Disclosure Of Sustainability-Related Financial Information
| Concept |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Disclosure of Sustainability-related Financial Information | ||||||||||
| Description of metrics related to policy on development of human resources and internal environment, and targets and performance using such metrics | ||||||||||
| Metrics |
リスキリングによるソフトウエア技術者の育成
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障がい者雇用率
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チャレンジングな目標設定ができている回答率
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女性管理職比率
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疾病における休務発生率
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新卒コース別によるソフトウエア技術者の確保
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今の会社で働くことができて良かったと思う回答率
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社内外の横断的交流を目的とした施策参加者数
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心身不調による生産性低下
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肥満者(BMI25以上)割合
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| Metrics unit |
名
|
%
|
%
|
%
|
%
|
— |
%
|
名
|
%
|
%
|
| Target period |
2025年度
|
2026年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
| Targets |
100
xbrli:pure
|
2.7
xbrli:pure
|
60
xbrli:pure
|
2.1
xbrli:pure
|
3.0
xbrli:pure
|
16
xbrli:pure
|
75
xbrli:pure
|
— |
18.0
xbrli:pure
|
23.0
xbrli:pure
|
| Performance |
71
xbrli:pure
|
2.5
xbrli:pure
|
52.4
xbrli:pure
|
2.0
xbrli:pure
|
3.5
xbrli:pure
|
— |
71.2
xbrli:pure
|
501
xbrli:pure
|
21.6
xbrli:pure
|
28.9
xbrli:pure
|