LTS,Inc. — Annual Report 2020

Mar 18, 2021

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【表紙】
【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第１項
【提出先】	関東財務局長
【提出日】	2021年３月18日
【事業年度】	第19期(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)
【会社名】	株式会社エル・ティー・エス
【英訳名】	LTS, Inc.
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長　樺島　弘明
【本店の所在の場所】	東京都新宿区新宿二丁目８番６号
【電話番号】	０３－５３１２－７０１０(代表)
【事務連絡者氏名】	執行役員 グループ経営推進室長 小松　裕之
【最寄りの連絡場所】	東京都新宿区新宿二丁目８番６号
【電話番号】	０３－５９１９－０５１２
【事務連絡者氏名】	執行役員 グループ経営推進室長 小松　裕之
【縦覧に供する場所】	株式会社東京証券取引所 　(東京都中央区日本橋兜町２番１号)

E33588 65600 株式会社エル・ティー・エス LTS, Inc. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2020-01-01 2020-12-31 FY 2020-12-31 2019-01-01 2019-12-31 2019-12-31 1 false false false E33588-000 2021-03-18 E33588-000 2016-01-01 2016-12-31 E33588-000 2017-01-01 2017-12-31 E33588-000 2018-01-01 2018-12-31 E33588-000 2019-01-01 2019-12-31 E33588-000 2020-01-01 2020-12-31 E33588-000 2016-12-31 E33588-000 2017-12-31 E33588-000 2018-12-31 E33588-000 2019-12-31 E33588-000 2020-12-31 E33588-000 2016-01-01 2016-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2017-01-01 2017-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2018-01-01 2018-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2019-01-01 2019-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2020-01-01 2020-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2016-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2017-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2018-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33588-000 2019-12-31 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第一部 【企業情報】

第１ 【企業の概況】

１ 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

回次		第15期	第16期	第17期	第18期	第19期
決算年月		2016年12月	2017年12月	2018年12月	2019年12月	2020年12月
売上高	(千円)	1,976,205	2,408,041	2,989,263	3,790,640	5,555,735
経常利益	(千円)	11,031	174,619	269,684	298,087	447,220
親会社株主に帰属する 当期純利益又は 親会社株主に帰属する 当期純損失(△)	(千円)	△143,934	119,346	184,777	201,744	270,326
包括利益	(千円)	△144,244	119,088	184,660	201,700	259,820
純資産額	(千円)	511,475	1,049,410	1,346,171	1,503,633	1,732,546
総資産額	(千円)	935,557	1,706,599	1,892,433	2,451,976	4,297,898
１株当たり純資産額	(円)	167.53	277.73	330.69	367.54	420.91
１株当たり当期 純利益金額又は １株当たり当期 純損失金額(△)	(円)	△44.91	38.56	47.17	49.29	66.47
潜在株式調整後 １株当たり当期 純利益金額	(円)	―	30.92	41.63	45.64	61.08
自己資本比率	(％)	54.7	61.5	71.1	61.3	40.2
自己資本利益率	(％)	△22.5	15.3	15.4	14.2	16.7
株価収益率	(倍)	―	65.2	28.8	28.4	62.5
営業活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△147,754	375,579	94,685	239,050	468,933
投資活動による キャッシュ・フロー	(千円)	61,751	△7,606	△42,580	△125,402	△163,607
財務活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△79,793	350,615	84,124	△112,046	988,730
現金及び現金同等物 の期末残高	(千円)	329,397	1,047,728	1,183,840	1,185,398	2,479,226
従業員数 〔ほか、平均臨時 雇用人員〕	(名)	126	152	179	259	379
〔35〕	〔33〕	〔24〕	〔27〕	〔22〕

(注) １．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．第15期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため、記載しておりません。

３．第15期の株価収益率は当社株式が非上場であるため記載しておりません。

４．従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員を除く)は、年間の平均人員を外数で〔〕内に記載しております。

５．2016年12月19日付で普通株式１株につき1,000株の株式分割を行っております。第15期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益金額又は１株当たり当期純損失金額を算定しております。

６．「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」（企業会計基準第28号　平成30年２月16日）等を第18期の期首から適用しており、第17期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。

#### (2) 提出会社の経営指標等

回次		第15期	第16期	第17期	第18期	第19期
決算年月		2016年12月	2017年12月	2018年12月	2019年12月	2020年12月
売上高	(千円)	1,873,529	2,260,258	2,855,092	3,325,957	3,910,869
経常利益	(千円)	118,006	185,840	267,306	352,787	448,862
当期純利益又は 当期純損失(△)	(千円)	△144,298	130,747	181,534	248,808	277,808
資本金	(千円)	296,350	440,710	496,760	516,510	529,020
発行済株式総数	(株)	3,261,000	3,778,500	4,070,800	4,151,100	4,197,400
純資産額	(千円)	507,293	1,056,886	1,350,520	1,555,090	1,789,003
総資産額	(千円)	874,623	1,650,096	1,836,711	2,185,864	3,633,308
１株当たり純資産額	(円)	166.16	279.71	331.76	380.12	435.31
１株当たり配当額 (１株当たり 中間配当額)	(円)	―	―	―	―	―
(―)	(―)	(―)	(―)	(―)
１株当たり当期純利益 金額又は１株当たり 当期純損失金額(△)	(円)	△45.02	42.25	46.35	60.78	68.31
潜在株式調整後 １株当たり当期 純利益金額	(円)	―	33.87	40.90	56.29	62.77
自己資本比率	(％)	58.0	64.1	73.5	71.1	49.2
自己資本利益率	(％)	△22.7	16.7	15.1	17.1	16.6
株価収益率	(倍)	―	59.5	29.3	23.0	60.8
配当性向	(％)	―	―	―	―	―
従業員数 〔ほか、平均臨時 雇用人員〕	(名)	121	149	172	205	234
〔32〕	〔27〕	〔24〕	〔23〕	〔21〕
株主総利回り (比較指標：配当込みTOPIX)	(％)	―	―	54.0	55.7	165.3
(％)	(―)	(―)	(84.0)	(99.2)	(106.6)
最高株価	(円)	―	3,085	2,985	2,139	6,150
最低株価	(円)	―	2,141	1,177	1,126	870

(注) １．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．第15期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため、記載しておりません。

３．第15期の株価収益率は当社株式が非上場であるため記載しておりません。

４．従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員を除く)は、年間の平均人員を外数で〔〕内に記載しております。

５．2016年12月19日付で普通株式１株につき1,000株の株式分割を行っております。第15期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益金額又は１株当たり当期純損失金額を算定しております。

６．最高株価及び最低株価は、2020年７月８日以降は東京証券取引所市場第一部におけるものであり、2020年７月７日以前は東京証券取引所マザーズ市場におけるものであります。ただし、当社株式は、2017年12月14日から東京証券取引所マザーズ市場に上場されており、それ以前の株価については該当事項がありません。

７．当社株式は2017年12月14日に東京証券取引所マザーズに上場したため、第15期及び第16期の株主総利回り及び比較指標については、記載しておりません。

８．「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」（企業会計基準第28号　平成30年２月16日）等を第18期の期首から適用しており、第17期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。 ### ２ 【沿革】

年月	概要
2002年３月	東京都渋谷区南平台に株式会社エル・ティー・ソリューションズ(現　当社)を設立
2003年４月	顧客サイドに立って現場変革を支援すべく、変革支援領域でのプロフェッショナルサービス事業を本格化（以降、　人・組織コンサルティング、ITコンサルティング、ビジネスコンサルティングへと領域を拡大）
2004年１月	本社を東京都渋谷区神泉町に移転
2006年８月	一般労働者派遣事業(現　労働者派遣事業)許可取得
2006年９月	有料職業紹介事業許可取得
2006年12月	本社を東京都千代田区麹町に移転
2008年３月	新設分割により、企業変革プロジェクトを推進するコア人財を紹介・提供する連結子会社として、キープライド株式会社(現　株式会社アサインナビ)を設立
2008年４月	社名を株式会社エル・ティー・エスに変更
2008年８月	本社を東京都渋谷区円山町に移転
2009年１月	IT上流領域・ビジネスプロセスマネジメント/プロセス実行のサービス提供を本格化
2009年３月	ISO27001(ISMS)適合性評価制度の認証取得
2009年８月	本社を東京都新宿区新宿に移転
2010年７月	日本e-Learning大賞「経済産業大臣賞」を受賞
2011年１月	海外事業推進室を設置し、海外プロジェクトへの対応力拡大に加え、中国・アジア地域への事業進出準備を開始
2013年３月	中華人民共和国香港特別行政区に連結子会社であるLTS ASIA Co., Ltd.を設立
2013年４月	データアナリティクス支援を開始
2014年４月	連結子会社であるキープライド株式会社の社名を株式会社アサインナビに変更
2014年７月	連結子会社である株式会社アサインナビが、IT業界の企業・個人が低コストでスピーディーに出会えるプラットフォーム「アサインナビ」のサービス提供開始
2016年１月	株式会社アサインナビにて、コンサルタント向け案件紹介サービスを開始
2016年５月	株式会社アサインナビにて、IT業界特化のM&A支援サービスを開始
2016年７月	「アサインナビ」会員向けデータアナリスト育成支援開始
2016年11月	RPA（Robotic Process Automation）・AIのサービス提供を開始
2017年12月	東京証券取引所マザーズに株式を上場
2018年８月	株式会社アサインナビにて、フリーコンサルタント向け案件紹介・相談サービスを開始
2018年８月	テクノロジースタートアップ企業との資本・業務提携「デジタルシフトアクセラレータープログラム」を開始
2019年７月	FPTコンサルティングジャパン株式会社を共同で設立し、持分法適用関連会社化
2019年９月	株式会社ワクトの株式を取得し、連結子会社化
2020年１月	株式会社イオトイジャパンの株式を取得し、連結子会社化
2020年７月	東京証券取引所市場第一部に市場変更
2020年12月	株式会社ソフテックの株式を取得し、連結子会社化

当社グループは、サービスの基本原則として「お客様の成長に貢献する」を掲げ、企業の成長に不可欠な「変革の実行」を支援するために基幹となる方法論である「ビジネスプロセスマネジメント」の能力・実績を通じて、顧客企業のビジネスを変革・成長させるサービスを展開しております。

当社グループは、当社と連結子会社５社及び持分法適用関連会社１社で構成されており、「プロフェッショナルサービス事業」、「プラットフォーム事業」を展開しております。各事業の特徴は以下の通りであります。

＜プロフェッショナルサービス事業＞

当事業は、当社、連結子会社である株式会社ワクト、株式会社イオトイジャパン、株式会社ソフテック及びLTS ASIA Co., Ltd.が行っております。

当事業は、企業現場において意識と行動の変化を促すために教育やコミュニケーション推進施策などを実施することにより、顧客の大規模ITシステム導入等に伴う業務変革を現場に定着させるサービスを出発点として2002年３月に開始し、「企業は継続的な変革によってのみ発展を永続できる」との認識から、ITコンサルティング会社及びERPパッケージベンダー各社との協業体制を強化し、定着支援サービスの提供実績を拡大させました。

その後、顧客の現場での定着支援のエッセンスを当社グループのナレッジとして蓄積し、ナレッジを活用しながら多くの業界・顧客にサービス提供をし続けて知見を深めたことで、顧客サイドでプロジェクトマネジメントを実行するスタイルを確立し、サービスの提供領域を「戦略・ビジネスモデルを含めた成長戦略の構築」「IT導入プロジェクトにおける基本構想策定やシステム企画・選定など上流フェーズ支援」「ビジネスプロセスの可視化・改善」「改善後のビジネスプロセスの実行支援」等を含めるまでに拡大しております。

また、昨今のテクノロジーの進化やデジタルトランスフォーメーション（注１）の流れの中で、企業においてデジタルテクノロジーの活用・導入が必要となるシーンが増えてきているため、当社グループは顧客の業務に合わせたリサーチ及びテクノロジー活用手法の策定、IoTやマーケティングデータ等の分析によるバリューチェーンの改善、AI・RPA（注２、注３）等の業務ロボット導入による効率化・自動化等、顧客の業務に適した新たな手段を提供し、顧客の「働き方改革」や「デジタルシフトの実行」を支援しております。

当事業は、提供しているサービスを分類すると、「ビジネスプロセスマネジメント」、「コンサルティング」、「デジタル活用サービス」の３つに区分されます。当事業は、当社グループが幅広い業種の企業変革を顧客の現場に入り込み、顧客の課題や当社グループが支援する顧客の変革テーマに応じて、各サービスの支援内容を組み合わせてワンストップで提供しており、サービス提供を完了した時点で対価として報酬を受け取っております。

■ビジネスプロセスマネジメント

顧客の事業構造をビジネスプロセスとして可視化し、プロセス改善に必要な手法を立案、改善の実行支援及びビジネスプロセスの定常的な管理に必要な組織・人材を育成する一連の取り組みを支援しており、これにより当社グループは顧客との間で長期的な関係を構築し、安定的な案件機会の獲得や長期支援を通じた顧客の変革サイクルをグリップ（顧客の課題選定、予算化等）するとともに、コンサルティングやデジタル活用サービスへのサービス展開が可能となっております。

また、当社グループのビジネスプロセスマネジメントサービスの提供により、顧客は、業務変革を計画立案し、企業の変革・成長に必要なデジタルテクノロジー及び外部リソース活用領域の選定や最適なテクノロジーの選定が可能となり、市場の変化に適切かつ迅速に対応できる企業体制の構築が実現しております。

・ビジネスプロセス可視化・改善

・BPO/SSの活用（注４、注５）                     

・高度ビジネスプロセス実行

・ビジネスプロセス運用支援・IT運用支援

・ビジネスアナリスト育成

■コンサルティング

顧客の経営から事業の最前線まで、変革を実行するための現場に入り込み、成長戦略構築や事業開発、業務改革や組織改革を支援します。顧客サイドの立ち位置で、企画・構想フェーズからIT基盤構築や新業務導入後の運用支援、及び顧客企業に必要な人材育成までを支援しております。

・ビジネスコンサルティング（成長戦略構築、事業開発、M&A検討、PMI（注６）、経営管理基盤構築）

・ITコンサルティング（IT基本構想策定、システム企画・選定、顧客側ITシステム導入・定着化・運用）

・人組織コンサルティング（働き方改革、リソース・コストマネジメント、組織改革、人材育成）

■デジタル活用サービス

経営のデジタルトランスフォーメーションを実現するために必要となる、顧客の業務に合わせたリサーチ及びテクノロジー活用手法の策定、IoTやマーケティングデータ等の分析によるバリューチェーンの改善、AI・RPA等の業務ロボット導入による効率化・自動化等、顧客の業務に適した新たな手段を提供しております。

・テクノロジーリサーチ

・デジタル事業構想策定

・データアナリティクス・AI活用

・RPA（Robotic Process Automation）

・クラウドインテグレーション

・カスタマーチャネル変革

・デジタルマーケティング

・テクノロジー活用人材育成

＜プラットフォーム事業＞

当事業は、当社及び連結子会社である株式会社アサインナビが行っております。

当社グループは、プロフェッショナルサービス事業を展開する中で、デジタルトランスフォーメーション等により市場の変化が加速度的に進み、企業各社が自前のリソースだけでは変革を実現できない状況が存在するとの問題意識を持ちました。そこで、当社グループは、「課題を抱える顧客企業と解決手段を持つテクノロジー企業が出会えていない」、「顧客企業の旺盛なIT投資に応えるIT人材の不足」、「自社のIT人材を十分に活用するプロジェクト機会がない」といった課題を解決することを目的として、2014年７月よりプラットフォームサービスとして、「アサインナビ」の提供を開始しております。

「アサインナビ」では、IT人材とITプロジェクトに取り組む顧客企業が直接つながるプロフェッショナルクラウドソーシングの場を提供することで、IT業界の多重下請け構造の改善及び高単価案件の提供を実現し、会員数は継続的に拡大しており、2020年12月31日時点で、法人・個人を合わせ、10,206会員にご登録いただいております。また、フリーコンサルタントのマッチングに特化した「コンサルタントジョブ」では、大手事業会社やIT・コンサルティング会社との強固なネットワークを活用し、案件紹介や管理業務のサポートなど、フリーコンサルタントの成長をトータルで支援しております。

「アサインナビ」及び「コンサルタントジョブ」では、顧客より主に以下の料金を受領しています。

①　会費

IT人材やITプロジェクトの検索ができるプロフェッショナルクラウドソーシングの利用（データベース利用と商談打診）、交流会など各種イベント参加、研修プログラムへの参加など、各種利用形態に応じたメニューを用意しており、それらについて一定の会費を受領しています。

②　成約手数料

案件・人材のマッチングを行い、成約に応じて手数料を受領しています。

③　イベント/研修（参加費）

「アサインナビ」が主催し、会員間の交流会イベントや勉強会、研修サービスを提供しており、対価として参加費を受領しています。

なお、当社は、「アサインナビ」の会員であり、「プロフェッショナルサービス事業」の顧客へのサービス提供に際して、「アサインナビ」プラットフォーム上の会員企業のリソースや、「コンサルタントジョブ」サービスを活用することで、より多くの顧客課題の解決に取り組むことが可能となっております。また、当社は、顧客のデジタルテクノロジー活用に必須であるものの、絶対数が不足しているデータサイエンティストの育成プログラムを「アサインナビ」プラットフォーム上の会員企業向けに提供する等の施策を進めることによって、「プロフェッショナルサービス」推進に必要となるリソースの拡大にも取り組んでおります。

労働人口の減少が進行し、働き方改革が叫ばれる昨今、企業が継続的に成長するために、外部のリソース活用及びデジタルトランスフォーメーションによる事業構造の進化、テクノロジー活用による生産性向上の重要性が増してきております。そうした中、当社グループは、「プロフェッショナルサービス事業」及び「プラットフォーム事業」を通じて顧客企業に最適な課題解決手段を提供すべく、事業を推進しております。

（注１）　デジタルトランスフォーメーション：2004年にスウェーデンのウメオ大学のエリック・ストルターマン教授が提唱した概念で、「ITの浸透が、人々の生活をあらゆる面でより良い方向に変化させること」。IoT、AI（人工知能）、ビッグデータ、アナリティクスなど、デジタル技術を活用することで、新しい製品やサービス、新しいビジネスモデルを通じて価値を創出し、競争上の優位性を確立すること。

（注２）　Artificial Intelligence：人工知能。人工的にコンピュータなどで人間と同様の知能を実現させようという試み、あるいはそのための一連の基礎技術を指す。

（注３）　Robotic Process Automation：ロボットによる業務自動化の取り組みを表す言葉。主にバックオフィス業務におけるホワイトカラー業務の代行を担う。　

（注４）　BPO：Business Process Outsourcing（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）の略で、自社の業務プロセスの一部を外部企業に委託すること。

（注５）　SS：Shared Service（シェアードサービス）の略で、各企業（または各部門）で共通する業務を他の一企業（または一部門）に集約し、効率化を図る経営手法。

（注６）　PMI：Post Merger Integration（ポスト・マージャー・インテグレーション）の略で、M&A（企業の合併・買収）成立後の統合プロセスのこと。

[事業系統図]

当社グループの事業系統図は、次のとおりであります。

  ### ４ 【関係会社の状況】

名称	住所	資本金	主要な事業 の内容	議決権の所有 (又は被所有) 割合(％)	関係内容
(連結子会社)
株式会社アサインナビ(注)１	東京都新宿区	30,000 千円	プラットフォーム事業	100.0	ソフトウェアライセンスの供与 管理業務受託 事務所賃貸 役員の兼務　６名
(連結子会社)
LTS ASIA Co., Ltd. (注)１	中華人民共和国 香港特別行政区	500千 香港ドル	プロフェッショナルサービス事業	100.0	管理業務受託 役員の兼務　４名
(連結子会社)
株式会社ワクト (注)１	東京都中央区	10,000 千円	プロフェッショナルサービス事業	100.0	役員の兼務　２名
(連結子会社)
株式会社イオトイジャパン(注)１	東京都新宿区	25,000 千円	プロフェッショナルサービス事業	75.0	管理業務受託 事務所賃貸 役員の兼務　４名
(連結子会社)
株式会社ソフテック (注)１	静岡県駿東郡	10,000 千円	プロフェッショナルサービス事業	100.0	役員の兼務　４名
(持分法適用関連会社)
FPTコンサルティングジャパン株式会社 (注)１	東京都港区	70,000 千円	プロフェッショナルサービス事業	20.0	役員の兼務　１名

