AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

REEDER TEKNOLOJİ SANAYİ VE TİCARET A.Ş.

Registration Form Aug 26, 2025

9060_rns_2025-08-26_1c5bb936-6fb8-4fec-a0df-db1a54ccaa9f.pdf

Registration Form

Open in Viewer

Opens in native device viewer

REEDER TEKNOLOJİ SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ ESAS SÖZLEŞME TADİL TASARISI

ESKİ METİN YENİ METİN
Madde 8- YÖNETİM KURULU VE SÜRESİ Madde 8- YÖNETİM KURULU VE SÜRESİ
A. Yapısı ve Süresi A. Yapısı ve Süresi
Şirketin işleri ve idaresi Genel Kurul tarafından TTK ve Şirketin işleri ve idaresi Genel Kurul tarafından TTK ve
SPKn hükümleri çerçevesinde seçilecek en az 6 (altı) en SPKn hükümleri çerçevesinde seçilecek en az 6 (altı) en
çok çok
12 12
(oniki) (oniki)
üyeden üyeden
oluşan oluşan
bir bir
yönetim yönetim
kurulu kurulu
tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu üyeleri en çok 3 tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu üyeleri en çok 3
(üç) yıl süreyle görev yapmak üzere seçilir. (üç) yıl süreyle görev yapmak üzere seçilir.
A grubu payların Yönetim Kurulu üyelerinin seçiminde A grubu payların Yönetim Kurulu üyelerinin seçiminde
aday gösterme imtiyazı bulunmaktadır. 6 (altı) üyeden aday gösterme imtiyazı bulunmaktadır. 6 (altı) üyeden
oluşan Yönetim Kurulu'nun 3 (üç) üyesi, 7 (yedi) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 3 (üç) üyesi, 7 (yedi) üyeden
oluşan Yönetim Kurulu'nun 3 (üç) üyesi, 8 (sekiz) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 3 (üç) üyesi, 8 (sekiz) üyeden
oluşan Yönetim Kurulu'nun 4 (dört) üyesi, 9 (dokuz) oluşan Yönetim Kurulu'nun 4 (dört) üyesi, 9 (dokuz)
üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 4 (dört) üyesi, 10 (on) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 4 (dört) üyesi, 10 (on)
üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 5 (beş) üyesi, 11 (on üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 5 (beş) üyesi, 11 (on
bir) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 5 (beş) üyesi ve bir) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 5 (beş) üyesi ve
12 (on iki) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 6 (altı) 12 (on iki) üyeden oluşan Yönetim Kurulu'nun 6 (altı)
üyesi üyesi
A A
Grubu Grubu
pay pay
sahiplerinin sahiplerinin
çoğunluğunun çoğunluğunun
gösterecekleri gösterecekleri
adaylar adaylar
arasından arasından
seçilir. seçilir.
A Grubu A Grubu
pay pay
sahiplerinin belirleyerek genel kurulun seçimine sunacağı sahiplerinin belirleyerek genel kurulun seçimine sunacağı
adaylar, adaylar,
A Grubu A Grubu
pay pay
sahiplerinin sahiplerinin
kendi kendi
aralarında aralarında
yapacakları bir toplantı veya alacakları yazılı bir karar ile, yapacakları bir toplantı veya alacakları yazılı bir karar ile,
A Grubu payların oy çokluğuyla belirlenir. A Grubu pay A Grubu payların oy çokluğuyla belirlenir. A Grubu pay
sahiplerinin sahiplerinin
