PEGASUS HAVA TAŞIMACILIĞI A.Ş.


[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Uyum Durumu

Company Compliance Status

Açıklama

Explanation

Açıklama

Explanation

Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)

Report Information on Publicly Disclosed Information (Page number, menu name on the website)

Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)

Report Information on Publicly Disclosed Information (Page number, menu name on the website)

Evet

Yes

Evet

Yes

Kısmen

Partial

Kısmen

Partial

Hayır

İlgisiz

Not Applicable

İlgisiz

Not Applicable

oda_SustainabilityComplianceReportAbstract|


Sürdürülebilirlik Uyum Raporu	Sustainability Compliance Report

oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel


	A. GENEL İLKELER	A. GENERAL PRINCIPLES

oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		A1. Strateji, Politika ve Hedefler	A1. Strategy, Policy and Goals

oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.	A1.1. The prioritised environmental, social and corporate governance (ESG) issues, risks and opportunities have been determined by the Company's Board of Directors.

Tüm ÇYS çalışmalarımız Yönetim Kurulu tarafından yayımlanan Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik politikasıyla uyumlu olarak yürütülmektedir. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

All our ESG efforts are carried out based on the Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy adopted by the Board of Directors. See relevant section in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/kurumsal-surdurulebilirlik-politikasi_1023/view.aspx, 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 47-48):https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-2022-surdurulebilirlik-uyum-raporu_1284/view.aspx; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/2022-yili-faaliyet-raporu_1276/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Manifestosu: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/rotamiz-surdurulebilir-bir-gelecek

Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; 2022 Corporate Sustainability Report (Pages 45-46): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines Sustainability Manifesto: https://www.flypgs.com/en/sustainability/moving-towards-a-sustainable-future?v=456

oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	A1.1. The ESG policies (Environmental Policy, Energy Policy, Human Rights and Employee Policy etc.) have been created and disclosed to the public by the Company's Board of Directors.

Sürdürülebilirlik (ÇYS) çerçevemizi destekleyen diğer politikalarımız mevcuttur. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamaları inceleyiniz.

Yönetim Kurulu Polikalar: Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası, Kurumsal Sosyal Sorumluluk Politikası, Bağış ve Yardım Politikası, Bilgilendirme Politikası, Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası, Yönetim Kurulunda Temsil Polikası, Kar Dağıtım Politikası, Pay Geri Alım Politikası, Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Diğer polikalar: Çevre Politikası, Kalite Politikası, Emniyet Politikası, İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Bilgi Güvenliği Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-bilgi-guvenligi-politikasi_1273/view.aspx; Gizlilik Politikası: https://www.flypgs.com/gizlilik; İnsan Kaynakları Politikası: https://www.flypgs.com/kariyer-pegasus/insan-kaynaklari-politikamiz; Ücret Yönetimi Politikası: https://www.flypgs.com/kariyer-pegasus/pegasus-ucret-yonetimi-politikasi; Olanaklarımız: https://www.flypgs.com/kariyer-pegasus/olanaklarimiz

Board Policies: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/policies; Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Corporate Social Responsibility Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-social-responsibility-policy_138/view.aspx; Donations and Charitable Contributions Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/donations-and-charitable-contributions-policy_133/view.aspx; Information Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/information-policy_134/view.aspx; Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/anti-corruption-and-anti-bribery-policy_1268/view.aspx; Policy on Representation in the Board of Directors: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-policy-on-representation-in-the-board-of-directors_931/view.aspx; Policy on Representation in the Board of Directors: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-policy-on-representation-in-the-board-of-directors_931/view.aspx; Compensation and Indemnification Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/compensation-and-indemnification-policy_139/view.aspx; Dividend Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/dividend-policy_137/view.aspx; Share Buyback Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/share-buyback-policy_1148/view.aspx; Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; Other Policies: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Environmental Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/environmental-policy_764/view.aspx; Quality Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/quality-policy_762/view.aspx; Safety Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/safety-policy_763/view.aspx; Occupational Health and Safety Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/occupational-health-and-safety_761/view.aspx; Information Security Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-informarion-security-policy_1274/view.aspx; Privacy Policy: https://www.flypgs.com/en/privacy; Human Resources Policy: https://www.flypgs.com/en/careers/our-human-resources-policy; Compensation Management Policy: https://www.flypgs.com/en/careers/pegasus-compensation-management-policy; Benefits: https://www.flypgs.com/en/careers/benefits

oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.	A1.2. The short and long-term targets set within the scope of ESG policies have been disclosed to the public.

IATA’nın 2050 Net Sıfır karbon emisyonu hedefini destekleyen dünyanın öncü hava yolu işletmeleri arasında yer alıyoruz. 2050 net sıfır karbon emisyonu taahhüdümüzü 2030 yılı için belirlediğimiz karbon emisyonu yoğunluk hedefimiz ile güçlendirdik. Buna göre uçuşlarımızdan kaynaklı birim yolcu kilometre (RPK) başına düşen karbon emisyonumuzu 2030 yılında, 2019 yılına göre %20 oranında azaltmayı hedefliyoruz. 2019 yılında, IATA üyesi hava yollarının gönüllü olarak sektörde kadın temsilini 2025 yılına kadar %25 seviyesinde yükseltme veya en az %25’e kadar artırmayı hedefleyen “25by2025” girişimini dünyada imzalayan ilk hava yolu şirketlerinden biri olduk. Bu taahhüdün bir yansıması olarak Pegasus Yönetim Kurulu, “Yönetim Kurulunda Temsil Politikası”nı 2019 yılında güncelledi ve Yönetim Kurulunda kadın temsili için 2025 yılına kadar en az %25 temsil hedefi belirledi.

We are among the world’s leading airlines to join IATA’s 2050 Net Zero Target. We strengthened our 2050 net zero commitment by setting an interim carbon emissions intensity goal for 2030. With this target, we aim to decrease flight-related carbon emissions per unit passenger km (RPK) by 20% by 2030, compared to 2019. We are one of the first airlines in the world to join IATA's "25by2025" initiative, a voluntary campaign for IATA member airlines to improve female representation in the industry by 25%, or up to a minimum of 25% by 2025. Our Board of Directors revised our "Policy on Representation in the Board of Directors'' as a solid commitment to the campaign, stating there would be a minimum female representation of 25% on the Board of Directors by 2025.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 49): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik, 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari, Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik, Uzun Vadeli 2050 Net Sıfı Hedefimiz, Orta Vadeli 2030 Karbon Yoğunluk Azaltım Hedefimiz, 2050 Net Sıfır Karbon Emisyonu Yolculuğumuz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com), Cinsiyet Dengesi Girişimlerimiz:https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/2050-net-sifir-karbon-emisyonu-yolculugumuz?v=284, Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Girişimlerimiz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com):https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/cesitlilik-ve-kapsayicilik-girisimlerimiz?v=239

2022 Corporate Sustainability Report (Pages 46-47): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability;Our 2050 Long-Term Net Zero Target; Our 2030 Mid-Term Carbon Intensity Reduction Target; Our 2050 Net Zero Carbon Emissions Journey | Pegasus Airlines (flypgs.com):https://www.flypgs.com/en/our-2050-net-zero-carbon-emissions-journey?v=234a; Our Diversity & Inclusion Initiatives; Our Gender Diversity Initiatives | Pegasus Airlines (flypgs.com):https://www.flypgs.com/en/our-diversity-inclusion-initiatives?v=245a

oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		A2. Uygulama/İzleme	A2. Implementation/Monitoring

oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.	A2.1. The responsible committees and/or business units for the implementation of ESG policies and the senior officials related to ESG issues in the Company and their duties have been identified and disclosed to the public.

Yetki, görev ve sorumluluklar şirket organizasyonunda kapsamlı bir dikey derinlik ve yatay genişlikte tanımlanmıştır. Doğrudan Genel Müdüre raporlayan Sürdürülebilirlik direktörü tüm sürdürülebilirlik (ÇSY) çalışmalarının koordinasyonundan sorumludur. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

Authority, duty and responsibilities have been determined with considerable vertical depth and horizontal breadth across the organization. A Sustainability Director directly reporting to the CEO is responsible for coordinating all sustainability (ESG) efforts. See relevant section in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 49-50): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Programı; Pegasus Hava Yolları Hakkında Kısa Bilgiler ve Sürdürülebilirlik Çerçevemiz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/pegasus-hava-yollari-ve-surdurulebilirlik-programi-hakkinda?v=12

2022 Corporate Sustainability Report (Page 47): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines Sustainability Framework; About Us & Our Sustainability Framework | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/sustainability/about-pegasus-airlines-and-our-sustainability-framework?v=123a

oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.	A2.1. The activities carried out within the scope of policies by the responsible committee and/or unit have been reported to the Board of Directors at least once a year.

