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Solasto Corporation

Annual Report Jun 28, 2019

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 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

【表紙】

【提出書類】 有価証券報告書
【根拠条文】 金融商品取引法第24条第1項
【提出先】 関東財務局長
【提出日】 2019年6月28日
【事業年度】 第51期(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)
【会社名】 株式会社ソラスト
【英訳名】 Solasto Corporation
【代表者の役職氏名】 代表取締役社長  藤河 芳一
【本店の所在の場所】 東京都港区港南一丁目7番18号
【電話番号】 03-3450-2610(代表)
【事務連絡者氏名】 執行役員 財務経理・コーポレートコミュニケーション本部長 原田 圭一
【最寄りの連絡場所】 東京都港区港南一丁目7番18号
【電話番号】 03-3450-2610(代表)
【事務連絡者氏名】 執行役員 財務経理・コーポレートコミュニケーション本部長 原田 圭一
【縦覧に供する場所】 株式会社東京証券取引所

(東京都中央区日本橋兜町2番1号)

E04878 61970 株式会社ソラスト Solasto Corporation 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2018-04-01 2019-03-31 FY 2019-03-31 2017-04-01 2018-03-31 2018-03-31 1 false false false E04878-000 2019-06-28 jpcrp030000-asr_E04878-000:KanitsuUchidaMember E04878-000 2019-06-28 jpcrp030000-asr_E04878-000:YukioKubotaMember E04878-000 2019-06-28 jpcrp030000-asr_E04878-000:MasateruKawanishiMember E04878-000 2019-06-28 jpcrp030000-asr_E04878-000:ShigeruFukushimaMember E04878-000 2019-06-28 jpcrp030000-asr_E04878-000:MasumiTamaiMember E04878-000 2019-03-31 jpcrp_cor:Row1Member E04878-000 2019-03-31 jpcrp_cor:CorporateSharedMember E04878-000 2019-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jpcrp030000-asr_E04878-000:MedicalSupportServicesReportableSegmentsMember E04878-000 2019-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jpcrp030000-asr_E04878-000:NursingCareAndChildCareServicesReportableSegmentsMember E04878-000 2019-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember 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 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第一部【企業情報】

第1【企業の概況】

1【主要な経営指標等の推移】

(1)連結経営指標等

回次 第47期 第48期 第49期 第50期 第51期
決算年月 2015年3月 2016年3月 2017年3月 2018年3月 2019年3月
売上高 (百万円) 60,181 63,070 65,413 74,329 84,251
経常利益 (百万円) 2,673 3,308 3,626 4,164 5,011
親会社株主に帰属する当期純利益 (百万円) 1,451 1,993 2,473 2,710 3,506
包括利益 (百万円) 1,490 1,891 2,507 2,817 3,507
純資産額 (百万円) 8,584 8,475 10,257 11,871 13,936
総資産額 (百万円) 24,759 22,541 23,802 37,665 45,798
1株当たり純資産額 (円) 101.22 99.94 112.55 127.15 148.00
1株当たり当期純利益 (円) 17.12 23.50 28.51 29.53 37.50
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 (円) 26.38 28.75 37.10
自己資本比率 (%) 34.7 37.6 43.1 31.5 30.4
自己資本利益率 (%) 16.5 23.4 26.4 24.5 27.2
株価収益率 (倍) 18.3 33.3 33.2
営業活動によるキャッシュ・フロー (百万円) 2,175 1,959 3,086 5,068 5,153
投資活動によるキャッシュ・フロー (百万円) △2,730 △224 △832 △6,375 △2,404
財務活動によるキャッシュ・フロー (百万円) 356 △3,511 △2,119 3,018 △1,215
現金及び現金同等物の期末残高 (百万円) 7,608 5,831 5,966 7,678 9,211
従業員数 (人) 13,462 23,288 23,747 25,318 25,996
(外、平均臨時雇用者数) (10,944) (1,824) (2,106) (2,593) (2,796)

(注)1.売上高には、消費税等は含まれておりません。

2.第47期及び第48期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式は存在しておりますが、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため記載しておりません。また、第49期は、当社株式が2016年6月29日に東京証券取引所市場第一部に上場したため、新規上場日から第49期の末日までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。

3.第47期及び第48期の株価収益率については、当社株式は非上場であるため、記載しておりません。

4.2015年12月22日開催の取締役会決議により、2016年1月26日付で普通株式1株につき300株の割合で、2018年5月25日開催の取締役会決議により、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っておりますが、第47期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。

5.従業員数は就業人員(常勤及び非常勤勤務者)であり、( )内に登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員の期中平均人員を外数で記載しております。2017年4月1日より、当社において社員区分の体系及び名称を見直したことに伴い、第49期より、常勤勤務者に加えて非常勤勤務者を就業人員に含めて記載しております。なお、第48期の従業員数も同様の基準で算出しており、従来の基準における従業員数は13,728(11,318)人であります。

6.「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」(企業会計基準第28号 平成30年2月16日)等を当連結会計年度の期首から適用しており、前連結会計年度に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。

7.第51期より金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。

なお、比較を容易にするため、第50期以前についても百万円単位に組替えて表示しております。 

(2)提出会社の経営指標等

回次 第47期 第48期 第49期 第50期 第51期
決算年月 2015年3月 2016年3月 2017年3月 2018年3月 2019年3月
売上高 (百万円) 59,200 60,445 65,049 70,172 73,274
経常利益 (百万円) 2,645 3,174 3,657 4,100 4,284
当期純利益 (百万円) 1,466 2,000 2,506 2,785 3,133
資本金 (百万円) 6,275 300 478 548 572
発行済株式総数 (株) 94,234 28,270,200 30,378,900 31,116,900 94,125,600
純資産額 (百万円) 8,693 8,679 10,460 12,047 13,738
総資産額 (百万円) 24,255 22,535 23,746 35,074 38,338
1株当たり純資産額 (円) 102.50 102.34 114.78 129.04 145.90
1株当たり配当額 (円) 36,627.00 35.39 43.00 45.00 19.00
(うち1株当たり中間配当額) (-) (17.69) (20.00) (21.00) (8.00)
1株当たり当期純利益 (円) 17.29 23.58 28.90 30.35 33.51
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 (円) 26.74 29.55 33.15
自己資本比率 (%) 35.8 38.5 44.1 34.3 35.8
自己資本利益率 (%) 16.4 23.0 26.2 24.8 24.3
株価収益率 (倍) 18.0 32.4 37.2
配当性向 (%) 235.4 50.0 49.6 49.4 56.7
従業員数 (人) 13,182 23,270 23,609 23,732 23,806
(外、平均臨時雇用者数) (10,667) (1,823) (2,105) (2,472) (2,727)
株主総利回り (%) 100.0 191.9 245.7
(比較指標:配当込みTOPIX) (%) (-) (-) (100.0) (115.9) (110.0)
最高株価 (円) 1,642 3,130 1,497

(4,025)
最低株価 (円) 912 1,383 967

(2,737)

(注)1.売上高には、消費税等は含まれておりません。

2.第47期及び第48期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式は存在しておりますが、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため記載しておりません。また、第49期は、当社株式が2016年6月29日に東京証券取引所市場第一部に上場したため、新規上場日から第49期の末日までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。

3.第47期及び第48期の株価収益率については、当社株式は非上場であるため、記載しておりません。

4.当社は、2016年1月26日付で普通株式1株につき300株の割合で、また、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っておりますが、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益は、第47期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し算定しております。

5.第48期の1株当たり中間配当額は、2016年1月26日付の普通株式1株につき300株の株式分割が第48期の期首に行われたと仮定し記載しております。なお、第47期の1株当たり中間配当額については、中間配当を実施していないため、記載しておりません。

6.第51期の最高株価及び最低株価は、2018年7月1日付で行われた株式分割後の金額を記載しており、( )内に当該株式分割前の金額を記載しております。

7.従業員数は就業人員(常勤及び非常勤勤務者)であり、( )内に、登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員の期中平均人員を外数で記載しております。2017年4月1日より、社員区分の体系及び名称を見直したことに伴い、第49期より、常勤勤務者に加えて非常勤勤務者を就業人員に含めて記載しております。なお、第48期の従業員数も同様の基準で算出しており、従来の基準における従業員数は13,709(11,314)人であります。

8.最高株価及び最低株価は、東京証券取引所(市場第一部)におけるものです。なお、2016年6月29日付で同取引所に株式を上場いたしましたので、それ以前の株主総利回り、比較指標、最高株価及び最低株価については該当事項はありません。

9.第51期より金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。

なお、比較を容易にするため、第50期以前についても百万円単位に組替えて表示しております。 

2【沿革】

年月 概要
--- ---
1965年10月 医療事務管理者養成のための通信教育事業等を目的として日本医療経営協会(個人経営)を創業。
1968年10月 資本金250千円の株式会社日本医療経営新社に改組、本社を東京都台東区東上野に置く。
1972年4月 医療事務通学教育を開始。
1979年4月 医事業務全面受託を開始。
1980年11月 株式会社日本医療事務センターに商号を変更。
1984年3月 本社を東京都台東区台東に移転。
1986年7月 労働者派遣法の施行と同時に医療関連業務の人材派遣事業について労働大臣許可を取得。
1988年7月 医事コンサルティング業務受託開始。
1992年11月 日本証券業協会より店頭登録銘柄として承認。
1993年2月 調剤薬局事業を営む子会社を設立し、調剤薬局事業を開始。
1995年5月 SPD方式による院内物流業務受託開始。
1996年7月 本社を東京都千代田区神田佐久間町に移転。
1998年1月 ホームヘルパー養成講座(2級課程)を開設。
1999年1月 訪問介護ステーションを台東区に開設し、介護事業を開始。
2002年11月 東京都認証保育所を江戸川区に開設し、保育事業を開始。
2002年12月 東京証券取引所市場第二部上場。
2003年1月 通所介護事業開始。
2003年4月 診療報酬請求事務技能の認定業務を営む株式会社技能認定振興協会を設立。
2004年7月 医療関連受託事業を営む株式会社アイ・エム・ビイ・センターの株式を取得し子会社化。
2005年5月 グループホーム運営を開始。
2009年5月 株式会社ファーコスの全株式を株式会社スズケンに譲渡し、調剤薬局事業から撤退。
2011年4月 特例子会社 株式会社NICフォルテ(現 株式会社ソラストフォルテ)を設立。
2012年2月 MBOにより東京証券取引所市場第二部の上場廃止。
2012年4月 親会社 エヌ・シー・ホールディングス株式会社を吸収合併。
2012年10月 医療関連受託事業を営む子会社 株式会社アイ・エム・ビイ・センターを吸収合併。

株式会社ソラストに商号を変更。
2013年11月 本社を東京都港区に移転。
2014年4月 人材の採用及び育成強化を一元的に推進するため、キャリアセンターを新設。
2014年12月 介護事業を営む株式会社ココチケアの株式を取得し子会社化。
2015年11月 大東建託株式会社、インフォコム株式会社と業務提携契約を締結。
2016年2月

2016年4月
介護事業を営む子会社 株式会社ココチケアを吸収合併。

ICT活用を推進するため、ICTビジネスディベロップメントセンターを設立。
2016年6月 東京証券取引所市場第一部上場。
2017年5月 東邦ホールディングス株式会社と業務提携契約を締結。
2017年10月 介護事業を営むベストケア株式会社の株式を取得し子会社化。
2017年11月

2018年12月

2019年4月
介護事業を営む株式会社日本ケアリンクの株式を取得し子会社化。

介護事業を営む株式会社オールライフメイトの株式を取得し子会社化。

介護事業を営むなごやかケアリンク株式会社の株式を取得し子会社化。

3【事業の内容】

当社グループは、当社(株式会社ソラスト)及び当社の関係会社(子会社10社及び関連会社1社)により構成され、医療関連受託事業及び介護・保育事業を中心に事業を展開しています。

当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりです。なお、以下に示す区分は、セグメントと同一の区分です。

(1)医療関連受託事業

当社において、1,300以上の医療機関を対象に全国で医療事務関連業務、医事周辺業務、病院経営支援業務等を、業務受託及び人材派遣によって行っています。

① 当社の提供する主なサービスの内容

区分 サービスの内容
--- ---
医療事務関連業務 受付業務、クラーク業務、会計業務、外来・入院算定業務、診療報酬請求業務、DPC関連業務、他
医事周辺業務 医師事務作業補助業務、宿日直業務、看護補助業務、院内物流業務、他
病院経営支援業務 病院経営コンサルティング、病院事務運営、診療情報管理支援、IT関連サービス、地域連携支援、他
その他 医療事務や病院経営分野の各種調査・分析、資料作成、講演・研修、他

② 当社と取引する病院契約数の推移

2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度
--- --- --- --- --- ---
病院契約数(件) 718 721 743 739 738

(注)1.病床数20床以上の入院施設を持つ医療機関を病院として区分しています。

2.病院契約数は、当年度中に売上高が計上された病院数の合計です。

(2)介護・保育事業

当社グループにおいて、主に関東圏・名古屋圏・関西圏で訪問介護(ホームヘルプサービス)や通所介護(デイサービス)等の在宅介護サービスを核に、居宅介護支援、認知症対応型共同生活介護(グループホーム)、短期入所生活介護(ショートステイ)、特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)、都市型軽費老人ホーム(ケアハウス)、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅等の多様な介護サービスの提供を行っています。

また、当社において、東京都認証保育所を中心に、認可保育所、病後児保育室等の保育サービスの提供を行っています。

① 当社グループが運営する介護事業所数の推移

2015年

3月末
2016年

3月末
2017年

3月末
2018年

3月末
2019年

3月末
--- --- --- --- --- ---
訪問介護(ホームヘルプサービス) 54 54 63 68 66
通所介護(デイサービス) 51 51 58 103 102
居宅介護支援 56 55 58 64 64
認知症対応型共同生活介護

(グループホーム)
19 20 24 53 67
短期入所生活介護(ショートステイ) 6 6 6 16 16
有料老人ホーム 5 5 5 12 23
サービス付き高齢者向け住宅 4 4 5 4 4
小規模多機能型居宅介護 6 6 7 18 18
都市型軽費老人ホーム(ケアハウス) 10 11 12 12 12
その他 7 7 8 11 11
合計 218 219 246 361 383

(注)1.施設数には、各年度中における新設、閉鎖及びM&A(事業譲受や子会社化等)による増減を反映しています。

2.訪問介護(ホームヘルプサービス)の事業所数には、家事代行が含まれています。

3.その他には訪問看護、福祉用具貸与・販売、定期巡回・随時対応型訪問介護看護等が含まれています。

② 当社が運営する保育施設数の推移

2015年

3月末
2016年

3月末
2017年

3月末
2018年

3月末
2019年

3月末
--- --- --- --- --- ---
保育所 13 13 13 14 14

(3)その他

当社において、企業・団体顧客・個人向け医療事務関連講座、介護関連講座等の教育・トレーニングの提供を行っています。また、株式会社技能認定振興協会において、それらに係る技能認定試験業務を行っています。

(事業系統図)

当社及び当社グループの各事業の関わりを事業系統図によって示すと次のとおりです。

0101010_001.png  

4【関係会社の状況】

名称 住所 資本金

(百万円)
主要な事業の内容

(注)1
議決権の所有割合又は被所有割合(%) 関係内容
--- --- --- --- --- ---
(連結子会社)
㈱オールライフメイト

(注)2
東京都豊島区 395 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
ベストケア㈱ 愛媛県松山市 50 介護・保育事業 100.0
㈱住センター 東京都港区 40 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
㈱日本ケアリンク 東京都千代田区 10 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
㈱JAWA 愛媛県松山市 10 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
㈱ピナクル 大阪府大阪市 10 介護・保育事業 100.0 役員の兼任あり

資金援助あり
㈱ケアフェリーチェ 愛知県名古屋市 10 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
㈱ティー・エム・メ

ディカルサービス
京都府向日市 3 介護・保育事業 100.0 資金援助あり
㈱技能認定振興協会 東京都千代田区 10 その他 100.0 当社が事務の一部を受託

役員の兼任あり
(その他の関係会社)
大東建託㈱

(注)3
東京都港区 29,060 建設事業、不動産事業、金融事業、その他 被所有

33.8
業務提携

役員の兼任あり

(注)1.「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しています。

2.特定子会社に該当しています。

3.有価証券報告書を提出しています。 

5【従業員の状況】

(1)連結会社の状況

2019年3月31日現在
セグメントの名称 従業員数(人)
医療関連受託事業 20,402 (1,648)
介護・保育事業 5,441 (1,139)
その他 27 (2)
全社(共通) 126 (7)
合計 25,996 (2,796)

(注)1.従業員数は就業人員(常勤及び非常勤勤務者)であり、( )内に登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員の期中平均人員を外数で記載しています。

2.2018年4月1日付の組織改編に伴い、2018年度からは、従来「その他」に含めていた採用・育成業務の従業員数を「全社(共通)」に区分変更しています。

3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものです。

(2)提出会社の状況

2019年3月31日現在
従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円)
23,806 (2,727) 43.6 12.1 5,662

(注)1.従業員数は就業人員(常勤及び非常勤勤務者)であり、( )内に登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員の期中平均人員を外数で記載しています。

当社の従業員は、本社・支社、事業部等で勤務する総合職社員と医療機関(病院・診療所)内、介護事業所及び保育施設で勤務する専門職社員に大きく分類されます。総合職社員と専門職社員では、勤務体系、給与体系、平均勤続年数等が異なるため、平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、総合職社員のうちの常勤勤務者603人について表示しています。なお、従業員全体の平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、それぞれ43.1歳、6.0年、2,085千円です。

2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。

セグメントの名称 従業員数(人)
医療関連受託事業 20,402 (1,648)
介護・保育事業 3,256 (1,071)
その他 22 (1)
全社(共通) 126 (7)
合計 23,806 (2,727)

(注)1.2018年4月1日付の組織改編に伴い、2018年度からは、従来「その他」に含めていた採用・育成業務の従業員数を「全社(共通)」に区分変更しています。

2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものです。

(3)労働組合の状況

当社の労働組合は「ソラストユニオン」と称し、全国繊維化学食品流通サービス一般労働組合同盟(UAゼンセン)に加盟しています。なお、労使関係はきわめて良好です。 

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第2【事業の状況】

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日2019年6月28日現在において当社グループが判断したものです。

なお、当社グループの経営環境については、「第2 事業の状況 3.経営者による財政状態、経営成績及び

キャッシュ・フローの状況の分析 (1)経営成績等の状況の概要 ②経営成績の状況」をご参照下さい。

(1)経営方針

当社は、<企業理念>によって事業の礎となる価値観と使命を定め、お客さま、取引先、従業員、社会、株主に対する<ステークホルダーへの約束>でその実現に対するコミットメントを示しています。

<企業理念>

私たちは

人を「元気」にし、

パートナーを「元気」にし、

社会を「元気」にすることで

一人ひとりの生活を豊かにし、

希望のある未来づくりのために

お客さまとともに歩みつづけます。

<ステークホルダーへの約束>

お客さまへ

私たちはプロフェッショナルとして、責任感をもってお客さまのニーズにこたえます。そして、私たちのサービスを利用される一人ひとりと誠実に向き合い、クオリティオブライフの向上に貢献し続けます。

ビジネスパートナーの皆さまへ

私たちはビジネスパートナーの皆さまと互いに尊重し合い、ともに考え、ともに歩み、ともに発展することを目指します。

ともに働く仲間たちへ

私たちは明るくやりがいがあり、誇りを持って働ける公正で開かれた職場づくりを目指します。

地域・社会へ

私たちはサービスの提供と多様な働き方を通じて豊かな暮らしの実現と地域社会の発展に貢献します。

株主の皆さまへ

私たちは健全かつ透明性が高い経営を推進し、企業価値の向上と持続的な成長を目指します。

(2)経営戦略等

当社は、<ステークホルダーへの約束>の実現に向けての具体的戦略と展望を<経営ビジョン>として掲げており、これら<企業理念><ステークホルダーへの約束><経営ビジョン>の実現を通して、企業価値の継続的な増大を目指します。

<経営ビジョン>

ソラストーリー、始まる。

医療事務・介護・保育をもっと新しく、働く女性をもっと美しく。

VISION2030

・顧客ニーズを満たし、サービスクオリティーを飛躍的に高める、医療事務・介護・保育のイノベーションリーダー

・未来のサービスモデルを志向し、社員一人一人が最新のITを活用するサービス業のデジタルカンパニー

・常に成長し、高い業績を通じて全てのステークホルダー(顧客、社員、株主、ビジネスパートナー)と地域社会の未来に貢献する会社

・人材投資と新しい働き方で、生産性と処遇改善を実現し、自分らしいワークライフバランスと生涯キャリアが実現できる会社

・コンプライアンスを重んじ、医療・介護・保育にふさわしい「やさしさ」と「安

心」がある会社

売上高                 3,000億円    営業利益  200億円

内訳 医療関連受託事業  1,000億円

介護事業     1,500億円

新規事業       500億円

(3)事業上及び財務上の対処すべき課題

経営ビジョンの実現に向けて、以下の取り組みを推進します。

①積極的なM&Aの活用による成長の加速

・全ての事業の成長にM&Aを積極的に活用

・買収後の統合プロセスへの適切な資源配分による早期のシナジー実現

②ICTの活用によるクオリティーと生産性の改善

・本社部門を含む全ての事業、プロセスにおいてIT化を推進

・プロセス改革による業務の大幅な効率化

③定着率の向上

・人に関する総合的な取り組みを継続・強化

・働きやすい・働き続けたい職場環境づくりの推進

④経営体制の強化

・組織・ガバナンス・マネジメント力の継続的な強化

なお、当社は、2019年5月14日、中部地区(医療事業本部)における医療事務受託業務及び診療報酬明細書点検業務に関して独占禁止法違反の疑いがあるとして、公正取引委員会の立入検査を受けました。

