AI assistant
Sesa — Audit Report / Information 2023
Jul 18, 2023
4086_agm-r_2023-07-18_b7bc70d8-1bd8-445a-a452-7f08beeafeb1.pdf
Audit Report / Information
Open in viewerOpens in your device viewer
| Informazione Regolamentata n. 20016-23-2023 |
Data/Ora Inizio Diffusione 18 Luglio 2023 12:39:16 |
Euronext Star Milan | ||
|---|---|---|---|---|
| Societa' | : | SESA | ||
| Identificativo Informazione Regolamentata |
: | 179357 | ||
| Nome utilizzatore | : | SESAN03 - Laschetti | ||
| Tipologia | : | REGEM | ||
| Data/Ora Ricezione | : | 18 Luglio 2023 12:39:01 | ||
| Data/Ora Inizio Diffusione |
: | 18 Luglio 2023 12:39:16 | ||
| Oggetto | : | Consiglio di Amministrazione del 18.07.2023/Board of Directors of 18.07.2023 |
||
| Testo del comunicato |
Vedi allegato.


COMUNICATO STAMPA
APPROVAZIONE DA PARTE DEL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE DEL BILANCIO INTEGRATO DI ESERCIZIO E CONSOLIDATO AL 30 APRILE 2023
FORTE CRESCITA DEI RISULTATI CONSOLIDATI
- Ricavi e Altri Proventi: Eu 2.907,6 milioni (+21,7% Y/Y)
- Ebitda: Eu 209,4 milioni (+24,9% Y/Y), Ebitda margin pari al 7,2% Vs 7,0% Y/Y
- Utile netto Adjusted di Gruppo1 : Eu 100,1 milioni (+21,1% Y/Y)
- Posizione Finanziaria Netta2 attiva (liquidità netta) per Eu 239,5 milioni vs Eu 245,3 milioni al 30 aprile 2022
- Forte crescita del Gruppo nel periodo di 4 anni 2020-2023 con un incremento medio composto annuale (CAGR) dei ricavi pari al 17,0%, da Eu 1.550,6 milioni al 30 aprile 2019 ad Eu 2.907,6 milioni al 30 aprile 2023, e dell'Ebitda pari al 29,6%, da Eu 74,3 milioni al 30 aprile 2019 ad Eu 209,4 milioni al 30 aprile 2023
- Confermato l'Outlook favorevole per l'esercizio al 30 aprile 2024 grazie alla solida domanda di digitalizzazione ed alla pipeline di M&A bolt-on
MIGLIORAMENTO DELLE PERFORMANCE ESG
- Avanzamento dei principali programmi di sostenibilità a beneficio di risorse umane, ambiente e stakeholder
- Crescita delle risorse umane con 4.717 dipendenti al 30 aprile 2023 (+13,3% Y/Y) ed oltre 69.000 ore di formazione nell'esercizio (+14% Y/Y)
- Autoproduzione di energia da fonti rinnovabili in crescita del 25% Y/Y ed emissioni pro-capite in contrazione del 10,3% Y/Y
ALTRE DELIBERE DEL CDA
- Approvazione della Relazione sul Governo Societario e gli Assetti Proprietari, approvazione della Relazione sulla Remunerazione, integrazione del Comitato Remunerazione in Comitato Nomine e Remunerazione
- Attribuzione di azioni in esecuzione del piano di Stock Grant 2021-2023, quale terza ed ultima tranche annuale e quale tranche triennale del piano
- Convocazione dell'assemblea dei soci per il 28 agosto 2023 in 1° convocazione (29 agosto 2023 in 2° convocazione) con la proposta di (i) approvazione del bilancio e distribuzione di un dividendo di Eu 1 per azione in crescita rispetto ad Eu 0,90 per azione dell'anno precedente; (ii) delibera di un nuovo Piano di Stock Grant 2024-2026 riservato agli amministratori esecutivi di Sesa e delle principali controllate; (iii) rinnovo del programma di acquisto azioni proprie anche a servizio del Piano di Stock Grant; (iv) modifica statutaria e delibera di aumento di capitale a servizio del Piano di Stock Grant 2024-2026
Empoli (FI), 18 luglio 2023
Il Consiglio di Amministrazione di Sesa S.p.A., operatore di riferimento nel settore dell'innovazione tecnologica e dei servizi informatici e digitali per il segmento business, in data odierna ha approvato il progetto di Bilancio Integrato di esercizio e consolidato per il periodo annuale chiuso al 30 aprile 2023, incluso i dati non finanziari, redatto in conformità ai principi contabili UE-IFRS e GRI in materia ESG.

(1) Risultato Netto Adjusted consolidato di competenza degli azionisti definito al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie, pari ad Eu 13.010 migliaia al netto del relativo effetto fiscale rispetto ad Eu 8.328 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 2.598 migliaia al netto del relativo effetto fiscale, rispetto ad Eu 809 migliaia nel FY 2022
(2) PFN al lordo dei debiti ed impegni per pagamenti differiti verso soci di minoranza per acquisizioni societarie e dei debiti per diritti d'uso in applicazione IFRS 16 pari ad Eu 205.815 migliaia al 30.04.2023 (di cui Eu 155.740 migliaia riferiti a prezzi differiti, Earn-Out e Put Option ed Eu 50.075 migliaia per passività IFRS 16) rispetto ad Eu 153.330 migliaia al 30.04.2022


Commento ai risultati consolidati di Gruppo
L'esercizio 2023 si chiude con una forte crescita di competenze tecnologiche (4.717 dipendenti, +13,3% Y/Y), customer set (circa 40.000 imprese clienti operanti sia in Italia che in Europa) e risultati finanziari consolidati sia a livello di ricavi (Eu 2.907,6 milioni, +21,7% Y/Y) che di redditività (Ebitda pari ad Eu 209,4 milioni, +24,9% Y/Y, EAT Adjusted pari ad Eu 100,1 milioni, +21,1% Y/Y), grazie al posizionamento di successo nelle principali aree dell'innovazione digitale (cloud, security, digital platform, data science, digital workspace) ed al supporto degli M&A bolt-on (oltre 25 M&A negli ultimi 18 mesi) che hanno contributo alla crescita di ricavi e redditività nell'esercizio per circa il 15% del totale.
Al 30 aprile 2023 si chiude un periodo di 4 anni di crescita record, con un incremento medio composto annuale (CAGR) dei ricavi pari al 17,0% (da Eu 1.550,6 milioni al 30 aprile 2019 ad Eu 2.907,6 milioni al 30 aprile 2023) e dell'Ebitda pari al 29,6% (da Eu 74,3 milioni al 30 aprile 2019 ad Eu 209,4 milioni al 30 aprile 2023).
I Ricavi ed Altri Proventi consolidati al 30 aprile 2023 sono pari ad Eu 2.907,6 milioni (+21,7% Y/Y), grazie al contributo di tutti i settori del Gruppo:
- Il Settore VAD consegue Ricavi ed Altri Proventi pari ad Eu 2.235,7 milioni (+20,4% Y/Y) favorito dall'accelerazione delle business unit Security, Enterprise Software, Networking e Digital Green;
- Il Settore SSI consegue Ricavi ed Altri Proventi pari ad Eu 702,6 milioni (+22,8% Y/Y) grazie allo sviluppo delle principali business unit operative (ERP e Vertical Application, Security, Smart Services);
- Il Settore Business Services consegue Ricavi ed Altri Proventi per Eu 84,3 milioni (+43,2% Y/Y) a seguito dell'ampliamento del perimetro di attività e lo sviluppo di applicazioni e piattaforme digitali dedicate all'industria dei Financial Services.
A seguito della crescita dei Ricavi e del valore aggiunto generato, l'Ebitda consolidato aumenta del +24,9% Y/Y, raggiungendo il totale di Eu 209,4 milioni al 30 aprile 2023, con un Ebitda margin in crescita al 7,2% (vs 7,0% al 30 aprile 2022), a seguito del contributo di tutti i settori del Gruppo:
- Il Settore VAD consegue un Ebitda di Eu 109,1 milioni, con una crescita del 20,5% Y/Y ed un Ebitda margin pari al 4,9% in linea con quello dell'esercizio 2022;
- Il Settore SSI raggiunge un Ebitda di Eu 84,9 milioni, con una crescita del 25,1% Y/Y ed un Ebitda margin del 12,1% (vs 11,9% al 30 aprile 2022);
- Il Settore Business Services raggiunge un Ebitda pari ad Eu 11,0 milioni, in crescita del 92,0% Y/Y con un Ebitda margin del 13,0% (vs il 9,7% al 30 aprile 2022).
Il Risultato Operativo consolidato (Ebit) Adjusted3 è pari ad Eu 160,9 milioni in crescita del 27,8% Y/Y, dopo ammortamenti per complessivi Eu 35,3 milioni (+17,8% Y/Y) ed accantonamenti e altri costi non monetari per Eu 13,2 milioni (+11,5% Y/Y). Il Risultato Operativo consolidato (Ebit) è pari ad Eu 142,7 milioni, in crescita del 24,9%, dopo ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali Liste clienti e Know-how iscritte a seguito del processo di PPA per Eu 18,3 milioni (+56,2% Y/Y a seguito dell'accelerazione degli investimenti in acquisizioni societarie).
Il Risultato prima delle imposte consolidato Adjusted3 si incrementa del 23,2% raggiungendo un totale di Eu 150,2 milioni al 30 aprile 2023. Il Risultato prima delle imposte consolidato al 30 aprile 2023 è pari ad Eu 128,3 milioni, in crescita del 17,6% Y/Y, dopo oneri finanziari netti per Eu 14,4 milioni rispetto ad Eu 5,1 milioni al 30 aprile 2022, in crescita a seguito dei maggiori costi finanziari figurativi relativi a debiti IFRS ed all'andamento sfavorevole dei tassi di interesse.
Il Risultato Netto consolidato Adjusted (escludendo gli ammortamenti della Lista clienti e Know-how al netto del relativo effetto fiscale) cresce del +20,6% Y/Y, raggiungendo l'importo di Eu 105,8 milioni al 30 aprile 2023.
Il Risultato Netto Adjusted1 di competenza del Gruppo al 30 aprile 2023 è pari ad Eu 100,1 milioni (Group EAT Adjusted Margin 3,4%), in crescita del 21,1% Y/Y rispetto ad Eu 82,7 milioni al 30 aprile 2022.

