,012	290	207,785
其他	8,292,654	301,258	328,921	77,224	9,828,344	357,047	275,679	64,724
合計	12,781,977	2,512,861	4,190,502	1,690,755	14,458,885	3,067,670	4,915,066	1,894,752

三、從業員工最近二年度及截至年報刊印日止從業員工人數、平均服務年資、平均年齡及學歷分布比率：單位 : 人 / 年

歷分布比率：	歷分布比率：			單位:人/年

年度		102年度	103年度	當年度截至 104 年3月31日
員工人數	營業人員	16	16	19
	管理人員	295	312	311
	工廠人員	481	504	504
	合計	792	832	834
平均年齡		40	40	40
平均服務年資		12	12	12
學歷分布比率	博士	0	0	0
	碩士	49	55	56
	大專	362	378	377
	高中	289	303	304
	高中以下	92	96	97

四、環保支出資訊

一
( ) 最近年度及截至年報刊印日止，因污染環境所受損失 ( 包括賠償 ) 及處分之總額：無此情形。
( 二 ) 未來因應對策 ( 包括改善措施 ) 及可能之支出：不適用。

五、勞資關係

一
( ) 公司各項員工福利措施、進修、訓練、退休制度與其實施情形，以及勞資間之協議與各項員工權益維護措施情形：
員工福利措施與實施情形：
(1) 全員參加勞工保險、全民健康保險及團體保險：本公司員工一律參加勞工保險、全民健康保險外，凡本公司員工均免費參加團體保險，投保內容為人身壽險 ( 殘廢給付、死亡給付等 ) 及意外傷害死亡給付等。
(2) 員工定期健康檢查：
- 為確保員工健康，本公司除提供定期免費健康檢查外，並對特殊作業人員增加其他特定項目健康檢查， 103 年 9 月安排台南市立醫院到廠為員工實施定期健康檢。
- 查
(3) 免費提供遠程員工之宿舍。
(4) 購置球類用具及 KTV 設備並提供場地，免費供員工使用。
(5) 提供員工伙食補助，並設置餐廳供員工用餐。
(6) 補助年終幕年晚會餐費，贊助摸彩獎品。
(7) 成立職工福利委員會，辦理員工福利事項：

本公司於民國 69 年 7 月 8 日成立職工福利委員會，負責全公司從業人員之福利，現有委員 26 人，除當然委員 1 人 ( 業務執行人 ) 由公司指派外，餘由全體從業人員互選組成，每兩個月召開會議一次，並視實際需要召開臨時會議，研討

員工褔利措施，確實辦好褔利事項。平日活動計有： 1 發放員工生日禮金。 2 發放員工端午、中秋、春節三節禮金，舉辦年終暮年餐晚會，提供摸彩禮品。 3 發放員工結婚禮金、喪葬補助金。 4 發放員工傷病住院慰問金。 5 發放員工生育補助金。 6 舉辦國內旅遊活動。 7 贊助同仁壘球、羽毛球、瑜珈社之社團活動經費。 8 舉辦各種球類比賽及其他聯誼活動。 9 與國內優良商店簽訂「特約商店」合約，為同仁提供更完整及高品質的消費資訊。

員工進修、訓練與實施情形： (1) 不斷進行人才培育，協助同仁成長，提升人力資源素質。 (2) 為落實公司教育訓練理念，並充分發揮其功能，本公司教育訓練體系區分為： 1 廠內教育訓練：由本公司人力發展課擬定每年之公司教育訓練計畫，安排公司主管或接受派外訓練之同仁擔任講師，針對全公司同仁作知識的傳承。

A. 新進人員訓練。 B. 階層別訓練：區分理級、課級、組級等課程。

C. 專業別訓練：區分人才育成、安全環境、生產、品質、原價、開發等類別課程。 2 廠外及海外研修：本公司教育訓練工作之推行，除依計劃排定廠內教育訓練外，各部門人員得不定期依業務執行需要派員參加各種廠外訓練機構主辦之訓練課程。

3 工作崗位訓練：由本公司各部室每年擬訂部門教育訓練計畫，由各部主管或接受派外訓練之同仁擔任講師，負責部門知識的傳承。 103 年度共開立 55 個廠內教育訓練課程，訓練時數 139 小時，共 2,039 人次參與。

103 年度共 82 人次參與廠外 41 個訓練課程。此外，為提升全體同仁語文能力及人力素質水準而辦理英、日語等語文訓練，以因應工作業務之需求，進而開拓國際市場，達成永續經營之目標。

員工退休制度與實施情形：
(1) 本公司於民國 76 年 8 月 25 日成立勞工退休準備金監督委員會，並委託中央信託局辦理提存退休金作業，並依勞動基準法規定，辦理員工退休金支付。
(2) 員工退休辦法悉遵照勞動基準法之規定訂定與辦理。自民國 94 年 7 月 1 日起，員工選擇適用勞工退休金條例之退休金制度者，按其每月薪資 6% 提撥存入勞工保險局之個人退休金專戶。
降低員工職業災害發生率：
為建立零災害、零意外、健康舒適的工作環境，本公司於 91 年 12 月通過 OHSAS-18001 職業安全衛生管理系統認證，承諾本公司經營和生產活動持續符合政府職業安全衛生法規之要求，持續實施疾病、傷害預防等改善工作，並落實職場健康管理，以確保員工身心健康。 103 年度安全衛生活動重點：
(1) 零災害活動

①職場的安全巡檢。

②虛驚事件的摘發及改善。
③職場災害事例的分析及防範未然。

④設備安全裝置之機能點檢與查核。

⑤部 / 課安全活動之推進 - 危害洗出改善率。

⑥承攬商施工安全的管理。

⑦危害風險的鑑別及改善。
(2) 防火防災
①危險物及高溫設備之管理。
②緊急應變演練。
③消防安全設施檢討改善。
(3) 健康促進
異常工作負荷促發疾病預防高風險群之辨識及評估、醫師面談及健康指導、工作時間調整及工作內容更換之措施、健檢管理及促進、成效評估改善。 (4) 教育訓練：依 103 年度安全衛生教育訓練課程計劃執行。
其他重要協議：無。
( 二 ) 最近年度及截至年報刊印日止，因勞資糾紛所遭受之損失及目前與未來可能發生之估計金額與因應措施：

本公司勞資間至今仍保持和諧氣氛，因本公司各級幹部皆悉心照顧所屬同仁，隨時主動發現問題、解決問題，而且有關員工權益的一切管理規章制度皆依照勞基法之規定，故在最近年度及截至年報刊印日止，並未發生勞資糾紛或勞資協議情事，且本公司在未來更將持續及積極推動、貫徹各項員工福利措施的情形下，應無因發生勞資糾紛而遭受損失之狀況。

契約性質	當事人	契約起訖日期	主要內容	限制條款
技術合作	美國LUMINATOR	86.10.21～105.10.20	技術提供之範圍及相關權利義務	－
技術合作	美國WAVIEN	92.05.16～110.05.31	技術提供之範圍及相關權利義務	－
技術合作	日本小糸製作所	102.04.23～105.04.22	技術提供之範圍及相關權利義務	－
技術移轉	福州小糸大億車燈	103.01.01～105.12.31	技術提供之範圍及相關權利義務	－
技術移轉	成功大學	103.01.15～110.01.14	技術提供之範圍及相關權利義務	－
技術移轉	成功大學	104.02.01～105.01.31	技術提供之範圍及相關權利義務	－

陸‧財務概況

一、最近五年度簡明資產負債表及綜合損益表

一 ( ) 簡明資產負債表及綜合損益表資料－採用國際財務報導準則－合併

1.最近五年度	1.最近五年度	簡明資產負債表單位：新台幣千元	簡明資產負債表單位：新台幣千元	簡明資產負債表單位：新台幣千元	簡明資產負債表單位：新台幣千元	簡明資產負債表單位：新台幣千元	簡明資產負債表單位：新台幣千元
年度項目流動資產		最近五年度財務資料(註)					當年度截至 104年3月31日財務資料
		99年	100年	101年	102年	103年
				1,607,968	1,849,149	1,980,774	2,063,587
採權益法之投資				262,481	319,415	334,954	344,820
不動產、廠房及設備				903,331	944,655	998,574	996,382
無形資產				－	－	－	－
其他非流動資產				71,798	73,216	97,847	94,240
資產總額				2,845,578	3,186,435	3,412,149	3,499,029
流	分配前			1,033,126	1,314,522	1,436,900	1,367,506
動負債	分配後			1,299,931	1,596,573	－	－
非流動負債				239,828	272,654	284,220	280,782
額	分配前			1,272,954	1,587,176	1,721,120	1,648,288
負債總	分配後			1,539,759	1,869,227	－	－
歸屬於母公司業主之權益				1,572,624	1,599,259	1,691,029	1,850,741
股本				762,300	762,300	762,300	762,300
資本公積				60,472	60,472	60,472	60,472
	分配前			758,517	771,169	848,699	1,016,490
保留盈餘	分配後			491,712	489,118	－	－
其他權益				(8,665)	5,318	19,558	11,479
庫藏股票				－	－	－	－
非控制權益				－	－	－	－
權益總額	分配前			1,572,624	1,599,259	1,691,029	1,850,741
	分配後			1,305,819	1,317,208	－	－

註： 104 年度第一季財務資料已經會計師核閱。

2.最近五年度	簡明綜合損益表單位：新台幣千元	簡明綜合損益表單位：新台幣千元	簡明綜合損益表單位：新台幣千元	簡明綜合損益表單位：新台幣千元	簡明綜合損益表單位：新台幣千元	簡明綜合損益表單位：新台幣千元
年度項目	最近五年度財務資料(註)					當年度截至 104年3月31日財務資料
	99年	100年	101年	102年	103年
營業收入			4,220,200	4,203,616	4,962,422	1,610,395
營業毛利			662,475	673,320	891,017	308,966
營業淨利			274,946	270,135	389,261	180,191
營業外收入及支出			55,348	97,171	64,135	24,133
稅前淨利			330,294	367,306	453,396	204,324
稅後淨利			285,867	306,380	373,453	170,396
其他綜合損益(稅後淨額)			(25,899)	(12,940)	368	(8,079)
本期綜合損益			259,968	293,440	373,821	162,317
淨利歸屬於母公司業主			285,867	306,380	373,453	170,396
淨利歸屬於非控制權益			－	－	－	－
綜合損益歸屬於母公司業主			259,968	293,440	373,821	162,317
綜合損益歸屬於非控制權益			－	－	－	－
每股盈餘（元）			3.75	4.02	4.90	2.24

註： 104 年度第一季財務資料已經會計師核閱。

( 二 ) 簡明資產負債表及綜合損益表資料－採用國際財務報導準則－個體

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

年度	年度	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)
項目		99年	100年	101年	102年	103年
流動資產				1,606,788	1,847,971	1,979,559
採權益法之投資				263,661	320,593	336,169
不動產、廠房及設備				903,331	944,655	998,574
無形資產				－	－	－
其他非流動資產				71,798	73,216	97,847
資產總額				2,845,578	3,186,435	3,412,149
	分配前			1,033,126	1,314,522	1,436,900
流
動負	分配後			1,299,931	1,596,573	－

非流動負債				239,828	272,654	284,220
	分配前			1,272,954	1,587,176	1,721,120
額
負總	分配後			1,539,759	1,869,227	－

歸屬於母公司業主之權益				1,572,624	1,599,259	1,691,029
股本				762,300	762,300	762,300
資本公積				60,472	60,472	60,472
	分配前			758,517	771,169	848,699

保留盈餘	分配後			491,712	489,118	－

其他權益				(8,665)	5,318	19,558
庫藏股票				－	－	－
非控制權益				－	－	－
	分配前			1,572,624	1,599,259	1,691,029

權益總額	分配後			1,305,819	1,317,208	－

註： 102 、 103 年度財務資料已經會計師查核簽證。

2. 最近五年度簡明綜合損益表單位：新台幣千元

年度項目	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)
	99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
營業收入			4,220,200	4,203,616	4,962,422
營業毛利			662,475	673,320	891,017
營業淨利			275,398	270,169	389,295
營業外收入及支出			54,896	97,137	64,101
稅前淨利			330,294	367,306	453,396
稅後淨利			285,867	306,380	373,453
其他綜合損益(稅後淨額)			(25,899)	(12,940)	368
本期綜合損益總額			259,968	293,440	373,821
每股盈餘(元）			3.75	4.02	4.90

註： 102 、 103 年度財務資料已經會計師查核簽證。

( 三 ) 簡明資產負債表及損益表資料－採用我國財務會計準則－合併

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

項目流動資產	年度	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)
		99年	100年	101年	102年	103年
		1,836,569	1,647,157	1,611,787
基金及投資		254,926	287,264	290,088
固定資產		843,669	909,697	870,463
無形資產		10,085	5,755	3,836
其他資產		46,990	64,095	56,547
資產總額		2,992,239	2,913,968	2,832,721
	分配前	1,288,231	1,067,234	1,021,584
流動負債	分配後	1,593,151	1,372,154	1,288,389
長期負債		－	－	－
其他負債(含各項準備)		142,391	167,525	169,027
	分配前	1,430,622	1,234,759	1,190,611
負債總額	分配後	1,735,542	1,539,679	1,457,416
股本		762,300	762,300	762,300
資本公積		60,472	60,472	60,472
	分配前	751,394	771,682	745,820
保留盈餘	分配後	446,474	466,762	479,015
金融商品未實現損益		5	－	－
累積換算調整數		3,315	19,849	11,184
未實現重估增值		48,580	139,438	139,438
未認列為退休金成本之淨損失
		(64,449)	(74,532)	(77,104)

股東權益	分配前	1,561,617	1,679,209	1,642,110
總額	分配後	1,256,697	1,374,289	1,375,305

註：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。

2. 最近五年度簡明損益表單位：新台幣千元

2.最近五年度簡	明損益表單位：新台幣千元	明損益表單位：新台幣千元	明損益表單位：新台幣千元	明損益表單位：新台幣千元	明損益表單位：新台幣千元
年度項目	最近五年度財務資料(註)
	99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
營業收入	3,871,392	4,185,204	4,220,200
營業毛利	739,415	700,061	656,965
營業淨利	360,518	300,780	266,783
營業外收入及利益	129,962	105,836	81,552
營業外費用及損失	30,243	13,816	26,245
稅前淨利	460,237	392,800	322,090
稅後淨利	381,468	325,208	279,058
每股盈餘(元）	5.00	4.27	3.66

註：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。

( 四 ) 簡明資產負債表及損益表資料－採用我國財務會計準則－母公司

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

項目	年度	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)	最近五年度財務資料(註)
		99年	100年	101年	102年	103年
流動資產		1,835,320	1,645,893	1,610,607
基金及投資		256,448	288,786	291,268
固定資產		843,669	909,697	870,463
無形資產		10,085	5,755	3,836
其他資產		46,717	63,837	56,547
資產總額		2,992,239	2,913,968	2,832,721
	分配前	1,288,231	1,067,234	1,021,584

流動負債	分配後	1,593,151	1,372,154	1,288,389

長期負債		－	－	－
其他負債(含各項準備)		142,391	167,525	169,027
	分配前	1,430,622	1,234,759	1,190,611

負債總額	分配後	1,735,542	1,539,679	1,457,416

股本		762,300	762,300	762,300
資本公積		60,472	60,472	60,472
	分配前	751,394	771,682	745,820

保留盈餘	分配後	446,474	466,762	479,015

金融商品未實現損益		5	－	－
累積換算調整數		3,315	19,849	11,184
未實現重估增值		48,580	139,438	139,438
未認列為退休金成本之
		(64,449)	(74,532)	(77,104)
淨損失

	分配前	1,561,617	1,679,209	1,642,110
股東權益
總額	分配後	1,256,697	1,374,289	1,375,305

註：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。

最近五年度簡明損益表	最近五年度簡明損益表		單位：新台幣千元	單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
年度		最近五	年度財務資料(註)
項目	99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
營業收入	3,871,392	4,185,204	4,220,200
營業毛利	739,415	700,061	656,965
營業淨利	360,518	300,780	267,235
營業外收入及利益	129,962	105,836	81,100
營業外費用及損失	30,243	13,816	26,245
稅前淨利	460,237	392,800	322,090
稅後淨利	381,468	325,208	279,058
每股盈餘(元）	5.00	4.27	3.66

註：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。

( 五 ) 最近五年度簽證會計師姓名及其查核意見

簽證年度	99年	100年	101年	102年	103年
會計師姓名	龔俊吉	龔俊吉	李季珍	李季珍	廖鴻儒
	李季珍	李季珍	龔俊吉	龔俊吉	龔俊吉
查核意見	無保留意見	無保留意見	無保留意見	無保留意見	無保留意見

