Nissan Securities Group Co.,Ltd.

Registration Form • Jun 24, 2024

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【表紙】
【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第１項
【提出先】	関東財務局長
【提出日】	2024年６月24日
【事業年度】	第19期(自  2023年４月１日  至  2024年３月31日)

【会社名】	日産証券グループ株式会社
【英訳名】	Nissan Securities Group Co., Ltd.
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長    二　家　英　彰
【本店の所在の場所】	東京都中央区銀座六丁目10番１号  (2023年９月11日から本店所在地　東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目38番11号が上記のように移転しております。)
【電話番号】	(03)6759-8705(代表)
【事務連絡者氏名】	常務取締役マネジメント本部長   近　藤　竜　夫
【最寄りの連絡場所】	東京都中央区銀座六丁目10番１号  (2023年９月11日から本店所在地　東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目38番11号が上記のように移転しております。)
【電話番号】	(03)6759-8705(代表)
【事務連絡者氏名】	常務取締役マネジメント本部長   近　藤　竜　夫
【縦覧に供する場所】	株式会社東京証券取引所   (東京都中央区日本橋兜町２番１号)

E03739 87050 日産証券グループ株式会社 Nissan Securities Group Co., Ltd. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true sec cte 2023-04-01 2024-03-31 FY 2024-03-31 2022-04-01 2023-03-31 2023-03-31 1 false false false E03739-000 2024-06-24 E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:DaimonSayuriMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:FutayaHideakiMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:HayashiToruMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:KondoTatsuoMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:KuboToshimasaMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:MonmaDaikichiMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp030000-asr_E03739-000:OnosatoMitsuhiroMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:Row1Member E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:Row2Member E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:Row3Member E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:Row4Member E03739-000 2024-06-24 jpcrp_cor:Row5Member E03739-000 2024-06-24 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第一部 【企業情報】

第１ 【企業の概況】

１ 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

回次		第15期	第16期	第17期	第18期	第19期
決算年月		2020年３月	2021年３月	2022年３月	2023年３月	2024年３月
営業収益 (うち受入手数料)	(千円)	2,855,322	7,738,402	7,197,857	6,605,020	7,743,106
(2,474,057)	(6,446,536)	(6,159,425)	(5,769,423)	(6,950,203)
経常利益又は経常損失（△）	(千円)	△197,760	735,179	6,695	364,097	1,130,249
親会社株主に帰属する 当期純利益	(千円)	89,512	1,587,895	535,755	258,513	553,175
包括利益	(千円)	△169,264	2,390,307	△486,919	△71,858	2,341,415
純資産額	(千円)	3,293,536	13,419,731	12,866,272	12,229,900	14,340,997
総資産額	(千円)	30,313,202	92,998,609	95,835,812	88,363,884	112,816,633
１株当たり純資産額	(円)	303.14	233.24	220.82	215.73	252.22
１株当たり当期純利益	(円)	8.34	30.63	9.21	4.47	9.79
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益	(円)	8.15	30.19	9.18	4.47	9.73
自己資本比率	(％)	10.73	14.43	13.42	13.84	12.71
自己資本利益率	(％)	2.67	19.05	4.08	2.06	4.16
株価収益率	(倍)	14.62	5.94	15.30	36.41	27.15
営業活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△1,289,628	3,175,488	△5,790,913	△520,701	6,035,514
投資活動による キャッシュ・フロー	(千円)	331,254	△741,890	1,448,241	33,478	△247,204
財務活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△232,860	37,115	699,352	△84,417	△1,209,771
現金及び現金同等物 の期末残高	(千円)	1,750,256	6,274,526	2,681,971	2,371,288	7,154,756
従業員数	(人)	173	483	354	311	289

(注)１　当社は、2020年10月１日付で当社を株式交換完全親会社、日産証券株式会社を株式交換完全子会社とする株式交換を実施いたしました。本株式交換は企業結合会計上の逆取得に該当し、当社が被取得企業、日産証券株式会社が取得企業となるため、第16期の連結財務諸表については、当社の株式交換直前の連結財務諸表上の資産・負債を時価評価した上で、日産証券株式会社の連結貸借対照表に引き継いでおります。また、第16期（2020年４月１日～2021年３月31日）の連結業績は、日産証券株式会社の上期６カ月（2020年４月１日～2020年９月30日）分の連結業績に、株式交換後の当社の下期６カ月（2020年10月１日～2021年３月31日）分の連結業績を合算した金額となっております。このため、当社の第15期の連結財務諸表と第16期の連結財務諸表との間には連続性がなくなっております。この影響で第16期の主要な経営指標等の各計数は、第15期と比較して大幅に変動しております。

なお、比較情報については、株式交換前の当社の表示方法により表示しておりますが、第16期より、営業収益に係る表示方法の変更を行っております。第15期の主要な連結経営指標についても、当該表示方法の変更を反映した組替後の数値を記載しております。

２　「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第17期の期首から適用しており、第17期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

３　第17期第２四半期連結会計期間より、「純金＆プラチナ積立」の会計処理について、保管預り商品及び預り商品等についてそれぞれ相殺して純額表示する方法により処理していたものを、個別に総額で表示する処理方法に変更しております。また、第17期より、連結貸借対照表に係る表示方法の変更を行っております。第16期の主要な連結経営指標についても、遡及適用及び組替後の数値を記載しております。

４　第18期より、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式を１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めており、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式数に含めております。

５　第19期より、「取締役等向け株式交付信託」に加えて「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式を１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めており、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式数に含めております。

(2) 提出会社の経営指標等

回次		第15期	第16期	第17期	第18期	第19期
決算年月		2020年３月	2021年３月	2022年３月	2023年３月	2024年３月
営業収益	(千円)	354,500	568,333	90,000	443,600	762,200
経常利益又は経常損失(△)	(千円)	64,117	360,295	△45,617	271,257	593,447
当期純利益又は当期純損失(△)	(千円)	△2,308,813	337,480	△826,284	196,789	554,011
資本金	(千円)	3,507,483	3,554,895	3,586,766	1,524,818	1,625,660
発行済株式総数	(千株)	10,965	57,776	58,251	58,598	59,959
純資産額	(千円)	3,455,537	10,672,117	9,726,829	9,359,105	9,682,803
総資産額	(千円)	4,100,786	10,993,242	9,991,641	9,485,511	10,409,862
１株当たり純資産額	(円)	318.51	184.76	166.92	165.09	170.30
１株当たり配当額 （うち１株当たり中間配当額）	(円)	0.00	3.00	5.00	3.50	8.50
(0.00)	(0.00)	(0.00)	(0.50)	(1.00)
１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失(△)	(円)	△215.28	9.99	△14.21	3.40	9.81
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益	(円)	―	9.77	―	3.40	9.75
自己資本比率	(％)	83.30	96.70	97.30	98.67	93.02
自己資本利益率	(％)	△50.07	4.81	△8.12	2.06	5.82
株価収益率	(倍)	―	18.21	―	47.84	27.11
配当性向	(％)	―	30.03	―	102.94	86.65
従業員数	(人)	17	18	8	8	9
株主総利回り （比較指標：配当込みTOPIX）	(％) (％)	75.8 (90.5)	77.6 (128.6)	92.5 (131.2)	108.4 (138.8)	177.6 (196.2)
最高株価	(円)	242	306	185	186	280
最低株価	(円)	101	113	112	124	145

(注)１　第15期及び第17期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、１株当たり当期純損失であるため、記載しておりません。

２　第15期及び第17期の株価収益率については、１株当たり当期純損失が計上されているため記載しておりません。

３　第15期の配当性向については、無配のため記載しておりません。また、第17期の配当性向については、１株当たり当期純損失であるため記載しておりません。

４　最高株価及び最低株価は、2022年４月３日以前は東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）におけるものであり、2022年４月４日以降は東京証券取引所スタンダード市場におけるものであります。

５　「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第17期の期首から適用しており、第17期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

６　第17期の１株当たり配当額には、特別配当2.00円が含まれております。

７　第18期の１株当たり配当額には、特別配当0.50円が含まれております。

８　第18期より、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式を１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めており、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式数に含めております。

９　第19期より、「取締役等向け株式交付信託」に加えて「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式を１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めており、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式数に含めております。 ### ２ 【沿革】

2005年４月	持株会社体制移行のため、株式移転の方法により岡藤ホールディングス株式会社を設立、ジャスダック証券取引所に株式をテクニカル上場。
2010年４月	ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱに上場。
2013年７月	大阪証券取引所と東京証券取引所が株式現物市場を統合したことに伴い、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ(スタンダード)に上場。
2015年６月	岡藤ホールディングス株式会社が、監査等委員会設置会社に移行。
2018年５月	岡藤ホールディングス株式会社が、日産証券株式会社との間で資本業務提携契約を締結。同契約に基づく第三者割当を実施。
2019年２月	日産証券株式会社との間で、経営統合に向けての検討を開始するための基本合意書を締結。
2020年５月	日産証券株式会社との間で、2020年10月１日を効力発生日とする経営統合契約及び株式交換契約を締結。
2020年10月	岡藤ホールディングス株式会社を株式交換完全親会社、日産証券株式会社を株式交換完全子会社とする株式交換により経営統合。 商号を岡藤日産証券ホールディングス株式会社に変更。
2021年10月	東京都中央区にＮＳシステムズ株式会社（システム保守運用・データセンター管理業務、連結子会社）を設立。
2021年12月	日産証券株式会社より日産管理顧問股份有限公司（台湾台北市、非連結子会社）の全株式を取得。
2021年12月	日産証券株式会社より日産証券システムソリューションズ株式会社（現・日産証券ファイナンス株式会社、連結子会社）の全株式を取得。
2022年３月	東京都中央区にＮＳトレーディング株式会社（自己売買取引、連結子会社）を設立。
2022年４月	東京証券取引所の市場区分の見直しにより東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ(スタンダード)からスタンダード市場へ移行。
2022年７月	商号を日産証券グループ株式会社に変更。
2023年９月	本社を東京都中央区銀座（ＧＩＮＺＡ ＳＩＸ）に移転。
2024年１月	徳島インベストメント株式会社（現・日産証券インベストメント株式会社。金融商品仲介業、連結子会社）の全株式を取得。

３ 【事業の内容】

当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社（日産証券グループ株式会社）、当社の親会社である株式会社ＮＳＨＤ、連結子会社７社、非連結子会社１社及びその他関係会社１社により構成されております。主として金融商品取引及び商品先物取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」に係る事業を行っております。

連結子会社は金融商品取引業・商品先物取引業を主力事業とする「日産証券株式会社」、金融商品取引・商品先物取引の自己売買・ディーリング業務を行う「ＮＳトレーディング株式会社」、法人顧客へのマージンファイナンス（貸金業）を主力事業とする「日産証券ファイナンス株式会社」、日産証券ファイナンス株式会社の子会社でファンド事業を行う「ＮＳファンディング合同会社」及び金融商品仲介業を行う「日産証券インベストメント株式会社」並びに当社グループのシステムの運用保守等を主な事業とする「ＮＳシステムズ株式会社」及び「岡藤商事株式会社」の７社となります。

当社は純粋持株会社として、グループ会社の経営指導及び管理を行っております。

当社グループの事業系統図は以下のとおりであります。

(事業系統図)

（注）１　岡藤商事株式会社は2022年9月30日開催の臨時株主総会にて解散決議を行い、現在、清算手続を行っております。

（注）２　上記の他に親会社１社（株式会社ＮＳＨＤ）及びその他関係会社１社（ユニコムグループホールディングス株式会社）があります。同社は資産管理会社であります。

（注）３　上記の他に非連結子会社１社（日産管理顧問股份有限公司）があります。また、主要な連結子会社である「日産証券株式会社」では、株式・投資信託の売買、取引所株価指数証拠金取引（くりっく株365）・取引所為替証拠金取引（くりっく365）、先物・オプション等のデリバティブ取引、商品先物取引などを個人のお客様及び国内外の法人顧客を対象にご提供するほか、貴金属販売事業として、金地金等の販売・買取や純金積立などを行っております。

主要な連結子会社である日産証券株式会社の事業系統図は以下のとおりであります。

（日産証券株式会社の事業系統図）

なお、当社は有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第２項に規定する特定上場会社等に該当しており、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で定められる数値基準については連結ベースの計数に基づいて判断することとなります。

### ４ 【関係会社の状況】

名称	住所	資本金 (千円)	主要な事業内容	議決権の所有 （又は被所有） 割合（％）	関係内容
（親会社） 株式会社ＮＳＨＤ (注)７	東京都江東区	1,001	有価証券の保有及び運用等	被所有 66.92	当社役員中１名がその役員を兼任しております。
（連結子会社） 日産証券株式会社 (注)１、４	東京都中央区	1,500,000	金融商品取引業 商品先物取引業	100.00	①役員の兼任 当社役員中４名がその役員を兼任しております。 ②業務提携等 経営支援業務に関する契約を締結しております。
（連結子会社） 日産証券ファイナンス株式会社	東京都中央区	35,000	貸金業	100.00	―
（連結子会社） ＮＳシステムズ株式会社	東京都中央区	25,000	情報システム業	100.00	業務提携等 システム管理業務に関する契約を締結しております。
（連結子会社） ＮＳトレーディング株式会社 (注)８	東京都千代田区	15,000	自己売買・ディーリング業務	100.00	―
（連結子会社） 日産証券インベストメント株式会社 (注)９	東京都中央区	4,000	金融商品仲介業	100.00	―
（連結子会社） ＮＳファンディング合同会社	東京都中央区	1,000	ファンド事業 匿名組合の組成	100.00 (100.00)	匿名組合に出資しております。
（連結子会社） 岡藤商事株式会社 (注)５	東京都中央区	50,000	―	100.00	当社役員中１名がその役員を兼任しております。
（その他の関係会社） ユニコムグループホールディングス株式会社 (注)６	東京都中央区	90,000	資産管理会社	―	―

(注)１　特定子会社に該当しております。

２　有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

３　議決権の所有割合の括弧内の数字（内書き）は、間接所有割合を記載しております。

４　日産証券株式会社につきましては、営業収益(連結会社相互間の内部売上高を除く。)の連結営業収益に占める割合が10％を超えております。

主要な損益情報等		日産証券株式会社
	(1) 営業収益	7,581,410千円
	(2) 経常利益	1,109,652千円
	(3) 当期純利益	425,341千円
	(4) 純資産額	11,779,363千円
	(5) 総資産額	110,215,513千円

５　岡藤商事株式会社は、2022年９月30日付で解散し、当連結会計年度末現在、清算手続き中であります。

６　ユニコムグループホールディングス株式会社は当社株式を保有しておりませんが、ユニコムグループホールディングス株式会社の株主は株式会社ＮＳＨＤと同一であるため株式会社ＮＳＨＤと緊密な関係にあり、株式会社ＮＳＨＤは当社の議決権を66.92％保有しているため、その他の関係会社となっております。

７　株式会社ＮＳＨＤは、2024年６月10日付で東京都渋谷区へ移転しております。

８　ＮＳトレーディング株式会社は、2024年５月１日付で東京都中央区へ移転しております。

９　日産証券インベストメント株式会社は、2024年５月１日付で東京都千代田区へ移転しております。 ### ５ 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2024年３月31日現在

セグメントの名称	従業員数(人)
連結会社合計	289

(注)１　当社グループは、「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、全連結会社の従業員数を記載しております。

２　従業員数は就業人員数であります。

３　従業員数減少の主な理由は、通常の自己都合退職並びにグループ会社の組織再編に伴う減員によるものであります。

(2) 提出会社の状況

2024年３月31日現在

従業員数(人)	平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(円)
9	45.3	3.3	6,222,258

(注)１　従業員数は就業人員数であります。

２　当社は持株会社であり、「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

(3) 労働組合の状況

当社の連結子会社である日産証券株式会社において従業員の過半数を代表する組織として労使協議会が設置されております。また、過去に労働組合が組織されていたことを認識しておりますが、直近では組合活動が確認されておらず、団体交渉等の実績もございません。その他、当社及びその他の連結子会社において、労働組合の結成はされておりません。いずれも労使関係は円満に推移しております。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

当社グループの管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異は以下のとおりです。

	女性管理職 比率(％)	男性育児 休業取得率(％)	男女間賃金格差（％）
全労働者	正規雇用労働者	非正規雇用労働者
提出会社	―	―	―	―	―
日産証券株式会社	2.2	350.0	57.8	58.3	24.7
連結会社	2.0	350.0	57.7	58.7	27.3

(注)１　「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）第２条第５号に規定されている連結会社を対象としております。

２　女性管理職比率については「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したもので2024年４月１日現在の比率となります。

３　男性育児休業取得率については「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の４第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

４　日産証券株式会社から連結子会社への出向者は出向先の従業員として集計しております。

５　提出会社の従業員のうち、日産証券株式会社との兼務出向者は出向元の従業員として集計しております。

６　提出会社の各指標については対象となる社員がいないため、算出しておりません。

７　男性育児休業取得率の集計対象期間は2023年４月１日から2024年３月31日までとなります。

８　男女間賃金格差の集計対象期間は2023年４月１日から2024年３月31日までとなります。

女性管理職比率については、低い水準にとどまっておりますが、総合職における女性比率が低いことが主な理由としてあげられます。今後は採用した労働者に占める女性労働者の割合の向上に取り組むとともに、女性の一般職から総合職への職制転換を促進することで当該比率の向上に努めてまいります。

男性の育児休業取得率については350.0％となっており、育児休業に対する給与補償制度の導入や男性社員の育児休業取得に対する意識向上を推進したことによるものです。なお、分母が2024年3月期の対象者に対して、分子は2024年3月期以前の対象者を含む取得者となっているため、100％を超えております。今後も育児休業を取得しやすい職場環境の整備、取得率の向上に努めてまいります。

男女間賃金格差については、当社グループの賃金体系では年齢、性別等に関係なく、同一の役職、職責、職務に対しては同一の賃金を支払うこととなっておりますので、実質的な賃金格差はございません。しかしながら、現状、女性については一般職（事務職）が多く、一般社員などの低位役職者が多いことや総合職における女性比率が低く高位役職者が少ないことなどから、相対的に女性の給与水準が低くなる傾向にございます。今後は総合職における女性比率の向上や女性の高位役職者の増加を図ることで、相対的な賃金格差の解消にも努めてまいります。

① 総合職における女性比率の推移

	総合職総数	女性総合職数	女性比率
2023年３月期	264	16	6.1％
2024年３月期	240	17	7.1％

② 採用した労働者に占める女性労働者の割合

	採用人数	女性採用数	割合
2023年３月期	14	４	28.6％
2024年３月期	17	５	29.4％

③ 一般職から総合職への職制転換した者

	職制転換者数	期末一般職数
2023年３月期	１	19
2024年３月期	１	17

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第２ 【事業の状況】

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。

(1) 会社の基本方針・経営戦略等

当社は、持株会社として限られた経営資源をグループ傘下の各企業へ効率的に投入することで、利益の最大化・株主価値の極大化を図ることを経営目標として掲げております。

この経営目標を実現するため、以下の経営方針を定め、グループ各社への浸透を図っております。

（経営方針）

①　お客様との強固な信頼関係の構築により、長期にわたりお客様と共に持続的な成長をする。

②　健全な市場仲介機能の役割を果たすことで、市場・社会の発展に貢献する。

③　時代・環境変化に即し、常に進化・成長する企業体を目指す。

(2) 目標とする経営指標

①　株主還元

株主への利益還元にあたっては、株主価値の最大化、資本効率の向上を意識しつつバランスの取れた配当の実施と内部留保による財務体質強化を総合的に勘案し、自己株式取得を含めた連結ベースでの配当性向（総還元性向）60％以上を目標としてまいります。

②　株主資本の有効活用

当社グループは、経営の効率化と機動性を発揮し、経営体質を強化するために持株会社体制を採用しております。グループ経営にあたっては、株主資本の有効活用を意識し、グループ会社間における経営資源の効率的配分や事業ポートフォリオの最適化を通じて事業基盤のさらなる強化を図ってまいります。

(3) 経営環境及び対処すべき課題

当社グループは金融商品取引業及び商品先物取引業を中核事業とし、国内外の証券、商品、為替、金利等の金融マーケットにおける市場仲介機能を担う投資・金融サービス企業であります。金融マーケットは政治、経済、社会情勢を受けて常に変動するものであり、当社グループを取巻く経営環境は、その動向に大きな影響を受ける傾向にあると言えます。

欧州・中東地域における戦争の長期化及び激化やアジア地域における国家間の利害衝突、領土問題など、世界中で地政学的リスクが益々高まりを見せ、そして拡大していく傾向にあり、これらが政治、経済などの先行きをより一層不透明なものとしております。また、食料、原材料、エネルギーなどの価格上昇による物価高騰が恒常化しつつあり、個人の消費生活にも顕著な影響を及ぼすなど、社会全体が大きな変革期を迎えつつあります。

当社グループはいかなる経営環境の変化にも迅速かつ柔軟に対応すべく、お客様との信頼関係を構築し、健全な市場仲介機能を果たすことで、市場・社会の発展に貢献しつつ、持続的な成長を図っていくことを経営の基本方針としております。この経営方針の下、以下を対処すべき課題として認識し、企業価値のさらなる向上に取り組んでまいります。

①　顧客本位の業務運営の推進

金融商品取引業者及び商品先物取引業者として、お客様との信頼関係を構築するため顧客本位の業務運営をより一層推進し、お客様の資産運用ニーズに適う質の高い金融サービスを提供してまいります。

②　サステナビリティ経営の遂行

経営資本の中核たる人的資本の充実化を通じて、持続可能な社会の実現と企業の持続的成長を両立させるためのサステナビリティ経営を遂行いたします。

③　コーポレートガバナンスの維持及び強化

金融機関として求められるコンプライアンスはもちろんの事、サイバーセキュリティ対策や情報セキュリティ対策にも万全を期し、企業の信頼性向上のためのコーポレートガバナンスの維持及び強化に努めてまいります。

④　経営基盤・事業基盤の拡充

相場動向に左右されない企業体質を構築するため、顧客基盤の拡大、業務の集約と効率化、M&Aによる事業拡大等により、経営基盤・事業基盤の拡充を図ってまいります。

⑤　金融サービスの付加価値向上

マルチチャネル、マルチプロダクト、金関連商品の優位性等による他社との差別化、ITを駆使した法人ビジネスの展開等により、金融サービスの付加価値向上に努めてまいります。  ### ２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは以下のとおりです。

なお、文中の将来に関する事項は当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものとなります。

（1）サステナビリティ全般に関するガバナンス及びリスク管理

当社グループは、持続可能な社会の実現と企業の持続的成長の両立を図るため、中核事業である金融商品取引業及び商品先物取引業における市場仲介者としての重要な役割を認識し、業務の健全かつ適正な運営を確保することで、お客様やステークホルダーとの永続的な共存共栄関係を構築する事を重要な経営課題の一つであると捉えておおります。こうした考えの下、サステナビリティに関する諸課題への取り組みの一環として、2023年３月22日付でサステナビリティ基本方針を定めました。当社グループのサステナビリティ基本方針は、以下の当社ウェブサイトに掲載しております。

https://www.nissansec-g.co.jp/sustainability/

また、当社では、サステナビリティ委員会規程を定め、当社グループのサステナビリティへの取り組みを推進し、経営資本の中核たる人的資本の充実化、企業の信頼性向上のためのコーポレート・ガバナンス強化、人権尊重を通じ、持続的な社会実現への貢献と企業価値の向上を図ることを目的として、サステナビリティ委員会を設置しております。

サステナビリティ委員会は代表取締役社長が委員長（議長）を務めることとし、社外取締役が委員の過半数を占めております。そのため、経営から独立した視点からサステナビリティに関するリスク及び機会の識別、評価、管理を行うことができ、高い客観性が確保されたリスク管理体制となっております。また、グループ全体としての取り組みを推進すべく、グループ子会社の社外取締役や業務執行取締役についても、オブザーバーとして参加する形としております。

サステナビリティ委員会はグループ各社のサステナビリティに関する以下の事項について協議を行い、取締役会に対して、定期的に報告及び提言を行っております。

① グループ各社のサステナビリティに関するリスク及び機会の識別、評価、管理、監視

② グループ各社のサステナビリティに関する戦略の策定、遂行

③ グループ各社のサステナビリティに関する指標及び目標の策定、管理

④ グループ各社のサステナビリティに関する方針及びマテリアリティ（重要課題）の策定、管理

⑤ グループ各社のサステナビリティに関する事項の社内外への周知

⑥ その他上記に付帯する事項

サステナビリティ委員会は必要に応じて当社グループの役職員等に委員会の業務遂行に必要な協力を求めることができる権限を有しており、当社及び子会社の各部署・委員会等と連携の上、その業務を行っております。

さらに主要子会社の日産証券株式会社ではリスク管理委員会及びコンプライアンス委員会を定期的に開催し、システム、情報セキュリティ、財務、労務、コンプライアンス等の観点からリスクの評価・管理を行っております。

両委員会の協議内容及び対応等については、サステナビリティ委員会及び取締役会に共有されております。

当社グループの事業を取り巻く様々なリスク及び機会については、取締役会にて識別、評価、管理を行っておりますが、特にサステナビリティに関するリスク及び機会の識別、評価、管理については、サステナビリティ委員会で事前に詳細な協議を行い、取締役会に対して報告や議案の提出を含む提言を行っております。

当社の取締役会はサステナビリティ委員会で協議・決議された内容の報告や提言を受け、当社グループのサステナビリティに関するリスク・機会への対応方針や様々な施策の実行についての審議及び決議を行うとともに、進捗状況のモニタリング、問題点及び改善点の把握、改善策の検討、実施等のPDCAサイクルによって、リスク管理体制のさらなる強化に努めております。

また、当社のサステナビリティ基本方針では社員の持つ能力を企業にとっての重要な経営資本と捉え、すべての社員が健康で安全にその能力を発揮できる職場環境を整備するとともに、その価値の持続的な向上に取り組むことを一つの方針としており、人的資本の流出や計画通りに有能な人財の確保が進まなくなることによるリスクの低減に努めております。

2024年3月期における、サステナビリティに係るサステナビリティ委員会及び取締役会の開催状況は以下のとおりであります。なお、いずれも委員又は取締役の出席率は100％となっております。

日付	会議名	議題及び審議内容	委員又は取締役の 出席状況
2023年６月16日	サステナビリティ 委員会	・「サステナビリティ全般に関する開示」、及び「人的資本、多様性に関する開示」に関して、当社の開示方針及び開示内容の検討及び確認 ・重要なサステナビリティ項目の特定、各項目における戦略、指標及び目標の検討及び確認 ・人材育成方針及び社内環境整備方針の検討及び確認	出席委員５名 （出席率100%） オブザーバー５名
2023年６月16日	取締役会	サステナビリティ委員会活動報告、検討内容及び確認事項報告	出席取締役７名 （出席率100%）
2023年６月22日	取締役会	「サステナビリティ全般に関する開示」、及び「人的資本、多様性に関する開示」の審議、決議	出席取締役７名 （出席率100%）
2023年10月27日	取締役会	サステナビリティ委員会の活動スケジュール、検討内容の審議及び確認	出席取締役７名 （出席率100%）
2023年11月７日	サステナビリティ 委員会	・サステナビリティ委員会の活動スケジュール、検討内容の審議及び確認 ・各取組、施策、開示方法及び内容等に関する意見交換、質疑応答	出席委員６名 （出席率100%） オブザーバー４名
2024年２月28日	サステナビリティ 委員会	・「サステナビリティに関する考え方及び取組」に関する進捗確認 ・各取組、施策等、開示方法及び内容等に関する意見交換、質疑応答 ・人的資本サーベイ結果報告 ・タレントマネジメントシステム導入報告	出席委員６名 （出席率100%） オブザーバー４名
2024年３月29日	サステナビリティ 委員会	・「サステナビリティに関する考え方及び取組」に関する進捗確認 ・各取組、施策等、開示方法及び内容等に関する意見交換、質疑応答 ・中期事業計画開示、資本コストや株価を意識した経営の実現に関する方針及び方向性に関する意見交換、質疑応答	出席委員６名 （出席率100%） オブザーバー４名

