BOE TECHNOLOGY GROUP CO., LTD — Management Reports 2026

Mar 31, 2026

京东方科技集团股份有限公司

2025 年度董事会工作报告

2025 年京东方科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）董事会 严格遵守《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳 证券交易所股票上市规则》等法律法规、部门规章、规范性文件及《京 东方科技集团股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）等有 关规定，认真履行股东会赋予的职责，规范运作，科学决策，积极推 动公司各项业务发展。现将董事会工作汇报如下：

一、 2025 年经营情况概述

1. 显示器件

领先地位持续巩固，产品技术全面强化，报告期内实现营收约 1,664.17 亿元，同比增长约 0.86%。LCD 五大主流及车载应用面板出 货量稳居全球第一，柔性 OLED 器件出货量保持增长。其中，高端 LCD 解决方案 UB Cell 技术引领 TV 产品全线升级，黑晶、黑钻产品 实现 55 至 110 英寸全系列量产；绿色低碳、圆偏光护眼显示实现零 突破，打造健康显示新标杆；全球首发 BD Cell 异形三联屏、一体式 远端大屏等智能座舱项目，持续推进车载显示产品形态创新。OLED 领域，全球首发“Tandem+TADF”广色域技术，与客户联合打造“超 广色域玲珑屏”，以巅峰画质引领直板手机新风尚；首款平面型 OLED 14 英寸 2.8K NB 产品实现量产，成功导入多家品牌客户。

2. 物联网创新

主流终端高质发展，创新场景多点开花，报告期内实现营收约 389.49 亿元，同比增长约 15.14%。主流终端领域，TV 终端海外核心 客户营收同比翻倍增长；MNT 终端突破多家战略客户中高端系列产

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品；TPC 终端整机轻薄化突破行业极限，实现 LCD 屏幕平板领域最 薄；创新终端领域，发布“LIGHT”（Low-carbon 低碳、Integration 高 集成、GreenView 护眼、Hi-View 高画质、Top Design 高颜值）优势 能力，全年实现白板、户内标牌、投影仪、POS、电子价签等多个 细分市场出货量领先，持续以“LIGHT”照亮自身与伙伴发展。

3. 传感

业务布局稳步拓展，市场开拓成果显著，报告期内实现营收约 5.87 亿元，同比增长约 52.00%。FPXD 产品销量同比大幅提升，国家 科技部重点专项“高迁移率 IGZTO 探测器研制”完成产品发布；智慧 视窗智能调光产品搭载重点客户高端旗舰车型如期上市，客户开拓新 增多家定点；苏州传感高精度激光位移传感器全面导入激光测量行业 头部客户，可编程逻辑控制器 PLC 产品实现量产；MEMS 首款自研 微差压力气流传感器通过客户认证。

4. MLED

产业链条持续完善，业绩经营向好发展，报告期内实现营收约 93.16 亿元，同比增长约 9.81%。直显业务 Ultra 产品实现重点客户旗 舰店项目落地；与京东方华灿联合打造 MPD P0.6 双面海报屏产品， 荣获美国 InfoComm 2025“Best of Show Awards”奖项；与上影集团在 沉浸式体验、智慧显示终端等领域深度合作，打造上影 BOE-α超级影 城标杆项目，引领电影产业数字化变革；背光器件业务产品竞争力持 续强化，已具备头部品牌客户新品 MNT 量产条件。

5. 智慧医工

品牌声誉全面提升，医工融合成效斐然，报告期内实现营收约 19.02 亿元，同比增长约 3.40%。数字医院服务量实现明显增长；成 都医院顺利完成三甲现场评审，脊柱外科专家团队成功开展世界首例

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反向折叠人矫形手术，心血管内科获批 2025 省级临床重点专科建设 项目；合肥医院成功开展“人工心脏”植入术，获批生殖中心“试管婴 儿”试运行资质；苏州医院通过国家胸痛中心、国家房颤中心双认证。 成都康养社区长住客户规模再创新高，取得“长护险”资质，荣获精瑞 科学技术奖等多项荣誉。医工产品聚焦青少年近视防控，打造全景读 写台产品，赢得市场一致好评。再生医学心脏膜片完成 I 期临床试验 全部患者入组，同步开展子宫膜片、NK/Car-NK 免疫细胞等研发管 线，脑血管病二级预防智慧管理系统获批二类注册证。 6.“N”业务