当社は、公正取引委員会による調査に対して全面的に協力してまいります。 

2【事業等のリスク】

当社グループの事業等に関するリスクについて、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しています。なお、当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び万一発生した場合でも業績及び財務状況の与える影響を最小限にすべく、具体的施策を検討、実施しています。

本項においては、将来に関する事項が含まれていますが、当該事項は有価証券報告書提出日2019年6月28日現在において判断したものです。

(1)業界環境に関するリスクについて

①業界の動向及び競合他社

(医療関連受託事業)

当社グループの主たる顧客である医療機関は、2年に1度実施される診療報酬の改定や、現在推進されている医療制度改革等により、その経営に影響を受けることがあります。さらに、医療事務関連に対するアウトソーシング及び業務のIT化の流れも、業務受託機会、受託内容に影響を及ぼす可能性があります。

また、同事業においては、高度な専門的知識が要求され、他事業に比べて参入障壁が高いと認識しておりますが、これらに対応できる事業者が現れた場合、競合環境が変化する可能性があります。

従って、これらの事業環境の変化は当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

(介護事業)

介護保険制度は、2000年4月の施行以来、在宅サービスを中心にサービス利用者が急速に拡大する中で、老後の安心した生活を支える仕組みとして定着してきました。また、今後を展望すると「団塊の世代」が高齢期を迎え、介護サービスの利用者は増加基調が続くと予想されます。このため、介護関連ビジネスの市場規模は今後も拡大することが予測されており、毎年多くの法人が介護市場に新規参入しています。従って、今後の競争激化に伴い、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

②介護・保育事業施設の新規開設

当社グループでは開設にあたり綿密なマーケットリサーチを行い、介護施設や保育施設の新規開設を進めていますが、好立地に物件を確保できない場合や、事業環境の変化及び経済的要因により開設事業計画に大幅な乖離が生じた場合には、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

③社会保険制度の改正

当社グループでは、2万人以上の社員を雇用しており、常勤社員及び一部非常勤社員については健康保険や厚生年金、雇用保険等の社会保険を適用しています。少子高齢化等の人口動態を背景に社会保険料率が今後も上昇し、事業主負担が増加する可能性があります。

当社グループでは、特に医療関連受託事業におけるコスト増への対応として、業務の一層の効率化に努めるとともに、適正な価格での受注を推進しています。しかしながら、上記の施策が想定通りに進行せず、コスト増の影響を充分に吸収できない場合には、収益の圧迫要因となり、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

(2)事業内容に関するリスクについて

①人材の確保・育成

当社グループの主たる事業は、人材によるサービスの提供によるものであり、事業規模を維持・拡大していくためには、それに見合う人材の確保と育成が必須となります。

医療関連受託事業では、取引先医療機関からの様々なニーズに対応可能な専門性の高い医療事務スタッフを当社グループが受託する業務量の増減に応じて確保・育成していく必要があります。

介護・保育事業では、介護職員及び保育士が慢性的に不足している中、着実に人材を確保し、併せて質の高い人材を育成していく必要があります。また介護・保育事業は、指定サービス事業者となるために、人員基準及び設備基準が厚生労働省令及び各自治体条例で規定されています。当社の施設はすべて基準を満たすように細心の注意を払っていますが、今後、欠員が生じた場合や基準の変更により追加的な人員補充が必要となった場合において、新たな人材の確保ができない等、人員基準を満たせなくなった場合には、現在提供しているサービスを継続することができなくなる可能性があります。

当社グループでは、人材採用と育成に積極的に取り組んでいるほか、コミュニケーションや処遇改善等の施策に総合的に取り組むことで、定着率の向上や事業の展開に資する人材の安定確保に努めています。しかしながら、上記の施策にもかかわらず、人材確保が計画通りに遂行できなかった場合、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

②個人情報

当社グループでは、医療関連受託事業においては患者情報、介護・保育事業においては介護利用者及び保育園児の情報、教育事業においては受講者の情報等、多くの個人情報を取り扱っています。従いまして、当社グループは、個人情報の保護を経営の重要な課題として認識しており、個人情報保護方針を策定し、計画的に社員教育を実施する等、社内体制の強化を図り、個人情報漏えいの防止に努めています。しかしながら、万が一、個人情報漏えい等の不測の事態が生じた場合は、社会的信用失墜や損害賠償責任の発生等により、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

③お客様の安全管理・健康管理・事件事故対策

当社グループの介護サービス利用者は高齢者が多いことから、転倒や誤嚥等によって利用者の生命に関わる重大な事故に発展する可能性があります。通所介護(デイサービス)、グループホーム及び有料老人ホーム等においては、食事や入浴等の介護サービスが行われており、食中毒、集団感染等の危険度は相対的に高いと考えられます。また、介護・保育事業は当社の社員が高齢の利用者や園児に対して、長時間直接的に役務を提供しており、虐待や暴力行為が発生する可能性が相対的に高いと考えられます。

当社グループは、介護手順や事件事故防止対策等について、長年の実績に基づいた業務のマニュアル化や社員の訓練を行っています。

しかしながら、万が一、事件事故や食中毒等が発生し、当社の管理責任が問われた場合には、各施設における事業の存続に重大な影響を受け、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

また、保育所の運営に関しては、上記と同様に万全の体制で臨んでいますが、万が一重大な事件事故が発生した場合やその他保育所の運営上における何らかのトラブルが発生した場合には、各施設における事業の存続に重大な影響を受け、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

④サービスの継続性

当社グループの事業の性格上、サービス提供の継続性が強く求められています。従って、業績が改善されない事業所があった場合でも、収益性の観点だけで直ちに撤退することが困難な場合があります。

⑤長期賃貸借契約

介護・保育事業における事業所・保育所の開設にあたっては、土地及び建物等の設備投資が必要であることから投資リスクが生じます。当該リスクを抑制するために、各施設の展開は賃借を基本とした設備投資戦略を採用しています。このため、投資リスクは抑制されるものの、一定期間は撤退の制約が課せられ、これに反した場合は中途解約による違約金等の支払が発生し、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

また、土地及び建物の所有者である法人、個人が破綻等の状況に陥り、継続的使用や債権の回収が困難となった場合には、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

⑥M&A

当社は、同業他社等に対するM&A(子会社化や事業譲受等)を実施することにより当社グループの事業を補完・強化することが可能であると考えており、M&Aを積極的に推進しています。その際、対象企業や事業の状況及び財務、税務、法務等について詳細なデューデリジェンスを行う等、意思決定のために必要かつ十分と考えられる情報収集、精査、検討を実施することで可能な限りのリスク回避に努めています。

しかしながら、M&A後において、当社が認識していない問題が明らかになった場合や、何らかの事由により事業展開が計画通りに進まない場合、対象企業の株式価値や譲受資産の減損処理を行う必要が生じる等、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

また、市場環境や業界全体の事業環境によって、M&Aの対象となり得る案件の業績や買収価格が変化してM&Aの実施件数が計画通りに進まなかった場合にも当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

(3)法的規制・訴訟に関するリスクについて

①労働者派遣法

医療関連受託事業においては業務請負が主な形態となっていますが、顧客(医療機関)の需要にきめ細かく対応するため、一部の業務において労働者派遣を行っています。

労働者派遣事業の許認可や派遣可能な業務・期間等は、「労働者派遣法」及び関連諸法令の規制を受けています。当社は、「労働者派遣法」に基づく労働者派遣事業許可を取得しており、「労働者派遣法」には、派遣事業を行う事業主が欠格事由及び当該許可の取消事由に該当した場合に、期間を定めて当該労働者派遣事業の全部または一部の停止を命じることができる旨が定められています。

今後の「労働者派遣法」及び関係諸法令の改正または解釈の明文化等が行われた場合は、派遣売上に影響を及ぼす可能性があります。

②介護保険制度

当社グループが行っている介護事業は、「介護保険法」に基づく介護サービスが中心となっており、「介護保険法」及び関連諸法令の規制を受けます。これらの介護サービスを行う事業者は、都道府県等各自治体の指定を受ける必要があります。「介護保険法」には、介護報酬の不正請求や人員、設備基準違反等当該指定の取消事由に該当した場合に指定を取り消すことができる旨が定められています。

介護保険制度は、3年毎に制度全般の見直し及び介護報酬の改正が行われています。従いまして、介護保険収入の割合が高い同事業は、法改正の影響を受けやすい特徴があります。

当社グループは、訪問介護や通所介護(デイサービス)を中心とした在宅介護サービスに加え、有料老人ホームや介護保険適用外サービスの強化等により、法改正の影響を分散する取り組みを行っています。しかしながら、今後の制度の見直しや介護報酬の改定により、展開中の介護サービスへの規制強化や適用される介護報酬額が大幅に引き下げられた場合には、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

③その他の法的規制

当社グループは事業の遂行において、上記を含む様々な法律や規制の適用を受けており、これら法律・規制等を遵守すべく、社内体制の確立や社員教育等に重点的に取り組んでいます。しかしながら、当社グループに対して訴訟や法的手続きが行われ、当社グループに不利な判決が下された場合や法的措置が課された場合、またその影響により当社グループの社会的信頼が喪失した場合には当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

なお、当社は「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 (3)事業上及び財務上の対処すべき課題」に記載のとおり、2019年5月14日に独占禁止法違反の疑いで公正取引委員会の立入検査を受けています。本件に関し、法令違反行為があったと認められ行政処分等を受けた場合、その内容により当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

(4)その他のリスクについて

①自然災害・感染症

当社グループは、首都圏、名古屋圏、関西圏を中心に通所介護(デイサービス)や有料老人ホーム等の介護施設及び首都圏を中心に保育施設を運営しています。これらの施設は、地震、火災等不測の災害が発生した場合、介護利用者、保育園児や社員並びに施設の建物・設備等に被害が及ぶ可能性があります。また、感染症の流行や拡大により、施設の稼動ができなくなった場合、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

②減損会計の適用

当社グループ各社の保有する土地・建物について、今後、収益性が著しく低下した場合には、減損損失の計上が必要となり、当社グループの業績及び財務状況に影響を与える可能性があります。

③風評等の影響

当社グループの事業においては、お客様をはじめ関係者の信用、評判が大きな影響力を持つと認識しています。従いまして、当社では高い理念の下に細心の注意を払って事業を運営していますが、何らかの理由により当社の評判が損なわれた場合または当社に対する好ましくない風評が立った場合には当社グループの業績及び人材採用等に影響を与える可能性があります。

④親会社等との関係

当社は、2015年12月16日付で大東建託株式会社から出資を受け入れ、大東建託株式会社は当社発行済株式総数の33.8%(議決権比率ベース)を保有するその他の関係会社に該当しています。また、当社は大東建託株式会社の持分法適用関連会社となり、当社の社外取締役である内田寛逸氏は大東建託株式会社から招聘しています。

当社グループの経営方針、事業展開等の重要事項の意思決定において、大東建託株式会社に対して承認や事前報告を要する事項はなく、独立性・自律性は保たれていると認識しています。また、大東建託株式会社は当社株式を中長期にわたって保有する意向であると認識しています。しかしながら、将来において、大東建託株式会社における当社株式の保有比率に大きな変動があった場合、あるいは大東建託グループの事業戦略が変更された場合等には、当社株式の流動性及び株価形成、並びに当社グループの業績等に影響を及ぼす可能性があります。 

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1)経営成績等の状況の概要

経営者の視点による当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」とい

う。)の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりです。

なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日2019年6月28日現在において判断したものです。

①重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されています。これら連結財務諸表の作成にあたって、決算日における資産・負債の報告数値及び報告期間における収益・費用の報告数値に影響を与える見積り及び仮定設定を行わねばなりません。経営者は、債権、たな卸資産、投資、繰延税金資産等に関する見積り及び判断について、継続して評価を行っており、過去の実績や状況に応じて合理的と思われる様々な要因に基づき、見積り及び判断を行っています。また、その結果は資産・負債の簿価及び収益・費用の報告数字についての判断の基礎となります。見積りには特有の不確実性が存在するため、実際の結果は、これら見積りと異なる場合があります。

②経営成績の状況

当連結会計年度における当社グループを取り巻く事業環境は、以下のような状況や変化がありました。

・医療関連受託事業においては、病院を中心とした医療機関が医療事務を外部委託するというニーズが安定して推移しました。

・介護事業においては、2018年4月に介護報酬が改定され、全体として0.54%のプラス改定となりました。また、国内の75歳以上人口は2018年に1,796万人となり、前年と比較して50万人増加しています。高齢化を背景に介護需要は着実に増加しています。

・有効求人倍率が高止まりし、地域、採用タイミング等による違いはあるものの、適時適切な人材の採用は、医療事務・介護・保育業界全体の重要課題となっています。

このような事業環境の中、生産性とクオリティーの改善に向けた取り組みは全社を通じて一定の成果を上げました。人材のトレーニング、モチベーションの向上、ICTの活用等は着実に進展し、定着率は継続的に向上しています。また、介護事業はM&Aを中心に積極的に事業を拡大しています。2018年度の介護事業の成長には、2017年度に買収した会社や事業所の業績が大きく貢献しました。なお、2018年度には6件のM&Aを実施しましたが、業績への本格的な貢献は2019年度からとなります。

これらの取り組みの結果、6年連続の増収・営業増益を実現することができました。売上高は、医療関連受託事業及び介護・保育事業がともに好調に推移し、前年比13.3%増加の84,251百万円となりました。営業利益は、両事業の増益により前年比20.1%増加の5,030百万円、営業利益率も、両事業の利益率が上昇したことにより前年比0.4ポイント上昇し6.0%となりました。経常利益は前年比20.3%増加の5,011百万円、親会社株主に帰属する当期純利益は前年比29.4%増加の3,506百万円となりました。

2018年度の業績結果は以下のとおりです。

(単位:百万円)

2017年度 2018年度 増減 増減率
売上高 74,329 84,251 +9,921 +13.3%
営業利益

(同率)
4,188

(5.6%)
5,030

(6.0%)
+841 +20.1%
経常利益

(同率)
4,164

(5.6%)
5,011

(5.9%)
+846 +20.3%
親会社株主に帰属する当期純利益

(同率)
2,710

(3.6%)
3,506

(4.2%)
+796 +29.4%

<事業セグメント別の状況>

[医療関連受託事業]

2018年度は生産性とクオリティーの向上を目指したトレーニングをさらに強化し、トレーニングの対象を支社長、病院マネージャーから病院の部署リーダーにまで拡大しました。その効果がより多くの病院に拡大・浸透した結果、サービスクオリティーの改善を通じて売上の拡大につながる地域が増えてきました。また、沖電気工業株式会社と共同で開発した初診受付システムの受託先病院への導入も進みつつあります。

以上の結果、売上高は前年比3.8%増の55,640百万円となりました。営業利益は前年比9.0%増の6,105百万円となりました。営業利益率は前年を0.6ポイント上回る11.0%となり、初めて11%台を達成しました。

[介護・保育事業]

介護事業においては、2017年度に買収した会社や事業所に対する買収後の統合プロセスが全体として予定通りに進み、2018年度の売上・利益成長に大きく貢献しました。また、介護事業全体として、2018年4月の介護報酬改定への適切な対処、稼働率・利用者数の増加、人材の育成・確保等に努めました。その結果、介護事業の売上高は41.8%、営業利益は86.1%増加しました。新規のM&Aとして、2018年度に6件、2019年4月にはなごやかケアリンク株式会社を子会社化しました。

保育事業においては、2018年4月から3施設を認証から認可保育所に移行したことにより、園児数が増加しました。その結果、保育事業の売上高は11.4%、営業利益は25.8%増加しました。2019年4月には、新たに認可保育所を2施設開設し、3施設を認証から認可保育所に移行しました。

以上の結果、介護・保育事業の売上高は前年比39.6%増の28,058百万円となりました。営業利益は前年比78.6%増の1,869百万円となりました。営業利益率は前年比1.5ポイント上昇し、6.7%となりました。

介護事業所数及び保育施設数

2018年3月末 2019年3月末 増減
介護事業所数 361 383 +22
保育施設数 14 14 ±0

(注)2018年度のM&Aは、2018年4月2日から2019年4月1日までに行った企業結合を示しています。

[その他(教育等)、全社費用]

売上高は教育事業の講座受講生が減少した結果、前年比12.6%減の552百万円となりました。

全社のサポート部門では、生産性や情報セキュリティ向上を目的としたIT関連投資を積極的に行いました。その結果、全社費用が増加し、営業損失は2,944百万円となりました。

[売上高]

(単位:百万円)

2017年度 2018年度 増減 増減率
医療関連受託事業 53,601 55,640 +2,039 +3.8%
介護・保育事業 20,095 28,058 +7,962 +39.6%
介護事業 18,644 26,441 +7,797 +41.8%
保育事業 1,451 1,616 +164 +11.4%
その他(教育等) 632 552 △79 △12.6%
合計 74,329 84,251 +9,921 +13.3%

[営業利益]

(単位:百万円、( )内は営業利益率)

2017年度 2018年度 増減 増減率
医療関連受託事業 5,601

(10.4%)
6,105

(11.0%)
+504 +9.0%
介護・保育事業 1,046

(5.2%)
1,869

(6.7%)
+822 +78.6%
介護事業 916

(4.9%)
1,704

(6.4%)
+788 +86.1%
保育事業 130

(9.0%)
164

(10.2%)
+33 +25.8%
その他(教育等)、全社費用 △2,458

(-)
△2,944

(-)
△485
合計 4,188

(5.6%)
5,030

(6.0%)
+841 +20.1%

(注)上記<事業セグメント別の状況>に記載している“売上高”は、P.81「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」の“外部顧客への売上高”を、“その他(教育等)、全社費用”は“その他”及び“調整額”を合算した数値を記載しています。なお、“調整額”は、主に報告セグメントに帰属しない費用等であり、各報告セグメントに配分していないものです。

③キャッシュ・フローの状況

“営業活動によるキャッシュ・フロー”は、法人税等の支払額等が増加したものの、業績が好調に推移したため5,153百万円となりました。なお、2017年度は5,068百万円でした。

“投資活動によるキャッシュ・フロー”は、2017年度は介護事業においてM&Aによる支出が5,786百万円あったことにより△6,375百万円となりましたが、2018年度は同支出が1,840百万円にとどまったため、△2,404百万円となりました。

“財務活動によるキャッシュ・フロー”は、借入金の調達から返済を差し引いた額が467百万円となった一方、配当金を1,494百万円支払ったこと等により、△1,215百万円となりました。なお、2017年度はM&Aに伴う借入れを行ったこと等により3,018百万円となりました。

以上の結果、“現金及び現金同等物の期末残高”は2017年度より1,533百万円増加し、9,211百万円となりました。

④財政状態の状況

2017年度末と2018年度末の連結貸借対照表を比較すると、“資産の部”においては、投資その他の資産が3,272百万円増加しました。これは、主に2018年12月に子会社化した株式会社オールライフメイト(以下「オールライフメイト」)が運営する有料老人ホームに係る建設協力金や入居一時金の保全のための金銭信託に伴うものです。また、現金及び預金や売上債権が増加したこと等により、流動資産が2,385百万円増加しました。この結果、資産合計は8,133百万円増加しました。

“負債の部”においては、借入金が1,455百万円増加したこと、オールライフメイトの子会社化に伴い前受収益として計上している入居一時金が加わったこと等により、負債合計は6,068百万円増加しました。

純資産は13,936百万円となり、2017年度末に比べ2,064百万円増加しました。これは、主に親会社株主に帰属する当期純利益を計上する一方、剰余金の配当を実施したことによるものです。

⑤資本の財源及び資金の流動性

当社グループは中長期的な成長に向けて、M&AやICT投資等を積極的に推進していきたいと考えています。これらの資金需要には、営業活動から得た自己資金を最優先として対応する予定です。不足する分については、資本効率やリスク管理に配慮しながら、金融機関からの借入等外部資金を活用する予定です。

⑥生産、受注及び販売の実績

[生産実績]

該当事項はありません。

[受注実績]

該当事項はありません。

[販売実績]

当連結会計年度における販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりです。

(単位:百万円)

セグメントの名称 当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
前年比
--- --- ---
医療関連受託事業 55,640 +3.8%
介護・保育事業 28,058 +39.6%
報告セグメント計 83,698 +13.6%
その他 552 △12.6%
合計 84,251 +13.3%