サステナビリティ委員会を含む、当社グループのコーポレート・ガバナンスの状況等及び体制につきましては、「４　コーポレート・ガバナンスの状況等」をご参照ください。 

（2）重要なサステナビリティ項目に関する戦略、指標及び目標

当社グループは、いかなる経営環境の変化にも迅速かつ柔軟に対応すべく、お客様との信頼関係を構築し、健全な市場仲介機能を果たすことで、市場・社会の発展に貢献しつつ、持続的な成長を図っていくことを経営の基本方針としております。この経営方針の下、前述のガバナンス及びリスク管理のプロセスを通して、SDGsやESGなどによる社会課題と当社グループの経営・事業における経営課題（第２　事業の状況　１．経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（3）経営環境及び対処すべき課題に記載）との関係性を確認し、重要なサステナビリティ項目（マテリアリティ）を特定しております。

当社グループにおける重要なサステナビリティ項目（マテリアリティ）及び各項目における戦略、指標及び目標は以下のとおりです。

① 顧客本位の業務運営の推進

当社グループは投資・金融サービス企業であり、市場と投資家の仲介機能の担い手として、顧客基盤が最も重要な経営基盤であると考えております。そのため、政治、経済、社会情勢や少子高齢化等の人口動態の変化による顧客基盤の縮小や毀損、質的変化は多大なるリスクとなり得ます。一方で、顧客基盤を継続的に拡充していくことは機会の増加につながるものと考えられます。

当社グループの中核事業会社である日産証券株式会社においては、金融商品取引業者及び商品先物取引業者として顧客基盤の拡充を重要な経営課題と認識しております。この認識の下、同社が公表する「顧客本位の業務運営に関する基本原則（金融商品取引）」に基づき、お客様との信頼関係の構築、維持、強化を図るために顧客本位の業務運営を推進することを重点施策とし、その実践に必要となる組織横断的な検討を行うための委員会組織として、代表取締役社長を委員長とする顧客本位の業務推進委員会を設置しております。

顧客本位の業務推進委員会において、日産証券株式会社の顧客本位の業務運営に関する原則、基本方針の確認、現状把握及び評価等を行い、具体的施策については下部組織である顧客本位の業務推進会議において、顧客本位の業務推進態勢の現状及び問題点の把握、対策及び改善方法等の検討、顧客本位の業務推進に係る具体的業務推進等を行い、当該委員会への上申又は報告を行うものとしております。また当該委員会においては、顧客本位の業務推進会議からの上申、報告内容を審議し、取締役会に対して議案の上申や顧客本位の業務運営に関する事項の報告を行っております。

日産証券株式会社における「お客様本位の業務運営方針」及びその取組状況については、同社のホームページをご参照ください。

◎ お客様本位の業務運営方針

https://www.nissan-sec.co.jp/im/fiduciary/

また、顧客本位の業務運営を推進するにあたって、以下の指標をホームページ上で開示しております。

（投資信託の販売会社における比較可能な共通KPI）

１．投資信託の運用損益別顧客比率

２．投資信託の預り残高上位20銘柄の「コスト・リターン」と「リスク・リターン」

当該指標の詳細につきましては、日産証券株式会社のホームページ「お客様本位の業務運営への取組（KPI）」をご参照ください。

◎　お客様本位の業務運営への取組（KPI）

https://www.nissan-sec.co.jp/im/fiduciary-kpi/

今後も同社では上記の各指標の向上・改善を目標とし、継続的な開示を行ってまいります。

② 人的資本経営の遂行（サステナビリティ経営の遂行）

当社グループは投資・金融サービス企業であり、サービスの担い手である人材こそが、競合他社に対する競争優位を確立し、成長と企業価値向上を実現するための源泉であると捉えております。そのため、人的資本への投資の不足や非効率による人的基盤の縮小や窮乏、質的変化は多大なるリスクとなり得ます。

一方で人的資本への投資による生産性の向上やイノベーションによって、それに見合った利益を実現することは社会課題の解決にもつながるものであり、持続可能な社会の実現と企業の持続的成長の両立を図る「サステナビリティ経営」の観点からも重要であるものと考えられます。

こうした考えの下、当社グループでは、以下のとおり、人材の多様性確保を含む人材育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針を定めております。

（人材育成方針及び社内環境整備方針）

イ．経営課題と人材アジェンダの対応

前述の経営方針の下、前述のガバナンス及びリスク管理のプロセスを通して、当社グループの経営課題（対処すべき課題）に対応する上で重要となる人材アジェンダを以下のとおり、特定しております。

対処すべき課題	人材アジェンダ
①　顧客本位の業務運営の推進	ⅰ．金融プロフェッショナルの育成
②　サステナビリティ経営の遂行	ⅱ．人材の多様性確保
③　コーポレート・ガバナンスの維持及び強化	ⅲ．高度な職業倫理の確立と普及
④　経営基盤・事業基盤の拡充	ⅳ．次世代リーダーの育成
⑤　金融サービスの付加価値向上	ⅴ．ＤＸ人材の活用

ロ．人材育成方針

上記で特定した人材アジェンダに関する人材育成方針は以下のとおりであります。

人材アジェンダ	人材育成方針（全体方針）	人材育成方針（個別方針）
ⅰ．金融プロフェッショナルの育成	従業員の心身の健康や幸福の維持・増進のみならず、従業員エンゲージメント向上、組織活性化等を目指す「ウェルビーイング経営（※）」の観点から、経営課題と直結する人材アジェンダに関して、目指すべき将来像と現状を踏まえた実効性のある人材育成を行ってまいります。 ※「ウェルビーイング経営」 身体的・精神的・社会的に良好な状態にあることを意味する「ウェルビーイング」を、企業活動において従業員一人一人に対して実現することを目指す取り組み。	顧客本位の業務運営を推進するためには、お客様のニーズを的確に把握し、質の高い金融サービスを提供することで、顧客利便性を向上し、資産形成への貢献をする必要があります。そのために、個別の金融商品の知識のみならず、政治、社会、経済情勢にも通じ、税務や相続を含む幅広い提案をすることができる真の金融プロフェッショナルの育成を行います。
ⅱ．人材の多様性確保	サステナビリティ経営を遂行するためには、社会のサステナビリティと企業のサステナビリティの両立を図り、中長期的な持続的企業価値の向上を図る必要があります。そのために、多様な価値観、経験、感性、専門性などを生かせる組織整備を図り、人材の多様性を確保いたします。
ⅲ．高度な職業倫理の確立と普及	コーポレート・ガバナンスの維持及び強化のためには、法令諸規則に対する幅広い知識と理解を持つことはもちろんのこと、金融機関に求められる社会的な役割や責任を深く認識し、業務を遂行する組織態勢が必要となります。そのために、社員一人一人にまで高度な職業倫理観の確立と普及を行います。
ⅳ．次世代リーダーの育成	経営基盤・事業基盤の拡充のためには、組織内において経営環境の変化に即応し、組織を力強く牽引する優れたリーダーシップが必要となります。そのために、将来のマネジメントを担う幹部候補（次世代リーダー）について計画的な育成を行います。
ⅴ．ＤＸ人材の活用	今後の金融サービスにおいて新たな付加価値を創出し、他社との差別化を図るためには、ＤＸ（デジタルトランフォーメーション）による変革が必要となります。そのために、デジタル人材の確保・育成に注力し、その活用の範囲を広げてまいります。

ハ．人材育成方針に対応する社内環境整備方針

上記の人材育成方針に対応する社内環境整備方針は以下のとおりです。

◎　社内環境整備方針（全体方針）

社内環境整備にあたっては、以下に掲げる５つのウェルビーイング要素を踏まえた取り組みを行ってまいります。

ⅰ．キャリアウェルビーイング（Career Well-being）

下記の取り組みによりキャリアに関する充実感の向上を図ってまいります。

・経営ビジョン、人材アジェンダの周知徹底と浸透

・従業員のキャリア形成の意思付け、実現

・人事評価体系の見直し、評価精度向上、評価に対する納得性の向上

・従業員の能力、スキル活用を重視した適材適所による人事配置

・従業員の自己成長の支援

ⅱ．ソーシャルウェルビーイング（Social Well-being）

下記の取り組みにより良好な人間関係を築き、精神的安定感、幸福感の向上を図ってまいります。

・経営層、管理職層、スタッフ層の各レイヤー間のコミュニケーションの促進

・上位層（スタッフ層から管理職層、管理職層から経営層）への提言や要望を収集する仕組みの構築

ⅲ．ファイナンシャルウェルビーイング（Financial Well-being）

下記の取り組みにより経済的安定を実現し、生活における安心感の向上を図ってまいります。

・外部水準を意識した適正な賃金水準の設定

・モチベーション向上に繋がる補償制度、インセンティブ等の設定

・従業員の資産形成に資する福利厚生制度、支援制度等の導入

ⅳ．フィジカルウェルビーイング（Physical Well-being）

下記の取り組みにより健康増進を推進し、肉体的、精神的な充足度の向上を図ってまいります。

・従業員の身体的、精神的な健康やストレス課題の把握について、法令以上の対応実施

・健康、疾病予防に関する啓発、支援制度の導入

・快適な安全な職場環境の整備

・ワークライフバランスのための柔軟な働き方の選択肢設定

ⅴ．コミュニティウェルビーイング（Community Well-being）

下記の取り組みにより地域や取引先のほか、家族を含めたステークホルダーとのコミュニティへの帰属意識を高め、人間関係の充実度の向上を図ってまいります。

・事業所の所在する自治体や地域社会との交流促進

・長時間労働につながる労働環境の見直し、改善

・従業員及び家族に対する会社や仕事内容に関する理解度の向上

◎　社内環境整備方針（個別方針）

上記で特定したアジェンダに対応する個別の人材育成方針に関する社内環境整備方針は以下のとおりであります。

人材アジェンダ	人材育成方針（個別方針）	社内環境整備方針（個別）
ⅰ．金融プロフェッショナルの育成	顧客本位の業務運営を推進するためには、お客様のニーズを的確に把握し、質の高い金融サービスを提供することで、顧客利便性を向上し、資産形成への貢献をする必要があります。そのために、個別の金融商品の知識のみならず、政治、社会、経済情勢にも通じ、税務や相続を含む幅広い提案をすることができる真の金融プロフェッショナルの育成を行います。	・金融プロフェッショナルの具体像を明確化し、社内での共通認識を形成する。 ・関連資格の取得を奨励し、昇格、昇給につなげる仕組みを構築する。 ・研修会や勉強会等により金融スキルの全体底上げを図る。
ⅱ．人材の多様性確保	サステナビリティ経営を遂行するためには、社会のサステナビリティと企業のサステナビリティの両立を図り、中長期的な持続的企業価値の向上を図る必要があります。そのために、多様な価値観、経験、感性、専門性などを生かせる組織整備を図り、人材の多様性を確保いたします。	・従来の総合職による雇用方式（メンバーシップ型雇用）を継続しつつ、専門職による雇用方式（ジョブ型雇用）を導入する。 ・専門性、スキル、成果をより具体化し、評価する仕組みを導入する。 ・管理職等の中核人材に占める多様性確保に注力し、女性、外国籍、中途採用者の比率向上を図る。
ⅲ．高度な職業倫理の確立と普及	コーポレート・ガバナンスの維持及び強化のためには、法令諸規則に対する幅広い知識と理解を持つことはもちろんのこと、金融機関に求められる社会的な役割や責任を深く認識し、業務を遂行する組織態勢が必要となります。そのために、社員一人一人にまで高度な職業倫理観の確立と普及を行います。	・コーポレート・ガバナンス、コンプライアンス、リスク管理等に関する社内研修を実施する。 ・信賞必罰の厳格化
ⅳ．次世代リーダーの育成	経営基盤・事業基盤の拡充のためには、組織内において経営環境の変化に即応し、組織を力強く牽引する優れたリーダーシップが必要となります。そのために、将来のマネジメントを担う幹部候補（次世代リーダー）について計画的な育成を行います。	・階層別研修や勉強会を実施する。 ・ジョブローテーション計画を策定する。 ・抜擢人事を推進する。
ⅴ．ＤＸ人材の活用	今後の金融サービスにおいて新たな付加価値を創出し、他社との差別化を図るためには、ＤＸ（デジタルトランフォーメーション）による変革が必要となります。そのために、デジタル人材の確保・育成に注力し、その活用の範囲を広げてまいります。	・専門職によるジョブ型雇用を導入する。 ・ＩＴ企画機能を充実化し、ＤＸ人材の活用を図る。 ・グループ会社と連携し、ＤＸによる新規事業を模索する。 ・ＤＸによる業務改善、再構築を図る。

上記の人材育成方針及び社内環境整備方針に基づき、2024年３月期において実施した主な施策と対応する人材アジェンダ及びウェルビーイング要素は以下のとおりであります。

施策項目	施策内容	人材アジェンダ	ウェルビーイング要素
経営ビジョンの明確化、社内周知	・当社グループのミッション、ビジョン、バリューを明確化し、中期事業計画で明記するとともに、社内への周知を実施。 ・会社説明会（ＩＲ説明会）資料に記載することで外部への開示も実施。	・全人材アジェンダ	・キャリアウェルビーイング ・ソーシャルウェルビーイング
経営陣による本支店巡回	・代表取締社長及び取締役が、直接に本支店を巡回し、経営方針をはじめ、人的資本経営に関する各施策、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンス等について周知	・高度な職業倫理の確立と普及	・キャリアウェルビーイング ・ソーシャルウェルビーイング
資格取得費用の支援、資格取得手当	・資格取得奨励制度規程を整備し、証券アナリスト、ＦＰ資格、ＩＴパスポート資格、情報セキュリティマネジメント資格等に対する資格取得時奨励金、資格手当を導入	・金融プロフェッショナル育成 ・ＤＸ人材の活用	・キャリアウェルビーイング
意見募集の仕組み構築	・部店長会議において、各所属長より会社に対して、様々な提案を行う機会の導入 ・女性総合職座談会を開催し、働きやすい社内環境整備、キャリア形成について意見交換を実施	・人材の多様性確保	・キャリアウェルビーイング ・ソーシャルウェルビーイング
株式報酬制度（RS信託）の導入	・従業員向け株式報酬制度（RS信託）を導入し、自社株式交付を実施	・人材の多様性確保	・ファイナンシャルウェルビーイング
持株会奨励金の増額	・持株会奨励金の増額	・人材の多様性確保	・ファイナンシャルウェルビーイング
テレワーク環境整備	・テレワーク規程を整備し、勤怠管理、給与、手当、対象者、服務規律、連絡体制、費用負担、端末貸与等を明確化	・人材の多様性確保	・キャリアウェルビーイング ・フィジカルウェルビーイング
ノー残業デーの実施	・毎週水曜日をノー残業デーとし、残業時間削減を推進	・人材の多様性確保	・キャリアウェルビーイング ・フィジカルウェルビーイング ・コミュニティウェルビーイング

上記の人材育成方針及び社内環境整備方針に関して、価値向上とリスクマネジメントの観点及び当社グループの人材アジェンダのうち、重要なサステナビリティ項目（マテリアリティ）に対応するものとして、以下の指標を採用しております。

指標	目標（2026年３月まで）		実績
主要外務員資格等保有者割合（※１）	90.0％		91.8		％
金融プロフェッショナル資格保有者割合（※２）	24.0％		15.2		％
採用した労働者に占める女性労働者の割合	50.0％		29.4		％
属性別管理職比率	中途採用	70.0％以上	中途採用	82.8	％
女性	5.0％	女性	2.3	％
外国籍	3.0％	外国籍	1.6	％
コンプライアンス研修を受けた従業員割合	100.0％		98.3		％

※１ 証券外務員資格、証券内部管理責任者資格、金融先物取引業務外務員資格、金融先物取引業務内部管理責任者資格、商品先物外務員資格のうち、２つ以上を保有する者の割合

※２ ファイナンシャルプランナー（CFP・AFP・FP技能士）又は証券アナリストの資格を保有する者の割合

(注)１　当社グループの従業員は、大部分が日産証券株式会社に所属しているため、上記指標はすべて同社における実績値を集計しております。

２　主要外務員資格等保有者割合、金融プロフェッショナル資格保有者割合、属性別管理職比率については新入社員を除く2024年４月１日現在の従業員の割合となります。

３　採用した労働者に占める女性労働者の割合については当事業年度の実績値となります。

４　コンプライアンス研修を受けた従業員割合については、新入社員及び休職社員を除いた2024年４月１日現在の従業員のうち、当事業年度中にコンプライアンス研修を受けた従業員の割合となります。

属性別管理職比率の中途採用比率についてはこれまでに当社グループが行ってきたＭ＆Ａや事業再編の結果によるものであり、高水準の域に達しているものと考えております。今後もＭ＆Ａに積極的に取り組むとともに、中途採用も継続して行うことで当該水準に維持に努めてまいります。なお、2024年１月１日付で金融商品仲介業者である徳島インベストメント株式会社（現・日産証券インベストメント株式会社）の全株式を取得し、同社を完全子会社化しております。

属性別管理職比率の女性管理職比率については低い水準にとどまっておりますが、総合職における女性比率が低いことが主な理由としてあげられます。今後は採用した労働者に占める女性労働者の割合の向上に取り組むとともに、女性の一般職から総合職への職制転換を促進することで当該比率の向上に努めてまいります。なお、2024年３月期において、採用した労働者は全17名のうち女性労働者は５名となっております。また、一般職から総合職への職制転換は１名となっております。

属性別管理職比率の外国籍比率については日産証券株式会社における海外法人ビジネスにおいて、外国籍を積極的に採用しております。外国籍については、同業他社等への転職など流動性が高い傾向にあるため、待遇面の柔軟な見直し、再入社の促進を図ることで比率向上に努めてまいります。なお、2024年３月期における外国籍労働者の採用数は２名となっております。

③ コーポレート・ガバナンスの維持及び強化

当社グループは、株主、投資家、顧客、従業員、社会等のステークホルダーからの付託に応え、持続的な社会実現への貢献と企業価値の向上を図るためには、経営における信頼性及び透明性を確保しつつ、意思決定の合理性及び迅速性を重視する必要があると考えており、これらを支える重要な経営基盤としてコーポレート・ガバナンスの維持及び強化を重点施策としております。

法令違反による行政処分や企業不祥事等による信頼性や透明性の失墜は企業価値を大きく毀損するものであり、コーポレート・ガバナンスの機能不全は経営上の大きなリスクであると考えられます。一方で、変化の激しい経営環境下において、適時に機会を捉えていくためには適切なコーポレート・ガバナンス機能のもとでの適切な経営判断が不可欠であるものと考えております。

当社グループのコーポレート・ガバナンスの概要につきましては「４　コーポレート・ガバナンスの状況等　(1)　コーポレート・ガバナンスの概要」及び「コーポレート・ガバナンスに関する報告書」をご参照ください。

◎ コーポレート・ガバナンスに関する報告書

https://www.nissansec-g.co.jp/pdf/cgreport.pdf

コーポレート・ガバナンスの維持及び強化に関する指標及び目標は、以下のとおりです。

本有価証券報告書の提出時点における当社のコーポレートガバナンス・コードの全原則に対する対応状況は以下のとおりです。当社はコーポレートガバナンス・コードの全項目において、早期にComplyを達成すべくコーポレート・ガバナンスの維持及び強化につとめてまいります。

コード	対応状況	コード	対応状況	コード	対応状況
基本原則１	Comply	原則２－６	Comply	補充原則４－８②	Comply
原則１－１	Comply	基本原則３	Comply	補充原則４－８③	Comply
補充原則１－１①	Comply	原則３－１	Comply	原則４－９	Comply
補充原則１－１②	Comply	補充原則３－１①	Comply	原則４－10	Comply
補充原則１－１③	Comply	補充原則３－１②	Explain	補充原則４－10①	Comply
原則１－２	Comply	補充原則３－１③	Comply	原則４－11	Comply
補充原則１－２①	Comply	原則３－２	Comply	補充原則４－11①	Comply
補充原則１－２②	Comply	補充原則３－２①	Comply	補充原則４－11②	Comply
補充原則１－２③	Comply	補充原則３－２②	Comply	補充原則４－11③	Comply
補充原則１－２④	Explain	基本原則４	Comply	原則４－12	Comply
補充原則１－２⑤	Comply	原則４－１	Comply	補充原則４－12①	Comply
原則１－３	Comply	補充原則４－１①	Comply	原則４－13	Comply
原則１－４	Comply	補充原則４－１②	Comply	補充原則４－13①	Comply
補充原則１－４①	Comply	補充原則４－１③	Explain	補充原則４－13②	Comply
補充原則１－４②	Comply	原則４－２	Comply	補充原則４－13③	Comply
原則１－５	Comply	補充原則４－２①	Comply	原則４－14	Comply
補充原則１－５①	Comply	補充原則４－２②	Comply	補充原則４－14①	Comply
原則１－６	Comply	原則４－３	Comply	補充原則４－14②	Explain
原則１－７	Comply	補充原則４－３①	Comply	基本原則５	Comply
基本原則２	Comply	補充原則４－３②	Comply	原則５－１	Comply
原則２－１	Comply	補充原則４－３③	Comply	補充原則５－１①	Comply
原則２－２	Comply	補充原則４－３④	Comply	補充原則５－１②	Comply
補充原則２－２①	Comply	原則４－４	Comply	補充原則５－１③	Comply
原則２－３	Comply	補充原則４－４①	Comply	原則５－２	Comply
補充原則２－３①	Comply	原則４－５	Comply	補充原則５－２①	Comply
原則２－４	Comply	原則４－６	Comply
補充原則２－４①	Comply	原則４－７	Comply
原則２－５	Comply	原則４－８	Comply
補充原則２－５①	Comply	補充原則４－８①	Comply
CGコード全原則数	83	Comply項目数	79	Comply率	95.18％

2024年６月24日付で、当社グループの中期事業計画を公表しております。このため、上表の内「補充原則４－１②」及び「補充原則５－２①」につきましては、従来の「Explain」から「Comply」へと変更しております。 ### ３ 【事業等のリスク】

当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性がある主要なリスクは、以下のとおりであります。これらは投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しております。当社グループはこれらのリスクの発生要因を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努めております。

なお、文中において将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであり、全てのリスク要因を網羅したものではありません。また、当該リスクが顕在化する可能性の程度や時期、顕在化した場合に当社グループの経営成績等の状況に与える影響につきましては、合理的に予見することが困難であるため、記載しておりません。

（1） 市場の変動

当社グループの事業は、国内に加え世界のあらゆる金融・商品市場の動向や経済情勢の影響を大きく受けています。取引の停滞や減少は、純粋な経済的要因だけではなく、戦争、テロ、自然災害などによっても引き起こされます。取引の停滞や減少が長引くと、経営予測を超えて収益に影響を及ぼす可能性があります。

（2） 自己売買業務

当社グループでは、自己売買業務を行っております。当該業務に関しては、ディーリング業務規程等と日々のモニタリングによる十分なリスク管理体制をとっております。しかしながら、急激な相場変動等によっては当初想定していないリスクが顕在化する可能性があり、そのような場合には当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

（3） 法的規制に係るリスクについて

当社グループの日産証券株式会社では金融商品取引法に定める金融商品取引業、商品先物取引法に定める商品先物取引業及びそれらに付帯又は関連する業務を営んでおり、金融商品取引法及び商品先物取引法を始めとする法令・諸規則を遵守する必要があります。

また日産証券株式会社では主要な事業活動において、以下の許認可及び登録（以下、「許認可等」という。）を受けており、現時点で許認可等が取消となるような事由は発生しておりませんが、将来何らかの理由により、許認可等の取消等があった場合には事業運営に重大な影響を及ぼす可能性があります。

（登録・許可の状況）

取得年月日	2007年９月30日	2011年12月21日
許認可等の名称	金融商品取引業者登録	商品先物取引業者許可
所管官庁等	金融庁（関東財務局）	農林水産省・経済産業省
許認可の内容	関東財務局長（金商）第131号	農林水産省指令４新食第2087号 経済産業省20221128商第６号
有効期限	なし	2028年12月末（６年更新）
法令違反の要件及び 主な許認可等の取消事由	金融商品取引法第52条第１項各号に定める事項	商品先物取引法第236条第１項各号に定める事項

（4） システムに関して

当社グループでは、インターネット取引をはじめ、業務上さまざまなコンピュータシステムを使用しております。当社グループでは、費用対効果を考慮し、新たなシステム投資を行っております。そのため、当初の見込みに反し、投資コストに対する効果が思わしくなかった場合、あるいは不具合、その他自然災害などにより障害を起こした場合、その規模によっては当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。

（5） 個人情報漏洩に関して

当社グループは顧客の電話番号、住所、銀行口座などの個人情報をコンピュータシステムなどによって管理しております。これらの個人情報につきましては、厳重に社内管理を行っておりますが、外部からの不正アクセスや内部管理体制の不備などにより、個人情報が漏洩した場合には、当社グループはその責任を問われると同時に社会的信用を失う恐れがあり、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。

（6） 訴訟に関して

2024年３月31日現在、当社グループでは金融商品取引において６件、商品先物取引において２件の訴訟（訴額合計530,707千円）が係争中であります。そのうち、金融商品取引に係る訴訟については５件が三京証券株式会社（現ＪＩＡ証券株式会社、2021年９月に全株式を譲渡）及び日本フィナンシャルセキュリティーズ株式会社（2022年１月に岡藤商事株式会社との吸収合併により消滅）にて行われたくりっく365及びくりっく株365の取引に関するものであり、商品先物取引に係る訴訟については2020年７月の総合取引所化（貴金属等の先物・オプション取引の大阪取引所への移管）以前の商品先物取引法下での取引に関わるもので、当社グループが継承していない取引を含む訴訟となっております。

これらの訴訟は顧客が当社グループ企業に委託した金融商品取引や商品先物取引の売買等において、違法行為があったなどとして損害賠償を求めるものであり、これに対して当社グループはすべての取引は法令を遵守して行われたことを主張して争っております。

いずれの訴訟も係争中のため、現時点で結果を予想するのは困難ですが、今後の訴訟の進展によっては、当社グループの経営成績及び財政状況に影響を与える可能性があります。

（7） 感染症等の影響に関して

新型コロナウイルス感染症のような感染症等の拡大に対して、当社グループでは、感染防止策として、リモートワーク及び時差出勤等を行うこととし、感染防止に備えております。それにもかかわらず、当社グループの役員・従業員に感染者が出た場合、事業所の閉鎖やそれに伴う事業停止等の対応を余儀なくされ、当社グループの経営成績、財務状況等に影響を与える可能性があります。

（8） 親会社等との関係について

当社の親会社である株式会社ＮＳＨＤは、2024年３月末現在、当社発行済株式総数の66.91％(40,116千株)を保有する筆頭株主であります。また、同社は当社発行済株式総数の過半数以上を保有しているため、議決権行使等により当社の経営に影響を及ぼし得る立場にあり、当社の意思決定に対して影響を与える可能性があります。なお、同社は、当社株式の所有のほか、有価証券の保有及び運用等を事業内容としております。

また、親会社の兄弟会社であるユニコムグループホールディングス株式会社は、当社株式を保有しておりませんが、ユニコムグループホールディングス株式会社の株主は株式会社ＮＳＨＤと同一であるため株式会社ＮＳＨＤと緊密な関係にあります。なお、同社は当社の代表取締役社長である二家英彰、当社子会社の代表取締役会長である二家勝明及びその親族の実質的な資産管理会社であり、不動産の所有・賃貸・管理等を事業内容としております。

① 親会社等との取引関係について

当社及び当社の連結子会社は、ユニコムグループホールディングス株式会社との間で旧本社ビル及び独身寮に係る賃借取引等を行っておりました。（独身寮の賃借取引等については2023年５月に契約を解消し、旧本社ビルの賃借取引等についても、2023年９月の本社の移転に際して契約を解消いたしました。）

なお、関連当事者取引に該当する親会社等との取引については、取締役会にて取引の合理性及び取引条件の妥当性を検討の上、承認を行っており、一般株主の利益に配慮した対応を行っております。