2022 yılında üç yıllık sürdürülebilirlik (ÇSY) yol haritamız Yönetim Kurulu tarafından onaylanmıştır. 2022 yılında ayrıca Kurumsal Yönetim Komitesi gözetiminde bir risk & fırsat çerçevesi oluşturulmuş ve Risk Komitesinin düzenli gözetiminde olan risk envanterimize ÇSY bağlantılı riskler eklenmiştir. Komiteler konular hakkında gözden geçirme faaliyetini üç ayda bir gerçekleştirmektedir. Yönetim Kurulu gözden geçirme faaliyeti yılda bir kez gerçekleşmekte, ÇSY konuları hakkında Yönetim Kuruluna raporlamalar her çeyrekte yapılmaktadır.

In 2022, our three-year sustainability (ESG) roadmap was presented to and was endorsed by the Board of Directors. Also in 2022, we developed a risk & opportunity framework under the auspices of the Corporate Governance Committee and incorporated ESG-related risks in our corporate risk ledger, subject to periodic review by the Risk Committee. Committee review takes place quarterly. Board review takes place annually and Board reporting is carried out quarterly.

2022 Corporate Sustainability Report (Page 47): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines Sustainability Framework; About Us & Our Sustainability Framework | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/sustainability/about-pegasus-airlines-and-our-sustainability-framework?v=123a

oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	A2.2. In line with the ESG targets, the implementation and action plans have been formed and disclosed to the public.

2022 yılında üç yıllık sürdürülebilirlik (ÇSY) yol haritamız Yönetim Kurulu tarafından onaylanmıştır. Yönetim Kurulunca desteklenen bu yol haritası 2022 ila 2025 yıllarında gerçekleştirilmesi öngörülen 24 hedefi kapsamaktadır. 2022 yılında Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezimizi flypgs.com internet sitemiz üzerinde oluşturduk. İnternet sitemizin bu bölümünü sürdürülebilirlik çalışmalarımızın ana bilgi kaynağı olarak tasarladık. Sürdürülebilirlik ile ilgilenen herkes için, sürdürülebilirliğin bizim için neden önemli olduğunu ve bu konudaki aksiyonlarımızı açık ve kolay erişilebilir bir şekilde anlatmayı hedefledik. Diğer yandan sürdürülebilirlik stratejimiz ile geleceğe yönelik amaçlarımızı bir araya getiren temel bir referans belgesi olan Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Manifestosunu yayımladık.

In 2022, sustainability (ESG) was integrated into our main strategic roadmap by our Board of Directors. The framework endorsed by the Board of Directors identifies 24 specific initiatives targeted for completion between 2022 and 2025. In 2022, we launched our Sustainability Hub on our website flypgs.com. This section is dedicated to our sustainability efforts. It is meant to provide clear and accessible information on why sustainability is important to us and our relevant actions for anyone who is interested. We also published our Sustainability Manifesto as a key reference document that binds together our strategy and our aspirations for the future.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 50): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Manifestosu: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/rotamiz-surdurulebilir-bir-gelecek

2022 Corporate Sustainability Report (Pages 47-48): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines Sustainability Manifesto: https://www.flypgs.com/en/sustainability/moving-towards-a-sustainable-future?v=456

oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.	A2.3. The Key ESG Performance Indicators (KPI) and the level of reaching these indicators have been disclosed to the public on yearly basis.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 51): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Kilit Sürdürülebilirlik Performans Göstergeleri; Sürdürülebilirlik Kültürü Odaklı Girişimlerimiz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-kulturu-odakli-girisimlerimiz?v=124s; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report (Page 48): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Key Sustainability Performance Indicators; Our Initiatives Towards Expanding Sustainability Culture Across the Value Chain | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/our-initiatives-towards-expanding-sustainability-culture-across-the-value-chain?v=123a; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter):https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.	A2.4. The activities for improving the sustainability performance of the business processes or products and services have been disclosed to the public.

İş süreçlerimizde ve ürün ve hizmetlerimize yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetleri ÇSY KPG’lerimizin yanı sıra Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporlarımız, Yıllık Faaliyet Raporlarımız, performansa yönelik kurumsal sunumlarımız ve konuya özel beyanlar (örneğin, Türkiye’de iç hat uçuşlarında ilk kez sürdürülebilir havacılık yakıtı kullanımı, 10 adet Airbus 321neo uçağımızın EXIM destekli finansmanı için dünyada ilk kez sürdürülebilirlik performansı ilişkili kredi kullanımı ve 5 Haziran 2022 Dünya Çevre Günü Karbon Nötrleme Projesi hakkında basın bültenleri) yoluyla kamuya açıklıyoruz. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

We report on improvements in the sustainability performance of our work processes and products and services, in addition to the disclosure of ESG KPIs in our Corporate Sustainability Reports, Annual Reports, corporate presentations on performance and through specific disclosures (such as communication on the first use of sustainable aviation fuel in domestic flights in Türkiye, the first ever sustainability performance linked EXIM-backed aircraft financing we secured for 10 incoming Airbus 321neo aircraft and our Carbon Offsetting Project for June 5, 2022 World Environment Day). See relevant section in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 51): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 12-15, 16, 27-32, 34-35): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Basın Odası: https://www.flypgs.com/basin-odasi; 5 Haziran 2022 Gelecek Kanatlarımızın Altında Sosyal Medya Paylaşımı:

2022 Corporate Sustainability Report (Pages 48-49): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages, 12-14, 15, 25-30, 32-33): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus Airlines Press Room: https://www.flypgs.com/en/press-room; Social Media Communication on June 5, 2022 Carbon Offsetting Project

oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		A3. Raporlama	A3. Reporting

oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.	A3.1. The information about the sustainability performance, targets and actions have been given in annual reports of the Company an understandable, accurate and sufficient manner.

Lütfen yukarıda A2.2, A2.3 ve A2.4 maddeleri için verdiğimiz yanıtları inceleyiniz. Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporlarımız Faaliyet Raporlarımızın ekinde yer almaktadır. Her türlü bilgi doğru olarak ve açık ve yeterli bir şekilde paylaşılmaktadır.

Please refer to explanations in A2.2, A2.3 and A2.4 above. Corporate Responsibility Report is annexed to our Annual Report. All information is provided accurately in a clear and concise manner.

2022 Corporate Sustainability Report (Page 49): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports

oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.	A3.2. The information about activities which are related to the United Nations (UN) 2030 Sustainable Development Goals have been disclosed to the public.

Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuz BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına ne şekilde katkıda bulunduğumuz hakkında kavramsal çerçeve başlığı altında bilgi vermektedir.

Our Corporate Sustainability Report provides a conceptual framework identifying the UN Sustainable Development Goals we contribute to and how we aim to do that.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 51): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; UN Global Compact – 2022 İlerleme Beyanı (Communication on Progress): https://unglobalcompact.org/participation/report/cop/create-and-submit/active/463724

2022 Corporate Sustainability Report (Page 49): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; UN Global Compact – 2022 Communication on Progress: https://unglobalcompact.org/participation/report/cop/create-and-submit/active/463724

oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.	A3.3. The lawsuits filed and/or concluded against the Company about ESG issues which are material in terms of ESG policies and/or will significantly affect the Company's activities, have been disclosed to the public.

Bu madde kapsamına giren önemli bir yasal uyuşmazlık bulunmamaktadır. Davalara ilişkin genel bilgi Yıllık Faaliyet Raporumuzun 4F ve 4H Bölümlerinde yer almaktadır.

There is no material litigation falling within the scope of this reporting item. General information on files and/or finalized lawsuits is provided in Sections 4F and 4H of our Annual Report.

2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 17-19): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari

2022 Annual Report (Pages 16-17): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports

oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		A4. Doğrulama	A4. Verification

oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.	A4.1. The Company's Key ESG Performance metrics have been verified by an independent third party and publicly disclosed.

CDP Raporlarımız, CORSIA raporlamamız ve Kurumsal Yönetim Derecelendirmemiz kapsamındaki bilgiler için üçüncü kişilerden doğrulama hizmeti alıyoruz. Diğer yandan, sürdürülebilirlik performansı ilişkili 10 Airbus 321neo uçağın finansmanına ilişkin kredi kapsamında sunduğumuz sürdürülebilirlik KPGleri sürdürülebilir finansman ilkelerine uyumluluk açısından bağımsız bir ÇSY derecelendirme ve analiz kurumu tarafından doğrulanmıştır.

