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SYS Holdings Co.,Ltd. Annual Report 2018

Oct 29, 2018

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【表紙】
【提出書類】 有価証券報告書
【根拠条文】 金融商品取引法第24条第1項
【提出先】 東海財務局長
【提出日】 平成30年10月29日
【事業年度】 第5期(自 平成29年8月1日 至 平成30年7月31日)
【会社名】 株式会社SYSホールディングス
【英訳名】 SYS Holdings Co., Ltd.
【代表者の役職氏名】 代表取締役会長兼社長  鈴木 裕紀
【本店の所在の場所】 名古屋市東区代官町35番16号
【電話番号】 052-937-0209
【事務連絡者氏名】 取締役常務執行役員管理本部長  後藤 大祐
【最寄りの連絡場所】 名古屋市東区代官町35番16号
【電話番号】 052-937-0209
【事務連絡者氏名】 取締役常務執行役員管理本部長  後藤 大祐
【縦覧に供する場所】 株式会社東京証券取引所

 (東京都中央区日本橋兜町2番1号)

E33235 39880 株式会社SYSホールディングス SYS Holdings Co., Ltd. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2017-08-01 2018-07-31 FY 2018-07-31 2016-08-01 2017-07-31 2017-07-31 1 false false false E33235-000 2018-10-29 E33235-000 2014-08-01 2015-07-31 E33235-000 2015-08-01 2016-07-31 E33235-000 2016-08-01 2017-07-31 E33235-000 2017-08-01 2018-07-31 E33235-000 2015-07-31 E33235-000 2016-07-31 E33235-000 2017-07-31 E33235-000 2018-07-31 E33235-000 2013-08-01 2014-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2014-08-01 2015-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2015-08-01 2016-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2016-08-01 2017-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2017-08-01 2018-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2014-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2015-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2016-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2017-07-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33235-000 2018-07-31 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第一部 【企業情報】

第1 【企業の概況】

1 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

回次 第2期 第3期 第4期 第5期
決算年月 平成27年7月 平成28年7月 平成29年7月 平成30年7月
売上高 (千円) 3,704,817 3,755,019 3,899,701 4,163,419
経常利益 (千円) 62,098 173,895 215,540 205,117
親会社株主に帰属する

当期純利益
(千円) 37,373 144,263 163,102 147,601
包括利益 (千円) 35,433 151,377 165,150 145,617
純資産額 (千円) 707,841 854,607 1,588,723 1,708,621
総資産額 (千円) 1,977,583 1,893,851 2,511,352 2,829,246
1株当たり純資産額 (円) 335.35 407.33 617.70 664.32
1株当たり当期純利益

金額
(円) 17.95 69.29 76.96 57.39
潜在株式調整後

1株当たり当期純利益

金額
(円)
自己資本比率 (%) 35.3 44.8 63.3 60.4
自己資本利益率 (%) 5.5 18.7 13.4 9.0
株価収益率 (倍) 25.8 19.3
営業活動による

キャッシュ・フロー
(千円) 125,770 18,478 357,076 183,369
投資活動による

キャッシュ・フロー
(千円) 3,556 △32,437 △48,307 △89,203
財務活動による

キャッシュ・フロー
(千円) △119,877 △111,562 451,672 △156,475
現金及び現金同等物

の期末残高
(千円) 1,155,292 1,023,632 1,784,868 1,722,953
従業員数 (人) 604 617 549 697
〔外、平均臨時

雇用者数〕
〔―〕 〔―〕 〔-〕 〔-〕

(注) 1.当社は第2期より連結財務諸表を作成しております。

2.売上高には、消費税等は含まれておりません。

3.第2期及び第3期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、新株予約権は存在するものの、当社株式は非上場であったため、期中平均株価が把握できませんでしたので、記載しておりません。第4期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点でストック・オプションの放棄により失効し、潜在株式がなくなったため記載しておりません。第5期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点での新株予約権の残高が零であり希薄化効果を有しないため記載しておりません。

4.第2期及び第3期の株価収益率については、当社株式は非上場であったため、記載しておりません。

5.平均臨時雇用者数については、臨時従業員の総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

6.第2期以降の連結財務諸表については、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、有限責任監査法人トーマツにより監査を受けております。

7.平成29年3月10日付で普通株式1株につき200株の株式分割を、平成30年2月1日付で普通株式1株につき2株の株式分割を行っておりますが、第2期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額及び1株当たり当期純利益金額を算定しております。

#### (2) 提出会社の経営指標等

回次 第1期 第2期 第3期 第4期 第5期
決算年月 平成26年7月 平成27年7月 平成28年7月 平成29年7月 平成30年7月
営業収入 (千円) 232,348 243,909 360,916 265,796 421,807
経常利益 (千円) 86,310 43,842 189,881 37,209 163,390
当期純利益

又は当期純損失(△)
(千円) 20,044 △43,356 154,513 39,009 161,646
資本金 (千円) 70,500 70,500 70,500 359,012 359,012
発行済株式総数 (株) 5,205 5,205 5,205 1,286,000 2,572,000
純資産額 (千円) 802,596 757,678 910,631 1,525,102 1,661,029
総資産額 (千円) 1,361,894 1,364,052 1,393,399 1,876,767 2,046,067
1株当たり純資産額 (円) 154,197.22 363.92 437.38 592.96 645.81
1株当たり配当額 (円) 300.00 300.00 300.00 20.00 13.00
(1株当たり

中間配当額)
(―) (―) (―) (-) (-)
1株当たり当期純利益金額又は当期純損失金額(△) (円) 3,851.06 △20.82 74.21 18.41 62.85
潜在株式調整後

1株当たり当期純利益金額
(円)
自己資本比率 (%) 58.9 55.5 65.4 81.3 81.2
自己資本利益率 (%) 2.5 18.5 3.2 10.1
株価収益率 (倍) 107.9 17.6
配当性向 (%) 7.8 1.0 54.3 20.7
従業員数 (人) 17 22 19 19 27
〔外、平均臨時

雇用者数〕
〔2〕 〔2〕 〔2〕 〔3〕 〔2〕

(注) 1.営業収入には、消費税等は含まれておりません。

2.第1期から第3期までの潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、新株予約権は存在するものの、当社株式は非上場であったため期中平均株価が把握できませんでしたので、記載しておりません。第4期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点でストック・オプションの放棄により失効し、潜在株式がなくなったため記載しておりません。第5期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点での新株予約権の残高が零であり希薄化効果を有しないため記載しておりません。

3.自己資本利益率及び配当性向については、第2期においては、当期純損失を計上しているため、記載しておりません。

4.第1期から第3期までの株価収益率については、当社株式は非上場であったため、記載しておりません。

5.提出会社の経営指標等のうち第1期については、会社計算規則(平成18年法務省令第13号)の規定に基づき算出した各数値を記載しており、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づいた監査証明を受けておりません。

6.第2期以降の財務諸表については、金融商品取引法第193条の2第1項に基づき、有限責任監査法人トーマツの監査を受けております。

7.平成29年3月10日付で普通株式1株につき200株の株式分割を、平成30年2月1日付で普通株式1株につき2株の株式分割を行っておりますが、第2期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額及び1株当たり当期純利益金額又は当期純損失金額を算定しております。また、平成29年6月30日の新規上場に伴う増資により新株を245,000株発行した結果、発行済株式総数は、1,286,000株となっております。

8.平成30年7月期の1株当たり配当額13円には、上場記念配当2円を含んでおります。  ### 2 【沿革】

当社グループの創業者である鈴木裕紀と安田鉄也は、平成3年1月名古屋市中区栄にソフトウェア開発会社として㈱エスワイシステムを設立いたしました。

その後、事業の拡大に伴い機動的な意思決定とコーポレート・ガバナンスの強化を目的として平成25年8月1日に㈱エスワイシステムの単独株式移転により、純粋持株会社として当社を設立いたしました。

会社設立時から現在に至る主な変遷は、次のとおりであります。

年月 事項
平成25年8月 ㈱エスワイシステム(連結子会社)の単独株式移転により当社設立
平成25年10月 ㈱エスワイネクストを解散
平成25年11月 ㈱総合システムリサーチ(連結子会社)の株式を取得し子会社化
平成26年10月 ㈱アグリッド(連結子会社)を㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー(連結子会社)に商号変更
平成27年9月 ㈱エスワイシステム(連結子会社)が運営する公共職業訓練校「エスワイ・ITカレッジ」でISO29990:2010認証取得
平成28年1月 ㈱エスワイシステム(連結子会社)がハッピーネット㈱と事業譲受契約を締結し、事業の一部譲受
平成29年3月 上海裕日軟件有限公司及び西安裕日軟件有限公司の全出資持分を売却
平成29年6月 東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に株式を上場
平成29年11月 ㈲テクノフュージョン(現㈱テクノフュージョン)(連結子会社)の株式を取得し子会社化
平成30年4月 ㈱オルグ(連結子会社)の株式を取得し子会社化

SYS Vietnam Co.,Ltd.(連結子会社)の全出資持分を売却

平成25年7月31日までの㈱エスワイシステムの沿革は以下のとおりであります。 

年月 事項
平成3年1月 名古屋市中区栄に、㈱エスワイシステムを設立、ソフトウェア開発業務を開始
平成9年8月 名古屋市東区東片端に採用の多様化、顧客層拡大のために㈲エスネットワークを設立
平成10年3月 中国より技術研修社員の受け入れ開始
平成11年5月 陜西金葉西工大軟件有限公司(中国西安市)と業務提携
平成12年3月 派遣業務の開始に伴い、特定労働者派遣事業の届出
平成13年1月 派遣業務の拡大のため、一般労働者派遣事業の許可を受ける
平成14年1月 名古屋市東区東片端に、中国西安市の陜西金葉西工大軟件有限公司との関係強化のために同社と共同出資にて名西電脳㈲を設立
平成14年4月 東京都千代田区神田紺屋町に、東京事業所を開設
平成16年1月 当社との関係強化、中国国内での受注強化を目的として、中国上海市の上海裕日軟件有限公司に出資し、子会社化
名西電脳㈲を解散
平成16年3月 大阪市北区豊崎に、大阪事業所を開設
平成16年12月 財団法人日本情報処理開発協会 プライバシーマーク認可
平成17年3月 本社を名古屋市東区代官町に移転
㈲エスネットワークを㈱エスワイネクストに組織変更
平成18年3月 中国西安市に、当社グループの開発拠点として西安裕日軟件有限公司を設立
平成22年4月 ISO27001:2005, JIS Q 27001:2006認証取得(㈱エスワイシステム、㈱エスワイネクスト全事業所)
平成23年2月 名古屋市東区に㈱SYI(連結子会社)を設立
平成23年8月 ベトナム・ハノイ市にSYS Vietnam Co.,Ltd.(連結子会社)を設立
平成24年4月 インドネシア・ブカシ市にPT.SYS INDONESIA(連結子会社)を設立
平成24年5月 ㈱エス・ケイ(連結子会社)の株式を取得し、子会社化
平成25年7月 名古屋市東区に㈱アグリッド(連結子会社)を設立

当社グループは、純粋持株会社である当社、国内連結子会社7社、海外連結子会社1社の計9社で構成されており、システムの開発及びソリューション・サービス(注1)の提供を中核とする総合情報サービス事業を営んでおります。

純粋持株会社である当社は、グループ会社の経営管理、事務受託等を行っております。

なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で定められる数値基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。

当社グループは、「私達は、グローバルな情報技術で、情報社会に沢山の笑顔を創ります。」というグループミッションを実現するため、社会生活や企業の競争力維持に不可欠な存在となり、新しい技術とサービスにより社会に新たな体験をもたらしてきた情報技術を通じて健全な社会の発展に貢献するため、IT人材の創出・育成から顧客の企業価値を向上させるソフトウェア投資のサイクルを支える提案・コンサルティング、情報インフラ構築・情報システムの開発、保守・運用、製品販売等のサービスを単一のグループ企業内で一貫して提供する「総合情報サービス」を事業領域としております。

企業や官公庁の大規模なソフトウェア投資では、単独の企業が開発、保守等を行うことは少なく、当社グループでもエンドユーザーに直接サービスを提供するものと、ユーザー系情報子会社(注2)、大手SIer(注3)、販売代理店等を通じてサービスを提供するものがあります。

また、技術領域としては、ビジネス・システム、エンベデット・システム、ITインフラ構築(サーバーチューニング、データベース・チューニング、サーバー仮想化、セキュリティ)、クラウド、ビッグデータ処理・解析、AR(拡張現実)、VR(バーチャルリアリティ)等でのソリューション提供実績があります。

(1) 事業内容

当社グループは総合情報サービス事業の単一セグメントでありますが、「グローバル製造業ソリューション」、「社会情報インフラ・ソリューション」、「モバイル・ソリューション」以下の3つのソリューションに区分されます。

① グローバル製造業ソリューション

製造業においては、製品や部品へのソフトウェアの組込みによる機能の追加や性能向上による差別化と生産管理、品質管理、調達管理、物流管理等の効率化のために情報技術が活用されており、安定してソフトウェア投資が行われております。

当社グループでは、海外市場を販路として成長を遂げている製造業企業をターゲットとしており、主に、自動車、重工業、工作機械、鉄鋼、搬送機等の関連企業を主要顧客として総合情報サービスを提供しております。

自動車関連顧客については、燃費・環境保全への対応のため、需要が高まっている車載ECU(電子制御ユニット)関連の開発や検証等を行っています。

また、当社グループが中国や東南アジア等で日系企業や現地企業等と取引を行う中で得たノウハウや海外重要提携先(中国現地法人2社)を活かした提案を行っており、当社連結子会社のPT.SYS INDONESIAでは、オートマチック・トランスミッションの検証業務を行っております。

② 社会情報インフラ・ソリューション

電力、金融等の社会を支えるインフラによるサービスや近年発展したインターネットやデーターセンター等の情報インフラを利用したサービスを当社グループでは「社会情報インフラ」と呼んでおり、それらのサービスを提供する企業は、情報技術を提供するサービスの基盤としていることから、競争力維持のために継続的にソフトウェア投資が行われています。

当社グループでは、電力・ガス等のエネルギー、生命保険・クレジットカード、リース・証券等の金融、印刷帳票、鉄道、不動産関連の企業や官公庁・自治体等を主要顧客として、基幹システムの開発やITインフラの構築、運用等の総合情報サービスの提供を行っております。

ビッグデータ処理・解析等のサービスもこのソリューションで提供しており、当社グループが中国や東南アジア等で日系企業や現地企業等と取引を行う中で得たノウハウや海外重要提携先(中国)を活かした海外への定量発注によるコストダウン提案等も行っております。

③ モバイル・ソリューション

スマートフォンやモバイル端末の普及により、モバイル・アプリケーションでのサービスは、個人の生活に不可欠な存在となっておりますが、当社グループでは、今後の成長が期待される法人向けのモバイル・アプリケーション等によるサービスを提供しており、流通グループ、訪問介護、鉄道、医療、ロードサービス等の業種をエンドユーザーにしています。

連結子会社の㈱エス・ケイでは、「価値ある便利をもっと身近に。成功へと導く、新しいビジネスソリューション。」をコーポレート・ステートメントとして、下記の製品を通信キャリア等の販売代理店や当社グループを通じて、販売しております。

イ.FieldPlus®

FieldPlus®は、専用の管理画面で登録された報告シートへの入力や撮影写真、勤怠情報をスマートデバイスから送信できる、ユーザーカスタマイズ型業務報告システムです。

スマートデバイスから入力・送信した内容は専用の管理画面でリアルタイムに一元的に管理できるため、外勤スタッフと、内勤スタッフのスマートな情報連携を実現します。

訪問介護業界向けのカスタマイズも行っており訪問介護員と内勤スタッフとの情報連携に活用されています。

ロ.iContact+® Office

iContact+® Officeは、企業・グループ内で同じ電話帳データを共有できるマルチデバイス対応のクラウド型のWeb電話帳共有サービスで、個人のモバイル端末に個人情報を保存しないため、セキュリティ対策を行うことができます。

ハ.マップP+Powerd by NAVITIME®(注4)