二、最近五年度財務分析

( 一 ) 財務分析－採用國際財務報導準則－合併：

年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	當年度截至 104年3月31日
		99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
財務結構 (％)	負債占資產比率			44.73	49.81	50.44	47.11
	長期資金占不動產、廠房及設備比率			200.64	198.16	197.81	213.93
償債能力 (％)	流動比率			155.64	140.67	137.85	150.90
	速動比率			99.28	91.13	83.10	103.32
	利息保障倍數			353.50	386.83	565.63	1514.51
經營能力	應收款項週轉率(次)			5.40	5.01	5.19	6.08
	平均收現日數			68	73	70	60
	存貨週轉率(次)			6.78	6.85	6.81	8.56
	應付款項週轉率(次)			4.71	4.48	4.36	5.40
	平均銷貨日數			54	53	54	43
	不動產、廠房及設備週轉率(次)			4.66	4.55	5.11	6.46
	總資產週轉率(次)			1.47	1.39	1.50	1.86
獲利能力	資產報酬率(％)			9.95	10.18	11.34	19.72
	權益報酬率(％)			17.58	19.32	22.70	38.48
	稅前純益占實收資本額比率(％)			43.33	48.18	59.48	26.80
	純益率(％)			6.77	7.29	7.53	10.58
	每股盈餘(元)			3.75	4.02	4.90	2.24
現金流量	現金流量比率(％)			38.37	30.10	25.84	2.60
	現金流量允當比率(％)			112.26	120.39	87.79	73.47
	現金再投資比率(％)			3.17	5.55	2.81	1.06
槓桿度	營運槓桿度			1.99	2.03	1.85	1.62
	財務槓桿度			1.00	1.00	1.00	1.00
最近二年度各項財務比率變動原因：（若增減變動未達20﹪者可免分析）利息保障倍數：利息保障倍數增加，主要為本年度獲利增加。稅前純益占實收資本額比率：稅前純益占實收資本額比率增加，主要為本年度稅前純益增加。每股盈餘：每股盈餘增加，主要為本年度獲利增加。現金流量相關比率：現金流量允當比率較去年減少，主要為五年度營業活動淨現金流量減少；現金再投資比率減少，主要為現金股利發放增加。

註 1 ： 104 年度第一季財務資料已經會計師核閱。

註 2 ：計算公式如下所列：
財務結構
(1) 負債占資產比率＝負債總額／資產總額。
(2) 長期資金占不動產、廠房及設備比率＝ ( 權益總額＋非流動負債 ) ／不動產、廠房及設備淨額。
償債能力
(1) 流動比率＝流動資產／流動負債。
(2) 速動比率＝ ( 流動資產一存貨一預付費用 ) ／流動負債。
(3) 利息保障倍數＝所得稅及利息費用前純益／本期利息支出
經營能力
(1) 應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 週轉率＝銷貨淨額／各期平均應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 餘額。
(2) 平均收現日數＝ 365 ／應收款項週轉率。
(3) 存貨週轉率＝銷貨成本／平均存貨額。
(4) 應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 週轉率＝銷貨成本／各期平均應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 餘額。
(5) 平均銷貨日數＝ 365 ／存貨週轉率。
(6) 不動產、廠房及設備週轉率＝銷貨淨額／平均不動產、廠房及設備淨額。

(7) 總資產週轉率＝銷貨淨額／平均資產總額。

4. 獲利能力

(1) 資產報酬率＝〔稅後損益＋利息費用 ×(1- 稅率 ) 〕／平均資產總額。
(2) 權益報酬率＝稅後損益／平均權益總額。
(3) 純益率＝稅後損益／銷貨淨額。
(4) 每股盈餘＝ ( 歸屬於母公司業主之損益－特別股股利 ) ／加權平均已發行股數。
註：上開每股盈餘之計算公式，在衡量時應特別注意下列事項：
1. 以加權平均普通股股數為準，而非以年底已發行股數為基礎。
2. 凡有現金增資或庫藏股交易者，應考慮其流通期間，計算加權平均股數。
3. 凡有盈餘轉增資或資本公積轉增資者，在計算以往年度及半年度之每股盈餘時，應按增資比例追溯調整，無庸考慮該增資之發行期間。
4. 若特別股為不可轉換之累積特別股，其當年度股利（不論是否發放）應自稅後淨利減除、或增加稅後淨損。特別股若為非累積性質，在有稅後淨利之情況，特別股股利應自稅後淨利減除；如為虧損，則不必調整。

5. 現金流量

(1) 現金流量比率＝營業活動淨現金流量／流動負債。
(2) 淨現金流量允當比率＝最近五年度營業活動淨現金流量／最近五年度 ( 資本支出＋存貨增加額＋現金股利 )
(3) 現金再投資比率＝ ( 營業活動淨現金流量－現金股利 ) ／ ( 不動產、廠房及設備毛額＋長期投資＋其他非流動資產＋營運資金 )( 註 5)
註：現金流量分析在衡量時應特別注意下列事項：
1. 營業活動淨現金流量係指現金流量表中營業活動淨現金流入數。
2. 資本支出係指每年資本投資之現金流出數。
3. 存貨增加數僅在期末餘額大於期初餘額時方予計入，若年底存貨減少，則以零計算。
4. 現金股利包括普通股及特別股之現金股利。
5. 不動產、廠房及設備毛額係指扣除累計折舊前之不動產、廠房及設備總額。

6. 槓桿度

(1) 營運槓桿度＝ ( 營業收入淨額－變動營業成本及費用 ) ／營業利益 ( 註 6)
(2) 財務槓桿度＝營業利益／ ( 營業利益－利息費用 )
註 6 ：發行人應將各項營業成本及營業費用依性質區分為固定及變動，如有涉及估計或主觀判斷，應注意其合理性並維持一致。

( 二 ) 財務分析－採用國際財務報導準則－個體：

年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析
		99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
財務結構(％)	負債占資產比率			44.73	49.81	50.44
	長期資金占不動產、廠房及設備比率			200.64	198.16	197.81
償債能力(％)	流動比率			155.53	140.58	137.77
	速動比率			99.17	91.04	83.01
	利息保障倍數			353.50	386.83	565.63
經營能力	應收款項週轉率(次)			5.40	5.01	5.19
	平均收現日數			68	73	70
	存貨週轉率(次)			6.78	6.85	6.81
	應付款項週轉率(次)			4.71	4.48	4.36
	平均銷貨日數			54	53	54
	不動產、廠房及設備週轉率(次)			4.66	4.55	5.11
	總資產週轉率(次)			1.47	1.39	1.50
獲利能力	資產報酬率(％)			9.95	10.18	11.34
	權益報酬率(％)			17.58	19.32	22.70
	稅前純益占實收資本額比率(％)			43.33	48.18	59.48
	純益率(％)			6.77	7.29	7.53
	每股盈餘(元)			3.75	4.02	4.90
現金流量	現金流量比率(％)			38.40	30.10	25.84
	現金流量允當比率(％)			112.28	120.41	86.77
	現金再投資比率(％)			3.18	5.55	2.81
槓桿度	營運槓桿度			1.99	2.03	1.85
	財務槓桿度			1.00	1.00	1.00
最近二年度各項財務比率變動原因：（若增減變動未達20﹪者可免分析）利息保障倍數：利息保障倍數增加，主要為本年度獲利增加。稅前純益占實收資本額比率：稅前純益占實收資本額比率增加，主要為本年度稅前純益增加。每股盈餘：每股盈餘增加，主要為本年度獲利增加。現金流量相關比率：現金流量允當比率較去年減少，主要為五年度營業活動淨現金流量減少；現金再投資比率減少，主要為現金股利發放增加。

註 1 ： 102 、 103 年度財務資料已經會計師查核簽證。

註 2 ：計算公式如下所列：

財務結構
(1) 負債占資產比率＝負債總額／資產總額。
(2) 長期資金占不動產、廠房及設備比率＝ ( 權益總額＋非流動負債 ) ／不動產、廠房及設備淨額。
償債能力
(1) 流動比率＝流動資產／流動負債。
(2) 速動比率＝ ( 流動資產一存貨一預付費用 ) ／流動負債。
(3) 利息保障倍數＝所得稅及利息費用前純益／本期利息支出
經營能力
(1) 應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 週轉率＝銷貨淨額／各期平均應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 餘額。
(2) 平均收現日數＝ 365 ／應收款項週轉率。
(3) 存貨週轉率＝銷貨成本／平均存貨額。
(4) 應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 週轉率＝銷貨成本／各期平均應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 餘額。
(5) 平均銷貨日數＝ 365 ／存貨週轉率。
(6) 不動產、廠房及設備週轉率＝銷貨淨額／平均不動產、廠房及設備淨額。
(7) 總資產週轉率＝銷貨淨額／平均資產總額。

4. 獲利能力

(1) 資產報酬率＝〔稅後損益＋利息費用 ×(1- 稅率 ) 〕／平均資產總額。
(2) 權益報酬率＝稅後損益／平均權益總額。
(3) 純益率＝稅後損益／銷貨淨額。
(4) 每股盈餘＝ ( 歸屬於母公司業主之損益－特別股股利 ) ／加權平均已發行股數。
註：上開每股盈餘之計算公式，在衡量時應特別注意下列事項：
1. 以加權平均普通股股數為準，而非以年底已發行股數為基礎。
2. 凡有現金增資或庫藏股交易者，應考慮其流通期間，計算加權平均股數。
3. 凡有盈餘轉增資或資本公積轉增資者，在計算以往年度及半年度之每股盈餘時，應按增資比例追溯調整，無庸考慮該增資之發行期間。
4. 若特別股為不可轉換之累積特別股，其當年度股利（不論是否發放）應自稅後淨利減除、或增加稅後淨損。特別股若為非累積性質，在有稅後淨利之情況，特別股股利應自稅後淨利減除；如為虧損，則不必調整。

5. 現金流量

(1) 現金流量比率＝營業活動淨現金流量／流動負債。
(2) 淨現金流量允當比率＝最近五年度營業活動淨現金流量／最近五年度 ( 資本支出＋存貨增加額＋現金股利 )
(3) 現金再投資比率＝ ( 營業活動淨現金流量－現金股利 ) ／ ( 不動產、廠房及設備毛額＋長期投資＋其他非流動資產＋營運資金 )( 註 5)
註：現金流量分析在衡量時應特別注意下列事項：
1. 營業活動淨現金流量係指現金流量表中營業活動淨現金流入數。
2. 資本支出係指每年資本投資之現金流出數。
3. 存貨增加數僅在期末餘額大於期初餘額時方予計入，若年底存貨減少，則以零計算。
4. 現金股利包括普通股及特別股之現金股利。
5. 不動產、廠房及設備毛額係指扣除累計折舊前之不動產、廠房及設備總額。

6. 槓桿度

(1) 營運槓桿度＝ ( 營業收入淨額－變動營業成本及費用 ) ／營業利益 ( 註 6)
(2) 財務槓桿度＝營業利益／ ( 營業利益－利息費用 )
註 6 ：發行人應將各項營業成本及營業費用依性質區分為固定及變動，如有涉及估計或主觀判斷，應注意其合理性並維持一致。

－－ ( 三 ) 財務分析採用我國財務會計準則合併：

年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析
			99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
財務結構（％	負債占資產比率		47.81	42.37	42.03
	）長期資金占固定資產比率		185.10	184.59	188.65
償債能力 (％)	流動比率		142.57	154.34	157.77
	速動比率		101.39	98.15	100.78
	利息保障倍數		171.58	274.54	344.75
經營能力	應收款項週轉率（次）		5.83	5.73	5.40
	平均收現日數		63	64	68
	存貨週轉率（次）		6.95	6.69	6.79
	應付款項週轉率（次）		4.41	4.50	4.72
	平均銷貨日數		53	55	54
	固定資產週轉率（次）		4.59	4.60	4.85
	總資產週轉率（次）		1.29	1.44	1.49
獲利能力	資產報酬率（％）		13.32	11.05	9.74
	股東權益報酬率（％）		25.65	20.07	16.80
	占實收資本比率(％)	營業利益	47.29	39.46	35.00
		稅前純益	60.37	51.53	42.25
	純益率（％）		9.85	7.77	6.61
	每股盈餘（元）		5.00	4.27	3.66
現金流量	現金流量比率（％）		38.93	20.77	38.57
	現金流量允當比率（％）		134.52	130.48	114.15
	現金再投資比率（％）		10.51	-3.00	3.16
槓桿度	營運槓桿度		1.78	2.01	2.06
	財務槓桿度		1.01	1.00	1.00
最近二	年度各項財務比率變動原因：不		適用。

最近二年度各項財務比率變動原因：不適用。

註 1 ：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。
註 2 ：計算公式如下所列：
財務結構
(1) 負債占資產比率＝負債總額／資產總額。
(2) 長期資金占固定資產比率＝ ( 股東權益淨額＋長期負債 ) ／固定資產淨額。
償債能力
(1) 流動比率＝流動資產／流動負債。
(2) 速動比率＝ ( 流動資產一存貨一預付費用 ) ／流動負債。
(3) 利息保障倍數＝所得稅及利息費用前純益／本期利息支出
經營能力
(1) 應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 週轉率＝銷貨淨額／各期平均應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 餘額。
(2) 平均收現日數＝ 365 ／應收款項週轉率。
(3) 存貨週轉率＝銷貨成本／平均存貨額。
(4) 應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 週轉率＝銷貨成本／各期平均應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 餘額。
(5) 平均銷貨日數＝ 365 ／存貨週轉率。
(6) 固定資產週轉率＝銷貨淨額／固定資產淨額。
(7) 總資產週轉率＝銷貨淨額／資產總額。
獲利能力
(1) 資產報酬率＝〔稅後損益＋利息費用 ×(1- 稅率 ) 〕／平均資產總額。
(2) 股東權益報酬率＝稅後損益／平均股東權益淨額。

(3) 純益率＝稅後淨利／銷貨淨額。
(4) 每股盈餘＝ ( 稅後淨利－特別股股利 ) ／加權平均已發行股數。
註：上開每股盈餘之計算公式，在衡量時應特別注意下列事項：
1. 以加權平均普通股股數為準，而非以年底已發行股數為基礎。
2. 凡有現金增資或庫藏股交易者，應考慮其流通期間，計算加權平均股數。
3. 凡有盈餘轉增資或資本公積轉增資者，在計算以往年度及半年度之每股盈餘時，應按增資比例追溯調整，無庸考慮該增資之發行期間。
4. 若特別股為不可轉換之累積特別股，其當年度股利（不論是否發放）應自稅後淨利減除、或增加稅後淨損。特別股若為非累積性質，在有稅後淨利之情況，特別股股利應自稅後淨利減除；如為虧損，則不必調整。

5. 現金流量

(1) 現金流量比率＝營業活動淨現金流量／流動負債。
(2) 淨現金流量允當比率＝最近五年度營業活動淨現金流量／最近五年度 ( 資本支出＋存貨增加額＋現金股利 )
(3) 現金再投資比率＝ ( 營業活動淨現金流量－現金股利 ) ／ ( 固定資產毛額＋長期投資＋其他資產＋營運資金 )( 註 5)
註：現金流量分析在衡量時應特別注意下列事項：
1. 營業活動淨現金流量係指現金流量表中營業活動淨現金流入數。
2. 資本支出係指每年資本投資之現金流出數。
3. 存貨增加數僅在期末餘額大於期初餘額時方予計入，若年底存貨減少，則以零計算。
4. 現金股利包括普通股及特別股之現金股利。
5. 固定資產毛額係指扣除累計折舊前之固定資產總額。
槓桿度
(1) 營運槓桿度＝ ( 營業收入淨額－變動營業成本及費用 ) ／營業利益 ( 註 6)
(2) 財務槓桿度＝營業利益／ ( 營業利益－利息費用 )
註 6 ：發行人應將各項營業成本及營業費用依性質區分為固定及變動，如有涉及估計或主觀判斷，應注意其合理性並維持一致。

－－ ( 四 ) 財務分析採用我國財務會計準則母公司：

年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	年度(註1) 分析項目(註2）	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析	最近五年度財務分析
			99 年	100 年	101 年	102 年	103 年
財務結構（％	負債占資產比率		47.81	42.37	42.03
	）長期資金占固定資產比率		185.10	184.59	188.65
償債能力 (％)	流動比率		142.47	154.22	157.66
	速動比率		101.29	98.03	100.66
	利息保障倍數		171.58	274.54	344.75
經營能力	應收款項週轉率（次）		5.83	5.73	5.40
	平均收現日數		63	64	68
	存貨週轉率（次）		6.95	6.69	6.79
	應付款項週轉率（次）		4.41	4.50	4.72
	平均銷貨日數		53	55	54
	固定資產週轉率（次）		4.59	4.60	4.85
	總資產週轉率（次）		1.29	1.44	1.49
獲利能力	資產報酬率（％）		13.32	11.05	9.74
	股東權益報酬率（％）		25.65	20.07	16.80
	占實收資本比率(％)	營業利益	47.29	39.46	35.06
		稅前純益	60.37	51.53	42.25
	純益率（％）		9.85	7.77	6.61
	每股盈餘（元）		5.00	4.27	3.66
現金流量	現金流量比率（％）		38.93	20.77	38.60
	現金流量允當比率（％）		134.52	130.48	114.17
	現金再投資比率（％）		10.51	-3.00	3.18
槓桿度	營運槓桿度		1.78	2.01	2.05
	財務槓桿度		1.01	1.00	1.00
最近二	年度各項財務比率變動原因：不		適用。