(注)1.セグメント間の取引については相殺消去しています。

2.上記の金額には、消費税等は含まれていません。 

4【経営上の重要な契約等】

(1)株式会社オールライフメイトの株式譲渡契約の締結

当社は、2018年12月14日開催の取締役会において、株式会社オールライフメイトの株式を取得(子会社化)するため、株式譲渡契約を締結することについて決議し、同日付で株式譲渡契約を締結しました。

詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(企業結合等関係)」に記載のとおりです。

(2)なごやかケアリンク株式会社の株式譲渡契約の締結

当社は、2019年3月27日開催の取締役会において、なごやかケアリンク株式会社の株式を取得(子会社化)するため、株式譲渡契約を締結することについて決議し、同日付で株式譲渡契約を締結しました。なお、株式譲渡は2019年4月12日付で実行されています。

詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)」に記載のとおりです。 

5【研究開発活動】

該当事項はありません。 

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第3【設備の状況】

1【設備投資等の概要】

当連結会計年度中において実施した当社グループの設備投資の総額は832百万円です。その主なものは認可保育所2施設の開設、認証保育所3施設を認可保育所に移行するための移設・改修等です。

なお、当連結会計年度において重要な設備の除却、売却等はありません。 

2【主要な設備の状況】

(1)提出会社

2019年3月31日現在
事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数

(人)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
建物及び構築物

(百万円)
機械装置及び

運搬具

(百万円)
土地

(百万円)

(面積㎡)
リース資産

(百万円)
その他

(百万円)
合計

(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
本社

(東京都港区)
全社

(共通)
事務所 39 36 76 210

(6)
ソラスト越谷

(埼玉県越谷市)
介護・保育 介護施設等 283 278

(970.46)
0 563 18

(8)
秋葉原ビル

(東京都千代田区)
医療関連受託及び

介護・保育等
事務所 141 396

(440.39)
2 540 98

(6)
ソラスト大宮東

(埼玉県さいたま市見沼区)
介護・保育 介護施設等 286 186

(2,137.59)
1 474 21

(4)

(注)1.現在休止中の主要な設備はありません。

2.従業員数の( )は、登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員数を外書しています。

3.帳簿価額のうち「その他」はソフトウエア、工具、器具及び備品並びに水道施設利用権等です。

4.上記の金額には消費税等は含まれていません。

(2)国内子会社

2019年3月31日現在

会社名 事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数

(人)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
建物及び構築物

(百万円)
機械装置及び

運搬具

(百万円)
土地

(百万円)

(面積㎡)
リース資産

(百万円)
その他

(百万円)
合計

(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
(株)ピナクル 下津林湧昇閣

(京都府京都市

西京区)
介護・保育 介護

施設等
386 213

(994.90)
0 601 43

(11)

(注)1.現在休止中の主要な設備はありません。

2.従業員数の( )は、登録型派遣、アルバイト、嘱託及び契約社員数を外書しています。

3.帳簿価額のうち「その他」は工具、器具及び備品です。

4.上記の金額には消費税等は含まれていません。

(3)在外子会社

該当事項はありません。 

3【設備の新設、除却等の計画】

(1)重要な設備の新設等

会社名

事業所名
所在地 セグメントの

名称
設備の内容 投資予定金額 資金調達

方法
着手及び完了

予定時期
完成後の

増加能力
--- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
総額

(百万円)
既支払額

(百万円)
着手 完了
--- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
当社 東京都

港区
医療関連受託

及び

介護・保育等
事務所 201 10 自己資金 2018年

9月
2019年

6月
当社

保育園
東京都

府中市
介護・保育 保育設備 180 自己資金 2019年

5月
2020年

2月
70名
当社

保育園
東京都

足立区
介護・保育 保育設備 144 自己資金 2019年

8月
2020年

2月
63名

(注)1.上記の金額には、消費税等は含まれていません。

2.保育園の新設については、本報告書提出日の前月末現在において許認可の内定を得た施設のみを開示しています。

(2)重要な設備の除却、売却等

会社名

事業所名
所在地 セグメントの

名称
設備の内容 期末帳簿価額

(百万円)
売却予定時期
--- --- --- --- --- ---
当社

秋葉原ビル
東京都

千代田区
医療関連受託

及び

介護・保育等
事務所 540 2019年6月

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第4【提出会社の状況】

1【株式等の状況】

(1)【株式の総数等】

①【株式の総数】
種類 発行可能株式総数(株)
--- ---
普通株式 339,000,000
339,000,000
②【発行済株式】
種類 事業年度末現在発行数(株)

(2019年3月31日)
提出日現在発行数(株)

(2019年6月28日)
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 内容
普通株式 94,125,600 94,161,600 東京証券取引所

(市場第一部)
単元株式数100株
94,125,600 94,161,600

(注)「提出日現在発行数」欄には、2019年4月1日から2019年5月31日までの間に新株予約権の行使により発行された株式数が含まれています。なお、2019年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は含めていません。 

(2)【新株予約権等の状況】

①【ストックオプション制度の内容】
決議年月日

(名称)
付与対象者の

区分及び人数
新株予約権の目的となる株式の種類 新株予約権の数 (個) 株式の数(株)

(注)5、7
2012年5月1日

(第1回新株予約権)
①当社取締役3名

②当社従業員27名
普通株式 105 94,500
2013年3月7日

(第2回新株予約権)
当社取締役1名 同上 45 40,500
2015年2月24日

(第9回新株予約権)
①子会社取締役2名

②当社従業員 1名
同上 40

[-]
36,000

[-]
2015年11月1日

(第11回新株予約権)
①当社取締役1名

②当社従業員1名
同上 300 270,000
決議年月日

(名称)
新株予約権の行使時の払込金額(円)

(注)6、7
新株予約権の

行使期間
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価額及び資本組入額(円)(注)7
2012年5月1日

(第1回新株予約権)
56 自 2014年5月2日

至 2022年5月1日
発行価格     56

資本組入額   28
2013年3月7日

(第2回新株予約権)
56 自 2015年3月8日

至 2023年3月7日
発行価格     56

資本組入額   28
2015年2月24日

(第9回新株予約権)
123 自 2017年2月25日

至 2025年2月24日
発行価格    123

資本組入額 61.5
2015年11月1日

(第11回新株予約権)
123 自 2017年11月2日

至 2025年11月1日
発行価格    123

資本組入額 61.5

(注)1.付与対象者の区分及び人数を除き、当連結会計年度の末日(2019年3月31日)における内容を記載しています。当連結会計年度の末日から提出日の前月末現在(2019年5月31日)にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[ ]内に記載しており、その他の事項については当連結会計年度の末日における内容から変更はありません。

2.各回における新株予約権の行使の条件は、新株予約権者との間で締結した新株予約権割当契約に定めています。

3.各回における新株予約権の譲渡に関する事項について、本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を得なければならないとしています。

4.各回における組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項について、当社が、合併、会社分割、株式交換、株式移転その他の組織再編行為に伴い株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に株式数の調整を行うものとしています。

5.新株予約権1個あたりの目的となる株式数の調整に関する事項について、本新株予約権1個あたりの目的となる株式数は、以下の定めにより調整されることがあることとしています。

(1)当社が普通株式について株式の分割又は併合を行う場合には、次の算式により目的たる株式の数を調整する。但し、かかる調整は、本新株予約権のうち、当該時点で行使されていない本新株予約権の目的たる株式の数について行われ、調整による1株未満の端数は切り捨てる。

調整後株式数=調整前株式数×分割・併合の比率

6.本新株予約権の行使に際して払込をすべき金額は、以下に定めるところに従い調整されることがあることとしています。

(1)当社が株式分割又は株式併合を行う場合、次の算式により行使価額を調整し、調整による1円未満の端数は切り上げる。

調整後出資金額=調整前出資金額÷分割・併合の比率

7.2015年12月22日開催の取締役会決議により、2016年1月26日付で普通株式1株につき300株の割合で、2018年5月25日開催の取締役会決議により、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っています。これにより「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されています。

決議年月日

(名称)
付与対象者の

区分及び人数
新株予約権の目的となる株式の種類 新株予約権の数 (個) 株式の数(株)

(注)5、7
2017年8月4日

(2017年第1回新株予約権)
当社従業員10名 普通株式 160 48,000
2018年9月28日

(2018年第1回新株予約権)
当社従業員11名 同上 250 25,000
決議年月日

(名称)
新株予約権の行使時の払込金額(円)

(注)6、7
新株予約権の

行使期間
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価額及び資本組入額(円)(注)7
2017年8月4日

(2017年第1回新株予約権)
586 自 2019年8月23日

至 2024年8月22日
発行価格     586

資本組入額   293
2018年9月28日

(2018年第1回新株予約権)
1,393 自 2020年10月16日

至 2025年10月15日
発行価格  1,393

資本組入額 696.5

(注)1.付与対象者の区分及び人数を除き、当連結会計年度の末日(2019年3月31日)における内容を記載しています。当連結会計年度の末日から提出日の前月末現在(2019年5月31日)にかけて変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しています。

2.新株予約権の行使の条件は、新株予約権者との間で締結した新株予約権割当契約に定めています。

3.新株予約権の譲渡に関する事項について、本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を得なければならないとしています。

4.組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項について、当社が、合併、会社分割、株式交換、株式移転その他の組織再編行為に伴い株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に株式数の調整を行うものとしています。

5.新株予約権1個あたりの目的となる株式数の調整に関する事項について、本新株予約権1個あたりの目的となる株式の数(以下、「付与株式数」という。)は、以下の定めにより調整されることがあることとしています。

(1)付与株式数は、当社が株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により調整されるものとする。

調整後付与株式数=調整前付与株式数×分割または併合の比率

また、当社が合併、会社分割または株式の無償割当てを行う場合その他これらの場合に準じ付与株式数の調整を必要とする場合には、合理的な範囲で、付与株式数は適切に調整されるものとする。

なお、本号における調整は、本新株予約権のうち、当該時点で行使されていない本新株予約権の目的となる株式の数についてのみ行われ、調整の結果生じる1株未満の端数については、これを切り捨てるものとする。

6.本新株予約権の行使に際して払込をすべき金額は、以下に定めるところに従い調整されることがあることとしています。

(1)当社が株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により行使価額を調整し、調整による1円未満の端数は切り上げる。

調整後行使価額 調整前行使価額 ×
分割または併合の比率

また、当社が当社普通株式につき時価を下回る価額で新株の発行または自己株式の処分を行う場合(新株予約権の行使に基づく新株の発行及び自己株式の処分並びに株式交換による自己株式の移転の場合を除く。)、次の算式により行使金額を調整し、調整による1円未満の端数は切り上げる。

既発行

株式数
新規発行株式数 × 1株当たり払込金額
調整後

行使金額
調整前

行使金額
× 新規発行前の1株当たり時価
既発行株式数 + 新規発行株式数

なお、上記算式において「既発行株式数」とは、当社普通株式にかかる発行済株式総数から当社普通株式にかかる自己株式数を控除した数とし、また、当社普通株式にかかる自己株式の処分を行う場合には、「新規発行株式数」を「処分する自己株式数」に読み替えるものとする。

7.2018年5月25日開催の取締役会決議により、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っています。これにより、当該株式分割以前に発行した2017年第1回新株予約権において「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されています。

②【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 

③【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 

(3)【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

(4)【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日 発行済株式総数増減数(株) 発行済株式総数残高(株) 資本金増減額

(百万円)
資本金残高

(百万円)
資本準備金増減額

(百万円)
資本準備金残高(百万円)
--- --- --- --- --- --- ---
2014年7月31日

(注)1
普通株式

△20
普通株式

94,234
6,275 256
2015年6月30日

(注)2
普通株式

94,234
6,275 27 283
2015年8月24日

(注)3
普通株式

94,234
△5,975 300 △256 27
2016年1月26日

(注)4
普通株式

28,175,966
普通株式

28,270,200
300 27
2016年4月1日~

2017年3月31日

(注)5
普通株式

2,108,700
普通株式

30,378,900
178 478 178 205
2017年4月1日~

2018年3月31日

(注)5
普通株式

738,000
普通株式

31,116,900
70 548 70 275
2018年4月1日~

2018年6月31日

(注)5
普通株式

14,400
普通株式

31,131,300
2 550 2 278
2018年7月1日

(注)6
普通株式

62,262,600
普通株式

93,393,900
550 278
2018年7月2日~

2019年3月31日

(注)5
普通株式

731,700
普通株式

94,125,600
21 572 21 299

(注)1.自己株式の消却によるものです。

2.剰余金の配当時の資本準備金の積立てによるものです。

3.2015年6月26日開催の定時株主総会における、株式数の変更を行わない無償減資に基づく資本金及び資本準備金の減少です。

4.株式分割(1:300)によるものです。

5.新株予約権の行使によるものです。

6.株式分割(1:3)によるものです。

7.2019年4月1日から2019年5月31日までの間に新株予約権の行使により、発行済株式総数が36,000株、資本金及び資本準備金がそれぞれ2百万円増加しています。 

(5)【所有者別状況】

2019年3月31日現在
区分 株式の状況(1単元の株式数100株) 単元未満株式の状況(株)
政府及び地方公共団体 金融機関 金融商品取引業者 その他の法人 外国法人等 個人 その他
個人以外 個人
株主数(人) 21 30 35 169 8 6,583 6,846
所有株式数(単元) 123,482 4,447 442,076 261,655 23 109,492 941,175 8,100
所有株式数の割合(%) 13.12 0.47 46.97 27.80 0.00 11.63 100.00

(注)1.当社従業員持株会が所有する当社株式1,345,100株は、「個人その他」に13,451単元を含めて記載しています。

2.自己株式114株は、「個人その他」に1単元、「単元未満株式の状況」に14株含まれています。 

(6)【大株主の状況】

2019年3月31日現在
氏名又は名称 住所 所有株式数

(株)
発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%)
大東建託株式会社 東京都港区港南2丁目16-1 31,805,100 33.79
東邦ホールディングス株式会社 東京都世田谷区代沢5丁目2-1 9,709,500 10.32
日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-11 4,341,300 4.61
日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 3,079,900 3.27
インフォコム株式会社 東京都渋谷区神宮前2丁目34-17 2,545,200 2.70
J.P. MORGAN BANK LUXEMBOURG S.A. 380577

(常任代理人 株式会社みずほ銀行)
EUROPEAN BANK AND BUSINESS CENTER 6, ROUTE DE TREVES, L-2633 SENNINGERBERG, LUXEMBOURG

(東京都港区港南2丁目15-1)
2,371,600 2.52
JP MORGAN CHASE BANK 380634

(常任代理人 株式会社みずほ銀行)
25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM

(東京都港区港南2丁目15-1)
2,365,500 2.51
JP MORGAN CHASE BANK 385174

(常任代理人 株式会社みずほ銀行)
25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM

(東京都港区港南2丁目15-1)
1,921,600 2.04
JP MORGAN CHASE BANK 385632

(常任代理人 株式会社みずほ銀行)
25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM

(東京都港区港南2丁目15-1)
1,767,500 1.88
ソラスト従業員持株会 東京都港区港南1丁目7-18 1,345,100 1.43
61,252,300 65.08

(注)1.上記日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、4,120千株です。また、日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、3,072千株です。

2.2019年3月6日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、三井住友トラスト・アセットマネジメント株式会社及びその共同保有者である日興アセットマネジメント株式会社が2019年2月28日現在で以下の株式を保有している旨が記載されていますが、当社として2019年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができないため、上記大株主の状況に含めていません。

なお、その大量保有報告書(変更報告書)の内容は以下のとおりです。

氏名又は名称 住所 保有株券等の数

(株)
株券等保有割合

(%)
三井住友トラスト・アセットマネジメント株式会社 東京都港区芝公園一丁目1番1号 株式 2,578,300 2.76
日興アセットマネジメント株式会社 東京都港区赤坂九丁目7番1号 株式 4,181,800 4.47
株式 6,760,100 7.23

3.2019年3月22日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、ティー・ロウ・プライス・ジャパン株式会社が2019年3月15日現在で以下の株式を保有している旨が記載されていますが、当社として2019年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができないため、上記大株主の状況に含めていません。

なお、その大量保有報告書(変更報告書)の内容は以下のとおりです。

氏名又は名称 住所 保有株券等の数

(株)
株券等保有割合

(%)
ティー・ロウ・プライス・ジャパン株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目9番2号グラントウキョウサウスタワー7階 株式 5,788,300 6.19
株式 5,788,300 6.19

(7)【議決権の状況】

①【発行済株式】
2019年3月31日現在
区分 株式数(株) 議決権の数(個) 内容
無議決権株式
議決権制限株式(自己株式等)
議決権制限株式(その他)
完全議決権株式(自己株式等) 100
完全議決権株式(その他) 普通株式 94,117,400 941,174
単元未満株式 普通株式 8,100
発行済株式総数 94,125,600
総株主の議決権 941,174
②【自己株式等】
2019年3月31日現在
所有者の氏名又は名称 所有者の住所 自己名義所有株式数(株) 他人名義所有株式数(株) 所有株式数の合計(株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%)
株式会社ソラスト 東京都港区港南

一丁目7番18号
100 100 0.00
100 100 0.00

2【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】 普通株式 

(1)【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

(2)【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

(3)【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

該当事項はありません。 

(4)【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分 当事業年度 当期間
--- --- --- --- ---
株式数(株) 処分価額の総額(円) 株式数(株) 処分価額の総額(円)
--- --- --- --- ---
引き受ける者の募集を行った取得自己株式
消却の処分を行った取得自己株式
合併、株式交換、会社分割に係る移転を 行った取得自己株式
その他

(-)
保有自己株式 114 114

(注)当期間における保有自己株式数には、2019年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取り及び売渡による株式は含めていません。 

3【配当政策】

当社は株主の皆様にとっての企業価値の最大化を、最も重要な企業目的と位置付けています。また、それを追求していくに当たり、資本を効率的かつ機動的に活用することを重視しています。これらを踏まえ、現時点においては、連結当期純利益の約50%を配当として株主の皆様に還元することを基本方針としています。今後、大型のM&A等による企業価値の拡大機会がある場合は、配当を含む資本政策を機動的に見直してまいります。

なお、当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としています。これらの剰余金の配当は、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって行うことができると定めています。

このような方針に基づき、2018年度の配当金は、1株当たり年19円(うち中間配当8円)としました。この結果、連結配当性向は50.7%になりました。

2018年度に係る剰余金の配当は、以下のとおりです。

決議年月日 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
2018年11月8日 747 8
取締役会決議
2019年5月24日 1,035 11
取締役会決議   

4【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】

①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社におけるコーポレート・ガバナンスとは、「企業理念」「ステークホルダーへの約束」「経営ビジョン」の実現を通して、企業価値の継続的な増大を目指すために、迅速かつ効率的、健全かつ公正で透明性の高い経営を図るための仕組みであり、その仕組みを構築し機能させることです。

この考え方に基づき、ガバナンスの枠組みとガイドラインを「ソラスト コーポレート・ガバナンス ポリ

シー」として2016年6月30日開催の取締役会で制定しました。この枠組みに基づいて取り組みを推進することでコーポレート・ガバナンスの継続的な充実を目指してまいります。

<ソラスト コーポレート・ガバナンス ポリシー>

https://www.solasto.co.jp/ir/jp/corporate/governance.html

注:「企業理念」「ステークホルダーへの約束」「経営ビジョン」は「第2 事業の状況 1.経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」をご参照下さい。

②コーポレート・ガバナンスの体制の概要及び当該体制を採用する理由

当社は、会社法上の機関設計として、監査役会設置会社を選択しています。また、取締役会の機能を補完するため、取締役会の傘下に指名・評価報酬委員会を設置することで、指名委員会等設置会社の優れた面を取り入れた体制を構築し、運用しています。

取締役会は、取締役藤河芳一氏、荒井純一氏、玉井真澄氏、福嶋茂氏及び川西正晃氏並びに社外取締役関口康氏、采孟氏、久保田幸雄氏及び内田寛逸氏の9名(定数10名以内)で構成しており、取締役社長が議長を務めます。原則として毎月定例取締役会を開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しています。取締役・監査役・執行役員の選任及び年度予算・中期経営計画・その他の重要な戦略の立案の監督と決定並びに重要な業務執行の決定等を通じて経営全般に対する監督機能を発揮して経営の実効性と透明性を確保しています。また、当社の取締役は経営責任を明確にし、経営環境の変化に迅速に対応できるようにするため、任期を1年としています。

監査役会は、監査役秋山修氏並びに社外監査役宇都宮純子氏及び横手宏典氏の3名(定数5名以内)で構成しており、その決議によって監査役の中から議長を定めることとし、各監査役による監査の実効性を確保するための体制を整備しています。監査役は、取締役会をはじめとする重要な会議に出席する等により、取締役の職務執行及び取締役会の監督義務の履行状況について監査を行っています。また、取締役会と連動して毎月監査役会を開催し、監査方針や監査計画を定めるとともに、監査に関する重要な事項について各監査役から報告を受け、協議または決議を行っています。

