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YLZ Information Technology CO.,Ltd — Board/Management Information 2016
Dec 18, 2016
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Board/Management Information
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证券简称:易联众 公告编号: 2016-118
证券代码: 300096
易联众信息技术股份有限公司
关于终止易联众第一期员工持股计划的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有 虚[假记载、误导性陈述或重大遗漏。]
易联众信息技术股份有限公司(以下简称“易联众”或“公司”)于2016 年12 月18 日召开第三届董事会第二十四次会议,审议通过了《关于终止易联众 信息技术股份有限公司第一期员工持股计划的议案》,现将有关事项公告如下:
一、易联众第一期员工持股计划的进展情况
公司于2016 年4 月26 日召开第三届董事会第十三次会议审议通过了《关于 <易联众信息技术股份有限公司第一期员工持股计划(草案)(认购非公开发行 股票方式)>及其摘要的议案》、《关于制定<易联众信息技术股份有限公司第一 期员工持股计划管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理易联 众第一期员工持股计划相关事宜的议案》,并于2016 年5 月12 日召开2016 年 第二次临时股东大会审议通过了上述议案。
易联众第一期员工持股计划委托上海光大证券资产管理有限公司(以下简称 “光证资管”)设立的光证资管—易联众—众享1 期定向资产管理计划(以下简 称“光证—易联众1 期”),拟通过光证—易联众1 期参与认购公司2016 年度 非公开发行的股票。2016 年4 月26 日,公司与光证—易联众1 期的管理人光证 资管签署了《附条件生效的股份认购协议》,并于2016 年9 月签订了《股份认 购协议之补充协议》。
二、易联众第一期员工持股计划的终止原因及相应决策程序
综合考虑到融资环境、监管政策要求等各种因素发生了变化,公司拟终止本 次非公开发行股票事项,并相应向中国证券监督管理委员会申请撤回公司2016 年度非公开发行股票申请文件。经审慎考虑和研究,公司决定终止易联众第一期 员工持股计划。根据公司2016 年第二次临时股东大会审议通过的《关于提请股 东大会授权董事会办理易联众第一期员工持股计划相关事宜的议案》,公司于
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2016 年12 月18 日召开第三届董事会第二十四次会议,审议通过了《关于终止 易联众信息技术股份有限公司第一期员工持股计划的议案》,拟与光证—易联众 1 期的管理人光证资管签署《附条件生效的股份认购协议之终止协议》。
公司独立董事事前审阅并认可了终止易联众第一期员工持股计划相关事项 的议案,并针对该事项发表了独立意见,认为公司终止易联众第一期员工持股计 划,是基于审慎判断后作出的决定,符合公司及广大投资者的利益,符合有关法 律、法规和中国证监会颁布的规范性文件的规定。同意公司提出的决定终止本次 员工持股计划的意见。
公司监事会针对终止易联众第一期员工持股计划相关事项发表了审核意见, 同意终止易联众第一次员工持股计划。
鉴于该事项属于公司2016 年第二次临时股东大会授权董事会办理易联众第 一期员工持股计划相关事宜,该事项无需提交公司股东大会审议。
三、对公司的影响
公司终止实施易联众第一期员工持股计划,不会对公司发展战略、经营规划 等方面造成重大不利影响,也不会对公司的财务状况和经营成果产生重大影响。
公司将继续根据实际经营情况及员工意愿,选择合适的方式,建立长期有效 的激励机制,以实现公司和员工个人的共同发展。
四、备查文件
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1、第三届董事会第二十四次会议决议;
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2、独立董事关于公司第三届董事会第二十四次会议相关事项的事前认可意
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3、独立董事关于公司第三届董事会第二十四次会议相关事项的独立意见; 4、第三届监事会第十四次会议决议。
特此公告。
易联众信息技术股份有限公司
董事会
2016 年12 月18 日
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