(注) １．「主要な事業の内容」欄には、セグメント情報に記載された名称を記載しております。

２．株式会社ワクトについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く）の連結売上高に占める割合が10％を超えております。

主要な損益情報等　①売上高　　　1,458,831千円

②経常利益　　　 47,251千円

③当期純利益　　 30,339千円

④純資産額　　　 76,468千円

⑤総資産額　　　453,197千円  ### ５ 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2020年12月31日現在

セグメントの名称	従業員数(名)
プロフェッショナルサービス事業	346	(22)
プラットフォーム事業	33	(0)
合計	379	(22)

(注)　１．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員を除く)は、最近1年間の平均人員を（）内に外数で記載しております。

２．前連結会計年度に比べ従業員が120名増加しておりますが、主として2020年12月３日付で、株式会社ソフテックを連結子会社化したこと、及び業容拡大に伴い、期中採用が増加したことによるものであります。

(2) 提出会社の状況

2020年12月31日現在

従業員数(名)		平均年齢(歳)	平均勤続年数	平均年間給与(千円)
234	(21)	33.6	4年6ヶ月	5,585

セグメントの名称	従業員数(名)
プロフェッショナルサービス事業	221	(20)
プラットフォーム事業	13	(1)
合計	234	(21)

(注) １．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員を除く)は、最近1年間の平均人員を（）内に外数で記載しております。

２．平均年間給与には、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

３．前事業年度に比べ、従業員が29名増加しております。主な理由は、業容拡大に伴い、期中採用が増加したことによるものであります。

(3) 労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。

 0102010_honbun_9501000103301.htm

第２ 【事業の状況】

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、当連結会計年度において当社グループが判断したものであります。

(1) 経営方針

当社グループは、次の「Mission」、「Vision」、「Value」を掲げ、経営の基本原則に則り、健全かつ公正な事業活動を通じて、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を図るとともに、社会の持続的発展に貢献することを目指しております。

■Mission

可能性を解き放つ

～人の持っている可能性を信じ、自由で活き活きとした人間社会を実現する～

■Vision

世界を拡げるプロフェッショナルカンパニー

■Value

・Learn　学びまくる

・Engage　言ったことはやる

・Think　考え抜く、思い尽くす

・Un-hesitate　まずやってみる

・Surprise　驚かせる

■経営の基本原則

・お客様の成長に貢献する

・個人の創造性と個性を尊重する

・誠実に徹する

当社グループでは、上記「Mission」、「Vision」、「Value」、「経営の基本原則」のもとで、企業の成長に不可欠な「変革の実行」を支援するための基幹となる方法論である「ビジネスプロセスマネジメント」の能力・実績を通じ、顧客企業のビジネスを変革・成長させるサービスとして、「プロフェッショナルサービス事業」及び「プラットフォーム事業」を提供しております。　

(2) 経営環境及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等

当社グループを取り巻く市場環境については、デジタル化の急速な進展や労働人口の減少等、企業や人を取り巻く環境やテクノロジーの動向に応じて、常に変化していくものと認識しております。新型コロナウイルス感染症の影響が拡大する中で、社会環境の変化に対応する経営のデジタルトランスフォーメーション（DX）に対するニーズは底堅く、AI、RPA（Robotic Process Automation）等の業務ロボット導入や、ビッグデータを活用したデジタルマーケティングの導入など、競争力を確保するための戦略的なIT投資は堅調に推移するものと見込んでおり、当社グループでは、優秀な人財の確保及び育成に努め、サービス競争力を継続的に強化させていくことで、顧客への提供価値の拡大を目指しております。

このような状況において、事業の成長を表す売上高の前期からの成長率である売上高成長率を、重要な経営指標と考えています。

(3) 中長期的な経営戦略

上記経営環境のもと、当社グループでは、2024年12月期を最終年度とする中期経営計画を策定しております。社会構造の変化に適応すべく、お客様の変革実行能力を高めるための支援を通じて事業機会の最大化を図り、「売上高年平均成長率20％超を継続」、「2024年12月期営業利益率15％」を数値目標とし、デジタル時代のベスト・パートナーを目指してまいります。

(4) 対処すべき課題

当社グループでは、中長期的な成長の実現に向けて、既存の事業基盤及びサービス競争力の強化に対する取り組みを推進しております。一方、既存の内部統制システムの運用を徹底し、重要なステークホルダーである「株主」「顧客」「社員」の更なる満足度向上を通じて企業価値を最大化し、社会に貢献する企業となることを目指すべく、以下の項目を重要な課題として認識し、対処してまいります。 

①　優秀な人財の確保

当社グループにおいて、事業規模及び事業領域の拡大には、適切な水準でサービスを提供する質の高い人財の確保が必要であり、人財が最も重要な経営資源であると考えております。今後も積極的な採用活動を継続するとともに、採用した人財に対する成長機会の提供や人事評価制度の整備改善、働きやすい環境の整備などを通じて離職率を抑制し、優秀な人財が定着化する仕組み作りを進めてまいります。

②　人財の育成強化

当社グループでは、顧客ニーズに応じて様々な提案型営業やコンサルティングサービスを提供できる質の高い人財を組織的に育成していく必要があると考えております。確保した人財に対する教育基盤（人財育成プラン）を整備するとともに、グループ会社間の人財交流やコンサルタントとエンジニアのキャリア転換機会の充実などを通じ、優秀な人財の育成に向けた取り組みを推進してまいります。

③　グループガバナンスの高度化及びグループ連携の強化

当社グループでは、事業領域の拡大及び優秀な人財の確保を主な目的として、今後もM&Aを積極的に推進していく方針です。そのような状況において、当社グループとして健全な成長を継続していくため、子会社を含むグループ全体としてのガバナンス強化並びに内部管理体制強化をこれまで以上に進めるとともに、グループシナジー発揮のため、グループ企業間の営業連携や業務インフラ整備、人事交流等の施策を推進してまいります。

④　内部管理体制及びコーポレート・ガバナンスの強化

当社グループでは、今後の更なる事業拡大に向けて、会社規模に応じた適切な内部管理体制の整備を図るために監査等委員会設置会社へ移行し、運用面の徹底を推進し、実効性のある、効率的かつ信頼性の高い組織基盤を構築・運用してまいります。また、企業価値の更なる向上のため、経営課題としてガバナンスの強化に取り組んでおり、コーポレート・ガバナンスコードに準拠して取締役会の監督機能を強化し、経営の透明性を高めるとともに、意思決定の迅速化を実現してまいります。

⑤　新型コロナウイルス感染症への対応

当社グループは、2020年2月に新型コロナウイルス感染症対策本部を設置し、同感染症に関する情報収集および同感染症の感染拡大に伴う影響を最小限に抑えるための対応に当たっております。同時に、社員及び顧客をはじめとするステークホルダーの皆様の安全確保を最優先とし、海外・国内出張の抑止、社員の時差出勤・在宅勤務の推奨、出社時の換気・手洗い・マスク着用の徹底、テレビ会議システムの活用など、同感染症拡大防止の対策を講じております。今後におきましても、引き続き、同感染症の感染拡大に伴う経済活動への影響を注視するとともに、同感染症に限らず、当社グループを取り巻く想定外のリスクや不測の事態を想定し、経営環境の変化に臨機応変に対応できる体制の構築を図ってまいります。  ### ２ 【事業等のリスク】

本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる事項を、以下に記載しております。当社グループは、これらのリスクの可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合における当該リスクによる影響の最小化に努める方針でありますが、当社株式に関する投資判断は、以下の事業等のリスク及び本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。

なお、記載事項における将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。また、以下の記載は当社グループに関する全てのリスクを網羅しているものではありません。

(1) 事業環境に関するリスク

①　市場環境の変化について

当社グループは、プロフェッショナルサービス事業において、ビジネスプロセスマネジメントに関する知見及び実績を起点として、コンサルティング及びデジタル活用サービスを変革テーマに応じ、組み合わせて提供しています。ビジネスプロセスマネジメントに係る取り組みを推進する上で、ビジネスモデルの変革と共に、進化を続けるテクノロジーの利用は不可欠となっており、今後も企業のIT投資マインドは高水準で推移することが見込まれますが、国内外の経済情勢や景気動向の悪化、予期せぬ要因による市場拡大の阻害といった状況が生じた場合には、新規顧客開拓の低迷や既存顧客からの受注減少等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

②　競合について

当社グループが手掛けるプロフェッショナルサービス事業は、一部コンサルティング領域について大手コンサルティング会社やSIer（システムベンダー）と競合する可能性はあるものの、基本的には各ベンダーに対して中立な立場でサービスを提供できる会社として独自のポジションを確立しているため、競合する要素は少ないものと考えております。また、プラットフォーム事業についても、掲載される案件やエンジニア等の情報は他のクラウドソーシングサービス等が扱う領域と異なることから、競合の要素は少ないものと考えております。しかしながら、今後、他社がノウハウを蓄積し、当社グループが提供するサービス領域での競合となった場合には、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

③　特定の取引先への依存について

当社グループの売上について、販売比率(当連結会計年度における連結売上高に占める割合)が売上高全体の10％を超過している取引先があり、売上高に占める特定の取引先への依存度が高くなっております。当社グループでは、特定の取引先への依存による業績に対する影響を緩和するため、営業力を強化し、積極的な営業活動による新規顧客等の獲得を通じて、営業基盤の拡大に努めて参ります。

しかしながら、当該特定の取引先における経営方針や業績の変化等によって、契約が想定外に短期間で終了した場合や、取引先の意向により規模縮小等の契約変更を余儀なくされた場合には、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

④　プラットフォーム事業におけるソフトウェアの減損について

当社のグループのプラットフォーム事業では、新規サービスにおいて利用するシステム開発に伴い、将来の収益獲得が確実であると認められたものを、ソフトウェア（ソフトウェア仮勘定を含む）として資産計上しております。当社グループでは、重要な投資の実行に際しては、サービス開発計画等により採算性評価のプロセスを経て意思決定を行うとともに、投資実行後も定期的にモニタリングを行うことで、減損に関するリスクの低減に努めております。

しかしながら、将来における収益計画の下方修正や開発計画の大幅遅延、開発コストの増加等により、当初の計画通りに投資を回収することができない見込みとなった場合には、相当の減損損失が発生するリスクがあり、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

(2) 事業運営に関するリスク

①　特定人物への依存について

当社の代表取締役社長CEOである樺島弘明は、当社設立メンバーの１人であり、最高経営責任者として経営方針や事業戦略の立案・決定及び事業推進において重要な役割を果たしております。

当社グループは、経営管理体制の強化、経営幹部の育成等を図ることにより、同氏に過度に依存しない経営体制の構築を進めておりますが、何らかの理由により、同氏が当社グループの業務を継続することが困難となった場合、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

②　優秀な人財の獲得及び育成について

当社グループにおいては、人財が最重要経営資源であり、今後の企業規模拡大に向けて、当社の理念に共感し、高い意欲を持った優秀な人財を継続的に採用し、育成していくことが重要であると考えております。

しかしながら、IT・コンサルティング業界における人財の争奪戦は激しさを増しており、優秀な人財の採用・確保及び育成が計画通りに進まない場合や、優秀な人財の社外流出が生じた場合、人財採用に係るコストが高騰した場合には、競争力の低下や事業規模拡大の制約、顧客に提供するサービスレベルの低下をもたらし、当社グループの事業展開に影響を及ぼす可能性があります。

③　外注先の確保について

当社グループのプロフェッショナルサービス事業においては、一部の業務を、専門性や経済性等を考慮して選定した適切な外部協力会社に委託しております。プロジェクト成功のためには、信頼感のある外部協力会社から、タイムリーに支援を受けることのできる体制を構築しておくことが重要です。

現状では、外部協力会社とは安定的な取引関係を保っておりますが、外部協力会社による品質トラブルが発生した場合や必要なコンサルタント数を適切に確保できない場合、外注コストが高騰した場合には、サービスの円滑な提供及び積極的な受注活動が阻害され、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

④　不採算案件(プロジェクト)及び期ずれの発生について

当社グループのプロフェッショナルサービス事業においては、各プロジェクトについて想定される難易度及び工数に基づいて見積りを作成し、適正な利益率を確保した上で、プロジェクトを受注しております。受注後は、想定工数に乖離が生じないよう、要員管理・進捗管理・予算管理等のプロジェクト管理を行っておりますが、予期せぬトラブルやスケジュール変更等により工数が大幅に増加し、不採算案件が発生した場合には、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

また、当事業においては、顧客企業の検収をもって売上計上をしているため、期末月に売上計上を計画する案件については、予期せぬトラブルやスケジュール変更等により期ずれが生じる可能性があり、当該要因により当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

⑤　システムトラブルについて

当社グループのプラットフォーム事業における「アサインナビ」サービスは、インターネットを介して顧客に提供されております。安定的なサービス運営を行うために、サーバー設備の増強やセキュリティ機能の強化、社内体制の整備等を行っておりますが、大規模なプログラム不良やアクセス数の急激な増加に伴う負荷の増加、不正アクセス、自然災害及び予期し得ない事故、その他何らかの要因により大規模なシステム障害が発生した場合には、サービス利用者との信頼関係に悪影響が生じ、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

⑥　情報セキュリティリスクについて

当社グループでは、サービス提供にあたり、顧客の機密情報や個人情報を受領することがあるため、役員及び従業員に対し、守秘義務の遵守、機密情報や個人情報の情報管理を徹底しております。

しかしながら、何らかの要因によってこれらの情報が外部に漏えいしたり、改ざん・不正使用等の問題が生じたりした場合、当社グループの社会的信用に重大な影響を与え、損害賠償等の対応費用を含め、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

⑦　内部管理体制の構築について

当社グループの組織体制は小規模なものとなっておりますが、現在の人員構成において最適と考えられる内部管理体制を構築しております。当社グループは、今後の事業拡大に合わせて内部管理に係る人員の確保及び体制の強化が順調に進まなかった場合、内部管理機能が有効に機能せず、適切な事業運営を行うことができなくなり、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

(3) 法的規制に関するリスク

①　一般的な法的規制について

現在、プロフェッショナルサービス事業及びプラットフォーム事業のいずれにおいても、事業運営に関する特有の法的規制はありません。しかし、新しく法的規制が制定された場合、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性、及び事業展開のスピードに悪影響を及ぼす可能性があります。

なお、プロフェッショナルサービス事業において提供しているサービスには、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業に該当するものがあり、当社は、労働者派遣法に基づき、厚生労働大臣より「労働者派遣事業の許可」を受け、これを実施しております（許可番号：派13－301883、有効期間：2019年８月１日から2024年７月31日まで）。

労働者派遣法では、派遣元事業主が許可の欠格事由に該当した場合には、事業の全部又は一部の停止を命じることや、許可の取り消し等ができる旨を定めております。現時点で、当社が労働者派遣法に抵触する事実はないものと認識しておりますが、今後、何らかの理由により、当社又は当社の役員が労働者派遣法に抵触した場合、当社の事業活動に支障をきたすことが予想され、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

②　知的財産権について

プラットフォーム事業において提供している「アサインナビ」サービスにおいて使用する商標、ソフトウェア、システム等について、現時点において、第三者の知的財産権を侵害するものはないと認識しております。今後も、権利侵害を回避するため監視・管理等を行っていく方針でありますが、プラットフォーム事業の事業分野において、当社グループとして認識していない知的財産権が既に成立している可能性、又は新たに第三者による著作権等が成立する可能性もあります。その場合、第三者の知的財産権を侵害したことによる損害賠償請求や使用差し止め、権利に関する使用料等の支払請求がなされることが想定され、そのような事態が発生した場合には、当社グループの財政状態及び経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(4) その他のリスク

①　新株予約権の行使による株式価値の希薄化について

当社は、取締役及び従業員に対して、財政状態及び経営成績向上に対する意欲を高めることを目的とした新株予約権(ストック・オプション)を付与しております。新株予約権が権利行使された場合には、既存株主が保有する株式の価値が希薄化する可能性があります。なお、2020年12月末日現在、新株予約権による潜在株式数は394,900株であり、発行済株式総数4,197,400株の9.4％に相当しております。

②　配当政策について

当社グループは、株主への利益還元と同時に、財務体質を強化し、事業競争力を高めることが経営の重要課題であるとして認識しております。現在、当社グループは成長過程にあるため、内部留保の充実を図り、経営基盤を安定化させつつ、事業拡大、事業効率化に向けた成長投資を優先し、業績を伸長させることで企業価値を高めて行くことが、株主に対する最大の利益還元につながるものと考えており、当面の間は内部留保資金の確保を優先し、剰余金の配当は行わないことを基本的な方針としております。

将来的に、当社グループが一定水準以上の規模に成長して安定成長軌道に入り、財務の安全性が確保された段階で、配当の実施についても検討する予定ですが、現時点における配当の実施及び実施時期は未定であります。

③　企業買収及び資本参加について

当社グループは、デジタルシフトや生産性向上を実現するテクノロジー企業との事業連携強化や事業規模拡大による市場競争力強化を通じた企業価値の向上に向けて、必要に応じて企業買収及び資本参加を含む投資を実施することがあります。実施に当たっては、市場動向や顧客ニーズ、相手先企業の業績や財務状況、技術力や収益性及び投資の回収可能性に関する十分な調査及び検討を行いますが、買収後の市場環境や競争環境の急激な変化、想定外の事態の発生等により、期待した利益やシナジー効果を確保することができず、投下した資金が回収できない場合や追加的費用が発生した場合等において、投資有価証券評価損及びのれんの減損等多額の損失が発生する可能性があり、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。  ### ３ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1) 経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ（当社及び連結子会社をいう。以下同じ。）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりです。

① 財政状態及び経営成績の状況

当連結会計年度における我が国経済は、新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い社会経済活動の停滞が生じ、企業の経営環境は急速に悪化しました。社会経済活動は段階的に再開が進み、企業の輸出・生産には回復の兆しが見えるものの、国内外での感染拡大は継続しており、経済の先行きは依然として不透明な状況となっております。

当社グループ（当社及び連結子会社を言う、以下同じ。）の主たる事業領域である情報サービス産業においては、経済活動全般の縮小により、一部に取引需要の減少が見られるものの、ウィズコロナ・アフターコロナを見据え、社会環境の変化に対応すべく、経営のデジタルトランスフォーメーション（DX）に関する取組みへの注目度は高く、AI、RPA（Robotic Process Automation）等の業務ロボット導入やテレワーク推進等の働き方改革など、社内における変革活動を側面から支援するニーズは底堅く推移しております。

このような経営環境のもと、当社グループは、ロボティクス・AI・ビジネスプロセスマネジメントを活用することによって、企業変革と働き方改革を促進支援する会社として、顧客の現場に入り込み、顧客の課題や変革テーマに応じた各種支援をワンストップで提供するプロフェッショナルサービス事業及び企業のIT人材不足を解消するプラットフォーム事業を展開してまいりました。プロフェッショナルサービス事業では、M&A（企業の合併・買収）等により外部企業との連携を強化するとともに、社会情勢の変化に合わせてテレワークを推進し、新たな形でのプロジェクト遂行や人材の採用・育成活動に積極的に取り組みました。プラットフォーム事業では、既存サービスである「アサインナビ」及び「コンサルタントジョブ」の展開に加え、事業会社とDX企業のマッチングを行う新サービス「CS Clip」の開発を推進しました。

これらの結果、当連結会計年度の経営成績は、売上高5,555,735千円（前期比46.6％増）、営業利益478,608千円（前期比55.5％増）、経常利益447,220千円（前期比50.0％増）、親会社株主に帰属する当期純利益270,326千円（前期比34.0％増）となりました。

セグメントごとの経営成績は、次のとおりです。

(プロフェッショナルサービス事業)

