TOWA PHARMACEUTICAL CO.,LTD.

Annual Report • Jun 28, 2023

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

【表紙】

【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第1項
【提出先】	近畿財務局長
【提出日】	2023年6月28日
【事業年度】	第67期（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）
【会社名】	東和薬品株式会社
【英訳名】	TOWA PHARMACEUTICAL CO., LTD.
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長　　吉田　逸郎
【本店の所在の場所】	大阪府門真市新橋町2番11号
【電話番号】	06（6900）9100（代表）
【事務連絡者氏名】	取締役　　田中　政男
【最寄りの連絡場所】	大阪府門真市新橋町2番11号
【電話番号】	06（6900）9100（代表）
【事務連絡者氏名】	取締役　　田中　政男
【縦覧に供する場所】	株式会社　東京証券取引所 （東京都中央区日本橋兜町2番1号）

E00974 45530 東和薬品株式会社 TOWA PHARMACEUTICAL CO., LTD. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2022-04-01 2023-03-31 FY 2023-03-31 2021-04-01 2022-03-31 2022-03-31 1 false false false E00974-000 2022-03-31 jppfs_cor:TreasuryStockMember E00974-000 2022-03-31 jppfs_cor:ValuationDifferenceOnAvailableForSaleSecuritiesMember E00974-000 2021-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:CapitalStockMember E00974-000 2021-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:LegalCapitalSurplusMember E00974-000 2021-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember E00974-000 2021-03-31 jppfs_cor:ReserveForSpecialDepreciationMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E00974-000 2021-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:GeneralReserveMember E00974-000 2021-04-01 2022-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E00974-000 2021-04-01 2022-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember 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 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第一部【企業情報】

第1【企業の概況】

1【主要な経営指標等の推移】

(1）連結経営指標等

回次		第63期	第64期	第65期	第66期	第67期
決算年月		2019年3月	2020年3月	2021年3月	2022年3月	2023年3月
売上高	(百万円)	105,104	110,384	154,900	165,615	208,859
経常利益	(百万円)	18,865	20,990	18,677	22,739	5,141
親会社株主に帰属する当期純利益	(百万円)	13,475	14,503	13,958	15,914	2,201
包括利益	(百万円)	13,409	14,948	14,469	17,960	7,825
純資産額	(百万円)	91,771	104,665	116,599	132,169	136,894
総資産額	(百万円)	188,803	230,016	245,668	332,097	371,347
1株当たり純資産額	(円)	1,864.92	2,126.72	2,369.21	2,685.18	2,781.17
1株当たり当期純利益	(円)	273.85	294.74	283.62	323.36	44.72
潜在株式調整後1株当たり当期純利益	(円)	253.32	272.62	271.93	316.19	－
自己資本比率	(%)	48.6	45.5	47.5	39.8	36.9
自己資本利益率	(%)	15.7	14.8	12.6	12.8	1.6
株価収益率	(倍)	10.64	7.69	8.61	8.50	42.37
営業活動による キャッシュ・フロー	(百万円)	19,002	19,164	12,008	22,129	2,544
投資活動による キャッシュ・フロー	(百万円)	△3,994	△39,541	△9,100	△59,729	△30,284
財務活動による キャッシュ・フロー	(百万円)	△809	11,748	184	46,540	17,481
現金及び現金同等物の期末残高	(百万円)	26,652	18,713	22,915	32,830	24,257
従業員数	(人)	2,472	3,325	3,456	4,078	4,298
（外、平均臨時雇用者数）	(643)	(666)	(684)	(852)	(837)

（注）1．2019年4月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。第63期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。また、第63期末時点の株価は、当該株式分割に係る権利落ち後の株価となっております。従いまして、第63期の株価収益率については、当該権利落ち後の株価を当該株式分割を考慮した1株当たり当期純利益で除して算定しております。

2．第65期及び第67期において、企業結合に係る暫定的な会計処理の確定を行っており、第64期及び第66期の関連する主要な経営指標等について、暫定的な会計処理の確定の内容を反映させております。

3．当社は、Pensa Investments, S.L.（現Towa Pharma International Holdings, S.L.）の全株式を取得し完全子会社としたことにより、第64期において、総資産が50,959百万円増加しております。また、第65期において、売上高が36,214百万円増加しております。

4．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年3月31日）等を第66期の期首から適用しており、第66期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

5．当社は、三生医薬株式会社の全株式を取得し完全子会社としたことにより、第66期において、総資産が64,465百万円増加しております。また、第67期において、売上高が28,183百万円増加しております。

6．第67期の「潜在株式調整後1株当たり当期純利益」は、潜在株式が存在しないため、記載しておりません。

7．第67期は、連結子会社9社の決算期変更の経過期間となり、当該連結子会社は15ヵ月（2022年1月1日～2023年3月31日）を連結対象期間とした変則決算となっております。

(2）提出会社の経営指標等

回次		第63期	第64期	第65期	第66期	第67期
決算年月		2019年3月	2020年3月	2021年3月	2022年3月	2023年3月
売上高	(百万円)	102,426	107,654	115,346	123,302	124,003
経常利益	(百万円)	18,974	21,699	18,630	22,493	8,542
当期純利益	(百万円)	13,612	15,254	13,651	16,318	6,329
資本金	(百万円)	4,717	4,717	4,717	4,717	4,717
発行済株式総数	(千株)	17,172	51,516	51,516	51,516	51,516
純資産額	(百万円)	91,935	105,126	116,658	130,575	133,798
総資産額	(百万円)	183,082	214,507	230,501	299,893	333,620
1株当たり純資産額	(円)	1,868.26	2,136.10	2,370.40	2,652.79	2,718.28
1株当たり配当額	(円)	107.50	44.00	44.00	60.00	60.00
（内1株当たり中間配当額）	(47.50)	(22.00)	(22.00)	(27.00)	(30.00)
1株当たり当期純利益	(円)	276.62	309.99	277.39	331.57	128.60
潜在株式調整後1株当たり 当期純利益	(円)	255.88	286.73	265.95	324.22	－
自己資本比率	(%)	50.2	49.0	50.6	43.5	40.1
自己資本利益率	(%)	15.8	15.5	12.3	13.2	4.8
株価収益率	(倍)	10.53	7.31	8.81	8.29	14.74
配当性向	(%)	13.0	14.2	15.9	18.1	46.7
従業員数	(人)	2,229	2,321	2,408	2,449	2,591
(外、平均臨時雇用者数）	(643)	(666)	(684)	(705)	(681)
株主総利回り	(%)	133.0	105.9	115.8	132.3	96.5
（比較指標：配当込みTOPIX）	(%)	(95.0)	(85.9)	(122.1)	(124.6)	(131.8)
最高株価	(円)	9,450 □3,040	2,990	2,537	3,560	2,897
最低株価	(円)	5,780 □2,829	1,749	1,845	2,186	1,831

（注）1．2019年4月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。第63期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。また、第63期末時点の株価は、当該株式分割に係る権利落ち後の株価となっております。従いまして、第63期の株価収益率については、当該権利落ち後の株価を当該株式分割を考慮した1株当たり当期純利益で除して算定しております。

2．最高株価及び最低株価は、2022年4月4日より東京証券取引所プライム市場におけるものであり、それ以前は東京証券取引所市場第一部におけるものであります。

3．2019年4月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。第63期の株価については、株式分割前の最高株価及び最低株価を示しており、□印は株式分割（2019年4月1日、1株→3株）による権利落ち後の最高株価及び最低株価を示しております。

4．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年3月31日）等を第66期の期首から適用しており、第66期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

5．第67期の「潜在株式調整後1株当たり当期純利益」は、潜在株式が存在しないため、記載しておりません。 

2【沿革】

年月	概要
1951年 6月	大阪市東区に医薬品原料の卸と仲買業として「東和薬品商会」を創業。
1957年 4月	大阪市東区に東和薬品株式会社（資本金100万円）を設立。
1957年 9月	大阪市城東区に蒲生工場完成、一般用医薬品の製造を開始。
1964年 1月	大阪府寝屋川市に寝屋川工場完成。
1965年12月	医療用医薬品の製造販売に転換。
1974年 4月	大阪府門真市に新社屋完成、本社機能を移転。
1975年 1月	大阪府門真市に門真工場完成。
1978年 3月	本社敷地内に大阪工場完成。寝屋川工場を閉鎖し、大阪工場と門真工場に統合。
1978年 6月	大阪府門真市に開発研究棟完成。
1978年 8月	大阪府門真市に配送センター完成。
1982年 3月	大阪府門真市に包装専門工場として大阪第二工場完成。
1983年10月	岡山県勝田郡勝央町に岡山工場完成。
1984年 9月	合名会社別府温泉化学研究所を買収し、大分工場として注射薬の製造を開始。
1989年 3月	決算期を9月から3月に変更。（第33期営業年度は6か月決算となる。）
1994年 6月	当社株式を店頭登録売買銘柄として日本証券業協会に登録。
1997年 5月	本社を大阪府門真市新橋町に移転。（現在地）
1998年 5月	大阪府門真市に中央研究所完成。（旧研究所は製剤研究所とする。）
1998年11月	メクト株式会社東北工場を買収し、山形第一工場として医薬品の製造開始。
2003年10月	ジェイドルフ株式会社(現 ジェイドルフ製薬株式会社）の株式を100%取得。（現 連結子会社）
2004年 4月	東京証券取引所市場第二部上場。
2005年 3月	東京証券取引所市場第一部上場。
2006年 3月	大阪府門真市に大阪工場完成、大阪第二工場を閉鎖し統合。
2009年 1月	大分工場を閉鎖し、岡山工場に統合。
2010年10月	大地化成株式会社の株式を100%取得。（現 連結子会社）
2012年 4月	山形県上山市に山形工場・東日本物流センター完成。
2012年10月	岡山県勝田郡勝央町に西日本物流センター完成、大阪・岡山配送センターを閉鎖。
2014年 1月	山形第一工場を閉鎖。
2015年 3月	大地化成株式会社、兵庫県神崎郡に兵庫工場完成。
2016年11月	株式会社三協と合弁会社グリーンカプス製薬株式会社を設立。
2017年 7月	東日本物流センター完成・移転。
2018年10月	TIS株式会社と合弁会社Tスクエアソリューションズ株式会社を設立。
2020年 1月	Pensa Investments, S.L.（現 Towa Pharma International Holdings, S.L. ）の株式を100%取得。（現 連結子会社）
2020年 2月	グリーンカプス製薬株式会社、静岡県富士宮市に静岡工場完成。
2020年 5月	株式会社三協との合弁契約を解消しグリーンカプス製薬を100％子会社化。（現 連結子会社）
2021年 3月	株式会社プロトセラの株式を取得し、子会社化。
2022年 3月	三生医薬株式会社の株式を100％取得。（現 連結子会社）
2022年 4月	東京証券取引所の市場区分見直しに伴い、東京証券取引所プライム市場に移行。

3【事業の内容】

当社グループ（当社及び当社の関連会社）は、主要な事業として医療用医薬品の製造販売を営んでおります。当社グループの医薬品事業の主な扱い品目はジェネリック医薬品（後発医薬品）と呼ばれるもので、新薬（先発医薬品）の有効性と安全性が一定期間にわたって確認された後に上市される、有効成分が同一でかつ効能・効果、用法・用量が同等の医薬品です。

当社グループは、「国内セグメント」と「海外セグメント」の2つを報告セグメントとしており、各社の事業内容及び当社と連結子会社の当該事業に係る位置づけ及びセグメントとの関連は、次の通りであります。

（国内セグメント）

当社は、製造した医薬品を当社の営業所を通じて直接医療機関へ販売するほか、代理店、医薬品卸及び他の医薬品メーカーへも販売しております。

ジェイドルフ製薬株式会社は、当社及び他の医薬品メーカーとの間で製品等の売買及び製造を受託しております。

大地化成株式会社は、当社より原薬等の研究及び製造を受託しております。

グリーンカプス製薬株式会社は、当社よりソフトカプセルの製造を受託しております。

三生医薬株式会社は、健康食品・医薬品等の企画・開発・受託製造業等を展開しております。

（海外セグメント）

Towa Pharma International Holdings, S.L.は、欧米でのジェネリック医薬品事業を集約する持株会社であり、同社のグループ会社は欧州に研究開発、製造拠点を有し、ジェネリック医薬品販売事業及び受託研究開発・製造事業を展開しております。

また、当社は同社のグループ会社に研究開発を委託しております。

 

4【関係会社の状況】

（連結子会社）

名称	住所	資本金	主要な事業の内容	議決権の所有割合又は被所有割合 （%）	関係内容
ジェイドルフ製薬株式会社	滋賀県甲賀市	百万円 40	医療用医薬品の製造  販売	100.0	製品等の売買。 役員の兼任あり。 資金援助あり。
大地化成株式会社	兵庫県神崎郡 福崎町	百万円 50	医薬品原薬・中間  体の研究開発及び  製造販売	100.0	原薬等の購買。 役員の兼任あり。 資金援助あり。
グリーンカプス製薬株式会社	静岡県富士宮市	百万円 90	医薬品ソフトカプセ  ルの製造販売	100.0	ソフトカプセルの購買。 役員の兼任あり。 資金援助あり。
三生医薬株式会社	静岡県富士市	百万円 123	健康食品、医薬品、  一般食品、  雑貨等の企画・開  発・受託製造等	100.0	役員の兼任あり。
Towa Pharma International Holdings, S.L. （注）1	スペイン カタルーニャ州 バルセロナ	百万ユーロ 3	持株会社	100.0	－
Towa Pharmaceutical Europe, S.L.	スペイン カタルーニャ州 バルセロナ	百万ユーロ 3	医療用医薬品の研究　開発及び製造販売	100.0 (100.0)	当社からの研究開発委託。
Towa Pharmaceutical, S.A.	スペイン カタルーニャ州 バルセロナ	百万ユーロ 3	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－
Towa Pharmaceutical, S.p.A. （注）1	イタリア ミラノ	百万ユーロ 16	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－
Towa Pharmaceutical, S.A.	ポルトガル カルナシデ	百万ユーロ 3	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－
Pensa Pharma AB	スウェーデン ストックホルム	百万クローナ 0	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－
Pensa Pharma GmbH	ドイツ ミュンヘン	百万ユーロ 0	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－
Breckenridge Pharmaceutical, Inc.	アメリカ合衆国 フロリダ	百万USドル 0	医療用医薬品の販売	100.0 (100.0)	－

（注）1．特定子会社に該当しております。

2．議決権の所有割合の（  ）内は、間接所有割合で内数であります。

3．三生医薬株式会社及びBreckenridge Pharmaceutical, Inc.については、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く。）の連結売上高に占める割合が10%を超えており、その主要な損益情報等は以下の通りであります。

	三生医薬株式会社	Breckenridge Pharmaceutical, Inc.
売上高	28,183	24,114
経常利益	2,778	1,006
当期純利益	603	585
純資産額	16,877	21,482
総資産額	31,222	23,682

（その他の関係会社）

名称	住所	資本金 （百万円）	主要な事業の内容	議決権の所有割合又は被所有割合 (%)	関係内容
株式会社吉田事務所	大阪府箕面市	10	1．投資業 2．不動産の売買およ 　 び賃貸、管理業 3．上記各号に付帯す 　 る一切の業務	被所有割合40.85 [4.90]	役員の兼任あり。

（注）議決権の所有割合の［　］内は、緊密な者又は同意している者の所有割合で外数となっております。 

5【従業員の状況】

(1)連結会社の状況

	2023年3月31日現在
セグメントの名称	従業員数（人）
国内	3,469	（837）
海外	829	－
合計	4,298	（837）

（注）従業員数は就業人員を記載しております。また、臨時雇用者数は、年間の平均人員を（　）内に外数で記載しております。

(2)提出会社の状況

				2023年3月31日現在
従業員数（人）		平均年齢（歳）	平均勤続年数（年）	平均年間給与（千円）
2,591	(681)	36.9	10.4	6,474

（注）1．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は年間の平均人員を（　）内に外数で記載しております。

2．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

3．提出会社は国内セグメントのみに属しているため、セグメント情報についての記載は省略しております。

(3）労働組合の状況

当社グループには労働組合はありません。

労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。

(4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①　提出会社

当事業年度
管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）1	男性労働者の育児休業取得率（％） （注）2	労働者の男女の賃金の差異（％） （注）1
全労働者	正規雇用	非正規雇用
12.8	23.3	63.9	71.7	68.3

（注）1．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

2．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成3年法律第76号）の規定に基づき「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成3年労働省令第25号）第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

3．対象期間は2022年4月1日から2023年3月31日であり、データ集計時点は2023年3月時点となります。

4．正規雇用労働者の人員数は、他社への出向者を含んでおり、他社からの出向者を除いております。

5．賃金の内訳は基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、通勤手当を除いております。

6．採用、評価、登用に関し、性別や年齢などの属性に関わらず、個人の成果や成長に基づいた処遇を行っております。賃金差異の主要因は、男性の管理職・高い役割等級に占める割合が高いこと、及び男性の時間外労働・交代勤務が多いことです。今後は、管理職候補となりうる女性社員を増やすために各部門で計画的に育成を行っていくことで男女間賃金差異を縮小させていく方針です。

②　連結子会社

当事業年度						補足説明
名称	管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）1	男性労働者の育児休業取得率（％）	労働者の男女の賃金の差異（％） （注）1
全労働者	正規雇用	非正規雇用
三生医薬株式会社	11.3	－	65.3	78.2	61.7	（注）2

（注）1．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

2．対象期間は2022年1月1日から2022年12月31日であり、データ集計時点は2022年12月時点となります。

3．正規雇用労働者の人員数は、他社への出向者を含んでおり、他社からの出向者を除いております。

4．賃金の内訳は基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、通勤手当を除いております。

5．採用、評価、登用に関し、性別や年齢などの属性に関わらず、個人の成果や成長に基づいた処遇を行っております。賃金差異の主要因は男性の管理職に占める割合が高いことや男性の就業時間数が多いことです。今後は、管理職候補となりうる女性社員を増やすために各部門で計画的に育成を行っていくことで男女間賃金差異を縮小させていく方針です。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第2【事業の状況】

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

(1)　経営方針

当社は、

「私達は 人々の健康に貢献します」

「私達は こころの笑顔を大切にします」

を理念に掲げております。そして、企業活動を通じて理念を実現するために、私達の誓い「T-SMILE」を掲げております。

私達の誓い「T-SMILE」

・Truthful：

誠実で、正直であり続けます。公正な心を持って適正を貫き、人々から喜ばれ、信頼される存在になります。

・Speed：

意思決定、実行、情報共有などを迅速に行います。先見性を持って、変化に俊敏に対応します。

・Mission：

世界中で地域社会の人々の健康に役立つという強い使命感と、その実現への情熱を持ち続けます。

・Idea：

発想力と想像力を駆使して、前例にとらわれない変革にチャレンジします。常に能動的に行動します。

・Linkage：

人や情報と幅広く結びつき、協力します。認め合える相手と切磋琢磨し、お互いを高めます。

・Excellence：

最善の品質を求め、サイエンスを大切にしながら、時代にあった最適の技術でそれをかなえます。

当社は、優れた製品とサービスを創造することによって、人々の健康に貢献します。そして私達の企業活動を通して、患者さん、医療関係者の皆様、地域社会をはじめとするすべての方々にこころから喜ばれ、求められる企業を目指していきます。ジェネリック医薬品事業をコア事業として、新たな健康関連事業へ展開していきます。

(2)　経営環境並びに優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題

国内ジェネリック医薬品業界では、2017年に閣議決定された「経済財政運営と改革の基本方針2017（骨太方針2017）」のもとで、ジェネリック医薬品の使用割合を2020年9月までに80%までに高めることが目標として掲げられ、当社をはじめとするジェネリック医薬品業界は、生産体制の拡充と安定供給に努めてまいりました。ジェネリック医薬品の普及が進んだ結果、2022年12月の数量シェアは81.2%(2022年10-12月期 日本ジェネリック製薬協会調べ)となりました。

一方、2020年7月に閣議決定された「経済財政運営と改革の基本方針2020」を踏まえ、2021年度以降は2年に1度の通常の薬価改定に加えて中間年における薬価改定が実施され、薬価改定が毎年行われることになり、医薬品業界にとって極めて厳しい状況となっております。

このような状況の中、当社は信頼性のさらなる向上を行いつつ、当社グループの役員と社員が共通認識を持って、いつの時代でも、どの地域でも、その地域に住んでいる人々に必要とされる会社、必要とされる製品・サービスを提供することができる会社であることを目指します。

当社は、コア事業としての国内外のジェネリック医薬品事業においてこれまで以上に信頼される企業になるための取り組みとして、安定供給体制や品質保証体制の強化・幅広い品揃え・製品総合力No.1の製品づくり等によりジェネリック医薬品事業の進化に尽力します。また、これまでに培った知見や技術の活用だけでなく、新たな技術の獲得やまったく新しい知見や技術との融合を図り、技術イノベーションと製品価値の創出を行うことを通して、健康関連事業においても貢献し必要とされる企業となるために尽力していきます。

そのために、当社は以下の5つの方針に沿って、各課題に取り組んでまいります。

方針1 コア事業としてのジェネリック医薬品事業の進化

「ジェネリック医薬品への信頼を取り戻すための、品質確保・安定確保の徹底と適切な情報発信」「総合ジェネリック医薬品メーカーとして、より信頼され、必要とされる存在となる」ことを課題として認識し、当社がこれまでに注力してきた取り組みである安定供給体制の向上のための「原薬調達」「生産能力向上」「販売体制の最適化」を継続していくことに加え、品質保証体制の強化・幅広い品揃え・製品総合力No.1の製品づくりに取り組みます。特に、昨今では医薬品における品質や安定供給に関する問題が起こる中で、ジェネリック医薬品メーカーとしての安定供給責任を果たすために、また今後のシェア拡大に対応すべく山形工場への設備投資を行っています。サプライチェーンマネジメントの視点を重視し、リスクに応じた取り組みを通して安定供給体制の維持・強化を図ってまいります。加えて患者にとって、常に最適な製品を届けたいという思いから、オーソライズド・ジェネリックの『エルデカルシトールカプセル0.5μg/0.75μg「トーワ」』に加えて、先発医薬品の『エディロール錠0.5μg/0.75μg』を2022年12月9日に発売いたしました。

方針2 海外市場での拡大と成長

「世界中の人々の健康に貢献するため、高品質で付加価値のあるジェネリック医薬品を届ける」ことを課題として認識し、Towa Pharma International Holdings, S.L.（以下、「Towa HD」という。）を中心として「欧州・米国での新製品投入を通じた事業の持続的成長」「海外の顕在的及び潜在的ニーズにも応える東和品質の製品開発とその展開」「未進出地域への事業拡大に向けた市場探索」等に取り組むことで、Towa HDを中心として海外市場における国や地域を拡大させつつ、事業規模を成長させていきます。

当社の国内で評価された製品を海外市場へ提供していくことを目指し、海外の国や地域において当社の付加価値製剤に対する潜在的ニーズを探索しつつ、新規市場への進出に向けた調査活動を行っています。海外での販売に関しては、市場性やリスクを考慮しながら現地企業との提携や協力関係の構築等に取り組んでいます。Towa HDを中心に据えつつ、日米欧3極から世界中の患者に高品質で付加価値のあるジェネリック医薬品を提供できるグローバル事業基盤を確立していきます。

方針3 新たな健康関連事業への展開

「健康長寿社会に対応した医療・介護の実現や、医療から未病のケア・予防へシフトする社会に貢献する」ことを課題として認識し、当社の「人々の健康に貢献する」という理念に沿って、当社は新たな技術の獲得及びまったく新しい知見や技術との融合を図りつつ、新しい医療体制に対応した健康に関連する新規事業の創出に取り組みます。

昨年2022年3月7日に完全子会社化した三生医薬株式会社（以下、「三生医薬」という。）について、当期はPMI推進とグループシナジー創出に注力しました。三生医薬が培ってきた高い技術力や広範な顧客基盤、健康食品関連のノウハウを活用することにより、当社の目指す健康関連事業の多角的な展開が実現され、当社のさらなる企業価値向上につながると考えております。

