GENEL BĠLGĠLER
Ġlgili Hesap Dönemi	:	01.01.2013-30.06.2013
Ticaret Ünvanı	:	Net Holding A.ġ.
Ticaret Sicil Numarası	:	177362
Merkez Adresi	:	Etiler Mah. Bade Sok. No:9 34337 BeĢiktaĢ / ĠST.
Telefon / Faks	:	(212) 358 04 44 / (212) 358 04 45
Ġnternet Adresi	:	www.netholding.com
ġube Adresi	:	Bulunmamaktadır.

FAALĠYET KONUSU

ġirketimiz; 5 Ocak 1981 tarihinde anonim Ģirket statüsünde, turizm ve diğer sektörlerde faaliyet gösteren Ģirketlere iĢtirak etmek, bu Ģirketlerin yönetim ve denetimlerine katılmak, finansman, yatırım, organizasyon, pazarlama ve satıĢ konularında danıĢmanlık yapmak amacıyla Ġstanbul'da kurulmuĢtur. Ana Ortaklık ġirket, büyük çoğunluğu iç ve dıĢ turizm konusunda faaliyette bulunan çok sayıda Ģirketin kontrolünü elinde bulundurmaktadır.

YÖNETĠM KURULU
Besim TĠBUK	Yönetim Kurulu BaĢkanı	2012–2015
Cemal Cenap AYBAY	Yönetim Kurulu BaĢkan Vekili	2012–2015
Arif Ceyhun YAĞLICIOĞLU	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Haluk ELVER	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Ġsmail Reha ARAR	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Mehmet CERĠTOĞLU	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Can Cemal PULAK	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Hasan Celal GÜZEL	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Orlando KALUMENOS	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Hande TĠBUK	Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Aliye Sim ÖZER	Yönetim Kurulu Üyesi	2013–2015
Ali TOPUZ	Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015
Emin Nedim ÖZTÜRK	Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi	2012–2015


KURUMSAL YÖNETĠM KOMĠTESĠ
Ali TOPUZ	Bağımsız Üye	2013–2015
Can Cemal PULAK	Üye	2013–2015

DENETĠMDEN SORUMLU KOMĠTE
Ali TOPUZ	Bağımsız Üye- BaĢkan	2013–2015
Emin Nedim ÖZTÜRK	Bağımsız Üye	2013–2015

RĠSKĠN ERKEN SAPTANMASI KOMĠTESĠ
Emin Nedim ÖZTÜRK	Bağımsız Üye	2013–2015
Can Cemal PULAK	Üye	2013–2015

YÖNETĠM ORGANI ÜYELERĠ ĠLE ÜST DÜZEY YÖNETĠCĠLERE SAĞLANAN MALĠ HAKLAR

Sağlanan huzur hakkı, ücret, prim, ikramiye, kar payı gibi mali menfaatlerin toplam tutarı 4.135.033,98 TL'dir.

Verilen ödenekler, yolculuk, konaklama ve temsil giderleri ile ayni ve nakdi imkanlar, sigortalar ve benzeri teminatlar bulunmamaktadır.

ġirket Genel Kurulunca verilen izin çerçevesinde yönetim organı üyelerinin Ģirketle kendisi veya baĢkası adına yaptığı iĢlemler ile rekabet yasağı kapsamındaki faaliyetleri ise bulunmamaktadır.

SERMAYE YAPISI

Ortaklığımız kayıtlı sermaye tavanı 500.000.000 TL olup, çıkarılmıĢ sermayemiz 365.750.000 TL'dir. 01.01.2013 – 30.06.2013 faaliyet dönemi itibariyle Ortaklığımız sermaye yapısı;

Ortağın Adı/Unvanı	Sermaye Payı (TL)	Oranı (%)
Asyanet Turizm San. ve Tic. A.ġ.	127.308.608	34,81
Net Turizm Tic. ve San. A.ġ.	123.012.132	33,63
Sunset Turistik ĠĢl.A.ġ.	3.341.935	0,91
Besim Tibuk	19.179.998	5,24
Halka Açık	92.907.327	25,41
	365.750.000	100,00

A grubu pay senetleri imtiyazlı pay senetleridir. ġirket ana sözleĢmesine göre, Yönetim Kurulu üyelerinin tam sayı oluĢturacak biçimde yarıdan fazlası (A) Grubu pay sahiplerinin oyçokluğu ile belirleyecekleri adaylar arasından seçilir.

ġirketin iktisap ettiği kendi payı bulunmamaktadır.

FAALĠYETLERĠMĠZ

ġirketimizin 1 Ocak – 30 Haziran 2013 dönemi faaliyetleri ve bunlar ile ilgili dönem içinde gündemde olan geliĢmeler aĢağıda sunulmuĢtur.

FAALĠYET YAPISI

Net Holding A.ġ. aĢağıdaki üç ana sektörde faaliyet göstermeye devam etmektedir. Söz konusu bu sektörler :

1. Turizm Sektörü
1.1 Otel ve Talih Oyunları Salonları ĠĢletmeciliği
1.2 Turistik AlıĢveriĢ ve Araç Kiralama / Otopark ĠĢletmeciliği
1. Yayıncılık Sektörü
1. Holding Faaliyetleri ve Diğer
3.1 Gayrimenkul GeliĢtirme
3.2 Diğer

1. TURĠZM SEKTÖRÜ

1.1 OTEL KONAKLAMA VE TALĠH OYUNLARI SALONU ĠġLETMECĠLĠĞĠ

"Merit International Hotels & Resorts" bünyesinde barındırdığı oteller ile KKTC'nin turizm alanında geliĢmesinde öncü rol oynamaya devam etmiĢtir. Ada turizmine olan inancını her geçen yıl arttırarak sürdüren Merit Oteller Zinciri toplam 1.000'i aĢan yatak kapasitesini KKTC'de yapılmakta olan yatırımlar ile 5-7 yıllık süreçte 3.000 yatak seviyesine getirebilmeyi hedeflemektedir. 252 yataklı Merit LefkoĢa Oteli, LefkoĢa'nın ilk beĢ yıldızlı oteli olarak hizmet vermeye devam etmektedir.

Girne, Alsancak mevkiinde bulunan beĢ yıldızlı Merit Crystal Cove otelinin oda, spa ve sahil tesislerinin renovasyonları tamamlanmıĢtır.

Ayrıca dünyanın en tanınmıĢ otel değerlendirme sitesi olan Tripadvisor, Merit Crystal Cove Hotel'i " 2013 Certificate of Excellence ( Mükemmellik Sertifikası)" ile ödüllendirmiĢtir.

Girne'de bulunan 510 yataklı Merit Royal Hotel Casino&Spa A ve B olmak üzere 2 bloktan oluĢmaktadır. Otelin A Bloğunun açılıĢı yapılmıĢ, B Bloğu ve Casino'nun açılıĢı ise 2013 yılsonu olarak öngörülmektedir.

Ġlave olarak Grup ġirketimiz 2007 yılında Vakıflar Ġdaresi mülkiyetinde bulunan Girne'ye 13 km mesafede Alsancak Koyu hudutlarında yer alan Mare Monte Oteli turistik tesisi ve 460 dönümlük arazisinin 49 yıllığına kiralanması için açılan ihaleyi kazanmıĢtır. Söz konusu arazi üzerinde toplam 1.484 yatak kapasiteli beĢ yıldızlı otel, bungalow, çarĢı, golf sahaları olmak üzere KKTC turizmine tekrar "Mare Monte" ismini kazandırmaya yönelik çalıĢmalara baĢlanmıĢtır. 2013 yılında da Merit Mare Monte tesisleri için ön görülen projelendirme çalıĢmaları devam etmektedir.

Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti'nde faaliyet gösteren bağlı ortaklığımız VOYAGER Kıbrıs Limited Ģirketi, AKFEN Gayrimenkul Ticareti ve ĠnĢaat A.ġ'nden 2007 yılında kiralamıĢ olduğu Girne'de bulunan Mercure Otel bünyesindeki Casino iĢletmesini, bu defa Otel, Casino ve tüm müĢtemilatı ile birlikte 20 yıllığına kiralamıĢtır. Kira sözleĢmesi taraflar arasında 15.05.2012 tarihinde imzalanmıĢ olup kira bedeli yıllık Otel + Casino için toplam 4.750.000 Euro'dur. Casino iĢletmesindeki faaliyetimiz halen devam etmekte olup otel bölümü tarafımızdan teslim alınmıĢ olup "Merit Park Hotel&Casino" adıyla faaliyete geçmiĢtir. Casino iĢletmemiz 2007 yılı Eylül ayında "European Casinos: The Elite" aylık prestij dergisi tarafından Avrupa'nın en iyi dört talih oyunu salonlarından biri olarak gösterilmiĢtir.

