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Shenzhen Yanmade Technology Inc. — Remuneration Information 2021
Aug 2, 2021
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Remuneration Information
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深圳市燕麦科技股份有限公司
2021 年限制性股票激励计划激励对象名单
一、限制性股票激励计划分配情况表
| 姓名 | 国籍 | 职务 | 获授限制性股 票数量 (万股) |
占授予限制性股 票总数比例 |
占本激励计划 公告日股本总 额比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 一、高级管理人员、核心技术人员 | |||||
| 邝先珍 | 中国 | 财务负责人、 董事会秘书 |
4.50 | 2.25% | 0.0314% |
| 王虹 | 中国 | 核心技术人 员 |
4.00 | 2.00% | 0.0279% |
| 周建芳 | 中国 | 核心技术人 员 |
1.00 | 0.50% | 0.0070% |
| 二、其他激励对象 | |||||
| 董事会认为需要激励的其他人员 (合计102 人) |
190.50 | 95.25% | 1.3277% | ||
| 合计 | 200.00 | 100% | 1.3939% |
注:上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异,是由于四舍五入所造成。
二、其他激励对象名单
| 序号 | 姓名 | 类别 |
|---|---|---|
| 1 | 黄敏 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 2 | 田乐清 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 3 | 姜铁君 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 4 | 方景春 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 5 | 武庆炳 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 6 | 彭轶 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 7 | 林秋秋 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 8 | 张斐 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 9 | 刘红彬 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 10 | 申学梅 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 11 | 陈燕 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 12 | 陈中成 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 13 | 陈玉娇 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 14 | 周红 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
|---|---|---|
| 15 | 黎建基 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 16 | 黄梦达 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 17 | 梁少朋 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 18 | 申亚锋 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 19 | 谭勇 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 20 | 朱清泉 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 21 | 康亚帅 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 22 | 黄文 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 23 | 姬鹏飞 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 24 | 奚海滨 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 25 | 魏巍 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 26 | 朱雅 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 27 | 许康俊 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 28 | 周超 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 29 | 彭海源 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 30 | 朱慧慧 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 31 | 代小朋 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 32 | 黄长松 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 33 | 容裕强 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 34 | 郭玮健 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 35 | 黄秉文 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 36 | 姜红山 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 37 | 张伟 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 38 | 李元 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 39 | 朱光 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 40 | 刘建 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 41 | 沈柱林 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 42 | 黄佳鹏 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 43 | 盘家胜 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 44 | 赖灿 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 45 | 梁鹏 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 46 | 邓田田 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 47 | 彭德明 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 48 | 梁野 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 49 | 赵佳池 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 50 | 池志雄 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 51 | 万浩 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 52 | 梁宏炜 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 53 | 梁来生 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 54 | 刘德高 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 55 | 王辉 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 56 | 韩瑞丽 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 57 | 党淼 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
|---|---|---|
| 58 | 陈飞 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 59 | 蒋志华 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 60 | 廖钊 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 61 | 陶牡丹 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 62 | 左彪 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 63 | 钟香枚 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 64 | 董珊 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 65 | 周瑞 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 66 | 任荣辉 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 67 | 罗梓锋 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 68 | 曾云筠 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 69 | 王健 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 70 | 涂意 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 71 | 张静静 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 72 | 朱学玲 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 73 | 张宝慧 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 74 | 李登凤 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 75 | 卢德平 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 76 | 孙爽 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 77 | 沈兴红 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 78 | 刘卫新 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 79 | 伍利桂 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 80 | 刘文强 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 81 | 肖罗发 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 82 | 周嘉嘉 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 83 | 邓光辉 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 84 | 王世贵 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 85 | 邹亚丽 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 86 | 刘福平 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 87 | 贾川川 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 88 | 欧坪强 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 89 | 杨飞 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 90 | 王保臣 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 91 | 王权君 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 92 | 黄春梅 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 93 | 李赠兰 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 94 | 肖精延 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 95 | 李嘉欣 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 96 | 聂正勇 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 97 | 葛成 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 98 | 张琼 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 99 | 张智杰 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 100 | 罗超 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
|---|---|---|
| 101 | 周增亮 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
| 102 | 王博 | 董事会认为需要激励的其他人员 |
深圳市燕麦科技股份有限公司 2021 年8 月2 日
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