Disclosure Of Sustainability-Related Financial Information
| Concept |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
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As at 2025-03-31 |
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As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
As at 2025-03-31 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Disclosure of Sustainability-related Financial Information | ||||||||||||||
| Description of metrics related to policy on development of human resources and internal environment, and targets and performance using such metrics | ||||||||||||||
| Metrics |
行内兼業者数
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女性管理職※２比率
|
時差勤務、在宅勤務等の利用者数
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ＩＴパスポート取得者数
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育児・介護短時間勤務者数
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キャリアチャレンジ制度（本部トレーニー）利用者数
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行内研修年間受講時間（従業員１人あたり平均）
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中途採用者比率
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人間ドック受診率
|
年間休暇取得日数（従業員１人あたり平均）※１
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従業員持株会加入率
|
KIYO Learning※年間動画視聴時間（従業員１人あたり平均）
|
従業員エンゲージメントスコア（総合）
|
外部研修派遣者数
|
| Metrics unit |
人
|
%
|
人
|
人
|
人
|
人
|
時間
|
%
|
%
|
日
|
%
|
時間
|
— |
人
|
| Target period |
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
— |
2025年度
|
2025年度
|
2025年度
|
| Targets |
30
xbrli:pure
|
25.0
xbrli:pure
|
400
xbrli:pure
|
1,300
xbrli:pure
|
120
xbrli:pure
|
300
xbrli:pure
|
15
xbrli:pure
|
15
xbrli:pure
|
90
xbrli:pure
|
17
xbrli:pure
|
— |
4.0
xbrli:pure
|
70.0
xbrli:pure
|
100
xbrli:pure
|
| Performance |
26
xbrli:pure
|
25.6
xbrli:pure
|
379
xbrli:pure
|
958
xbrli:pure
|
139
xbrli:pure
|
326
xbrli:pure
|
15.6
xbrli:pure
|
8.2
xbrli:pure
|
90.9
xbrli:pure
|
16.7
xbrli:pure
|
95.4
xbrli:pure
|
3.7
xbrli:pure
|
70.8
xbrli:pure
|
92
xbrli:pure
|