创新市场多级并进，专业能力稳步增强。京东方精电加速拓展高 端市场，LTPS 出货量同比显著增长，海外战略有效带动欧美营收与 出货量提升；京东方能源新能源电站投/建规模、储能投/建规模同比 持续增长，风电、虚拟电厂业务实现突破；京东方华灿持续突破行业 头部客户量产项目，Micro LED 产品稳定量产交付，GaN 器件成功实 现客户导入与技术升级；中联超清“ULive 超现场”实现商业化全时全 域直播突破，话剧《苏堤春晓》、《林则徐》分别刷新 4K 级第二现场 覆盖纪录与全国联动规模纪录，覆盖 31 省份、百家影院及 20 家剧场 剧院，技术协同复杂度与商业化成熟度均处行业领先；中祥英自有核 心产品在晶圆、封测、光罩及汽车制造、新能源等重点行业持续突破， 海外市场拓展取得里程碑进展，实现首单突破；科技服务 UBP 园区“未 来显示产业园”正式揭牌，零秒创新空间荣获“北京市小型微型企业创 业创新示范基地”资质；艺云科技运营能力持续强化，累计服务学生 超百万名，打造“在这里看见故宫”系列巡展等多个标杆项目，推出大 “ · ” “ ” 理非遗数字宝盒、 一日 马王堆 博物馆盒子 M-BOX 等 小而美 场景。

二、董事会建设及运行情况

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（一）组织建设情况

公司董事会由十二名董事组成，包括执行董事四名，非执行董事 八名；其中非执行董事中有四名独立董事、一名职工董事；公司董事 会人数适中，结构合理。董事会成员均具备良好的专业背景，具备履 行职责所必需的知识、技能和素质，能够了解并持续关注公司生产经 营情况、财务状况、重大事件的影响及风险，主动调查、获取决策所 需的资料，确保董事会高效运作和科学决策。

董事会下设三个专门委员会，即战略委员会、风控和审计委员会、 提名薪酬考核委员会。战略委员会由四名执行董事组成；风控和审计 委员会由五名董事组成，其中四名为独立董事，召集人为会计专业独 立董事；提名薪酬考核委员会由五名董事组成，其中四名为独立董事， 召集人为法律专业独立董事。

（二）制度建设情况

公司严格按照《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》《深圳 证券交易所股票上市规则》等法律法规、规范性文件和国资监管要求， 健全内部控制制度，提升公司治理水平。目前，经董事会及股东会审 议通过的公司治理制度共计 30 余项，涵盖公司章程、议事规则、经 营管理类制度等多层次制度文件。

为深入贯彻落实新修订的《公司法》，推动上市公司优化公司治 理机制，提高规范运作水平，公司根据中国证监会和深圳证券交易所 最新制度要求，结合公司实际情况和经营发展的需要，对《公司章程》 及其附件、《董事会提名薪酬考核委员会组成及议事规则》《董事会风 控和审计委员会组成及议事规则》《独立董事制度》等制度进行修订， 并对部分制度进行废止，健全了公司内部制度体系，为公司进一步提 升规范运作水平提供了制度保障。

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（三）董事会履行股东会决议情况

2025 年公司共召开 4 次股东会，审议批准了换届选举、利润分 配、回购股份等重大事项。截至 2025 年末，股东会决议执行情况主 要如下：

1、2025 年 1 月 14 日，2025 年第一次临时股东大会审议通过了 非独立董事选举和独立董事选举相关议案，完成了换届选举。

2、2025 年 5 月 23 日，2024 年度股东大会审议通过了《关于变 更回购股份用途并注销的议案》，公司拟对回购专用证券账户中的 228,882,900 股用途进行变更，将“用于实施公司股权激励计划”变更为 “用于注销并减少公司注册资本”，公司已于 2025 年 5 月 29 日在中国 证券登记结算有限责任公司深圳分公司办理完成了上述股份的注销 工作。