プロフェッショナルサービス事業では、企業活動が様々な制約を受け、IT部門が置かれている環境も大きく変化する中で、テレワークを活用しながら顧客企業との関係強化に注力した結果、戦略を実現するためのビジネスプロセスマネジメント能力を強みとする従来型のコンサルティング案件の受注は堅調に推移いたしました。IoTテクノロジーを活用したイノベーション創出を支援する株式会社イオトイジャパンの連結子会社化やシステムの企画・開発から運用・保守を担う株式会社ソフテックの連結子会社化、インテグラ―ト株式会社との協業による経営管理コンサルティング領域の強化等、テクノロジー企業を中心とする外部企業との連携を推進するとともに、デジタルトランスフォーメーション（DX）案件等の先進テーマを中心に、外部への情報発信を積極的に実施しました。

この結果、プロフェッショナルサービス事業の売上高は5,367,051千円（前期比46.3％増）、セグメント利益（営業利益）は432,969千円（前期比38.8％増）となりました。

(プラットフォーム事業)

プラットフォーム事業では、IT業界に特化した、ビジネスマッチングと学びの場を提供するプラットフォームである「アサインナビ」の会員数は、2020年12月31日現在で法人・個人を合わせ10,206会員（前期末比1,831会員の増加）となり、順調に成長を続けております。会員基盤の拡大に伴い、「アサインナビ」及び「コンサルタントジョブ」によるマッチングや会員向けサービスの実績も拡大しており、売上高は堅調に推移しました。既存サービスの育成・成長に加え、新サービス「CS Clip」の開発投資を継続するとともに、コロナ禍で活性化する「アサインナビ」の収益性向上を目指した課金体系の見直しにも取り組み、将来の収益拡大と安定的な事業基盤構築に向けた活動を積極的に推進しました。

この結果、プラットフォーム事業の売上高は237,548千円（前期比47.1％増）、セグメント利益（営業利益）は45,639千円（前期は4,197千円の損失）となりました。

② キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物（以下、「資金」という）の残高は、前連結会計年度末に比べて1,293,827千円増加し、2,479,226千円となりました。

当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況と要因は次のとおりであります。

(営業活動によるキャッシュ・フロー)

営業活動によるキャッシュ・フローは、売上債権の増加額124,356千円、法人税等の支払額130,794千円等がありましたが、仕入債務の増加額80,223千円、減価償却費27,343千円、賞与引当金の増加額26,122千円、未払消費税等の増加額55,590千円等により、468,933千円の収入（前年同期は239,050千円の収入）となりました。

(投資活動によるキャッシュ・フロー)

投資活動によるキャッシュ・フローは、無形固定資産の取得による支出62,064千円、連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出55,827千円、投資有価証券の取得による支出30,000千円、有形固定資産の取得による支出17,522千円等により、163,607千円の支出（前年同期は125,402千円の支出）となりました。

(財務活動によるキャッシュ・フロー)

財務活動によるキャッシュ・フローは、自己株式の取得による支出111,359千円、長期借入金の返済による支出184,930千円等がありましたが、長期借入れによる収入1,260,000千円等により、988,730千円の収入（前年同期は112,046千円の支出）となりました。

③ 生産、受注及び販売の状況

a. 生産実績

当社グループが行う事業では、提供するサービスの性格上、生産実績の記載になじまないため、当該記載は省略しております。

b. 受注実績

当社グループが行う事業では、提供するサービスの性格上、受注実績の記載になじまないため、当該記載は省略しております。

c. 販売実績

当連結会計年度における販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	販売高(千円)	前年同期比(％)
プロフェッショナルサービス事業	5,367,051	146.9
プラットフォーム事業	188,683	138.9
合計	5,555,735	146.6

(注) １．セグメント間取引については相殺消去しております。

２．最近２連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は、次のとおりであります。

相手先	前連結会計年度 (自　2019年１月１日 至　2019年12月31日)		当連結会計年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
販売高(千円)	割合(％)	販売高(千円)	割合(％)
キリンホールディングス株式会社	414,840	10.9	606,371	10.9

３．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。

(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

① 重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、我が国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成されており、重要となる会計方針については「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等　(1) 連結財務諸表　連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載しております。

連結財務諸表の作成にあたっては、過去の実績や取引状況を勘案し、合理的と判断される前提に基づき見積りを行っている部分があり、これらの見積りについては不確実性が存在するため、実際の結果とは異なる可能性があります。

② 財政状態の分析

(資産の部)

当連結会計年度末の総資産は4,297,898千円となり、前連結会計年度末に比べ、1,845,922千円増加しました。これは、主に現金及び預金が1,297,294千円、売掛金が211,562千円増加したことによるものであります。

(負債の部)

負債は2,565,352千円となり、前連結会計年度末に比べ、1,617,009千円増加しました。これは、主に長期借入金が831,373千円、１年内返済予定の長期借入金が268,835千円、未払金が140,795千円増加したことによるものであります。

(純資産の部)

純資産は1,732,546千円となり、前連結会計年度末に比べ、228,912千円増加しました。これは、主に資本金が12,510千円、資本剰余金が7,185千円、利益剰余金が265,467千円増加、自己株式が58,731千円増加したことによるものであります。自己資本比率は、40.2％となっております。

③ 経営成績の分析

(売上高)

当連結会計年度の売上高は5,555,735千円となり、前連結会計年度に比べ1,765,094千円増加いたしました。これは、主にプロフェッショナルサービス事業において既存顧客を中心に受注が堅調に推移したこと、前連結会計年において連結子会社化した株式会社ワクトの業績が通期で寄与したこと、及び、プラットフォーム事業において会員数の増加に伴い会費が増加したこと、マッチング実績の増加に伴い成約手数料が増加したことによるものであります。

(営業利益)

当連結会計年度の売上原価は3,509,085千円となり、前連結会計年度に比べ1,211,719千円増加いたしました。これは、主にプロフェッショナルサービス事業において、適切な要員を確保するため外注加工費等のコストが増加したこと、外注先を積極活用する株式会社ワクトのコストが通期で反映されたことによるものであります。

当連結会計年度の販売費及び一般管理費は1,568,040千円となり、前連結会計年度に比べ382,555千円増加いたしました。これは、主に従業員の増加に伴い人件費、採用費が増加したこと、株式取得に伴う取得関連費用が増加したことによるものであります。

以上の結果、当連結会計年度の営業利益は478,608千円となり、前連結会計年度に比べ170,819千円増加いたしました。

(経常利益)

当連結会計年度の営業外費用は37,342千円となり、前連結会計年度に比べ27,029千円増加いたしました。これは、主に東京証券取引所市場第一部への市場変更に伴う上場関連費用が増加したことによるものであります。

以上の結果、当連結会計年度の経常利益は447,220千円となり、前連結会計年度に比べ149,132千円増加いたしました。

(税金等調整前当期純利益)

当連結会計年度の特別損失は18,818千円となりました。これは、実質価額が著しく下落した投資有価証券について減損処理を行ったことによるものであります。

以上の結果、当連結会計年度の税金等調整前当期純利益は428,401千円となり、前連結会計年度に比べ130,313千円増加いたしました。

(親会社株主に帰属する当期純利益)

当連結会計年度の法人税等合計は168,351千円となり、前連結会計年度に比べ72,008千円増加いたしました。これは、主に法人税、住民税及び事業税の増加に伴うものであります。

以上の結果、当連結会計年度の親会社株主に帰属する当期純利益は270,326千円となり、前連結会計年度に比べ68,581千円増加いたしました。

④ 経営成績に重要な影響を与える要因

経営成績に重要な影響を与える要因については、「第２　事業の状況　２　事業等のリスク」に記載のとおりであります。

⑤ 経営方針・経営戦略、経営上の目標の達成状況判断するための客観的な指標等

当社グループは、「第２　事業の状況　１　経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載の経営方針に従い、優秀な人財を獲得・育成し、収益性を維持・向上しながら事業規模の拡大を目指しております。

当社グループでは、事業の成長性を計る売上高成長率及び事業の収益性を計る売上高営業利益率を主要な指標として経営を行っており、当連結会計年度における売上高成長率は46.6％、売上高営業利益率は8.6％となりました。売上高及び営業利益は３期連続で期初目標値を上回り、順調に事業成長しております。

⑥ 資本の財源及び資金の流動性について

a. キャッシュ・フローの状況の分析

キャッシュ・フローの状況の分析については、「第２　事業の状況　３　経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析　(1）経営成績等の状況の概要　② キャッシュ・フローの状況」に記載のとおりであります。

b. 資金需要及び財政政策

当社グループの資金需要のうち主なものは、人件費や外注加工費等の運転資金、オフィス賃料や人材確保のための採用費等の営業費用であります。これらの資金需要に対し、営業活動によるキャッシュ・フローや金融機関からの借入金等により必要となる資金を調達しており、資金の流動性は十分に確保されております。  ### ４ 【経営上の重要な契約等】

（１）株式会社イオトイジャパンの株式取得に関する契約

当社は、2020年１月31日付で、株式会社イオトイジャパンとの間で、株式の譲渡契約を締結いたしました。詳細につきましては、「第５　経理の状況　１　連結財務諸表等　（１）連結財務諸表　注記事項（企業結合等関係）」に記載のとおりであります。

（２）株式会社ソフテックの株式取得に関する契約

当社は、2020年11月13日付で、株式会社ソフテックとの間で、株式の譲渡契約を締結いたしました。詳細につきましては、「第５　経理の状況　１　連結財務諸表等　（１）連結財務諸表　注記事項（企業結合等関係）」に記載のとおりであります。 ### ５ 【研究開発活動】

該当事項はありません。 

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第３ 【設備の状況】

１ 【設備投資等の概要】

第19期連結会計年度における設備投資の総額は80,129千円であり、その主なものは、プラットフォーム事業における新規サービス関連のソフトウェア仮勘定62,064千円及びプロフェッショナルサービス事業における自社利用のノートパソコン15,874千円であります。なお、重要な設備の除却、売却等はありません。 ### ２ 【主要な設備の状況】

(1) 提出会社

2020年12月31日現在

事業所名 (所在地)	セグメントの 名称	設備の内容	帳簿価額(千円)					従業員数 (名)
建物	工具、 器具及び 備品	ソフト ウェア	ソフト ウェア 仮勘定	合計
本社 (東京都新宿区)	プロフェッショナルサービス事業 プラットフォーム事業	本社設備	14,792	20,804	3,456	87,613	126,667	234

(注) １．現在休止中の主要な設備はありません。

２．上記の金額には消費税等は含まれておりません。

３．建物は、賃借中のものに対する内部造作であります。

４．ソフトウェア仮勘定は、新規サービス関連で利用を予定しているものであります。

５．上記事務所は賃借しているものであり、年間の賃借料は52,274千円であります。

(2) 国内子会社

2020年12月31日現在

会社名	事業所名 (所在地)	セグメントの 名称	設備の内容	帳簿価額(千円)				従業員数 (名)
建物	工具、 器具及び 備品	ソフト ウェア	合計
㈱ワクト	本社 (東京都中央区)	プロフェッショナルサービス事業	本社設備	―	4,810	742	5,552	44
㈱イオトイジャパン	本社 (東京都新宿区)	プロフェッショナルサービス事業	本社設備	―	360	604	964	３
㈱ソフテック	本社 (静岡県駿東郡)	プロフェッショナルサービス事業	本社設備	14	184	1,325	1,523	76

(注) １．現在休止中の主要な設備はありません。

２．上記の金額には消費税等は含まれておりません。

３．建物は、賃借中のものに対する内部造作であります。

４．上記事務所は賃借しているものであり、年間の賃借料は18,414千円であります。 ### ３ 【設備の新設、除却等の計画】

(1) 重要な設備の新設等

2020年12月31日現在

事業所名 (所在地)	設備の内容	投資予定額(千円)		資金調達 方法	着手年月	完了予定 年月	完成後の 増加能力
総額 (千円)	既支払額 (千円)
本社 (東京都新宿区)	本社設備	100,000	―	増資資金	2021年10月	2022年６月	―

(注) １．上記の金額には消費税等は含まれておりません。

２．完成後の増加能力については、測定が困難なため、記載を省略しております。

(2) 重要な設備の除却等

該当事項はありません。　 

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第４ 【提出会社の状況】

１ 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】

種類	発行可能株式総数(株)
普通株式	10,000,000
計	10,000,000

種類	事業年度末現在 発行数(株) (2020年12月31日)	提出日現在 発行数(株) (2021年３月18日)	上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名	内容
普通株式	4,197,400	4,217,400	東京証券取引所 （市場第一部）	完全議決権株式であり、株主の権利としての権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数100株であります。
計	4,197,400	4,217,400	―	―

(注)　提出日現在の発行数には、2021年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は、含まれておりません。 

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

会社法に基づき発行した新株予約権は、次のとおりであります。

a. 第９回新株予約権(2013年12月24日臨時株主総会決議及び2013年12月24日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役　　1名	当社取締役　　1名
新株予約権の数(個)	10 (注)１	10 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	10,000 (注)１	10,000 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	250 (注)２	250 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2015年12月25日 至　2023年12月24日	自　2015年12月25日 至　2023年12月24日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　250 資本組入額　125	発行価額　　250 資本組入額　125
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

新株予約権割当日における、新株予約権１個につき目的となる株式数は１株でありましたが、2016年12月19日付で１株を1,000株とする株式分割を行っており、上記算式により、新株予約権１個につき目的となる株式数は1,000株となっております。

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

①新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

②新株予約権者が新株予約権の割当時に会社と密接な取引関係のある外部協力会社である場合、新株予約権の行使時においても会社と密接な取引関係のあることを要する。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。

b. 第10回新株予約権(2013年12月24日臨時株主総会決議及び2013年12月24日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社従業員　　2名	当社従業員　　１名
新株予約権の数(個)	30 (注)１	20 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	30,000 (注)１	20,000 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	250 (注)２	250 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2015年12月25日 至　2023年12月24日	自　2015年12月25日 至　2023年12月24日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　250 資本組入額　125	発行価額　　250 資本組入額　125
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

新株予約権割当日における、新株予約権１個につき目的となる株式数は１株でありましたが、2016年12月19日付で１株を1,000株とする株式分割を行っており、上記算式により、新株予約権１個につき目的となる株式数は1,000株となっております。

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

①新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

②新株予約権者が新株予約権の割当時に会社と密接な取引関係のある外部協力会社である場合、新株予約権の行使時においても会社と密接な取引関係のあることを要する。

③新株予約権者は、当社普通株式が証券取引所に上場されるまでは、新株予約権を行使できないものとする。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。

c. 第11回新株予約権(2014年12月24日臨時株主総会決議及び2014年12月24日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役　　1名	当社取締役　　1名
新株予約権の数(個)	28 (注)１	28 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	28,000 (注)１	28,000 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	540 (注)２	540 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　540 資本組入額　270	発行価額　　540 資本組入額　270
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

新株予約権割当日における、新株予約権１個につき目的となる株式数は１株でありましたが、2016年12月19日付で１株を1,000株とする株式分割を行っており、上記算式により、新株予約権１個につき目的となる株式数は1,000株となっております。

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

①新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

②新株予約権者が新株予約権の割当時に会社と密接な取引関係のある外部協力会社である場合、新株予約権の行使時においても会社と密接な取引関係のあることを要する。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。

d. 第12回新株予約権(2014年12月24日臨時株主総会決議及び2014年12月24日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役　　2名 当社従業員　　1名	当社取締役　　2名 当社従業員　　1名
新株予約権の数(個)	188 (注)１	188 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	188,000 (注)１	188,000 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	540 (注)２	540 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　540 資本組入額　270	発行価額　　540 資本組入額　270
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

新株予約権割当日における、新株予約権１個につき目的となる株式数は１株でありましたが、2016年12月19日付で１株を1,000株とする株式分割を行っており、上記算式により、新株予約権１個につき目的となる株式数は1,000株となっております。

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。

e. 第13回新株予約権(2014年12月24日臨時株主総会決議及び2014年12月24日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役　　3名 当社従業員　 23名	当社取締役　　3名 当社従業員　 22名
新株予約権の数(個)	91 (注)１	81 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	91,000 (注)１	81,000 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	540 (注)２	540 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日	自　2016年12月25日 至　2024年12月24日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　540 資本組入額　270	発行価額　　540 資本組入額　270
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

新株予約権割当日における、新株予約権１個につき目的となる株式数は１株でありましたが、2016年12月19日付で１株を1,000株とする株式分割を行っており、上記算式により、新株予約権１個につき目的となる株式数は1,000株となっております。

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

①新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

②新株予約権者は、当社普通株式が証券取引所に上場されるまでは、新株予約権を行使できないものとする。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。

f. 第14回新株予約権(2016年12月９日臨時株主総会決議及び2016年12月19日取締役会決議)

区分	事業年度末現在 (2020年12月31日)	提出日の前月末現在 (2021年２月28日)
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役　　1名 当社従業員　 56名	当社取締役　　1名 当社従業員　 56名
新株予約権の数(個)	47,900 (注)１	47,900 (注)１
新株予約権の目的となる株式の種類	普通株式	普通株式
新株予約権の目的となる株式の数(株)	47,900 (注)１	47,900 (注)１
新株予約権の行使時の払込金額(円)	600 (注)２	600 (注)２
新株予約権の行使期間	自　2018年12月20日 至　2026年12月19日	自　2018年12月20日 至　2026年12月19日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の 株式の発行価格及び資本組入額(円)	発行価額　　600 資本組入額　300	発行価額　　600 資本組入額　300
新株予約権の行使の条件	(注)３	(注)３
新株予約権の譲渡に関する事項	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。	本新株予約権を譲渡するには、取締役会の承認を受けなければならない。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に 関する事項	(注)４	(注)４

(注) １．新株予約権１個につき目的となる株式数は、１株であります。

なお、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整するものとします。ただし、この調整は、本新株予約権のうち、当該時点で権利行使又は消却されていない新株予約権の目的である株式についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数	＝	調整前付与株式数	×	分割・併合の比率

２．新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	１
分割・併合の比率

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行又は自己株式の処分を行う場合及び時価を下回る価額で新株式を取得し得る潜在株式等の発行又は処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる１円未満の端数は切り上げます。

調整後払込金額	＝	調整前払込金額	×	既発行株式数	＋	新株発行(処分)株式数×１株当たり払込金額
１株当たり時価
既発行株式数＋新株発行(処分)株式数

３．新株予約権の行使の条件は、次のとおりです。

①新株予約権者が新株予約権の割当時に会社の取締役、監査役又は従業員である場合、新株予約権の行使時においても会社の取締役、監査役又は従業員であることを要する。但し、取締役及び監査役の任期満了退任、定年退職、その他正当な理由がある場合で、会社が書面で認めた場合についてはこの限りではない。

②新株予約権者は、当社普通株式が証券取引所に上場されるまでは、新株予約権を行使できないものとする。

４．当社を完全子会社とする株式交換又は株式移転をするに際して、本新株予約権に係る義務をその株式交換又は株式移転により完全親会社に承継させるものとします。かかる場合において、新株予約権の目的たる完全親会社の株式の種類は完全親会社の普通株式とし、その数はその時に適用ある対象株式数を当該株式交換・移転比率で調整した数とし、行使価格はその時に適用ある行使価格を当該株式交換・移転比率で調整した額とします。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式 総数増減数 (株)	発行済株式 総数残高 (株)	資本金増減額   (千円)	資本金残高   (千円)	資本準備金 増減額 (千円)	資本準備金 残高 (千円)
2016年12月19日 (注)１	3,209,787	3,213,000	―	290,350	―	215,350
2016年12月27日 (注)２	48,000	3,261,000	6,000	296,350	6,000	221,350
2017年９月29日 (注)３	39,000	3,300,000	10,530	306,880	10,530	231,880
2017年12月13日 (注)４	292,000	3,592,000	91,337	398,217	91,337	323,217
2017年12月15日 (注)５、６	89,000	3,681,000	11,995	410,212	11,995	335,212
2017年12月26日 (注)７	97,500	3,778,500	30,498	440,710	30,498	365,710
2018年１月１日～ 2018年12月31日 (注)８	292,300	4,070,800	56,050	496,760	56,050	421,760
2019年１月１日～ 2019年12月31日 (注)９	72,500	4,143,300	13,705	510,465	13,705	435,465
2019年５月17日 (注)10	7,800	4,151,100	6,045	516,510	6,045	441,510
2020年１月１日～ 2020年12月31日 (注)11	46,300	4,197,400	12,510	529,020	12,510	454,020

