Skip to main content

AI assistant

Sign in to chat with this filing

The assistant answers questions, extracts KPIs, and summarises risk factors directly from the filing text.

Wikana S.A. AGM Information 2025

Jun 13, 2025

5863_rns_2025-06-13_1645f503-6d18-4b03-b6ff-8703e19e054e.pdf

AGM Information

Open in viewer

Opens in your device viewer

ODPOWIEDŹ NA WNIOSEK AKCJONARIUSZA W TRYBIE ART. 428 § 6 KSH

Działając w imieniu WIKANA Spółka Akcyjna z siedzibą w Lublinie (dalej: "Spółka"), w odpowiedzi na wniosek akcjonariusza o udzielenie informacji w następujących kwestiach:

  • − uzasadnienie dla przeprowadzenia nabycia własnych akcji przez WIKANA S.A.,
  • − uzasadnienie do wprowadzanych zmian w Statucie WIKANA S.A.,
  • − uzasadnienie do wprowadzenia Programu Motywacyjnego,

informujemy, jak poniżej.

Uzasadnienie dla przeprowadzenia nabycia własnych akcji przez WIKANA S.A.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 31/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA Spółka Akcyjna z siedzibą w Lublinie z dnia 25 czerwca roku w sprawie wyrażenia zgody na nabycie akcji własnych i upoważnienia Zarządu do nabycia akcji własnych Spółki w trybie art. 362 § 1 pkt 8) Kodeksu spółek handlowych

Proponowane upoważnienie Zarządu do nabywania akcji własnych WIKANA S.A. na podstawie art. 362 § 1 pkt 8 Kodeksu spółek handlowych ma na celu umożliwienie realizacji Programu Motywacyjnego za lata obrotowe: 2025 – 2026, którego przyjęcie przewiduje projekt uchwały nr 33/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A., zwołanego na dzień 25 czerwca 2025 r.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 35/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA Spółka Akcyjna z siedzibą w Lublinie z dnia 25 czerwca roku w sprawie upoważnienia Zarządu do nabycia akcji własnych Spółki w celu ich umorzenia zgodnie z art. 359 § 2 Kodeksu spółek handlowych i § 12 ust. 2 Statutu Spółki

Celem uchwały jest upoważnienie Zarządu do nabycia akcji własnych Spółki w celu ich umorzenia, zgodnie z art. 359 § 2 Kodeksu spółek handlowych oraz postanowieniami § 12 ust. 2 Statutu Spółki.

Proponowane działania zakładają transfer do akcjonariuszy kwoty nie wyższej niż 9 000 000,00 zł (słownie: dziewięć milionów złotych 00/00) poprzez nabycie akcji własnych w celu ich umorzenia po cenie nie wyższej niż 10,46 zł (słownie: dziesięć złotych 46/100) za jedną akcję, i stanowią alternatywę dla wypłaty dywidendy z zysku wypracowanego za rok obrotowy 2024.

Realizacja skupu akcji własnych w celu ich umorzenia przyczyni się również do poprawy wskaźnika opisującego zysk Spółki przypadający na jedną akcję, co leży w interesie ogółu akcjonariuszy.

Zarząd będzie uprawniony do realizacji nabycia akcji w sposób przejrzysty i zgodny z obowiązującymi przepisami prawa oraz przy zachowaniu zasad rynkowych i interesu Spółki.

Uzasadnienie do wprowadzanych zmian w Statucie WIKANA S.A.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 19/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A. z dnia 25 czerwca 2025 r. w sprawie zmiany § 6 Statutu Spółki WIKANA S.A.

Projektowana zmiana § 6 Statutu Spółki WIKANA S.A. wynika z wejścia w życie nowego Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD), opublikowanego w Dzienniku Ustaw w dniu 27 grudnia 2024 r.

Rozporządzenie to wprowadza zaktualizowaną klasyfikację działalności gospodarczej, obowiązującą od 1 stycznia 2025 r., której celem jest dostosowanie systemu PKD do współczesnych realiów gospodarczych oraz zapewnienie jego zgodności z międzynarodowymi standardami statystycznymi. Nowy system klasyfikacji cechuje się większą przejrzystością oraz umożliwia efektywniejsze monitorowanie zmian zachodzących w strukturze gospodarki.

W związku z powyższym, zmiana Statutu Spółki polega na dostosowaniu zapisów dotyczących przedmiotu działalności WIKANA S.A. do nowego brzmienia Polskiej Klasyfikacji Działalności, co jest niezbędne dla zapewnienia zgodności z obowiązującymi przepisami prawa.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 20/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A. z dnia 25 czerwca 2025 r. w sprawie zmiany § 27 ust. 4 Statutu Spółki WIKANA S.A.