3、2025 年 5 月 23 日，2024 年度股东大会审议通过了《关于回 购公司部分社会公众股份的议案》，公司拟以自筹资金回购部分社会 公众股份予以注销减资，拟回购股份的资金规模不低于人民币 15 亿 元，不超过人民币 20 亿元，回购价格不超过人民币 6.11 元/股。2025 年 12 月 31 日，本次回购方案实施完毕，累计回购 A 股数量为 369,552,400 股，占公司 A 股的比例约为 1.0064%，占公司总股本的 比例约为 0.9877%，支付总金额为 1,500,060,240.57 元（含佣金等其 它固定费用）。公司已于 2026 年 1 月 8 日在中国证券登记结算有限 责任公司深圳分公司办理完成了上述股份的注销工作。

4、2025 年 5 月 23 日，2024 年度股东大会审议通过了《关于回 购注销部分限制性股票的议案》，公司部分激励对象因个人原因离职、 退休、个人业绩考核条件未达标原因，公司董事会决定回购注销其已 获授但尚未解锁的限制性股票。

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2025 年 6 月 17 日，公司披露了《关于部分股票期权注销和部分 限制性股票回购注销完成的公告》，公司在中国证券登记结算有限责 任公司深圳分公司办理完成了本次激励计划的 2,252,839 股限制性股 票的回购注销工作。

5、2025 年 6 月 24 日，实施 2024 年度利润分配，向全体股东每 10 股派发现金红利人民币 0.5 元（含税）。

（四）董事会专门委员会工作情况

1、董事会战略委员会的履职情况

报告期内董事会战略委员会共召开 16 次会议，审议通过了 60 个 议案，审慎地对公司的中长期战略发展规划、重大项目和生产经营活 动进行管控。在董事会休会期间，战略委员会规划公司经营策略、筹 划重大投资项目、监控公司经营活动，在本年度为保证公司经营管理 工作的顺利推进发挥了重要作用。

2、董事会风控和审计委员会的履职情况

报告期内董事会风控和审计委员会共召开 5 次会议，认真履行日 常工作职责，并积极推进年度审计工作的开展。在董事会审议定期报 告前，风控和审计委员会均召开了专门会议听取汇报，讨论并发表意 见，对公司内部控制和财务审计等工作提出了重要意见。

董事会风控和审计委员会每季度审阅公司审计监察组织的工作 汇报，每半年审阅公司审计监察组织对公司重大事项的专项审计报告， 每年召开年度报告审计沟通会，对年度内部控制评价报告进行审议并 作出决议。

在年度财务报告审计工作过程中，董事会风控和审计委员会在安 永华明会计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称“安永华明”）进场 后召开会议与安永华明进行沟通，审阅安永华明出具初步审计意见后

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的公司财务会计报表，并出具了书面意见；在董事会审阅年报前，董 事会风控和审计委员会对年度财务会计报表等事项进行审议，形成决 议后同意提交董事会审议；在整个审计过程中，董事会风控和审计委 员会向安永华明出具了书面函件，要求安永华明严格按照审计工作时 间安排，有序完成审计工作，确保按时提交年度审计报告。

3、董事会提名薪酬考核委员会的履职情况

报告期内董事会提名薪酬考核委员会共召开 6 次会议，根据相关 规定，认真履行董事会赋予的职责，严格执行董事、高级管理人员的 选任及考评程序，对股权激励相关事项进行了审核，审议通过了选举 非独立董事、修订《职业经理人管理制度》、注销部分股票期权及回 购注销部分限制性股票等议案。

（五）董事履职评价

报告期内公司完成换届选举工作，同时根据《公司法》《上市公 司章程指引》等法律法规及规范性文件的相关规定，并结合公司实际 情况调整董事会人员结构，新设 1 名职工董事，进一步优化董事会成 员专业结构和制衡机制。第十一届董事会董事严格遵照相关法律规定 和公司规章制度认真履行职责，按时出席董事会和股东会，认真审议 提交董事会的各项议案，密切关注公司的经营情况和规范运作情况， 对公司未来的发展规划、经营情况、财务状况及重大事项提出专业意 见和建议，保证公司治理结构的规范性和有效性，为维护公司的整体 利益和全体股东的合法权益发挥了重要的作用。报告期内，公司董事 会共召开 11 次会议，未出现董事缺席或连续两次未亲自参加董事会 的情况，未出现对董事会审议事项提出异议的情形。本报告期董事出 席董事会及股东会的具体情况如下：