(3) Al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie pari ad Eu 18.278 migliaia rispetto ad Eu 11.700 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 3.650 migliaia rispetto ad Eu 1.137 migliaia nel FY 2022


La Posizione Finanziaria Netta al 30 aprile 2023 è attiva (liquidità netta) per Eu 239,5 milioni rispetto ad Eu 245,3 milioni (liquidità netta) al 30 aprile 2022.
La Posizione Finanziaria Netta Reported4 del Gruppo al 30 aprile 2023 calcolata al netto di debiti IFRS (debiti ed impegni per pagamenti differiti verso soci di minoranza per acquisizioni societarie e debiti per diritti d'uso in applicazione IFRS 16 pari ad Eu 205,8 milioni, in aumento rispetto all'esercizio precedente a seguito degli investimenti in acquisizioni societarie) è attiva (liquidità netta) per Eu 33,7 milioni, in contrazione rispetto ad Eu 92,0 milioni al 30 aprile 2022 (calcolata al netto di debiti IFRS per Eu 153,3 milioni), a fronte del Cash Flow Operativo dell'esercizio e dopo investimenti in acquisizioni societarie ed infrastrutture tecnologiche per circa Euro 140 milioni sempre nell'esercizio al 30 aprile 2023, nonché la distribuzione di dividendi e operazioni di buy-back nello stesso periodo per circa Euro 25,5 milioni.
Nel periodo in esame si rafforza ulteriormente il Patrimonio Netto consolidato, che al 30 aprile 2023 ammonta ad Eu 424,0 milioni in crescita rispetto ad Eu 335,2 milioni al 30 aprile 2022, grazie all'utile di periodo ed al netto della distribuzione di dividendi per Eu 13,9 milioni e di buy-back nell'esercizio per Eu 11,2 milioni.
Commento ai risultati ESG
L'esercizio al 30 aprile 2023 si caratterizza anche per un consistente miglioramento delle performance ESG grazie al rafforzamento dei principali programmi di sostenibilità a beneficio di risorse umane, ambiente e stakeholder.
Al 30 aprile 2023 il Gruppo ha distribuito un valore economico complessivo di Eu 309 milioni (+24% Y/Y), che si conferma per oltre il 60% destinato alla remunerazione delle risorse umane con 4.717 dipendenti al 30 aprile 2023 (+13,3% Y/Y), prolungando il trend di crescita di lungo termine che caratterizza Sesa sin dalla sua costituzione.
In sensibile ampliamento i programmi di hiring (760 assunzioni nell'anno fiscale, +25% Y/Y), gli investimenti per lo sviluppo delle competenze (oltre 69.000 ore di formazione, +14% Y/Y) ed i programmi di welfare, sempre più articolati, a supporto di genitorialità, diversità, benessere e work-life balance dei lavoratori.
Grazie agli investimenti e programmi avviati negli ultimi due esercizi si registra un forte miglioramento dei principali indicatori di performance ambientale:
- abbattimento delle emissioni pro-capite, in contrazione del 10,3% Y/Y che passano da 1,36 tCO2 al 30 aprile 2022, a 1,22 tCO2 al 30 aprile 2023;
- incremento dell'energia prodotta da impianti fotovoltaici (1,30 milioni di kWh, +25% Y/Y);
- aumento della quota di energia elettrica green acquistata da terzi (per oltre il 93% del totale);
- contrazione dei consumi idrici e di risorse naturali nonché della produzione di rifiuti pro-capite, che si riducono a 0,03 tonnellate per addetto nel FY 2023 rispetto a 0,04 tonnellate per addetto nel FY 2022 (-27% Y/Y).
A livello di governance della sostenibilità si rileva il raggiungimento della Certificazione della Parità di Genere UNI/PDR 125:2022, l'estensione della certificazione ISO 14001 alle principali società del Gruppo, il miglioramento del rating Ecovadis a livello Gold e del rating CDP a livello B, la conferma dei principali award di sostenibilità (Integrated Governance Index e Leader della sostenibilità 2023).
Outlook FY 2024
Il Gruppo in data odierna, alla luce delle 8 acquisizioni già effettuate da inizio 2023 e di quelle in corso di valutazione nonché della solida domanda di digitalizzazione di imprese ed organizzazioni, conferma l'outlook favorevole per l'esercizio al 30 aprile 2024, con aspettative di crescita dei ricavi e della redditività operativa sostanzialmente in linea con il track record di lungo termine: CAGR revenues 2012-2023 +12,0%, CAGR Ebitda 2012-2023 +16,2%.

(4) PFN al netto dei debiti ed impegni per pagamenti differiti verso soci di minoranza per acquisizioni societarie e debiti per diritti d'uso in applicazione IFRS 16 pari ad Eu 205.815 migliaia al 30.04.2023 (di cui Eu 155.740 migliaia riferiti a prezzi differiti, earn-out e put option per l'acquisizione di quote societarie ed Eu 50.075 migliaia per passività in applicazione di IFRS 16) rispetto ad Eu 153.330 migliaia al 30.04.2022 (di cui Eu 108.397 migliaia riferiti a prezzi differiti, Earn-Out e Put Option per l'acquisizione di quote societarie ed Eu 44.933 migliaia per passività in applicazione di IFRS 16)


Commento ai risultati della Società capogruppo
La Società Capogruppo Sesa S.p.A., holding operativa del Gruppo, chiude l'esercizio al 30 aprile 2023 con un utile netto di Eu 21.437 migliaia, in crescita del 24,7% rispetto al 30 aprile 2022 ed una Posizione Finanziaria Netta Reported attiva (liquidità netta) per Eu 924 migliaia, rispetto ad Eu 2.863 migliaia al 30 aprile 2022, con un Patrimonio Netto di Eu 100.801 migliaia rispetto ad Eu 97.650 migliaia al 30 aprile 2022.
Il CdA ha deliberato di proporre all'Assemblea dei Soci del 28 agosto 2023 (1° convocazione) e 29 agosto 2023 (ove occorra, in 2° convocazione) l'approvazione del Bilancio Integrato di Esercizio con la distribuzione di un dividendo pari a Eu 1 per azione, in aumento rispetto ad Eu 0,90 del precedente esercizio (pagamento previsto in data 20 settembre 2023 e record date 19 settembre 2023) per un importo massimo complessivo pari ad Eu 15.495 migliaia.
Il Presidente Paolo Castellacci e l'Amministratore Delegato Alessandro Fabbroni hanno così commentato i risultati dell'esercizio chiuso al 30 aprile 2023:
"Nel cinquantesimo anno dalla nostra fondazione, proseguiamo con convinzione nello sviluppo di un modello di impresa orientato alla crescita progressiva e durevole, con responsabilità verso tutti gli stakeholder, dai lavoratori agli azionisti ai clienti e gli ecosistemi in cui operiamo. Nell'attuale scenario si conferma il ruolo centrale dell'innovazione tecnologica e digitale, sia per la competitività delle imprese che per migliorare la qualità della vita delle persone", ha affermato Paolo Castellacci, Presidente e fondatore di Sesa.
"Chiudiamo un ulteriore esercizio di forte crescita del valore generato per tutti gli stakeholder, consolidando il ruolo di player di riferimento nel settore dell'innovazione tecnologica con oltre 2,9 miliardi di ricavi e circa 4.720 risorse umane. Nell'attuale fase di evoluzione dei modelli economici, sempre più orientati a sostenibilità e digitale, proseguiamo gli investimenti in competenze tecnologiche, con una crescita dei perimetri operativi e della redditività di oltre il 20% nell'esercizio, a chiusura di un quadriennio in cui abbiamo incrementato i ricavi consolidati passando da Eu 1,55 miliardi al 30 aprile 2019 ad Eu 2,9 miliardi al 30 aprile 2023 e la redditività operativa (Ebitda) da Eu 74 milioni al 30 aprile 2019 ad Eu 209 milioni al 30 aprile 2023, incrementando nello stesso periodo le risorse umane da 1.900 a 4.720. Grazie al nostro patrimonio unico di competenze ed alla grande capacità di inclusione, proseguiremo il nostro percorso di crescita sostenibile a beneficio di tutti gli Stakeholder anche nell'esercizio 2024", ha commentato Alessandro Fabbroni, CEO di Sesa.
Il Consiglio di Amministrazione in data odierna ha inoltre adottato le seguenti deliberazioni:
-
integrazione del Comitato endo-consiliare Remunerazione in Comitato Nomine e Remunerazione, composto da Angela Oggioni quale Presidente (amministratore indipendente), Giovanna Zanotti (amministratrice indipendente) e Claudio Berretti (amministratore);
-
attribuzione di 149.000 azioni ai soggetti beneficiari (amministratori esecutivi), in attuazione del Piano di Stock Grant 2021-2023, quale terza ed ultima tranche annuale del Piano e quale tranche triennale del Piano, verificato il raggiungimento integrale degli Obiettivi di crescita di Ebitda ed EVA, nonché il mantenimento dell'equilibrio patrimoniale e finanziario al 30 aprile 2023, di cui 122.000 azioni con consegna ai beneficiari all'approvazione del bilancio al 30 aprile 2023 e 27.000 azioni con consegna all'approvazione del bilancio al 30 aprile 2024, 30 aprile 2025 e 30 aprile 2026. Le azioni a servizio del Piano di Stock Grant sono derivanti da Buy Back ed in gran parte già possedute in portafoglio;
- approvazione della Relazione sul Governo Societario e gli Assetti Proprietari, nonché della Relazione sulla Remunerazione e sui Compensi Corrisposti nell'esercizio 2023;
- approvazione della Relazione sulle attività di audit al 30 aprile 2023 e sulle attività del Dirigente Preposto nonché della Relazione Semestrale al 30 aprile 2023 predisposta dall'Organismo di Vigilanza;
- delibera di un nuovo Piano di Stock Grant 2024-2026 di controvalore massimo di 280.250 azioni ordinarie (incluso azioni extra bonus con consegna nel biennio 2027-2028), a beneficio degli amministratori esecutivi di Sesa e delle principali controllate, legato ad obiettivi di crescita sostenibile di Ebitda ed EVA, nonché al mantenimento di condizioni di equilibrio patrimoniale e finanziario;