Olası direkt uçuĢ ve/veya izolasyonun kaldırılma ihtimalleri uluslararası politika gündemini meĢgul etmektedir. Net Holding Kıbrıs'da oluĢabilecek olumlu politik Ģartlardan (direkt uçuĢ ve/veya izolasyonun sona ermesi) pozitif olarak etkilenecek Borsa Ġstanbul'a (BĠST) kote olan tek Ģirkettir. Olumlu etkiler ise sırası ile Net Grubu'nun Kıbrıs'da bulunan mal varlığında değer artıĢı ve Ada'dan elde edilecek Vergi Faiz Amortisman Öncesi Kar (VFAÖK) rakamlarında ciddi artıĢlar olarak özetlenebilir. Direkt uçuĢların KKTC'ye getireceği ek turizm potansiyeli ise Net Grubu otellerine ve talih oyunları salonlarına doluluk oranları ve satıĢ ciro artıĢları olarak yansıyacaktır.

Ayrıca Grup ġirketimiz bünyesinde Heybeliada'da bulunan Halki Palace otelimiz 2013 yılında da faaliyetlerine devam etmektedir.

1.2 TURĠSTĠK ALIġVERĠġ VE ARAÇ KĠRALAMA / OTOPARK ĠġLETMECĠLĠĞĠ

"Bazaar 54" markalı turistik alıĢveriĢ mağazalarında ise, hasılat veya kar paylaĢımı esaslı sözleĢmeler yapılmıĢtır. Yapılan bu sözleĢmeler ile hem maliyet tasarruflarının hem de karlılık anlamında olumlu geliĢmelerin olacağı beklenmektedir.

Net Grubu bünyesinde yer alan INTER LIMOUSINE firmamız Ģoförlü lüks araç kiralama dalında Türkiye'nin ve sektörünün lider kuruluĢu olmaya devam etmektedir.

2. YAYINCILIK

Grup ġirketlerinden Net Turistik Yayınlar çocuk grubu ve turistik yayınlar olmak üzere üretim, satıĢ, pazarlama ve dağıtım faaliyetlerine toptan ve perakende bazda olmak üzere devam etmektedir.

3. HOLDĠNG FAALĠYETLERĠ VE DĠĞER

3.1 GAYRIMENKUL GELĠġTĠRME

Net Holding Master Strateji Planı (MSP) kapsamında var olan geniĢ ve stratejik gayrimenkul portföyüne çizilen bölgesel tanıma ve geliĢtirmeye uygun arazileri eklemeyi prensip edinmiĢtir. Olası arazi alımları için piyasa koĢulları, bölgesel tercih, proje için geliĢtirilebilir olma özelliği gibi temel kriterler ön planda tutulacaktır. Dünya ve Türkiye Emlak piyasalarında yaĢanan ve yaĢanabilecek geliĢmelerde göz önünde bulundurularak seçici bazda yaklaĢım yapılması planlanmaktadır.

Muğla'nın Milas ilçesinde Bodrum Havaalanına yakın konumda bulunan 9,2 milyon metrekare büyüklüğünde arazi üzerinde Bodrum-Milas Projesi kapsamında Ağaoğlu Grubu çalıĢmalarına devam etmektedir. Net Grubu, hatırlanacağı gibi, Bodrum-Milas projesi kapsamında toplam ciro üzerinden %19 oranında hasılat payına sahip olup, söz konusu hasılat payı satıĢ ve her türlü iĢletme ile kiralama gelirlerini de kapsamaktadır. Net Grubu inĢaat, satıĢ ve pazarlama safhalarında herhangi bir harcama yapmayacaktır.

3.2 DĠĞER

Gümrüksüz Mağaza ĠĢletmeciliği (Duty Free) alanında faaliyet gösteren Net Mağazacılık A.ġ., Urart Mağazacılık ĠĢletmeciliği A.ġ. ve Opus DıĢ Ticaret A.ġ. Ģirketlerindeki %45 olan paylarımızın, bu Ģirketlerin % 55 çoğunluk hissesine sahip Nuance Group'a devri, 12.03.2013 tarihi itibariyle gerçekleĢmiĢ olup adı geçen Ģirketlerde ortaklık payımız kalmamıĢtır.

Gümrüksüz Mağaza ĠĢletmeciliği (Duty Free) sektöründe yıllardır ortak olarak çalıĢtığımız Nuance Group ile Ģirketimiz arasında; KomĢu ve çevre ülkeleri ile Türkiye pazarında gelecekte duty free iĢletmeciliği alanında ortak iĢ yapmak üzere yeni bir anlaĢma imzalanmıĢtır.

100,000,000 TL nominal tutarındaki tahvil ihracı için, Sermaye Piyasası Kurulu'ndan 11 Ocak 2013 tarih ve 2/18 sayılı karar ile gerekli izin alınmıĢtır. 28 Ocak 2013 tarihimde halka arz edilmeksizin nitelikli yatırımcılardan talep toplanarak satılmak üzere ihraç edilen 2 yıl vadeli değiĢken faizli tahvillerin tamamının satıĢı 28 Ocak 2013 tarihinde tamamlanmıĢtır. Borsa dıĢında nitelikli yatırımcılara satılan 100 milyon TL nominal değerli, "TRSNTHL11514" ISIN kodlu tahviller 04 ġubat 2013 tarihinden itibaren Borsa Ġstanbul (BĠST) Borçlanma Araçları Piyasası Kesin Alım Satım Pazarı'nda nitelikli yatırımcılar arasında kot dıĢı olarak iĢlem görmeye

baĢlamıĢtır. Tahvil aylık faiz oranı, her 3 ayda bir değiĢtirilmek üzere, gösterge tahvilin yıllık getirisinin 5 günlük ortalaması üzerine yıllık %5 ek getiri ekleyerek belirlenmektedir.

31 Temmuz 2013 tarihinde yapılan toplantıda 400.000.000 TL tutarında tahvil ihraç edilmesine ve izin için Sermaye Piyasası Kurulu'na baĢvuruda bulunulmasına karar verilmiĢtir. Rapor tarihi itibariyle izin iĢlemleri devam etmektedir.

Grup Ģirketlerimizden Net Turizm Ticaret ve Sanayi A.ġ.'nin Yönetim Kurulu, tamamı ödenmiĢ 200,000,000 TL olan sermayesinin, Ģirket dıĢındaki pay sahiplerinin yeni pay alma haklarının (rüçhan haklarının) kısıtlanması suretiyle 95,000,000 TL arttırılarak 295,000,000 TL'na çıkartılmasına ve artırılan sermayenin Net Holding A.ġ'ne, VII-128.1 nolu Pay Tebliği hükümleri çerçevesinde hesaplanacak fiyat üzerinden tahsisli satılmasına karar vermiĢtir.

Yönetim Kurulumuz 23 Temmuz 2013 tarihinde yapmıĢ olduğu toplantıda; Net Holding A.ġ'ne tahsis edilmiĢ 95,000,000 TL tutarındaki payların tamamının, VII-128.1 nolu Pay Tebliği hükümleri çerçevesinde hesaplanacak fiyat üzerinden nakit olarak satın alınmasına oybirliği ile karar vermiĢtir.

			Ortaklıktaki Pay Oranı	Net Holding A.ġ.'nin Bağlı
				30.06.2013
ġirketler	Sermayesi	Pay Tutarı	(Doğrudan)	(Doğrudan+ Dolaylı)
Asyanet Turizm ve Ticaret A.ġ.	120.000.000,00 TL	71.553.731,23 TL	59,63%	77,77%
Barometre Yayıncılık San. ve Tic.A.ġ.	50.000,00 TL	-	0,00%	100,00%
Elite Development and Management Ltd.	19.072.167,00 TL	214,20 TL	0,00%	77,19%
Gökova Turizm Ticaret ve San. A.ġ.	450.000,00 TL	450.000,00 TL	100,00%	100,00%
Göksel Denizcilik Ticaret A.ġ.	430.000,00 TL	-	0,00%	99,67%
Green Karmi Tatil Köyü Limited	2.217.171,00 TL	599,00 TL	0,03%	77,77%
Halikarnas Turizm Mer. Tic. ve San. A.ġ.	8.500.000,00 TL	8.500.000,00 TL	100,00%	100,00%
Ġnter Turizm ve Seyahat A.ġ.	1.100.000,00 TL	442.662,40 TL	40,24%	69,45%
LoytaĢ Laleli Otelcilik Yat.Tur. ve Tic.A.ġ.	26.000.000,00 TL	23.480.000,00 TL	90,31%	100,00%
Merit Turizm Yatırım ve ĠĢletme A.ġ.	2.550.000,00 TL	1.219.178,00 TL	47,81%	56,46%
Enet Ġnternet Yayın. Hiz. Yat. ve Tic. A.ġ.	250.000,00 TL	150.000,00 TL	60,00%	69,96%
Net Turistik Yayınlar Sanayi ve Tic. A.ġ.	1.500.000,00 TL	1.494.000,00 TL	99,60%	99,60%
Net Turizm Sanayi ve Ticaret A.ġ.	200.000.000,00 TL	87.266.365,96 TL	43,63%	44,86%
Net Yapı Sanayi ve Ticaret A.ġ.	43.900.000,00 TL	43.900.000,00 TL	100,00%	100,00%