göstereceği göstereceği
adaylar adaylar
arasından arasından
seçilecek seçilecek
Yönetim Yönetim
Kurulu Kurulu
üyeleri, üyeleri,
bağımsız bağımsız
üyeler üyeler
haricindeki haricindeki
üyelerden olacaktır. üyelerden olacaktır.
Yönetim Kurulu her yıl üyeleri arasından bir başkan Tüzel kişiler yönetim kuruluna seçilebilir. Bir tüzel kişi
seçer ve bulunmadığı zamanlarda ona vekalet etmek Yönetim Kurulu'na üye seçildiği takdirde, tüzel kişiyle
üzere, en az bir başkan vekili seçebilir. birlikte, tüzel kişi adına, tüzel kişi tarafından belirlenen,
Tüzel kişiler yönetim kuruluna seçilebilir. Bir tüzel kişi sadece bir gerçek kişi de tescil ve ilan olunur. Yönetim
Yönetim Kurulu'na üye seçildiği takdirde, tüzel kişiyle Kurulu üyesi olan tüzel kişi, kendi adına tescil edilmiş
birlikte, tüzel kişi adına, tüzel kişi tarafından belirlenen, bulunan kişiyi her an değiştirebilir.
sadece bir gerçek kişi de tescil ve ilan olunur. Yönetim
Kurulu üyesi olan tüzel kişi, kendi adına tescil edilmiş
Görev
süresi
sonunda
görevi
biten
üyelerin
yeniden
seçilmesi mümkündür.
bulunan kişiyi her an değiştirebilir. Bir
Görev üyeliğin
süresi herhangi
sonunda bir
görevi nedenle
biten boşalması
üyelerin halinde
yeniden yönetim kurulu bir kişiyi geçici olarak bu yere seçer ve ilk
seçilmesi mümkündür. genel kurulun onayına sunar. Böylece seçilen üye eski
Bir
üyeliğin
herhangi
bir
nedenle
boşalması
halinde
yönetim kurulu bir kişiyi geçici olarak bu yere seçer ve ilk
genel kurulun onayına sunar. Böylece seçilen üye eski
üyenin süresini tamamlar. Genel Kurul, Yönetim Kurulu
üyelerini her zaman değiştirebilir. A Grubu pay sahipleri
tarafından
aday
gösterilerek
seçilmiş
Yönetim
Kurulu
ESKİ METİN YENİ METİN
üyenin süresini tamamlar. Genel Kurul, Yönetim Kurulu üyesi
yerine,
yine
A Grubu
pay
sahiplerinin
aday
üyelerini her zaman değiştirebilir. A Grubu pay sahipleri göstermesi suretiyle seçilen Yönetim Kurulu üyelerinden
tarafından
aday
gösterilerek
seçilmiş
Yönetim
Kurulu
göreve
devam
edenlerin
çoğunluğunun
önerdiği
aday
üyesi
yerine,
yine
A Grubu
pay
sahiplerinin
aday
Yönetim Kurulu'nun onayı ile atanır.
göstermesi suretiyle seçilen Yönetim Kurulu üyelerinden Yönetim kurulu üyeleri 4054 sayılı Rekabetin Korunması
göreve
devam
edenlerin
çoğunluğunun
önerdiği
aday
Kanunu ve sermaye piyasası mevzuatına aykırı olmamak
Yönetim Kurulu'nun onayı ile atanır. şartıyla
başka
şirketlerin
de
yönetim
kurulu
üyeliği
Yönetim kurulu üyeleri 4054 sayılı Rekabetin Korunması görevini üstlenebilir.
Kanunu ve sermaye piyasası mevzuatına aykırı olmamak
şartıyla
başka
şirketlerin
de
yönetim
kurulu
üyeliği
B. Yönetim Kurulu Üyelerinin Ücretleri
görevini üstlenebilir. Türk
Ticaret
Kanunu
hükümleri
ve Sermaye
Piyasası
Kurulu düzenlemeleri kapsamında huzur hakkı verilebilir.
B. Yönetim Kurulu Üyelerinin Ücretleri Yönetim
kurulu
üyelerine
veya
kurulacak
komite
ve
Türk
Ticaret
Kanunu
hükümleri
ve Sermaye
Piyasası