また、当事業年度の当社及び当社連結子会社と親会社等との取引内容の詳細は以下の通りとなります。なお、当社の親会社である株式会社ＮＳＨＤとの取引関係はございません。

(a) 当社とユニコムグループホールディングス株式会社との取引

取引先	取引の内容	取引金額（千円）
ユニコムグループホールディングス株式会社	不動産の賃借料等	2,419
家賃免除益	2,419
水道光熱費	239

（注）１　不動産の賃借料等については近隣の取引価格を参考にし、同等の価格に寄っております。

２　家賃免除益は立退料相当額として、協議の上決定しております。

(b) 当社の連結子会社とユニコムグループホールディングス株式会社との取引

取引先	取引の内容	取引金額（千円）
ユニコムグループホールディングス株式会社	不動産の賃借料等	87,175
家賃免除益	85,775
水道光熱費	8,572

（注）１　不動産の賃借料等については近隣の取引価格を参考にし、同等の価格に寄っております。

２　家賃免除益は立退料相当額として、協議の上決定しております。

② 親会社等との役員の兼務関係について

当社役員７名（うち監査等委員３名）のうち、当社の代表取締役社長二家英彰が、親会社である株式会社ＮＳＨＤの代表取締役を兼務しております。ユニコムグループホールディングス株式会社における兼務関係はございません。

③ 親会社からの独立性の確保について

当社の経営判断については、親会社の事前承認を必要とする事項はなく、独立社外取締役４名を含む当社経営陣が独自に検討した上で意思決定しており、経営の独立性は確保しているものと認識しております。

また、親会社の企業グループ内には当社のグループ会社と類似する事業を営む会社はなく、事業における競合関係も存在しないため、当社の事業活動に影響を与えるものはありません。  ### ４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1) 経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ（当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。

また、後記「第５　経理の状況　１　連結財務諸表　注記事項　(セグメント情報等)」に掲記したとおり、当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント情報の記載を省略しております。

①　財政状態及び経営成績の状況

イ．経済環境

当連結会計年度のわが国経済は、新型コロナウイルスの感染症法上の位置付けが５類に移行したことに伴う個人消費やインバウンド需要の回復、企業の設備投資の増加など経済活動の正常化が進み、緩やかな回復基調を辿りました。外食や旅行などのサービス分野が景気回復を牽引しましたが、コロナ禍からのリベンジ消費が一巡したことや物価高により実質賃金はマイナスの状況が続いたことから年度末にかけて個人消費は減速基調となりました。東アジア諸国や米国を中心に訪日客は増加傾向が続き、10月にはコロナ前の水準を上回るなど、インバウンド需要は回復基調が持続しました。

金融市場では、ＮＹダウは米国の消費者物価指数が低下傾向となったことを背景に８月初めにかけて上昇しました。８月以降は原油の上昇に伴いインフレ懸念が強まったことから10月下旬まで軟調に推移しましたが、ＦＲＢの利上げ局面が終了したとの見方が強まったことから11月以降は上昇傾向となり、その後も生成ＡＩの普及を背景に半導体株が牽引する形で史上最高値を更新し続ける展開となりました。日経平均株価は日銀の植田総裁が金融緩和を継続する姿勢を見せたことやＰＢＲ（株価純資産倍率）が１倍を下回る上場企業に対して東京証券取引所が改善策の開示を求めたことなどから大きく上昇し、７月初めにはバブル崩壊後の高値を更新しました。その後、10月に下げる局面があったものの、米国株の上昇に追随して値を戻し、１月に入ると新ＮＩＳＡが開始されたことなどから上昇が加速し、２月には1989年12月に付けた史上最高値を約34年振りに更新しました。

商品市場では、ＮＹ金先物は堅調な米国経済指標を背景に米長期金利の上昇基調が続いたことから10月まで下落基調となりました。10月以降はイスラエルとイスラム組織ハマスとの軍事衝突により「有事の金」としての買いが入ったことやＦＲＢの利上げ局面が終了したとの見方が強まったことから上昇し、12月には史上最高値を更新しました。その後、２月まではレンジ相場となったものの、ＦＲＢの早期利下げ観測が強まったことから３月に再び史上最高値を更新しました。ＮＹ原油先物は５月初めに70ドル割れまで下落した後、サウジアラビアとロシアの減産により上昇基調となり、９月には90ドルを突破しました。その後、ＯＰＥＣプラスの足並みが揃わず追加の協調減産について合意できなかったことなどから12月にかけて下落基調となりました。１月以降は中東での地政学的リスクの高まりやサウジアラビアなどの自主減産により上昇基調となりました。

ロ．財政状態

(資産の部)

当連結会計年度末の総資産は、前連結会計年度末に比べて24,452百万円増加し、112,816百万円となりました。信用取引貸付金375百万円、のれん102百万円等の減少があったものの、差入保証金9,736百万円、現金及び預金4,837百万円、投資有価証券2,581百万円等の増加があったことによるものであります。

(負債の部)

当連結会計年度末の負債合計は、前連結会計年度末に比べて22,341百万円増加し、98,475百万円となりました。短期借入金980百万円、信用取引借入金473百万円等の減少があったものの、預り証拠金11,589百万円、預り金2,832百万円、預り商品2,097百万円等の増加があったことによるものであります。

(純資産の部)

当連結会計年度末の純資産合計は、前連結会計年度末に比べて2,111百万円増加し、14,340百万円となりました。これは主に、配当金の支払234百万円、株式交付信託による自己株式の取得197百万円の減少があったものの、親会社株主に帰属する当期純利益553百万円の計上、新株予約権の権利行使による新株の発行201百万円、その他有価証券評価差額金1,788百万円の増加があったこと等によるものであります。

ハ．経営成績

当連結会計年度の当社グループにおける受入手数料は、上記の株式市場や商品市場の活況を受けて金融商品取引に係る受入手数料が大幅に増加し、前年同期から1,180百万円増の6,950百万円（同120.5％）となりました。

なお、トレーディング損益は、連結子会社での自己ディーリングが低迷したこともあり、631百万円の利益（同89.7％）となりました。

これらの結果、営業収益は7,743百万円（同117.2％）となり、営業収益から金融費用を控除した純営業収益は7,697百万円（同117.4％）となりました。また、販売費・一般管理費につきましては、売買高の増加等に伴い、取引関係費が前年同期から266百万円増の1,700百万円（同118.6％）となったことなどから、6,793百万円（同108.1％）となり、営業利益は904百万円（同329.1％）となりました。

また、受取配当金で84百万円を計上したこと等もあり、経常利益は1,130百万円（同310.4％）となりました。これに加えて、2023年９月に実施した本社移転に関連し、特別利益として家賃免除益88百万円、資産除去債務戻入益15百万円を計上したこと及び特別損失として本社移転費用100百万円、固定資産除却損35百万円を計上したほか、同じく特別損失として金融商品取引責任準備金繰入れ116百万円、特別退職金57百万円を計上したことなどから、親会社株主に帰属する当期純利益は553百万円（同214.0％）となりました。

当社グループの当連結会計年度における営業収益の状況は次のとおりであります。

Ａ．受入手数料

区分		金額(千円)	前年同期比(％)
金融商品取引
	株式取引	1,006,539	144.8
	証券先物・オプション取引	714,173	142.5
	受益証券取引	254,643	103.8
	商品関連市場デリバティブ取引	3,033,666	102.3
	取引所株価指数証拠金取引	1,597,568	153.5
	取引所為替証拠金取引	44,505	53.5
	通貨・金利関連取引	59,870	―
	その他金融商品取引	9,677	72.6
	金融商品取引計	6,720,644	121.1
商品関連取引
	国内市場取引	170,309	85.2
	海外市場取引	59,249	308.2
	商品関連取引計	229,558	104.8
合計		6,950,203	120.5

（注）商品関連市場デリバティブ取引は金融商品取引法に基づく取引であるため、当期より区分変更を行い、金融商品取引に含めております。また、区分のうち、「株券」を「株式取引」、「先物・オプション」を「証券先物・オプション取引」、「受益証券」を「受益証券取引」に名称変更をしております。

Ｂ．トレーディング損益

区分		金額(千円)	前年同期比(％)
金融商品取引
	株式取引	412,239	117.3
	債券取引	93,320	―
	商品関連市場デリバティブ取引	△69,524	―
	通貨・金利関連取引	37,217	127.5
	その他金融商品取引	8,912	―
	金融商品取引計	482,165	138.2
商品関連取引
	国内市場取引	63,344	69.8
	海外市場取引	37,666	15.6
	店頭ＣＦＤ取引	24	―
	現物売買取引	48,195	193.6
	商品関連取引計	149,229	42.0
合計		631,395	89.7

（注）商品関連市場デリバティブ取引は金融商品取引法に基づく取引であるため、当期より区分変更を行い、金融商品取引に含めております。また、区分のうち、「株券」を「株式取引」、「債券」を「債券取引」に名称変更をしております。

②　キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度における現金及び現金同等物（以下「資金」という。）は、営業活動による資金の獲得6,035百万円があり、投資活動による資金の使用247百万円及び財務活動による資金の使用1,209百万円があったものの、当連結会計年度末における資金は7,154百万円となりました。

（営業活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度における営業活動の結果獲得した資金は6,035百万円（前連結会計年度は520百万円の使用）となりました。これは、税金等調整前当期純利益828百万円を計上したほか、預り証拠金の増加11,589百万円、預り金の増加2,832百万円、未払金の増加1,727百万円等の資金増加要因があった一方で、差入保証金の増加9,736百万円、顧客分別金信託の増加1,750百万円等の資金減少要因があったことによるものであります。

（投資活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度における投資活動の結果使用した資金は247百万円（前連結会計年度は33百万円の獲得）となりました。これは、定期預金の払戻による収入1,708百万円等があった一方で、定期預金の預入による支出1,708百万円、有形固定資産の取得による支出192百万円、ソフトウエアの取得による支出70百万円等があったことによるものであります。

（財務活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度における財務活動の結果使用した資金は1,209百万円（前連結会計年度は84百万円の使用）となりました。これは、新株予約権の行使による株式の発行による収入201百万円があった一方で、短期借入金の純減による支出980百万円、配当金の支払による支出234百万円、自己株式の取得による支出197百万円があったことによるものであります。

(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

当連結会計年度の財政状態及び経営成績の分析は以下のとおりであります。なお、本文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

①　当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

イ．財政状態の分析

(資産の部)

当連結会計年度末の総資産は、112,816百万円となりました。資産の主な内訳は差入保証金58,947百万円で、総資産の52.3％を占めております。

(負債の部)

当連結会計年度の負債合計は、98,475百万円となりました。負債の主な内訳は預り証拠金56,298百万円で、負債合計の57.2％を占めております。

(純資産の部)

当連結会計年度末の純資産合計は、14,340百万円となりました。

ロ．経営成績の分析

(営業収益)

当連結会計年度における当社グループの金融商品取引の受入手数料は6,720百万円（前年同期比21.1％増）、商品関連取引の受入手数料は229百万円（同4.8％増）となり、受入手数料の合計は6,950百万円（同20.5％増）となりました。

また、トレーディング損益は631百万円の利益（同10.3％減）、金融収益は91百万円（同4.6％増）を計上しております。

これらの結果、当連結会計年度の営業収益は、7,743百万円（同17.2％増）となりました。

(営業利益)

当連結会計年度における金融費用は45百万円（同4.4％減）となり、営業収益から金融費用を控除した純営業収益は7,697百万円（同17.4％増）となりました。また、販売費・一般管理費につきましては6,793百万円（同8.1％増）となりました。

以上の結果、当連結会計年度の営業利益は904百万円（同229.1％増）となりました。

(経常利益)

当連結会計年度における営業外収益は、受取配当金84百万円等を計上したことにより、286百万円（同73.4％増）となりました。

営業外費用は、訴訟和解金37百万円等を計上したことにより、60百万円（同20.6％減）となりました。

以上の結果、当連結会計年度の経常利益は1,130百万円（同210.4％増）となりました。

(親会社株主に帰属する当期純利益)

当連結会計年度における特別利益は、家賃免除益88百万円等を計上したことにより、110百万円（同49.8％減）となりました。

特別損失は、金融商品取引責任準備金繰入れ116百万円等を計上したことにより、411百万円（同87.9％増）となりました。

以上の結果、当連結会計年度の親会社株主に帰属する当期純利益は553百万円（同114.0％増）となりました。

当社グループは、より強固な経営基盤を築き上げるべく、「第２　事業の状況　１　経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載いたしましたそれぞれの課題を一つ一つ着実にクリアしてまいります。

また、当社グループの経営成績に重大な影響を与える要因につきましては「第２　事業の状況　２　事業等のリスク」に記載のとおりであります。

ハ．キャッシュ・フローの分析

キャッシュ・フローの分析については、「（１）経営成績等の状況の概要　②キャッシュ・フローの状況」に記載のとおりであります。

当社グループの資本の財源及び資金の流動性については、次のとおりであります。

当社グループは、事業運営上必要な資金の流動性と資金の源泉を安定的に確保することを基本方針としております。短期運転資金は自己資金及び金融機関からの短期借入を基本としており、設備投資や長期運転資金の調達につきましては、金融機関からの長期借入を基本としております。

なお、当連結会計年度末における借入金の残高は、短期借入金650百万円であります。また、当連結会計年度末における現金及び現金同等物の残高は7,154百万円であります。

②　重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づくとともに、「金融商品取引業等に関する内閣府令」(平成19年内閣府令第52号)及び「有価証券関連業経理の統一に関する規則」(昭和49年11月14日付日本証券業協会自主規制規則)に準拠して作成しております。また、商品先物取引業固有の事項については「商品先物取引業統一経理基準」(平成23年３月２日改正日本商品先物取引協会)及び「商品先物取引業における金融商品取引法に基づく開示の内容について」(令和２年５月28日改正日本商品先物取引協会)に準拠して作成しております。

なお、当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計方針につきましては、「第５　経理の状況　１連結財務諸表等（１）連結財務諸表　連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載しております。

また、この連結財務諸表の作成にあたり、経営者は会計方針の選択・適用、決算日における資産・負債及び報告期間における収益・費用の報告数値に影響を与える見積りを行っております。これらの見積りについては、過去の実績等を勘案して合理的に判断しておりますが、見積り特有の不確実性が存在するため、実際の結果は、これらの見積りと異なる場合があります。

当社グループの連結財務諸表作成にあたって用いた重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定は、「第５　経理の状況　１　連結財務諸表等（１）連結財務諸表　注記事項　（重要な会計上の見積り）」に記載しております。 ### ５ 【経営上の重要な契約等】

該当事項はありません。 ### ６ 【研究開発活動】

特記すべき事項はありません。 

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第３ 【設備の状況】

１ 【設備投資等の概要】

当社グループの当連結会計年度において実施した設備投資の総額は257百万円であり、主に当社及び子会社の本社移転に伴う設備投資145百万円、くりっく株３６５新システム導入に伴う設備投資40百万円、車両の購入に伴う設備投資25百万円、子会社の支店の移転に伴う設備投資12百万円であります。 ### ２ 【主要な設備の状況】

当社グループにおける主要な設備の状況は、次のとおりであります。

(1) 提出会社

2024年３月31日現在

会社名	事業所名 (所在地)	設備の内容	帳簿価額(千円)			従業員数 (人)	摘要
建物	器具及び 備品	合計
日産証券グループ株式会社	本店 (東京都中央区)	営業設備	12,033	―	12,033	9	賃貸

(2) 国内子会社

2024年３月31日現在

会社名	事業所名 (所在地)	設備の内容	帳簿価額(千円)			従業員数 (人)	摘要
建物	器具及び 備品	合計
日産証券株式会社	本店 (東京都中央区)	営業設備	90,835	21,183	112,019	152	賃貸
新横浜支店 (横浜市港北区)	営業設備	7,481	1,440	8,922	13	賃貸
北習志野支店 (千葉県船橋市)	営業設備	5,397	2,743	8,141	20	賃貸
行田支店 (埼玉県行田市)	営業設備	231	1,445	1,677	9	賃貸
名古屋支店 (名古屋市中区)	営業設備	7,978	2,043	10,021	14	賃貸
大阪支店 (大阪市北区)	営業設備	10,242	2,473	12,716	20	賃貸
岡山支店 (岡山市北区)	営業設備	2,791	235	3,026	8	賃貸
サテライト津山 (岡山県津山市)	営業設備	531	1,445	1,977	7	賃貸
福岡支店 (福岡市中央区)	営業設備	2,671	2,254	4,925	11	賃貸	### ３ 【設備の新設、除却等の計画】

該当事項はありません。 

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第４ 【提出会社の状況】

１ 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】

種類	発行可能株式総数(株)
普通株式	90,000,000
計	90,000,000

種類	事業年度末現在 発行数(株) (2024年３月31日)	提出日現在 発行数(株) (2024年６月24日)	上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名	内容
普通株式	59,959,902	60,055,952	東京証券取引所 スタンダード市場	単元株式数は100株であります。
計	59,959,902	60,055,952	―	―

（注） 提出日現在の発行数には、2024年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使等により発行された株式数は、含まれておりません。 

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

ストックオプション制度の内容は「第５　経理の状況　１　連結財務諸表等　注記事項」の（ストック・オプション等関係）に記載しております。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。  #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式 総数増減数 (株)	発行済株式 総数残高 (株)	資本金増減額 (千円)	資本金残高 (千円)	資本準備金 増減額 (千円)	資本準備金 残高 (千円)
2020年10月１日 (注) １	46,104,000	57,069,047	―	3,507,483	6,775,942	6,755,942
2020年10月２日～ 2020年12月31日 (注) ２	67,235	57,136,282	4,473	3,511,957	4,473	6,760,416
2021年１月１日～ 2021年１月31日 (注) ２	5,650	57,141,932	375	3,512,333	375	6,760,792
2021年２月１日～ 2021年２月28日 (注) ２	129,950	57,271,882	8,641	3,520,974	8,641	6,769,433
2021年３月１日～ 2021年３月31日 (注) ２	505,110	57,776,992	33,920	3,554,895	33,920	6,803,354
2021年４月１日～ 2021年４月30日 (注) ２	423,185	58,200,177	28,218	3,583,113	28,218	6,831,572
2021年６月１日～ 2021年６月30日 (注) ２	51,415	58,251,592	3,653	3,586,766	3,653	6,835,225
2021年８月２日 (注) ３	―	58,251,592	―	3,586,766	△5,903,354	931,871
2022年８月８日 (注) ４	―	58,251,592	△2,086,766	1,500,000	―	931,871
2022年10月１日～ 2022年10月31日 (注) ２	28,000	58,279,592	2,051	1,502,051	2,051	933,922
2023年２月１日～ 2023年２月28日 (注) ２	45,200	58,324,792	3,209	1,505,260	3,209	937,131
2023年３月１日～ 2023年３月31日 (注) ２	274,025	58,598,817	19,557	1,524,818	19,557	956,689
2023年４月１日～ 2023年４月30日 (注) ２	66,670	58,665,487	4,758	1,529,577	4,758	961,448
2023年５月１日～ 2023年５月31日 (注) ２	197,750	58,863,237	14,052	1,543,630	14,052	975,501
2023年６月１日～ 2023年６月30日 (注) ２	170,630	59,033,867	12,114	1,555,744	12,114	987,615
2023年９月１日～ 2023年９月30日 (注) ２	565	59,034,432	42	1,555,787	42	987,658
2024年１月１日～ 2024年１月31日 (注) ２	119,215	59,153,647	9,000	1,564,788	9,000	996,659
2024年２月１日～ 2024年２月29日 (注) ２	178,540	59,332,187	13,479	1,578,268	13,479	1,010,139
2024年３月１日～ 2024年３月31日 (注) ２	627,715	59,959,902	47,392	1,625,660	47,392	1,057,531

(注) １　当社を株式交換完全親会社、日産証券株式会社を株式交換完全子会社とする株式交換による増加であります。

２　新株予約権の行使による増加であります。なお、2024年４月１日から2024年５月31日までの間に、新株予約権の行使により、発行済株式総数が96,050株、資本金及び資本準備金がそれぞれ7,251千円増加しております。

３　資本準備金の減少は、会社法第448条第１項の規定に基づき、その他資本剰余金へ振り替えたものであります。

４　資本金の減少は、会社法第447条第１項の規定に基づき、その他資本剰余金へ振り替えたものであります。（減資割合58.2％）

５　「発行済株式総数残高」欄の株式数には、「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式3,098,100株が含まれております。 

(5) 【所有者別状況】

2024年３月31日現在

区分	株式の状況(１単元の株式数100株)								単元未満 株式の状況 (株)
政府及び 地方公共 団体	金融機関	金融商品 取引業者	その他の 法人	外国法人等		個人 その他	計
個人以外	個人
株主数 (人)	―	2	27	45	20	33	6,013	6,140	―
所有株式数 (単元)	―	31,887	2,956	449,697	2,016	230	112,726	599,512	8,702
所有株式数 の割合(％)	―	5.32	0.49	75.01	0.34	0.04	18.80	100.00	―

(注) １　自己株式4,769株は、「個人その他」に47単元、「単元未満株式の状況」に69株を含めて記載しております。

２　「その他の法人」の欄には、株式会社証券保管振替機構名義の株式32単元を含めて記載しております。

#### (6) 【大株主の状況】

2024年３月31日現在

氏名又は名称	住所	所有株式数 (千株)	発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％)
株式会社ＮＳＨＤ	東京都江東区佐賀二丁目４番１号	40,116	66.91
第一商品株式会社	東京都渋谷区神泉町９番１号	3,468	5.78
株式会社日本カストディ銀行（信託口）	東京都中央区晴海一丁目８番12号	3,098	5.16
吉田　知広	大阪府大阪市淀川区	1,030	1.71
株式会社岡三証券グループ	東京都中央区日本橋一丁目17番６号	934	1.55
日産証券グループ従業員持株会	東京都中央区銀座六丁目10番１号	644	1.07
竹村　渉	東京都江戸川区	253	0.42
秋元　之浩	東京都世田谷区	240	0.40
竹村物産株式会社	東京都江戸川区西葛西八丁目18番14号	200	0.33
加藤　貴久	東京都品川区	197	0.32
計	―	50,183	83.70

（注）１　上記のほか、当社保有の自己株式が４千株あります。

２　2024年３月25日付の臨時報告書（親会社の異動及び主要株主の異動）にてお知らせしましたとおり、前事業年度末において親会社及び主要株主であったユニコムグループホールディングス株式会社は、当事業年度末では親会社及び主要株主でなくなり、株式会社ＮＳＨＤが新たに親会社及び主要株主となりました。

３　2022年８月17日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書（変更報告書No.３）において、株式会社岡三証券グループ及びその共同保有者５社が、報告義務発生日である2022年８月10日現在で以下の株式を所有している旨が記載されております。株式会社岡三証券グループが保有する934千株につきましては、上記「大株主の状況」に記載しておりますが、他の共同保有者については、2024年３月31日時点における実質所有株式数の確認ができていませんので、上記「大株主の状況」では考慮しておりません。

なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりであります。

氏名又は名称	住所	保有株券等の数 （千株）	株券等保有 割合（％）
株式会社岡三証券グループ	東京都中央区日本橋一丁目17番６号	285	0.49
岡三にいがた証券株式会社	新潟県長岡市大手通一丁目５番地５	610	1.05
岡三興業株式会社	東京都中央区日本橋小網町９－９	0	0.00
岡三アセットマネジメント株式会社	東京都中央区京橋二丁目２番１号	65	0.11
三縁証券株式会社	愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30	26	0.04
三晃証券株式会社	東京都中央区日本橋茅場町3-2-2	13	0.02
計	―	999	1.71

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2024年３月31日現在

区分	株式数(株)		議決権の数(個)	内容
無議決権株式	―		―	―
議決権制限株式(自己株式等)	―		―	―
議決権制限株式(その他)	―		―	―
完全議決権株式(自己株式等)	（自己保有株式）		―	―
普通株式	4,700
完全議決権株式(その他)	普通株式	59,946,500	599,465	―
単元未満株式	普通株式	8,702	―	―
発行済株式総数	59,959,902		―	―
総株主の議決権	―		599,465	―

（注）１　「完全議決権株式（その他）」欄の普通株式には、株式会社証券保管振替機構名義の株式が 3,200株含まれております。また、「議決権の数」欄には、同機構名義の完全議決権株式に係る議決権の数32個が含まれております。

２　「完全議決権株式（その他）」欄の普通株式には、「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式 3,098,100株（議決権の数 30,981個）が含まれております。なお、当該議決権の数30,981個は、議決権不行使となっております。

３　「単元未満株式」欄の普通株式には、当社所有の自己株式69株が含まれております。 ##### ② 【自己株式等】

2024年３月31日現在

所有者の氏名 又は名称	所有者の住所	自己名義 所有株式数 (株)	他人名義 所有株式数 (株)	所有株式数 の合計 (株)	発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(％)
（自己保有株式） 日産証券グループ株式会社	東京都中央区銀座六丁目10番１号	4,700	―	4,700	0.01
計	―	4,700	―	4,700	0.01

（注）上記には、「取締役等向け交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式3,098,100株を含めておりません。当該株式は、連結財務諸表及び財務諸表においては自己株式として処理しております。 (8)【役員・従業員株式所有制度の内容】

（取締役及び執行役員に対する株式報酬制度）

当社は、2022年６月29日開催の第17回定時株主総会の承認を受け、当社の監査等委員でない取締役（下記のとおり、社外取締役、非業務執行取締役及び国外居住者を除きます。）及び執行役員（下記のとおり、国外居住者を除きます。）に対し、信託を用いた業績連動型株式報酬制度（以下「本制度」という。）を導入しております。

本制度は、取締役及び執行役員の報酬と当社の株式価値との連動性をより明確にし、取締役及び執行役員が株価上昇によるメリットのみならず、株価下落リスクまでも株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的としております。

１．本制度の概要

本制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託（以下「本信託」といいます。）が当社株式を取得し、当社が取締役及び執行役員に付与するポイントの数に相当する数の当社株式が本信託を通じて取締役及び執行役員に対して交付される、という株式報酬制度です。

本制度に基づく当社株式の交付は、2023年３月末日で終了する事業年度から2027年３月末日で終了する事業年度までの５事業年度（以下「対象期間」といいます。）の間に在任する監査等委員でない取締役（社外取締役及び国外居住者を除きます。以下「対象取締役」といいます。）及び執行役員（国外居住者を除きます。以下、総称して「対象取締役等」といいます。）に対して行います。なお、対象取締役等が当社株式の交付を受ける時期は、原則として退任時です。

＜本制度の仕組みの概要＞

①当社は対象取締役等を対象とする株式交付規程を制定します。

②当社は対象取締役等を受益者とする株式交付信託（他益信託）を設定します（本信託）。その際、当社は受託者に株式取得資金に相当する金額の金銭（ただし、取締役に交付するための株式取得資金については、株主総会の承認を受けた金額の範囲内とします。）を信託します。

③受託者は今後交付が見込まれる相当数の当社株式を一括して取得します（自己株式の処分による方法や、取引所市場（立会外取引を含みます。）から取得する方法によります。）。

④信託期間を通じて株式交付規程の対象となる受益者の利益を保護し、受託者の監督をする信託管理人（当社及び当社役員から独立している者とします。）を定めます。なお、本信託内の当社株式については、信託管理人は受託者に対して議決権不行使の指図を行い、受託者は、当該指図に基づき、信託期間を通じ議決権を行使しないこととします。

⑤株式交付規程に基づき、当社は対象取締役等に対しポイントを付与していきます。

⑥株式交付規程及び本信託に係る信託契約に定める要件を満たした対象取締役等は、本信託の受益者として、付与されたポイントに応じた当社株式の交付を受託者から受けます。なお、あらかじめ株式交付規程・信託契約に定めた一定の事由に該当する場合には、交付すべき当社株式の一部を取引所市場にて売却し、金銭を交付します。

本信託終了時における本信託の残余財産のうち、当社株式については、全て当社が無償で取得したうえで、取締役会決議により消却することを予定しております。

また、本信託終了時における本信託の残余財産のうち、一定の金銭については、あらかじめ株式交付規程及び信託契約に定めることにより、取締役と利害関係のない特定公益増進法人に寄付することを予定しております。

なお、本制度において受託者となる三井住友信託銀行株式会社は、株式会社日本カストディ銀行に信託財産を管理委託（再信託）します。

２．対象取締役に取得させる予定の株式の総数

当社が対象取締役に対して付与する株式の総数の上限は、１事業年度当たり、120,000株とします。

３．本制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲

株式交付規程に基づき株式受益権を取得する対象取締役等です。

（従業員に対する株式報酬制度）

当社は、2023年５月12日開催の当社取締役会の決議を受け、当社グループの従業員（以下「従業員」という。）に対し、従業員向けインセンティブ・プランであるＲＳ信託（以下「本制度」という。）を導入しております。

本制度は、従業員に対する福利厚生制度を拡充させるとともに、当社業績や株価上昇への意識を高めることにより、当社の中長期的な企業価値向上を図ることを目的としております。