Netel Net Otelcilik Yat. ve ĠĢl. A.ġ.	53.000.000,00 TL	40.700.000,00 TL	76,79%	100,00%
Net Turistik Hizmetler Limited	4.790.000,00 TL	2.395.000,00 TL	50,00%	97,93%
Voytur Travel Limited	2.500.000,00 TL	-	0,00%	57,52%
Azer Net Turizm	1.250,00 \$	1.241,25 \$	99,30%	99,30%
Mehrab MMC	150.012,50 \$	150.012,50 \$	100,00%	100,00%
Sunset Turistik ĠĢletmeleri A.ġ.	60.000.000,00 TL	16.897.850,42 TL	28,16%	77,91%
Voyager Kıbrıs Limited	323.000.000,00 TL	150.825.629,34 TL	46,70%	95,87%
Cyprus Holiday	150.000,00 TL	-	0,00%	88,65%
BaĢkaya Limited	206.200,00 TL	-	0,00%	77,77%

			Net Holding ĠĢtiraklerdeki Pay Oranı	A.ġ.'nin
				30.06.2013
ġirketler	Sermayesi	Pay Tutarı	(Doğrudan)	(Doğrudan+ Dolaylı)
Air Tour Turizm Sanayi ve Ticaret A.ġ.	4.750.000,00 TL	-	0,00%	37,40%
Azer ġans Müessesesi	8.607.000,00 \$	-	0,00%	47,45%

KAR DAĞITIM POLITIKAMIZ

Kara katılım konusunda bir imtiyaz bulunmamaktadır.

2013 yılı ve sonrasında Kurumsal Yönetim Ġlkeleri uyum çalıĢmaları çerçevesinde, Ģirketimiz her yıl dağıtılabilir karın Genel Kurul'da kararlaĢtırılacak oranındaki tutar kadar temettü dağıtılmasını prensip olarak benimsemiĢtir. Var ise ġirketin geçmiĢ yıl zararı kapatılıp, yasal yükümlülükler için karĢılık ayrıldıktan sonra dağıtılabilir net karın dağıtımı Yönetim Kurulu'nun teklifi üzerine Genel Kurulda alınacak karara bağlı olarak, nakit ya da temettünün sermayeye eklenmesi suretiyle ihraç edilecek payların, Ģirketimizin tabi olduğu yasal hükümler, mali yapısının sağlıklı tutulması ve vergi politikaları gözönüne alınarak; pay sahiplerimizin beklentileri ile Ģirketimizin büyüme gereği arasındaki hassas dengenin bozulmamasını teminen, bedelsiz olarak ortaklara dağıtılması ya da belli oranda nakit, belli oranda bedelsiz pay dağıtılması suretiyle gerçekleĢtirilebileceği gibi, birinci temettü tutarının mevcut ödenmiĢ sermayemizin % 5'den az olması halinde, sözkonusu tutar dağıtılmadan ortaklık bünyesinde bırakılabilecektir.

Var ise yıllık karın hangi tarihte ve ne Ģekilde dağıtılacağı Sermaye Piyasası Kanunu ve ilgili Tebliğler çerçevesinde Yönetim Kurulunun önerisi üzerine Genel Kurulca kararlaĢtırılacaktır.

2012 yılı ile ilgili olarak, 18.06.2013 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurulda kar payı dağıtımı kararı alınmıĢtır. Alınan kararın özeti aĢağıdaki gibidir:

70.809.200,00 TL	Dağıtımına Karar verilen Nakit Kar Payı (% 19,36)
16.043,50 TL	Olağanüstü Yedek Akçe (-)
70.825.243,50 TL	Net Dağıtılabilir Kar
4.850.893,50 TL	Kanuni Yedek Akçe (-)
75.676.137,00 TL	Dönem Net Karı

Rapor tarihi itibariyle ortaklara kar payı dağıtımı tamamlanmıĢtır.

ESAS SÖZLEġME DEĞĠġĠKLĠĞĠ

Yönetim Kurulumuzun 08.05.2013 tarihinde yapmıĢ olduğu toplantısında; Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanuna uyum amacı ile ġirket Esas SözleĢmemizin "KuruluĢ" baĢlıklı 1., "ġirketin Ticaret Unvanı" baĢlıklı 2., "UğraĢı Konusu" baĢlıklı 4., "Merkez ve ġubeler" baĢlıklı 5., "Süre" baĢlıklı 6., "Ġlanlar" baĢlıklı 7., "ġirketin Sermayesi" baĢlıklı 8., "Pay Senetleri ve Sermaye Piyasası Araçları" baĢlıklı 9., "Pay Senetlerinin Devri" baĢlıklı 10., "ġirkete KarĢı Hissedarlık" baĢlıklı 11., "Ġntifa Senetleri" baĢlıklı 12., "Sermaye DeğiĢiklikleri" baĢlıklı 13., "Tahviller ve Diğer Sermaye Piyasası Araçları" baĢlıklı 14., "Holding Yönetimi" baĢlıklı 15., "Yönetim Kurulunun Süresi" baĢlıklı 16., "Yönetim Kurulu Kararları ve Holding'in Temsili" baĢlıklı 17., "Ġdare Meclisinin Görev Taksimi" baĢlıklı 18., "Ġdare Meclisinin Ücreti" baĢlıklı 19., "Müdürler" baĢlıklı 20., "Denetçiler" baĢlıklı 21., "Genel Kurul" baĢlıklı 22., "Toplantı Yeri" baĢlıklı 23., "Toplantıda Komiser Bulunması" baĢlıklı 24., "Oy Hakkı ve Oyların Kullanma Biçimi" baĢlıklı 25., "Vekil Atanması" baĢlıklı 26., "Genel Kurul BaĢkanı" baĢlıklı 27., "Toplantı ve Karar Yeter Sayıları" baĢlıklı 28., " Yıllık Belgeler" baĢlıklı 29., "SözleĢme DeğiĢikliği" baĢlıklı 30., " Hesap Dökümü" baĢlıklı 31., "Karın Dağıtımı" baĢlıklı 32., "Karın Dağıtım Tarihi" baĢlıklı 33., "Yedek Akçe" baĢlıklı 34., "Fesih ve Tasfiye" baĢlıklı 35., "Yasa Hükümleri" baĢlıklı 36., "Bağımsız Denetim" baĢlıklı 37. ve " Kurumsal Yönetim Ġlkelerine Uyum" baĢlıklı 38. maddelerinde değiĢiklik yapılmasına ve bu değiĢikliklerin ilk Olağan Genel Kurul'a sunulmasına karar verilmiĢtir.

18.06.2013 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul'da ortaklara sunulmuĢ olup, Genel Kurul toplantı tutanağı ile Esas SözleĢmemizin ilgili tadil metinleri, ġirketimiz www.netholding.com ve www.kap.gov.tr adresinde yatırımcıların bilgisine sunulmuĢtur.

DEVLET TEġVĠK VE YARDIMLARI

Grup Ģirketlerimizden Voyager Kıbrıs Limited'in aldığı ve devam eden diğer yatırım teĢvikleri;

2005 yılı Ağustos ayında iĢletmeye aldığı ilave 90 oda 47-2000 yatırım teĢvik yasasından faydalanmıĢtır. Buna göre de % 100 yatırım indirimi sözkonusu olup yatırım tutarı olan 6.898.905,59 TL teĢvikten yararlanacaktır.
2006 yılı Nisan ayında iĢletmeye alınan kongre merkezi yatırımı için 4.028.424,35 TL harcanmıĢ aynı yasaya göre % 100 yatırım indirimi teĢvikinden yararlanacaktır.
ĠnĢaatı devam eden Merit Royal Hotel Casino&Spa ( eski adı Merit Afrodite Hotel) 47/2000 sayılı teĢvik yasasından faydalanmıĢtır. Yatırımın teĢvik tutarı 100.639.034 TL olup, %100 indirim sözkonusudur.

Bu üç yatırım için de yıl sınırlaması olmaksızın teĢvikten yararlanılacaktır.

Grup Ģirketlerimizden Net Turizm Ticaret ve Sanayi A.ġ' ye ait Merit LefkoĢa Otel, KKTC nin 47/2000 sayılı teĢvik yasasında belirtilen teĢvik tedbirlerinden yararlanmıĢtır. Yatırım indirimi % 100'dür. Yatırımın tutarı 26.187.237 TL'dir. Yatırım indiriminin kullanımı ile ilgili bir süre kısıtlaması yoktur. Otel iĢletmeye 29.10.2008 tarihinde alınmıĢtır. Bu güne kadar yatırım indirimi kullanımı olmamıĢtır.

