TAT GIDA SANAYİ A.Ş.


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_Shareholders1Abstract|


1. PAY SAHİPLERİ	1. SHAREHOLDERS

oda_FacilitatingTheExerciseOfShareholdersRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.1. Pay Sahipliği Haklarının Kullanımının Kolaylaştırılması	1.1. Facilitating the Exercise of Shareholders Rights

oda_TheNumberOfInvestorMeetingsOrganisedByTheCompanyDuringTheYear|


		Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve toplantılarının sayısı	The number of investor meetings (conference, seminar/etc.) organised by the company during the year

2 adet çoklu katılımcılı telekonferans düzenlendi ve toplam 28 yatırımcı ile görüşüldü.

2 multi-participant teleconferences were organized and a total of28 investors were met.

oda_RightToObtainInformationAndToExamineAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.2. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı	1.2. Right to Obtain and Examine Information

oda_ThenumberOfSpecialAuditRequests|


		Özel denetçi talebi sayısı	The number of special audit request(s)

oda_TheNumberOfRequestsThatWereAcceptedAtTheGSM|


		Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi sayısı	The number of special audit requests that were accepted at the General Shareholders' Meeting

oda_GeneralAssemblyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.3. Genel Kurul	1.3. General Assembly

oda_LinkToThePDPAnnouncementThatDemonstratesTheInformationRequestedByPrinciple131|


		İlke 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı	Link to the PDP announcement that demonstrates the information requested by Principle 1.3.1. (a-d)

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

oda_WhetherTheCompanyProvidesMaterialsForTheGeneralAssemblyInEnglishAndTurkishAtTheSameTime|


		Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı olarak İngilizce olarak da sunulup sunulmadığı	Whether the company provides materials for the General Shareholders' Meeting in English and Turkish at the same time

KAP açıklamaları Türkçe yapılmaktadır. Genel kurul toplantılarında faaliyet raporunun İngilizce versiyonu hazır bulundurulmaktadır.

PDP disclosures are made in Turkish. English version of the annualreport is made available at the general shareholders' meetings.

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithTheTransactionsThatAreNotApprovedByTheMajorityOfIndependentDirectorsOrByUnanimousVotesOfPresentBoardMembersInTheContextOfPrinciple139|


		İlke 1.3.9 kapsamında, bağımsız üyelerin çoğunluğunun onayı veya katılanların oybirliği bulunmayan işlemlerle ilgili KAP duyurularının bağlantıları	The links to the PDP announcements associated with the transactions that are not approved by the majority of independent directors or by unanimous votes of present board members in the context of Principle 1.3.9

2024 yılı içerisinde bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

There are no such transactions in 2024.

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithRelatedPartyTransactionsInTheContextOfArticle9OfCommuniqueOnCGCorporateGovernance|


		Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 9 kapsamında gerçekleştirilen ilişkili taraf işlemleriyle ilgili KAP duyurularının bağlantıları	The links to the PDP announcements associated with related party transactions in the context of Article 9 of the Communique on Corporate Governance (II-17.1)

2024 yılı içerisinde bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

There are no such transactions in 2024.

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithCommonAndContinuousTransactionsInTheContextOfArticle10OfTheCommuniqueOnCorporateGovernance|


		Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında gerçekleştirilen yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerle ilgili KAP duyurularının bağlantıları	The links to the PDP announcements associated with common and continuous transactions in the context of Article 10 of the Communique on Corporate Governance (II-17.1)

2024 yılı içerisinde bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

There are no such transactions in 2024.

oda_TheNameOfTheSectionOnTheCorporateWebsiteThatDemonstratesTheDonationPolicyOfTheCompany|


		Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımlara ilişkin politikanın yer aldığı bölümün adı	The name of the section on the corporate website that demonstrates the donation policy of the company

Bağış ve Yardım Politikası kurumsal internet sitesinin "Sürdürülebilirlik/Politikalar/Tat Gıda Bağış ve Sponsorluk Politikası" bölümünde yer almaktadır.

The Donation and Sponsorship Policy is available in the?Sustainability/Policies/Tat Gıda Donation and Sponsorship Policy?section of the corporate website.

oda_TheRelevantLinkToThePDPWithMinuteOfTheGSMWhereTheDonationPolicyHasBeenApproved|


		Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı	The relevant link to the PDP with minute of the General Shareholders' Meeting where the donation policy has been approved

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/919441

oda_ArticlesOfAssociationProvisionsRegardingTheParticipationOfStakeholdersToTheGSM|


		Esas sözleşmede menfaat sahiplerinin genel kurula katılımını düzenleyen madde numarası	The number of the provisions of the articles of association that discuss the participation of stakeholders to the General Shareholders' Meeting

Esas sözleşmemizin 15. maddesinde yer almaktadır.

Provided in Article 15 of our Articles of Association

oda_IdentifiedStakeholderGroupsThatParticipatedInTheGSMIfAny|


		Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi	Identified stakeholder groups that participated in the General Shareholders' Meeting, if any

Genel kurul toplantısı söz hakkı olmaksızın menfaat sahipleri ve medya dâhil kamuya açık olarak yapılmıştır.

