AI assistant
LHV Group — Board/Management Information 2026
Mar 3, 2026
2219_rns_2026-03-03_bd588c33-ad69-4141-b609-945016e388d1.html
Board/Management Information
Open in viewerOpens in your device viewer
Kavandatavad muudatused LHV Panga juhatuses ja LHV ettevõtete juhtorganites
Kavandatavad muudatused LHV Panga juhatuses ja LHV ettevõtete juhtorganites
AS LHV Group annab teada, et nomineerimiskomitee on teinud AS-i LHV Pank
nõukogule ettepaneku kutsuda alates 1. aprillist 2026 LHV Panga juhatuse esimehe
kohalt tagasi Kadri Kiisel ja valida ettevõtte uueks juhatuse esimeheks Erki
Kilu. Muudatus on kavas läbi viia vastavalt LHV Panga nõukogu planeeritavale
otsusele. Otsuse uue juhatuse esimehe sobivusnõuetele vastavuse kohta teeb ka
Euroopa Keskpank. Vastavalt põhikirjale oleks Erki Kilu ametiaeg LHV Panga
juhatuses viis aastat.
Erki Kilu on alates 2021. aasta jaanuarist olnud Ühendkuningriigis tegutseva LHV
Groupi tütarettevõtte LHV Bank tegevjuht, kelle eestvedamisel sai ettevõte
Ühendkuningriigis 2023. aasta mais pangalitsentsi. LHV Bank on näidanud kiiret
netotulu ja hoiuste ning laenude mahu kasvu. Mullu käivitati lisaks
rahvusvaheliste finantstehnoloogia ettevõtete teenindamisele ja kohalikele
ettevõtetele laenude väljastamise ka jaepanganduse teenused.
LHV Banki nomineerimiskomitee ja juhtkond (Board of Directors) on teinud otsuse
Erki Kilu tagasikutsumiseks LHV Banki tegevjuhi ametikohalt alates 1. aprillist
2026 ning nimetanud ajutiseks tegevjuhiks LHV Banki jaepanganduse juhi Kris
Brewster. Erki Kilu jätkab LHV Banki juhtkonna liikmena, samuti liitub
juhtkonnaga Kris Brewster. Uue tegevjuhi leidmiseks alustatakse
värbamisprotsessi.
Erki Kilu liikmelisus LHV Groupi tütarettevõtte LHV Kindlustus nõukogus jääb
kehtima. Seoses Kadri Kiiseli lahkumisega LHV Panga juhatuse esimehe ametikohalt
on Erki Kilu plaanis valida LHV Groupi tütarettevõtte LHV Varahaldus nõukogu
liikmeks ja LHV Finance nõukogu esimeheks. Kadri Kiiseli volitused LHV Groupi
tütarettevõtete LHV Varahaldus ja LHV Paytech nõukogu liikmena ning LHV Panga
tütarettevõtte LHV Finance nõukogu esimehena on kavandatud lõppema alates 1.
aprillist 2026.
Erki Kilu on omandanud rahvusvahelise ärijuhtimise bakalaureuse kraadi Estonian
Business Schoolist 1998. aastal ning kaks magistrikraadi Tartu Ülikoolist -
ärijuhtimise magistrikraadi 2001. aastal ja IT-valdkonna inseneriteaduse
magistrikraadi 2018. aastal. Lisaks on ta end rahvusvaheliselt täiendanud,
läbides näiteks INSEADi panganduse strateegilise juhtimise programmi ja
omandades Chartered Banker Instituti kutsetunnistuse. Ta ei kuulu ühegi teates
nimetamata äriühingu juhtorganisse. Käesoleva teate kuupäeva seisuga kuulub Erki
Kilule 900 000 LHV Groupi aktsiat. Temaga seotud isikud ei oma LHV Groupi
aktsiaid. Erki Kilul on võimalik 2023., 2024. ja 2025. aastatel väljastatud
optsioonide eest kokku omandada 368?463 LHV Groupi aktsiat.
Kris Brewster liitus LHV Bankiga 2023. aastal. Tal on enam kui 20-aastane
kogemus pangandus- ja finantssektorist. Enne LHV Bankiga liitumist töötas ta
alates 2010. aastast Skipton Building Societys, kus tema viimaseks ametikohaks
oli kommerts- ja strateegiajuhi kohusetäitja. Enne seda töötas ta Bradford &
Bingleys ja HSBCs juhtivatel ametikohtadel hoiuste valdkonnas. Kris Brewster on
omandanud bakalaureusekraadi Loughborough Ülikoolist 2002. aastal ja
ärijuhtimise magistrikraadi Bradfordi Ülikoolist 2013. aastal. Lisaks on ta
Leeds Heritage Theatres Limitedi juhtkonna liige. Kris Brewster ja temaga seotud
isikud ei oma LHV Groupi aktsiaid. Kris Brewsteril on võimalik 2025. aastal
väljastatud optsioonide eest kokku omandada 23?920 LHV Groupi aktsiat.