KARġILIKLI SERMAYE-ĠġTĠRAK ĠLĠġKĠSĠ

Ortaklar	30.06.2013
	Tutar	Oran

Asyanet Turizm Sanayi ve Ticaret A.ġ.	127.308.608	%34,81
Net Turizm Ticaret ve Sanayi A.ġ.	123.012.132	%33,63
Sunset Turistik ĠĢletmeleri A.ġ.	3.341.935	%0,91
Halka açık kısım ve diğer ortaklar	112.087.325	%30,65
ĠĢtirak-sermaye eliminasyonu öncesi toplam	365.750.000	%100,00
Sermaye düzeltmesi enflasyon farkları	56.808.615
ĠĢtirak-sermaye eliminasyonu (nominal)	(253.662.675)
ĠĢtirak-sermaye eliminasyonu (enflasyon farkları)	(39.399.112)
Toplam	129.496.828

ĠLĠġKĠLĠ TARAF ĠġLEMLERĠ

Sermaye Piyasası Kurulu'nun II- 14.1 sayılı "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya ĠliĢkin Esaslar Tebliği" hükümlerine uygun olarak hazırlanmıĢ olan 30.06.2013 tarihli Konsolide Finansal Raporumuzun, 6 numaralı dipnotunda detaylı olarak açıklanmıĢ iliĢkili taraf iĢlemleri ile ilgili bilgilere www.kap.gov.tr. ve www.netholding.com adreslerinden ulaĢılabilir.

SPK'nun II – 14.1 sayılı " Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya ĠliĢkin Esaslar" tebliğine uygun olarak hazırlanmıĢ Konsolide Finansal Tablolarımız aĢağıdaki gibidir:

KONSOLĠDE FĠNANSAL DURUM TABLOSU

	Cari dönem Bağımsız Ġncelemeden GeçmiĢ	Yeniden düzenlenmiĢ GeçmiĢ dönem Bağımsız Denetimden GeçmiĢ	Yeniden düzenlenmiĢ GeçmiĢ dönem Bağımsız Denetimden GeçmiĢ
Dipnot			31.12.2011

			169,582,062
			41,822,711
			94,000

			12,042,890
			10,554,089
11
	13,947,555	11,802,415	7,115,418
	624,867	9,641,402	9,631,418
			17,321,932
			2,956,194
			867,727
			5,285,361
			61,890,322
			327,532,329
			493,822

			509,729
			45,985,264
			60,291,427
			164,310,610
			130,300
			39,217,179
			16,339,249
			254,749 497,114,391
	Referansları 7 8 10 13 14 32 23 31 8 11 15 16 17 18 14 32 23	30.06.2013 203,351,737 124,666,781 94,000 15,005,638 12,304,714 10,226,669 10,008,794 4,011,689 12,461,030 - 573,216,851 725,946 615,967 46,685,183 92,842,782 303,502,255 510,751 111,052,602 16,899,768 381,597 776,568,588	31.12.2012 163,612,093 70,440,281 94,000 2,704,886 18,316,251 7,470,907 3,586,172 3,935,395 10,758,857 24,861,527 451,269,142 725,946 529,670 43,124,444 80,726,580 251,616,787 405,474 59,523,206 14,311,757 305,278 614,881,235

			Yeniden	Yeniden
			düzenlenmiĢ	düzenlenmiĢ
			GeçmiĢ	GeçmiĢ
		Cari dönem	dönem	dönem
		Bağımsız	Bağımsız	Bağımsız
		Ġncelemeden	Denetimden	Denetimden
		GeçmiĢ	GeçmiĢ	GeçmiĢ
	Dipnot
	Referansları	30.06.2013	31.12.2012	31.12.2011
KAYNAKLAR
Kısa Vadeli Yükümlülükler		201,128,194	185,800,023	142,280,173
Kısa Vadeli Borçlanmalar	9	100,509,199	98,650,547	65,629,086
Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları	9	25,518,880	24,193,207	17,497,539
Ticari Borçlar	10
- İlişkili taraflara ticari borçlar		155,333	323,115	1,346,950
- İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar		60,480,034	30,763,868	13,222,838
ÇalıĢanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında
Borçlar	12	1,257,507	821,249	746,563
Diğer Borçlar	11
- İlişkili taraflara diğer borçlar		27,702	20,452,121	37,540,941
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar		5,956,555	4,696,762	2,991,330
ErtelenmiĢ Gelirler	14	2,036,946	455,093	268,008
Dönem Karı Vergi Yükümlülüğü	32	2,463,290	2,962,889	674,159
Kısa vadeli KarĢılıklar
- ÇalıĢanlara sağlanan faydalara iliĢkin karĢılıklar	22	217,324	92,231	-
- Diğer kısa vadeli karĢılıklar	20	2,505,424	2,388,941	2,362,759
Uzun Vadeli Yükümlülükler		196,383,938	94,648,980	33,244,328
Uzun Vadeli Borçlanmalar	9	189,910,617	87,005,567	22,893,397
Ticari Borçlar - İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar	10	89,906	287,731	4,519
Diğer Borçlar	11
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar		201,864	603,201	1,801,277
ErtelenmiĢ Gelirler	14	60,174	113,161
Uzun vadeli KarĢılıklar
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar	22	1,718,929	1,206,316	1,023,782
ErtelenmiĢ Vergi Yükümlülüğü	32	4,402,448	5,433,004	7,521,353
ÖZKAYNAKLAR		379,056,456	334,432,232	321,589,890
Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar		229,451,527	186,085,423	185,218,230
ÖdenmiĢ Sermaye	24.1	365,750,000	365,750,000	365,750,000
Sermaye Düzeltme Farkları	24.1	56,808,615	56,808,615	56,808,615
KarĢılıklı ĠĢtirak Sermaye Düzeltmesi (-)	24.1	(293,061,787)	(289,960,316)	(256,970,267)
Paylara ĠliĢkin Primler / Ġskontolar	24.2	8,226,753	11,168,838	11,163,005
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak
BirikmiĢ Diğer Kapsamlı Gelir veya Giderler
- Kıdem tazminatı karşılığı hesaplamasındaki
aktüeryal kazanç / (kayıp	24.7	(483,360)	(192,690)	(173,121)
- İştirakler makul değer artış fonu	24.4	21,975,346	21,868,798	21,871,920
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılacak BirikmiĢ Diğer Kapsamlı Gelir veya Giderler
- Yabancı Para Çevrim Farkları	24.5	10,264,690	6,733,529	9,338,575
Kardan Ayrılan KısıtlanmıĢ Yedekler	24.3	13,353,948	4,312,560	3,795,043
GeçmiĢ Yıllar Kar / (Zararları)	24.8	(30,600,659)	(66,099,617)	(34,191,770)
Net Dönem Karı / (Zararı)	33	77,217,981	75,695,706	7,826,230
Kontrol Gücü Olmayan Paylar	24.6	149,604,929	148,346,809	136,371,660
TOPLAM KAYNAKLAR		776,568,588	614,881,235	497,114,391

KONSOLĠDE KAR VEYA ZARAR TABLOLARI

	Dipnot Referansı	Cari dönem Bağımsız Ġncelemeden GeçmiĢ 01.01.- 30.06.2013	Yeniden düzenlenmiĢ GeçmiĢ dönem Bağımsız Ġncelemeden GeçmiĢ 01.01.- 30.06.2012
SÜRDÜRÜLEN FAALĠYETLER
Hasılat	25.1	78,620,629	41,229,320
SatıĢların Maliyeti (-)	25.2	(51,014,788)	(42,629,094)
BRÜT KAR / (ZARAR)		27,605,841	(1,399,774)
Genel Yönetim Giderleri (-)	26.1	(23,179,566)	(19,548,200)
Pazarlama, SatıĢ ve Dağıtım Giderleri (-)	26.2	(3,928,589)	(1,120,395)
Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler	28.1	90,932,908	108,481,014
Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler (-) Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların Kar/Zararlarındaki	28.2	(2,376,059)	(2,685,651)
Paylar	15	14,106	(174,356)
ESAS FAALĠYET KARI / (ZARARI)		89,068,641	83,552,638
Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler	29.1	1,026,448	1,021,367
Yatırım Faaliyetlerinden Giderler (-)	29.2	(473,896)	(297)
FĠNANSMAN GELĠRĠ / (GĠDERĠ) ÖNCESĠ FAALĠYET KARI / (ZARARI)		89,621,193	84,573,708
Finansman Gelirleri	30.1	13,489,256	9,115,737
Finansman Giderleri (-)	30.2	(30,325,557)	(16,443,525)
SÜRDÜRÜLEN FAALĠYETLER VERGĠ ÖNCESĠ KARI / (ZARARI)		72,784,892	77,245,920
Sürdürülen Faaliyetler Vergi Gelir/Gideri		1,097,055	(4,000,419)
Dönem Vergi (Gideri) / Geliri	32	(2,463,290)	(3,156,063)
ErtelenmiĢ Vergi (Gideri) / Geliri	32	3,560,345	(844,356)
SÜRDÜRÜLEN FAALĠYETLER DÖNEM KARI / (ZARARI)		73,881,947	73,245,501
DURDURULAN FAALĠYETLER DÖNEM KARI / (ZARARI)	31	6,799	1,031,509
DÖNEM KARI/ZARARI		73,888,746	74,277,010
Dönem Karı / (Zararının) Dağılımı
Kontrol Gücü Olmayan Paylar		(3,329,235)	(6,041,943)
Ana Ortaklık Payları	33	77,217,981	80,318,953
Pay BaĢına Kazanç		0.211123	0.219601
Sürdürülen Faaliyetlerden Kazanç		0.211125	0.217400
Durdurulan Faaliyetlerden Kazanç		(0.000002)	0.002201

Finansal tablolara ve dipnotlarına ait detaylı bilgilere, www.netholding.com ve www.kap.gov.tr adresinden ulaĢılabilir.