The general shareholders' meeting was open to the public,including stakeholders and media, without the right to speak.

oda_VotingRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.4. Oy Hakları	1.4. Voting Rights

oda_WhetherTheSharesOfTheCompanyHaveDifferentialVotingRights|


		Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı	Whether the shares of the company have differential voting rights

Hayır (No)

oda_InCaseThatThereAreVotingPrivilegesIndicateTheOwnerAndPercentageOfTheVotingMajorityOfShares|


		Oyda imtiyaz bulunuyorsa, imtiyazlı pay sahipleri ve oy oranları	In case that there are voting privileges, indicate the owner and percentage of the voting majority of shares.

Yoktur.

oda_ThePercentageOfOwnershipOfTheLargestShareholder|


		En büyük pay sahibinin ortaklık oranı	The percentage of ownership of the largest shareholder

% 49,84

oda_MinorityRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.5. Azlık Hakları	1.5. Minority Rights

oda_WhetherTheScopeOfMinorityRightsEnlargedInTermsOfContentOrTheRatioInTheArticlesOfTheAssociation|


		Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesinde (içerik veya oran bakımından) genişletilip genişletilmediği	Whether the scope of minority rights enlarged (in terms of content or the ratio) in the articles of the association

Hayır (No)

oda_IfYesLinkItToTheRelevantProvisionofTheArticlesOfAssociation|


		Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili esas sözleşme maddesinin numarasını belirtiniz.	If yes, specify the relevant provision of the articles of association.

oda_DividendRightAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	1.6. Kar Payı Hakkı	1.6. Dividend Right

oda_TheLinkToTheWebsitePageContainingTheDividendDistributionPolicy|


		Kurumsal internet sitesinde kar dağıtım politikasının yer aldığı bölümün adı	The name of the section on the corporate website that describes the dividend distribution policy

Yatirimci iliskileri/kurumsal yonetim/politikalar/Kar Dağıtım Politikası

nvestor Relations / Corporate Identity and Management /Corporate Governance and Policies / Dividend Distribution Policy

oda_TheReasonWhyDividendsAreNotDistributed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde bunun nedenleri ve dağıtılmayan karın kullanım şeklini belirten genel kurul gündem maddesine ilişkin tutanak metni	Minutes of the relevant agenda item in case the board of directors proposed to the general assembly not to distribute dividends, the reason for such proposal and information as to use of the dividend.

"Sermaye Piyasası mevzuatı ile Şirket Esas Sözleşmesinin 19. Maddesine ve 20.03.2023 tarihli Genel Kurul?da pay sahiplerinin bilgisine sunulan Şirketimiz Kar Dağıtım Politikasına uygun olarak;, Şirket tarafından Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu hükümleri çerçevesinde Türkiye Muhasebe/Finansal Raporlama Standartlarına uyumlu olarak hazırlanan ve PwC Bağımsız Denetim ve Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik Anonim Şirketi tarafından denetlenen 01.01.20223 - 31.12.2023 hesap dönemine ait finansal tablolara göre hazırlanan gelir tablosunda tahakkuk eden 86.244.297 TL dönem zararını ve enflasyon düzeltmesinden kaynaklanan 390.114.400 TL geçmiş yıl zararı oluştuğu, cari yıl zararının 38.030.659 TL?lik kısmının yasal yedeklerden, 48.213.638 TL?lik kısmının paylara ilişkin primlerden (emisyon primlerinden) 390.114.400 TL tutarındaki geçmiş yıllar zararlarının ise 84.204.013 TL?lik kısmının paylara ilişkin primlerden (emisyon primlerinden), 305.940.387 TL?lik kısmının ise sermaye hesabına ilişkin düzeltme farklarından mahsup edilmesine, Vergi Usul Kanunu?na göre hazırlanan gelir tablosunda oluşan 25.653.595,65 TL dönem karının olağanüstü yedek olarak ayrılmasına yönelik Yönetim Kurulu teklifi okundu. SPK?nın 07.03.2024 tarihli İlke Kararı uyarıncı, VUK kayıtlarına göre hazırlanan mali tablolara göre enflasyon düzeltmesi sonucu nette oluşan 6.135.321.338,29 TL?nin enflasyon düzeltme farklarından mahsup edildiği bilgisi verildi. Yönetim Kurulu?nun kar dağıtım teklifi 7.151.557,02-TL?lik red oyuna karşılık 77.289.560,97-TL?lik kabul oyu sonucunda oy çokluğu ile kabul edildi."