マップP+Powerd by NAVITIME®は、従業員が持つモバイル端末の現在地や作業ステータスがわかる企業向けGPS位置情報管理システムで、管理画面からモバイル端末の通知した位置情報を地図上にマッピングしたり、作業ステータスやコメントの確認ができます。通知用のアプリケーションは他の操作中でもバックグラウンドで位置情報の通知ができるため、報告ユーザーのメイン業務を妨げない位置情報の報告・収集が可能です。

ニ.Quick Safety®

Quick Safety®は、専用の管理画面で登録した複数のユーザーに対して、メール・SMS(ショート・メッセージ・サービス)を一斉配信できるサービスです。

通常の配信はもちろんのこと、地震情報の自動配信機能やデータ集計機能、配信到達チェックなど多くのサポート機能を実装し、BCP(事業継続計画)の緊急連絡手段から日常の連絡ツールまで幅広い用途で活用できます。

(2) 事業の特徴

① IT人材創出

社会に不可欠になったソフトウェア投資、保守・運用の需要に対して、わが国における少子高齢化等によりIT人材は慢性的に不足しており、企業が必要な時期に必要なソフトウェア投資を行う需要に応え、社会と顧客と当社グループが継続的に発展するために、当社グループでは、IT人材創出を事業の基幹部分ととらえており主要な特徴としては、下記3点があります。

イ.業界未経験者からのIT人材の創出

当社グループでは、IT業界未経験者の採用に力を入れており、連結子会社である㈱エスワイシステムでは、技術職については未経験採用のみを行っております。

小学校、中学校及び高校の職場体験や、大学、専門学校からのインターンシップにより毎年多数の学生を受け入れることで若年層への情報サービス産業への関心を高めていただいており、インターンシップを通じてできた学校と学生との関係から、就活ナビサイトに頼ることのない新卒採用を行っております。

未経験採用・教育については、平成17年6月以降、自治体からの職業訓練の受託(エスワイ・ITカレッジ等)により未経験者から多くのIT人材を創出しており、その訓練生や社会人インターンシップ等で当社グループに関心を持った人材や職業訓練後の就職先で当社グループを希望した人材の中から当社グループの事業の源泉となるIT人材を、正社員を前提として採用しております。また、当社グループの長年の採用ノウハウにより、当社グループで活躍する可能性が高い未経験者を採用しております。

また、未経験採用であることから、社員研修には非常に力を入れています。業界で最高位の研修を目指し、OffJTとOJTを組み合わせた階層別研修(注5)を行っています。さらに、同じく未経験から成長したIT人材である先輩従業員が当社グループのカリキュラムによる教育と業務登用後のフォローを行っております。

当社グループでは、上記の方法により、人材難といわれる情報サービス産業において、多くの未経験者採用を行い、早期に実践登用できる教育で投資コストを早期に回収しております。

また、情報サービス業は、事業の構造上、IT人材ごとに作業現場が異なることが多いため、当社グループの企業文化である従業員主導で運営する月1回の全体会議や、委員会活動、勉強会、部活・同好会活動、社員旅行等の活動や、当社グループのノウハウを活かして構築した360度の評価システム(注6)を通じて、未経験者のサポートと従業員満足度の向上を行い、退職によるIT人材の流出を防止しております。

ロ.女性IT人材の創出

当社グループでは、女性採用にも積極的に取り組んでいます。女性採用比率40%を目標とし、従業員が子供との時間を大切にできるようにするため、中学校入学始期に達するまでの子を養育する従業員を対象とした短時間勤務制度、中学校入学始期に達するまでの子を養育する従業員を対象とした「子の看護休暇制度」、子供の学校行事に参加するための「ファミリーサポート休暇」制度を導入する等、産休・育休後に職場復帰を行いやすい環境作りに努めてまいりました。

また、当社は、平成27年3月に連結子会社である㈱エスワイシステム及び当社グループとして愛知県「女性の活躍促進宣言」(注7)に登録し、連結子会社である㈱エスワイシステムでは、平成27年1月に「名古屋市女性の活躍推進企業」(注8)に認定・表彰に続き、平成27年5月に大阪府「男女いきいき・元気宣言」(注9)事業者登録、平成28年7月に「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」(注10)登録、平成28年8月に「あいち女性輝きカンパニー」(注11)認証を受ける等、女性が活躍し働きやすい環境作りに努め、女性のIT人材の創出を行っております。

ハ.海外からのIT人材の創出

当社グループは、平成10年3月の中国人技術者受入以来、海外現地での事業活動や国内連結子会社へのIT人材の受け入れを通じて、海外のIT人材を活用してまいりました。

海外現地採用も行っており、日本語が話せない人材や、日本語は話せるもののIT業界が未経験の人材をターゲットとして採用活動を行い、中国、韓国、インドネシア、バングラデシュ、ネパール等で多数の採用実績があります。また、その全てを従業員として就労ビザで受け入れております。

長年の海外IT人材受け入れのノウハウを活かした教育モデルにより、中国では、現地で日本語、IT技術、日本の商習慣を学ぶ研修を行った後、日本で研修を受けながらOJTでIT技術と日本語を学ぶモデルを採用しております。

バングラデシュ現地採用では、就業しながら学べる日本語学校を開設しその中から日本での勤務を希望する成績優秀者を国内連結子会社で採用しております。

これらの手法により、グローバル化と多様な価値観に対応し、日本と海外の両方で活躍できるIT人材を創出しております。また、留学生等の日本で既に在住している外国人については、日本人と同様の選考基準で採用していることから、日本人と同様の待遇で採用・評価を行っております。

② チームサポート・モデル

当社グループでは、IT人材のチームによるソフトウェア投資の工程やサービスの請負の提案をしておりますが、IT人材の派遣のみを希望される企業においても、同一顧客内(別部署・別作業場所含む)で派遣されている当社グループのIT人材間で相互に情報を共有し、教育・フォローしあうことで、従来の技術者派遣より付加価値の高いサービスを提供しております。

また、大手企業での経験が豊富なPMO(注12)担当による顧客現場の巡回や、管理職、営業、役員との情報の共有により、トラブルの事前防止や顧客の現状に即した提案を行っております。

③ 双方向持ち帰りモデル

企業のソフトウェア投資を担う情報システム部門は、派遣でIT人材を受け入れることで、ソフトウェア投資のための体制を拡充させることができますが、派遣で受け入れたIT人材の指揮命令は、情報システム部門が直接行わなければならないため、管理負担が重くなるデメリットがあります。

このため、企業の情報システム部門は、競争力強化のためのコアな新規開発に集中したり、情報システム部門だけで管理しきれない大規模なソフトウェア投資を行うために、ソフトウェア投資の工程やサービスを請負契約による発注で行う場合があります。

当社グループでは、顧客と初めて取引を開始する際、当社グループのIT人材が派遣で顧客の現場に赴き、顧客の指示を受けながら顧客業界特有の商習慣やシステム投資・開発等に対する考え方を学びます。その後、当社グループのIT人材をさらに顧客現場に受け入れていただき、教育しながらチームとしての体制を整えます。チームとしての体制ができたら、工程や作業単位で請負の発注を受けます。その後、体制の一部が当社グループ事業所へ請負案件を持ち帰り作業を行います。最後に、当社グループ事業所内で開発を行ったIT技術者が顧客現場で持ち帰ったシステム案件の導入を行い、運用・サポートを担当します。

このサイクルを行い、顧客現場と当社グループ事業所の両方に請負の体制を持つことで、顧客情報システム担当者は柔軟な発注ができるようになり、企業の競争力強化のためのコアな新規開発に集中することができます。

④ 定量発注モデル

企業のソフトウェア投資を担う情報システム部門は、企業の競争力維持のための新規情報システム開発投資に自社の人員を配置したいニーズがあり、既存情報システムの改良や運用・保守は慢性的に人手が不足しているといわれております。

当社グループでは、企業の情報システム部門の代わりに既存情報システムの改良や運用・保守を顧客予算に応じて毎月定量的に発注いただくモデルを、海外発注によるコスト削減も含めて提案し、採用されております。

(注) 1.ソリューション・サービスとは、顧客が抱える問題点を分析し、それを改善するために必要なソフトウェア開発やITインフラの構築、運用をセットにしたソフトウェア投資を提案することで問題点を解決するサービスを指し、当社グループでは継続的なソフトウェア投資・運用のための体制も含めて提案するサービス。

2.ユーザー系情報子会社とは、大手企業の情報システム部門を分社化・移転して設立した会社。

3.SIerとは、システム・インテグレーションを行う企業で、情報システムの企画から構築、運用までに必要なサービスを一括して提供する。

4.「NAVITIME®」は、㈱ナビタイムジャパンの登録商標です。

5.階層別研修とは、勤続年数や役職に応じて全ての従業員が対象となる技術能力向上とヒューマンスキル向

上を目的とした当社グループの研修制度。

6.360度の評価システムとは、自己査定、上司評価、現場評価等、様々な角度の評価とその結果を、コーチング等でフィードバックし被評価者の成長につなげる当社グループの評価制度。

7.愛知県「女性の活躍促進宣言」とは、「あいち女性の活躍促進会議」で採択した「あいち女性の活躍促進行動宣言」の趣旨を踏まえ、女性の活躍促進に向けて取り組んでいく企業等が宣言を公開する制度。

8.「名古屋市女性の活躍推進企業」とは女性がいきいきと活躍できるような取組みをしている企業を認定し、その中で特に優れた取組みをしている企業を表彰する制度。

9.「男女いきいき・元気宣言」とは、大阪府が「女性の能力活用」や「仕事と家庭の両立支援」など、男性も女性もいきいきと働くことのできる取組みを進める意欲のある事業を登録する制度。

10.「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」とは、従業員が仕事と育児・介護・地域活動等と両立できるよう積極的に取り組む企業を登録する愛知県の制度。 

11.「あいち女性輝きカンパニー」とは、女性の活躍促進に向け、トップの意識表明や採用拡大、職域拡大、育成、管理職登用のほか、ワーク・ライフ・バランスの推進や働きながら育児・介護ができる環境づくりなどの取組みを行っている企業等を愛知県が認証する制度。 

12.PMOとは、Project Management Officeの略で、個々のプロジェクト・マネジメントの支援を横断的に行

う構造・システム。

[事業系統図]

   ### 4 【関係会社の状況】

名称 住所 資本金又は

出資金

(千円)
主要な事業

の内容
議決権

の所有割合 (%)
関係内容
(連結子会社)
㈱エスワイシステム

(注)3、4
名古屋市東区 70,500 グローバル製造業ソリューション、社会情報インフラ・ソリューション 100.0 役員の兼任

資金の貸付

債務被保証

事務所の賃料受取

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱SYI 名古屋市東区 10,000 グローバル製造業ソリューション、社会情報インフラ・ソリューション 100.0 役員の兼任

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱エス・ケイ

(注)3
東京都中央区 66,500 モバイル・ソリューション 100.0 役員の兼任

資金の貸付

事務所の賃料支払

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱グローバル・

インフォメーション・

テクノロジー
名古屋市東区 15,000 グローバル製造業ソリューション、社会情報インフラ・ソリューション 100.0

[100.0]
役員の兼任

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱総合システムリサーチ

(注)3、5
名古屋市中村区 20,000 グローバル製造業ソリューション 100.0 役員の兼任

資金の貸付

債務保証

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱テクノフュージョン

(注)7
名古屋市中区 30,000 グローバル製造業ソリューション 100.0 役員の兼任

資金の貸付

グループ経営に関する契約を締結しています。
㈱オルグ

(注)3、8
東京都豊島区 50,000 社会情報インフラ・ソリューション 100.0 役員の兼任

資金の貸付

グループ経営に関する契約を締結しています。
PT. SYS INDONESIA インドネシア

ジャカルタ市
300

千米ドル
グローバル製造業ソリューション 100.0

[51.0]
役員の兼任

(注) 1.子会社の議決権に対する所有割合欄の[ ]内は間接所有割合で内数となっております。

2.「主要な事業の内容」欄には、ソリューション区分の名称を記載しております。

3.特定子会社に該当しております。

4.㈱エスワイシステムについては、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く。)の連結売上高に占める割合が10%を超えております。

主要な損益情報 (1) 売上高 2,895,756千円
(2) 経常利益 110,443千円
(3) 当期純利益 77,348千円
(4) 純資産額 646,820千円
(5) 総資産額 1,201,596千円

5.㈱総合システムリサーチについては、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く。)の連結売上高に占める割合が10%を超えております。

主要な損益情報 (1) 売上高 661,903千円
(2) 経常利益 58,906千円
(3) 当期純利益 41,050千円
(4) 純資産額 72,339千円
(5) 総資産額 219,622千円

6.平成30年4月18日付でSYS Vietnam Co.,Ltd.の全出資持分を売却しております。なお、同日付で当社グループと兼任していた役員は辞任し同社との役員の兼任は解消しております。

7.平成29年11月17日付で㈲テクノフュージョンの全株式を取得し子会社といたしました。また、平成30年5月23日付で同社は㈱テクノフュージョンに商号変更いたしました。

8.平成30年4月13日付で㈱オルグの全株式を取得し、子会社といたしました。 ### 5 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

平成30年7月31日現在

セグメントの名称 従業員数(人)
総合情報サービス事業 697
合計 697

(注) 1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)を記載しております。なお、臨時従業員(嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。)の総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

2.当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

3.前連結会計年度末と比較して従業員が148名増加しておりますが、これは主に新規連結子会社が増加したこと及び事業規模の拡大に伴い期中採用が増加したものであります。

(2) 提出会社の状況

平成30年7月31日現在

従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円)
27 〔2〕 34.1 6.6 4,003

(注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。)は、最近1年間の平均人員を〔 〕外数で記載しております。

2.平均勤続年数は、グループでの勤続年数を記載しております。

3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

4.当社は持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

5.前事業年度末と比較して従業員が8名増加しておりますが、これは主に管理部門の強化によるものであります。

(3) 労働組合の状況

当社グループでは、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 

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第2 【事業の状況】

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。

(1) 会社の経営の基本方針

下記5つの企業理念の基に、「グローバル情報技術で笑顔を創る」というグループ・ビジョンの実現のために、企業努力を重ねていくことを基本方針としております。

(企業理念)

一.五方正義(注1)

二.顧客満足を実現する総合情報サービスの提供

三.高品質・低価格・高付加価値の追求

四.世界視野での斬新な挑戦

五.業界・地域・社会貢献

(2) 目標とする経営指標

当社グループは、事業の発展を通じた企業価値の継続的向上を目指しており、事業の成長を表す経営指標である売上高成長率及び事業で生み出した付加価値を表す経営指標である営業利益率の向上に努めてまいります。

(3) 中長期的な会社の経営戦略

当社グループは、総合情報サービス事業を営む企業グループとして、下記の戦略で、事業の成長に努めてまいります。

グローバル製造業ソリューションでは、自動車、工作機械、搬送機、航空機を重点業種とし、重点技術として車載ECU(電子制御ユニット)のIT人材の創出・育成を進め、IoT(注2)、AI(人工知能)、ロボット、自動運転への参入を目指してまいります。

社会情報インフラ・ソリューションでは、小売自由化等によりソフトウェア投資需要が高まる電力・ガス、法改正等により商品・販売チャネルが多様化する生命保険、安定した需要が見込める官公庁、東京オリンピック等により需要が高まる不動産を重点業種とし、重点技術としては、クラウドを活用したビッグデータ処理・解析、ITインフラ構築の実績を増やし、鉄道、空港、港湾等の業種への参入を目指してまいります。

モバイル・ソリューションでは、訪問介護業界向けにカスタマイズしたFieldPlus®の販売拡大や、製品の機能追加、業種対応等による高付加価値化を行ってまいります。

(4) 経営環境

わが国経済は、緩やかながら回復傾向にあるものの、米国における保守主義的傾向、英国のEU離脱の影響、地政学リスクの高まり等により先行きは不透明な状況にあります。

当社グループが属する情報サービス産業については、企業の競争力維持のためのソフトウェア投資は引き続き堅調に推移していくものと思われますが、定常化しているIT技術者の人材不足は継続する見通しです。

このような状況の中、当社グループは、継続的な成長と企業価値の向上のための具体的な課題として「(5)対処すべき課題」に記載の諸施策に取り組んでまいります。

(5) 対処すべき課題

① 顧客満足の向上

当社グループが属する情報サービス産業は、大手から中小・零細まで多数のベンダー(注3)が存在し、競合あるいは下請けという形で協業しております。その多数の競合の中から当社グループが継続的に顧客から選択されるためには、顧客満足の向上が重要な課題のひとつと認識しております。