- convocazione dell'Assemblea ordinaria e straordinaria dei Soci per il 28 agosto 2023, in 1° convocazione (2° convocazione 29 agosto 2023), per deliberare tra l'altro (i) l'approvazione del bilancio integrato di esercizio 2023 (ii) la destinazione dell'utile di esercizio con la distribuzione di un dividendo pari ad Eu 1 per azione in crescita (+11,1% Y/Y) rispetto ad 0,90 Euro dell'anno precedente; (iii) autorizzazione all'acquisto ed alla disposizione di azioni proprie sino ad un controvalore massimo di Eu 10 milioni per le finalità contemplate dall'art. 5 del Regolamento UE n. 596/2014 (autorizzazione all'acquisto fino alla data di approvazione del bilancio al 30/4/2024 e non oltre il periodo di 18 mesi, a far data dalla delibera); (iv) la modifica statutaria con la previsione della possibilità di aumentare il capitale a titolo gratuito a servizio di piani di Stock Grant riservati a risorse umane del Gruppo con responsabilità strategiche; (v) l'aumento di capitale gratuito a servizio del Piano di Stock Grant 2024-2026 sino ad un controvalore massimo di n. 204.750 azioni, con il seguente Ordine del Giorno:
Parte Ordinaria
- 1. Bilancio integrato di esercizio di Sesa S.p.A. al 30 aprile 2023 e relazioni del Consiglio di Amministrazione e della Società di Revisione:
- 1.1 Approvazione del bilancio integrato di esercizio al 30 aprile 2023; presentazione del bilancio integrato consolidato al 30 aprile 2023;
- 1.2 Destinazione dell'utile di esercizio.
- 2. Relazione sulla Politica in materia di Remunerazione e sui Compensi Corrisposti ai sensi dell'art. 123-ter del D. Lgs. n. 58/1998:
- 2.1 Deliberazione vincolante sulla prima sezione in tema di politica di remunerazione per l'esercizio 1° maggio 2023 - 30 aprile 2024;
- 2.2 Deliberazione non vincolante sulla seconda sezione in tema di compensi corrisposti nell'esercizio 1° maggio 2022 - 30 aprile 2023.
- 3. Approvazione del piano di stock grant denominato "Piano di Stock Grant 2024-2026". Delibere inerenti e conseguenti.
- 4. Autorizzazione all'acquisto ed alla disposizione di azioni ordinarie proprie. Delibere inerenti e conseguenti.
Parte Straordinaria
- 1. Proposta di modifica dell'articolo 6 dello statuto sociale. Delibere inerenti e conseguenti.
- 2. Proposta di attribuzione al Consiglio di Amministrazione di una delega, ai sensi dell'art. 2443 del Codice Civile, ad aumentare il capitale sociale in via gratuita e scindibile, anche in più tranche, ai sensi dell'art. 2349 c.c., per un importo di massimi nominali Euro 491.400, con emissione di massime n. 204.750 azioni ordinarie, mediante imputazione a capitale di un corrispondente importo prelevato da riserve di utili, da assegnare a soggetti apicali dipendenti di Sesa S.p.A. o delle sue principali controllate, quali beneficiari del "Piano di Stock Grant 2024- 2026". Conseguenti modifiche dell'art. 6 dello statuto sociale. Delibere inerenti e conseguenti.
****
Si allegano al presente comunicato stampa i seguenti prospetti (valori espressi in migliaia di Euro)
- Allegato n. 1 Conto Economico consolidato riclassificato al 30 aprile 2023
- Allegato n. 2 Situazione Patrimoniale consolidata riclassificata al 30 aprile 2023
- Allegato n. 3 Conto Economico riclassificato bilancio separato Sesa S.p.A. al 30 aprile 2023
- Allegato n. 4 Stato Patrimoniale riclassificato bilancio separato Sesa S.p.A. al 30 aprile 2023
- Allegato n. 5 Segment Information al 30 aprile 2023
- Allegato n. 6 KPI ESG al 30 aprile 2023
****
Questo comunicato stampa è disponibile anche sul sito internet della società www.sesa.it, nonché presso il meccanismo di stoccaggio autorizzato eMarket Storage consultabile all'indirizzo .



Conference Call: 18 luglio 2023 alle ore 16.00 (CET), Sesa S.p.A. terrà una conferenza telefonica con la comunità finanziaria, durante la quale saranno discussi i risultati economici e finanziari del Gruppo. È possibile collegarsi componendo i seguenti numeri telefonici: dall'Italia +39 02 802 09 11, dal Regno Unito +44 121 2818004, dagli USA +1 718 7058796 (numero locale internazionale), 1 855 2656958 (numero verde). Prima della conferenza telefonica sarà possibile scaricare le slide della presentazione dalla pagina Investor Relations del sito web Sesa, http://www.sesa.it/it/investor-relations/presentazioni.html.
****
Il dottor Alessandro Fabbroni, in qualità di dirigente preposto alla redazione dei documenti Contabili Societari, dichiara ai sensi del comma 2 articolo 154 bis del Testo Unico della Finanza che l'informativa contabile contenuta nel presente comunicato corrisponde alle risultanze documentali, ai libri ed alle scritture contabili.
Sesa S.p.A., con sede ad Empoli (FI), è a capo di un Gruppo attivo sull'intero territorio italiano ed alcuni paesi esteri tra cui Germania, Svizzera, Austria, Francia, Spagna, Romania e Cina che costituisce l'operatore di riferimento in Italia nel settore dell'innovazione tecnologica e dei servizi informatici e digitali per il segmento business, con ricavi consolidati pari ad Euro 2.908 milioni (+21,7% Y/Y) e 4.717 dipendenti al 30 aprile 2023 (+13,3% Y/Y).
****
Sesa opera con la missione di offrire soluzioni tecnologiche, servizi digitali e business applications a supporto dell'evoluzione digitale, innovazione e trasformazione verso la sostenibilità di imprese ed organizzazioni, attraverso quattro principali settori di attività:
- Corporate con ricavi per Euro 20 milioni e 150 risorse umane al 30 aprile 2023;
- VAD (Value Added Distribution) con ricavi per Euro 2.236 milioni e 655 risorse umane al 30 aprile 2023;
- SSI (Software e System Integration) con ricavi per Euro 703 milioni e 3.345 risorse umane al 30 aprile 2023;
- Business Services con ricavi per Euro 84 milioni e 570 risorse umane al 30 aprile 2023.
Il Gruppo Sesa persegue una politica di sviluppo sostenibile a beneficio dei propri Stakeholder ed ha conseguito nel periodo 2012- 2023 un track record di crescita continua di occupazione, ricavi (CAGR ricavi 2012-2023 +12,0%) e redditività (CAGR Ebitda 2012- 2023 +16,2%). La strategia di generazione di valore a lungo termine è basata sullo sviluppo delle competenze del capitale umano e l'attenzione alla sostenibilità ambientale ed alla responsabilità sociale, con un progressivo miglioramento delle performance ESG.
Il Gruppo 30 aprile 2023 ha distribuito un valore economico complessivo pari ad Eu 309 milioni (+24% Y/Y), per oltre il 60% destinato alla remunerazione delle risorse umane, con 4.717 dipendenti (+13,3% Y/Y), l'ampliamento dei programmi di hiring (760 assunzioni, +25% Y/Y) education (oltre 69.000 ore di formazione, +14% Y/Y) e welfare aziendale a supporto di diversità, work-life balance e benessere delle risorse umane. Sesa ha integrato gli obiettivi di crescita sostenibile nel proprio Statuto sociale tra i compiti prioritari del Consiglio di Amministrazione ed a partire dall'esercizio 2022 predispone una Relazione Annuale Integrata, che rappresenta in un unico documento completo e trasparente, in applicazione degli standard di reporting internazionali, sia le performance finanziarie che quelle ESG. A livello di governance della sostenibilità le principali società del Gruppo sono certificate ISO 14001 ed aderiscono al Global Compact ONU.
Sesa nel dicembre 2022 ha conseguito il rating Ecovadis a livello Gold, il rating di sostenibilità emesso da MSCI a livello BBB ed il rating ESG emesso da CDP a livello B. Sesa è quotata sul mercato Euronext STAR Milano (Codice ISIN: IT0004729759) e compone l'indice FTSE Italia Mid Cap.
| Per Informazioni Media | Per Informazioni Finanziarie ed ESG |
|---|---|
| Community Società Benefit a r.l. | Sesa Team Stakeholder Relations |
| Giuliano Pasini, Federico Nascimben | Jacopo Laschetti: Stakeholder, IR and Sustainability Manager |
| +39 02 89404231 - [email protected] | Elisa Gironi: Corp. Governance, M&A and Integration Director |
| Francesco Billi: Chief Financial Officer | |
| Idea Point S.r.l. | |
| Alessandro Pasquinucci | +39 0571 900179 – [email protected] |
| +39 0571 997374 - [email protected] |



Allegato 1 – Conto Economico consolidato riclassificato Gruppo Sesa al 30 aprile 2023 (in migliaia di Euro). Risultati al 30/04/2023 approvati dal CDA del 18 luglio 2023 e non ancora assoggettati a revisione contabile
| Conto economico riclassificato | 30/04/2023 | % | 30/04/2022 | % | Variazione 2023/22 |
|---|---|---|---|---|---|
| Ricavi netti | 2.867.700 | 2.362.603 | 21,4% | ||
| Altri Proventi | 39.939 | 27.220 | 46,7% | ||
| Totale Ricavi e Altri Proventi | 2.907.639 | 100,0% | 2.389.823 | 100,0% | 21,7% |
| Costi per acquisto prodotti | (2.201.582) | 75,7% | (1.818.391) | 76,1% | 21,1% |
| Costi per servizi e godimento beni di terzi | (243.353) | 8,4% | (199.493) | 8,3% | 22,0% |
| Costo del lavoro | (238.426) | 8,2% | (197.673) | 8,3% | 20,6% |
| Altri oneri di gestione | (14.836) | 0,5% | (6.569) | 0,3% | 125,8% |
| Totale Costi per acquisto prodotti e Costi Operativi | (2.698.197) | 92,8% | (2.222.126) | 93,0% | 21,4% |
| Margine Operativo Lordo (Ebitda) | 209.442 | 7,2% | 167.697 | 7,0% | 24,9% |
| Ammortamenti beni materiali e immateriali | (35.346) | (30.006) | 17,8% | ||
| Accantonamenti ed altri costi non monetari | (13.153) | (11.796) | 11,5% | ||
| 1 Risultato Operativo (Ebit) Adjusted* |
160.943 | 5,5% | 125.895 | 5,3% | 27,8% |
| Ammortamenti liste clienti e know how (PPA) | (18.278) | (11.700) | 56,2% | ||
| Risultato Operativo (Ebit) | 142.665 | 4,9% | 114.195 | 4,8% | 24,9% |
| Proventi e oneri finanziari netti | (14.386) | (5.112) | 181,4% | ||
| Risultato prima delle imposte (Ebt) | 128.279 | 4,4% | 109.083 | 4,6% | 17,6% |
| Imposte sul reddito | (38.062) | (30.464) | 24,9% | ||
| Risultato netto | 90.217 | 3,1% | 78.619 | 3,3% | 14,8% |
| Risultato netto di pertinenza del Gruppo | 84.453 | 2,9% | 73.519 | 3,1% | 14,9% |
| Risultato netto di pertinenza di terzi | 5.764 | 5.100 | 13,0% | ||
| Risultato prima delle imposte Adjusted1 | 150.207 | 5,2% | 121.920 | 5,1% | 23,2% |
| Risultato netto Adjusted2 | 105.825 | 3,6% | 87.756 | 3,7% | 20,6% |
| Risultato netto Adjusted del Gruppo2 | 100.061 | 3,4% | 82.656 | 3,5% | 21,1% |