董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况
董事姓名	应参加董事会次数	亲自出席董事会次数	委托出席董事会次数	出席股东会次数

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陈炎顺	11	11	-	4
冯强	11	11	-	4
王锡平	11	11	-	4
冯莉琼	-	-	-	3
郭川	11	11	-	-
叶枫	11	11	-	3
金春燕	11	11	-	-
唐守廉	11	11	-	4
张新民	11	11	-	3
郭禾	11	11	-	3
王茤祥	11	11	-	4
李洋	2	2	-	1
高文宝（已离任）	9	9	-	1

董事会对 2025 年的董事会运行情况及董事履职情况进行了确认， 认为公司全体董事勤勉尽责、审慎决策并充分发表意见，对公司的经 营活动进行了有效的监督和管理。

（六）独立董事履职评价

2025 年公司独立董事严格按照中国证券监督管理委员会《上市 公司独立董事管理办法》和公司《独立董事制度》的相关规定勤勉尽 职，积极参与董事会各专门委员会工作，认真审阅相关议案资料并独 立作出判断，针对相关重大事项发表了明确意见；同时积极对公司经 营管理、重大项目建设、内部控制制度的建设及执行、公司年度审计 与年报编制工作、与控股股东及其他关联方的资金往来情况进行了了 解；对董事会决议执行情况进行了检查，并提出建设性意见；通过实 地调研参观、公司现场办公、制作独立董事工作记录等方式积极履职， 为维护公司和全体股东的合法权益发挥了应有的作用。2025 年公司 召开了 1 次独立董事专门会议，审议通过了关联交易相关议案。四名 独立董事 2025 年度现场工作天数均超过十五天，符合《上市公司独 立董事管理办法》的要求，独立董事具体履职情况详见独立董事述职 报告。独立董事对 2025 年履职情况进行了自我评价及相互评价，并 结合独立董事述职报告向董事会进行了说明。独立董事将在 2025 年 度股东会上进行述职。

（七）董事薪酬情况

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公司于 2019 年 6 月 28 日召开的 2019 年第一次临时股东大会审 议通过《关于调整董事、监事津贴的议案》，公司执行董事、职工监 事及在大股东单位任职的董事、监事，不再另行计发董事、监事津贴； 公司于 2024 年 4 月 26 日召开的 2023 年度股东大会审议通过《关于 调整独立董事津贴的议案》，独立董事津贴标准从每年 20 万元人民 币（税前）调至每年 30 万元人民币（税前）。报告期内，公司独立 董事领取津贴 30 万元人民币（税前），非独立董事和职工董事均未 领取董事津贴。

（八）公司信息披露情况

董事会严格按照《上市公司信息披露管理办法》、《深圳证券交 易所股票上市规则》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 —— 号 主板上市公司规范运作》等法律法规和《公司章程》以及公司 《信息披露管理办法》，认真自觉履行信息披露义务，切实提高公司 规范运作水平和透明度。

2025 年公司按照规定的披露时限及时报送并在指定报刊、网站 披露相关文件，共披露公告 93 份，已连续 10 年获得深圳证券交易所 信息披露工作 A 级评价。公司信息披露真实、准确、完整、及时、 公平，能客观地反映公司发生的相关事项，确保没有虚假记载、误导 性陈述或重大遗漏。

（九）投资者关系管理情况

公司坚持以主动、专业、多元化的方式开展投资者关系相关工作。 在服务机构投资者方面，公司与多种类型机构投资者均建立高效 沟通机制，并不断创新与投资者交流形式，让公司在资本市场中持续 保持一定的关注度。公司通过开展机构投资者调研、参加券商策略会、 举办机构反路演、举办投资者日活动（2025 BOE Investor Day）等方

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式高质量服务机构投资者。

在服务中小投资者方面，公司充分利用股东会、业绩网上说明会、 深交所互动易平台、投资者热线、IR 信箱等多种沟通渠道，与中小 投资者保持积极的互动交流，解答投资者的问题，倾听投资者的建议， 并为其权利的行使提供便利。