また、当社はサステナビリティ基本方針において、社員の持つ能力を企業にとっての重要な経営資本と捉え、すべての社員が健康で安全にその能力を発揮できる職場環境を整備するとともに、その価値の持続的な向上に取り組むこととしており、本制度の導入により経営資本の中核たる人的資本のさらなる充実化を図ることができるものと考えております。

なお、2024年５月22日開催の当社取締役会において、福利厚生制度のさらなる拡充とともに、当社業績の向上に対するインセンティブを高めることで、従業員エンゲージメントの向上を図るため、当社が委託者として設定し金銭を信託する信託（以下「本信託」という。）に対し、金銭の追加信託を行うことを決議いたしました。この変更は、本信託から従業員に交付される株式数を、従来の役位及び在職期間に応じて決定されるとしていたことに加え、当社業績に応じても増加させることを企図しております。

１．本制度の概要

本制度は、本信託の受託者が、かかる信託金を原資として当社普通株式（以下「普通株式」という。）の取得を行った上で、従業員のうち一定の要件を充足する者に対して、当社が付与するポイントに応じた数の当社株式を交付するというインセンティブ・プランです。

当該ポイントは当社取締役会が定める株式交付規程に従って、従業員の職位・勤続年数等に応じて付与、及び当社業績に応じて付与されるものであり、各従業員に交付される当社株式の数は、付与されるポイント数により定まります。

交付される当社株式については、当社と各従業員との間で譲渡制限契約を締結することにより退職までの譲渡制限を付すものといたします。また、上記のとおり、本信託による当社株式の取得資金は全額当社が拠出するため、従業員の負担はありません。

本制度の導入により、従業員は当社株式の株価上昇による経済的な利益を享受することができるため、株価を意識した従業員の業務遂行を促すとともに、従業員の勤労意欲を高める効果が期待できます。

さらに上記のとおり退職までの譲渡制限を付すため、株式交付後も継続して企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えることが可能です。

＜本制度の仕組みの概要＞

①当社は従業員を対象とする株式交付規程を制定します。

②当社は下記⑥のとおり、受益権を取得する従業員を受益者とする株式交付信託（他益信託）を設定します。その際、当社は受託者に株式取得資金に相当する金額の金銭を信託します。

③受託者は今後交付が見込まれる相当数の当社株式を一括して取得します（自己株式の処分による方法や、取引所市場（立会外取引を含みます。）から取得する方法によります。）。

④信託期間を通じて株式交付規程の対象となる受益者の利益を保護し、受託者の監督をする信託管理人（当社及び当社役員から独立している者とします。）を定めます。なお、本信託内の当社株式については、信託管理人は受託者に対して議決権行使の指図を行い、受託者は、当該指図に基づき、信託期間を通じ議決権を行使します。

⑤株式交付規程に基づき、当社は従業員に対しポイントを付与していきます。

⑥株式交付規程及び本信託に係る信託契約に定める要件を満たした従業員は、本信託の受益権を取得し、本信託の受益者として、付与されたポイントに応じた当社株式の交付を受託者から受けます。

⑦交付される当社株式について、当社と当該従業員との間で、当社株式の交付日から退職する日までを譲渡制限期間とする譲渡制限契約を締結いたします。かかる譲渡制限は、当該従業員の退職時に解除されます（譲渡制限解除に条件を設けることがあります。譲渡制限が解除されなかった当社株式については、当社が無償取得いたします）。

なお、本制度において受託者となる三井住友信託銀行株式会社は、株式会社日本カストディ銀行に信託財産を管理委託（再信託）します。

２．従業員に取得させる予定の株式の総数

当社が従業員に対して付与する株式の総数の上限は、1,750,000株とします。

（注）2023年５月12日取締役会決議時の1,000,000株（上限）に加え、2024年５月22日取締役会決議の追加取得予定分750,000株（上限）の合計株数であります。

３．本制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲

株式交付規程に基づき株式受益権を取得する従業員です。 

２ 【自己株式の取得等の状況】

| | |
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| 【株式の種類等】 | 会社法第155条第７号による普通株式の取得 |  #### (1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

会社法第155条第７号による普通株式の取得

	株式数（株）	価額の総額（円）
当事業年度における取得自己株式数	1	160
当期間における取得自己株式数	―	―

（注）当期間における取得自己株式には、2024年６月１日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数(株)	処分価額の総額 (円)	株式数(株)	処分価額の総額 (円)
引き受ける者の募集を行った 取得自己株式	―	―	―	―
消却の処分を行った取得自己株式	―	―	―	―
合併、株式交換、株式交付、 会社分割に係る移転を行った 取得自己株式	―	―	―	―
その他	―	―	―	―
保有自己株式数	4,769	―	4,769	―

(注) 当期間における保有自己株式数には、2024年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。 ### ３ 【配当政策】

当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題のひとつと位置付けた上で、株主価値の最大化、資本効率の向上を意識しつつバランスの取れた配当の実施を基本方針としております。この考え方に基づき、自己株式取得を含めた連結ベースでの配当性向（総還元性向）を60％以上に定めるとともに、剰余金は期末配当の年１回もしくは中間配当を含めた年２回の配当を実施することとしております。

内部留保につきましては、長期的な展望に基づき、財務基盤の強化や成長分野への資金配分など、企業価値を高めるための投資に有効活用してまいります。

また、自己株式の取得につきましては、資本効率の向上及び経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を図るために、適切に実施してまいる所存です。

当社は、会社法第459条の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。

当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、前事業年度に比べ５円増配の１株当たり８円50銭（うち中間配当１円）の普通配当を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の連結ベースでの配当性向は86.8％となりました。

当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

決　議	配当金の総額 （千円）	１株当たり配当額 （円）
2023年11月10日 取締役会決議	59,029	1.00
2024年５月14日 取締役会決議	449,663	7.50

４ 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

①　コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

環境の変化の激しい金融業界において、コーポレート・ガバナンスの強化については、当社としても重要な経営課題と捉え、これまでにも数々の経営機構の改革を行ってまいりました。

経営の効率化と機動性を発揮し、経営体質を強化するために当社グループは「持株会社体制」を採用しております。権限を委譲するとともに責任の所在を明確化することにより、より透明性の高い企業統治が行えるものと考えております。

また、利益の最大化・株主価値の極大化を基本的な経営目標と掲げる一方で、株主の皆様、従業員をはじめとした全てのステークホルダーに対するそれぞれの責任を果たしていくことを企業の基本的な経営方針としており、上場企業として社会的影響度も大きいことを経営層及び従業員が再認識することで、コンプライアンスを一層重視した経営体制を整備してまいります。

②　企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

当社は2015年６月26日開催の第10回定時株主総会において、定款の一部変更を行い、監査等委員会設置会社に移行しております。取締役会における議決権を有する監査等委員である取締役を置くことにより、取締役会の監査・監督機能を強化し、コーポレート・ガバナンスの充実を図ることを目的として、監査等委員会設置会社制度を採用しております。

当社グループのコーポレート・ガバナンスの内容を図示すると、以下のとおりとなります。

なお、当社が設置している主な機関の概要は以下のとおりであります。

イ．取締役会

取締役会は取締役（監査等委員である取締役を除く。）の二家英彰、近藤竜夫、久保壽將、大門小百合（社外取締役）及び監査等委員である小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）の７名で構成されており、代表取締役社長である二家英彰が議長を務めております。

取締役会は定例（月１回）及び臨時でその都度開催しており、法令で定められた事項のほか、経営に関する基本方針や重要事項の決定を行うほか、グループ全体の業務執行状況の監督を行っております。

ロ．監査等委員会

監査等委員会は小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）の３名で構成されており、監査等委員会委員長である小野里光博が議長を務めております。

監査等委員会は法令等に従い、監査方針を定めるとともに連結子会社の監査等委員及び内部監査部門と連携して業務執行状況の監査・監督を行っており、取締役会等において、適宜、意見を述べております。

また、監査等委員会を構成する監査等委員３名はすべて独立社外取締役であり、取締役会の監査・監督機能をより一層高めております。

ハ．指名報酬委員会

指名報酬委員会は、二家英彰、近藤竜夫、大門小百合（社外取締役）、小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）、中村吉孝（日産証券社外取締役）、松下素久（日産証券社外取締役）の８名で構成されており、指名報酬委員会委員長である門間大吉が議長を務めております。

指名報酬委員会は取締役会の諮問に応じて、監査等委員を除く当社及び子会社の取締役の指名及び報酬について審議の上、取締役会に答申を行っております。同委員会は取締役の指名及び報酬に関する公正性・透明性・客観性の確保を通じて、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。

ニ．サステナビリティ委員会

サステナビリティ委員会は、二家英彰、近藤竜夫、大門小百合（社外取締役）、小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）の６名で構成されており、サステナビリティ委員会委員長である二家英彰が議長を務めております。

サステナビリティ委員会は、当社グループのサステナビリティに関する方針及び戦略の策定及び遂行等について審議・決定を行い、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。また、サステナビリティ委員会は必要に応じて、取締役会に審議内容の報告や議案の提出なども行っております。

ホ．内部監査室

代表取締役社長直轄の組織として、内部監査室を設置しております。内部監査室はグループ各社の内部監査部門と連携し、グループ全体の業務執行が適切かつ効率的に行われているかについて、監査計画に基づき内部監査を実施しております。また、監査結果は代表取締役社長に報告するとともに定期的に取締役会及び監査等委員会に報告しております。

ヘ．会計監査人

当社は会計監査人と会計上及び内部統制上の課題について随時確認を行い、会計処理の適正化に努めております。

当社の各機関の構成員及び議長は以下のとおりとなります。（議長は◎、構成員は〇で表示）

役職	氏名	取締役会	監査等委員会	指名報酬委員会	サステナビリ ティ委員会
代表取締役 社　　　長	二家　英彰	◎		○	◎
常務取締役	近藤　竜夫	○		○	○
取締役	久保　壽將	○
社外取締役	大門　小百合	○		○	○
社外取締役 （監査等委員）	小野里　光博	○	◎	○	○
社外取締役 （監査等委員）	門間　大吉	○	○	◎	○
社外取締役 （監査等委員）	林　徹	○	○	○	○
社外取締役 （監査等委員）	中村　吉孝※			○
社外取締役 （監査等委員）	松下　素久※			○

※ 中村吉孝、松下素久の両氏は当社グループの日産証券株式会社の社外取締役（監査等委員）であります。

③　企業統治に関するその他の事項

イ．当社の内部統制システムの基本方針は、次のとおりの内容としております。

（取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制について）

・毎月１回以上取締役会を開催し、経営に関する重要事項については取締役会決議を要することとし、多面的な検討を経て迅速かつ慎重に決定・承認を行う。

・社内規則に基づく職務権限及び稟議手続き等の意思決定ルールにより、適正かつ効率的に職務の執行が行われる体制をとる。

・コンプライアンス体制を確保するための体制及び規定等の構築・整備を行う。

・内部監査室は当社グループの内部監査部門と連携して使用人の職務の執行について内部監査を担当するものとし、監査方針・監査計画を取締役社長及び監査等委員会に提出し、監査結果を被監査部署の担当取締役及び取締役社長、監査等委員会に報告する。

・内部通報制度を構築・整備する。

・金融商品取引法に基づき、当社グループの財務報告に係る信頼性を確保するため、グループ各社は財務報告に係る、必要かつ適切な内部統制を整備し、運用する。また、内部統制室及び内部監査室を中心に、当該内部統制の有効性を定期的に検証し、その検証結果を、必要に応じて改善・是正に関する提言とともに、取締役会に報告する体制を構築する。

・当社グループは、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力には、毅然とした態度で組織的に対応し、取引関係を含めて一切の関係を遮断する。

（損失の危険の管理に関する規程その他の体制について）

・後記ロ．に記載のとおりであります。

（取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制について）

・業務分掌規程等の社内規則により各部門、各役職における権限と責任を明確化するとともに、社内規則に基づく意思決定ルールにより、適正かつ効率的に職務の執行が行われる体制をとる。

・その他、取締役は、内部統制制度、年度計画、予算・業績管理制度、月次・四半期業績、人事管理制度、社内規則等を整備・運用し、職務の執行が法令及び定款に適合し、かつ、効率的に行われることを確保する。

・取締役会はその進捗状況を定期的に確認して改善を促すことができるよう、全社的な業務の効率化を実現するシステムを構築する。

（当社及び子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制について）

・前記の各方針について、子会社においても整備・運用を推進する。

・関係会社管理規程等を整備・運用することにより、子会社が当社に対し協議すべき事項及び報告すべき事項を明確にする。

・グループの経営に関する重要事項については、取締役会決議を要することとし、多面的な検討を経て慎重かつ迅速に決定・承認を行う。

・年度予算制度に基づき、目標の明確な付与、採算の徹底を通じて市場競争力の強化を図るため、年度予算を策定し、それに基づく業績管理を行う。

（取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制について）

・社内規則に従い、文書又は電磁的媒体に記録し、適切に保存・管理する。

・取締役は常時これらの文書等を閲覧することができる。取締役の命を受けた使用人についても同様とする。

（当社の監査等委員会の職務を補助すべき取締役及び使用人に関する事項、当該取締役及び使用人の他の取締役（監査等委員である取締役を除く。）からの独立性に関する事項、当該取締役及び使用人に対する指示の実効性の確保について）

・当社の監査等委員会が求めた場合には、業務分掌規程に基づき監査等委員会にその職務を補助すべき従業員を付属させることができる。

・監査等委員会の職務を補助すべき従業員に関する人事異動、人事考課、懲戒等については、監査等委員会の同意を必要とする。

・監査等委員会の職務を補助すべき従業員は業務執行禁止とし、監査等委員会の指示のみに基づき、監査等委員会の監査に関わる権限の行使を補助する。

（当社及び子会社の取締役（監査等委員である取締役を除く。）及び使用人等が監査等委員会に報告をするための体制、並びに報告したことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制について）

・法定の事項の他、当社及び子会社に関する下記の事項については監査等委員会へ報告を行うこととする。

なお、監査等委員会への報告は常勤の監査等委員への報告をもってこれを行う。

1）重要な会議で審議、報告された事項

2）内部監査室が実施した内部監査の結果についての事項

3）グループ経営上著しい損害を及ぼすおそれのある事実を発見したときはその事実、及びグループ役職員の違法、内部不正行為

4）内部通報制度による通報の状況

5）毎月の経営の状況及び業務執行上重要な事項

6）子会社の監査役の活動状況

7）その他、監査等委員会がその職務遂行上報告を受ける必要があると判断した事項

・監査等委員会は、必要に応じて、当社及び子会社の取締役及び従業員を出席させ、報告・意見を聞くことができる。当該出席者は、監査等委員会に対し、監査等委員会の求めた事項について説明を行わなければならない。

・監査等委員会に報告したことを理由とする不利益処分その他の不当な取扱いを禁止するとともに、子会社においてもその徹底を図る。

（その他監査等委員会の監査が実効的に行われることを確保するための体制について）

・監査等委員の職務の執行（監査等委員会の職務の執行に関するものに限る。）について生ずる費用又は債務は、監査等委員会の意見を尊重して、適時適切に当社が負担する。

・監査等委員会の職務遂行においては、各部署における従業員は監査等委員会の監査に協力しなければならない。

ロ．リスク管理体制の整備の状況

当社グループ企業における業務執行上のリスク管理についての基本方針・管理体制を社内規則で定め、その運用を図っております。また、必要に応じてリスクカテゴリーごとに規程等を制定し、研修の実施、社内マニュアルの作成・配布などを行っております。

さらに、リスクが現実化し、重大な損害の発生が予測される場合は、取締役は速やかに取締役会に報告することとなっております。新たに生じたリスクについては、その対応のため、取締役社長は対応責任者となる取締役を定め、対策会議を招集する体制となっております。

ハ．子会社の業務の適正を確保するための体制整備の状況

当社グループにおいては、当社の取締役（監査等委員を除く。）が子会社の代表取締役を兼務するとともに、当社の内部監査部門が子会社の内部監査部門と連携して内部監査を行うことにより、子会社の業務を監督しております。

また、子会社の管理について規定を定め、重要な案件の事前協議等、当社の関与を義務付けるほか、同規定に定める一定の事項について、定期及び随時に当社に報告が行われる体制になっております。

ニ．責任限定契約の概要

当社は社外取締役との間で、会社法第427条第１項の規定に基づき、同法第423条第１項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。ただし、当該契約に基づく損害賠償の責任限度額は、法令に定める最低責任限度額としております。

ホ．役員等賠償責任保険契約の内容の概要

当社は、保険会社との間において、当社及び子会社の役員、執行役員及び管理職従業員を被保険者として、被保険者が損害賠償請求がなされたことにより負担することとなる法律上の損害賠償金及び争訟費用等を当該保険契約により補填する旨の保険契約を締結しております。また、当該保険契約では、免責額等の定めを設け、一定の額までの損害については補填の対象としないこととしております。

ヘ．取締役の定数

当社の取締役は20名以内（うち５名以内を監査等委員である取締役）とする旨を定款に定めております。

ト．取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、株主総会において議決権を行使することのできる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨、また取締役の選任決議は、累積投票によらないものとする旨を定款に定めております。

チ．株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第２項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。

リ．株主総会決議事項を取締役会で決議することができる事項

当社は、以下の事項について株主総会の決議によらず、取締役会で決議することができる旨を定款に定めております。

・剰余金の配当等会社法第459条第１項各号に定める事項について決定できる旨

（機動的な資本政策及び配当政策の遂行を可能とするため）

・取締役の損害賠償責任を法令の限度において免除することができる旨

（職務の遂行にあたり期待される役割を十分に発揮出来るようにするため）

④　取締役会の活動状況

当事業年度における各取締役の出席状況は以下のとおりであります。

役職	氏名	出席状況
代表取締役社長	二家　英彰	23回/23回（100％）
常務取締役	近藤　竜夫	23回/23回（100％）
取締役	久保　壽將	23回/23回（100％）
社外取締役	石井　忠雄	23回/23回（100％）
取締役（監査等委員）	荒木　文明	7回/ 7回（100％）
社外取締役（監査等委員）	小野里　光博	17回/17回（100％）
社外取締役（監査等委員）	門間　大吉	23回/23回（100％）
社外取締役（監査等委員）	林　徹	23回/23回（100％）

（注）当事業年度に開催された取締役会は23回であり、そのうち、取締役（監査等委員） 荒木文明の任期満了までに開催された取締役会は７回、社外取締役（監査等委員） 小野里光博の就任以降に開催された取締役会は17回となります。

（主な審議内容）

当事業年度の取締役会ではグループ全体の経営戦略や業績進捗状況について、報告を受けた上で審議を行っております。また、本社移転関連、従業員向けインセンティブ・プラン（ＲＳ信託）の導入、株主優待制度の変更（拡充）等について審議を行いました。

⑤　指名報酬委員会の活動状況

当事業年度における各委員の出席状況は以下のとおりであります。

役職	氏名	出席状況
代表取締役社長	二家　英彰	5回/ 5回（100％）
常務取締役	近藤　竜夫	5回/ 5回（100％）
社外取締役	石井　忠雄	5回/ 5回（100％）
社外取締役（監査等委員）	小野里　光博	5回/ 5回（100％）
社外取締役（監査等委員）	門間　大吉	5回/ 5回（100％）
社外取締役（監査等委員）	林　徹	5回/ 5回（100％）
社外取締役（監査等委員）	中村　吉孝（※）	5回/ 5回（100％）
社外取締役（監査等委員）	松下　素久（※）	5回/ 5回（100％）

（※）中村吉孝、松下素久の両氏は当社グループの日産証券株式会社の社外取締役（監査等委員）であります。

（注）当事業年度に開催された指名報酬委員会は５回であり、そのうち、小野里光博の出席回数については、当社社外取締役（監査等委員）就任前に、日産証券の社外取締役として出席した１回を含んでおります。

（主な審議内容）

当事業年度に開催した本委員会では、当事業年度及び2024年４月以降の役員の選任及び報酬等について、役員候補者の経歴、選任理由等を参照しながら審議いたしました。また、スキルマトリックスの公表に向け、スキルマトリックスを整備することにつき審議を行いました。

⑥　サステナビリティ委員会の活動状況

当事業年度における各委員の出席状況は以下のとおりであります。

役職	氏名	出席状況
代表取締役社長	二家　英彰	4回/ 4回（100％）
常務取締役	近藤　竜夫	4回/ 4回（100％）
社外取締役	石井　忠雄	4回/ 4回（100％）
社外取締役（監査等委員）	小野里　光博	3回/ 3回（100％）
社外取締役（監査等委員）	門間　大吉	4回/ 4回（100％）
社外取締役（監査等委員）	林　徹	4回/ 4回（100％）

（注）当事業年度に開催されたサステナビリティ委員会は４回であり、そのうち、社外取締役（監査等委員） 小野里光博の就任以降に開催されたサステナビリティ委員会は３回となります。

（主な審議内容）

当事業年度に開催した本委員会では、今後の本委員会の運営方針や法改正により有価証券報告書に新たに記載が必要となる事項について、確認と審議を行いました。また、外部機関による人的資本経営に関する調査などを参照の上、自社の人的資本経営に関する方針及び施策の検討を行いました。  ### (2) 【役員の状況】

①　役員一覧

男性6名　女性1名　（役員のうち女性の比率14.3％）

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

代表取締役社長

二　家　英　彰

1973年12月５日生

1996年４月	国際証券(現　三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券)株式会社入社
2002年６月	日本ユニコム(現　ユニコムグループホールディングス)株式会社取締役
2004年６月	同社常務取締役
2005年12月	日産証券株式会社取締役
2006年10月	ユニコムグループホールディングス株式会社代表取締役社長
2012年６月	日産センチュリー証券(現　日産証券)株式会社代表取締役社長(現任)
2018年６月	当社社外取締役
2020年10月	当社代表取締役
2021年６月	当社代表取締役社長（現任）
2023年12月	株式会社ＮＳＨＤ代表取締役社長（現任）

(注)４

193,700

常務取締役

マネジメント本部長

近　藤　竜　夫

1973年５月27日生

1998年４月	日本ユニコム（現　ユニコムグループホールディングス）株式会社入社
2004年７月	同社経営企画部
2011年４月	同社経営企画部副部長
2012年４月	日産センチュリー証券（現　日産証券）株式会社経営企画部長
2013年12月	同社執行役員コーポレート本部長兼経営企画部長
2016年６月	同社上席執行役員コーポレート本部長兼経営企画部長
2019年６月	同社取締役コーポレート本部長兼経営企画部長
2020年10月	当社取締役経営企画室長
2021年６月	当社常務取締役経営企画室長
2023年９月	当社常務取締役マネジメント本部長(現任)

(注)４

19,100

取締役

財務部長

久　保　壽　將

1969年１月23日生

1991年４月	岡藤商事株式会社入社
2016年７月	同社財務部長
2017年６月	当社総合管理部長
2017年８月	当社総合管理部長兼内部監査室参与
	岡藤商事株式会社総合管理部長
2019年７月	岡藤商事株式会社執行役員総合管理部副担当兼総合管理部長
2020年10月	同社執行役員総合管理部副担当兼総合管理部長兼内部監査室参与
	当社総合管理部長
2021年６月	当社取締役総合管理部長
2023年９月	当社取締役財務部長（現任）

(注)４

16,900

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

取締役

大　門　小百合

1968年３月24日生

1991年４月	株式会社ジャパンタイムズ入社　報道部記者
2000年８月	ハーバード大学ニーマン特別研究員
2006年７月	株式会社ジャパンタイムズ報道部長
2013年10月	同社編集・デジタル担当執行役員・編集局長
2019年７月	同社執行役員・論説室論説委員
2020年３月	同社ESG推進コンソーシアム代表
2020年９月	フリージャーナリスト（現任）
2022年４月	東京女子大学非常勤講師（現任）
2022年６月	日販グループホールディングス株式会社 社外取締役（現任）
2023年６月	公益財団法人フォーリンプレスセンター（FPCJ）評議員（現任）
2023年12月	政府中央防災会議「防災対策実行会議」首都直下地震対策検討ワーキンググループ委員（現任）
2024年４月	昭和女子大学客員教授（現任）
2024年６月	当社社外取締役（現任）

(注)４

―

取締役

[監査等委員]

小野里  光 博

1958年３月６日生

1980年４月	株式会社長谷川工務店（現　長谷工コーポレーション）入社
1990年７月	東京工業品取引所入所
1998年６月	Futures Industry Association of Japan(FIA Japan) 理事
2006年５月	東京工業品取引所理事
2008年12月	株式会社東京工業品取引所執行役
2014年５月	Japan OTC Exchange株式会社代表取締役社長
2019年10月	株式会社東京商品取引所執行役員
2022年４月	同社参与
2022年12月	Futures Industry Association of Japan(FIA Japan) 商品委員会委員長（現任）
2023年４月	日産証券株式会社社外取締役
2023年５月	Futures Industry Association of Japan(FIA Japan) 理事（現任）
2023年６月	当社社外取締役（監査等委員）（現任）
	日産証券株式会社取締役（非業務執行）（現任）

(注)５

2,200

取締役

[監査等委員]

門　間　大　吉

1958年４月23日生

1981年４月	大蔵省入省
1997年６月	経済協力開発機構(OECD)日本政府代表部参事官
2001年１月	金融庁監督局総務課協同組織金融室長
2002年７月	財務省国際局地域協力課長
2004年７月	防衛庁管理局会計課長
2007年７月	防衛省大臣官房審議官
2008年３月	財務省大臣官房参事官
2008年７月	同省大臣官房審議官
2012年８月	国際通貨基金(IMF)理事
2014年７月	財務省会計センター所長兼同省財務総合政策研究所長
2015年７月	同省国際局長
2018年４月	公益社団法人グローバルヘルス技術振興基金理事(現任)
2020年５月	株式会社アストロスケールホールディングス社外取締役
2020年６月	日産証券株式会社社外取締役(監査等委員)
	当社社外取締役(監査等委員)（現任）
2020年９月	日産証券株式会社取締役（非業務執行）（現任）
2021年４月	大和アセットマネジメント株式会社社外取締役
2021年９月	株式会社国際経済研究所副理事長(現任)
2023年４月	エヌエヌ生命保険株式会社社外取締役 (現任)

(注)６

―

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

取締役

[監査等委員]

林　　　　　徹

1959年３月９日生

1981年４月	農林水産省入省
2000年６月	内閣法制局参事官（第四部）
2004年７月	農林水産省総合食料局食料企画課長
2005年７月	農林水産省農林水産技術会議事務局総務課長
2006年10月	内閣法制局総務主幹
2010年７月	内閣法制局第四部長
2011年12月	内閣法制局第二部長
2017年４月	内閣法制局第一部長
2018年７月	農林水産省大臣官房付
2018年10月	共栄火災海上保険株式会社顧問（現任）
2020年６月	学校法人麻布獣医学園理事（現任）
2021年６月	当社社外取締役(監査等委員)（現任）

(注)５

―

計

231,900

(注) １  取締役大門小百合氏は、社外取締役であります。

２  取締役（監査等委員）小野里　光博、門間　大吉、林　徹の三名は、社外取締役であります。　

３　取締役（監査等委員）小野里　光博氏は、常勤の監査等委員であります。

４　監査等委員以外の取締役の任期は、2024年３月期に係る定時株主総会終結の時から2025年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

５　監査等委員である取締役小野里　光博、林　徹の両氏の任期は、2023年３月期に係る定時株主総会終結の時から2025年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

６　監査等委員である取締役門間　大吉氏の任期は、2024年３月期に係る定時株主総会終結の時から2026年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

７　監査等委員会の体制は、次のとおりであります。

委員長　小野里　光博、委員　門間　大吉、委員　林　徹

②  社外役員の状況

有価証券報告書提出日現在、当社の社外取締役は４名であり、監査等委員でない取締役が１名、監査等委員である取締役が３名であります。

社外取締役４名は、当社と人的関係、資本的関係又は取引関係その他一切の利害関係はありません。

社外取締役４名は、ともに会社の業務執行が経営者や特定の利害関係者の利益に偏らず適正に行われているか監視できる立場を有しており、また、東京証券取引所が定める独立役員としての要件を満たしており、一般株主と利益相反のおそれがないため、社外取締役に選任しております。

