Skip to main content

AI assistant

Sign in to chat with this filing

The assistant answers questions, extracts KPIs, and summarises risk factors directly from the filing text.

PHIHONG AGM Information 2013

Jun 17, 2013

52096_rns_2013-06-17_cfd25886-d1c8-48a3-be66-99082e5c43a4.pdf

AGM Information

Open in viewer

Opens in your device viewer

股票代號:2457

==> picture [82 x 82] intentionally omitted <==

飛 宏 科 技 股 份 有 限 公 司

102 年股東常會各項議案參考資料

股東會日期:中華民國一○二年六月十四日

承 認 事 項

  • 一、案由:承認101 年度財務決算表冊,提請 承認。(董事會提)

    • 說明: 1、 本公司101 年度財務報表業經勤業眾信聯合會計師事務所吳恪昌 會計師及洪國田會計師查核竣事,並經102 年3 月22 日董事會通 過在案。

      • 2、各項決算表冊經送監察人查核完畢,認為尚無不符。

      • 3、檢附下列各項表冊

        • (1)營業報告書。(請參閱本手冊第12~14 頁附件一)

        • (2)101 年度財務報表暨合併財務報表。(請參閱議事手冊第15 ~28 頁附件二~三)

決議:

  • 二、案由:承認101 年度盈餘分派案,提請 承認。 (董事會提)

  • 說明: 1、本公司101 年度稅後純益為新台幣309,552,873 元,加計期初未 分配盈餘,及提撥10%法定盈餘公積後,本年度可供分配盈餘為 新台幣968,424,816 元,按本公司章程第21 條規定分配。

    • 2、 擬以101 年度盈餘配發股東之現金股利為新台幣277,163,910 元,提報股東會通過後,授權董事會訂定配息基準日、股息發放 日期及其他相關事宜。

    • 3、 嗣後如因本公司員工認股權憑證轉換普通股或買回庫藏股致影響 流通在外股份數量,股東配息率因此發生變動者,擬提請股東會授 權董事會全權處理之。

    • 4、 檢附101年度盈餘分配表(請參閱議事手冊第32頁附件五)。

決議:

討 論 事 項

  • 一、案由:討論修訂「公司章程」部分條文,提請 公決。(董事會提)

    • 說明: (一) 因應本公司首次採用國際財務報導準則(IFRSs)影響盈餘分配

      - 股利政策,及新增營業項目之需要,擬修訂本公司章程部份條文。 
      
      • (二)檢附「公司章程」修訂條文對照表(請參閱議事手冊第33頁附件六)。

決議:

  • 二、案由:討論修訂「背書保證作業程序」部份條文,提請 公決。(董事會提) 說明: (一) 依據金融監督管理委員會101年7月6日金管證審字第

    - 10100298745號函修正「公開發行公司資金貸與及背書保證處理 準則」之規定辦理。 
    
    • (二) 為因應國際財務報導準則(IFRSs)及配合實務運作等需求,擬 修訂本公司「背書保證作業程序」部份條文。

    • (三) 檢附「背書保證作業程序」修訂條文對照表(請參閱議事手冊第 34~35 頁附件七)。

決議:

  • 三、案由:本公司擬發行限制員工權利新股案,提請 公決。(董事會提)

    • 說明: (一) 本公司為獎勵優秀員工,留住公司所需之專業人才之目的,擬 依據公司法及發行人募集與發行有價證券處理準則之規定發行 限制員工權利新股。

      • (二) 本次擬發行之限制員工權利新股自股東會決議後一年內,分次 向主管機關申報,自主管機關核准申報生效通知到達之日起一 年內,得視實際需要,一次或分次發行,實際發行日期授權董

事會訂之。

  • (三)本次擬發行之限制員工權利新股內容如下:

    • 1、發行總額:共計5,000,000 股,每股面額10 元,共計 50,000,000 元。

    • 2、發行條件:

      • (1)發行價格:本次發行價格以無償配發或暫訂每股新台幣10 元;實際發行價格由股東會通過授權董事會於發行日決定之。

      • (2)既得條件:符合限制員工權利新股發行辦法所訂之服務年資與 績效條件等綜合指標者。

      • (3)員工未達成既得條件之處理:獲配之限制員工權利新股,遇有 未達既得條件者,本公司得收回或收買其股份並予以註銷。

      • (4)發行股份之種類:本公司普通股。

    • 3、員工之資格條件及得獲配或認購之股數:以限制員工權利新股授 予日當日已到職之本公司全職正式員工為限,並於獲配限制員工權 利新股期滿一年、二年及三年仍在本公司任職,且符合限制員工權 利新股發行辦法所訂之服務年資與績效條件等綜合指標者,得分批 既得30%、30%及40%之股份。

    • 4、辦理本次限制員工權利新股之必要理由:激勵優秀員工,留住所 需之專業人才。

    • 5、可能費用化之金額、對公司每股盈餘稀釋情形及其他對股東權益 影響事項:

      • (1)可能費用化之金額:預估發行後每年分攤之費用化金額對102 年度至105 年度之估算分別為24,694,445 元、61,383,333 元、 29,633,333 元及11,288,889 元。

      • (2)對102 年度至105 年度之公司每股盈餘影響各約0.0891 元、 0.2215 元、0.1069 元及0.0407 元。

      • (3)本公司預估未來幾年度之營收及獲利將呈持續成長趨勢,故整 體評估,對本公司未來幾年度每股盈餘之稀釋情形尚屬有限, 對現有股東權益亦應無重大影響。

決議:

臨 時 動 議