YD Electronic Technology Co.,Ltd. — Audit Report / Information 2025

Jan 23, 2026

上海君澜律师事务所

关于

奕东电子科技股份有限公司 调整 2025 年限制性股票激励计划授予价格相关事项

之

法律意见书

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二〇二六年一月

上海君澜律师事务所

法律意见书

上海君澜律师事务所

关于奕东电子科技股份有限公司

调整 2025 年限制性股票激励计划授予价格相关事项之 法律意见书

致：奕东电子科技股份有限公司

上海君澜律师事务所（以下简称“本所”）接受奕东电子科技股份有限公 司（以下简称“公司”或“奕东电子”）的委托，根据《上市公司股权激励管 理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证券交易所创业板股票上市 规则》（以下简称“《上市规则》”）、《深圳证券交易所上市公司自律监管 指南第 1 号——业务办理》（以下简称“《监管指南》”）、《奕东电子科技 股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划》（以下简称“《激励计划》”或 “本次激励计划”）的规定，就奕东电子调整本次激励计划授予价格相关事项 （以下简称“本次调整”）出具本法律意见书。

对本法律意见书，本所律师声明如下：

（一）本所律师依据《中华人民共和国证券法》《律师事务所从事证券法 律业务管理办法》和《律师事务所证券法律业务执业规则（试行）》等规定及 本法律意见书出具日以前已经发生或者存在的事实，严格履行了法定职责，遵 循了勤勉尽责和诚实信用原则，进行了充分的核查验证，保证本法律意见书所 认定的事实真实、准确、完整，所发表的结论性意见合法、准确，不存在虚假 记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担相应法律责任。

（二）本所已得到奕东电子如下保证：奕东电子向本所律师提供了为出具 本法律意见书所必需的全部文件，所有文件真实、完整、合法、有效，所有文 件的副本或复印件均与正本或原件相符，所有文件上的签名、印章均为真实； 且一切足以影响本所律师作出法律判断的事实和文件均已披露，并无任何隐瞒、 误导、疏漏之处。

（三）本所仅就公司本次调整的相关法律事项发表意见，而不对公司本次

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调整所涉及的标的股权价值、考核标准等方面的合理性以及会计、审计等专业 事项发表意见，本所及经办律师不具备对该等专业事项进行核查和作出判断的 合法资格。本所及经办律师在本法律意见书中对与该等专业事项有关的报表、 数据或对会计报告、审计报告等专业报告内容的引用，不意味着本所及经办律 师对这些引用内容的真实性、有效性做出任何明示或默示的保证。

本法律意见书仅供本次调整之目的使用，不得用作任何其他目的。

本所律师同意将本法律意见书作为奕东电子本次调整所必备的法律文件， 随其他材料一同向公众披露，并依法对所出具的法律意见书承担责任。

本所律师按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神，在对 公司提供的有关文件和事实进行了充分核查验证的基础上，出具法律意见如下：

一、本次调整的批准与授权

2025 年 7 月 28 日，公司第二届董事会薪酬与考核委员会 2025 年第二次会 议审议通过了《关于<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划 （草案）>及其摘要的议案》《关于<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制 性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》及《关于核实<奕东电子科技股份 有限公司 2025 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。

2025 年 7 月 31 日，公司第二届董事会第二十五次会议审议通过了《关于< 奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的 议案》《关于<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考 核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理 2025 年限制性股票激 励计划相关事宜的议案》及《关于提请召开 2025 年第一次临时股东会的议 案》。

2025 年 7 月 31 日，公司第二届监事会第二十二次会议审议通过了《关于< 奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的 议案》《关于<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考

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核管理办法>的议案》及《关于核实<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制 性股票激励计划授予激励对象名单>的议案》。

2025 年 8 月 19 日，公司 2025 年第一次临时股东会审议通过了《关于<奕东 电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》 《关于<奕东电子科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理 办法>的议案》及《关于提请股东会授权董事会办理 2025 年限制性股票激励计 划相关事宜的议案》。

2026 年 1 月 23 日，公司第三届董事会薪酬与考核委员会 2026 年第一次会 议及第三届董事会第三次会议审议通过了《关于调整 2025 年限制性股票激励计 划授予价格的议案》。

经核查，本所律师认为，根据公司股东会对董事会的授权，截至本法律意 见书出具日，本次调整已取得现阶段必要的批准和授权，符合《管理办法》 《上市规则》《监管指南》及《激励计划》的相关规定。

二、本次调整的情况

（一）本次调整的原因

公司 2025 年第二次临时股东会审议通过了《关于公司<2025 年前三季度利 润分配预案>的议案》，并于 2025 年 12 月 17 日完成了 2025 年前三季度权益分 派，以公司总股本 234,640,000 股剔除回购账户持有的股份 3,038,900 股后 23,160,110 股为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 1.00 元。

根据《管理办法》及《激励计划》的相关规定，本激励计划自草案公告日 至激励对象获授的限制性股票完成归属登记期间，公司有资本公积转增股本、 派送股票红利、股份拆细、配股、缩股或派息等事项，应对限制性股票的授予 价格进行相应的调整。

（二）调整方法及结果

根据《激励计划》，公司涉及派息事项时，授予价格的调整方法如下：

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P=P0-V，其中 P0 为调整前的授予价格；V 为每股的派息额；P 为调整后的 授予价格。经派息调整后，P 仍须大于公司股票票面金额。

鉴于此，公司根据上述调整方法，对本次激励计划限制性股票的授予价格 进行调整：限制性股票的授予价格由 13.55 元/股调整为 13.45 元/股。

（三）本次调整的影响

根据公司相关文件的说明，本次调整不会对公司的财务状况和经营成果产 生实质性影响。

经核查，本所律师认为，截至本法律意见书出具之日，本次调整的原因、 调整后的授予价格均符合《管理办法》《上市规则》《监管指南》及《激励计 划》的相关规定，本次调整不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响。

三、本次调整的信息披露

根据《管理办法》《上市规则》《监管指南》及《激励计划》的相关规定， 公司将及时公告《第三届董事会第三次会议决议公告》及《关于调整公司 2025 年限制性股票激励计划授予价格的公告》等文件。随着本次激励计划的推进， 公司还应按照法律、法规、规范性文件的相关规定，及时履行相关的信息披露 义务。

经核查，本所律师认为，公司已按照《管理办法》《上市规则》《监管指 南》及《激励计划》的相关规定履行了现阶段的信息披露义务，公司尚需按照 上述规定履行后续的信息披露义务。

四、结论性意见

综上所述，本所律师认为，根据公司股东会对董事会的授权，截至本法律 意见书出具日，本次调整已取得现阶段必要的批准和授权。本次调整的原因、 调整后的授予价格均符合《管理办法》《上市规则》《监管指南》及《激励计 划》的相关规定，本次调整不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响。 公司已按照《管理办法》《上市规则》《监管指南》及《激励计划》的相关规

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定履行了现阶段的信息披露义务，公司尚需按照上述规定履行后续的信息披露 义务。

（本页以下无正文，仅为签署页）

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（此页无正文，系《上海君澜律师事务所关于奕东电子科技股份有限公司调整 2025年限制性股票激励计划授予价格相关事项之法律意见书》之签字盖章页）

本法律意见书于 2026 年 1 月 23 日出具，正本一式贰份，无副本。

上海君澜律师事务所（盖章） 负责人： 经办律师： ____ ___ 李曼蔺 金剑 _____ 梁丽娟