(1) Risultato Operativo Adjusted e Risultato prima delle imposte Adjusted definiti al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie pari ad Eu 18.278 migliaia rispetto ad Eu 11.700 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 3.650 migliaia vs Eu 1.137 migliaia nel FY 2022 (2) Risultato Netto Adjusted e Risultato Netto Adjusted del Gruppo definiti al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie, pari ad Eu 13.010 migliaia al netto del relativo effetto fiscale rispetto ad Eu 8.328 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 2.598 migliaia al netto del relativo effetto fiscale, vs Eu 809 migliaia nel FY 2022


Allegato 2 – Stato Patrimoniale riclassificato consolidato Gruppo Sesa al 30 aprile 2023 (in migliaia di Euro). Risultati al 30/04/2023 approvati dal CDA del 18 luglio 2023 e non ancora assoggettati a revisione contabile
| Stato Patrimoniale Riclassificato | 30/04/2023 | 30/04/2022 | Variazione |
|---|---|---|---|
| Immobilizzazioni immateriali | 368.488 | 228.280 | 140.208 |
| Immobilizzazioni materiali (incluso diritti d'uso) | 125.901 | 111.943 | 13.958 |
| Partecipazioni valutate al patrimonio netto | 24.884 | 14.593 | 10.291 |
| Altre attività non correnti e imposte anticipate | 37.086 | 32.855 | 4.231 |
| Totale attività non correnti | 556.359 | 387.671 | 168.688 |
| Rimanenze di magazzino | 158.736 | 144.034 | 14.702 |
| Crediti commerciali | 530.268 | 434.579 | 95.689 |
| Altre attività correnti | 131.274 | 90.775 | 40.499 |
| Attività d'esercizio correnti | 820.278 | 669.388 | 150.890 |
| Debiti verso fornitori | 586.074 | 525.879 | 60.195 |
| Altri debiti correnti | 251.318 | 176.031 | 75.287 |
| Passività d'esercizio a breve termine | 837.392 | 701.910 | 135.482 |
| Capitale d'esercizio netto | (17.114) | (32.522) | 15.408 |
| Fondi e altre passività tributarie non correnti | 100.612 | 67.573 | 33.039 |
| Benefici ai dipendenti | 48.264 | 44.379 | 3.885 |
| Passività nette non correnti | 148.876 | 111.952 | 36.924 |
| Capitale Investito Netto | 390.369 | 243.197 | 147.172 |
| Patrimonio netto | 424.050 | 335.159 | 88.891 |
| Liquidità ed altre attività finanziarie | (545.500) | (498.905) | (46.595) |
| Finanziamenti correnti e non correnti | 306.004 | 253.613 | 52.391 |
| Posizione Finanziaria Netta | (239.496) | (245.292) | 5.796 |
| Passività Finanziarie diritti d'uso IFRS 16 | 50.075 | 44.933 | 5.142 |
| Debiti ed impegni per acquisto partecipazioni vs soci di minoranza* | 155.740 | 108.397 | 47.343 |
| Totale Posizione Finanziaria Netta Reported | (33.681) | (91.962) | 58.281 |
* Debiti infruttiferi ed impegni per pagamenti differiti per acquisizioni societarie (Earn Out, Put Option, Prezzi differiti) verso soci di minoranza



Allegato 3 – Conto Economico riclassificato bilancio separato Sesa S.p.A. al 30 aprile 2023 (migliaia di Euro). Risultati al 30/04/2023 approvati dal CDA del 18 luglio 2023 e non ancora assoggettati a revisione contabile
| Conto economico riclassificato | 30/04/2023 | % | 30/04/2022 | % | Variazione 2023/22 |
|---|---|---|---|---|---|
| Ricavi netti | 13.664 | 12.273 | 11,3% | ||
| Altri Proventi | 5.211 | 3.074 | 69,5% | ||
| Totale Ricavi e Altri Proventi | 18.875 | 100,0% | 15.347 | 100,0% | 23,0% |
| Costi per acquisto prodotti | (66) | 0,3% | (57) | 0,4% | 15,8% |
| Costi per servizi e godimento beni di terzi | (6.429) | 34,1% | (4.824) | 31,4% | 33,3% |
| Costo del lavoro | (7.735) | 41,0% | (6.858) | 44,7% | 12,8% |
| Altri oneri di gestione | (224) | 1,2% | (204) | 1,3% | 9,8% |
| Totale Costi per acquisto prodotti e Costi Operativi | (14.454) | 76,6% | (11.943) | 77,8% | 21,0% |
| Margine Operativo Lordo (Ebitda) | 4.421 | 23,4% | 3.404 | 22,2% | 29,9% |
| Ammortamenti beni materiali e immateriali | (398) | (413) | -3,6% | ||
| Accantonamenti ed altri costi non monetari | (6.743) | (4.312) | 56,4% | ||
| Risultato Operativo (Ebit) | (2.720) | -14,4% | (1.321) | -8,6% | 105,9% |
| Proventi e oneri finanziari netti | 23.941 | 18.552 | 29,0% | ||
| Risultato prima delle imposte (Ebt) | 21.221 | 112,4% | 17.231 | 112,3% | 23,2% |
| Imposte sul reddito | (216) | (35) | -717,1% | ||
| Risultato netto | 21.437 | 113,6% | 17.196 | 112,0% | 24,7% |



Allegato 4 – Stato Patrimoniale riclassificato bilancio separato Sesa S.p.A. al 30 aprile 2023 (migliaia di Euro). Risultati al 30/04/2023 approvati dal CDA del 18 luglio 2023 e non ancora assoggettati a revisione contabile
| Stato Patrimoniale Riclassificato | 30/04/2023 | 30/04/2022 | Variazione 2023/22 |
|---|---|---|---|
| Immobilizzazioni immateriali | 285 | 197 | 88 |
| Immobilizzazioni materiali (incluso diritti d'uso) | 1.412 | 671 | 735 |
| Partecipazioni valutate al patrimonio netto | 100.469 | 96.519 | 3.956 |
| Totale attività non correnti | 102.166 | 97.387 | 4.779 |
| Rimanenze di magazzino | |||
| Crediti commerciali | 3.525 | 1.659 | 1.866 |
| Altre attività correnti | 8.937 | 4.632 | 4.305 |
| Attività d'esercizio correnti | 12.462 | 6.291 | 6.171 |
| Debiti verso fornitori | 2.191 | 1.154 | 1.037 |
| Altri debiti correnti | 10.500 | 5.749 | 4.751 |
| Passività d'esercizio a breve termine | 12.691 | 6.903 | 5.788 |
| Capitale d'esercizio netto | (229) | (612) | 383 |
| Fondi e altre passività tributarie non correnti | 28 | 41 | (13) |
| Benefici ai dipendenti | 2.032 | 1.947 | 85 |
| Passività nette non correnti | 2.060 | 1.988 | 72 |
| Capitale Investito Netto | 99.877 | 94.787 | 5.090 |
| Patrimonio netto | 100.801 | 97.650 | 3.151 |
| Liquidità ed altre attività finanziarie | (1.335) | (3.217) | 1.882 |
| Finanziamenti correnti e non correnti | 42 | (42) | |
| Posizione Finanziaria Netta | (1.335) | (3.175) | 1.840 |
| Passività Finanziarie diritti d'uso IFRS 16 | 366 | 267 | 99 |
| Debiti ed impegni per acquisto partecipazioni verso soci* | 45 | 45 | |
| Totale Posizione Finanziaria Netta Reported | (924) | (2.863) | 1.939 |
* Debiti infruttiferi ed impegni per pagamenti differiti per acquisizioni societarie (Earn-Out, Put Option, Prezzi differiti) verso soci di minoranza



Allegato 5 – Segment Information (VAD, SSI, Business Services, Corporate) al 30 aprile 2023 (migliaia di Euro). Risultati al 30/04/2023 approvati dal CDA del 18 luglio 2023 e non ancora assoggettati a revisione contabile
| Segment Information | Esercizio al 30 aprile 2023 | Esercizio al 30 aprile 2022 | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| (in migliaia di Euro) | VAD | SSI | BS | Corporate | Gruppo | VAD | SSI | BS | Corporate | Gruppo | ||
| Totale ricavi e altri proventi | 2.235,7 | 702,6 | 84,4 | 19,6 | 2.907,6 | 1.857,3 | 572,2 | 58,9 | 15,9 | 2.389,8 | ||
| Variazione Y/Y | 20,4% | 22,8% | 43,2% | 23,8% | 21,7% | |||||||
| Gross Margin | 198,7 | 448,3 | 74,1 | 19,6 | 706,1 | 160,1 | 371,3 | 53,2 | 15,8 | 571,4 | ||
| Opex | (89,6) | (63,4) | (63,2) | (14,8) | (496,6) | (69,5) | (303,4) | (47,5) | (12,3) | (403.7) | ||
| Ebitda | 109,1 | 84,9 | 11,0 | 4,7 | 209,4 | 90,6 | 67,9 | 5,7 | 3,5 | 167,7 | ||
| Ebitda Margin | 4,9% | 12,1% | 13,0% | 24,2% | 7,2% | 4,9% | 11,9% | 9,7% | 22,0% | 7,0% | ||
| Variazione Y/Y | 20,5% | 25,1% | 92,0% | 36,2% | 24,9% | |||||||
| Amm.ti materiali e immateriali | (4,6) | (26,8) | (3,6) | (0,4) | (35,3) | (4,5) | (22,2) | (2,9) | (0,4) | (30,0) | ||
| Accantonamenti ed altri costi non monetari |
(2,9) | (3,4) | (0,1) | (6,7) | (13,2) | (4,1) | (3,1) | (0,3) | (4,3) | (11,8) | ||
| Ebit Adjusted1 | 101,7 | 54,7 | 7,3 | (2,4) | 160,9 | 82,0 | 42,5 | 2,5 | (1,2) | 125,9 | ||
| Ebit Adjusted margin | 4,5% | 7,8% | 8,6% | -12,2% | 5,5% | 4,4% | 7,4% | 4,3% | -7,8% | 5,3% | ||
| Variazione Y/Y | 24,0% | 28,5% | 188,9% | 93,9% | 27,8% | |||||||
| Ammortamenti liste clienti e know how (PPA) |
(1,7) | (12,3) | (4,2) | - | (18,3) | (1,3) | (8,4) | (2,0) | - | (11,7) | ||
| Ebit | 100,0 | 42,3 | 3,1 | (2,4) | 142,7 | 80,7 | 34,2 | 0,5 | (1,2) | 114,2 | ||
| Ebit Margin | 4,5% | 6,0% | 3,6% | -12,2% | 4,9% | 4,3% | 6,0% | 0,9% | -7,8% | 4,8% | ||
| Proventi e oneri finanziari netti | (8,9) | (4,1) | (1,3) | (0,1) | (14,4) | (3,8) | (1,4) | (0,4) | 0,6 | (5,1) | ||
| Imposte sul reddito | (27,1) | (11,5) | 0,4 | 0,1 | (38,1) | (20,4) | (9,9) | (0,2) | (0,1) | (30,5) | ||
| Risultato netto | 64,0 | 26,7 | 2,1 | (2,4) | 90,2 | 56,6 | 22,9 | (0,1) | (0,7) | 78,6 | ||
| PPA al netto effetto fiscale | 1,2 | 8,8 | 3,0 | 2,6 | 15,6 | 0,9 | 6,0 | 1,4 | 0,8 | 9,1 | ||
| Utile di pertinenza di terzi | (1,0) | (4,3) | (0,3) | 0,0 | (5,8) | (0,8) | (4,4) | (0,1) | (0,0) | (5,1) | ||
| Risultato netto Adjusted del Gruppo2 |
64,3 | 31,2 | 4,7 | 0,2 | 100.1 | 56,7 | 24,4 | 1,2 | 0,1 | 82,7 | ||
| Group EAT Adjusted Margin | 2,9% | 4,4% | 5,6% | 1,0% | 3,4% | 3,1% | 4,3% | 2,0% | 0,4% | 3,4% | ||
| Variazione Y/Y | 13,4% | 27,8% | 299,1% | 198,6% | 21,1% |
(1) Risultato Operativo Adjusted definito al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie pari ad Eu 18.278 migliaia rispetto ad Eu 11.700 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 3.650 migliaia vs Eu 1.137 migliaia nel FY 2022
(2) Risultato Netto Adjusted del Gruppo definiti al lordo degli ammortamenti delle immobilizzazioni immateriali (Liste clienti e Know-how) iscritte a seguito di PPA per acquisizioni societarie, pari ad Eu 13.010 migliaia al netto del relativo effetto fiscale rispetto ad Eu 8.328 migliaia nel FY 2022, nonché al lordo della componente non ricorrente degli obiettivi triennali e di extra bonus del Piano di Stock-Grant 2021-2023 pari ad Eu 2.598 migliaia al netto del relativo effetto fiscale, vs Eu 809 migliaia nel FY 2022
Sesa S.p.A. con sede Legale ad Empoli (FI), Via della Piovola 138, Capitale sociale Euro 37.126.927,50 Partita IVA, Codice Fiscale e numero di iscrizione al Registro delle Imprese di Firenze 07116910964 Phone number: +39 0571 900900; Corporate website: www.sesa.it