技術者は、各現場での顧客知識の深化とサービス、生産性の向上に努め、営業は、調達担当者の身近な相談相手としてスピード感のある提案を行い、役員は、顧客役員・ソフトウェア投資責任者とIT戦略・投資計画を共有し、顧客にとって最適のソリューション・サービスを長期的に提供することを提案する等、それぞれの階層で、会社としての一貫した関係を構築することで、長期的で継続的な顧客満足の向上に努めてまいります。

② 生産性・品質の向上と最新技術への対応について

当社グループが、顧客にとって満足度の高いサービスを提供し、安定的な利益を獲得するためには、生産性・品質の向上と最新技術への対応は重要な課題のひとつと認識しております。

生産性と品質の向上は、各現場単位での経験の蓄積が基礎になるため、チームでの顧客知識、技術知識の共有・深化に努めることで生産性と品質の向上を行い、高い品質の成果物やサービスの提供により顧客の信頼を得て、顧客知識・経験が活かせるリピートオーダーの獲得に努めてまいります。

また、IT業界の技術革新は速く、顧客も競争力維持のための最新技術による投資に関心が高いことから、最新技術に対する情報収集や顧客ニーズの把握、対応できる技術者の育成等により、いち早く対応を進めることで、顧客サービスへつなげてまいります。

③ 優秀なIT人材の確保と育成

当社グループが属する情報サービス産業では、ソフトウェア投資需要に対してIT人材の不足が常態化していることから、優秀なIT人材の育成と確保を、重要な課題のひとつと認識しております。

当社グループの強みである、職業訓練事業等からのIT業界未経験な人材の採用、女性の積極的な採用、海外での現地採用を進めるとともに、学校への足を使った採用や、成功報酬型の採用も活用することで、積極的に人材の確保を進めてまいります。

人材の育成については、当社グループの強みであるIT業界未経験者の育成をより充実させるために、採用した技術者の育成・研修の専任担当者の拡充や社内研修体系の継続的な改善を行ってまいります。

④ M&Aの推進とグループ会社との連携強化

当社グループは、M&Aを成長戦略として重要な課題のひとつと認識しております。

当社グループでは、IT業界経験者や新規取引先の確保等による事業規模の拡大を目的として、赤字・債務超過の中小規模の企業をターゲットとしたM&Aの検討を進めていく方針であります。

赤字・債務超過の企業のM&Aは、投融資の回収において高いリスクがあると認識しておりますが、当社グループの事業ノウハウを活かした事業の改革と既存事業との相乗効果、相手先企業の歴史・文化、従業員を尊重し一体となって改革を進めることで、事業再生・黒字化に成功した場合、通常のM&Aよりも早期に投資が回収できる場合があることから、今後も積極的に検討を進めてまいります。

また、各グループ会社間での連携を推進し、営業や技術面での連携を行うことで、相乗効果を発揮させグループとしての事業価値を高めてまいります。

⑤ 社内システムの拡充と業務の効率化による働きやすい環境づくり

当社グループがM&Aや事業の成長により業容の拡大を進める上で、社内システムの拡充と業務の効率化は重要な課題のひとつと認識しております。

当社グループは、M&Aにより増加した、新規連結子会社に対して共通の社内システム、社内インフラを使用することで統一した経営管理による事業の効率化を行っており、子会社の増加や事業の拡大に備えて設備投資計画に基づく基幹システムのリプレイス等を行っております。

また、それに加えて、社内SNSの導入や社内手続きの電子化により業務を効率化し、「働き方改革」を推進することで、従業員の負担を軽減し、働きやすい環境づくりにより従業員の定着率の向上に努めてまいります。

(注)1.五方  :「お取引先様」、「株主の皆様」、「従業員及びその家族」、「業界」、「社会」。

2.IoT :Internet of Thingsの略。モノにインターネットを繋げる技術。

3.ベンダー:販売会社。ITベンダーとも呼ばれる。   ### 2 【事業等のリスク】

当社グループの事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資家の投資判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。

また、必ずしもリスク要因に該当しないと考えられる事項についても、投資家の投資判断上、有用であると考えられる事項については、投資家に対する積極的な情報開示の観点から開示しております。なお、文中将来に関する事項は、本有価証券報告書提出日現在(平成30年10月29日)において当社グループが判断したものであり、将来において発生する可能性のあるすべてのリスクを網羅するものではありません。

① 事業環境について

イ.経済状況や景気動向によるソフトウェア投資の影響について

当社グループの事業は、企業や官公庁等のソフトウェア投資動向に一定の影響を受けます。

当社グループは景気後退期においても一定のソフトウェア投資が行われるグローバル製造業、社会情報インフラ関連企業を中心としてソリューション・サービスの提供を行っておりますが、経済情勢の変化や景気低迷等によりソフトウェア投資が抑制傾向になった場合は、新規顧客開拓の低迷や既存顧客からの受注減少等により当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

ロ.人材確保について

当社グループの属する情報サービス産業は、労働集約型産業といわれており、業容の維持と拡大には人材の確保が必要になります。

当社グループでは、未経験者採用、インターンシップの受入、海外採用、女性・高齢者積極採用等、多様な方法で人材の確保に努めております。

しかしながら、本有価証券報告書提出日におけるわが国経済は、完全失業率が低い状態を継続しており、計画どおりの人材が確保できない場合、当社グループの業容拡大及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

② 事業内容について

イ.見積りコストと実績の差及び納期遅延による不採算プロジェクト発生の可能性について

当社グループのシステム開発業務等については、予想工数等に基づき発生コストの見積りを行っております。

当社グループでは、一定金額以上の見積りに対しては技術推進担当役員による受注判定会議を行うことや当社グループ基準である「プロジェクト管理ガイドライン」に基づきシステム開発業務等の進捗に応じた実績コストから予想工数を踏まえた完成時の総コストの予測の見直しを行っており、受注時点の見積コストとの比較を行うことで、受注時の見積りの精度向上に努めております。しかしながら、予期せぬ仕様変更や追加作業等により全てのコストを予測し正確に見積もることは困難であり、実績額が見積額を超えた場合には低採算もしくは採算割れとなる可能性があります。

また、当社グループが顧客との間にあらかじめ定めた期日までに作業を完了・納品できなかった場合又は最終的に作業完了・納品できなかった場合には、見積り超過分のコスト増加又は、作業発生分のコストが当社グループの負担になることに加えて遅延損害金請求される可能性があります。また、該当案件の評価のみならず当社グループ全体としての信用度を低下させた場合、契約の解除、取引制限等を負う可能性があり、当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

ロ.納品後の不具合について

当社グループのシステム開発業務等については、納品前に様々な検査を行いますが、納品後に不具合等が発生する可能性があります。

当社グループでは当社グループ基準である「品質管理ガイドライン」に基づき品質の管理と向上に努めております。しかしながら、納品後に不具合が発生した場合、不具合の対応・修正によるコストの増加に加えて当社グループ過失によるシステムの不具合が顧客に損害を与えた場合には、損害賠償請求を受ける可能性があります。また、該当案件の評価のみならず当社グループ全体としての信用度を低下させた場合、契約の解除、取引制限等を負う可能性があり、当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

ハ.待機工数について

当社グループの売上原価の大部分は、技術者に関わる人件費で構成されており、当社グループ従業員の人件費は固定費になっております。

経済状況の変動等により当社グループの受注量が急減して当社グループの従業員の稼働率が低下した場合、待機工数になる従業員の人件費は固定費として一定のコストがかかります。

また、安定して受注がある状況下でも、案件に必要な技術と従業員の持つ技術の不一致により案件に従事できない期間や案件終了後、次の案件に従事するまでの期間、新入社員が業務を行うまでの教育期間等は、待機工数として一定のコストがかかります。

当社グループでは、取引先との長期・安定的な取引関係を構築し、顧客の多様化を図ることで外部環境に左右されづらい収益構造の構築に努め、顧客からソフトウェア投資計画や技術者需要を確認することで待機工数の最小化に努めておりますが、今後、外部環境の変動等により、当社グループの受注量が急減し、待機工数が増加した場合、当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす恐れがあります。

ニ.経営成績の季節変動について

当社グループの総合情報サービス事業は、一般に3月決算の企業の各四半期末、特に3月に検収が集中することにより、売上と利益が集中する傾向にあります。また、連休等により稼働日数の少ない1月、5月、8月、12月は、稼働時間により対価の支払いが行われる派遣契約等で売上が減少するのに対して、人件費は概ね均等に推移することから利益が減少する傾向にあります。

従いまして、当社グループにおいては3月の属する第3四半期に売上及び利益が集中し、連休などにより稼働日数が減少する第1四半期、第2四半期には利益が減少する傾向にあります。

当社グループにおいては、稼働時間の調整等により利益の平準化を図っておりますが、短期開発案件の集中度合いや仕様変更、検収不合格による再検査等の不測の事態の発生等により検収遅延が発生した場合、当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす恐れがあります。

前連結会計年度(自 平成28年8月1日 至 平成29年7月31日)

通期
上半期 下半期
第1

四半期
第2

四半期
第3

四半期
第4

四半期
売上高

(百万円)
959 973 1,933 1,016 949 1,966 3,899
構成比(%) 24.6 25.0 49.6 26.1 24.4 50.4 100.0
営業利益

(百万円)
36 57 93 82 41 123 217
構成比(%) 16.6 26.3 43.0 37.9 19.2 57.0 100.0
経常利益

(百万円)
38 63 102 80 32 113 215
構成比(%) 18.0 29.3 47.3 37.4 15.3 52.7 100.0

当連結会計年度(自 平成29年8月1日 至 平成30年7月31日)

通期
上半期 下半期
第1

四半期
第2

四半期
第3

四半期
第4

四半期
売上高

(百万円)
930 939 1,869 1,100 1,193 2,293 4,163
構成比(%) 22.3 22.6 44.9 26.4 28.7 55.1 100.0
営業利益

(百万円)
15 52 68 43 86 130 199
構成比(%) 7.9 26.6 34.5 22.1 43.4 65.5 100.0
経常利益

(百万円)
18 50 68 47 89 136 205
構成比(%) 9.0 24.6 33.5 23.0 43.5 66.5 100.0
ホ.企業買収について

当社グループは、積極的に企業買収を推進しており、既存事業との相乗効果を高めることや業容の拡大により成長と企業グループ価値の向上を目指していく方針であります。

また、債務超過の企業を買収し、当社グループの事業ノウハウを活かした事業の改革と既存事業との相乗効果により事業の黒字化と対象企業の価値を向上させることも企業買収戦略の一つとしていることから通常の企業買収よりも投融資額が回収できないリスクが高いと認識しております。

企業買収案件の検討にあたっては、当社グループの事業ノウハウが活かせる、又は既存事業との相乗効果を発揮でき企業グループの価値向上に寄与できるかの検討と、デューデリジェンス等の機会を通じて、事業構造や契約関係、財務内容等を精査することでリスク及び回収可能性を事前に十分に検討・評価した上で、投融資の判断を行っております。しかしながら、企業買収後に従業員の離散等による企業価値の逓減、未認識債務、訴訟、法的規制等の未認識リスクが顕在化した場合又は、外的要因や当社グループの事業ノウハウが十分活かせず、改革が進行しない等の理由により投融資時の目論見どおりに事業計画が進行せず、投融資額が回収できないと判断された場合には、のれん及び固定資産の減損、貸倒引当金が計上されること等により当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

ヘ.法的規制について

当社グループは事業内容の一部において「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律(以下、労働者派遣法)」に基づく労働者派遣事業の許可を受け、労働者派遣による情報サービスの提供を行っております。

当社グループ会社の同法に基づく許可の概要は、下記の通りです。

なお、本有価証券報告書提出日現在、㈱エス・ケイ、㈱テクノフュージョンは、特定労働者派遣事業から労働者派遣事業許可への切り替え手続き中あり、許可を取得見込みです。

㈱エスワイシステム ㈱SYI ㈱グローバル・インフォ

メーション・テクノロジー
規制法令 労働者派遣法 労働者派遣法 労働者派遣法
許可等の名称 労働者派遣事業許可 労働者派遣事業許可 労働者派遣事業許可
取得年月日 平成28年2月1日 平成29年4月1日 平成29年3月1日
有効期限 自:平成28年2月1日

至:平成31年1月31日
自:平成29年4月1日

至:平成32年3月31日
自:平成29年3月1日

至:平成32年2月29日
許可等の番号 派23-301552 派23-301831 派23-301799
所轄官庁等 厚生労働省 厚生労働省 厚生労働省
㈱総合システムリサーチ ㈱オルグ
規制法令 労働者派遣法 労働者派遣法
許可等の名称 労働者派遣事業許可 労働者派遣事業許可
取得年月日 平成29年3月1日 平成29年11月1日
有効期限 自:平成29年3月1日

至:平成32年2月29日
自:平成29年11月1日

至:平成32年10月31日
許可等の番号 派23-301793 派13-308584
所轄官庁等 厚生労働省 厚生労働省

労働者派遣法においては、同法に定める労働者派遣事業元事業主としての欠格事由(労働者派遣法第6条)に該当した場合や、当該事業の取消事由(同第14条)に該当した場合には、事業の全部又は一部の停止を命じることや、許可の取消し等ができる旨が定められております。

当社グループは、グループ従業員に対する定期的な教育や内部監査等により法令遵守を徹底し、当該法的規制等に抵触する事実はないものと認識しておりますが、今後何らかの理由により、派遣元事業主としての欠格事由及び当該許可の取消事由に該当し、業務の全部もしくは一部の停止処分を受けた場合、又は法的な規制が変更になり、適切な対応ができなかった場合は、当社グループの事業活動及び財務状況、業績に影響を及ぼす可能性があります。

ト.海外事業展開について

当社グループの海外事業は、政治的・社会的変動、為替等の経済動向、予期しない法律又は規制の変更、日本とは異なる法律慣習や商慣習、文化や慣習の違いから生ずる労務問題等、さまざまな要因の影響下にあり、これらのリスクが顕在化した場合、当社グループの事業活動、財務状況及び業績に影響を及ぼす可能性があります。

チ.顧客機密情報、個人情報の情報漏洩について

当社グループは、総合情報サービスを提供する過程において、顧客の機密情報並びに個人情報等を取り扱う場合があります。

当社グループの主要子会社においては「プライバシーマーク」及び「ISO27001(情報セキュリティ・マネジメント・システム)」認証の取得・維持を行っており、他子会社についても役職員からの「機密保持誓約書」の取得をするとともに業務委託先とも「秘密保持契約書」を締結しており、また、定期的な社内教育を通じての啓蒙活動を行う等、認証取得企業と同様の管理を行っております。また、万一の情報漏洩に備えて保険の付保等の対策も講じております。

しかしながら、万が一これらの情報の紛失や漏洩等が発生した場合には、当社グループの社会的信用の失墜や損害賠償請求等により、当社グループの事業活動、財務状況及び業績に影響を及ぼす可能性があります。

リ.知的財産権について

当社グループの事業活動において、顧客又は第三者より知的財産権の侵害による損害賠償及び使用差し止め等の訴えを起こされた場合、あるいは特許権実施に関する対価の支払いが発生した場合、当社グループの事業活動、財務状況及び業績に影響を及ぼす可能性があります。

ヌ.自然災害及びシステム・ネットワーク障害について

当社グループが事業を展開する主要な地域における大規模な地震、火災等の自然災害や、戦争、テロ、重大な伝染病の流行により、人的被害又は物的被害が生じた場合、また、当社グループが使用、又は当社グループが納品、運用等を行っている顧客が利用するシステムやネットワークに障害が発生した場合、当社グループの事業活動、財務状況及び業績に影響を及ぼす恐れがあります。

ル.資金使途について

平成29年6月の株式上場時における公募増資の調達資金の使途は、当社グループの基幹システムのリプレイス等の社内システム投資、連結子会社である㈱エスワイシステムの東京事業所の増床又は移転による敷金や造作・内装工事等の費用、事業拡大のための広告宣伝費、優秀な人材の採用活動費等、並びに連結子会社である㈱エス・ケイの自社製品の開発費用に充当する計画であります。