指名・評価報酬委員会は、取締役藤河芳一氏、荒井純一氏及び川西正晃氏並びに社外取締役関口康氏、采孟氏及び久保田幸雄氏で構成しています。委員長は社外取締役関口康氏が務めており、会長、社長及び執行役員候補者を取締役会に提案する等、経営層の指名、評価及び報酬について取締役会の役割を補佐しています。

その他、当社は、取締役会の意思決定の迅速化・効率化を図るため、業務執行に関する重要事項を協議、決議する機関として経営会議を設置しています。経営会議は、会長、社長をはじめ、役付執行役員を中心として構成しており、原則として毎月2回開催しています。また、全社横断的な主要事項を協議することを目的に、代表取締役社長を委員長とする労務・コンプライアンス委員会及びガバナンス・リスク委員会を設置しています。労務・コンプライアンス委員会は、労務関連を中心に、リスク対応・コンプライアンスの一元的な統括、コンプライアンス全般の全社的統括を担います。ガバナンス・リスク委員会は、全社方針の提案及び各部門のガバナンス・リスクに関する課題の提起や実行とその健全性を確保するためのモニタリングを担います。

当社は社外の視点からの意見を受けることで、企業経営の透明性・客観性が確保され、また、豊富な経験と幅広い見識に基づく的確な助言を受けることで、適切な意思決定が可能となるものと考えています。さらに監査役、会計監査人及び内部監査部門である監査部の相互連携により実現される実効的な監査体制により、適法性及び妥当性のある適正な監査が担保されるものと考えています。

以上を理由として、当社では現状のコーポレート・ガバナンス体制を採用しています。

当社のコーポレート・ガバナンス体制の模式図は次のとおりです。

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③内部統制システムの整備の状況

当社は経営の健全性や透明性を高めるために、有効な内部統制システムを構築することが重要であると考えており、その基盤として業務の適性を確保するために必要なものの整備を、下記のとおり取締役会において決議しています。

1)取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

(イ)企業としての社会的信頼に応え、企業倫理・法令遵守の基本姿勢を明確にすべく、当社グループの全役職員を対象とした行動指針として「ソラストグループコンプライアンス行動基準」を定め、全役職員に周知徹底させる。

(ロ)コンプライアンス規程に基づき、労務・コンプライアンス委員会を設置し、当社グループ全体のコンプライアンス体制の構築及び推進を図る。

(ハ)内部通報規程に基づき、法令・諸規則及び規程に反する行為等を早期に発見し是正することを目的とする内部通報システムの運用を行う。

(ニ)市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力とは一切の関係を遮断するとともに、これら反社会的勢力に対しては、関係行政機関や顧問弁護士等と緊密に連携し、全社を挙げて毅然とした態度で対応する。

2)取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

(イ)取締役の職務の執行に係る情報については、文書管理規程等の社内規程に従い適切に保存及び管理を行う。

3)損失の危険の管理に関する規程その他の体制

(イ)リスク管理基本規程に基づき、会社の存続及び業務の健全な運営を行うため、取締役会は当社グループ全体のリスクの低減及び発生の未然防止に努める。

(ロ)リスク管理基本規程に基づき、ガバナンス・リスク委員会を設置し、当社グループ全体のリスク管理体制の構築及び推進を図る。

(ハ)各部署のリスク管理責任者は、それぞれの部署に関するリスクの管理を行い、リスク管理を統括する部署へ定期的にリスク管理の状況を報告し、連携を図る。

4)取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

(イ)取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制の基礎として原則として月1回以上の定例取締役会及び適宜臨時取締役会を開催し、重要事項に関して迅速に的確な意思決定を行う。

(ロ)取締役会の決定に基づく業務執行については、組織規程、業務分掌規程及び職務権限規程において、権限、責任及び執行手続の詳細について定める。

(ハ)取締役については、経営責任を明確にし、経営環境の変化に迅速に対応できるようにするため、任期を1年としている。

5)会社並びにその親会社及び子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制

(イ)グループ会社における業務の適正を確保するため、「ソラストグループコンプライアンス行動基準」を定め、当社グループ全体のコンプライアンス体制の構築に努める。

(ロ)子会社等の関係会社管理を担当する部署は、関係会社管理規程に基づき、子会社等の業務の効率化等も踏まえ必要な管理を行う。

(ハ)子会社等は関係会社管理規程に基づき、業績、その他重要事項について定期的に報告を行う。

(ニ)リスク管理基本規程に基づき、当社グループ全体のリスクの評価及び管理の体制を適切に構築し、運用する。

6)監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項及び取締役からの独立性に関する事項並びに監査役の当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項

(イ)監査役の業務補助に、監査役室を設置し、専任のスタッフを配置する。

(ロ)専任のスタッフは、取締役からの指揮命令を受けない。

(ハ)専任のスタッフの人事異動、人事評価、懲戒に関しては、監査役会の事前の同意を得るものとする。

(ニ)専任のスタッフは、監査役と定期的に監査結果等について協議及び意見交換を行い、緊密な連携を図る。

7)取締役及び使用人が監査役に報告をするための体制その他の監査役への報告に関する体制及びその他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

(イ)取締役及び使用人並びに子会社の取締役、監査役及び使用人又はこれらの者から報告を受けた者は、会社に著しい損害を及ぼす事実が発生し又は発生する恐れがあるとき、役職員による違法又は不正な行為を発見したとき、その他監査役会が報告すべきものと定めた事項が生じたときは、監査役に報告する。また、前記に拘らず、監査役はいつでも必要に応じて、取締役及び使用人並びに子会社の取締役、監査役及び使用人に対して報告を求めることができる。

(ロ)前項の監査役への報告を行った者に対し、当該報告をしたことを理由として不利な取り扱いをすることを禁止し、その旨を当社の取締役及び使用人並びに子会社の取締役、監査役及び使用人に周知徹底する。

(ハ)監査役は、取締役会及び経営会議の他、重要な意思決定の過程及び業務の執行状況を把握するため重要な会議及び委員会に出席し、必要に応じて取締役及び使用人にその説明を求めることができる。また、代表取締役との定期的な意見交換を開催し、意思の疎通を図るほか、適切な報告体制を確保するものとする。

(ニ)内部通報規程に基づき、法令違反その他のコンプライアンス上の問題について監査役への適切な報告体制を確保するものとする。

(ホ)監査役より、職務の執行について生ずる費用の前払又は償還等の請求がなされたときは、当該監査役の職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用又は債務を処理する。

④取締役の定数及び選任の決議要件

当社の取締役の定数は、本書提出日現在において、10名以内とする旨定款に定めています。

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数の賛成をもって行う旨定款に定めています。

また、取締役の選任決議は、累積投票によらないものとする旨定款に定めています。

⑤株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めています。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的としています。

⑥株主総会決議事項を取締役会で決議することができることとしている事項及びその理由

(イ)剰余金の配当等の決定機関

当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により定める旨定款に定めています。これは、剰余金の配当等を取締役会の権限とすることにより、株主への機動的な利益還元を行うことを目的とするものです。

(ロ)自己の株式の取得

当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議をもって自己の株式を取得することができる旨を定款に定めています。これは、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため、市場取引等により自己の株式を取得することを目的とするものです。

(ハ)取締役及び監査役の責任免除

当社は、会社法第426条第1項の規定により、取締役会の決議をもって同法第423条第1項の行為に関する取締役(取締役であった者を含む。)及び監査役(監査役であった者を含む。)の責任を法令の限度において免除することができる旨定款に定めています。これは、取締役及び監査役が職務を遂行するにあたり、その能力を十分に発揮して、期待される役割を果たしうる環境を整備することを目的とするものです。

⑦責任限定契約の内容の概要

当社は、会社法第427条第1項及び定款の規定に基づき、当社と社外取締役及び監査役の間で、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しています。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、法令が定める最低責任限度額としています。   

(2)【役員の状況】

① 役員一覧

男性 11名 女性 1名 (役員のうち女性の比率 8%)

役職名 氏名 生年月日 略歴 任期 所有

株式数

(千株)
代表取締役社長

社長執行役員
藤河 芳一 1957年1月27日 1976年4月 日本ゴールデンパイオニア入社

1978年11月 日本マクドナルド株式会社入社

2003年9月 株式会社JT入社

2004年9月 日本マクドナルドホールディングス

      株式会社入社

2005年10月 株式会社ロッテリア入社

2010年4月 株式会社バーガーキングジャパン顧問

2010年6月 同社代表取締役社長CEO

2014年2月 当社専務執行役員福祉事業

      (現:介護事業)本部長

2016年1月 当社取締役専務執行役員介護事業本部長

2018年1月 当社取締役副社長 副社長執行役員

      介護事業本部長

2018年6月 当社代表取締役副社長 副社長執行役員

      介護事業本部長

2019年4月 当社代表取締役社長 社長執行役員

      (現任)
(注)4 384
取締役会長 荒井 純一 1950年3月23日 1973年4月 当社入社

1994年6月 当社取締役(1997年3月退任)

1997年4月 株式会社ファーコス代表取締役

2000年6月 当社常務取締役

2005年4月 当社専務取締役

2007年6月 株式会社日本共同システム取締役(現任)

2007年7月 当社取締役専務執行役員

2010年4月 当社代表取締役社長

2015年8月 当社代表取締役会長

2018年6月 当社取締役会長(現任)
(注)4 1,200
取締役専務執行役員

医療事業本部長
玉井 真澄 1960年12月9日 1985年5月 当社入社

1995年4月 当社首都圏事業部東京支社長

1999年4月 当社人材派遣事業部長

2005年4月 当社教育事業部長

2009年4月 当社執行役員東海ブロック長

2013年4月 当社執行役員東日本ブロック長

2015年4月 当社常務執行役員東日本ブロック長

2015年8月 当社常務執行役員医療事業本部長

2017年10月 当社専務執行役員医療事業本部長

2019年6月 当社取締役専務執行役員

      医療事業本部長(現任)
(注)4 126
取締役専務執行役員

介護事業本部長
福嶋 茂 1960年2月12日 1984年4月 日本マクドナルド株式会社入社

2007年9月 同社経営戦略本部経営企画部長

2009年7月 同社コーポレートデベロップメント本部

      CEO補佐

2011年7月 同社フィールドオペレーション本部

      イーストジャパンディストリクト

      マネージャー

2015年6月 同社顧客満足推進部長兼危機管理部長

2018年7月 当社専務執行役員介護事業本部副本部長

2019年4月 当社専務執行役員介護事業本部長

2019年6月 当社取締役専務執行役員

      介護事業本部長(現任)
(注)4
役職名 氏名 生年月日 略歴 任期 所有

株式数

(千株)
取締役専務執行役員

人事総務本部長・

チーフタレントオフィサー・

キャリアセンター担当
川西 正晃 1963年5月22日 1986年4月 日本生命保険相互会社入社

1989年10月 日本ディジタルイクイップメント株式会社

      (現:日本ヒューレット・パッカード

      株式会社)入社

2004年5月 同社執行役員人事統括本部長

2006年1月 株式会社ダイエー執行役員人事・

      人材開発本部長

2007年3月 PwCあらた有限責任監査法人人事部長

2008年3月 EMCジャパン株式会社執行役員

      人事総務本部長

2015年3月 トムソン・ロイター・マーケッツ株式会社

      (現:トムソン・ロイター・ジャパン

      株式会社)執行役員人事部長

2017年10月 当社専務執行役員人事総務本部長・

      チーフタレントオフィサー

2018年4月 当社専務執行役員人事総務本部長・

      チーフタレントオフィサー・

      キャリアセンター担当

2019年6月 当社取締役専務執行役員

      人事総務本部長・

      チーフタレントオフィサー・

      キャリアセンター担当(現任)
(注)4
取締役 関口 康 1948年5月4日 1973年4月 三菱商事株式会社入社

1990年5月 株式会社ボストン・コンサルティング・

      グループ入社

1996年1月 ジョンソン・エンド・ジョンソンメディカ

      ル株式会社(現:ジョンソン・エンド・

      ジョンソン株式会社メディカルカンパ

      ニー)入社ステラッド事業部長

1998年11月 ヤンセン協和株式会社

      (現:ヤンセンファーマ株式会社)

      代表取締役社長

2009年7月 同社取締役会長

2009年10月 同社最高顧問

2010年8月 ビジネス・ブレークスルー大学大学院教授

      (現任)

2011年1月 ディー・アイ・エー・ジャパン(現:一般

      社団法人ディー・アイ・エー・ジャパン)

      代表理事

2012年4月 当社社外取締役(現任)

2014年3月 ケネディクス株式会社社外取締役

2018年3月 大塚ホールディングス株式会社社外取締役

      (現任)
(注)4 99
取締役 采 孟 1947年12月11日 1970年4月 第一製薬株式会社入社

1999年6月 同社取締役

2005年9月 第一三共株式会社取締役

2007年4月 同社取締役専務執行役員

2015年7月 GCAサヴィアン株式会社

      (現:GCA株式会社)特別顧問

2016年6月 当社社外取締役(現任)

2016年8月 株式会社ファンペップ特別顧問(現任)

2016年10月 富士製薬工業株式会社顧問
(注)4
役職名 氏名 生年月日 略歴 任期 所有

株式数

(千株)
取締役 久保田 幸雄 1949年10月7日 1974年4月 ソニー株式会社入社

1997年6月 同社執行役員常務

2001年9月 J-フォン株式会社社外取締役

2003年4月 ソニー・エリクソン・モバイルコミュニ

      ケーションズ株式会社(現:ソニーモバイ

      ルコミュニケーションズ株式会社)

      代表取締役社長

2009年8月 株式会社ウィルコム代表取締役社長CEO

2010年4月 カーライル・ジャパン・エルエルシー

      シニアアドバイザー(現任)

2011年1月 株式会社ブロードリーフ社外監査役

2012年3月 クオリカプス株式会社社外監査役

2013年1月 ディバーシー株式会社(現:シーバイエス

      株式会社)社外取締役

2013年9月 当社社外取締役(2016年1月退任)

2015年5月 アルヒグループ株式会社(現:アルヒ株式

      会社)社外取締役

2016年9月 ウイングアーク1st株式会社社外取締役

2019年6月 当社社外取締役(現任)
(注)4
取締役 内田 寛逸 1965年5月2日 1987年8月 大東建託株式会社入社

2012年4月 同社執行役員原価管理統括部長

2013年4月 同社執行役員設計統括部長

2014年6月 同社取締役執行役員設計統括部長

2016年4月 同社取締役設計統括部長

2017年4月 同社取締役関連事業本部部長介護・保育

      事業、海外事業担当(現任)

2019年6月 当社社外取締役(現任)
(注)4
常勤監査役 秋山 修 1949年3月6日 1971年4月 安田生命保険相互会社

      (現:明治安田生命保険相互会社)入社

2000年4月 同社北海道本部北海道営業推進部長

2001年4月 当社へ出向 経営企画室次長

2004年4月 当社経営企画部長兼関連会社管理室長

2004年6月 当社取締役

2006年6月 当社取締役退任

2006年7月 当社執行役員関連事業部長

2009年6月 当社取締役執行役員

2010年6月 当社常勤監査役(現任)
(注)5 30
監査役 宇都宮 純子



当社商業登記及び戸籍上の氏名

森田 純子
1971年6月21日 2000年4月 長島・大野・常松法律事務所入所

2007年10月 株式会社東京証券取引所出向

2011年11月 宇都宮総合法律事務所(2015年宇都宮・

      清水法律事務所に改称)開設

2012年6月 株式会社スタートトゥディ(現:株式会社

      ZOZO)社外監査役(現任)

2013年4月 当社社外監査役(現任)

2013年9月 株式会社アドベンチャー社外取締役

      (現任)

2018年2月 宇都宮・清水・陽来法律事務所開設

      パートナー(現任)

2018年10月 ラクスル株式会社社外監査役(現任)
(注)5
監査役 横手 宏典 1974年1月18日 1999年10月 太田昭和監査法人(現:EY新日本有限

      責任監査法人)入所

2006年2月 株式会社東京証券取引所出向

2016年6月 横手宏典公認会計士事務所開設(現任)

2017年3月 当社社外監査役(仮監査役)

2017年6月 当社社外監査役(現任)

2017年12月 株式会社パネイル社外監査役(現任)

2018年11月 株式会社PinT社外監査役(現任)
(注)5
1,841

(注)1.取締役関口康氏、采孟氏、久保田幸雄氏及び内田寛逸氏は、社外取締役です。

2.監査役宇都宮純子氏及び横手宏典氏は、社外監査役です。

3.当社は、社外取締役関口康氏、采孟氏及び社外監査役宇都宮純子氏、横手宏典氏を東京証券取引所の定めに基づく独立役員として指定し、同取引所に届け出ています。

4.2018年度に係る定時株主総会終結の時から2019年度に係る定時株主総会終結の時までです。

5.2018年度に係る定時株主総会終結の時から2022年度に係る定時株主総会終結の時までです。

6.当社は、執行役員制度を導入しています。執行役員は12名で、上記記載の藤河芳一氏、玉井真澄氏、福嶋茂氏及び川西正晃氏の他に、以下の8名で構成されています。

職名 氏名
--- ---
専務執行役員 新規事業開発担当 松村 謙治
常務執行役員 ICTビジネスディベロップメントセンター長 木内 大
常務執行役員 経営企画本部長 増原 一博
執行役員   医療事業本部 東海ブロック長 吉田 直樹
執行役員   介護事業本部 グループ運営部長 片野 雄一
執行役員   医療事業本部 事業企画部長 津田 豊彰
執行役員   介護事業本部 事業企画部長 鈴木 康太
執行役員   財務経理・コーポレートコミュニケーション本部長 原田 圭一

7.当社は、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第3項に定める補欠監査役1名を選任しています。補欠監査役の略歴は次のとおりです。

氏名 生年月日 略歴 所有株式数

(千株)
田中 美穂 1974年12月1日 2004年10月 第二東京弁護士会登録

      あさひ・狛法律事務所(現:西村あさひ 法律事務所)入所

2007年2月 TMI総合法律事務所入所

2011年5月 米国ミシガン大学ロースクール     (LL.M.)卒業

2015年7月 芝経営法律事務所(2018年芝・田中経営 法律事務所に改称)パートナー(現任)

2016年2月 マリモ地方創生リート投資法人監督役員(現任)

②社外役員の状況

現在の当社の社外取締役は4名、社外監査役は2名です。

(イ)社外取締役及び社外監査役と当社との人的関係、資本的関係または取引関係その他の利害関係

社外取締役及び社外監査役は、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおり、当社株式を保有していることを除いて、当社との間に特別な利害関係はありません。なお、社外取締役 内田寛逸氏は、当社の発行済株式総数の33.8%を所有する大東建託株式会社の取締役です。

(ロ)社外取締役及び社外監査役が当社のコーポレート・ガバナンスにおいて果たす機能及び役割

当社は、社外取締役及び社外監査役が、独立した社外の視点から業務執行の適法性や妥当性、会計の適法性を監督、監査できる体制を確保することで、コーポレート・ガバナンスの強化に繋っていると考えています。

社外取締役は、取締役会に出席し、会計監査及び内部監査の報告を受け、監査役会との情報交換及び連携を踏まえて必要に応じて意見を述べることにより、職務執行及び利益相反の監督機能を果たしています。また、取締役会の一員として意見及び助言を行うことにより企業価値の向上に向けた経営支援の役割を果たすとともに、多様なステークホルダーの意見を取締役会に反映しています。この役割を果たすため、経営会議にオブザーバーとして適宜参加しています。

社外監査役は、監査役会及び取締役会への出席並びに会計監査人からの報告等を通じ、直接又は間接的に、会計監査及び内部監査の報告を受け、必要に応じて意見を述べることにより監査の実効性を高めるとともに、高い専門性により監査役監査を実施しています。また、取締役会において意見を述べ、適正な職務執行の確保を図っています。

(ハ)社外取締役及び社外監査役の独立性に関する基準または方針

当社は、「ソラスト コーポレート・ガバナンス ポリシー」において社外役員の独立性要件を以下のように定めています。以下に基づき、社外取締役 関口康氏及び采孟氏、社外監査役 宇都宮純子氏及び横手宏典氏を独立性が十分に保たれていると判断し、独立役員として株式会社東京証券取引所に届け出ています。

[社外役員の独立性要件]

当社は、東京証券取引所が定める独立性基準を踏まえ、以下に掲げる事項に該当する社外役員については、独立社外役員に該当しないものと判断する。

1.現在、ソラストグループ(注1)の取締役(社外取締役を除く)、監査役(社外監査役を除く)、執行役員又は使用人である者

2.現在又は過去5年間のいずれかの事業年度において、ソラストグループの大株主(注2)もしくはソラストグループが大株主の取締役、監査役、執行役員又は使用人であり、又はあった者