HUKUKĠ AÇIKLAMALAR

ġirket aleyhine açılan ve ġirket'in mali durumunu ve faaliyetlerini etkileyebilecek nitelikteki davalar ve olası sonuçları hakkında bilgiler:

ġirketimizin mali durumunu ve faaliyetlerini etkileyebilecek büyüklükte ġirketimiz aleyhine açılmıĢ herhangi bir dava bulunmamaktadır.

Mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle ġirket ve yönetim organı üyeleri hakkında uygulanan idari veya adli yaptırımlara iliĢkin açıklamalar:

ġirket ve yönetim organı üyeleri hakkında, mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle uygulanmıĢ herhangi bir idari veya adli yaptırım bulunmamaktadır.

RĠSK YÖNETĠMĠ VE ĠÇ KONTROL MEKANĠZMASI

ġirketimizin Risk Yönetim ve Ġç Kontrol Mekanizmasının etkin bir Ģekilde yürütülmesinin temini için gerekli yöntem, politika, prosedür ve uygulama çalıĢmaları devam etmektedir. OluĢturulan tüm bu yöntemler dönem içinde Ģirket bünyesindeki Ģirketlere bir plan çerçevesinde aktarılarak, Ģirketlerin belli dönemler halinde raporlarının ana merkezde toplanması sağlanmıĢtır. Ortaklığımızın faaliyetlerine bağlı olarak iç kontrol, konularına göre hukuk, muhasebe ve finansman birimlerince yapılmaktadır. Bu kapsamda Ģirket bünyesindeki Ģirketlerin yükümlülükleri ve ilgili Yasa, Mevzuat, Tebliğ ve Yönetmeliklere uygun faaliyette bulunup bulunmadıkları ve yükümlülüklerini zamanında yerine getirip getirmedikleri denetlenmektedir.

GENEL KURUL

ġirketimizin 2012 yılı faaliyet ve hesaplarına iliĢkin Ortaklar Olağan Genel Kurul toplantısı 18.06.2013 tarihinde gerçekleĢmiĢtir. Yönetim Kurulu üyemiz Mümtaz Pehlivanlı'nın vefatı sebebiyle yerine Aliye Sim Özer seçilmiĢtir.

Yıl içerisinde olağanüstü genel kurul toplantısı yapılmamıĢtır.

KURUMSAL YÖNETĠM ĠLKELERĠ UYUM RAPORU

ġirketimizin 2012 yılı faaliyet ve hesaplarına iliĢkin 18.06.2013 tarihinde yapılan Ortaklar Olağan Genel Kurul toplantısında onaylanan "Kurumsal Yönetim Ġlkeleri Uyum Raporu" aĢağıda bilgilerinize sunulmuĢtur:

1. KURUMSAL YÖNETĠM ĠLKELERĠ UYUM BEYANI

Net Holding A.ġ. olarak ġirketimiz Sermaye Piyasası Kurulu'nun (SPK) 04.07.2003 tarih ve 35/835 sayılı kararı ile kabul edilen Kurumsal Yönetim Ġlkeleri'nin sermaye piyasasına sağlayacağı fayda ve öneminin bilincinde hareket etmektedir.

ġirketimiz "Kurumsal Yönetim Ġlkelerinin" gereklerine uyulması esasını hedef olarak benimsemiĢ olup, uygulanması için gerekli özeni taĢımakta ve Yönetim Kurulumuz sorumlulukları gereği faaliyet raporunun hazırlanması konusunda gerekli hassasiyeti göstermektedir.

Mevcut durumda, SPK'nın 30.12.2011 tarihli Seri: IV No: 56 ve değiĢiklik yapılmasına iliĢkin (son tebliğ : 06.04.2013 tarihli Seri: IV No: 64) tebliğleri ile yenilenmiĢ olan Kurumsal Yönetim Ġlkeleri yürürlükte olup, sözkonusu ilkelerin zorunlu maddelerinin uygulamaya alınmasına yönelik olarak gerek önümüzdeki ilk Genel Kurul gerekse diğer ġirket düzenlemeleri açısından hazırlıklarımız devam etmekte ve zorunlu olmayan diğer hususlara uyum düzeyini artırma çalıĢmalarımız da sürmektedir.

ġirketimiz ile ilgili geliĢmeler zamanında ve düzenli olarak yatırımcılara iletilmektedir. ġirketimiz Yeni Türk Ticaret Kanunu (TTK)'na uygun olarak esas sözleĢmesini revize etmiĢtir. Bağımsız Yönetim Kurulu üye adaylarının belirlenmesi ve akabinde seçilmesi iĢlemi tamamlanarak kamuya duyurulmuĢtur. Gerekli komiteler oluĢturularak etkin çalıĢması sağlanmaktadır. Yönetim Kurulu ve üst düzey yönetici ücret politikasının belirlenmesi, Genel Kurul gündemine alınarak pay sahiplerinin bilgisine sunulmaktadır.

ġirketimiz'in 01.01.2012- 31.12.2012 faaliyet dönemi Kurumsal Yönetim Ġlkelerine Uyum Raporu, Kurul'un son değiĢiklikleri dikkate alınmıĢ kurumsal yönetim ilkeleri esas alınarak hazırlanmıĢtır.

BÖLÜM I – PAY SAHĠPLERĠ

2. PAY SAHĠPLERI ĠLE ĠLĠġKĠLER BĠRĠMĠ

ġirketimizde Pay Sahipleri ile ĠliĢkiler Birimimiz bulunmakta olup, birimimiz yürürlükteki mevzuata uygun olarak ġirketin strateji ve faaliyetlerine iliĢkin geliĢmeleri, ġirketin faaliyet gösterdiği sektör ve pazarları ve tabi olduğu yasal düzenlemeleri, Mali ĠĢler ve Muhasebe Müdürlüğü ile koordineli olarak takip eder. Bu birim, iletilen yazılı ve sözlü soruları, kamuya açıklanmıĢ bilgiler kapsamında cevaplandırarak en kısa sürede sonuçlandırmayı amaçlar. Bu kapsamda, kamuya açıklanmamıĢ gizli ve ticari sır niteliğindeki bilgiler hariç olmak üzere tüm sorulara cevap verilmektedir.

Pay Sahipleri ile ĠliĢkiler Birimi Müdürü	:	Temel UYSAL
Pay Sahipleri ile ĠliĢkiler Birimi ĠletiĢim Bilgileri	:	[email protected]
		[email protected]
		Tel: (212) 358 04 44
		Fax:(212) 358 04 45

3. PAY SAHĠPLERĠNĠN BĠLGĠ EDĠNME HAKLARININ KULLANIMI

Pay sahipleri arasında bilgi alma ve inceleme hakkının kullanımında ayrım yapılmamakta, ticari sır niteliğindekiler dıĢında tüm bilgiler pay sahipleri ile paylaĢılmaktadır. Özellikle eski hissedarlarımız, dönem içerisinde sık sık fiilen Ģirket merkezine gelerek, Pay Sahipleri ile ĠliĢkiler Birimi Müdürlüğü'nden ġirket ve çalıĢmalarla ilgili bilgi almıĢlardır. Yazılı bir talep olmamıĢtır. Bunun dıĢında Sermaye Piyasası Kurulu Tebliğleri uyarınca yapılması gerekli açıklamalar,

Kurul'ca belirlenen standartlarda kamuya açıklanmıĢtır. Özel denetçi tayini talebi olmamıĢtır. Esas SözleĢme'de özel denetçi tayini, bireysel bir hak olarak düzenlenmemiĢtir.

4. GENEL KURUL TOPLANTILARI

Dönem içinde 2011 yılı Olağan Genel Kurulumuz 07.06.2012 tarihinde yapılmıĢtır. Genel Kurul, Türk Ticaret Kanunu'ndaki % 25'i aĢan nisaplarla toplanmıĢtır. Genel Kurul toplantılarında sorulan sorulara cevap verilmekte olup, Genel Kurul toplantı tutanaklarına da yazılmaktadır. Genel Kurul tutanakları, Ģirket merkezinde ve internet sitesinde her zaman pay sahiplerinin incelemesine açıktır.