2025 年公司积极创新业绩网上说明会的举办方式，半年度业绩 网上说明会采取线上图文直播和线上交流同步进行的形式，让投资者 更加直观地获取公司管理层对于投资者普遍关心问题的答复，显著提 升了投资者的参与感与获得感，充分彰显了公司对投资者关系管理工 作的高度重视。

股东回报方面，公司坚持通过股份回购、现金分红等方式，持续 回报股东多年来的支持，履行上市公司义务。为建立和健全公司股东 回报机制，积极回报投资者，切实保护广大投资者合法权益，公司根 据相关规则及《公司章程》的要求，结合公司实际情况，制定了《未 来三年（2025 年-2027 年）股东回报规划》。2025 年公司完成 2024 年度权益分派，现金分红金额约 18.7 亿元；同时，公司完成超 15 亿 元的 A 股回购方案，回购股份已全部注销并减少公司注册资本。

公司始终将投资者关系管理作为一项长期性、持续性的工作来开 展，通过积极学习先进经验、不断创新工作方法、持续拓展沟通渠道 以及丰富互动形式等，力求保持与投资者之间的顺畅沟通与紧密联系， 树立公司良好的资本市场形象，使广大投资者能够全方位、深层次地 了解公司，为公司高质量发展建言献策，实现公司与投资者的共赢发 展。

（十）公司规范化治理情况

公司董事会和高级管理人员严格遵照相关法律规定和公司规章

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制度认真履行职责，保证公司治理结构的规范性和有效性；公司持续 在多方面推进公司治理工作，积极安排公司董事、高级管理人员参加 北京证监局组织的专题培训，保持对关联交易、关联方资金往来、对 外担保和董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理的自查。

公司治理完善，运作规范，与上市公司规范治理各项要求无差异； 2025 年公司获得中国上市公司协会“2025 年度上市公司董事会最佳 实践案例”以及第二十届中国上市公司董事会“金圆桌奖”最佳董事会 奖项。未来公司将继续秉持“诚信、规范、透明、负责”的理念，规范 自身，持续提高治理水平。

三、公司发展情况及对未来发展的展望

（一）公司发展概况

1. 战略清晰，构建可持续增长的企业价值创造体系

公司依托多年产业深耕所积累的“显示技术、玻璃基加工、大规 模集成智能制造”三大核心优势，围绕技术链的横向拓展与价值链的 纵向延伸，持续探索与孵化新兴赛道，逐渐形成并完善“1+4+N+生 态链”业务发展架构。2021 年，公司聚焦自身物联网战略转型，提出 适配时代发展的“屏之物联”战略，并将其确立为阶段性指导方针。公 司基于对企业发展历程的深刻总结及产业发展规律的深入思考，凝练 企业发展“N 个增长曲线”的演进轨迹，并于 2024 年创造性提出战略 升维“第 N 曲线”理论。

目前，公司已形成融合“第 N 曲线”升维理论，“屏之物联”核心 战略，“1+4+N+生态链”业务架构，“三横三纵”运营管理机制，“三心 五气”文化内核支撑的科学发展系统，指引企业穿越周期，实现长期 可持续增长。

1. 生态多元，筑牢行业领先的市场优势

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公司坚持“市场化、国际化、专业化”发展，与国内外众多知名 企业建立了长期稳定的战略合作关系，逐步搭建起覆盖欧、美、亚、 非等全球主要区域的业务网络，为客户提供优质的产品和服务。

公司不断夯实领先优势，五大主流应用 LCD 面板出货量已连续 多年位居全球第一，柔性 OLED 器件出货量保持增长。与此同时，公 司持续强化产业生态建设，2025 年北京第 6 代新型显示器件生产线、 越南智慧终端二期项目实现量产，成都第 8.6 代 AMOLED 生产线首 款产品提前点亮，北京房山生命科技产业基地顺利开园，北京京东方 医院主体结构封顶，首个材料研究院项目于烟台开工，玻璃基封装载 板研发及产业化试验线实现工艺通线。