3.ソラストグループの主要な取引先企業(注3)の業務執行者(注4)であり、又はあった者

4.ソラストグループから多額の寄付(注5)を受けている法人、団体等の理事その他の取締役、監査役、執行役員又は使用人であり、又はあった者

5.ソラストグループとの間で、取締役、監査役又は執行役員を相互に派遣している者

6.過去5年間において、ソラストグループの会計監査人に所属しており、又はしていた者

7.ソラストグループから、役員報酬以外に多額の金銭(注6)その他財産を得ている弁護士、公認会計士、コンサルタント等に該当し、又は該当していた者

8.以下に該当する者の配偶者、2親等内の血族、同居の親族又は生計を一にする者

(1)ソラストグループの業務執行者

(2)過去5年間のいずれかの事業年度において、ソラストグループの業務執行者であった者

(3)上記2.から7.で独立性がないと判断している者

9.その他、当社における実質的な判断の結果、社外役員としてのソラストグループの一般株主と利益相反が生ずる恐れがある者

(注)

1:「ソラストグループ」とは、株式会社ソラスト及び株式会社ソラストの子会社とする

2:「大株主」とは、総議決権の20%以上の議決権を直接又は間接に保有している企業等をいう

3:「主要な取引先」とは、過去3事業年度のうち、いずれかの事業年度において、ソラストグループとの取引の支払額又は受取額がソラストグループ又は取引先の連結売上高の2%以上を占めている企業等をいう

4:「業務執行者」とは、業務執行取締役又は執行役員もしくは部長格以上の上級管理職にある使用人をいう

5:「多額の寄付」とは、過去3事業年度の平均で年間1,000万円又は寄付先の連結売上高もしくは総収入の2%のいずれか大きい額を超えることをいう

6:「多額の金銭」とは、過去3事業年度の平均で、個人の場合は年間1,000万円以上、団体の場合は当該団体の連結売上高の2%以上を超えることをいう

③社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

当社では、監査役、会計監査人及び監査部の相互連携を強化し、定期的にミーティングを実施し必要に応じて意見交換を行うことで、経営活動全般を対象とした監査の質の向上を強化しています。この他、監査役会と社外取締役の情報・意見交換を目的に社外取締役監査役連絡会を開催しています。

なお、監査役監査については「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (3)監査の状況 ①監査役監査の状況」に、内部監査については「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (3)監査の状況 ②内部監査の状況」にそれぞれ記載のとおりです。  

(3)【監査の状況】

①監査役監査の状況

当社における監査役監査は、監査役(常勤監査役1名、独立役員である社外監査役2名)が重要な会議への出席、各部門・拠点及び子会社の往査、取締役との意見交換、会計監査人からの監査計画及び監査結果についての報告等を通じて、適切な監査を行っています。これらの監査結果については、取締役会及び経営会議等を通じて、全部門に対して報告がなされています。

なお、社外監査役横手宏典氏は、公認会計士及び税理士の資格を有し、財務及び会計に関する相当程度の知識を有しています。

②内部監査の状況

当社の内部監査機能は、社長の指示のもと、監査部(10名体制)が担っており、本社各部、全国の拠点並びに子会社を対象とした内部統制の有効性及び実際の業務遂行状況について監査を行っています。これらの監査結果については、取締役会のほか、必要に応じて各部門に対して報告がなされています。また、当社監査役及び子会社監査役と適宜ミーティングを実施し意見交換を行っています。

③会計監査の状況

当社は、有限責任 あずさ監査法人と監査契約を締結し、会計監査を受けています。

同監査法人及び当社監査に従事する同監査法人の業務執行社員と当社の間には、特別な利害関係はありません。当事業年度において業務を執行した公認会計士の氏名、監査業務に係る補助者の構成については下記のとおりです。

(イ)業務を執行した公認会計士の氏名

指定有限責任社員 業務執行社員 高野 浩一郎

指定有限責任社員 業務執行社員 岩瀬 弘典

(ロ)監査業務に係る補助者の構成

公認会計士 4名、その他 9名

(ハ)監査法人の選定方針と理由

当社は、監査役会において会計監査人の選定基準に関する規定を定めており、監査法人の概要、監査の実施体制等、監査報酬の見積額について検討し、会計監査人を選定します。また、当社監査役会は、会社法第340条第1項各号に定める事由に該当すると判断した場合は、会計監査人を解任します。上記のほか、監査役会は、会計監査人の監査活動の適切性、妥当性を考慮し、会計監査人が職務を適正に遂行することが困難と認められる等、より適切な監査を期待できる会計監査人の選任が必要と判断した場合には、会計監査人の解任又は不再任に関する議案を決定し、取締役会は、当該決定に基づき、当該議案を株主総会に提出します。

現任の会計監査人については、その適性について会計監査人の選定基準の各項目に基づき審議した結果、当社の会計監査を十分に果たすことができると判断し、選定しています。

(ニ)監査役及び監査役会による監査法人の評価

当社監査役会で定めた会計監査人の評価基準に関する規定に基づき、その評価を行っています。事業年度ごとに会計監査人よりその職務が当該評価基準に適合しているか報告を受け、その内容をもとに、評価及び再任可否を監査役会にて決議しています。

④監査報酬の内容等

「企業内容等の開示に関する内閣府令の一部を改正する内閣府令」(平成31年1月31日内閣府令第3号)による改正後の「企業内容等の開示に関する内閣府令」第二号様式記載上の注意(56)d(f)ⅰからⅲの規定に経過措置を適用しています。

(イ)監査公認会計士等に対する報酬の内容

区分 前連結会計年度 当連結会計年度
監査証明業務に基づく報酬(百万円) 非監査業務に基づく報酬(百万円) 監査証明業務に基づく報酬(百万円) 非監査業務に基づく報酬(百万円)
提出会社 55 58 30
連結子会社
55 58 30

(ロ)非監査業務の内容

当社は、当連結会計年度において、有限責任 あずさ監査法人に対して、国際財務報告基準(IFRS)検討に関する助言等について対価を支払っています。

(ハ)その他重要な報酬の内容

該当事項はありません。

(ニ)監査報酬の決定方針

当社の監査公認会計士等に対する報酬の金額は、監査証明業務に係る人員数、監査日数等を勘案し、監査役会の同意を得て決定する方針としています。

(ホ)監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由

取締役会が提案した会計監査人に対する報酬等に対して、当社の監査役会が会社法第399条第1項の同意をした理由は、会計監査人の監査計画の内容、職務遂行状況及び報酬見積りの算出根拠等を確認した結果、その金額について、会計監査人の独立性の担保及び監査品質の確保の観点等より妥当と判断したためです。 

(4)【役員の報酬等】

①役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分 報酬等の

総額

(百万円)
報酬等の種類別の総額(百万円) 対象となる

役員の員数

(人)
基本報酬 ストックオプション 賞与 退職慰労金 その他
取締役

(社外取締役を除く。)
176 126 50 4
監査役

(社外監査役を除く。)
11 11 1
社外役員 21 21 4

(注)1.上記は無報酬の社外取締役2名を除いています。

2.取締役の支給額には、使用人兼務取締役の使用人給与を含んでいません。

3.報酬等の総額が1億円以上である者がいないため、役員ごとの報酬等の総額は、記載を省略しています。

②役員報酬の基本方針

取締役(社外取締役を除く)の基本報酬は、取締役報酬と業務執行報酬により構成しており、業務執行報酬は、業務執行の対価として適正な水準となるよう、同業他社の水準・当社の業績及び社員とのバランス等も考慮し決定しています。

また、賞与は、役割に応じて取締役分と業務執行分をそれぞれ支給しています。業務執行分は、固定報酬と変動報酬で構成されており、変動報酬は定性評価と会社の業績に連動する定量評価(業績連動報酬)により決定しています。

③役員報酬の決定に関する方針の決定権限を有する者の概要及び活動内容

取締役の報酬限度額は、2015年6月26日開催の第47回定時株主総会における決議により、年額320百万円以内(ただし、使用人分給与は含まない。)となっています。また、2010年6月25日開催の第42回定時株主総会における決議により、上記の報酬等の額とは別枠として、ストックオプションとして発行する新株予約権に関する報酬等の額は年額30百万円以内となっています。

なお、取締役毎の基本報酬及び賞与は、社外取締役が委員長を務める指名・評価報酬委員会での審議を経て決定しており、個別の報酬の最終決定は、取締役社長に一任することもできることとしています。当事業年度における報酬は、指名・評価報酬委員会による審議を経て決定しました。

監査役の報酬限度額は、2006年6月29日開催の第38回定時株主総会における決議により年額30百万円以内となっています。また、上記の報酬等の額とは別枠として、ストックオプションとして発行する新株予約権に関する報酬等の額は年額6百万円以内となっています。

なお、監査役毎の報酬等は監査役会において協議、決定しています。

④業績連動報酬に係る指標、目標及び実績

経営ビジョン「VISION2030」で達成を目指している売上高、営業利益を業績連動報酬の指標としています。指標毎の年度予算を達成することを目標とし、達成率に応じて業績連動報酬の支給率を決定しています。

なお、特定の事業部門を担当する取締役は担当部門の各指標を、社長を含むその他の取締役は連結の各指標を目標としています。

2018年度は、全ての指標において目標を達成しました。 

(5)【株式の保有状況】

①投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有する投資株式について、株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを保有目的とする場合は純投資目的である投資株式として、それ以外の事由によって保有する場合は純投資目的以外の目的である投資株式として区分しています。

②保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

(イ)銘柄数及び貸借対照表計上額の合計額

銘柄数

(銘柄)
貸借対照表計上額の

合計額(百万円)
非上場株式 2 74
非上場株式以外の株式

(当事業年度において株式数が増加した銘柄)

該当事項はありません。

(当事業年度において株式数が減少した銘柄)

該当事項はありません。

③保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。  

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第5【経理の状況】

1.連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1)当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。

(2)当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

(3)当社の連結財務諸表及び財務諸表に掲記される科目その他の事項の金額については、従来、千円単位で記載しておりましたが、当連結会計年度及び当事業年度より百万円単位で記載することに変更しております。なお、比較を容易にするため、前連結会計年度及び前事業年度についても百万円単位に組替えて表示しております。

2.監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2018年4月1日から2019年3月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2018年4月1日から2019年3月31日まで)の財務諸表について、有限責任 あずさ監査法人による監査を受けております。

3.連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、会計基準等の変更について的確に対応することができる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、また、監査法人等の主催する研修へ定期的に参加しております。

1【連結財務諸表等】

(1)【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 7,678 9,211
受取手形及び売掛金 9,608 10,296
貯蔵品 58 53
その他 866 1,040
貸倒引当金 △3 △7
流動資産合計 18,208 20,594
固定資産
有形固定資産
建物及び構築物(純額) ※3,※4 5,730 ※4 5,981
土地 1,267 1,247
リース資産(純額) 1,172 1,623
その他(純額) ※4 250 ※4 341
有形固定資産合計 ※1 8,421 ※1 9,194
無形固定資産
のれん 7,724 9,332
その他 399 493
無形固定資産合計 8,123 9,826
投資その他の資産
投資有価証券 ※2 164 ※2 162
敷金及び保証金 1,009 1,617
繰延税金資産 1,572 1,831
その他 188 2,595
貸倒引当金 △22 △22
投資その他の資産合計 2,912 6,184
固定資産合計 19,456 25,204
資産合計 37,665 45,798
負債の部
流動負債
短期借入金 ※5 506
1年内返済予定の長期借入金 ※3 2,705 3,192
未払金 5,887 6,479
未払法人税等 1,075 984
未払消費税等 1,008 1,093
未払費用 253 292
賞与引当金 1,538 1,577
役員賞与引当金 61 26
その他 1,451 2,429
流動負債合計 13,981 16,582
固定負債
長期借入金 ※3 8,626 9,088
リース債務 1,250 1,781
退職給付に係る負債 1,193 1,317
資産除去債務 506 645
その他 235 2,447
固定負債合計 11,812 15,280
負債合計 25,793 31,862
(単位:百万円)
前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
純資産の部
株主資本
資本金 548 572
資本剰余金 5,447 5,471
利益剰余金 5,845 7,857
自己株式 △0 △0
株主資本合計 11,841 13,901
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金 △1 △2
退職給付に係る調整累計額 30 32
その他の包括利益累計額合計 28 29
新株予約権 1 5
純資産合計 11,871 13,936
負債純資産合計 37,665 45,798
②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
【連結損益計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

 至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

 至 2019年3月31日)
売上高 74,329 84,251
売上原価 61,347 69,094
売上総利益 12,981 15,156
販売費及び一般管理費 ※1 8,792 ※1 10,126
営業利益 4,188 5,030
営業外収益
受取保険金 41 42
補助金収入 13 46
その他 20 37
営業外収益合計 75 126
営業外費用
支払利息 61 99
その他 38 46
営業外費用合計 100 146
経常利益 4,164 5,011
特別利益
固定資産売却益 ※2 1 ※2 17
補助金収入 173
その他 0
特別利益合計 2 191
特別損失
固定資産除却損 ※3 66 ※3 17
固定資産圧縮損 173
減損損失 ※4 56
その他 0
特別損失合計 66 248
税金等調整前当期純利益 4,100 4,954
法人税、住民税及び事業税 1,414 1,443
法人税等調整額 △24 3
法人税等合計 1,390 1,447
当期純利益 2,710 3,506
親会社株主に帰属する当期純利益 2,710 3,506
【連結包括利益計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

 至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

 至 2019年3月31日)
当期純利益 2,710 3,506
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金 △1 △1
退職給付に係る調整額 108 2
その他の包括利益合計 ※ 106 ※ 1
包括利益 2,817 3,507
(内訳)
親会社株主に係る包括利益 2,817 3,507
非支配株主に係る包括利益
③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
当期首残高 478 5,381 4,475 10,335
当期変動額
新株の発行 70 70 140
剰余金の配当 △1,341 △1,341
親会社株主に帰属する当期純利益 2,710 2,710
自己株式の取得 △0 △0
連結子会社株式の取得による持分の増減 △4 △4
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 70 66 1,369 △0 1,505
当期末残高 548 5,447 5,845 △0 11,841
その他の包括利益累計額 新株予約権 純資産合計
その他有価証券評価差額金 退職給付に係る調整累計額 その他の包括利益累計額合計
当期首残高 △78 △78 10,257
当期変動額
新株の発行 140
剰余金の配当 △1,341
親会社株主に帰属する当期純利益 2,710
自己株式の取得 △0
連結子会社株式の取得による持分の増減 △4
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) △1 108 106 1 108
当期変動額合計 △1 108 106 1 1,614
当期末残高 △1 30 28 1 11,871

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
当期首残高 548 5,447 5,845 △0 11,841
当期変動額
新株の発行 24 24 48
剰余金の配当 △1,494 △1,494
親会社株主に帰属する当期純利益 3,506 3,506
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 24 24 2,012 2,060
当期末残高 572 5,471 7,857 △0 13,901
その他の包括利益累計額 新株予約権 純資産合計
その他有価証券評価差額金 退職給付に係る調整累計額 その他の包括利益累計額合計
当期首残高 △1 30 28 1 11,871
当期変動額
新株の発行 48
剰余金の配当 △1,494
親会社株主に帰属する当期純利益 3,506
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) △1 2 1 3 4
当期変動額合計 △1 2 1 3 2,064
当期末残高 △2 32 29 5 13,936
④【連結キャッシュ・フロー計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

 至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

 至 2019年3月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益 4,100 4,954
減価償却費 605 770
減損損失 56
のれん償却額 400 742
賞与引当金の増減額(△は減少) 133 △11
役員賞与引当金の増減額(△は減少) 17 △35
退職給付に係る負債の増減額(△は減少) 98 79
支払利息 61 99
固定資産売却益 △1 △17
補助金収入 △173
固定資産除却損 66 17
固定資産圧縮損 173
売上債権の増減額(△は増加) △673 △384
たな卸資産の増減額(△は増加) 38 4
前払費用の増減額(△は増加) △36 △24
未払金の増減額(△は減少) 694 176
未払消費税等の増減額(△は減少) 372 99
預り金の増減額(△は減少) 486 15
その他 △22 115
小計 6,343 6,660
利息の支払額 △62 △99
補助金の受取額 154
法人税等の支払額 △1,274 △1,610
その他 62 48
営業活動によるキャッシュ・フロー 5,068 5,153
投資活動によるキャッシュ・フロー
有形固定資産の取得による支出 △417 △613
有形固定資産の売却による収入 39 313
無形固定資産の取得による支出 △190 △131
敷金及び保証金の差入による支出 △82 △198
敷金及び保証金の回収による収入 22 29
事業譲受による支出 ※3 △1,169 ※3 △537
連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出 ※2 △4,616 ※2 △1,303
その他 38 36
投資活動によるキャッシュ・フロー △6,375 △2,404
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

 至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

 至 2019年3月31日)
財務活動によるキャッシュ・フロー
短期借入れによる収入 2,850 7,427
短期借入金の返済による支出 △3,030 △7,449
長期借入れによる収入 10,075 3,500
長期借入金の返済による支出 △5,558 △3,010
株式の発行による収入 140 48
自己株式の取得による支出 △0
配当金の支払額 △1,340 △1,494
ファイナンス・リース債務の返済による支出 △54 △82
その他 △63 △153
財務活動によるキャッシュ・フロー 3,018 △1,215
現金及び現金同等物の増減額(△は減少) 1,711 1,533
現金及び現金同等物の期首残高 5,966 7,678
現金及び現金同等物の期末残高 ※1 7,678 ※1 9,211
【注記事項】
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

1.連結の範囲に関する事項

(1)連結子会社の数 9社

連結子会社の名称

㈱技能認定振興協会

㈱住センター

㈱ティー・エム・メディカルサービス

㈱ケアフェリーチェ

㈱ピナクル

ベストケア㈱

㈱日本ケアリンク

㈱JAWA

㈱オールライフメイト

上記の内、㈱JAWA、㈱オールライフメイトについては、当連結会計年度において株式を取得したことにより、連結の範囲に含めております。

(2)非連結子会社の名称等

非連結子会社

㈱ソラストフォルテ

(連結の範囲から除いた理由)

㈱ソラストフォルテは、総資産、売上高、当期純損益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等が、いずれも連結財務諸表に重要な影響を及ぼしていないためであります。

2.持分法の適用に関する事項

(1)持分法適用の関連会社数 -社

(2)持分法を適用していない非連結子会社(㈱ソラストフォルテ)及び関連会社(ホーメイション㈱)は、当期純損益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体としても重要性がないため持分法の適用範囲から除外しております。

3.連結子会社の事業年度等に関する事項

すべての連結子会社の事業年度の末日は、連結決算日と一致しております。

4.会計方針に関する事項

(1)重要な資産の評価基準及び評価方法

イ 有価証券

その他有価証券

時価のあるもの

決算日の市場価格等に基づく時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)を採用しております。

時価のないもの

移動平均法による原価法を採用しております。

ロ たな卸資産

貯蔵品

主として移動平均法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)を採用しております。

(2)重要な減価償却資産の減価償却の方法

イ 有形固定資産(リース資産を除く)

定率法を採用しております。

(ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法によっております。)

なお、主な耐用年数は次のとおりであります。

建物及び構築物 15年~50年

その他     4年~8年

ロ 無形固定資産(リース資産を除く)

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における見込利用可能期間(5年)に基づいております。

ハ リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

なお、所有権移転外ファイナンス・リース取引のうち、リース取引開始日が2008年3月31日以前のリース取引については、通常の賃貸借取引に係る方法に準じた会計処理によっております。

(3)重要な引当金の計上基準

イ 貸倒引当金

売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

ロ 賞与引当金

従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額の当連結会計年度負担額を計上しております。

ハ 役員賞与引当金

役員賞与の支出に備えて、当連結会計年度における支給見込額に基づき計上しております。

(4)退職給付に係る会計処理の方法

① 退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

② 数理計算上の差異の費用処理方法

数理計算上の差異については、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(7年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理しております。

③ 小規模企業等における簡便法の採用

一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

(5)のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、個々の投資ごとに投資効果の発現する期間を見積もり、計上後20年以内の期間で均等償却しております。

(6)連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から3ヶ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。

(7)その他連結財務諸表作成のための重要な事項

消費税等の会計処理

消費税等の会計処理は税抜方式によっております。

なお、控除対象外消費税等は、発生連結会計年度の期間費用としております。 

(未適用の会計基準等)

・「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 平成30年3月30日 企業会計基準委員会)

・「収益認識に関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第30号 平成30年3月30日 企業会計基準委員会)

(1)概要

国際会計基準審議会(IASB)及び米国財務会計基準審議会(FASB)は、共同して収益認識に関する包括的な会計基準の開発を行い、2014年5月に「顧客との契約から生じる収益」(IASBにおいてはIFRS第15号、FASBにおいてはTopic606)を公表しており、IFRS第15号は2018年1月1日以後開始する事業年度から、Topic606は2017年12月15日より後に開始する事業年度から適用される状況を踏まえ、企業会計基準委員会において、収益認識に関する包括的な会計基準が開発され、適用指針と合わせて公表されたものです。