最近二年度各項財務比率變動原因：不適用。

註 1 ：上列各年度財務資料均經會計師查核簽證。
註 2 ：計算公式如下所列：
財務結構
(1) 負債占資產比率＝負債總額／資產總額。
(2) 長期資金占固定資產比率＝ ( 股東權益淨額＋長期負債 ) ／固定資產淨額。
償債能力
(1) 流動比率＝流動資產／流動負債。
(2) 速動比率＝ ( 流動資產一存貨一預付費用 ) ／流動負債。
(3) 利息保障倍數＝所得稅及利息費用前純益／本期利息支出
經營能力
(1) 應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 週轉率＝銷貨淨額／各期平均應收款項 ( 包括應收帳款與因營業而產生之應收票據 ) 餘額。
(2) 平均收現日數＝ 365 ／應收款項週轉率。
(3) 存貨週轉率＝銷貨成本／平均存貨額。
(4) 應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 週轉率＝銷貨成本／各期平均應付款項 ( 包括應付帳款與因營業而產生之應付票據 ) 餘額。
(5) 平均銷貨日數＝ 365 ／存貨週轉率。
(6) 固定資產週轉率＝銷貨淨額／固定資產淨額。
(7) 總資產週轉率＝銷貨淨額／資產總額。
獲利能力
(1) 資產報酬率＝〔稅後損益＋利息費用 ×(1- 稅率 ) 〕／平均資產總額。
(2) 股東權益報酬率＝稅後損益／平均股東權益淨額。

(3) 純益率＝稅後淨利／銷貨淨額。
(4) 每股盈餘＝ ( 稅後淨利－特別股股利 ) ／加權平均已發行股數。
註：上開每股盈餘之計算公式，在衡量時應特別注意下列事項：
1. 以加權平均普通股股數為準，而非以年底已發行股數為基礎。
2. 凡有現金增資或庫藏股交易者，應考慮其流通期間，計算加權平均股數。
3. 凡有盈餘轉增資或資本公積轉增資者，在計算以往年度及半年度之每股盈餘時，應按增資比例追溯調整，無庸考慮該增資之發行期間。
4. 若特別股為不可轉換之累積特別股，其當年度股利（不論是否發放）應自稅後淨利減除、或增加稅後淨損。特別股若為非累積性質，在有稅後淨利之情況，特別股股利應自稅後淨利減除；如為虧損，則不必調整。

5. 現金流量

(1) 現金流量比率＝營業活動淨現金流量／流動負債。
(2) 淨現金流量允當比率＝最近五年度營業活動淨現金流量／最近五年度 ( 資本支出＋存貨增加額＋現金股利 )
(3) 現金再投資比率＝ ( 營業活動淨現金流量－現金股利 ) ／ ( 固定資產毛額＋長期投資＋其他資產＋營運資金 )( 註 5)
註：現金流量分析在衡量時應特別注意下列事項：
1. 營業活動淨現金流量係指現金流量表中營業活動淨現金流入數。
2. 資本支出係指每年資本投資之現金流出數。
3. 存貨增加數僅在期末餘額大於期初餘額時方予計入，若年底存貨減少，則以零計算。
4. 現金股利包括普通股及特別股之現金股利。
5. 固定資產毛額係指扣除累計折舊前之固定資產總額。
槓桿度
(1) 營運槓桿度＝ ( 營業收入淨額－變動營業成本及費用 ) ／營業利益 ( 註 6)
(2) 財務槓桿度＝營業利益／ ( 營業利益－利息費用 )
註 6 ：發行人應將各項營業成本及營業費用依性質區分為固定及變動，如有涉及估計或主觀判斷，應注意其合理性並維持一致。

三、最近年度財務報告之監察人審查報告

監察人審查報告

茲准

董事會造送一 � 三年度合併財務報告及個體財務報告，業經勤業眾信聯合會計師事務所廖鴻儒、龔俊吉會計師查核竣事，連同一 � 三年度營業報告書及盈餘分配表等，經本監察人等審查完竣，認為符合公司法等相關法令，爰依公司法第二百一十九條之規定，報請鑑核。

此上

大億交通工業製造股份有限公司一○四年股東常會

大億交通工業製造股份有限公司

監察人：監察人：監察人：

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中華民國一○四年三月廿五日

四、最近年度財務報告

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			102�12�31�	� �		$ 270,996 8		18,523 1	503,734 16		71,678 2	256,256 8	24,370 1	168,842 5	123 -	1,314,522 41			106,029 4	164,942 5	1,683 -	272,654 9		1,587,176 50				762,300 24	60,472 2		371,551 12	68,264 2	331,354 10	771,169 24	5,318 -	1,599,259 50	1,599,259 50	$3,186,435 100
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			103�12�31�	� �		$ 155,360 5		- -	11,005 -	609,684 18		375,421 11	15,389 -	635,324 19	151,449 4	27,142 1	1,980,774 58				10,000 -	334,954 10		998,574 29	47,476 2	40,371 1	1,431,375 42											$3,412,149 100
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-69-

			� �	� ��	� �� � � �	( $ 8,665 ) $ 1,572,624		- -		- -	- ( 266,805 )	- 306,380		13,983 ( 12,940 )		13,983 293,440	5,318 1,599,259		- -	- ( 282,051 )	- 373,453		14,240 368		14,240 373,821	$ 19,558 $1,691,029
��	��	��103 �102 �1 �1 ��12 �31 �	� � � � � � �	� � � �	� � � � � �� � � �	$ 762,300 $ 60,472 $ 343,645 $ 45,142 $ 369,730		- - - 23,122 ( 23,122 )		- - 27,906 - ( 27,906 )	- - - - ( 266,805 )	- - - - 306,380		- - - - ( 26,923 )		- - - - 279,457	762,300 60,472 371,551 68,264 331,354		- - 30,638 - ( 30,638 )	- - - - ( 282,051 )	- - - - 373,453		- - - - ( 13,872 )		- - - - 359,581	$ 762,300 $ 60,472 $ 402,189 $ 68,264 $ 378,246	�� ��
			� �	�	��	76,230		-		-	-	-		-		-	76,230		-	-	-		-		-	76,230
					��	A1 102�1�1�	B3 ��1010012865 ��	��	101��	B1 ��	B5 ��3.5�	D1 102�1�1��12�31��	D3 102�1�1��12�31��	��	D5 102�1�1��12�31��	��	Z1 102�12�31��	102��	B1 ��	B5 ��3.7�	D1 103�1�1��12�31��	D3 103�1�1��12�31��	��	D5 103�1�1��12�31��	��	Z1 103�12�31��	��

-70-

��

�� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 �

��

� � �� A10000 �� A20010 �� A20100 �� A20300 �� A20900 �� A21200 �� A22300 �� �� A22500 �� A23100 �� A23700 �� A23900 �� A24000 �� A24100 �� A30000 �� A31130 �� A31150 �� A31160 �� A31180 �� A31200 �� A31230 �� A31240 �� A32130 �� A32140 �� A32150 �� A32160 �� A32180 �� A32200 �� A32210 �� A32230 �� A32240 �� A33000 ��	103 �� $ 453,396 106,113 5,226 803 ( 1,600 ) ( 24,538 ) 561 ( 76 ) 2,419 11,915 ( 2,198 ) ( 9,195 ) 2,789 ( 45,056 ) ( 43,125 ) 15,421 ( 90,747 ) ( 47,203 ) ( 6,185 ) ( 4 ) ( 5,031 ) 115,604 19,468 829 - ( 42,227 ) 92 ( 10,953) 406,498	102 ��
		$ 367,306 113,878 ( 1,174 ) 952 ( 765 ) ( 59,750 ) 222 2,021 - 5,684 ( 2,011 ) ( 6,753 ) ( 4,008 ) ( 151,055 ) 25,377 ( 13,748 ) ( 117,174 ) 2,711 1,729 11,026 50,504 98,797 ( 7,907 ) 97,074 423 26,038 ( 690 ) ( 11,649) 427,058

��

-71-

��

� � A33100 �� A33200 �� A33300 �� A33500 �� AAAA �� �� B00300 �� B00400 �� B00500 �� B00600 �� B00700 �� B02700 �� B03700 �� B03800 �� BBBB �� �� C00100 �� C00200 �� C03000 �� C04500 �� CCCC �� DDDD �� EEEE �� E00100 �� E00200 ��	103 �� $ 1,600 16,354 ( 803 ) ( 52,347) 371,302 ( 70,000 ) 70,076 - ( 24,934 ) 33,524 ( 178,533 ) ( 5,551 ) 9,220 ( 166,198) 748,328 ( 748,328 ) 89 ( 282,051) ( 281,962) 70 ( 76,788 ) 232,148 $ 155,360	102 ��
		$ 765 15,952 ( 952 ) ( 47,128) 395,695 ( 185,000 ) 186,139 2,790 ( 8,590 ) - ( 111,465 ) ( 1,388 ) 460 ( 117,054) 873,352 ( 873,352 ) - ( 266,805) ( 266,805) 31 11,867 220,281 $ 232,148

��

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-72-

��

�� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 �

��

��

�� 53
�� 65 ��

�� 86 � 10 ��

��

�� 104 � 3 � 20 ��

��

( ) �� 2013 �� IFRS �� IAS �� IFRIC �� SIC �
�� 1030029342 �� 1030010325 �� 104 �� IASB �� 2013 �� IFRS � IAS � IFRIC � SIC �� IFRSs ��

-73-

IASB �� IFRSs �� IFRSs �� IAS 39 �� 2009 � 1 � 1 �� 2009 �� 2010 � 1 � 1 � IAS 39 �� 2009 � 6 � 30 �� IFRSs �� 2010 �� 2010 � 7 � 1 �� 2011 � 1 � 1 � � 2009 -2011 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 1 �� IFRS 7 �� 2010 � 7 � 1 � �� IFRS 1 �� 2011 � 7 � 1 � �� IFRS 1 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 7 �� 2013 � 1 � 1 � �� IFRS 7 �� 2011 � 7 � 1 � IFRS 10 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 11 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 12 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 10 � IFRS 11 � IFRS 12 �� 2013 � 1 � 1 � �� IFRS 10 � IFRS 12 � IAS 27 �� 2014 � 1 � 1 � IFRS 13 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 1 �� 2012 � 7 � 1 � IAS 12 �� 2012 � 1 � 1 � IAS 19 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 28 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 32 �� 2014 � 1 � 1 � IFRIC 20 �� 2013 � 1 � 1 �

��

��

-74-

�� 2013 �� IFRSs ��

IFRS 12 �� IFRS 12 ��

�� IFRS 12 ��

IFRS 13 �� IFRS 13 ��

�� IFRS 13 ��

IFRS 13 �� 104 ��
IAS 1 �� (1) �� (2) ��
�� 104 ��
IAS 19 ��
��

-75-

�� IAS 19 ��

104 �� IAS 19 �� 102 � 12 � 31 �� 103 � 1 � 1 �� 104 �� 103 ��

��
� � � � � � � � � � � 103 �12�31� �� �� �� �� �� �� 103 �1�1� �� �� �� �� �� ��	�� $ 47,476 3,412,149 $ 170,703 1,721,120 $ 848,699 1,691,029 $ 37,116 3,186,435 $ 164,942 1,587,176 $ 771,169 1,599,259	�� � � � $ 326 279 ( 71) $ 534 $ 1,918 1,641 ( 420) $ 3,139 ( $ 1,592 ) ( 1,362 ) 349 ($ 2,605) $ 326 $ 326 $ 1,918 $ 1,918 ($ 1,592) ($ 1,592)	� � � ��
		( ( ( ( ( ( (	$ 48,010 3,412,683 $ 173,842 1,724,259 $ 846,094 1,688,424 $ 37,442 3,186,761 $ 166,860 1,589,094 $ 769,577 1,597,667

��

-76-

��

� � � � � � � � � � � 103 �� �� �� �� �� �� �� � �� �� �� �� ��	�� ( $ 4,061,688 ) ( 501,195 ) ( 79,943 ) 373,453 ( $ 16,714 ) 2,841 368 $ 373,821	�� � � � ( $ 1,149 ) ( 492 ) 279 ($ 1,362) $ 420 ( 71 ) $ 349 ($ 1,013)	� � � ��
		( ( ( ( (	( $ 4,062,837 ) ( 501,687 ) ( 79,664 ) 372,091 ( $ 16,294 ) 2,770 717 $ 372,808

( � ) IASB �� IFRSs

�� IASB �� IFRSs ��

IASB �� 1 � � 2010-2012 �� 2014 � 7 � 1 �� 2 � � 2011-2013 �� 2014 � 7 � 1 � � 2012-2014 �� 2016 � 1 � 1 �� 4 � IFRS 9 �� 2018 � 1 � 1 � IFRS 9 � IFRS 7 �� 2018 � 1 � 1 � �� IFRS 10 � IAS 28 �� 2016 � 1 � 1 �� 3 � �� IFRS 10 � IFRS 12 � IAS 28 �� 2016 � 1 � 1 � �� IFRS 11 �� 2016 � 1 � 1 � IFRS 14 �� 2016 � 1 � 1 � IFRS 15 �� 2017 � 1 � 1 �

��

-77-

��

IASB �� 1 � IAS 1 �� 2016 � 1 � 1 � IAS 16 � IAS 38 �� 2016 � 1 � 1 � ��

IAS 16 � IAS 41 �� 2016 � 1 � 1 � IAS 19 �� 2014 � 7 � 1 � IAS 36 �� 2014 � 1 � 1 � IAS 39 �� 2014 � 1 � 1 � ��

IFRIC 21 �� 2014 � 1 � 1 �

1 � ��
2 � �� 2014 � 7 � 1 �� IFRS 2 �� 2014 � 7 � 1 �� IFRS 3 �� IFRS 13 �� 2014 � 7 � 1 ��
3 � �� 2016 � 1 � 1 ��
4 � � IFRS 5 �� 2016 � 1 � 1 �� 2016 � 1 � 1 ��
��
IFRS 9 ��
��
�� IAS 39 �� IFRS 9 ��

-78-

��
��
(1) ��
(2) ��

��

IFRS 9 �� IFRS 15 �� 12 ��

-79-

��
��
IAS 36 ��
IASB �� IFRS 13 �� IAS
36 �� IAS 36 ��
IFRS 15 ��
IFRS 15 ��
�� IAS 18 �� IAS 11 �� IFRS 15 ��
(1) ��
(2) ��
(3) ��
(4) ��
(5) ��
IFRS 15 ��
��
2012-2014 ��
2012-2014 �� IAS 34 ��
IAS 34 �� IAS 34 ��

-80-

��

  5. IAS 1 ���������

        - ������������������������� ������������������������� �������������������

        - �������������������������

        - ����������������������

  - ��������������������������� ��������������������������� �������������������

��
( ) ��
- �� IFRSs ��
( � ) ��
- ��
( � ) ��
```
 - ���������
```
1. ��
2. �� 12 ��
3. �� 12 ��
  - ��
4. ��
5. �� 12 ��

-81-

�� 12 ��
��
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��
- ��
- ��
- ��
��
- ��

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��

-82-

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��

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��

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��

-83-

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�� ( � ) ��

��

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��

-84-

1. ��

��
(1) ��
��
A. ��
- ��
B. ��
- ��
- �� 3 ��
(2) ��
��
��

-85-

��

-86-

��

(3) ��
��
��

2. ��

(1) ��

��

(2) ��

��

( �� ) ��

��
��
��
(1) ��
(2) ��

-87-

��

(3) ��
(4) ��
(5) ��
� � �
��

( �� ) ��

��

( �� ) ��

��

( �� ) � � �

��

-88-

1. ��

�� 10% ��

��

2. ��

��

��

��

-89-

��

��
��
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��
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��
( � ) ��
��
( � ) ��
��

-90-

��

��
�� �� ��3�� �� �� �� �� ��3�� �(�) � � � ��(�)	103 �12�31� $ 1,480 128,357 25,523 $ 155,360 103 �12�31� $ - $ 10,000	102 �12�31�
		$ 1,523 230,625 - $ 232,148 102 �12�31�
			$ 8,590 $ 10,000

��

( � ) �� 3 �� 102 � 12 � 31 �� 2.3% � 2.53% �
( � ) �� 99 � 1 �� 10,000 �� 7 �� 103 �� 102 � 12 � 31 � �� 2.64% � 2.61% �

��

�� �� �� �� �� �� �� �� ��	103 �12�31� $ 11,083 78 $ 11,005 $ 617,607 7,923 $ 609,684 $ 375,904 483 $ 375,421	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 13,872 61 $ 13,811 $ 570,133 2,873 $ 567,260 $ 324,655 324 $ 324,331