しかしながら、日々変化する経営環境に適切に対応する為に、当初計画した資金使途に拠らない投資に充当する可能性があります。

また、計画通りに資金を充当した場合においても、当初見込んでいた効果を得られない可能性があります。  ### 3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1) 経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。

① 財政状態及び経営成績の状況

当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりであります。

イ.財政状態の分析

(資産)

当連結会計年度末における流動資産は2,415,302千円となり、前連結会計年度末に比べ97,564千円増加いたしました。

これは主に、現金及び預金が17,439千円減少したものの、売掛金が64,600千円増加したこと等によるものであります。

固定資産は413,943千円となり、前連結会計年度末に比べ220,330千円増加いたしました。

これは主に、のれんが95,469千円、投資その他の資産が83,435千円増加したことによるものであります。

(負債)

当連結会計年度末における流動負債は879,090千円となり、前連結会計年度末に比べ71,160千円増加いたしました。

これは主に、1年内返済予定の長期借入金が48,409千円減少したものの、未払金が55,949千円、1年内償還予定の社債が20,000千円増加したこと等によるものであります。

固定負債は241,534千円となり、前連結会計年度末に比べ126,836千円増加いたしました。

これは主に、長期借入金が36,648千円減少したものの、社債が70,000千円増加したこと等によるものであります。

(純資産)

当連結会計年度末における純資産は1,708,621千円となり、前連結会計年度末に比べ119,897千円増加いたしました。

これは主に、親会社株主に帰属する当期純利益の計上等により利益剰余金が121,881千円増加したこと等によるものであります。

ロ.経営成績

当連結会計年度におけるわが国経済は、個人消費は伸び悩むものの、企業収益・雇用環境の改善を下支えにし、景気は緩やかな回復基調で推移しております。しかし、米国の政策動向、英国のEU離脱等の世界経済に及ぼす影響に対する懸念等があり、日本経済の先行きは依然として不透明な状況が続いております。

当社グループが属する情報サービス産業においては、経済産業省「特定サービス産業動態統計調査2018年6月分 確報」情報サービス業の6月売上高合計は、前年同月比2.3%増と2か月連続の増加、主力の「受注ソフトウェア」は、同2.4%の増加になりました。

このような経済状況のなか、当連結会計年度の当社グループの業績は、グローバル製造業ソリューションにおいては、自動車関連のECU(電子制御ユニット)分野の顧客からの受注の増加やM&Aによる新規連結子会社の増加による売上高の増加があった一方で、前連結会計年度における中国連結子会社の売却による売上高の減少等により、売上高は1,916,959千円(前期比5.6%増)となりました。社会情報インフラ・ソリューションにおいては、電力関連顧客や不動産関連顧客からの受注の増加や、M&Aによる新規連結子会社の増加による売上高の増加はあるものの印刷帳票関連顧客や保険等の金融関連顧客からの受注の減少等により、売上高は2,113,424千円(前期比7.8%増)となりました。モバイル・ソリューションにおいては、受託開発の増加等により、売上高は133,036千円(前期比6.6%増)となりました。

収益面におきましては、顧客からの信頼を獲得し、リスクが低く安定した収益が期待できるリピートオーダーの提案・受注に努め、また新規連結子会社との営業連携や事業効率の向上を図ることで、収益構造の安定化を図りました。

また、採用方針の見直しにより採用数を増やすことで、収益基盤の拡大に努めました。

しかしながら、増収による利益の増加があった一方で、教育・研修費用や待機工数の増加による利益率の低下や、採用関連費用、M&Aによる株式取得関連費用の増加により、利益が減少しました。

これらの結果、当連結会計年度における経営成績は、売上高4,163,419千円(前期比6.8%増)、営業利益199,000千円(前期比8.3%減)、経常利益205,117千円(前期比4.8%減)、親会社株主に帰属する当期純利益147,601千円(前期比9.5%減)となりました。

② キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下「資金」という。)は、前連結会計年度末に比べて61,915千円減少し、1,722,953千円となりました。

当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況と主な要因は、次の通りであります。

(営業活動によるキャッシュ・フロー)

営業活動により取得した資金は、183,369千円(前連結会計年度は357,076千円の取得)となりました。

これは主に、税金等調整前当期純利益207,478千円を計上したことのほか、資金の増加として、未払金の増加24,682千円、減価償却費22,705千円等があった一方、資金の減少として、たな卸資産の増加25,884千円、法人税等の支払額90,813千円等があったことによるものであります。

(投資活動によるキャッシュ・フロー)

投資活動により使用した資金は、89,203千円(前連結会計年度は48,307千円の使用)となりました。

これは主に、資金の増加として、定期預金の払戻による収入13,200千円等があった一方、資金の減少として、連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出60,193千円、無形固定資産の取得による支出15,816千円等があったことによるものであります。

(財務活動によるキャッシュ・フロー)

財務活動により使用した資金は、156,475千円(前連結会計年度は451,672千円の取得)となりました。

これは主に、資金の減少として、長期借入金の返済による支出217,161千円等があったことによるものであります。

③ 生産、受注及び販売の状況

当連結会計年度の生産、受注及び販売の状況は以下のとおりであります。

イ.生産実績

当社グループは、総合情報サービスの提供を行っており、提供するサービスの性格上、生産実績の記載になじまないため、当該記載を省略しております。

ロ.受注状況

当連結会計年度の受注状況をソリューション区分別に示すと、次のとおりであります。

ソリューション区分 受注高(千円) 前期比(%) 受注残高(千円) 前期比(%)
グローバル製造業ソリューション 1,916,502 3.5 294,233 1.3
社会情報インフラ・ソリューション 2,239,412 16.3 505,551 34.4
モバイル・ソリューション 129,092 20.2 11,306 △27.4
合計 4,285,007 10.3 811,091 18.9

(注) 1.当社グループは、総合情報サービス事業の単一セグメントであるため、ソリューション区分別の実績を記載しております。

2.上記の金額には、消費税等は含まれておりません。

ハ.販売実績

当連結会計年度の販売実績をソリューション区分別に示すと、次のとおりであります。

ソリューション区分 販売高(千円) 前期比(%)
グローバル製造業ソリューション 1,916,959 5.6
社会情報インフラ・ソリューション 2,113,424 7.8
モバイル・ソリューション 133,036 6.6
合計 4,163,419 6.8

(注) 1.当社グループは、総合情報サービス事業の単一セグメントであるため、ソリューション区分別の実績を記載しております。

2.上記の金額には、消費税等は含まれておりません。

(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。

イ.重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されております。なお、詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載したとおりであります。

なお、この連結財務諸表の作成にあたりまして、決算日における資産・負債及び連結会計年度の収益・費用の数値に影響を与える見積りは、主に資産の評価や引当金の計上であり、これらの見積り及び判断に対して、継続して評価を行っております。過去の実績や状況に応じて合理的と考えられる要因に基づき、見積り及び判断を行っておりますが、見積り特有の不確実性があるため、実際の結果は異なる場合があります。

ロ.当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

当社グループの当連結会計年度の経営成績等は、以下のとおりであります。

(売上高)

当連結会計年度の売上高は4,163,419千円となり、前連結会計年度に比べ263,718千円増加いたしました。

これは主に、前連結会計年度における中国連結子会社の売却による売上高の減少等があった一方で、M&Aによる新規連結子会社の増加による売上高の増加や社会情報インフラ・ソリューションの電力系顧客等からの受注等が堅調に推移したことによるものであります。

(営業利益)

当連結会計年度の売上原価は3,234,211千円となり、前連結会計年度に比べ197,043千円増加いたしました。

これは主に、従業員の採用拡大やM&Aによる新規連結子会社の増加により人件費が増加したことによるものであります。

当連結会計年度の販売費及び一般管理費は730,206千円となり、前連結会計年度に比べ84,768千円増加いたしました。

これは主に、採用関連費用、M&Aによる株式関連費用、管理部門の強化等により人件費が増加したことによるものであります。

以上の結果、当連結会計年度の営業利益は199,000千円(前期比8.3%減)となりました。

(経常利益)

当連結会計年度の営業外収益は12,147千円となり、前連結会計年度に比べ5,063千円増加いたしました。

これは主に、受取和解金の計上及び、助成金収入が増加したことによるものであります。

当連結会計年度の営業外費用は6,031千円となり、前連結会計年度に比べ2,606千円減少いたしました。

これは主に、社債発行費が増加した一方で、株式交付費が減少したことによるものであります。

以上の結果、当連結会計年度の経常利益は205,117千円(前期比4.8%減)となりました。

(親会社株主に帰属する当期純利益)

当連結会計年度の特別利益は2,361千円となり、前連結会計年度に比べ572千円増加いたしました。

これは、関係会社出資金売却益を計上したことによるものであります。

当連結会計年度は特別損失は発生しておりません。

以上の結果、当連結会計年度の親会社株主に帰属する当期純利益は147,601千円(前期比9.5%減)となりました。 

(3) 経営成績に重要な影響を与える要因について

当社グループの経営成績に重要な影響を与える要因については、「2 事業等のリスク」に記載しております。

(4) 経営戦略の現状と見通し

米国の政策動向等の対外的リスクはあるものの、好調な企業成績を背景に、企業による競争力維持のためのソフトウェア投資需要は維持されるものと見込んでおります。また、好況や少子高齢化を背景とした技術者不足によりソフトウェア開発需要に対して供給は不足する状況が継続するものと見込んでおります。

このような状況のもと、当社グループは、提案から保守まで一貫したトータル・ソリューションを提供することで「グローバル総合情報サービス企業としての事業基盤を確立させる」ことを中期ビジョンとし、M&Aや海外事業展開、成長市場への資源の集中を中長期の成長戦略として掲げております。

(5) 資本の財源及び資金の流動性についての分析

当社グループの資金状況は、「(1) 経営成績等の状況の概要 ② キャッシュ・フローの状況」に記載のとおりであります。

当社グループの資本の財源及び資金の流動性については、主として営業活動によるキャッシュ・フローの安定的な確保と金融機関からの資金調達を基本方針としており、平成29年6月の株式上場時における公募増資の調達資金は、当社グループの基幹システムのリプレイス等の社内システム投資、連結子会社である㈱エスワイシステムの東京事業所の増床又は移転による敷金や造作・内装工事等の費用、事業拡大のための広告宣伝費、優秀な人材の採用活動費等、並びに連結子会社である㈱エス・ケイの自社製品の開発費用に充当する計画であります。

また、M&A等による計画外の支出については、手元資金の状況や金融機関からの調達等を検討したうえで、適宜判断してまいります。

なお、当社は営業活動によるキャッシュ・フローにつきましては、事業拡大のための広告宣伝費、優秀な人材の採用活動費の増加等がありましたが、株式上場時における公募増資の調達資金及び手元資金により充当しております。

投資活動によるキャッシュ・フローにつきましては、基幹システムのリプレイス等の社内システム投資、連結子会社である㈱エスワイシステムの東京事業所の増床により敷金及び保証金の差入による支出等がありましたが、株式上場時における公募増資の調達資金により充当しており、その他の投資活動による支出については、連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出等がありましたが、手元資金で充当しております。

財務活動によるキャッシュ・フローにつきましては、資金取得した子会社の長期借入金の繰上返済等がありましたが、手元資金で充当しております。

現金及び現金同等物の当連結会計年度末残高は1,722,953千円であり、資金の流動性は十分に確保できております。

(6) 経営者の問題意識と今後の方針について

経営者の問題意識及び今後の方針については「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおりであります。### 4 【経営上の重要な契約等】

該当事項はありません。 ### 5 【研究開発活動】

該当事項はありません。 

 0103010_honbun_0415900103008.htm

第3 【設備の状況】

1 【設備投資等の概要】

当連結会計年度における設備投資については、総額46,736千円であり、主な内容は、連結子会社である㈱エスワイシステムの東京事業所増床に伴う内装工事費用等21,216千円及び設備投資計画に基づく基幹システムのリプレイスに伴う開発途中のソフトウェア開発費用9,781千円であります。なお、当社グループは単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ### 2 【主要な設備の状況】

当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。

(1) 提出会社

平成30年7月31日現在

事業所名

(所在地)
設備の内容 帳簿価額 従業

員数

(人)
建物及び

構築物

(千円)
土地

(千円)

(面積㎡)
その他

(千円)
合計

(千円)
本社

(名古屋市東区)
事務処理用及びオフィス環境設備 2,296 16,106 18,403 27〔2〕

(注) 1.当社グループは、総合情報サービス事業の単一セグメントのため、セグメントの名称については省略しております。

2.現在休止中の設備はありません。

3.金額に消費税等は含まれておりません。

4.帳簿価額の「その他」は有形固定資産のその他と無形固定資産のその他の合計であります。

5.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。)は、最近1年間の平均人員を〔 〕外数で記載しております。

6.本社は賃借物件であり、その年間賃借料は24,379千円であります。

(2) 国内子会社

平成30年7月31日現在

会社名 事業所名

(所在地)
設備の内容 帳簿価額 従業

員数

(人)
建物及び

構築物

(千円)
土地

(千円)

(面積㎡)
その他

(千円)
合計

(千円)
㈱エスワイシステム 東京事業所

(東京都中央区)
生産設備

営業設備
19,195 7,860 27,055 195

〔-〕

(注) 1.当社グループは、総合情報サービス事業の単一セグメントのため、セグメントの名称については省略しております。

2.現在休止中の設備はありません。

3.金額に消費税等は含まれておりません。

4.帳簿価額の「その他」は有形固定資産のその他と無形固定資産のその他の合計であります。

5.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)を記載しております。なお、臨時従業員(嘱託社員、人材会社からの派遣社員を含む。)の総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

6.東京事業所は賃借物件であり、その年間賃借料は22,554千円であります。

(3) 在外子会社

重要な設備はありません。  ### 3 【設備の新設、除却等の計画】

(1) 重要な設備の新設等

会社名 事業所名

(所在地)
設備の内容 投資予定額 資金調達方法 着手年月 完成予定年月 完成後の増加能力
総額

(千円)
既支払額

(千円)
提出会社 本社

(名古屋市東区)
基幹システム等 120,000 16,062 増資資金 平成29年10月 平成31年7月 (注)3
㈱エスワイシステム 東京事業所

(東京都中央区)
建物内装、造作、敷金 100,000 11,710 増資資金 平成30年7月 平成30年8月 (注)3

(注) 1.上記の金額には消費税等は含まれておりません。

2.当社グループは、総合情報サービス事業の単一セグメントのため、セグメント名称については省略しております。

3.完成後の増加能力については、計数的把握が困難であるため、記載を省略しております。

(2)重要な設備の除却等

該当事項はありません。

 0104010_honbun_0415900103008.htm

第4 【提出会社の状況】

1 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】
種類 発行可能株式総数(株)
普通株式 8,000,000
8,000,000
種類 事業年度末現在

発行数(株)

(平成30年7月31日)
提出日現在

発行数(株)

(平成30年10月29日)
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 内容
普通株式 2,572,000 2,572,000 東京証券取引所

JASDAQ

(スタンダード)
完全議決権株式であり、権利内容として何ら限定のない当社における標準となる株式であります。なお、単元株式数は100株であります。
2,572,000 2,572,000

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。  #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日 発行済株式

総数増減数(株)
発行済株式

総数残高

(株)
資本金増減額(千円) 資本金残高

(千円)
資本準備金

増減額

(千円)
資本準備金

残高

(千円)
平成25年8月1日

(注)1
5,205 5,205 70,500 70,500 20,500 20,500
平成29年3月10日

(注)2
1,035,795 1,041,000 70,500 20,500
平成29年6月29日

(注)3
200,000 1,241,000 235,520 306,020 235,520 256,020
平成29年7月27日

(注)4
45,000 1,286,000 52,992 359,012 52,992 309,012
平成30年2月1日

(注)5
1,286,000 2,572,000 359,012 309,012

(注) 1.単独株式移転の方法による会社設立による増加であります。

2.平成29年3月10日付で普通株式1株につき200株の株式分割を行っております。

3.有償一般募集(ブックビルディング方式による募集)

発行価格    2,560円

引受価額  2,355.20円 

資本組入額 1,177.60円

4.有償第三者割当(オーバーアロットメントによる売出しに関連した第三者割当増資)

