Skip to main content

AI assistant

Sign in to chat with this filing

The assistant answers questions, extracts KPIs, and summarises risk factors directly from the filing text.

Korporacja Gosporadcza Effekt S.A. Remuneration Information 2022

May 30, 2022

5674_rns_2022-05-30_6eec09c9-3d49-4f79-b440-0e974248b866.pdf

Remuneration Information

Open in viewer

Opens in your device viewer

{# SEO P0-1: filing HTML is rendered server-side so Googlebot sees the full text without executing JS or following an iframe to a Disallow'd CDN path. The content has already been sanitized through filings.seo.sanitize_filing_html. #}

SPRAWOZDANIE RADY NADZORCZEJ

KORPORACJI GOSPODARCZEJ "EFEKT" S.A.

Z REALIZACJI POLITYKI WYNAGORDZEŃ

KORPORACJI GOSPODARCZEJ "EFEKT" S.A.

ZA ROK 2021

Kraków, 15 maj 2022 roku

Spis treści

I. PODSTWOWE INFORMACJE O SPÓŁCE I JEJ ORGANACH WYKONAWCZYCH
3
1. Podstawowe informacje o Spółce
3
2. Rada Nadzorcza jako organ Spółki
3
3. Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1 stycznia 2021 roku do 31 grudnia 2021 roku
4
4. Skład Zarządu w okresie od 1 stycznia 2021 roku do 31 grudnia 2021 roku
4
5. Polityka wynagrodzeń obowiązująca w KG "efekt" S.A.
4
II. Wysokość całkowitego wynagrodzenia Członka Zarządu/Prezesa Zarządu w podziale na składniki, o
których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o ofercie publicznej i warunkach
wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach
publicznych (dalej "Ustawa").
4
III. Wysokość całkowitego wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej w okresie o w podziale na składniki,
o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy.
5
IV. Wyjaśnienie,
czy i w jaki sposób wynagrodzenie jest zgodne z przyjętą polityką wynagrodzeń, w tym w
jaki sposób przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników spółki.
6
V. Informacja na temat sposobu, w jaki zostały zastosowane kryteria dotyczące wyników.
6
VI. Informację o zmianie, w ujęciu rocznym, wynagrodzenia, wyników spółki oraz średniego
wynagrodzenia pracowników tej spółki niebędących członkami zarządu ani rady nadzorczej, w okresie
co najmniej pięciu ostatnich lat obrotowych, w ujęciu łącznym, w sposób umożliwiający porównanie.
6
VII. Liczba
przyznanych
lub
zaoferowanych
instrumentów
finansowych
oraz
główne
warunki
wykonywania praw z tych instrumentów, w tym cenę i datę wykonania oraz ich zmiany
7
VIII. Informacje
na
temat
korzystania
z
możliwości
żądania
zwrotu
zmiennych
składników
wynagrodzenia;
7
IX. Informacje dotyczące odstępstw od procedury wdrażania polityki wynagrodzeń oraz odstępstw
zastosowanych zgodnie z art. 90f, w tym wyjaśnienie przesłanek i trybu, oraz wskazanie elementów, od
których zastosowano odstępstwa.
7

I. PODSTWOWE INFORMACJE O SPÓŁCE I JEJ ORGANACH

WYKONAWCZYCH

1. Podstawowe informacje o Spółce

FIRMA KORPORACJA GOSPODARCZA "EFEKT" S.A.
SIEDZIBA (ADRES) 31-323 Kraków Opolska 12
NIP 6760077402
REGON 1413856
KRS 0000115403
WARTOŚĆ NOMINALNA 1
/jeden/ złoty
RYNEK REGULOWANY główny rynek GPW
ISIN PLEFEKT00018

sprzedaż hurtowa niewyspecjalizowana
PODSTAWOWY PRZEDMIOT
pozostała sprzedaż detaliczna prowadzona
w
niewyspecjalizowanych sklepach
DZIAŁALNOŚCI

wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi
Sąd Rejonowy dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie, XI
ORGAN REJESTROWY Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego,
ul. Przy Rondzie 7, 31-547 Kraków
KAPITAŁ ZAKŁADOWY 4.995.450,00 złotych
LICZBA
AKCJI WSZYSTKICH
4.995.450
/akcje uprzywilejowane AA, akcje zwykłe na
EMISJI (AA, BB, CC, DD i EE) okaziciela BB, CC i EE oraz akcje zwykłe imienne DD/

2. Rada Nadzorcza jako organ Spółki

Rada Nadzorcza sprawuje stały nadzór nad funkcjonowaniem Spółki we wszystkich dziedzinach jej działalności, działając na podstawie ustawy z dnia 15 września 2000 r. Kodeksu spółek handlowych (Dz. U. Nr 94, poz. 1037, z dnia 8 listopada 2000 r. z późn.zm.), Statutu Spółki, Regulaminu Rady Nadzorczej KG "efekt" S.A. oraz innych obowiązujących przepisów prawa. Członkowie Rady Nadzorczej respektują Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW, w zakresie przyjętym przez Spółkę.

3. Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1 stycznia 2021 roku do 31 grudnia 2021 roku

Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1.01.2021 roku do dnia 31 grudnia 2021 przedstawiał się następująco:

  • Andrzej Witkowski Przewodniczący Rady Nadzorczej (01.01.2021-31.12.2021)
  • Joanna Feder Kawczyńska Członek Rady Nadzorczej (01.01.2021-31.12.2021)
  • Cyprian Kaźmierczak Członek Rady Nadzorczej (01.01.2021-31.12.2021)
  • Piotr Grabowski Członek Rady Nadzorczej (01.01.2021-31.12.2021)
  • Katarzyna Chojniak Członek Rady Nadzorczej (01.01.2021-15.12.2021)
  • 4. Skład Zarządu w okresie od 1 stycznia 2021 roku do 31 grudnia 2021 roku

Skład Zarządu w okresie od 1.01.2021 roku do dnia 31 grudnia 2021 przedstawiał się następująco:

  • Michał Kawczyński Prezes Zarządu (01.01.2021-31.12.2021)
  • Tomasz Bujak Wiceprezes Zarządu (01.01.2021-31.12.2021)
  • Michał Bartczak Wiceprezes Zarządu (01.01.2021-31.12.2021)

5. Polityka wynagrodzeń obowiązująca w KG "efekt" S.A.

W spółce KG "efekt" S.A. obowiązuje Polityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Członków Rady Nadzorczej przyjęta uchwałą Walnego Zgromadzenia KG "efekt" S.A. w dniu 29 czerwca 2021 roku.

II. Wysokość całkowitego wynagrodzenia Członka Zarządu/Prezesa Zarządu w podziale na składniki, o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o ofercie publicznej i warunkach wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach publicznych (dalej "Ustawa").

Wynagrodzenie Prezesa oraz Członków Zarządu w roku 2021 składało się z wynagrodzenia pieniężnego wypłacanego na podstawie zawartej umów.

Prezes oraz Członkowie Zarządu w roku 2021 nie pobierali zmiennych składników wynagrodzenia oraz premii i innych świadczeń pieniężnych i niepieniężnych.

Nazwisko Członka Okres
raportowy
Wynagrodzenie Stałe w
tyś. złotych
Wynagrodzenie Zmienne
tyś. złotych
Całkowite Proporcja
pomiędzy
Zarządu Podstawowe Pozostałe Jednoroczne Wieloroczne Nadzwyczajne Emerytury wynagrodzenie
w tyś. złotych
wynagrodzeniem
stałym a
zmiennym
Michał Kawczyński 01.01.2021 -
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Tomasz Bujak 01.01.2021 -
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Michał Bartczak 01.01.2021 -
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0

WYNAGRODZENIE PREZESA ZARZĄDU/ WICEPREZESA ZARZĄDU

III. Wysokość całkowitego wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej w okresie o w podziale na składniki, o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy.

Członkowie Rady Nadzorczej w okresie sprawozdawczym, jak również w okresie wcześniejszym nie otrzymywali wynagrodzeń w postaci wynagrodzenia zmiennego, jak również premii ani innych ekwiwalentów związanych z pełnioną funkcją zarówno pieniężnych, jak i niepieniężnych.

Nazwisko Okres
raportowy
Wynagrodzenie Stałe w
tyś. złotych
Wynagrodzenie Zmienne tyś.
złotych
Całkowite Proporcja
pomiędzy
Członka RN Podstawowe Pozostałe Jednoroczne Wieloroczne Nadzwyczajne Emerytury wynagrodzenie
w tyś. złotych
wynagrodzeniem
stałym a
zmiennym
Andrzej
Witkowski
01.01.2021-
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Cyprian
Kaźmierczak
01.01.2021-
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Piotr
Grabowski
01.01.2021-
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Katarzyna
Chojniak
01.01.2021-
15.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0
Joanna Feder
Kawczyńska
01.01.2021-
31.12.2021
0 0 0 0 0 0 0 0

IV. Wyjaśnienie, czy i w jaki sposób wynagrodzenie jest zgodne z przyjętą polityką wynagrodzeń, w tym w jaki sposób przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników spółki.