-91-

��

102�1�1�� �� 102�12�31�� � �� 103�12�31�� �	�� �� �� $ - $ 391 - - - 391 - - $ - $ 391	�� �� �� $ - $ 391 - - - 391 - - $ - $ 391	�� �� �� $ 67 $ 3,974 ( 6) ( 1,168) 61 2,806 17 5,209 $ 78 $ 8,015	�� �� �� $ 67 $ 3,974 ( 6) ( 1,168) 61 2,806 17 5,209 $ 78 $ 8,015	� �	� �
	�� $ - - - - $ -		�� $ 67 ( 6) 61 17 $ 78
			(	(	(	$ 4,432 1,174) 3,258 5,226 $ 8,484

��

��
60�� 61�90� 91�120� 120�� ��	103 �12�31� $ 820,499 84,261 53,274 35,477 $ 993,511	102 �12�31�
			$ 777,373 71,229 41,710 4,476 $ 894,788

��

��
�� � � � � � � ��	103 �12�31� $ 123,584 194,341 182,735 134,664 $ 635,324	102 �12�31�
			$ 94,441 177,545 146,653 128,357 $ 546,996

103 �� 102 � 12 � 31 �� 6,410 �� 3,991 ��

-92-

103 � 102 ��

�� �� �� �� �� ��		103 �� $ 4,056,820 7,505 2,419 4,264 215 ) 9,105) $ 4,061,688		102 ��
	( (		( (	$ 3,526,152 2,958 - 5,042 2,024 ) 5,505) $ 3,526,623

��

��
� � � � �� �� �	103 �12�31� $ 334,954	102 �12�31�
			$ 319,415

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 49% �

��

� � � � � � �� ��	103 �12�31� $ 1,440,092 $ 705,396 103 �� $ 1,604,936 $ 50,079	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 1,401,822 $ 718,668 102 ��
			$ 1,917,059 $ 121,938

103 � 102 ��

-93-

� ��

�� 102�1�1�� �� �� � � � 102�12�31�� �� 102�1�1�� �� �� 102�12�31�� 102�12�31�� �� 103�1�1�� �� �� � � � 103�12�31�� �� 103�1�1�� �� �� 103�12�31�� 103�12�31��		� �	� � �	� � �	��	��	��	��	��	��	� �
		$ 601,050 - - - $ 601,050 $ - - - $ - $ 601,050 $ 601,050 - - - $ 601,050 $ - - - $ - $ 601,050		$ 227,882 - - - $ 227,882 $ 163,594 9,750 - $ 173,344 $ 54,538 $ 227,882 1,751 - 5,498 $ 235,131 $ 173,344 8,178 - $ 181,522 $ 53,609	$ 825,405 44,259 ( 17,637 ) 23,675 $ 875,702 $ 673,304 43,888 ( 17,444) $ 699,748 $ 175,954 $ 875,702 60,248 ( 14,614 ) - $ 921,336 $ 699,748 46,328 ( 14,159) $ 731,917 $ 189,419	$ 93,392 1,573 ( 19,986 ) 23,557 $ 98,536 $ 61,750 32,770 ( 19,986) $ 74,534 $ 24,002 $ 98,536 44,174 ( 15,521 ) - $ 127,189 $ 74,534 16,616 ( 15,521) $ 75,629 $ 51,560	$ 10,255 779 - - $ 11,034 $ 9,118 631 - $ 9,749 $ 1,285 $ 11,034 800 ( 974 ) - $ 10,860 $ 9,749 605 ( 939) $ 9,415 $ 1,445	$ 219,904 61,581 ( 13,385 ) - $ 268,100 $ 166,791 26,839 ( 13,356) $ 180,274 $ 87,826 $ 268,100 48,122 ( 10,310 ) - $ 305,912 $ 180,274 34,386 ( 10,239) $ 204,421 $ 101,491	( (	$ - 1,780 - 1,780) $ - $ - - - $ - $ - $ - 5,498 - 5,498) $ - $ - - - $ - $ -	$ 1,977,888 109,972 ( 51,008 ) 45,452 $ 2,082,304 $ 1,074,557 113,878 ( 50,786) $ 1,137,649 $ 944,655 $ 2,082,304 160,593 ( 41,419 ) - $ 2,201,478 $ 1,137,649 106,113 ( 40,858) $ 1,202,904 $ 998,574

��

� � � �� 40 � 60 � �� 5 � 40 � �� 3 � 12 � �� 2 � 3 � �� 5 � 12 � �� 3 � 8 �

��

��
�� �� �� � � � � � � �� ��	103 �12�31� $ 24,596 246 2,300 $ 27,142 $ 12,601 27,770 $ 40,371	102 �12�31�
			$ 19,464 188 1,305 $ 20,957 $ 16,270 9,830 $ 26,100

-94-

��

��

��

��
�� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � �� �� ��	103 �12�31� $ 149,816 48,954 2,866 6,110 8,197 13,553 6,442 21,147 $ 257,085 $ 215 $ 1,543 229 $ 1,772	102 �12�31�
			$ 125,134 47,178 2,211 5,296 32,784 16,441 5,880 21,332 $ 256,256 $ 123 $ 1,543 140 $ 1,683

��

��

( ) ��
�� 6% ��
( � ) ��

�� 6 �� 76 � 8

-95-

�� 88 � 7 �� 7% � 8% �� 2 ��

��

� � � �� ��	103 �12�31� 1.875% 2.000% 2.000%	102 �12�31�
		1.750% 2.000% 2.000%

��

�� �� �� ��		103 �� $ 6,414 5,672 3,355 ) 1,918 $ 10,649		102 ��
	(		(	$ 6,342 3,891 3,254 ) 1,918 $ 8,897

��

��
�� �� �� ��		103 �� $ 7,469 82 2,129 969 $ 10,649		102 ��
				$ 6,092 114 1,885 806 $ 8,897

-96-

�� 103 � 102 �� 13,873 �� 26,923 �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 58,030 �� 44,157 ��

��

��
�� �� �� �� �� ��	103 �12�31� $ 331,311 ( 157,469) 173,842 ( 3,139) $ 170,703	102 �12�31�
	( (	( (	$ 324,091 157,231) 166,860 1,918) $ 164,942

��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 324,091 6,414 3,139 5,672 16,816 24,821) $ 331,311		102 ��
	(		(	$ 311,272 6,342 3,891 31,009 28,423) $ 324,091

��

�� �� �� �� �� ��		103 �� $ 157,231 3,355 102 21,602 24,821) $ 157,469		102 ��
	(		( (	$ 163,282 3,254 1,428 ) 20,546 28,423) $ 157,231

�� 103 � 102 �� 3,457 �� 1,826 ��

-97-

��

103 � 12 � 31 � 102 � 12 � 31 �

�� �� �� �� �� �� �� �� �� �� ��	19 12 12 10 2 19 26 100	23 8 9 12 5 21 22 100

�� IFRSs �� 101 � 1 � 1 ��

��

�� �� �� �� ��	103� 12�31� ($ 331,311) $ 157,469 ($ 173,842) ($ 14,711) $ 102	102� 12�31� 101� 12�31�	102� 12�31� 101� 12�31�	102� 12�31� 101� 12�31�	101� 1�1�
	( ( (	( ( ( (	$ 324,091) ( $ 157,231 $ 166,860) ( $ 45,089) ( $ 1,428) (	$ 311,272) ( $ 163,282 $ 147,990) ( $ 18,953) $ 1,810)	$ 288,048) $ 147,752 $ 140,296) $ - $ -

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 22,130 �� 20,980 ��

��

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� � � �� �� �� �� ��	76,230 $ 762,300 76,230 $ 762,300

�� 10 ��

-98-

(�)�� �� ��	$ 56,330 4,142 $ 60,472

��

( � ) ��

�� 10% �� 1% ��

�� 50% �� 50% ��

103 � 102 �� 3,353 �� 2,784 �� 1% ��

�� 1010012865 �� 1010047490 �� IFRSs ��

-99-

��

�� 25% ��

��

�� 103 � 6 � 12 �� 102 � 6 � 19 �� 102 � 101 ��

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101 �� 101 ��

103 � 6 � 12 �� 102 � 6 � 19 ��

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�� 103 � 102 ��

-100-

�� 104 � 3 � 20 �� 103 ��

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�� 103 �� 104 � 6 � 11 ��

�� ( � ) ��

�� IFRSs ��

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�� IFRSs �� IFRSs �� 23,122 ��

( � ) ��

��

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-101-

2. ��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ - 76 76) $ -		102 ��
	(		(	$ - 2,021 ) 2,021 $ -

��

� ( ) ��

��
�� �� ��		103 �� $ 1,600 28,966 3,320 $ 33,886		102 ��
				$ 765 35,114 9,316 $ 45,195

( � ) ��

��
�� �� �� �� ��		103 �� $ 76 803 ) 23,289 7,626 ) 9,225) $ 5,711		102 ��
	( ( (		( ( ( ( (	$ 2,021 ) 952 ) 11,960 11,635 ) 5,126) $ 7,774)

��

�� ��	103 �� $ 410 0.60%�1.80%	102 ��
		$ 286 0.96%�1.92%

-102-

		102 ��
		$ 113,878 $ 103,375 10,503 $ 113,878 102 ��
		$ 468,607 39,867 16,573 525,047 15,525 8,897 24,422 423 $ 549,892 $ 373,883 176,009 $ 549,892 102 ��
(	(	$ 45,852 33,892) $ 11,960

-103-

��

� ( ) ��

��

103 �� 102 ��

�� �� �� �� �� ( �� �	$ 81,068 3,579 ( 84,647 4,704) $ 79,943	$ 52,113 512) 51,601 9,325 $ 60,926

��

�� �� �� �� �� �� �� �� �		103 �� $ 453,396 $ 77,077 713 ) 3,579 $ 79,943		102 ��
	(		( (	$ 367,306 $ 62,442 1,004 ) 512) $ 60,926

�� 17% ��

�� 104 �� 103 �� 10% ��

-104-

( � ) ��

103 �� 102 �� ( $ 2,902 ) ( $ 2,857 ) �� 2,842 5,514 ( $ 60 ) $ 2,657 �� 103 � 12 � 31 � 102 � 12 � 31 � �� $ 56,670 $ 24,370

( � ) ��
( � ) ��
��

103 ��

103 ��
� � � � � � � �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � � �� �� �� �� ��	�� $ 678 2,606 2,735 262 28,040 2,795 $ 37,116 $ 23,416 756 5,121 76,736 $ 106,029	� � � � � $ 412 1,652 7,806 - ( 1,861 ) ( 491) $ 7,518 $ 1,215 1,599 - - $ 2,814	�� �� $ - - - - 2,842 - $ 2,842 $ - - 2,902 - $ 2,902	��
		( (			$ 1,090 4,258 10,541 262 29,021 2,304 $ 47,476 $ 24,631 2,355 8,023 76,736 $ 111,745

-105-

102 ��

102 ��
� � � � � � � �� �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � � �� �� �� �� ��	�� $ 678 1,982 526 1,631 200 24,506 2,646 $ 32,169 $ 15,414 - 2,264 76,736 $ 94,414	� � � � � $ - 624 ( 526 ) 1,104 62 ( 1,980 ) 149 ($ 567) $ 8,002 756 - - $ 8,758	�� �� $ - - - - - 5,514 - $ 5,514 $ - - 2,857 - $ 2,857	��
		( ( (			$ 678 2,606 - 2,735 262 28,040 2,795 $ 37,116 $ 23,416 756 5,121 76,736 $ 106,029

( � ) ��

��
�� 86 �� �� 87 �� �� �� �	103 �12�31� $ 17,037 361,209 $ 378,246 $ 32,653	102 �12�31�
			$ 17,037 314,317 $ 331,354 $ 25,737

103 � 102 �� 20.60% �� 13.33% � ( � ) ��

�� 100 �� 100 �� 3,749 ��

-106-

��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 373,453 76,230 65 76,295		102 ��
				$ 306,380 76,230 77 76,307

��

��
��
( ) ��
1. ��
  - ��
2. ��
  - ��
  - (1) ��
  - (2) ��

-107-

  - ���������������������

(3) ��
103 � 102 ��
��
�� 102 ��

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102 ��
�� 2,120 ��
( � ) ��

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1 � ��
2 � ��
( � ) ��
��

-108-

��

1. ��

�� (1) �� (2) ��

(1) ��

��

�� 1% �� 1% �� 1% ��

��

� � � � � 103 �� 102 �� $ 597 $ 777 � � � � � 103 �� 102 �� $ 514 $ 640

-109-

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��

�� 102 ��

(2) ��

��

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�� 103 �� 102 � 12 � 31 ��

2. ��

��

-110-

�� 10% �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 70% � 67% �

3. ��

��

�� 3 ��

��

� ( ) ��

��
� � � � � �� �� ��		103 �� $ 980,358 514,034 65,725 $ 1,560,117		102 ��
				$ 824,247 540,823 141,348 $ 1,506,418

�� 3 �� 6 �� 3 ��

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 25,047 �� 15,330 ��

-111-

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�� 3 ��

( � ) ��
��

�� 103 � 5 � 1 �� 106 � 9 � 30 �� 103 � 102 �� 4,994 �� 2,839 ��

��
�� 102 � 4 � 23 �� 105 � 4 � 22 ��
�� 103 � 102 �� 89,870 �� 75,143 �� 4. ��
��
�� 103 � 102 �� 18,190 �� 16,179 ��
��
�� 103 � 1 � 1 �� 105 � 12 � 31 �� 103 � 102 �� 28,966 �� 35,114 ��

-112-

�� 50% �� 103 � 102 �� 7,626 � �� 11,635 ��

( � ) ��

��
�� �� � �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � �� �� �� �� � ��	103 �12�31� $ 136,786 238,499 619 375,904 483 $ 375,421 $ 12,324 $ 7,327 $ 13,492 $ 82,834 278 9,310 $ 92,422 $ 51,724 450 $ 52,174	102 �12�31�
			$ 106,341 175,652 42,662 324,655 324 $ 324,331 $ 19,385 $ - $ 18,523 $ 58,987 120 12,571 $ 71,678 $ 76,710 - $ 76,710

-113-

( � ) ��

��
�� �� ��		103 �� $ 17,557 377 - $ 17,934		102 ��
				$ 16,111 246 3 $ 16,360

��
��

��

��

�� � � �� ��	103 �12�31� $ 596,826 39,639 4,051 $ 640,516	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 596,826 47,708 6,087 $ 650,621

��

( � ) �� 103 � 12 � 31 �� 14,725 ��
( � ) �� 2,061 ��

-114-

��

103 � 12 � 31 �

� � � � �� �� � � � �� � � � � �� �� � � � �� 102 �12 �31 � � � � � �� �� � � � �� � � � � �� �� ��	� � $ 2,038 53,333 519,002 325,233 465 155 � � $ 2,756 56,118 436,525 211,522 152	� � 31.695 5.098 0.2651 0.2651 5.098 31.695 � � 29.845 4.923 0.2844 0.2844 29.845	� � � �	� � � �
			$ 64,599 271,892 137,587 $ 474,078 $ 86,219 2,372 4,928 $ 93,519 � � � �
				$ 82,264 276,270 124,148 $ 482,682 $ 60,157 4,534 $ 64,691

��

( � ) �� ( � ) ��
��
��
��
�� 3 ��

-115-

  - ���� 20% �����

�� 3 �� 20% � ��
�� 3 �� 20% � ��
�� 1 �� 20% ��
�� 1 �� 20% ��
��
��
��
( � ) ��
��
�� : ��
- (1) ��
- (2) ��
- (3) ��
- (4) ��
- (5) ��

-116-

     - (6) ����������������������� �����������

��
( ) �� 103 � 102 �� 103 � 102 ��
( � ) ��
- ��

�� �� ��		103 �� $ 4,015,854 524,797 421,771 $ 4,962,422		102 ��
				$ 3,334,248 490,885 378,483 $ 4,203,616

( � ) ��
��
��

�	� � � �	� � � �	� � � �
	103 �� $ 3,043,895 984,022 523,772 334,100 76,633 $ 4,962,422		102 ��
�			$ 2,428,579 846,898 541,789 245,317 141,033 $ 4,203,616
	� �		� �
103 �12�31� $ 1,038,945		102 �12�31�
			$ 970,755

-117-

��

( � ) ��

��

�� 10% ��

� � � � � � � �� ��	103 ��	103 ��	� 35 20 10 65	102 ��	102 ��
	� � $ 1,754,652 980,358 514,034 $ 3,249,044			� � $ 1,259,128 824,247 540,823 $ 2,624,198		�
						30 19 13 62

-118-

� �	� �
� �	� � � �	$ -
	��	-
	� � � �	$ 10,000
	��	-
� � � �		��
�� ��		�
��1�		�� ��
� � � � �		� � �

-119-

� �	� �
��	�� ��	14 8 24
	� �	�� $ 136,786 �� 82,834 �� 238,499
�� � � � � � �	� � � �	�� �� 6 ��3 ��
	� �	�� �� ��
� � � �	� � � �	3� � 3� � 6� �
	�� � � � �	20 9 10
	� �	$ 980,358 319,680 514,034
	��	�� �� ��
� �		�� �� �32.5%�� � ��49% �� ��
� � � �		�� � �� ��
� � � � � � � �		� � �

-120-

� � � �	� � � �	$ - -
��	� � � �� �	$ 136,786 80,493
� � � � � � � � �	� � � �	� �
	� �	$ - -
	� � �	8.06 2.48
	��	$ 136,786 238,499
	��	�� ��32.5% �� ��49%�� �� �
	� � � � �	�� �� �
� � � �	� � � � �	� � �

-121-

� �	� �
�� ��		( $ 33 )
�� ��		( $ 33 )
� � � �	��	$ 1,215
	� � ��	100
	� �	50,000
� � � � � �	��	$ 1,367
	��	$ 1,367
	��	��
	� � � �	OMAR HODGE BUILDING, WICKHAMS CAY I.P.O BOX 362, ROAD TOWN, TORTOLA,��
	��	�� ��
	��	� � �

-122-


�� �� ��103 �1 �1 ��12 �31 � �� ��	�� �� �� �� 4 �		$ 190,417		$ 42,470 ��441 ��2� �$ 139,775 ��3� ��$1,691,029×60%�$ 1,014,617 �1� �� �2�85 �1 �18 ��(85)��84022220 ��250 ��176 ��74 ��90 �2 �20 ��(90)��90003791 ��50 ��15 � ��285 ��94 �11 ��51%��96�12 �� ��245 ��245 ��×49%��120.05 ��97�12�24 �� ��97 �8��150 ��150 ��49%��73.5 ��97 �8 �6�� ��99 �5��220 ��220 ��49%��107.8 ��103 �12 �31 �� ��900 ��99 �7 ��99 �11 �30 �� �3� ��@31.695 �� �4� �� �5� ��86,673 ��94 �11 ��51%��44,203 �� �6� ��97.8.29��
	� �� � � �� � � � 1 �		$ 334,954
	� �� � �� � � 1 �		$ 24,538
	�� �� ��		49
				� � � � � � � � � � � � � � � � � � � 6 �	��$1,691,029×60%�$ 1,014,617
	�� � � � �		$ 50,079
	� � � � �� ��		$ 42,470
	� � � � � � � � � � �	� �	$ -
		� �	$ -
				� � � � � � � � � � � �	��441 ��2� �$ 139,775 ��3�
	� � � � � � � � � �� � � 5 �		$ 42,470
	� � � �		�� �� �� �� ��85�1�18�� ��85� ��84022220��
				� � � � � � � � � � � � � � � � � � � �	$ 42,470
	��		��900 �� ��2� �285,255�� ��2�
	��		�� �� �� ��
	�� ��		�� �� ��

-123-

��103 �1 �1 ��12 �31 � �� ��		�� $ 11,915 -
	��	�� 24 80
		� � �� $ 238,499 �� 12,324
	� � � �	�� � � � ��3�� �� ��
		� � � � 6� � ��
		� � �� ��
		� � $ 514,034 28,966
		� � � � �� ��
		�� ��49%�� ��
		� � � � � ��

-124-

五、最近年度經會計師查核簽證之公司個體財務報表

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��

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 ��

��

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 ��

�� 103 ��

��

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�� 0990031652 �

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�� 0920123784 �

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-125-

			102�12�31�	� �		$ 270,996 8		18,523 1	503,734 16		71,678 2	256,256 8	24,370 1	168,842 5	123 -	1,314,522 41			106,029 4	164,942 5	1,683 -	272,654 9		1,587,176 50				762,300 24	60,472 2		371,551 12	68,264 2	331,354 10	771,169 24	5,318 -	1,599,259 50	$3,186,435 100
				�
��	��	��103 ��102 �12 �31 �	102�12�31� 103�12�31�	� � � � � � � � � � � � �	��	$ 230,970 7 2150 �� $ 270,979 8	2160 ��	8,590 - �� 13,492 -	13,811 1 2170 �� 619,422 18	567,260 18 2180 ��	�� 92,422 3	324,331 10 2200 �� 257,085 7	30,810 1 2230 �� 56,670 2	546,996 17 2310 �� 126,615 4	104,246 3 2399 �� 215 -	20,957 1 21XX �� 1,436,900 42	1,847,971 58	��	2570 �� 111,745 3	2640 �� 170,703 5	10,000 - 2670 �� 1,772 -	320,593 10 25XX �� 284,220 8		944,655 30 2XXX �� 1,721,120 50	- -	37,116 1 ��	26,100 1 ��	1,338,464 42 3110 �� 762,300 22	3200 �� 60,472 2	��	3310 �� 402,189 12	3320 �� 68,264 2	3350 �� 378,246 11	3300 �� 848,699 25	3400 �� 19,558 1	3XXX �� 1,691,029 50	$3,186,435 100 �� $3,412,149 100	�� ��
			103�12�31�	� �		$ 154,145 5		- -	11,005 -	609,684 18		375,421 11	15,389 -	635,324 19	151,449 4	27,142 1	1,979,559 58				10,000 -	336,169 10		998,574 29	- -	47,476 2	40,371 1	1,432,590 42									$3,412,149 100
				� � � � �	��	1100 ��	1147 ��	��	1150 ��	1170 ��	1180 ��	��	1200 ��	130X ��	1410 ��	1470 ��	11XX ��		��	1546 ��	��	1550 ��	1600 ��	��	1780 ��	1840 ��	1900 ��	15XX ��									1XXX ��	��

-126-

��

�� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 �

��

103�� � � � � 4000 ��$ 4,962,422 5000 �� 4,061,688 5900 �� 900,734 5910 �� ( 11,915 ) 5920 �� 2,198 5950 �� 891,017 �� 6100 �� 200,757 6200 �� 140,920 6300 �� 159,484 6000 �� 501,161 6500 �� ( 561) 6900 �� 389,295 �� �� 7010 �� 33,885 7020 �� 5,711 7070 �� �� 24,505 7000 �� �� 64,101	103��		� 100 82 18 - - 18 4 3 3 10 - 8 1 - - 1	102��
				� � $ 4,203,616 3,526,623 676,993 ( 5,684 ) 2,011 673,320 140,189 131,797 130,943 402,929 ( 222) 270,169 45,194 ( 7,774 ) 59,717 97,137		�
						100 84 16 - - 16 3 3 3 9 - 7 1 - 1 2

��

-127-

��

� � 7900 �� 7950 �� 8200 �� �� 8310 �� �� 8360 �� � 8390 �� �� �� 8300 �� �� 8500 �� �� 9710 �� 9810 ��	103��		� 9 1 8 - - - - 8	102��
	� � $ 453,396 79,943 373,453 17,142 ( 16,714 ) ( 60) 368 $ 373,821 $ 4.90 4.89			� � $ 367,306 60,926 306,380 16,840 ( 32,437 ) 2,657 ( 12,940) $ 293,440 $ 4.02 4.02		�
					9 2 7 1 ( 1 ) - - 7

��

==> picture [37 x 39] intentionally omitted <==

-128-

			� ��	� � � � � � � � � �	( $ 8,665 ) $ 1,572,624		- -		- -	- ( 266,805 )	- 306,380		13,983 ( 12,940 )		13,983 293,440	5,318 1,599,259		- -	- ( 282,051 )	- 373,453		14,240 368		14,240 373,821	$ 19,558 $1,691,029
��	��	��103 �102 �1 �1 ��12 �31 �	� � � �	� � � � � �� � � �	762,300 $ 60,472 $ 343,645 $ 45,142 $ 369,730		- - - 23,122 ( 23,122 )		- - 27,906 - ( 27,906 )	- - - - ( 266,805 )	- - - - 306,380		- - - - ( 26,923 )		- - - - 279,457	762,300 60,472 371,551 68,264 331,354		- - 30,638 - ( 30,638 )	- - - - ( 282,051 )	- - - - 373,453		- - - - ( 13,872 )		- - - - 359,581	762,300 $ 60,472 $ 402,189 $ 68,264 $ 378,246	�� ��
					$																				$
			�	��	76,230		-		-	-	-		-		-	76,230		-	-	-		-		-	76,230
				��	A1 102�1�1�	B3 ��1010012865 ��	��	101��	B1 ��	B5 ��3.5�	D1 102�1�1��12�31��	D3 102�1�1��12�31��	��	D5 102�1�1��12�31��	��	Z1 102�12�31��	102��	B1 ��	B5 ��3.7�	D1 103�1�1��12�31��	D3 103�1�1��12�31��	��	D5 103�1�1��12�31��	��	Z1 103�12�31��	��

-129-

��

�� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 �

��

� � �� A10000 �� A20010 �� A20100 �� A20300 �� A20900 �� A21200 �� A22300 �� �� A22500 �� A23100 �� A23700 �� A23900 �� A24000 �� A24100 �� A30000 �� A31130 �� A31150 �� A31160 �� A31180 �� A31200 �� A31230 �� A31240 �� A32130 �� A32140 �� A32150 �� A32160 �� A32180 �� A32200 �� A32210 �� A32230 �� A32240 �� A33000 ��	103 �� $ 453,396 106,113 5,226 803 ( 1,599 ) ( 24,505 ) 561 ( 76 ) 2,419 11,915 ( 2,198 ) ( 9,195 ) 2,789 ( 45,056 ) ( 43,125 ) 15,421 ( 90,747 ) ( 47,203 ) ( 6,185 ) ( 4 ) ( 5,031 ) 115,604 19,468 829 - ( 42,227 ) 92 ( 10,953) 406,532	102 ��
		$ 367,306 113,878 ( 1,174 ) 952 ( 764 ) ( 59,717 ) 222 2,021 - 5,684 ( 2,011 ) ( 6,753 ) ( 4,008 ) ( 151,055 ) 25,377 ( 13,748 ) ( 117,174 ) 2,711 1,729 11,026 50,504 98,797 ( 7,907 ) 97,074 423 26,038 ( 690 ) ( 11,649) 427,092

��

-130-

��

� � A33100 �� A33200 �� A33300 �� A33500 �� AAAA �� �� B00300 �� B00400 �� B00500 �� B00600 �� B00700 �� B02700 �� B03700 �� B03800 �� BBBB �� �� C00100 �� C00200 �� C03000 �� C04500 �� CCCC �� EEEE �� E00100 �� E00200 ��	103 �� $ 1,599 16,354 ( 803 ) ( 52,347) 371,335 ( 70,000 ) 70,076 - ( 24,934 ) 33,524 ( 178,533 ) ( 5,551 ) 9,220 ( 166,198) 748,328 ( 748,328 ) 89 ( 282,051) ( 281,962) ( 76,825 ) 230,970 $ 154,145	102 ��
		$ 764 15,952 ( 952 ) ( 47,128) 395,728 ( 185,000 ) 186,139 2,790 ( 8,590 ) - ( 111,465 ) ( 1,388 ) 460 ( 117,054) 873,352 ( 873,352 ) - ( 266,805) ( 266,805) 11,869 219,101 $ 230,970

��

==> picture [37 x 40] intentionally omitted <==

-131-

��

�� 103 � 102 � 1 � 1 �� 12 � 31 �

��

��

�� 53
�� 65 ��

�� 86 � 10 ��

��

�� 104 � 3 � 20 ��

��

( ) �� 2013 �� IFRS �� IAS �� IFRIC �� SIC �

�� 1030029342 �� 1030010325 �� 104 �� IASB � �� 2013 �� IFRS � IAS � IFRIC � SIC �� IFRSs �� IASB �� IFRSs �� IFRSs �� IAS 39 �� 2009 � 1 � 1 �� 2009 �� 2010 � 1 � 1 � IAS 39 �� 2009 � 6 � 30 ��

��

-132-

��

IASB �� IFRSs �� 2010 �� 2010 � 7 � 1 �� 2011 � 1 � 1 � � 2009-2011 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 1 �� IFRS 7 �� 2010 � 7 � 1 � �� IFRS 1 �� 2011 � 7 � 1 � �� IFRS 1 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 7 �� 2013 � 1 � 1 � �� IFRS 7 �� 2011 � 7 � 1 � IFRS 11 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 12 �� 2013 � 1 � 1 � IFRS 10 � IFRS 11 � IFRS 12 �� 2013 � 1 � 1 � ��

IFRS 10 � IFRS 12 � IAS 27 �� 2014 � 1 � 1 � IFRS 13 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 1 �� 2012 � 7 � 1 � IAS 12 �� 2012 � 1 � 1 � IAS 19 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 27 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 28 �� 2013 � 1 � 1 � IAS 32 �� 2014 � 1 � 1 � IFRIC 20 �� 2013 � 1 � 1 �

��

�� 2013 �� IFRSs ��

IFRS 12 ��
IFRS 12 ��
�� IFRS 12 ��

-133-

2. IFRS 13 ��

IFRS 13 ��
�� IFRS 13 ��
IFRS 13 �� 104 ��
IAS 1 ��
�� (1) �� (2) ��

�� 104 ��

4. IAS 19 ��

�� IAS 19 ��

104 �� IAS 19 �� 102 � 12 � 31 �� 103 � 1 � 1 �� 104 �� 103 ��

-134-

��

��
� � � � � � � � � � � 103 �12 �31 � �� �� �� �� �� �� 103 �1 �1� �� �� �� �� �� �� 103 �� � �� �� �� ��	�� $ 47,476 3,412,149 $ 170,703 1,721,120 $ 848,699 1,691,029 $ 37,116 3,186,435 $ 164,942 1,587,176 $ 771,169 1,599,259 ( $ 4,061,688 ) ( 501,161 ) ( 79,943 ) 373,453	�� � � � $ 326 279 ( 71) $ 534 $ 1,918 1,641 ( 420) $ 3,139 ( $ 1,592 ) ( 1,362 ) 349 ($ 2,605) $ 326 $ 326 $ 1,918 $ 1,918 ($ 1,592) ($ 1,592) ( $ 1,149 ) ( 492 ) 279 ($ 1,362)	� � � ��
		( ( ( ( ( ( ( ( ( (	$ 48,010 3,412,683 $ 173,842 1,724,259 $ 846,094 1,688,424 $ 37,442 3,186,761 $ 166,860 1,589,094 $ 769,577 1,597,667 ( $ 4,062,837 ) ( 501,653 ) ( 79,664 ) 372,091

��

-135-

��

� � � � � � � � � � � �� �� �� �� �� �� �� �� �	�� ( $ 16,714 ) 2,841 368 $ 373,821	�� � � � $ 420 ( 71 ) $ 349 ($ 1,013)	� � � ��
		( (	( $ 16,294 ) 2,770 717 $ 372,808

( � ) IASB �� IFRSs

�� IASB �� IFRSs ��

��

-136-

��

IASB �� 1 � IAS 16 � IAS 41 �� 2016 � 1 � 1 � IAS 19 �� 2014 � 7 � 1 � IAS 27 �� 2016 � 1 � 1 � IAS 36 �� 2014 � 1 � 1 � IAS 39 �� 2014 � 1 � 1 � �� IFRIC 21 �� 2014 � 1 � 1 �

1 � ��
2 � �� 2014 � 7 � 1 �� IFRS 2 �� 2014 � 7 � 1 �� IFRS 3 �� IFRS 13 �� 2014 � 7 � 1 ��
3 � �� 2016 � 1 � 1 ��
4 � � IFRS 5 �� 2016 � 1 � 1 �� 2016 � 1 � 1 ��
��
IFRS 9 ��

��

�� IAS 39 �� IFRS 9 ��

-137-

(1) ��
(2) ��

��

IFRS 9 �� IFRS 15 �� 12 ��

-138-

��
��
IAS 36 ��
IASB �� IFRS 13 �� IAS
36 �� IAS 36 ��
IFRS 15 ��
IFRS 15 ��
�� IAS 18 �� IAS 11 �� IFRS 15 ��
(1) ��
(2) ��
(3) ��
(4) ��
(5) ��
IFRS 15 ��
��
2012-2014 ��
2012-2014 �� IAS 34 ��
IAS 34 �� IAS 34 ��

-139-

��

IAS 1 ��

��

( ) ��

��

( � ) ��

��

( � ) ��

��

��
�� 12 ��

-140-

�� 12 ��
��
��
�� 12 ��
�� 12 ��
��
( � ) ��
- ��
��
��
��
��
( � ) ��
��

-141-

( � ) ��

��

��

��

2. ��

��

( � ) ��

��

-142-

��

�� ( � ) ��

��
��
( � ) ��
��
��

-143-

��

1. ��

��

(1) ��

��
A. ��
- ��
B. ��
- ��
- �� 3 ��
(2) ��
��

-144-

��

-145-

��

(3) ��
- ��
��
(1) ��

��

  - (2) �������

     - ����������������������� ����������������������� ������

( � ) ��
��
��
- ��
- (1) ��

-146-

(2) ��
(3) ��
(4) ��
(5) ��
� � �
��

( �� ) ��

��

��

( �� ) ��

��

-147-

( �� ) � � �

��

��
�� 10% ��

��

��

��

-148-

3. ��

��

��

��
��
( ) ��
��
( � ) ��
��
( � ) ��
��
( � ) ��
��

-149-

��

��
�� �� ��3�� �� �� �� �� ��3�� �(�) � � � ��(�)	103 �12�31� $ 1,480 127,142 25,523 $ 154,145 103 �12�31� $ - $ 10,000	102 �12�31�
		$ 1,523 229,447 - $ 230,970 102 �12�31�
			$ 8,590 $ 10,000