発行価格  2,355.20円 

資本組入額 1,177.60円

割当先:東海東京証券㈱

5.平成30年2月1日付で普通株式1株につき2株の株式分割を行っております。  #### (5) 【所有者別状況】

平成30年7月31日現在

区分 株式の状況(1単元の株式数 100株) 単元未満

株式の状況

(株)
政府及び地方公共団体 金融機関 金融商品

取引業者
その他の

法人
外国法人等 個人

その他
個人以外 個人
株主数(人) 4 16 24 4 2 1,069 1,119
所有株式数(単元) 663 381 207 31 10 24,421 25,713 700
所有株式数の割合(%) 2.57 1.48 0.80 0.12 0.03 94.97 100

平成30年7月31日現在

氏名又は名称 住所 所有株式数

(株)
発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%)
鈴木 裕紀 愛知県瀬戸市 1,283,400 49.89
安田 鉄也 千葉県浦安市 360,000 13.99
SYSHDグループ従業員持株会 名古屋市東区代官町35番16号 159,900 6.21
和田 亨 愛媛県北宇和郡鬼北町 30,500 1.18
瀬戸信用金庫 愛知県瀬戸市東横山町119番地1 20,400 0.79
㈱三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 20,000 0.77
㈱百五銀行 三重県津市岩田21番27号 20,000 0.77
三菱UFJモルガン・スタンレー証券㈱ 東京都千代田区丸の内2丁目5-2 14,900 0.57
小山 礼仁 愛知県蒲郡市 14,200 0.55
堀江 克由 岐阜県岐阜市 11,400 0.44
1,934,700 75.22

(注)発行済株式総数(自己株式を除く。)に対する所有株式数の割合は、小数点以下第3位を切り捨てております。 

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

平成30年7月31日現在

区分 株式数(株) 議決権の数(個) 内容
無議決権株式
議決権制限株式(自己株式等)
議決権制限株式(その他)
完全議決権株式(自己株式等)
完全議決権株式(その他) 普通株式 25,713 権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であります。なお、単元株式数は100株であります。
2,571,300
単元未満株式 普通株式
700
発行済株式総数 2,572,000
総株主の議決権 25,713

該当事項はありません。 

2 【自己株式の取得等の状況】

| | |
| --- | --- |
| 【株式の種類等】 | 該当事項はありません。 | #### (1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

該当事項はありません。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

該当事項はありません。 ### 3 【配当政策】

株主の皆様への配当方針につきましては、株主に対する利益還元を重要な経営課題として位置付け、更なる事業拡大を図るために内部留保を確保しつつ、当社の株式を長期的、安定的に保有していただくため、安定配当を維持していくことを念頭に置き、当期の収益状況や今後の見通し、配当性向などを総合的に勘案して決定すべきものと考えております。

当社は、期末配当として年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、配当決定機関は株主総会であります。

第5期連結会計年度の配当につきましては、上記方針に基づき1株当たり13円(うち、普通配当11円、上場記念配当2円)の配当としております。内部留保金の使途につきましては、企業基盤の強化、今後の事業の拡充、戦略的な事業投資などに充てることにより、業績の向上に努め、財務体質の強化を図るなど株主の皆様のご期待に沿うよう努めてまいります。

なお、当社は、会社法第454条第5項に定める中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。

基準日が第5期事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。

決議年月日 配当の総額(千円) 1株当たり配当金(円)
平成30年10月26日 定時株主総会 33,436 13

4 【株価の推移】

(1) 【最近5年間の事業年度別最高・最低株価】

回次 第1期 第2期 第3期 第4期 第5期
決算年月 平成26年7月 平成27年7月 平成28年7月 平成29年7月 平成30年7月
最高(円) 5,700 4,040

※1,655
最低(円) 3,880 3,080

※1,088

(注) 1.最高・最低株価は、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)における株価を記載しております。

2.当社株式は、平成29年6月30日から東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に上場しております。それ以前については、該当事項はありません。

3.※印は、株式分割(2018年2月1日、1株→2株)による権利落後の最高・最低株価を示しております。

(2) 【最近6月間の月別最高・最低株価】

月別 平成30年2月 3月 4月 5月 6月 7月
最高(円) 1,655 1,377 1,399 1,510 1,361 1,240
最低(円) 1,300 1,271 1,287 1,284 1,229 1,088

(注)  最高・最低株価は、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)における株価を記載しております。  ### 5 【役員の状況】

男性 7名 女性 ―名 (役員のうち女性の比率 ―%)

役名

職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

代表取締役

会長兼社長

鈴木 裕紀

昭和39年11月28日生

昭和61年4月 ㈱シスコン(現㈱CIJネクスト) 入社
平成3年1月 ㈱エスワイシステム設立

代表取締役社長
平成16年1月 上海裕日軟件有限公司 法人代表董事長
平成17年2月 中部アイティ協同組合 代表理事
平成18年3月 西安裕日軟件有限公司設立 法人代表董事長
平成23年2月 ㈱SYI設立 代表取締役社長
平成23年8月 SYS Vietnam Co.,Ltd.設立 

Representative Director
平成24年4月 PT.SYS INDONESIA設立 

Komisaris(現任)
平成24年5月 ㈱エス・ケイ 代表取締役会長
平成25年3月 ㈱エスワイシステム 代表取締役会長
平成25年8月 当社設立 代表取締役会長
平成25年12月 上海裕日軟件有限公司 董事
平成26年1月 西安裕日軟件有限公司 董事
平成26年9月 当社 代表取締役会長兼社長

(現任)
平成27年4月 ㈱エスワイシステム

代表取締役社長
平成30年10月 同社 代表取締役社長執行役員

(現任)

(注)1

1,283,400

取締役

常務執行役員

管理本部長

後藤 大祐

昭和52年3月24日生

平成13年4月 ㈱エスワイシステム入社
平成19年8月 同社 取締役中部事業部長
平成22年10月 同社 取締役管理本部長兼経営企画室長
平成24年1月 西安裕日軟件有限公司 監事
平成24年5月 上海裕日軟件有限公司 監事
平成25年3月 ㈱エスワイシステム 常務取締役経営統括本部長
平成25年7月 ㈱アグリッド(現㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー)設立 監査役
平成25年8月 当社設立 常務取締役管理本部長
平成25年11月 ㈱エスワイシステム 常務取締役管理本部長
平成28年4月 上海裕日軟件有限公司 董事
平成30年10月 当社 取締役常務執行役員 管理本部長(現任)

㈱エスワイシステム 取締役常務執行役員 管理本部長(現任)

(注)1

6,000

取締役

安田 鉄也

昭和42年2月15日生

昭和62年4月 ㈱シスコン(現㈱CIJネクスト) 入社
平成3年1月 ㈱エスワイシステム設立

専務取締役
平成19年4月 同社 専務取締役関東事業部長
平成25年3月 同社 代表取締役社長

㈱SYI 代表取締役社長
平成25年8月 当社設立 代表取締役社長
平成26年9月 当社 取締役(現任)

㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー 代表取締役社長
平成27年4月 ㈱エスワイシステム 代表取締役専務
平成27年8月 同社 取締役営業本部長

㈱SYI 取締役(現任)

㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー 取締役(現任)
平成29年8月 ㈱エスワイシステム 取締役関西事業本部長
平成30年4月 ㈱オルグ 取締役(現任)

㈱エスワイシステム 取締役

(現任)
平成30年10月 ㈱エス・ケイ 取締役(現任)

(注)1

360,000

役名

職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役

藤井 敏夫

昭和24年6月26日生

昭和49年4月 愛知県庁入庁
平成16年4月 同庁 産業労働部総務課 課長
平成20年4月 同庁 環境部 部長
平成22年4月 公益財団法人あいち産業振興機構 理事長
平成25年7月 中部国際空港連絡鉄道㈱ 代表取締役専務
平成27年10月 当社 取締役(現任)
平成28年5月 ㈱ダイセキ環境ソリューション 社外取締役(監査等委員)(現任)

(注)1

常勤監査役

野村 知良

昭和25年6月14日生

昭和48年4月 ㈱システムコア 入社
平成9年4月 ㈱コア 取締役
平成17年6月 同社 取締役兼常務執行役員

中部カンパニー社長
平成17年10月 同社 取締役兼常務執行役員

西日本統括担当 西日本営業本部本部長
平成22年3月 ㈱エスワイシステム 経営参与
平成23年10月 同社 監査役(現任)
平成25年8月 当社設立 監査役(現任)
平成26年7月 ㈱総合システムリサーチ 監査役(現任)
平成26年8月 ㈱SYI 監査役(現任)

㈱エス・ケイ 監査役(現任)
平成26年9月 ㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー 監査役

(現任)
平成30年4月 ㈱オルグ 監査役(現任)
平成30年5月 ㈱テクノフュージョン 監査役

(現任)

(注)2

監査役

森戸 尉之

昭和57年9月26日生

平成21年12月 弁護士登録
平成22年1月 入谷法律事務所 弁護士
平成26年1月 森戸法律事務所 弁護士(現任)
平成26年8月 当社 監査役(現任)
平成27年1月 FSK㈲(現FSK㈱) 社外取締役
平成28年5月 WKUパートナーズ㈱ 社外取締役(現任)

(注)2

監査役

深井 貴伸

昭和30年10月2日生

昭和53年4月 日本インフォメーション㈱入社
平成12年6月 同社 取締役中部本部長
平成13年6月 同社 常務取締役
平成15年6月 同社 取締役社長
平成22年6月 同社 代表取締役社長
平成24年6月 カタリスト㈱入社(現任)
平成26年8月 当社 監査役(現任)

(注)2

1,649,400

(注) 1.平成30年10月26日開催の定時株主総会から2年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会の終結の時までであります。

2.平成29年3月15日開催の臨時株主総会から4年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会の終結の時までであります。

3.取締役藤井敏夫氏は社外取締役であります。

4.監査役森戸尉之氏、監査役深井貴伸氏は社外監査役であります。 

6 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの状況】

① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、継続企業としての収益の拡大、企業価値の向上のため経営管理体制を整備し、経営の効率化と迅速性を高める経営管理体制を整備すると共に、お取引先様や株主の皆様等のすべてのステークホルダーから信頼され業界・地域・社会に貢献する企業となるために、経営の透明性や健全性に加え、企業活動における企業倫理と法令遵守に基づく行動を常に意識し、コーポレート・ガバナンスの強化・充実に努めております。

② 企業統治体制の状況

当社のコーポレート・ガバナンス体制の状況

当社のコーポレート・ガバナンス体制及び内部統制体制は次のとおりであります。

イ.取締役及び取締役会

当社の取締役会は、4名(うち社外取締役1名)により構成されており、原則として毎月1回開催するほか、必要に応じて随時開催し、重要な業務執行その他法定の事項について審議・決定を行います。また、監査役には必要に応じて意見及び指摘を受けております。

ロ.監査役会

当社は監査役会を設置しており、毎月監査役会を実施しております。当社の監査役会は、監査役3名(うち社外監査役2名)により構成されており、監査役会で定めた監査役監査方針・計画に基づき、重要会議の出席、代表取締役・取締役・重要な使用人との意見交換、重要書類の閲覧などを通じ厳格な監査を実施しております。

また、会計監査人の監査計画の把握や内部監査の状況を把握し、定例会合での情報共有により監査の実効性確保に努めております。

ハ.内部監査室

当社は代表取締役の直轄部署として内部監査室を設置しております。内部監査室は代表取締役の指示を受けて、当社及び子会社全体の業務執行状況を監査しており、内部監査の結果につきましては、代表取締役に報告しております。

ニ.経営戦略会議

当社はグループ各社が一体として事業の円滑かつ合理的な遂行を行うために必要な議論及び情報の共有を目的として、取締役、監査役、子会社取締役、子会社部門責任者が出席する経営戦略会議を毎月1回開催し、経営方針の伝達、利益計画及び各案件の進捗状況の報告を受けております。

③ リスク管理及びコンプライアンス体制整備状況

当社では、企業グループとしての倫理観・理念・法令遵守の姿勢・指針を定めた「グループ企業行動憲章」を制定しており、全従業員及びグループ各社に周知しております。

リスク管理についてはリスクマネジメントに関する基本的な事項を「グループリスク管理規程」にて定めているほか、当社グループにおいて近い将来に発生が予想されるリスク及び潜在的リスクについて、リスク別に委員会を設置し、リスク改善計画と進捗を取締役会で報告しております。また、リスク管理責任者としてリスク管理担当役員を選定しております。

コンプライアンス体制については、弁護士である社外監査役から取締役会にて当社グループの運営及び意思決定についてコンプライアンスの観点から助言・指摘を受けております。さらに、コンプライアンスの相談・通報窓口として、内部監査室及び社外の社会保険労務士へのホットラインを設置しております。

情報セキュリティにかかわるリスク管理体制としては、情報セキュリティ委員会を設置し、情報セキュリティにかかわる事項の整備等、迅速に対応できる体制としております。また、個人情報保護法の遵守のため、個人情報保護方針(プライバシー・ポリシー)を制定し、個人情報の保護に努めております。

④ 内部統制システムの整備状況

当社は、会社法及び会社法施行規則に基づき平成26年6月21日の取締役会にて、以下のように業務の適正性を確保するための体制整備の基本方針を定めております。概要は次のとおりであります。

イ.取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制
(イ) 毎月定期的に取締役会を開催し、取締役間の円滑な意思疎通を図るとともに相互に業務執行を監視し、法令や定款及び社内規程の違反を未然に防止します。

(ロ) 取締役が、他の取締役の法令や定款などに違反する行為を発見した場合は、直ちに監査役及び取締役会に報告します。

(ハ) 監査役は、取締役の職務執行について、監査役会の定める監査の方針に従い監査を行う他、取締役会に出席し、会社の決議事項のプロセス及び内容が、法令及び定款などに適合しているか確認します。

ロ.取締役の職務執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

(イ) 取締役の職務執行に係る文書記録その他情報は、取締役会規程及びその他関連規程に基づき、適切に保存管理します。

(ロ) 取締役及び監査役は、これらの情報を常時閲覧できるものとします。

ハ.損失の危険の管理に関する規程その他の体制

(イ) 会社業務に関するリスク情報の収集と分析を行い、リスクの未然防止、解消、事故などの再発防止に努めます。

(ロ) 各部門は、所管業務に付随するリスク管理に必要な体制を構築します。また、内部監査室は、定期的に実施する内部統制監査において、その整備及び運用状況を監査し、組織横断的なリスク状況の監視に努めます。

ニ.取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

(イ) 取締役は、責任と権限に関する基本事項を定めた、職務権限及び責任分掌規程に基づき、適切かつ効率的に職務を執行します。

(ロ) 重要事項の意思決定において慎重な審議を行うとともに、業務遂行のための円滑な意思疎通を図るために、取締役会に加え経営戦略会議を設置しています。経営戦略会議は、原則として毎月定期的に開催し、取締役会決定事項以外の経営の重要な事項についての決定や審議及び業務執行状況報告などを行います。

ホ.使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

(イ) 法令、規則及びルールの遵守を定めたコンプライアンス規程を定め、社内WEBへの掲載の他、毎月定期的に開催される取締役、執行役員及び使用人全員参加の会議(全体会議)にて、継続的な周知徹底を図ります。

(ロ) 使用人が、法令・定款違反、社内規程類違反あるいは社会通念に反する行為等が行われていることを知ったときは、内部通報者制度(エスワイ・ホットライン)に通報相談できる仕組みを整備し、遅滞なく対処します。

(ハ) 内部通報者制度に関しては、公益通報者保護規程に基づき通報者の保護を図るとともに、透明性を維持し的確に対処します。

(ニ) 社会の秩序や企業の健全な活動に脅威を与える反社会的勢力に対しては、取引関係も含めて一切の関係をもたず、また反社会的勢力からの不当要求に対しては、組織全体として毅然とした姿勢で組織的に対応します。