企業会計基準委員会の収益認識に関する会計基準の開発にあたっての基本的な方針として、IFRS第15号と整合性を図る便益の1つである財務諸表間の比較可能性の観点から、IFRS第15号の基本的な原則を取り入れることを出発点とし、会計基準を定めることとされ、また、これまで我が国で行われてきた実務等に配慮すべき項目がある場合には、比較可能性を損なわせない範囲で代替的な取扱いを追加することとされております。

(2)適用予定日

2021年度の期首から適用します。

(3)当該会計基準等の適用による影響

「収益認識に関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。 

(表示方法の変更)

(連結損益計算書)

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業外収益」の「受取利息」、「受取配当金」、「営業外費用」の「損害賠償金」及び「特別利益」の「負ののれん発生益」は金額的重要性が乏しいため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外収益」の「受取利息」0百万円、「受取配当金」1百万円は「その他」として、「営業外費用」の「損害賠償金」14百万円は「その他」として、「特別利益」の「負ののれん発生益」0百万円は「その他」として組替えております。

(連結キャッシュ・フロー計算書)

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「貸倒引当金の増減額」、「受取利息及び受取配当金」、「受取保険金」、「支払手数料」及び「負ののれん発生益」は金額的重要性が乏しいため、当連結会計年度においては「小計」欄より上の「その他」に、「利息及び配当金の受取額」及び「保険金の受取額」は金額的重要性が乏しいため、当連結会計年度においては「小計」欄より下の「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「貸倒引当金の増減額」△1百万円、「受取利息及び受取配当金」△1百万円、「受取保険金」△41百万円、「支払手数料」9百万円及び「負ののれん発生益」△0百万円は「小計」欄より上の「その他」として、「利息及び配当金の受取額」1百万円及び「保険金の受取額」61百万円は「小計」欄より下の「その他」として組替えております。

(「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」の適用に伴う変更)

「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」(企業会計基準第28号 平成30年2月16日)を当連結会計年度の期首から適用し、繰延税金資産は投資その他の資産の区分に表示し、繰延税金負債は固定負債の区分に表示する方法に変更しております。

この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動資産」の「繰延税金資産」754百万円は、「投資その他の資産」の「繰延税金資産」1,572百万円に含めて表示しております。

また、同一納税主体の繰延税金資産と繰延税金負債を相殺して表示しており、変更前と比べて資産合計及び負債合計がそれぞれ37百万円減少しております。 

(連結貸借対照表関係)

※1 有形固定資産の減価償却累計額は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
有形固定資産の減価償却累計額 5,645百万円 6,842百万円

※2 非連結子会社及び関連会社に対するものは、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
投資有価証券(株式) 10百万円 10百万円

※3 担保資産及び担保付債務

担保に供している資産は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
建物及び構築物 20百万円 -百万円
20

担保付債務は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
1年内返済予定の長期借入金 22百万円 -百万円
長期借入金 53
75

※4 有形固定資産に係る国庫補助金等の受入れによる圧縮記帳累計額は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
建物及び構築物 434百万円 576百万円
その他 8 40
443 617

※5 当社及び連結子会社においては、運転資金の効率的な調達を行うため、取引銀行(前連結会計年度は4行、当連結会計年度は6行)と当座貸越契約を締結しております。この契約に基づく連結会計年度末における当座貸越契約に係る借入未実行残高は次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
当座貸越極度額の総額 2,400百万円 5,720百万円
借入実行残高 506
差引額 2,400 5,213
(連結損益計算書関係)

※1 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

  至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

  至 2019年3月31日)
給料手当 2,875百万円 3,058百万円
賞与引当金繰入額 451 413
役員賞与引当金繰入額 61 26
退職給付費用 90 72
支払手数料 903 1,108

※2 固定資産売却益の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
建物及び構築物 -百万円 33百万円
土地

その他


1
△16

0
1 17

(注)建物及び構築物の売却益と土地の売却損は、同一物件の売却により発生したため、連結損益計算書上では相殺して固定資産売却益として表示しております。

※3 固定資産除却損の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
建物及び構築物 22百万円 12百万円
リース資産 0
その他 43 4
66 17

※4 減損損失

当社グループは、キャッシュ・フローを生み出す最小単位として支社・事業所及び園を基本単位としてグルーピングを行っております。

下記資産グループについては収益性が低下した状態が続いており、当連結会計年度において投資の回収が見込めないと判断したため、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失(56百万円)として特別損失に計上いたしました。その内訳は、建物及び構築物52百万円、その他4百万円であります。

場所 用途 種類 減損損失
関東地区 介護事業所(5事業所) 建物及び構築物、その他 31百万円
関東地区 保育園  (2園) 建物及び構築物、その他 4百万円
関西地区 介護事業所(5事業所) 建物及び構築物、その他 20百万円

当資産グループの回収可能価額は使用価値により測定しており、将来キャッシュ・フローに基づく使用価値がマイナスであるため回収可能価額は零として評価しております。

なお、前連結会計年度については、該当事項はありません。

(連結包括利益計算書関係)

※ その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
その他有価証券評価差額金:
当期発生額 △2百万円 △1百万円
組替調整額
税効果調整前 △2 △1
税効果額 0 0
その他有価証券評価差額金 △1 △1
退職給付に係る調整額:
当期発生額 132 0
組替調整額 23 2
税効果調整前 156 3
税効果額 △47 △0
退職給付に係る調整額 108 2
その他の包括利益合計 106 1
(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度

期首株式数(株)
当連結会計年度

増加株式数(株)
当連結会計年度

減少株式数(株)
当連結会計年度末株式数(株)
--- --- --- --- ---
発行済株式
普通株式(注)1 30,378,900 738,000 31,116,900
合計 30,378,900 738,000 31,116,900
自己株式
普通株式(注)2 38 38
合計 38 38

(注)1.普通株式の発行済株式総数の増加738,000株は、新株予約権の行使によるものであります。

2.普通株式の自己株式の株式数の増加38株は、単元未満株式の買取りによる増加であります。

2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分 新株予約権の内訳 新株予約権の目的となる株式の種類 新株予約権の目的となる株式の数(株) 当連結会計年度末残高(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- ---
当連結会計年度期首 当連結会計年度増加 当連結会計年度減少 当連結会計年度末
--- --- --- --- --- --- --- ---
提出会社

(親会社)
ストック・オプションとしての新株予約権 1
合計 1

3.配当に関する事項

(1)配当金支払額

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
--- --- --- --- --- ---
2017年5月26日

取締役会
普通株式 698 23.00 2017年3月31日 2017年6月30日
2017年11月9日

取締役会
普通株式 642 21.00 2017年9月30日 2017年12月5日

(2)基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
--- --- --- --- --- --- ---
2018年5月25日

取締役会
普通株式 746 利益剰余金 24.00 2018年3月31日 2018年6月11日

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度

期首株式数(株)
当連結会計年度

増加株式数(株)
当連結会計年度

減少株式数(株)
当連結会計年度末株式数(株)
--- --- --- --- ---
発行済株式
普通株式(注)1,2 31,116,900 63,008,700 94,125,600
合計 31,116,900 63,008,700 94,125,600
自己株式
普通株式(注)3 38 76 114
合計 38 76 114

(注)1.当社は、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。

2.普通株式の発行済株式総数の増加63,008,700株は、株式分割による増加62,262,600株、新株予約権の行使による増加746,100株であります。

3.普通株式の自己株式の株式数の増加76株は、株式分割による増加であります。

2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分 新株予約権の内訳 新株予約権の目的となる株式の種類 新株予約権の目的となる株式の数(株) 当連結会計年度末残高(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- ---
当連結会計年度期首 当連結会計年度増加 当連結会計年度減少 当連結会計年度末
--- --- --- --- --- --- --- ---
提出会社

(親会社)
ストック・オプションとしての新株予約権 5
合計 5

3.配当に関する事項

(1)配当金支払額

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
--- --- --- --- --- ---
2018年5月25日

取締役会
普通株式 746 24.00 2018年3月31日 2018年6月11日
2018年11月8日

取締役会
普通株式 747 8.00 2018年9月30日 2018年11月30日

(注)当社は、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。2018年3月31日を基準日とする配当の「1株当たり配当額」につきましては、当該株式分割前の金額を記載しております。

(2)基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
--- --- --- --- --- --- ---
2019年5月24日

取締役会
普通株式 1,035 利益剰余金 11.00 2019年3月31日 2019年6月7日
(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※1 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
現金及び預金勘定 7,678百万円 9,211百万円
預入期間が3か月を超える定期預金
現金及び現金同等物 7,678 9,211

※2 株式取得により新たに連結子会社となった会社の資産及び負債の主な内訳

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

株式の取得により新たにベストケア株式会社、株式会社日本ケアリンクほか2社を連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の主な内訳並びに、当該会社の株式の取得価額と取得による支出(純額)との関係は次のとおりであります。

流動資産 2,359 百万円
固定資産 3,999
のれん 5,062
流動負債 △1,852
固定負債 △4,185
株式の取得価額 5,383
被買収会社の現金及び現金同等物 △766
差引:取得による支出 4,616

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

株式の取得により新たに株式会社JAWA、株式会社オールライフメイトを連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の主な内訳並びに、当該会社の株式の取得価額と取得による支出(純額)との関係は次のとおりであります。

流動資産 1,024 百万円
固定資産 3,807
のれん 2,030
流動負債 △2,212
固定負債 △2,765
株式の取得価額 1,884
被買収会社の現金及び現金同等物 △580
差引:取得による支出 1,303

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

事業譲受により増加した資産及び負債の内訳は次のとおりであります。

流動資産 6 百万円
固定資産 612
のれん 571
流動負債
固定負債 △20
事業譲受による支出 1,169

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

事業譲受により増加した資産及び負債の内訳は次のとおりであります。

流動資産 0 百万円
固定資産 214
のれん 321
流動負債
固定負債
事業譲受による支出 537
(リース取引関係)

1.ファイナンス・リース取引(借主側)

所有権移転外ファイナンス・リース取引

① リース資産の内容

有形固定資産

主として、介護・保育事業における車両及び建物長期賃貸借契約であります。

② リース資産の減価償却の方法

連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項「4.会計方針に関する事項 (2)重要な減価償却資産の減価償却の方法」に記載のとおりであります。

なお、所有権移転外ファイナンス・リース取引のうち、リース取引開始日が、2008年3月31日以前のリース取引については、通常の賃貸借取引に係る方法に準じた会計処理によっており、その内容は次のとおりであります。

(1)リース物件の取得価額相当額、減価償却累計額相当額、及び期末残高相当額

(単位:百万円)
前連結会計年度(2018年3月31日)
--- --- --- ---
取得価額相当額 減価償却累計額相当額 期末残高相当額
--- --- --- ---
建物及び構築物 323 114 209
(単位:百万円)
当連結会計年度(2019年3月31日)
--- --- --- ---
取得価額相当額 減価償却累計額相当額 期末残高相当額
--- --- --- ---
建物及び構築物 323 125 198

(2)未経過リース料期末残高相当額等

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
未経過リース料期末残高相当額
1年内 4 4
1年超 298 293
合計 302 298

(3)支払リース料、減価償却費相当額及び支払利息相当額

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
支払リース料 47 47
減価償却費相当額 11 11
支払利息相当額 43 42

(4)減価償却費相当額の算定方法

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法によっております。

(5)利息相当額の算定方法

リース料総額とリース物件の取得価額相当額との差額を利息相当額とし、各期への配分方法については、利息法によっております。

2.オペレーティング・リース取引

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
1年内 547 751
1年超 7,181 8,602
合計 7,729 9,354
(金融商品関係)

1.金融商品の状況に関する事項

(1)金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については、安全性の高い金融資産等で運用し、また、資金調達については必要な都度、主に銀行借入による方針で行っております。

(2)金融商品の内容及びそのリスク並びにリスク管理体制

営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。当該リスクに対しては、各事業部門が取引先ごとに日常管理を行い、回収遅延の懸念債権については、その残高、与信状況の把握・分析等を行うことによって、与信リスクの低減を図っております。

投資有価証券は、主に業務上の関係を有する企業の株式であり、市場価格等の変動リスクに晒されておりますが、定期的に時価等の状況や発行体の財務状況等を把握しております。

敷金及び保証金は、主に事業所の賃貸借契約によるものであり、差入先の信用リスクに晒されておりますが、契約時や契約更新時に契約先の信用状況の把握に努めております。

営業債務である未払金は、主に従業員の未払給与手当であり、月々の残高は、概ね一定の範囲内で推移しております。

法人税、住民税(都道府県民税及び市町村民税をいう。)及び事業税の未払額である未払法人税等並びに消費税の未払額である未払消費税等は、そのほぼ全てが2カ月以内に納付期限が到来するものであります。

借入金及びファイナンス・リース取引に係るリース債務は、主にM&A及び設備投資の資金の調達を目的としたものであります。これらの債務には変動金利が含まれており、金利の変動リスクに晒されております。

(3)金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては一定の前提条件等を採用しているため、異なる前提条件等によった場合、当該価額が変動することもあります。

2.金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、時価を把握することが極めて困難と認められるものは含まれておりません((注)2.参照)。

前連結会計年度(2018年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価(百万円) 差額(百万円)
--- --- --- ---
(1)現金及び預金 7,678 7,678
(2)受取手形及び売掛金 9,608 9,608
(3)投資有価証券 29 29
(4)敷金及び保証金 1,009 989 △19
資産計 18,325 18,305 △19
(1)未払金 5,887 5,887
(2)未払法人税等 1,075 1,075
(3)未払消費税等 1,008 1,008
(4)長期借入金(1年内返済予定の長期借入金含む) 11,331 11,331 0
(5)リース債務(1年内返済予定のリース債務含む) 1,325 1,333 8
負債計 20,628 20,637 8

当連結会計年度(2019年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価(百万円) 差額(百万円)
--- --- --- ---
(1)現金及び預金 9,211 9,211
(2)受取手形及び売掛金 10,296 10,296
(3)投資有価証券 27 27
(4)敷金及び保証金 1,617 1,580 △36
資産計 21,153 21,117 △36
(1)未払金 6,479 6,479
(2)短期借入金 506 506
(3)未払法人税等 984 984
(4)未払消費税等 1,093 1,093
(5)長期借入金(1年内返済予定の長期借入金含む) 12,281 12,287 6
(6)リース債務(1年内返済予定のリース債務含む) 1,863 2,025 161
負債計 23,208 23,376 167

(注)1.金融商品の時価の算定方法に関する事項

資 産

(1)現金及び預金、(2)受取手形及び売掛金

これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。

(3)投資有価証券

時価について、株式等は取引所の価格によっております。

(4)敷金及び保証金

将来キャッシュ・フローを国債の利回り等適切な指標で割り引いた現在価値により算定しております。

なお、「連結貸借対照表計上額」及び「時価」には、敷金及び保証金の回収が最終的に見込めないと認められる部分の金額(資産除去債務の未償却残高)が含まれております。

負 債

(1)未払金、(2)短期借入金、(3)未払法人税等、(4)未払消費税等

これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。

(5)長期借入金(1年内返済予定の長期借入金含む)、(6)リース債務(1年内返済予定のリース債務含む)

元利金の合計額を、同様の新規借入又はリース取引を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。

2.時価を把握することが極めて困難と認められる金融商品

(単位:百万円)
区分 前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
非上場株式 93 93
出資金 41 40
合計 134 134

これらについては、市場価格がなく、時価を把握することが極めて困難と認められることから、時価開示の対象としておりません。

3.金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(2018年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

5年以内

(百万円)
5年超

10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
--- --- --- --- ---
現金及び預金 7,678
受取手形及び売掛金 9,608
敷金及び保証金 208 241 559
合計 17,286 208 241 559

当連結会計年度(2019年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

5年以内

(百万円)
5年超

10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
--- --- --- --- ---
現金及び預金 9,211
受取手形及び売掛金 10,296
敷金及び保証金 217 489 910
合計 19,508 217 489 910

4.借入金及びリース債務の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(2018年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

2年以内

(百万円)
2年超

3年以内

(百万円)
3年超

4年以内

(百万円)
4年超

5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
--- --- --- --- --- --- ---
長期借入金 2,705 2,688 2,071 2,064 1,773 28
リース債務 74 67 58 57 56 1,010
合計 2,780 2,755 2,130 2,122 1,829 1,038

当連結会計年度(2019年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

2年以内

(百万円)
2年超

3年以内

(百万円)
3年超

4年以内

(百万円)
4年超

5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
--- --- --- --- --- --- ---
長期借入金 3,192 2,592 2,543 2,223 465 1,262
リース債務 82 75 75 74 73 1,482
合計 3,275 2,668 2,618 2,298 539 2,745
(有価証券関係)

その他有価証券

前連結会計年度(2018年3月31日)

重要性が乏しいため、記載を省略しております。

当連結会計年度(2019年3月31日)

重要性が乏しいため、記載を省略しております。 

(退職給付関係)

1.採用している退職給付制度の概要

当社及び一部の連結子会社は、従業員の退職給付に充てるため、ポイント制に基づく退職一時金制度(非積立型)の退職給付制度及び確定拠出制度を採用しております。

なお、一部のパート社員及び連結子会社の退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

2.確定給付制度

(1)退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表((2)に掲げられた簡便法を適用した制度を除く)

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
退職給付債務の期首残高 1,082 百万円 1,025 百万円
勤務費用 141 137
利息費用 1 1
数理計算上の差異の発生額 △132 △0
退職給付の支払額 △76 △72
その他(注) 9 0
退職給付債務の期末残高 1,025 1,091

(注)その他は、臨時の退職金等であります。

(2)簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
退職給付に係る負債の期首残高 63 百万円 168 百万円
子会社増加に伴う影響額 106 47
退職給付費用 13 37
退職給付の支払額 △14 △27
退職給付に係る負債の期末残高 168 225

(3)退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
非積立型制度の退職給付債務 1,193 百万円 1,317 百万円
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 1,193 1,317
退職給付に係る負債 1,193 1,317
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 1,193 1,317

(4)退職給付費用及びその内訳項目の金額

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
勤務費用 141 百万円 137 百万円
利息費用 1 1
数理計算上の差異の費用処理額 23 2
簡便法で計算した退職給付費用 13 37
その他(注) 9 0
確定給付制度に係る退職給付費用 189 179

(注)その他は、臨時の退職金等であります。

(5)退職給付に係る調整額

退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
数理計算上の差異 156 百万円 3 百万円
合計 156 3

(6)退職給付に係る調整累計額

退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
未認識数理計算上の差異 △43 百万円 △46 百万円
合計 △43 △46

(7)数理計算上の計算基礎に関する事項

主要な数理計算上の計算基礎(加重平均で表わしております。)

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- --- --- ---
割引率 0.1 0.4

(注)当連結会計年度の期首時点の計算において適用した割引率は0.1%でありましたが、期末時点において割引率の再検討を行った結果、割引率の変更により退職給付債務の額に重要な影響を及ぼすと判断し、割引率を0.4%に変更しております。

3.確定拠出制度

連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度0百万円、当連結会計年度0百万円であります。 

(ストック・オプション等関係)

1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
売上原価の株式報酬費
一般管理費の株式報酬費 1 3

2.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況

(1)ストック・オプションの内容

第1回

ストック・オプション
第2回

ストック・オプション
第6回

ストック・オプション
--- --- --- ---
付与対象者の区分及び人数 当社取締役 3名

当社従業員 27名
当社取締役 1名 当社取締役 1名
株式の種類別のストック・オプションの数(注) 普通株式 7,344,000株 普通株式 900,000株 普通株式 720,000株
付与日 2012年5月2日 2013年3月8日 2013年12月2日
権利確定条件 権利付与日(2012年5月2日)以降、権利確定日(2014年5月1日)まで継続して勤務していること 権利付与日(2013年3月8日)以降、権利確定日(2015年3月7日)まで継続して勤務していること 権利付与日(2013年12月2日)以降、権利確定日(2015年12月1日)まで継続して勤務していること
対象勤務期間 2012年5月2日から

2014年5月1日まで
2013年3月8日から

2015年3月7日まで
2013年12月2日から

2015年12月1日まで
権利行使期間 2014年5月2日から

2022年5月1日まで
2015年3月8日から

2023年3月7日まで
2015年12月2日から

2023年12月1日まで

(注)株式数に換算して記載しております。なお、2016年1月26日付株式分割(1株につき300株の割合)及び2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

第7回

ストック・オプション
第9回

ストック・オプション
第11回

ストック・オプション
--- --- --- ---
付与対象者の区分及び人数 当社従業員 2名 子会社取締役 2名

当社従業員  1名
当社取締役 1名

当社従業員 1名
株式の種類別のストック・オプションの数(注) 普通株式 900,000株 普通株式 540,000株 普通株式 540,000株
付与日 2014年3月2日 2015年2月25日 2015年11月2日
権利確定条件 権利付与日(2014年3月2日)以降、権利確定日(2016年3月1日)まで継続して勤務していること 権利付与日(2015年2月25日)以降、権利確定日(2017年2月24日)まで継続して勤務していること 権利付与日(2015年11月2日)以降、権利確定日(2017年11月1日)まで継続して勤務していること
対象勤務期間 2014年3月2日から