��

( � ) �� 3 �� 102 � 12 � 31 �� 2.3% � 2.53% �
( � ) �� 99 � 1 �� 10,000 �� 7 �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 2.64% � 2.61% �

��

�� �� �� �� �� ��	103 �12�31� $ 11,083 78 $ 11,005 $ 617,607 7,923 $ 609,684	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 13,872 61 $ 13,811 $ 570,133 2,873 $ 567,260

��

-150-

��

�� �� ��	103 �12�31� $ 375,904 483 $ 375,421	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 324,655 324 $ 324,331

��

102�1�1�� �� 102�12�31�� � �� 103�12�31�� �	�� �� �� $ - $ 391 - - - 391 - - $ - $ 391	�� �� �� $ - $ 391 - - - 391 - - $ - $ 391	�� �� �� $ 67 $ 3,974 ( 6) ( 1,168) 61 2,806 17 5,209 $ 78 $ 8,015	�� �� �� $ 67 $ 3,974 ( 6) ( 1,168) 61 2,806 17 5,209 $ 78 $ 8,015	� �	� �
	�� $ - - - - $ -		�� $ 67 ( 6) 61 17 $ 78
			(	(	(	$ 4,432 1,174) 3,258 5,226 $ 8,484

��

��
60�� 61�90� 91�120� 120�� ��	103 �12�31� $ 820,499 84,261 53,274 35,477 $ 993,511	102 �12�31�
			$ 777,373 71,229 41,710 4,476 $ 894,788

��

��
�� � � � � � � ��	103 �12�31� $ 123,584 194,341 182,735 134,664 $ 635,324	102 �12�31�
			$ 94,441 177,545 146,653 128,357 $ 546,996

-151-

103 �� 102 � 12 � 31 �� 6,410 �� 3,991 ��

103 � 102 ��

�� �� �� �� �� ��		103 �� $ 4,056,820 7,505 2,419 4,264 215 ) 9,105) $ 4,061,688		102 ��
	( (		( (	$ 3,526,152 2,958 - 5,042 2,024 ) 5,505) $ 3,526,623

��

��
�� ��	103 �12�31� $ 1,215 334,954 $ 336,169	102 �12�31�
			$ 1,178 319,415 $ 320,593

( ) ��

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�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 100% �

( � ) ��

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�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 49% �

-152-

��

� � � � � � �� ��	103 �12�31� $ 1,440,092 $ 705,396 103 �� $ 1,604,936 $ 50,079	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 1,401,822 $ 718,668 102 ��
			$ 1,917,059 $ 121,938

103 � 102 ��

� ��

�� 102�1�1�� �� �� � � � 102�12�31�� �� 102�1�1�� �� �� 102�12�31�� 102�12�31�� �� 103�1�1�� �� �� � � � 103�12�31�� �� 103�1�1�� �� �� 103�12�31�� 103�12�31��		� �	� � �	� � �	��	��	��	��	��	��	� �
		$ 601,050 - - - $ 601,050 $ - - - $ - $ 601,050 $ 601,050 - - - $ 601,050 $ - - - $ - $ 601,050		$ 227,882 - - - $ 227,882 $ 163,594 9,750 - $ 173,344 $ 54,538 $ 227,882 1,751 - 5,498 $ 235,131 $ 173,344 8,178 - $ 181,522 $ 53,609	$ 825,405 44,259 ( 17,637 ) 23,675 $ 875,702 $ 673,304 43,888 ( 17,444) $ 699,748 $ 175,954 $ 875,702 60,248 ( 14,614 ) - $ 921,336 $ 699,748 46,328 ( 14,159) $ 731,917 $ 189,419	$ 93,392 1,573 ( 19,986 ) 23,557 $ 98,536 $ 61,750 32,770 ( 19,986) $ 74,534 $ 24,002 $ 98,536 44,174 ( 15,521 ) - $ 127,189 $ 74,534 16,616 ( 15,521) $ 75,629 $ 51,560	$ 10,255 779 - - $ 11,034 $ 9,118 631 - $ 9,749 $ 1,285 $ 11,034 800 ( 974 ) - $ 10,860 $ 9,749 605 ( 939) $ 9,415 $ 1,445	$ 219,904 61,581 ( 13,385 ) - $ 268,100 $ 166,791 26,839 ( 13,356) $ 180,274 $ 87,826 $ 268,100 48,122 ( 10,310 ) - $ 305,912 $ 180,274 34,386 ( 10,239) $ 204,421 $ 101,491	( (	$ - 1,780 - 1,780) $ - $ - - - $ - $ - $ - 5,498 - 5,498) $ - $ - - - $ - $ -	$ 1,977,888 109,972 ( 51,008 ) 45,452 $ 2,082,304 $ 1,074,557 113,878 ( 50,786) $ 1,137,649 $ 944,655 $ 2,082,304 160,593 ( 41,419 ) - $ 2,201,478 $ 1,137,649 106,113 ( 40,858) $ 1,202,904 $ 998,574

��

� � � �� 40 � 60 � �� 5 � 40 � �� 3 � 12 � �� 2 � 3 � �� 5 � 12 � �� 3 � 8 �

��

-153-

��

��
�� �� �� � � � � � � �� ��	103 �12�31� $ 24,596 246 2,300 $ 27,142 $ 12,601 27,770 $ 40,371	102 �12�31�
			$ 19,464 188 1,305 $ 20,957 $ 16,270 9,830 $ 26,100

��

��
�� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � �� �� ��	103 �12 �31� $ 149,816 48,954 2,866 6,110 8,197 13,553 6,442 21,147 $ 257,085 $ 215 $ 1,543 229 $ 1,772	102 �12 �31�
			$ 125,134 47,178 2,211 5,296 32,784 16,441 5,880 21,332 $ 256,256 $ 123 $ 1,543 140 $ 1,683

��

-154-

��

� ( ) ��

�� 6% ��

( � ) ��

�� 6 �� 76 � 8 �� 88 � 7 �� 7% � 8% �� 2 ��

��

� � � �� ��	103 �12�31� 1.875% 2.000% 2.000%	102 �12�31�
		1.750% 2.000% 2.000%

��

-155-

��

�� �� �� ��		103 �� $ 6,414 5,672 3,355 ) 1,918 $ 10,649		102 ��
	(		(	$ 6,342 3,891 3,254 ) 1,918 $ 8,897

��

��
�� �� �� ��		103 �� $ 7,469 82 2,129 969 $ 10,649		102 ��
				$ 6,092 114 1,885 806 $ 8,897

�� 103 � 102 �� 13,873 �� 26,923 �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 58,030 �� 44,157 ��

��

��
�� �� �� �� �� ��	103 �12�31� $ 331,311 ( 157,469) 173,842 ( 3,139) $ 170,703	102 �12�31�
	( (	( (	$ 324,091 157,231) 166,860 1,918) $ 164,942

-156-

��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 324,091 6,414 3,139 5,672 16,816 24,821) $ 331,311		102 ��
	(		(	$ 311,272 6,342 - 3,891 31,009 28,423) $ 324,091

��

�� �� �� �� �� ��		103 �� $ 157,231 3,355 102 21,602 24,821) $ 157,469		102 ��
	(		( (	$ 163,282 3,254 1,428 ) 20,546 28,423) $ 157,231

�� 103 � 102 �� 3,457 �� 1,826 ��

��

�� �� �� �� �� �� �� �� �� �� ��	103 �12�31� 19 12 12 10 2 19 26 100	102 �12�31�	102 �12�31�
			23 8 9 12 5 21 22 100

-157-

�� 101 � 1 � 1 ��

��

�� �� �� �� ��	103� 12�31� ($ 331,311) $ 157,469 ($ 173,842) ($ 14,711) $ 102	102� 12�31� ($ 324,091) $ 157,231 ($ 166,860) ($ 45,089) ($ 1,428)	101� 12�31� ($ 311,272) $ 163,282 ($ 147,990) ($ 18,953) ($ 1,810)		101� 1�1�
	( ( (	( ( ( (	( ( ( (	( ( ( (	$ 288,048) $ 147,752 $ 140,296) $ - ) $ - )

�� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 22,130 �� 20,980 ��

��

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�� 10 ��

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��

( � ) ��

�� 10% �� 1% ��

-158-

��

�� 50% �� 50% ��

103 � 102 �� 3,353 �� 2,784 �� 1% ��

�� 1010012865 �� 1010047490 �� IFRSs ��

�� 25% ��

��

-159-

�� 103 � 6 � 12 �� 102 � 6 � 19 �� 102 � 101 ��

��	��	��
102 �� 101 �� $ 3.7 $ 3.5 101 �� � � � � $ 2,512		101 ��
$
	� � � �
	$ 2,512

101 �� 101 ��

103 � 6 � 12 �� 102 � 6 � 19 ��

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�� 103 � 102 ��

�� 104 � 3 � 20 �� 103 ��

��
�� ��	�� $ 37,345 327,789 $ 365,134	��
		$ 4.3

�� 103 �� 104 � 6 � 11 ��

��

-160-

( � ) ��

�� IFRS ��

103 � 12 � 31 � 102 � 12 � 31 � �� $ 23,122 $ 23,122

�� IFRSs �� IFRSs �� 23,122 ��

( � ) ��
��

�� �� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 5,318 17,142 2,902) $ 19,558		102 ��
	(		( (	$ 8,665 ) 16,840 2,857) $ 5,318

��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ - 76 76) $ -		102 ��
	(		(	$ - 2,021 ) 2,021 $ -

-161-

��

( ) ��

��
�� �� �� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 1,599 28,966 3,320 $ 33,885 103 �� $ 76 803 ) 23,289 7,626 ) 9,225) $ 5,711		102 ��
				$ 764 35,114 9,316 $ 45,194 102 ��
	( ( (		( ( ( ( (	$ 2,021 ) 952 ) 11,960 11,635 ) 5,126) $ 7,774)

( � ) ��

��

�� �� �� �� �� �� ��	103 �� $ 410 0.60%�1.80% 103 �� $ 106,113 $ 94,108 12,005 $ 106,113	102 ��	102 ��
		$ 286 0.96%�1.92% 102 ��
			$ 113,878 $ 103,375 10,503 $ 113,878

( � ) ��

-162-

( � ) ��

��
�� �� � � � �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � � �		103 �� $ 535,908 44,934 17,384 598,226 17,475 10,649 28,124 - $ 626,350 $ 435,462 190,888 $ 626,350 103 �� $ 55,004 31,715) $ 23,289		102 ��
				$ 468,607 39,867 16,573 525,047 15,525 8,897 24,422 423 $ 549,892 $ 373,883 176,009 $ 549,892 102 ��
	(		(	$ 45,852 33,892) $ 11,960

( � ) ��

��

� ( ) ��

��

�� �� �� �� �� �� �		103 �� $ 81,068 3,579 84,647 4,704) $ 79,943		102 ��
	(		(	$ 52,113 512) 51,601 9,325 $ 60,926

-163-

��

�� �� �� �� �� �� �� �� �		103 �� $ 453,396 $ 77,077 713 ) 3,579 $ 79,943		102 ��
	(		( (	$ 367,306 $ 62,442 1,004 ) 512) $ 60,926

�� 17% �

�� 104 �� 103

�� 10% ��

( � ) ��

103 �� 102 �� ( $ 2,902 ) ( $ 2,857 ) �� 2,842 5,514 ( $ 60 ) $ 2,657 �� 103 � 12 � 31 � 102 � 12 � 31 � �� $ 56,670 $ 24,370

( � ) ��

-164-

( � ) ��

��

103 ��

103 ��
� � � � � � � �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � � �� �� �� �� ��	�� $ 678 2,606 2,735 262 28,040 2,795 $ 37,116 $ 23,416 756 5,121 76,736 $ 106,029	� � � � � $ 412 1,652 7,806 - ( 1,861 ) ( 491) $ 7,518 $ 1,215 1,599 - - $ 2,814	�� �� $ - - - - 2,842 - $ 2,842 $ - - 2,902 - $ 2,902	��
		( (			$ 1,090 4,258 10,541 262 29,021 2,304 $ 47,476 $ 24,631 2,355 8,023 76,736 $ 111,745

102 ��

102 ��
� � � � � � � �� �� �� �� �� �� �� �� � � � � � � � �� �� �� �� ��	�� $ 678 1,982 526 1,631 200 24,506 2,646 $ 32,169 $ 15,414 - 2,264 76,736 $ 94,414	� � � � � $ - 624 ( 526 ) 1,104 62 ( 1,980 ) 149 ($ 567) $ 8,002 756 - - $ 8,758	�� �� $ - - - - - 5,514 - $ 5,514 $ - - 2,857 - $ 2,857	��
		( ( (			$ 678 2,606 - 2,735 262 28,040 2,795 $ 37,116 $ 23,416 756 5,121 76,736 $ 106,029

-165-

( � ) ��

��
�� 86 �� �� 87 �� �� �� �	103 �12�31� $ 17,037 361,209 $ 378,246 $ 32,653	102 �12�31�
			$ 17,037 314,317 $ 331,354 $ 25,737

103 � 102 �� 20.60% �� 13.33% �

( � ) ��

�� 100 �� 100 �� 3,749 ��

��

�� �� �� �� �� �� ��		103 �� $ 373,453 76,230 65 76,295		102 ��
				$ 306,380 76,230 77 76,307

��

-166-

��

��
��
( ) ��
1. ��
  - ��
2. ��
  - ��
  - (1) ��
  - (2) ��
  - (3) ��
  - 103 � 102 ��
  - ��
3. �� 102 ��

� � � � �� �� � �� �� ��	� � � �	� � � �
	��
	( ( (	$ 5,950 2,120 ) 2,790 ) 1,040) $ -

-167-

102 �� 2,120 ��

( � ) ��

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1 � ��
2 � ��
( � ) ��
��
��
- �� (1) �� (2) ��
- (1) ��
  - ��
  - ��
  - ��

-168-

�� 1% �� 1% �� 1% ��

�� �� ��	� � � � �	� � � � �
	103 �� 102 �� $ 585 $ 766 � � � � �	102 ��
	103 �� $ 514 � � �	102 ��
		$ 640 � � �
	103 �� $ 2,695	102 ��
		$ 2,763

��

�� 102 ��

-169-

(2) ��

��

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�� 103 �� 102 � 12 � 31 ��

��

��

�� 10% �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 70% � 67% �

3. ��

��

�� 3 ��

-170-

��

( ) ��

��
� � � � � �� �� ��		103 �� $ 980,358 514,034 65,725 $ 1,560,117		102 ��
				$ 824,247 540,823 141,348 $ 1,506,418

�� 3 �� 6 �� 3 �� 103 �� 102 � 12 � 31 �� 25,047 �� 15,330 ��

( � ) ��

��
� � � � � �� �� ��		103 �� $ 319,680 3,078 70,363 $ 393,121		102 ��
				$ 314,258 1,668 60,922 $ 376,848

�� 3 ��

( � ) ��

��

�� 103 � 5 � 1 �� 106 � 9 � 30 �� 103 � 102 �� 4,994 �� 2,839 ��

-171-

2. ��

�� 102 � 4 � 23 �� 105 � 4 � 22 �� 103 � 102 �� 89,870 �� 75,143 �� 4. ��

3. ��

�� 103 � 102 �� 18,190 �� 16,179 ��

4. ��

�� 103 � 1 � 1 �� 105 � 12 � 31 �� 103 � 102 �� 28,966 �� 35,114 �� 50% �� 103 � 102 �� 7,626 � �� 11,635 ��

( � ) ��

103 � 12 � 31 � 102 � 12 � 31 �

�� �� � �� �� ��	$ 136,786 238,499 619 375,904 483 $ 375,421	$ 106,341 175,652 42,662 324,655 324 $ 324,331

��

-172-

��

�� �� �� �� �� �� �� �� � �� �� �� �� � �� �� �� �� ��	103 �12�31� $ 12,324 $ 7,327 $ 13,492 $ 82,834 278 9,310 $ 92,422 $ 51,724 450 $ 52,174 103 �� $ 17,557 377 - $ 17,934	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 19,385 $ - $ 18,523 $ 58,987 120 12,571 $ 71,678 $ 76,710 - $ 76,710 102 ��
			$ 16,111 246 3 $ 16,360

( � ) ��

��

-173-

��

��

�� �� ��	103 �12�31� $ 596,826 39,639 4,051 $ 640,516	102 �12�31�	102 �12�31�
			$ 596,826 47,708 6,087 $ 650,621