当社において、社外取締役を選任するための独立性について特段の定めはありませんが、前述のとおり、会社の業務執行が経営者や特定の利害関係者の利益に偏らず適正に行われているか監視できる立場を有しており、当社グループ及びその他との重要な利害関係がなく、一般株主と利益相反のおそれがないことを基本的な考え方として選任しております。

当社は社外取締役として有用な人材を迎えることができるよう、また、期待される役割を十分に発揮できるよう、定款において、社外取締役との間で、当社への損害賠償責任を一定範囲に限定する契約を締結できる旨を定めております。これにより、会社法第427条第１項に基づき、社外取締役との間において、会社法第423条第１項の賠償責任について会社法第425条第１項に規定する最低責任限度額を限度とする責任限定契約を締結する予定です。なお、当該責任限定が認められるのは、当該社外取締役が責任の原因となった職務の遂行について善意でかつ重大な過失がないときに限られます。

③　社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会の監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制　部門との関係

監査等委員会は、会計監査人との間で、監査方針の確認、監査計画等の会合を必要に応じて開催し、当社及び当社グループの会計監査を実施し、会計監査人との連携を図っております。また内部監査部門とも適宜情報交換を行い、連携して当社及び当社グループの業務執行状況を監視しております。 (3) 【監査の状況】

①  監査等委員会監査の状況

監査等委員会は、監査等委員である取締役３名（うち社外取締役３名）で構成されております。各監査等委員は、取締役会への出席及び重要な決裁書類の閲覧等を通じて、経営全般に関し幅広く検討を行っており、社外取締役は社外の独立した立場から経営に対する適正な監視を行っております。また、各監査等委員は、会計監査人と定期的に面談して監査結果の報告を受け、内部監査担当者と意見及び情報の交換を行い、相互に連携を図っております。

監査等委員である社外取締役小野里光博氏は、東京商品取引所で要職を歴任されたほか、大学、大学院においてリスクマネジメント・ファイナンス等に関する特別講師・客員教授を務められるなど、その豊富な経験と高い見識を有しております。

監査等委員である社外取締役門間大吉氏は、財務省（旧大蔵省）、内閣官房、防衛省等において、予算、税制、金融、国際金融、対外経済援助、安全保障等を幅広く担当され、国際通貨基金（IMF）理事、財務総合政策研究所長、財務省国際局長等の重職を歴任されており、金融行政や国際経済に関する豊富な経験、幅広い知見を有しております。

監査等委員である社外取締役林徹氏は、農林水産省、内閣法制局において要職を歴任され、法律案・政令案の審査事務及び立案事務等に携わるなど豊富な経験と高い見識を有しております。

当事業年度において、当社は監査等委員会を15回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次のとおりであります。

氏名	開催回数	出席回数
小野里 光博 （常勤監査等委員）	10回	10回
門間　大吉 （監査等委員）	15回	15回
林　　　徹 （監査等委員）	15回	14回

（注）小野里光博氏は、2023年６月22日開催の第18回定時株主総会で選任されたため、就任後のものであります。

監査等委員会における主な検討事項として、監査計画の策定、監査報告の作成、監査等委員会委員長の選定及び解職、常勤監査等委員の選定及び解職、会計監査人の評価及び再任・不再任、会計監査人の報酬等に対する同意、取締役の選任等・報酬等に対する意見決定等を行っております。

各監査等委員は、会計監査人と定期的に面談して監査結果の報告を受け、内部監査部門と意見及び情報の交換を行い、相互に連携を図り、監査の実効性を高め、監査・監督機能の強化に努めております。常勤の監査等委員は、重要な会議への出席及び重要な決裁書類の閲覧等を通じて、経営全般に関し幅広く検討を行っております。また、常勤の監査等委員は、その活動を通して得た情報を非常勤の監査等委員（社外取締役）に定期的に報告しております。

②  内部監査の状況

当社では、内部監査を担当する部門として内部監査室を設けており、当社の内部監査を担当するとともに、グループ各社の内部監査部門と連携し、グループ全体の業務執行が適切かつ効率的に行われているか、監査計画に基づき内部監査を実施しております。内部監査結果については、代表取締役及び被監査部門の担当取締役等に報告するとともに、内部監査の実効性を確保するため、監査等委員会に対して報告しております。

また、内部監査部門と監査等委員会及び会計監査人と各々定期的又は必要に応じてミーティングを行い、監査結果や内部統制状況などの協議や情報交換を行う等、連携を図っております。

③  会計監査の状況

a. 監査法人の名称

太陽有限責任監査法人

b. 継続監査期間

３年間

c. 業務を執行した公認会計士

指定有限責任社員　業務執行社員　公認会計士　石井　雅也

指定有限責任社員　業務執行社員　公認会計士　山村　幸也

d. 監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者の構成は、公認会計士９名、その他17名であります。

e. 監査法人の選定方針と理由

当社は、会計監査人の選定に際しては、監査日数、監査期間及び具体的な監査実施要領並びに監査費用が合理的かつ妥当であること、さらに監査実績などにより総合的に判断しております。また、独立性をはじめ職業的専門家としての適格性及び監査活動の適切性、妥当性から、当社の業務内容に対応して効率的な監査業務を実施することができる体制が確保されていることを検証し、確認しております。

なお、監査等委員会は、会計監査人の職務の執行に支障がある場合等、その必要があると判断した場合に、株主総会に提出する会計監査人の解任又は不再任に関する議案の内容を決定いたします。

また、監査等委員会は、会計監査人が会社法第340条第１項各号に定める項目のいずれかに該当すると認められる場合に、監査等委員全員の同意に基づき監査等委員会が、会計監査人を解任いたします。この場合、監査等委員会が選定した監査等委員は、解任後最初に招集される株主総会におきまして、会計監査人を解任した旨と解任の理由を報告いたします。

なお、太陽有限責任監査法人は、金融庁から2023年12月26日付で処分を受けており、その概要は以下のとおりであります。

ⅰ．処分対象

太陽有限責任監査法人

ⅱ．処分内容

・契約の新規の締結に関する業務の停止３ヶ月（2024年１月１日から同年３月31日まで。ただし、既に監査契約を締結している被監査会社について、監査契約の期間更新や上場したことに伴う契約の新規の締結を除く。）

・業務改善命令（業務管理体制の改善）

・処分理由に該当することとなったことに重大な責任を有する社員が監査業務の一部（監査業務に係る審査）に関与することの禁止３ヶ月（2024年１月１日から同年３月31日まで）

ⅲ．処分理由

他社の訂正報告書等の監査において、同監査法人の社員である２名の公認会計士が、相当の注意を怠り、

重大な虚偽のある財務書類を重大な虚偽のないものと証明したため。

当社は、太陽有限責任監査法人から、処分の内容及び業務改善計画の概要について説明を受け、その進捗等についても報告を受けており、一部の施策については完了していることを確認しております。今回の処分の内容が、当社監査業務への影響がないことや、これまでの監査実績を踏まえ、同監査法人の品質管理体制、職業倫理・独立性及び監査活動の実施体制等を総合的に勘案し、同監査法人を会計監査人として選定することに問題ないと判断したものであります。

f. 監査等委員会による監査法人の評価

当社の監査等委員会は、監査法人と有効なコミュニケーションをとっており、適時に意見交換を行うとともに監査の状況等を把握しております。その結果、監査法人による会計監査は相当であると判断しており、適正に行われていることを確認しております。

④　監査報酬の内容等

ａ.監査公認会計士等に対する報酬

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)	監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)
提出会社	21,210	―	20,800	―
連結子会社	23,400	1,200	22,900	1,200
計	44,610	1,200	43,700	1,200

当社における非監査業務の該当事項はありません。また、連結子会社における非監査業務の内容は、公認会計士法第２条第１項の業務以外の業務である「顧客資産の分別管理の法令遵守に関する保証業務」であります。

b. 監査公認会計士等と同一のネットワークに対する報酬（a.を除く）

該当事項はありません。

c. その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

（前連結会計年度）

該当事項はありません。

（当連結会計年度）

該当事項はありません。

d. 監査報酬の決定方針

当社の監査公認会計士等に対する監査報酬の決定方針として、具体的に定められたものはありませんが、監査等委員会及び監査公認会計士等との間で協議し、監査日数、当社の規模、業務の特性等を勘案して、適切に決定されております。

e. 監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

当社の監査等委員会は、取締役及び社内関係部署が提案した会計監査人に対する報酬等に対して、会計監査人から提出された監査計画の内容、会計監査の職務遂行状況及び報酬見積額の算出根拠等を確認し、検討した結果、適切であると判断し、会計監査人の報酬等につき、会社法第399条第１項及び第３項の同意を行っております。 (4) 【役員の報酬等】

①　取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針に関する事項

当社は、取締役の個人別の報酬等の内容についての決定方針を定めており、当該決定方針は取締役会の決議により決定しております。当該決定方針の内容は次のとおりであります。

取締役（監査等委員を除く）の報酬等について、公正性・透明性・客観性を確保し、コーポレートガバナンスの充実を図るため、取締役会の諮問機関として「指名報酬委員会」を設置しております。当該委員会は、委員長を社外取締役、委員の過半数を社外取締役とし、取締役会の諮問する報酬等について審議を行い、取締役会に対して答申するものとしております。

（１）基本方針

当社の取締役の報酬等は、株主様との株式価値の共有、並びに中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的とし、基本報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成しております。

（２）取締役の個人別の基本報酬（業績連動報酬等及び非金銭報酬等のいずれでもないものに限る。）の額又はその算定方法の決定に関する方針

取締役（監査等委員を除く）の個人別の基本報酬の額については、月例の固定報酬として支給しております。また、各取締役（監査等委員を除く）の基本報酬額は、株主総会において決議された報酬限度額の範囲内で、役職、職責等に応じて定める「役員報酬基準一覧」に基づき、当該取締役の実績、貢献度のほか、別に定める「役員選任基準」への該当性に照らして代表取締役が報酬案を策定し、指名報酬委員会での審議、答申を踏まえ、取締役会の決議により決定するものとしております。

また、各取締役（監査等委員）の基本報酬の額については、株主総会において決議された報酬限度額の範囲内で、「役員報酬基準一覧」に基づき、監査等委員である取締役の協議（監査等委員会）により決定するものとしております。

（３）取締役の個人別の業績連動報酬の額の決定に関する方針

業績連動報酬は業績（営業利益、経常利益又は当期純利益）及び担当職務、貢献度等を総合的に勘案し、一定の時期に支給することがあります。各取締役（監査等委員を除く）の業績連動報酬額は、株主総会において決議された報酬限度額の範囲内で、指名報酬委員会での審議、答申を踏まえ、取締役会の決議により決定するものとしております。

また、各取締役（監査等委員）の業績連動報酬額は、株主総会において決議された報酬限度額の範囲内で、監査等委員である取締役の協議（監査等委員会）により決定するものとしております。

（４）取締役の個人別の非金銭報酬の額の決定に関する方針

非金銭報酬は、株主様との株式価値の共有、並びに中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、信託を用いた株式報酬制度としております。その内容は、取締役会で定める株式交付規程に基づき、事業年度毎に各取締役に付与されるポイント数に応じて、原則として取締役の退任時に当社株式を交付することとしております。

（５）報酬等の額、業績連動報酬の額又は非金銭報酬の額の取締役の個人別の報酬等の額に対する割合の決定に関する方針

株主様との株式価値の共有、並びに中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的とし、基本報酬の額、業績連動報酬の額又は非金銭報酬の額の取締役の個人別の報酬等の額に対する割合を適切なものとする方針としております。

（６）取締役に対し、報酬等を与える時期又は条件の決定に関する方針

月額報酬については毎月当社が指定する日に支給するものとし、業績連動報酬及び非金銭報酬については株主総会決議又は取締役会決議に記載する日に付与するものとしております。

（７）取締役の個人別の報酬等の内容についての決定方法

取締役（監査等委員を除く）の個人別の報酬等の額については、「取締役の個人別の基本報酬（業績連動報酬等及び非金銭報酬等のいずれでもないものに限る。）の額又はその算定方法の決定に関する方針」、「取締役の個人別の業績連動報酬の額の決定に関する方針」に基づき、代表取締役が報酬案を作成します。当該報酬案は、取締役会の決議により指名報酬委員会に対して諮問します。指名報酬委員会は、当該報酬案について協議、検討を行い、取締役会に対して答申を行います。取締役会は、指名報酬委員会からの答申内容を踏まえ、報酬案について審議を行い、決定するものとしております。

取締役（監査等委員）の個人別の報酬等の額については、「取締役の個人別の基本報酬（業績連動報酬等及び非金銭報酬等のいずれでもないものに限る。）の額又はその算定方法の決定に関する方針」、「取締役の個人別の業績連動報酬の額の決定に関する方針」に基づき、監査等委員である取締役の協議（監査等委員会）により決定するものとしております。

②　取締役の報酬等についての株主総会の決議に関する事項

取締役（監査等委員を除く。）の金銭報酬の額は、2015年６月26日開催の第10回定時株主総会において年額300,000千円以内（ただし、使用人分給与は含まない。）と決議されております。第10回定時株主総会終結時点の取締役（監査等委員を除く。）の員数は５名です。また、取締役（社外取締役、非業務執行取締役、国外居住者を除く。）の株式報酬制度による報酬は、2022年６月29日開催の第17回定時株主総会において年額12,000千円以内と決議されております。第17回定時株主総会終結時点の取締役（社外取締役、非業務執行取締役、国外居住者を除く。）の員数は３名です。

監査等委員である取締役の金銭報酬の額は、2015年６月26日開催の第10回定時株主総会において年額50,000千円以内と決議しております。第10回定時株主総会終結時点の監査等委員である取締役の員数は４名です。

③　当事業年度に係る取締役の個人別の報酬等の内容が決定方針に沿うものであると取締役会が判断した理由

取締役（監査等委員を除く）の個人別の報酬等の内容の決定に当たっては、指名報酬委員会において当該決定方針との整合性を含めた多角的な審議を行っており、取締役会は指名報酬委員会からの答申を尊重し、当該決定方針に沿うものであると判断しております。

④　株式報酬制度

当社は、2022年５月13日開催の取締役会において、当社の監査等委員でない取締役（下記のとおり、社外取締役、非業務執行取締役及び国外居住者を除きます。）及び執行役員（下記のとおり、国外居住者を除きます。）に対し、信託を用いた株式報酬制度（以下「本制度」といいます。）を導入することを決議し、本制度の導入に関する議案を2022年６月29日開催の第17回定時株主総会（以下「本株主総会」といいます。）に付議し、承認可決されました。

なお、本制度の導入に関する議案が本株主総会において承認可決されたため、当社の連結子会社である日産証券株式会社においても、取締役（社外取締役、非業務執行取締役及び国外居住者を除きます。以下も同様とします。）及び執行役員（国外居住者を除きます。以下も同様とします。）を対象とする同様の株式報酬制度を導入しております。

(１) 本制度の仕組み

本制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託（以下「本信託」といいます。）が当社株式を取得し、当社が取締役及び執行役員に付与するポイントの数に相当する数の当社株式が本信託を通じて取締役及び執行役員に対して交付される、という株式報酬制度です。

本制度に基づく当社株式の交付は、2023年３月末日で終了する事業年度から2027年３月末日で終了する事業年度までの５事業年度（以下「対象期間」といいます。）の間に在任する監査等委員でない取締役（社外取締役及び国外居住者を除きます。以下「対象取締役」という。）及び執行役員（国外居住者を除く。以下、総称して「対象取締役等」という。）に対して行います。なお、対象取締役等が当社株式の交付を受ける時期は、原則として退任時です。

(２) 本制度の対象者

対象取締役等

(３) 信託期間

信託期間は、2022年８月から2027年８月（予定）までの５年間とします。ただし、下記（４）のとおり、信託期間の延長を行うことがあります。

(４) 本信託に株式取得資金として拠出される信託金の上限額

当社は、対象期間中に、本制度により対象取締役に交付するのに必要な当社株式の取得資金として、合計金60百万円を上限とする金銭を対象期間中に在任する対象取締役に対する報酬として拠出し、下記（６）③のとおり受益権を取得する対象取締役を受益者として本信託を設定します。本信託は、当社が信託した金銭を原資として、当社株式を、当社からの自己株式の処分による方法又は取引所市場（立会外取引を含む。）から取得する方法により、取得します。

注：上記の当社株式の取得資金のほか、信託報酬、信託管理人報酬等の必要費用の見込額についても、合わせて信託します。また、前記のとおり、当社の執行役員及び日産証券株式会社においても本制度と同様の制度を導入したため、当社の執行役員並びに日産証券株式会社の取締役及び執行役員に交付するために必要な当社株式の取得資金も合わせて信託します。

なお、当社の取締役会による決定により、対象期間を５事業年度以内の期間を都度定めて延長するとともに、これに伴い、本信託の信託期間を延長し（当社が設定する本信託と同一の目的の信託に本信託の信託財産を移転することにより実質的に信託期間を延長することを含む。以下同様です。）、本制度を継続することがあります。この場合、当社は、当該延長分の対象期間中に、本制度により対象取締役に交付するために必要な当社株式の追加取得資金として、当該延長分の事業年度数に金12百万円を乗じた金額を上限とする金銭を本信託に追加拠出し、下記（６）のポイント付与及び当社株式の交付を継続します。

また、上記のように対象期間を延長して本制度を継続しない場合であっても、信託期間の満了時において、既にポイントを付与されているものの未だ退任していない対象取締役がある場合には、当該対象取締役が退任し当社株式の交付が完了するまで、本信託の信託期間を延長することがあります。

(５) 本信託による当社株式の取得方法等

本信託による当初の当社株式の取得は、上記（４）の株式取得資金の上限の範囲内で、当社からの自己株式処分による取得又は取引所市場からの取得を予定しておりますが、取得方法の詳細については、本株主総会決議後に決定し、開示いたします。

なお、信託期間中、対象取締役の増員等により、本信託内の当社株式の株式数が信託期間中に対象取締役に付与されるポイント数に対応した株式数に不足する可能性が生じた場合には、上記（４）の信託金の上限の範囲内で、本信託に追加で金銭を信託し、当社株式を追加取得することがあります。

(６) 対象取締役に交付される当社株式の算定方法及び上限

ⅰ) 対象取締役に対するポイントの付与方法等

当社は、当社の取締役会で定める株式交付規程に基づき、各対象取締役に対し、信託期間中の株式交付規程に定めるポイント付与日において、役位及び業績目標の達成度等に応じたポイントを付与します。

ただし、当社が対象取締役に対して付与するポイントの総数は１事業年度あたり120,000ポイントを上限とします。

ⅱ) 付与されたポイントの数に応じた当社株式の交付

対象取締役は、上記①で付与されたポイントの数に応じて、下記③の手続に従い、当社株式の交付を受けます。ただし、対象取締役が当社に損害を与えたことに起因して取締役を解任された場合、辞任する場合等の所定の場合には、それまでに付与されたポイントの全部又は一部は消滅し、消滅したポイント見合いの当社株式については交付を受けないものとします。

なお、１ポイントは当社株式１株とします。ただし、当社株式について、株式分割・株式併合等、交付すべき当社株式数の調整を行うことが合理的であると認められる事象が生じた場合には、１ポイントあたりの当社株式数はかかる分割比率・併合比率等に応じて調整されるものとします。

ⅲ) 対象取締役に対する当社株式の交付

各対象取締役は原則としてその退任時に所定の手続を行って本信託の受益権を取得し、本信託の受益者として、本信託から上記②の当社株式の交付を受けます。

ただし、このうち一定の割合の当社株式については、源泉所得税等の納税資金を当社が源泉徴収する目的で本信託において売却換金したうえで、当社株式に代わり金銭で交付することがあります。また、本信託内の当社株式について公開買付けに応募して決済された場合等、本信託内の当社株式が換金された場合には、当社株式に代わり金銭で交付することがあります。

(７) 議決権行使

本信託内の当社株式に係る議決権は、当社及び当社役員から独立した信託管理人の指図に基づき、一律に行使しないことといたします。かかる方法によることで、本信託内の当社株式にかかる議決権の行使について、当社経営への中立性を確保することを企図しております。

(８) 配当の取扱い

本信託内の当社株式に係る配当は、本信託が受領し、当社株式の取得代金や本信託に係る受託者の信託報酬等に充てられます。

(９) 信託終了時における当社株式及び金銭の取扱い

本信託終了時における本信託の残余財産のうち、当社株式については、全て当社が無償で取得したうえで、取締役会決議により消却することを予定しております。

また、本信託終了時における本信託の残余財産のうち、一定の金銭については、あらかじめ株式交付規程及び信託契約に定めることにより、取締役と利害関係のない特定公益増進法人に寄付することを予定しております。

⑤　役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (千円)	報酬等の種類別の総額(千円)				対象となる 役員の員数 (人)
基本報酬	賞与	株式報酬
業績連動部分	固定部分
取締役（監査等委員及び社外取締役を除く。）	43,319	38,850	1,990	649	1,829	3
取締役（監査等委員） （社外取締役を除く。)	3,300	3,300	―	―	―	1
社外役員	24,500	22,500	2,000	―	―	4

（注）１　取締役の支給額には、使用人兼務取締役の使用人分給与は含まれておりません。

２　当社は2022年６月29日開催の第17回定時株主総会において、対象取締役等に対する株式報酬制度（以下「本制度」という。）の導入を決議しております。上記の株式報酬の総額は、本制度に関して当事業年度中に付与した株式付与ポイントに係る費用計上額となります。本制度の概要については、「④株式報酬制度」をご参照ください。

３　取締役（監査等委員及び社外取締役を除く）に対する業績連動報酬等として、賞与と株式報酬の業績連動部分を設けており、監査等委員（社外取締役を除く)及び社外取締役に対する業績連動報酬等として、賞与を設けております。当事業年度の支給実績は上記のとおりであります。賞与の算定の基礎として選定した業績指標は営業利益であり、株式報酬の業績連動部分の算定の基礎として選定した業績指標は営業利益及び自己資本利益率であります。当該指標を選定した理由は、会社の業績を評価する基準として最も明確な指標であり、客観的な指標として一般的にも定着していると考えられるためであります。なお、当事業年度の当該業績指標に関する実績は、連結経営指標及び連結財務諸表に記載のとおりであります。

４　上記の株式報酬は、全額が非金銭報酬等であります。

５　連結子会社が当社役員に支払っている報酬の総額は取締役（監査等委員及び社外取締役を除く。）２名に対して64,007千円（基本報酬44,400千円、賞与16,600千円、株式報酬（業績連動部分）787千円、株式報酬（固定部分）2,219千円）、社外役員（監査等委員）２名に対して14,500千円（基本報酬13,500千円、賞与1,000千円）であります。

６　当事業年度末現在の取締役（監査等委員及び社外取締役を除く。）は３名、取締役（監査等委員）は３名（うち社外取締役３名）、社外取締役（監査等委員を除く。）は１名であります。上記対象員数には、2023年６月22日開催の第18回定時株主総会終結の時をもって退任した取締役（監査等委員）（社外取締役を除く。）１名を含んでおります。

⑥　役員ごとの連結報酬等の総額等

連結報酬等の総額が１億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。 

⑦　使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの

使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なものがないため、記載しておりません。  (5) 【株式の保有状況】

①　投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式と純投資目的である投資株式の区分について、純投資目的以外の目的で保有する株式の保有は、業務提携、取引の維持・強化及び株式の安定等の保有目的の合理性を検討したうえで行うことを基本的な方針としております。同株式の買い増しや処分の要否は、当社にとって株式の保有が良い効果をもたらすかどうか、他に有効な資金活用はないか等の観点で、経営企画部門による検証を適宜行い、代表取締役社長に報告し、代表取締役社長は必要に応じ取締役会に諮ることとしております。

また、同株式に係る議決権行使は、その議案が当社の保有方針に適合するかどうかに加え、企業価値の向上を期待できるかどうかなどを総合的に勘案して行っております。

なお、純投資目的で保有する株式の保有は、配当予想や配当性向等を勘案して保有し、キャピタルゲインが見込める場合は速やかに処分しております。

②　提出会社における株式の保有状況

提出会社については、以下のとおりであります。

ａ．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

イ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

該当事項はありません。

ロ．銘柄数及び貸借対照表計上額

該当事項はありません。

ハ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

該当事項はありません。

みなし保有株式

該当事項はありません。

ｂ．保有目的が純投資目的である投資株式

区分	当事業年度		前事業年度
銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計 上額の合計額 (千円)	銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計 上額の合計額 (千円)
非上場株式	―	―	―	―
非上場株式以外の株式	1	3,135	―	―

区分	当事業年度
受取配当金の 合計額(千円)	売却損益の 合計額(千円)	評価損益の 合計額(千円)
非上場株式	―	―	―
非上場株式以外の株式	―	―	6

③　日産証券株式会社における株式の保有状況

当社及び連結子会社のうち、投資株式の貸借対照表計上額（投資株式計上額）が最も大きい会社（最大保有会社）である日産証券株式会社については以下のとおりであります。

ａ．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

イ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

該当事項はありません。

ロ．銘柄数及び貸借対照表計上額

該当事項はありません。

ハ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

該当事項はありません。

みなし保有株式

該当事項はありません。

ｂ．保有目的が純投資目的である投資株式

区分	当事業年度		前事業年度
銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計 上額の合計額 (千円)	銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計 上額の合計額 (千円)
非上場株式	4	64,315	3	63,415
非上場株式以外の株式	2	5,068,710	2	2,491,258

区分	当事業年度
受取配当金の 合計額(千円)	売却損益の 合計額(千円)	評価損益の 合計額(千円)
非上場株式	600	―	―
非上場株式以外の株式	83,810	―	5,056,810

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第５ 【経理の状況】

１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づくとともに、「金融商品取引業等に関する内閣府令」(平成19年内閣府令第52号)及び「有価証券関連業経理の統一に関する規則」(昭和49年11月14日付日本証券業協会自主規制規則)に準拠して作成しております。また、商品先物取引業固有の事項については「商品先物取引業統一経理基準」(平成23年３月２日改正日本商品先物取引協会)及び「商品先物取引業における金融商品取引法に基づく開示の内容について」(令和２年５月28日改正日本商品先物取引協会)に準拠して作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。　

なお、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

２．監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度(2023年４月１日から2024年３月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2023年４月１日から2024年３月31日まで)の財務諸表について、太陽有限責任監査法人により監査を受けております。

３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、又は会計基準等の変更等について的確に対応することができる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、情報収集等に努めるとともに、専門的知識を有する団体等が主催するセミナーへの参加及び専門誌の購読を行っております。

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１ 【連結財務諸表等】

（１）【連結財務諸表】

① 【連結貸借対照表】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								※１ 3,253,279	※１ 8,090,705
		委託者未収金								―	1,076
		トレーディング商品								4,346	41,523
		商品								324,868	282,389
		保管預り商品								1,367,823	1,451,621
		貸付商品								※１ 7,575,799	※１ 9,589,263
		保管有価証券								5,026,796	6,981,672
		差入保証金								49,210,593	58,947,190
		約定見返勘定								19,236	6,525
		信用取引資産								3,229,844	3,177,991
			信用取引貸付金							3,211,576	2,835,696
			信用取引借証券担保金							18,267	342,294
		有価証券担保貸付金								―	900
			借入有価証券担保金							―	900
		顧客分別金信託								※１ 9,920,000	※１ 11,670,000
		預託金								30,000	30,000
		短期貸付金								1,060,000	1,210,000
		支払差金勘定								1,439,838	2,334,943
		委託者先物取引差金								410,707	958,833
		その他								1,274,945	1,363,370
		貸倒引当金								△11,191	△9,375
		流動資産合計								84,136,888	106,128,633
	固定資産
		有形固定資産
			建物							77,900	147,111
			土地							596	―
			その他							83,723	115,964
			有形固定資産合計							※２ 162,220	※２ 263,076
		無形固定資産
			ソフトウエア							108,187	131,826
			のれん							601,672	499,525
			顧客関連資産							40,484	458
			その他							18,366	18,366
			無形固定資産合計							768,710	650,177
		投資その他の資産
			投資有価証券							※１ 2,591,189	※１ 5,172,675
			出資金							3,801	3,801
			破産更生債権等							198,057	196,652
			長期差入保証金							604,957	533,898
			会員権							78,176	45,459
			繰延税金資産							4,992	3,389
			その他							56,962	59,539
			貸倒引当金							△242,072	△240,668
			投資その他の資産合計							3,296,064	5,774,746
		固定資産合計								4,226,995	6,688,000
	資産合計									88,363,884	112,816,633