2016年3月1日まで
2015年2月25日から

2017年2月24日まで
2015年11月2日から

2017年11月1日まで
権利行使期間 2016年3月2日から

2024年3月1日まで
2017年2月25日から

2025年2月24日まで
2017年11月2日から

2025年11月1日まで

(注)株式数に換算して記載しております。なお、2016年1月26日付株式分割(1株につき300株の割合)及び2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

2017年第1回

ストック・オプション
2018年第1回

ストック・オプション
--- --- ---
付与対象者の区分及び人数 当社従業員 10名 当社従業員 11名
株式の種類別のストック・オプションの数(注) 普通株式 69,000株 普通株式 25,000株
付与日 2017年8月22日 2018年10月15日
権利確定条件 権利付与日(2017年8月22日)以降、権利確定日(2019年8月22日)まで継続して勤務していること 権利付与日(2018年10月15日)以降、権利確定日(2020年10月15日)まで継続して勤務していること
対象勤務期間 2017年8月22日から

2019年8月22日まで
2018年10月15日から

2020年10月15日まで
権利行使期間 2019年8月23日から

2024年8月22日まで
2020年10月16日から

2025年10月15日まで

(注)株式数に換算して記載しております。なお、2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

(2)ストック・オプションの規模及びその変動状況

当連結会計年度(2018年度)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。

① ストック・オプションの数

第1回

ストック・オプション
第2回

ストック・オプション
第6回

ストック・オプション
--- --- --- --- ---
権利確定前 (株)
前連結会計年度末
付与
失効
権利確定
未確定残
権利確定後 (株)
前連結会計年度末 398,700 254,700 109,800
権利確定
権利行使 304,200 214,200 109,800
失効
未行使残 94,500 40,500

(注)2016年1月26日付株式分割(1株につき300株の割合)及び2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

第7回

ストック・オプション
第9回

ストック・オプション
第11回

ストック・オプション
--- --- --- --- ---
権利確定前 (株)
前連結会計年度末 72,000
付与
失効
権利確定 72,000
未確定残
権利確定後 (株)
前連結会計年度末 74,700 36,000 270,000
権利確定 72,000
権利行使 74,700 72,000
失効
未行使残 36,000 270,000

(注)2016年1月26日付株式分割(1株につき300株の割合)及び2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

2017年第1回

ストック・オプション
2018年第1回

ストック・オプション
--- --- --- ---
権利確定前 (株)
前連結会計年度末 60,000
付与 25,000
失効 12,000
権利確定
未確定残 48,000 25,000
権利確定後 (株)
前連結会計年度末
権利確定
権利行使
失効
未行使残

(注)2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算しております。

② 単価情報

第1回

ストック・オプション
第2回

ストック・オプション
第6回

ストック・オプション
--- --- --- --- ---
権利行使価格(注)1 (円) 56 56 56
行使時平均株価 (円) 1,162 1,204 1,133
付与日における公正な評価単価 (円)
第7回

ストック・オプション
第9回

ストック・オプション
第11回

ストック・オプション
--- --- --- --- ---
権利行使価格(注)1 (円) 56 123 123
行使時平均株価 (円) 1,174 1,122
付与日における公正な評価単価 (円)
2017年第1回

ストック・オプション
2018年第1回

ストック・オプション
--- --- --- ---
権利行使価格(注)1 (円) 586 1,393
行使時平均株価 (円)
付与日における公正な評価単価 (円) ア:400

(注)2 イ:409

ウ:419
ア:326

(注)2 イ:342

ウ:357

(注)1.2016年1月26日付株式分割(1株につき300株の割合)及び2018年7月1日付株式分割(1株につき3株の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。

2.段階的行使条件が設定されていることから、当該条件に合わせて予想残存期間の異なる3種類の公正な評価単価を記載しております。

3.ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法

(1)第1回ストック・オプションから第11回ストック・オプションについては、ストック・オプションを付与した時点においては当社は未公開企業であったため、ストック・オプションの単位当たりの本源的価値を見積る方法によっております。また、単位当たりの本源的価値の算定基礎となる自社の株式の評価方法は、収益還元法及び類似上場会社法並びにこれらの折衷法により算定した価格を用いております。

(2)当連結会計年度において付与された2018年第1回ストック・オプションについての公正な評価単価の見積方法は以下のとおりであります。

①使用した評価技法     ブラック・ショールズ式

②主な基礎数値及び見積方法

2018年第1回ストック・オプション
--- ---
株価変動性(注)1 36.39%
予想残存期間(注)2 ア:  4.5年

                    イ:  5.0年

                    ウ:  5.5年
予想配当(注)3 15円/株
無リスク利子率(注)4 ア:△0.068%

                    イ:△0.054%

                    ウ:△0.034%

(注)1.当社における週次の株価実績に基づき算定しております。なお、株価情報収集期間は以下を採用しております。

2016年6月29日(上場日)から2018年10月15日

2.権利行使までの期間を合理的に見積もることが困難であるため、算定時点から権利行使期間の中間点までの期間を予想残存期間として見積もっております。また権利行使は段階的に可能となることから、権利行使期間の中間点を以下のアからウと計算し、評価対象ストック・オプションの予想残存期間をそれぞれ見積もり、その公正な評価単価を算定しております。

ア:2023年4月16日

イ:2023年10月16日

ウ:2024年4月15日

3.2017年度の配当実績によっております。

4.予想残存期間に対応する期間に対応する以下国債の利回りであります。

ア:償還期日2023年3月20日

イ:償還期日2023年9月20日

ウ:償還期日2024年3月20日

4.ストック・オプションの権利確定数の見積方法

基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。

5.ストック・オプションの単位当たりの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額

(1)当連結会計年度末における本源的価値の合計額

当連結会計年度末におけるストック・オプションの本源的価値の合計額は504百万円であります。

(2)当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額

当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額は856百万円であります。 

(税効果会計関係)

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
--- --- --- ---
繰延税金資産
賞与引当金 476百万円 489百万円
退職給付に係る負債 369 408
資産調整勘定 312 353
資産除去債務 164 211
減価償却費超過額 205 210
税務上の繰越欠損金 173 203
長期前受収益 21 159
未払事業税及び事業所税 123 143
減損損失 165 128
資本連結に伴う評価差額 79 79
未払法定福利費 77 76
その他 73 208
繰延税金資産小計 2,242 2,672
評価性引当額 △519 △549
繰延税金資産合計 1,722 2,123
繰延税金負債
資産除去債務に対応する除去費用 △96 △113
資本連結に伴う評価差額 △46 △44
その他 △7 △133
繰延税金負債合計 △150 △291
繰延税金資産の純額 1,572 1,831

2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前連結会計年度

(2018年3月31日)
当連結会計年度

(2019年3月31日)
法定実効税率 30.9% 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の5以下であるため注記を省略しております。
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 0.8
住民税均等割 1.1
のれん償却額 3.0
所得拡大促進税制税額控除 △ 2.5
その他 0.6
税効果会計適用後の法人税等の負担率 33.9  
(企業結合等関係)

1.取得による企業結合(株式会社JAWAの株式の取得(子会社化))

(1)企業結合の概要

①被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称  株式会社JAWA

事業の内容     介護サービス事業

②企業結合を行った主な理由

株式会社JAWAは、関西圏を中心にグループホームや有料老人ホーム等を運営しています。これらの施設系サービスと当社が展開する在宅系サービス等を有機的に結びつけることで、地域トータルケアの実現に一歩前進します。

③企業結合日

2018年10月1日

④企業結合の法的形式

株式取得

⑤結合後企業の名称

株式会社JAWA

⑥取得した議決権比率

100%

⑦取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価として株式を取得したことによるものです。

(2)連結財務諸表に含まれる被取得企業の業績の期間

2018年10月1日から2019年3月31日まで

(3)被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

取得の対価 現金 884百万円
取得原価 884

(4)主要な取得関連費用の内訳及び金額

アドバイザリーに対する報酬・手数料等   16百万円

(5)発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

①発生したのれんの金額

944百万円

②発生原因

被取得企業である株式会社JAWAの株式取得原価が、企業結合日における同社の時価純資産額を上回ったためであります。

③償却方法及び償却期間

14年間にわたる均等償却

(6)企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

流動資産 189百万円
固定資産 460
資産合計 649
流動負債 178
固定負債 531
負債合計 710

(7)企業結合が連結会計年度の開始の日に完了したと仮定した場合の当連結会計年度の連結損益計算書に及ぼす影響の概算額及びその算定方法

売上高 678百万円
営業利益 20

企業結合が連結会計年度開始の日に完了したと仮定して算定された売上高及び損益情報と、取得企業の連結損益計算書における売上高および損益情報との差額を影響の概算額としております。

上記情報は、必ずしも将来起こりうるべき事象を示唆するものではありません。また、実際に企業結合が当連結会計年度の開始日時点で行われた場合の経営成績を示すものではありません。

なお、当該注記は監査証明を受けておりません。

2.取得による企業結合(株式会社オールライフメイトの株式の取得(子会社化))

(1)企業結合の概要

①被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称  株式会社オールライフメイト

事業の内容     介護サービス事業

②企業結合を行った主な理由

株式会社オールライフメイトは、東京都内を中心に有料老人ホーム7施設を運営しています。これらの施設系サービスと当社が展開する在宅系サービス等を有機的に結びつけることで、地域トータルケアの実現に一歩前進します。

③企業結合日

2018年12月26日(みなし取得日 2018年12月31日)

④企業結合の法的形式

株式取得

⑤結合後企業の名称

株式会社オールライフメイト

⑥取得した議決権比率

100%

⑦取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価として株式を取得したことによるものです。

(2)連結財務諸表に含まれる被取得企業の業績の期間

2019年1月1日から2019年3月31日まで

(3)被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

取得の対価 現金 1,000百万円
取得原価 1,000

(4)発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

①発生したのれんの金額

1,085百万円

②発生原因

被取得企業である株式会社オールライフメイトの株式取得原価が、企業結合日における同社の時価純資産額を上回ったためであります。

③償却方法及び償却期間

14年間にわたる均等償却

(5)企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

流動資産 834百万円
固定資産 3,347
資産合計 4,181
流動負債 2,033
固定負債 2,234
負債合計 4,267

(6)企業結合が連結会計年度の開始の日に完了したと仮定した場合の当連結会計年度の連結損益計算書に及ぼす影響の概算額及びその算定方法

売上高 2,831百万円
営業利益 134

企業結合が連結会計年度開始の日に完了したと仮定して算定された売上高及び損益情報と、取得企業の連結損益計算書における売上高および損益情報との差額を影響の概算額としております。

上記情報は、必ずしも将来起こりうるべき事象を示唆するものではありません。また、実際に企業結合が当連結会計年度の開始日時点で行われた場合の経営成績を示すものではありません。

なお、当該注記は監査証明を受けておりません。 

(資産除去債務関係)

資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの

イ 当該資産除去債務の概要

建物の解体時に発生するアスベスト除去費用及び建物の退去時における不動産賃貸借契約に基づく原状回復費用等について資産除去債務を計上しております。ただし、退去時における原状回復費用の見積額が敷金・保証金の額を超えない物件については、資産除去債務の負債計上に代えて、当該原状回復費用の見積額のうち当連結会計年度の負担に属する金額を敷金から直接控除し、費用計上する方法によっております。

ロ 当該資産除去債務の金額の算定方法

負債計上した資産除去債務の金額の算定にあたっては、使用見込期間は12年~50年と見積り、割引率は使用見込期間に応じて0.2%~2.3%を使用しております。

ハ 当該資産除去債務の総額の増減

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
期首残高 150百万円 506百万円
賃貸借契約締結に伴う増加額 40 33
時の経過による調整額 3 3
資産除去債務の履行による減少額 △2 △15
連結子会社の取得に伴う増加額 315 117
期末残高 506 645
(賃貸等不動産関係)

重要性が乏しいため、記載を省略しております。 

(セグメント情報等)

【セグメント情報】

1.報告セグメントの概要

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループは、社内業績管理単位であるサービス別形態を基礎とし、「医療関連受託事業」、「介護・保育事業」の2つを報告セグメントとしております。

「医療関連受託事業」は、受付、会計、診療報酬請求業務、病院経営支援業務等の医療事務関連業務の受託・人材派遣等を行っております。

「介護・保育事業」は、訪問介護(ホームヘルプサービス)、通所介護(デイサービス)、特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)、都市型軽費老人ホーム(ケアハウス)、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、短期入所生活介護(ショートステイ)、居宅介護支援、認知症対応型共同生活介護(グループホーム)、小規模多機能型居宅介護、訪問看護、福祉用具貸与・販売等の介護事業及び保育事業を行っております。

当連結会計年度より、2018年4月1日付にて行った当社の組織改編に伴い、前連結会計年度まで「その他」に分類していたキャリアセンター(人材確保及び育成業務)は、総合職、専門職の採用・人材育成機能統合のため人事総務本部へ移設したことにより、「調整額」に含めております。

なお、前連結会計年度のセグメント情報は、組織改編後の区分に基づき作成したものを開示しております。

2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。

報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。

セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント その他

(注)1
合計 調整額

(注)2
連結財務諸表計上額

 (注)3
医療関連受託事業 介護・保育事業
売上高
外部顧客への売上高 53,601 20,095 73,696 632 74,329 74,329
セグメント間の内部売上高又は振替高
53,601 20,095 73,696 632 74,329 74,329
セグメント利益又は損失(△) 5,601 1,046 6,647 112 6,759 △2,570 4,188
セグメント資産 7,080 22,085 29,166 226 29,392 8,273 37,665
その他の項目
減価償却費 42 447 490 15 505 100 605
のれんの償却額 21 379 400 400 400
有形固定資産及び無形固定資産の増加額 70 10,118 10,188 4 10,193 93 10,286

(注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない教育、不動産賃貸及び損害保険代理店業務等を含んでおります。

2.調整額の内容は以下のとおりであります。

(1)セグメント利益又は損失(△)の調整額△2,570百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であります。

全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(2)セグメント資産の調整額8,273百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。

全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない余資運用資金等であります。

(3)減価償却費の調整額100百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であります。

全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(4)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額93百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産の設備投資額であります。

3.セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント その他

(注)1
合計 調整額

(注)2
連結財務諸表計上額

 (注)3
医療関連受託事業 介護・保育事業
売上高
外部顧客への売上高 55,640 28,058 83,698 552 84,251 84,251
セグメント間の内部売上高又は振替高
55,640 28,058 83,698 552 84,251 84,251
セグメント利益又は損失(△) 6,105 1,869 7,974 89 8,063 △3,033 5,030
セグメント資産 7,204 29,590 36,794 166 36,961 8,837 45,798
その他の項目
減価償却費 47 594 641 15 657 113 770
のれんの償却額 21 721 742 742 742
有形固定資産及び無形固定資産の増加額 57 3,959 4,017 9 4,026 200 4,227

(注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない教育、不動産賃貸及び損害保険代理店業務等を含んでおります。

2.調整額の内容は以下のとおりであります。

(1)セグメント利益又は損失(△)の調整額△3,033百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であります。

全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(2)セグメント資産の調整額8,837百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。

全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない余資運用資金等であります。

(3)減価償却費の調整額113百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であります。

全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(4)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額200百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産の設備投資額であります。

3.セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

【関連情報】

1.製品及びサービスごとの情報

セグメント情報の中で同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

2.地域ごとの情報

本邦以外の国又は地域に所在する連結子会社及び在外支店がないため、該当事項はありません。

3.主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める特定の顧客への売上高がないため、記載事項はありません。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

(単位:百万円)
医療関連受託事業 介護・保育事業 その他 全社・消去 合計
減損損失 56 56

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

(単位:百万円)
医療関連受託事業 介護・保育事業 その他 全社・消去 合計
当期償却額 21 379 400
当期末残高 44 7,679 7,724

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

(単位:百万円)
医療関連受託事業 介護・保育事業 その他 全社・消去 合計
当期償却額 21 721 742
当期末残高 23 9,309 9,332

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

介護・保育事業において、事業譲受に伴い、0百万円の負ののれん発生益を計上しております。

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

該当事項はありません。 

【関連当事者情報】

関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主(個人の場合に限る。)等

前連結会計年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

種類 会社等の名称又は氏名 所在地 資本金又は出資金

(百万円)
事業の内容又は職業 議決権等の所有(被所有)割合(%) 関連当事者との関係 取引の内容 取引金額

(百万円)
科目 期末残高

(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
役員 荒井 純一 当社代表取締役会長 (被所有)

  直接  1.29
当社役員 新株予約権の行使(注2) 22
役員 石川 泰彦 当社代表取締役社長 (被所有)

  直接  0.47
当社役員 新株予約権の行使(注3) 11
役員 春山 昭彦 当社取締役副社長 (被所有)

  直接  0.35
当社役員 新株予約権の行使(注4) 11
役員 藤河 芳一 当社取締役副社長 (被所有)

  直接  0.46
当社役員 新株予約権の行使(注5) 11

(注)1.取引金額には消費税等が含まれておりません。

2.2012年5月1日開催の臨時株主総会で決議された条件に基づき付与された新株予約権の前連結会計年度における権利行使を記載しております。

3.2013年3月7日開催の臨時株主総会で決議された条件に基づき付与された新株予約権の前連結会計年度における権利行使を記載しております。

4.2013年12月1日開催の臨時株主総会で決議された条件に基づき付与された新株予約権の前連結会計年度における権利行使を記載しております。

5.2014年3月1日開催の臨時株主総会で決議された条件に基づき付与された新株予約権の前連結会計年度における権利行使を記載しております。

当連結会計年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

種類 会社等の名称又は氏名 所在地 資本金又は出資金

(百万円)
事業の内容又は職業 議決権等の所有(被所有)割合(%) 関連当事者との関係 取引の内容 取引金額

(百万円)
科目 期末残高

(百万円)
--- --- --- --- --- --- --- --- --- --- ---
役員 石川 泰彦 当社代表取締役社長 (被所有)

  直接  0.69
当社役員 新株予約権の行使(注2) 11

(注)1.取引金額には消費税等が含まれておりません。

2.2013年3月7日開催の臨時株主総会で決議された条件に基づき付与された新株予約権の当連結会計年度における権利行使を記載しております。 

(1株当たり情報)
前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
1株当たり純資産額 127.15円 148.00円
1株当たり当期純利益 29.53円 37.50円
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 28.75円 37.10円

(注)1.当社は、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。

2.1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

前連結会計年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当連結会計年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益(百万円) 2,710 3,506
普通株主に帰属しない金額(百万円)
普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益(百万円) 2,710 3,506
普通株式の期中平均株式数(株) 91,785,497 93,508,905
潜在株式調整後1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益調整額

(百万円)
普通株式増加数(株) 2,503,016 1,013,706
(うち新株予約権(株)) (  2,503,016) (  1,013,706)
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要 2018年9月28日開催の取締役会決議による株式会社ソラスト2018年第1回新株予約権

 新株予約権の数  250個

(普通株式    25,000株)
(追加情報)

(固定資産の譲渡)

当社は、2019年2月7日開催の取締役会において、下記のとおり固定資産の譲渡について決議いたしました。

1.譲渡の理由

経営資源の有効活用の一環として、事務所として所有する以下の固定資産を譲渡することとしました。収益を生まない資産を売却し、その資金を成長のための投資に活用することで長期的な企業価値の向上を図ります。また、譲渡する事務所から新たな事務所に移転することで、生産性・職場環境・社員満足度向上等に向けた働き方改革を推進します。

2.譲渡資産の内容

資産の名称及び所在地 譲渡益 現況
秋葉原ビル

(東京都千代田区)
2,198百万円 事務所

(注)譲渡価額及び帳簿価額につきましては、譲渡先の強い要請により開示は控えさせていただきますが、競争入札による市場価格を反映した適正な価格での譲渡となります。

3.譲渡先の概要

譲渡先は北陸地方の不動産事業者ですが、譲渡先の強い要請により、詳細につきましては開示を控えさせていただきます。なお、譲渡先と当社との間には、資本関係、人的関係及び取引関係はなく、また、当社の関連当事者には該当いたしません。

4.譲渡の日程

(1)取締役会決議日 2019年2月7日
(2)契約締結日 2019年3月12日
(3)引渡日 2019年6月25日

5.業績に与える影響について

当該資産の譲渡により、2019年度に特別利益として固定資産売却益2,198百万円が計上され、親会社株主に帰属する当期純利益が1,525百万円増加する見込みです。 

(重要な後発事象)

(取得による企業結合)

当社は、2019年3月27日開催の取締役会において、なごやかケアリンク株式会社の株式を取得(子会社化)するため、株式譲渡契約を締結することについて決議し、同日付で株式譲渡契約を締結し、2019年4月12日付で全株式を取得しました。

(1)企業結合の概要

①被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称  なごやかケアリンク株式会社

事業の内容     介護サービス事業

②企業結合を行った主な理由

なごやかケアリンク株式会社は、東京都内を中心に通所介護事業所を53ヶ所運営しています。この度の株式取得により、当社グループが東京都内で運営する介護事業所は大幅に増加し、177ヶ所となります。また、なごやかケアリンク株式会社が運営する事業所の多くは当社グループの通所介護事業所との地理的な重なりが少ないため、展開エリアの拡充及びエリア内におけるサービスの充実に大きく寄与します。