We obtain third party verification for data disclosed in our CDP Report, on our CORSIA reporting and also on our Corporate Governance Rating. As part of the sustainability linked loan financing secured for 10 Airbus 321neo aircraft, our sustainability KPIs were verified by a second party opinion provided by an independent ESG ratings and analytics agency as to their alignment with sustainable finance principles.

Pegasus CDP Raporu 2022, C.10. Verification (Sayfa 41-43): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Pegasus Kurumsal Yönetim Derecelendirme Raporları, 2022 Raporu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/kurumsal-yonetim-derecelendirme; Pegasus Hava Yolları Basın Odası: Uçak Finansmanı: https://www.flypgs.com/basin-bultenleri/pegasus-hava-yollarindan-dunyada-bir-ilk-surdurulebilirlik-taahhutleri-iceren-ex-im-destekli-ilk-ucak-finansmani

Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C.10. Verification (Page 41-43): https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Pegasus Corporate Governance Rating Reports, 2022 Report: https://www.kobirate.com.tr/Kurumsal-Yonetim-Uyum-Derecelendirme-Raporlari/detay.aspx?id=6; Pegasus Airlines Press Room: Aircraft Financing: https://www.flypgs.com/en/press-room/press-releases/pegasus-airlines-closes-the-first-ever-sustainability-linked-aircraft-secured-term-loan-with-ex-im-support

oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel


	B. ÇEVRESEL İLKELER	B. ENVIRONMENTAL PRINCIPLES

oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.	B1. The policies and practices, action plans, environmental management systems (known by the ISO 14001 standard) and programs have been disclosed.

Yürüttüğümüz yolcu ve kargo hava taşımacılığı faaliyetlerimiz için belirlenen çevre hedeflerini gerçekleştirmeyi, kirliliği önleyerek çevreyi korumayı, mevzuata ve tüm uygulanabilir standartlara uygun hareket etmeyi, paydaşlarımızda sürdürülebilir çevre bilinci ve farkındalığı yaratmayı ve çevre performansımızı arttırarak çevre yönetim sistemimizi sürekli iyileştirmeyi taahhüt ediyoruz. Çevresel eylem hedeflerimiz ve uygulamalarımız Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezinde ve CDP ve UN Global Compact CoP raporlamalarımız kapsamında belirtilmektedir.

We are committed to constantly improving our system by realizing environmental targets, enhance environmental performance, prevention of pollution and protecting the environment, complying with applicable laws and all applicable standards, creating sustainable environmental awareness in our passenger and cargo air transportation activities. Our environmental targets and deliverables are set out in the Pegasus Airlines Sustainability Hub and our environmental reporting under CDP and UN Global Compact CoP.

Çevre Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi Belgesi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Uzun Vadeli 2050 Net Sıfır Hedefimiz; Orta Vadeli 2030 Karbon Yoğunluk Azaltım Hedefimiz; 2050 Net Sıfır Karbon Emisyonu Yolculuğumuz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/2050-net-sifir-karbon-emisyonu-yolculugumuz?v=284; Pegasus CDP Raporu 2022: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

Environmental Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/environmental-policy_764/view.aspx; ISO 14001 Environmental Management System Certificate: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/environmental-management-system-certificate_760/view.aspx; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Our 2050 Long-Term Net Zero Target; Our 2030 Mid-Term Carbon Intensity Reduction Target; Our 2050 Net Zero Carbon Emissions Journey | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/our-2050-net-zero-carbon-emissions-journey?v=234a; Pegasus Airlines 2022 CDP Report: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.	B2. The environmental reports prepared to provide information on environmental management have been disclosed to the public which is inculiding the scope, reporting period, reporting date and limitations about the reporting conditions.

ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi sertifikamız coğrafi olarak Pendik, İstanbul adresindeki genel müdürlük binamızı ve İstanbul Sabiha Gökçen, İzmir Adnan Menderes ve Antalya Havalimanındaki tesislerimizi kapsamaktadır. CDP sera gazı envanterimizin takibi ve raporlanmasına ilişkin kapsam ve şartlar CDP raporlarımızda açıklanmaktadır.

Our ISO 14001 Environmental Management System geographically covers our headquarters located in Pendik, Istanbul and our facilities at Istanbul Sabiha Gökçen, Izmir Adnan Menderes and Antalya Airports. The scope and conditions relating to our CDP greenhouse gas inventory monitoring and reporting is provided in our CDP reports.

ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi Belgesi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022, C0. Introduction, (C0.2) (Sayfa 1-2): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

ISO 14001 Environmental Management System Certificate: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/environmental-management-system-certificate_760/view.aspx; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C0. Introduction (Pages 1-2): https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır.	B4. The environmental targets within the scope of performance incentive systems which included in the rewarding criteria have been disclosed to the public on the basis of stakeholders (such as members of the Board of Directors, managers and employees).

Üst yönetim ve farklı departmanlardan çalışanlar için çevresel hedefler ile bağlantılı performans teşvik uygulamaları mevcuttur. 2022 yılında “FLYDEA” adı altında yeni bir çalışan öneri sistemini hayata geçirdik. FLYDEA kapsamında çalışanlar iş süreçlerimizi iyileştirmeye yönelik inovatif fikirlerini sunmaya teşvik edilmektedir. Fikirlerin alındığı sekiz başlıktan biri Sürdürülebilirlik, Çevre & İSG olarak belirlenmiştir. Fikirler kademeli bir inceleme sisteminden geçtikten sonra çalışanların oyuna sunulmakta ve kazanan fikirler uygulama için planlamaya alınırken bu fikirleri sunan çalışanlarımız ödüllendirilmektedir.

There are various environmental target related performance incentives applicable to certain members of senior management as well as employees from different departments. In 2022, we launched a brand-new employee recommendation system “FLYDEA”, whereby employees are encouraged to submit innovative ideas on improving our business. Ideas are welcomed in eight categories, one of them being Sustainability, Environment & OHS. Ideas are evaluated by a tiered review system, voted by employees and selected ideas are scheduled for implementation while those submitting the ideas are rewarded.

Pegasus CDP Raporu 2022, C1. Governance, (C1.3a), (Sayfa 6): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 52-53): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari

Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C1. Governance, (C1.3a), (Page 6): https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; 2022 Corporate Sustainability Report (Page 50): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports

oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.	B5. How the prioritised environmental issues have been integrated into business objectives and strategies has been disclosed.

2021 yılından bu yana önemli ÇSY KPGlerimizi Yıllık Faaliyet Raporumuz kapsamında açıklıyoruz. Değişimler ve eğilimler yönetim değerlendirmesi ile açıklanmaktadır. 2022 yılında bu veri setini daha fazla bilgi içeren ek ÇSY KPGleri ile destekledik ve ayrıca operasyonel verimliliğin çevresel etkisini gösteren bir sunum yayımladık. ÇSY performansımız yatırımcılarımıza çeyreklik finansal sonuçlar sunumunda raporlanmaktadır. Ayrıca Sürdürülebilirlik Merkezimiz sürdürülebilirliği nasıl gördüğümüzü ve iş modelimize nasıl entegre ettiğimizi açık bir şekilde tarif etmektedir. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun A2.3 sayılı başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

Since 2021, we disclose our main ESG KPIs as part of our Annual Reports. Changes and trends are analyzed in the management’s discussion & analysis section. As of 2022, we supplement this set of data with additional ESG KPIs and a presentation of lean & efficient operations with environmental impact. ESG performance is presented to investors as part of our quarterly results presentation. Furthermore, our Sustainability Hub provides a clear description of how we view sustainability and integrate sustainability into our business model. See Item A2.3 in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 53): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Çeyreklik Yatırımcı Sunumları, ESG Bilgilendirme Bölümü: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/yatirimci-paketi/yatirimci-sunumlari; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report (Page 50): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines Quarterly Investor Presentations, ESG Slides: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/investor-package/investor-presentations; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.	B7. The way of how environmental issues has been managed and integrated into business objectives and strategies throughout the Company's value chain, including the operational process, suppliers and customers has been disclosed.

Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikamız kapsamında paydaşlarımızda farkındalık yaratarak iyileştirme taahhüdümüz bulunmaktadır. Şirketimizin sürdürülebilirlik stratejisi kapsamında uygulamaların değer zincirimize yayılması konusunda planlama ve çalışmalar mevcuttur. Uygulamanın önümüzdeki üç yıl içerisinde gelişimi hedeflenmektedir.