へ.当該株式会社並びにその子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制

(イ) 関係会社管理規程に基づき、当社を中核とした企業集団全体に対する適切な経営管理を行います。

(ロ) 子会社及び関連会社の経営については、事業内容の定期的な報告を受けるとともに、重要案件についての事前協議と適正な助言を行います。

(ハ) 内部監査基準に基づき、当社の内部監査室が当社及びグループ各社に対する内部監査を実施します。

ト.監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項

監査役会から、その職務を補助すべき使用人を置くことを求められた場合は、取締役会は監査役と協議の上、必要と認める人員を立て、監査役の職務の補助業務を担当させます。

チ.前項の使用人の取締役からの独立性に関する事項

前項の監査役の補助業務を執行する使用人の人事異動、人事評価、懲戒に関しては、監査役会の事前の同意を得るものとします。

リ.取締役、執行役員及び使用人が監査役に報告するための体制その他の監査役への報告に関する体制

(イ) 取締役、執行役員及び使用人は、職務執行に関して重大な法令・定款違反もしくは不正行為の事項、又は当社及び当社グループに著しい損害を及ぼすおそれのある事項を発見した時は、速やかに監査役に報告します。

(ロ) 監査役は、取締役会の他、監査上重要と判断した会議に出席するとともに、必要がある場合には、稟議書その他業務執行に関する重要な文書を閲覧し、取締役、執行役員及び使用人に説明を求めることができます。

ヌ.その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

(イ) 監査役はその職務の執行にあたり、取締役の職務執行が法令及び定款などに適合しているかどうかについて、独立して自らの意見形成を行う権限を持ちます。

(ロ) 監査役は、内部監査室、会計監査人、その他必要と認める者と連携して、実効的な監査業務を行います。

ル.財務報告の信頼性を確保するための体制

(イ) 財務報告の信頼性を確保するため、使用人に対し教育、研修等を通じて内部統制について周知徹底し、全社レベル及び業務プロセスレベルにおいて財務報告の信頼性の確保を目的とした統制を図ります。

(ロ) 取締役会は、財務報告とその内部統制を監視するとともに、法令に基づき財務報告とその内部統制の整備及び運用状況を評価し改善します。

⑤ 内部監査及び監査役監査の状況

当社の内部監査につきましては、監査部門として代表取締役直轄の内部監査室を設置しており、内部監査業務を2名(うち専任1名)が実施しております。年間の内部監査計画に則りグループ各社に対して監査を実施し、監査結果については代表取締役に都度報告する体制となっております。

監査役監査につきましては、監査役監査計画にて定められた内容に基づき監査を行い、原則として毎月開催される監査役会において情報共有を図っております。また、監査役は定期的に内部監査担当者と共に会計監査人と意見交換等を行っており、三者間で情報共有をすることで連携を図っております。

⑥ 社外取締役及び社外監査役
イ.社外取締役及び社外監査役の員数

当社の社外取締役は1名であります。

当社の社外監査役は2名であります。

ロ.社外取締役及び社外監査役の選任状況に関する考え方及び提出会社との人的・資本的取引関係その他利害関係

社外取締役及び社外監査役の独立性に関する判断は、㈱東京証券取引所「上場管理に関するガイドライン」の規定に基づき、総合的に判断しております。

社外取締役及び社外監査役は、当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はなく、また、兼任先と当社との間についても人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はありません。

・社外取締役
藤井 敏夫 公益財団法人理事長等を歴任しており、その高い知見と幅広い経験から、当社の取締役会に対して有益な助言を頂くとともに、客観的な立場から当社の経営を監督して頂けると判断し、社外取締役として選任しております。

また、同氏は、独立役員の属性として、㈱東京証券取引所が規定する項目に該当することはなく、同氏と一般株主との間に利益相反が生じるおそれはないため、独立性は確保されているものと判断しております。

なお、同氏及び同氏の兼任先と当社との間に特別の利害関係等はありません。
・社外監査役
森戸 尉之 弁護士として法務に関する専門的な知識と実務経験を当社の監査に活かし、監査役として適切に職務を遂行できると判断し、社外監査役として選任しております。

また、同氏は、独立役員の属性として、㈱東京証券取引所が規定する項目に該当することはなく、同氏と一般株主との間に利益相反が生じるおそれはないため、独立性は確保されているものと判断しております。

なお、同氏及び同氏の兼任先と当社との間に特別の利害関係等はありません。
深井 貴伸 同氏の情報サービス産業分野を中心とした業界動向や企業経営に関する高度な見識を当社の監査に活かし、監査役として適切に職務を遂行できると判断し、社外監査役として選任しております。

また、同氏は、独立役員の属性として、㈱東京証券取引所が規定する項目に該当することはなく、同氏と一般株主との間に利益相反が生じるおそれはないため、独立性は確保されているものと判断しております。

なお、同氏と当社との間に特別の利害関係等はありません。
ハ.社外取締役及び社外監査役が企業統治において果たす役割

当社は、取締役会において社外の視点からの意見を受けることにより、経営者の説明責任が果たされ、経営の透明性確保が実現できるものと考えております。また、専門的知見に基づくアドバイスを受けることにより、取締役会における適切な意思決定が可能となるものと考えております。

ニ.社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

社外取締役は、取締役会等の重要な会議に出席し、独立した立場から経営の意思決定の監督・監査を行っております。また、内部監査、監査役監査及び会計監査とも適宜連携し、社外の視点から助言を行っております。

社外監査役は、常勤監査役と連携し、「⑤内部監査及び監査役監査の状況」に記載した監督・監査を独立した立場から行っております。

ホ.社外取締役及び社外監査役と責任限定契約

当社社外取締役及び社外監査役は、会社法第427条第1項の規定に基づき、同法第423条第1項の損害賠償責任を法令が定める限度まで限定する契約を締結しております。なお、当該責任限定が認められるのは、当該社外取締役又は社外監査役が責任の原因となった職務の遂行について善意で重大な過失がないときに限られます。

⑦ 会計監査の状況

会計監査の体制は以下のとおりであります。

・業務を執行した公認会計士の氏名

公認会計士の氏名等 所属する監査法人
指定有限責任社員

業務執行社員
大中 康宏 有限責任監査法人トーマツ
指定有限責任社員

業務執行社員
今泉 誠 有限責任監査法人トーマツ

(注) 継続監査業務につきましては、7年以内であるため、記載を省略しております。

会計監査の体制は以下のとおりであります。

監査業務に係る補助者の構成

公認会計士  5名

その他      18名

⑧ 役員報酬等
イ.役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
役員区分 報酬等の総額

(千円)
報酬等の種類別の総額(千円) 対象となる

役員の員数(人)
基本報酬 ストック・

オプション
賞与 退職慰労金
取締役

(社外取締役を除く)
56,015 56,015 5
監査役

(社外監査役を除く)
1,800 1,800 1
社外役員 2,650 2,650 3

(注) 1.取締役の報酬には使用人分給与を含んでおりません。

2.平成25年8月30日開催の臨時株主総会において、取締役の報酬額を年額200,000千円以内、監査役の報酬額を年額50,000千円以内とそれぞれ決議いただいております。

3.連結子会社が当社役員に支払っている報酬は取締役3名に対して20,615千円になります。

ロ.役員ごとの連結報酬等の総額等

連結報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。

ハ.役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の内容及び決定方法

取締役の報酬は、株主総会で承認された取締役報酬総額の範囲内において、その分配を取締役会(子会社含む各社)で決定しております。役員報酬決定については、社外役員の意見も反映しております。

また、監査役報酬は、株主総会で承認された監査役報酬総額の範囲内において、その分配を監査役の協議により決定しております。

⑨株式の保有状況

当社及び連結子会社のうち、投資株式の貸借対照表計上額(投資株式計上額)が最も大きい会社(最大保有会社)である㈱エスワイシステムについては以下のとおりです。

イ.保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

銘柄数 銘柄
貸借対照表計上額の合計額 23,027 千円

ロ.保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の保有区分、銘柄、株式数、貸借対照表計上額及び保有目的

前事業年度

特定投資株式

銘柄 株式数

(株)
貸借対照表計上額

(千円)
保有目的
TIS㈱ 4,175 13,926 営業上の取引関係の維持・強化

みなし保有株式

該当事項はありません。

当事業年度

特定投資株式

銘柄 株式数

(株)
貸借対照表計上額

(千円)
保有目的
TIS㈱ 4,296 23,027 営業上の取引関係の維持・強化

みなし保有株式

該当事項はありません。

ハ.保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

提出会社の株式の保有状況については以下のとおりです。

イ.保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

該当事項はありません。

ロ.保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の保有区分、銘柄、株式数、貸借対照表計上額及び保有目的

該当事項はありません。

ハ.保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

⑩ 取締役の定数

取締役の定数は11名以内とする旨を定款に定めております。

⑪ 取締役選任決議の要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨及び累積投票によらない旨を定款に定めております。

⑫ 株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。

⑬ 自己株式の取得

当社は、経営環境に応じた機動的な資本政策の遂行を可能にするため、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議によって市場取引等により自己の株式を取得できる旨を定款に定めております。

⑭ 責任免除の内容の概要

当社は、会社法第426条第1項の規定に基づき、取締役及び監査役が職務の遂行にあたり、その能力を十分に発揮し、期待される役割を果たし得るようにするため、取締役会の決議により、取締役(取締役であったものを含む。)及び監査役(監査役であったものを含む。)の会社法第427条第1項の損害賠償責任を法令の限度において、免除できる旨を、定款に定めております。当社は取締役(業務執行取締役を除く。)及び各監査役との間で会社法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償請求額は法令が定める額としております。

⑮ 中間配当に関する事項

当社は、株主への機動的な利益還元を可能とするため、会社法第454条第5項の規定に基づき、取締役会の決議によって中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 

(2) 【監査報酬の内容等】

① 【監査公認会計士等に対する報酬の内容】
区分 前連結会計年度 当連結会計年度
監査証明業務に

基づく報酬(千円)
非監査業務に

基づく報酬(千円)
監査証明業務に

基づく報酬(千円)
非監査業務に

基づく報酬(千円)
提出会社 16,000 1,200 18,000
連結子会社
16,000 1,200 18,000
(前連結会計年度)

該当事項はありません。

(当連結会計年度)

該当事項はありません。 ##### ③ 【監査公認会計士等の提出会社に対する非監査業務の内容】

(前連結会計年度)

当社が監査公認会計士に対して、新規上場に係るコンフォートレター作成業務を委託し、対価を支払っております。

(当連結会計年度)

該当事項はありません。 ##### ④ 【監査報酬の決定方針】

当社の監査公認会計士等に関する監査報酬の決定方針としましては、監査公認会計士等からの見積提案をもとに監査計画、監査内容、監査日数等を総合的に勘案して決定しております。 

 0105000_honbun_0415900103008.htm

第5 【経理の状況】

1.連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下、「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

2.監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(平成29年8月1日から平成30年7月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(平成29年8月1日から平成30年7月31日まで)の財務諸表について、有限責任監査法人トーマツにより監査を受けております。

3.連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握して的確に対応できる体制を整備するために、研修会への参加及び財務・会計の専門書の購読を行っている他、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しております。

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1 【連結財務諸表等】

(1) 【連結財務諸表】

① 【連結貸借対照表】

(単位:千円)
前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 1,792,661 1,775,221
売掛金 393,431 458,032
電子記録債権 19,473 13,973
仕掛品 ※2 49,625 ※2 81,766
繰延税金資産 19,713 18,885
その他 43,138 67,872
貸倒引当金 △304 △448
流動資産合計 2,317,738 2,415,302
固定資産
有形固定資産
建物(純額) ※1 14,557 ※1 30,622
土地 21,657 21,657
その他(純額) ※1 14,317 ※1 27,648
有形固定資産合計 50,533 79,928
無形固定資産
のれん 10,164 105,633
その他 22,421 34,451
無形固定資産合計 32,585 140,085
投資その他の資産
投資有価証券 18,466 31,578
繰延税金資産 6,553 3,893
その他 85,474 159,603
貸倒引当金 △1,145
投資その他の資産合計 110,495 193,930
固定資産合計 193,613 413,943
資産合計 2,511,352 2,829,246
(単位:千円)
前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
負債の部
流動負債
買掛金 91,396 112,456
短期借入金 200,000 200,000
1年内償還予定の社債 20,000
1年内返済予定の長期借入金 85,057 36,648
未払金 232,290 288,239
未払法人税等 52,582 40,718
賞与引当金 20,297 28,930
受注損失引当金 ※2 3,050 ※2 5,436
その他 123,254 146,660
流動負債合計 807,929 879,090
固定負債
社債 70,000
長期借入金 51,648 15,000
役員退職慰労引当金 45,187 55,595
その他 17,863 100,939
固定負債合計 114,698 241,534
負債合計 922,628 1,120,624
純資産の部
株主資本
資本金 359,012 359,012
資本剰余金 311,929 311,929
利益剰余金 905,892 1,027,774
株主資本合計 1,576,833 1,698,715
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金 6,678 10,938
為替換算調整勘定 5,211 △1,033
その他の包括利益累計額合計 11,890 9,905
純資産合計 1,588,723 1,708,621
負債純資産合計 2,511,352 2,829,246

 0105020_honbun_0415900103008.htm

② 【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】
(単位:千円)
前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
売上高 3,899,701 4,163,419
売上原価 ※1 3,037,167 ※1 3,234,211
売上総利益 862,533 929,207
販売費及び一般管理費 ※2 645,438 ※2 730,206
営業利益 217,094 199,000
営業外収益
受取利息及び配当金 662 503
受取家賃 2,400 2,400
受取和解金 2,000
助成金収入 1,421 2,130
その他 2,599 5,114
営業外収益合計 7,084 12,147
営業外費用
支払利息 1,993 3,086
株式交付費 5,577
社債発行費 2,259
その他 1,067 684
営業外費用合計 8,637 6,031
経常利益 215,540 205,117
特別利益
関係会社出資金売却益 1,788 2,361
特別利益合計 1,788 2,361
税金等調整前当期純利益 217,329 207,478
法人税、住民税及び事業税 52,974 59,454
法人税等調整額 1,462 422
法人税等合計 54,437 59,876
当期純利益 162,891 147,601
非支配株主に帰属する当期純損失(△) △210
親会社株主に帰属する当期純利益 163,102 147,601

 0105025_honbun_0415900103008.htm

【連結包括利益計算書】
(単位:千円)
前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
当期純利益 162,891 147,601
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金 3,282 4,260
為替換算調整勘定 △1,023 △6,244
その他の包括利益合計 ※ 2,258 ※ △1,984
包括利益 165,150 145,617
(内訳)
親会社株主に係る包括利益 165,205 145,617
非支配株主に係る包括利益 △55

 0105040_honbun_0415900103008.htm

③ 【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 平成28年8月 1日 至 平成29年7月31日)

(単位:千円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 株主資本合計
当期首残高 70,500 23,417 744,351 838,269
当期変動額
新株の発行 288,512 288,512 577,024
剰余金の配当 △1,561 △1,561
親会社株主に帰属する

当期純利益
163,102 163,102
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
当期変動額合計 288,512 288,512 161,540 738,564
当期末残高 359,012 311,929 905,892 1,576,833
その他の包括利益累計額 非支配株主持分 純資産合計
その他有価証券

評価差額金
為替換算

調整勘定
その他の包括利益

累計額合計
当期首残高 3,395 6,390 9,786 6,551 854,607
当期変動額
新株の発行 577,024
剰余金の配当 △1,561
親会社株主に帰属する

当期純利益
163,102
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
3,282 △1,178 2,103 △6,551 △4,447
当期変動額合計 3,282 △1,178 2,103 △6,551 734,116
当期末残高 6,678 5,211 11,890 1,588,723

当連結会計年度(自 平成29年8月 1日 至 平成30年7月31日)

(単位:千円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 株主資本合計
当期首残高 359,012 311,929 905,892 1,576,833
当期変動額
新株の発行
剰余金の配当 △25,720 △25,720
親会社株主に帰属する当期純利益 147,601 147,601
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
当期変動額合計 121,881 121,881
当期末残高 359,012 311,929 1,027,774 1,698,715
その他の包括利益累計額 非支配株主持分 純資産合計
その他有価証券

評価差額金
為替換算

調整勘定
その他の包括利益

累計額合計
当期首残高 6,678 5,211 11,890 1,588,723
当期変動額
新株の発行
剰余金の配当 △25,720
親会社株主に帰属する当期純利益 147,601
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
4,260 △6,244 △1,984 △1,984
当期変動額合計 4,260 △6,244 △1,984 119,897
当期末残高 10,938 △1,033 9,905 1,708,621