Allegato 6 – Principali KPI ESG (da Bilancio Integrato)
| 30/04/2023 | 30/04/2022 | Variazione |
|---|---|---|
| 38.392 | 39.264 | -2,2% |
| 32.016 | 33.011 | -3,0% |
| 6.376 | 6.253 | 2,0% |
| 1,22 | 1,36 | -10,3% |
| 5.412 | 5.165 | 4,8% |
| 4.764 | 4.397 | 8,4% |
| 648 | 768 | -15,6% |
| 648 | 768 | -15,6% |
| 10.196.090 | 10.207.630 | -0,11% |
| 8.266.123 | 7.921.934 | |
| 1.302.765 | 1.037.902 | 25,5% |
| 358 | 351 | 2,0% |
| 180.707 | 177.241 | 2,0% |
| 15 | 8 | 87,5% |
| 5.610 | 2.890 | 94,1% |
| 28.905 | 26.374 | 9,6% |
| 4.390 | 4.038 | 8,7% |
| 134 | 157 | -14,4% |
| 0,03 | 0,04 | -26,7% |
| 383.913 | 314.898 | 21,9% |
| 74.722 | 64.674 | 15,5% |
| 309.191 | 250.255 | 23,6% |
| 238.426 | 197.163 | 20,6% |
| 39.312 | 31.750 | 23,8% |
| 15.495 | 13.946 | 11,1% |
(*) determinata in base alla proposta di destinazione del risultato di esercizio 2023 sottoposta all'Assemblea del prossimo 28 Agosto 2023



PRESS RELEASE
BOARD OF DIRECTORS APPROVAL OF GROUP INTEGRATED FINANCIAL STATEMENTS AS OF APRIL 30, 2023
STRONG CONSOLIDATED RESULTS GROWTH
- Consolidated Revenues and Other Income: Eu 2,907.6 million (+21.7% Y/Y)
- Consolidated Ebitda: Eu 209.4 million (+24.9% Y/Y), Ebitda margin 7.2% Vs 7.0% Y/Y
- Consolidated Adjusted Net profit attributable to the Group1 : Eu 100.1 million (+21.1% Y/Y)
- Consolidated NFP2 (net liquidity): Eu 239.5 million Vs Eu 245.3 million as of April 30, 2022
- Great Group development in the 4-year Period 2020-2023 with an average compound annual growth rate (CAGR) of Revenues equal to 17.0%, from Eu 1,550.6 million in FY 2019 to Eu 2,907.6 million in FY 2023, and Ebitda equal to 29.6%, from Eu 74.3 million in FY 2019 to Eu 209.4 million in FY 2023
- Positive outlook confirmed for the FY as of April 30, 2024, thanks to the steady digitalization demand and the pipeline of the bolt-on industrial M&As
IMPROVEMENT OF ESG PERFORMANCE
- Progress of the main sustainability programs for the benefit of Human Resources, environment and stakeholders
- Human Resources growth with 4,717 employees as of April 30, 2023 (+13.3% Y/Y) and over 69,000 training hours in the period under review (+14% Y/Y)
- Group production of energy from renewable sources up by 25% Y/Y and Group emissions per capita down by 10.3% Y/Y
OTHER RESOLUTIONS OF THE BoD
- Approval of the Report on Corporate Governance and Ownership Structure as well as the Remuneration Report, integration of the Remuneration Committee in Appointments and Remuneration Committee
- Attribution of ordinary shares in execution of the Stock Grant Plan 2021-23, as the third and final annual tranche and as the three-year tranche of the Plan
- Convening of the Shareholders' Meeting for August 28, 2023 by first call (August 29, 2023 by second call) with the proposal of (i) approval of the Statutory Financial Statements and dividend distribution for Eu 1 per share up from Eu 0.90 per share of the previous Year; (ii) approval of the new Stock Grant Plan 2024-2026 for Executive Directors of Sesa and of its main subsidiaries; (iii) buy-back program renewal also to serve the Stock Grant Plan; (iv) amendment to the Statute and Share Capital increase resolution to serve the Stock Grant Plan 2024-2026
Empoli (FI), July 18, 2023
The Board of Directors of Sesa S.p.A., reference player in technological innovation and digital services for the business segment, today approved the draft of the Separate and Group Consolidated Financial Statements for the Fiscal Year ended on April 30, 2023, including non-financial data, drawn up in compliance with EU-IFRS accounting standards and GRI on ESG matters.

(1) Adjusted Net Profit attributable to the Group before amortisation of intangible assets (client lists and know-how) deriving from PPA, equal to Eu 13,010 thousand net of the related tax effect, compared to Eu 8,328 thousand in FY 2022, as well as gross of non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period net of tax effect equal to Eu 2,598 thousand net of the related tax effect, compared to Eu 809 thousand in FY 2022
(2) NFP gross of IFRS liabilities to minorities for Earn Out and Put Option M&As and IFRS 16 debt equal to Eu 205,815 thousand as of April 30, 2023 (of which Eu 155,740 thousand referring to deferred prices, Earn-Out and Put Option and Eu 50,075 thousand for IFRS 16 liabilities) compared to Eu 153,330 thousand as of April 30, 2022


Notes to the Group's consolidated results
The Fiscal Year as of April 30, 2023 closed with a strong growth of technological skills (4,717 HRs, +13.3% Y/Y), customer set (about 40,000 clients in Italy and Europe) and consolidated financial results in terms of revenues (Eu 2,907.6 million, +21.7% Y/Y) and profitability (Ebitda equal to Eu 209.4 million, +24.9% Y/Y, Adjusted EAT equal to Eu 100.1 million, +21.1% Y/Y), thanks to the successful market positioning on the main areas of digital innovation (cloud, security, digital platform, data science, digital workspace) and to the support of bolt-on industrial M&As (over 25 in the last 18 months) that contributed to total FY 2023 Group growth in revenues and profitability for about 15%.
As of April 30, 2023, we closed a 4-Year Period of record growth, with an average compound annual growth rate (CAGR) in revenues equal to 17.0% (from Eu 1,550.6 million as of April 30, 2019 to Eu 2,907.6 million as of April 30, 2023) and in Ebitda equal to 29.6% (from Eu 74.3 million as of April 30, 2019 to Eu 209.4 million as of April 30, 2023).
Group Consolidated Revenues and Other Income achieved Eu 2,907.6 million as of April 30, 2023 (+21.7% Y/Y), with a significant development of all Group sectors:
- VAD Sector achieved Revenues and Other Income equal to Eu 2,235.7 million, (+20.4% Y/Y), driven by the development of revenues in the Security, Enterprise Software, Networking and Digital Green SBUs;
- SSI Sector achieved Revenues and Other Income equal to Eu 702.6 million (+22.8% Y/Y), thanks to the development of the main operating SBUs (ERP and Vertical Application, Security, Smart Services);
- Business Services Sector achieves Revenues and Other Income equal to Eu 84.3 million (+43.2% Y/Y), as a result of the enlargment of the business perimeter and the development of applications and digital platforms for the Financial Services industry.
Thanks to the growth in Revenues and Other Income and in the value-added generation, the Group Consolidated Ebitda increased by 24.9% Y/Y, achieving Eu 209.4 million as of April 30, 2023, with an Ebitda margin up to 7.2% (vs 7.0% as of April 30, 2022), with a significant contribution from all Group sectors:
- VAD Sector achieved Eu 109.1 million Ebitda, up by 20.5% Y/Y and an Ebitda margin equal to 4.9%, stable compared to FY 2022;
- SSI Sector reached Eu 84.9 million Ebitda, up by 25.1% Y/Y and an Ebitda margin equal to 12.1% (compared to 11.9% as of April 30, 2022);
- Business Services Sector reached an Ebitda equal to Eu 11.0 million, up by +92.0% Y/Y with an Ebitda margin equal to 13.0% (compared to 9.7% as of April 30, 2022).
Group Consolidated Operating Result (Ebit) Adjusted3 was equal to Eu 160.9 million, up by 27.8% Y/Y after amortizations for total Eu 35.3 million (+17.8% Y/Y) and provisions and other non-monetary costs for Eu 13.2 million (+11.5% Y/Y). Group Consolidated Operating Result (Ebit) was equal to Eu 142.7 million, up by 24.9%, gross of amortizations of client list and know-how recorded following the PPA process for Eu 18.3 million (+56.2% Y/Y thanks to the acceleration of investments in corporate acquisitions).
The consolidated Adjusted Earnings before taxes3 increased by 23.2%, reaching a total of Eu 150.2 million as of April 30, 2023. The consolidated Earnings before taxes as of April 30, 2023 amounted to Eu 128.3 million, up by 17.6% Y/Y, after net financial charges of Eu 14.4 million compared to Eu 5.1 million as of April 30, 2022, following the growth of non-monetary items related to IFRS debts and the unfavourable trend in foreign exchanges.
The Consolidated Adjusted Net profit (gross of amortization of intangible assets Client Lists and Know-how and net of the related tax effect) increased by 20.6% Y/Y, achieving Eu 105.8 million as of April 30, 2023.
Group Consolidated Adjusted Net profit after minority interests (Adjusted EAT attributable to the Group1 ) as of April 30, 2023 was equal to Eu 100.1 million (Group Adjusted EAT Margin 3.4%), up by 21.1% Y/Y compared to Eu 82.7 million as of April 30, 2022.

