VISUAL CHINA GROUP CO.,LTD. — Board/Management Information 2021

Jan 12, 2021

证券代码： 000681 证券简称：视觉中国 公告编号： 2021-007

视觉（中国）文化发展股份有限公司

第九届监事会第十四次会议决议公告

本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载，误导性陈述或重大遗漏。

视觉（中国）文化发展股份有限公司（以下简称“公司”）第九届监事会第十 四次会议于 2021 年 1 月 12 日上午在公司会议室以现场结合通讯方式召开，会议 通知于 2021 年 1 月 11 日以电子邮件方式送达全体监事。公司应到会监事 3 人， 实际到会监事 3 人，参与表决监事 3 人，其中监事岳蓉女士以通讯方式出席会议， 公司董事会秘书刘楠先生列席了本次会议，会议由监事会主席岳蓉女士主持。本 次会议的召集、召开和表决程序符合《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公 司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）及《公司章 程》的规定。会议以现场及通讯表决方式审议通过了以下议案：

一、 审议通过了《关于公司 <2021 年股票期权激励计划（草案） > 及其摘 要的议案》

表决结果：3 票赞成，0 票反对，0 票弃权。

经审核，监事会认为：公司《2021 年股票期权激励计划（草案）》及其摘 要的内容符合《公司法》、《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》（以下 简称“《管理办法》”）等相关法律、法规和规范性文件的规定。本激励计划的实 施将有利于上市公司的持续发展,不存在明显损害上市公司及全体股东利益的情 形。

具体内容详见同日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的公司《2021 “ ” “ 年股票期权激励计划（草案）》（以下简称 《激励计划（草案）》 、 本激励 计划”）和公司《2021 年股票期权激励计划（草案）摘要》。

本议案尚需提交公司股东大会审议，并需经出席股东大会的股东所持有效表

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决权股份总数的三分之二以上（含）同意。

二、 审议通过了《关于公司 <2021 年股票期权激励计划实施考核管理办 法 > 的议案》

表决结果：3 票赞成，0 票反对，0 票弃权。

经审核，监事会认为：为保证公司《激励计划（草案）》的顺利实施，建立 股东与公司高级管理人员、中层管理人员及核心骨干员工的利益共享与约束机制， 确保股权激励计划规范运行，符合《公司法》、《证券法》、《管理办法》等有 关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的规定，有利于公司的持续发展， 不会损害上市公司及全体股东的利益。同意制定的公司《2021 年股票期权激励 计划实施考核管理办法》。

具体内容详见同日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的公司《<2021 年股票期权激励计划实施考核管理办法》。

本议案尚需提交公司股东大会审议，并需经出席股东大会的股东所持有效表 决权股份总数的三分之二以上（含）同意。

三、 审议通过了《关于核实公司 <2021 年股票期权激励计划首次授予激 励对象名单 > 的议案》

表决结果：3 票赞成，0 票反对，0 票弃权。

对首次授予激励对象名单进行初步核查后，监事会认为：列入公司本次股票 期权激励计划首次授予激励对象名单的人员具备《公司法》、《公司章程》等法 律、法规和规范性文件规定的任职资格，不存在最近 12 个月内被证券交易所认 定为不适当人选的情形；不存在最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定 为不适当人选的情形；不存在最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会 及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施的情形；不存在具有《公司法》规 定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的情形；不存在具有法律法规规定不 得参与上市公司股权激励的情形，符合《管理办法》规定的激励对象条件，符合 公司《2021 年股票期权激励计划（草案）》及其摘要规定的激励对象范围，其 作为公司本次股票期权激励计划首次授予激励对象的主体资格合法、有效。

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具体内容详见同日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的公司《2021 年股票期权激励计划首次授予激励对象名单》。

公司将在召开股东大会前，通过公司网站或其他途径，在公司内部公示激励 对象的姓名和职务，公示期不少于 10 天。监事会将于股东大会审议股权激励前 5 日披露对激励对象名单的审核意见及其公示情况的说明。

四、 备查文件

• 1、第九届监事会第十四次会议决议。

特此公告。

视觉（中国）文化发展股份有限公司

监 事 会

二○二一年一月十二日

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