方針4 技術イノベーションと製品価値の創出

「常に最高の東和品質の製品を提供し、持続的に成長することで社会に貢献する」ことを課題として認識し、これまでも取り組んできた「原薬技術」「製剤化技術」「生産技術」における技術イノベーションの創出に継続して取り組んでいきます。また、既存薬の新たな薬効を発見し、別の治療薬として開発する「ドラッグ・リポジショニング」等のように新たな製品価値の創出にも取り組んでいきます。

方針5 働きがいのある環境づくりと人財育成

「社員一人ひとりにとって働きがいのある会社として、会社と社員が共に成長することで、永続的に存続する企業であり続ける」ことを課題として認識し、個人の成長やキャリアの充実により、社員一人ひとりにとって、働きがいのある会社であり続けることに取り組み、製品づくりへのこだわりや思いが社員に伝承されることで、東和薬品らしさが存続することを目指します。また、社員が成長することで会社の企業基盤が強化され、変化に対応した成長が可能となるように取り組んでいきます。 

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。

文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

（1）ガバナンス

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。

ジェネリック医薬品の数量シェアがおよそ80％にまで達した今、これまで以上に安定供給に努め、製品の品質を一層高めていくということが社会的責任であると考え、製品管理、品質管理を徹底するとともに、新たな事業や地域を通じて、理想とする地域社会創生のための基盤構築へ貢献し、また必要な健康増進サービスを必要とする人へ提供し、健康寿命の延伸への貢献を目指してまいります。

このような方針の下、今後の大きな変化に対し、当社グループの総力を統合しながら長期展望を描くために、当社の理念である「私達は 人々の健康に貢献します　私達は こころの笑顔を大切にします」の実現に向けて、それぞれの事業や会社の目指すべきゴールを定め、それぞれの会社が自律組織となって新たな社会課題を発見し、グループ総力で解決する必要があります。

これを実現するためのグループガバナンスの体制として、取締役会から気候変動を含むリスクに関して諮問を受けたリスクマネジメント委員会（最高責任者　代表取締役社長 吉田逸郎）が各部門・関係会社と連携して情報収集、分析を実施し、想定されるリスク（気候変動関連の機会を含む）やそれらにかかる取り組みについて検討を行っています。取締役会はリスクマネジメント委員会から検討状況について年2回報告を受け、方針の決定と監督を実施しています。

また、代表取締役社長 吉田逸郎が議長を務める経営戦略会議を原則として週1回開催し、経営課題に関する重要案件を審議しています。この中で人事施策を含む経営方針・中期経営計画を審議し、基本戦略や経営目標を明確にしています。

(2）リスク管理

当社グループのリスクマネジメントは、最高責任者の代表取締役社長の下、リスクマネジメント委員会を設置する体制としています。リスクマネジメント委員会は、当社グループを取り巻くリスクに迅速かつ的確に対応し、リスクの未然防止、又はリスク発生時の利害関係者の利益喪失及び企業経営への影響の最小化を図りつつ、機会の洗い出しを行っています。

また、「リスクマネジメント基本規程」を制定し、当社グループの各部門と役員及び社員全員が、当基本規程に従い、全社的リスク管理を徹底しています。 

気候変動

（1）ガバナンス

・組織体制とプロセス

気候変動関連問題については、リスクマネジメント委員会の分科会としてTCFD分科会を設置し、対応しています。取締役会は、リスクマネジメント委員会に諮問し、当該方針の決定、監督を実施しています。

リスクマネジメント委員会はTCFD分科会が実施する取り組み状況を審議するとともに年2回、取り組み状況を取締役会へ報告しています。

TCFD分科会は、各部門・関係会社と連携して情報収集、分析を実施し、想定される気候変動に関するリスク・機会の洗い出し、特定と評価、その評価の見直しを実施しています。また、実行計画・対処策等を策定、定期的に実行状況を点検、フォローし、取り組み状況は経営戦略会議へ適宜報告します。さらに、重要事項についてはリスクマネジメント委員会メンバーに、都度、報告します。

各部門・関係会社は、TCFD分科会と連携して策定した各種施策を実行し、気候変動にかかるデータを提供します。

経営戦略会議は、TCFD分科会より適宜報告を受け、必要に応じて指示、承認を実施します。

監査等委員会及び内部監査室は、これらの取り組みを監査します。

   （2）戦略

・シナリオ分析の前提

当社の医療用医薬品の製造販売事業等を対象として、2030年時点の世界を想定してシナリオ分析を実施しました。シナリオ分析では、IPCC、IEA等の各種レポートを参照し、1.5℃、2℃、4℃の3つのシナリオを設定しました。 1.5℃シナリオでは脱炭素社会の実現に向けて炭素税をはじめとした各種規制が導入され、様々なステークホルダーから気候変動対応への要求が高まる一方で、社会やライフスタイルの変化に伴う新たなニーズの発生が考えられます。4℃シナリオでは温暖化の進行によって極端な大雨等の災害リスク、熱中症等の健康リスクが高まると想定される一方で、気候変動へ適応するための新たなニーズも生まれると考えられます。

・シナリオ分析の結果

各シナリオに基づくリスクと機会の抽出を行い、それぞれの発生可能性と影響度に応じて事業に与える重要度を評価し、対応策の検討を行いました。その結果、対象事業における気候変動に伴う重大な事業リスクは確認されませんでした。1.5℃シナリオ、4℃シナリオで想定されるリスクと機会は以下の通りです。

IPCC：気候変動に関する政府間パネル/Intergovernmental Panel on Climate Change

IEA：国際エネルギー機関/International Energy Agency

対象範囲：東和薬品株式会社（単体）

対象期間：2021年度～2030年度

 

（3）リスク管理

気候変動に関連するリスクと機会の管理のため、TCFD分科会は、リスクと機会の評価の見直しを毎年実施します。

リスクと機会のそれぞれを発生可能性、影響度、対応策の有無などで評価し、重要度を決定しています。

また、バリューチェーン*に細分化して、評価、対応策を検討しています。

リスクと機会の評価にあたっては、必要に応じて関連する事業部門にインタビューを実施しています。

重要度が高いものについてはリスクマネジメント委員会にて検討し、必要に応じてリスクマネジメント委員会を通じて、取締役会に報告します。

また、TCFD分科会では、気候変動に対するリスクと機会への対応策を立案し、設定した指標により対応策の進捗を管理します。

*バリューチェーン：事業を機能別に分類したものであり、当社では「研究・開発、購買・調達、製造、物流、営業・マーケティング、管理全般」に分類

（4）指標と目標

当社グループでは気候変動に関連するリスク・機会を管理するための指標として、温室効果ガス排出量を算出し、中長期の削減目標を設定しています。Scope1,2では、2030年度に2021年度比30%削減、2050年度にカーボンニュートラルを目指します。

Scope1,2排出量（CO2排出量（t-CO2））

	2021年度	2022年度
Scope1	30,098	29,948
Scope2	43,180	47,661
計	73,278	77,609

集計範囲：東和薬品株式会社、ジェイドルフ製薬株式会社、大地化成株式会社、グリーンカプス株式会社、Towa Pharma International Holdings, S.L.、三生医薬株式会社等としております。

集計期間：2023年3月期から3月決算に決算期変更した三生医薬株式会社及びTowa Pharma International Holdings, S.L.を含め、2021年4月～2022年3月、2022年4月～2023年3月としております。

人的資本

（1）ガバナンス

人事戦略に関しては、取締役会における経営視点での方針の議論を経て、人事部、経営企画部が各部門・関係会社と連携して情報収集、分析を実施し、具体的な課題や施策（主要ポジションの任免、人員に関する計画等）に関する検討を行っています。それを経営戦略会議で審議し決裁しています。これらの活動は人事本部長を責任者とし、国内外グループ各社の責任者と連携をとりながら進めています。

（2）戦略

（人材育成方針）

当社グループにおける、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針は以下のとおりです。

当社グループの理念である「私達は 人々の健康に貢献します　私達は こころの笑顔を大切にします」の実現に向けて、中期経営計画において、個人の成長やキャリアの充実、働き方の多様性の実現により、「社員一人ひとりにとって働きがいのある会社」であり続けることを人材戦略の目標に掲げています。この目標を達成するためには、個人の成長やキャリアを充実させることが重要であり、当社においては人事部を組織強化した上で人事本部にし、管理職ポスト要件の整備、業務スキル要件の可視化、全社員を対象とした主体的なキャリア形成支援等を行っております。具体的には現場の社員一人ひとりの育成とキャリア開発を担当するキャリア開発部(キャリア形成支援担当者）を人事本部の下に設置しています。

〇キャリア形成支援

人材戦略のひとつの要素である、社員の「キャリア形成支援」に取り組み、社員の継続的な自己成長と能力を最大に発揮できる機会の創出を通じ、活き活きと働ける組織づくりを実現することで、すべての社員が働きがいのある組織・会社となることを目指しています。具体的には、当社では社内アンケートをもとに、個々と人事担当者の面談の実施及び管理職に対するキャリア形成研修を実施し、自律的なキャリア形成の支援に取り組んでいます。また、新任管理職・新卒4年目に対してキャリア形成研修を毎年実施しています。

キャリア開発部は上記のキャリア形成支援のための取り組みについて積極的に議論するとともに、経営モニタリング会議に検討結果を報告しています。

（社内環境整備）

社員が成長することで企業基盤が強化され、変化に対応した成長が可能となることから、当社では企業基盤の強化に向けた環境整備に取り組んでいます。具体的には、働き方の多様性を高め、その能力を最大限発揮できる環境を整備するという方針のもと、育児休業の延長や子育て世代・介護支援休暇の設置、在宅勤務の導入といった多様な働き方を支援できる環境を整備しております。また、社員は会社にとって重要な投資資源・財産として捉え、成長に向けて働きかけるための人材育成の取り組みを強化しています。また、社員一人ひとりが創造的な仕事をするための時間確保ができるように、適正人員数の確保に努めています。

〇女性活躍推進、多様性の推進

2009年7月「女性社員が子育てをしつつイキイキと仕事に取り組むために、会社の支援策はどうあるべきか」をテーマとして「女性活躍推進プロジェクト」がスタートしました。経営層との意見交換を積極的に実施し、以下の取り組みを実現しました。

・育児休業期間の延長（対象となる子が3歳になるまで）

・早期復帰支援を目的として「早期復帰祝金」を支給

・子育て応援ガイドブック「Happy Lovely Baby」の作成・啓発

・子育て支援等を目的として「ファミリーサポート休暇」を設置

・2010年に「くるみん」マークを取得

・管理職候補となりうる女性社員を増やすために各部門で計画的に育成を行っていく

・部門長に女性の積極活用を呼びかけ

さらに女性の活躍を推進するため、2011年4月に「女性活躍推進委員会」を発足しましたが、その後、2018年1月に女性活躍推進に加えて、すべての社員の事情に応じた課題の解消・支援の施策を実施するため「社員活躍推進委員会」と名称を変更して活動範囲をさらに拡大し、社員の働き方の多様性を推進するための取り組みを積極的に行っています。最近の傾向としては、男性社員の育児休業の取得が増加しております。また、2018年には仕事と家庭の両立を支援するための施策である「育児短時間勤務」について、対象となる子が小学6年生まで取得できるよう適用範囲を拡大し、利用者数は年々増加しています。

また、社員の多様性を進めるために中途採用を積極的に行うとともに、外国籍の人材も採用しております。

これらの施策を実施するとともに階層別に行動指針に関する研修を実施し、人権に関するe-learningを実施する等の啓蒙活動も合わせて行っています。

これらの取り組みもあり、2022年度には「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」において三ツ星に認定されました。

〇健康経営の推進

当社グループでは、社員が当社グループの一員であることに誇りを持ち、自身のキャリア開発や能力発揮を通して組織に貢献できる人材となるよう取り組むとともに、職場の労働環境を整備し、社員のモチベーション向上や働きやすさの向上を目指しています。

そのために、人材戦略の一環として取り組んでいる健康経営においては、国内グループ会社の安全衛生担当者が出席し、健康経営推進について協議・情報共有する「全社安全衛生管理委員会 事務局会議」を毎月開催し、年2回は代表取締役社長が出席する「全社安全衛生管理委員会」を開催しています。具体的な施策としては「禁煙の取り組み」について、国内グループ会社全体で2018年度から3か年計画で「社員の喫煙率ゼロ」を推進し、その後休憩時間も含めた就業時間中の完全禁煙を継続的に実施しています。ストレスチェックについては、毎年7月に実施し、保健師による高ストレス者のフォローや、組織分析結果の活用、外部相談窓口サービスを実施しています。当社においては、総務部が全社員を対象にした身体機能測定等を行う社内イベント「TOWA健康チャレンジ」を恒例行事として毎年開催するなど、社員が自身の健康について考え、生活習慣改善のきっかけとなるような取り組みをおこなっています（参加率79.8％）。

また、有給休暇の取得については全社に向けて有給休暇取得の促進を呼びかけるとともに、取得率が低い部門については管理職に「有給休暇を取得しにくい風土」を変えるための意識改革・マネジメント改革を呼びかけています。さらに取得率が低い方は個人別に計画的な取得を促しています。

このような取り組みの結果、2023年3月8日、経済産業省と日本健康会議が共同で選定する「健康経営優良法人2023」 に認定されました。当認定制度は2017年度より実施されており、当社は大規模法人部門で6年連続の認定となりました。また、前年に引き続き健康経営度の高い上位500法人として「ホワイト500」に認定されました。これらの取り組みは毎年、取締役会に報告されています。

（3）リスク管理

人事に関連するリスクと機会の管理のため、人事部及び人事企画部は毎年、リスクと機会の評価を行い、対応策を決定しています。また、リスクと機会の評価にあたっては、必要に応じて関連する部門にインタビューを実施しています。

（4）指標と目標

上記「（2）戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針に係る指標については、当社においては、関連する指標のデータ管理とともに具体的な取り組みが行われているものの、連結グループに属する全ての会社では行われてはいないため、連結グループにおける指標と目標の記載は困難であり、連結グループにおける主要な事業を営む提出会社の指標と目標を記載しております。

指標	目標	実績
人事担当者との面談の実施率	100%（2022年10月～2023年9月末）	97.4%（2021年6月～2022年3月実績）
女性管理職比率	13%の達成	12.8%（2023年3月時点）
有給休暇取得率	65%の達成	66.3%（2022年度実績）

3【事業等のリスク】

当社グループの取り扱う製品・商品は主として医療用医薬品であり、その中のジェネリック医薬品が中心です。ジェネリック医薬品は新薬の有効性と安全性が一定期間にわたって確認された後に上市され、有効成分が同一でかつ効能・効果、用法・用量が同等の医薬品です。そのために当社グループには医薬品製造販売業としてのリスクに加えジェネリック医薬品メーカーとしての特有のリスクなどがあります。

当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び不測の事態に対する体制整備に最大限の努力をいたします。

なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

①医薬品医療機器等法等による規制

当社グループは医薬品医療機器等法及び関連法規等により医薬品の製造・販売について規制を受けており、各種許認可、免許の取得を必要とします。その主な内容は以下のとおりです。

許可・免許	所管官庁等	許可・免許に関する内容	有効期限
医薬品製造販売業許可	都道府県知事	医薬品医療機器等法第12条	主たる事務所5年ごと更新
医薬品製造業許可	都道府県知事	医薬品医療機器等法第13条	各事業所5年ごと更新
向精神薬製造製剤業者免許	厚生労働大臣	麻薬及び向精神薬取締法第50条	各事業所5年ごと更新
医薬品卸売販売業許可	都道府県知事	医薬品医療機器等法第24条	各事業所6年ごと更新
麻薬輸入業者免許	厚生労働大臣	麻薬及び向精神薬取締法第3条	各事業所最長3年
麻薬製剤業者免許	厚生労働大臣	麻薬及び向精神薬取締法第3条	各事業所最長3年
麻薬元卸売業者免許	地方厚生局長	麻薬及び向精神薬取締法第3条	各事業所最長3年
麻薬卸売業者免許	都道府県知事	麻薬及び向精神薬取締法第3条	各事業所最長3年

上記規制に関する違反が生じた場合、所管官庁等から行政処分が行われ、当社グループの事業活動に影響を及ぼす可能性があります。

当社グループは上記規制に関するリスクに対応するために、関連法規等の情報収集に努め、法令に従った対応を実施しております。また、全社的なコンプライアンス推進計画の策定、体制の整備を行っております。

②特許期間及び再審査期間

新薬の有効成分は通常、特許権により保護されており、その特許期間は出願日から20年間（更に5年を限度とする期間延長が可能）となっています。ジェネリック医薬品は特許期間の満了後に製造販売承認されるため、この期間が延長されることがあれば、当社グループの新製品（追補品）の発売に影響を及ぼします。

また、新薬については、一定期間後にその医薬品の有効性・安全性等を再確認する再審査制度があり、その再審査期間は原則として新薬の製造販売承認日から8年間となっています。ジェネリック医薬品はこの期間の経過後に製造販売承認申請しますが、新薬の効能追加等により再審査期間が再度設定された場合には、新薬と効能・効果、用法・用量が異なることがあるため、当社グループの新製品の発売に影響を及ぼします。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは特許情報及び再審査期間情報の収集に努め、関連部門との連携を行っております。これにより、新薬の特許期間満了後に速やかに効能追加等の一部変更承認を得る、または再審査期間満了後に一部変更承認申請を行うことで、効能不一致の解消に努めております。

③医薬品医療機器等法に基づく再評価

医薬品の再評価とは、すでに承認された医薬品について、現時点における学問的水準から品質、有効性及び安全性を見直す制度です。薬効再評価で有用性が認められないと製品の回収を行い、当該製品の廃棄を行います。また、品質再評価で新薬と同等でないと評価された場合は、その後の製造販売を中止することがあります。

こうした事態が生じれば当社グループの財政状態や経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは科学的技術の進歩の情報を収集し、医薬品の適正な評価を行っております。

④副作用

ジェネリック医薬品については新薬で長年の使用実績があり、安全性が確認され、再審査の後に発売されるため、予期せぬ重篤な副作用が発生するリスクは小さいですが、もしこうしたことが生じれば当社グループの財政状態や経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは、各国の規制に基づき、副作用の発生情報を含む医薬品に関する情報を収集し、評価・検討してその結果に基づく必要な措置を決定、実施しております。

⑤薬価制度及び医療費抑制政策

当社グループの主要製品、商品であります医療用医薬品を販売するためには、厚生労働大臣が定める薬価基準への収載が必要です。薬価収載された医療用医薬品は原則として2年に1回、市場実勢価格の調査を行い、公定価格である薬価に市場実勢価格等を反映させます。その際、ほとんどの品目で薬価は引き下げられています。また、2021年度以降は薬価制度の抜本改革により、中間年においても薬価改定が行われ、毎年薬価改定となりました。増大する医療費の抑制を目的として医療保険制度の見直しや、薬価制度の更なる大幅な変更、医療費抑制政策の強化が行われると、当社グループの財政状態や経営成績に影響を与える可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは製品の価値に見合った適正価格での販売に努めるとともに、原材料等の調達コストの削減や生産効率化による原価低減活動を行っております。

⑥特許訴訟

当社グループが発売するジェネリック医薬品には、発売後も原薬の結晶形、製剤、用途等に関する特許権が存続していることがあり、特許権所有者から特許訴訟を提起される場合があります。そうした場合には、当社グループの財政状態や経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは特許情報の収集に努め、技術部門と開発部門など関連部門間の連携強化を行っております。これにより、他社が有する特許を回避した製剤の開発を行っております。

⑦デリバティブの時価評価

当社グループは半製品や原材料の一部を海外メーカーから外貨建てで輸入しております。円安でコストが上昇してもわが国の薬価制度のもとではそれを販売価格に転嫁することは極めて困難です。

こうした円安によるコストアップのリスクを回避し、長期的に安定供給していくために、当社は長期のデリバティブ取引を行っています。決算時にはこれを時価評価しますが、前期末に比べて円高、また日米の長期金利差が拡大すれば評価損が出る構造になっていますので、為替レート、日米の金利動向によっては評価損が生じる可能性があります。また、逆の場合には評価益が生じる可能性があります。

当社では、将来における外貨建て輸入取引量を見積り、その範囲内で長期のデリバティブ取引を行っております。これにより、デリバティブ取引が投機的にならないように留意しております。

⑧競合状況によるリスク

ジェネリック医薬品の競争市場は、先発医薬品からの切り替えが多くの構成割合を占め、その販促会社数による影響を大きく受けます。また、近年ではオーソライズド・ジェネリックの投入等の諸施策を講じる企業も多く、これらの動向次第で当社グループが計画していた売上収益との乖離が想定されます。この他にも、競合他社の供給状況は当社グループ製品への需要に影響を及ぼすため、安定供給上のリスクとなる可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは、設備投資による生産能力の向上や製造所のバックアップ体制の整備に加えて需要量と在庫水準の日々のモニタリングによって、生産面・販売面からの安定供給に努めると共に、透明性のある情報開示による信頼確保にも努めております。

⑨災害等による生産の停滞、遅延

当社グループは大阪府、岡山県、山形県、滋賀県、兵庫県、静岡県及びスペイン・カタルーニャ州に生産拠点を配置しておりますが、自然災害や技術上・規制上の問題の発生により、生産拠点の操業が停止し、製品の安定供給に影響を及ぼす可能性があります。また、自然災害等の要因により原材料仕入先からの仕入れが停止し、その代替が困難である場合には、経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは、国内工場間のバックアップ体制の整備、原薬の複数購買の推進に努めております。また、当社グループ内に原薬製造工場を保有し、原薬面からの安定供給に努めております。

⑩グローバルリスク

2020年1月31日にPensa Investments, S.L.（本社：スペイン・カタルーニャ州、現商号：Towa HD）の買収手続が完了しました。Towa HDの買収はグローバル体制の確立と当社の付加価値製剤の欧州・米国市場への提供に寄与するものと考えておりますが、Towa HDの経営環境や事業の変化、各国の制度・規制の影響、当社とTowa HDの統合作業の進捗遅延、デューデリジェンスにおいて判明しなかった事象等に起因して、同社買収において期待されていた効果が得られない場合、当社グループの財政状態や経営成績に影響を与える可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは、当社とTowa HDの統合作業を通じたグローバル経営体制の強化に努めております。

⑪企業買収等のリスク

当社では、2021年3月24日に株式会社プロトセラを子会社化し、2022年3月7日に三生医薬株式会社の全株式を取得して買収手続が完了しました。当社は、「優れた製品とサービスを創造することによって、人々の健康に貢献する」という理念のもと、「第5期 中期経営計画2021-2023 PROACTIVEⅡ」において、5つの基本方針（①コア事業としてのジェネリック医薬品事業の進化、②海外市場での拡大と成長、③新たな健康関連事業への展開、④技術イノベーションと製品価値の創出、⑤働きがいのある環境づくりと人財育成）を掲げており、ジェネリック医薬品事業をコア事業として、健康に貢献するあらゆる健康関連事業の展開を目指し、健康維持・増進のための製品、サービスのさらなるラインナップ増加に取り組んでおります。両社の買収はこの方針に沿ったものであり、様々なシナジー創出に取り組んでおりますが、経営環境や事業の変化、統合作業の進捗遅延、デューデリジェンスにおいて判明しなかった事象等に起因して、同社買収において期待されていた効果が得られない場合、当社グループの財政状態や経営成績に影響を与える可能性があります。

このようなリスクに対応するために、当社グループでは、当社と各子会社との統合作業を通じた事業計画の立案とシナジー効果の創出、派遣役員を含めた経営体制の強化に努めております。

⑫その他

現時点（有価証券報告書提出日現在）においては、新型コロナウイルス感染症の感染症法上の位置付けが2類感染症から5類感染症へ移行し、当社グループにおける同感染症の影響は更に軽微になると予想しておりますが、今後、仮に感染状況が悪化した場合には、当社グループの販売や生産に影響を与える可能性があります。また、ロシア・ウクライナ情勢の変化が世界経済に影響を及ぼすことで、エネルギー価格や原材料価格の高騰を引き起こし、当社グループの経営に影響を与える可能性があります。 