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
負債の部
	流動負債
		短期借入金								※１ 1,630,000	※１ 650,000
		トレーディング商品								52,392	39,987
		預り商品								8,943,623	11,040,884
		未払金								902,933	2,629,163
		未払法人税等								26,155	360,635
		未払消費税等								30,056	144,486
		預り金								8,984,431	11,817,113
		預り証拠金								44,709,330	56,298,730
		預り証拠金代用有価証券								5,026,796	6,981,672
		受入保証金								1,747,975	3,282,562
		信用取引負債								3,025,456	2,823,037
			信用取引借入金							2,999,071	2,525,596
			信用取引貸証券受入金							26,384	297,440
		賞与引当金								30,295	153,075
		訴訟損失引当金								―	59,300
		その他								22,730	45,020
		流動負債合計								75,132,177	96,325,669
	固定負債
		長期預り金								―	236,218
		役員株式報酬引当金								―	18,209
		従業員株式報酬引当金								―	29,761
		繰延税金負債								645,304	1,368,026
		その他の固定負債								34,347	32,994
		固定負債合計								679,651	1,685,210
	特別法上の準備金
		金融商品取引責任準備金								※３ 303,830	※３ 420,717
		商品取引責任準備金								※３ 18,325	※３ 44,038
		特別法上の準備金合計								322,155	464,756
	負債合計									76,133,984	98,475,635
純資産の部
	株主資本
		資本金								1,524,818	1,625,660
		資本剰余金								2,473,593	2,515,405
		利益剰余金								6,801,045	7,178,439
		自己株式								△289,736	△486,926
		株主資本合計								10,509,720	10,832,578
	その他の包括利益累計額
		その他有価証券評価差額金								1,720,179	3,508,419
		その他の包括利益累計額合計								1,720,179	3,508,419
	純資産合計									12,229,900	14,340,997
負債純資産合計										88,363,884	112,816,633

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② 【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
営業収益
	受入手数料									5,769,423	6,950,203
	トレーディング損益									704,020	631,395
	金融収益									87,832	91,865
	その他の営業収益									43,743	69,642
	営業収益合計									※１ 6,605,020	※１ 7,743,106
金融費用										47,211	45,117
純営業収益										6,557,809	7,697,988
販売費・一般管理費
	取引関係費									1,433,736	1,700,337
	人件費									※２ 3,138,105	※２ 3,357,874
	不動産関係費									508,065	535,577
	事務費									669,668	739,058
	減価償却費									113,989	101,168
	租税公課									71,825	87,161
	貸倒引当金繰入額									△20,032	△3,219
	のれん償却額									144,986	149,065
	その他									222,748	126,949
	販売費・一般管理費合計									6,283,093	6,793,973
営業利益										274,715	904,015
営業外収益
	受取利息									10,103	27,906
	受取配当金									93,299	84,587
	貸倒引当金戻入額									5,628	―
	為替差益									―	29,980
	受取奨励金									11,930	76,280
	システム収益									33,780	35,714
	その他									10,413	31,938
	営業外収益合計									165,155	286,407
営業外費用
	支払利息									―	405
	為替差損									8,489	―
	証券代行事務手数料									7,923	9,176
	コンサルティング費用									33,400	―
	訴訟和解金									12,750	37,900
	その他									13,210	12,691
	営業外費用合計									75,773	60,173
経常利益										364,097	1,130,249

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
特別利益
	固定資産売却益									※３ 704	※３ 3,607
	投資有価証券売却益									159,629	―
	資産除去債務戻入益									―	15,179
	家賃免除益									―	88,194
	物品売却益									39,205	―
	その他									20,265	3,338
	特別利益合計									219,804	110,320
特別損失
	固定資産売却損									※４ 720	※４ 855
	固定資産除却損									10,469	39,233
	投資有価証券償還損									4,932	―
	金融商品取引責任準備金繰入れ									25,479	116,887
	商品取引責任準備金繰入額									7,646	25,712
	訴訟損失引当金繰入額									―	59,300
	本社移転費用									―	※５ 100,991
	店舗廃止関連費用									36,029	―
	特別退職金									104,054	57,636
	その他									29,861	11,154
	特別損失合計									219,192	411,771
匿名組合損益分配前税金等調整前当期純利益										364,710	828,798
匿名組合損益分配額										―	485
税金等調整前当期純利益										364,710	828,313
法人税、住民税及び事業税										27,313	340,030
法人税等調整額										78,882	△64,892
法人税等合計										106,196	275,137
当期純利益										258,513	553,175
親会社株主に帰属する当期純利益										258,513	553,175

 0105025_honbun_7018800103604.htm

【連結包括利益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
当期純利益										258,513	553,175
その他の包括利益
	その他有価証券評価差額金									△330,372	1,788,239
	その他の包括利益合計									※１ △330,372	※１ 1,788,239
包括利益										△71,858	2,341,415
（内訳）
	親会社株主に係る包括利益									△71,858	2,341,415
	非支配株主に係る包括利益									―	―

 0105040_honbun_7018800103604.htm

③ 【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 2022年４月１日　至 2023年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	3,586,766	1,335,891	5,888,464	―	10,811,122
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行	24,818	24,818			49,636
剰余金の配当		△320,342			△320,342
減資	△2,086,766	2,086,766			―
欠損填補		△654,068	654,068		―
親会社株主に帰属する当期純利益			258,513		258,513
自己株式の取得					―
自己株式の処分		526			526
株式交付信託による自己株式の取得				△289,736	△289,736
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	△2,061,948	1,137,701	912,581	△289,736	△301,401
当期末残高	1,524,818	2,473,593	6,801,045	△289,736	10,509,720

	その他の包括利益累計額		新株予約権	純資産合計
その他有価証券 評価差額金	その他の包括利益 累計額合計
当期首残高	2,050,551	2,050,551	4,598	12,866,272
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行				49,636
剰余金の配当				△320,342
減資				―
欠損填補				―
親会社株主に帰属する当期純利益				258,513
自己株式の取得				―
自己株式の処分				526
株式交付信託による自己株式の取得				△289,736
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	△330,372	△330,372	△4,598	△334,971
当期変動額合計	△330,372	△330,372	△4,598	△636,372
当期末残高	1,720,179	1,720,179	―	12,229,900

当連結会計年度(自 2023年４月１日　至 2024年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	1,524,818	2,473,593	6,801,045	△289,736	10,509,720
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行	100,842	100,842			201,684
剰余金の配当		△59,029	△175,782		△234,811
減資					―
欠損填補					―
親会社株主に帰属する当期純利益			553,175		553,175
自己株式の取得				△0	△0
自己株式の処分					―
株式交付信託による自己株式の取得				△197,190	△197,190
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	100,842	41,812	377,393	△197,190	322,857
当期末残高	1,625,660	2,515,405	7,178,439	△486,926	10,832,578

	その他の包括利益累計額		新株予約権	純資産合計
その他有価証券 評価差額金	その他の包括利益 累計額合計
当期首残高	1,720,179	1,720,179	―	12,229,900
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行				201,684
剰余金の配当				△234,811
減資				―
欠損填補				―
親会社株主に帰属する当期純利益				553,175
自己株式の取得				△0
自己株式の処分				―
株式交付信託による自己株式の取得				△197,190
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	1,788,239	1,788,239	―	1,788,239
当期変動額合計	1,788,239	1,788,239	―	2,111,097
当期末残高	3,508,419	3,508,419	―	14,340,997

 0105050_honbun_7018800103604.htm

④ 【連結キャッシュ・フロー計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
	税金等調整前当期純利益									364,710	828,313
	減価償却費									113,989	101,168
	有形固定資産売却損益（△は益）									15	△2,751
	投資有価証券売却損益（△は益）									△154,696	―
	受取利息及び受取配当金									△103,402	△112,493
	のれん償却額									144,986	149,065
	支払利息									―	405
	為替差損益（△は益）									△260,957	△204,929
	商品取引責任準備預金の増減額（△は増加）									△9,840	△28,477
	棚卸資産の増減額（△は増加）									△124,680	42,516
	支払差金勘定の増減額（△は増加）									685,188	△895,105
	未収消費税等の増減額（△は増加）									△8,029	31,056
	委託者未収金の増減額（△は増加）									121,982	△1,076
	差入保証金の増減額（△は増加）									3,067,314	△9,736,597
	未収入金の増減額（△は増加）									132,640	303,891
	信用取引資産の増減額（△は増加）									268,101	51,852
	委託者先物取引差金（借方）の増減額（△は増加）									△410,707	△548,126
	顧客分別金信託の増減額（△は増加）									1,950,000	△1,750,000
	金銭の信託の増減額（△は増加）									1,409,999	△300,000
	短期貸付金の増減額（△は増加）									△50,000	△150,000
	その他の流動資産の増減額（△は増加）									22,920	△44,544
	破産更生債権等の増減額（△は増加）									51,873	1,405
	長期差入保証金の増減額（△は増加）									△210,775	71,058
	貸倒引当金の増減額（△は減少）									△68,275	△3,219
	訴訟損失引当金の増減額（△は減少）									△6,500	59,300
	未払金の増減額（△は減少）									254,867	1,727,372
	預り証拠金の増減額（△は減少）									8,628	11,589,400
	預り金の増減額（△は減少）									△1,626,594	2,832,611
	受入保証金の増減額（△は減少）									△57,874	1,533,234
	信用取引負債の増減額（△は減少）									△281,416	△202,418
	委託者先物取引差金（貸方）の増減額（△は減少）									△6,647,957	―
	その他の流動負債の増減額（△は減少）									38,683	△4,713
	その他									1,052,312	652,080
	小計									△333,495	5,990,278
	利息及び配当金の受取額									102,527	111,168
	利息の支払額									80	△405
	法人税等の支払額									△289,814	△65,526
	営業活動によるキャッシュ・フロー									△520,701	6,035,514

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
投資活動によるキャッシュ・フロー
	定期預金の預入による支出									△830,000	△1,708,000
	定期預金の払戻による収入									830,000	1,708,000
	有形固定資産の取得による支出									△25,855	△192,374
	有形固定資産の売却による収入									4,204	5,733
	無形固定資産の取得による支出									△56,106	△70,720
	有価証券の売却による収入									8,949	―
	投資有価証券の取得による支出									―	△4,128
	投資有価証券の売却による収入									160,130	―
	連結範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出									―	※2 △6,758
	会員権の取得による支出									△56,769	△9,000
	会員権の売却による収入									―	42,860
	その他									△1,073	△12,815
	投資活動によるキャッシュ・フロー									33,478	△247,204
財務活動によるキャッシュ・フロー
	短期借入金の純増減額（△は減少）									480,000	△980,000
	自己株式の取得による支出									△289,736	△197,190
	新株予約権の権利行使に伴う自己株式の売却による収入									3	―
	新株予約権の行使による株式の発行による収入									45,561	201,684
	配当金の支払額									△320,245	△234,265
	財務活動によるキャッシュ・フロー									△84,417	△1,209,771
現金及び現金同等物に係る換算差額										260,957	204,929
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）										△310,683	4,783,468
現金及び現金同等物の期首残高										2,681,971	2,371,288
現金及び現金同等物の期末残高										※1 2,371,288	※1 7,154,756

 0105100_honbun_7018800103604.htm

【注記事項】

(継続企業の前提に関する事項)

該当事項はありません。　##### (連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

１．連結の範囲に関する事項

(1) 連結子会社           7社

日産証券株式会社

日産証券ファイナンス株式会社

ＮＳシステムズ株式会社

ＮＳトレーディング株式会社

日産証券インベストメント株式会社

ＮＳファンディング合同会社

岡藤商事株式会社

このうち、ＮＳファンディング合同会社については、当連結会計年度において新たに設立されたことにより、また、日産証券インベストメント株式会社は、2024年１月１日の株式取得により、当連結会計年度より連結子会社となりました。

なお、岡藤商事株式会社は2022年９月30日付で解散し、当連結会計年度末現在、清算手続中であります。 (2) 非連結子会社         1社

日産管理顧問股份有限公司

上記非連結子会社については、総資産、営業収益、当期純損益（持分に見合う額）及び利益剰余金（持分に見合う額）等に関していずれも小規模であり、全体としても連結財務諸表に重要な影響を与えていないため、連結の範囲から除外しております。 

２．持分法の適用に関する事項

(1) 持分法適用関連会社

―社

(2) 持分法非適用会社

―社　３．連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。 ４．会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法

①　有価証券

売買目的有価証券…時価法を採用しております。

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの…時価法を採用しております。

（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は主として移動平均法により算定しております。）

市場価格のない株式等…移動平均法による原価法により評価しております。

②　保管有価証券…株式会社日本証券クリアリング機構の先物・オプション取引に係る取引証拠金等に関する規則に基づく充用価格によっております。

③　デリバティブ…時価法を採用しております。

④　棚卸資産

商品…先入先出法による原価法を採用しております。なお、子会社のうち日産証券株式会社は個別法による原価法を採用しております。

（連結貸借対照表価額は、収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定しております。）

トレーディング目的で保有する商品…時価法を採用しております。

(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

①　有形固定資産(リース資産を除く)…定額法

なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。

建物………………15～41年

建物附属設備……３～18年

②　無形固定資産…定額法

なお、ソフトウエア（自社利用）については、社内における見込利用期間(５年)に基づいております。また、顧客関連資産については、効果の及ぶ範囲(５年)に基づいております。

(3) 重要な引当金及び特別法上の準備金の計上基準

①　貸倒引当金

委託者の債権や貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

②　賞与引当金

従業員に支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額を計上しております。

③　訴訟損失引当金

現在係争中の損害賠償訴訟について、将来発生する可能性のある損失に備えるため、その経過等の状況に基づく損失見込額を計上しております。

④　役員株式報酬引当金

役員への将来の当社株式の交付に備えるため、株式交付規程に基づき、支給見込額のうち当連結会計年度までに発生していると認められる額を計上しております。

⑤　従業員株式報酬引当金

従業員への将来の当社株式の交付に備えるため、従業員向け株式交付規程に基づき、支給見込額のうち当連結会計年度までに発生していると認められる額を計上しております。

⑥　金融商品取引責任準備金

証券事故による損失に備えるため、金融商品取引法第46条の５の規定に定めるところにより算出した額を計上しております。

⑦　商品取引責任準備金

商品先物取引事故による損失に備えるため、商品先物取引法第221条の規定に基づき同法施行規則第111条に定める額を計上しております。

(4) 重要な収益及び費用の計上基準

①　受入手数料

主に株式売買取引、商品先物取引及び商品関連市場デリバティブ取引に係る委託手数料であり、顧客と締結した取引約款・規定等に基づいて売買執行サービス等を履行する義務を負っております。当該履行義務は顧客の注文を執行する都度充足されることから、約定時点で収益を認識しております。

②　トレーディング損益

金地金等の現物売買取引については、棚卸商品の販売であり、顧客との売買契約に基づいて商品を引き渡す履行義務を負っております。当該履行義務は、商品を引き渡す一時点において、顧客が当該商品に対する支配を獲得して充足されると判断し、商品引渡時点で収益を認識しております。

(5) のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、５年又は10年間の定額法により償却を行っております。ただし、僅少なものについては発生年度に全額償却をしております。

(6) 重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。

(7）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３ケ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。

(8) その他連結財務諸表作成のための重要な事項

①　控除対象外消費税等の会計処理

資産に係る控除対象外消費税等は発生連結会計年度の費用として処理しております。

②　グループ通算制度の適用

グループ通算制度を適用しております。 (重要な会計上の見積り)

会計上の見積りにより当連結会計年度に係る連結財務諸表にその額を計上した項目であって、翌連結会計年度に係る連結財務諸表に重要な影響を及ぼす可能性があるものは、次のとおりであります。

繰延税金資産の回収可能性

(1) 当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

繰延税金資産の金額は、連結財務諸表「注記事項(税効果会計関係)」の１.に記載の金額と同一であります。なお、繰延税金負債と相殺表示しております。

(2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

将来の課税所得の見積額に基づき、将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金に係る繰延税金資産の回収可能性の判断を行っております。将来の課税所得の見積りは翌連結会計年度の事業計画に基づいており、その主要な仮定は、将来の不確実な経済条件の変動の結果や当社グループの主たる事業が金融商品取引業及び商品先物取引業であり、業績は相場環境の変動の影響を大きく受ける状況にあるため、将来の課税所得の結果が予測・仮定と異なる場合は、繰延税金資産の回収可能性の判断に影響を与える可能性があります。 

(会計方針の変更)

該当事項はありません。

(表示方法の変更)

(連結貸借対照表関係)

前連結会計年度において、一部の連結子会社で「投資その他の資産」の「長期差入保証金」に含めて表示しておりました株式会社日本証券クリアリング機構に預託している清算基金については、より実態に即した開示の観点及び連結貸借対照表の開示の明瞭性を高める観点から、第３四半期連結会計期間より「流動資産」の「差入保証金」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結貸借対照表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動資産」の「差入保証金」45,869,593千円及び「投資その他の資産」の「長期差入保証金」3,945,957千円を「差入保証金」49,210,593千円、「長期差入保証金」604,957千円に組み替えております。

(連結損益計算書関係)

前連結会計年度において、「営業外収益」の「その他」に含めて表示しておりました「受取奨励金」については、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結損益計算書の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外収益」の「その他」22,343千円を「受取奨励金」11,930千円、「その他」10,413千円に組み替えております。

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

連結貸借対照表の表示方法の変更に伴い、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「差入保証金の増減額（△は増加）」4,538,314千円及び「長期差入保証金の増減額（△は増加）」△1,681,775千円を「差入保証金の増減額（△は増加）」3,067,314千円及び「長期差入保証金の増減額（△は増加）」△210,775千円に組み替えております。 (会計上の見積りの変更)

該当事項はありません。 ##### (追加情報)

（取締役等向け株式交付信託）

当社は、2022年６月29日開催の第17回定時株主総会の承認を受け、当社の監査等委員でない取締役（社外取締役、非業務執行取締役及び国外居住者を除きます。）を対象に、信託を用いた株式報酬制度（以下、「本制度」といいます。）を導入しております。

なお、当社執行役員（国外居住者を除きます。）及び当社の連結子会社である日産証券株式会社においても、取締役（社外取締役、非業務執行取締役及び国外居住者を除きます。）及び執行役員（国外居住者を除きます。）を対象とする同様の株式報酬制度を導入しております。

１．本制度の概要

本制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託（以下「本信託」といいます。）が当社株式を取得し、当

社が取締役及び執行役員に付与するポイントの数に相当する数の当社株式が本信託を通じて取締役及び執行役員に対し

て交付される、という株式報酬制度です。

本制度に基づく当社株式の交付は、2023年３月末日で終了する事業年度から2027年３月末日で終了する事業年度まで

の５事業年度の間に在任する監査等委員でない取締役（社外取締役及び国外居住者を除きます。以下「対象取締役」と

いいます。）及び執行役員（国外居住者を除きます。以下、総称して「対象取締役等」といいます。）に対して行いま

す。なお、対象取締役等が当社株式の交付を受ける時期は、原則として退任時です。

２．信託に残存する自社の株式

信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として

計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前連結会計年度289,736千円、1,905,600株、当連結会計年度287,705千円、1,905,600株です。

（従業員向けＲＳ信託）

当社は、2023年５月12日開催の当社取締役会の決議を受け、当社グループの従業員（以下「従業員」という。）に対し、従業員向けインセンティブ・プランであるＲＳ信託（以下「本制度」という。）を導入しております。

本制度は、従業員に対する福利厚生制度を拡充させるとともに、当社業績や株価上昇への意識を高めることにより、当社の中長期的な企業価値向上を図ることを目的としております。

また、当社はサステナビリティ基本方針において、社員の持つ能力を企業にとっての重要な経営資本と捉え、すべての社員が健康で安全にその能力を発揮できる職場環境を整備するとともに、その価値の持続的な向上に取り組むこととしており、本制度の導入により経営資本の中核たる人的資本のさらなる充実化を図ることができるものと考えております。

１．本制度の概要

本制度は、当社が委託者として設定し金銭を信託する信託（以下「本信託」という。）の受託者が、かかる信託金を原資として当社普通株式の取得を行った上で、従業員のうち一定の要件を充足する者に対して、当社が付与するポイントに応じた数の当社株式を交付するというインセンティブ・プランです。

交付される当社株式については、当社と各従業員との間で譲渡制限契約を締結することにより退職までの譲渡制限を付すものといたします。また、本信託による当社株式の取得資金は全額当社が拠出するため、従業員の負担はありません。

本制度の導入により、従業員は当社株式の株価上昇による経済的な利益を享受することができるため、株価を意識した従業員の業務遂行を促すとともに、従業員の勤労意欲を高める効果が期待できます。

さらに上記のとおり退職までの譲渡制限を付すため、株式交付後も継続して企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えることが可能です。

２．信託に残存する自社の株式

信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前連結会計年度―千円、―株、当連結会計年度199,221千円、1,192,500株です。  

(連結貸借対照表関係)

※１．担保等に供している資産の内訳及びこれらに対応する債務等の内訳は次のとおりであります。

(1) 担保資産

(担保資産の内訳)

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
預金	1,084,120千円	1,458,460千円
合計	1,084,120	1,458,460

(対応する債務の内訳)

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
短期借入金	480,000千円	650,000千円
合計	480,000	650,000

(注) 上記の金額は、連結貸借対照表計上額によっております。

なお、上記のほか、前連結会計年度は商品を取引証拠金等として8,445千円、投資有価証券を清算基金として2,131,536千円、信認金として16,148千円、取引参加者保証金として58,536千円を株式会社日本証券クリアリング機構へ、証拠金取引清算預託金として215,979千円を株式会社東京金融取引所へ差入れており、当連結会計年度は投資有価証券を清算基金として4,473,735千円、信認金として32,880千円、取引参加者保証金として119,190千円を株式会社日本証券クリアリング機構へ、証拠金取引清算預託金として439,770千円を株式会社東京金融取引所へ差入れております。

(2) コミットメントライン契約

当社グループにおいては、運転資金の効率的な調達を行うため、株式会社みずほ銀行とコミットメントライン契約を締結しております。

当連結会計年度末におけるコミットメントラインに係る借入未実行残高は次のとおりであります。

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	連結会計年度 (2024年３月31日)
コミットメントライン契約の総額	1,000,000千円	1,000,000千円
借入実行残高	―	―
差引額	1,000,000	1,000,000

※担保等として差入れた有価証券及び差入を受けた有価証券等の時価額

(差入れた有価証券等の時価額)

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
信用取引貸証券	27,620千円	358,606千円
信用取引借入金の本担保証券	3,003,360千円	2,449,689千円
差入保証金代用有価証券	1,916,617千円	1,964,814千円

(差入れを受けた有価証券等の時価額)

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
信用取引借証券	18,432千円	341,098千円
信用取引貸付金の本担保証券	3,161,024千円	2,922,432千円
受入保証金代用有価証券	4,907,959千円	5,794,176千円
(再担保に供する旨の同意を得たものに限る)

(3) 預託資産

取引証拠金の代用として保管有価証券を前連結会計年度は5,001,608千円を株式会社日本証券クリアリング機構へ、当連結会計年度は6,974,958千円を株式会社日本証券クリアリング機構へ預託しております。

(4) 分離保管資産

前連結会計年度及び当連結会計年度において、商品先物取引法第210条の規定に基づき日本商品委託者保護基金に分離保管しなければならない保全対象財産はありません。

また、商品先物取引法施行規則第98条第１項第４号の規定に基づく基金代位弁済補償額は、前連結会計年度及び当連結会計年度は100,000千円であり、金融商品取引業等に関する内閣府令等の一部を改正する内閣府令附則第２条第１項第４号の規定に基づく特定基金代位弁済補償額は、前連結会計年度及び当連結会計年度は50,000千円であります。

※２．有形固定資産の減価償却累計額は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	連結会計年度 (2024年３月31日)
減価償却累計額	518,747千円	177,663千円

特別法上の準備金の計上を規定した法令の条項は、次のとおりであります。

商品取引責任準備金　商品先物取引法第221条

金融商品取引責任準備金　金融商品取引法第46条の５　

(連結損益計算書関係)

※１．顧客との契約から生じる収益

営業収益については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、「第５　経理の状況　１　連結財務諸表　注記事項　(収益認識関係)　１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。  ※２．人件費の内訳

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
役員報酬	347,832千円	416,929千円
株式報酬費用	―	18,209
従業員給与	2,164,006	2,203,320
その他報酬給与	236,074	161,092
福利厚生費	359,864	405,247
賞与引当金繰入額	30,295	153,075
退職給付費用	31	―
合計	3,138,105	3,357,874

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
その他の有形固定資産	704	3,607
合計	704	3,607

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
建物	―千円	431千円
土地	720	424
合計	720	855

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
二重家賃	―千円	45,220千円
引越費用	―	26,641
廃棄物処理費等	―	5,864
仲介手数料	―	16,304
プロジェクトマネジメント費用	―	6,960
合計	―	100,991

(連結包括利益計算書関係)

※１．その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
その他有価証券評価差額金
当期発生額	△338,763千円	2,577,457千円
組替調整額	△139,656	―
税効果調整前	△478,420	2,577,457
税効果額	148,048	△789,217
その他有価証券評価差額金	△330,372	1,788,239
その他の包括利益合計	△330,372	1,788,239

(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自  2022年４月１日  至  2023年３月31日)

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首 株式数(株)	当連結会計年度 増加株式数(株)	当連結会計年度 減少株式数(株)	当連結会計年度末 株式数(株)
発行済株式
普通株式(注)	58,251,592	347,225	―	58,598,817
合計	58,251,592	347,225	―	58,598,817
自己株式
普通株式(注)	7,868	1,905,600	3,100	1,910,368
合計	7,868	1,905,600	3,100	1,910,368

(注)１　当連結会計年度末における自己株式のうち、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行が保有する当社株式は、1,905,600株であります。

２　普通株式の発行済株式数の増加347,225株は新株予約権の権利行使による新株の発行347,225株であります。また、普通株式の自己株式数の増加1,905,600株は、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が取得したことによる増加1,905,600株であり、減少3,100株は、新株予約権の権利行使により、その対価として交付した3,100株であります。 ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分	新株予約権の 内訳	新株予約権の目的となる株式の種類	新株予約権の目的となる株式の数（株）				当連結会計年度末残高 （千円）
当連結 会計年度 期首	当連結 会計年度 増加	当連結 会計年度 減少	当連結 会計年度末
提出会社 （親会社）	2012年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
2013年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
2014年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
2015年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
2016年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
2019年ストック・オプションとしての新株予約権	―	―	―	―	―	―
第２回新株予約権	―	―	―	―	―	―
第３回新株予約権	―	―	―	―	―	―
合計		―	―	―	―	―	―

(1) 配当金支払額

決議	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2022年５月25日 取締役会	普通株式	資本剰余金	291,218	5.00	2022年３月31日	2022年６月13日
2022年11月10日 取締役会	普通株式	資本剰余金	29,123	0.50	2022年９月30日	2022年12月９日

(注)１　2022年５月25日取締役会決議による１株当たり配当額には、経営統合から１年が経過したこと及びグループの事業再編が一段落したことによる特別配当2.00円が含まれております。

２　2022年11月10日取締役会決議による１株当たり配当額は、2022年７月に「日産証券グループ株式会社」への商号変更を完了したことから、これを記念したことによる特別配当0.50円であります。

３　2022年11月10日取締役会決議による配当金の総額には、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式に対する配当金90千円が含まれております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2023年５月19日 取締役会	普通株式	利益剰余金	175,782	3.00	2023年３月31日	2023年６月８日

(注)  上記の配当金の総額には、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式に対する配当金5,716千円が含まれております。 

当連結会計年度(自  2023年４月１日  至  2024年３月31日)

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首 株式数(株)	当連結会計年度 増加株式数(株)	当連結会計年度 減少株式数(株)	当連結会計年度末 株式数(株)
発行済株式
普通株式(注)	58,598,817	1,361,085	―	59,959,902
合計	58,598,817	1,361,085	―	59,959,902
自己株式
普通株式(注)	1,910,368	1,192,501	―	3,102,869
合計	1,910,368	1,192,501	―	3,102,869

(注)１　当連結会計年度末における自己株式のうち、「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行が保有する当社株式は、3,098,100株であります。

