General Elevator Co., Ltd — Remuneration Information 2025

Apr 22, 2025

证券代码：300931 证券简称：通用电梯 公告编号：2025-022

通用电梯股份有限公司

关于公司2025 年度董事、监事、高级管理人员薪酬方案的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完 整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

根据通用电梯股份有限公司（以下简称“公司”）《公司章程》 《薪酬与考核委员会工作细则》等公司相关制度，结合公司经营规模 等实际情况并参照行业薪酬水平，公司制定了2025 年度董事、监事、 高级管理人员薪酬方案，并经2025 年4 月22 日召开的第四届董事会 第二次会议审议通过，现将相关情况公告如下：

一、适用对象及期限

适用对象：公司2025 年度任期内的董事、监事、高级管理人员 适用期限：2025 年1 月1 日至2025 年12 月31 日

二、 薪酬标准

1、公司董事薪酬方案

（1）在公司任职的非独立董事按照其在公司的实际工作岗位及 工作内容领取薪酬，不单独领取董事津贴；

• （2） 公司独立董事薪酬为5.71 万元/年（税前）。

2、公司监事薪酬方案

在公司任职的监事按照其在公司实际工作岗位及工作内容领取 薪酬，不单独领取监事津贴。

3、公司高级管理人员薪酬方案

公司高级管理人员按照其在公司担任的具体管理职务、实际工作 绩效并结合公司经营业绩等因素综合评定薪酬。

三、其他规定

• 1、2025 年度董事、监事的薪酬方案尚需提交公司股东大会审议

• 通过后实施。

  • 2、公司董事、监事、高级管理人员的薪酬按月发放。

  • 3、公司董事、监事、高级管理人员因换届、改选、任期内辞职

等原因离任的，按实际任期计算并予以发放。

• 4、董事、监事、高级管理人员因参加公司会议等实际发生的费

• 用由公司报销。

• 5、上述薪酬均为税前金额，涉及的个人所得税由公司统一代扣

• 代缴。

四、备查文件

• 1、第四届董事会第二次会议决议；

• 2、第四届董事会第一次独立董事专门会议审查意见。

特此公告。

通用电梯股份有限公司董事会

2025年4月23日