(注) １．株式分割(１：1,000)による増加

２．新株予約権行使

発行価格	250円
資本組入額	125円

３．新株予約権行使

発行価格	540円
資本組入額	270円

４．有償一般募集(ブックビルディング方式による募集)

発行価格	680円
引受価額	625.6円
資本組入額	312.8円

５．新株予約権行使

発行価格	250円
資本組入額	125円

６．新株予約権行使

発行価格	540円
資本組入額	270円

７．有償第三者割当(オーバーアロットメントによる売出しに関連した第三者割当増資)

発行価格	625.6円
資本組入額	312.8円
割当先	大和証券株式会社

８．新株予約権(ストック・オプション)の権利行使による増加であります。

９．新株予約権(ストック・オプション)の権利行使による増加であります。

10．譲渡制限付株式報酬としての新株式発行による増加であります。

発行価格	1,550円
資本組入額	775円
割当先	当社取締役２名

11．新株予約権(ストック・オプション)の権利行使による増加であります。  #### (5) 【所有者別状況】

2020年12月31日現在

区分	株式の状況(１単元の株式数100株)								単元未満 株式の状況 (株)
政府及び 地方公共 団体	金融機関	金融商品 取引業者	その他の 法人	外国法人等		個人 その他	計
個人以外	個人
株主数 (人)	―	15	36	38	31	1	2,688	2,809	―
所有株式数 (単元)	―	4,309	2,609	6,788	1,931	2	26,309	41,948	2,600
所有株式数 の割合(％)	―	10.272	6.219	16.181	4.603	0.004	62.718	100	―

（注）自己株式87,658株は「個人その他」に876単元、「単元未満株式の状況」に58株含めて記載しております。 #### (6) 【大株主の状況】

2020年12月31日現在

氏名又は名称	住所	所有株式数 (株)	発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％)
樺島　弘明	東京都新宿区	570,000	13.87
株式会社クレスコ	東京都港区港南２－15－１	404,000	9.83
李　成一	東京都杉並区	265,000	6.45
金藤　正樹	千葉県八千代市	250,000	6.08
塚原　厚	茨城県桜川市	236,000	5.74
株式会社日本カストディ銀行（信託口９）	東京都中央区晴海１－８－12	186,000	4.53
株式会社李成一事務所	東京都杉並区高円寺北２－３－15	80,000	1.95
株式会社ＫＡＨ	東京都新宿区北新宿２－６－29	76,000	1.85
高麗　貴志	神奈川県川崎市中原区	75,000	1.82
株式会社ＳＢＩ証券	東京都港区六本木１－６－１	73,600	1.79
計	―	2,215,600	53.91

（注)１．前事業年度末において主要株主であった株式会社クレスコは、当事業年度末現在では主要株主ではなくなりました。

２．上記のほか当社所有の自己株式87,658株があります。 

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2020年12月31日現在

区分

株式数(株)

議決権の数(個)

内容

無議決権株式

―

―

―

議決権制限株式(自己株式等)

―

―

―

議決権制限株式(その他)

―

―

―

完全議決権株式(自己株式等)

(自己保有株式)

普通株式	87,600

―

―

完全議決権株式(その他)

普通株式

41,072

―

4,107,200

単元未満株式

普通株式

2,600

―

―

発行済株式総数

4,197,400

―

―

総株主の議決権

―

41,072

―

（注）「単元未満株式」欄の普通株式には、当社所有の自己株式58株が含まれております。 ##### ② 【自己株式等】

2020年12月31日現在

所有者の氏名 又は名称	所有者の住所	自己名義 所有株式数 （株）	他人名義 所有株式数 （株）	所有株式数 の合計 （株）	発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合（％）
(自己保有株式) 株式会社エル・ティー・エス	東京都新宿区新宿２丁目８番６号	87,600	―	87,600	2.1
計	―	87,600	―	87,600	2.1

（注）上記には、単元未満株式58株は含まれておりません。 

２ 【自己株式の取得等の状況】

| | |
| --- | --- |
| 【株式の種類等】 | 会社法第155条第３号及び会社法第155条第７号による普通株式の取得 |  #### (1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

区分	株式数(株)	価額の総額(千円)
取締役会(2020年２月７日)での決議状況 (取得期間2020年２月10日)	68,000	126,004
当事業年度前における取得自己株式	―	―
当事業年度における取得自己株式	60,000	111,180
残存決議株式の総数及び価額の総額	8,000	14,824
当事業年度の末日現在の未行使割合(％)	11.8	11.8
当期間における取得自己株式	―	―
提出日現在の未行使割合(％)	11.8	11.8

（注）自己株式の取得方法は東京証券取引所の自己株式立会外買付取引(ToSTNeT-3)により行っております。 #### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

区分	株式数(株)	価額の総額(千円)
当事業年度における取得自己株式	58	179
当期間における取得自己株式	75	315

（注）当期間における取得自己株式には、2021年３月１日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式数は含めておりません。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数(株)	処分価額の総額 (千円)	株式数(株)	処分価額の総額 (千円)
引き受ける者の募集を行った取得自己株式	―	―	―	―
消却の処分を行った取得自己株式	―	―	―	―
合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式	―	―	―	―
その他(譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分）	32,400	52,627	―	―
保有自己株式数	87,658	―	87,733	―

（注）１．当期間における処理自己株式数には、2021年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの取引は含まれておりません。

２．当期間における保有自己株式数には、2021年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの取引は含まれておりません。

３．当事業年度の内訳は、譲渡制限付株式報酬による処分（株式数32,400株、処分価額の総額52,627千円）であります。  ### ３ 【配当政策】

当社は、株主への利益還元と同時に、財務体質を強化し、事業競争力を高めることが経営の重要課題であるとして認識しております。現在、当社は成長過程にあるため、内部留保の充実を図り、経営基盤を安定化させつつ、事業拡大、事業効率化に向けた成長投資を優先し、業績を伸長させることで企業価値を高めて行くことが、株主に対する最大の利益還元につながるものと考えております。このため、創業以来、配当は実施しておらず、当面の間は配当を行わない方針でありますが、当社グループが一定水準以上の規模に成長して安定成長軌道に入り、財務の安全性が確保された段階で、配当を行う予定です。

内部留保資金につきましては、企業価値を向上させるための資金として、事業規模及び事業領域の拡大に伴い増加する運転資金や投資資金に充当し、事業成長のために有効活用して参ります。

当社が配当を行う場合は、中間配当及び期末配当の年２回を基本方針と考えており、取締役会決議により、会社法第454条第５項に規定する中間配当ができる旨を定款に定めております。配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。 

４ 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

①　コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、健全かつ公正な事業活動を通じて、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を図るとともに、社会の持続的発展に貢献することを目指しており、その実現のための基盤として、コーポレート・ガバナンスを経営上の重要な課題に位置付けております。企業統治の体制及び内部統制システム等のコーポレート・ガバナンスの仕組みについては、株主をはじめとする各ステークホルダーからの要請や社会動向などを踏まえて、透明、公正かつ迅速な意思決定を行うことができるよう、毎年検証を行い、適宜必要な施策を実施していきます。

②　企業統治の体制及びその体制を採用する理由

当社は、取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会の構成員とすることにより、取締役会の監督機能の強化とコーポレート・ガバナンスの一層の充実を図るとともに、取締役会が業務執行の決定を広く取締役に委任することを可能とすることで経営の意思決定を迅速化し、更なる企業価値の向上を図ることを目的として2019年３月26日開催の定時株主総会の決議に基づき、監査等委員会設置会社へ移行いたしました。また、取締役等の指名及び報酬等に関する手続の公正性、透明性、客観性を強化し、コーポレート・ガバナンスの更なる充実を図るため、取締役会の任意の諮問機関として、指名報酬委員会を設置いたしました。 

ａ．基本的な機関設計

当社の基本的な機関設計は、以下の通りであります。

取締役会：

当社の取締役会は、代表取締役社長 樺島弘明を議長とし、監査等委員でない取締役６名（樺島弘明、李成一、亀本悠、上野亮祐、塚原厚、金川裕一（社外取締役））及び監査等委員である取締役３名（武村文雄（社外取締役）、粟田敏夫（社外取締役）、高橋直樹（社外取締役））によって構成され、毎月１回の定例取締役会のほか、必要に応じて機動的に臨時取締役会を開催しております。取締役会においては、法令及び定款、取締役会規程に定めるところにより、経営全般に関する重要な意思決定を行うとともに、各取締役の職務執行状況を多面的に監督・監視し、当社の経営の効率性及び透明性を確保しております。

監査等委員会：

当社の監査等委員会は、社外取締役 武村文雄を委員長とし、常勤の社外取締役１名（武村文雄）及び非常勤の社外取締役２名（粟田敏夫、高橋直樹）によって構成され、毎月１回の定例監査等委員会のほか、必要に応じて臨時監査等委員会を開催しております。監査等委員である取締役は、取締役会をはじめとする重要な会議に出席し、必要に応じて意見を表明するとともに、役員及び従業員へのヒアリング等により、経営に対する適正な監視を行うこととしております。また、内部監査担当及び会計監査人とも密に連携し、監査の実効性と効率性の向上を図っております。

指名報酬委員会：

当社の指名報酬委員会は、社外取締役 武村文雄を委員長とし、代表取締役１名（樺島弘明）及び社外取締役３名（武村文雄、粟田敏夫、高橋直樹）で構成されております。指名報酬委員会は、予め定める年間スケジュールの他、必要に応じて適宜開催し、監査等委員でない取締役の指名及び報酬等について、社外取締役の関与・助言の機会を適切に確保しております。

経営会議：

当社の経営会議は、代表取締役社長 樺島弘明を議長とし、監査等委員でない取締役５名（樺島弘明、李成一、亀本悠、上野亮祐、塚原厚）、執行役員９名（吉田悦章、高麗貴志、山本行道、坂下久弥、小松裕之、高橋矢、山本政樹、島野陽介、白鳥健太郎）、部門長６名（漆畑晃司、中島健太、金藤正樹、堂本純輝、若林勇太、水谷圭）で構成され、取締役会に先立つ論点明確化のための会議体として、会社の経営方針、経営戦略、事業計画等について協議するとともに、日常の業務執行の確認及び検討を迅速に行い、経営活動の効率化を図ることとしております。経営会議は原則として毎月１回以上の頻度で開催しており、構成員に加えて監査等委員である取締役１名（武村文雄）が出席し、必要に応じて意見を述べております。

b．コーポレート・ガバナンス体制

③　企業統治に関するその他の事項

a．内部統制システムの整備状況

当社は、取締役会において「内部統制システムに関する基本方針」を決議し、この方針に基づいて、取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制並びにその他業務の適正を確保するための体制を整備し、運用を行っております。その上で、内部統制が有効に機能していること検証するため、グループ内部監査室による内部監査及び監査等委員会による監査を実施しております。

（a）子会社の業務の適正性を確保するための体制の整備状況

当社は、子会社５社(以下、「関係会社」という。)を有しており、関係会社に対する管理は、「関係会社管理規程」に基づき、「関係会社に関する業務の円滑化を図り、関係会社を育成強化するとともに、相互の利益と発展をもたらすこと」を目的とし、企業集団としての一体性を保持しつつ、関係会社の経営の自主性を尊重し、相互の責任を明確化することを基本方針として、行っております。 

b．リスク管理体制の整備状況

当社は、社長のもと、グループ内部監査室長をリスク管理担当者とし、経営会議メンバーで情報共有を行い、事業を取り巻く経営上のリスクを的確に把握し、重大事案発生の未然防止を図るとともに、重大事案発生時における当社グループの損害及び不利益を最小限とするための体制を構築しております。また、必要に応じて弁護士、公認会計士、税理士、社会保険労務士等の外部専門家からアドバイスを受けられる良好な関係を構築するとともに、監査等委員会及び内部監査を通して、リスクに対して迅速に対応できる体制を整えております。

また、当社では、「コンプライアンス規程」に基づき、全社的なコンプライアンス体制の強化・推進を目的としたコンプライアンス推進体制として、社長をコンプライアンス責任者とするコンプライアンス委員会を設置しております。コンプライアンス委員会では、コンプライアンスリスクの識別と評価、コンプライアンス体制の推進と改善、LTS　Way(Value、行動規範)の周知徹底と遵守の総括管理、社員教育の計画立案及び実施等を行っており、委員会は原則として四半期毎に開催しております。また、「反社会的勢力排除に関する規程」、「反社会的勢力対応マニュアル」を制定し、反社会的勢力に対する対応策を講じるとともに、役員及び従業員等が法令、定款及び社会規範を遵守した行動を実践できる体制を整備・運用しております。

c．取締役の定数

当社の取締役（監査等委員である取締役を除く。）は８名以内、監査等委員である取締役は４名以内とする旨を定款で定めております。

d．責任限定契約

当社は、取締役(業務執行取締役等であるものを除く。)と、会社法第427条第１項の規定に基づき、同法第423条第１項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任限度額は、法令が定める額としております。なお、当該責任限定契約に基づく責任限定が認められるのは、当該取締役（業務執行取締役等であるものを除く。）が責任の原因となった職務の遂行について善意でかつ重大な過失がないときに限られております。

e．取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨、また、取締役の選任決議は累積投票によらない旨を定款に定めております。

f．株主総会の特別決議要件

当社は、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより株主総会の円滑な運営を行うことを目的として、会社法第309条第２項に定める特別決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。

g．取締役会にて決議できる株主総会決議事項

（ａ）取締役及び監査役の責任免除

当社は、取締役が職務を遂行するにあたり、その能力を十分に発揮して、期待される役割を果たしうる環境を整備することを目的として、会社法第426条第１項の規定により、取締役会の決議をもって同法第423条第１項の行為に関する取締役(取締役であった者を含む)の責任を、法令の限度において免除することができる旨を定款に定めております。

また、当社は、2019年３月26日開催の第17期定時株主総会前の行為に関する同法423条第１項所定の監査役（監査役であった者を含む）の損害賠償責任を、法令の限度において、取締役会の決議によって免除することができる旨を定款に定めております。

（ｂ）自己株式の取得

当社は、株主への機動的な利益還元を可能にするため、また、経済情勢の変化に応じて財務政策等を機動的に遂行することを可能にするため、会社法第165条第２項の規定により、取締役会の決議によって自己の株式を取得することができる旨を定款に定めております。

（ｃ）中間配当

当社は、株主への機動的な利益還元を可能にするため、会社法第454条第５項の規定により、取締役会の決議によって、毎年６月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。  ### (2) 【役員の状況】

①　役員一覧

男性9名　女性0名(役員のうち女性の比率0％)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

代表取締役

社長

ＣＥＯ

樺島弘明

1975年10月26日

1998年４月	アイエヌジー生命保険株式会社(現　エヌエヌ生命保険株式会社)入社
2000年７月	株式会社IQ３入社
2001年６月	株式会社ラーニング・テクノロジー・コンサルティング入社
2002年３月	当社設立 取締役
2002年12月	当社 代表取締役社長
2017年１月	当社　代表取締役社長CEO　経営企画室担当
2019年４月	株式会社オフィスバンク　社外取締役（現任）
2019年８月	株式会社アサインナビ　代表取締役社長（現任）
2019年10月	株式会社フィックスターズ　社外取締役（現任）
2020年１月	当社　代表取締役社長CEO　ICTエンジニアリング本部担当、グループ経営推進室担当、グループ内部監査室担当
2020年３月	当社　代表取締役社長CEO　グループ経営推進室担当、グループ内部監査室担当（現任）

(注)２

646,000

（注）５

取締役

副社長

李成一

1975年11月17日

1998年４月	アンダーセンコンサルティング株式会社(現 アクセンチュア株式会社)入社
2000年５月	株式会社IQ３入社
2001年６月	株式会社ラーニング・テクノロジー・コンサルティング入社
2002年３月	当社設立 取締役
2005年１月	当社 取締役副社長
2019年５月	当社　取締役副社長COO　関西事業部担当、経営管理部担当
2020年８月	当社　取締役副社長COO　関西事業部担当
2021年１月	株式会社イオトイジャパン　取締役（現任）
2021年３月	当社　取締役副社長　関西事業部担当（現任）

(注)２

345,000

（注）５

取締役

ＣＳＯ

Strategy Execution Consulting本部長

亀本悠

1980年８月８日

2009年５月	株式会社フィンチジャパン　入社
2011年10月	当社 入社
2017年１月	当社 Business Development & Insights部長
2018年１月	当社 執行役員　Business Development & Insights部長
2019年３月	当社 取締役 執行役員 Strategy & Insights 部長
2019年５月	当社　取締役　Strategy & Insights部担当、マーケティング部担当　兼　執行役員　Strategy & Insights 部長
2020年１月	株式会社イオトイジャパン取締役(現任)
2020年８月	当社　取締役　Strategy & Insights部担当　兼　執行役員　Strategy & Insights部長
2021年１月	当社　取締役　Strategy & Execution Consulting本部担当　兼　執行役員　Strategy & Execution Consulting本部長
2021年３月	当社　取締役CSO　Strategy & Execution Consulting本部担当　兼　執行役員　Strategy & Execution Consulting本部長（現任）

(注)２

10,000

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役

ＣＯＯ

ビジネス

コンサルティング

第２部長

上野亮祐

1985年10月11日

2008年４月	当社入社
2017年１月	当社 ビジネスコンサルティング本部　第２部長
2018年１月	当社 執行役員　ビジネスコンサルティング本部　第２部長
2019年３月	当社 取締役 兼　執行役員 ビジネスコンサルティング第２部長
2020年１月	当社 取締役　ビジネスコンサルティング第１部担当、ビジネスコンサルティング第２部担当、組織人財開発部担当　兼　執行役員　ビジネスコンサルティング第２部長
2020年８月	当社 取締役　ビジネスコンサルティング第１部担当、ビジネスコンサルティング第２部担当、ビジネスマネジメント本部担当　兼　執行役員　ビジネスコンサルティング第２部長
2021年１月	当社 取締役　ビジネスコンサルティング第１部担当、ビジネスコンサルティング第２部担当、ビジネスコンサルティング第３部担当、ビジネスマネジメント本部担当　兼　執行役員　ビジネスコンサルティング第２部長
2021年３月	当社 取締役COO　ビジネスコンサルティング第１部担当、ビジネスコンサルティング第２部担当、ビジネスコンサルティング第３部担当、ビジネスマネジメント本部担当　兼　執行役員　ビジネスコンサルティング第２部長（現任）

(注)２

8,900

取締役

ICTエンジニアリング本部長

塚原厚

1974年12月９日

1999年４月	アンダーセンコンサルティング株式会社（現　アクセンチュア株式会社）入社
2000年３月	株式会社IQ3　入社
2001年６月	株式会社ラーニング・テクノロジー・コンサルティング　入社
2002年３月	当社設立　取締役
2005年５月	当社　取締役　退任 当社　入社
2014年１月	当社　EA-IT事業部長
2015年10月	当社　執行役員　ビジネスコンサルティング本部付
2018年１月	当社　執行役員　ICTエンジニアリング本部長
2020年３月	当社取締役　ICTエンジニアリング本部担当　兼　執行役員　ICTエンジニアリング本部長（現任）
2020年12月	株式会社ソフテック　代表取締役社長（現任）

(注)２

246,000

（注５）

取締役

金川裕一

1959年６月25日

1982年４月	株式会社横河電機製作所（現　横河電機株式会社）入社
1996年11月	横河マルチメディア株式会社　設立　代表取締役社長
2001年４月	横河キューアンドエー株式会社（現　キューアンドエー株式会社）　代表取締役会長
2003年６月	同社　代表取締役社長
2015年４月	キューアンドエー株式会社　代表取締役会長
2016年３月	横河レンタ・リース株式会社　取締役（非常勤）
2016年４月	同社　代表取締役社長
2020年４月	同社　代表取締役会長（現任）
2020年６月	SMN株式会社　社外取締役（現任）
2021年３月	当社　取締役（現任）