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

（1）経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ（当社及び連結子会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。

なお、三生医薬株式会社との企業結合について、前連結会計年度において、企業結合に係る暫定的な会計処理を行っておりましたが、当連結会計年度に確定したため、前連結会計年度との比較・分析にあたっては、暫定的な会計処理の確定の内容を反映した金額を用いております。

①財政状態及び経営成績の状況

「第2 事業の状況」の「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」の「（2）経営環境並びに優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題」に述べているように、業界環境が大きく変化していますが、当社グループにおいては、「人々の健康に貢献し、こころの笑顔を大切にする」ことを企業理念として、2021年5月に発表した「第5期 中期経営計画2021-2023 PROACTIVEⅡ」（以下、「中期経営計画」という。）に基づき、国内外でのジェネリック医薬品事業をコア事業としつつ、「健康長寿社会」に対応した医療・介護の実現や、医療から未病のケア・予防へシフトする社会に貢献する健康関連事業の展開を目指し、各種課題に取り組んでまいりました。

国内セグメントにおいては、安定供給責任を果たすために増産に向けた新規設備の導入と増員に取り組んでおり、年間の生産能力は2021年度末から20億錠増加し、140億錠となりました。また、将来にわたり安定供給できる体制を構築するため、2023年10月までに山形工場に第三固形製剤棟を建設し、2024年度以降、175億錠の生産能力を実現する計画としております。

製造管理及び品質管理面では、医薬品の製造管理及び品質管理の基準であるGMP省令やその他関連する法令遵守はもちろんのこと、国際的基準であるPIC/S GMPやICHガイドラインも積極的に取り入れ、独自の制度・教育訓練により、医薬品の適切な品質と安全性の確保に取り組んでおります。また、安定供給体制の維持・強化のため、原薬の複数購買化や製造所の監査等を推進し、グループ全体として原薬製造から製剤製造、物流、販売に至るまで、ガバナンスの強化とコンプライアンスの徹底に向けた取り組みを継続して行っております。

販売面では、2022年6月に新製品7成分13品目、2022年12月に新製品7成分14品目の発売を開始し、当社のジェネリック医薬品の製品数は345成分786品目となりました。

健康関連事業の展開においては、「健康長寿社会に対応した医療・介護の実現や、医療から未病のケア・予防へシフトする社会に貢献する」ことを課題として認識し、新規事業の創出に取り組んでおります。その取り組みの一環として、健康食品・医薬品等の企画・開発・受託製造業を営む三生医薬を子会社化し、前連結会計年度末より連結対象といたしました。三生医薬が培ってきた高い技術力や広範な顧客基盤、健康食品関連のノウハウを活用でき、当社の目指す健康関連事業の多角的な展開が実現され、当社のさらなる企業価値向上につながると考えており、当連結会計年度では統合作業に取り組みました。また、医療・健康データを活用したヘルスケアサービスの提供を目指し、2022年9月にゲームメソッドを導入した服薬支援ツール「Hanaサポート（ハナサポ）」のサービスを開始いたしました。この他にも、ライフサイエンス領域における新たな研究開発拠点として、2022年10月に北大阪健康医療都市に「健都ライフ・イノベーションセンター」を開設いたしました。今後も、「人々の健康に貢献する」という当社グループの理念のもと、新規事業の創出に向けた取り組みを継続して行ってまいります。

海外セグメントにおいては、海外市場での拡大と成長に向け、Towa HDを通じて欧州及び米国市場でのジェネリック医薬品事業を展開しております。当連結会計年度では、2022年6月に欧州連結子会社3社の社名を変更いたしました。この変更によって当社グループとしての一体感の醸成と協業推進を図り、統一したブランドで付加価値製品を提供することで、ステークホルダーに対し「TOWA」の明確なブランドイメージを構築し、更なる事業拡大を目指してまいります。

このような活動の結果、当連結会計年度における当社グループの業績につきましては、以下のとおりです。なお、当社は、2023年2月13日開催の取締役会において、連結決算における連結子会社9社の決算日を12月末日から3月末日に変更することを決定いたしました。これにより決算期変更の経過期間となる当連結会計年度の連結決算は、当該連結子会社9社の15ヵ月間（2022年1月1日～2023年3月31日）の決算を取り込んだものとなっております。このため、対前期増減率は記載しておりません。

売上高208,859百万円、売上原価136,145百万円、売上総利益72,713百万円、販売費及び一般管理費67,199百万円、営業利益5,514百万円、経常利益5,141百万円、親会社株主に帰属する当期純利益2,201百万円となりました。

セグメント別の業績は、以下のとおりです。なお、報告セグメントのセグメント利益につきましては、のれん償却前の数値となっております。国内セグメントは、売上高155,538百万円、セグメント利益10,931百万円となりました。海外セグメントは、売上高53,487百万円、セグメント損失277百万円となりました。

当連結会計年度における財政状態は、次のとおりであります。

（資産）

当連結会計年度末における総資産は、371,347百万円となり、前連結会計年度末比39,250百万円の増加となりました。その主な要因は、棚卸資産の増加20,225百万円、建設仮勘定の増加19,445百万円等があったことによるものです。

（負債）

負債につきましては、234,453百万円となり、同34,525百万円増加しました。その主な要因は、短期借入金の減少45,658百万円等があったものの、長期借入金の増加71,119百万円、設備関係支払手形の増加8,119百万円等があったことによるものです。

（純資産）

純資産につきましては、136,894百万円となり、同4,725百万円増加しました。その主な要因は、為替換算調整勘定の増加5,630百万円等があったことによるものです。

その結果、当連結会計年度末の自己資本比率は36.9%となりました。

②キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物は、前連結会計年度末に対して8,573百万円減少し、24,257百万円となりました。

当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。

（営業活動によるキャッシュ・フロー）

営業活動によるキャッシュ・フローは2,544百万円の収入（前連結会計年度比19,585百万円減）となりました。主な要因は、棚卸資産の増加18,496百万円（同、10,545百万円増）等があったものの、減価償却費14,261百万円（同、4,107百万円増）や仕入債務の増加6,554百万円（同、2,878百万円増）等によるものであります。

（投資活動によるキャッシュ・フロー）

投資活動によるキャッシュ・フローは、30,284百万円の支出（前連結会計年度比29,445百万円減）となりました。主な要因は、有形固定資産の取得による支出28,731百万円（同、17,590百万円増）等によるものであります。

（財務活動によるキャッシュ・フロー）

財務活動によるキャッシュ・フローは、17,481百万円の収入（前連結会計年度比29,058百万円減）となりました。主な要因は、短期借入金の純減少額45,680百万円（前連結会計年度は純増加額47,135百万円）、長期借入金の返済による支出8,118百万円（前連結会計年度比936百万円増）、新株予約権付社債の償還による支出4,150百万円等があったものの、長期借入れによる収入78,831百万円（同、69,670百万円増）等によるものであります。

③生産、受注及び販売の実績

a．生産実績

当連結会計年度における生産実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

薬効	セグメントの名称
国内		海外		合計
---	---	---	---	---	---	---
金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）
---	---	---	---	---	---	---
循環器官用薬	47,525	102.5	1,039	154.6	48,565	103.3
中枢神経系用薬	31,871	110.9	11,513	182.4	43,384	123.8
消化器官用薬	21,024	113.2	13,394	134.0	34,418	120.5
血液・体液用薬	16,029	135.5	9	307.6	16,038	135.6
その他の代謝性医薬品	15,685	121.9	54	141.5	15,739	122.0
抗生物質製剤	4,271	103.2	49	300.0	4,320	104.0
化学療法剤	1,876	85.6	16	176.8	1,892	86.0
腫瘍用薬	4,005	120.4	－	－	4,005	120.4
アレルギー用薬	15,396	89.8	271	109.6	15,667	90.0
その他	39,560	259.8	122	90.6	39,682	258.3
合計	197,245	123.0	26,469	151.9	223,715	125.8

（注）上記金額は売価換算で表示しております。

b．商品仕入実績

当連結会計年度における商品仕入実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

薬効	セグメントの名称
国内		海外		合計
---	---	---	---	---	---	---
金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）
---	---	---	---	---	---	---
循環器官用薬	54	53.9	2,841	137.5	2,895	133.7
中枢神経系用薬	31	66.2	7,679	168.3	7,710	167.2
消化器官用薬	896	475.3	513	214.4	1,409	329.3
血液・体液用薬	1,488	456.4	1,467	148.3	2,956	224.7
その他の代謝性医薬品	－	－	180	124.7	180	124.7
抗生物質製剤	－	－	911	217.5	911	217.5
化学療法剤	－	－	174	193.0	174	165.1
腫瘍用薬	541	83.2	2,209	177.6	2,750	145.2
アレルギー用薬	－	－	483	60.7	483	60.7
その他	228	64.9	1,029	179.6	1,258	136.0
合計	3,240	192.7	17,490	157.2	20,731	161.9

（注）上記金額は実際仕入額で表示しております。

c．受注実績

当社グループ（当社及び連結子会社）は、主として見込み生産を行っているため、記載を省略しております。

d．販売実績

当連結会計年度における販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

薬効	セグメントの名称
国内		海外		合計
---	---	---	---	---	---	---
金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）	金額（百万円）	前期比（%）
---	---	---	---	---	---	---
循環器官用薬	34,346	93.7	6,057	131.7	40,404	97.9
中枢神経系用薬	22,580	103.0	21,067	142.1	43,648	118.7
消化器官用薬	15,967	104.7	13,655	139.2	29,622	118.2
血液・体液用薬	12,277	146.1	2,020	142.1	14,297	145.5
その他の代謝性医薬品	12,384	106.7	253	103.4	12,637	106.6
抗生物質製剤	3,396	94.3	1,574	192.6	4,970	112.5
化学療法剤	1,332	88.5	113	71.3	1,445	86.9
腫瘍用薬	2,881	107.1	4,566	128.5	7,447	119.3
アレルギー用薬	13,498	108.0	783	54.1	14,281	102.4
その他	36,874	294.3	3,228	157.4	40,103	275.0
合計	155,538	122.8	53,321	136.9	208,859	126.1

主な相手先別の販売実績及び総販売実績に対する割合は、次のとおりであります。

相手先	前連結会計年度		当連結会計年度
金額（百万円）	割合（%）	金額（百万円）	割合（%）
㈱スズケン	22,583	13.6	23,424	11.2

（2）経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。

①重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成されております。

この連結財務諸表の作成にあたって、見積りが必要な事項について、会計基準等の範囲内で合理的な会計上の見積りを行っております。重要な会計方針及び見積りの詳細等につきましては、「第5　経理の状況　1　連結財務諸表等　（1）連結財務諸表　注記事項（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）」をご参照ください。

②当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

当連結会計年度における 当社グループの経営成績等は、以下のとおりです。なお、当社は、2023年2月13日開催の取締役会において、連結決算における連結子会社9社の決算日を12月末日から3月末日に変更することを決定いたしました。これにより決算期変更の経過期間となる当連結会計年度の連結決算は、当該連結子会社9社の15ヵ月間（2022年1月1日～2023年3月31日）の決算を取り込んだものとなっております。このため、対前期増減率は記載しておりません。

売上高につきましては、当社の業績は前期並みでしたが、2022年3月に三生医薬を子会社化し、前連結会計年度末より連結対象としたこと及び欧州が好調であったことにより、208,859百万円となりました。営業利益につきましては、国内セグメントにおいて売上原価率が上昇したことと、三生医薬買収に伴うのれん償却費等の販売費及び一般管理費が増加したことにより、5,514百万円となりました。売上原価136,145百万円、売上総利益72,713百万円、販売費及び一般管理費67,199百万円、経常利益5,141百万円、親会社株主に帰属する当期純利益2,201百万円となりました。

セグメント別の業績は、以下のとおりです。報告セグメントのセグメント利益につきましては、のれん償却前の数値となっております。

国内セグメントの売上高につきましては、当社において、限定出荷解除が進んだ影響により当第4四半期連結会計期間の売上高が前年を大きく上回り、第2四半期連結累計期間までのマイナスを補って通期の売上高は前期並みまで回復いたしました。また、三生医薬が連結対象となったこともあり、155,538百万円となりました。セグメント利益につきましては、売上原価率が高い三生医薬が連結対象となったこと及び薬価改定による価格の下落とセールスミックスの悪化によって売上原価率が上昇し、さらに当社において支払手数料や研究開発費等の販売費及び一般管理費が増加したことにより、10,931百万円となりました。

海外セグメントの売上高につきましては、米国において一部製造委託先の製品の販売停止による影響があったものの、欧州においてBtoB事業とBtoC事業がともに好調であったことと、ユーロ円の為替レートが円安に動いた影響によって、53,487百万円となりました。セグメント利益につきましては、米国における一部製造委託先の製品の販売停止による影響により、277百万円のセグメント損失が発生いたしました。なお、営業外収益にて受取補償金を計上しているため、経常利益への当該事象の影響は軽微なものとなっております。

次期の見通しにつきましては、 毎年行われる薬価改定に加え、品質確保や医薬品の安定供給に関する問題も重なり、ジェネリック医薬品業界は厳しい環境下で変革を求められる時期となっております。また、地政学的リスクに伴う物価上昇、原材料高騰等、先行き不透明な状況が続くものと想定しております。

このような状況の下ではありますが、当社グループは生命関連企業として、品質管理及び医療用医薬品の安定供給に努め、社会情勢を見極めながら、「中期経営計画」に基づき各事業に取り組んでまいります。

コア事業であるジェネリック医薬品事業では、ジェネリック医薬品数量シェア拡大を目指し、2023年10月までに山形工場に第三固形製剤棟を建設し、2024年度以降、175億錠の生産能力を実現する計画としております。それと並行して安定供給体制の維持・強化に取り組み、総合ジェネリック医薬品メーカーとして、より信頼され、必要とされる存在となるべく事業を進めてまいります。また、さらなる製品品質の向上のために製剤技術・製造技術のイノベーションに取り組むとともに、当社の理念である「私達は 人々の健康に貢献します」に沿って、新たな技術の獲得、新しい知見や技術との融合を図ってまいります。

さらに、地域包括ケアシステム等の新しい医療体制への対応や、「健康寿命の延伸」の実現に向け未病対策や健康維持に関連する様々な新規事業の創出にも注力し、地域社会に必要とされる企業を目指します。その取り組みの一環として2022年3月に子会社化した三生医薬の高い技術力や広範な顧客基盤、健康食品関連のノウハウを活用し、健康関連事業の多角的な展開を実現してまいります。

またTowa HDが持つ欧州複数国及び米国での販売網と、欧州にある欧米等の基準に準拠した製造拠点を活用し、日米欧の3極から世界中の患者に高品質で付加価値のあるジェネリック医薬品を提供できるグローバル事業基盤を確立していきます。

次期の当社グループは、組織強化、グループガバナンス強化、人材育成に重点を置き、グループ間のシナジー効果を最大限発揮できるように情報共有を行って協力体制を敷き、「健康寿命の延伸に貢献するグループ」となるべく取り組んでまいります。 

5【経営上の重要な契約等】

当連結会計年度において、新たに締結した重要な契約は次のとおりであります。

シンジケートローン契約

当社は、三生医薬株式会社の株式取得のために調達した資金の借換を目的として、株式会社三菱UFJ銀行をアレ

ンジャーとするシンジケートローン契約を、2022年10月26日付で締結いたしました。

契約締結日　　2022年10月26日

借入実行日　　2022年10月31日

借入金額　　　47,000百万円

借入利率　　　基準金利＋スプレッド

最終弁済期日　2031年10月31日

担保　　　　　無担保

財務制限条項

①　各年度の決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額を、当該決算期の直前の決算期の末日又は2022年3月に終了する決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額のいずれか大きい方の75%の金額以上にそれぞれ維持すること。

②　各年度の決算期に係る借入人の連結の損益計算書上の経常損益に関して、それぞれ2期連続して経常損失を計上しないこと。 

6【研究開発活動】

当社グループは付加価値のある良質で経済的なジェネリック医薬品を医療の場に提供し、人々の健康と医療費の軽減に貢献するべく研究開発の努力を続けております。

当連結会計年度においては、2022年6月には新規薬価基準追補収載品目としてV2-受容体拮抗剤、高尿酸血症治療剤（非プリン型選択的キサンチンオキシダーゼ阻害剤）、抗悪性腫瘍剤（チロシンキナーゼインヒビター）、抗悪性腫瘍剤、レボカルニチン製剤、計5成分11品目、2022年7月に新規薬価基準追補収載品目として5-HT3受容体拮抗型制吐剤、EPA・DHA製剤 計2成分2品目、2022年12月に骨粗鬆症治療剤、選択的セロトニン再取り込み阻害剤（SSRI）、プロトンポンプ・インヒビター、骨粗鬆症治療剤（活性型ビタミンD3 製剤）、V2-受容体拮抗剤、潰瘍性大腸炎・クローン病治療剤、メラトニン受容体アゴニスト、計7成分14品目を上市しております。

また、2023年6月には新規薬価基準追補収載品目として持続性AT1レセプターブロッカー、定量噴霧式アレルギー性鼻炎治療剤、計2成分5品目を上市しました。

引き続き次の上市予定品目の製造販売承認申請にむけて、医療機関や患者さんのニーズに応える付加価値製品の開発を目指した研究開発活動を行っております。

なお、当連結会計年度における研究開発費の総額は、15,265百万円です。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第3【設備の状況】

1【設備投資等の概要】

当社グループは付加価値を有するジェネリック医薬品を開発し、高品質な医薬品を安定して供給できる生産設備の拡充等を目的とした投資を継続的に行っております。

当連結会計年度において、医薬品生産能力の増強などを目的として、総額39,645百万円の設備投資を行いました。

当社の主な設備投資の内訳は、国内セグメントにおける大阪工場660百万円、岡山工場2,428百万円、山形工場25,468百万円、海外セグメントにおけるTowa Pharma International Holdings,S.L.2,801百万円等であり、増加する生産数量に対応するための増改築や設備増強に加えて、付加価値製剤に対応する製造設備や研究開発用設備を導入しました。 

2【主要な設備の状況】

(1）提出会社

2023年3月31日現在

事業所名 （所在地）	セグメントの名称	設備の内容	帳簿価額（百万円）					従業員数 （人）
建物及び構築物	機械装置及び運搬具	土地  (面積㎡)	その他	合計
---	---	---	---	---	---	---	---	---
大阪工場 (大阪府門真市)	国内	製造設備他	1,901	990	945 (7,695)	258	4,095	204 (69)
岡山工場 (岡山県勝田郡勝央町)	国内	製造設備他	8,661	2,785	664 (56,643)	2,160	14,272	369 (129)
山形工場 (山形県上山市)	国内	製造設備他	19,279	9,200	2,614 (124,208)	23,550	54,645	442 (258)
本社 (大阪府門真市)	国内	管理設備	291	6	1,082 (2,163)	336	１,718	262 (1)
中央研究所 (大阪府門真市)	国内	研究設備	857	18	1,294 (3,452)	339	2,509	208 (2)
西日本物流センター (岡山県勝田郡勝央町)	国内	配送設備	1,037	168	1,010 (94,791)	43	2,259	15 (28)
東日本物流センター (山形県山形市)	国内	配送設備	2,360	10	298 (58,235)	18	2,687	11 (28)

(2）国内子会社

2023年3月31日現在

会社名	事業所名 （所在地）	セグメントの名称	設備の内容	帳簿価額（百万円）					従業員数 （人）
建物及び構築物	機械装置及び運搬具	土地 (面積㎡)	その他	合計
---	---	---	---	---	---	---	---	---	---
ジェイドルフ製薬㈱	本社工場 (滋賀県甲賀市)	国内	製造設備他	1,970	954	269 (29,452)	891	4,086	160 (5)
大地化成㈱	兵庫工場 (兵庫県神崎郡福崎町)	国内	製造設備他	1,278	41	351 (52,367)	859	2,531	59 (2)
グリーンカプス製薬㈱	本社工場 (静岡県富士宮市)	国内	製造設備他	2,500	1,002	490 (19,433)	80	4,074	49 (4)
三生医薬㈱	南陵工場及びInnovation Center (静岡県富士宮市)	国内	製造設備及び研究設備他	5,291	732	792 (33,376)	177	6,993	159 (22)
厚原工場 (静岡県富士市)	国内	製造設備他	1,406	440	597 (24,363)	16	2,459	162 (36)
久沢工場 (静岡県富士市)	国内	製造設備他	806	373	－	4	1,184	45 (10)

(3）在外子会社

2023年3月31日現在

会社名	事業所名 （所在地）	セグメントの名称	設備の内容	帳簿価額（百万円）					従業員数 （人）
建物及び構築物	機械装置及び運搬具	土地 (面積㎡)	その他	合計
---	---	---	---	---	---	---	---	---	---
Towa Pharmaceutical Europe, S.L.	本社工場 (スペイン カタルーニャ州)	海外	製造設備他	5,900	1,711	2,136 (84,520)	3,504	13,253	587

（注）1．帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品及び建設仮勘定であります。なお、建設仮勘定を除き上記金額には消費税等を含めておりません。

2．従業員数は就業人員を記載しております。また、臨時雇用者数は、年間の平均人員を（ ）内に外数で記載しております。

3．上記の他、各営業所等の一部の建物については賃借しております。年間賃借料は655百万円であります。 

3【設備の新設、除却等の計画】

当社グループの設備投資計画等は以下のとおりであります。

(1）重要な設備の新設等

会社名 事業所名 (所在地)	セグメント の名称	設備の 内容	投資予定金額(百万円)		資金 調達方法	着手及び完了予定
総額	既支払額	着手	完了
---	---	---	---	---	---	---	---
当社山形工場 （山形県上山市）	国内	第三固形製剤棟及び 第二無菌製剤棟の増改築、 生産設備の導入	53,700	20,308	自己資金 及び借入金	2021年5月	2025年12月

(2）重要な設備の改修等

重要な設備の改修等の計画はありません。

(3）重要な設備の除却等

重要な設備の除却等の計画はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第4【提出会社の状況】

1【株式等の状況】

（1）【株式の総数等】

①【株式の総数】

種類	発行可能株式総数（株）
普通株式	147,000,000
計	147,000,000

②【発行済株式】

種類	事業年度末現在発行数（株） （2023年3月31日）	提出日現在発行数（株） （2023年6月28日）	上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名	内容
普通株式	51,516,000	51,516,000	東京証券取引所 プライム市場	単元株式数 100株
計	51,516,000	51,516,000	－	－

（2）【新株予約権等の状況】

①【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。

②【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 

③【その他の新株予約権等の状況】

2015年7月7日開催の取締役会決議に基づき発行した「2022年満期ユーロ円建転換社債型新株予約権付社債」に付された新株予約権等については、2022年7月8日をもって行使期間が満了し、2022年7月22日に満期償還いたしました。 

（3）【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

（4）【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式 総数増減数 （株）	発行済株式 総数残高 （株）	資本金増減額（百万円）	資本金残高（百万円）	資本準備金 増減額 （百万円）	資本準備金 残高 （百万円）
2019年4月1日（注）	34,344,000	51,516,000	－	4,717	－	7,870

（注）株式分割(1：3)によるものであります。 

（5）【所有者別状況】

							2023年3月31日現在
区分	株式の状況（1単元の株式数100株）								単元未満株式の状況（株）
政府及び地方公共団体	金融機関	金融商品取引業者	その他の法人	外国法人等		個人その他	計
個人以外	個人
株主数（人）	－	22	31	92	162	13	7,235	7,555	－
所有株式数（単元）	－	74,649	5,290	221,782	96,130	28	117,091	514,970	19,000
所有株式数の割合（%）	－	14.50	1.03	43.05	18.67	0.01	22.74	100.00	－