In accordance with the Capital Markets Law, Article 19 of theCompany?s Articles of Association, and the Company?s ProfitDistribution Policy presented to the shareholders at the GeneralAssembly held on 20.03.2023, and prepared in compliance withthe Turkish Commercial Code and the Capital Markets Law, theCompany?s financial statements for the period 01.01.2023 -31.12.2023, prepared in accordance with the TurkeyAccounting/Financial Reporting Standards and audited by PwCIndependent Audit and Certified Public Accountant Company,showed a period loss of TRY 86,244,297 and a previous year?sloss of TRY 390,114,400 arising from inflation adjustment.The loss of the current year amounting to TRY 38,030,659 will beoffset from legal reserves, TRY 48,213,638 from share premiums(share issuance premiums), and TRY 390,114,400 from previousyear losses will be offset as follows: TRY 84,204,013 from sharepremiums (share issuance premiums), and TRY 305,940,387 fromcapital account adjustment differences. The Board of Directors?proposal to allocate TRY 25,653,595.65 of the profit arising fromthe income statement prepared in accordance with the TaxProcedure Law (VUK) as extraordinary reserves was read.According to the SPK?s Decision dated 07.03.2024, it was statedthat TRY 6,135,321,338.29 resulting from inflation adjustments inthe net financial statements prepared according to the VUK wouldbe deducted from inflation adjustment differences. The Board ofDirectors' proposal for profit distribution was approved by amajority vote, with 77,289,560.97 TRY in favor and 7,151,557.02TRY against.

oda_TheLinkToTheRelatedAGMAgendaItemWhereApplicable|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde ilgili genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı	PDP link to the related general shareholder meeting minutes in case the board of directors proposed to the general assembly not to distribute dividends

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1277282

oda_AnnouncementContentTransposeSection|


	Bildirim İçeriği	Announcement Content

oda_ShareholderLineItem|


		Genel Kurul Toplantıları	General Assembly Meetings

Genel Kurul Toplantıları

General Assembly Meetings

Genel Kurul Tarihi

Genel kurul gündemiyle ilgili olarak şirkete iletilen ek açıklama talebi sayısı

Pay sahiplerinin genel kurula katılım oranı

Doğrudan temsil edilen payların oranı

Vekaleten temsil edilen payların oranı

Şirket'in kurumsal internet sitesinde her gündem maddesiyle ilgili olumlu ve olumsuz oyları da gösterir şekilde genel kurul toplantı tutanaklarının yer aldığı bölümün adı

Kurumsal internet sitesinde genel kurul toplantısında yöneltilen tüm soru ve bunlara sağlanan yanıtların yer aldığı bölümün adı

Genel kurul toplantı tutanağının ilişkili taraflarla ilgili madde veya paragraf numarası

Yönetim kuruluna bildirimde bulunan imtiyazlı bir şekilde ortaklık bilgilerine ulaşma imkanı bulunan kişi sayısı (İçeriden öğrenenler listesi)

KAP'ta yayınlanan genel kurul bildiriminin bağlantısı

General Meeting Date

The number of information requests received by the company regarding the clarification of the agenda of the General Shareholders' Meeting

Shareholder participation rate to the General Shareholders' Meeting

Percentage of shares directly present at the GSM

Percentage of shares represented by proxy

Specify the name of the page of the corporate website that contains the General Shareholders' Meeting minutes, and also indicates for each resolution the voting levels for or against

Specify the name of the page of the corporate website that contains all questions asked in the general assembly meeting and all responses to them

The number of the relevant item or paragraph of General Shareholders' Meeting minutes in relation to related party transactions

The number of declarations by insiders received by the board of directors

The link to the related PDP general shareholder meeting notification

25/04/2024

% 62,09

% 0,66

% 61,43

Yatirimcı iliskileri/Kurumsal Yonetim/Genel Kurul Toplantilari

Yatırımcı İliskileri/Kurumsal Yonetim/Genel Kurul Toplantilari/Toplantı Tutanakları

14.madde

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

25/04/2024

% 62,09

% 0,66

% 61,43

nvestor Relations/Corporate Governance/GeneralAssembly Meetings

Assembly Meetings/Meeting Minutes

Article 14

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_Shareholders3Abstract|


2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK	2. DISCLOSURE AND TRANSPARENCY

oda_CorporateWebsiteAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	2.1. Kurumsal İnternet Sitesi	2.1. Corporate Website

oda_TheLinksToTheRelevantSectionsOfTheWebsiteProvidingTheInformationCommandedByThePrinciple211|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı bölümlerin adları	Specify the name of the sections of the website providing the information requested by the Principle 2.1.1.

Yatırımcı İlişkileri

Investor Relations

oda_WhenApplicableTheLinkToTheListOfShareholdersUltimateBeneficiariesWhoDirectlyOrIndirectlyOwnMoreThanFivePercentOfTheShares|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahiplerinin listesinin yer aldığı bölüm	If applicable, specify the name of the sections of the website providing the list of shareholders (ultimate beneficiaries) who directly or indirectly own more than 5% of the shares.

%5' ten yüksek paya sahip gerçek kişi hissedar bulunmamaktadır. Şirketimizin ortaklık yapısı internet sitesinde Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim/ Ortaklık Yapısı bölümünde yer almaktadır.