(注)２

―

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役

(監査等委員)

武村文雄

1949年１月１日

1973年４月	日本アイ・ビー・エム株式会社　入社
2002年１月	同社　理事
2004年４月	同社　執行役員　グローバル・ビジネス・サービス　インダストリアル担当
2006年５月	同社　執行役員　グローバル・ビジネス・サービス　アプリケーション・サービス担当
2007年１月	日本アイ・ビー・エム・サービス株式会社専務取締役
2008年４月	株式会社JALインフォテック　代表取締役社長
2011年11月	日本アイ・ビー・エム株式会社　顧問
2014年９月	東京都市大学　知識工学部　非常勤講師
2018年３月	当社 常勤監査役
2019年３月	当社 取締役（監査等委員）(現任)

(注)３

―

取締役

(監査等委員)

粟田敏夫

1948年７月28日

1972年４月	三井物産株式会社 入社
1999年６月	同社 本店 鉄鋼製品本部 金属事業部長
2002年12月	同社 本店 業態変革本部経営改革推進部長 兼 業務部門情報システム部長
2004年４月	同社 執行役員CIO 兼 経営改革推進部長
2005年４月	同社 執行役員CIO 兼 情報戦略企画部長
2007年４月	同社 常務執行役員 中部支社長
2009年６月	三井石油開発株式会社 常勤監査役
2013年９月	合同会社A2Mコンサルティング 代表社員(現任)
2015年７月	当社 監査役
2019年３月	当社 取締役（監査等委員）(現任)

(注)３

―

取締役

(監査等委員)

高橋直樹

1961年４月26日

1985年４月	日産自動車株式会社 入社
1993年４月	米国ニューヨーク州弁護士資格取得
1995年４月	ホワイト＆ケース法律事務所 東京オフィス 入社
1998年２月	日本コカ・コーラ株式会社 入社
2000年５月	株式会社IQ３ 取締役上級副社長
2001年８月	アメリカンインターナショナルグループ株式会社 入社
2009年９月	AIGジャパン・ホールディングス株式会社 取締役常務執行役員
2013年９月	富士火災海上保険株式会社 監査役
2013年９月	アメリカンホーム医療損害保険株式会社 監査役
2015年５月	ジェイアイ傷害火災保険株式会社 監査役
2016年12月	当社 監査役
2018年９月	ATOZコンサルティング合同会社　業務執行社員(現任)
2019年３月	当社 取締役（監査等委員）(現任)
2020年１月	株式会社イオトイジャパン監査役(現任)

(注)３

―

計

1,255,900

(注) １．取締役 金川裕一、武村文雄、粟田敏夫、高橋直樹は、社外取締役であります。

２．2021年３月17日開催の定時株主総会の終結の時から１年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。

３．2021年３月17日開催の定時株主総会の終結の時から２年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。

４．当社では、取締役を補佐し全社的な立場で業務効率化を図ることを目的に、下記の執行役員を配置しております。

Strategy & Execution Consulting本部長	亀本　悠
Strategy & Execution Consulting本部 Business Structure & Management Dept. 部長	島野　陽介
ビジネスコンサルティング第１部長	高橋　矢
ビジネスコンサルティング第２部長	上野　亮祐
関西事業部長	白鳥　健太郎
ICTエンジニアリング本部長	塚原　厚
ビジネスマネジメント本部長	山本　行道
ビジネスマネジメント本部　Ｍ＆Ｍ部長	山本　政樹
ＣＦＯ ビジネスマネジメント本部　財経部長	高麗　貴志
グループ経営推進室長	小松　裕之
グループ経営推進室　アライアンス推進担当	吉田　悦章
グループ内部監査室長	坂下　久弥

当社の社外取締役は４名で、当社との間に特別な利害関係はありません。

社外取締役の金川裕一氏は、大手企業の関連会社において、代表取締役等の要職を歴任し、経営者として、事業成長を牽引してきた経験を持ち、経営全般に対する幅広い見識を有しており、その豊富な見識による助言、提言を通じて、当社の企業価値向上及びコーポレート・ガバナンス強化に寄与いただけることを期待して選任しております。

監査等委員である社外取締役の武村文雄氏は、大手IT企業における職務経験が長く、システム開発・運用業務全般に対する専門的な知見を有するとともに、関連会社において社長を務めるなど、企業経営者としての経験と経営全般に対する幅広い見識を有しており、重要な経営の意思決定や経営の監督において、適切な助言・提言を行っていただくことを期待して選任しております。

監査等委員である社外取締役粟田敏夫氏は、大手総合商社及びその関連会社において、CIO(最高情報責任者)としての職務経験や企業経営全般についての幅広い経験を有しており、重要な経営の意思決定や経営の監督において、適切な助言・提言を行っていただくことを期待して選任しております。

監査等委員である社外取締役高橋直樹氏は、複数の事業会社や保険会社において一貫して企業法務に携わり、コーポレート部門の担当役員として企業経営にも関与しており、企業法務及び企業経営に関する専門的知見に基づいて適法性や妥当性の観点から客観的な助言・提言を行っていただくことを期待して選任しております。

当社は、社外取締役の選任にあたり、独立性に関する基準又は方針として明確に定めたものありませんが、選任に当たっては、株式会社東京証券取引所の独立役員の独立性に関する判断基準を参考に、当社との人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係を総合的に勘案し、社外役員としての職務を遂行できる十分な独立性が確保できていることを個別に判断しております。

③　社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

社外取締役は、原則として毎月１回開催される取締役会に出席し、経営状況等をモニタリングするとともに、事業運営上必要と思われる助言、提言や意見交換を行っております。監査等委員である社外取締役は、定期的に会計監査人と情報交換を行い、監査計画、監査実施状況及び監査で指摘された問題点等について報告を受けるとともに、監査に関する情報の共有と意見交換を行っております。また、内部監査担当者とも定期的に情報交換を行い、内部監査における重点監査項目に関する意見交換や内部監査実施状況及び監査で指摘された内部統制上の問題点等について報告を受け、相互連携を図っております。  (3) 【監査の状況】

①　監査等委員会による監査の状況

当社の監査等委員会は、常勤の社外取締役１名及び非常勤の社外取締役２名による監査体制となっております。監査等委員である取締役は、監査等委員会で策定された監査等委員会規則に基づき、必要に応じて経営会議等の重要な会議に出席し、意思決定プロセスを監査するほか、重要書類の閲覧、取締役及び従業員に対するヒアリング、子会社取締役及び監査役との連携等を通じて、経営に対する適正な監視を行っております。

また、内部監査担当者及び会計監査人と定期的に情報交換を行い、相互の連携を高めるとともに、監査上の問題点の有無や課題等についても情報共有を行うことで、三様監査による監査機能の向上を図っております。

当事業年度において、当社は監査等委員会を14回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次のとおりです。

役職名	氏名	開催回数	出席回数
常勤監査等委員	武村 文雄	14	14
監査等委員	粟田 敏夫	14	14
監査等委員	高橋 直樹	14	13

監査等委員会における主な検討事項は、監査報告の作成、会計監査人の選解任及び報酬、取締役の選解任及び報酬に関する意見等の法定事項に加え、日々の監査活動で把握した課題に関するモニタリング、意思決定プロセスの適法性及び妥当性の検討等についてであります。

また、常勤監査等委員の主な活動としては、経営会議やコンプライアンス委員会、情報セキュリティ委員会等の重要会議体への出席、年間監査計画に基づく社内各部門業務に対する監査手続き、取締役及び執行役員へのヒアリング等を実施しております。

②　内部監査の状況

当社の内部監査は、社長直轄のグループ内部監査室（３名）が実施しております。内部監査担当者は、内部監査規程及び社長から承認を得た内部監査計画に基づき、各部門の業務活動に関し、社内規程やコンプライアンスに則り、適正かつ効率的に行われているか、監査を行っております。内部監査全体のアプローチやリスク評価、監査手続の策定並びに発見事項の分析に当たっては、随時外部の専門家の意見を取り入れて、内部監査の専門的観点も取り込んでおります。内部監査の結果は、グループ内部監査室から社長に直接報告され、被監査部門に対する指摘事項に対しては、グループ内部監査室がその改善状況をモニタリングすることにより、監査の実効性を確保しております。

なお、グループ内部監査室は、監査等委員会及び会計監査人とは独立した監査を実施しつつも、定期的に情報交換を行うことで監査に必要となる情報の共有及び相互連携を進め、三様監査による監査機能の向上を図っております。

③　会計監査の状況

１．監査法人の名称

有限責任監査法人トーマツ

２．継続監査期間

６年間

３．業務を執行した公認会計士

指定有限責任社員　業務執行社員　：　郷右近隆也氏、齋藤映氏

４．監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士７名、その他７名であります。

５．監査法人の選定方針と理由

当社の監査等委員会は、日本監査役協会公表の「会計監査人の評価及び選定基準に関する監査役等の実務指針」に基づき、会計監査人の品質管理の状況、独立性及び専門性、監査体制が整備されていること、具体的な監査計画並びに監査報酬が合理的かつ妥当であることを確認し、監査の実績等を踏まえ、会計監査人を総合的に評価し、選定を行っております。

会計監査人の職務に執行に支障がある場合等、その必要があると判断した場合は、株主総会に提出する会計監査人の解任又は不再任に関する議案の内容を決定いたします。

また、会計監査人が会社法第340条第１項各号に定める項目に該当すると認められる場合は、監査等委員全員の同意に基づき、会計監査人を解任いたします。この場合、監査等委員会が選定した監査等委員は、解任後最初に招集される株主総会において、会計監査人を解任した旨と解任の理由を報告いたします。

６．監査等委員及び監査等委員会による監査法人の評価

当社の監査等委員及び監査等委員会は、上記の監査法人の選定方針に掲げた基準の適否に加え、日常的な監査活動等通じ、経営者や内部監査担当者、経理担当者等とのコミュニケーションや、グループ全体の監査、不正リスクへの対応等の観点で評価を行い、有限責任監査法人トーマツは会計監査人として適格であると判断しております。

④　監査報酬の内容等

１．監査公認会計士等に対する報酬の内容

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)	監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)
提出会社	28,000	―	29,500	―
連結子会社	―	―	―	―
計	28,000	―	29,500	―

２．監査公認会計士等と同一のネットワークに対する報酬（１．を除く）

該当事項はありません。

３．その他重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

該当事項はありません。

４．監査報酬の決定方針

当社の監査公認会計士等に対する報酬金額は、監査証明業務に係る人員数、監査日数等を勘案した上で決定する方針としており、監査等委員会の同意を得て決定しております。

５．監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

当社の監査等委員会は、日本監査役協会公表の「会計監査人との連携に関する実務指針」を踏まえ、会計監査人の監査計画における監査時間及び監査報酬の推移、過年度の監査計画と実績の状況等を確認し、報酬額の見積り算出根拠が適切であるかを検討した上で、会計監査人の報酬等について、会社法第399条第１項の同意を行っております。  (4) 【役員の報酬等】

①　役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

役員報酬は、株主総会決議により承認された報酬枠の範囲内において決定しております。

取締役（監査等委員である取締役を除く。）については、2005年５月27日開催の第３期定時株主総会において、取締役の報酬額を年額150,000千円以内（ただし、使用人分給与は含まない。）と決議しており、当該決議時点の対象となる取締役の員数は５名、2019年３月26日開催の第17期定時株主総会において、監査等委員会設置会社への移行に伴い、取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬額を年額150,000千円以内（ただし、使用人分給与は含まない。）と決議しており、当該決議時点の対象となる取締役（監査等委員である取締役を除く。）の員数は４名です。

また、2019年３月26日開催の第17期定時株主総会において、取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。以下「対象取締役」という。）に当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。当該制度に基づき対象取締役に支給する金銭債権報酬の金額は上記の報酬枠とは別枠で年額25,000千円以内とし、当該制度に基づき発行又は処分される当社の普通株式の総数は年15,000株以内としております。

監査等委員である取締役については、2019年３月26日開催の第17期定時株主総会において、年額30,000千円以内と決議しており、当該決議時点の対象となる取締役（監査等委員）の員数は３名です。なお、監査等委員会設置会社移行前の監査役については、2005年５月27日開催の第３期定時株主総会において、年額30,000千円以内と決議しており、当該決議時点の対象となる監査役は１名でした。

取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬等の額については、基本報酬、譲渡制限付株式報酬及び賞与で構成されており、上記株主総会で決議した報酬枠の範囲内で、取締役会の諮問機関である指名報酬委員会で報酬構成や水準等について審議を行い、その答申に基づいて、取締役会決議により決定しております。なお、報酬構成や水準は、社会情勢や市場水準、同業他社との比較等を考慮のうえ、当社における経営の意思決定及び監督機能をを十分に発揮するための対価として相応しい水準を設定する方針としております。当事業年度の取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬等の額は、基本報酬については2020年３月19日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬については2020年4月16日開催の取締役会において、賞与については2021年１月21日開催の取締役会において、いずれも指名報酬委員会の答申を踏まえた議論を行い、決議を行っております。

監査等委員である取締役の報酬等の額については、基本報酬のみで構成されており、上記株主総会で決議した報酬枠の範囲内で、業務の分担等を勘案し、監査等委員である取締役の協議により決定しております。

②　提出会社の役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (千円)	報酬等の種類別の総額(千円)			対象となる 役員の員数 (名)
基本報酬	譲渡制限付 株式報酬	賞与
取締役 (監査等委員を除く)	113,482	84,650	6,708	22,123	5
社外取締役 (監査等委員)	17,700	17,700	―	―	3

（注）当社は、2019年３月26日付で、監査役会設置会社から監査等委員会設置会社に移行しております。

③　提出会社の役員ごとの連結報酬等の総額

連結報酬等の総額が１億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。 

④　使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの

該当事項はありません。 

(5) 【株式の保有状況】

①　投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、専ら株価の値上がり又は株式に係る配当による利益確保を目的として保有する株式を純投資目的である投資株式とし、それ以外の、取引先との関係強化や情報収集等を目的として保有する株式を純投資目的以外の投資株式としております。

②　保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

ａ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

上場株式を保有していないため、省略いたします。

ｂ．銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計上額の 合計額(千円)
非上場株式	1	11,181
非上場株式以外の株式	―	―

（当事業年度において株式数が増加した銘柄）

	銘柄数 （銘柄）	株式数の増加に係る取得価額の合計額(千円)	株式数の増加の理由
非上場株式	1	11,181	保有先との関係強化・連携等を通じ、当社グループの中長期的な企業価値向上に資するものと判断したため。
非上場株式以外の株式	―	―	―

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

	銘柄数 （銘柄）	株式数の減少に係る売却価額の合計額(千円)
非上場株式	―	―
非上場株式以外の株式	―	―

ｃ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

該当事項はありません。

③　保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

④　当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

⑤　当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。

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第５ 【経理の状況】

１　連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

２　監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度(2020年１月１日から2020年12月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2020年１月１日から2020年12月31日まで)の財務諸表について、有限責任監査法人トーマツにより監査を受けております。

３  連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、会計基準等の変更等に的確に対応することができる体制を整備するため、監査法人等の主催するセミナーへの参加や社内研修等を行っており、連結財務諸表等の適正性の確保に努めております。

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１ 【連結財務諸表等】

(1) 【連結財務諸表】

① 【連結貸借対照表】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								1,385,445	2,682,739
		電子記録債権								74,279	81,126
		売掛金								601,973	813,535
		仕掛品								※１ 44,589	55,660
		貸倒引当金								△2,159	△2,035
		その他								57,196	75,995
		流動資産合計								2,161,325	3,707,022
	固定資産
		有形固定資産
			建物及び構築物							27,410	27,615
				減価償却累計額						△10,852	△12,808
				建物及び構築物（純額）						16,558	14,807
			工具、器具及び備品							106,011	130,959
				減価償却累計額						△77,394	△104,801
				工具、器具及び備品（純額）						28,616	26,158
			有形固定資産合計							45,175	40,966
		無形固定資産
			のれん							83,366	204,488
			ソフトウエア							8,678	6,128
			ソフトウエア仮勘定							24,703	86,768
			無形固定資産合計							116,748	297,386
		投資その他の資産
			敷金及び保証金							40,157	42,077
			繰延税金資産							57,352	120,927
			投資有価証券							※3 20,330	※3 29,657
			その他							10,885	59,861
			投資その他の資産合計							128,726	252,523
		固定資産合計								290,650	590,876
	資産合計									2,451,976	4,297,898

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
負債の部
	流動負債
		買掛金								405,963	504,577
		1年内返済予定の長期借入金								※2 36,170	※2 305,005
		未払金								129,819	270,615
		未払法人税等								87,863	149,319
		賞与引当金								103,390	111,813
		役員賞与引当金								4,424	22,123
		その他								126,614	218,469
		流動負債合計								894,247	1,581,924
	固定負債
		長期借入金								※2 52,495	※2 883,868
		退職給付に係る負債								―	96,603
		繰延税金負債								―	539
		その他								1,600	2,415
		固定負債合計								54,095	983,427
	負債合計									948,342	2,565,352
純資産の部
	株主資本
		資本金								516,510	529,020
		資本剰余金								446,835	454,020
		利益剰余金								623,734	889,202
		自己株式								△83,738	△142,469
		株主資本合計								1,503,342	1,729,773
	その他の包括利益累計額
		為替換算調整勘定								291	62
		その他の包括利益累計額合計								291	62
	非支配株主持分									―	2,710
	純資産合計									1,503,633	1,732,546
負債純資産合計										2,451,976	4,297,898

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② 【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2019年１月１日 　至 2019年12月31日)	当連結会計年度 (自 2020年１月１日 　至 2020年12月31日)
売上高										3,790,640	5,555,735
売上原価										※2 2,297,366	3,509,085
売上総利益										1,493,274	2,046,649
販売費及び一般管理費										※1 1,185,485	※1 1,568,040
営業利益										307,789	478,608
営業外収益
	受取利息									11	24
	為替差益									34	219
	保険解約返戻金									―	3,670
	助成金収入									―	2,000
	その他									566	40
	営業外収益合計									611	5,954
営業外費用
	支払利息									1,850	6,026
	上場関連費用									―	27,677
	持分法による投資損失									7,669	1,854
	その他									793	1,785
	営業外費用合計									10,313	37,342
経常利益										298,087	447,220
特別損失
	投資有価証券評価損									―	18,818
	特別損失合計									―	18,818
税金等調整前当期純利益										298,087	428,401
法人税、住民税及び事業税										113,302	178,902
法人税等調整額										△16,958	△10,551
法人税等合計										96,343	168,351
当期純利益										201,744	260,050
非支配株主に帰属する当期純損失（△）										―	△10,276
親会社株主に帰属する当期純利益										201,744	270,326

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【連結包括利益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2019年１月１日 　至 2019年12月31日)	当連結会計年度 (自 2020年１月１日 　至 2020年12月31日)
当期純利益										201,744	260,050
その他の包括利益
	為替換算調整勘定									△43	△229
	その他の包括利益合計									△43	△229
包括利益										201,700	259,820
（内訳）
	親会社株主に係る包括利益									201,700	270,097
	非支配株主に係る包括利益									―	△10,276

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③ 【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度（自　2019年１月１日　　至　2019年12月31日）

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	496,760	427,085	421,990	―	1,345,836
当期変動額
新株の発行	19,750	19,750	―	―	39,500
親会社株主に帰属する当期純利益	―	―	201,744	―	201,744
自己株式の取得	―	―	―	△83,738	△83,738
自己株式の処分	―	―	―	―	―
連結子会社の増加による非支配株主持分の増減	―	―	―	―	―
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	―	―	―	―	―
当期変動額合計	19,750	19,750	201,744	△83,738	157,506
当期末残高	516,510	446,835	623,734	△83,738	1,503,342