此外，公司不断强化创新业务市场竞争力，2025 年取得多项行 业资质与荣誉。传感业务 X 射线平板探测器背板产品获取北京市新 技术新产品新服务“三新”认证；智慧医工成功获批两个北京市重点实 验室；京东方精电荣膺 2025“金鲲鹏”最佳新质生产力上市公司大奖； 京东方能源获得节能服务公司综合能力 5A 等级证书等 3 项行业 最高认证，承装（修、试）电力设施许可升为二级；中联超清获评第 七批专精特新“小巨人”企业；科技服务 UBP 园区和生命科技产业基 地双双获评“中关村特色产业园”与“高品质科技园区”资质；钙钛矿光 伏 BIPV 零碳小屋全场景示范项目荣获首批《光电建筑评价标识证书》。 3. 创新驱动，铸就卓越的技术引领能力

公司始终坚持创新驱动，致力于以尖端科技引领产业发展。产品 与技术方面，18 英寸裸眼 3D 笔记本集成眼动追踪、动态交织等自研 AI 技术，给用户带来沉浸式感官体验；车载拼接滑卷柔性 OLED 产 品可在 31.6 至 17.6 英寸之间随意切换显示状态，斩获 CES 2025 Innovation Awards 奖项；京东方蓝鲸显示大模型荣获 CCF 科技进步

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奖，成为显示制造领域首个获此殊荣的大模型系统化应用成果。

公司秉持“以质为主，量质并举”的全球专利布局策略，持续强 化 IP 攻防体系建设。截至 2025 年底，公司专利申请总量已超 10 万 件，年度新增专利申请中，发明专利超 90%，海外专利超 33%，覆盖 美国、欧洲、日本、韩国等多个国家和地区，遍及柔性 OLED、传感、 人工智能、大数据等多个领域。公司连续 8 年进入 IFI 美国专利授权 排行榜全球 TOP 20，连续 5 年入选科睿唯安《全球百强创新机构》。 同时，公司不断提升全球产业话语权与规则制定权，截至 2025 年底， 主持及参与制、修订国内外技术标准总数已达 469 项，多项标准实现 我国在特定领域国际标准化工作历史性突破。

1. 精益管理，打造高效的企业运营体系

公司持续强化精益管理与治理能力，坚持资源精准投入，形成敏 捷前台、集约中台、高效后台，纵向搭建融合战略管理、流程管理与 绩效管理的组织运行保障机制，持续加强前中后台联动，不断深化“三 横三纵”平台化组织设计。公司依托“主干严谨、枝叶授权”的业务 管理模式，制定科学高效的分层授权机制，确立细分业务经营权力边 界，以授权赋能型的流程管理体系，充分助力业务构建面向市场的敏 捷响应能力。

此外，公司正围绕生产制造、产品创新、企业经营三大方面，以 “业务向导，技术驱动”为原则，通过“AI+战略”全面赋能产业升级。 其中，“AI+制造”通过计划、生产、品质、环境等核心领域智能化重 塑，行业内率先发布并聚力打造最高效率、最低成本、最优品质的 AI 工厂；“AI+产品”通过构建基于 AI 驱动的材料研究、仿真设计、 工艺创新、智能算法及终端场景创新路径，提供更多场景化与智能化 解决方案；“AI+运营”通过市场洞察、生产计划、供应链、经营管理

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等一系列垂域智能体，构建更智慧的企业决策中心。

5. 绿色引领，传承科技企业责任与使命担当

公司持续践行社会责任，将可持续理念深度融入企业低碳发展全 价值链，通过“绿色管理、绿色产品、绿色制造、绿色循环、绿色投 资、绿色行动”六大路径，以自身实践推动产业与自然和谐共生。目 前，公司 18 条显示器件生产线全部获评“国家级绿色工厂”称号，其 中，武汉京东方第 10.5 代 TFT-LCD 生产线作为公司首家无氯工厂， 2025 年入选全国首批领航级智能工厂名单。从技术创新驱动减排到 低碳模式行业复制，京东方不断以“绿色+科技”推动产业高端化、智 能化、绿色化升级。

2025 年 4 月，公司正式发布显示行业首个可持续发展品牌“ONE”， 以“开放包容 Open、创新引领 Next、永续生态 Earth”为内涵，重新定 义科技企业责任边界，并将可持续发展从企业实践升维成行业标准， 推进公司从“科技创新引领者”向“可持续生态构建者”蜕变。