There are no real person shareholders holding morethan 5% shares. The Company's shareholdingstructure is available on the website under InvestorRelations / Corporate Governance / ShareholdingStructure.

oda_ListOfLanguagesForWhichTheWebsiteIsAvailable|


		Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller	List of languages for which the website is available

Türkçe / İngilizce

Turkish / English

oda_AnnualReportAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	2.2. Faaliyet Raporu	2.2. Annual Report

oda_ThePageNumberInTheAnnualReportWhereTheInformationRelatedToTheElementsInPrincipleAbstract|


		2.2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin faaliyet raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adları	The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information requested by principle 2.2.2.

oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheDutiesOfTheMembersOfTheBoardOfDirectorsAndExecutivesConductedOutOfTheCompanyAndDeclarationsOnIndependenceOfBoardMembers|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının yer aldığı sayfa numarası veya bölüm adı	a) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the duties of the members of the board of directors and executives conducted out of the company and declarations on independence of board members

Yönetim ve Kurumsal Yönetim

membersManagement & Corporate

oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheCommitteesFormedWithinTtheStructureOfTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	b) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on committees formed within the board structure

Kurumsal Yönetim, Yönetim Kurulu

Corporate Governance, Board of Directors

oda_ThePageNumberThatIncludesTheNumberOfMeetingsOfTheBoardOfDirectorsInAYearAndAttendanceOfTheMembersOfBoardOfDirectorsToTheseMeetings|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve üyelerin toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa numarası veya bölüm adı	c) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the number of board meetings in a year and the attendance of the members to these meetings

Kurumsal Yönetim, Yönetim Kurulu

Corporate Governance, Board of Directors

oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnAmendmentsInTheLegislationWhichMaySignificantlyAffectTheActivitiesOfTheCorporation|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	ç) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on amendments in the legislation which may significantly affect the activities of the corporation

Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişikliği bulunmamaktadır.

There are no legislative amendments that maysignificantly affect company operations

oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnSignificantLawsuitsFiledAgainstTheCorporationAndThePossibleResultsThereof|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası sonuçları hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	d) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on significant lawsuits filed against the corporation and the possible results thereof

Kurumsal Yönetim / Diğer Hukuki Açıklamalar

Corporate Governance / Legal Disclosurese

oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheConflictsOfInterestOfTheCorporationAmongTheInstitutionsThatItPurchasesServicesOnMattersSuchAsInvestmentConsultingAndRatingAndTheMeasuresTakenByTheCorporationInOrderToAvoidFromTheseConflictsOfInterest|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve bunları önlemek için alınan tedbirlere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	e) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the conflicts of interest of the corporation among the institutions that it purchases services on matters such as investment consulting and rating and the measures taken by the corporation in order to avoid from these conflicts of interest

Kurumsal Yönetim / Diğer Hukuki Açıklamalar

Corporate Governance / Legal Disclosurese

oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnTheCrossOwnershipSubsidiariesThatTheDirectContributionToTheCapitalExceedsFivePercent|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı karşılıklı iştiraklere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	f) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the cross ownership subsidiaries that the direct contribution to the capital exceeds 5%

Sermayeye doğrudan katılım oranının %5' i aştığı karşılıklı iştirak bulunmamaktadır.

There is no reciprocal shareholding with direct participation in thecapital exceeding 5%.

oda_ThePageNumberOfTheInformationOnSocialRightsAndProfessionalTrainingOfTheEmployeesAndActivitiesOfCorporateSocialResponsibilityInRespectOfTheCorporateActivitiesThatArisesSocialAndEnvironmentalResults|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer toplumsal ve çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine ilişkin kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı	g) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on social rights and professional training of the employees and activities of corporate social responsibility in respect of the corporate activities that arises social and environmental results

Kurumsal Yönetim, Menfaat Sahipleri

Corporate Governance, Beneficiaries


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_Stakeholders4Abstract|


3. MENFAAT SAHİPLERİ	3. STAKEHOLDERS

oda_CorporationsPolicyOnStakeholdersAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası	3.1. Corporation’s Policy on Stakeholders

oda_LinkToEmployeeRemedyOrSeverancePolicy|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün adı	The name of the section on the corporate website that demonstrates the employee remedy or severance policy

Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim / Politikalar / Çalışanlara Yönelik Tazminat Politikası

Investor Relations / Corporate Identity and Management /Corporate Governance and Policies / Employee CompensationPolicy

oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyWasSubjectToInRelationToBreachOfEmployeeRights|


		Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararlarının sayısı	The number of definitive convictions the company was subject to in relation to breach of employee rights

oda_ThePositionOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|


		İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin ünvanı	The position of the person responsible for the alert mechanism (i.e. whistleblowing mechanism)

Risk Yönetimi ve İç Denetim Başkanı

Head of Risk Management and Internal Audit

oda_TheContactOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri	The contact detail of the company alert mechanism

Şirket çalışanları intranet üzerinden ihbar mekanizmasına erişim sağlayabilmektedir. Ek olarak çalışanlarımız ve paydaşlarımız kurumsal internet sitesindeki ihbar bildirim sekmesinden ulaşılabilen çevrimiçi ya da telefon aracılığıyla bildirim imkânı bulabilmektedir. https://www.tatgida.com.tr/tr/etik-yaklasim/insan-haklari-ve-adil-calisma-ortami/

Company employees can access the whistleblowing mechanismvia the intranet. In addition, our employees and stakeholders havethe opportunity to report online or via telephone, which can beaccessed through the whistleblowing notification tab on thecorporate website.https://www.tatgida.com.tr/en/ethical-approach/ethical-line/

oda_SupportingTheParticipationOfTheStakeholdersInTheCorporationsManagementAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi	3.2. Supporting the Participation of the Stakeholders in the Corporation’s Management

oda_LinkToTheInternalRegulationAddressingTheParticipationOfEmployeesOnManagementBodies|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı	Name of the section on the corporate website that demonstrates the internal regulation addressing the participation of employees on management bodies

İç düzenlemelerin kamuya açık bağlantısı bulunmamaktadır.