２　普通株式の発行済株式数の増加1,361,085株は新株予約権の権利行使による新株の発行1,361,085株であります。また、普通株式の自己株式数の増加1,192,501株は、「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が取得したことによる増加1,192,500株及び単元未満株式の買取による増加１株であります。 ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分	新株予約権の 内訳	新株予約権の目的となる株式の種類	新株予約権の目的となる株式の数（株）				当連結会計年度末残高 （千円）
当連結 会計年度 期首	当連結 会計年度 増加	当連結 会計年度 減少	当連結 会計年度末
提出会社 （親会社）	第２回新株予約権	―	―	―	―	―	―
第３回新株予約権	―	―	―	―	―	―
合計		―	―	―	―	―	―

３．配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2023年５月19日 取締役会	普通株式	利益剰余金	175,782	3.00	2023年３月31日	2023年６月８日
2023年11月10日 取締役会	普通株式	資本剰余金	59,029	1.00	2023年９月30日	2023年12月１日

(注)１　2023年５月19日取締役会決議による配当金の総額には、「取締役等向け株式交付信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式に対する配当金5,716千円が含まれております。

２　2023年11月10日取締役会決議による配当金の総額には、「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式に対する配当金2,499千円が含まれております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2024年５月14日 取締役会	普通株式	利益剰余金	449,663	7.50	2024年３月31日	2024年６月４日

(注)  上記の配当金の総額には、「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式に対する配当金23,235千円が含まれております。

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※１．現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
現金及び預金勘定	3,253,279千円	8,090,705千円
金融商品取引責任準備預金	△278,428	△303,908
商品取引責任準備預金	△15,562	△44,040
預入期間が３ヶ月超の定期預金	△38,000	△38,000
担保に供している預金及び定期預金	△550,000	△550,000
現金及び現金同等物	2,371,288	7,154,756

前連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

株式の取得により新たに徳島インベストメント株式会社（2024年１月１日付にて日産証券インベストメント株式会社に商号変更）を連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の内訳、並びに株式の取得価額と株式の取得による支出（純額）との関係は次のとおりであります。

流動資産	3,637千円
固定資産	3
のれん	6,892
流動負債	△533
固定負債	-
連結子会社株式の取得価額	10,000
連結子会社の現金及び現金同等物	△3,241
差引：連結範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出	6,758

ファイナンス・リース取引(借主側)

(1) 所有権移転外ファイナンス・リース取引

該当事項はありません。

(2) 通常の賃貸借取引に係る方法に準じて会計処理を行っている所有権移転外ファイナンス・リース取引

重要性が乏しいため、記載を省略しております。

(減損損失について)

リース資産に配分された減損損失はありません。 

(金融商品関係)

１．金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループの主たる事業は、有価証券の売買、その取次ぎ、有価証券の引受け及び売出し、有価証券の募集及び売出しの取扱い等を主とする第一種金融商品取引業及び商品市場における取引の委託を受け、又はその委託の媒介、取次ぎ若しくは代理等を主とする商品先物取引業であります。

一時的な余剰資金は主に流動性の高い金融資産で運用し、また、短期的な運転資金を銀行借入等により調達しております。

デリバティブ取引は、当社の一部連結子会社において、主に保有現物商品（貴金属商品等）の価格変動のリスクをヘッジする目的、現物商品の取得目的及び余剰資金運用として、効率性及び潜在するリスクを十分検討の上で行うこととしております。

(2) 金融商品の内容及びリスク

営業債権である委託者未収金は、信用リスクに晒されております。

有価証券及び投資有価証券は、主に株式及び債券であり、満期保有目的、純投資目的及び事業推進目的で保有しております。これらはそれぞれ発行体の信用リスク及び市場価格の変動リスクに晒されております。

借入金のうち、短期借入金は主に営業取引に係る資金調達であります。

一部の連結子会社で行っているデリバティブ取引は、価格変動リスクに晒されております。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制

①  信用リスクの管理

営業債権については、当社グループの各営業部門及び各管理部門等が、取引先の状況を管理するとともに、債権の回収に努めております。デリバティブ取引の利用にあたっては、カウンターパーティーリスクを軽減するために、取引所取引及び格付けの高い金融機関との取引を行っております。

②  市場リスクの管理

有価証券及び投資有価証券については、定期的に時価や発行体の財務状況等を把握し、また取引先企業との関係を勘案して保有状況を継続的に見直しております。

デリバティブ取引については、社内規程等によりその実施基準を定め、売買規模が過大にならないように統制しております。取引の執行者は、事前に定めた者に限定されています。執行者及び担当部署全体の運用状況の管理も行い、取締役会等にその内容が報告されております。その他の事業についても、運用方針に従い有価証券並びにデリバティブ取引等を行い、当社に取引の状況を定期的に報告しております。

③  資金調達に係る流動性リスク（支払期日に支払を実行できなくなるリスク）の管理

当社グループでは、担当部署が適時に資金繰計画を作成・更新するとともに、緊急時に備えた一定水準の借入枠を確保すること等によって手許流動性を維持することなどにより、流動性リスクを管理しております。

(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。また、「２.金融商品の時価等に関する事項」におけるデリバティブ取引に関する契約額等については、その金額自体がデリバティブ取引に係る市場リスクを示すものではありません。

２．金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。

前連結会計年度(2023年３月31日)

	連結貸借対照表計上額 (千円)	時価(千円)	差額(千円)
(１) 有価証券及び投資有価証券
売買目的有価証券	4,020	4,020	―
その他有価証券	2,491,258	2,491,258	―
(２) 保管有価証券	5,026,796	7,279,508	2,252,712
(３) 破産更生債権等	198,057
貸倒引当金(※３)	△198,022
	35	35	―
資産計	7,522,111	9,774,823	2,252,712
(４) 預り証拠金代用有価証券	5,026,796	7,279,508	2,252,712
負債計	5,026,796	7,279,508	2,252,712
デリバティブ取引(※４)
①　ヘッジ会計が適用されていないもの	325	325	―
(53,025)	(53,025)	(―)
②　ヘッジ会計が適用されているもの	―	―	―
デリバティブ取引計	325	325	―
(53,025)	(53,025)	(―)

(※１) 現金及び預金、保管預り商品、貸付商品、差入保証金、信用取引資産、顧客分別金信託、預託金、短期貸付金、支払差金勘定、委託者先物取引差金、短期借入金、預り商品、未払金、未払法人税等、未払消費税等、預り金、預り証拠金、受入保証金、信用取引負債は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似することから、注記を省略しております。 

(※２) 市場価格のない株式等の連結貸借対照表計上額

区分	連結貸借対照表計上額(千円)
非上場株式	75,915
非連結子会社株式	24,014

これらについては、「(１)有価証券及び投資有価証券」には含めておりません。

(※３) 破産更生債権等に個別に計上している貸倒引当金を控除しております。

(※４) デリバティブ取引によって生じた正味の債権・債務は純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については(　)で示しております。

(※５) 長期差入保証金については、記載を省略しております。当該保証金は、主として清算基金として清算機関清算参加者である金融商品取引業者が破綻した場合に備えて、清算機関から清算参加者へ預託することが求められるもの及び賃料の支払い等賃貸借契約上の債務を担保する目的で貸主へ差入れられた金銭であります。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

区分	連結貸借対照表計上額(千円)
長期差入保証金	3,945,957

当連結会計年度(2024年３月31日)

	連結貸借対照表計上額 (千円)	時価(千円)	差額(千円)
(１) 有価証券及び投資有価証券
売買目的有価証券	20,813	20,813	―
その他有価証券	5,071,845	5,071,845	―
(２) 保管有価証券	6,981,672	10,128,894	3,147,222
(３) 破産更生債権等	196,652
貸倒引当金(※３)	△196,618
	33	33	―
資産計	12,074,364	15,221,587	3,147,222
(４) 預り証拠金代用有価証券	6,981,672	10,128,894	3,147,222
負債計	6,981,672	10,128,894	3,147,222
デリバティブ取引(※４)
①　ヘッジ会計が適用されていないもの	28,145	28,145	―
(48,379)	(48,379)	(―)
②　ヘッジ会計が適用されているもの	―	―	―
デリバティブ取引計	28,145	28,145	―
(48,379)	(48,379)	(―)

(※１) 現金及び預金、保管預り商品、貸付商品、差入保証金、信用取引資産、顧客分別金信託、短期貸付金、支払差金勘定、委託者先物取引差金、短期借入金、預り商品、未払金、未払法人税等、未払消費税等、預り金、預り証拠金、受入保証金、信用取引負債は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似することから、注記を省略しております。 

(※２) 市場価格のない株式等の連結貸借対照表計上額

区分	連結貸借対照表計上額(千円)
非上場株式	76,815
非連結子会社株式	24,014

これらについては、「(１)有価証券及び投資有価証券」には含めておりません。

(※３) 破産更生債権等に個別に計上している貸倒引当金を控除しております。

(※４) デリバティブ取引によって生じた正味の債権・債務は純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については(　)で示しております。

(※５) 長期差入保証金については、記載を省略しております。賃料の支払い等賃貸借契約上の債務を担保する目的で貸主へ差入れられた金銭であります。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

区分	連結貸借対照表計上額(千円)
長期差入保証金	533,898

注１．金銭債権及び満期がある有価証券の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(2023年３月31日)

	１年以内 (千円)	１年超５年以内 (千円)	５年超10年以内 (千円)	10年超 (千円)
現金及び預金	3,244,818	―	―	―
信用取引資産	3,229,844	―	―	―
顧客分別金信託	9,920,000	―	―	―
預託金	30,000	―	―	―
短期貸付金	1,060,000	―	―	―
支払差金勘定	1,439,838	―	―	―
委託者先物取引差金	410,707	―	―	―
合計	19,335,208	―	―	―

当連結会計年度(2024年３月31日)

	１年以内 (千円)	１年超５年以内 (千円)	５年超10年以内 (千円)	10年超 (千円)
現金及び預金	8,083,515	―	―	―
委託者未収金	1,076	―	―	―
信用取引資産	3,177,991	―	―	―
顧客分別金信託	11,670,000	―	―	―
預託金	30,000	―	―	―
短期貸付金	1,210,000	―	―	―
支払差金勘定	2,334,943	―	―	―
委託者先物取引差金	958,833	―	―	―
合計	27,466,360	―	―	―

注２．借入金及びその他の有利子負債の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(2023年３月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ２年以内 (千円)	２年超 ３年以内 (千円)	３年超 ４年以内 (千円)	４年超 ５年以内 (千円)	５年超 (千円)
短期借入金	1,630,000	―	―	―	―	―
信用取引負債	3,025,456	―	―	―	―	―
合計	4,655,456	―	―	―	―	―

当連結会計年度(2024年３月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ２年以内 (千円)	２年超 ３年以内 (千円)	３年超 ４年以内 (千円)	４年超 ５年以内 (千円)	５年超 (千円)
短期借入金	650,000	―	―	―	―	―
信用取引負債	2,823,037	―	―	―	―	―
合計	3,473,037	―	―	―	―	―

３．金融商品の時価のレベルごとの内訳に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に用いたインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。

レベル１の時価：同一の資産又は負債の活発な市場における（無調整の）相場価格により算定した時価

レベル２の時価：レベル１のインプット以外の直接又は間接的に観察可能なインプットを用いて算定した時価

レベル３の時価：重要な観察できないインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1) 時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

前連結会計年度(2023年３月31日)

区分	時価 (千円)
レベル１	レベル２	レベル３	合計
有価証券及び投資有価証券
売買目的有価証券
債券	―	4,020	―	4,020
その他有価証券
株式	2,491,258	―	―	2,491,258
デリバティブ
株価指数先物取引	322	―	―	322
通貨関連取引	―	3	―	3
資産計	2,491,580	4,023	―	2,495,604
デリバティブ
商品先物取引	52,309	―	―	52,309
商品先物オプション取引	633	―	―	633
株価指数先物取引	81	1	―	82
負債計	53,023	1	―	53,025

当連結会計年度(2024年３月31日)

区分	時価 (千円)
レベル１	レベル２	レベル３	合計
有価証券及び投資有価証券
売買目的有価証券
債券	―	20,813	―	20,813
その他有価証券
株式	5,071,845	―	―	5,071,845
デリバティブ
商品先物取引	16,038	―	―	16,038
商品先物オプション取引	7,436	―	―	7,436
株価指数先物オプション取引	4,626	―	―	4,626
通貨関連取引	45	―	―	45
資産計	5,099,990	20,813	―	5,120,804
デリバティブ
商品先物取引	35,010	―	―	35,010
商品先物オプション取引	8,392	―	―	8,392
株価指数先物オプション取引	4,977	―	―	4,977
負債計	48,379	―	―	48,379

(2) 時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品

前連結会計年度(2023年３月31日)

区分	時価 (千円)
レベル１	レベル２	レベル３	合計
保管有価証券	7,279,508	―	―	7,279,508
破産更生債権等
貸倒引当金 (※)
	―	35	―	35
資産計	7,279,508	35	―	7,279,544
預り証拠金代用有価証券	7,279,508	―	―	7,279,508
負債計	7,279,508	―	―	7,279,508

(※) 破産更生債権等に個別に計上している貸倒引当金を控除しております。

当連結会計年度(2024年３月31日)

区分	時価 (千円)
レベル１	レベル２	レベル３	合計
保管有価証券	10,128,894	―	―	10,128,894
破産更生債権等
貸倒引当金 (※)
	―	33	―	33
資産計	10,128,894	33	―	10,128,928
預り証拠金代用有価証券	10,128,894	―	―	10,128,894
負債計	10,128,894	―	―	10,128,894

(※) 破産更生債権等に個別に計上している貸倒引当金を控除しております。

(注) 時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

有価証券及び投資有価証券

上場株式、国債及び外国債券は相場価格を用いて評価しております。上場株式及び国債は活発な市場で取引されているため、その時価はレベル１の時価に分類しております。一方で当社の連結子会社が保有している外国債券は店頭取引によるものであり、活発な市場における相場価格とは認められないため、レベル２の時価に分類しております。

デリバティブ取引

デリバティブ取引については、市場取引については、活発な市場における無調整の相場価格を利用できるものであるため、レベル１の時価に分類しており、店頭取引については、外国為替相場、株価指数等のインプットを用いて算定した価額を時価としており、観察可能なインプットを用いていることから、レベル２の時価に分類しております。

保管有価証券

上場株式及び商品は相場価格を用いて評価しております。上場株式及び商品は活発な市場で取引されているため、その時価はレベル１の時価に分類しております。

破産更生債権等

破産更生債権等については、回収見込額等に基づいて貸倒見積額を算定しているため、帳簿価額から貸倒見積額を控除した金額にほぼ等しいことから、当該価額をもって時価としており、レベル２の時価に分類しております。

預り証拠金代用有価証券

上場株式及び商品は相場価格を用いて評価しております。上場株式及び商品は活発な市場で取引されているため、その時価はレベル１の時価に分類しております。

###### (有価証券関係)

１．売買目的有価証券

	2023年３月31日	2024年３月31日
連結会計年度の損益に含まれた評価差額	△3,617千円	1,372千円

２．その他有価証券

前連結会計年度(2023年３月31日)

	種類	連結貸借対照表 計上額(千円)	取得原価(千円)	差額(千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの	(1) 株式	2,491,258	11,899	2,479,359
(2) 債券
①  国債・地方債等	―	―	―
②  社債	―	―	―
(3) その他
①　外国債券	―	―	―
②　その他	―	―	―
小計	2,491,258	11,899	2,479,359
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの	(1) 株式	―	―	―
(2) 債券
①  国債・地方債等	―	―	―
②  社債	―	―	―
(3) その他
①　外国債券	―	―	―
②　その他	―	―	―
小計	―	―	―
合計		2,491,258	11,899	2,479,359

(注)  非上場株式(連結貸借対照表計上額75,915千円)及び非連結子会社株式（連結貸借対照表計上額24,014千円）については、市場価格のない株式等であることから、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

当連結会計年度(2024年３月31日)

	種類	連結貸借対照表 計上額(千円)	取得原価(千円)	差額(千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの	(1) 株式	5,071,845	15,028	5,056,816
(2) 債券
①  国債・地方債等	―	―	―
②  社債	―	―	―
(3) その他
①　外国債券	―	―	―
②　その他	―	―	―
小計	5,071,845	15,028	5,056,816
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの	(1) 株式	―	―	―
(2) 債券
①  国債・地方債等	―	―	―
②  社債	―	―	―
(3) その他	―	―	―
①　外国債券	―	―	―
②　その他	―	―	―
小計	―	―	―
合計		5,071,845	15,028	5,056,816

(注)  非上場株式(連結貸借対照表計上額76,815千円)及び非連結子会社株式（連結貸借対照表計上額24,014千円）については、市場価格のない株式等であることから、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

３．連結会計年度中に売却したその他有価証券

前連結会計年度(自  2022年４月１日  至  2023年３月31日)

種類	売却額(千円)	売却益の合計額(千円)	売却損の合計額(千円)
(1) 株式	145,090	144,589	―
(2) 債券
①  国債・地方債等	―	―	―
②  社債	―	―	―
(3) その他
①　外国債券	8,949	―	4,932
②　その他	―	―	―
合計	154,040	144,589	4,932

(注)１　非上場株式の売却(売却額15,040千円、売却益の合計額15,040千円）については、上表に含めておりません。

２　売却損の合計額は、全額が投資有価証券償還損であります。

当連結会計年度(自  2023年４月１日  至  2024年３月31日)

該当事項はありません。

４．減損処理を行った有価証券

前連結会計年度及び当連結会計年度において該当事項はありません。

なお、その他有価証券の減損処理にあたっては、期末における時価が取得原価に比べ50％以上下落した場合には全て減損処理を行い、30～50％程度下落した場合には、時価の回復可能性等を考慮して必要と認められた額について減損処理を行っております。

また、市場価格のない株式等である非上場株式については、財政状態の悪化が認められ、かつ１株当たり純資産額が取得原価に比して50％以上下落した場合には原則として減損処理を行いますが、個別に回復可能性を判断し、最終的に減損処理の要否を決定しております。　 ###### (デリバティブ取引関係)

１．ヘッジ会計が適用されていないデリバティブ取引

(1) 商品関連

前連結会計年度(2023年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	先物取引
売建	80,422,319	114,920	81,795,010	△1,372,690
買建	80,156,291	55,195	81,476,672	1,320,381
オプション取引（注）
売建
コール	31,191	―
	(343)	―	481	△138
プット	99,283	―
	(613)	―	151	461
合計		―	―	―	△51,985

(注)  (　)内には、連結貸借対照表に計上したオプション料を記載しております。

当連結会計年度(2024年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	先物取引
売建	5,769,035	―	5,992,218	△223,182
買建	5,422,724	21,356	5,626,934	204,210
オプション取引（注）
売建
コール	568,987	―
	(4,308)	―	4,611	△303
プット	701,324	―
	(6,579)	―	3,780	2,799
買建
コール	263,319	―
	(3,635)	―	4,317	681
プット	339,094	―
	(6,005)	―	3,118	△2,887
合計		―	―	―	△18,681

(注)  (　)内には、連結貸借対照表に計上したオプション料を記載しております。

(2) 株式関連

前連結会計年度(2023年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	株価指数先物取引
売建	61,339	―	55,308	6,030
買建	47,217	―	41,509	△5,708
合計		―	―	―	322

当連結会計年度(2024年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	オプション取引（注）
売建
プット	710,458	―
	(4,977)	―	1,732	3,245
買建
プット	780,308	―
	(4,027)	―	1,381	△2,646
合計		―	―	―	598

(3) 通貨関連

前連結会計年度(2023年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	通貨先物取引
売建	75,799	―	75,881	△81
店頭取引	外国為替証拠金取引
売建	4,785	―	4,782	3
買建	2,669	―	2,668	△1
合計		―	―	―	△79

当連結会計年度(2024年３月31日)

区分	種類	契約額等 (千円)	契約額等のうち １年超(千円)	時価 (千円)	評価損益 (千円)
市場取引	通貨先物取引
売建	26,286	―	26,241	45
合計		―	―	―	45

２．ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

該当事項はありません。 ###### (退職給付関係)

１．採用している退職給付制度の概要

当社の連結子会社である岡藤商事株式会社は、従業員の退職給付に充てるため、非積立型の確定給付制度及び確定拠出制度を採用しておりますが、2022年９月30日付で解散し、当連結会計年度末現在、清算手続中であるため、対象者はおりません。

２．確定給付制度

(1) 簡便法を適用した制度の退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

該当事項はありません。

(2) 退職給付債務の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

該当事項はありません。

(3) 退職給付費用

該当事項はありません。

３．確定拠出制度

当社グループの確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度31千円、当連結会計年度―千円であります。  ###### (ストック・オプション等関係)

１．ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名

	前連結会計年度	当連結会計年度
販売費・一般管理費の人件費	―千円	―千円

２．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況

(1)ストック・オプションの内容

	第２回新株予約権	第３回新株予約権
決議年月日	2020年５月15日	2020年５月15日
付与対象者の区分及び人数	日産証券株式会社取締役13名及び従業員215名	日産証券株式会社取締役14名及び従業員243名
株式の種類及び付与数 (注)２	普通株式　3,141,400株	普通株式　3,371,920株
付与日	2020年10月１日	2020年10月１日
権利確定条件	―	―
対象勤務期間	―	―
権利行使期間 (注)３	2020年10月１日～ 2023年６月30日	2020年10月１日～ 2025年２月28日
新株予約権の数(個) (注)３、５	―	4,233 [4,063]
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 (注)３、４	―	普通株式 2,391,645株 [2,295,595]
新株予約権の行使時の払込金額(円) (注)３	1株につき142円	1株につき151円
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) (注)３	―	(注)５
新株予約権の行使の条件 (注)３	①　新株予約権者は、新株予約権の権利行使時においても、当社又は当社関係会社の取締役又は従業員その他これに準ずる地位にあることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職その他これに準ずる正当な事由のあるものとして取締役会が認める場合には、取締役会が定める期間に限り、新株予約権を行使することができる。 ②　新株予約権者が死亡した場合、その相続人による当該新株予約権の相続は認めないものとする。 ③　新株予約権の権利行使時において、当社の普通株式が金融商品取引法に定める金融商品取引所に上場されていること。 ④　その他の条件については、本契約に定めるところによる。
新株予約権の譲渡に関する事項 (注)３	譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 (注)３	―	(注)６

(注)１　第２回から第３回の新株予約権については、2020年10月１日付で当社を株式交換完全親会社、日産証券株式会社を株式交換完全子会社とする株式交換による経営統合を行ったことに伴い、日産証券株式会社が発行していた新株予約権の新株予約権者に対し、当該新株予約権に代わる新株予約権を同日付で交付したものです。

２　株式数に換算して記載しております。

３　当連結会計年度末における内容を記載しております。なお、有価証券報告書提出日の属する月の前月末（2024年５月31日）現在にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[　]内に記載しており、その他の事項については当連結会計年度の末日における内容から変更はありません。

４　新株予約権１個当たりの目的である株式数（以下、「付与株式数」という。）は565株とする。

新株予約権を割り当てる日後、当社が当社普通株式につき、株式分割（当社普通株式の株式無償割当を含む。以下、株式分割の記載につき同じ。）又は株式併合を行う場合、次の算式により付与株式数を調整するものとする。ただし、この調整は、新株予約権のうち当該時点で行使されていない新株予約権の目的となる株式数について行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てるものとする。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割又は株式併合の比率

また、上記の他、当社が合併、会社分割又は株式交換を行う場合及びその他これらの場合に準じて付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は取締役会において、合理的な範囲で付与株式数を適切に調整できるものとする。

５　新株予約権の行使により新株を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金の額

①　新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。

②　新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、①記載の資本金等増加限度額から①に定める増加する資本金の額を減じた額とする。

６　組織再編行為に伴う新株予約権の交付に関する事項

当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割又は新設分割（それぞれ当社が分割会社となる場合に限る。）、株式交換又は株式移転（以上を総称して以下、「組織再編行為」という。）をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権（以下、「残存新株予約権」という。）の新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号イからホまでに掲げる株式会社（以下、「再編対象会社」という。）の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付することとする。この場合においては、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行するものとする。ただし、以下の条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限るものとする。

①　交付する再編対象会社の新株予約権の数

残存新株予約権の新株予約権者が保有する新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付するものとする。

②　新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類

再編対象会社の普通株式とする。

③　新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数

組織再編行為の条件等を勘案の上、上記(注)１に準じて決定する。

④　新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、組織再編行為の条件等を勘案の上、上記(注)２で定められる行使価額を調整して得られる再編後払込金額に上記③に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる額とする。

⑤　新株予約権の権利行使期間

上記「新株予約権の行使期間」に定める権利行使期間の初日と組織再編行為の効力発生日のうちいずれか遅い日から、上記「新株予約権の行使期間」に定める権利行使期間の末日までとする。

⑥　新株予約権の譲渡制限

譲渡による新株予約権の取得については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとする。

（追加情報）

「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況　①ストックオプション制度の内容」に記載すべき事項をストック・オプション等関係注記に集約して記載しております。

（2）ストック・オプションの規模及びその変動状況

当連結会計年度(2024年３月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。

①　ストック・オプションの数

	第２回 新株予約権	第３回 新株予約権
決議年月日	2020年５月15日	2020年５月15日
権利確定前（株）
前連結会計年度末	―	―
付与	―	―
失効	―	―
権利確定	―	―
未確定残	―	―
権利確定後（株）
前連結会計年度末	2,748,160	3,326,155
権利確定	―	―
権利行使	426,575	934,510
失効	2,321,585	―
消却	―	―
未行使残	―	2,391,645

②　単価情報

	第２回 新株予約権	第３回 新株予約権
権利行使価格（円）	142	151
行使時平均株価（円）	152.11	236.30
付与日における 公正な評価単価（円）	―	―

３．当連結会計年度に付与されたストック・オプションの公正な評価単価の見積方法

該当事項はありません。

４．ストック・オプションの権利確定数の見積方法

基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、失効数の見積りは行っておりません。  ###### (税効果会計関係)

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別内訳

	前連結会計年度 (2023年３月31日)		当連結会計年度 (2024年３月31日)
繰延税金資産
貸倒引当金	80,519千円		79,533千円
金融商品取引責任準備金	93,032		128,823
商品取引責任準備金	5,611		13,484
減損損失	9,010		8,304
会員権評価損	7,937		7,937
税務上の繰越欠損金（注）２	1,827,558		1,671,963
未払事業税	5,298		27,662
未払金	10,108		25,149
資産除去債務償却額	5,365		2,626
訴訟損失引当金	―		18,157
賞与引当金	9,288		46,874
株式報酬費用	―		14,688
その他	87,688		75,587
繰延税金資産小計	2,141,418		2,120,794
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額（注）２	△1,790,983		△1,649,367
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△222,794		△280,543
評価性引当額小計（注）１	△2,013,777		△1,929,911
繰延税金資産合計	127,641		190,883
繰延税金負債との相殺	△122,648		△187,493
繰延税金資産の純額	4,992		3,389
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金	759,179		1,548,397
未収事業税	3,039		1,892
その他	5,734		5,230
繰延税金負債合計	767,953		1,555,520
繰延税金資産との相殺	△122,648		△187,493
繰延税金負債の純額	645,304		1,368,026

(注) １　評価性引当額が83,865千円減少しております。主な理由としましては、税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額が141,615千円減少したことや金融商品取引責任準備金及び株式報酬費用に係る将来減算一時差異に関する評価性引当額が50,479千円増加したものであります。

２　税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額

前連結会計年度（2023年３月31日）

	１年以内 （千円）	１年超 ２年以内 （千円）	２年超 ３年以内 （千円）	３年超 ４年以内 （千円）	４年超 ５年以内 （千円）	５年超 （千円）	合計 （千円）
税務上の繰越欠損金(a)	―	162,597	226,316	175,113	―	1,263,530	1,827,558
評価性引当額	―	△131,516	△226,316	△175,113	―	△1,258,036	△1,790,983
繰延税金資産	―	31,081	―	―	―	5,493	(b)　　36,574

(a) 税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(b) 税務上の繰越欠損金1,827,558千円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産36,574千円を計上しております。当該繰延税金資産36,574千円は、当社及び一部の連結子会社における税務上の繰越欠損金の残高1,827,558千円（法定実効税率を乗じた額）の一部について認識したものであります。当該繰延税金資産を計上した税務上の繰越欠損金は、将来の課税所得の見込み等により、回収可能と判断し評価性引当額を認識しておりません。