komisyon üyelerine diğer hizmetleri karşılığında ücret,
Kurulu düzenlemeleri kapsamında huzur hakkı verilebilir. ikramiye veya prim ödenebilir. Yönetim Kurulu üyelerine
Yönetim
kurulu
üyelerine
veya
kurulacak
komite
ve
verilecek
huzur
hakları,
ücretler
ve
Yönetim
Kurulu
komisyon üyelerine diğer hizmetleri karşılığında ücret, üyelerine ücret dışında verilecek mali haklar konusunda
ikramiye veya prim ödenebilir. Yönetim Kurulu üyelerine Bağımsız
Yönetim
Genel
Kurul
yetkilidir.
Kurulu
verilecek
huzur
hakları,
ücretler
ve
Yönetim
Kurulu
üyelerinin ücretlerinin belirlenmesinde sermaye piyasası
üyelerine ücret dışında verilecek mali haklar konusunda mevzuatı hükümlerine uyulur. İcra kurulu üyelerinin ve
Genel
Kurul
yetkilidir.
Bağımsız
Yönetim
Kurulu
müdürlerin ücretleri yönetim kurulunca saptanır. Sermaye
üyelerinin ücretlerinin belirlenmesinde sermaye piyasası piyasası mevzuatı hükümleri saklıdır.
mevzuatı hükümlerine uyulur. İcra kurulu üyelerinin ve C. Bağımsız Yönetim Kurulu Üyeleri
müdürlerin ücretleri yönetim kurulunca saptanır. Sermaye Yönetim
Kurulu'nda
görev
alacak
bağımsız
üyelerin
piyasası mevzuatı hükümleri saklıdır. sayısı,
nitelikleri
ve görev
süreleri
SPK'nın
kurumsal
C. Bağımsız Yönetim Kurulu Üyeleri yönetime ilişkin düzenlemeleri başta olmak üzere sermaye
Yönetim
Kurulu'nda
görev
alacak
bağımsız
üyelerin
piyasası mevzuatına göre tespit edilir. Bağımsız üyenin
sayısı,
nitelikleri
ve görev
süreleri
SPK'nın
kurumsal
bağımsızlığını
görevini
kaybetmesi,
istifa
etmesi
veya
yönetime ilişkin düzenlemeleri başta olmak üzere sermaye yerine getiremeyecek duruma gelmesi halinde, sermaye
piyasası mevzuatına göre tespit edilir. Bağımsız üyenin piyasası
mevzuatı
ve
SPK'nın
kurumsal
yönetim
bağımsızlığını
kaybetmesi,
istifa
etmesi
veya
görevini
ilkelerinde yer alan düzenlemelere uyulur.
yerine getiremeyecek duruma gelmesi halinde, sermaye D. Yönetim Kurulu Komiteleri
piyasası
mevzuatı
ve
SPK'nın
kurumsal
yönetim
ilkelerinde yer alan düzenlemelere uyulur. Yönetim Kurulu tarafından, Yönetim Kurulu'nun görev
D. Yönetim Kurulu Komiteleri ve
sorumluluklarının
sağlıklı
bir
biçimde
yerine
getirilmesi için Yönetim kurulu bünyesinde TTK, sermaye
Yönetim Kurulu tarafından, Yönetim Kurulu'nun görev
ve
sorumluluklarının
sağlıklı
bir
biçimde
yerine
piyasası mevzuatı ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine
göre, riskin erken saptanması komitesi dahil olmak üzere,
getirilmesi için Yönetim kurulu bünyesinde TTK, sermaye gerekli komiteler ve kurullar oluşturulabilir. Komitelerin
piyasası mevzuatı ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine oluşumu, görev alanları, çalışma esasları, hangi üyelerden
göre, riskin erken saptanması komitesi dahil olmak üzere, oluşacağı ve Yönetim Kurulu ile ilişkileri TTK, sermaye
gerekli komiteler ve kurullar oluşturulabilir. Komitelerin piyasası mevzuatı ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine

göre Yönetim Kurulu tarafından belirlenir.

oluşumu, görev alanları, çalışma esasları, hangi üyelerden

ESKİ METİN YENİ METİN
oluşacağı ve Yönetim Kurulu ile ilişkileri TTK, sermaye E. Yönetim Kurulu Toplantıları
piyasası mevzuatı ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine
göre Yönetim Kurulu tarafından belirlenir.
Yönetim Kurulu'nun toplantı şekli, gündemi, toplantıya
E. Yönetim Kurulu Toplantıları davet, oy kullanımları, toplantı ve karar yeter sayıları gibi
hususlar hakkında TTK ve sermaye piyasası mevzuatının
Yönetim Kurulu'nun toplantı şekli, gündemi, toplantıya ilgili hükümleri uygulanır.
davet, oy kullanımları, toplantı ve karar yeter sayıları gibi
hususlar hakkında TTK ve sermaye piyasası mevzuatının
ilgili hükümleri uygulanır.
Yönetim
Kurulu
Şirket
merkezinde
veya
Türkiye'nin
herhangi bir şehrinde toplanabilir.
Yönetim
Kurulu
Şirket
merkezinde
veya
Türkiye'nin
herhangi bir şehrinde toplanabilir.
Yönetim Kurulu toplantıları, Yönetim Kurulu tarafından
belirlenen
düzenli
aralıklarla
ancak
her
şart
dahilinde
ihtiyaç halinde yapılır.
Yönetim Kurulu toplantıları, Yönetim Kurulu tarafından
belirlenen
düzenli
aralıklarla
ancak
her
şart
dahilinde
ihtiyaç halinde yapılır.
Oylar
eşit
olduğu
takdirde
o konu
gelecek
toplantıya
bırakılır. İkinci toplantıda da eşitlik olursa söz konusu
öneri reddedilmiş sayılır. Yönetim Kurulunda her üyenin
Oylar
eşit
olduğu
takdirde
o konu
gelecek
toplantıya
bir oy hakkı bulunur.
bırakılır. İkinci toplantıda da eşitlik olursa söz konusu
öneri reddedilmiş sayılır. Yönetim Kurulunda her üyenin
bir oy hakkı bulunur.
Üyelerden
hiçbiri
toplantı
yapılması
isteminde
bulunmadığı takdirde, Yönetim Kurulu kararları, kurul
üyelerinden
birinin
belirli
bir
konuda
yaptığı,
karar
Üyelerden
hiçbiri
toplantı
yapılması
isteminde
bulunmadığı takdirde, Yönetim Kurulu kararları, kurul
üyelerinden
birinin
belirli
bir
konuda
yaptığı,
karar
şeklinde
yazılmış
önerisine,
en
az üye
tam
sayısının
çoğunluğunun yazılı onayı alınmak suretiyle de verilebilir.
Aynı önerinin tüm yönetim kurulu üyelerine yapılmış
olması
bu
yolla
alınacak
kararın
geçerlilik
şartıdır.
Onayların aynı kağıtta bulunması şart değildir; ancak onay
imzalarının bulunduğu kağıtların tümünün yönetim kurulu
karar
defterine
yapıştırılması
veya
kabul
edenlerin
imzalarını içeren bir karara dönüştürülüp karar defterine
geçirilmesi kararın geçerliliği için gereklidir.
şeklinde
yazılmış
önerisine,
en
az üye
tam
sayısının
çoğunluğunun yazılı onayı alınmak suretiyle de verilebilir.
Aynı önerinin tüm yönetim kurulu üyelerine yapılmış
olması
bu
yolla
alınacak
kararın
geçerlilik
şartıdır.
Onayların aynı kağıtta bulunması şart değildir; ancak onay
imzalarının bulunduğu kağıtların tümünün yönetim kurulu
karar
defterine
yapıştırılması
veya
kabul
edenlerin
imzalarını içeren bir karara dönüştürülüp karar defterine
geçirilmesi kararın geçerliliği için gereklidir.
Şirket yönetim kurulu toplantısına katılma hakkına sahip
olanlar bu toplantılara, TTK'nun 1527. Maddesi uyarınca
elektronik
ortamda
da
katılabilir.
Şirket,
ticaret
Şirket yönetim kurulu toplantısına katılma hakkına sahip
olanlar bu toplantılara, TTK'nun 1527. Maddesi uyarınca
elektronik
ortamda
da
katılabilir.
Şirket,
ticaret
şirketlerinde
anonim
şirket
genel
kurulları
dışında
elektronik
ortamda
yapılacak
kurullar
hakkında
tebliğ
hükümleri
uyarınca
hak
sahiplerinin
bu
toplantılara
elektronik ortamda katılmalarına ve oy vermelerine imkan
tanıyacak elektronik toplantı sistemini kurabileceği gibi
bu amaç için oluşturulmuş sistemlerden de hizmet satın
alabilir. Yapılacak toplantılarda şirket sözleşmesinin bu
hükmü uyarınca kurulmuş olan sistem üzerinden veya
destek hizmeti alınacak sistem üzerinden hak sahiplerinin
şirketlerinde
anonim
şirket
genel
kurulları
dışında
elektronik
ortamda
yapılacak
kurullar
hakkında
tebliğ
hükümleri
uyarınca
hak
sahiplerinin
bu
toplantılara
elektronik ortamda katılmalarına ve oy vermelerine imkan
tanıyacak elektronik toplantı sistemini kurabileceği gibi
bu amaç için oluşturulmuş sistemlerden de hizmet satın
alabilir. Yapılacak toplantılarda şirket sözleşmesinin bu
hükmü uyarınca kurulmuş olan sistem üzerinden veya
destek hizmeti alınacak sistem üzerinden hak sahiplerinin
ilgili mevzuatta belirtilen haklarını tebliğ hükümlerinde
belirtilen çerçevede kullanabilmesi sağlanır.