（注）自己株式2,294,167株は、「個人その他」に22,941単元、「単元未満株式の状況」に67株が含まれております。 

（6）【大株主の状況】

		2023年3月31日現在
氏名又は名称	住所	所有株式数 （千株）	発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（%）
株式会社吉田事務所	大阪府箕面市桜ヶ丘3丁目14番7号	20,100	40.84
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）	東京都港区浜松町2丁目11番3号	3,895	7.91
ビーエヌワイエム アズ エージーティシーエルティエス ノン トリーティー ジャスデック （常任代理人　株式会社三菱UFJ銀行）	240 GREENWICH STREET,NEW YORK,NEW YORK 10286 U.S.A. （東京都千代田区丸の内2丁目7番1号 　決済事業部）	2,448	4.98
東和薬品共栄会	大阪府門真市新橋町2番11号	1,494	3.04
吉田　逸郎	大阪府箕面市	1,455	2.96
株式会社日本カストディ銀行（信託口）	東京都中央区晴海1丁目8番12号	1,407	2.86
東和薬品社員持株会	大阪府門真市新橋町2番11号	966	1.96
ステート　ストリート　バンク　アンド　トラスト　カンパニー　505224 （常任代理人　株式会社みずほ銀行）	P.O.BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. （東京都港区港南2丁目15番1号　品川インターシティＡ棟）	751	1.53
有限会社吉田エステート	大阪府箕面市桜ケ丘3丁目14番7号	648	1.32
日本生命保険相互会社	東京都千代田区丸の内1丁目6番6号　 日本生命証券管理部内	438	0.89
計	－	33,606	68.28

（注）1．上記の所有株式数のうち、信託業務にかかる株式数は次のとおりであります。

日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）　　　3,895千株

株式会社日本カストディ銀行（信託口）　　　　　　　　1,405千株

2．東和薬品共栄会は、取引先持株会であります。 

（7）【議決権の状況】

①【発行済株式】

				2023年3月31日現在
区分	株式数（株）		議決権の数（個）	内容
無議決権株式		－	－	－
議決権制限株式（自己株式等）		－	－	－
議決権制限株式（その他）		－	－	－
完全議決権株式（自己株式等）	普通株式	2,294,100	－	－
完全議決権株式（その他）	普通株式	49,202,900	492,029	－
単元未満株式	普通株式	19,000	－	－
発行済株式総数		51,516,000	－	－
総株主の議決権		－	492,029	－

②【自己株式等】

				2023年3月31日現在
所有者の氏名又は名称	所有者の住所	自己名義所有 株式数（株）	他人名義所有 株式数（株）	所有株式数の 合計（株）	発行済株式総数に対する所有株式数の割合（%）
東和薬品株式会社	大阪府門真市新橋町2番11号	2,294,100	－	2,294,100	4.45
計	－	2,294,100	－	2,294,100	4.45

2【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】会社法第155条第7号に該当する普通株式の取得

（1）【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（2）【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（3）【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

区分	株式数（株）	価額の総額（円）
当事業年度における取得自己株式	66	162,754
当期間における取得自己株式	－	－

（注）1．当事業年度における取得自己株式及び当期間における取得自己株式の内訳は、単元未満株式の買取りであります。

2．当期間における取得自己株式には、2023年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取による株式は含まれておりません。 

（4）【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数（株）	処分価額の総額 （円）	株式数（株）	処分価額の総額 （円）
---	---	---	---	---
引き受ける者の募集を行った取得自己株式	－	－	－	－
消却の処分を行った取得自己株式	－	－	－	－
合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式	－	－	－	－
その他	－	－	－	－
保有自己株式数	2,294,167	－	2,294,167	－

（注）当期間における取得自己株式には、2023年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取による株式は含まれておりません。 

3【配当政策】

当社の利益配分につきましては、研究開発力強化、設備投資資金の確保等今後の事業展開に備えた内部留保の充実を図りつつ、業績に応じた配当を継続的かつ安定的に行うことを基本方針としております。

このような方針に基づき、当期の配当は、1株当たり60円（うち中間配当30円、期末配当30円）といたしました。

当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、剰余金の配当の決定機関を、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会としております。

当社は、「取締役会の決議によって、毎年9月30日を基準日として中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。

なお、当事業年度に係る剰余金の配当は次のとおりです。

決議年月日	配当金の総額 （百万円）	1株当たり配当額（円）
2022年11月14日	1,476	30.0
取締役会決議
2023年6月27日	1,476	30.0
定時株主総会決議

4【コーポレート・ガバナンスの状況等】

（1）【コーポレート・ガバナンスの概要】

①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、より良いコーポレート・ガバナンスの実現を経営上の重要課題と位置付け、コンプライアンス経営の徹底、経営の効率性と透明性の向上によって、企業価値を継続的に高めます。そのために、株主の権利を尊重・保護し、株主をはじめとするあらゆるステークホルダーとの良好な関係の構築、維持に努めるとともに、生命関連企業として企業倫理、役職員の倫理観の維持・向上に注力し、社会的使命に応える努力を常に続けます。

この方針は、グループ企業に対してもそれぞれが求められる役割・使命に応じてその趣旨を及ぼし、グループ企業全体としての企業価値を高めてまいります。

②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

・企業統治の体制の概要

当社は、コーポレート・ガバナンスの一層の強化を図るため、2019年6月25日開催の定時株主総会をもって、監査等委員会設置会社へ移行しており、取締役7名（うち監査等委員である社外取締役3名）で構成される取締役会と、監査等委員である取締役4名（うち社外取締役3名）で構成される監査等委員会を中心とした統治体制をとっております。当社の提出日現在における企業統治の体制の概要は以下のとおりです。

a.取締役会

当社の取締役会は、代表取締役社長 吉田逸郎が議長を務めており、その他に取締役 田中政男、取締役 内川治、取締役（監査等委員・常勤） 井上憲一、社外取締役（監査等委員） 栄木憲和、社外取締役（監査等委員） 大石歌織、社外取締役（監査等委員） 後藤研了を含む7名で構成されております（提出日現在）。取締役会は原則として月1回開催し、経営上の重要な課題の検討と迅速な意思決定を図っています。取締役会における具体的な検討内容は、当社定款及び取締役会規程に定めており、その主な事項は、株主総会の招集の決定、代表取締役社長の選定及び解職、事業報告及び計算書類等の承認、株式取扱規程の制定及び改廃、執行役員の人事、重要な財産の処分、譲受け、貸借、担保設定及び投融資、多額の借入及び保証、年度予算案の承認です。業務執行面では執行役員制度を導入して、執行役員に執行責任を負わせるとともに、取締役会には経営における意思決定及び監督に集中させるガバナンス体制を敷き、取締役の責任を明確にしています。当事業年度における個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。

区分	氏名	取締役会（14回開催）
出席回数	出席率
代表取締役社長	吉田　逸郎	14回	100.0％
専務取締役	今野　和彦	10回	71.4％
取締役	田中　政男	14回	100.0％
取締役 （監査等委員・常勤）	白川　敏雄	14回	100.0％
社外取締役 （監査等委員）	栄木　憲和	14回	100.0％
社外取締役 （監査等委員）	大石　歌織	14回	100.0％
社外取締役 （監査等委員）	後藤　研了	14回	100.0％

※専務取締役の今野和彦は、病気療養のため11月度及び1月度以降の取締役会には出席しておりません。

b.監査等委員会

当社の監査等委員会は、常勤監査等委員 井上憲一、社外監査等委員 栄木憲和、社外監査等委員 大石歌織、社外監査等委員 後藤研了の4名で構成されております（提出日現在）。監査等委員は、監査等委員会において策定した監査計画に従い、取締役会をはじめとする重要な会議への出席や、取締役、執行役員、社員、会計監査人からの報告収受、主要な事業所への往査等、実効性のある監査に取り組んでおります。また、監査等委員会への内部通報窓口を設置しており、役員が関与する事案について内部通報を受け付けています。当事業年度における個々の委員の出席状況については「（３）監査の状況　①監査等委員会監査の状況」に記載しております。

c.指名・報酬委員会

当社の指名・報酬委員会は、代表取締役社長 吉田逸郎が委員長を務めており、その他に取締役 田中政男、社外取締役（監査等委員） 栄木憲和、社外取締役（監査等委員） 大石歌織、社外取締役（監査等委員）後藤研了を含む5名で構成されております（提出日現在）。取締役会決議で選定された3名以上の取締役かつ過半数は独立社外取締役で構成し、原則として年3回開催しております。指名・報酬委員会における具体的な検討内容は、取締役、執行役員の選任・解任、候補者、後継者計画、報酬に関する事項を審議し、取締役会へ答申を行い、社外取締役の関与・助言の機会を適切に確保することで決定プロセスの客観性及び透明性を高めております。当事業年度における個々の委員の出席状況については次のとおりであります。

区分	氏名	指名・報酬委員会（3回開催）
出席回数	出席率
代表取締役社長	吉田　逸郎	3回	100％
専務取締役	今野　和彦	1回	34％
社外取締役 （監査等委員）	栄木　憲和	3回	100％
社外取締役 （監査等委員）	大石　歌織	3回	100％
社外取締役 （監査等委員）	後藤　研了	3回	100％

※専務取締役の今野和彦は、病気療養のため11月度及び2月度の指名・報酬委員会には出席しておりません。

d.内部監査室

内部監査室は、内部監査室長 三好太郎が監査責任者を務めており、その他4名の監査担当者を含む5名で構成されております（提出日現在）。内部監査室は、当社各部門及びグループ各社において、業務執行が適正かつ効率的に実施されていることを、独立した立場から客観的に評価し、これに基づいて改善を重視した助言及び勧告を行っております。また、監査結果については、取締役、監査等委員会に四半期毎に報告し、随時、監査等委員会と連携して業務監査を実施しております。

e.リスクマネジメント委員会

リスクマネジメント委員会は、代表取締役社長 吉田逸郎が最高責任者、執行役員管理本部長 木田臣哉が委員長を務めており、その他に取締役 田中政男、取締役 内川治、上席執行役員 天野雄介、上席執行役員 内藤泰史、上席執行役員 菅野隆行、上席執行役員 平井圭介、上席執行役員 久保盛裕、執行役員 國分俊和、執行役員 藤田茂樹、執行役員 田畑哲朗、執行役員 杉浦健、経理財務本部長 畑上史朗、人事本部長 橋爪直道、購買本部長 山本剛之、その他1名の担当者を含む17名で構成されております（提出日現在）。また、取締役（監査等委員・常勤）井上憲一が、オブザーバーとして参加しております。リスクマネジメント委員会は当社グループを取り巻くリスクに迅速かつ的確に対応し、リスクの未然防止、又はリスク発生時の利害関係者の利益喪失及び企業経営への影響度の最小化を図っております。

f.コンプライアンス委員会

コンプライアンス委員会は、取締役（コンプライアンス担当役員）田中政男、執行役員管理本部長 木田臣哉、人事本部長 橋爪直道、法務部長 大西秀和、社外弁護士 岡澤成彦の5名の常任委員で構成されており、管理本部長が委員長を務めております（提出日現在）。また、取締役（監査等委員・常勤）井上憲一が、オブザーバーとして参加しております。コンプライアンス委員会は、全社的なコンプライアンス推進計画の策定、体制の整備の他、内部通報(グループヘルプライン)の受付窓口及び調査を担っており、当社グループの役員及び社員からの内部通報の状況について、定期的に当社の取締役会及び監査等委員会に対して報告しております。

g.経営戦略会議

経営戦略会議は、代表取締役社長 吉田逸郎が議長を務めており、その他に取締役 田中政男、取締役 内川治、上席執行役員 天野雄介、上席執行役員 内藤泰史、上席執行役員 菅野隆行、上席執行役員 平井圭介、上席執行役員 久保盛裕、執行役員 國分俊和を含む9名で構成されております（提出日現在）。また、取締役（監査等委員・常勤）井上憲一が、オブザーバーとして参加しております。経営戦略会議は原則として週1回開催し、経営課題に関する重要案件を審議します。また、経営方針・中期経営計画を審議し、基本戦略や経営目標を明確にするとともに、年度予算で売上や利益目標を設定しております。

h.経営モニタリング会議

経営モニタリング会議は、代表取締役社長 吉田逸郎が議長を務めており、その他に取締役 田中政男、取締役 内川治、上席執行役員 天野雄介、上席執行役員 内藤泰史、上席執行役員 菅野隆行、上席執行役員 平井圭介、上席執行役員 久保盛裕、執行役員 國分俊和、執行役員 木田臣哉、執行役員 藤田茂樹、執行役員 田畑哲朗、執行役員 奥田豊、執行役員 星野哲夫、執行役員 杉浦健を含む15名で構成されております（提出日現在）。また、取締役（監査等委員・常勤）井上憲一が、オブザーバーとして参加しております。経営モニタリング会議は原則として月1回開催し、売上や利益数値の実績、重要案件や中期経営計画の進捗状況をモニタリングし、目標達成に向けた経営を実践しております。

なお、当社の企業統治の体制は次のように図示されます。

・企業統治の体制を採用する理由

当社では、取締役の経営監督機能と執行役員の業務執行機能を分離させ、それぞれの責任を明確化しております。

社外取締役が健全かつ効率的な経営の推進についての助言・提言を行うことで、公正かつ効率的な企業経営を行えるものと考えております。

また、医薬品の規制等に十分精通し、業務の詳細を理解した社内監査等委員と、高い識見と高度な専門知識を有する社外監査等委員から、客観的な立場で業務執行機関に対する監督・監査を受けることにより、透明性の高い企業経営を行えるものと考えております。

③企業統治に関するその他の事項

・内部統制システムの整備の状況

当社は、業務の有効性及び効率性、財務報告の信頼性、事業活動にかかわる法令等の遵守、財産保全を確保するために統制環境を整え、内部統制システムの整備を行い、企業価値を継続的に高め、全てのステークホルダーの信頼を得ることを主な目的として企業経営を推進します。

a.取締役・社員の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

当社は、当社及び当社子会社（以下、あわせて「当社グループ」といいます。）の全ての役員及び社員が遵守すべき「私達の誓い（T-SMILE）」及び「東和薬品グループ企業行動規範」を制定し、これに基づき、高い倫理観と社会的良識をもって社会から信頼と支持を得られる正しい企業活動を行います。取締役は取締役会を組織し、原則毎月１回定期開催するほか必要に応じて随時開催するものとし、重要な課題について善良な管理者の注意義務をもって十分な検討を行い、適正かつ迅速な意思決定によって経営にあたります。また、「コンプライアンス基本規程」を制定し、倫理的かつ遵法精神に根ざした企業行動の徹底を図るとともに、コンプライアンス委員会を設置し、役員及び社員のコンプライアンス意識向上の施策の実施とコンプライアンス研修等による正しい知識の修得に努めます。

さらに、当社グループ役員及び社員による不正行為の早期発見・是正を目的に整備した内部通報制度の適正な運用を図ります。

一方、代表取締役社長直轄の内部監査室が全部門の内部監査を実施し、その結果については経営トップに直接報告します。改善を要する事項についてはフォロー監査を実施し、その改善状況を確認します。

b.取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

取締役の職務の執行に係る情報に関しては、当社は情報セキュリティ管理規程、文書管理規程等に従って適切な状態で保存、管理し、取締役が、適正かつ効率的に職務を遂行できるようにします。職務の執行に必要な場合は、何時でも資料の提出を求めることができます。

c.損失の危険の管理に関する規程とその他の体制

当社は、「リスクマネジメント基本規程」を制定し、当社グループの各部門と役員及び社員全員が、本基本規程に従い、全社的リスク管理を徹底します。当社グループを取り巻くリスクに迅速かつ的確に対応することが、当社グループの存続・発展に不可欠であり、リスクの未然防止、又はリスク発生時の利害関係者の利益喪失及び企業経営への影響度の最小化を図ることを基本としております。当社グループのリスクマネジメント体制は、最高責任者の代表取締役社長の下、リスクマネジメント委員会を設置する体制としております。

d.取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

取締役会に加え、「経営戦略会議」や「経営モニタリング会議」を設置し、経営課題に関する重要案件を審議します。また、経営方針に沿って中期経営計画を策定し、基本戦略や経営目標を明確にするとともに、年度予算で、売上や利益目標を設定し、目標達成に向けた経営を実践します。一方、業務執行面では、「職務権限規程」及び「業務分掌規程」を定め、権限と責任を明確にするとともに、稟議制度を採用し、意思決定プロセスの明確化、迅速化を図ります。

e.企業集団における業務の適正を確保するための体制

当社は、「関係会社管理規程」を定め、当社グループの業務の適正を確保するための体制を整えます。グループ企業については経営企画部が経営管理を担当し、グループ企業から経営状況の報告を受けるとともに、十分な情報交換、意見調整を行い、各企業の経営意思を尊重しつつ、当社グループの経営効率の向上を図ります。また、当社グループの全ての役員及び社員が利用できる内部通報制度をコンプライアンス委員会が整備し、コンプライアンスに関する基本ルールを当社グループ共通のものとするとともに、必要な施策、研修等を当社グループで横断的に実施・運用することにより、コンプライアンス経営の徹底を図ります。

f.監査等委員会の監査が実効的に行われることを確保するための体制

監査の実効性を高め、かつ、監査職務を円滑に遂行するために、監査等委員会を補助する組織又は人員を配置します。当該補助スタッフが他部門の使用人を兼務する場合は、監査等委員会の補助業務を優先するものとし、また、当該スタッフの人事異動及び評価に関して、監査等委員会の事前の同意を必要とする等、取締役（監査等委員である取締役を除く）からの独立性、及び監査等委員会からの指示の実効性の確保に留意するものとします。

役員及び社員は、監査等委員会から業務執行に関する報告を求められたときは、速やかに報告することとします。常勤監査等委員は、監査等委員会による監査を実効的に行うため、「取締役会」のほか、「経営戦略会議」「経営モニタリング会議」「リスクマネジメント委員会」「コンプライアンス委員会」、その他重要な会議又は委員会に出席することができます。

当社グループの役員及び社員は、業務又は財務の状況に著しい損害を及ぼすおそれのある事実を発見したとき、重大なコンプライアンス違反発生の懸念があるときは、速やかに監査等委員会に報告するものとします。また、監査等委員会は、必要に応じ何時でも資料の提出を求めることができます。内部通報を主管するコンプライアンス委員会は、当社グループの役員及び社員からの内部通報の状況について、定期的に当社監査等委員会に対して報告するものとします。

当社は、内部通報制度の利用を含む監査等委員会への報告を行った当社グループの役員及び社員に対して、当該報告をしたことを理由とする不利な取扱いを行うことを禁止し、その旨を当社グループの役員及び社員に周知徹底します。

監査等委員会は、監査業務を効率的に遂行するために必要な場合、内部監査室と協同して業務を行い、また、内部監査室は、定期的に内部監査の実施状況を監査等委員会に報告するものとします。

当社は、監査等委員会がその職務の執行について生じる費用を請求したときは、当該請求に係る費用又は債務が当該監査等委員の職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用又は債務を負担処理するものとします。

④責任限定契約の内容の概要

当社と各社外取締役の間では、会社法第427条第1項の規定に基づき、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、同法第425条第1項に定める最低責任限度額としております。

⑤役員等賠償責任保険契約の内容の概要等

当社は、優秀な人材確保、役員の職務の執行における萎縮防止のため、取締役及び執行役員並びに子会社の役員を被保険者として、保険会社との間で会社法第430条の3第1項の規定に基づく以下の内容を概要とする役員等賠償責任保険契約を締結しております。

＜保険内容の概要＞

・被保険者の実質的な保険料負担割合

保険料は全額会社負担としており、被保険者の実質的な保険料負担はありません。

・填補の対象となる保険事故の概要

被保険者である役員等がその職務の執行に関し責任を負うこと又は当該責任の追及に係る請求を受けることによって生じることのある損害について填補します。ただし、法令違反の行為であることを認識して行った行為の場合等については一定の免責事由を設定しています。

・役員等の職務の適正性が損なわれないための措置

保険契約には一部免責額を設定しており、当該免責額までの損害については填補の対象とはしていません。

⑥取締役の定数

当社の取締役（監査等委員である取締役を除く。）は8名以内、監査等委員である取締役は5名以内とする旨定款に定めております。

⑦取締役選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨定款に定めております。なお、取締役の選任決議については、累積投票によらないものとしております。

⑧中間配当

当社は、会社法第454条第5項の規定により、取締役会の決議によって毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨定款に定めております。これは、株主への機動的な利益還元を可能にするためであります。

⑨自己の株式の取得

当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議によって市場取引等により自己の株式を取得することができる旨定款に定めております。これは、機動的な資本政策等の遂行を可能とすることを目的とするものであります。

⑩取締役の責任免除

当社は、会社法第426条第1項の規定により、取締役会の決議によって、取締役（取締役であった者を含む。）の同法第423条第1項の損害賠償責任を法令の限度において免除することができる旨定款に定めております。これは、取締役の業務執行を円滑に行うためであります。

⑪株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。 

（2）【役員の状況】

①役員一覧

男性　6名　女性　1名　（役員のうち女性の比率　14.2%）

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（百株）

代表取締役社長

吉田　逸郎

1951年4月27日生

1979年5月	当社入社
1983年10月	当社経理部長
1983年12月	当社取締役経理部長
1986年8月	当社取締役総務部長
1990年4月	当社取締役社長室長
1990年6月	当社専務取締役社長室長
1991年6月	当社専務取締役生産本部長 兼 社長室長
1991年11月	当社専務取締役社長室長
1996年6月	当社代表取締役社長（現任）
2003年10月	ジェイドルフ㈱（現ジェイドルフ製薬㈱）代表取締役会長（現任）
2010年10月	大地化成㈱代表取締役会長

（注）2

14,553

取締役

田中　政男

1954年7月4日生

2009年4月	当社入社　内部監査室次長
2011年4月	当社内部監査室長
2016年10月	当社広報・ＩＲ室長 兼 人事部長
2017年6月 2019年4月 2020年6月 2021年4月 2021年7月	当社取締役管理本部長 当社取締役 管理本部担当 当社取締役（現任） ㈱プロトセラ代表取締役会長（現任） ㈱プロトセラ代表取締役社長（現任）

（注）2

75

取締役

内川　治

1958年12月25日生

| | |
| --- | --- |
| 2017年8月 | 当社入社 原薬事業本部顧問 |
| 2018年4月 | 当社執行役員原薬事業本部長 |
| 2019年4月 | 当社上席執行役員原薬事業本部長 兼 製品戦略本部 兼 基盤技術本部担当 |
| 2021年4月 | 当社上席執行役員原薬事業本部長 兼 製品企画本部 兼 基盤技術本部 兼 製剤技術本部 兼 医薬ビジネス本部 兼 医薬開発本部担当 |
| 2021年6月 | 大地化成㈱代表取締役会長（現任） |
| 2022年4月 | 当社上席執行役員原薬事業本部長 兼 信頼性保証本部 兼 製品企画本部 兼 基盤技術本部 兼 製剤技術本部 兼 分析技術センター 兼 医薬ビジネス本部 兼 医薬開発本部担当 |
| 2023年4月 | 当社上席執行役員Ｒ＆Ｄ本部管掌 兼 信頼性保証本部 兼 医薬ビジネス本部担当 |
| 2023年6月 | 当社取締役（現任） |　

（注）2

11

取締役

（監査等委員・常勤）

井上　憲一

1959年2月28日生

| | |
| --- | --- |
| 2011年10月 | 当社入社 管理本部総務部次長 |
| 2014年4月 | 当社管理本部総務部長 |
| 2015年4月 | 当社総務本部総務部長 |
| 2016年10月 | 当社管理本部総務部長 |
| 2017年4月 | 当社執行役員管理本部総務部長 |
| 2019年4月 | 当社上席執行役員管理本部長 兼 総務部長 |
| 2020年4月 | 当社上席執行役員管理本部長 |
| 2023年4月 | 当社上席執行役員管理本部管掌 |
| 2023年6月 | 当社取締役（監査等委員）（現任） |　

（注）3

12

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（百株）

取締役

（監査等委員）

栄木　憲和

1948年4月17日生

| | |
| --- | --- |
| 1979年8月 | 日本チバガイギー㈱入社 |
| 1994年1月 | バイエル薬品㈱入社 |
| 1997年3月 | 同社取締役滋賀工場長 |
| 2002年7月 | 同社代表取締役社長 |
| 2007年1月 | 同社代表取締役会長 |
| 2010年4月 | 同社取締役会長 |
| 2014年5月 | アンジェスＭＧ㈱（現アンジェス㈱）社外取締役（現任） |
| 2015年4月 | ㈱ファンペップ社外取締役（現任） |
| 2015年6月 | 当社社外取締役 |
| 2016年4月 | ソレイジア・ファーマ㈱社外取締役（現任） |
| 2018年6月 | ㈱ジーンテクノサイエンス（現キッズウェル・バイオ㈱）社外取締役（現任） |
| 2019年6月 | 当社社外取締役（監査等委員）（現任） |　

