AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

Korporacja Gosporadcza Effekt S.A.

Remuneration Information May 27, 2023

5674_rns_2023-05-27_1fe1b984-f46c-456e-9945-a245c0f397e4.pdf

Remuneration Information

Open in Viewer

Opens in native device viewer

SPRAWOZDANIE RADY NADZORCZEJ

KORPORACJI GOSPODARCZEJ "EFEKT" S.A.

Z REALIZACJI POLITYKI WYNAGORDZEŃ

KORPORACJI GOSPODARCZEJ "EFEKT" S.A.

ZA ROK 2022

Kraków, 27 kwietnia 2023 roku

Spis treści

I. PODSTWOWE INFORMACJE O SPÓŁCE I JEJ ORGANACH WYKONAWCZYCH
3
1. Podstawowe informacje o Spółce
3
2. Rada Nadzorcza jako organ Spółki
3
3. Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 31 grudnia 2022
roku
4
4. Skład Zarządu w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 31 grudnia 2022
roku
4
5. Polityka wynagrodzeń obowiązująca w KG "efekt" S.A.
4
II. Wysokość całkowitego wynagrodzenia Członka Zarządu/Prezesa Zarządu w podziale na składniki, o
których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o ofercie publicznej i warunkach
wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach
publicznych (dalej "Ustawa").
4
III. Wysokość całkowitego wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej w okresie o w podziale na składniki,
o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy.
5
IV. Wyjaśnienie, czy i w jaki sposób wynagrodzenie jest zgodne z przyjętą polityką wynagrodzeń, w tym w
jaki sposób przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników spółki.
6
V. Informacja na temat sposobu, w jaki zostały zastosowane kryteria dotyczące wyników.
6
VI. Informację o zmianie, w ujęciu rocznym, wynagrodzenia, wyników spółki oraz średniego
wynagrodzenia pracowników tej spółki niebędących członkami zarządu ani rady nadzorczej, w okresie
co najmniej pięciu ostatnich lat obrotowych, w ujęciu łącznym, w sposób umożliwiający porównanie.
6
VII. Liczba
przyznanych
lub
zaoferowanych
instrumentów
finansowych
oraz
główne
warunki
wykonywania praw z tych instrumentów, w tym cenę i datę wykonania oraz ich zmiany
7
VIII. Informacje
na
temat
korzystania
z
możliwości
żądania
zwrotu
zmiennych
składników
wynagrodzenia;
7
IX. Informacje dotyczące odstępstw od procedury wdrażania polityki wynagrodzeń oraz odstępstw
zastosowanych zgodnie z art. 90f, w tym wyjaśnienie przesłanek i trybu, oraz wskazanie elementów, od
których zastosowano odstępstwa.
7

I. PODSTWOWE INFORMACJE O SPÓŁCE I JEJ ORGANACH

WYKONAWCZYCH

1. Podstawowe informacje o Spółce

FIRMA KORPORACJA GOSPODARCZA "EFEKT" S.A.
SIEDZIBA (ADRES) 31-323 Kraków Opolska 12
NIP 6760077402
REGON 1413856
KRS 0000115403
WARTOŚĆ NOMINALNA 1
/jeden/ złoty
RYNEK REGULOWANY główny rynek GPW
ISIN PLEFEKT00018

sprzedaż hurtowa niewyspecjalizowana
PODSTAWOWY PRZEDMIOT
pozostała sprzedaż detaliczna prowadzona
DZIAŁALNOŚCI w
niewyspecjalizowanych sklepach

wynajem i zarządzanie nieruchomościami własnymi
Sąd Rejonowy dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie, XI
ORGAN REJESTROWY Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego,
ul. Przy Rondzie 7, 31-547 Kraków
KAPITAŁ ZAKŁADOWY 4.995.450,00 złotych
LICZBA AKCJI WSZYSTKICH 4.995.450
/akcje uprzywilejowane AA, akcje zwykłe na
EMISJI (AA, BB, CC, DD i EE) okaziciela BB, CC i EE oraz akcje zwykłe imienne DD/

2. Rada Nadzorcza jako organ Spółki

Rada Nadzorcza sprawuje stały nadzór nad funkcjonowaniem Spółki we wszystkich dziedzinach jej działalności, działając na podstawie ustawy z dnia 15 września 2000 r. Kodeksu spółek handlowych (Dz. U. Nr 94, poz. 1037, z dnia 8 listopada 2000 r. z późn.zm.), Statutu Spółki, Regulaminu Rady Nadzorczej KG "efekt" S.A. oraz innych obowiązujących przepisów prawa. Członkowie Rady Nadzorczej respektują Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW, w zakresie przyjętym przez Spółkę.

3. Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 31 grudnia 2022 roku

Skład Rady Nadzorczej w okresie od 1.01.2022 roku do dnia 31 grudnia 2022 przedstawiał się następująco:

  • Andrzej Witkowski Przewodniczący Rady Nadzorczej (01.01.2022-16.05.2022)
  • Joanna Feder Kawczyńska Członek Rady Nadzorczej (01.01.2022-31.12.2022)
  • Cyprian Kaźmierczak Członek Rady Nadzorczej (01.01.2022-31.12.2022)
  • Piotr Grabowski Członek Rady Nadzorczej (01.01.2022-31.12.2022)
  • Marcin Raszka Członek Rady Nadzorczej (16.05.2022 27.06.2022)
  • Katarzyna Marciniec Przewodnicząca Rady Nadzorczej (16.05.2022-31.12.2022)
  • Jan Hambura Członek Rady Nadzorczej (27.06.2022-31.12.2022)
  • 4. Skład Zarządu w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 31 grudnia 2022 roku

Skład Zarządu w okresie od 1.01.2022 roku do dnia 31 grudnia 2022 przedstawiał się następująco:

  • Michał Kawczyński Prezes Zarządu (01.01.2022-31.12.2022)
  • Tomasz Bujak Wiceprezes Zarządu (01.01.2022-31.12.2022)
  • Michał Bartczak Wiceprezes Zarządu (01.01.2022-31.12.2022)

5. Polityka wynagrodzeń obowiązująca w KG "efekt" S.A.

W spółce KG "efekt" S.A. obowiązuje Polityka wynagrodzeń Członków Zarządu i Członków Rady Nadzorczej przyjęta uchwałą Walnego Zgromadzenia KG "efekt" S.A. w dniu 29 czerwca 2021 roku.

II. Wysokość całkowitego wynagrodzenia Członka Zarządu/Prezesa Zarządu w podziale na składniki, o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o ofercie publicznej i warunkach wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach publicznych (dalej "Ustawa").

Wynagrodzenie Prezesa oraz Członków Zarządu w roku 2022 składało się z wynagrodzenia pieniężnego wypłacanego na podstawie zawartej umów.

Prezes oraz Członkowie Zarządu w roku 2022 nie pobierali zmiennych składników wynagrodzenia oraz premii i innych świadczeń pieniężnych i niepieniężnych.

Okres
raportowy
Wynagrodzenie Stałe w Wynagrodzenie Zmienne Proporcja
Nazwisko Członka tyś. złotych tyś. złotych Całkowite pomiędzy
Zarządu Podstawowe Pozostałe Jednoroczne Wieloroczne Nadzwyczajne Emerytury wynagrodzenie
w tyś. złotych
wynagrodzeniem
stałym a
zmiennym
Michał Kawczyński 01.01.2022 -
31.12.2022
0 0 0 0 0 0 0 0
Tomasz Bujak 01.01.2022 -
31.12.2022
0 0 0 0 0 0 0 0
Michał Bartczak 01.01.2022 -
31.12.2022
0 0 0 0 0 0 0 0

WYNAGRODZENIE PREZESA ZARZĄDU/ WICEPREZESA ZARZĄDU

III. Wysokość całkowitego wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej w okresie o w podziale na składniki, o których mowa w art. 90d ust. 2 pkt 1 Ustawy.

Członkowie Rady Nadzorczej w okresie sprawozdawczym, jak również w okresie wcześniejszym nie otrzymywali wynagrodzeń w postaci wynagrodzenia zmiennego, jak również premii ani innych ekwiwalentów związanych z pełnioną funkcją zarówno pieniężnych, jak i niepieniężnych.

Okres
raportowy
Wynagrodzenie Stałe w Wynagrodzenie Zmienne tyś. Proporcja
Nazwisko tyś. złotych złotych Całkowite pomiędzy
Członka RN Wieloroczne Nadzwyczajne Emerytury wynagrodzenie wynagrodzeniem
Podstawowe Pozostałe Jednoroczne w tyś. złotych stałym a
zmiennym
Andrzej 01.01.2022-
Witkowski 16.05.2022 0 0 0 0 0 0 0 0
Cyprian 01.01.2022- 0
Kaźmierczak 31.12.2022 0 0 0 0 0 0 0
Piotr 01.01.2022-
Grabowski 31.12.2022 0 0 0 0 0 0 0 0
Katarzyna 16.05.2022- 0
Marciniec 31.12.2022 0 0 0 0 0 0 0

Joanna Feder 01.01.2022- 0
Kawczyńska 31.12.2022 0 0 0 0 0 0 0
Jan Hambura 27.06.2022-
31.12.2022 0 0 0 0 0 0 0 0
Marcin 16.05.2022-
Raszka 27.06.2022 0 0 0 0 0 0 0 0

IV. Wyjaśnienie, czy i w jaki sposób wynagrodzenie jest zgodne z przyjętą polityką wynagrodzeń, w tym w jaki sposób przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników spółki.