	その他の包括利益累計額		非支配株主持分	純資産合計
為替換算 調整勘定	その他の 包括利益 累計額合計
当期首残高	335	335	―	1,346,171
当期変動額
新株の発行	―	―	―	39,500
親会社株主に帰属する当期純利益	―	―	―	201,744
自己株式の取得	―	―	―	△83,738
自己株式の処分	―	―	―	―
連結子会社の増加による非支配株主持分の増減	―	―	―	―
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	△43	△43	―	△43
当期変動額合計	△43	△43	―	157,462
当期末残高	291	291	―	1,503,633

当連結会計年度（自　2020年１月１日　　至　2020年12月31日）

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	516,510	446,835	623,734	△83,738	1,503,342
当期変動額
新株の発行	12,510	12,510	―	―	25,020
親会社株主に帰属する当期純利益	―	―	270,326	―	270,326
自己株式の取得	―	―	―	△111,359	△111,359
自己株式の処分	―	△5,324	△4,859	52,627	42,444
連結子会社の増加による非支配株主持分の増減	―	―	―	―	―
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	―	―	―	―	―
当期変動額合計	12,510	7,185	265,467	△58,731	226,431
当期末残高	529,020	454,020	889,202	△142,469	1,729,773

	その他の包括利益累計額		非支配株主持分	純資産合計
為替換算 調整勘定	その他の 包括利益 累計額合計
当期首残高	291	291	―	1,503,633
当期変動額
新株の発行	―	―	―	25,020
親会社株主に帰属する当期純利益	―	―	―	270,326
自己株式の取得	―	―	―	△111,359
自己株式の処分	―	―	―	42,444
連結子会社の増加による非支配株主持分の増減	―	―	12,987	12,987
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	△229	△229	△10,276	△10,505
当期変動額合計	△229	△229	2,710	228,912
当期末残高	62	62	2,710	1,732,546

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④ 【連結キャッシュ・フロー計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2019年１月１日 　至 2019年12月31日)	当連結会計年度 (自 2020年１月１日 　至 2020年12月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
	税金等調整前当期純利益									298,087	428,401
	減価償却費									23,534	27,343
	のれん償却額									4,387	21,758
	貸倒引当金の増減額（△は減少）									△253	△150
	賞与引当金の増減額（△は減少）									43,608	26,122
	投資有価証券評価損益（△は益）									―	18,818
	受取利息									△11	△24
	支払利息									1,850	6,026
	売上債権の増減額（△は増加）									△82,090	△124,356
	たな卸資産の増減額（△は増加）									2,307	4,621
	仕入債務の増減額（△は減少）									28,789	80,223
	未払消費税等の増減額（△は減少）									19,263	55,590
	前受金の増減額（△は減少）									△9,351	△2,568
	未払金の増減額（△は減少）									△5,297	24,800
	持分法による投資損益（△は益）									7,669	1,854
	その他									△1,449	36,501
	小計									331,044	604,962
	利息の受取額									11	24
	利息の支払額									△1,824	△6,303
	法人税等の支払額									△90,179	△130,794
	法人税等の還付額									―	1,045
	営業活動によるキャッシュ・フロー									239,050	468,933
投資活動によるキャッシュ・フロー
	定期預金の預入による支出									△100,008	△16
	有形固定資産の取得による支出									△20,559	△17,522
	無形固定資産の取得による支出									△24,703	△62,064
	敷金及び保証金の差入による支出									△836	△3,398
	敷金及び保証金の回収による収入									―	225
	連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による収入									※2 40,705	―
	連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出									―	※2 △55,827
	投資有価証券の取得による支出									△28,000	△30,000
	保険積立金の解約による収入									8,000	4,997
	投資活動によるキャッシュ・フロー									△125,402	△163,607
財務活動によるキャッシュ・フロー
	短期借入れによる収入									―	50,000
	短期借入金の返済による支出									―	△50,000
	長期借入れによる収入									―	1,260,000
	長期借入金の返済による支出									△62,808	△184,930
	社債の償還による支出									△5,000	―
	株式の発行による収入									39,500	25,020
	自己株式の取得による支出									△83,738	△111,359
	財務活動によるキャッシュ・フロー									△112,046	988,730
現金及び現金同等物に係る換算差額										△43	△229
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）										1,558	1,293,827
現金及び現金同等物の期首残高										1,183,840	1,185,398
現金及び現金同等物の期末残高										※1 1,185,398	※1 2,479,226

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【注記事項】

(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

１　連結の範囲に関する事項

すべての子会社を連結しております。

連結子会社の数

5社

連結子会社の名称

株式会社アサインナビ

LTS ASIA Co., Ltd.

株式会社ワクト

株式会社イオトイジャパン

株式会社ソフテック

連結の範囲の変更

当連結会計年度から株式会社イオトイジャパン及び株式会社ソフテックを連結の範囲に含めております。これは、株式会社イオトイジャパン及び株式会社ソフテックの株式取得を行ったことにより、連結の範囲に含めることとしたものであります。 ２　持分法の適用に関する事項

(1) 持分法を適用した関連会社の数

1社

会社名

FPTコンサルティングジャパン株式会社

(2) 持分法を適用しない非連結子会社のうち主要な会社等の名称

該当事項はありません。 ３　連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。

当連結会計年度において、株式会社ソフテックは、決算日を12月31日に変更し、連結決算日と同一となっております。なお、みなし取得日を2020年12月31日としており、当連結会計年度は貸借対照表のみを連結しております。　

４　会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法

①　有価証券

関係会社株式　移動平均法による原価法

その他有価証券　移動平均法による原価法

②　たな卸資産

仕掛品　個別法による原価法

(連結貸借対照表価額は収益性の低下による簿価切下げの方法により算定)　(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

①　有形固定資産

定率法を採用しております。ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法を採用しております。

なお、取得価額が10万円以上20万円未満の減価償却資産については、３年間で均等償却しております。

また、主な耐用年数は次のとおりであります。

建物及び構築物　　　　　８～18年

工具、器具及び備品　　　３～15年

②　無形固定資産

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間(５年)に基づく定額法によっております。　 (3) 重要な引当金の計上基準

①　貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

②　受注損失引当金

受注契約に係る将来損失に備えるため、当連結会計年度末における手持受注案件のうち、損失発生の可能性が高く、かつその金額を合理的に見積もることが可能な案件の損失見積額を受注損失引当金として計上し、対応する仕掛品と相殺して表示しております。

③　賞与引当金

従業員に対する賞与支給に備えるため、支給見込額に基づき当連結会計年度に見合う分を計上しております。

④　役員賞与引当金

取締役に対する賞与支給に備えるため、支給見込額に基づき当連結会計年度に見合う分を計上しております。

(4) 退職給付に係る会計処理の方法

一部の連結子会社において、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

(5) のれんの償却及び償却期間に関する事項

のれんの償却については、発生年度において実質的判断による償却期間の見積りが可能なものはその見積り年数で、その他については５年間で均等償却（僅少な場合は一時償却）しております。

(6) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３カ月以内に償還期限の到来する短期的な投資からなっております。　(7) その他連結財務諸表作成のための重要な事項

消費税等の会計処理

消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。

連結納税制度の適用

連結納税制度を適用しております。　 ##### (未適用の会計基準等)

・「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号　2020年３月31日)

・「収益認識に関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第30号　2020年３月31日)

(1) 概要

収益認識に関する包括的な会計基準であります。収益は、次の５つのステップを適用し認識されます。

ステップ1：顧客との契約を識別する。

ステップ2：契約における履行義務を識別する。

ステップ3：取引価格を算定する。

ステップ4：契約における履行義務に取引価格を配分する。

ステップ5：履行義務を充足した時に又は充足するにつれて収益を認識する。

(2) 適用予定日

2022年12月期の期首より適用予定です。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中です。

・「時価の算定に関する会計基準」（企業会計基準第30号　2019年７月４日）

・「時価の算定に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第31号　2019年７月４日）

・「棚卸資産の評価に関する会計基準」（企業会計基準第９号　2019年７月４日）

・「金融商品に関する会計基準」（企業会計基準第10号　2019年７月４日）

・「金融商品の時価等の開示に関する適用指針」（企業会計基準適用指針第19号　2020年３月31日）

（1）概要

国際会計基準審議会（IASB）及び米国財務会計基準審議会（FASB）は、公正価値測定に関して会計基準の開発を行い、2011年５月に「公正価値測定」（IASBにおいてはIFRS第13号、FASBにおいてはTopic820）を公表しており、IFRS第13号は2013年１月１日以後開始する事業年度から、Topic820は2011年12月15日より後に開始する事業年度から適用される状況を踏まえ、企業会計基準委員会において、時価の算定に関する会計基準が開発され、適用指針と合わせて公表されたものです。

企業会計基準委員会の時価の算定に関する会計基準の開発にあたっての基本的な方針として、統一的な算定方法を用いることにより、国内外の企業間における財務諸表の比較可能性を向上させる観点から、IFRS第13号の定めを基本的にすべて取り入れることとされています。ただし、これまで我が国で行われてきた実務等に配慮し、財務諸表間の比較可能性を大きく損なわせない範囲で、個別項目に対するその他の取扱いを定めることとされています。

（2）適用予定日

2022年12月期の期首より適用予定であります。

（3）当該会計基準等の適用による影響

影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中です。

・「会計方針の開示、会計上の変更及び誤謬の訂正に関する会計基準」（企業会計基準第24号 2020年３月31日　企業会計基準委員会）

（1）概要

関連する会計基準等の定めが明らかでない場合に採用した会計処理の原則及び手続きの概要を開示することを目的とするものです。

（2）適用予定日

2021年12月期の年度末より適用予定であります。

・「会計上の見積りの開示に関する会計基準」（企業会計基準第31号 2020年３月31日　企業会計基準委員会）

（1）概要

当年度の財務諸表に計上した金額が会計上の見積りによるもののうち、翌年度の財務諸表に重要な影響を及ぼすリスクがある項目における会計上の見積りの内容について、財務諸表利用者の理解に資する情報を開示することを目的とするものです。

（2）適用予定日

2021年12月期の年度末より適用予定であります。 ##### (追加情報)

（連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用）

当社及び一部の国内連結子会社は、「所得税法等の一部を改正する法律」（令和２年法律第８号）において創設されたグループ通算制度への移行及びグループ通算制度への移行にあわせて単体納税制度の見直しが行われた項目については、「連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い」（実務対応報告第39号　2020年３月31日）第３項の取扱いにより、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号　2018年２月16日）第44項の定めを適用せず、繰延税金資産及び繰延税金負債の額について、改正前の税法の規定に基づいております。 

(連結貸借対照表関係)

※１  たな卸資産及び受注損失引当金の表示

損失が見込まれる受注契約に係るたな卸資産は、これに対応する受注損失引当金を相殺表示しております。

相殺表示したたな卸資産に対応する受注損失引当金の額

	前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
仕掛品に係るもの	81千円	―千円

※２  コミットメントライン

当社は、運転資金の効率的な調達を行うため取引銀行１行とコミットメントライン契約を締結しております。これらの契約に基づく当連結会計年度末の借入未実行残高は次の通りであります。

	前連結会計年度 (2019年12月31日)		当連結会計年度 (2020年12月31日)
コミットメントラインの総額	200,000	千円	200,000	千円
借入実行残高	―	千円	―	千円
差引額	200,000	千円	200,000	千円

※３  非連結子会社及び関連会社に対するものは、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
投資有価証券（株式）	20,330千円	18,476千円

(連結損益計算書関係)

※１  販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)		当連結会計年度 (自  2020年１月１日 至  2020年12月31日)
役員報酬	99,556	千円	159,230	千円
給与手当	473,394	〃	665,874	〃
賞与引当金繰入額	44,176	〃	37,904	〃
貸倒引当金繰入額	△95	〃	△150	〃
役員賞与引当金繰入額	4,424	〃	22,123	〃

前連結会計年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)	当連結会計年度 (自  2020年１月１日 至  2020年12月31日)
81千円	―千円

(連結包括利益計算書関係)

その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

		(千円)
	前連結会計年度 (自　2019年１月１日 至　2019年12月31日)	当連結会計年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
為替換算調整勘定
当期発生額	△43	△229
為替換算調整勘定	△43	△229
その他の包括利益合計	△43	△229

(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

１　発行済株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	4,070,800	80,300	―	4,151,100

(変動事由の概要)

増加の内訳は、次のとおりであります。

ストック・オプションの権利行使による増加　　       72,500株

譲渡制限付株式報酬としての新株式発行による増加　　　7,800株

２　自己株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	―	60,000	―	60,000

（変動事由の概要）

増加の内訳は、次のとおりであります。

取締役会の決議に基づく自己株式の取得による増加　　　60,000株 ３　新株予約権等に関する事項

該当事項はありません。　４　配当に関する事項

該当事項はありません。　

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

１　発行済株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	4,151,100	46,300	―	4,197,400

(変動事由の概要)

増加の内訳は、次のとおりであります。

ストック・オプションの権利行使による増加　　          46,300株

２　自己株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	60,000	60,058	32,400	87,658

（変動事由の概要）

増加の内訳は、次のとおりであります。

取締役会の決議に基づく自己株式の取得による増加　　　  60,000株

単元未満株式の買取による増加　　　　　　　　　　　　　　　58株

譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分による減少　　32,400株 ３　新株予約権等に関する事項

該当事項はありません。　４　配当に関する事項

該当事項はありません。　

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※１　現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (自　2019年１月１日 至　2019年12月31日)	当連結会計年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
現金及び預金	1,385,445千円	2,682,739千円
預入期間が３か月を超える定期預金	△200,046 〃	△203,513 〃
現金及び現金同等物	1,185,398千円	2,479,226千円

※２　株式の取得により新たに連結子会社となった会社の資産及び負債の主な内訳

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

株式の取得により新たに株式会社ワクトを連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の内訳並びに株式の取得価額と取得のための支出（純額）との関係は次のとおりであります。

流動資産	362,784千円
固定資産	18,185 〃
のれん	△87,754 〃
流動負債	△265,770 〃
固定負債	△72,954 〃
株式の取得価額	130,000千円
現金及び現金同等物	△170,705 〃
差引：連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による収入	40,705千円

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

株式の取得により新たに株式会社イオトイジャパンを連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の内訳並びに株式の取得価額と取得のための支出（純額）との関係は次のとおりであります。

流動資産	23,640千円
固定資産	1,348 〃
のれん	△21,037 〃
流動負債	△13,040 〃
固定負債	― 〃
非支配株主持分	△12,987 〃
固定負債	― 〃
株式の取得価額	60,000千円
新規連結子会社への第三者割当増資の引受	△40,000 〃
現金及び現金同等物	△17,977 〃
差引：連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出	△2,022千円

株式の取得により新たに株式会社ソフテックを連結したことに伴う連結開始時の資産及び負債の内訳並びに株式の取得価額と取得のための支出（純額）との関係は次のとおりであります。

流動資産	196,905千円
固定資産	92,032 〃
のれん	△121,842 〃
流動負債	△171,967 〃
固定負債	△105,036 〃
株式の取得価額	135,000千円
現金及び現金同等物	△81,194 〃
差引：連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出	△53,805千円

###### (金融商品関係)

１　金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、事業運営上必要な資金(銀行借入及び社債発行)を調達しております。一時的な余資は安全性の高い金融資産で運用しております。デリバティブ取引は行わない方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク

営業債権である売掛金、電子記録債権は、顧客の信用リスクにさらされております。

営業債務である買掛金は、１年以内の支払期日であります。借入金は、主に運転資金の調達を目的としたものであり、長期借入金の返済日は、決算日後、最長で５年であり、金利の変動リスクに晒されております。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制

①　信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理

当社は、与信管理マニュアルに従い、営業債権について、財経部が取引先の状況を定期的にモニタリングし、取引相手ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況等の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。連結子会社についても、当社の与信管理マニュアルを参考に、取引相手先ごとの期日及び残高によって重要性を判断し、管理を行っております。

②　資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払を実行できなくなるリスク)の管理

当社グループは、各グループからの報告に基づき、財経部が適時に資金繰計画を作成・更新するとともに、手元流動性を連結売上高の２ヶ月分相当に維持することなどにより、流動性リスクを管理しております。

(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより当該価額が変動することがあります。

２　金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、時価を把握することが極めて困難と認められるものは含まれておりません（（注２）参照）。

前連結会計年度(2019年12月31日)

	連結貸借対照表計上額 (千円)	時価 (千円)	差額 (千円)
(1) 現金及び預金	1,385,445	1,385,445	―
(2) 電子記録債権	74,279	74,279	―
(3) 売掛金	601,973	601,973	―
資産計	2,061,698	2,061,698	―
(1) 買掛金	405,963	405,963	―
(2) 未払金	129,819	129,819	―
(3) 未払法人税等	87,863	87,863	―
(4) 長期借入金(※)	88,665	88,665	―
負債計	712,312	712,312	―

(※)　１年内返済予定の長期借入金を含んでおります。

当連結会計年度(2020年12月31日)

	連結貸借対照表計上額 (千円)	時価 (千円)	差額 (千円)
(1) 現金及び預金	2,682,739	2,682,739	―
(2) 電子記録債権	81,126	81,126	―
(3) 売掛金	813,535	813,535	―
資産計	3,577,402	3,577,402	―
(1) 買掛金	504,577	504,577	―
(2) 未払金	270,615	270,615	―
(3) 未払法人税等	149,319	149,319	―
(4) 長期借入金(※)	1,188,873	1,184,862	△4,010
負債計	2,113,385	2,109,375	△4,010

(※)　１年内返済予定の長期借入金を含んでおります。

(注１) 金融商品の時価の算定方法

資　産

(1) 現金及び預金、(2) 電子記録債権、並びに(3) 売掛金

これらはすべて短期で決済されるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。

負  債

(1) 買掛金、(2) 未払金、並びに(3) 未払法人税等

これらはすべて短期で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。

(4) 長期借入金

長期借入金の時価については、固定金利によるものは、元利金の合計額を、新規に同様の借入を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。変動金利によるものは、短期間で金利を見直しているため、時価は帳簿価額に近似していることから、当該帳簿価額によっております。

(注２) 時価を把握することが極めて困難と認められる金融商品の連結貸借対照表計上額

	前連結会計年度  （2019年12月31日）	当連結会計年度 （2020年12月31日）
投資有価証券（※）	20,330千円	29,657千円

（※）投資有価証券については、市場性がなく、時価を把握することが極めて困難と認められるものであり、時価開示の対象としておりません。

当連結会計年度において、非上場株式について18,818千円の減損処理を行っております。

(注３) 金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(2019年12月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ５年以内 (千円)	５年超 10年以内 (千円)	10年超 (千円)
現金及び預金	1,385,445	―	―	―
電子記録債権	74,279	―	―	―
売掛金	601,973	―	―	―
合計	2,061,698	―	―	―

当連結会計年度(2020年12月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ５年以内 (千円)	５年超 10年以内 (千円)	10年超 (千円)
現金及び預金	2,682,739	―	―	―
電子記録債権	81,126	―	―	―
売掛金	813,535	―	―	―
合計	3,577,402	―	―	―

(注４) 長期借入金の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(2019年12月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ２年以内 (千円)	２年超 ３年以内 (千円)	３年超 ４年以内 (千円)	４年超 ５年以内 (千円)	５年超 (千円)
長期借入金	36,170	35,691	13,508	3,296	―	―
合計	36,170	35,691	13,508	3,296	―	―

当連結会計年度(2020年12月31日)

	１年以内 (千円)	１年超 ２年以内 (千円)	２年超 ３年以内 (千円)	３年超 ４年以内 (千円)	４年超 ５年以内 (千円)	５年超 (千円)
長期借入金	305,005	273,652	255,456	252,160	102,600	―
合計	305,005	273,652	255,456	252,160	102,600	―

１．その他有価証券

前連結会計年度(2019年12月31日)

区分	連結貸借対照表計上額 (千円)	取得原価 (千円)	差額 (千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの
株式	―	―	－
債券	―	―	－
小計	―	―	－
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの
株式	―	―	－
債券	―	―	－
その他	―	―	－
小計	―	―	－
合計	―	―	－

当連結会計年度(2020年12月31日)