（注）3

－

取締役

（監査等委員）

大石　歌織

1977年4月21日生

2001年10月	弁護士登録
2001年10月	北浜法律事務所（現北浜法律事務所・外国法共同事業）入所
2013年1月	同事務所パートナー（現任）
2017年6月	㈱PALTAC社外取締役（現任）
2020年6月	当社社外取締役（監査等委員）（現任）
2022年6月	フジテック㈱社外取締役

（注）4

－

取締役

（監査等委員）

後藤　研了

1958年2月18日生

1981年9月	監査法人朝日会計社（現有限責任あずさ監査法人）大阪事務所入所
1984年3月	公認会計士登録
2005年5月	同法人代表社員（現パートナー）
2010年7月	同法人理事大阪事務所第3事業部長
2013年7月	同法人専務理事
2015年7月	同法人大阪事務所長
2020年7月	後藤研了公認会計士事務所 開設（現任）
2021年4月	学校法人兵庫医科大学監事（現任）
2021年6月	当社社外取締役（監査等委員）（現任）
2022年6月	西日本旅客鉄道㈱社外取締役（現任）

（注）3

－

計

14,651

（注）1．取締役栄木憲和、大石歌織及び後藤研了は、社外取締役であります。

2．2023年6月27日開催の第67期定時株主総会の終結の時から1年間。

3．2023年6月27日開催の第67期定時株主総会の終結の時から2年間。

4．2022年6月24日開催の第66期定時株主総会の終結の時から2年間。

5．所有持株数は、提出日現在の状況を記載しております。

②社外役員の状況

当社の社外取締役は3名で、いずれも監査等委員である取締役であります。

監査等委員である社外取締役栄木憲和氏は、グローバル企業での豊富な経験や幅広い見識を有しております。同氏は、アンジェス株式会社、株式会社ファンペップ、ソレイジア・ファーマ株式会社及びキッズウェル・バイオ株式会社の社外取締役であります。当社と兼職先との間には特別な関係はありません。

監査等委員である社外取締役大石歌織氏は、弁護士としての豊富な経験と専門的な知識を有しております。同氏は、北浜法律事務所・外国法共同事業のパートナー及び株式会社PALTACの社外取締役であり、フジテック株式会社の社外取締役でありました。当社と北浜法律事務所・外国法共同事業及び株式会社PALTACとの間には特別な関係はありません。また、当社はフジテック㈱と取引関係がありますが、取引額は僅少であります。

監査等委員である社外取締役後藤研了氏は、公認会計士としての財務及び会計に関する豊富な経験と知見を有しております。同氏は、後藤研了公認会計士事務所の代表、学校法人兵庫医科大学の監事及び西日本旅客鉄道株式会社の社外取締役であります。当社は後藤研了公認会計士事務所及び西日本旅客鉄道株式会社との間には特別な関係はありません。また、当社は学校法人兵庫医科大学と取引関係がありますが、取引額は僅少であります。

社外取締役は取締役会（毎月開催される定時取締役会・都度開催される臨時取締役会）での健全かつ効率的な経営の推進についての積極的な助言・提言を期待されております。当社は、社外取締役の当社からの独立性に関する基準又は方針については、東京証券取引所の定める独立役員制度の考え方に基づいており、当社の社外取締役はいずれも独立性を備えていると判断しております。また、当社の社外取締役である栄木憲和氏、大石歌織氏及び後藤研了氏はいずれも東京証券取引所の独立役員として指定し届出を行っております。

③監査等委員である社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

監査等委員である社外取締役は、取締役会に出席する他、常勤監査等委員から適宜情報を入手し、必要に応じて意見を表明しています。これに加えて、常勤監査等委員とともに会計監査人、内部監査室から定期的に報告を受け、意見交換を行っております。

また、内部統制の整備・運用状況を確認するとともに、各分野での豊富な知識と経験を活かし、客観的な視点で助言・意見を述べております。 

（3）【監査の状況】

①　監査等委員会監査の状況

監査等委員会は4名の監査等委員で構成され、そのうち後藤研了は公認会計士の資格を有しており、財務及び会計に関する相当程度の知見を有するものであります。監査等委員会は、監査等委員会で策定された監査方針、監査計画に基づき、取締役の職務の執行の監査を行い、監査報告書を作成します。

当事業年度は、監査等委員会を13回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次のとおりであります。

役職	氏名	監査等委員会（13回開催）
出席回数	出席率
取締役 （監査等委員・常勤）	白川　敏雄	13回	100％
社外取締役 （監査等委員）	栄木　憲和	13回	100％
社外取締役 （監査等委員）	大石　歌織	13回	100％
社外取締役 （監査等委員）	後藤　研了	13回	100％

監査等委員会は、当事業年度は主として(1)生産現場におけるコンプライアンスとリスク管理状況、(2)子会社のガバナンス・システムの整備・運用状況、を重点監査項目としました。

生産現場におけるコンプライアンスとリスク管理状況：

当社各工場の工場長及び生産本部長にヒアリングを実施することにより、各工場における法令遵守や品質管理等の状況を把握し、課題を確認するとともに、各工場におけるリスク及び課題への取り組みが実効的に機能しているかを確認しました。

子会社のガバナンス・システムの整備・運用状況：

当事業年度は、経営目標達成のため効率的かつ適切な事業運営を行っているかを把握するため海外子会社の往査を実施しました（2022年9月：米国、10月：スペイン）。国内子会社についてもヒアリングを実施し、経営現況及び事業計画の進捗状況を確認するとともに、内部統制の課題への取り組みについて確認しました。また子会社監査役との意思疎通及び情報交換により、子会社における内部統制システムの構築・運用状況についても把握しました。

監査等委員会では、中長期的な企業価値の向上に貢献していくため2021年度より監査等委員会の実効性評価を実施することにより、監査等委員会の実効性向上に努めております。

常勤監査等委員は、監査等委員会が定めた監査の方針、職務の分担等に従い、取締役会、経営戦略会議、経営モニタリング会議等の重要な会議に出席して情報の収集を行い、取締役及び執行役員等に必要に応じて説明を求め、また、重要な決裁書類等を閲覧し、会社の状況を把握しました。

会計監査人に対しては、会計監査人が独立の立場を保持し、かつ、適正な監査を実施しているかを監視及び検証するとともに、会計監査人からその職務の執行状況について報告を受け、必要に応じて説明を求めました。

②　内部監査の状況

代表取締役社長直轄の内部監査部門は5名からなり、年間の監査方針及び実施計画に基づき、業務執行の適正性及び効率性の観点から内部監査を実施しております。監査の結果については、取締役、監査等委員会に四半期毎に報告し、改善を重視した助言及び勧告を行うことにより、内部統制システムの整備を図るとともに、経営目標の達成に寄与することを目的としております。また、金融商品取引法が求める財務報告に係る内部統制の整備・運用を評価するとともに、会計監査人とは内部統制の整備及び運用状況に関する情報交換の他、適宜連携しています。

③　会計監査の状況

a.　監査法人の名称

EY新日本有限責任監査法人

b.　継続監査期間

21年間

c.　業務を執行した公認会計士

美和　一馬氏

小山　晃平氏

d.　監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士7名、その他25名であり、その他は公認会計士試験合格者、システム専門家等であります。

e.　監査法人の選定方針と理由並びに監査等委員及び監査等委員会による監査法人の評価

当社の監査等委員会は、監査法人の独立性、品質管理体制及び監査の実施体制等について評価を行い、会計監査人の選任及び再任の是非を判断しております。

EY新日本有限責任監査法人は、品質管理体制の整備・実施状況が適切であり、意見表明のための十分な審査体制を構築していると認められること、また監査チームは当社のコア事業であるジェネリック医薬品業界に精通していること等から、選定いたしました。

会計監査人の解任又は不再任の決定方針につきましては、会計監査人が職務上の義務に違反し、又は職務を怠り、もしくは会計監査人としてふさわしくない非行があるなど、当社の会計監査人であることにつき当社にとって重大な支障があると判断したときは、監査等委員会が会社法第340条の規定により会計監査人を解任いたします。また、そのほか会計監査人が職務を適切に遂行することが困難であると認められる場合、又は監査の適正性をより高めるために会計監査人の変更が妥当であると判断される場合には、監査等委員会は、会計監査人の選任及び解任並びに会計監査人を再任しないことに関する株主総会議案の内容を決定いたします。

④　監査報酬の内容等

a.　監査公認会計士等に対する報酬

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）	監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）
提出会社	61	－	81	－
連結子会社	－	－	11	－
計	61	－	92	－

b.　監査公認会計士等と同一のネットワークに属する組織に対する報酬（a.を除く）

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）	監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）
提出会社	－	209	－	195
連結子会社	50	22	83	7
計	50	232	83	202

（注）1．前連結会計年度の当社の非監査業務に基づく報酬は、財務・税務デューデリジェンス業務やアドバイザリー業務等であります。また、連結子会社の非監査業務に基づく報酬は、合意された手続等であります。

2．当連結会計年度の当社の非監査業務に基づく報酬は、企業買収後の統合等に関するアドバイザリー業務等であります。また、連結子会社の非監査業務に基づく報酬は、合意された手続等であります。

c.　その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

（前連結会計年度）

該当事項はありません。

（当連結会計年度）

該当事項はありません。

d.　監査報酬の決定方針

当社は、監査公認会計士等に対する監査報酬の額の決定に関する方針を定めておりませんが、監査日数、当社の業務内容等を勘案して監査報酬を決定しております。

e.　監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

監査等委員会は、会計監査人の監査計画の内容、会計監査の職務執行状況及び報酬見積りの算出根拠等が適切であるかどうかについて必要な検証を行ったうえで、会計監査人の報酬等の額について同意の判断を行っております。

（4）【役員の報酬等】

①　役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

イ.　取締役の報酬等の決定に関する基本方針

当社は、取締役の報酬等の決定に関する基本方針を以下のように定めています。

・「東和薬品グループの理念」、「私達の誓い」、「社是」、「東和薬品グループ企業行動憲章」の実現に向けた優秀な人材を確保できるものとする。

・取締役が職務遂行にあたり、意欲や士気を高めることができるよう、会社・個人業績について明確な目標設定とそれに基づく報酬とする。

・中長期的な業績の向上と企業価値の増大への貢献意識を高めるものとする。

・株主との利益意識の共有や株主重視の経営意識を高めることを主眼としたものとする。

ロ.　業績連動報酬と業績連動報酬以外の報酬等の支給割合決定に関する方針

取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）の報酬等は、基本報酬、年次賞与及び株式関連報酬で構成しており、各報酬の割合は概ね60%：30%：10%としております。代表取締役の年次賞与は業績連動賞与を100%としております。

また、取締役（代表取締役、監査等委員である取締役、社外取締役を除く。）の年次賞与は業績連動賞与と個人評価賞与の支給割合が概ね60%：40%となるように構成しております。そのため、取締役（代表取締役、監査等委員である取締役、社外取締役を除く。）は、業績連動報酬（年次賞与の一部である業績連動賞与及び株式関連報酬）と業績連動報酬以外（基本報酬及び年次賞与の一部である個人評価賞与）の支給割合が、概ね22%：78%となります。

監査等委員である取締役及び社外取締役の報酬等は、監督機能を担う職責に鑑み、基本報酬のみで構成しております。

ａ．基本報酬

基本報酬は、月例の固定報酬とし、職責・職務を勘案して、他社水準を考慮し決定しております。

ｂ．年次賞与

業績連動賞与は、当社が特に重視する単体の営業利益目標を指標とし、これに連動して算出し、個人評価賞与は、各取締役（代表取締役、監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）の評価に応じて支給しております。

ｃ．株式関連報酬

株式関連報酬は、中長期業績連動型株価連動報酬及び譲渡制限付株式報酬とし、中期経営計画に掲げる、当社が特に重視する連結営業利益の目標に連動して、取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）に対し、それらのいずれか一方を支給するものとしております。

中長期業績連動型株価連動報酬は、中期経営計画期間を評価期間として、予め取締役会において定める基準により、役位別に定める付与ポイント数に、中期経営計画の連結営業利益額の目標達成度合いに応じた支給率及び評価期間満了時における当社普通株式の時価を乗じた額の金銭を支給しております。

譲渡制限付株式報酬は、原則として、中期経営計画の対象期間の初年度に、予め取締役会において定める基準により、全対象期間にわたる職務執行の対価に相当する額の金銭報酬債権を一括して支給し、その全額を現物出資財産として払込みを受け、譲渡制限付株式を付与します。その後、譲渡制限が解除される株式数が、中期経営計画に掲げる連結営業利益等の予め定める事項における達成度に応じて、確定します。譲渡制限が解除されなかった株式は当社が無償取得することとしております。

ハ.　当事業年度に係る取締役（監査等委員である取締役を除く。）の個人別の報酬等の内容が決定方針に沿うものであると取締役会が判断した理由

・取締役の個人別の報酬等の内容の決定にあたっては、株主総会で承認された報酬限度額の範囲内で、独立社外取締役が半数を占める指名・報酬委員会において報酬案を審議・承認し、取締役会は指名・報酬委員会の承認内容を尊重して決定していることから、その内容は決定方針に沿うものであると判断しております。

ニ.　当該業績連動報酬に係る指標、当該指標を選択した理由及び当該業績連動報酬の額の決定方法

・当社の中期経営計画の目標の一つとして掲げており、当社が特に重視する営業利益、具体的には連結・単体営業利益を指標とし、報酬に関する内部規程等によりあらかじめ定められた目標に対する達成率区分に応じて決定しております。

ホ.　役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の決定権限を有する者の氏名又は名称、その権限の内容及び裁量の範囲

・取締役（監査等委員である取締役、社外取締役を含む）の報酬等の算定方法の決定に関する方針については、取締役会が決定権限を有しております。

・なお、基本方針及び算定方法について、取締役会の任意の諮問機関である指名・報酬委員会で検討したうえで、取締役会が決定しております。

ヘ.　当事業年度における当社の役員の報酬等の額の決定過程における取締役の活動内容

・取締役会は、報酬に関する内部規程等の決議を行うことで、報酬等の額の決定過程に関与しております。

・基本報酬及び年次賞与の個人別の報酬額については、取締役会決議に基づき代表取締役がその具体的内容について委任をうけるものとし、その権限の内容は、各取締役の基本報酬の額の決定ならびに当社単体の営業利益目標の達成度及び各取締役の担当事業の業績を踏まえた年次賞与の額の決定としております。当該権限が代表取締役によって適切に行使されるようにするための措置として、取締役会は、指名・報酬委員会に対して、基本報酬及び年次賞与の各報酬支給基準の制定・改正ならびに実支給額について諮問し答申を得るものとし、代表取締役は基本報酬及び年次賞与の各報酬支給基準に関する答申の内容に従って決定をしなければならないこととしております。

②　役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 （百万円）	報酬等の種類別の総額（百万円）				対象となる 役員の員数（人）
基本報酬	賞与		株式関連報酬
個人評価	業績連動
取締役 （監査等委員である取締役を除く。）	156	107	16	25	7	3
取締役（監査等委員）（社外取締役を除く。）	23	23	－	－	－	1
社外取締役 （監査等委員）	26	26	－	－	－	3

※当社は、2019年6月25日開催の第63期定時株主総会において、役員の報酬額を以下のとおり決議しています。

・取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬限度額は、基本報酬、年次賞与及び中長期業績連動型株式関連報酬を含めて年額550百万円以内（うち社外取締役分は年額30百万円以内）とする。

・監査等委員である取締役の報酬限度額は、社外取締役分も含めて、年額70百万円以内とする。

・上記の取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬額年額550百万円以内とは別枠で、取締役（監査等委員である取締役、社外取締役を除く。）に対して支給する譲渡制限付株式付与のための金銭債権の総額を年額100百万円以内とする。

※各報酬の対象となる役員の員数は以下のとおりです。

・取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬の対象となる取締役員数は3名。なお、そのうち、譲渡制限付株式の対象取締役が2名、中長期業績連動型株価連動報酬の対象取締役が1名

・監査等委員である取締役の員数は4名（うち社外取締役3名）

※当事業年度における当該業績連動報酬等の金銭報酬に係る指標の目標及び実績は以下のとおりです。

目標値　単体営業利益（社内目標値）    203億円

実績　　同上                           92億円

※当事業年度における当該業績連動報酬等の非金銭報酬に係る指標の目標は以下のとおりです。

目標値　中期経営計画に掲げる連結営業利益（社内目標値）    570億円

※当社は、2018年6月26日開催の第62期定時株主総会終結の時をもって役員退職慰労金制度を廃止し、同制度廃止までの在任期間に対応する役員退職慰労金を支給対象となる役員の退任時に支給することを決議いただいております。 

（5）【株式の保有状況】

①投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有目的が純投資目的である投資株式とは、株式の変動または配当の受領によって利益を得ることを主目的とする投資株式と考えており、現在保有しておりません。一方、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式とは、業務上の取引関係の構築及び維持、新規事業の展開、社員の福利厚生等を目的とした投資株式と考えております。

②保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

ａ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社は、長期的かつ安定的な取引関係の構築、維持、強化のための手段の一つとして、取引先からの保有要請を受け、政策株式を保有することがあります。その場合でも、当該株式を保有することが当社の中長期的な企業価値向上に資すると認められる株式に限定して保有することとしております。現在、取引関係の構築及び維持、新規事業の展開、社員の福利厚生等を目的とした5社の政策株式を保有しております。また、保有の可否については、毎年、取締役会で個別銘柄について中長期的な経済合理性（資本コストに見合っているか等）、将来見通しを検証し、総合的に判断しております。

ｂ．銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（百万円）
非上場株式	4	303
非上場株式以外の株式	3	267

（当事業年度において株式数が増加した銘柄）

	銘柄数 （銘柄）	株式数の増加に係る取得 価額の合計額（百万円）	株式数の増加の理由
非上場株式	1	300	取引関係構築のため
非上場株式以外の株式	－	－	－

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

	銘柄数 （銘柄）	株式数の減少に係る売却 価額の合計額（百万円）
非上場株式	1	34
非上場株式以外の株式	－	－

ｃ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

特定投資株式

銘柄	当事業年度	前事業年度	保有目的、業務提携等の概要、 定量的な保有効果 及び株式数が増加した理由	当社の株式の 保有の有無
株式数（株）	株式数（株）
貸借対照表計上額 （百万円）	貸借対照表計上額 （百万円）
㈱三菱UFJフィナンシャルグループ	147,040	147,040	同社グループは当社の取引金融機関の一つとして、預金や資金借入取引等を行っており、取引関係維持のため株式を保有しております。定量的な保有効果の記載については困難でありますが、配当利回り等を総合的に勘案し、取締役会において保有の合理性を検証しております。	有
124	111
㈱みずほフィナンシャルグループ	4,200	4,200	同社グループは当社の取引金融機関の一つとして、預金や資金借入取引等を行っており、取引関係維持のため株式を保有しております。定量的な保有効果の記載については困難でありますが、配当利回り等を総合的に勘案し、取締役会において保有の合理性を検証しております。	有
7	6
ダイト㈱	55,000	55,000	同社は当社の取引先の一つであり、原材料の安定調達のため株式を保有しております。定量的な保有効果の記載については困難でありますが、取引条件等を総合的に勘案し、取締役会において保有の合理性を検証しております。	有
135	157

みなし保有株式

該当事項はありません。

③保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

④当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

⑤当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第5【経理の状況】

1　連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1）当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づいて作成しております。

(2）当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。）に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

2　監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度（2022年4月1日から2023年3月31日まで）の連結財務諸表及び事業年度（2022年4月1日から2023年3月31日まで）の財務諸表について、EY新日本有限責任監査法人による監査を受けております。

3　連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、基準等に照らし適切な情報を開示するために、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、同財団が実施する研修等に参加いたしております。

1【連結財務諸表等】

（1）【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (2022年3月31日)	当連結会計年度 (2023年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	32,830	24,257
受取手形及び売掛金	※１ 42,896	※１ 46,795
電子記録債権	7,971	7,777
商品及び製品	32,098	44,457
仕掛品	12,055	13,906
原材料及び貯蔵品	28,548	34,564
デリバティブ債権	5,832	3,981
その他	4,750	7,431
貸倒引当金	△119	△180
流動資産合計	166,864	182,990
固定資産
有形固定資産
建物及び構築物（純額）	※４ 52,559	※４ 56,190
機械装置及び運搬具（純額）	※４ 16,224	※４ 18,966
土地	16,549	17,039
建設仮勘定	11,709	31,155
その他（純額）	※４ 2,829	※４ 3,652
有形固定資産合計	99,873	127,004
無形固定資産
のれん	39,064	34,613
製造販売権	6,626	7,332
技術関連資産	8,132	7,115
その他	4,241	3,884
無形固定資産合計	58,063	52,945
投資その他の資産
投資有価証券	464	676
関係会社株式	※２ 607	※２ 607
繰延税金資産	4,259	5,303
退職給付に係る資産	27	－
その他	2,760	2,632
貸倒引当金	△825	△812
投資その他の資産合計	7,295	8,407
固定資産合計	165,232	188,357
資産合計	332,097	371,347

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (2022年3月31日)	当連結会計年度 (2023年3月31日)
負債の部
流動負債
支払手形及び買掛金	14,834	17,272
電子記録債務	14,242	18,798
短期借入金	※３ 49,335	※３ 3,677
１年内償還予定の新株予約権付社債	4,150	－
１年内返済予定の長期借入金	※３ 8,022	※３ 7,527
未払金	11,251	12,822
未払法人税等	4,285	1,190
役員賞与引当金	108	117
設備関係支払手形	3,427	11,547
設備関係未払金	2,207	2,465
その他	3,206	3,108
流動負債合計	115,073	78,529
固定負債
長期借入金	※３ 79,194	※３ 150,314
退職給付に係る負債	547	322
その他	5,111	5,287
固定負債合計	84,853	155,923
負債合計	199,927	234,453
純資産の部
株主資本
資本金	4,717	4,717
資本剰余金	7,837	7,837
利益剰余金	122,131	121,232
自己株式	△5,608	△5,608
株主資本合計	129,078	128,179
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金	113	106
為替換算調整勘定	2,977	8,608
その他の包括利益累計額合計	3,091	8,715
純資産合計	132,169	136,894
負債純資産合計	332,097	371,347

②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
売上高	※１ 165,615	※１ 208,859
売上原価	※６ 95,429	※６ 136,145
売上総利益	70,185	72,713
販売費及び一般管理費	※２,※３ 50,980	※２,※３ 67,199
営業利益	19,205	5,514
営業外収益
受取利息	8	17
受取配当金	6	8
為替差益	795	1,181
デリバティブ評価益	2,896	－
受取補償金	－	873
補助金収入	310	205
その他	528	604
営業外収益合計	4,546	2,889
営業外費用
支払利息	230	635
デリバティブ評価損	－	1,850
貸倒引当金繰入額	670	－
シンジケートローン手数料	－	492
その他	111	283
営業外費用合計	1,011	3,262
経常利益	22,739	5,141
特別利益
固定資産売却益	※４ 123	※４ 17
その他	－	0
特別利益合計	123	18
特別損失
固定資産処分損	※５ 27	※５ 63
減損損失	25	※７ 432
投資有価証券評価損	58	20
関係会社株式評価損	505	－
その他	－	38
特別損失合計	616	554
税金等調整前当期純利益	22,246	4,605
法人税、住民税及び事業税	6,155	3,038
法人税等調整額	176	△633
法人税等合計	6,331	2,404
当期純利益	15,914	2,201
親会社株主に帰属する当期純利益	15,914	2,201