Internal regulations have no public link

oda_CorporateBodiesWhereEmployeesAreActuallyRepresented|


		Çalışanların temsil edildiği yönetim organları	Corporate bodies where employees are actually represented

Tat Gıda'da, gerek sendikalı, gerekse sendikasız şirketlerimizde çalışma arkadaşlarımız çeşitli yöntemlerle yönetime katılmakta, görüşlerini paylaşmaktadır. Şirketimizde her yıl uygulanan Çalışan Bağlılığı Araştırması ile her çalışma arkadaşımızın görüşü anket, açık uçlu yanıtlar şeklinde anonim olarak alınmaktadır. Şirketimizde yapılan muhtelif iletişim toplantıları ile hem şirket ile ilgili bilgiler çalışanlar, bayiler ve diğer paydaşlarla paylaşılmakta, hem de bu paydaşların soru ve yorumları alınmaktadır.

In our company, both unionized and non-unionized colleaguesparticipate in the management with different methods and sharetheir views. The annual Employee Loyalty Surveys that areconducted at all our companies collect the opinions of all ourcoworkers anonymously in open-ended questionnaire format.Through various communication meetings held at our companies,company-related information is shared with the employees,dealers and other stakeholders, and their questions andcomments are obtained

oda_HRPolicyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası	3.3. Human Resources Policy

oda_TheRoleOfTheBoardOnDevelopingAndEnsuringThatTheCompanyHasASuccessionPlanForTheKeyManagementPositions|


		Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü	The role of the board on developing and ensuring that the company has a succession plan for the key management positions

Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı bulunmaktadır. Halefiyet planı için genel müdür onayından sonra süreç yürütülmektedir.

A succession plan is created for all key management positions.This Succession Plan is finalized by submitting the approval ofthe Chairman of the Board of Directors following the approval ofthe CEO

oda_LinkOrSummaryOfTheHRPolicyCoveringEqualOpportunitiesAndHiringPrinciples|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti	The name of the section on the corporate website that demonstrates the human resource policy covering equal opportunities and hiring principles. Also provide a summary of relevant parts of the human resource policy.

Kurumsal websitemizde Sürdürülebilirlik / Politikalar başlığı altında "Tat Gıda İnsan Kaynakları Politikası" ve "Tat Gıda Etilk ilkeler ve Uyum Politikaları" yer almaktadır. Ayrıca, Tat Gıda, 2023 yılında Birleşmiş Milletler Global Compact İlkeleri imzacısı olmuştur.

The Personnel Code which defines the criteria for recruitment isaccessible by all employees; job announcements include therequired competencies. In addition, the Investor Relations /Sustainability / Our Employees and; About Us/Code of Ethics andCompliance Policies section of our corporate website emphasizesthe issue of equal opportunity in recruitment in Tat Gıda

oda_WhetherTheCompanyProvidesAnEmployeeStockOwnershipProgramme|


		Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı	Whether the company provides an employee stock ownership programme

Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme)

oda_LinkOrReferenceTheHRPolicyCoveringDiscriminationAndMistreatmentsAndTheMeasuresToPreventThem|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti	The name of the section on the corporate website that demonstrates the human resource policy covering discrimination and mistreatments and the measures to prevent them. Also provide a summary of relevant parts of the human resource policy.

Kurumsal websitemizde Sürdürülebilirlik / Politikalar başlığı altında "Tat Gıda İnsan Kaynakları Politikası" ve "Tat Gıda Etilk ilkeler ve Uyum Politikaları" yer almaktadır.

?Tat Gıda Human Resources Policy? and `Tat Gıda EthicalPrinciples and Compliance Policies? are available on ourcorporate website under Sustainability / Policies

oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyIsSubjectToTheRelationToHealthAndSafetyMeasures|


		İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararı sayısı	The number of definitive convictions the company is subject to in relation to health and safety measures

oda_EthicalRulesAndSocialResponsibilityAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk	3.5. Ethical Rules and Social Responsibility

oda_LinkToTheCodeOfEthics|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı bölümün adı	The name of the section on the corporate website that demonstrates the code of ethics

Sürdürülebilirlik / Politikalar başlığı altında "Etik İlkeler ve Uyum Politikaları" yer almaktadır.

"Ethical Principles and Compliance Policies? are includedunder the Sustainability / Policies heading.

oda_LinkToTheCSRReportIfThereIsntTheInformationAboutPrecautionsAboutEnvironmentalSocialAndCorporateGovernance|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler	The name of the section on the company website that demonstrates the corporate social responsibility report. If such a report does not exist, provide the information about any measures taken on environmental, social and corporate governance issues.