ilgili mevzuatta belirtilen haklarını tebliğ hükümlerinde

Yönetim Kurulu Başkanı, kurul toplantı ve görüşmelerinin

ESKİ METİN YENİ METİN
belirtilen çerçevede kullanabilmesi sağlanır. düzgün şekilde yapılmasını ve alınan kararların tutanağa
Yönetim Kurulu Başkanı, kurul toplantı ve görüşmelerinin
düzgün şekilde yapılmasını ve alınan kararların tutanağa
geçirilmesini sağlamakla yükümlüdür. TTK'nın Yönetim
Kurulu başkanına toplantıya davet ve Yönetim Kurulu
üyelerinin bilgi alma taleplerine ilişkin olarak getirmiş
olduğu yetkiler bakımından Yönetim Kurulu başkan vekili
de yetkilidir.
geçirilmesini sağlamakla yükümlüdür. TTK'nın Yönetim
Kurulu başkanına toplantıya davet ve Yönetim Kurulu
üyelerinin bilgi alma taleplerine ilişkin olarak getirmiş
olduğu yetkiler bakımından Yönetim Kurulu başkan vekili
de yetkilidir.
TTK'nın 392'nci maddesi uyarınca, her yönetim kurulu
üyesi
Şirket'in
tüm
iş ve
işlemleri
hakkında
bilgi
TTK'nın 392'nci maddesi uyarınca, her yönetim kurulu
üyesi
Şirket'in
tüm
iş ve
işlemleri
hakkında
bilgi
isteyebilir, soru sorabilir ve inceleme yapabilir. Yönetim
kurulu
üyelerinin
TTK
madde
392'den
doğan
hakları
kısıtlanamaz, kaldırılamaz.
isteyebilir, soru sorabilir ve inceleme yapabilir. Yönetim
kurulu
üyelerinin
TTK
madde
392'den
doğan
hakları
kısıtlanamaz, kaldırılamaz.
Madde 11 – GENEL KURUL Madde 11 – GENEL KURUL
A.Toplantıya Davet A. Toplantıya Davet
Genel
Kurul
toplantılarına
davet
hakkında
TTK
ve
sermaye piyasası mevzuatının ilgili hükümlerinde yer alan
davet usul ve şekli ile ilan sürelerine ilişkin düzenlemelere
uyulur. Bu davet ilan ve toplantı günleri hariç olmak
üzere, toplantı tarihinden en az üç hafta önce yapılır. TTK
ile
sermaye
piyasası
mevzuatının
ilgili
hükümlerinde
öngörülen bilgi ve belgeler ilan ve toplantı günleri hariç
olmak üzere, toplantı tarihinden en az üç hafta önce ilan
edilir ve pay sahiplerinin incelemesine hazır bulundurulur.
Genel
kurul
toplantılarına
çağrı
konusunda
SPKn'nun
29/1 hükmü saklıdır.
Genel
Kurul
toplantılarına
davet
hakkında
TTK
ve
sermaye piyasası mevzuatının ilgili hükümlerinde yer alan
davet usul ve şekli ile ilan sürelerine ilişkin düzenlemelere