��

( � ) �� 103 � 12 � 31 �� 14,725 ��
( � ) �� 2,061 ��

��

103 � 12 � 31 �

� � � � �� �� � � � �� � � � � �� �� � � � ��	� � $ 2,000 53,333 519,002 325,233 465 155	� � 31.695 5.098 0.2651 0.2651 5.098 31.695	� � � �	� � � �
				$ 63,384 271,892 137,587 $ 472,863 $ 86,219 2,372 4,928 $ 93,519

-174-

102 � 12 � 31 �

102 �12 �31 �
� � � � �� �� � � � �� � � � � �� �� ��	� � $ 2,717 56,118 436,525 $ 211,522 152	� � 29.845 4.923 0.2844 0.2844 29.845	� � � �
				$ 81,086 276,270 124,148 $ 481,504 $ 60,157 4,534 $ 64,691

��

( � ) �� ( � ) ��
��
��
��
�� 3 �� 20% ��
�� 3 �� 20% � ��
�� 3 �� 20% � ��
�� 1 �� 20% ��
�� 1 �� 20% ��
��
��
( � ) ��
��

-175-

��
��
(1) ��
(2) ��
(3) ��
(4) ��
(5) ��
(6) ��

-176-

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	��	-
	� � � �	$ 10,000
	��	-
� � � �		��
�� ��		�
��1�		�� ��
� � � � �		� � �

-177-

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��	�� ��	14 8 24
	� �	�� $ 136,786 �� 82,834 �� 238,499
�� � � � � � �	� � � �	�� �� 6 ��3 ��
	� �	�� �� ��
� � � �	� � � �	3� � 3� � 6� �
	�� � � � �	20 9 10
	� �	$ 980,358 319,680 514,034
	��	�� �� ��
� �		�� �� �32.5%�� � ��49% �� ��
� � � �		�� � �� ��
� � � � � � � �		� � �

-178-

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��	� � � �� �	$ 136,786 80,493
� � � � � � � � �	� � � �	� �
	� �	$ - -
	� � �	8.06 2.48
	��	$ 136,786 238,499
	��	�� ��32.5% �� ��49%�� �� �
	� � � � �	�� �� �
� � � �	� � � � �	� � �

-179-

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�� ��		( $ 33 )
�� ��		( $ 33 )
� � � �	��	$ 1,215
	� � ��	100
	� �	50,000
� � � � � �	��	$ 1,367
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-182-

六、公司及其關係企業最近年度及截至年報刊印日止，如有發生財務週轉困難情事，對本公司財務狀況之影響：並未發生財務週轉困難情事。

柒‧財務狀況及財務績效之檢討分析與風險事項載明：

一、財務狀況之檢討與分析單位：新台幣千元；﹪

項目	103年度	102年度	差異金額	﹪
流動資產	1,980,774	1,849,149	131,625	7
採用權益法之投資	334,954	319,415	15,539	5
不動產、廠房及設備無形資產	998,574 －	944,655 －	53,919 －	6 －
其他非流動資產	97,847	73,216	24,631	34
資產總額	3,412,149	3,186,435	225,714	7
流動負債	1,436,900	1,314,522	122,378	9
非流動負債	284,220	272,654	11,566	4
負債總額	1,721,120	1,587,176	133,944	8
股本	762,300	762,300	0	－
資本公積	60,472	60,472	0	－
保留盈餘	848,699	771,169	77,530	10
其他權益	19,558	5,318	14,240	268
權益總額	1,691,029	1,599,259	91,770	6

重大變動項目說明：。
(1) 增加其他非流動資產，主要為預付設備款增加所致。
(2) 其他權益增加，主要為國外營運機構財務報表換算之兌換差額增加所致。
最近二年度資產、負債及股東權益發生重大變動之影響及未來因應計劃：對財務業務狀況並無顯著影響。

註：變動未達 20% 以上，且變動金額未達新台幣一千萬元者，不予以說明。

183

、財務績效之檢討與分析	、財務績效之檢討與分析	、財務績效之檢討與分析		單位：新台幣千元	單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
年度項目	103年度		102年度	增(減)金額	變動比例 (%)	變動分析
營業收入總額	4,984,915		4,224,290	760,625	18
減：銷貨退回	7,588		7,636	( 48)	( 1 )
銷貨折讓	14,905		13,038	1,867	14
營業收入淨額	4,962,422		4,203,616	758,806	18
營業成本	4,061,688		3,526,623	535,065	15
營業毛利	900,734		676,993	223,741	33	1
聯屬公司間(未)已實現利益	( 9,717 )	(	3,673 )	( 6,044)	( 62 )	2
已實現營業毛利	891,017		673,320	217,697	32	3
營業費用	501,195		402,963	98,232	24	4
其他收益及費損淨額	( 561 )	(	222 )	( 339)	( 60 )	5
營業淨利	389,261		270,135	119,126	44	6
營業外收入及支出	64,135		97,171	( 33,036)	( 34 )	7
稅前淨利	453,396		367,306	86,090	23	8
所得稅費用	79,943		60,926	19,017	31	9
本年度淨利	373,453		306,380	67,073	22
其他綜合損益	368	(	12,940 )	13,308	3
本年度綜合損益總額	373,821		293,440	80,381	27
淨利歸屬於：本公司業主	373,453		306,380	67,073	22
綜合損益總額歸屬於：本公司業主	373,821		293,440	80,381	27
(一)、最近二年度增減比例(增減變動達20%以上)變動分析說明： 1.營業毛利增加，主要係營收增加，固定成本相對降低所致。 2.聯屬公司間(未)已實現利益減少，係因本年度出貨予聯屬公司之存貨，聯屬公司尚未完全出售所致。 3.已實現營業毛利增加，主要係營收增加，固定成本相對降低所致。 4.營業費用增加，主要為營收增加，運費及出口費用增加所致。 5.其他收益及費損淨額增加，主要係設備報廢損失增加所致。 6.營業淨利增加，主要係營收增加，以及採行成本低減政策降低變動成本及費用。 7.營業外收入及支出減少，主要係採權益法認列之轉投資收益減少。 8.稅前淨利增加，係因營收增加，以及採行成本低減政策降低變動成本及費用。 9.所得稅費用增加，主要為稅前利益增加所致。 (二)、營業毛利變動達20%以上：主要係營收增加，固定成本相對降低所致。 (三)、公司主要營業內容改變之原因：本公司並未改變主要營業內容。 (四)、預期未來一年銷售數量及其依據，對公司未來財務業務之可能影響及因應計畫： 1.依據公司與車廠洽談未來一年的訂單情況及對未來環境之評估，公司預期104年銷售數量較103年成長。 2.對公司未來財務業務之可能影響及因應計畫：本公司財務結構一向穩健，足以因應未來業務成長所需。

對公司未來財務業務之可能影響及因應計畫：一，。

本公司財務結構向穩健足以因應未來業務成長所需

184

三、現金流量分析

103年度現金流量變動之分析說明：	103年度現金流量變動之分析說明：	103年度現金流量變動之分析說明：	103年度現金流量變動之分析說明：	單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
期初現金餘額 (1)	全年來自營業活動淨現金流量 (2)	全年現金流出量 (3)	現金剩餘 (不足)數額 (1)+(2)-(3)	現金不足額之補救措施
				投資計劃	理財計劃
232,148	371,302	448,090	155,360	－	－

營業活動：營業活動現金流入數 371,302 千元，較上年度微減 24,393 千元。
投資活動：投資活動現金流出數 166,198 千元，較上年度增加 49,144 千元，主要係購置不動產、廠房及設備。
籌資活動：籌資活動現金流出數 281,962 千元，較上年度增加 15,157 千元，主要係支付現金股利較 102 年度增加。
流動性不足之改善計劃：無此情形。

)未來一年現金流動性分析：	)未來一年現金流動性分析：			單位：新台幣千元	單位：新台幣千元
期初現金餘額 (1)	全年來自營業活動淨現金流量 (2)	全年現金流出量 (3)	現金剩餘 (不足)數額 (1)+(2)-(3)	現金不足額之補救措施
				投資計畫	理財計畫
155,360	483,964	448,976	190,348	－	－

1.104 年 ( 未來一年 ) 現金流量變動情形分析：

(1) 營業活動：本公司預計 104 年度之營收將較去年成長，且預估營業活動將產生淨現金流入 483,964 千元。
(2) 投資活動：配合業務需求及考量新產品開發之需要，將擴充生產設備及增購研發設備。
(3) 融資活動：預計 104 年度發放現金股利等融資活動淨現金流出數約為 327,789 千元，計畫以自有資金支應。
預計現金不足額之補救措施及流動性分析：無。

四、最近年度重大資本支出對財務業務之影響

一 ( ) 重大資本支出及其資金來源之檢討與分析：最近年度並無重大資本支出。

( 二 ) 預期可能產生之收益：不適用。

五、最近年度轉投資政策、其獲利或虧損之主要原因、改善計畫及未來一年投資計畫：一
( ) 轉投資政策：協助本公司持股 49% 之轉投資福州小糸大億車燈有限公司之營運，開拓大陸市場。
( 二 ) 獲利或虧損主因： 103 年權益法認列之轉投資收益 24,538 千元，主要原因為在營收較前年衰退情況下，各項人事、經費支出仍控管得宜。

( 三 ) 虧損之改善計畫：不適用。

( 四 ) 未來一年投資計畫：無。

六、風險事項分析評估
一
( ) 最近年度及截至年報刊印日止，利率、匯率變動、通貨膨脹情形對公司損益之影響及未來因應措施：

185

103 年度及104 年第一季利息及匯兌損益列表如下：單位：新台幣千元	103 年度及104 年第一季利息及匯兌損益列表如下：單位：新台幣千元	103 年度及104 年第一季利息及匯兌損益列表如下：單位：新台幣千元	103 年度及104 年第一季利息及匯兌損益列表如下：單位：新台幣千元	103 年度及104 年第一季利息及匯兌損益列表如下：單位：新台幣千元
年度項目	103 年度		104 年度第一季
	金額	百分比%	金額	百分比%
營業收入淨額	4,962,422	100.00%	1,610,395	100.00%
稅前淨利	453,396	9.14%	204,324	12.69%
利息收入	1,600	0.03%	471	0.03%
利息費用	803	0.02%	135	0.01%
兌換(損)益	23,289	0.47%	1,523	0.09%

資料來源：上述 103 年度財務資料已經會計師查核簽證， 104 年度第一季財務資料已經會計師核閱。

利率變動情形對公司損益之影響及未來因應措施：
(1) 對損益之影響

本公司 103 年度利息費用 803 千元，僅佔營收 0.02% ，對本公司並未產生重大影響。今年第一季市場利率與去年相當，變動幅度微小。

(2) 未來因應措施

利率對本公司損益之影響不大，但本公司平常皆與往來銀行保持良好的關係，隨時掌握利率變化，且視各家銀行資金成本機動調整往來銀行借款金額。

匯率變動情形對公司損益之影響及未來因應措施：
(1) 對損益之影響

104 年第一季產生兌換利益 1,523 千元，約佔營收 0.09% ，對本公司並未產生重大影響。

(2) 未來因應措施 1 透過編製匯率走勢圖及各外匯銀行之建議，判斷最適宜之時機，進行避險性操作。
一
2 依據財政部證券暨期貨管理委員會令 91 年 12 月 10 日 ( 九一 ) 台財證 ( ) 第○ 九一○○○六一○號函「公開發行公司取得或處分資產處理準則」之有關規定，規範從事衍生性金融商品交易作業程序，並加強風險控制管理制度。
通貨膨脹情形對公司損益之影響及未來因應措施：
(1) 對損益之影響

通貨膨脹對公司損益尚無影響，與供應商保持密切良好的合作關係為本公司一貫的政策，縱使發生通貨膨賬，本公司仍可以最實惠之價格與最充足之供應量，如期取得所需之原物料。

(2) 未來因應措施

本公司成品及原物料受通貨膨脹影響不大，但本公司仍將密切注意通貨膨脹情形，必要時得適當反應成本調整成品售價或預購原物料，以降低通貨膨脹對本公司之影響。

( 二 ) 最近年度及截至年報刊印日止，從事高風險、高槓桿投資、資金貸與他人、背書保證及衍生性商品交易之政策、獲利或虧損之主要原因及未來因應措施：


風險因素	政策	獲利或虧損之主要原因	未來因應措施
高風險、高槓桿投資	本公司專注於本業經營，未從事高風險、高槓桿投資	最近年度未從事高風險、高槓桿投資，故不適用。	不適用
資金貸與他人	均依本公司「資金貸與他人管理辦法」辦理，並依規定公告相關資訊。	103年度無資金貸與他人之情事，故不適用。	不適用
背書保證	均依本公司「背書保證管理辦法」辦理，並依規定公告相關資訊。	最近年度無背書保證之情事，故不適用。	不適用
衍生性商品交易	本公司最近年度所執行之衍生性商品均非以交易為目的，僅為將外幣部位採取避險作業，以降低匯率波動。	103年度並無衍生性商品交易，故不適用。	不適用

186

( 三 ) 未來研發計劃及預計投入之研發費用：單位：新台幣千元

(三	)未來研發計劃及預計	投入之研發	費用：	單位：新台幣千元

項次	題目	研發費用	預計完成量產時間	未來研發得以成功之主要影響因素
1	矩陣式LED頭燈模組研發	2,000	107年度	關鍵部品車用高光通量LED、LED Driver、LED散熱裝置，普及化及效能提昇，搭配尖端車燈光學設計，品質提昇，成本低減，就有相當的競爭力。
2	立體造型發光體晝行燈研發	2,000	107年度	新光學構造導光條技術持續研發，創造新的導光仕樣，邁向高階的寡頭市場。
3	智慧形駕駛路況照明 (Advanced Driving Beam)光學研發	4,000	108年度	多光源LED頭燈高精密光學、製造、組裝、技術，建立競爭屏障。

( 四 ) 國內外重要政策及法律變動對公司財務業務之影響及因應措施：本年度國內外並無重要政策或法律變動。因應措施：本公司將持續注意相關政策及法律變動，並即時因應變動所產生之影響。
( 五 ) 科技改變及產業變化對公司財務業務之影響及因應措施：本公司所屬產業或市場並無明顯製造或相關技術的改變，故財務業務並無任何影響。因應措施：本公司將持續注意科技或產業變化，若有影響將即時採取適當反應。
( 六 ) 企業形象改變對企業危機管理之影響及因應措施：本公司企業形象良好， 103 年度及 104 年度第一季獲利良好，無不良企業形象。因應措施：本公司發言人竭誠歡迎股東或媒體來電。
( 七 ) 進行併購之預期效益、可能風險及因應措施：本公司並未進行併購。
( 八 ) 擴充廠房之預期效益、可能風險及因應措施：本公司近年並未擴充廠房。
( 九 ) 進貨或銷貨集中所面臨之風險及因應措施：無此情形。
( 十 ) 董事、監察人或持股超過百分之十之大股東，股權之大量移轉或更換對公司之影響
、風險及因應措施：
本公司法人監察人國啟敏投資公司於 103 年 3 月持有本公司股票由 491,000 股增加為 1,257,601 股。
對公司之影響：更換後其持股僅佔 1.65% ，並未有重大之影響。
風險及因應措施：不適用。
( 十一 ) 經營權之改變對公司之影響、風險及因應措施：本公司經營權並未改變。
( 十二 ) 訴訟或非訟事件，應列明公司及公司董事、監察人、總經理、實質負責人、持股比例超過百分之十之大股東及從屬公司已判決確定或尚在繫屬中之重大訴訟、非訟或行政爭訟事件，其結果可能對股東權益或證券價格有重大影響者，應揭露其系爭事實、標的金額、訴訟開始日期、主要涉訟當事人及截至年報刊印日止之處理情形：無此情形。

( 十三 ) 其他重要風險及因應措施：無。

七、其他重要事項：無。

187

捌‧特別記載事項

一、關係企業相關資料

一 ( ) 關係企業組織圖

關係企業合併營業報告書

大億交通工業製造股份有限公司投資比例 100 ％持有股份投資金額 USD 50 千元

英屬維京群島大億國際投資公司

(二)	各關係企業基本資料：	各關係企業基本資料：		單位：元	單位：元
	企業名稱	設立日期	地址	實收資本額	主要營業或生產項目
	英屬維京群島大億國際投資公司	1995.11.17	Omar Hodge Building, Wickhams Cay I.P.O. Box 362, Road Town, Tortola,英屬維京群島	USD 50,000 (1：31.695)	生產事業之投資

( 三 ) 推定為有控制與從屬關係者其相同股東資料：無。

( 四 ) 整體關係企業經營業務所涵蓋之行業：英屬維京群島大億國際投資公司：投資業

( 五 ) 各關係企業董事、監察人及總經理資料：單位：元；股；％

企業名稱	職稱	姓名或代表人	持有股份	持有股份	備註
			股數（出資額）	持股比率 (出資比率）
英屬維京群島大億國際投資公司	董事長	大億交通工業製造(股)公司代表人-吳俊億	USD 50,000	100％