Sürdürülebilirlik/Sürdürülebilirik raporu

Sustainability/Sustainability Report

oda_AnyMeasuresCombatingAnyKindOfCorruptionIncludingEmbezzlementAndBribery|


		İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele için alınan önlemler	Any measures combating any kind of corruption including embezzlement and bribery

Sürdürülebilirlik / Politikalar başlığı altında "Etik İlkeler ve Uyum Politikaları" ve "Tat Gıda Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası"

?Ethical Principles and Compliance Policies? and `Tat GıdaAnti-Bribery and Anti-Corruption Policy? underSustainability / Policies


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_BoardOfDirectors1Abstract|


4. YÖNETİM KURULU-I	4. BOARD OF DIRECTORS-I

oda_PrinciplesOfActivityOfTheBoardOfDirectorsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları	4.2. Activity of the Board of Directors

oda_DateOfTheLastBoardEvaluationConducted|


		En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin tarihi	Date of the last board evaluation conducted

27.12.2024

27/12/2024

oda_WhetherTheBoardEvaluationWasExternallyFacilitated|


		Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı	Whether the board evaluation was externally facilitated

Hayır (No)

oda_WhetherAllBoardMembersReleasedFroTheirDutiesAtTheGSM|


		Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği	Whether all board members released from their duties at the GSM

Evet (Yes)

oda_NamesOfTheBoardMembersWithSpecificDelegatedDutiesAndAuthoritiesAndDescriptionsOfSuchDuties|


		Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim kurulu üyelerinin adları ve söz konusu yetkilerin içeriği	Name(s) of the board member(s) with specific delegated duties and authorities, and descriptions of such duties

Yetki devri olmamıştır.

There was no delegation of authority.

oda_NumberOfReportsPresentedByInternalAuditorsToTheAuditCommitteeOrAnyRelevantCommitteeToTheBoard|


		İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer ilgili komitelere sunulan rapor sayısı	Number of reports presented by internal auditors to the audit committee or any relevant committee to the board

İç denetim birimi tarafından yıl içinde yapılan faaliyetler hakkında her yıl toplu olarak denetim kuruluna sunum yapılmaktadır.

The internal audit unit makes a collective presentation tothe audit committee every year on the activities carriedout during the year.

oda_LinkToAnnualReportPageNumberOfTheSummaryReviewOfTheEffectivenessOfInternalControls|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa numarası	Specify the name of the section or page number of the annual report that provides the summary of the review of the effectiveness of internal controls

Kurumsal Yönetim/Risk Yönetimi ve İç Denetim

Corporate Governance/Risk Management and InternalAudit

oda_NameOfTheChairman|


		Yönetim kurulu başkanının adı	Name of the Chairman

Veysel Memiş

oda_NameOfTheCEO|


		İcra başkanı / genel müdürün adı	Name of the CEO

Veysel Memiş

oda_IfTheCEOAndChairFunctionsAreCombinedProvideTheLinkToTheRelevantPDPPageProvidingTheRationaleForSuchCombinedRoles|


		Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün aynı kişi olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP duyurusunun bağlantısı	If the CEO and Chair functions are combined: provide the link to the relevant PDP annoucement providing the rationale for such combined roles

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1357380

oda_LinkToNotificationRegardingCorporationsDamageThatMayBeCausedDueToTheFaultsOfBoardOfDirectorsDuringTheChargeOfTheirDutiesWasInsuredForAnAmountExceeding25PercentOfTheCorporationsCapital|


		Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları ile şirkette sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin %25'ini aşan bir bedelle sigorta edildiğine ilişkin KAP duyurusunun bağlantısı	Link to the PDP notification stating that any damage that may be caused by the members of the board of directors during the discharge of their duties is insured for an amount exceeding 25% of the company's capital

oda_LinkToCurrentDiversityPolicyTargetingWomenDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu üyelerinin oranını artırmaya yönelik çeşitlilik politikası hakkında bilgi verilen bölümün adı	The name of the section on the corporate website that demonstrates current diversity policy targeting women directors

Yönetim Kurulu Çeşitlilik Politikası; https://www.tatgida.com.tr/tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/politikalar/

Board Diversity Policy;https://www.tatgida.com.tr/en/about-us-2/management/policies/

oda_TheNumberOfFemaleDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kadın üyelerin sayısı ve oranı	The number and ratio of female directors within the Board of Directors

2024 yılı itibarıyla Yönetim kurulumuzda %22 oranında, 2 kadın üye bulunmaktadır.