当連結会計年度（2024年３月31日）

	１年以内 （千円）	１年超 ２年以内 （千円）	２年超 ３年以内 （千円）	３年超 ４年以内 （千円）	４年超 ５年以内 （千円）	５年超 （千円）	合計 （千円）
税務上の繰越欠損金(a)	36,127	182,762	175,113	―	―	1,277,959	1,671,963
評価性引当額	△36,127	△160,167	△175,113	―	―	△1,277,959	△1,649,367
繰延税金資産	―	22,595	―	―	―	―	(b)    22,595

(a) 税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(b) 税務上の繰越欠損金1,671,963千円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産22,595千円を計上しております。当該繰延税金資産22,595千円は、当社及び一部の連結子会社における税務上の繰越欠損金の残高1,671,963千円（法定実効税率を乗じた額）の一部について認識したものであります。当該繰延税金資産を計上した税務上の繰越欠損金は、将来の課税所得の見込み等により、回収可能と判断し評価性引当額を認識しておりません。

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 (2023年３月31日)		当連結会計年度 (2024年３月31日)
法定実効税率	―％		30.6％
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目	―％		4.5％
受取配当金等永久に益金に算入されない項目	―％		△0.6％
住民税均等割等	―％		1.6％
評価性引当額の増減額	―％		△10.1％
のれん償却額	―％		0.3％
留保金課税	―％		8.3％
子会社との適用税率差異	―％		△0.2％
その他	―％		△1.2％
税効果会計適用後の法人税等の負担率	―％		33.2％

（注）　前連結会計年度は、法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の５以下であるため注記を省略しております。

３．法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社及び一部の国内連結子会社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」（実務対応報告第42号　2021年８月12日）に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。  ###### (企業結合等関係)

取得による企業結合

１．企業結合の概要

(1) 被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称　　徳島インベストメント株式会社

事業の内容　　　　　金融商品仲介業

(2) 企業結合を行った主な理由

金融商品取引業における顧客基盤の拡充を図るとともに、歩合外務員事業の集約による更なる効率化を図ることを目的としたものであります。

(3) 企業結合日

2024年１月１日

(4) 企業結合の法的形式

株式取得

(5) 結合後企業の名称

2024年１月１日付で社名を日産証券インベストメント株式会社に変更しております。

(6) 取得した議決権比率

100.00％

(7) 取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価として株式を取得したことによるものであります。

２．連結財務諸表に含まれる被取得企業の業績の期間

2024年１月１日から2024年３月31日までの期間の業績を連結損益計算書に含めております。

３．被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

取得の対価	現金及び預金	10,000千円
取得原価		10,000千円

４．主要な取得関連費用の内容及び金額

該当事項はありません。

５．発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

(1) 発生したのれんの金額

6,892千円

(2) 発生原因

取得原価が取得した資産及び引き受けた負債に配分された純額に対して超過した差額を、のれんとして計上しております。

(3) 償却方法及び償却期間

重要性が乏しいため発生時に一括償却しております。

６．企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

流動資産	3,637千円
固定資産	3千円
資産合計	3,641千円
流動負債	533千円
負債合計	533千円

７．企業結合が連結会計年度の開始の日に完了したと仮定した場合の当連結会計年度の連結損益計算書に及ぼす影響の概算額及びその算定方法

概算額の合理的な算定が困難であるため記載しておりません。 ###### (資産除去債務関係)

当社及び当社の連結子会社は、本社オフィスや店舗等の不動産賃借契約に基づき、退去時における原状回復に係る債務を有しておりますが、当該資産除去債務に関しては、資産除去債務の負債計上に代えて、不動産賃借契約に関する敷金の回収が最終的に見込めないと認められる金額を合理的に見積り、そのうち当連結会計年度の負担に属する金額を見込まれる使用見込期間に基づいて算定し、費用に計上する方法によっております。 (収益認識関係)

１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報

当社グループの顧客等との契約から生じる収益等を分解した情報は、以下のとおりであります。

前連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

	（単位：千円）
区分	報告セグメント
金融商品取引業等
金融商品取引	2,583,857
商品関連市場デリバティブ取引	2,966,511
商品先物取引	219,054
現物売買取引	24,892
その他	43,743
顧客との契約から生じる収益	5,838,059
その他の収益	766,960
外部顧客からの営業収益	6,605,020

(注)　顧客との契約から生じる収益の「その他」区分の主な収益は、純金＆プラチナ積立契約から生じる収益であります。

当連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

	（単位：千円）
区分	報告セグメント
金融商品取引業等
金融商品取引	3,686,977
商品関連市場デリバティブ取引	3,033,666
商品先物取引	229,558
現物売買取引	48,195
その他	69,642
顧客との契約から生じる収益	7,068,040
その他の収益	675,066
外部顧客からの営業収益	7,743,106

(注)　顧客との契約から生じる収益の「その他」区分の主な収益は、純金＆プラチナ積立契約から生じる収益及びソフトウエア開発による売上並びに保守料であります。

２．収益を理解するための基礎となる情報

「（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）　４．会計方針に関する事項　(4) 重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。

３．当期及び翌期以降の収益の金額を理解するための情報

（1）契約資産及び契約負債の残高等

該当事項はありません。

（2）残存履行義務に配分した取引価格

当社グループにおいては、個別の予想契約期間が１年を超える重要な取引はありません。また、顧客との契約から生じる対価の中に、取引価格に含まれていない重要な金額はありません。 

 0105110_honbun_7018800103604.htm

(セグメント情報等）

【セグメント情報】

前連結会計年度(自  2022年４月１日  至  2023年３月31日)

当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント情報の記載を省略しております。 

当連結会計年度(自  2023年４月１日  至  2024年３月31日)

当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント情報の記載を省略しております。

【関連情報】

１．製品及びサービスごとの情報

単一の製品・サービスの区分の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。

２．地域ごとの情報

(1) 営業収益

本邦の外部顧客への営業収益が連結損益計算書の営業収益の90％を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90％を超えるため、記載を省略しております。

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客からの営業収益のうち、連結損益計算書の営業収益の10％以上を占める特定の顧客が存在しないため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

該当事項はありません。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

該当事項はありません。  ###### 【関連当事者情報】

前連結会計年度(自  2022年４月１日  至  2023年３月31日)

１．関連当事者との取引

（1）連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主(個人の場合に限る。)等

該当事項はありません。

連結財務諸表提出会社の親会社、非連結子会社及び主要株主(会社等に限る。)等

金額的重要性が乏しいため、記載を省略しております。

（2）連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の親会社、非連結子会社及び主要株主(会社等に限る。)等

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (千円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
親会社	ユニコム グループ ホールデ ィングス 株式会社	東京都 中央区	90,000	資産管理 会社	(被所有) 直接 68.47	不動産の 賃借	不動産の 賃借料等 （注）１	188,259	前払費用	1,400
		未収入金	15,681
		長期差入 保証金	101,403
水道光熱費	17,767	―	―
非連結子会社	日産管理顧問股份有限公司	台湾 台北市	6,500千 台湾ドル	アジア地域における金融商品市場全般に係る情報収集並びに助言に関する業務	(所有) 直接 100.00	アジア地域におけるサポート業務 役員の兼任	業務委託費の支払 （注）２	53,078	―	―

(注) １　不動産の賃借料等については、近隣の取引価格を参考にし、同等の価格によっております。

２　業務委託費の金額算定は、業務内容を勘案し、協議の上決定しております。

２．親会社又は重要な関連会社に関する注記

(1) 親会社情報

ユニコムグループホールディングス株式会社(非上場)

(2) 重要な関連会社の要約財務情報

該当事項はありません。

当連結会計年度(自  2023年４月１日  至  2024年３月31日)

１．関連当事者との取引

（1）連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主(個人の場合に限る。)等

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (百万円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
役員	二家　英彰	―	―	当社 代表取締役 社長	(被所有) 直接 0.32	新株予約権の権利行使	新株予約権の権利行使	21,368	―	―

(注) 新株予約権の権利行使は、2020年６月26日定時株主総会の決議により2020年10月１日付で行われた当社を株式交換完全親会社、日産証券株式会社を株式交換完全子会社とする株式交換による経営統合に伴って付与された新株予約権の当連結会計年度における権利行使を記載しております。

連結財務諸表提出会社の親会社、非連結子会社及び主要株主(会社等に限る。)等

金額的重要性が乏しいため、記載を省略しております。

（2）連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社の親会社、非連結子会社及び主要株主(会社等に限る。)等

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (千円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
その他の関係会社	ユニコム グループ ホールデ ィングス 株式会社	東京都 中央区	90,000	資産管理 会社	―	―	不動産の 賃借料等 （注）１	87,175	―	―
家賃免除益 （注）２	85,775	―	―
水道光熱費	8,572	―	―
非連結子会社	日産管理 顧問股份 有限公司	台湾  台北市	6,500千 台湾ドル	アジア地域における金融商品市場全般に係る情報収集並びに助言に関する業務	(所有) 直接 100.00	アジア地域におけるサポート業務 役員の兼任	業務委託費の支払 （注）３	57,655	―	―

(注) １　不動産の賃借料等については、近隣の取引価格を参考にし、同等の価格によっております。

２　家賃免除益は立退料相当額として、協議の上決定しております。

３　業務委託費の金額算定は、業務内容を勘案し、協議の上決定しております。

２．親会社又は重要な関連会社に関する注記

(1) 親会社情報

株式会社ＮＳＨＤ(非上場)

(2) 重要な関連会社の要約財務情報

該当事項はありません。  ###### (１株当たり情報)

	前連結会計年度 (2023年３月31日)	当連結会計年度 (2024年３月31日)
１株当たり純資産額	215円73銭	252円22銭
１株当たり当期純利益	4円47銭	9円79銭
潜在株式調整後１株当たり当期純利益	4円47銭	9円73銭

(注)１　当社は、前連結会計年度より、「取締役等向け株式交付信託」を導入し、当連結会計年度より「従業員向けＲＳ信託」を導入しております。信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式については、連結財務諸表において自己株式として表示しております。そのため、信託が保有する当社株式を１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めており、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式数に含めております。

なお、信託が保有する当社株式の期中平均株式数は、当連結会計年度末2,562,623株（前連結会計年度末522,521株）であります。また、信託が保有する当社株式の期末自己株式数は、当連結会計年度末3,098,100株、連結貸借対照表計上額486,926千円（前連結会計年度末1,905,600株、連結貸借対照表計上額289,736千円）であります。

２　１株当たり当期純利益及び算定上の基礎並びに潜在株式調整後１株当たり当期純利益及び算定上の基礎は、以下のとおりであります。

	前連結会計年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
１株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益（千円）	258,513	553,175
普通株主に帰属しない金額（千円）	―	―
普通株式に係る親会社株主に帰属する 当期純利益（千円）	258,513	553,175
普通株式の期中平均株式数（千株）	57,751	56,463
潜在株式調整後１株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益調整額 （千円）	―	―
普通株式増加数（千株）	14	350
（うち新株予約権（千株））	(14)	(350)
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要	第２回新株予約権 　新株予約権の個数　4,864個 　普通株式　　　　2,748千株 第３回新株予約権 　新株予約権の個数　5,887個 　普通株式　　　　3,326千株	―

該当事項はありません。 

 0105120_honbun_7018800103604.htm

⑤ 【連結附属明細表】

【社債明細表】

該当事項はありません。 ###### 【借入金等明細表】

区分	当期首残高 (千円)	当期末残高 (千円)	平均利率 (％)	返済期限
短期借入金	1,630,000	650,000	0.8	―
その他有利子負債 　信用取引借入金	2,999,071	2,525,596	0.6	―
合計	4,629,071	3,175,596	―	―

(注) １　平均利率については、期末借入金残高に対する加重平均利率を記載しております。

２　信用取引借入金については、１年以内に決済されるものとみなしております。 ###### 【資産除去債務明細表】

当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が、当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の１以下であるため、連結財務諸表規則第92条の２の規定により記載を省略しております。 #### （２）【その他】

①  当連結会計年度における四半期情報等

（累計期間）		第１四半期	第２四半期	第３四半期	当連結会計年度
営業収益 （うち受入手数料）	（千円）	1,899,921 (1,719,121)	3,706,751 (3,384,649)	5,639,048 (5,125,156)	7,743,106 (6,950,203)
税金等調整前当期純利益	（千円）	255,364	360,791	611,455	828,313
親会社株主に帰属する当期純利益	（千円）	208,206	288,214	456,360	553,175
１株当たり四半期(当期)純利益	（円）	3.67	5.09	8.06	9.79

（会計期間）		第１四半期	第２四半期	第３四半期	第４四半期
１株当たり四半期純利益	（円）	3.67	1.41	2.97	1.72

(注)　「取締役等向け株式交付信託」及び「従業員向けＲＳ信託」の信託財産として株式会社日本カストディ銀行（信託口）が保有する当社株式を１株当たり四半期（当期）純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含めております。

②  決算日後の状況

該当事項はありません。

③  訴訟

2024年３月31日現在、当社グループでは金融商品取引において６件、商品先物取引において２件の訴訟（訴額合計530,707千円）が係争中であります。そのうち、金融商品取引に係る訴訟については５件が三京証券株式会社（現ＪＩＡ証券株式会社、2021年９月に全株式を譲渡）及び日本フィナンシャルセキュリティーズ株式会社（2022年１月に岡藤商事株式会社との吸収合併により消滅）にて行われたくりっく365及びくりっく株365の取引に関するものであり、商品先物取引に係る訴訟については2020年７月の総合取引所化（貴金属等の先物・オプション取引の大阪取引所への移管）以前の商品先物取引法下での取引に関わるもので、当社グループが継承していない取引を含む訴訟となっております。

これらの訴訟は顧客が当社グループ企業に委託した金融商品取引や商品先物取引の売買等において、違法行為があったなどとして損害賠償を求めるものであり、これに対して当社グループはすべての取引は法令を遵守して行われたことを主張して争っております。

いずれの訴訟も係争中のため、現時点で結果を予想するのは困難ですが、今後の訴訟の進展によっては、当社グループの経営成績及び財政状況に影響を与える可能性があります。 

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２ 【財務諸表等】

（１）【財務諸表】

① 【貸借対照表】

											(単位：千円)
										前事業年度 (2023年３月31日)	当事業年度 (2024年３月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								243,402	671,919
		短期貸付金								1,100,000	69,000
		前払費用								1,175	1,842
		未収入金								40,063	250,256
		その他								5,997	4,794
		流動資産合計								※１ 1,390,639	※１ 997,812
	固定資産
		有形固定資産
			建物							―	12,033
			有形固定資産合計							―	12,033
		投資その他の資産
			投資有価証券							―	3,135
			関係会社株式							8,065,092	8,075,092
			出資金							―	1,100,000
			長期差入保証金							3,226	190,611
			長期前払費用							4,930	3,658
			会員権							13,909	22,909
			繰延税金資産							7,713	4,610
			投資その他の資産合計							※１ 8,094,872	※１ 9,400,015
		固定資産合計								8,094,872	9,412,049
	資産合計									9,485,511	10,409,862
負債の部
	流動負債
		短期借入金								―	450,000
		未払金								93,696	225,919
		未払法人税等								8,189	1,573
		未払消費税等								23,628	―
		その他								892	1,594
		流動負債合計								※１ 126,406	※１ 679,087
	固定負債
		役員株式報酬引当金								―	18,209
		従業員株式報酬引当金								―	29,761
		固定負債合計								―	47,970
	負債合計									126,406	727,058

											(単位：千円)
										前事業年度 (2023年３月31日)	当事業年度 (2024年３月31日)
純資産の部
	株主資本
		資本金								1,524,818	1,625,660
		資本剰余金
			資本準備金							956,689	1,057,531
			その他資本剰余金							6,972,176	6,913,146
			資本剰余金合計							7,928,865	7,970,678
		利益剰余金
			その他利益剰余金
				繰越利益剰余金						196,789	575,019
			利益剰余金合計							196,789	575,019
		自己株式								△291,368	△488,558
		株主資本合計								9,359,105	9,682,799
	評価・換算差額等
		その他有価証券評価差額金								―	4
		評価・換算差額等合計								―	4
	純資産合計									9,359,105	9,682,803
負債純資産合計										9,485,511	10,409,862

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② 【損益計算書】

											(単位：千円)
										前事業年度 (自 2022年４月１日 　至 2023年３月31日)	当事業年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)
営業収益
	経営指導料									360,000	177,000
	関係会社受取配当金									83,600	585,200
	営業収益合計									※１ 443,600	※１ 762,200
営業費用
	販売費及び一般管理費									※２ 147,148	※２ 170,800
	営業費用合計									※１ 147,148	※１ 170,800
営業利益										296,451	591,399
営業外収益
	受取利息									19,725	9,112
	収益分配金									―	13,870
	その他									581	230
	営業外収益合計									※１ 20,306	※１ 23,213
営業外費用
	支払利息									―	7,180
	証券代行事務手数料									7,923	9,176
	コンサルティング費用									31,600	―
	その他									5,977	4,807
	営業外費用合計									45,500	※１ 21,165
経常利益										271,257	593,447
特別利益
	家賃免除益									―	2,419
	特別利益合計									―	※１ 2,419
特別損失
	本社移転費用									―	28,717
	特別損失合計									―	28,717
税引前当期純利益										271,257	567,149
法人税、住民税及び事業税										54,683	10,035
法人税等調整額										19,783	3,101
法人税等合計										74,467	13,137
当期純利益										196,789	554,011

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③ 【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2022年４月１日　至 2023年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金			利益剰余金
資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高	3,586,766	931,871	5,860,354	6,792,225	7,337	△661,405	△654,068
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行	24,818	24,818		24,818			―
剰余金の配当			△320,342	△320,342			―
減資	△2,086,766		2,086,766	2,086,766			―
利益準備金の取崩				―	△7,337	7,337	―
欠損填補			△654,068	△654,068		654,068	654,068
当期純利益				―		196,789	196,789
自己株式の取得				―			―
自己株式の処分			△534	△534			―
株式交付信託による自己株式の取得				―			―
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	△2,061,948	24,818	1,111,822	1,136,640	△7,337	858,194	850,857
当期末残高	1,524,818	956,689	6,972,176	7,928,865	―	196,789	196,789

	株主資本		評価・換算差額等	新株予約権	純資産合計
自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金
当期首残高	△2,692	9,722,230	―	4,598	9,726,829
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行		49,636			49,636
剰余金の配当		△320,342			△320,342
減資		―			―
利益準備金の取崩		―			―
欠損填補		―			―
当期純利益		196,789			196,789
自己株式の取得		―			―
自己株式の処分	1,060	526			526
株式交付信託による自己株式の取得	△289,736	△289,736			△289,736
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）			―	△4,598	△4,598
当期変動額合計	△288,675	△363,125	―	△4,598	△367,724
当期末残高	△291,368	9,359,105	―	―	9,359,105

当事業年度(自 2023年４月１日　至 2024年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金			利益剰余金
資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高	1,524,818	956,689	6,972,176	7,928,865	―	196,789	196,789
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行	100,842	100,842		100,842			―
剰余金の配当			△59,029	△59,029		△175,782	△175,782
減資				―			―
利益準備金の取崩				―			―
欠損填補				―			―
当期純利益				―		554,011	554,011
自己株式の取得				―			―
自己株式の処分				―			―
株式交付信託による自己株式の取得				―			―
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	100,842	100,842	△59,029	41,812	―	378,229	378,229
当期末残高	1,625,660	1,057,531	6,913,146	7,970,678	―	575,019	575,019

	株主資本		評価・換算差額等	新株予約権	純資産合計
自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金
当期首残高	△291,368	9,359,105	―	―	9,359,105
当期変動額
新株予約権の権利行使による新株の発行		201,684			201,684
剰余金の配当		△234,811			△234,811
減資		―			―
利益準備金の取崩		―			―
欠損填補		―			―
当期純利益		554,011			554,011
自己株式の取得	△0	△0			△0
自己株式の処分		―			―
株式交付信託による自己株式の取得	△197,190	△197,190			△197,190
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）			4	―	4
当期変動額合計	△197,190	323,694	4	―	323,698
当期末残高	△488,558	9,682,799	4	―	9,682,803

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【注記事項】

(継続企業の前提に関する事項)

該当事項はありません。 ##### (重要な会計方針)

１．有価証券の評価基準及び評価方法

①　子会社株式及び関連会社株式…移動平均法による原価法により評価しております。

②　その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの…決算期末日の市場価格等に基づく時価法により評価しております。（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定しております。）

市場価格のない株式等…移動平均法による原価法により評価しております。

２．固定資産の減価償却の方法

①　有形固定資産…定額法を採用しております。

②　長期前払費用…定額法を採用しております。

３．重要な引当金の計上基準

①　役員株式報酬引当金

役員への将来の当社株式の交付に備えるため、株式交付規程に基づき、支給見込額のうち当事業年度までに発生していると認められる額を計上しております。

②　従業員株式報酬引当金

従業員への将来の当社株式の交付に備えるため、従業員向け株式交付規程に基づき、支給見込額のうち当事業年度までに発生していると認められる額を計上しております。

４．収益及び費用の計上基準

経営指導料

グループ会社に対する経営支援業務に対する報酬であり、グループ会社との契約に基づいて業務サービスを提供する履行義務を負っております。当該契約は、一定の期間にわたり履行義務を充足する取引であり、履行義務の充足の進捗度に応じて収益を認識しております。

５．その他財務諸表作成のための重要な事項

①　控除対象外消費税等の会計処理

資産に係る控除対象外消費税等は、発生年度の費用として処理しております。

②　グループ通算制度の適用

グループ通算制度を適用しております。 

(会計方針の変更)

該当事項はありません。

(貸借対照表関係)

※１．関係会社に対する金銭債権及び金銭債務

	前事業年度 (2023年３月31日)	当事業年度 (2024年３月31日)
短期金銭債権	1,123,068千円	287,206千円
長期金銭債権	3,226	1,100,000
短期金銭債務	89,749	659,212

(損益計算書関係)

※１．関係会社との取引高

	前事業年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)	当事業年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
営業取引による取引高
営業収益	443,600千円	762,200千円
営業費用	7,210	5,225
営業取引以外の取引による取引高
営業外収益	19,723	22,981
営業外費用	―	9,180
特別利益	―	2,419

	前事業年度 (自  2022年４月１日 至  2023年３月31日)		当事業年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)
人件費	85,755	千円	97,479	千円
顧問料	23,508		23,302
地代家賃	4,864		13,374
業務委託手数料	1,879		2,545

(有価証券関係)

前事業年度(2023年３月31日)

関係会社株式(貸借対照表計上額8,065,092千円)は、市場価格のない株式等であることから、記載しておりません。

当事業年度(2024年３月31日)

関係会社株式(貸借対照表計上額8,075,092千円)は、市場価格のない株式等であることから、記載しておりません。

###### (税効果会計関係)

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別内訳

	前事業年度 (2023年３月31日)		当事業年度 (2024年３月31日)
繰延税金資産
未払事業税	2,134千円		―千円
税務上の繰越欠損金	315,419		314,088
未払金	85		8,252
資産除去債務償却額	―		1,545
関係会社株式評価損	3,478,400		3,478,400
その他	―		759
繰延税金資産小計	3,796,041		3,803,045
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額	△309,926		△314,088
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△3,478,400		△3,483,825
評価性引当額小計	△3,788,327		△3,797,914
繰延税金資産合計	7,713		5,131
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金	―		1
未収事業税	―		519
繰延税金負債合計	―		521
繰延税金資産の純額	7,713		4,610

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異の主な原因別の内訳

	前事業年度 (2023年３月31日)		当事業年度 (2024年３月31日)
法定実効税率	30.6％		30.6％
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目	0.5％		0.5％
受取配当金等永久に益金に算入されない項目	△9.4％		△31.6％
住民税均等割等	0.5％		0.2％
評価性引当額の増減額	5.8％		1.7％
その他	△0.5％		0.9％
税効果会計適用後の法人税等の負担率	27.5％		2.3％

３．法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」（実務対応報告第42号　2021年８月12日）に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。 

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(企業結合等関係)

(取得による企業結合)

連結財務諸表「注記事項(企業結合等関係)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 (収益認識関係)

収益を理解するための基礎となる情報

「重要な会計方針」の「４．収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。 ###### (重要な後発事象)

該当事項はありません。 

④ 【附属明細表】

【有形固定資産等明細表】

（単位：千円）
区分	資産の種類	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期償却額	当期末残高	減価償却 累計額
有形固定資産	建物	─	12,544	―	510	12,033	510
計	─	12,544	―	510	12,033	510

（主な増加内容）

新規購入

建物………………12,544千円 ###### 【引当金明細表】

（単位：千円）
科目	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期末残高
役員株式報酬引当金	―	18,209	―	18,209
従業員株式報酬引当金	―	29,761	―	29,761

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 #### （３）【その他】

該当事項はありません。 

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第６ 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度

毎年４月１日から翌年３月31日まで

定時株主総会

毎年６月

基準日

毎事業年度末日

剰余金の配当の基準日

毎年９月30日

毎年３月31日

１単元の株式数

100株

単元未満株式の買取り

取扱場所

(特別口座)

東京都千代田区丸の内一丁目４番１号

三井住友信託銀行株式会社　証券代行部

株主名簿管理人

(特別口座)

東京都千代田区丸の内一丁目４番１号

三井住友信託銀行株式会社

取次所

──────

買取手数料

無料

公告掲載方法

当会社の公告方法は、電子公告とする。ただし、事故その他やむを得ない事由によって電子公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行う。

電子公告のURL  https://www.nissansec-g.co.jp

株主に対する特典

株主優待制度を導入しております。

ご優待内容は次のとおりです。

基準日	保有株式数	保有期間	ご優待内容
毎年 ９月末日	100株以上	―	純金・プラチナ積立「タートルプラン」の新規お申込みに対し、3,000円分のクオカードを贈呈
毎年 ３月末日	100株以上	―	純金・プラチナ積立「タートルプラン」の新規お申込みに対し、3,000円分のクオカードを贈呈
200株以上 500株未満	―	300円分のクオカードを贈呈
500株以上 1,000株未満	１年未満	1,000円分のクオカードを贈呈
１年以上	2,000円分のクオカードを贈呈
1,000株以上	２年未満	2,000円分のクオカードを贈呈
２年以上	5,000円分のクオカードを贈呈

※　保有期間は、毎年９月末日及び３月末日を基準日として、同一株主番号で連続して次の回数以上株主名簿に記載又は記録された回数に基づいて判定いたします。

１年以上：３回、２年以上：５回

※　基準日における保有株式数が500株未満となる場合は、その時点で保有期間がリセットされ、その次に500株以上の保有が確認された時点を、新たに１回目としてカウントいたします。また、全株式売却後の再購入、貸株の利用、贈与・相続、証券会社の変更等により株主番号が変更になった場合、過去の保有期間との合算は行いません。

※　保有株式数は、最新基準日現在の保有株式数にて判定いたします。

同一株主様で株主番号が複数ある場合、株主番号ごとに対象となる株主様を判定し、保有株式数の合算は行いません。

（注）　単元未満株主は、会社法第189条第２項各号に掲げる権利及び募集株式又は募集新株予約権の割当てを受ける権利以外の権利を行使することができない旨を定款に定めております。

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第７ 【提出会社の参考情報】

１ 【提出会社の親会社等の情報】

金融商品取引法第24条の７第１項に規定する親会社等の会社名　　株式会社ＮＳＨＤ

２ 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度(第18期)(自　2022年４月１日　至　2023年３月31日)2023年６月26日関東財務局長に提出

(2) 内部統制報告書及びその添付書類

2023年６月26日関東財務局長に提出

(3) 四半期報告書及び確認書

(第19期第１四半期)(自　2023年４月１日　至　2023年６月30日)2023年８月10日関東財務局長に提出

(第19期第２四半期)(自　2023年７月１日  至　2023年９月30日)2023年11月10日関東財務局長に提出

(第19期第３四半期)(自　2023年10月１日  至  2023年12月31日)2024年２月９日関東財務局長に提出

(4) 臨時報告書

2023年６月26日関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２（株主総会における議決権行使の結果）に基づく臨時報告書であります。

2024年２月27日関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第12号（財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に著しい影響を与える事象）に基づく臨時報告書であります。

2024年３月25日関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第３号（親会社又は特定子会社の異動）及び第４号（主要株主の異動）に基づく臨時報告書であります。 

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。