Wynagrodzenie wypłacane Zarządowi Spółki w roku 2021 spełniało wymogi Polityki Wynagrodzeń poprzez realizację wynagrodzeń w formie dopuszczonej Polityką Wynagrodzeń.

Członkowie Rady Nadzorczej nie otrzymywali wynagrodzenia, albowiem z uwagi na niepewność sytuacji gospodarczej spowodowanej pandemią COVID-19, podjęli decyzję o wstrzymaniu wdrożenia zasad Polityki Wynagrodzeń w zakresie wynagrodzenia dla Członków Rady Nadzorczej z tytułu sprawowanej funkcji przez okres obowiązywania na terytorium Polski stanu epidemii/stanu zagrożenia epidemicznego.

Członkowie Rady Nadzorczej otrzymują ryczałtowy zwrot kosztów za odbyte posiedzenia.

Ze względu na krótki czas (od 29.06.2021) funkcjonowania Polityki Wynagrodzeń w KG "efekt" S.A., na obecnym etapie nie jest możliwe przeprowadzenie analizy i wskazanie w jaki sposób przyjęta Polityka Wynagrodzeń przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników Spółki.

V. Informacja na temat sposobu, w jaki zostały zastosowane kryteria dotyczące wyników.

W KG "efekt" S.A. nie były stosowane kryteria dotyczące wyników.

VI. Informację o zmianie, w ujęciu rocznym, wynagrodzenia, wyników spółki oraz średniego wynagrodzenia pracowników tej spółki niebędących członkami zarządu ani rady nadzorczej, w okresie co najmniej pięciu ostatnich lat obrotowych, w ujęciu łącznym, w sposób umożliwiający porównanie.

Na zasadzie przepisu art. 90g ust. 3 Ustawy oraz mając na uwadze, że Polityka Wynagrodzeń w KG "efekt" S.A. została uchwalona na podstawie uchwały Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia w czerwcu 2021 roku, Rada Nadzorcza odstępuje od powyższej analizy, zważywszy, że w okresie pięciu ostatnich lat obrotowych, Rada Nadzorcza nie była obowiązana do sporządzania sprawozdania o wynagrodzeniach.

Wobec powyższego powyższe informacje w niniejszym sprawozdaniu zostają pominięte.

VII. Liczba przyznanych lub zaoferowanych instrumentów finansowych oraz główne warunki wykonywania praw z tych instrumentów, w tym cenę i datę wykonania oraz ich zmiany.

W roku 2021 nie zostały przyznane Członkom Zarządu i Rady Nadzorczej instrumenty finansowe.

VIII. Informacje na temat korzystania z możliwości żądania zwrotu zmiennych składników wynagrodzenia;

Członkowie Zarządu oraz Rady Nadzorczej nie otrzymują z tytułu pełnienia funkcji wynagrodzenia zmiennego.

IX. Informacje dotyczące odstępstw od procedury wdrażania polityki wynagrodzeń oraz odstępstw zastosowanych zgodnie z art. 90f, w tym wyjaśnienie przesłanek i trybu, oraz wskazanie elementów, od których zastosowano odstępstwa.

W związku z ogłoszonym i trwającym na terytorium Polski w 2021 roku Rada Nadzorcza w obliczu niepewności spowodowanej tym zdarzeniem o ogromnym wpływie na działalność spółki oraz gospodarkę zarówno Polski, jak i całego świata, podjęła decyzję o wstrzymaniu wdrożenia założeń Polityki Wynagrodzeń w zakresie należnego Członkom Rady Nadzorczej wynagrodzenia z tytułu pełnionej funkcji. Swoją decyzję Rada Nadzorcza motywowała dążeniem do zapewniania realizacji długoterminowych interesów spółki związanych z realizacją rozpoczętych już inwestycji, które po finalizacji winny przynieść KG "efekt" S.A. oraz Grupie Kapitałowej "efekt" S.A. wymierne korzyści, oraz zapewnienia stabilności finansowej spółki.

Podpisy Członków Rady Nadzorczej:

Andrzej Witkowski Joanna Feder Kawczyńska Piotr Grabowski Cyprian Kaźmierczak