uyulur. Bu davet ilan ve toplantı günleri hariç olmak
üzere, toplantı tarihinden en az üç hafta önce yapılır. TTK
ile
sermaye
piyasası
mevzuatının
ilgili
hükümlerinde
öngörülen bilgi ve belgeler ilan ve toplantı günleri hariç
olmak üzere, toplantı tarihinden en az üç
hafta önce ilan
edilir ve pay sahiplerinin incelemesine hazır bulundurulur.
Genel
kurul
toplantılarına
çağrı
konusunda
SPKn'nun
29/1 hükmü saklıdır.
B.Toplantı Zamanı B. Toplantı Zamanı
Şirket
Genel
Kurulu,
TTK
ve
sermaye
piyasası
mevzuatının
ilgili
hükümlerine
göre
olağan
veya
olağanüstü olarak toplanır. Olağan Genel Kurul, Şirket'in
faaliyet döneminin sonundan itibaren üç ay içinde ve yılda
en az bir defa toplanır. Olağanüstü genel kurul toplantıları
ise Şirket işlerinin, TTK ve sermaye piyasası mevzuatının
gerektirdiği hallerde ve zamanlarda yapılır.
Şirket
Genel
Kurulu,
TTK
ve
sermaye
piyasası
mevzuatının
ilgili
hükümlerine
göre
olağan
veya
olağanüstü olarak toplanır. Olağan Genel Kurul, Şirket'in
faaliyet döneminin sonundan itibaren üç ay içinde ve yılda
en az bir defa toplanır. Olağanüstü genel kurul toplantıları
ise Şirket işlerinin, TTK ve sermaye piyasası mevzuatının
gerektirdiği hallerde ve zamanlarda yapılır.
C.Toplantı Yeri C. Toplantı Yeri
Genel
Kurul
toplantı
yeri
Şirket
merkezidir.
Ancak
gerekli hallerde Yönetim Kurulu, Genel Kurulu Şirket
merkezinin
bulunduğu
şehrin
elverişli
başka
bir
yerinde toplantıya çağırabilir.
Şirket'in
Genel
Kurul
toplantıları
Şirket
merkezinde,
Şirket
merkezinin
bulunduğu
şehrin
elverişli
bir
yerinde veya Yönetim kurulu kararı ile İstanbul veya
Ankara'da elverişli bir yerde yapılabilir.
D.Toplantıya İlişkin Usul ve Esasların Belirlenmesi D. Toplantıya İlişkin Usul ve Esasların Belirlenmesi
Yönetim
Kurulu,
TTK
ve
ilgili
mevzuat
hükümleri

ESKİ METİN YENİ METİN

çerçevesinde Genel Kurul'un çalışma usul ve esaslarına ilişkin kuralları içeren bir iç yönerge hazırlayarak Genel Kurul'un onayına sunar. Genel kurul toplantısının işleyiş şekli bu iç yönerge ile düzenlenir. Genel kurul toplantısı, TTK, sermaye piyasası mevzuatı hükümleri ve iç yönergeye uygun olarak yürütülür.