Wynagrodzenie wypłacane Zarządowi Spółki w roku 2022 spełniało wymogi Polityki Wynagrodzeń poprzez realizację wynagrodzeń w formie dopuszczonej Polityką Wynagrodzeń.

Członkowie Rady Nadzorczej nie otrzymywali wynagrodzenia, albowiem z uwagi na sytuację gospodarczą spółki wynikającej jeszcze ze skutków pandemii COVID-19, podjęli decyzję o wstrzymaniu wdrożenia zasad Polityki Wynagrodzeń w zakresie wynagrodzenia dla Członków Rady Nadzorczej z tytułu sprawowanej funkcji do czasu ustabilizowania się sytuacji rynkowej.

Członkowie Rady Nadzorczej otrzymują ryczałtowy zwrot kosztów za odbyte posiedzenia.

Mając na uwadze przedstawione wyżej okoliczności, funkcjonowania Polityki Wynagrodzeń w KG "efekt" S.A., na obecnym etapie nie jest możliwe przeprowadzenie analizy i wskazanie w jaki sposób przyjęta Polityka Wynagrodzeń przyczynia się do osiągnięcia długoterminowych wyników Spółki.

V. Informacja na temat sposobu, w jaki zostały zastosowane kryteria dotyczące wyników.

W KG "efekt" S.A. nie były stosowane kryteria dotyczące wyników.

VI. Informację o zmianie, w ujęciu rocznym, wynagrodzenia, wyników spółki oraz średniego wynagrodzenia pracowników tej spółki niebędących członkami zarządu ani rady nadzorczej, w okresie co najmniej pięciu ostatnich lat obrotowych, w ujęciu łącznym, w sposób umożliwiający porównanie.

Na zasadzie przepisu art. 90g ust. 3 Ustawy oraz mając na uwadze, że Polityka Wynagrodzeń w KG "efekt" S.A. została uchwalona na podstawie uchwały Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia w czerwcu 2021 roku, Rada Nadzorcza odstępuje od powyższej analizy, zważywszy, że w okresie pięciu ostatnich lat obrotowych, Rada Nadzorcza nie była obowiązana do sporządzania sprawozdania o wynagrodzeniach.

Wobec powyższego powyższe informacje w niniejszym sprawozdaniu zostają pominięte.

VII. Liczba przyznanych lub zaoferowanych instrumentów finansowych oraz główne warunki wykonywania praw z tych instrumentów, w tym cenę i datę wykonania oraz ich zmiany.

W roku 2022 nie zostały przyznane Członkom Zarządu i Rady Nadzorczej instrumenty finansowe.

VIII. Informacje na temat korzystania z możliwości żądania zwrotu zmiennych składników wynagrodzenia;

Członkowie Zarządu oraz Rady Nadzorczej nie otrzymują z tytułu pełnienia funkcji wynagrodzenia zmiennego.

IX. Informacje dotyczące odstępstw od procedury wdrażania polityki wynagrodzeń oraz odstępstw zastosowanych zgodnie z art. 90f, w tym wyjaśnienie przesłanek i trybu, oraz wskazanie elementów, od których zastosowano odstępstwa.

W związku z ogłoszonym i trwającym na terytorium Polski w 2022 roku stanem epidemii a następnie stanem zagrożenia epidemicznego Rada Nadzorcza w obliczu niepewności spowodowanej tym zdarzeniem, w zestawieniu z wojną na Ukrainie, które znacząco wpłynęły na działalność spółki oraz gospodarkę zarówno Polski, jak i całego świata, podjęła decyzję o wstrzymaniu wdrożenia założeń Polityki Wynagrodzeń w zakresie należnego Członkom Rady Nadzorczej wynagrodzenia z tytułu pełnionej funkcji. Swoją decyzję Rada Nadzorcza motywowała dążeniem do zapewniania realizacji długoterminowych interesów spółki związanych z realizacją rozpoczętych już inwestycji, które po finalizacji winny przynieść KG "efekt" S.A. oraz Grupie Kapitałowej "efekt" S.A. wymierne korzyści, oraz zapewnienia stabilności finansowej spółki.

Podpisy Członków Rady Nadzorczej:

Katarzyna Marciniec

Piotr Grabowski

Cyprian Kazimierczak

Wojciech Ostrowski

Dokument podpisany przez Katarzyna Marciniec Data: 2023.05.26 19:52:49 CEST Signature Not Verified

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.