【連結包括利益計算書】

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (自　2021年 4月 1日 　至　2022年 3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年 4月 1日 　至　2023年 3月31日)
当期純利益	15,914	2,201
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金	△10	△6
為替換算調整勘定	2,057	5,630
その他の包括利益合計	※ 2,046	※ 5,623
包括利益	17,960	7,825
（内訳）
親会社株主に係る包括利益	17,960	7,825
非支配株主に係る包括利益	－	－

③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

						（単位：百万円）
	株主資本					その他の包括利益累計額			純資産合計
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	為替換算調整勘定	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	4,717	7,834	108,629	△5,626	115,554	124	920	1,044	116,599
当期変動額
剰余金の配当			△2,411		△2,411				△2,411
親会社株主に帰属する当期純利益			15,914		15,914				15,914
自己株式の取得				△0	△0				△0
自己株式の処分		3		18	21				21
その他			△0		△0				△0
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）						△10	2,057	2,046	2,046
当期変動額合計	－	3	13,502	17	13,523	△10	2,057	2,046	15,569
当期末残高	4,717	7,837	122,131	△5,608	129,078	113	2,977	3,091	132,169

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

						（単位：百万円）
	株主資本					その他の包括利益累計額			純資産合計
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	為替換算調整勘定	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	4,717	7,837	122,131	△5,608	129,078	113	2,977	3,091	132,169
当期変動額
剰余金の配当			△3,100		△3,100				△3,100
親会社株主に帰属する当期純利益			2,201		2,201				2,201
自己株式の取得				△0	△0				△0
自己株式の処分					－				－
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）						△6	5,630	5,623	5,623
当期変動額合計	－	－	△898	△0	△898	△6	5,630	5,623	4,725
当期末残高	4,717	7,837	121,232	△5,608	128,179	106	8,608	8,715	136,894

④【連結キャッシュ・フロー計算書】

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益	22,246	4,605
減価償却費	10,153	14,261
のれん償却額	801	5,148
減損損失	25	432
貸倒引当金の増減額（△は減少）	741	31
役員賞与引当金の増減額（△は減少）	△9	4
退職給付に係る負債の増減額（△は減少）	△7	△275
退職給付に係る資産の増減額（△は増加）	7	27
固定資産売却損益（△は益）	△123	△17
固定資産処分損益（△は益）	27	63
受取利息及び受取配当金	△15	△25
支払利息	230	635
デリバティブ評価損益（△は益）	△2,896	1,850
有価証券評価損益（△は益）	5	19
売上債権の増減額（△は増加）	441	△1,592
棚卸資産の増減額（△は増加）	△7,950	△18,496
仕入債務の増減額（△は減少）	3,675	6,554
受取補償金	－	△873
補助金収入	△310	△205
その他	△261	△3,082
小計	26,782	9,066
利息及び配当金の受取額	9	24
利息の支払額	△226	△610
法人税等の支払額又は還付額（△は支払）	△4,747	△6,285
補償金の受取額	－	143
補助金の受取額	310	205
営業活動によるキャッシュ・フロー	22,129	2,544
投資活動によるキャッシュ・フロー
有価証券の売却による収入	18	34
有形固定資産の取得による支出	△11,140	△28,731
有形固定資産の売却による収入	42	239
無形固定資産の取得による支出	△2,436	△1,738
無形固定資産の売却による収入	83	15
投資有価証券の取得による支出	△1	△301
連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出	※２ △45,405	－
短期貸付金の増減額（△は増加）	△0	0
関係会社貸付けによる支出	△670	－
その他	△219	198
投資活動によるキャッシュ・フロー	△59,729	△30,284

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
財務活動によるキャッシュ・フロー
短期借入金の純増減額（△は減少）	47,135	△45,680
長期借入れによる収入	9,160	78,831
長期借入金の返済による支出	△7,181	△8,118
新株予約権付社債の償還による支出	－	△4,150
自己株式の取得による支出	△0	△0
自己株式の処分による収入	21	－
配当金の支払額	△2,411	△3,100
リース債務の返済による支出	△158	△146
その他	△25	△153
財務活動によるキャッシュ・フロー	46,540	17,481
現金及び現金同等物に係る換算差額	975	1,685
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）	9,915	△8,573
現金及び現金同等物の期首残高	22,915	32,830
現金及び現金同等物の期末残高	※１ 32,830	※１ 24,257

【注記事項】

（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）

1．連結の範囲に関する事項

(1）連結子会社の数 12社

主要な連結子会社の名称

Towa Pharma International Holdings, S.L.

三生医薬株式会社

ジェイドルフ製薬株式会社

大地化成株式会社

グリーンカプス製薬株式会社

(2）主要な非連結子会社の名称等

主要な非連結子会社の名称

株式会社プロトセラ

連結の範囲から除いた理由

非連結子会社は小規模であり、総資産、売上高、当期純損益及び利益剰余金等は、連結財務諸表に重要な影響を及ぼさないため、連結の範囲から除外しております。

2．持分法の適用に関する事項

（1）持分法適用の非連結子会社数　該当事項はありません。

（2）持分法適用の関連会社数　　　該当事項はありません。

（3）持分法を適用していない非連結子会社及び関連会社のうち主要な会社の名称等　株式会社プロトセラ

持分法を適用していない会社はそれぞれ、当期純損益（持分に見合う額）及び利益剰余金（持分に見合う額）等が連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ全体としても重要性がないため、持分法の適用範囲から除外しております。

3．連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社の事業年度は、連結決算日と一致しております。

従来、連結子会社のうち決算日が12月31日であった三生医薬株式会社、Towa Pharma International Holdings, S.L.及びその傘下の連結子会社7社については、同日現在の財務諸表を使用し、連結決算日との間に生じた重要な取引については連結上必要な調整を行っておりましたが、連結財務諸表のより適正な開示を図るため、当連結会計年度において決算日を3月31日に変更し、連結決算日と同一となっております。この変更により、当連結会計年度においては、当該連結子会社の2022年1月1日から2023年3月31日までの15カ月間を、損益計算書を通じて連結しております。なお、第4四半期に決算日の統一を行った理由は、当該連結子会社の企業結合後、可能な限り早期の決算日統一を目標に体制整備を行ってきた結果、今般の決算において実施可能と判断したためです。

この変更による当連結会計年度の連結財務諸表に与える影響額は下記の通りであります。

（単位：百万円）

連結損益計算書への影響				連結包括利益計算書への影響
売上高	営業利益	経常利益	税金等調整前 当期純利益	その他有価証券 評価差額金	為替換算 調整勘定
14,751	△419	△384	△384	0	2,353

4．会計方針に関する事項

(1）重要な資産の評価基準及び評価方法

イ　有価証券

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）

なお、組込デリバティブのリスクが現物の金融資産に及ぶ可能性がある複合金融商品は、全体を時価評価し、評価差額を営業外損益に計上しております。

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

ロ　デリバティブ

時価法

ハ　棚卸資産

当社及び連結子会社は主として総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）を採用しております。

(2）重要な減価償却資産の減価償却の方法

イ　有形固定資産（リース資産を除く）

当社及び国内連結子会社は定率法、在外連結子会社は定額法によっております。ただし、当社及び国内連結子会社が1998年4月1日以降に取得した建物（附属設備を除く）並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法を採用しております。

なお、主な耐用年数は、以下のとおりであります。

建物及び構築物　3～50年

機械及び装置　　2～17年

ロ　無形固定資産（リース資産を除く）

のれん　　　　　　　　　　定額法（10年）

製造販売権　　　　　　　　定額法（5～12年）

技術関連資産　　　　　　　定額法(10年)

顧客関連資産　　　　　　　定額法(10年)

自社利用のソフトウェア　　社内における利用可能期間（5年）に基づく定額法

その他の無形固定資産　　　定額法

ハ　リース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

(3）重要な引当金の計上基準

イ　貸倒引当金

受取手形、売掛金等の債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を考慮した回収不能見込額を計上しております。

ロ　役員賞与引当金

役員賞与の支出に備えるため、当連結会計年度における支給見込額に基づき計上しております。

(4）退職給付に係る会計処理の方法

退職給付に係る負債は、子会社における従業員の退職給付に備えるため、当連結会計年度末における退職給付債務の見込み額を計上しております。

イ　退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定に当たり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、主として給付算定式基準によっております。

ロ　数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法

数理計算上の差異及び過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内で費用処理しております。

(5）重要な収益及び費用の計上基準

当社及び連結子会社の顧客との契約から生じる収益に関する主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点（収益を認識する通常の時点）は以下のとおりであります。

・履行義務の内容

当社グループの主な事業内容は医薬品事業であり、主な履行義務の内容は医薬品販売であります。

・収益を認識する通常の時点

原則として、製品の引き渡し時点において支配が顧客に移転して履行義務が充足されると判断し、その時点で収益を認識しております。出荷と引き渡し時点に重要な相違がない場合、「収益認識に関する会計基準の適用指針」第98項に定める代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。

(6）重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として計上しております。なお、在外子会社等の資産及び負債は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定に計上しております。

(7）重要なヘッジ会計の方法

イ　ヘッジ会計の方法

金利スワップについては、特例処理の要件を満たしている場合は特例処理を採用しております。

ロ　ヘッジ手段とヘッジ対象

ヘッジ手段・・・金利スワップ取引

ヘッジ対象・・・借入金の支払金利

ハ　ヘッジ方針

内部規定で定めるリスク管理方法に基づき、金利変動リスクをヘッジしております。

ニ　ヘッジ有効性評価の方法

金利スワップの特例処理の要件を満たしているため、有効性の判定を省略しております。

(8）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から3カ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。

(9）その他連結財務諸表作成のための重要な事項

消費税等の会計処理

控除対象外消費税及び地方消費税は、当連結会計年度の費用として処理しております。

（重要な会計上の見積り）

1．海外子会社における販売チャージバックの見積り

当社の連結子会社であるBreckenridge Pharmaceutical Inc.は、薬局・病院など卸売業者の顧客との間で、顧客が卸売業者から割引価格で製品を購入可能とする取り決めを結んでおり、卸売業者に対する販売価格と卸売業者の顧客に対する割引価格との差額を、チャージバックとして事後的に精算しております。

チャージバックは関連する売上高及び売上債権から控除されますが、一部が見積り計上されており、金額的重要性から翌連結会計年度の連結財務諸表に影響を与える可能性があります。

⑴　当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

（単位：百万円）

	前連結会計年度	当連結会計年度
売上高及び売上債権から控除した金額	3,786	3,579

⑵　連結財務諸表利用者の理解に資するその他の情報

①　算出方法

過去の実績及び卸売業者の顧客との契約価格等に基づく予想チャージバック率並びに各卸売業者の在庫残高を基に算出しております。

②　主要な仮定

チャージバックの見積りに用いた主要な仮定は、予想チャージバック率であります。予想チャージバック率は、製品ごとに過去のチャージバックデータに基づき、予測される卸売業者の顧客の各々について計算しております。

③　翌連結会計年度の連結財務諸表に与える影響

予想チャージバック率の計算は過去の実績や卸売業者の顧客との契約価格の情報に基づきシステムにより自動で計算しております。また、前月の見積りと当月の実績を比較することによって見積り額の正確性を確認しております。これらの手続によってこれまでの実際の結果と見積り額に重要な乖離が生じたことはありませんが、主要な仮定である予想チャージバック率が実績と異なった場合には、翌連結会計年度の連結財務諸表に影響を与える可能性があります。

2．のれんの評価

当社が2020年3月期に買収したTowa Pharma International Holdings, S.L.及び2022年3月期に買収した三生医薬株式会社において、のれんが計上されております。なお、当連結会計年度においては、のれんの減損の兆候は識別されなかったことから、減損損失は認識しておりません。

⑴　当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

（単位：百万円）

	前連結会計年度	当連結会計年度
Towa Pharma International Holdings, S.L.	6,442	6,069
三生医薬株式会社	32,621	28,543

⑵　連結財務諸表利用者の理解に資するその他の情報

当社は前連結会計年度において三生医薬株式会社を買収し、当連結会計年度において取得価額の配分を完了させました。前連結会計年度において、暫定的な会計処理の確定の内容を反映させております。

のれんは、その効果が発現する期間で定額法により規則的に償却しておりますが、減損の兆候があると認められた場合には、減損損失を認識するかどうかの判定を行う必要があります。減損の兆候の有無の判定は、事業計画に対して当連結会計年度までの実績数値による達成状況や今後の達成可能性、経営環境の変化の見込み等を踏まえて行っております。その結果、減損の兆候はないと判断しております。

事業計画は、将来の売上予測、粗利率並びに販売費及び一般管理費の発生見込額を主要な仮定として用いております。当該仮定は経営者による最善の見積りによって決定しておりますが、将来の経営環境の変化等によって影響を受ける可能性があり、仮定の見直しが必要となった場合には翌連結会計年度の連結財務諸表において重要な影響を与える可能性があります。 

（会計方針の変更）

（時価の算定に関する会計基準の適用指針の適用）

「時価の算定に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第31号 2021年6月17日。以下「時価算定会計基準適用指針」という。）を当連結会計年度の期首から適用し、時価算定会計基準適用指針第27-2項に定める経過的な取扱いに従って、時価算定会計基準適用指針が定める新たな会計方針を将来にわたって適用することといたしました。これによる、当連結会計年度に係る連結財務諸表への影響はありません。 

（未適用の会計基準等）

・「電子記録移転有価証券表示権利等の発行及び保有の会計処理及び開示に関する取扱い」（実務対応報告第43号　2022年８月26日　企業会計基準委員会）

(1) 概要

2019年5月に成立した「情報通信技術の進展に伴う金融取引の多様化に対応するための資金決済に関する法律等の一部を改正する法律」（令和元年法律第28号）により、金融商品取引法が改正され、いわゆる投資性ICO（Initial Coin Offering。企業等がトークン（電子的な記録・記号）を発行して、投資家から資金調達を行う行為の総称）は金融商品取引法の規制対象とされ、各種規定の整備が行われたことを踏まえ、「金融商品取引業等に関する内閣府令」における電子記録移転有価証券表示権利等の発行・保有等に係る会計上の取扱いを明らかにすることを目的として企業会計基準委員会から公表されたものです。

(2) 適用予定日

2024年3月期の期首から適用します。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

「電子記録移転有価証券表示権利等の発行及び保有の会計処理及び開示に関する取扱い」の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。

・「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号　2022年10月28日　企業会計基準委員会）

・「包括利益の表示に関する会計基準」（企業会計基準第25号　2022年10月28日　企業会計基準委員会）

・「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号　2022年10月28日　改行会計基準委員会）

(1) 概要

2018年2月に企業会計基準第28号「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」等（以下「企業会計基準第28号等」）が公表され、日本公認会計士協会における税効果会計に関する実務指針の企業会計基準委員会への移管が完了されましたが、その審議の過程で、次の2つの論点について、企業会計基準第28号等の公表後に改めて検討を行うこととされていたものが、審議され、公表されたものであります。

・税金費用の計上区分（その他の包括利益に対する課税）

・グループ法人税制が適用される場合の子会社株式等（子会社株式又は関連会社株式）の売却に係る税効果

(2) 適用予定日

2025年3月期の期首から適用します。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。 

（表示方法の変更）

（連結損益計算書）

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業外収益」の「貸倒引当金戻入額」は金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度より「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外収益」に表示していた「貸倒引当金戻入額」2百万円、「その他」525百万円は、「その他」528百万円として組み替えております。

前連結会計年度において、「特別損失」の「その他」に含めていた「減損損失」は、特別損失の総額の100分の10を超えたため、当連結会計年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「特別損失」の「その他」に表示していた25百万円は、「減損損失」25百万円として組み替えております。

（連結キャッシュ・フロー計算書）

前連結会計年度において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に含めていた「減損損失」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に表示していた△235百万円は、「減損損失」25百万円、「その他」△261百万円として組み替えております。

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「法人税等の還付額」は、相対的に重要性が低下したこと、かつ、「法人税等の支払額」と共に適切に表示するため、当連結会計年度より「法人税等の支払額又は還付額（△は支払）」に科目名称を変更しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」に表示していた「法人税等の還付額」265百万円、「法人税等の支払額」△5,013百万円は、「法人税等の支払額又は還付額（△は支払）」△4,747百万円として組み替えております。

（連結貸借対照表関係）

※1　受取手形及び売掛金のうち、顧客との契約から生じた債権の金額は、それぞれ以下のとおりであります。

	前連結会計年度 （2022年3月31日）	当連結会計年度 （2023年3月31日）
受取手形	1,435百万円	1,432百万円
売掛金	41,461	45,363

※2　非連結子会社及び関連会社に対するものは、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2022年3月31日）	当連結会計年度 （2023年3月31日）
関係会社株式	607百万円	607百万円

※3　財務制限条項

前連結会計年度（2022年3月31日）

・　当社の当連結会計年度の末日における借入金残高のうち、当連結会計年度に契約締結した一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①各年度の決算期の末日における借入人の連結財務諸表等にて算出される純資産額を、前年同期比75％以上に維持すること。

②各年度の決算期の末日における借入人の連結財務諸表等にて算出される経常損益が、2期連続して損失とならないようにすること。

・　当社の連結子会社である三生医薬株式会社の当連結会計年度の末日における借入金残高のうち、一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①2021年12月期以降（2021年12月期を含む。）の各年度の決算期の末日における借入人の純資産額を、前年同期比75％以上、かつ2014年12月末の純資産額の75％以上に維持すること。

②2021年12月期以降（2021年12月期を含む。）の各年度の決算期の末日における経常損益及び当期純損益が、2期連続して損失とならないようにすること。

当連結会計年度（2023年3月31日）

・　当社の当連結会計年度の末日における借入金残高のうち、一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①各年度の決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額を、当該決算期の直前の決算期の末日又は2022年3月に終了する決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額のいずれか大きい方の75％の金額以上にそれぞれ維持すること。

②各年度の決算期に係る借入人の連結の損益計算書上の経常損益に関して、それぞれ2期連続して経常損失を計上しないこと。

・　当社の連結子会社である三生医薬株式会社の当連結会計年度の末日における借入金残高のうち、一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①2021年12月期以降（2021年12月期を含む。）の各年度の決算期の末日における借入人の純資産額を、前年同期比75％以上、かつ2014年12月末の純資産額の75％以上に維持すること。

②2021年12月期以降（2021年12月期を含む。）の各年度の決算期の末日における経常損益及び当期純損益が、2期連続して損失とならないようにすること。

※4　減価償却累計額

	前連結会計年度 （2022年3月31日）	当連結会計年度 （2023年3月31日）
有形固定資産の減価償却累計額	94,559百万円	104,611百万円

（連結損益計算書関係）

※1　顧客との契約から生じる収益

売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）1．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。

※2　販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

	前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
給料及び手当	13,798百万円	15,525百万円
役員賞与引当金繰入額	94	90
退職給付費用	451	491
貸倒引当金繰入額	111	109
研究開発費	11,488	15,265

※3　一般管理費に含まれる研究開発費の総額

前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
11,488百万円	15,265百万円

※4　固定資産売却益の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度 （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度 （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
建物及び構築物	2百万円		－百万円
機械装置及び運搬具等	0		1
工具器具備品	0		0
製造販売権	83		－
その他	37		15
計	123	計	17

※5　固定資産処分損の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度 （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度 （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
建物及び構築物	21百万円		47百万円
機械装置及び運搬具等	0		9
工具器具備品	0		2
その他	5		3
計	27	計	63

※6　通常の販売目的で保有する棚卸資産について、収益性の低下による簿価切下額（△は戻入額）は、次のとおりであります。

前連結会計年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当連結会計年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
△92百万円	992百万円

※7　減損損失

当連結会計年度において、当社グループでは、以下の連結子会社において収益性が低下した資産の帳簿価額を備忘価額まで減額し、当該減少額を減損損失として特別損失に計上しました。

減損損失を認識した主な資産

場所	主な用途	種類	減損損失（百万円）
Breckenridge Pharmaceutical, Inc.	事業用資産	製造販売権	432

（連結包括利益計算書関係）

※　その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

	前連結会計年度 （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）	当連結会計年度 （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
その他有価証券評価差額金：
当期発生額	△15百万円	△9百万円
組替調整額	－	－
税効果調整前 　税効果額	△15 4	△9 2
その他有価証券評価差額金	△10	△6
為替換算調整勘定：
当期発生額	2,057	5,630
組替調整額	－	－
税効果調整前	2,057	5,630
税効果額	－	－
為替換算調整勘定	2,057	5,630
その他の包括利益合計	2,046	5,623

（連結株主資本等変動計算書関係）

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

1．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首株式数（株）	当連結会計年度増加株式数（株）	当連結会計年度減少株式数（株）	当連結会計年度末株式数（株）
発行済株式
普通株式	51,516,000	－	－	51,516,000
合計	51,516,000	－	－	51,516,000
自己株式
普通株式（注）1、2	2,301,475	36	7,410	2,294,101
合計	2,301,475	36	7,410	2,294,101

（注）1．普通株式の自己株式数の増加36株は、単元未満株式の取得によるものであります。

2．普通株式の自己株式数の減少7,410株は、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分によるものであります。 2．配当に関する事項

(1）配当金支払額

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	1株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2021年6月25日 定時株主総会	普通株式	1,082	22.00	2021年3月31日	2021年6月28日
2021年11月12日 取締役会	普通株式	1,328	27.00	2021年9月30日	2021年12月1日

（注）2021年11月12日取締役会決議による1株当たり配当額には、記念配当3.00円が含まれております。

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	配当の原資	1株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2022年6月24日 定時株主総会	普通株式	1,624	利益剰余金	33.00	2022年3月31日	2022年6月27日

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

1．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首株式数（株）	当連結会計年度増加株式数（株）	当連結会計年度減少株式数（株）	当連結会計年度末株式数（株）
発行済株式
普通株式	51,516,000	－	－	51,516,000
合計	51,516,000	－	－	51,516,000
自己株式
普通株式（注）	2,294,101	66	－	2,294,167
合計	2,294,101	66	－	2,294,167

（注）普通株式の自己株式数の増加66株は、単元未満株式の取得によるものであります。 2．配当に関する事項

(1）配当金支払額

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	1株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2022年6月24日 定時株主総会	普通株式	1,624	33.00	2022年3月31日	2022年6月27日
2022年11月14日 取締役会	普通株式	1,476	30.00	2022年9月30日	2022年12月1日

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	配当の原資	1株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2023年6月27日 定時株主総会	普通株式	1,476	利益剰余金	30.00	2023年3月31日	2023年6月28日

（連結キャッシュ・フロー計算書関係）

※1 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

	前連結会計年度 （自  2021年4月 1日 至  2022年3月31日）		当連結会計年度 （自  2022年4月 1日 至  2023年3月31日）
現金及び預金勘定	32,830	百万円	24,257	百万円
預入期間が3か月を超える定期預金	－		－
現金及び現金同等物	32,830		24,257

※2 株式の取得により新たに連結子会社となった会社の資産及び負債の主な内訳

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

株式の取得により新たに三生医薬株式会社を連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の内訳並びに当該株式の取得価額と取得のための支出（純額）との関係は次のとおりであります。

流動資産	11,303		百万円
固定資産	11,617
のれん	38,205
流動負債	△5,957
固定負債	△7,475
株式の取得価額	47,693
新規連結子会社現金及び現金同等物	△2,288
差引：連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出	45,405

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

該当事項はありません。 

（リース取引関係）

（借主側）

オペレーティング・リース取引

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料は、次のとおりであります。

（単位：百万円）

	前連結会計年度 （2022年3月31日）	当連結会計年度 （2023年3月31日）
1年内	228	228
1年超	412	200
合計	640	428

（金融商品関係）

1．金融商品の状況に関する事項

（1）金融商品に対する取組方針

当社グループは、主に医療用医薬品の製造販売事業を行うための設備投資計画等に基づき、必要な資金を主に銀行借入や社債発行等により調達しております。一時的な余資は安全性の高い金融資産にて運用しております。

なお、デリバティブ取引は、後述するリスクを回避するために利用しており、実需に伴う取引に限定して実施することを原則とし、投機的な取引は一切行わないこととしております。