(3) Gross of amortisation of intangible assets (client lists and know-how) deriving from PPA equal to Eu 18,278 thousand compared to Eu 11,700 thousand in FY 2022, as well as gross of non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period net of tax effect equal to Eu 3,650 thousand compared to Eu 1,137 thousand in FY 2022


Consolidated Net Financial Position as of April 30, 2023 was active (net liquidity) for Eu 239.5 million, compared to Eu 245.3 million (net liquidity) as of April 30, 2022.
Consolidated Net Financial Position Reported as of April 30, 2023 net of IFRS debts (deferred payables and commitments for corporate acquisitions to minority shareholders and IFRS 16 debts equal to Eu 205.8 million, increasing as a result of corporate acquisitions compared to the previous Year) was active (net liquidity) for Eu 33.7 million, decreasing compared to Eu 92.0 million as of April 30, 2022 (net of IFRS debts for Eu 153.3 million), due to operating cash flow as of April 30, 2023 and net of capex and M&As investments for about Eu 140 million in the FY 2023, as well as dividend distribution and buy-back in the same period for about Euro 25.5 million.
In the period under review the consolidated Shareholders' Equity was further strengthened and amounted to Eu 424,0 million, up from Eu 335.2 million as of April 30, 2022, thanks to the Net profit of the period and net of dividend distribution for Eu 13.9 million and buy-back during the Year for Eu 11.2 million.
ESG results
The Fiscal Year as of April 30, 2023 was also characterized by a strong improvement in the ESG performance thanks to the strengthening of the main sustainability programs for the benefit of Human Resources, environment and stakeholders.
As of April 30, 2023, the Group distributed a total economic value of Eu 309 million (+24% Y/Y), of which over 60% towards Human Resources with 4,717 employees as of April 30, 2023 (+13.3% Y/Y), confirming the Long-Term growth trend that characterised the Sesa Group since its establishment.
The Group significantly improved its hiring programs (760 new people in FY 2023, +25% Y/Y), skills development investments (over 69,000 training hours, +14% Y/Y) and progressively widened welfare programs to support parenting, diversity, well-being and work-life balance of Human Resources.
Thanks to the investments and programs over the last two years we recorded a strong improvement in the main environmental performance KPIs:
- reduction in emissions per capita, down by 10.3% Y/Y, from 1.36 tCO2 as of April 30, 2022 to 1.22 tCO2 as of April 30, 2023;
- increase in green energy produced by photovoltaic systems (1.30 million kWh, +25% Y/Y);
- increasing share of green electricity purchased from third parties (over 93% of the total);
- decrease in consumption of water and natural resources as well as in production of waste per capita, equal to 0.03 tons per capita in FY 2023 from 0.04 tons per capita in FY 2022 (-27% Y/Y).
In terms of sustainability governance, we highlight the achievement of the Gender Equality Certification UNI/PDR 125:2022, the extension of the ISO 14001 environment certification to the main Group companies, the improvement of the Ecovadis rating to Gold level and the CDP rating to B level, and of the main sustainability awards (Integrated Governance Index and Sustainability Leader 2023).
Outlook FY 2024
The Group today, in the light of the 8 M&As closed since the beginning of 2023 and the pipeline under evaluation as well as the consistent demand for digitization of companies and organizations, confirms the positive outlook for the Fiscal Year as of April 30, 2024 with expected growth in revenues and profitability in line with the Group Long-Term track record: CAGR revenues 2012-2023 +12.0%, CAGR Ebitda 2011-2022 +16.2%.
Notes to the Parent Company results
The Parent Company Sesa S.p.A., Group operative holding, closed the Fiscal Year as of April 30, 2023 with a Net profit of Eu 21,437 thousand, up by 24.7% compared to April 30, 2022 achieving an active Net Financial



Position Reported (net liquidity) for Eu 924 thousand, compared to Eu 2,863 thousand as of April 30, 2022, with Shareholders' Equity of Eu 100,801 thousand, compared to Eu 97,650 thousand as of April 30, 2022.
The Board of Directors therefore proposed to the Shareholders' Meeting of August 28, 2023 (1st call) and August 29, 2023 (if necessary, by 2nd call) the approval of the Integrated Financial Statements with a dividend distribution equal to Eu 1 per share, up compared to Eu 0.90 per share of the previous Financial Year (in payment from September 20, 2023 and record date September 19, 2023), for a maximum total amount of Eu 15,495 thousand.
The Chairman Paolo Castellacci and the Chief Executive Officer Alessandro Fabbroni commented on the results for the Fiscal Year as of April 30, 2023 as follows:
"In the 50th anniversary since our foundation, we firmly continue the development of our business model oriented to progressive and sustainable growth, with great focus on responsibility towards all stakeholders, from employees to shareholders, clients up to ecosystems where we are operating. In the current scenario of evolution, technological and digital innovation represent a crucial driver both for companies' competitiveness and improvement of environment and quality life of human-beings" stated Paolo Castellacci, the Chairman and Founder of Sesa.
"We closed another Fiscal Year of strong improvement of value generation for all stakeholders, consolidating the role of leading player in the technological innovation industry, with over 2.9 billion revenues and 4,720 Human Resources. In the current phase of business models evolution, increasingly oriented to digitalization and sustainability, we continue our investments in technological skills, with an higher than 20% growth of operations and profitability in the FY 2023, at the end of a four-Year period of increasing consolidated revenues from Eu 1.55 Billion as of April 30, 2019 to Eu 2.9 Billion as of April 30, 2023 and growing Ebitda from Eu 74 million as of April 30, 2019 to Eu 168 million as of April 30, 2023, by increasing Human Resources from 1,900 to 4,720 in the same period. Thanks to our unique skills and integration capability, we will enlarge our growth path of sustainable value generation for all our stakeholders also in the FY 2024", stated Alessandro Fabbroni, CEO of Sesa.
The Board of Directors, today, has also adopted the following resolutions:
-
integration of intra-board Remuneration Committee in Appointments and Remuneration Committee, composed by Angela Oggionni as President (independent director), Giovanna Zanotti (independent director), and Claudio Berretti (director);
-
the BoD assigned 149,000 ordinary shares to the beneficiaries(executive directors), according to the Stock Grant Plan 2021-2023, as established as the third and final annual tranche of the Plan and as the threeyear tranche of the Plan, verified the full achievement of the Annual Target of improving Ebitda and EVA and the equilibrium of the Group financial structure as of April 30, 2023, of which 122,000 ordinary shares upon approval of the Financial Statements as of April 30, 2023 and 27,000 ordinary shares upon approval of the Financial Statements as of April 30, 2024, April 30, 2025 and April 30, 2026. The ordinary shares serving the Stock Grant Plan come from Buy Back and for the majority stake are already held in the portfolio;
- approved the Report on Corporate Governance and Ownership Structures and the Remuneration Report paid in FY 2023;
- approved the Final Report on the audit activities as of April 30, 2023 and on the activities of the Executive in charge of preparation of the corporate accounting documents as well as the Half-Year Report as of April 30, 2023 prepared by the "Organismo di Vigilanza" (Audit Supervisory Board);
- approval of a new Stock Grant Plan 2024-2026 up to maximum value of 280,250 ordinary shares (including extra bonus ordinary shares to be delivered in the two-year period 2027-2028) for Executive Directors of Sesa and its main subsidiaries, subject to the achievement of targets of Ebitda and EVA improvement and the equilibrium of the Group financial structure;



- Convening of the ordinary Shareholders' Meeting for August 28, 2022, by first call and, if necessary, by second call on August 29, 2023, to deliberate (i) the Integrated Financial Statements approval for the Fiscal Year ending April, 30 2023; (ii) the allocation of yearly Net Profit with a dividend distribution of Eu 1 per share up by (+11,1% Y/Y) Eu 0.90 per share of the previous year; (iii) the authorisation to purchase and disposal of ordinary treasury shares up to maximum amount of Euro 10 million according to the Art. 5 Rule UE n. 596/2014 purposes (authorisation purchase up to Fiscal Year as of April 30, 2024 date approval and in any case within 18 months period from resolution); (iv) amendment to the Statute providing the possibility of free Share Capital increase to serve Stock Grant Plans reserved to Group Human Resources with strategic responsibilities; (v) free Share Capital increase to serve the Stock Grant Plan 2024-2026 up to maximum value of 204,750 ordinary shares, with the following Agenda:
Ordinary part
- 1. Integrated financial statements of Sesa S.p.A. as of April 30, 2023 and reports by the Board of Directors and the Independent Auditors.
- 1.1 Approval of the integrated financial statements as of April 30, 2023; presentation of the consolidated integrated financial statements as of April 30, 2023;
- 1.2 Allocation of the profit for the year.
- 2. Report on the Remuneration Policy and its Paid Considerations pursuant to art. 123-ter of Legislative Decree no. 58/1998;
- 2.1 Binding resolution on the first part regarding the remuneration policy for the Financial Year May 1, 2023 – April 30, 2024;
- 2.2 Non-binding resolution on the second part regarding compensations paid in Financial Year May 1, 2023 – April 30, 2024.
- 3. Approval of the stock grant plan named "Stock Grant Plan 2024-2026". Related and consequent resolutions.
- 4. Authorisation to purchase and disposal of ordinary treasury shares. Pertinent and consequent resolutions.
Extraordinary part
- 1. Proposal of amendment of Article 6 of the Statute. Related and consequent resolutions.
- 1.1 Proposal to delegate the Board of Directors, pursuant to art. 2443 of the Civil Code, to increase the Share Capital free and divisible, even in several tranches, pursuant to art. 2349 of the Italian Civil Code, for a maximum nominal amount of Euro 491,400, with release of maximum no. 204,750 ordinary shares, through allocation to Share Capital of an equivalent amount taken from reserves, to be assigned to apical employees of Sesa S.p.A. or of its main subsidiaries, as beneficiaries of the "Stock Grant Plan 2024- 2026". Consequent amendments of the Art. 6 of the Statute. Related and consequent resolutions.
****
Here attached you can find the following exhibits (in thousand Euros):
- Exhibit n. 1 Reclassified Consolidated Income Statement as of April 30, 2023
- Exhibit n. 2 Reclassified Consolidated Balance Sheet as of April 30, 2023
- Exhibit n. 3 Reclassified Income Statement of Sesa S.p.A. as of April 30, 2023
- Exhibit n. 4 Reclassified Balance Sheet of Sesa S.p.A. as of April 30, 2023
- Exhibit n. 5 Segment Information as of April 30, 2023
Exhibit n. 6 - ESG KPIs as of April 30, 2023
This press release is also available on the company's website www.sesa.it, as well as on the authorized storage mechanism eMarket Storage consultable at the website .
****
Conference Call: July 18, 2023 at 4.00 p.m. (CET), Sesa S.p.A. will hold a conference call with the financial community, in order to discuss the Group's economic and financial results. It is possible to connect through