 0105050_honbun_0415900103008.htm

④ 【連結キャッシュ・フロー計算書】

(単位:千円)
前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益 217,329 207,478
減価償却費 23,846 22,705
のれん償却額 10,164 14,618
貸倒引当金の増減額(△は減少) △4 1,290
賞与引当金の増減額(△は減少) 2,568 2,704
受注損失引当金の増減額(△は減少) △1,275 2,385
役員退職慰労引当金の増減額(△は減少) 9,656 10,407
受取利息及び受取配当金 △662 △503
支払利息 1,993 3,086
社債発行費 2,259
関係会社出資金売却損益(△は益) △1,788 △2,361
株式交付費 5,577
受取和解金 △2,000
売上債権の増減額(△は増加) 58,784 △11,361
たな卸資産の増減額(△は増加) △3,426 △25,884
仕入債務の増減額(△は減少) △11,034 15,774
未払金の増減額(△は減少) 13,897 24,682
その他 40,569 7,722
小計 366,194 273,007
利息及び配当金の受取額 647 1,023
利息の支払額 △1,993 △1,847
法人税等の支払額 △7,771 △90,813
和解金の受取額 2,000
営業活動によるキャッシュ・フロー 357,076 183,369
投資活動によるキャッシュ・フロー
定期預金の預入による支出 △9,112 △9,000
定期預金の払戻による収入 15,000 13,200
有形固定資産の取得による支出 △11,663 △9,702
貸付金の回収による収入 5,704 11,115
無形固定資産の取得による支出 △1,560 △15,816
差入保証金の差入による支出 △907 △11,966
事業譲受による支出 △2,832
連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出 △60,193
連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による収入 3,065
連結の範囲の変更を伴う関係会社出資金の売却による支出 △34,793 △2,625
その他 △8,141 △7,281
投資活動によるキャッシュ・フロー △48,307 △89,203
財務活動によるキャッシュ・フロー
長期借入金の返済による支出 △116,659 △217,161
社債の発行による収入 97,740
社債の償還による支出 △10,000
配当金の支払額 △1,561 △25,593
株式の発行による収入 571,446
ファイナンス・リース債務の返済による支出 △1,553 △1,460
財務活動によるキャッシュ・フロー 451,672 △156,475
現金及び現金同等物に係る換算差額 794 394
現金及び現金同等物の増減額(△は減少) 761,235 △61,915
現金及び現金同等物の期首残高 1,023,632 1,784,868
現金及び現金同等物の期末残高 ※ 1,784,868 ※ 1,722,953

 0105100_honbun_0415900103008.htm

【注記事項】
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

1.連結の範囲に関する事項

連結子会社の数  8社

連結子会社の名称

㈱エスワイシステム

㈱SYI

㈱エス・ケイ

㈱総合システムリサーチ

㈱グローバル・インフォメーション・テクノロジー

㈱テクノフュージョン

㈱オルグ

PT.SYS INDONESIA

平成29年11月17日付で㈱テクノフュージョンの株式を取得し、平成30年4月13日付で㈱オルグの株式を取得し、連結の範囲に含めております。

平成30年4月18日付で、SYS Vietnam Co.,Ltd.の全出資持分を売却したことに伴い、当連結会計年度中に連結の範囲から除いております。 2.持分法の適用に関する事項

該当事項はありません。 3.連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社のうち、PT.SYS INDONESIAの決算日は6月30日であります。連結財務諸表の作成にあたっては同決算日現在の財務諸表を使用しております。

なお、連結決算日との間に生じた重要な取引については、連結上必要な調整を行っております。 

4.会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法

イ.有価証券

時価のあるもの

決算日の市場価格等に基づく時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)

時価のないもの

移動平均法による原価法

ロ.たな卸資産

仕掛品

個別法による原価法 (2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

イ.有形固定資産(リース資産を除く)

当社及び国内連結子会社は定率法を採用しております。

ただし、平成10年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに平成28年4月1日以降に取得した建物附属設備については定額法によっております。

また、海外連結子会社は定額法を採用しております。

なお、主な耐用年数は次のとおりであります。

建物          3~39年

その他         4~10年

ロ.無形固定資産(リース資産を除く)

当社及び連結子会社は定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいております。

ハ.リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法によっております。 (3) 繰延資産の処理方法

社債発行費は、支出時に全額費用として処理しております。 (4) 重要な引当金の計上基準

イ.貸倒引当金

債権等の貸倒による損失に備えるため、一般債権については、貸倒実績率による計算額を、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

ロ.賞与引当金

従業員の賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち当連結会計年度負担分を計上しております。

ハ.受注損失引当金

受注契約に係る将来の損失に備えるため、当連結会計年度末における受注契約に係る損失見込額を計上しております。

ニ.役員退職慰労引当金

役員に対する退職慰労金の支給に備えるため、内規に基づく当連結会計年度末の要支給額を計上しております。 (5) 重要な収益及び費用の計上基準

売上高及び売上原価の計上基準

工事完成基準を適用しております。 (6) 重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。なお、海外連結子会社等の資産及び負債、収益及び費用は、決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定に含めております。 (7) のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、投資単位ごとに投資効果が発現する期間(8~9年)で償却を行っております。 (8) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、要求払預金及び取得日から3ヶ月以内に満期日又は償還日の到来する流動性の高い、容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない短期的な投資であります。 (9) その他連結財務諸表作成のための重要な事項

消費税等の会計処理

消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式を採用しております。  ##### (未適用の会計基準等)

・「税効果会計に係る会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第28号 平成30年2月16日)

・「繰延税金資産の回収可能性に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第26号 平成30年2月16日)

(1) 概要

「税効果会計に係る会計基準の適用指針」等は、日本公認会計士協会における税効果会計に関する実務指針を企業会計基準委員会に移管するに際して、基本的にその内容を踏襲した上で、必要と考えられる以下の見直しが行われたものです。

(会計処理の見直しを行った主な取扱い)

・個別財務諸表における子会社株式等に係る将来加算一時差異の取扱い

・(分類1)に該当する企業における繰延税金資産の回収可能性に関する取扱い

(2) 適用予定日

平成31年7月期の期首より適用予定です。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

「税効果会計に係る会計基準の適用指針」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中です。

・「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 平成30年3月30日)

・「収益認識に関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第30号 平成30年3月30日)

(1) 概要

収益認識に関する包括的な会計基準です。収益は、次の5つのステップを適用し認識されます。

ステップ1:顧客との契約を識別する。

ステップ2:契約における履行義務を識別する。

ステップ3:取引価格を算定する。

ステップ4:契約における履行義務に取引価格を配分する。

ステップ5:履行義務を充足した時に又は充足するにつれて収益を認識する。

(2) 適用予定日

平成34年7月期の期首より適用予定です。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

「収益認識に関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中です。  ##### (表示方法の変更)

(連結貸借対照表関係)

前連結会計年度において、「投資その他の資産」の「その他」に含めて表示しておりました「投資有価証券」については、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「投資その他の資産」の「その他」に表示していた103,941千円は、「投資有価証券」18,466千円、「その他」85,474千円として組み替えております。

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

前連結会計年度において、「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に含めておりました「貸付金の回収による収入」、「差入保証金の差入による支出」は、重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に表示していた△3,345千円は、「貸付金の回収による収入」5,704千円、「差入保証金の差入による支出」△907千円、「その他」△8,141千円として組み替えております。 

(連結貸借対照表関係)

※1 有形固定資産の減価償却累計額は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
減価償却累計額 59,059 千円 62,744 千円
前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
仕掛品 1,707 千円 231 千円
(連結損益計算書関係)

※1 売上原価に含まれる受注損失引当金繰入額は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
受注損失引当金繰入額 3,050 千円 5,436 千円
前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
給料及び手当 193,681 千円 219,063 千円
役員報酬 120,647 千円 135,919 千円
賞与引当金繰入額 2,263 千円 2,072 千円
役員退職慰労引当金繰入額 9,656 千円 10,407 千円
退職給付費用 4,871 千円 5,651 千円
(連結包括利益計算書関係)

※ その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
その他有価証券評価差額金:
当期発生額 4,079 千円 6,789 千円
組替調整額 千円 千円
税効果調整前 4,079 千円 6,789 千円
税効果額 △797 千円 △2,528 千円
その他有価証券評価差額金 3,282 千円 4,260 千円
為替換算調整勘定:
当期発生額 4,651 千円 △1,438 千円
組替調整額 △5,675 千円 △4,806 千円
為替換算調整勘定 △1,023 千円 △6,244 千円
その他の包括利益合計 2,258 千円 △1,984 千円
(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自 平成28年8月1日 至 平成29年7月31日)

1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数(株)
当連結会計年度増加

株式数(株)
当連結会計年度減少

株式数(株)
当連結会計年度末

株式数(株)
発行済株式
普通株式 5,205 1,280,795 1,286,000
合計 5,205 1,280,795 1,286,000

(注) 当連結会計年度増加株式数は、株式分割(1株につき200株に分割)により1,035,795株、公募株式増資により200,000株、オーバーアロットメントによる第三者割当増資により45,000株を発行したことによるものであります。 2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

会社名 内訳 目的となる

株式の種類
目的となる株式の数(株) 当連結会計

年度末残高

(千円)
当連結会計

年度期首
当連結会計年度増加 当連結会計年度減少 当連結会計

年度末
提出会社 第1回新株予約権

(ストック・オプション)
合計

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(千円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
平成28年10月27日

定時株主総会
普通株式 1,561 300 平成28年7月31日 平成28年10月28日

(注) 平成29年2月15日開催の取締役会の決議により、平成29年3月10日付で普通株式1株につき200株の株式の分割を行っておりますが、分割前の1株当たり配当額を記載しております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議 株式の種類 配当の原資 配当金の総額

(千円)
1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
平成29年10月27日

定時株主総会
普通株式 利益剰余金 25,720 20 平成29年7月31日 平成29年10月30日

当連結会計年度(自 平成29年8月1日 至 平成30年7月31日)

1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数(株)
当連結会計年度増加

株式数(株)
当連結会計年度減少

株式数(株)
当連結会計年度末

株式数(株)
発行済株式
普通株式 1,286,000 1,286,000 2,572,000
合計 1,286,000 1,286,000 2,572,000

(注)当連結会計年度増加株式数は、株式分割(1株につき2株に分割)によるものであります。 2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

該当事項はありません。 3.配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(千円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
平成29年10月27日

定時株主総会
普通株式 25,720 20 平成29年7月31日 平成29年10月30日

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議 株式の種類 配当の原資 配当金の総額

(千円)
1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
平成30年10月26日

定時株主総会
普通株式 利益剰余金 33,436 13 平成30年7月31日 平成30年10月29日
(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※ 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
現金及び預金勘定 1,792,661 千円 1,775,221 千円
預入期間が3ヵ月を超える定期預金 △7,792 千円 △52,267 千円
現金及び現金同等物 1,784,868 千円 1,722,953 千円

1.金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループでは、資金運用については安全性及び流動性の高い預金等に限定して行っており、資金調達については金融機関からの調達(当座貸越、証書借入、社債)を基本として行っております。

なお、為替変動リスク等に伴うデリバティブは行わない方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク並びにリスク管理体制

営業債権である売掛金及び電子記録債権は顧客の信用リスクに晒されております。当該リスクに関しては、与信管理規程に従い与信限度額を設定するとともに、取引先ごとの期日管理及び残高管理を行うことで、財務状況の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。

投資有価証券は、業務上の関係を有する企業の株式であり、発行会社の信用リスク及び市場リスクに晒されております。

営業債務である買掛金及び未払金は、その殆どが1年以内に支払期日が到来します。

借入金及び社債は運転資金の調達を目的としたものであり金利変動リスクに晒されておりますが、短期借入及び固定金利による資金調達が主体であることから金利スワップ取引等は利用しておりません。

また、営業債務や借入金は、流動性リスクに晒されておりますが、当社グループは月次で資金繰り状況を確認し適宜資金繰り計画を作成するなどの方法により管理をしております。

(3) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を盛り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。

2.金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、時価を把握することが極めて困難と認められるものは含まれておりません。

前連結会計年度(平成29年7月31日)

連結貸借対照表計上額

(千円)
時価

(千円)
差額

(千円)
(1) 現金及び預金 1,792,661 1,792,661
(2) 売掛金 393,431 393,431
(3) 電子記録債権 19,473 19,473
(4) 投資有価証券 18,466 18,466
資産計 2,224,033 2,224,033
(1) 買掛金 91,396 91,396
(2) 短期借入金 200,000 200,000
(3) 未払金 232,290 232,290
(4) 未払法人税等 52,582 52,582
(5) 長期借入金(※) 136,705 136,705 0
負債計 712,974 712,975 0

(※) 1年内返済予定の長期借入金については、長期借入金に含めております。

当連結会計年度(平成30年7月31日)

連結貸借対照表計上額

(千円)
時価

(千円)
差額

(千円)
(1) 現金及び預金 1,775,221 1,775,221
(2) 売掛金 458,032 458,032
(3) 電子記録債権 13,973 13,973
(4) 投資有価証券 31,578 31,578
資産計 2,278,805 2,278,805
(1) 買掛金 112,456 112,456
(2) 短期借入金 200,000 200,000
(3) 未払金 288,239 288,239
(4) 未払法人税等 40,718 40,718
(5) 社債(※1) 90,000 90,294 294
(6) 長期借入金(※2) 51,648 51,648
負債計 783,062 783,357 294

(※1) 1年内償還予定の社債については、社債に含めております。

(※2) 1年内返済予定の長期借入金については、長期借入金に含めております。

(注) 1.金融商品の時価の算定方法並びに有価証券に関する事項 

資 産

(1) 現金及び預金、(2) 売掛金、(3) 電子記録債権

これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。 

(4) 投資有価証券

これらの時価については、取引所の価格によっております。 

負 債

(1) 買掛金、(2) 短期借入金、(3) 未払金、(4) 未払法人税等

これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。 

(5) 社債、(6)長期借入金

これらの時価は、元利金の合計額を新規借入を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。

2.金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(平成29年7月31日)

1年以内

(千円)
1年超

5年以内

(千円)
5年超

10年以内

(千円)
10年超

(千円)
現金及び預金 1,792,661
売掛金 393,431
電子記録債権 19,473
合計 2,205,566

当連結会計年度(平成30年7月31日)

1年以内

(千円)
1年超

5年以内

(千円)
5年超

10年以内

(千円)
10年超

(千円)
現金及び預金 1,775,221
売掛金 458,032
電子記録債権 13,973
合計 2,247,226

3.社債、借入金の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(平成29年7月31日)

1年以内

(千円)
1年超

2年以内

(千円)
2年超

3年以内

(千円)
3年超

4年以内

(千円)
4年超

5年以内

(千円)
5年超

(千円)
短期借入金 200,000
社債
長期借入金 85,057 36,648 15,000
合計 285,057 36,648 15,000

当連結会計年度(平成30年7月31日)

1年以内

(千円)
1年超

2年以内

(千円)
2年超

3年以内

(千円)
3年超

4年以内

(千円)
4年超

5年以内

(千円)
5年超

(千円)
短期借入金 200,000
社債 20,000 20,000 20,000 20,000 10,000
長期借入金 36,648 15,000
合計 256,648 35,000 20,000 20,000 10,000

1.その他有価証券

前連結会計年度(平成29年7月31日)

区分 連結貸借対照表計上額

(千円)
取得原価

(千円)
差額

(千円)
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの
株式 13,926 5,852 8,074
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの
株式 4,540 4,749 △208
合計 18,466 10,601 7,865

当連結会計年度(平成30年7月31日)

区分 連結貸借対照表計上額

(千円)
取得原価

(千円)
差額

(千円)
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの
株式 26,735 6,954 19,780
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの
株式 4,843 5,322 △479
合計 31,578 12,277 19,301

2.売却したその他有価証券

該当事項はありません。 ###### (退職給付関係)

1.採用している退職給付制度の概要

当社及び国内連結子会社4社は確定拠出型の制度として退職一時金制度を、国内連結子会社2社は確定拠出年金制度、海外連結子会社1社では退職一時金制度を設けております。

2.確定拠出制度に係る退職給付費用の額

前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
勤務費用 40,261千円 46,002千円
退職給付費用 40,261千円 46,002千円