（二）对公司未来发展的展望

展望 2026 年，全球经济结构性分化、产业链区域性重构趋势仍 然显著，行业竞争焦点正逐渐转向以价值创造为核心的技术、产品、 生态全方位创新。与此同时，AI 引领的新一轮技术革命正深度融入 各行各业，加速推进传统产业数智化转型进程。

立足新时期发展机遇与挑战，公司将始终保持企业战略与时代同 频，主动打造“屏之物联”全场景产业生态，坚持高水平科技创新， 坚持建设现代化产业发展体系，并积极融入全球市场，不断巩固公司 显示产业全球领先地位，同时各创新业务持续锻造拳头产品，提升物 联网创新产业全球影响力，为公司高质增长筑牢基础。

1.“1+4+N+生态链”业务发展架构方面

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显示器件：持续优化产品结构，引领产业高质发展。LCD 业务， 夯实高世代线产能优势，加速推动低世代线创新应用转型，实现业务 整体运营效率行业领先；OLED 业务，围绕高收益客户拓展、多元化 市场渗透，推动 IT、车载等产品开发和上量。

物联网创新：聚焦提升软硬融合、系统设计整合能力，着力打造 “显示技术+物联网应用”深度融合的产业生态，通过整合显示面板核 “ ” - 心资源，强化 器件 终端 协同，力争主流终端业务突破；同时，深 度挖掘创新终端市场机遇，加快推进产品差异化、客户多元化拓展， 强化价值产出。

传感：重点突破玻璃基封装载板、工业传感两大赛道，打造从元 件创新到方案集成的全栈垂直整合能力，提供覆盖智能硬件与场景应 用的先进产品及优质服务；智慧视窗、FPXD 等业务进一步整合资源， 加快开拓客户与市场。

MLED：聚焦规模与产品品类拓展，全方位提升业务综合实力。 直显业务，深耕室内、户外、创新应用三大产品平台，聚力打造 COB、 COG、SMD 高竞争力产品线；背光业务，强化“LED→背光灯条/灯 ” 板→背光源→整机 一体化服务链条，以多产品形态满足不同客户及 应用场景需求。

智慧医工：以长者和青少年为核心客户，深挖客户诉求及痛点， 以医工为牵引，构建分级服务体系，通过软硬融合解决方案和专业健 康管理工具，将优质医疗资源、专业连续的服务延伸到社区和家庭。

“N”：依托“1+4”能力布局，触达需求端与市场侧，持续深耕优 “ ” 势赛道并加速规模化应用场景落地。同时，遵循业务开拓 三原则 ， 强化前沿技术孵化，助力公司迈入高质量、高速度增长的新纪元。

“生态链”：秉持“深度合作、协同开发、价值共创”的原则，

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充分整合产业链上下游关键资源，持续提升整体价值创造能力，携手 构筑开放共赢的产业生态。

1. 数智化能力提升方面

以构建“一个、数字化、可视的京东方”为目标，精准、深入推 进数字化变革系列举措，打造企业智能决策中枢；同时，不断夯实以 AI 技术为代表的平台能力底座，深化“AI+战略”执行，推动 AI 技术 与生产制造、产品创新、企业经营深度融合，助力公司经营管理效率 全面提升。

3. 可持续发展方面

以国家“3060 双碳”目标为牵引，制定切实可行的企业可持续发 展战略。通过“开放创新、环境永续、共赢生态、以人为本、正道经 营、创益未来”六大战略支柱，打通技术创新、ESG 与价值创造的闭 环，全面推动公司发展与环境效益、社会价值的共生共荣。

4. 全球化发展方面

坚持与时俱进，以“市场化、国际化、专业化”思维推动全球业 务高质发展。市场化方面，公司管理与用人综合考虑行业属性、业务 特点、发展战略，持续完善现代化公司管理体系；国际化方面，优化 全球产业布局，在更大范围、更宽领域、更深层次参与全球资源配置； 专业化方面，搭建适配企业高效运营的机制保障与合规风控体系，不 断提升专业团队人才素养与能力，为公司高质量发展提供专业保障。

京东方科技集团股份有限公司

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