E.Oy Hakkı

Genel Kurul toplantılarında hazır bulunan B Grubu pay sahiplerinin 5 (Beş) oy hakkı; A Grubu ve C Grubu pay sahiplerinin 1 (Bir) oy hakkı vardır. Genel Kurul toplantılarında pay sahipleri kendilerini diğer pay sahipleri veya pay sahipleri dışından tayin edecekleri vekil vasıtasıyla temsil ettirebilirler. Vekaletnameler ve vekaleten oy kullanma usul ve esaslarına TTK, sermaye piyasası mevzuatı ve ilgili mevzuat hükümleri uygulanır. Sermaye piyasası mevzuatının vekaleten oy kullanmaya ve önemli nitelikteki işlemlerin müzakeresine ilişkin düzenlemelerine uyulur. Genel Kurula katılma ve oy kullanma hakkı, pay sahibinin pay sahibi olduğunu kanıtlayan belgeleri veya paylarını herhangi bir kuruluş nezdinde depo etmesi şartına bağlanamaz.

D.Müzakerelerin Yapılması ve Nisaplar

Şirket genel kurul toplantılarında, TTK ve sermaye piyasası mevzuatında yazılı hususlar müzakere edilerek gerekli kararlar alınır. SPK'nın genel kurul toplantısında gündeme bağlılık ilkesine uyulmaksızın görüşülmesini veya ortaklara duyurulmasını istediği hususların genel kurul gündemine alınması zorunludur. Genel Kurul toplantı ve karar nisapları TTK, ve sermaye piyasası mevzuatı hükümleri ile SPK'nın kurumsal yönetim ilkeleri ile sair düzenlemelerine tabidir. Türk Ticaret Kanunu veya Sermaye Piyasası mevzuatı kapsamında daha yüksek bir nisap öngörülen haller hariç olmak üzere, olağan veya olağanüstü Genel Kurul toplantıları için toplantı nisabı, Şirket'in sermayesinin en az %51'ini (yüzdeellibir) temsil eden payları elinde bulunduran pay sahiplerinin veya vekillerinin söz konusu toplantıda hazır bulunması veya usulüne uygun olarak temsil edilmesi sureti ile sağlanır. İşbu maddede yer alan toplantı nisabı Genel Kurul'un ertelenen tüm toplantıları için de uygulanır. Genel Kurul toplantılarında kararlar, Türk Ticaret Kanunu'nun, Sermaye Piyasası mevzuatının daha yüksek bir nisap gerektirdiği haller hariç olmak üzere, Genel Kurul toplantısında Şirket'in oy hakkını haiz toplam Yönetim Kurulu, TTK ve ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde Genel Kurul'un çalışma usul ve esaslarına ilişkin kuralları içeren bir iç yönerge hazırlayarak Genel Kurul'un onayına sunar. Genel kurul toplantısının işleyiş şekli bu iç yönerge ile düzenlenir. Genel kurul toplantısı, TTK, sermaye piyasası mevzuatı hükümleri ve iç yönergeye uygun olarak yürütülür.

E. Oy Hakkı

Genel Kurul toplantılarında hazır bulunan B Grubu pay sahiplerinin 5 (Beş) oy hakkı; A Grubu ve C Grubu pay sahiplerinin 1 (Bir) oy hakkı vardır. Genel Kurul toplantılarında pay sahipleri kendilerini diğer pay sahipleri veya pay sahipleri dışından tayin edecekleri vekil vasıtasıyla temsil ettirebilirler. Şirket'te pay sahibi olan vekiller, kendi oylarından başka, vekâleten temsil ettikleri pay sahiplerinin sahip oldukları oyları da kullanmaya yetkilidirler. Vekil, kendisine verilen talimata uygun hareket etmek zorundadır ancak talimata aykırılık oyu geçersiz kılmaz. Vekaletnameler ve vekaleten oy kullanma usul ve esaslarına TTK, sermaye piyasası mevzuatı ve ilgili mevzuat hükümleri uygulanır. Sermaye piyasası mevzuatının vekaleten oy kullanmaya ve önemli nitelikteki işlemlerin müzakeresine ilişkin düzenlemelerine uyulur. Genel Kurula katılma ve oy kullanma hakkı, pay sahibinin pay sahibi olduğunu kanıtlayan belgeleri veya paylarını herhangi bir kuruluş nezdinde depo etmesi şartına bağlanamaz.