③企業結合日

2019年4月12日(みなし取得日 2019年4月1日)

④企業結合の法的形式

株式取得

⑤結合後企業の名称

なごやかケアリンク株式会社

⑥取得した議決権比率

100%

⑦取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価として株式を取得したことによるものです。

(2)被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

取得の対価 現金 1,200百万円
取得原価 1,200

(3)主要な取得関連費用の内容及び金額

アドバイザリーに対する報酬・手数料等   101百万円

なお、一部が未確定であるため、暫定的な金額であります。

(4)発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

現時点では確定しておりません。

(5)企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

現時点では確定しておりません。

(公正取引委員会による調査について)

当社は、2019年5月14日、中部地区(医療事業本部)における医療事務受託業務及び診療報酬明細書点検業務に関して独占禁止法違反の疑いがあるとして、公正取引委員会の立入検査を受けました。

当社は、公正取引委員会による調査に対して全面的に協力してまいります。

なお、調査は継続中であり現時点では財政状態及び経営成績に及ぼす影響は不明です。 

⑤【連結附属明細表】
【社債明細表】
会社名 銘柄 発行年月日 当期首残高

(百万円)
当期末残高

(百万円)
利率

(%)
担保 償還期限
--- --- --- --- --- --- --- ---
㈱オールライフメイト 第3回無担保社債

(株式会社三井住友銀行保証付および適格機関投資家限定)
2013.3.29

(-)
41

(41)
0.500 なし 2019.9.30
㈱オールライフメイト 第4回無担保社債

(株式会社みずほ銀行保証付および適格機関投資家限定)
2017.3.31

(-)
278

(111)
0.250 なし 2021.5.31
合計

(-)
319

(152)

(注)1.( )内書は、1年以内の償還予定額であります。

2.連結決算日後5年間の償還予定額は以下のとおりであります。

1年以内

(百万円)
1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
--- --- --- --- ---
152 111 56
【借入金等明細表】
区分 当期首残高

(百万円)
当期末残高

(百万円)
平均利率

(%)
返済期限
--- --- --- --- ---
1年以内に返済予定の長期借入金 2,705 3,192 0.408
1年以内に返済予定のリース債務 74 82
長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。) 8,626 9,088 0.415 2020年~2029年
リース債務(1年以内に返済予定のものを除く。) 1,250 1,781 2020年~2045年
合計 12,656 14,145

(注)1.借入金の平均利率については、期末借入金残高に対する加重平均利率を記載しております。

2.リース債務の平均利率については、一部の連結子会社がリース料総額に含まれる利息相当額を控除する前の金額でリース債務を連結貸借対照表に計上しているため、記載しておりません。

3.長期借入金及びリース債務(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおりであります。

1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
--- --- --- --- ---
長期借入金 2,592 2,543 2,223 465
リース債務 75 75 74 73
【資産除去債務明細表】

本明細表に記載すべき事項が連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、資産除去債務明細表の記載を省略しております。 

(2)【その他】

当連結会計年度における四半期情報等

(累計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 当連結会計年度
--- --- --- --- ---
売上高(百万円) 20,479 41,031 62,248 84,251
税金等調整前四半期(当期)純利益(百万円) 1,282 2,556 3,837 4,954
親会社株主に帰属する四半期(当期)純利益(百万円) 817 1,636 2,551 3,506
1株当たり四半期(当期)純利益(円) 8.75 17.52 27.31 37.50
(会計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 第4四半期
--- --- --- --- ---
1株当たり四半期純利益(円) 8.75 8.77 9.79 10.19

(注)当社は、2018年7月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っており、前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり四半期(当期)純利益を算定しております。  

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

2【財務諸表等】

(1)【財務諸表】

①【貸借対照表】
(単位:百万円)
前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 6,162 6,558
売掛金 ※2 8,231 ※2 8,542
貯蔵品 51 47
前払費用 669 686
短期貸付金 ※2 180
1年内回収予定の長期貸付金 ※2 388 ※2 423
その他 93 89
貸倒引当金 △2 △6
流動資産合計 15,594 16,522
固定資産
有形固定資産
建物 2,885 2,894
工具、器具及び備品 168 220
土地 1,134 1,114
リース資産 856 972
その他 50 88
有形固定資産合計 ※1 5,095 ※1 5,290
無形固定資産
のれん 2,599 2,692
ソフトウエア 351 368
その他 25 91
無形固定資産合計 2,976 3,152
投資その他の資産
関係会社株式 6,482 8,540
長期貸付金 ※2 2,589 ※2 2,146
繰延税金資産 1,438 1,572
敷金及び保証金 792 954
その他 128 180
貸倒引当金 △22 △22
投資その他の資産合計 11,409 13,372
固定資産合計 19,480 21,815
資産合計 35,074 38,338
(単位:百万円)
前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
負債の部
流動負債
1年内返済予定の長期借入金 2,615 3,065
未払金 5,337 ※2 5,675
未払費用 223 209
未払法人税等 931 729
未払消費税等 999 1,077
前受金 112 408
預り金 658 696
賞与引当金 1,366 1,318
役員賞与引当金 61 26
その他 39 43
流動負債合計 12,345 13,250
固定負債
長期借入金 8,402 8,837
リース債務 904 1,039
退職給付引当金 1,123 1,186
資産除去債務 186 222
その他 64 62
固定負債合計 10,681 11,349
負債合計 23,027 24,599
純資産の部
株主資本
資本金 548 572
資本剰余金
資本準備金 275 299
その他資本剰余金 5,731 5,731
資本剰余金合計 6,007 6,031
利益剰余金
利益準備金 487 487
その他利益剰余金
繰越利益剰余金 5,002 6,641
利益剰余金合計 5,490 7,129
自己株式 △0 △0
株主資本合計 12,045 13,733
新株予約権 1 5
純資産合計 12,047 13,738
負債純資産合計 35,074 38,338
②【損益計算書】
(単位:百万円)
前事業年度

(自 2017年4月1日

 至 2018年3月31日)
当事業年度

(自 2018年4月1日

 至 2019年3月31日)
売上高 ※1 70,172 ※1 73,274
売上原価 57,989 60,202
売上総利益 12,182 13,072
販売費及び一般管理費 ※1,※2 8,110 ※1,※2 8,833
営業利益 4,071 4,239
営業外収益
受取利息 ※1 7 ※1 14
受取配当金 ※1 40 ※1 40
受取保険金 38 25
補助金収入 12 44
その他 ※1 12 ※1 14
営業外収益合計 112 139
営業外費用
支払利息 52 69
その他 30 25
営業外費用合計 83 94
経常利益 4,100 4,284
特別利益
固定資産売却益 0 17
補助金収入 173
その他 7
特別利益合計 7 191
特別損失
固定資産除却損 61 13
固定資産圧縮損 173
減損損失 ※3 56
特別損失合計 61 244
税引前当期純利益 4,046 4,231
法人税、住民税及び事業税 1,282 1,089
法人税等調整額 △21 8
法人税等合計 1,260 1,097
当期純利益 2,785 3,133

【売上原価明細書】

前事業年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当事業年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- --- --- --- ---
区分 注記

番号
金額(百万円) 構成比

(%)
金額(百万円) 構成比

(%)
--- --- --- --- --- ---
医療関連受託売上原価
Ⅰ 人件費
給料手当・賞与 37,535 38,761
賞与引当金繰入額 689 639
退職給付費用 53 42
その他 4,966 5,193
当期人件費 43,244 74.6 44,637 74.2
Ⅱ 経費 721 1.2 779 1.3
当期医療関連受託売上原価 43,966 75.8 45,416 75.5
介護・保育売上原価
Ⅰ 人件費
給料手当・賞与 8,373 8,711
賞与引当金繰入額 236 275
その他 1,176 1,264
当期人件費 9,785 16.9 10,252 17.0
Ⅱ 経費 4,040 7.0 4,394 7.3
当期介護・保育売上原価 13,826 23.9 14,647 24.3
その他売上原価
Ⅰ 人件費 78 0.1 44 0.1
Ⅱ 教材費 43 0.1 65 0.1
Ⅲ 経費 74 0.1 28 0.0
当期その他売上原価 196 0.3 138 0.2
当期売上原価 57,989 100.0 60,202 100.0
③【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
資本準備金 その他資本剰余金 資本剰余金合計 利益準備金 その他利益剰余金 利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高 478 205 5,731 5,937 487 3,557 4,045 10,460
当期変動額
新株の発行 70 70 70 140
剰余金の配当 △1,341 △1,341 △1,341
当期純利益 2,785 2,785 2,785
自己株式の取得 △0 △0
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 70 70 70 1,444 1,444 △0 1,585
当期末残高 548 275 5,731 6,007 487 5,002 5,490 △0 12,045
(単位:百万円)
新株予約権 純資産合計
当期首残高 10,460
当期変動額
新株の発行 140
剰余金の配当 △1,341
当期純利益 2,785
自己株式の取得 △0
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 1 1
当期変動額合計 1 1,587
当期末残高 1 12,047

当事業年度(自 2018年4月1日 至 2019年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
資本準備金 その他資本剰余金 資本剰余金合計 利益準備金 その他利益剰余金 利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高 548 275 5,731 6,007 487 5,002 5,490 △0 12,045
当期変動額
新株の発行 24 24 24 48
剰余金の配当 △1,494 △1,494 △1,494
当期純利益 3,133 3,133 3,133
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 24 24 24 1,639 1,639 1,687
当期末残高 572 299 5,731 6,031 487 6,641 7,129 △0 13,733
(単位:百万円)
新株予約権 純資産合計
当期首残高 1 12,047
当期変動額
新株の発行 48
剰余金の配当 △1,494
当期純利益 3,133
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 3 3
当期変動額合計 3 1,690
当期末残高 5 13,738
【注記事項】
(重要な会計方針)

1.資産の評価基準及び評価方法

(1)有価証券の評価基準及び評価方法

子会社株式及び関連会社株式

移動平均法による原価法を採用しております。

その他有価証券

時価のあるもの

決算日の市場価格等に基づく時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)を採用しております。

時価のないもの

移動平均法による原価法を採用しております。

(2)たな卸資産の評価基準及び評価方法

貯蔵品

主として移動平均法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)を採用しております。

2.固定資産の減価償却の方法

(1)有形固定資産(リース資産を除く)

定率法を採用しております。ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法を採用しております。

なお、主な耐用年数は次のとおりであります。

建物         15年~50年

工具、器具及び備品  4年~8年

(2)無形固定資産(リース資産を除く)

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における見込利用可能期間(5年)に基づいております。

(3)リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

なお、所有権移転外ファイナンス・リース取引のうち、リース取引開始日が2008年3月31日以前のリース取引については、通常の賃貸借取引に係る方法に準じた会計処理によっております。

3.引当金の計上基準

(1)貸倒引当金

売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

(2)賞与引当金

従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額の当事業年度負担額を計上しております。

(3)役員賞与引当金

役員賞与の支出に備えて、当事業年度における支給見込額に基づき計上しております。

(4)退職給付引当金

従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務の見込額に基づき計上しております。

数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(7年)による定額法により按分した額を、それぞれ発生の翌事業年度から費用処理しております。

4.その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

(1)退職給付に係る会計処理

退職給付に係る未認識数理計算上の差異の会計処理の方法は、連結財務諸表におけるこれらの会計処理の方法と異なっております。

(2)のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、個々の投資ごとに投資効果の発現する期間を見積もり、計上後20年以内の期間で均等償却しております。

(3)消費税等の会計処理

消費税等の会計処理は税抜方式によっております。

なお、控除対象外消費税等は、発生事業年度の期間費用としております。 

(表示方法の変更)

(貸借対照表)

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました「受取手形」(当事業年度1百万円)は金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、流動資産の「その他」に含めて表示しております。

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました「構築物」(当事業年度76百万円)、「車両運搬具」(当事業年度0百万円)及び「建設仮勘定」(当事業年度12百万円)は金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、有形固定資産の「その他」に含めて表示しております。

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました「電話加入権」(当事業年度25百万円)は金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、無形固定資産の「その他」に含めて表示しております。

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました「投資有価証券」(当事業年度74百万円)は金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、投資その他の資産の「その他」に含めて表示しております。

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました流動負債の「リース債務」(当事業年度43百万円)は金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、流動負債の「その他」に含めて表示しております。

前事業年度まで流動資産の「その他」に含めて表示しておりました「1年内回収予定の長期貸付金」は、金額的重要性が増したため、当事業年度より、区分掲記しました。

なお、前事業年度の「1年内回収予定の長期貸付金」は388百万円であります。

(損益計算書)

前事業年度まで区分掲記して表示しておりました「支払手数料」(当事業年度7百万円)及び「損害賠償金」(当事業年度8百万円)は、金額的重要性が乏しいため、当事業年度より、営業外費用の「その他」に含めて表示しております。

(「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」の適用)

「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」(企業会計基準第28号 平成30年2月16日)を当事業年度の期首から適用しており、繰延税金資産は投資その他の資産の区分に表示し、繰延税金負債は固定負債の区分に表示しております。

この結果、前事業年度の貸借対照表において、「流動資産」の「繰延税金資産」598百万円は、「投資その他の資産」の「繰延税金資産」1,438百万円に含めて表示しております。 

(貸借対照表関係)

※1 有形固定資産に係る国庫補助金等の受入れによる圧縮記帳累計額は、次のとおりであります。

前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
建物 350百万円 490百万円
工具、器具及び備品

その他
8

1
40

3
361 534

※2 関係会社に対する金銭債権及び金銭債務(区分表示したものを除く)

前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
短期金銭債権 397百万円 623百万円
長期金銭債権 2,586 2,142
短期金銭債務 0

3 当座貸越契約

当社は、運転資金の効率的な調達を行うため取引銀行3行と当座貸越契約を締結しております。これら契約に基づく事業年度末の借入未実行残高は次のとおりであります。

前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
--- --- ---
当座貸越極度額の総額 2,000百万円 5,000百万円
借入実行残高
差引額 2,000 5,000
(損益計算書関係)

※1 関係会社との取引高

前事業年度

(自 2017年4月1日

至 2018年3月31日)
当事業年度

(自 2018年4月1日

至 2019年3月31日)
--- --- ---
営業取引による取引高
売上高 9百万円 13百万円
販売費及び一般管理費 75 80
営業取引以外の取引高 49 58

※2 販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度1%、当事業年度1%、一般管理費に属する費用のおおよその割合は前事業年度99%、当事業年度99%であります。

販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

前事業年度

(自 2017年4月1日

  至 2018年3月31日)
当事業年度

(自 2018年4月1日

  至 2019年3月31日)
給料手当 2,749百万円 2,771百万円
賞与引当金繰入額 441 403
役員賞与引当金繰入額 61 26
退職給付費用 88 66
減価償却費 141 165
支払手数料 739 1,049

※3 減損損失

当社グループは、キャッシュ・フローを生み出す最小単位として支社・事業所及び園を基本単位としてグルーピングを行っております。

下記資産グループについては収益性が低下した状態が続いており、当事業年度において投資の回収が見込めないと判断したため、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失(56百万円)として特別損失に計上いたしました。その内訳は、建物51百万円、工具、器具及び備品4百万円、その他0百万円であります。

場所 用途 種類 減損損失
関東地区 介護事業所(5事業所) 建物、工具、器具及び備品、その他 31百万円
関東地区 保育園  (2園) 建物、工具、器具及び備品、その他 4百万円
関西地区 介護事業所(5事業所) 建物、工具、器具及び備品、その他 20百万円

当資産グループの回収可能価額は使用価値により測定しており、将来キャッシュ・フローに基づく使用価値がマイナスであるため回収可能価額は零として評価しております。

なお、前事業年度については、該当事項はありません。

(有価証券関係)

子会社株式及び関連会社株式(当事業年度の貸借対照表計上額は子会社株式8,540百万円、関連会社株式0百万円、前事業年度の貸借対照表計上額は子会社株式6,482百万円、関連会社株式0百万円)は、市場価格がなく、時価を把握することが極めて困難と認められることから、記載しておりません。 

(税効果会計関係)

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
--- --- --- ---
繰延税金資産
賞与引当金 418百万円 403百万円
退職給付引当金 344 363
資産調整勘定 312 353
減損損失 165 128
未払事業税及び事業所税 111 119
減価償却費超過額 106 100
資産除去債務 57 68
未払法定福利費 68 64
貸倒引当金 7 8
未払役員退職慰労金 2 2
その他 19 13
繰延税金資産小計 1,614 1,627
評価性引当額 △140 △13
繰延税金資産合計 1,473 1,614
繰延税金負債
資産除去債務に対応する除去費用 △34 △41
その他 △0 △0
繰延税金負債合計 △34 △41
繰延税金資産の純額 1,438 1,572

2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前事業年度

(2018年3月31日)
当事業年度

(2019年3月31日)
法定実効税率 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の5以下であるため注記を省略しております。 30.6%
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 0.7
住民税均等割 1.0
のれん償却額 1.7
所得拡大促進税制税額控除 △ 4.6
評価性引当額の増減 △ 3.0
その他 △ 0.5
税効果会計適用後の法人税等の負担率 25.9   
(企業結合等関係)

取得による企業結合

連結財務諸表「注記事項(企業結合等関係)」に記載しているため、注記を省略しております。 

(追加情報)

(固定資産の譲渡)

連結財務諸表「注記事項(追加情報)」に記載しているため、注記を省略しております。 

(重要な後発事象)

連結財務諸表「注記事項(重要な後発事象)」に記載しているため、注記を省略しております。 

④【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】

(単位:百万円)

区分 資産の

種類
当期首

残高
当期

増加額
当期

減少額
当期

償却額
当期末

残高
減価償却

累計額
--- --- --- --- --- --- --- ---
有形

固定資産
建物 2,885 410 200

(51)
200 2,894 2,039
工具、器具及び備品 168 164 36

(4)
75 220 573
土地 1,134 20 1,114
リース資産 856 163 47 972 337
その他 50 514 468

(0)
7 88 92
5,095 1,253 726

(56)
331 5,290 3,043
無形

固定資産
のれん 2,599 321 228 2,692
ソフトウエア 351 135 117 368
その他 25 143 77 0 91
2,976 599 77 346 3,152

(注)1.「建物」の「当期増加額」は、主に認証保育所を認可保育所に移行する為の移設・改修によるものであります。

2.「のれん」の「当期増加額」は、介護事業の事業譲受によるものであります。

3.「当期減少額」欄の()内は内書きで、減損損失の計上額であります。 

【引当金明細表】

(単位:百万円)

科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高
--- --- --- --- ---
貸倒引当金 25 4 0 29
賞与引当金 1,366 1,318 1,366 1,318
役員賞与引当金 61 26 61 26

(2)【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 

(3)【その他】

該当事項はありません。 

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第6【提出会社の株式事務の概要】

事業年度 4月1日から3月31日まで
定時株主総会 6月中
基準日 3月31日
剰余金の配当の基準日 9月30日

3月31日
1単元の株式数 100株
単元未満株式の買取り
取扱場所 東京都中央区八重洲一丁目2番1号

みずほ信託銀行株式会社 本店証券代行部
株主名簿管理人 東京都中央区八重洲一丁目2番1号

みずほ信託銀行株式会社
取次所
買取手数料 無料
公告掲載方法 電子公告により行う。ただし電子公告によることができない事故その他やむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して行う。

公告掲載URL

https://www.solasto.co.jp/
株主に対する特典 該当事項はありません。

(注)当会社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨、定款に定めています。

(1)会社法第189条第2項各号に掲げる権利

(2)会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

(3)株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利 

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第7【提出会社の参考情報】

1【提出会社の親会社等の情報】

当社は、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。 

2【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しています。

(1)有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度(第50期)(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

2018年6月29日 関東財務局長に提出

(2)内部統制報告書(第50期)(自 2017年4月1日 至 2018年3月31日)

2018年6月29日 関東財務局長に提出

(3)四半期報告書及び確認書

(第51期第1四半期)(自 2018年4月1日 至 2018年6月30日)

2018年8月6日 関東財務局長に提出

(第51期第2四半期)(自 2018年7月1日 至 2018年9月30日)

2018年11月9日 関東財務局長に提出

(第51期第3四半期)(自 2018年10月1日 至 2018年12月31日)

2019年2月8日 関東財務局長に提出

(4)臨時報告書

2018年6月29日 関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)に基づく臨時報告書です。

2018年12月14日 関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第3号(特定子会社の異動)に基づく臨時報告書です。

2019年2月7日 関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第12号(提出会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フ

ローの状況に著しい影響を与える事象の発生)及び同項第19号(連結会社の財政状態、経営成績及びキャッ

シュ・フローの状況に著しい影響を与える事象の発生)に基づく臨時報告書です。

2019年2月7日 関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号(代表取締役の異動)に基づく臨時報告書です。 

 有価証券報告書(通常方式)_20190627115837

第二部【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。

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