Est Tools Co., Ltd. — Regulatory Filings 2017

Jun 28, 2017

证券代码：300488 证券简称：恒锋工具 公告编号：2017-038

恒锋工具股份有限公司监事会

关于公司2017 年限制性股票激励计划激励对象名单的

审核意见及公示情况说明

本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。

恒锋工具股份有限公司（以下简称“公司”）于2017 年6 月19 日召开第三 届董事会第三次会议、第三届监事会第三次会议，审议通过了《关于<公司2017 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》（以下简称“股权激励计划”）、 《关于<公司2017 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于< 公司2017 年限制性股票激励计划激励对象人员名单>的议案》等议案。根据《上 市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）等有关法律、法规及 规范性文件的规定，公司对本次股权激励计划拟激励对象的姓名和职务在公司内 部进行了公示。公司监事会结合公示情况对本次股权激励计划的激励对象名单进 行了核查，相关公示情况及核查意见如下：

一、公示情况及核查方式

1.公司对激励对象的公示情况

2017 年6 月19 日，公司在中国证监会指定的创业板信息披露网站巨潮资讯 网（http://www.cninfo.com.cn）上公告了《公司2017 年限制性股票激励计划 （草案）》及其摘要、《2017 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》、《2017 年限制性股票激励计划激励对象人员名单》，还在公司内部张贴了《公司2017 年限制性股票激励计划激励对象人员名单公示》，将公司本次股权激励计划拟激 励对象的姓名和职务予以公示，公示期间为2017 年6 月19 日—2017 年6 月28 日。在公示期限内，公司员工对本次拟激励对象有任何异议的，可通过书面或口 头形式向公司监事会进行反馈。现公示期满，公司监事会未收到任何员工对本次 拟激励对象提出的任何问题。

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1. 公司监事会对拟激励对象的核查方式

公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司或 子公司签订的劳动合同、拟激励对象在公司或子公司担任的职务及其任职文件 等。

二、监事会的核查意见

监事会结合本次拟激励对象名单的公示情况，对激励对象的主体资格进行 审慎核查，发表核查意见如下：

• 1.列入本次股权激励计划激励对象名单的人员符合《公司法》、《管理办法》、

• 《公司章程》等法律、法规和规范性文件规定的任职资格，符合《管理办法》和 本次股权激励计划草案规定的激励对象条件。

  • 2.激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。

  • 3.激励对象符合公司股权激励计划所确定的激励对象范围。

  • 4.激励对象均不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的下列情

  • (1) 最近12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

  • （2）最近12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

• （3）最近12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处

• 罚或者采取市场禁入措施；

  • （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

  • （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

  • （6）中国证监会认定的其他情形。

• 5．激励对象不包括公司独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份

• 的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

综上，公司监事会认为：列入公司本次股权激励计划的激励对象均符合相关 法律、法规及规范性文件所规定的条件，其作为本次股权激励计划的激励对象合 法、有效。

特此公告。

恒锋工具股份有限公司监事会

2017 年06 月29 日

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