As part of our Corporate Sustainability Policy, we are committed to continuously improve our sustainability compliance framework by raising stakeholder awareness on corporate sustainability. We have plans and works in place to strengthen and infuse our sustainability initiatives across our value chain. We aim to implement these measures in the next three-year period.

Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus CDP Raporu 2022, C2. Risks and Opportunities, (C2.2), Sayfa 8: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi, Kapsam 1/2/3 Etkimiz: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Sürdürülebilirlik Kültürü Odaklı Girişimlerimiz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-kulturu-odakli-girisimlerimiz?v=124s; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 53): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik

Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C2. Risks and Opportunities, (C2.2), Page 8: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Pegasus Airlines Sustainability Hub, Our Scope 1/2/3 Impact: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Our Initiatives Towards Expanding Sustainability Culture Across the Value Chain | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/our-initiatives-towards-expanding-sustainability-culture-across-the-value-chain?v=123a; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; 2022 Corporate Sustainability Report (Page 50): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability

oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır.	B8. Whether the Company have been involved to environmental related organizations and non-governmental organizations' policy making processes and collabrations with these organizations has been disclosed.

Paydaşlar ve sivil toplum kuruluşları ile ortaklık imkanlarını araştırmak sürdürülebilirlik (ÇSY) stratejimiz kapsamında yer almaktadır. 2022 yılında politika oluşturma süreçlerinde bakanlıklar ve diğer düzenleyici idari otoriteler, havacılık sektör paydaşları, sivil toplum kuruluşları, üniversiteler ve havacılık sektörü içinden ve dışından özel teşebbüslerle birlikte yer aldık. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

Exploring partnerships with stakeholders and non-governmental organizations is part of our sustainability (ESG) strategy. In 2022, we have been involved in policy work with ministries and other regulatory authorities, aviation stakeholders, non-governmental organizations, universities and private enterprises within and outside of the aviation industry. See relevant section in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 53-54): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik

2022 Corporate Sustainability Report (Page 51): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability

oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.	B9. In the light of environmental indicators (Greenhouse gas emissions (Scope-1 (Direct), Scope-2 (Energy indirect), Scope-3 (Other indirect), air quality, energy management, water and wastewater management, waste management, biodiversity impacts)), information on environmental impacts is periodically disclosed to the public in a comparable manner.

Hedefleri içeren ve geçmiş yıl performansı ile karşılaştırmalı çevresel etki verileri büyük oranda CDP raporlarımızda yer almaktadır. Bunun dışında düzenli ve konuya özel raporlamalarda da bu bilgilere yer verilmektedir.

Environmental impact information with targets and comparable with previous performance is mainly provided in our CDP reports but are also communicated through different regular and specific reports.

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi, Kapsam 1/2/3 Etkimiz: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Sürdürülebilirlik Kültürü Odaklı Girişimlerimiz Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-kulturu-odakli-girisimlerimiz?v=124s; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets and Performance, Sayfa 16-21 C6. Emission Data, Sayfa 25-32 C7. Emission Breakdown, Sayfa 32-36 C8. Energy, sayfa 36-40: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Çevre ve İSG Yıllık Özet Raporu 2020-2021: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/cevre-ve-isg-yillik-ozet-raporu-2020-2021_1165/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu:https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

Pegasus Airlines Sustainability Hub, Our Scope 1/2/3 Impact: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Our Initiatives Towards Expanding Sustainability Culture Across the Value Chain Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/our-initiatives-towards-expanding-sustainability-culture-across-the-value-chain?v=123a; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets and Performance, Pages 16-21 C6. Emission Data, Pages 25-32 C7. Emission Breakdown, Pages 32-36 C8. Energy, Pages 36-40: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Environment & OHS Summary Report 2020-2021: chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https:/www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/e-ohs-summary-2020-2021_1166/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.	B10. Details of the standard, protocol, methodology, and baseline year used to collect and calculate data has been disclosed.

Uygulanabilir standartlar, protokoller, yöntem ve baz yıl detayı CDP ve CORSIA raporlamamız kapsamında yer almaktadır.

Applicable standards, protocols, methodologies and base year details are provided in our reporting under CDP and CORSIA.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 54): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022, C5. Emission Methodology (Sayfa 21-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report (Page 51): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C5. Emission Methodology (Pages 21-25): https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır.	B11. The increase or decrease in Company's environmental indicators as of the reporting year has been comparatively disclosed with previous years.

Göstergelerin geçmiş yıllara göre değişimi önemli ÇSY KPGlerimiz açısından Yıllık Faaliyet Raporumuzda mevcuttur. Bunun dışında CDP, UN Global Compact, aylık trafik verilerimiz ve konuya özel raporlamalarda da bu bilgilere yer verilmektedir.

Details on indicators compared against previous years are covered in our reporting under Annual Reporting of main ESG KPIs, our reporting under CDP and UN Global Compact, our monthly traffic results and specific initiative presentations.

2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets and Performance, Sayfa 16-21 C6. Emission Data, Sayfa 25-32 C7. Emission Breakdown, Sayfa 32-36 C8. Energy, sayfa 36-40: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Çevre ve İSG Yıllık Özet Raporu 2020-2021: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/cevre-ve-isg-yillik-ozet-raporu-2020-2021_1165/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Karşılaştırmalı Trafik Verileri: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/trafik-bilgileri

2022 Annual Report (Pages 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets and Performance, Pages 16-21 C6. Emission Data, Pages 25-32 C7. Emission Breakdown, Pages 32-36 C8. Energy, Pages 36-40: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Environment & OHS Summary Report 2020-2021: chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https:/www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/e-ohs-summary-2020-2021_1166/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations:https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Comparative Traffic Results: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/traffic-data

oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır.	B12. The short and long-term targets for reducing the environmental impacts have been determined and the progress compared to previous years' targets has been disclosed.

Çevresel etkimize ilişkin kısa ve uzun vadeli hedeflerimiz, Sürdürülebilirlik Merkezimizde, önemli ÇSY KPGlerimiz açısından Yıllık Faaliyet Raporumuzda, bunun dışında CDP, UN Global Compact, aylık trafik verilerimiz ve konuya özel raporlamalar kapsamında paylaşılmaktadır.

We disclose our short and long-term targets on environmental impact on our Sustainability Hub and in our reporting under Annual Reporting of main ESG KPIs, CDP and UN Global Compact. We also provide progress information in our monthly traffic results and specific initiative presentations.

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Uzun Vadeli 2050 Net Sıfır Hedefimiz; Orta Vadeli 2030 Karbon Yoğunluk Azaltım Hedefimiz; 2050 Net Sıfır Karbon Emisyonu Yolculuğumuz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/2050-net-sifir-karbon-emisyonu-yolculugumuz?v=284; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets & Performance, Sayfa 16-21: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Karşılaştırmalı Trafik Verileri: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/trafik-bilgileri; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 54): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari

Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Our 2050 Long-Term Net Zero Target; Our 2030 Mid-Term Carbon Intensity Reduction Target; Our 2050 Net Zero Carbon Emissions Journey | Pegasus Airlines (flypgs.com): https://www.flypgs.com/en/our-2050-net-zero-carbon-emissions-journey?v=234a; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets & Performance, Pages 16-21: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter):https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Comparative Traffic Results: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/traffic-data; 2022 Corporate Sustainability Report (Page 52): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports

oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.	B13. A strategy to combat the climate crisis has been created and the planned actions have been publicly disclosed.

Uluslararası Hava Taşıyıcıları Birliği IATA’nın Ekim 2021’de gerçekleşen 77. Olağan Genel Kurul Toplantısında kabul edilen “2050 Net Sıfır Karbon Emisyonu” kararı doğrultusunda, dünyada bu taahhütte bulunan öncü hava yolu işletmeleri arasında yer aldık. Aralık 2021’de 2050 net sıfır karbon emisyonu taahhüdümüzü 2030 yılı için belirlediğimiz karbon emisyonu yoğunluk hedefimiz ile güçlendirdik. Buna göre uçuşlarımızdan kaynaklı birim yolcu kilometre (RPK) başına düşen karbon emisyonumuzu 2030 yılında, 2019 yılına göre %20 oranında azaltmayı hedefliyoruz. Ekim 2021 itibarıyla aylık trafik raporlarımız kapsamında geçmiş yıllar ile karşılaştırmalı olarak karbon emisyon istatistiklerimizi kamuoyu ile paylaşıyoruz.

