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SINOTHERAPEUTICS INC. — Remuneration Information 2026
Apr 1, 2026
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Remuneration Information
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上海宣泰医药科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于 2025 年限制性股票激励计划
首次授予激励对象名单(截至授予日)的核查意见
上海宣泰医药科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事会薪酬与考核委员 会依据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国 证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管 理办法》”)、《上海证券交易所科创板股票上市规则》(以下简称“《上市规则》”)、 《科创板上市公司自律监管指南第 4 号—股权激励信息披露》等相关法律、法规 及规范性文件和《上海宣泰医药科技股份有限公司章程》的有关规定,对公司 2025 年限制性股票激励计划(以下简称“本激励计划”)首次授予激励对象名单 (截至授予日)进行审核,发表核查意见如下:
1、本激励计划首次授予激励对象均不存在《管理办法》第八条规定的不得 成为激励对象的情形:
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(1)最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选;
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(2)最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
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(3)最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
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罚或者采取市场禁入措施;
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(4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;
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(5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
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(6)中国证监会认定的其他情形。
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2、本激励计划首次授予激励对象不包括公司独立董事、单独或合计持有公
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司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、公司本次授予激励对象人员名单与公司 2026 年第一次临时股东会批准的 2025 年限制性股票激励计划中规定的激励对象条件相符。
4、本激励计划首次授予激励对象名单人员符合《公司法》《证券法》等法律、 法规和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格,符合《管理办法》《上市 规则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件,符合《2025 年限制性
股票激励计划(草案修订稿)》规定的激励对象条件。
综上,董事会薪酬与考核委员会同意公司本激励计划首次授予激励对象名 单,同意公司 2025 年限制性股票激励计划的首次授予日为 2026 年 4 月 1 日,并 同意以授予价格人民币 5.71 元/股向符合条件的 64 名激励对象授予 483.40 万股 限制性股票。
上海宣泰医药科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会 2026 年 4 月 1 日