区分	連結貸借対照表計上額 (千円)	取得原価 (千円)	差額 (千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの
株式	―	―	－
債券	―	―	－
小計	―	―	－
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの
株式	11,181	30,000	18,818
債券	―	―	－
その他	―	―	－
小計	11,181	30,000	18,818
合計	11,181	30,000	18,818

２．減損処理を行った有価証券

前連結会計年度において、減損処理は行っておりません。

当連結会計年度において、投資有価証券について18,818千円（その他有価証券の株式18,818千円）減損処理を行っております。

なお、減損処理にあたっては、期末における時価が取得原価に比べ50％以上下落し、回復の見込みがないと判断された場合には全て減損処理を行い、30～50％程度下落した場合には、回復可能性を考慮して必要と認められた額について減損処理を行っております。 ###### (退職給付関係)

１．採用している退職給付制度の概要

一部の連結子会社において、退職一時金制度を採用しており、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

２．簡便法を適用した確定給付制度

(1) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

		(千円)
	前連結会計年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)	当連結会計年度 (自  2020年１月１日 至  2020年12月31日)
退職給付に係る負債の期首残高	―	―
退職給付費用	―	―
退職給付の支払額	―	―
制度への拠出額	―	―
退職給付に係る負債の期末残高	―	96,603

(2) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

		(千円)
	前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
非積立型制度の退職給付債務	―	96,603
連結貸借対照表に計上された 負債と資産の純額	―	96,603
退職給付に係る負債	―	96,603
連結貸借対照表に計上された 負債と資産の純額	―	96,603

(3) 退職給付費用

簡便法で計算した退職給付費用　前連結会計年度　―千円　　当連結会計年度　―千円

（注）本制度を採用している株式会社ソフテックは、2020年12月31日をみなし取得日としているため、貸借対照表のみを連結していることから、「退職給付に係る負債の期首残高」、「退職給付費用」、「退職給付の支払額」、「簡便法で計算した退職給付費用」は記載しておりません。  ###### (ストック・オプション等関係)

１．ストック・オプションにかかる費用計上額及び科目名

該当事項はありません。

２．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況

当連結会計年度(2020年12月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。

なお、2016年12月19日に１株を1,000株とする株式分割を行っているため、以下は、当該株式分割を反映した数値を記載しております。

(1) ストック・オプションの内容

	第９回新株予約権	第10回新株予約権
付与対象者の区分及び人数	当社取締役　　４名 　当社従業員　　２名	当社従業員　　４名
株式の種類及び付与数	普通株式　320,000株	普通株式　55,000株
付与日	2013年12月25日	2013年12月25日
権利確定条件	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	自　2015年12月25日 　至　2023年12月24日	自　2015年12月25日 　至　2023年12月24日

	第11回新株予約権	第12回新株予約権
付与対象者の区分及び人数	当社取締役　　１名 　当社監査役　　１名 　外部協力会社　２社	当社取締役　　４名
株式の種類及び付与数	普通株式　142,000株	普通株式　293,000株
付与日	2014年12月25日	2014年12月25日
権利確定条件	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	自　2016年12月25日 　至　2024年12月24日	自　2016年12月25日 　至　2024年12月24日

	第13回新株予約権	第14回新株予約権
付与対象者の区分及び人数	当社従業員　　41名	当社従業員　　86名
株式の種類及び付与数	普通株式　142,000株	普通株式　57,000株
付与日	2014年12月25日	2016年12月20日
権利確定条件	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。	「第４　提出会社の状況　１　株式等の状況　(2)新株予約権等の状況」に記載の通りであります。
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	自　2016年12月25日 　至　2024年12月24日	自　2018年12月20日 　至　2026年12月19日

(2) ストック・オプションの規模及びその変動状況

①　ストック・オプションの数

	第９回新株予約権	第10回新株予約権	第11回新株予約権	第12回新株予約権
権利確定前(株)
前連結会計年度末	―	―	―	―
付与	―	―	―	―
失効	―	―	―	―
権利確定	―	―	―	―
未確定残	―	―	―	―
権利確定後(株)
前連結会計年度末	10,000	30,000	28,000	232,000
権利確定	―	―	―	―
権利行使	―	―	―	44,000
失効	―	―	―	―
未行使残	10,000	30,000	28,000	188,000

	第13回新株予約権	第14回新株予約権
権利確定前(株)
前連結会計年度末	―	―
付与	―	―
失効	―	―
権利確定	―	―
未確定残	―	―
権利確定後(株)
前連結会計年度末	93,000	48,200
権利確定	―	―
権利行使	2,000	300
失効	―	―
未行使残	91,000	47,900

②　単価情報

	第９回新株予約権	第10回新株予約権	第11回新株予約権	第12回新株予約権
権利行使価格(円)	250	250	540	540
行使時平均株価(円)	―	―	―	4,910
付与日における公正な評価単価(円)	―	―	―	―

	第13回新株予約権	第14回新株予約権
権利行使価格(円)	540	600
行使時平均株価(円)	4,835	2,364
付与日における公正な評価単価(円)	―	―

３．ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法

ストック・オプションの付与日時点において、当社は未公開企業であるため、ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法を、単位当たりの本源的価値の見積りによって算定しております。また、単位当たりの本源的価値の見積方法は、ＤＣＦ法(ディスカウンテッド・キャッシュフロー法)、純資産額方式及び類似会社比準方式を総合的に勘案して算定した評価額に基づく単位当たりの本源的価値によっております。

４．ストック・オプションの権利確定数の見積方法

基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。

５．ストック・オプションの単位当たりの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額

①　当連結会計年度末における本源的価値の合計額  　1,436,289千円

②　当連結会計年度において行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額  　201,399千円  ###### (税効果会計関係)

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前連結会計年度 (2019年12月31日)		当連結会計年度 (2020年12月31日)
繰延税金資産
賞与引当金	36,145千円		38,272千円
未払事業税	8,641 〃		8,925 〃
未払費用	8,840 〃		9,579 〃
敷金償却	3,342 〃		4,315 〃
繰越欠損金（注）２	111,569 〃		113,571 〃
減損損失	1,312 〃		― 〃
投資有価証券評価損	― 〃		5,763 〃
子会社株式取得費用	10,100 〃		20,885 〃
役員退職慰労金	― 〃		22,197 〃
退職給付に係る負債	― 〃		33,415 〃
その他	3,364 〃		8,023 〃
繰延税金資産小計	183,316千円		264,949千円
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額（注）２	△111,569 〃		△113,571 〃
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△14,394 〃		△30,450 〃
評価性引当額小計（注）１	△125,964千円		△144,022千円
繰延税金資産合計	57,352千円		120,927千円

繰延税金負債
全面時価評価法による評価差額	―千円		△539千円
繰延税金負債合計	―千円		△539千円
繰延税金資産純額	57,352千円		120,387千円

(注) １．評価性引当額が18,057千円増加しております。この増加の主な内容は、当社において、株式取得費用に関する評価性引当額を追加的に認識したことに伴うもの及び、繰越欠損金の増加に伴うものであります。

２．税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額

前連結会計年度（2019年12月31日）

	１年以内 （千円）	１年超 ２年以内 （千円）	２年超 ３年以内 （千円）	３年超 ４年以内 （千円）	４年超 ５年以内 （千円）	５年超 （千円）	合計 （千円）
税務上の繰越欠損金（a）	65	33	3,422	17,108	50,942	39,998	111,569
評価性引当額	△65	△33	△3,422	△17,108	△50,942	△39,998	△111,569
繰延税金資産	―	―	―	―	―	―	―

（a）税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

当連結会計年度（2020年12月31日）

	１年以内 （千円）	１年超 ２年以内 （千円）	２年超 ３年以内 （千円）	３年超 ４年以内 （千円）	４年超 ５年以内 （千円）	５年超 （千円）	合計 （千円）
税務上の繰越欠損金（a）	―	―	―	11,855	50,942	50,774	113,571
評価性引当額	―	―	―	△11,855	△50,942	△50,774	△113,571
繰延税金資産	―	―	―	―	―	―	―

（a）税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 (2019年12月31日)		当連結会計年度 (2020年12月31日)
法定実効税率	30.62％		30.62％
（調整）
交際費等永久に損金に算入されない項目	1.64％		2.37％
住民税均等割	0.24％		0.22％
法人税等の特別控除	△6.21％		―％
連結子会社との税率差異	△4.67％		△3.68％
評価性引当額の増減	8.02％		7.61％
のれん償却額	0.45％		1.56％
持分法投資損失	0.79％		0.13％
その他	1.43％		0.46％
税効果会計適用後の法人税等の負担率	32.32％		39.30％

（取得による企業結合）

株式会社イオトイジャパンの株式取得

(1) 企業結合の概要

①被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称　　株式会社イオトイジャパン

事業の内容　　　　　IoTを活用したビジネスを新規に検討したい企業に、そのニーズに合わせたソリューションを提供できる企業の紹介

IoTを活用したビジネスの事業化のコンサルティング

ビジネスのPoCで溜まっている案件の事業化を推進する事業リノベーション

②企業結合を行った主な理由

当社はこれまで、戦略から実行支援までのコンサルティングサービスを提供しており、企業のデジタルトランスフォーメーションや新規事業開発・事業再生等においても、ビジネスのニーズとそれを実現するテクノロジー活用に向けた包括的なサービスを提供してまいりました。

一方、イオトイジャパンは、IoTのビジネス化検討初期段階に特化した、IoTビジネスを実現したい「製品・サービス開発企業」とIoT初期検討に必要な「技術・ソリューション提供会社」とが出会うオープンイノベーションの“場”の提供を目的に2017年に設立され、事業領域は製造、流通、交通、医療、など多岐にわたり様々な案件に対応したサービス提供実績を有しています。

2019年12月20日より当社とイオトイジャパンはIoTのビジネス化支援で業務提携を進めてまいりましたが、マーケットからも大きな反応をいただき、また具体的な取り組みを進める中で両社サービスの融合をより密な関係で推進することが必要であるという判断から、この度の同社の株式取得に至りました。

昨今ビジネスを取り巻く環境はめまぐるしく変化をしており、企業は顧客の期待や市場の変化に素早く適応していくことを求められています。当社の新規事業開発コンサルティングサービスにおいても「正確だが遅い判断から、迅速で常に軌道修正する判断」の提供をミッションに拡大を続けております。一方で、現在の新規事業開発においてはテクノロジーの活用が必須である中、日々新しい技術や解釈、事例が発表され企業にとってどのような技術を採用するべきか、どの企業とパートナーを組むべきかなどの目利きが困難になってきていることも事実です。

当社は企業の現在であるIT/業務の構築や運用、変革に深く関わってきており、また先進テクノロジーへの深い理解を保有しています。イオトイジャパンはテクノロジー企業の目利きと実現プロセスの支援に深い見識を保有しています。この度の資本提携により、両社の強みとサービスを組み合わせることで、これまで以上に企業の新規事業企画から実行までの迅速性を高め、変化の激しい時代に即したサービス提供の実現を目指してまいります。

③企業結合日

2020年１月31日

④企業結合の法的形式

株式取得

⑤結合後企業の名称

変更ありません。

⑥取得した議決権比率

75％

⑦取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価として株式を取得したことによります。

(2) 連結財務諸表に含まれる被取得企業の業績の期間

2020年１月１日から2020年12月31日まで

(3) 被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

	取得の対価	現金	60,000千円
	取得原価		60,000千円

(4)主要な取得関連費用の内容及び金額

該当事項はありません。

(5) 発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

①発生したのれんの金額

21,037千円

なお、のれんの金額は、第１四半期連結会計期間末において取得原価の配分が完了しておらず、暫定的に計算された金額でありましたが、当連結会計年度末までに確定しております。

②発生原因

今後の事業展開によって期待される超過収益力に関連して発生したものです。

③償却方法及び償却期間

５年間にわたる均等償却

(6) 企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

	流動資産	23,640千円
	固定資産	1,348千円
	資産合計	24,989千円
	流動負債	13,040千円
	固定負債	―千円
	負債合計	13,040千円

株式会社ソフテックの株式取得

(1) 企業結合の概要

①被取得企業の名称及びその事業の内容

被取得企業の名称　　株式会社ソフテック

事業の内容　　　　　コンピュータシステムの設計、開発

コンピュータシステムの保守、運用管理

業務支援サービス及び情報提供サービス

②企業結合を行った主な理由

当社は、「お客様の現場に入り込み、人に働きかけることで戦略の実行にコミットする」をサービスポリシーとし、企業変革・働き方改革・デジタルトランスフォーメーションを支援しています。ビジネスプロセスマネジメントと先端テクノロジーへの知見を通じて、自律・継続性を踏まえた実効性のある変革支援サービスを提供しております。

株式会社ソフテック（以下、「ソフテック社」）は、「ITサービスを通じた、お客様・社会への貢献と自らの成長」をミッションとし、1993年10月、静岡県にて4名の創業メンバーによって設立されて以来25年以上にわたって、静岡県及び首都圏のお客様の信頼に支えられ成長してきました。お客様企業のシステム運用・保守全体をお任せいただくBPO事業を始めとして、システムの企画・開発から運用・保守に至る領域でソリューションを展開しております。

近年、あらゆる企業・組織にとって、デジタルテクノロジーの活用は経営課題となっておりますが、新型コロナウイルス感染症による社会変化は更に課題の重要性、緊急性を高めています。このような背景の中、事業戦略策定やプロセス再構築からテクノロジーやデータの活用に向けたビジネスサイドのコンサルティング領域に強みを持つ当社への支援要請は益々増加しております。

大手～中堅の製造業が多数集まるエリアでIT（テクノロジー）基盤のBPO及び、システムの企画・開発から運用・保守を担うソフテック社を当社グループに迎え入れることにより、当社が創業期から顧客基盤を持つ静岡・東海エリアでの事業拡大を進めるとともに、新型コロナウイルス感染症によって進んでいるリモートワーク等の企業に必要なシステム整備・運用等のデジタルトランスフォーメーション支援を強化します。

③企業結合日

2020年12月３日

④企業結合の法的形式

現金を対価とする株式取得

⑤結合後企業の名称

変更ありません。

⑥取得した議決権比率

100％

⑦取得企業を決定するに至った主な根拠

当社が現金を対価とした株式取得により、被取得企業の議決権を100％取得したためです。

(2) 連結財務諸表に含まれる被取得企業の業績の期間

2020年12月31日をみなし取得日としており、当連結会計年度は貸借対照表のみ連結しているため、被取得企業の業績は含まれておりません。

(3) 被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳

	取得の対価	現金	135,000千円
	取得原価		135,000千円

(4)主要な取得関連費用の内容及び金額

アドバイザリー費用等　　35,215千円

(5) 発生したのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間

①発生したのれんの金額

121,842千円

なお、のれんの金額は、当連結会計年度末においては、取得原価の配分が完了していないため、暫定的に計算された金額であります。

②発生原因

今後の事業展開によって期待される超過収益力に関連して発生したものです。

③償却方法及び償却期間

５年間にわたる均等償却

(6) 企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳

	流動資産	196,905千円
	固定資産	92,032千円
	資産合計	288,938千円
	流動負債	171,967千円
	固定負債	105,036千円
	負債合計	277,004千円

(7) 企業結合が連結会計年度開始の日に完了したと仮定した場合の当連結会計年度の連結損益計算書に及ぼす影響の概算額及びその算定方法

売上高　　　　 730,602千円

営業利益　　 　 67,394千円

（概算額の算定方法）

企業結合が連結会計年度開始の日に完了したと仮定して算定された売上高及び損益情報と、取得企業の連結損益計算書における売上高及び損益情報との差額を、影響の概算額としております。

なお、当該注記は監査証明を受けておりません。 

 0105110_honbun_9501000103301.htm

(セグメント情報等)

【セグメント情報】

１．報告セグメントの概要

(1) 報告セグメントの決定方法

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループは、ビジネスプロセスマネジメント(ビジネスインテグレーション)を軸として、幅広いサービス提供を行っておりますが、サービス領域及び提供形態を考慮した事業セグメントから構成されており、「プロフェッショナルサービス事業」、「プラットフォーム事業」を報告セグメントとしております。

(2) 各報告セグメントに属する製品及びサービスの種類

「プロフェッショナルサービス事業」は、主に、「コンサルティング」、「ビジネスプロセスマネジメント」、「デジタル活用サービス」の各領域でサービスを提供しております。

「プラットフォーム事業」は、主に、ITビジネスコミュニティーである「アサインナビ」の運営サービスを提供しております。

なお、2020年１月31日付にて株式会社イオトイジャパン、2020年12月３日付にて株式会社ソフテックの株式を取得し、両社を子会社化し、連結の範囲に含めたことで、当連結会計年度より「プロフェッショナルサービス事業」に追加しております。 ２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。

報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。 

３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

(単位：千円)

	報告セグメント			調整額	連結財務諸表 計上額 (注)１
プロフェッショ ナルサービス 事業	プラット フォーム事業	計
売上高
外部顧客への売上高	3,654,760	135,880	3,790,640	―	3,790,640
セグメント間の内部 　売上高又は振替高	12,920	25,554	38,474	△38,474	―
計	3,667,680	161,435	3,829,115	△38,474	3,790,640
セグメント利益又は損失（△）	311,987	△4,197	307,789	―	307,789
セグメント資産	2,394,120	57,855	2,451,976	―	2,451,976
その他の項目
減価償却費	23,534	―	23,534	―	23,534
のれん償却額	4,387	―	4,387	―	4,387
持分法投資損失(△)	△7,669	―	△7,669	―	△7,669
持分法適用会社への投資額	20,330	―	20,330	―	20,330
特別損失
（投資有価証券評価損）	―	―	―	―	―
有形固定資産及び 　無形固定資産の増加額	28,732	24,703	53,436	―	53,436

(注) １．セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

２．プラットフォーム事業の有形固定資産及び無形固定資産の増加額は、プラットフォーム事業における新規サービス関連のソフトウェア仮勘定であります。 

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

(単位：千円)

	報告セグメント			調整額	連結財務諸表 計上額 (注)１
プロフェッショ ナルサービス 事業	プラット フォーム事業	計
売上高
外部顧客への売上高	5,367,051	188,683	5,555,735	―	5,555,735
セグメント間の内部 　売上高又は振替高	―	48,864	48,864	△48,864	―
計	5,367,051	237,548	5,604,599	△48,864	5,555,735
セグメント利益	432,969	45,639	478,608	―	478,608
セグメント資産	4,123,549	174,349	4,297,898	―	4,297,898
その他の項目
減価償却費	27,343	―	27,343	―	27,343
のれん償却額	21,758	―	21,758	―	21,758
持分法投資損失(△)	△1,854	―	△1,854	―	△1,854
持分法適用会社への投資額	―	―	―	―	―
特別損失
（投資有価証券評価損）	18,818	―	18,818	―	18,818
有形固定資産及び 　無形固定資産の増加額	18,064	62,064	80,129	―	80,129

(注) １．セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

２．プラットフォーム事業の有形固定資産及び無形固定資産の増加額は、プラットフォーム事業における新規サービス関連のソフトウェア仮勘定であります。 

【関連情報】

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

１　製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

２　地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。 (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 ３　主要な顧客ごとの情報

(単位：千円)

顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
キリンホールディングス株式会社	414,840	プロフェッショナルサービス事業

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

１　製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

２　地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。 (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 ３　主要な顧客ごとの情報

(単位：千円)

顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
キリンホールディングス株式会社	606,371	プロフェッショナルサービス事業

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

該当事項はありません。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

(単位：千円)

	報告セグメント			全社・消去	連結財務諸表 計上額
	プロフェッショナルサービス 事業	プラット フォーム 事業	計
当期償却額	4,387	―	4,387	―	4,387
当期末残高	83,366	―	83,366	―	83,366

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

(単位：千円)

	報告セグメント			全社・消去	連結財務諸表 計上額
	プロフェッショナルサービス 事業	プラット フォーム 事業	計
当期償却額	21,758	―	21,758	―	21,758
当期末残高	204,488	―	204,488	―	204,488

