Topdanmark — Remuneration Information 2016

Sep 21, 2016

1. september 2016
   Med. nr. 55/2016

Topdanmark har truffet beslutning om tildeling af medarbejderaktier.

Topdanmark har i dag, i henhold til bemyndigelse fra bestyrelsen, besluttet at
tilbyde medarbejderne medarbejderaktier for perioden 1. november 2016 til 31.
oktober 2017.

Tildelingen baseres på aftaler om kontantlønnedgang og sker inden for rammerne
af Ligningslovens § 7P. Tildeling sker d. 17. november 2017. Omfattede personer
vil være medarbejdere i Topdanmark og i datterselskaber direkte eller indirekte
ejet af Topdanmark. Medarbejderne skal, for at kunne modtage medarbejderaktier,
være ansat senest den 1. oktober 2016, være månedslønnede og være beskæftiget
minimum otte timer om ugen. Medarbejderne skal være ansat på
tildelingstidspunktet d. 17. november 2017.

Topdanmark benytter en del af sine egne aktier ved tildeling af
medarbejderaktier. Der udstedes således ikke nye aktier.

Antallet af medarbejderaktier omfattet af ordningen vil afhænge af, hvor mange
medarbejdere, der ønsker at gøre brug af tilbuddet. Det er derfor ikke
umiddelbart muligt at anslå, hvor mange aktier der vil blive tildelt i medfør
af ordningen. Tildeling af medarbejderaktier vil ikke påvirke årets resultat
efter skat.

Eventuelle henvendelser:
Steffen Heegaard, Kommunikations- og IR-direktør
Tlf: 44 74 40 17
Mobiltelefon: 4025 3524

Topdanmark A/S
Cvr-nr. 78040017
Borupvang 4
DK-2750 Ballerup