the following phone numbers: from Italy +39 02 802 09 11, from the UK +44 121 2818004, from USA +1 718 7058796 (international local number), 1 855 2656958 (toll-free number).
Before the conference call, the financial presentation will be available on the company's website, https://www.sesa.it/en/investorrelations/presentations.html.
****
Alessandro Fabbroni, in his capacity as manager in charge of preparing the Corporate Accounting documents, declares pursuant to paragraph 2 of article 154 bis of the Consolidated Finance Act, that the accounting information contained in this press release matches the information included in the accounting books and records.
****
Sesa S.p.A., with Headquarters in Empoli (Florence), is the operating holding company of a Group with presence on the whole Italian territory and foreign countries as Germany, Switzerland, Austria, France, Spain, Romania and China that represents the reference player in Italy in technological innovation and digital services for the business segment, with consolidated revenues of Euro 2,908 million (+21.7% Y/Y) and 4,717 employees in the Fiscal Year as of April 30, 2023 (+13.3% Y/Y).
Sesa Group has the mission of offering technological solutions, digital services and business applications to support the digital transformation and innovation towards sustainability of Enterprises and Organizations, through four main business Sectors: - Corporate, with about revenues of Euro 20 million and 150 human resources as of April 30, 2023;
- VAD (Value Added Distribution), with about revenues of Euro 2,236 million and 655 human resources as of April 30, 2023;
- SSI (Software and System Integration), with about revenues of Euro 703 million and 3,345 human resources as of April 30, 2023;
- Business Services, with about revenues of Euro 84 million and 570 human resources as of April 30, 2023.
Sesa Group pursues a sustainable development strategy for the benefit of all Stakeholders, with a track record in the period 2012-2023 of continuous growth in employment, revenues (CAGR revenues 2012-2023 +12.0%) and profitability (CAGR Ebitda 2012-2023 +16.2%). Sesa Group strategy of long-term value generation for all stakeholder is based on human resources skill development, environmental sustainability and social responsibility, with continuous improvement of ESG performance.
As of April 30, 2023, the Group distributed a net economic value of about Eu 309 million (+26% Y/Y), of which for over 60% to the remuneration of Human Resources, with 4,717 employees(+13% Y/Y), improved hiring programs (760 hires in FY23, +25% Y/Y), education (over 69,000 training hours, +14% Y/Y) and welfare programs to support parenting, diversity, well-being and work-life balance of Human Resources. Sesa introduced in its corporate bylaw the sustainable growth as Board of Directors priority and starting from FY 2022 Sesa has published the Integrated Annual Report, providing a complete, measurable, and transparent representation of the Group value generation, at financial and ESG performance level. In terms of sustainability governance, the Group's main companies achieved the ISO 14001 certification and the UN Global Compact membership.
In 2022 Sesa reached the Gold level issued by Ecovadis and achieved the increase to BBB level of MSCI, and the B level of sustainability rating issued by CDP. Sesa S.p.A. is listed on the Euronext STAR Milan (ISIN Code: IT0004729759) and is part of FTSE Italia Mid Cap index.
| For Media Information | For ESG and Financial Information |
|---|---|
| Community Società Benefit a r.l. Giuliano Pasini, Federico Nascimben +39 02 89404231 - [email protected] |
Sesa Team Stakeholder Relations Jacopo Laschetti: Stakeholder, IR and Sustainability Manager Elisa Gironi: Cor. Governance, M&A and Integration Director Francesco Billi: Chief Financial Officer |
| Idea Point S.r.l. Alessandro Pasquinucci +39 0571 997374 - [email protected] |
+39 0571 900179 – [email protected] |



Exhibit 1 – Reclassified Consolidated Income Statement of Sesa Group as of April 30, 2023 (thousands of Euros). Results as of 30/04/2023 approved by the Board of Directors on July 18, 2023 not yet audited
| Reclassified Income Statement | 30/04/2023 | % | 30/04/2022 | % | Change 2023/22 |
|---|---|---|---|---|---|
| Revenues | 2,867,700 | 2,362,603 | 21.4% | ||
| Other income | 39,939 | 27,220 | 46.7% | ||
| Total Revenues and Other Income | 2,907,639 | 100.0% | 2,389,823 | 100.0% | 21.7% |
| Purchase of goods | (2,201,582) | 75.7% | (1,818,391) | 76.1% | 21.1% |
| Costs for services and leased assets | (243,353) | 8.4% | (199,493) | 8.3% | 22.0% |
| Personnel costs | (238,426) | 8.2% | (197,673) | 8.3% | 20.6% |
| Other operating charges | (14,836) | 0.5% | (6,569) | 0.3% | 125.8% |
| Total Purchase of goods and Operating Costs | (2,698,197) | 92.8% | (2,222,126) | 93.0% | 21.4% |
| Ebitda | 209,442 | 7.2% | 167,697 | 7.0% | 24.9% |
| Amortisation tangible and intangible assets (sw) | (35,346) | (30,006) | 17.8% | ||
| Accruals to provision for bad debts and risks and other non-monetary costs |
(13,153) | (11,796) | 11.5% | ||
| 1 Adjusted Ebit * |
160,943 | 5.5% | 125,895 | 5.3% | 27.8% |
| Amortisation client lists and technological know-how (PPA) |
(18,278) | (11,700) | 56.2% | ||
| Ebit | 142,665 | 4.9% | 114,195 | 4.8% | 24.9% |
| Net financial income and charges | (14,386) | (5,112) | 181.4% | ||
| Ebt | 128,279 | 4.4% | 109,083 | 4.6% | 17.6% |
| Income taxes | (38,062) | (30,464) | 24.9% | ||
| Net profit | 90,217 | 3.1% | 78,619 | 3.3% | 14.8% |
| Net profit attributable to the Group | 84,453 | 2.9% | 73,519 | 3.1% | 14.9% |
| Net profit attributable to non-controlling interests | 5,764 | 5,100 | 13.0% | ||
| Adjusted Ebt1 | 150,207 | 5.2% | 120,783 | 5.1% | 23.2% |
| Adjusted Net profit2 | 105,825 | 3.6% | 86,947 | 3.6% | 20.6% |
| Adjusted Net profit attributable to the Group2 | 100,061 | 3.4% | 81,847 | 3.4% | 21.1% |

(1) Adjusted Ebit and Adjusted Ebt before amortisation and depreciation of intangible assets (Client lists and Know-how) recorded following the Purchase Price Allocation (PPA) for corporate acquisitions equal to Eu 18,278 thousand compared to Eu 11,700 thousand in FY 2022, as well as gross of non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period equal to Eu 3,650 thousand vs Eu 1,137 thousand in FY 2022.
(2) Adjusted Net profit and Adjusted Net profit attributable to the Group before amortisation and depreciation of intangible assets (Client lists and Know-how) recorded following the Purchase Price Allocation (PPA) for corporate acquisitions, equal to Eu 13,010 thousand net of the related tax effect compared to Eu 8,328 thousand in FY 2022, as well as gross of non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period equal to Eu 2,598 thousand net of the related tax effect, vs Eu 809 thousand in FY 2022.


Exhibit 2 – Reclassified Consolidated Balance Sheet of Sesa Group as of April 30, 2023 (thousands of Euros). Results as of 30/04/2023 approved by the Board of Directors on July 18, 2023 not yet audited
| Reclassified Balance Sheet | 30/04/2023 | 30/04/2022 | Change 2023/22 |
|---|---|---|---|
| Intangible assets | 368,488 | 228,280 | 140,208 |
| Property, plant and equipment (rights of use included) | 125,901 | 111,943 | 13,958 |
| Investments valued at equity | 24,884 | 14,593 | 10,291 |
| Other non-current receivables and deferred tax assets | 37,086 | 32,855 | 4,231 |
| Total non-current assets | 556,359 | 387,671 | 168,688 |
| Inventories | 158,736 | 144,034 | 14,702 |
| Current trade receivables | 530,268 | 434,579 | 95,689 |
| Other current assets | 131,274 | 90,775 | 40,499 |
| Other Current assets | 820,278 | 669,388 | 150,890 |
| Payables to suppliers | 586,074 | 525,879 | 60,195 |
| Other current payables | 251,318 | 176,031 | 75,287 |
| Short-term operating liabilities | 837,392 | 701,910 | 135,482 |
| Net working capital | (17,114) | (32,522) | 15,408 |
| Non-current provisions and other tax liabilities | 100,612 | 67,573 | 33,039 |
| Employee benefits | 48,264 | 44,379 | 3,885 |
| Non-current net liabilities | 148,876 | 111,952 | 36,924 |
| Net Invested Capital | 390,369 | 243,197 | 147,172 |
| Shareholders' Equity | 424,050 | 335,159 | 88,891 |
| Liquidity and current financial receivable | (545,500) | (498,905) | (46,595) |
| Financing current and not current | 306,004 | 253,613 | 52,391 |
| Net Financial Position | (239,496) | (245,292) | 5,796 |
| Financial liabilities for rights of use IFRS 16 | 50,075 | 44,933 | 5,142 |
| Liabilities to minorities shareholders for M&A* | 155,740 | 108,397 | 47,343 |
| Net Financial Position Reported | (33,681) | (91,962) | 58,281 |
* Non-interest bearing payables and commitments to minority shareholders for the purchase of company shareholdings (deferred prices, Earn Out, Put Option)
Sesa SpA - HQ in Empoli (Florence), Via della Piovola 138, Share Capital Eu 37,126,927.50 f.p., VAT number, Fiscal and number of the Florence Company Register 07116910964 Ph. Number: 0039 0571 900900; Corporate website: www.sesa.it