F. Müzakerelerin Yapılması ve Nisaplar

Şirket genel kurul toplantılarında, TTK ve sermaye piyasası mevzuatında yazılı hususlar müzakere edilerek gerekli kararlar alınır. SPK'nın genel kurul toplantısında gündeme bağlılık ilkesine uyulmaksızın görüşülmesini veya ortaklara duyurulmasını istediği hususların genel kurul gündemine alınması zorunludur. Genel Kurul toplantı ve karar nisapları TTK ve sermaye piyasası mevzuatı hükümleri ile SPK'nın kurumsal yönetim ilkeleri ile sair düzenlemelerine tabidir.

G. Genel Kurul Toplantısına Elektronik Ortamda Katılım

Şirket'in Genel Kurul toplantılarına katılma hakkı bulunan hak sahipleri bu toplantılara, Türk Ticaret Kanunu'nun 1527'nci maddesi uyarınca elektronik ortamda da katılabilir. Şirket, Anonim Şirketlerde Elektronik Ortamda Yapılacak Genel Kurullara İlişkin Yönetmelik hükümleri

ESKİ METİN YENİ METİN
paylarının en az %51'inin (yüzdeellibir) karar lehine
olumlu oyu ile alınır. İşbu maddede yer alan karar
nisabı, Genel Kurul'un ertelenen tüm toplantıları için
de uygulanır.
E.Genel Kurul Toplantısına Elektronik Ortamda Katılım
Şirket'in
Genel
Kurul
toplantılarına
katılma
hakkı
bulunan
hak
sahipleri
bu
toplantılara,
Türk
Ticaret
Kanunu'nun
1527'nci
maddesi
uyarınca
elektronik
ortamda
da
katılabilir.
Şirket,
Anonim
Şirketlerde
Elektronik Ortamda Yapılacak Genel Kurullara İlişkin
Yönetmelik hükümleri uyarınca hak sahiplerinin genel
kurul
toplantılarına
elektronik
ortamda
katılmalarına,
görüş
açıklamalarına,
öneride
bulunmalarına
ve
oy
kullanmalarına imkan tanıyacak elektronik. genel kurul
sistemini kurabileceği gibi bu amaç için oluşturulmuş
sistemlerden de hizmet satın alabilir. Yapılacak tüm Genel
Kurul
toplantılarında
Esas
Sözleşmenin
bu
hükmü
uyarınca, kurulmuş olan sistem üzerinden hak sahiplerinin
ve
temsilcilerinin,
anılan
Yönetmelik
hükümlerinde
belirtilen haklarını kullanabilmesi sağlanır.
uyarınca
hak
sahiplerinin
Genel
Kurul
toplantılarına
elektronik ortamda katılmalarına, görüş açıklamalarına,
öneride
bulunmalarına
ve
oy
kullanmalarına
imkan
tanıyacak elektronik genel kurul sistemini kurabileceği
gibi bu amaç için oluşturulmuş sistemlerden de hizmet
satın alabilir. Yapılacak tüm Genel Kurul toplantılarında
Esas Sözleşme'nin bu hükmü uyarınca, kurulmuş olan
sistem
üzerinden
hak
sahiplerinin
ve
temsilcilerinin,
anılan
Yönetmelik
hükümlerinde
belirtilen
haklarını
kullanabilmesi sağlanır.
H. Bakanlık Temsilcisi
Şirket'in olağan ve olağanüstü Genel Kurul toplantılarında
Ticaret
Bakanlığı'nı
temsilen
Bakanlık
Temsilcisi'nin
görevlendirilmesinde TTK, sermaye piyasası mevzuatı ve
ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
F.Bakanlık Temsilcisi
Şirket'in olağan ve olağanüstü Genel Kurul toplantılarında
Ticaret
Bakanlığı'nı
temsilen
Bakanlık
Temsilcisi'nin
görevlendirilmesinde TTK, sermaye piyasası mevzuatı ve
ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.