In 2021, we were among the leading airlines in the world to join the “2050 Net Zero Carbon Emissions” target adopted at the 77th Annual General Assembly of International Air Transport Association (IATA). Also in 2021, we further strengthened this commitment by setting our interim carbon emissions target for 2030. Accordingly, we are aiming to reduce flight related carbon emissions per unit passenger kilometer (RPK) by 20% by 2030, compared to 2019. As of October 2021, we started disclosing our carbon emission data benchmarked against past years as part of our monthly traffic report.

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Uzun Vadeli 2050 Net Sıfır Hedefimiz; Orta Vadeli 2030 Karbon Yoğunluk Azaltım Hedefimiz; 2050 Net Sıfır Karbon Emisyonu Yolculuğumuz | Pegasus Hava Yolları (flypgs): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/2050-net-sifir-karbon-emisyonu-yolculugumuz?v=284; Pegasus CDP Raporu 2022, C1. Governance, (C1.2a), Sayfa 5, C2. Risks and Opportunities, (C2.2), Sayfa 8, C12. Engagement, (C12.2a), Sayfa 47: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 54-55): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari

oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	B14. The programs/procedures to prevent or minimize the potential negative impact of products and/or services on the environment have been established and disclosed.

Bu bilgi Yıllık Faaliyet Raporlarımız ve konuya özel raporlarımızda paylaşılmaktadır.

We disclose such content as part of our Annual Reports and through specific initiative presentations.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 55): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu (Sayfa 1-2, 8, 23-25): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report (Page 52): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report (Pages 1, 7-8, 21-23): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.	B14. The actions to reduce greenhouse gas emissions of third parties (suppliers, subcontractors, dealers, etc.) have been carried out and disclosed.

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi, Kapsam 1/2/3 Etkimiz: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Sürdürülebilirlik Kültürü Odaklı Girişimlerimiz | Pegasus Hava Yolları (flypgs.com): https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus CDP Raporu 2022, C12. Engagement, (C12.2a), Sayfa 47: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır.	B15. The environmental benefits/gains and cost savings of initiatives/projects that aims reducing environmental impacts have been disclosed.

Bu bilgi CDP raporlarımız ve konuya özel inisiyatiflerimize ilişkin sunumlarımızda paylaşılmaktadır.

We disclose such content as part of our reporting under CDP and through specific initiative presentations.

Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus CDP Raporu 2022, C2. Risks and Opportunities, Sayfa 6-13 C4. Targets and Performance, Sayfa 16-21: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C2. Risks and Opportunities, Pages 6-13 C4. Targets and Performance, Pages 16-21: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.	B16. The data related to energy consumption (natural gas, diesel, gasoline, LPG, coal, electricity, heating, cooling, etc.) has been disclosed as Scope-1 and Scope-2.

Bu bilgi CDP raporlarımız kapsamında yer almaktadır.

This information is covered in our reporting under CDP.

Pegasus CDP Raporu 2022, C5. Emission Methodology, Sayfa 21-25 C6. Emissions Breakdown, Sayfa 25-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C5. Emission Methodology, Pages 21-25 C6. Emissions Breakdown, Pages 25-32: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.	B17. The information related to production of electricity, heat, steam and cooling as of the reporting year has been disclosed.

Bu bilgi CDP raporlarımız kapsamında yer almaktadır.

This information is covered in our reporting under CDP.

Pegasus CDP Raporu 2022, C5. Emission Methodology, Sayfa 21-25 C6. Emissions Breakdown, Sayfa 25-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.	B18. The studies related to increase the use of renewable energy and transition to zero/low carbon electricity have been conducted and disclosed.

Şirketimizin sürdürülebilirlik stratejisi kapsamında yenilenebilir enerji kullanımının artırılması konusunda planlama ve çalışmalar mevcuttur. Uygulamanın önümüzdeki üç yıl içerisinde gelişimi hedeflenmektedir.

As part of our sustainability strategy, we have plans and works to increase use of renewable energy in our operations. We aim to implement these measures in the next three-year period.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu (Sayfa 55): https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets and Performance, (C4.5a), Sayfa 21, C7. Emissions Breakdown, (C7.9a), Sayfa 36, C8. Energy, Sayfa 36-40: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report (Page 53): https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets and Performance, (C4.5a), Page 21, C7. Emissions Breakdown, (C7.9a), Page 36, C8. Energy, Pages 36-40: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır.	B19. The renewable energy production and usage data has been publicly disclosed.

As part of our sustainability strategy, we have plans and works to increase use of renewable energy in our operations. We aim to implement these measures in the next three-year period.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 55: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets and Performance, (C4.5a), Sayfa 21, C7. Emissions Breakdown, (C7.9a), Sayfa 36, C8. Energy, Sayfa 36-40: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Page 53:https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets and Performance, (C4.5a), Page 21 C7. Emissions Breakdown, (C7.9a), Page 36 C8. Energy, Pages 36-40: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx

oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.	B20. The Company conducted projects about energy efficiency and the amount of reduction on energy consumption and emission achieved through these projects have been disclosed.

Bu bilgi CDP raporlarımız ve konuya özel inisiyatiflerimize ilişkin sunumlarımızda paylaşılmaktadır.

We disclose such content as part of our reporting under CDP and through specific initiative presentations.

Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus CDP Raporu 2022, C4. Targets and Performance, Sayfa 21, C8. Energy, Sayfa 36-40: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C4. Targets and Performance, Page 21, C8. Energy, Pages 36-40: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.	B21. The water consumption, the amount, procedures and sources of recycled and discharged water from underground or above ground (if any), have been disclosed.

Kamuya açık veriler su tüketimi oranları ve politika beyanları ile sınırlıdır.

Publicly disclosed information is limited to water consumption rates and policy declarations.

Çevre ve İSG Yıllık Özet Raporu 2020-2021: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/cevre-ve-isg-yillik-ozet-raporu-2020-2021_1165/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

Environment & OHS Summary Report 2020-2021: https:/www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/e-ohs-summary-2020-2021_1166/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır.	B22. The information related to whether Company's operations or activities are included in any carbon pricing system (Emissions Trading System, Cap & Trade or Carbon Tax).

ICAO ve SHGM düzenlemeleri uyarınca işletilen uluslararası havacılık için karbon dengeleme ve azaltım sistemlerinde katılımcı olarak yer alıyoruz. EU-ETS ve UK-ETS Avrupa Birliği içinde veya Avrupa Birliği ile Birleşik Krallık arasındaki az sayıda istisnai uçuşumuz için geçerlidir. Diğer yandan farklı ülkelerde karbon vergisi benzeri uygulamalara uyum sağlamaktayız.

We participate in the carbon offsetting and reduction scheme for international aviation in accordance with ICAO and TDGCA regulations. EU-ETS and UK-ETS are applicable for only a limited number of flights carried out within the European Union or between the European Union and the United Kingdom in the same period. We also comply with carbon tax like measures implemented in various jurisdictions.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 56: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022, C11. Carbon Pricing, Sayfa 43-46: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Page 53: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C11. Carbon Pricing, Pages 43-46: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.	B23. The information related to accumulated or purchased carbon credits within the reporting period has been disclosed.

Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.

There is no carbon credit purchase obligation for the reporting period.

2022 Corporate Sustainability Report, Page 53: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C11. Carbon Pricing, Pages 43-46: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.	B24. If carbon pricing is applied within the Company, the details have been disclosed.

Şirket içi kullanım amacıyla bir karbon sistemi geliştirmiş durumdayız. Bu kurgu, risk değerlendirme, alım ihtiyaçlarının planlanması ve bütçe amaçları için gelecek beklentileri ve karbon kredileri ile sürdürülebilir havacılık yakıtı gibi ürünlerin fiyatlarına yönelik piyasa eğilimleri dikkate alınarak oluşturulmaktadır.

We use a carbon scheme for our internal use, risk assessment, procurement needs and budgeting, based on our future projections and market price trends for carbon credits and other commodities such as sustainable aviation fuels.

2022 Corporate Sustainability Report, Page 53: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C11. Carbon Pricing, Pages 43-46: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır.	B25. The platforms where the Company discloses its environmental information have been disclosed.

Çevre performansımıza ilişkin bilgileri bu belgede atıf yapılan farklı platformlar üzerinden paylaşıyoruz. Lütfen detaylı bilgi için 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporumuzun ilgili başlığındaki açıklamalarımızı inceleyiniz.

