Pihlajalinna Oyj

Remuneration Information • Apr 1, 2020

Pihlajalinna-konserni aloittaa koko henkilöstöä koskevat yhteistoimintaneuvottelut

Pihlajalinna Oyj Sisäpiiritieto 1.4.2020 klo 14.10

Pihlajalinna-konserni aloittaa koko henkilöstöä koskevat yhteistoimintaneuvottelut

Pihlajalinna-konserni aloittaa 1.4.2020 koko henkilöstöä koskevat yhteistoimintaneuvottelut johtuen koronavirusepidemian aiheuttamista muutoksista toimintaympäristössä. Perjantaina 27.3.2020 julkaisemassaan tiedotteessa konserni perui näkymänsä vuodelle 2020 ja arvioi epidemian vaikutuksia liiketoimintaansa tarkemmin.

Nyt alkavat yhteistoimintaneuvottelut koskevat Pihlajalinna-konsernin kaikkia liiketoimintoja sekä koko henkilöstöä, lukuun ottamatta suun terveyden henkilöstöä ja liikuntakeskusten henkilöstöä, joita koskevat yhteistoimintaneuvottelut käynnistettiin jo aiemmin. Lisäksi neuvotteluiden ulkopuolelle jäävät kliinistä hoitotyötä tekevät lääkärit ja pääosa kuntayhtiöiden palvelutoiminnoista.

Pihlajalinna-konserni arvioi, että tietyissä sote-palveluissa työ lisääntyy koronavirusepidemian myötä ja toisissa palveluissa työ vähenee tai keskeytyy viranomaissuositusten ja kysynnän muutoksen vuoksi.Yhteistoimintaneuvottelujen tarkoituksena on ensisijaisesti neuvotella henkilöstön kanssa työsuhteen joustojen käyttämisestä, kuten erilaisten vapaiden ja lomien sijoittamisesta tarkoituksenmukaisesti, tai siirtymisestä tilapäisesti toiseen tehtävään tai toiseen työntekopaikkaan tarjolla olevan työn mahdollisesti vähentyessä. Jos edellä mainitut ensisijaiset toimet eivät olisi riittäviä ja tarjolla oleva työ on tilapäisesti vähentynyt tai loppunut, harkittaisiin määräaikaisia, lyhyitä enintään 90 päivää kestäviä koko- tai osa-aikaisia lomautuksia.

Lisätiedot

Joni Aaltonen, toimitusjohtaja, p. +358 40 524 7270

Jakelu

Nasdaq Helsinki Keskeiset tiedotusvälineet investors.pihlajalinna.fi

Pihlajalinna lyhyesti

Pihlajalinna on yksi Suomen johtavista yksityisistä sosiaali- ja terveydenhuoltopalveluiden tuottajista. Yhtiö palvelee yksityishenkilöitä, yrityksiä, vakuutusyhtiöitä ja julkisyhteisöjä, kuten kuntia ja sairaanhoitopiirejä. Pihlajalinna tuottaa muun muassa lääkärivastaanottopalveluita, erikoissairaanhoitoa, päivystyspalveluita, monipuolisia kirurgisia palveluita, työterveyshuoltoa, hammashoitoa ja hyvinvointipalveluja. Lisäksi yhtiö tarjoaa julkisyhteisöille innovatiivisia sosiaali- ja terveydenhuoltomalleja.