(注) 中小企業退職金共済制度及び特定退職金共済制度、確定拠出制度への拠出金額については、勤務費用に含めて表示しております。なお、中小企業退職金共済制度及び特定退職金共済制度、確定拠出制度への拠出額は前連結会計年度38,737千円、当連結会計年度42,267千円であります。  ###### (税効果会計関係)

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
繰延税金資産
未払事業税 4,462千円 3,877千円
未払事業所税 623千円 869千円
減価償却費 2,003千円 549千円
保証金償却費 2,278千円 4,164千円
のれん 838千円 561千円
賞与引当金 6,781千円 9,785千円
受注損失引当金 455千円 1,764千円
役員退職慰労引当金 13,354千円 17,988千円
繰越欠損金 13,369千円 54,836千円
長期未払金 5,081千円 29,890千円
その他 5,714千円 2,453千円
繰延税金資産小計 54,963千円 126,742千円
評価性引当額 △26,112千円 △98,778千円
繰延税金資産合計 28,850千円 27,963千円
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金 △2,583千円 △6,678千円
その他 ―千円 △3,117千円
繰延税金負債合計 △2,583千円 △9,795千円
繰延税金資産純額 26,266千円 18,167千円

2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前連結会計年度

(平成29年7月31日)
当連結会計年度

(平成30年7月31日)
法定実効税率 29.2% 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の5以下であるため注記を省略しております。
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 0.0%
住民税均等割等 1.1%
税額控除 ―%
評価性引当額の増減 △11.5%
のれん 1.4%
中小企業者の税率軽減 △0.9%
連結子会社の税率差異 4.6%
その他 1.1%
税効果会計適用後の法人税等の負担率 25.0%    

 0105110_honbun_0415900103008.htm

(セグメント情報等)

【セグメント情報】

当社グループは総合情報サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

【関連情報】

前連結会計年度(自 平成28年8月1日 至 平成29年7月31日)

1.製品及びサービスごとの情報

(単位:千円)

グローバル製造業

ソリューション
社会情報インフラ・

ソリューション
モバイル・

ソリューション
合計
外部顧客への売上高 1,814,767 1,960,139 124,795 3,899,701

2.地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。

3.主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がいないため、記載を省略しております。

当連結会計年度(自 平成29年8月1日 至 平成30年7月31日)

1.製品及びサービスごとの情報

(単位:千円)

グローバル製造業

ソリューション
社会情報インフラ・

ソリューション
モバイル・

ソリューション
合計
外部顧客への売上高 1,916,959 2,113,424 133,036 4,163,419

2.地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。

3.主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がいないため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

当社グループは単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

当社グループは単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

該当事項はありません。 ###### 【関連当事者情報】

関連当事者との取引

(1)連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

該当事項はありません。

(2)連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引

該当事項はありません。   ###### (1株当たり情報)

前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
1株当たり純資産額 617円70銭 664円32銭
1株当たり当期純利益金額 76円96銭 57円39銭

(注) 1.当社は平成29年3月10日付で普通株式1株につき200株の株式分割を、また、平成30年2月1日付で普通株式1株につき2株の株式分割を行っておりますが、前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額及び1株当たり当期純利益金額を算定しております。

2.前連結会計年度の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点でストック・オプションの放棄により失効し、潜在株式がなくなったため記載しておりません。また、当連結会計年度の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、期末時点での新株予約権の残高が零であり希薄化効果を有しないため記載しておりません。

3.1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

前連結会計年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当連結会計年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
親会社株主に帰属する当期純利益(千円) 163,102 147,601
普通株主に帰属しない金額(千円)
普通株式に係る親会社株主に帰属する

当期純利益金額(千円)
163,102 147,601
普通株式の期中平均株式数(株) 2,119,398 2,572,000

該当事項はありません。 

 0105120_honbun_0415900103008.htm

⑤ 【連結附属明細表】
【社債明細表】
会社名 銘柄 発行年月日 当期首残高

(千円)
当期末残高

(千円)
利率

(%)
担保 償還期限
㈱SYS

ホールディングス
第1回無担保社債 平成29年

12月25日
90,000

(20,000)
0.21 無担保 平成34年

12月22日
合計 90,000

(20,000)

(注) 1.「当期末残高」欄の(内書)は、1年内償還予定の金額であります。

2.社債の連結決算日後5年間の償還予定額は以下のとおりであります。

1年以内

(千円)
1年超2年以内

(千円)
2年超3年以内

(千円)
3年超4年以内

(千円)
4年超5年以内

(千円)
20,000 20,000 20,000 20,000 10,000
区分 当期首残高

(千円)
当期末残高

(千円)
平均利率

(%)
返済期限
短期借入金 200,000 200,000 0.59
1年以内に返済予定の長期借入金 85,057 36,648 0.37
長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。) 51,648 15,000 0.40 平成30~32年
合計 336,705 251,648

(注) 1.平均利率については、借入金の期末残高に対する加重平均利率を記載しております。

2.長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおりであります。

1年超2年以内

(千円)
2年超3年以内

(千円)
3年超4年以内

(千円)
4年超5年以内

(千円)
長期借入金 15,000

該当事項はありません。 

(2) 【その他】

当連結会計年度における四半期情報等

(累計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 当連結会計年度
売上高 (千円) 930,137 1,869,473 2,969,612 4,163,419
税金等調整前四半期

(当期)純利益金額
(千円) 18,441 68,798 118,333 207,478
親会社株主に帰属する

四半期(当期)純利益金額
(千円) 9,634 37,200 74,270 147,601
1株当たり

四半期(当期)純利益金額
(円) 3.75 14.46 28.88 57.39
(会計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 第4四半期
1株当たり

四半期純利益金額
(円) 3.75 10.72 14.41 28.51

(注) 平成30年2月1日付けで普通株式1株につき普通株式2株の割合で株式分割を行っております。当連結会計年度

の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり四半期(当期)純利益金額を算定しております。

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2 【財務諸表等】

(1) 【財務諸表】

① 【貸借対照表】

(単位:千円)
前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 964,661 724,882
売掛金 ※1 20,250 ※1 24,117
繰延税金資産 738 1,776
1年内回収予定の関係会社長期貸付金 35,628 75,024
その他 ※1 6,642 ※1 37,564
流動資産合計 1,027,920 863,365
固定資産
有形固定資産
建物 2,586 2,296
その他 211 2,081
有形固定資産合計 2,798 4,378
無形固定資産
ソフトウエア 17,271 14,025
その他 9,781
無形固定資産合計 17,271 23,806
投資その他の資産
関係会社株式 748,214 932,164
関係会社長期貸付金 56,578 186,770
繰延税金資産 2,860 3,060
その他 28,624 32,521
貸倒引当金 △7,500
投資その他の資産合計 828,776 1,154,516
固定資産合計 848,846 1,182,701
資産合計 1,876,767 2,046,067
(単位:千円)
前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
負債の部
流動負債
短期借入金 200,000 200,000
1年内償還予定の社債 20,000
1年内返済予定の長期借入金 75,061 26,652
未払金 ※1 13,417 ※1 21,254
未払法人税等 3,247 3,506
賞与引当金 498 656
その他 2,224 6,214
流動負債合計 294,448 278,283
固定負債
社債 70,000
長期借入金 36,634 9,982
役員退職慰労引当金 19,951 26,001
その他 630 770
固定負債合計 57,215 106,753
負債合計 351,664 385,037
純資産の部
株主資本
資本金 359,012 359,012
資本剰余金
資本準備金 309,012 309,012
その他資本剰余金 691,551 691,551
資本剰余金合計 1,000,563 1,000,563
利益剰余金
その他利益剰余金
繰越利益剰余金 165,527 301,453
利益剰余金合計 165,527 301,453
株主資本合計 1,525,102 1,661,029
純資産合計 1,525,102 1,661,029
負債純資産合計 1,876,767 2,046,067

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② 【損益計算書】

(単位:千円)
前事業年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当事業年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
営業収入
経営管理料等 ※1 250,536 ※1 279,619
受取配当金 ※1 15,260 ※1 142,188
営業収入合計 265,796 421,807
営業費用
一般管理費 ※2 244,418 ※2 264,967
営業費用合計 244,418 264,967
営業利益 21,378 156,840
営業外収益
受取利息 ※1 1,147 ※1 2,495
貸倒引当金戻入額 7,500
関係会社事業損失引当金戻入額 22,000
その他 311 602
営業外収益合計 23,459 10,597
営業外費用
支払利息 2,050 1,787
株式交付費 5,577
社債発行費 2,259
営業外費用合計 7,627 4,047
経常利益 37,209 163,390
税引前当期純利益 37,209 163,390
法人税、住民税及び事業税 55 2,981
法人税等調整額 △1,854 △1,237
法人税等合計 △1,799 1,743
当期純利益 39,009 161,646

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③ 【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 平成28年8月1日 至 平成29年7月31日)

(単位:千円)
株主資本 純資産合計
資本金 資本剰余金 利益剰余金 株主資本合計
資本準備金 その他

資本剰余金
資本剰余金

合計
その他

利益剰余金
利益剰余金

合計
繰越利益

剰余金
当期首残高 70,500 20,500 691,551 712,051 128,079 128,079 910,631 910,631
当期変動額
新株の発行 288,512 288,512 288,512 577,024 577,024
剰余金の配当 △1,561 △1,561 △1,561 △1,561
当期純利益 39,009 39,009 39,009 39,009
当期変動額合計 288,512 288,512 288,512 37,447 37,447 614,471 614,471
当期末残高 359,012 309,012 691,551 1,000,563 165,527 165,527 1,525,102 1,525,102

当事業年度(自 平成29年8月1日 至 平成30年7月31日)

(単位:千円)
株主資本 純資産合計
資本金 資本剰余金 利益剰余金 株主資本合計
資本準備金 その他

資本剰余金
資本剰余金

合計
その他

利益剰余金
利益剰余金

合計
繰越利益

剰余金
当期首残高 359,012 309,012 691,551 1,000,563 165,527 165,527 1,525,102 1,525,102
当期変動額
新株の発行
剰余金の配当 △25,720 △25,720 △25,720 △25,720
当期純利益 161,646 161,646 161,646 161,646
当期変動額合計 135,926 135,926 135,926 135,926
当期末残高 359,012 309,012 691,551 1,000,563 301,453 301,453 1,661,029 1,661,029

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【注記事項】
(重要な会計方針)

1.有価証券の評価基準及び評価方法

子会社株式

移動平均法による原価法 2.固定資産の減価償却の方法

(1) 有形固定資産

定率法を採用しております。ただし、平成10年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに平成28年4月1日以降に取得した建物附属設備については、定額法を採用しております。

主な耐用年数は以下のとおりであります。

建物          8~18年

その他         5~9年

(2) 無形固定資産

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいております。 3.繰延資産の処理方法

社債発行費は、支出時に全額費用として処理しております。 4.引当金の計上基準

(1) 貸倒引当金

債権等の貸倒による損失に備えるため、貸倒懸念債権等については回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

(2) 賞与引当金

従業員の賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち当事業年度負担分を計上しております。

(3) 役員退職慰労引当金

役員に対する退職慰労金の支給に備えるため、内規に基づく当事業年度末の要支給額を計上しております。 5.その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

消費税等の会計処理

税抜方式によっております。 

(貸借対照表関係)

※1  関係会社に対する金銭債権及び金銭債務(区分表示したものを除く)

前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
短期金銭債権 20,922 千円 24,516 千円
短期金銭債務 5,029 千円 12,048 千円

下記の会社の金融機関等からの借入金に対して、次のとおり債務保証を行っております。

前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
㈱総合システムリサーチ 25,010 千円 ㈱総合システムリサーチ 15,014 千円
25,010 千円 15,014 千円
(損益計算書関係)

※1 関係会社との取引高

前事業年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当事業年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
営業取引による取引高
営業収入 265,796 千円 421,807 千円
営業費用 508 千円 6,576 千円
営業取引以外の取引による取引高 1,142 千円 2,488 千円
前事業年度

(自 平成28年8月1日

 至 平成29年7月31日)
当事業年度

(自 平成29年8月1日

 至 平成30年7月31日)
給料及び手当 79,557 千円 106,991 千円
役員報酬 35,800 千円 39,850 千円
地代家賃 27,943 千円 24,555 千円
支払報酬 36,600 千円 22,242 千円
役員退職慰労引当金繰入額 5,530 千円 6,050 千円

前事業年度(平成29年7月31日)

子会社株式及び関連会社株式(貸借対照表計上額 関係会社株式748,214千円)は、市場価値がなく、時価を把握することが困難と認められることから記載しておりません。

当事業年度(平成30年7月31日)

子会社株式及び関連会社株式(貸借対照表計上額 関係会社株式932,164千円)は、市場価値がなく、時価を把握することが困難と認められることから記載しておりません。  ###### (税効果会計関係)

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
繰延税金資産
賞与引当金 145千円 200千円
貸倒引当金 2,115千円 ―千円
役員退職慰労引当金 5,626千円 7,956千円
関係会社株式評価損 30,523千円 33,121千円
繰越欠損金 8,273千円 4,510千円
その他 898千円 1,259千円
繰延税金資産小計 47,582千円 47,048千円
評価性引当額 △43,984千円 △42,212千円
繰延税金資産合計 3,598千円 4,836千円

2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前事業年度

(平成29年7月31日)
当事業年度

(平成30年7月31日)
法定実効税率 29.2% 29.2%
(調整)
受取配当金等永久に益金に算入されない項目 △11.9% △25.3%
住民税均等割等 0.8% 0.2%
評価性引当額の増減 △22.5% △2.7%
その他 △0.4% △0.3%
税効果会計適用後の法人税等の負担率 △4.8% 1.1%

該当事項はありません。 

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④ 【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】

(単位:千円) 

区分 資産の種類 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期償却額 当期末残高 減価償却

累計額
有形固定資産 建物 2,586 159 449 2,296 3,240
その他 211 2,524 654 2,081 1,386
2,798 2,683 1,103 4,378 4,627
無形固定資産 ソフトウェア 17,271 7,264 10,510 14,025
その他 9,781 9,781
17,271 17,045 10,510 23,806   ###### 【引当金明細表】

(単位:千円) 

区分 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高
貸倒引当金 7,500 7,500
賞与引当金 498 656 498 656
役員退職慰労引当金 19,951 6,050 26,001

(2) 【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。

(3) 【その他】

該当事項はありません。 

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第6 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度 毎年8月1日から翌年7月31日まで
定時株主総会 毎年10月
基準日 毎年7月31日
剰余金の配当の基準日 毎年7月31日、毎年1月31日
1単元の株式数 100株
単元未満株式の買取り
取扱場所 名古屋市中区栄三丁目15番33号 三井住友信託銀行㈱ 証券代行部
株主名簿管理人 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 三井住友信託銀行㈱
取次所
買取手数料 無料
公告掲載方法 当社の公告方法は、電子公告としております。

ただし、やむを得ない事由により電子公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行います。当社の公告掲載URLは以下のとおりです。

http://www.syshd.co.jp/
株主に対する特典 該当事項はありません。

(注) 当会社の株主は、その所有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨定款に定めております。

(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利

(2) 会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

(3) 株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利 

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第7 【提出会社の参考情報】

1 【提出会社の親会社等の情報】

当社は、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。

2 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度 第4期(自 平成28年8月1日 至 平成29年7月31日) 平成29年10月30日東海財務局長に提出。

(2) 内部統制報告書及びその添付書類

平成29年10月30日東海財務局長に提出。

(3) 四半期報告書及び確認書

第5期第1四半期(自 平成29年8月1日 至 平成29年10月31日) 平成29年12月14日東海財務局長に提出。

第5期第2四半期(自 平成29年11月1日 至 平成30年1月31日) 平成30年3月15日東海財務局長に提出。

第5期第3四半期(自 平成30年2月1日 至 平成30年4月30日) 平成30年6月13日東海財務局長に提出。

(4) 臨時報告書

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)の規定に基づく臨時報告書

平成29年10月30日東海財務局長に提出。

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条2項第3号(特定子会社の異動)の規定に基づく臨時報告書

平成30年9月5日東海財務局長に提出。 

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。