（2）金融商品の内容及びそのリスク並びにリスク管理体制

営業債権である受取手形及び売掛金並びに電子記録債権は、顧客の信用リスクに晒されています。当該リスクに関しては、当社グループの与信管理規程に則り、取引先ごとの期日管理及び残高管理を行うとともに、主な取引先の信用状況を定期的にモニタリングし、財政状態等の悪化による貸倒懸念の早期把握と軽減を図っております。

投資有価証券である株式及び債券等については、発行会社の信用リスク、市場価格の変動リスクに晒されています。株式については主に業務上の関係を有する企業の株式であり、債券等については、適宜、経済情勢、金融情勢の把握につとめ、毎月末に金融商品の時価などの情報収集を行うとともに、それぞれの運用状況等について四半期毎に取締役会に時価を報告しております。

営業債務である支払手形及び買掛金並びに電子記録債務は、そのほとんどが1年以内の支払期日です。これらの営業債務などの流動負債は、流動性リスクに晒されますが、当社グループでは、各社が月次に資金繰り計画を作成するなどの方法により管理しています。

長期借入金、新株予約権付社債は、主に設備投資に係る資金調達を目的としたものであり、短期借入金は、主に関係会社株式の取得に係る資金調達を目的としたものであります。これらの金利変動リスクの影響につきましては極めて限定的であります。

主に海外からの原材料購入などに必要となる米ドルの為替変動リスクに備えるために、デリバティブ取引を実施しております。各取引については、取締役会で決定され、契約先はいずれも信用度の高い金融機関であり、取引経過につき取締役会で定期的に報告を行っております。

（3）金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。

また、注記事項「デリバティブ取引関係」におけるデリバティブ取引に関する契約額等については、その金額自体がデリバティブ取引に係る市場リスクを示すものではありません。

2．金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。

前連結会計年度（2022年3月31日）

	連結貸借対照表計上額 （百万円）	時価（百万円）	差額（百万円）
(1）投資有価証券（※2）	420	420	－
(2）新株予約権付社債	4,150	4,156	5
(3）長期借入金	87,216	86,311	△905
(4)デリバティブ取引（※3）	5,832	5,832	－

当連結会計年度（2023年3月31日）

	連結貸借対照表計上額 （百万円）	時価（百万円）	差額（百万円）
(1）投資有価証券（※2）	373	373	－
(2）新株予約権付社債	－	－	－
(3）長期借入金	157,841	155,033	2,807
(4)デリバティブ取引（※3）	3,981	3,981	－

(※1)現金は注記を省略しており、預金、受取手形及び売掛金、電子記録債権、支払手形及び買掛金、電子記録債務、短期借入金は、短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、注記を省略しております。

(※2)市場価格のない株式等は、「(1)投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

区分	前連結会計年度（百万円）	当連結会計年度（百万円）
関係会社株式	607	607
非上場株式等	43	303

(※3)デリバティブ取引によって生じた正味の債権・債務は純額で表示しております。

（注）1．金銭債権及び満期のある有価証券の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度（2022年3月31日）

	1年以内   (百万円）	1年超 5年以内  (百万円）	5年超 10年以内  (百万円）	10年超  (百万円）
預金	32,799	－	－	－
受取手形及び売掛金	42,896	－	－	－
電子記録債権	7,971	－	－	－
投資有価証券
その他有価証券のうち満期があるもの
債券（社債）	－	－	－	86
合計	83,667	－	－	86

当連結会計年度（2023年3月31日）

	1年以内   (百万円）	1年超 5年以内  (百万円）	5年超 10年以内  (百万円）	10年超  (百万円）
預金	24,239	－	－	－
受取手形及び売掛金	46,795	－	－	－
電子記録債権	7,777	－	－	－
投資有価証券
その他有価証券のうち満期があるもの
債券（社債）	－	－	－	86
合計	78,812	－	－	86

2．新株予約権付社債、短期借入金及び長期借入金の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度（2022年3月31日）

	1年以内 （百万円）	1年超 2年以内 （百万円）	2年超 3年以内 （百万円）	3年超 4年以内 （百万円）	4年超 5年以内 （百万円）	5年超 （百万円）
新株予約権付社債	4,150	－	－	－	－	－
短期借入金	49,335	－	－	－	－	－
長期借入金	8,022	9,500	8,867	6,250	8,174	46,401

当連結会計年度（2023年3月31日）

	1年以内 （百万円）	1年超 2年以内 （百万円）	2年超 3年以内 （百万円）	3年超 4年以内 （百万円）	4年超 5年以内 （百万円）	5年超 （百万円）
新株予約権付社債	－	－	－	－	－	－
短期借入金	3,677	－	－	－	－	－
長期借入金	7,527	8,194	15,197	10,445	42,361	74,115

3．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の3つのレベルに分類しております。

レベル1の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産又は負債に関する相場価格により算定した時価

レベル2の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル1のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算定した時価

レベル3の時価：観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定された時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

前連結会計年度（2022年3月31日）

区分	時価（百万円）
レベル1	レベル2	レベル3	合計
---	---	---	---	---
投資有価証券	420	－	－	420
デリバティブ取引	－	5,832	－	5,832
資産計	420	5,832	－	6,252

当連結会計年度（2023年3月31日）

区分	時価（百万円）
レベル1	レベル2	レベル3	合計
---	---	---	---	---
投資有価証券	373	－	－	373
デリバティブ取引	－	3,981	－	3,981
資産計	373	3,981	－	4,354

(2）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品

前連結会計年度（2022年3月31日）

区分	時価（百万円）
レベル1	レベル2	レベル3	合計
---	---	---	---	---
新株予約権付社債	－	4,156	－	4,156
長期借入金	－	86,311	－	86,311
負債計	－	90,467	－	90,467

当連結会計年度（2023年3月31日）

区分	時価（百万円）
レベル1	レベル2	レベル3	合計
---	---	---	---	---
新株予約権付社債	－	－	－	－
長期借入金	－	155,033	－	155,033
負債計	－	155,033	－	155,033

（注）時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

投資有価証券

上場株式の時価は相場価格を用いて評価しております。上場株式は活発な市場で取引されているため、その時価をレベル1の時価に分類しております。

デリバティブ取引

取引先金融機関から提示された価格等に基づき算定しており、レベル2の時価に分類しております。金利スワップの特例処理によるものは、ヘッジ対象とされている長期借入金と一体として処理されているため、その時価は、当該長期借入金の時価に含めて記載しております。

新株予約権付社債

取引先金融機関から提示された価格等に基づき算定しており、レベル2の時価に分類しております。

長期借入金

元利金の合計額を当該債務の残存期間及び信用リスクを加味した利率に基づき、割引計算により現在価値を算定しており、レベル2の時価に分類しております。

（有価証券関係）

1.　その他有価証券

前連結会計年度（2022年3月31日）

	種類	連結貸借対照表計上額 (百万円)	取得原価 （百万円）	差額 （百万円）
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの	(1)　株式	275	112	163
(2)　社債	121	86	35
(3)　その他	－	－	－
小計	396	198	198
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの	(1)　株式	47	48	△0
(2)　社債	20	20	－
(3)　その他	－	－	－
小計	67	68	△0
合計		464	266	198

(注）「取得原価」は減損処理後の帳簿価額により表示しております。

当連結会計年度（2023年3月31日）

	種類	連結貸借対照表計上額 (百万円)	取得原価 （百万円）	差額 （百万円）
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの	(1)　株式	267	112	155
(2)　社債	101	86	15
(3)　その他	－	－	－
小計	369	198	171
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの	(1)　株式	306	349	△42
(2)　社債	－	20	△20
(3)　その他	－	－	－
小計	306	369	△62
合計		676	567	108

(注）「取得原価」は減損処理後の帳簿価額により表示しております。

2.　連結会計年度中に売却したその他有価証券

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

種類	売却額（百万円）	売却益の合計額 （百万円）	売却損の合計額 （百万円）
(1）株式	18	18	－
(2）社債	－	－	－
(3）その他	－	－	－
合計	18	18	－

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

種類	売却額（百万円）	売却益の合計額 （百万円）	売却損の合計額 （百万円）
(1）株式	41	－	7
(2）社債	－	－	－
(3）その他	－	－	－
合計	41	－	7

3.　減損処理を行った有価証券

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

当連結会計年度において、その他有価証券の株式58百万円の減損処理を行っております。

なお、市場価格のない株式等である非上場株式の減損処理にあたっては、財政状態の悪化により実質価額が著しく低下した場合には、回復可能性を考慮して減損処理を行っております。

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

当連結会計年度において、その他有価証券の社債20百万円の減損処理を行っております。

なお、市場価格のない株式等である非上場株式の減損処理にあたっては、財政状態の悪化により実質価額が著しく低下した場合には、回復可能性を考慮して減損処理を行っております。

（デリバティブ取引関係）

1．ヘッジ会計が適用されていないデリバティブ取引

通貨関連

前連結会計年度（2022年3月31日）

区分	種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち1年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	通貨スワップ取引
米ドル（注）	68,895	68,748	1,662	1,662
市場取引以外の取引	通貨オプション取引
米ドル	36,275	35,097	4,169	4,169
合計		105,170	103,845	5,832	5,832

（注）通貨スワップ取引に係る契約額等の欄の金額には想定元本が含まれており、この金額自体がデリバティブ

取引に係る市場リスク量又は信用リスク量を示すものではありません。

当連結会計年度（2023年3月31日）

区分	種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち1年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	通貨スワップ取引
米ドル（注）	50,099	49,215	1,534	1,534
市場取引以外の取引	通貨オプション取引
米ドル	40,545	38,354	2,447	2,447
合計		90,644	87,570	3,981	3,981

（注）通貨スワップ取引に係る契約額等の欄の金額には想定元本が含まれており、この金額自体がデリバティブ

取引に係る市場リスク量又は信用リスク量を示すものではありません。

2．ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

金利関連

前連結会計年度（2022年3月31日）

ヘッジ会計の方法	取引の種類	主なヘッジ対象	契約額等 （百万円）	契約額等のうち1年超 （百万円）	時価 （百万円）
金利スワップの特例処理	金利スワップ取引
変動受取・固定支払	長期借入金	4,351	3,184	（注）

(注)  金利スワップの特例処理によるものは、ヘッジ対象とされている長期借入金と一体として処理されている

ため、その時価は、当該長期借入金の時価に含めて記載しております。

当連結会計年度（2023年3月31日）

ヘッジ会計の方法	取引の種類	主なヘッジ対象	契約額等 （百万円）	契約額等のうち1年超 （百万円）	時価 （百万円）
金利スワップの特例処理	金利スワップ取引
変動受取・固定支払	長期借入金	3,184	2,017	（注）

(注)  金利スワップの特例処理によるものは、ヘッジ対象とされている長期借入金と一体として処理されている

ため、その時価は、当該長期借入金の時価に含めて記載しております。 

（退職給付関係）

1．採用している退職給付制度の概要

当社及び一部の連結子会社は、従業員の退職給付に充てるため、確定拠出制度を採用しております。

なお、一部の連結子会社は確定拠出制度及び確定給付制度を採用しておりましたが、2022年10月1日付で確定給付制度の全てを確定拠出制度に移行しております。

一部の連結子会社は、非積立型の確定給付制度を採用しております。

また、一部の連結子会社は退職金共済制度に加入しており、確定拠出制度と同様の会計処理をしております。

2．確定給付制度

(1)　退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度   （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度   （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
退職給付債務の期首残高	540百万円		547百万円
勤務費用	108		13
利息費用	0		0
数理計算上の差異の当期発生額	－		5
退職給付の支払額	△116		△170
過去勤務費用の発生額	－		△113
その他	15		39
退職給付債務の期末残高	547		322

(2)　簡便法を適用した制度の退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度   （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度   （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
退職給付に係る負債の期首残高	△34百万円		△27百万円
退職給付費用	20		8
制度への拠出額	△13		△6
退職給付制度終了に伴う損失	－		25
退職給付に係る負債の期末残高	△27		－

(注)退職給付制度終了に伴う損失は、特別損失の「その他」に含めております。

(3)　退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

	前連結会計年度 （2022年3月31日）		当連結会計年度 （2023年3月31日）
積立型制度の退職給付債務	86百万円		116百万円
年金資産	△113		△116
	△27		－
非積立型制度の退職給付債務	547		322
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	519		322
退職給付に係る負債	547		322
退職給付に係る資産	△27		－
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	519		322

（注）簡便法を適用した制度を含みます。

(4)　退職給付費用及びその内訳項目の金額

	前連結会計年度   （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度   （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
勤務費用	108百万円		13百万円
利息費用	0		0
数理計算上の差異の費用処理額	－		5
簡便法で計算した退職給付費用	20		8
過去勤務費用の損益処理額	－		△113
その他	2		△23
確定給付制度に係る退職給付費用	131		△108

(5)　数理計算上の計算基礎に関する事項

主要な数理計算上の計算基礎

	前連結会計年度   （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）		当連結会計年度   （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
割引率	主として0.9%		主として3.6%
予想昇給率	1.0		1.0

3．確定拠出制度

当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度762百万円、当連結会計年度919百万円であります。 

（税効果会計関係）

1．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前連結会計年度 （2022年3月31日）		当連結会計年度 （2023年3月31日）
繰延税金資産
未払賞与	1,042百万円		1,059百万円
減損損失	1,024		994
貸倒引当金	244		262
未払事業税	302		96
未払役員退職慰労金	95		95
棚卸資産評価損	99		280
投資有価証券評価損	62		68
税務上の繰越欠損金（注）	1,549		2,064
退職給付に係る負債	175		117
繰越税額控除	4,801		5,377
繰延資産	223		249
連結子会社の資産及び負債の時価評価差額	231		68
その他	2,242		2,283
繰延税金資産小計	12,095		13,017
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額（注）	△1,068		△1,193
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△5,666		△6,289
評価性引当額小計	△6,735		△7,483
繰延税金資産合計	5,359		5,533
繰延税金負債
特別償却準備金	△136		△151
圧縮積立金	△138		△123
退職給付に係る資産	△9		－
その他有価証券評価差額金	△50		△47
連結子会社の資産及び負債の時価評価差額	△999		△2,607
その他	△101		△680
繰延税金負債合計	△1,435		△3,611
繰延税金資産の純額	3,924		1,922

（注）税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰延期限別の金額

前連結会計年度（2022年3月31日）

	1年以内 （百万円）	1年超 2年以内 （百万円）	2年超 3年以内 （百万円）	3年超 4年以内 （百万円）	4年超 5年以内 （百万円）	5年超 （百万円）	合計 （百万円）
税務上の繰越欠損金(※1)	14	3	163	201	166	999	1,549
評価性引当額	△14	△3	△163	△201	△166	△518	△1,068
繰延税金資産	－	－	－	－	－	480	(※2)480

(※1)  税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(※2)  税務上の繰越欠損金1,549百万円については、繰延税金資産480百万円を計上しております。これは、将来の課税所得の見込みにより回収可能と判断したためであります。

当連結会計年度（2023年3月31日）

	1年以内 （百万円）	1年超 2年以内 （百万円）	2年超 3年以内 （百万円）	3年超 4年以内 （百万円）	4年超 5年以内 （百万円）	5年超 （百万円）	合計 （百万円）
税務上の繰越欠損金(※1)	－	－	152	211	156	1,543	2,064
評価性引当額	－	－	△152	△211	△156	△672	△1,193
繰延税金資産	－	－	－	－	－	870	(※2)870

(※1)  税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(※2)  税務上の繰越欠損金2,064百万円については、繰延税金資産870百万円を計上しております。これは、将来の課税所得の見込みにより回収可能と判断したためであります。

2．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 (2022年3月31日)		当連結会計年度 (2023年3月31日)
法定実効税率	30.6%		30.6%
（調整）
交際費等永久に損金に算入されない項目	△0.2		△1.7
住民税均等割等	0.4		1.8
試験研究費等の税額控除	△6.2		△13.3
評価性引当額の増減	1.7		2.5
子会社株式取得関連費用	0.8		－
のれん償却額	1.1		34.2
その他	0.4		△1.8
税効果会計適用後の法人税等の負担率	28.5		52.2

（企業結合等関係）

企業結合に係る暫定的な会計処理の確定

当社は前連結会計年度において、三生医薬株式会社の買収を完了いたしました。前連結会計年度は暫定的な会計処理を行っていましたが、当連結会計年度において、外部の評価専門家を利用し、取得した識別可能な資産及び引き受けた負債の認識及び測定を行い、確定しています。

この暫定的な会計処理の確定で前連結会計年度の連結財務諸表において取得原価の当初配分額に重要な見直しが反映されたことに伴う有形固定資産の減少984百万円や無形固定資産（のれんを除く）の増加9,545百万円などにより、企業結合日時点で暫定的に算定されていたのれんが5,583百万円減少し、32,621百万円となりました。また、企業結合日時点で技術関連資産に8,132百万円、顧客関連資産に1,384百万円（連結貸借対照表では「無形資産」の「その他」に含めて表示しております）が配分されました。

以上の結果、前連結会計年度末の固定資産合計及び固定負債合計がそれぞれ2,161百万円増加しておりま

す。また、会計処理の確定による前連結会計年度の連結損益計算書及び連結包括利益計算書への影響はありません。

なお、企業結合日時点における技術関連資産及び顧客関連資産の時価については、将来の売上予測、償却前・利払前・税引前キャッシュフロー率、技術の陳腐化率及び割引率を重要な仮定として使用し、インカムアプローチによって算定しています。 

（収益認識関係）

1．顧客との契約から生じる収益を分解した情報

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

顧客との契約及びその他の源泉から認識した収益は、次のとおりであります。

薬効	金額（百万円）
国内	海外	計
中枢神経系用薬	21,929	14,827	36,756
循環器官用薬	36,657	4,601	41,259
消化器官用薬	15,253	9,812	25,066
血液・体液用薬	8,403	1,422	9,825
アレルギー用薬	12,498	1,449	13,948
その他の代謝性医薬品	11,606	244	11,851
腫瘍用薬	2,689	3,553	6,242
抗生物質製剤	3,601	817	4,418
化学療法剤	1,505	158	1,664
その他	12,529	2,051	14,581
合計	126,676	38,938	165,615

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

顧客との契約及びその他の源泉から認識した収益は、次のとおりであります。

薬効	金額（百万円）
国内	海外	計
中枢神経系用薬	22,580	21,067	43,648
循環器官用薬	34,346	6,057	40,404
消化器官用薬	15,967	13,655	29,622
血液・体液用薬	12,277	2,020	14,297
アレルギー用薬	13,498	783	14,281
その他の代謝性医薬品	12,384	253	12,637
腫瘍用薬	2,881	4,566	7,447
抗生物質製剤	3,396	1,574	4,970
化学療法剤	1,332	113	1,445
その他	36,874	3,228	40,103
合計	155,538	53,321	208,859

2．顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

当社グループは、主に完成した医薬品を顧客に提供することを履行義務としております。原則として、製品の引き渡し時点において支配が顧客に移転して履行義務が充足されると判断し、その時点で収益を認識しております。

出荷と引き渡し時点に重要な相違がない場合、「収益認識に関する会計基準の適用指針」第98項に定める代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。

収益は顧客との契約において約束された対価から、値引き及びリベートを控除した金額で測定しております。

3．顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

(1) 契約資産及び契約負債の残高等

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

	期首	期末
（顧客との契約から生じた債権）
受取手形及び売掛金	38,122百万円	42,896百万円
電子記録債権	7,694	7,971
（契約資産）	－	－
（契約負債）
前受金	－	236

（注）当連結会計年度に認識された収益のうち、期首現在の契約負債の残高に含まれていた金額に重要なものはありません。

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

	期首	期末
（顧客との契約から生じた債権）
受取手形及び売掛金	42,896百万円	46,795百万円
電子記録債権	7,971	7,777
（契約資産）	－	－
（契約負債）
前受金	236	343

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

履行義務充足に対する対価は、顧客の支払い条件により1年以内に受領しており、重要な金融要素は含まれておりません。

また、取引価格の履行義務への配分額への算定にあたっては、1つの契約につき複数の履行義務は識別されていないため、取引価格の履行義務への配分は行っておりません。

（セグメント情報等）

【セグメント情報】

1．報告セグメントの概要

報告セグメントの決定方法

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち、分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループは、主に医薬品事業を営んでおり、「国内セグメント」と「海外セグメント」の2つを報告セグメントとしております。「国内セグメント」は、当社を始めとした国内連結子会社、「海外セグメント」は、Towa Pharma International Holdings, S.L. 及びその連結子会社にて構成されております。 2．報告セグメントごとの売上高、利益、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

報告する事業セグメントの会計処理方法は、連結財務諸表作成において採用している方法と同一であります。

報告セグメントの利益は、営業利益（のれん償却前）ベースの数値であります。

セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。 

3．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する事項

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント			調整額 （注）1	連結財務諸表 計上額（注）2
	国内	海外	計
売上高
外部顧客への売上高	126,676	38,938	165,615	－	165,615
セグメント間の内部売上高又は振替高	－	－	－	－	－
計	126,676	38,938	165,615	－	165,615
セグメント利益	18,878	1,127	20,006	△801	19,205
セグメント資産	278,329	53,768	332,097	－	332,097
その他の項目
減価償却費	8,837	1,316	10,153	－	10,153
有形固定資産及び 無形固定資産の増加額	13,152	1,696	14,848	－	14,848

（注）1．セグメント利益の調整額△801百万円は、のれん償却額であります。

2．セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。

3．上記のセグメント情報は、暫定的な会計処理の確定による取得原価の当初配分額の重要な見直しが反映された後の金額により開示しております。

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント			調整額 （注）1	連結財務諸表 計上額（注）2
	国内	海外	計
売上高
外部顧客への売上高	155,538	53,321	208,859	－	208,859
セグメント間の内部売上高又は振替高	－	166	166	△166	－
計	155,538	53,487	209,026	△166	208,859
セグメント利益又は損失（△）	10,931	△277	10,653	△5,139	5,514
セグメント資産	310,434	60,913	371,347	－	371,347
その他の項目
減価償却費	12,160	2,101	14,261	－	14,261
有形固定資産及び 無形固定資産の増加額	36,843	2,801	39,645	－	39,645

（注）1．セグメント利益又は損失（△）の調整額△5,139百万円は、のれん償却額△5,148百万円、セグメント間取引消去9百万円であります。

2．セグメント利益又は損失（△）は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。

【関連情報】

前連結会計年度（自  2021年4月1日  至  2022年3月31日）

1．製品及びサービスごとの情報

単一の製品区分の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。

2．地域ごとの情報

(1）売上高

（単位：百万円）

日本	海外	合計
126,604	39,011	165,615

（注）売上高は顧客の所在地を基礎とし、国又は地域に分類しております。

(2）有形固定資産

（単位：百万円）

日本	海外	合計
88,721	11,152	99,873

（注）当連結会計年度において、企業結合に係る暫定的な会計処理の確定を行っており、暫定的な会計処理の確定の内容を反映しております。  3．主要な顧客ごとの情報

（単位：百万円）

顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
㈱スズケン	22,583	国内

当連結会計年度（自  2022年4月1日  至  2023年3月31日）

1．製品及びサービスごとの情報

（単位：百万円）

	医薬品	その他	合計
外部顧客への売上高	183,319	25,539	208,859

2．地域ごとの情報

(1）売上高

（単位：百万円）

日本	海外	合計
146,957	61,902	208,859

（注）売上高は顧客の所在地を基礎とし、国又は地域に分類しております。

(2）有形固定資産

（単位：百万円）

日本	海外	合計
113,130	13,874	127,004

（単位：百万円）

顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
㈱スズケン	23,424	国内

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年4月1日  至  2022年3月31日）

重要性が乏しいため、記載を省略しております。

当連結会計年度（自  2022年4月1日  至  2023年3月31日）

			（単位：百万円）
	国内	海外	合計
減損損失	－	432	432

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年4月1日  至  2022年3月31日）

			（単位：百万円）
	国内	海外	合計
当期償却額	－	801	801
当期末残高	32,621	6,442	39,064

当連結会計年度（自  2022年4月1日  至  2023年3月31日）

			（単位：百万円）
	国内	海外	合計
当期償却額	4,077	1,071	5,148
当期末残高	28,543	6,069	34,613

（注）当連結会計年度において、企業結合に係る暫定的な会計処理の確定を行っており、前連結会計年度の報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報については、暫定的な会計処理の確定の内容を反映しております。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年4月1日  至  2022年3月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自  2022年4月1日  至  2023年3月31日）