As of 2024, there are 2 female members on our Board ofDirectors, representing 22% of the total

oda_AnnouncementContentTransposeSection|


	Bildirim İçeriği	Announcement Content

oda_BoardOfDirectors1LineItem|


		Yönetim Kurulunun Yapısı	Composition of Board of Directors

Yönetim Kurulunun Yapısı

Composition of Board of Directors

Yönetim Kurulu Üyesinin Adı/Soyadı

İcrada Görevli Olup Olmadığı

Bağımsız Üye Olup Olmadığı

Yönetim Kuruluna İlk Seçilme Tarihi

Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı

Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği

Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı

Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı

Name, Surname of Board Member

Whether Executive Director Or Not

Whether Independent Director Or Not

The First Election Date To Board

Link To PDP Notification That Includes The Independency Declaration

Whether the Independent Director Considered By The Nomination Committee

Whether She/He is the Director Who Ceased to Satisfy The Independence or Not

Whether The Director Has At Least 5 Years’ Experience On Audit, Accounting And/Or Finance Or Not

Veysel Memiş

İcrada görevli (Executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Veysel Memiş

İcrada görevli (Executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Giyasettin Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Giyasettin Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Tuba Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

12/11/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Tuba Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

12/11/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Nasip Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Nasip Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Tuncer Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Tuncer Memiş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/02/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Yoshihisa Hairo

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

25/04/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Yoshihisa Hairo

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

25/04/2024

Değerlendirilmedi (Not considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Ayşe Selen Kocabaş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Ayşe Selen Kocabaş

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Haluk Ziya Türkmen

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Haluk Ziya Türkmen

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Mehmet Ormancı

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Mehmet Ormancı

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

25/04/2024

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1264572

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_BoardOfDirectors2Abstract|


4. YÖNETİM KURULU-II	4. BOARD OF DIRECTORS-II

oda_ProcedureOfBoardOfDirectorsMeetingsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli	4.4. Meeting Procedures of the Board of Directors

oda_NumberOfPhysicalBoardMeetingsInTheReportingPeriod|


		Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak toplanmak suretiyle yapılan yönetim kurulu toplantılarının sayısı	Number of physical or electronic board meetings in the reporting period

2024 yılında fiziki yönetim kurulu toplantısı 22 defa yapılmıştır, söz konusu toplantılarda alınanlar hariç kararların tamamı üyelerin makul bir süre öncesinde bilgilendirilmeleri suretiyle elden dolaştırma usulüyle alınmıştır. Bununla birlikte, yönetim kurulu üyeleri şirketin performansı ve gelişmelerle ilgili olarak düzenli olarak bilgilendirilmişlerdir. Yapılan toplantılar dikkate alındığında, Yönetim Kurulu üyelerinin çoğunluğu toplantıların çoğuna katılım sağlamıştır.

In 2024, 22 physical board meetings were held, and all decisions,except those taken at these meetings, were taken by circulation,with the members being informed a reasonable time in advance. Inaddition, the members of the board of directors were regularlyinformed about the company's performance and developments.Considering the meetings held, the majority of the members of theBoard of Directors attended most of the meetings.

oda_DirectorAverageAttendanceRateAtBoardMeetings|


		Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı	Director average attendance rate at board meetings

% 89

oda_WhetherTheBoardUsesAnElectronicPortalToSupportItsWorkOrNot|


		Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için elektronik bir portal kullanılıp kullanılmadığı	Whether the board uses an electronic portal to support its work or not

Hayır (No)

oda_NumberOfMinimumDaysAheadOfTheBoardMeetingToProvideInformationToDirectorsAsPerTheBoardCharter|


		Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu	Number of minimum days ahead of the board meeting to provide information to directors, as per the board charter

Bu yönde bir belirleme bulunmamaktadır.

There is no such procedure

oda_LinkToTheBoardCharter|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler hakkında bilginin yer aldığı bölümün adı	The name of the section on the corporate website that demonstrates information about the board charter

Bu yönde bir belirleme bulunmamaktadır.

There is no such procedure

oda_NumberOfMaximumExternalCommitmentsForBoardMembersAsPerThePolicyCoveringTheNumberOfExternalDutiesHeldByDirectors|


		Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran politikada belirlenen üst sınır	Number of maximum external commitments for board members as per the policy covering the number of external duties held by directors

Bu yönde bir belirleme bulunmamaktadır.

There is no such procedure

oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler	4.5. Board Committees

oda_LinkToTheRelevantPagesOfTheAnnualReportAboutBoardCommittees|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin bilgilerin yer aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı	Page numbers or section names of the annual report where information about the board committees are presented

Kurumsal Yönetim, Yönetim Kurulu

Corporate Governance, Board of Directors

oda_LinksToThePDPWithTheBoardCommitteeCharters|


		Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı	Link(s) to the PDP announcement(s) with the board committee charters

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1024047

oda_AnnouncementContentTransposeSection|


	Bildirim İçeriği	Announcement Content

oda_BoardOfDirectors3LineItem|


		Yönetim Kurulu Komiteleri-I	Composition of Board Committees-I

Yönetim Kurulu Komiteleri-I

Composition of Board Committees-I

Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları

Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı

Komite Üyelerinin Adı-Soyadı

Komite Başkanı Olup Olmadığı

Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı

Names Of The Board Committees

Name Of Committees Defined As "Other" In The First Column

Name-Surname of Committee Members

Whether Committee Chair Or Not

Whether Board Member Or Not

Denetim Komitesi (Audit Committee)

Haluk Ziya Türkmen

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Denetim Komitesi (Audit Committee)

Haluk Ziya Türkmen

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Denetim Komitesi (Audit Committee)

Mehmet Ormancı

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Denetim Komitesi (Audit Committee)