We report environmental performance through a number of platforms referred to in this document. See relevant section in our 2022 Corporate Sustainability Report for details.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 56:https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 53-54: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability

oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel


	C. SOSYAL İLKELER	C. SOCIAL PRINCIPLES

oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları	C1. Human Rights and Employee Rights

oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.	C1.1. The Institutional Human Rights and Employee Rights Policy has been established in the ligh of the Universal Declaration of Human Rights, ILO Conventions ratified by Turkey and other relevant legislation. The policy and the officals that responsible for the implementation of it have been determined and disclosed.

İnsan hakları ve çalışma hayatını düzenleyen yasal çerçeve ve mevzuata tam uyum taahhüdü ve buna bağlı beyan, görev ve sorumluluklar, Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi, Pegasus Hava Yolları İnsan Kaynakları Politikası, Pegasus Hava Yolları Ücret Yönetimi Politikası ve Pegasus Havayolları Ücret ve Tazminat Politikasında çeşitli başlıklar altında düzenlenmektedir. Şirketimiz ayrıca, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesini Türkiye’de imzalayan ilk havayolu şirketidir. Şirketimiz böylece insan hakları, çalışma standartları, çevre duyarlılığı ve yolsuzlukla mücadele alanlarında belirlenen on ilkeye uyum taahhüdünde bulunmuştur.

Full compliance commitment with the legal framework on human rights and employment and related roles and responsibilities are covered in various sections of the Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide, Pegasus Airlines Human Resources Policy, Pegasus Airlines Compensation and Indemnification Policy and Pegasus Airlines Compensation Management Policy. We are the first airline in Türkiye to commit to the United Nations Global Impact. Thereby, we committed to comply with the ten principles regarding human rights, labor, environment and anti-corruption.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48,56-57: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-ahlaki-davranis-rehberi_1133/view.aspx; İnsan Kaynakları Politikası; Ücret Yönetimi Politikası; Ücret ve Tazminat Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/ucret-ve-tazminat-politikasi_96/view.aspx; Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/rusvet-ve-yolsuzlukla-mucadele-politikasi_1269/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Basın Odası: UN Global Compact Basın Bülteni: https://www.flypgs.com/basin-bultenleri/pegasus-hava-yollari-bm-kuresel-ilkeler-sozlesmesine-imza-atti

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 54: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; Human Resources Policy; Compensation Management Policy; Compensation and Indemnification Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/compensation-and-indemnification-policy_139/view.aspx; Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/anti-corruption-and-anti-bribery-policy_1268/view.aspx; Pegasus Airlines Press Room: UN Global Compact Bulletin: https://www.flypgs.com/en/press-room/press-releases/pegasus-joins-the-united-nations-global-compact

oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.	C1.2. Considering the effects of supply and value chain, fair workforce, improvement of labor standards, women's employment and inclusion issues (gender, race, religion, language, marital status, ethnic identity, sexual orientation, gender identity, family responsibilities, union activities, political opinion, disability, social and cultural differences, etc., such as non-discrimination) are included in its policy on employee rights.

Fırsat eşitliği, adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık politikaları Pegasus Hava Yolları İnsan Kaynakları Politikası ve Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberinde çeşitli başlıklar altında düzenlenmektedir. Kadınların iş hayatındaki rolüne ve eşitlik ilkesine verdiğimiz önemi vurgulamak adına, Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri (Women’s Empowerment Principles – WEPs) platformuna katılan dünyadaki ilk havayolu olmamız, SHGM Toplumsal Cinsiyet Dengesi Geliştirme Komisyonu’nun üyesi olarak çalışmalar yürütmemiz, Yanındayız Derneği, wTech Teknolojide Kadın Derneği, PWN İstanbul, Women in Sales platformu gibi oluşumlara destek vermemiz ve bir şirket geleneği olarak filoya yeni katılan uçaklarımıza çalışanlarımızın kız çocuklarının isimlerini vermemiz, Şirketimizin cinsiyet dengesi konusunda gösterdiği hassasiyet ve önemin göstergesidir. Kadınlar arasında havacılıktaki fırsatlar hakkında farkındalığın artmasına, kadınların havacılıktaki niceliksel ve niteliksel rolü ve etkinliğinin geliştirilmesine destek veriyoruz. Pegasus, 2019 yılında IATA üyesi hava yollarının gönüllü olarak sektörde kadın temsilini 2025 yılına kadar %25 seviyesinde yükseltme veya en az %25’e kadar artırmayı hedefleyen “25by2025” girişimini dünyada imzalayan ilk havayolu şirketlerinden biri olmuştur. Bu taahhüdün bir yansıması olarak Pegasus Yönetim Kurulu “Yönetim Kurulunda Temsil Politikasını” 2019 yılında güncellemiş ve Yönetim Kurulunda kadın temsili için 2025 yılına kadar en az %25 temsil hedefi belirlemiştir.

Equal opportunity, fair workforce, improvement of working conditions, female employment and inclusiveness policies are covered in various sections of the Pegasus Airlines Human Resources Policy and Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide. Underlining our specific emphasis on women’s role in the workplace, gender balance and the principle of equality, we were the first airline globally to sign-up with the United Nation’s Women’s Empowerment Principles. We carry out studies as a full member of the TDGCA’s Gender Balance Development Commission and we support platforms such as Yanındayız (In Support) Association, wTech Women in Technology Association, PWN Istanbul, Women in Sales platform. We continue our proud tradition of naming our new aircraft after newborn baby girls of our employees. We support actions to increase awareness among women regarding opportunities in aviation, and to improve women’s quantitative and qualitative impact and effectiveness in aviation. In 2019, we became one of the first airlines in the World to join IATA’s “25by2025” initiative which is a voluntary campaign for IATA member airlines to improve female representation in the industry by 25%, or up to a minimum of 25% by 2025. As a solid reflection of this commitment, our Board of Directors revised its “Policy on Representation in the Board of Directors” and adopted a 25% minimum female representation in the Board of Directors by 2025.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 57: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; İnsan Kaynakları Politikası; Ücret Yönetimi Politikası

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 54: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; Human Resources Policy, Compensation Management Policy

oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır.	C1.3. The measures taken for the minority rights/equality of opportunity or the ones who are sensitive about certain economic, environmental, social factors (low income groups, women, etc.) along the supply chain have been disclosed.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 57: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 23-25, 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; İnsan Kaynakları Politikası; Ücret Yönetimi Politikası

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 55: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 21-23, 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy; https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; Human Resources Policy, Compensation Management Policy

oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır.	C1.4. The developments regarding preventive and corrective practices against discrimination, inequality, human rights violations, forced and child labor have been disclosed.

Bu alandaki faaliyetlerimiz Pegasus Hava Yolları İnsan Kaynakları Politikası ve Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberinde çeşitli başlıklar altında düzenlenmektedir. Uygulamaya yönelik eylemler Yıllık Faaliyet Raporlarımız, ÇSY performansımıza yönelik özel raporlar ve UN Global Compact İlerleme Beyanları ile kamuya açıklanmaktadır.

Our actions in this area are covered in various sections of the Pegasus Airlines Human Resources Policy and Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide, and specific action is reported through Annual Reports, specific reporting on ESG performance and UN Global Compact Communications on Progress.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48,57-58: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; İnsan Kaynakları Politikası; Ücret Yönetimi Politikası; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 55: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; Human Resources Policy; Compensation Management Policy; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx

oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.	C1.5. Investments in employees (education, development policies), compensation, fringe benefits, right to unionize, work/life balance solutions and talent management are included in the employee rights policy.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 58: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; İnsan Kaynakları Politikası; Ücret Yönetimi Politikası; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 55: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Corporate Sustainability Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/corporate-sustainability-policy_1024/view.aspx; Human Resources Policy; Compensation Management Policy; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx

oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir.	C1.5. The mechanism for employee complaints and resolution of disputes have been established and related solution processes have been determined.

Şikayet ve çözüm süreçleri Etik Yönetişim Programımız doğrultusunda oluşturulmuştur ve Pegasus Hava Yolları İnsan Kaynakları Politikası, Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi ve Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikasında tarif edilmektedir.

Complaint and resolution mechanisms are established within our Ethics Governance Framework and are addressed through our Human Resources Policy, Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide and our Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 58: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Kurumsal Sürdürülebilirlik Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; İnsan Kaynakları Politikası; Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/rusvet-ve-yolsuzlukla-mucadele-politikasi_1269/view.aspx

oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır.	C1.5. The activities carried out within the reporting period which related to ensure employee satisfaction have been disclosed.