該当事項はありません。 

【関連当事者情報】

関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主（個人の場合に限る。）等

前連結会計年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

種類	氏名	所在地	資本金又は出資金 (百万円)	事業の内容又は職業	議決権等の所有(被所有)割合 （%）	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (百万円)	科目	期末残高 （百万円）
役員及びその近親者	吉田嗣朗	－	－	－	－	土地及び建物の賃借	家賃の支払い	12	差入保証金	10

（注）取引条件及び取引条件の決定方針

取引条件につきましては、当社と関連しない他の当事者と同様の条件によっております。

当連結会計年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

種類	氏名	所在地	資本金又は出資金 (百万円)	事業の内容又は職業	議決権等の所有(被所有)割合 （%）	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (百万円)	科目	期末残高 （百万円）
役員及びその近親者	吉田嗣朗	－	－	－	－	土地及び建物の賃借	家賃の支払い	12	差入保証金	10

（注）取引条件及び取引条件の決定方針

取引条件につきましては、当社と関連しない他の当事者と同様の条件によっております。

（1株当たり情報）

	前連結会計年度 （自  2021年4月 1日 至  2022年3月31日）	当連結会計年度 （自  2022年4月 1日 至  2023年3月31日）
1株当たり純資産額	2,685円18銭	2,781円17銭
1株当たり当期純利益	323円36銭	44円72銭
潜在株式調整後1株当たり当期純利益	316円19銭	－

（注）1．2022年7月22日に転換社債型新株予約権付社債を満期償還したため、当連結会計年度において、潜在株式はありません。したがって、当連結会計年度の「潜在株式調整後1株当たり当期純利益」については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

2．1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

	前連結会計年度 （自　2021年4月 1日 至　2022年3月31日）	当連結会計年度 （自　2022年4月 1日 至　2023年3月31日）
1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益 　（百万円）	15,914	2,201
普通株主に帰属しない金額（百万円）	－	－
普通株式に係る親会社株主に帰属する 　当期純利益（百万円）	15,914	2,201
普通株式の期中平均株式数（株）	49,215,648	49,221,853
潜在株式調整後1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益調整額 　（百万円）	△2	－
（うち受取利息（税額相当額控除後） 　（百万円））	(△2)	(－)
普通株式増加数（株） 　（うち、新株予約権付社債（株））	1,109,032 (1,109,032)	1,120,198 (1,120,198)
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要	－	－

（重要な後発事象）

該当事項はありません。    

⑤【連結附属明細表】

【社債明細表】

会社名	銘柄	発行年月日	当期首残高 （百万円）	当期末残高 （百万円）	利率（%）	担保	償還期限
東和薬品㈱	2022年満期ユーロ円建転換 社債型新株予約権付社債	年月日	4,150	－	－	なし	年月日
2015.7.23	2022.7.22

（注）上記社債は全て償還しているため、当期末残高はありません。

【借入金等明細表】

区分	当期首残高 （百万円）	当期末残高 （百万円）	平均利率 （%）	返済期限
短期借入金	49,335	3,677	0.74	－
1年以内に返済予定の長期借入金	8,022	7,527	0.26	－
長期借入金（1年以内に返済予定のものを除く。）	79,194	150,314	0.39	2024年～2034年
合計	136,552	161,518	－	－

（注）1．平均利率については、期末借入金残高に対する加重平均利率を記載しております。

2．長期借入金（1年以内に返済予定のものを含む。）には、「地域総合整備資金貸付」等による無利息での借入金4,180百万円が含まれております。

3．長期借入金（1年以内に返済予定のものを除く。）の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおりであります。

	1年超2年以内 （百万円）	2年超3年以内 （百万円）	3年超4年以内 （百万円）	4年超5年以内 （百万円）
長期借入金	8,194	15,197	10,445	42,361

【資産除去債務明細表】

当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が、当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の1以下であるため、連結財務諸表規則第92条の2の規定により記載を省略しております。  

（2）【その他】

①当連結会計年度における四半期情報等

（累計期間）	第1四半期	第2四半期	第3四半期	当連結会計年度
売上高（百万円）	45,372	90,500	140,405	208,859
税金等調整前四半期（当期）純利益（百万円）	2,469	4,580	4,167	4,605
親会社株主に帰属する四半期（当期）純利益（百万円）	1,373	2,692	1,984	2,201
1株当たり四半期（当期） 純利益（円）	27.91	54.70	40.32	44.72

（会計期間）	第1四半期	第2四半期	第3四半期	第4四半期
1株当たり四半期純利益又は 1株当たり四半期純損失（△） （円）	27.91	26.79	△14.38	4.40

（注）第2四半期連結会計期間において、企業結合に係る暫定的な会計処理の確定を行っており、第1四半期の関連する四半期情報項目については、暫定的な会計処理の確定による取得原価の当初配分額の重要な見直しが反映された後の数値を記載しております。

②訴訟

当社は、興和株式会社（以下「興和」）から、ピタバスタチンCa・OD錠1mg/2mg/4mg「トーワ」が同社の特許権を侵害するものとして、2018年6月以降、当社に対し損害賠償請求訴訟（請求総額 約188億円）を提訴されておりました。2022年3月24日付の当社勝訴の一審判決に続き、2022年9月21日に言い渡された控訴審判決においても興和の請求が棄却されました。

今般、上告期限である2022年10月5日までに興和が上告及び上告受理申立てを行わなかったため、当社の勝訴が確定しました。

なお、本件訴訟の終結による当社の業績への影響はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

2【財務諸表等】

（1）【財務諸表】

①【貸借対照表】

		（単位：百万円）
	前事業年度 (2022年3月31日)	当事業年度 (2023年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	25,465	17,433
受取手形	1,197	1,236
電子記録債権	7,176	6,797
売掛金	※１ 25,087	※１ 27,779
商品及び製品	23,974	35,023
仕掛品	10,841	11,973
原材料及び貯蔵品	23,511	26,339
前払費用	1,314	1,968
その他	6,927	6,149
貸倒引当金	△98	△155
流動資産合計	125,397	134,545
固定資産
有形固定資産
建物	36,125	35,960
構築物	1,008	895
機械及び装置	11,768	13,191
車両運搬具	17	10
工具、器具及び備品	1,644	1,824
土地	12,509	12,509
建設仮勘定	5,379	26,354
有形固定資産合計	68,452	90,746
無形固定資産
ソフトウエア	720	598
その他	1,857	2,797
無形固定資産合計	2,577	3,396
投資その他の資産
投資有価証券	440	672
関係会社株式	89,250	89,250
関係会社長期貸付金	14,131	15,186
繰延税金資産	1,728	1,733
その他	1,392	1,372
貸倒引当金	△3,476	△3,283
投資その他の資産合計	103,466	104,931
固定資産合計	174,496	199,074
資産合計	299,893	333,620

		（単位：百万円）
	前事業年度 (2022年3月31日)	当事業年度 (2023年3月31日)
負債の部
流動負債
支払手形	589	1,131
電子記録債務	13,767	18,056
買掛金	※１ 9,445	※１ 9,769
短期借入金	※２ 48,000	－
１年内償還予定の新株予約権付社債	4,150	－
１年内返済予定の長期借入金	※２ 6,824	※２ 6,711
未払金	6,085	7,590
未払法人税等	3,513	983
役員賞与引当金	58	55
その他	5,351	12,683
流動負債合計	97,787	56,982
固定負債
長期借入金	※２ 70,183	※２ 141,472
資産除去債務	190	192
その他	1,157	1,174
固定負債合計	71,530	142,839
負債合計	169,318	199,821
純資産の部
株主資本
資本金	4,717	4,717
資本剰余金
資本準備金	7,870	7,870
その他資本剰余金	3	3
資本剰余金合計	7,873	7,873
利益剰余金
利益準備金	399	399
その他利益剰余金
特別償却準備金	3	2
圧縮積立金	314	280
別途積立金	64,985	64,985
繰越利益剰余金	57,776	61,040
利益剰余金合計	123,479	126,708
自己株式	△5,608	△5,608
株主資本合計	130,461	133,690
評価・換算差額等
その他有価証券評価差額金	113	108
評価・換算差額等合計	113	108
純資産合計	130,575	133,798
負債純資産合計	299,893	333,620

②【損益計算書】

		（単位：百万円）
	前事業年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当事業年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
売上高	※１ 123,302	※１ 124,003
売上原価	※１ 67,632	※１ 73,650
売上総利益	55,669	50,353
販売費及び一般管理費	※１,※２ 36,926	※１,※２ 41,046
営業利益	18,742	9,306
営業外収益
受取利息及び配当金	※１ 71	※１ 75
為替差益	733	1,217
デリバティブ評価益	2,896	－
補助金収入	154	153
貸倒引当金戻入額	390	202
その他	※１ 472	※１ 393
営業外収益合計	4,718	2,042
営業外費用
支払利息	187	401
有価証券売却損	－	7
デリバティブ評価損	－	1,850
貸倒引当金繰入額	670	－
シンジケートローン手数料	－	492
その他	109	54
営業外費用合計	967	2,807
経常利益	22,493	8,542
特別利益
固定資産売却益	0	0
特別利益合計	0	0
特別損失
固定資産処分損	18	25
投資有価証券評価損	58	－
関係会社株式評価損	505	－
特別損失合計	582	25
税引前当期純利益	21,910	8,517
法人税、住民税及び事業税	5,663	2,190
法人税等調整額	△70	△3
法人税等合計	5,592	2,187
当期純利益	16,318	6,329

③【株主資本等変動計算書】

前事業年度（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）

							（単位：百万円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金			利益剰余金
	資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金
	特別償却準備金	圧縮積立金	別途積立金
当期首残高	4,717	7,870	－	7,870	399	4	334	64,985
当期変動額
特別償却準備金の取崩						△0
圧縮積立金の取崩							△19
剰余金の配当
当期純利益
自己株式の取得
自己株式の処分			3	3
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	－	－	3	3	－	△0	△19	－
当期末残高	4,717	7,870	3	7,873	399	3	314	64,985

	株主資本				評価・換算差額等		純資産合計
	利益剰余金		自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
	その他利益剰余金	利益剰余金合計
	繰越利益剰余金
当期首残高	43,848	109,572	△5,626	116,533	124	124	116,658
当期変動額
特別償却準備金の取崩	0	－		－			－
圧縮積立金の取崩	19	－		－			－
剰余金の配当	△2,411	△2,411		△2,411			△2,411
当期純利益	16,318	16,318		16,318			16,318
自己株式の取得			△0	△0			△0
自己株式の処分			18	21			21
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）					△10	△10	△10
当期変動額合計	13,927	13,906	17	13,928	△10	△10	13,917
当期末残高	57,776	123,479	△5,608	130,461	113	113	130,575

当事業年度（自　2022年4月1日　至　2023年3月31日）

							（単位：百万円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金			利益剰余金
	資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金
	特別償却準備金	圧縮積立金	別途積立金
当期首残高	4,717	7,870	3	7,873	399	3	314	64,985
当期変動額
特別償却準備金の取崩						△0
圧縮積立金の取崩							△34
剰余金の配当
当期純利益
自己株式の取得
自己株式の処分
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	－	－	－	－	－	△0	△34	－
当期末残高	4,717	7,870	3	7,873	399	2	280	64,985

	株主資本				評価・換算差額等		純資産合計
	利益剰余金		自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
	その他利益剰余金	利益剰余金合計
	繰越利益剰余金
当期首残高	57,776	123,479	△5,608	130,461	113	113	130,575
当期変動額
特別償却準備金の取崩	0	－		－			－
圧縮積立金の取崩	34	－		－			－
剰余金の配当	△3,100	△3,100		△3,100			△3,100
当期純利益	6,329	6,329		6,329			6,329
自己株式の取得			△0	△0			△0
自己株式の処分				－			－
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）					△5	△5	△5
当期変動額合計	3,264	3,228	△0	3,228	△5	△5	3,223
当期末残高	61,040	126,708	△5,608	133,690	108	108	133,798

【注記事項】

（重要な会計方針）

1．有価証券の評価基準及び評価方法

(1）子会社株式

移動平均法による原価法を採用しております。

(2）その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）を採用しております。

なお、組込デリバティブのリスクが現物の金融資産に及ぶ可能性がある複合金融商品は、全体を時価評価し、評価差額を営業外損益に計上しております。

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法を採用しております。

2．デリバティブ等の評価基準及び評価方法

デリバティブ

時価法

3．棚卸資産の評価基準及び評価方法

主として総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）を採用しております。

4．固定資産の減価償却の方法

(1）有形固定資産（リース資産を除く）

定率法（ただし、1998年4月1日以降に取得した建物（附属設備を除く）並びに2016年4月1日以降取得した建物附属設備及び構築物については定額法）を採用しております。

なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。

建物            3～50年

機械及び装置    2～17年

(2）無形固定資産（リース資産を除く）

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間（5年）に基づいております。

(3）リース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

5．外貨建資産及び負債の本邦通貨への換算基準

期末日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として計上しております。

6．引当金の計上基準

(1）貸倒引当金

受取手形、売掛金等の債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を考慮した回収不能見込額を計上しております。

(2）役員賞与引当金

役員賞与の支出に備えるため、当事業年度における支給見込額に基づき計上しております。

7．収益及び費用の計上基準

当社は「収益認識に関する会計基準」を適用しており、顧客との契約から生じる収益に関する主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点（収益を認識する通常の時点）は以下のとおりであります。

・履行義務の内容

当社の主な事業内容は医薬品事業であり、主な履行義務の内容は医薬品販売であります。

・収益を認識する通常の時点

原則として、製品の引き渡し時点において支配が顧客に移転して履行義務が充足されると判断し、その時点で収益を認識しております。出荷と引き渡し時点に重要な相違がない場合、「収益認識に関する会計基準の適用指針」第98項に定める代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。

8．その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

(1）退職給付に係る会計処理

当社は、確定拠出年金制度を採用しております。

(2）ヘッジ会計の方法

イ　ヘッジ会計の方法

金利スワップについては、特例処理の要件を満たしている場合は特例処理を採用しております。

ロ　ヘッジ手段とヘッジ対象

ヘッジ手段・・・金利スワップ取引

ヘッジ対象・・・借入金の支払金利

ハ　ヘッジ方針

内部規定で定めるリスク管理方法に基づき、金利変動リスクをヘッジしております。

ニ　ヘッジ有効性評価の方法

金利スワップの特例処理の要件を満たしているため、有効性の判定を省略しております。 

（重要な会計上の見積り）

関係会社株式の評価

⑴　当事業年度の財務諸表に計上した金額

（単位：百万円）

	前事業年度	当事業年度
三生医薬株式会社	48,259	48,259

⑵　財務諸表利用者の理解に資するその他の情報

関係会社株式は、当該株式の発行会社の財政状態の悪化により実質価額が著しく低下したときは、回収可能性が十分な証拠によって裏付けられる場合を除いて、相当の減額を行い、評価損を計上する方針としております。

超過収益力を反映した価額で取得した株式の評価に当たっては、事業計画に対して当事業年度までの実績数値による達成状況や今後の達成可能性、経営環境の変化の見込み等を踏まえて超過収益力の減少の有無を検討しております。その結果、超過収益力は維持されており、実質価額は著しく低下していないと判断しております。

事業計画は、将来の売上予測、粗利率並びに販売費及び一般管理費の発生見込額を主要な仮定として用いております。当該仮定は経営者による最善の見積りによって決定しておりますが、将来の経営環境の変化等によって影響を受ける可能性があり、仮定の見直しが必要となった場合には翌事業年度の財務諸表において重要な影響を与える可能性があります。 

（会計方針の変更）

（時価の算定に関する会計基準の適用指針の適用）

「時価の算定に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第31号 2021年6月17日。以下「時価算定会計基準適用指針」という。）を当事業年度の期首から適用し、時価算定会計基準適用指針第27-2項に定める経過的な取扱いに従って、時価算定会計基準適用指針が定める新たな会計方針を将来にわたって適用することといたしました。これによる、当事業年度に係る財務諸表への影響はありません。 

（貸借対照表関係）

※1　関係会社に対する金銭債権及び金銭債務（区分掲記したものを除く）

	前事業年度 （2022年3月31日）		当事業年度 （2023年3月31日）
短期金銭債権	651百万円		413百万円
短期金銭債務	666		901

※2　財務制限条項

前事業年度（2022年3月31日）

当社の当事業年度の末日における借入金残高のうち、当事業年度に契約締結した一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①各年度の決算期の末日における借入人の連結財務諸表等にて算出される純資産額を、前年同期比75％以上に維持すること。

②各年度の決算期の末日における借入人の連結財務諸表等にて算出される経常損益が、2期連続して損失とならないようにすること。

当事業年度（2023年3月31日）

当社の当事業年度の末日における借入金残高のうち、一部の金融機関からの借入金について、以下の財務制限条項が付されております。

①各年度の決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額を、当該決算期の直前の決算期の末日又は2022年3月に終了する決算期の末日における借入人の連結の貸借対照表における純資産の部の金額のいずれか大きい方の75％の金額以上にそれぞれ維持すること。

②各年度の決算期に係る借入人の連結の損益計算書上の経常損益に関して、それぞれ2期連続して経常損失を計上しないこと。

3　保証債務

次の関係会社等について、金融機関等からの借入に対し債務保証を行っております。

	前事業年度 （2022年3月31日）	当事業年度 （2023年3月31日）
ジェイドルフ製薬㈱（借入債務）	1,937百万円	1,458百万円

（損益計算書関係）

※1　関係会社との取引高

	前事業年度 （自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日）	当事業年度 （自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日）
営業取引による取引高
売上高 　仕入高 　その他の営業取引高	728百万円 3,779 1,313	787百万円 3,262 1,812
営業取引以外の取引による取引高	1,119	266

※2　販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度42%、当事業年度39%、一般管理費に属する費用のおおよその割合は前事業年度58%、当事業年度61%であります。

販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

	前事業年度 (自　2021年4月 1日 　至　2022年3月31日)	当事業年度 (自　2022年4月 1日 　至　2023年3月31日)
給料及び手当	10,552百万円	10,500百万円
役員賞与引当金繰入額	59	50
貸倒引当金繰入額	82	67
減価償却費	1,028	1,014
支払手数料	142	4,442
研究開発費	9,585	11,581

（有価証券関係）

前事業年度（2022年3月31日）

子会社株式及び関連会社株式（子会社株式89,230百万円、関連会社株式19百万円）は、市場価格のない株式等のため、時価を記載しておりません。

当事業年度（2023年3月31日）

子会社株式及び関連会社株式（子会社株式89,230百万円、関連会社株式19百万円）は、市場価格のない株式等のため、時価を記載しておりません。

（税効果会計関係）

1．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前事業年度 （2022年3月31日）		当事業年度 （2023年3月31日）
繰延税金資産
未払賞与	908百万円		926百万円
減損損失	444		444
投資有価証券評価損	62		62
関係会社株式評価損	314		314
貸倒引当金	1,094		1,052
未払事業税	238		87
棚卸資産評価損	45		140
未払役員退職慰労金	95		95
繰延資産	503		474
その他	197		228
繰延税金資産小計	3,904		3,825
評価性引当額	△1,941		△1,883
繰延税金資産合計	1,962		1,941
繰延税金負債
特別償却準備金	△1		△1
圧縮積立金	△138		△123
その他有価証券評価差額金	△50		△47
その他	△43		△35
繰延税金負債合計	△234		△207
繰延税金資産の純額	1,728		1,733

2．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前事業年度 (2022年3月31日)		当事業年度 (2023年3月31日)
法定実効税率	30.6%		30.6%
（調整）
交際費等永久に損金に算入されない項目	0.1		0.2
住民税均等割等	0.4		1.0
試験研究費等の税額控除	△5.9		△5.4
評価性引当額の増減	1.1		△0.7
その他	△0.7		△0.0
税効果会計適用後の法人税等の負担率	25.5		25.7

（収益認識関係）

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。  

（重要な後発事象）

該当事項はありません。    

④【附属明細表】

【有形固定資産等明細表】

（単位：百万円）

区分	資産の種類	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期償却額	当期末残高	減価償却 累計額
有形固定資産	建物	36,125	2,184	21	2,327	35,960	29,045
構築物	1,008	10	0	122	895	1,554
機械及び装置	11,768	5,982	3	4,555	13,191	41,707
車両運搬具	17	5	－	11	10	262
工具、器具及び備品	1,644	1,024	2	842	1,824	8,482
土地	12,509	－	－	－	12,509	－
建設仮勘定	5,379	24,954	3,979	－	26,354	－
計	68,452	34,161	4,007	7,859	90,746	81,052
無形固定資産	ソフトウェア	720	167	－	290	598	4,291
その他	1,857	1,672	550	182	2,797	646
計	2,577	1,840	550	472	3,396	4,937

（注）当期増減額のうち主なものは次のとおりです。

建物	増加額（百万円）	岡山工場	MS棟改修工事等製造用建物	863
機械及び装置	増加額（百万円）	山形工場	錠剤印刷検査システム TIPS-EX4-CD等製造設備	4,982
機械及び装置	増加額（百万円）	岡山工場	転動流動コーティング装置 マルチプレックス等製造設備	531
建設仮勘定	減少額（百万円）	山形工場	本勘定へ振替	3,256
建設仮勘定	減少額（百万円）	岡山工場	本勘定へ振替	689

【引当金明細表】

（単位：百万円）

科目	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期末残高
貸倒引当金	3,575	67	204	3,438
役員賞与引当金	58	50	52	55

（注）貸倒引当金の当期減少額は、洗替額及び個別債権に対する回収不能額の見直しによる戻入額であります。

（2）【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 

（3）【その他】

訴訟

当社は、興和株式会社（以下「興和」）から、ピタバスタチンCa・OD錠1mg/2mg/4mg「トーワ」が同社の特許権を侵害するものとして、2018年6月以降、当社に対し損害賠償請求訴訟（請求総額 約188億円）を提訴されておりました。2022年3月24日付の当社勝訴の一審判決に続き、2022年9月21日に言い渡された控訴審判決においても興和の請求が棄却されました。

今般、上告期限である2022年10月5日までに興和が上告及び上告受理申立てを行わなかったため、当社の勝訴が確定しました。

なお、本件訴訟の終結による当社の業績への影響はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第6【提出会社の株式事務の概要】

事業年度	4月1日から3月31日まで
定時株主総会	6月中
基準日	3月31日
剰余金の配当の基準日	9月30日 3月31日
1単元の株式数	100株
単元未満株式の買取り
取扱場所	（特別口座） 大阪市中央区伏見町三丁目6番3号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社　大阪証券代行部
株主名簿管理人	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目4番5号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社
取次所	――――――
買取手数料	無料
公告掲載方法	電子公告により行う。ただし電子公告によることができない事故その他やむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して行います。 公告掲載URL https://www.towayakuhin.co.jp/ir/stock/koukoku.php
株主に対する特典	該当事項はありません。

（注）当社定款の定めにより、単元未満株主は、次に掲げる権利以外の権利を有しておりません。

1．会社法第189条第2項各号に掲げる権利

2．会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

3．株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利

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第7【提出会社の参考情報】

1【提出会社の親会社等の情報】

当社は、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。

2【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1）有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度（第66期）（自　2021年4月1日　至　2022年3月31日）2022年6月27日近畿財務局長に提出

(2）内部統制報告書及びその添付書類

2022年6月27日近畿財務局長に提出

(3）四半期報告書及び確認書

（第67期第1四半期）（自　2022年 4月1日　至　2022年 6月30日）2022年 8月10日近畿財務局長に提出

（第67期第2四半期）（自　2022年 7月1日　至　2022年 9月30日）2022年11月14日近畿財務局長に提出

（第67期第3四半期）（自　2022年10月1日　至　2022年12月31日）2023年 2月14日近畿財務局長に提出

(4）臨時報告書

2022年6月28日近畿財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2（株主総会における議決権行使の結果）に基づく臨時報告書であります。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230627154724

第二部【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。