Genel Kurul toplantılarına davet, TTK ve SPK hükümlerine göre, Yönetim Kurulumuz tarafından yapılmaktadır. Bu konuda, Kamuyu Aydınlatma Platformu(KAP)'nun www.kap.gov.tr, Merkezi Kayıt KuruluĢu (MKK)'nun www.mkk.com.tr "e-YÖNET:Kurumsal Yönetim ve Yatırımcı ĠliĢkileri Portalı" ve Net Holding A.ġ.'nin www.netholding.com adresleri kullanılarak pay sahipleri ve kamuoyu bilgilendirilmektedir.

ġirketimiz , Genel Kurul gündemi ve gündem çerçevesinde ilgili Faaliyet Raporu, Finansal Tablolar, varsa kar dağıtım önerisi, Bağımsız Denetim Raporu, Yasal Denetçi Raporu, Esas SözleĢme'de değiĢiklik varsa ilgili tadil tasarılarını v.b. bilgileri, 21 gün öncesinden, ġirket merkezinde ve internet sitesinde pay sahiplerinin incelemesi için hazır bulundurmaktadır.

Kanunda açıkça Genel Kurul'un yetkisinde olduğu belirtilmeyen konularda Yönetim Kurulu yetkilidir, halka açık olan Ģirketimizin hareket kabiliyeti açısından bu zorunludur.

Pay sahipleri, Genel Kurulu'muza Ģahsen veya temsilcileri aracılığıyla fiziki olarak katılabilecekleri gibi isterlerse Merkezi Kayıt KuruluĢu (MKK)'nun "Elektronik Genel Kurul" sistemini kullanarak, Ģahsen ve temsilcileri aracılığıyla da katılabilirler. Pay sahiplerinin Genel Kurul'a katılımında, Ģahsen katılımlarda kimlik belgesi, temsilci aracılığıyla katılımlarda ise kimlik ve yetki belgelerinin ibrazı istenmektedir.

Genel Kurul toplantısında oylamalar, fiziken katılımlarda el kaldırma usulü ile açık oylama yöntemi kullanılarak, elektronik ortamda katılımlar da ise MKK'nun "Elektronik Genel Kurul" sistemi üzerinden gerçekleĢmektedir.

BağıĢ ve yardımlar hakkında Genel Kurul'da ayrı bir gündem maddesi ile bilgi verilmektedir.

5. OY HAKLARI VE AZLIK HAKLARI

Oy hakkında imtiyaz bulunmamaktadır. Genel Kurul'a katılan tüm hissedarlar oylarını kullanmakta, azlığın yönetimde temsili ile ilgili ayrı bir düzenleme bulunmamaktadır. ġirketimizde birikimli oy kullanma yöntemi uygulanmamaktadır.

6. KAR PAYI HAKKI

Kara katılım konusunda bir imtiyaz bulunmamaktadır.

2013 yılı ve sonrasında Kurumsal Yönetim Ġlkeleri uyum çalıĢmaları çerçevesinde, Ģirketimiz her yıl varsa dağıtılabilir karını TTK'na ve SPK'ya uygun Ģekilde ve yasal süreler içerisinde temettü olarak dağıtılmasını prensip olarak benimsemiĢtir. Var ise ġirketin geçmiĢ yıl zararı kapatılıp, yasal yükümlülükler için karĢılık ayrıldıktan sonra dağıtılabilir net karın dağıtımı Yönetim Kurulunun teklifi üzerine Genel Kurulda alınacak karara bağlı olarak, nakit ya da temettünün sermayeye eklenmesi suretiyle ihraç edilecek payların, Ģirketimizin tabi olduğu yasal hükümler, mali yapısının sağlıklı tutulması ve vergi politikaları gözönüne alınarak; pay sahiplerimizin beklentileri ile Ģirketimizin büyüme gereği arasındaki hassas dengenin bozulmamasını teminen, bedelsiz olarak pay sahiplerine dağıtılması ya da belli oranda nakit, belli oranda bedelsiz pay dağıtılması suretiyle gerçekleĢtirilebileceği gibi, birinci temettü tutarının mevcut ödenmiĢ / çıkarılmıĢ sermayemizin %5'den az olması halinde, sözkonusu tutar dağıtılmadan ortaklık bünyesinde bırakılabilecektir.

Genel Kurul gündeminde "Kar Dağıtım Politikası" hakkında pay sahiplerine bilgilendirme yapılmaktadır.

7. PAYLARIN DEVRĠ

ġirket Esas SözleĢmesi'nde pay devrini kısıtlayan bir hüküm yoktur.

BÖLÜM II. KAMUYU AYDINLATMA VE ġEFFAFLIK

8. ġĠRKET BĠLGĠLENDĠRME POLĠTĠKASI

ġirketimiz tüm pay sahiplerimiz ile diğer menfaat sahiplerinin bilgilendirmesinde doğruluk, doğru zamanlama ve eĢitlik prensipleri kapsamında davranılmasını benimsemektedir. ġirket'te, SPK'nın Kurumsal Yönetim Ġlkelerine uygun bir bilgilendirme politikası yürürlüktedir. Bu politika dahilinde ele alınan duyuru ve açıklamalarımızın, Ģirketimizin hak ve menfaatlerini de gözetecek Ģekilde, zamanında, doğru, anlaĢılabilir, denetlenebilir ve kolay eriĢilebilir Ģekilde yapılması esastır. Bu kapsamda Sermaye Piyasası Mevzuatı gereğince belirlenen tüm konularda ve ġirketimizin finansal durumunda ve faaliyetlerinde önemli bir değiĢiklik yaratabilecek geliĢmeler hakkında derhal kamuya bilgilendirme yapılır. Kamuyu bilgilendirme; Özel Durum Açıklamalarının yanı sıra gerekli hallerde basın açıklamaları yolu ile de yapılır.

Bu politika doğrultusunda ġirket, Sermaye Piyasası Kurulu'nca kabul edilen finansal raporlama standartları doğrultusunda hazırlanan ve bağımsız denetimden geçmiĢ yarıyıl ve yıl sonu konsolide raporlarının yanı sıra, denetlenmemiĢ 1. ve 3. çeyrek yıl konsolide raporlarını ve kamuoyuna açıklanması gereken özel durumları, SPK mevzuatı uyarınca ve süresi içinde Borsa Ġstanbul (BĠST) aracılığıyla düzenli olarak kamuoyuna açıklamaktadır.

Bilgilendirme Politikası'nın oluĢturulması ve denetlenmesinden Yönetim Kurulu sorumludur. Genel Kurul gündeminde bu politikalar hakkında pay sahipleri bilgilendirilmektedir.

Yıl içinde 71 adet özel durum açıklaması yapılmıĢtır. Bu konu ile ilgili Ģirketimize uygulanmıĢ bir yaptırım bulunmamaktadır.

ġirketimizin önemli bir bölümü halka açık olup, Borsa Ġstanbul (BĠST)'da iĢlem görmektedir. Bilinen en büyük gerçek kiĢi hissedar Sn.Besim TĠBUK'tur ve kendisinin Yönetim Kurulu BaĢkanı olduğu kamunun bilgisi dahilindedir.

- Ġçeriden Öğrenebilecek Durumda Olan KiĢilerin Kamuya Duyurulması

ġirket, içerden öğrenilen bilgilerin kullanımının önlenmesi için gerekli her türlü tedbiri almaktadır. Ġçeriden öğrenebilecek kiĢilerin listesi ile ilgili kamuya Merkezi Kayıt KuruluĢu nezdinde açıklama yapılmıĢtır.

Ġçsel bilgiye ulaĢabilecek konumdaki kiĢilerin listesi:
Adı Soyadı	Görevi
Besim Tibuk	Yönetim Kurulu BaĢkanı
Cemal Cenap Aybay	Yönetim Kurulu BaĢkan Vekili
Arif Ceyhun Yağlıcıoğlu	Yönetim Kurulu Üyesi
Haluk Elver	Yönetim Kurulu Üyesi
Ġsmail Reha Arar	Yönetim Kurulu Üyesi
Mehmet Ceritoğlu	Yönetim Kurulu Üyesi
Hasan Celal Güzel	Yönetim Kurulu Üyesi
Can Cemal Pulak	Yönetim Kurulu Üyesi
Orlando Kalumenos	Yönetim Kurulu Üyesi
Hande Tibuk	Yönetim Kurulu Üyesi
Emin Nedim Öztürk	Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi
Ali Topuz	Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi
Aliye Sim Özer	Denetim Kurulu Üyesi
Vedat Zeydanlı	Denetim Kurulu Üyesi
Ġsmail Emen	Denetim Kurulu Üyesi
Ġsmail Kırtay	Genel Koordinatör Yardımcısı
Temel Uysal	Pay Sahipleri ile ĠliĢkiler Müdürü
ġaban Çağlayan	Genel Koordinatör Yardımcısı
Zeynep ġaziye Oğuz Duran	Genel Koordinatör Yardımcısı
Yüksel Uslu	Mali ĠĢler Koordinatörü

Ayrıca bağımsız denetim Ģirketimiz Ata Uluslararası Bağımsız Denetim ve SMMM A.ġ.'den;

Seyfettin Erol	Sorumlu Ortak BaĢ Denetçi
Serkan Yaman	Kıdemli Denetçi

9. ġĠRKET ĠNTERNET SĠTESĠ VE ĠÇERĠĞĠ

ġirket internet adresimiz www.netholding.com' dur. Ġnternet adresimiz, ġirketimizi ve Grubumuzu, içinde bulunduğumuz turizm sektörü gereği yurtdıĢında tanıtmak ve özellikle her türlü geliĢmeden kamuoyunu haberdar etmek amacıyla kullanılmaktadır.