Projektowana zmiana § 27 ust. 4 Statutu Spółki WIKANA S.A. ma na celu dostosowanie zapisów Statutu zarówno do treści art. 128 ust. 4 ustawy z dnia 11 maja 2017 r. o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym (t.j. Dz.U. 2024 poz. 1035 z późn. zm.), jak i do treści art. 129 wspomnianej ustawy.

Zmiana ma charakter porządkujący i wynika z potrzeby zapewnienia zgodności Statutu Spółki z aktualnym brzmieniem przepisów prawa powszechnie obowiązującego.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 21/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A. z dnia 25 czerwca 2025 r. § 29 ust. 3 Statutu Spółki WIKANA S.A.

Projektowana zmiana § 29 ust. 3 Statutu Spółki WIKANA S.A. ma na celu doprecyzowanie przepisu regulującego odbywanie posiedzeń oraz podejmowanie uchwał przez Radę Nadzorczą Spółki w trybie przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość.

Dotychczasowe brzmienie przepisu odnosiło się łącznie do uczestnictwa w posiedzeniu i podejmowania uchwał, co mogło budzić wątpliwości interpretacyjne w zakresie dopuszczalności zdalnego głosowania poza fizycznym lub zdalnym posiedzeniem. Nowe brzmienie wyraźnie rozdziela możliwość zarówno zdalnego uczestnictwa w posiedzeniu, jak i zdalnego głosowania – również w trybie obiegowym – przy czym jedno i drugie uzależnione jest od spełnienia warunku uprzedniego poinformowania członków Rady o treści projektów uchwał.

Zmiana ta zwiększa elastyczność działania Rady Nadzorczej, umożliwia sprawniejsze podejmowanie decyzji w trybie zdalnym i jest zgodna z przepisami Kodeksu spółek handlowych oraz dobrymi praktykami ładu korporacyjnego.

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 22/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A. z dnia 25 czerwca 2025 r. w sprawie zmiany § 30 Spółki WIKANA S.A.

Projektowana zmiana § 30 Statutu Spółki wynika z wejścia w życie z dniem 1 stycznia 2025 r. ustawy z dnia 6 grudnia 2024 r. o zmianie ustawy o rachunkowości, ustawy o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. 2024 poz. 1863) (zwanej dalej: "ustawą nowelizującą"), której celem jest implementacja do krajowego porządku prawnego dyrektywy delegowanej Komisji (UE) 2023/2775 z dnia 17 października 2023 r. zmieniającej dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady 2013/34/UE w odniesieniu do dostosowania kryteriów wielkości przedsiębiorstwa dla mikro, małych, średnich i dużych jednostek lub grup (Dz. Urz. UE L 2023/2775 z 2023 r.), oraz dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2022/2464 z dnia 14 grudnia 2022 r. w sprawie zmiany rozporządzenia (UE) nr 537/2014, dyrektywy 2004/109/WE, dyrektywy 2006/43/WE oraz dyrektywy 2013/34/UE w odniesieniu do sprawozdawczości przedsiębiorstw w zakresie zrównoważonego rozwoju (Dz. Urz. UE L 322 z 2022 r.) (dyrektywa CSRD).

Uzasadnienie do wprowadzenia Programu Motywacyjnego

Uzasadnienie do projektu uchwały nr 33/VI/2025 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A. z dnia 25 czerwca 2025 r. w sprawie uchwalenia "Programu Motywacyjnego" w WIKANA S.A. na lata 2025-2026

Zgodnie z § 3 ust. 1 pkt 4 obowiązującej w Spółce WIKANA S.A. "Polityki wynagrodzeń członków Zarządu i członków Rady Nadzorczej WIKANA S.A." (dalej: "Polityka"), struktura wynagrodzenia osób pełniących funkcje członków Zarządu Spółki może składać się z wynagrodzenia w formie instrumentów finansowych.

Zgodnie z § 3(1) ust. 1 Polityki, wynagrodzenie w formie instrumentów finansowych ma stanowić dodatkową motywację dla członków Zarządu do dbania o długoterminowy wzrost wartości Spółki, przejawiający się w szczególności we wzroście cen akcji oraz trwałym związaniu członków Zarządu ze Spółką, jej celami i perspektywami rozwoju.

Zgodnie z § 3(1) ust. 2 Polityki, zasady ustalania prawa członków Zarządu do wynagrodzenia w formie instrumentów finansowych ustalane są w programie motywacyjnym ("Program") uchwalanym odrębną uchwałą Walnego Zgromadzenia, jako część składowa Polityki.

W związku powyższym, do porządku obrad Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia WIKANA S.A., zwołanego na dzień 25 czerwca 2025 r., wprowadzono projekt uchwały w sprawie uchwalenia "Programu Motywacyjnego" w WIKANA S.A. na lata 2025- 2026. Celem Programu jest zapewnienie mechanizmu wynagradzania sprzyjającego budowaniu wartości Spółki w dłuższym horyzoncie czasowym oraz zwiększeniu zaangażowania członków Zarządu w realizację jej celów biznesowych.