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

該当事項はありません。  ###### 【関連当事者情報】

１　関連当事者との取引

(1) 連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

(ア)連結財務諸表提出会社の主要株主が議決権の過半数を自己の計算において所有している会社等

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (千円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
主要株主の子会社	クレスコ・イー・ソリューション㈱	東京都港区	200,000	ソフトウェア開発及び組込型ソフトウェア開発	―	外注先	プロジェクトにおける業務の委託	95,361	買掛金	9,611

(注) １．上記金額のうち、取引金額に消費税等は含まれておりません。

２．取引条件及び取引条件の決定方針等

(1) プロジェクトにおける業務の委託については、独立第三者間取引と同様の一般的な取引条件で行っております。

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

該当事項はありません。

(イ)連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主(個人の場合に限る。)等

前連結会計年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (千円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
役員	樺島 弘明	―	―	当社 代表取締役 社長	(被所有) 直接 14.2	―	ストック・オプションの権利行使(注)２	11,870	―	―
役員	吉田 悦章	―	―	当社 取締役	(被所有) 直接 1.6	―	ストック・オプションの権利行使(注)２	10,800	―	―

(注) １．上記金額のうち、取引金額に消費税等は含まれておりません。

２．取引条件及び取引条件の決定方針等

(1) 2013年12月24日及び2014年12月24日開催の臨時株主総会決議により、会社法第236条、第238条及び第239条の規定に基づき付与されたストック・オプションの当連結会計年度における権利行使を記載しております。なお、「取引金額」欄は、当連結会計年度におけるストック・オプションの権利行使による付与株式数に行使時の払込金額を乗じた金額を記載しております。

当連結会計年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又 は出資金 (千円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者 との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
役員	樺島 弘明	―	―	当社 代表取締役 社長	(被所有) 直接　13.8 間接　 1.8	―	ストック・オプションの権利行使(注)２	11,880	―	―
役員	李 成一	―	―	当社 取締役 副社長	(被所有) 直接　 6.4 間接　 1.9	―	ストック・オプションの権利行使(注)２	11,880	―	―

(注) １．上記金額のうち、取引金額に消費税等は含まれておりません。

２．取引条件及び取引条件の決定方針等

(1) 2014年12月24日開催の臨時株主総会決議により、会社法第236条、第238条及び第239条の規定に基づき付与されたストック・オプションの当連結会計年度における権利行使を記載しております。なお、「取引金額」欄は、当連結会計年度におけるストック・オプションの権利行使による付与株式数に行使時の払込金額を乗じた金額を記載しております。

２　親会社又は重要な関連会社に関する注記

該当事項はありません。　 ###### (１株当たり情報)

	前連結会計年度 (自　2019年１月１日 至　2019年12月31日)	当連結会計年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
１株当たり純資産額	367.54円	420.91円
１株当たり当期純利益金額	49.29円	66.47円
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益金額	45.64円	61.08円

(注) １．１株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

項目	前連結会計年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)	当連結会計年度 (自  2020年１月１日 至  2020年12月31日)
１株当たり当期純利益金額
親会社株主に帰属する当期純利益(千円)	201,744	270,326
普通株主に帰属しない金額(千円)	―	―
普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益(千円)	201,744	270,326
普通株式の期中平均株式数(株)	4,093,279	4,067,130
潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額
親会社株主に帰属する当期純利益調整額(千円)	―	―
普通株式増加数(株)	327,163	358,559
（うち新株予約権(株)）	327,163	358,559
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額の算定に含まれなかった潜在株式の概要	―	―

２．１株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

項目	前連結会計年度 (2019年12月31日)	当連結会計年度 (2020年12月31日)
純資産の部の合計額(千円)	1,503,633	1,732,546
純資産の部の合計額から控除する金額(千円)	―	2,710
普通株式に係る期末の純資産額(千円)	1,503,633	1,729,835
１株当たり純資産額の算定に用いられた 期末の普通株式の数(株)	4,091,100	4,109,742

該当事項はありません。 

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⑤ 【連結附属明細表】

【借入金等明細表】

区分	当期首残高 (千円)	当期末残高 (千円)	平均利率 (％)	返済期限
短期借入金	―	―	―	―
１年以内に返済予定の長期借入金	36,170	305,005	0.67	―
１年以内に返済予定のリース債務	―	―	―	―
長期借入金(１年以内に返済予定のものを除く)	52,495	883,868	0.54	2022年１月１日～ 2025年10月27日
リース債務(１年以内に返済予定のものを除く)	―	―	―	―
その他有利子負債	―	―	―	―
合計	88,665	1,188,873	―	―

(注) １．「平均利率」については、借入金等の期末残高に対する加重平均利率を記載しております。

２．長期借入金(１年以内に返済予定のものを除く)の連結決算日後５年内における１年ごとの返済予定額の総額

区分	１年超２年以内 (千円)	２年超３年以内 (千円)	３年超４年以内 (千円)	４年超５年以内 (千円)
長期借入金	273,652	255,456	252,160	102,600

【資産除去債務明細表】

当連結会計年度期首および当連結会計年度末における資産除去債務の金額が、当連結会計年度期首および当連結会計年度末における負債純資産合計額の100分の１以下であるため、連結財務諸表規則第92条の２の規定により記載を省略しております。

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(2) 【その他】

当連結会計年度における四半期情報等

(累計期間)		第１四半期	第２四半期	第３四半期	当連結会計年度
売上高	(千円)	1,373,200	2,676,097	4,086,817	5,555,735
税金等調整前四半期 (当期)純利益金額	(千円)	153,154	231,574	340,212	428,401
親会社株主に帰属 する四半期(当期) 純利益金額	(千円)	101,450	149,813	219,281	270,326
１株当たり四半期 (当期)純利益金額	(円)	25.00	36.96	54.03	66.47

(会計期間)		第１四半期	第２四半期	第３四半期	第４四半期
１株当たり 四半期純利益金額	(円)	25.00	11.95	17.08	12.47

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２ 【財務諸表等】

(1) 【財務諸表】

① 【貸借対照表】

											(単位：千円)
										前事業年度 (2019年12月31日)	当事業年度 (2020年12月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								1,216,902	2,286,453
		電子記録債権								74,279	81,126
		売掛金								※1 406,403	※1 506,421
		仕掛品								43,220	21,960
		前払費用								24,595	52,041
		立替金								※1 25,802	※1 23,271
		その他								※1 34,599	※1 18,449
		流動資産合計								1,825,803	2,989,725
	固定資産
		有形固定資産
			建物							16,558	14,792
			工具、器具及び備品							25,396	20,804
			有形固定資産合計							41,955	35,597
		無形固定資産
			ソフトウエア							7,384	3,456
			ソフトウエア仮勘定							24,703	87,613
			無形固定資産合計							32,088	91,070
		投資その他の資産
			関係会社株式							191,285	386,285
			投資有価証券							―	11,181
			敷金及び保証金							39,715	41,024
			繰延税金資産							49,542	58,217
			その他							5,473	20,207
			投資その他の資産合計							286,017	516,915
		固定資産合計								360,060	643,582
	資産合計									2,185,864	3,633,308

											(単位：千円)
										前事業年度 (2019年12月31日)	当事業年度 (2020年12月31日)
負債の部
	流動負債
		買掛金								※1 199,125	※1 254,791
		1年内返済予定の長期借入金								※2 15,996	※2 254,843
		賞与引当金								85,866	82,642
		役員賞与引当金								4,424	22,123
		未払金								※1 125,188	※1 128,924
		未払費用								36,173	41,799
		未払法人税等								84,455	136,992
		未払消費税等								57,121	93,108
		その他								7,739	15,999
		流動負債合計								616,091	1,031,224
	固定負債
		長期借入金								※2 14,683	※2 813,080
		固定負債合計								14,683	813,080
	負債合計									630,774	1,844,304

											(単位：千円)
										前事業年度 (2019年12月31日)	当事業年度 (2020年12月31日)
純資産の部
	株主資本
		資本金								516,510	529,020
		資本剰余金
			資本準備金							441,510	454,020
			その他資本剰余金							5,324	―
			資本剰余金合計							446,835	454,020
		利益剰余金
			その他利益剰余金
				繰越利益剰余金						675,483	948,432
			利益剰余金合計							675,483	948,432
		自己株式								△83,738	△142,469
		株主資本合計								1,555,090	1,789,003
	純資産合計									1,555,090	1,789,003
負債純資産合計										2,185,864	3,633,308

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② 【損益計算書】

											(単位：千円)
										前事業年度 (自 2019年１月１日 　至 2019年12月31日)	当事業年度 (自 2020年１月１日 　至 2020年12月31日)
売上高										※1 3,325,957	※1 3,910,869
売上原価										※1 2,025,256	※1 2,332,984
売上総利益										1,300,701	1,577,884
販売費及び一般管理費										※2 997,743	※2 1,127,201
営業利益										302,957	450,683
営業外収益
	受取利息									10	22
	業務受託料									※1 50,800	※1 31,053
	その他									378	24
	営業外収益合計									51,188	31,099
営業外費用
	支払利息									651	4,521
	社債利息									12	―
	上場関連費用									―	27,677
	自己株式取得費用									544	722
	その他									150	―
	営業外費用合計									1,359	32,920
経常利益										352,787	448,862
特別損失
	投資有価証券評価損									―	18,818
	特別損失合計									―	18,818
税引前当期純利益										352,787	430,043
法人税、住民税及び事業税										115,433	160,909
法人税等調整額										△11,453	△8,675
法人税等合計										103,979	152,234
当期純利益										248,808	277,808

		前事業年度 (自　2019年１月１日 至　2019年12月31日)		当事業年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
区分	注記 番号	金額(千円)	構成比 (％)	金額(千円)	構成比 (％)
Ⅰ　労務費		973,315	47.6	1,180,579	49.7
Ⅱ　経費	※１	1,069,359	52.4	1,194,054	50.3
当期総製造費用		2,042,675	100.0	2,374,633	100.0
期首仕掛品たな卸高		50,505		43,220
合計		2,093,181		2,417,854
期末仕掛品たな卸高		43,220		21,960
他勘定振替高		24,703		62,909
当期製品製造原価		2,025,256		2,332,984
売上原価		2,025,256		2,332,984

(注)  ※１  主な内訳は、次のとおりであります。

項目	前事業年度(千円)	当事業年度(千円)
外注費	908,373	1,049,082

(原価計算の方法)

当社の原価計算は、プロジェクト別の個別原価計算によっております。 

 0105330_honbun_9501000103301.htm

③ 【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金
資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計
当期首残高	496,760	421,760	5,324	427,085
当期変動額
新株の発行	19,750	19,750	―	19,750
当期純利益	―	―	―	―
自己株式の取得	―	―	―	―
自己株式の処分	―	―	―	―
当期変動額合計	19,750	19,750	―	19,750
当期末残高	516,510	441,510	5,324	446,835

	株主資本				純資産合計
利益剰余金		自己株式	株主資本合計
その他利益剰余金	利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高	426,674	426,674	―	1,350,520	1,350,520
当期変動額
新株の発行	―	―	―	39,500	39,500
当期純利益	248,808	248,808	―	248,808	248,808
自己株式の取得	―	―	△83,738	△83,738	△83,738
自己株式の処分	―	―	―	―	―
当期変動額合計	248,808	248,808	△83,738	204,569	204,569
当期末残高	675,483	675,483	△83,738	1,555,090	1,555,090

当事業年度(自　2020年１月１日　至　2020年12月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金
資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金合計
当期首残高	516,510	441,510	5,324	446,835
当期変動額
新株の発行	12,510	12,510	―	12,510
当期純利益	―	―	―	―
自己株式の取得	―	―	―	―
自己株式の処分	―	―	△5,324	△5,324
当期変動額合計	12,510	12,510	△5,324	7,185
当期末残高	529,020	454,020	―	454,020

	株主資本				純資産合計
利益剰余金		自己株式	株主資本合計
その他利益剰余金	利益剰余金合計
繰越利益剰余金
当期首残高	675,483	675,483	△83,738	1,555,090	1,555,090
当期変動額
新株の発行	―	―	―	25,020	25,020
当期純利益	277,808	277,808	―	277,808	277,808
自己株式の取得	―	―	△111,359	△111,359	△111,359
自己株式の処分	△4,859	△4,859	52,627	42,444	42,444
当期変動額合計	272,949	272,949	△58,731	233,913	233,913
当期末残高	948,432	948,432	△142,469	1,789,003	1,789,003

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【注記事項】

(重要な会計方針)

(1) 資産の評価基準及び評価方法

①　有価証券

・関係会社株式　移動平均法による原価法

・その他有価証券　移動平均法による原価法

②　たな卸資産

・仕掛品　個別法による原価法

(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定) (2) 固定資産の減価償却の方法

①　有形固定資産

定率法を採用しております。ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法を採用しております。

なお、取得価額が10万円以上20万円未満の減価償却資産については、３年間で均等償却しております。

また、主な耐用年数は以下のとおりであります。

建物　　　　　　　　　　８～18年

工具、器具及び備品　　　３～15年

②　無形固定資産

定額法を採用しております。

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間(５年)に基づく定額法によっております。 (3) 引当金の計上基準

①　貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

②　受注損失引当金

受注契約に係る将来損失に備えるため、当事業年度末における手持受注案件のうち、損失発生の可能性が高く、かつその金額を合理的に見積もることが可能な案件の損失見積額を受注損失引当金として計上し、対応する仕掛品と相殺して表示しております。

③　賞与引当金

従業員に対する賞与支給に備えるため、支給見込額に基づき当事業年度に見合う分を計上しております。

④　役員賞与引当金

取締役に対する賞与支給に備えるため、支給見込額に基づき当事業年度に見合う分を計上しております。 (4) その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

消費税等の会計処理

消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。

連結納税制度の適用

連結納税制度を適用しております。  ##### (追加情報)

（連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用）

当社は、「所得税法等の一部を改正する法律」（令和２年法律第８号）において創設されたグループ通算制度への移行及びグループ通算制度への移行にあわせて単体納税制度の見直しが行われた項目については、「連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い」（実務対応報告第39号　2020年３月31日）第３項の取扱いにより、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号　2018年２月16日）第44項の定めを適用せず、繰延税金資産及び繰延税金負債の額について、改正前の税法の規定に基づいております。 

(貸借対照表関係)

※１　関係会社に対する金銭債権及び金銭債務(区分表示したものを除く)

	前事業年度 (2019年12月31日)	当事業年度 (2020年12月31日)
短期金銭債権	35,361千円	38,815千円
短期金銭債務	43,429 〃	49,062 〃

※２  コミットメントライン

当社は、運転資金の効率的な調達を行うため取引銀行１行とコミットメントライン契約を締結しております。これらの契約に基づく当事業年度末の借入未実行残高は次の通りであります。

	前事業年度 (2019年12月31日)		当事業年度 (2020年12月31日)
コミットメントラインの総額	200,000	千円	200,000	千円
借入実行残高	―	〃	―	〃
差引額	200,000	千円	200,000	千円

(損益計算書関係)

※１　関係会社との取引高

	前事業年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)	当事業年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
営業取引による取引高
売上高	12,920千円	86,171千円
仕入高	93,973 〃	164,965 〃
営業取引以外による取引高	52,000 〃	39,753 〃

販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

	前事業年度 (自  2019年１月１日 至  2019年12月31日)		当事業年度 (自　2020年１月１日 至　2020年12月31日)
役員報酬	90,136	千円	102,350	千円
給与手当	403,957	〃	488,215	〃
賞与引当金繰入額	38,206	〃	23,153	〃
減価償却費	6,984	〃	8,350	〃
役員賞与引当金繰入額	4,424	〃	22,123	〃
支払手数料	96,991	〃	113,740	〃

前事業年度(2019年12月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格がなく時価を把握することが極めて困難と認められるため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、時価を把握することが極めて困難と認められる子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は以下のとおりです。

(単位：千円)

区分	2019年12月31日
子会社株式	163,285
関連会社株式	28,000
計	191,285

当事業年度(2020年12月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格がなく時価を把握することが極めて困難と認められるため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、時価を把握することが極めて困難と認められる子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は以下のとおりです。

(単位：千円)

区分	2020年12月31日
子会社株式	358,285
関連会社株式	28,000
計	386,285

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前事業年度 (2019年12月31日)		当事業年度 (2020年12月31日)
繰延税金資産
賞与引当金	29,701千円		28,219千円
未払事業税	7,750 〃		8,434 〃
未払費用	8,840 〃		9,579 〃
敷金償却	2,789 〃		2,961 〃
投資有価証券評価損	102,125 〃		107,889 〃
減損損失	1,312 〃		― 〃
子会社株式取得費用	10,100 〃		20,885 〃
その他	1,986 〃		6,268 〃
繰延税金資産小計	164,606千円		184,238千円
評価性引当額	△115,064 〃		△126,021 〃
繰延税金資産合計	49,542千円		58,217千円

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前事業年度及び当事業年度は、法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異が法定実効税率の100分の５以下であるため、注記を省略しております。　###### (企業結合等関係)

取得による企業結合

「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等（1）連結財務諸表　「注記事項（企業結合等関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 ###### (重要な後発事象)

該当事項はありません。 

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④ 【附属明細表】

【有価証券明細表】

有価証券の金額が資産の総額の100分の１以下であるため、財務諸表等規則第124条の規定により記載を省略しております。 ###### 【有形固定資産等明細表】

(単位：千円)
区分	資産の種類	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期償却額	当期末残高	減価償却 累計額
有形固定資産	建物	16,558	―	―	1,765	14,792	12,617
	工具、器具及び備品	25,396	13,376	0	17,968	20,804	87,467
	計	41,955	13,376	0	19,734	35,597	100,085
無形固定資産	ソフトウェア	7,384	―	―	3,928	3,456	―
	ソフトウェア仮勘定	24,703	62,909	―	―	87,613	―
	計	32,088	62,909	―	3,928	91,070	―

(注) １．当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。

工具、器具及び備品		自社利用のノートパソコン57台	11,186千円
ソフトウェア仮勘定		新規サービス関連で利用を予定している ソフトウェア仮勘定	62,909千円

(単位：千円)
科目	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期末残高
賞与引当金	85,866	82,642	85,866	82,642
役員賞与引当金	4,424	22,123	4,424	22,123

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 #### (3) 【その他】

該当事項はありません。 

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第６ 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度	毎年１月１日から毎年12月31日まで
定時株主総会	毎年３月
基準日	毎年12月31日
剰余金の配当の基準日	毎年６月30日、毎年12月31日
１単元の株式数	100株
単元未満株式の買取り
取扱場所	東京都千代田区丸の内一丁目４番１号　三井住友信託銀行株式会社　証券代行部
株主名簿管理人	東京都千代田区丸の内一丁目４番１号　三井住友信託銀行株式会社
取次所	三井住友信託銀行株式会社　全国各支店(注)
買取手数料	株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法	当社の公告方法は、電子公告としております。 ただし、事故その他やむを得ない事由により電子公告をすることができないときは、日本経済新聞に掲載しております。 当社の公告掲載ＵＲＬは次のとおりであります。 https://lt-s.jp/
株主に対する特典	該当事項はありません。

(注)　当社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨、定款に定めております。

(1) 会社法第189条第２項各号に掲げる権利

(2) 取得請求権付株式の取得を請求する権利

(3) 募集株式又は募集新株予約権の割当てを受ける権利 

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第７ 【提出会社の参考情報】

１ 【提出会社の親会社等の情報】

該当事項はありません。 ### ２ 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度　第18期(自　2019年１月１日　至　2019年12月31日)　2020年３月19日関東財務局長に提出。

(2) 内部統制報告書及びその添付書類

2020年３月19日関東財務局長に提出。

(3) 四半期報告書及び確認書

第19期第１四半期(自　2020年１月１日　至　2020年３月31日)　2020年５月15日関東財務局長に提出。

第19期第２四半期(自　2020年４月１日　至　2020年６月30日)　2020年８月12日関東財務局長に提出。

第19期第３四半期(自　2020年７月１日　至　2020年９月30日)　2020年11月13日関東財務局長に提出。

(4) 臨時報告書

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２（株主総会における議決権行使の結果）の規定に基づく臨時報告書　2020年３月19日　関東財務局長に提出。

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第４号（主要株主の異動）の規定に基づく臨時報告書　2021年２月22日　関東財務局長に提出。

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。