(六)	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元	各關係企業營運概況：單位﹕新台幣千元
	企業名稱	資本額	資產總值	負債總額	淨值	營業收入	營業利益	本期損益 (稅後)	每股盈餘 (元) (稅後)
	英屬維京群島大億國際投資公司	1,585	1,217	0	1,217	0	(36)	(33)	(0.58)

註： 103 年 12 月 31 日資產負債表日美金匯率 @31.695 。

( 七 ) 關係企業合併報表：

“ 。請參閱前陸、財務概況之第四項 (103 年會計師查核簽證之合併財務報表 )

( 八 ) 關係報告書：不適用。

188

二、最近年度及截至年報刊印日止，私募有價證券辦理情形：本公司並未私募有價證券。
三、最近年度及截至年報刊印日止，子公司持有或處分本公司股票情形：本公司之子公司並未持有或處分本公司股票之情形發生。
四、其他必要補充說明事項：無。
玖‧最近年度及截至年報刊印日止，如發生證券交易法第 36 條第 3 項第 2 款所定對股東權益或證券價格有重大影響之事項：無。

189

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與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及說明	與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及說明	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。	(一)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (二)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (三)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (四)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	(一)本公司尚未訂定公司治理實務守則，尚在研議中。 (二)本公司尚未設立其他各類功能性委員會，但已在研議中。 (三)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (四)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大
運作情形	摘要說明	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。	(一)本公司為確保股東權益，設有發言人、代理發言人制度，專責處理股東建議、疑義、糾紛事宜，訴訟事宜則轉洽公司法律顧問處理。 (二)主要股東皆依規定主動向本公司告知股權增減或質押、解質情形，本公司並定期更新主要股東之最終控制者資訊，隨時掌握其最終控制者名單。 (三)本公司根據集團企業及特定公司財務業務作業辦法、資金貸與他人管理辦法、背書保證管理辦法、取得或處分資產處理程序等內部相關法規建立適當風險控管機制及防火牆，與關係企業間有業務往來者，皆視為獨立第三人辦理，以杜絕非常規交易情事。 (四)本公司內部控制制度中已訂有防範內線交易之管理，並定期稽核公司內部人員利用市場上未公開資訊買賣有價證券。	(一)本公司董事會尚未就成員組成擬訂多元化方針，已在研議中。 (二)本公司已依法設置薪資報酬委員會，其他各類功能性委員會尚在研議設立。 (三)本公司內部控制制度中，均定期訂有稽核計畫評估董事會運作與管理之效益。 (四) 104年3月已將會計師獨立性評估案提報董事會。	本公司已於公司網站中設置利害關係人專區，俾供作為與利害關係人溝通之管道，並由發言人妥適回應利害關係人所關切之重要企業社會責任議題。	公司自86年起委任專業股務代辦機構-中國信託商業銀行代理部辦理
	否	V		V V
	是		V V V V	V V	V	V
評估項目		一、公司是否依據「上市上櫃公司治理實務守則」訂定並揭露公司治理實務守則？	二、公司股權結構及股東權益 (一)公司是否訂定內部作業程序處理股東建議、疑義、糾紛及訴訟事宜，並依程序實施？ (二)公司是否掌握實際控制公司之主要股東及主要股東之最終控制者名單？ (三)公司是否建立、執行與關係企業間之風險控管及防火牆機制？ (四)公司是否訂定內部規範，禁止公司內部人利用市場上未公開資訊買賣有價證券？	三、董事會組成及職責 (一)董事會是否就成員組成擬訂多元化方針及落實執行？ (二)公司除依法設置薪資報酬委員會及審計委員會外，是否自願設置其他各類功能性委員會？ (三)公司是否訂定董事會績效評估辦法及其他評估方式，每年並定期進行績效評估？ (四)公司是否定期評估簽證會計師獨立性？	四、公司是否建立與利害關係人溝通管道，及於公司網站設置利害關係人專區，並妥適回應利害關係人所關切之重要企業社會責任議題？	五、公司是否委任專業股務代辦機構

差異。	(一)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。 (二)與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。	與上市上櫃公司治理實務守則無重大差異。
本公司股東會事務。	(一)本公司已架設網站，揭露公司營收、財務業務資料及公司治理資訊。 (二)本公司設有專人負責公司資訊之蒐集及揭露；本公司發言人聯絡管道十分暢通，股東有關公司經營問題，皆可來電或來函表達意見或詢問。另本公司已架設英文網站並指定專人負責相關資訊的蒐集與揭露。	公司其他有助於瞭解公司治理運作情形之重要資訊： 1.維護員工權益暨僱員關懷： ( 1)辦理員工健保、勞保，提供員工免費參加團保(醫療保險及意外險)。 ( 2)於103年9月提供員工免費定期健康檢查，安排台南市立醫院到廠檢查。 ( 3)成立職工福利委員會，辦理各項員工福利(諸如急難救助及婚喪喜慶、三節禮金款項發放)。 ( 4)103年補助同仁社團活動(羽毛球社、瑜珈社、壘球社)經費。 ( 5)不定期舉辦各類球類比賽及聯誼活動。 ( 6)接洽國內優良商店簽訂「特約商店」合約，提供同仁完整及高品質的消費資訊。 ( 7)每月依法提撥退休金。 ( 8)提升員工專業學識知能，提供員工在職訓練。 ( 9)避免同仁舟車勞頓之苦，免費提供遠程員工之宿舍。 (10)保障女性員工基本人權，93年訂定性騷擾防治、申訴及懲處辦法。 (11)維護不吸煙同仁健康，廠內全面禁煙，僅能在指定吸煙地點吸煙。 (12)103年每兩個月召開勞資會議一次，協調勞資關係以促進勞資合作。 2.投資者關係：於公司網站內設立投資人專區，提供股東各項公司資訊，並設有專人處理股東各項建議。 3.供應商關係：與供應商關係和諧，並無糾紛、訴訟情事發生，並設有億友會針對本公司協力廠，每年定期舉辦聯誼會與不定期舉辦座談會，103年度已分別於9月、11月舉辦。 4.利害關係人之權利：利害關係人得與公司進行溝通、建言，以維護應有之合法權益。 5.董事及監察人103年度進修情形：無

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辦理股東會事務？	六、資訊公開 (一)公司是否架設網站，揭露財務業務及公司治理資訊？ (二)公司是否採行其他資訊揭露之方式（如架設英文網站、指定專人負責公司資訊之蒐集及揭露、落實發言人制度、法人說明會過程放置公司網站等）？	七、公司是否有其他有助於瞭解公司治理運作情形之重要資訊(包括但不限於員工權益、僱員關懷、投資者關係、供應商關係、利害關係人之權利、董事及監察人進修之情形、風險管理政策及風險衡量標準之執行情形、客戶政策之執行情形、公司為董事及監察人購買責任保險之情形等)？

	本公司尚未訂定公司治理實務守則，已在研議中。
6.風險管理政策及風險衡量標準之執行情形：依法訂定各種內部規章，確實執行各種風險管理及評估。 7.客戶政策之執行情形：本公司與客戶維持良好穩定關係，以創造公司利潤。 8.公司為董事及監察人購買責任保險之情形：公司目前尚未為董事及監察人購買責任保險，將依實際需要研議辦理。	公司之治理自評報告並未提報董事會或委外評鑑，未來將視法令需要，送提董事會或委外評鑑。
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	八、公司是否有公司治理自評報告或委託其他專業機構之公司治理評鑑報告？(若有，請敘明其董事會意見、自評或委外評鑑結果、主要缺失或建議事項及改善情形)

與上市上櫃公司企業社會責任實務守則差異情形及原因	與上市上櫃公司企業社會責任實務守則差異情形及原因	(一)唯如有法令或實際必要之考量時，爰依上市上櫃公司企業社會實務守則及相關法令辦理。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (四)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。	(一)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。
運作情形	摘要說明	(一)本公司尚未訂定企業社會責任政策或制度。 (二)本公司除舉辦階層別、專業別教育訓練外，並定期舉辦廠內員工、供應商之職業安全衛生訓練。 (三)本公司社會責任的推動由總經理室兼辦，執行相關公司治理規範、人事制度規畫、參與社會公益、制訂公司環保節能措施，落實執行政府相關節能省碳計畫。 (四)本公司設有人力發展委員會，依據公司獎懲相關規定確實執行績效考核作業。	(一)本公司成立專案小組致力於提升各項資源之利用效率，減少能、資源之耗用，原物料減量及廢棄物減量目標，以降低對環境之衝擊。 (二)本公司在推動環安衛活動方面，除了符合國內環安衛相關法規外，也與國際接軌，推行環安衛管理系統，並取得ISO14001環境管理系統、OHSAS18001職業安全衛生管理系統之認證。 (三)本公司於103年成立安全衛生室，專職負責環保、安全及衛生之相關業務推動與執行，並成立全公司安全衛生委員會，以協助推動並落實各項環安衛規定及活動。自98年起並進行Co2減量、 Voc揮發性有機物減量活動的展開，針對製程中每一件成品所需之電力、瓦斯耗用量以年減3%~5%為目標進行改善。 Co2碳排放減量實績 102年度總排放15,581公噸每單位排放1.32公斤(A) 103年度總排放17,172公噸每單位排放1.25公斤(B) 較前年度降低5%(1-B/A) Voc揮發性有機物排放減量實績 102年度總排放20.4公噸每單位排放1.75公克(C)
	否	V
	是	V V V	V V V
評估項目		一、落實公司治理 (一)公司是否訂定企業社會責任政策或制度，以及檢討實施成效？ (二)公司是否定期舉辦社會責任教育訓練？ (三)公司是否設置推動企業社會責任專(兼)職單位，並由董事會授權高階管理階層處理，及向董事會報告處理情形？ (四)公司是否訂定合理薪資報酬政策，並將員工績效考核制度與企業社會責任政策結合，及設立明確有效之獎勵與懲戒制度？	二、發展永續環境 (一)公司是否致力於提升各項資源之利用效率，並使用對環境負荷衝擊低之再生物料？ (二)公司是否依其產業特性建立合適之環境管理制度？ (三)公司是否注意氣候變遷對營運活動之影響，並執行溫室氣體盤查、制定公司節能減碳及溫室氣體減量策略？

	(一)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (二)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (三)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (四)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (五)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (六)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (七)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。 (八)與上市上櫃公司企業社會責任實務守則規定並無重大差異。
103年度總排放22.94公噸每單位排放1.67公克(D) 較前年度降低5%(1-D/C)	(一)本公司依照勞動基準法、勞工退休金條例、就業服務法等規定，訂有「職工工作規則」，另為保障國外出差員工，皆為其投保較高額度之意外險，期以保障員工權益，並提供三節禮金以及組織職工福利委員會，以提高員工福利，加強勞雇關係。 (二)本公司於公司網站中設有利害關係人專區，處理員工相關申訴問題。 (三)本公司長期以來，以建立舒適、明亮的工作職場為改善目標，因此致力於提供員工安全與健康之工作環境。 1.在身體健康上，每年定期舉辦員工健康檢查，並透過各方面的衛教資訊，讓員工更能掌握自己的健康狀況，及具備自我健康管理的知識與方法。 2.在心靈健康方面，本公司不定期舉辦各類心靈補給相關教育訓練課程，協助調適員工之工作壓力。 3.在工作安全上，本公司透過危險預知，虛驚事件提案等活動即早發現職場中潛在之危安問題並加以改善。 4.此外持續藉由教育訓練與案例宣導，養成員工緊急應變能力及安全觀念，加強員工認知能力，降低不安全行為造成意外事故的發生。 (四)本公司每2個月舉辦職工福利委員會議，會議中提供員工適當溝通機制與管道，公司若有重大營運變動，亦透過此會議事先溝通。 (五)本公司教育訓練委員會每年皆針對同仁職涯發展訂有完整之培訓計畫，務求同仁能在既有崗位上執行任務，同時進修取得升遷及工作上所需之技能。 (六)本公司產品主要售與國內外各大車廠，故由品保部負責對應車廠的售後服務業務，另公司網站中亦設有利害關係人專區，提供消費者申訴的管道。 (七)本公司生產之產品應車廠要求，皆能符合台灣TAS、歐洲ECE、美國FMVSS、日本JIS、大陸3C及澳大利亞ADR等國際安全法規，有效維護及保障汽車行車安全。在發生客訴事件時，首先無償提供產品更換，再務求在最短時間內解決客戶所發生的問題。 (八)為使供應商一同致力於提升企業社會責任，在評鑑新供應商之資格中，已將提升企業社會責任之項目納入。

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	三、維護社會公益 (一)公司是否依照相關法規及國際人權公約，制定相關之管理政策與程序？ (二)公司是否建置員工申訴機制及管道，並妥適處理？ (三)公司是否提供員工安全與健康之工作環境，並對員工定期實施安全與健康教育？ (四)公司是否建立員工定期溝通之機制，並以合理方式通知對員工可能造成重大影響之營運變動？ (五)公司是否為員工建立有效之職涯能力發展培訓計畫？ (六)公司是否就研發、採購、生產、作業及服務流程等制定相關保護消費者權益政策及申訴程序？ (七)對產品與服務之行銷與標示，公司是否遵循相關法規及國際準則？ (八)公司與供應商來往前，是否評估供應商過去有無影響環境與社會之紀錄？

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TA YIH — Annual Report 2014

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目 錄

壹‧致股東報告書

一、 103 年度營業結果：

一 ( ) 營業計畫實施成果：

( 二 ) 預算執行情形：

( 三 ) 財務收支及獲利能力分析：

( 四 ) 研究發展狀況：

貳‧公司簡介

參‧公司治理報告： 一、組織系統 (一)組織

(二)各主要部門所營業務

(七)配發102年度員工紅利之經理人姓名及配發情形

四、公司治理運作情形：

一 ( ) 董事會運作情形：

3. 其他應記載事項：

(2) 其他應記載事項：

( 四 ) 薪資報酬委員會組成、職責及運作情形： 1. 委員會之設置：本公司已於 100 年 12 月 26 日設置薪資報酬委員會，並訂定「薪資 報酬委員會組織規程」。

2. 委員會成員資料：

註：

( 九 ) 內部控制制度執行狀況應揭露事項：

1. 內部控制聲明書：

( 十一 ) 最近年度及截至年報刊印日止，股東會及董事會之重要決議：

( 一 ) 本公司 103 年度更換會計師資訊：

( 二 ) 股權移轉相對人為關係人者之資訊：

肆‧募資情形

一、資本及股份

(一)股本來源

2. 股份種類： 104 年 4 月 13 日

( 二 ) 股東結構 104 年 4 月 13 日

( 三 ) 股權分散情形

1. 普通股： 104 年 4 月 13 日

( 四 ) 主要股東名單 104 年 4 月 13 日

( 五 )1. 最近二年度每股市價、淨值、盈餘、股利及相關資料

( 六 ) 公司股利政策及執行狀況：

八、資金運用計畫執行情形：

伍‧營運概況

3. 產品之各種發展趨勢及競爭情形：

2. 主要產品之產製過程：

(1) 頭燈類製造流程：

(2) 標識燈類製造流程 ( 小燈類除外 ) ：

( 三 ) 主要原料之供應狀況：

四、環保支出資訊

五、勞資關係

陸‧財務概況

一、最近五年度簡明資產負債表及綜合損益表

一 ( ) 簡明資產負債表及綜合損益表資料－採用國際財務報導準則－合併

( 二 ) 簡明資產負債表及綜合損益表資料－採用國際財務報導準則－個體

1. 最近五年度簡明資產負債表 單位：新台幣千元

2. 最近五年度簡明綜合損益表 單位：新台幣千元

( 三 ) 簡明資產負債表及損益表資料－採用我國財務會計準則－合併

1. 最近五年度簡明資產負債表 單位：新台幣千元

2. 最近五年度簡明損益表 單位：新台幣千元

( 四 ) 簡明資產負債表及損益表資料－採用我國財務會計準則－母公司

1. 最近五年度簡明資產負債表 單位：新台幣千元

( 五 ) 最近五年度簽證會計師姓名及其查核意見

二、最近五年度財務分析

( 一 ) 財務分析－採用國際財務報導準則－合併：

4. 獲利能力

5. 現金流量

6. 槓桿度

( 二 ) 財務分析－採用國際財務報導準則－個體：

4. 獲利能力

5. 現金流量

6. 槓桿度

5. 現金流量

5. 現金流量

三、最近年度財務報告之監察人審查報告

監察人審查報告

茲 准

此上

四、最近年度財務報告

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TA YIH Annual Report 2014

目錄

參‧公司治理報告：一、組織系統 (一)組織

( 四 ) 薪資報酬委員會組成、職責及運作情形： 1. 委員會之設置：本公司已於 100 年 12 月 26 日設置薪資報酬委員會，並訂定「薪資報酬委員會組織規程」。

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

2. 最近五年度簡明綜合損益表單位：新台幣千元

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

2. 最近五年度簡明損益表單位：新台幣千元

1. 最近五年度簡明資產負債表單位：新台幣千元

茲准

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2. IFRS 13 ��

4. IAS 19 ��

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