Exhibit 3 – Consolidated income statement as of April 30, 2023 (thousands of Euros). Results as of 30/04/2023 approved by the Board of Directors on July 18, 2023 not yet audited
| 30/04/2023 | % | 30/04/2022 | % | Change 2023/22 |
|
|---|---|---|---|---|---|
| Revenues | 13,664 | 12,273 | 11.3% | ||
| Other income | 5,211 | 3,074 | 69.5% | ||
| Total Revenues and other income | 18,875 | 100.0% | 15,347 | 100.0% | 23.0% |
| Consumables and goods for resale | (66) | 0.3% | (57) | 0.4% | 15.8% |
| Costs for services and rent, leasing, and similar costs | (6,429) | 34.1% | (4,824) | 31.4% | 33.3% |
| Personnel costs | (7,735) | 41.0% | (6,858) | 44.7% | 12.8% |
| Other operating costs | (224) | 1.2% | (204) | 1.3% | 9.8% |
| Total Purchase of goods and Operating Costs | (14,454) | 76.6% | (11,943) | 77.8% | 21.0% |
| Ebitda | 4,421 | 23.4% | 3,404 | 22.2% | 29.9% |
| Amortisation and depreciation | (398) | (413) | -3.6% | ||
| Accrual to provision for bad debts and risks and other non monetary costs |
(6,743) | (4,312) | 56.4% | ||
| Ebit | (2,720) | -14.4% | (1,321) | -8.6% | 105.9% |
| Net financial income and charges | 23,941 | 18,552 | 29.0% | ||
| Ebt | 21,221 | 112.4% | 17,231 | 112.3% | 23.2% |
| Income taxes | (216) | (35) | -717.1% | ||
| Net profit | 21,437 | 113.6% | 17,196 | 112.0% | 24.7% |




Exhibit 4 – Consolidated statement of financial position as of April 30, 2023 (thousands of Euros). Results as of 30/04/2023 approved by the Board of Directors on July 18, 2023 not yet audited
| Reclassified Balance sheet | 30/04/2023 | 30/04/2022 | Change 2023/22 |
|---|---|---|---|
| Intangible assets | 285 | 197 | 88 |
| Property, plant and equipment (rights of use included) | 1,412 | 671 | 735 |
| Investments valued at equity | 100,469 | 96,519 | 3,956 |
| Total non-current assets | 102,166 | 97,387 | 4,779 |
| Inventories | - | ||
| Current trade receivables | 3,525 | 1,659 | 1,866 |
| Other current assets | 8,937 | 4,632 | 4,305 |
| Other Current assets | 12,462 | 6,291 | 6,171 |
| Payables to suppliers | 2,191 | 1,154 | 1,037 |
| Other current payables | 10,500 | 5,749 | 4,751 |
| Short-term operating liabilities | 12,691 | 6,903 | 5,788 |
| Net working capital | (229) | (612) | 383 |
| Non-current provisions and other tax liabilities | 28 | 41 | (13) |
| Employee benefits | 2,032 | 1,947 | 85 |
| Non-current net liabilities | 2,060 | 1,988 | 72 |
| Net Invested Capital | 99,877 | 94,787 | 5,090 |
| Shareholders' Equity | 100,801 | 97,650 | 3,151 |
| Liquidity and current financial receivable | (1,335) | (3,217) | 1,882 |
| Financing current and not current | 42 | (42) | |
| Net Financial Position | (1,335) | (3,175) | 1,840 |
| Financial liabilities for rights of use IFRS 16 | 366 | 267 | 99 |
| Liabilities to minorities shareholders for M&A* | 45 | 45 | |
| Net Financial Position Reported | (924) | (2,863) | 1,939 |
*Non-interest bearing payables and commitments to minority shareholders for the purchase of company shareholdings (deferred prices, Earn Out, Put Option)



Exhibit 5 – Segment Information (VAD, SSI, Business Services, Corporate) as of April 30, 2023 (thousands of Euros).
Results as of 30/04/2023 approved by the Board of Directors on July 18, 2023 not yet audited
| Segment Information | Period ended 30 April 2023 | Period ended 30 April 2022 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| VAD | SSI | BS | Corporate | Gruppo | VAD | SSI | BS | Corporate | Gruppo | |
| Total Revenues and Other Income |
2,235.7 | 702.6 | 84.4 | 19.6 | 2,907.6 | 1,857.3 | 572.2 | 58.9 | 15.9 | 2,389.8 |
| Change Y/Y | 20.4% | 22.8% | 43.2% | 23.8% | 21.7% | |||||
| Gross Margin | 198.7 | 448.3 | 74.1 | 19.6 | 706.1 | 160.1 | 371.3 | 53.2 | 15.8 | 571.4 |
| Opex | (89.6) | (63.4) | (63.2) | (14.8) | (496.6) | (69.5) | (303.4) | (47.5) | (12.3) | (403.7) |
| Ebitda | 109.1 | 84.9 | 11.0 | 4.7 | 209.4 | 90.6 | 67.9 | 5.7 | 3.5 | 167.7 |
| Ebitda Margin | 4.9% | 12.1% | 13.0% | 24.2% | 7.2% | 4.9% | 11.9% | 9.7% | 22.0% | 7.0% |
| Change Y/Y | 20.5% | 25.1% | 92.0% | 36.2% | 24.9% | |||||
| D&A | (4.6) | (26.8) | (3.6) | (0.4) | (35.3) | (4.5) | (22.2) | (2.9) | (0.4) | (30.0) |
| Provisions and other non monetary costs |
(2.9) | (3.4) | (0.1) | (6.7) | (13.2) | (4.1) | (3.1) | (0.3) | (4.3) | (11.8) |
| Ebit Adjusted1 | 101.7 | 54.7 | 7.3 | (2.4) | 160.9 | 82.0 | 42.5 | 2.5 | (1.2) | 125.9 |
| Ebit Adjusted margin | 4.5% | 7.8% | 8.6% | -12.2% | 5.5% | 4.4% | 7.4% | 4.3% | -7.8% | 5.3% |
| Change Y/Y | 24.0% | 28.5% | 188.9% | 93.9% | 27.8% | |||||
| PPA-related amortisations | (1.7) | (12.3) | (4.2) | - | (18.3) | (1.3) | (8.4) | (2.0) | - | (11.7) |
| Ebit | 100.0 | 42.3 | 3.1 | (2.4) | 142.7 | 80.7 | 34.2 | 0.5 | (1.2) | 114.2 |
| Ebit Margin | 4.5% | 6.0% | 3.6% | -12.2% | 4.9% | 4.3% | 6.0% | 0.9% | -7.8% | 4.8% |
| Net Financial Charges | (8.9) | (4.1) | (1.3) | (0.1) | (14.4) | (3.8) | (1.4) | (0.4) | 0.6 | (5.1) |
| Income Taxes | (27.1) | (11.5) | 0.4 | 0.1 | (38.1) | (20.4) | (9.9) | (0.2) | (0.1) | (30.5) |
| Eat | 64.0 | 26.7 | 2.1 | (2.4) | 90.2 | 56.6 | 22.9 | (0.1) | (0.7) | 78.6 |
| PPA net of tax effect | 1.2 | 8.8 | 3.0 | 2.6 | 15.6 | 0.9 | 6.0 | 1.4 | - | 8.3 |
| Minorities | (1.0) | (4.3) | (0.3) | 0.0 | (5.8) | (0.8) | (4.4) | (0.1) | - | (5.1) |
| Group Eat Adjusted2 | 64.3 | 31.2 | 4.7 | 0.2 | 100.1 | 56.7 | 24.4 | 1.2 | (0.7) | 81.8 |
| Group Eat Adjusted Margin | 2.9% | 4.4% | 5.6% | 1.0% | 3.4% | 3.1% | 4.3% | 2.0% | -4.7% | 3.4% |
| Change Y/Y | 13.4% | 27.8% | 299.1% | 198.6% | 21.1% |
(1) Adjusted Ebit and Adjusted Ebt before amortisation of intangible assets (Client lists and Know-how) recorded following the Purchase Price Allocation (PPA) equal to Eu 18,278 thousand net of the related tax effect compared to Eu 11,700 thousand in FY 2022, as well as gross of the non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period net of tax effect equal to Eu 3,650 thousand vs Eu 1,137 thousand in FY 2022.
(2) Adjusted Net profit and Adjusted Net profit attributable to the Group before amortisation of intangible assets (Client lists and Know-how) recorded following the Purchase Price Allocation (PPA) equal to Eu 13,010 thousand net of the related tax effect, compared to Eu 8,328 thousand in FY 2022, as well as gross of the non-recurring costs of Stock Grant Plan referring to the 3Y period net of tax effect equal to Eu 2,598 thousand net of the related tax effect, vs Eu 809 thousand in FY 2022.
Sesa SpA - HQ in Empoli (Florence), Via della Piovola 138, Share Capital Eu 37,126,927.50 f.p., VAT number, Fiscal and number of the Florence Company Register 07116910964 Ph. Number: 0039 0571 900900; Corporate website: www.sesa.it



Exhibit 6 – ESG Key numbers as of April 30, 2023 (from the Integrated Report)
| ESG Key numbers | 30/04/2023 | 30/04/2022 | Change 2023/2022 |
|---|---|---|---|
| Energy consumptions (GJ) | 38,392 | 39,264 | -2.2% |
| Electricity (GJ) | 32,016 | 33,011 | -3.0% |
| Natural gas (GJ) | 6,376 | 6,253 | 2.0% |
| Emissions per capita (tCO2 ) |
1.22 | 1.36 | -10.3% |
| Emissions of GHG (tCO2 ) |
5,412 | 5,165 | 4.8% |
| Direct emissions of GHG - Scope 1 (tCO2 ) |
4,764 | 4,397 | 8.4% |
| Indirect emissions of GHG - Scope 2 (tCO2 ) |
648 | 768 | -15.6% |
| Electricity (tCO2) | 648 | 768 | -15.6% |
| Total Energy consumed (kWh) | 10,196,090 | 10,207,630 | -0.11% |
| o/w energy purchased from low-impact renewable sources (kWh) | 8,266,123 | 7,921,934 | |
| o/w self-produced energy from renewable sources (kWh) | 1,302,765 | 1,037,902 | 25.5% |
| Natural gas (tCO2) | 358 | 351 | 2.0% |
| Smc | 180,707 | 177,241 | 2.0% |
| Diesel for generators (tCO2 ) |
15 | 7.78 | 87.5% |
| Litres | 5,610 | 2,890 | 94.1% |
| Water (smc) | 28,905 | 26,374 | 9.6% |
| Fuel consumption (tCO2 ) |
4,390 | 4,038 | 8.7% |
| Total waste (t) | 134 | 157 | -14.4% |
| Total waste per capita (t) | 0.03 | 0.04 | -26.7% |
| Economic value generated (Euro thousand) | 383,913 | 314,898 | 21.9% |
| Net economic value retained (Euro thousand) | 74,722 | 64,674 | 15.5% |
| Net economic value distributed (Euro thousand) | 309,191 | 250,255 | 23.6% |
| o/w remuneration of employees | 238,426 | 197,163 | 20.6% |
| o/w remuneration of the Public Administration | 39,312 | 31,750 | 23.8% |
| o/w remuneration of financiers (*) | 15,495 | 13,946 | 11.1% |
(*) on the basis of the proposed allocation of the result for the Year 2023 submitted to the shareholders' meeting on 28 August 2023