Mehmet Ormancı

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

Ayşe Selen Kocabaş

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

Ayşe Selen Kocabaş

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

Haluk Ziya Türkmen

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

Haluk Ziya Türkmen

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

Mehmet Ormancı

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

Mehmet Ormancı

Evet (Yes)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

Ayşe Selen Kocabaş

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

Ayşe Selen Kocabaş

Hayır (No)

Yönetim kurulu üyesi (Board member)


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Türkçe

Turkish

İngilizce

English

oda_BoardOfDirectors3Abstract|


4. YÖNETİM KURULU-III	4. BOARD OF DIRECTORS-III

oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/terseLabel


	4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II	4.5. Board Committees-II

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheAuditCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim komitesinin, faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)	Specify where the activities of the audit committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)

Şirketimiz internet sitesinde https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ linkinde "Komite Çalışma Esasları" başlığı altında bulunmaktadır

It is available on the Company's website athttps://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/under the heading ?Committee Operating Principles?.

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheCorporateGovernanceCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal yönetim komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)	Specify where the activities of the corporate governance committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)

Şirketimiz internet sitesinde https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ linkinde "Komite Çalışma Esasları" başlığı altında bulunmaktadır.

It is available on the Company's website athttps://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/under the heading ?Committee Operating Principles?.

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheNominationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday gösterme komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)	Specify where the activities of the nomination committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)

Aday gösterme komitesi ile ilgili faaliyetler Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmektedir. Şirketimiz internet sitesinde https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ linkinde "Komite Çalışma Esasları" başlığı altında bulunmaktadır.

Activities related to the nomination committee are carried out by theCorporate Governance Committee. It is available on our Company'swebsite at the link https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ under the heading ?Committee OperatingPrinciples?.

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDscribingTheActivitiesOfTheCommitteeOfEarlyDetectionOfRisk|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin erken saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)	Specify where the activities of the early detection of risk committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)

Şirketimiz internet sitesinde https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ linkinde "Komite Çalışma Esasları" başlığı altında bulunmaktadır.

It is available on the Company's website athttps://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/under the heading ?Committee Operating Principles?.

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheRemunerationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)	Specify where the activities of the remuneration committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)

Ücret Komitesi ile ilgili faaliyetler Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmektedir. Şirketimiz internet sitesinde https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ linkinde "Komite Çalışma Esasları" başlığı altında bulunmaktadır.

Activities related to the Remuneration Committee are carried out bythe Corporate Governance Committee. It is available on theCompany's website at https://www.tatgida.com.tr/tr/hakkimizda/ust-yonetim/komiteler/ under the heading ?Committee OperatingPrinciples?.

oda_FinancialRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


	4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar	4.6. Financial Rights

oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPagePresentingOperationalAndFinancialTargetsAndTheirAchievement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans hedeflerine ve bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin bilginin verildiği sayfa numarası veya bölüm adı	Specify where the operational and financial targets and their achievement are presented in your annual report (Page number or section name in the annual report)

Yönetim bölümünde yer almaktadır.

It is located in the Managment section.

oda_LinkToTheCompanyWebsiteWithTheRemunerationPolicyForExecutiveAndNonExecutiveDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli olmayan üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer aldığı bölümünün adı	Specify the section of website where remuneration policy for executive and non-executive directors are presented.

"Ücretlendirme Politikası" Tat Gıda kurumsal internet sitesinde; https://www.tatgida.com.tr/tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/politikalar/ altında belirtilmektedir.

The ?Remuneration Policy? is available on the Tat Gıda corporatewebsite: https://www.tatgida.com.tr/tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/politikalar/.

oda_LinkToTheReportOnIndividualRemunerationForBoardMembersAndSeniorExecutivesInTheAnnualReport|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler ile sağlanan diğer tüm menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası veya bölüm adı	Specify where the individual remuneration for board members and senior executives are presented in your annual report (Page number or section name in the annual report)

Hukuki Açıklamalar / Yönetim Kurulu Üyeleri ile Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar

Legal Disclosures / Financial Rights Assigned to the Members of theBoard of Directors and Senior Managers

oda_AnnouncementContentTransposeSection|


	Bildirim İçeriği	Announcement Content

oda_BoardOfDirectors4LineItem|


		Yönetim Kurulu Komiteleri-II	Composition of Board Committees-II

Yönetim Kurulu Komiteleri-II

Composition of Board Committees-II

Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları

Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı

İcrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı

Komitede Bağımsız Üyelerin Oranı

Komitenin Gerçekleştirdiği Fiziki Toplantı Sayısı

Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı

Names Of The Board Committees

Name of committees defined as "Other" in the first column

The Percentage Of Non-executive Directors

The Percentage Of Independent Directors In The Committee

The Number Of Meetings Held In Person

The Number Of Reports On Its Activities Submitted To The Board

Denetim Komitesi (Audit Committee)

% 100

Denetim Komitesi (Audit Committee)

% 100

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

% 100

Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)

% 100

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

% 100

Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)

% 100

AI Terminal

9121_rns_2025-03-04_4b0e5298-cce2-4c5e-ab9a-1ff3c24e225b.html

More from TAT GIDA SANAYİ A.Ş.

Talk to a Data Expert