Eylemlerimiz çalışan etkinliği anketleri ile ölçümlenmektedir. Uygulamaya yönelik eylemler Yıllık Faaliyet Raporlarımız, ÇSY performansımıza yönelik özel raporlar ve UN Global Compact İlerleme Beyanları ile kamuya açıklanmaktadır.

Our actions are measured by employee effectiveness surveys and reported through Annual Reports and specific reporting on ESG performance and UN Global Compact Communications on Progress.

oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.6. The occupational health and safety policies have been established and disclosed.

ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi sertifikasına sahibiz. İş Sağlığı ve Güvenliği Politikamız kamuya açıklanmıştır. Şirket çapında işyeri kazaları ve önleyici eylemler, tedbirler, kaza istatistikleri aylık olarak yönetime raporlanmaktadır. İş Sağlığı ve Güvenliği hedeflerimizi ve performans göstergelerimizi Yatırımcı İlişkileri İnternet Sitemizde kamuya açıklıyoruz.

We hold ISO 45001:2018 Occupational Health and Safety Management System certificate. Our Occupational Health and Safety Policy is publicly available. Company-wide workplace accidents and preventive actions, measures, accident statistics are reported to senior management on a monthly basis. We disclose our targets and performance indicators on Occupational Health and Safety on our Investor Relations Website.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 58: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/emniyet-kalite-cevre-is-sagligi-ve-guvenligi-politikalarimiz_282/view.aspx; İş Sağlığı ve Güvenliği Sertifikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/iso-45001-is-sagligi-ve-guvenligi-yonetim-sistemi-belgesi_286/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 55: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Occupational Health and Safety Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/occupational-health-and-safety_761/view.aspx; Occupational Health and Safety Certificate: chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https:/www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/iso-450012018_421/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx

oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır.	C1.6. The measures taken for protecting health, preventing occupational accidents and related statistics have been disclosed.

oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.7. The personal data protection and data security policies have been established and disclosed.

Şirketimiz, kişisel verilerin korunması ve veri güvenliğinin sağlanmasını en üst düzeyde Pegasus Hava Yolları Bilgi Güvenliği Politikası ve Pegasus Hava Yolları Gizlilik Politikası kapsamında taahhüt etmektedir. Şirketimizin bu alanlardaki çalışmaları Başhukuk Müşavirliği ve Bilgi Teknolojileri Genel Müdür Yardımcılığı koordinasyonunda kapsamlı Şirket içi düzenlemeler ile yürütülmektedir. Şirketimiz, kişisel verilerin korunması, veri güvenliği ve iş sürekliliği konusunda Kişisel Verileri Korunma Komitesi ve Kurumsal Siber Olaylara Müdahale Ekibi adı altında çalışma grupları oluşturmuştur. Şirketimiz, SHGM düzenlemelerine bağlı olarak ulusal siber güvenlik düzenlemeleri çerçevesinde havacılık sektörüne özel siber güvenlik çalışmalarında yer almaktadır.

We commit to the protection of personal data and ensuring data security at the highest level through the Pegasus Airlines Information Security Policy and Pegasus Airlines Privacy Policy. Efforts in these areas are coordinated by the Legal and Information Technologies Departments, managed by inter-departmental governance bodies and regulated by extensive Company-wide regulations. We maintain working groups such as Personal Data Protection Committee and Corporate Cyber Incidents Response Team to address issues such as protection of personal data, information security and business continuity. We participate in the aviation-specific cybersecurity studies as part of a TDGCA-led task force.

Pegasus Hava Yolları Gizlilik Politikası: https://www.flypgs.com/gizlilik; Pegasus Hava Yolları Bilgi Güvenliği Politikası: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-bilgi-guvenligi-politikasi_1273/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

Pegasus Airlines Privacy Policy: https://www.flypgs.com/en/privacy; Pegasus Airlines Information Security Policy: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-informarion-security-policy_1274/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.8. The ethics policy have been established and disclosed.

Şirketimiz, etik faaliyetlerin yönetimi için Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberini yayımlamıştır ve bu belge kapsamında Şirket genelinde etkin bir etik yönetim sistemini doğrudan Yönetim Kurulu Denetim Komitesi gözetiminde sürdürmektedir. Bu kapsamda faaliyetlerimiz hakkında genel bilgi Yıllık Faaliyet Raporlarımız içerisinde ve UN Global Compact İlerleme Beyanları üzerinden kamuoyu ile paylaşılmaktadır.

We adopted the Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide to manage ethics compliance. Relying on this document, an efficient ethical governance if functioning under the direct supervision of the Audit Committee reporting to the Board of Directors. Information on our activities is reported in our Annual Reports and our UN Global Compact Communications on Progress.

Pegasus Hava Yolları Ahlaki Davranış Rehberi: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/politikalar; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

Pegasus Airlines Ethical Behavior Guide: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-ethical-behavior-guide_1196/view.aspx; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550

oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır.	C1.9. The studies related to social investment, social responsibility, finansal inclusivity and access to finance have been explained.

Sosyal Sorumluluk ve finansmana erişim kapsamında çalışmalar Sürdürülebilirlik Raporu ve Faaliyet Raporunda yayımlanmıştır.

Works regarding social responsibility and access to finance are described in the Sustainability Report and the Annual Report.

oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.	C1.10. The informative meetings and training programs related to ESG policies and practices have been organized for employees.

Pegasus Akademi bünyesinde planlanan eğitim ve gelişim programları ile çalışanlarımızın ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirilmeleri, eğitim almaları ve farkındalık sahibi olmaları sağlanmaktadır. Bu kapsamda 2022 yılı içerisinde uçuş emniyeti, çevre, veri ve bilgi güvenliği, etik uyum, iş sağlığı ve güvenliği ve sürdürülebilirlik eylemleri dahil olmak üzere eğitim programları gerçekleştirilmiştir. Belirtilen konular hakkında çevrimiçi ortamda duyuru ve hatırlatmalar ile farkındalık çalışmaları yürütülmüştür.

Through training and development programs planned at Pegasus Academy and awareness campaigns, our employees are informed of ESG policies and actions. In 2022, trainings were provided to our employees, through online and class training programs, on a wide range of topics including flight safety, environment, information security, ethics compliance, occupational health and safety and sustainability actions. Awareness actions were carried out on the same subjects through online announcements and teasers

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 59: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Page 56: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx

oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler	C2. Stakeholders, International Standards and Initiatives

oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır.	C2.1. The customer satisfaction policy regarding the management and resolution of customer complaints has been prepared and disclosed.

Müşteri memnuniyetini düzenli olarak ölçüyoruz ve misafir memnuniyetinin artırılmasını yönetim performans göstergeleri arasında tanımlıyoruz. Şirketimiz, son üç yılda misafir deneyimi, marka imajı ve hizmetleri ile ilgili olarak yurt içi ve yurt dışında ödül almış ve misafir memnuniyet performansını önceki yıllara göre artırmıştır. Bu kapsamdaki faaliyetlerimiz ve Şirketimize bu alanda verilen ödüller, Yıllık Faaliyet Raporlarımızın 3 (Şirketin Araştırma ve Geliştirme Çalışmaları) ve 7A (Menfaat Sahiplerine Yönelik Uygulamalar) bölümlerinde açıklanmaktadır.

We regularly measure customer satisfaction, and we adopted customer satisfaction among our key management performance indicators. In the last three years, we received national and international awards on customer experience, brand image and services and improved overall customer satisfaction compared to the previous year. We describe our efforts in this area and the awards received in Sections 3 (Research & Development Activities) and Section 7A (Stakeholder Initiatives) of our annual activity reports.

oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.	C2.2. The information about the communication with stakeholders (which stakeholder, subject and frequency) have been disclosed.

Bu konuya ilişkin bilgi Yıllık Faaliyet Raporlarımız ve Kurumsal Yönetim Uyum Raporlarımız kapsamında açıklanmaktadır.

Information on this item is provided as part of our Annual Reports and Corporate Governance Reporting.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 47-48, 59: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 10, 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Kurumsal Yönetim Uyum Raporları, 3.3.5, 3.4.2, 4.2.7: https://www.kap.org.tr/tr/sirket-bilgileri/ozet/1710-pegasus-hava-tasimaciligi-a-s

2022 Corporate Sustainability Report, Pages 45-46, 56: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 9, 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Corporate Governance Compliance Reports, 3.3.5, 3.4.2, 4.2.7: https://www.kap.org.tr/tr/sirket-bilgileri/ozet/1710-pegasus-hava-tasimaciligi-a-s

oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.	C2.3. The international reporting standards that adopted in reporting have been explained.