Ġnternet sitesinde, SPK Kurumsal Yönetim Ġlkeleri II.Bölüm 2.2.1, 2.2.2, 2.2.3 ve 2.2.4 maddelerinde sayılan ilkeler dikkate alınmakta ve bilgilere yer verilmektedir.

ġirketimizin 01.01.2012- 31.12.2012 dönemi Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu ve Kurumsal Yönetim Ġlkeleri Uyum Raporları da internet sitemizde yer almaktadır. Ayrıca ġirketimizin antetli kağıdında internet adresimiz yazılıdır.

10. FAALĠYET RAPORU

ġirketimiz Yönetim Kurulu Faaliyet Raporunu, kamuoyunun ġirket faaliyetleri hakkında tam ve doğru bilgiye ulaĢmasını sağlayacak Ģekilde, TTK ve SPK düzenlemelerine uygun olarak hazırlamaktadır.

BÖLÜM III – MENFAAT SAHĠPLERĠ

11. MENFAAT SAHĠPLERĠNĠN BĠLGĠLENDĠRĠLMESĠ

ġirket menfaat sahipleri, Ģirketin hedeflerine ulaĢmasında veya faaliyetlerinde ilgisi olan çalıĢanlar, alacaklılar, müĢteriler, tedarikçiler, sendikalar, çeĢitli sivil toplum kuruluĢları gibi kiĢi, kurum veya çıkar gruplarıdır. ġirket, menfaat sahiplerinin haklarının mevzuat ve karĢılıklı sözleĢmeler ile korunmadığı durumlarda, menfaat sahiplerinin çıkarlarını iyi niyet kuralları çerçevesinde ve Ģirket imkânları ölçüsünde korumaktadır.

Menfaat sahiplerinin mevzuat ve sözleĢmelerle korunan haklarının ihlali halinde etkili ve süratli bir tazmin imkânı sağlanır. ġirket, mevzuat ile menfaat sahiplerine sağlanmıĢ olan tazminat gibi mekanizmaların kullanılabilmesi için gerekli kolaylığı gösterir. ġirketin çalıĢanlarına yönelik tazminat politikası bulunmamaktadır. ÇalıĢanların tazminat hakları, ilgili mevzuat kapsamında korunmaktadır.

Menfaat sahipleri, Ģirketin mevzuata aykırı ve etik açıdan uygun olmayan iĢlemlerini Kurumsal Yönetim Komitesi'ne veya Denetimden Sorumlu Komite'ye iletebilmektedir.

Menfaat sahipleri arasında çıkar çatıĢmaları ortaya çıktığında veya bir menfaat sahibinin birden fazla çıkar grubuna dahil olması durumunda, sahip olunan hakların korunması açısından mümkün olduğunca dengeli bir politika izlenmektedir, her bir hakkın birbirinden bağımsız olarak korunması hedeflenmektedir.

Sermaye Piyasası Mevzuatı gereğince belirlenen tüm konularda ve ġirketimizin finansal durumunda ve faaliyetlerinde önemli bir değiĢiklik yaratabilecek geliĢmeler hakkında derhal kamuya bilgilendirme yapılır. Kamu bilgilendirme ve Özel Durum Açıklamalarının yanı sıra gerekli hallerde basın açıklamaları yolu ile ve de ġirketin www.netholding.com adresi altında bulunan internet sitesinden yapılır.

12. MENFAAT SAHĠPLERĠNĠN YÖNETĠME KATILIMI

BaĢta Ģirket çalıĢanları olmak üzere menfaat sahiplerinin Ģirket yönetimine katılımını destekleyici modeller esas sözleĢmede yer almamakla beraber Ģirket faaliyetlerini aksatmayacak Ģekilde geliĢtirilmeye çalıĢılmaktadır.

Menfaat sahipleri, ġirket hakkındaki geliĢmeleri, ilgili mevzuat gereği, kamuya yapılan açıklamalar aracılığı ile öğrenmektedir.

Ayrıca, ġirket Koordinasyon Kurulu'nun haftada bir yapmıĢ olduğu toplantılarda, çalıĢanlarımızın görüĢ, öneri ve sorunları dikkate alınmaktadır.

13. ĠNSAN KAYNAKLARI POLĠTĠKASI

Net ġirketler Grubumuzda "en değerli sermaye ve hazinemiz insan kaynağımızdır" felsefesi insan kaynakları politikamızın özünü oluĢturmaktadır. ÇalıĢanların güvenilebilir çalıĢma ortamı sağlamaya özen gösteren, çalıĢanlarının Kanun ve Yönetmeliklerle sahip oldukları haklarına saygılı, eĢit koĢullardaki kiĢilere fırsat eĢitliği sağlanmasına özen gösteren bir politikadır. ÇalıĢanlarla gerekli irtibatı sağlamak üzere temsilci atanmamıĢtır. Tüm çalıĢanlar istek ve Ģikayet kapsamında yönetime doğrudan ve kolayca ulaĢılabilme imkanına sahiptir.

14. ETĠK KURALLAR VE SOSYAL SORUMLULUK

ġirketimiz, gerek Ģirket içinde gerekse Ģirket dıĢında yapılan çalıĢmalarda etik değerlere ve etik kurallara uygun hareket etmeyi kurumsal yönetiminin bir gereği ve zorunluluğu olarak görmektedir.

Türkiye Cumhuriyeti Yasalarına bağlıyız. Tüm iĢlemlerimizde ve kararlarımızda yasalara uygun hareket edilmektedir. Çevreye verilen bir zarar olmadığından, alınmıĢ bir ceza veya açılmıĢ ya da bitmiĢ bir dava bulunmamaktadır.

Pay sahipleri, çalıĢanlarımız, tedarikçiler, müĢteriler, diğer menfaat sahipleri ve kamuoyu ile iliĢkilerimizde insan haklarına saygı ve dürüstlük esas olup bu sorumluluk bilinci ile hareket edilmektedir. ġirketimiz sosyal sorumluluklarının gereklerinin öneminin bilincindedir.

Gerek Ģirket içi gerekse Ģirket dıĢı tüm faaliyetlerimizde dürüstlük prensibi esastır.

Holding bünyesindeki her çalıĢan; bağlı olduğu Ģirket, iliĢkili kiĢi ve kurumlar ve diğer çalıĢanlara iliĢkin özel bilgilerin gizliliğinin bilincindedir ve bunları saklamak zorundadır. Bu tür bilgiler yalnızca iĢin ve görevin gerektirdiği profesyonel amaçlarla yasa ve mevzuata uygun olarak kullanılır ve sadece konuyla ilgili yetkili kiĢilerle paylaĢılır. Holding çalıĢanları; kurumun kaynaklarını kötüye kullanmamaya, Holding'in adını ve saygınlığını korumaya azami özeni gösterir.

Holding, faaliyetlerini gerçekleĢtirirken toplumsal yarar ve çevre bilinciyle hareket eder, çevresel bilinç konusunda yüksek standartlar uygulamayı hedefler. ÇalıĢanların, müĢterilerin ve faaliyet gösterdiği bölgede yaĢayanların sağlığına ve haklarına zarar verebilecek çevresel kural ihlallerinden kaçınılır. Faaliyet gösterilen tüm iĢ alanlarında çalıĢmalarının çevre üzerindeki olumsuz etkilerini en aza indirecek Ģekilde hareket edilir ve çevre kirliliğini önleyici tedbirleri alınır. Doğal kaynakların tüketimi asgari düzeyde tutulur.

ġirket çalıĢanlarının yönetime aktardığı mali veya diğer her türlü problem, yönetim tarafından yapılabildiği ölçüde çözülmeye çalıĢılmaktadır. ÇalıĢanlar bunun bilincinde olduğundan, genel olarak bir sorun yaĢanmamaktadır.

Pay Sahipleri, Genel Kurul'da ġirket Etik Kuralları hakkında ayrıca bilgilendirilmektedir.