CDP ve UN Global Compact Kapsamlı İlerleme Beyanı standardında kamuya açık raporlama yapıyoruz. Bunun dışında CORSIA, EU ETS ve UK ETS kapsamında emisyon izleme, doğrulama ve raporlama uygulamalarına uyum sağlıyoruz.

We report within the framework of CDP, UN Global Compact Enhanced Communication on Progress publicly, and within the framework of CORSIA, EU ETS and UK ETS on respective emissions monitoring, verification and reporting schemes.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 59: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus CDP Raporu 2022, C0 Introduction, Sayfa 1-3, C5 Emissions Methodology, Sayfa 21-25: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx

2022 Corporate Sustainability Report, Page 57: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines 2022 CDP Report, C0 Introduction, Pages 1-3, C5 Emissions Methodology, Pages 21-25: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx

oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır.	C2.4. The principles adopted regarding sustainability,the signatory or member international organizations, committees and principles have been disclosed.

Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesini Türkiye’den imzalayan ilk hava yolu işletmesiyiz. Şirketimiz böylece insan hakları, çalışma standartları, çevre duyarlılığı ve yolsuzlukla mücadele alanlarında belirlenen on ilkeye uyum taahhüdünde bulunmuştur. Cinsiyet dengesine yönelik olarak faaliyet gösterdiğimiz platformlar C1.2 Bölümünde açıklanmıştır. Diğer yandan IATA tarafından açıklanan 2050 Fly Net Zero ve 25by2025 inisiyatiflerine de bu kapsamda taahhüt vererek destek olduk.

We are the first airline in Türkiye to sign the United Nations Global Compact. Thus, we committed to comply with the ten principles relating to human rights, working standards, environmental sensitivity and fight against corruption. Platforms where we actively participate in the area of gender equality are detailed under Item C1.2 above. We also committed to the 2050 Fly Net Zero campaign and 25by2025 by campaign initiated by IATA.

2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 59-60: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability

2022 Corporate Sustainability Report, Page 57: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability

oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


			C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür.	C2.5. The improvements have been made and studies have been carried out in order to be included in the Borsa Istanbul sustainability indices and/or international index providers.

2013 yılından bu yana kesintisiz olarak BIST Kurumsal Yönetim Endeksinde yer alıyoruz. Aynı zamanda, 2016-2019 yılları arasında ve 2020 yılından bu yana BIST Sürdürülebilirlik Endeksinde yer alıyoruz. Her iki endeksteki performansımızı artırma yönünde çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Diğer yandan, sürdürülebilirlik performansımızı daha görünür hale getirmek için farklı platformlarda yer alma alternatiflerini değerlendiriyoruz.

We are represented in the BIST Corporate Governance Index permanently since 2013 and in the BIST Sustainability Index between 2016-2019 and since 2020. We are committed to improving our performance on both indices and are considering other platforms to increase visibility on our sustainability performance.

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; Pegasus CDP Raporu 2022: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pegasus-cdp-raporu-2022_1216/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Kapsamlı İlerleme Beyanı (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx; Pegasus Hava Yolları Operasyonel Verimlilik & Çevresel Etki Sunumu: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 60: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32, 34-35: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari

Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; Pegasus Airlines 2022 CDP Report: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-airlines-2022-cdp-report_1217/view.aspx; UN Global Compact – 2022 Enhanced Communication on Progress (Enhanced Communication on Progress – Early Adopter): https://cop.unglobalcompact.org/view/8550; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx; Pegasus Airlines Presentation on Environmental Impact of Lean & Efficient Operations: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pegasus-operational-efficiency-environmental-impact-presentation_1272/view.aspx; 2022 Corporate Sustainability Report, Page 57: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30, 32-33: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports;

oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel


	D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ	D. CORPORATE GOVERNANCE PRINCIPLES

oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.	D1. The opinions of stakeholders have been sought in the determination of measures and strategies related to sustainability field.

Sürdürülebilirlik stratejimizi, şirket içinde farklı pozisyonlarda ve farklı departmanlardan yaklaşık 60 çalışanımızı bir araya getiren ve çalıştaylarda, konuda uzman dış kaynaklardan destek alarak oluşturduk. Sürdürülebilirlik eylemlerimiz paydaşlarımız ile şeffaf bir şekilde paylaşılmaktadır. Bu doğrultuda sürdürülebilirlik konusunda paydaşlarımız ile iletişim kanallarını açık tutuyor ve geri bildirimleri değerlendiriyoruz. Lütfen aşağıda D2 maddesi için paylaştığımız açıklamayı inceleyiniz.

We redesigned our sustainability strategy through workshops bringing together around 60 employees from different departments and organizational seniority levels in a facilitated format. Communication of our sustainability actions are carried out with our stakeholders in a transparent manner. Our actions are enhanced through third party support, including advisor input. To that end we maintain open communication channels with the public on sustainability and evaluate stakeholder impact. Please also refer to our explanations for Item D2 below.

oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel


		D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır.	D2. The social responsibility projects, awareness activities and trainings have been carried out to raise awareness about sustainability and its importance.

Sürdürülebilirlik için farkındalığı artırmak ve sürdürülebilirliğin herkes için ve özellikle Pegasus Hava Yolları için önemini vurgulamak stratejimizin bir parçası. Buna yönelik kapsamlı bir çalışan eğitim ve farkındalık programı ve aynı zamanda sürdürülebilirliğe verdiğimiz önemi vurgulayan projeler hakkında çalışmalarda bulunuyoruz. Farkındalık oluşturma, Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezini oluşturmaktaki temel amaçlarımızdan biriydi. Merkezin girişinde yer alan karşılama mesajının ilgili kısmını alıntılayarak aşağıda paylaşıyoruz: “İklim değişikliği, cinsiyet dengesi veya şeffaflık… Sahiplendiğimiz hedef ve çabalar ancak gezegenimizin, toplum ve refaha yönelik küresel çabanın bir parçası olmasıyla tam anlamıyla değer yaratabilir. Bu bilinçle misafirimiz, yatırımcımız, çalışanımız veya farklı bir paydaşımız olmanızdan bağımsız olarak bu bölümde yer alan bilgileri kolayca erişebileceğiniz, bunlardan yararlanabileceğiniz ve kendi çalışmalarınızda katkı sağlayabileceğiniz şekilde derlemeyi amaçladık. Aşağıdaki konu başlıkları üzerinden ilginizi çeken konular ile ilgili daha detaylı bilgiye ulaşabilirsiniz. Lütfen geri bildirimlerinizi Bize Yazın üzerinden bizimle paylaşın.”

Raising awareness on sustainability and its importance to all but also to Pegasus Airlines is part of our sustainability strategy. A significant number of demonstrative projects, employee training and awareness work is being carried out. This was also the main idea behind launching the Pegasus Airlines Sustainability Hub in 2022. We quote part of the Hub’s welcoming message below: “At Pegasus, our sustainability ventures, whether related to climate action, gender balance, or transparency, only truly make sense if they form part of a larger, global effort. With that in mind, we aim to share easy-to-access information on the sustainability of our business that our passengers, investors, employees, and stakeholders may find interesting. Please use the topic links below to navigate this site, and if you would like to send us feedback, please contact us.”

Pegasus Hava Yolları Sürdürülebilirlik Merkezi: https://www.flypgs.com/surdurulebilirlik; 2022 Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporu, Sayfa 60: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/kurumsal-yonetim/surdurulebilirlik; 2022 Faaliyet Raporu, Sayfa 27-32: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/tr/operasyonel-ve-finansal-veriler/faaliyet-raporlari; Pegasus Hava Yolları Ek Performans Göstergeleri Sunumu: https://www.pegasusyatirimciiliskileri.com/medium/image/pgsus-ek-performans-gostergeleri-2021_1271/view.aspx

Pegasus Airlines Sustainability Hub: https://www.flypgs.com/en/sustainability; 2022 Corporate Sustainability Report, Page 57: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/corporate-governance/sustainability; 2022 Annual Report, Pages 25-30: https://www.pegasusinvestorrelations.com/en/operational-information/annual-reports; Pegasus Airlines Additional ESG Performance Indicators: https://www.pegasusinvestorrelations.com/medium/image/pgsus-2021-api_1270/view.aspx

AI Terminal

5947_rns_2023-07-25_d4b719b4-3f2a-4917-a5c4-85a3204ccdee.html

More from PEGASUS HAVA TAŞIMACILIĞI A.Ş.

Talk to a Data Expert