BÖLÜM IV – YÖNETĠM KURULU

15. YÖNETĠM KURULUNUN YAPISI, OLUġUMU

Besim TĠBUK	BaĢkan	Ġcracı	2012-2015
Cemal Cenap AYBAY	BaĢkan Vekili	Ġcracı	2012-2015
Arif Ceyhun YAĞLICIOĞLU	Üye	Ġcracı	2012-2015
Orlando KALUMENOS	Üye	Ġcracı	2012-2015
Haluk ELVER	Üye	Ġcracı	2012-2015
Ġsmail Reha ARAR	Üye	Ġcracı	2012-2015
Mehmet CERĠTOĞLU	Üye	Ġcracı Olmayan	2012-2015
Can Cemal PULAK	Üye	Ġcracı Olmayan	2012-2015
Hasan Celal GÜZEL	Üye	Ġcracı Olmayan	2012-2015
Hande TĠBUK	Üye	Ġcracı Olmayan	2012-2015
Ali TOPUZ	Üye	Ġcracı Olmayan – Bağımsız Üye	2012-2015
Emin Nedim ÖZTÜRK	Üye	Ġcracı Olmayan – Bağımsız Üye	2012-2015

Yönetim Kurulu üyeleri, Türk Ticaret Kanunu'ndaki sınırlamalar çerçevesinde, baĢka Ģirketlerde görev alabilir.

ġirketimiz Kurumsal Yönetim Ġlkeleri kapsamında Bağımsız Yönetim Kurulu üyeliklerinin bulundurulmasının profesyonel yönetim anlayıĢının güçlenmesine yardımcı olacağı düĢüncesindedir. 2012 yılında bağımsız üyelerin bağımsızlığını ortadan kaldıran bir durum ortaya çıkmamıĢtır.

ġirketimizin Yönetim Kurulu üyeleri, SPK Kurumsal Yönetim Ġlkeleri'nde belirtilen nitelikleri taĢımaktadır.

Yönetim Kurulu üyeleri, sektörde veya bağlantılı alanlarda uzun yıllar görev yapmıĢ, bilgi, birikim ve deneyimleri ile Ģirkete ve ülke ekonomisine katkıda bulunmuĢ kiĢilerden oluĢmaktadır. ġirketimizin kuruluĢundan bugüne Yönetim Kurulu üyelerinin bu niteliklerine dikkat edilmektedir. Yönetim Kurulu üyelerine, seçildikten sonra Ģirket ve faaliyet alanları tanıtılmakta ve genel bir bilgilendirme yapılmaktadır.

Yönetim Kurulu üyeleri ile yöneticilerin yetki ve sorumlulukları, Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kurulu'ndaki düzenlemeler paralelinde Esas SözleĢmede yer almaktadır.

ġirket Yönetim Kurulu Üyeleri Ģirket ile iĢlem yapmamakta ve herhangi bir rekabetçi oluĢumun içinde yer almamaktadırlar.

ġirketimiz, SPK Kurumsal Yönetim Ġlkeleri IV Bölüm Yönetim Kurulu baĢlığı altında belirlenmiĢ ilkeleri gerçekleĢtirmek için azami gayreti göstermektedir.

16. YÖNETĠM KURULUNUN FAALĠYET ESASLARI

ġirketimizde Kurumsal Yönetim Ġlkelerinin bir gereği olarak tüm Yönetim Kurulu toplantıları için tutanak düzenlenmektedir. Yönetim Kurulunda karara bağlanan önemli konuların tümü Özel Durum Açıklaması ile kamuya açıklanmakta ve duyurulmaktadır.

Yönetim kurulu faaliyetlerini Ģeffaf, hesap verebilir, adil ve sorumlu bir Ģekilde yürütür.

Yönetim Kurulu toplantı gün ve gündemleri Yönetim Kurulu BaĢkanlığı'nca belirlenmekte, Yönetim Kurulu BaĢkan Sekreterliği, Yönetim Kurulu Sekreterliğini de yürütmektedir. Alınacak tüm kararlar ve gündem hakkında toplantı öncesinde Yönetim Kurulu Üyelerine bilgi verilmekte, varsa üyelerin talepleri de gündeme ilave edilmektedir. Yönetim Kurulu toplantılarına genel olarak fiziki katılım sağlanmaktadır, ancak fiziki koĢullar sebebiyle acil durumlarda teknolojik iletiĢim imkanları kullanılarak da Yönetim Kurulu üyeleri bilgilendirilmekte, gerektiğinde onay alınmaktadır. Yönetim Kurulu üyelerinin ağırlıklı oy ve/veya veto hakkı gibi hakları bulunmamaktadır.

17. YÖNETĠM KURULUNDA OLUġTURULAN KOMĠTELERĠN SAYI, YAPI VE BAĞIMSIZLIĞI

Yönetim Kurulunda, Sermaye Piyasası Kurulu Tebliği gereği, Kurumsal Yönetim Komitesi, Riskin Erken Saptanması Komitesi ve Denetimden Sorumlu Komite oluĢturulmuĢtur. Aday Gösterme Komitesi ve Ücret Komitesi oluĢturulmamıĢ olup, bu komitelerin görevleri Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmektedir.

Kurumsal Yönetim Komitesi
Ali Topuz	BaĢkan	Ġcracı olmayan	Bağımsız Üye
Can Pulak	Üye	Ġcracı olmayan

Denetimden Sorumlu Komite
Ali Topuz	Üye	Ġcracı olmayan	Bağımsız Üye
Emin Nedim Öztürk	Üye	Ġcracı olmayan	Bağımsız Üye

Riskin Erken Saptanması Komitesi
Emin Nedim Öztürk	Üye	Ġcracı olmayan	Bağımsız Üye
Can Pulak	Üye	Ġcracı olmayan

Komite gerekli gördüğü zaman toplantı yaparak konusuna giren iĢleri incelemektedir. Denetimden Sorumlu Komite dönem içinde 4 kez toplanmıĢ ve kamuya açıklanan yıllık ve ara dönem finansal tabloların, ortaklığın izlediği muhasebe ilkelerinin gerçeğe uygunluğu denetlenmiĢ ve komitenin kendi görev ve sorumluluk alanı ile ilgili olarak ulaĢılan tespit ve öneriler kapsamında Yönetim Kurulu ile bilgi alıĢveriĢinde bulunmuĢtur.

Dönem içinde, Ortaklığın muhasebe, iç kontrol sistemi ve bağımsız denetimi ile ilgili olarak ortaklığa ulaĢan bir Ģikayet olmamıĢtır.

18. RĠSK YÖNETĠMĠ VE ĠÇ KONTROL MEKANĠZMASI

ġirketimizin Risk Yönetim ve Ġç Kontrol Mekanizmasının etkin bir Ģekilde yürütülmesinin temini için gerekli yöntem, politika, prosedür ve uygulama çalıĢmaları devam etmektedir. OluĢturulan tüm bu yöntemler dönem içinde Ģirket bünyesindeki Ģirketlere bir plan çerçevesinde aktarılarak, Ģirketlerin belli dönemler halinde raporlarının ana merkezde toplanması sağlanmıĢtır. Ortaklığımızın faaliyetlerine bağlı olarak iç kontrol, konularına göre hukuk, muhasebe ve finansman birimlerince yapılmaktadır. Bu kapsamda Ģirket bünyesindeki Ģirketlerin yükümlülükleri ve ilgili Yasa, Tebliğ ve Yönetmeliklere uygun faaliyette bulunup bulunmadıkları ve yükümlülüklerini zamanında yerine getirip getirmedikleri denetlenmektedir.

19. ġĠRKETĠN STRATEJĠK HEDEFLERĠ

ġirketimiz, iĢtirakleri aracılığıyla yurtiçi ve yurtdıĢında turizm sektöründe, ayrıcalıklı konumda olmayı uzun vadede hedeflemektedir. Yönetim Kurulu, uzun vadede büyüme ve geliĢmenin sürdürülebilirliği açısından gerekli olan stratejik kararları almaktadır. Hedeflerine ulaĢmak ve devamlılığı sağlamak adına uzman ve kaliteli insan kaynağıyla çalıĢmak öncelikli prensip olarak benimsenmektedir. GeliĢen dünya turizm hareketi içinde önemsenecek bir yer edinmek isteyen Ģirketimiz "müĢteri memnuniyetini" ön planda tutmaktadır.

Ayrıca ġirketimiz, turizm sektöründe önemsenecek bir yer edinme çabasını gerçekleĢtirirken Türkiye'nin dünya turizmindeki payının artmasına, kültürel mirasının korunmasına katkıda bulunmayı yüksek hedefleri arasında tutmaktadır.

Yönetim Kurulu toplantılarında, ġirketin geleceğe dönük stratejik hedefleri ile ilgili geliĢme, beklenti ve sonuçlar değerlendirilmektedir.

20. MALĠ HAKLAR

Yönetim Kurulu Üyelerine sağlanan haklar Genel Kurul'da kararlaĢtırılmaktadır. 07.06.2012 tarihli Genel Kurul'da Yönetim Kurulu üyelerine 1.000 TL huzur hakkı ödenmesi hissedarlarca uygun görülmüĢtür.

Yönetim Kurulu üyelerine ve üst düzey yöneticilere yapılan ücret ödemeleri, finansal tablo dipnotlarımızda kamuya açıklanmaktadır. Ayrıca ġirket, hiçbir Yönetim Kurulu üyesine veya üst düzey yöneticisine borç vermemiĢ, kredi kullandırmamıĢ, verilmiĢ olan borçların ve kredilerin süresini uzatmamıĢ, lehine kefalet gibi teminatlar vermemiĢtir.