LHV Groupi juhatuse esimees Mihkel Torimi kommentaar:
"Olles karastunud kahe panga ülesehitamisega, toob Erki Eestisse tagasi
unikaalse kombinatsiooni: värske rahvusvahelise vaate ja pikaajalised kogemused
nii LHVst kui mõlemalt koduturult. Tema peamine ülesanne on anda LHV arengule
Eestis uus perspektiiv, tugevdada silda meie kahe panga vahel ja anda tugev
panus meie järgmises arenguetapis. See loob ühtlasi võimaluse usaldada
Ühendkuningriigi panga juhtimine veelgi enam kohaliku meeskonna kätte, kellel on
vahetu turutunnetus. Nende muutuste eelduseks on töö, mille Kadri on ära teinud.
LHV Pank on tema juhtimisel kasvanud mitte ainult mahult, vaid ka küpsuselt -
pank on saanud kaasaegse tehnoloogilise aluse ja kõrgelt tunnustatud nii
töötajate kui klientide poolt. See on platvorm, millelt järgmisse etappi astume.
Tänan Kadrit südamest selle töö eest."
Erki Kilu kommentaar:
?LHV uus arenguetapp toob kaasa mitmeid muutusi, kus keskendume kasvamisele
kolmes strateegilises suunas. Eestis peame muutuma veelgi tugevamaks,
Ühendkuningriigis kasvatama aktiivselt ärimahte ja LHV laiema kasvu tagamiseks
liikuma mõne aja pärast edasi ka teistesse Euroopa riikidesse. Selleks peavad
meie tooted ja tehnoloogia olema skaleeruvad. Toome Eesti ja Ühendkuningriigi
pangad üksteisele lähemale, et vähendada dubleerimist ning tõsta kiirust ja
efektiivsust uute jaepanganduse toodete turule toomisel. Globaalne konkurents on
kiire ja halastamatu. Kui hoiame kliendid ja tootearenduse ambitsioonikalt
fookuses, on meil head võimalused edu saavutamiseks. Kindlasti jätkame tööd
noortega. Pikaajaline edu sünnib varakult loodud kliendisuhetest. Kõige selle
elluviimiseks tugevdame meeskonda, kaasates nii nooremaid talente kui ka
rahvusvahelise kogemusega juhte. Nii on võimalik tagada finantsplaanide
tulemuslik elluviimine."
Kadri Kiiseli kommentaar:
"LHV Pank on viimase viie aastaga kasvanud kiiresti. Laenu- ja hoiustemahud on
enam kui kahekordistunud ning märtsis jõuame poole miljoni kliendini. Selle aja
jooksul on LHV Pank pälvinud korduvalt tunnustust nii Eesti parima panga, parima
teenindusega panga kui hinnatud tööandjana. Viimastel aastatel oleme põhjalikult
uuendanud oma tehnoloogilist vundamenti. Oleme võtnud kasutusele pilvetaristu ja
vähendanud sõltuvust pärandlahendustest, mis annab pangale senisest suurema
paindlikkuse ning kiiruse toodete arendamisel ja turule toomisel. See on olnud
eriti hoogne ja meeldejääv etapp minu pikemast LHV teekonnast, mis on kestnud
15 aastat. Tänan omanikke, töötajaid ja kliente, kelle usaldus ning panus on
selle arengu võimalikuks teinud."
LHV Group on suurim kodumaine finantskontsern ja kapitali pakkuja Eestis. LHV
Groupi peamised tütarettevõtted on LHV Pank, LHV Varahaldus, LHV Kindlustus ja
LHV Bank Limited. Grupi ettevõtetes töötab ligi 1200 inimest. LHV Panga
teenuseid kasutab 495 000 klienti, LHV hallatavatel II samba pensionifondidel on
105 000 aktiivset klienti ja LHV Kindlustusega on kaitstud 233 000 klienti.
Groupi tütarettevõte LHV Bank omab Ühendkuningriigi pangalitsentsi ning pakub
pangateenuseid rahvusvahelistele finantstehnoloogia ettevõtetele ja laenusid
väikese ja keskmise suurusega ettevõtetele.
Investorsuhted
Sten Hans Jakobsoo
Investorsuhete ja ettevõtte arenduse juht
E-post: [email protected]
(https://www.globenewswire.com/Tracker?data=mxEO3c60s8qMyt5YBk9t8sZpkRbtLeT87VUn
1ICPBpomjFAuFbUGBWS6kcTjZDCI6NQ2sV9MmwhaCzg3mlMDboo3KBRHx9wCwJ1tD4mGjvhkUjT_ZjvS
I4i9ji554c9apo84BDGBPaIFiLqWZBmeDn8JJaNHnwwjLUzWQ8z3neki-
ywuPZMn3HyhgeS0rnqVhdb4dxx9G1RPiQclre6GcnS7Npz3GgP_BnKTw2_viQem0vdOOj1Gp1Kj9brVE
OvU81nma_rJviQzta8NrbrrggICyDLOl4F47emjczpYFXsEUlmhjXSi045tbUBUZDl28wQJM-
FDrhgpVA1y4dbJUvsRJPWXze5vOPlc8IY_JlKwOEtEiEnwz07835karNWgCi2N0dQEsSft8p5ZhDugIq
-L9MHVTDHNIoiL18F5tQPcFUP3hN-
hgRGLBKqKlAoeBYeaX89Mezg1uSp4sJm2_Yz2AuRLdxmV6Vx3Xj74SiiK0g0W84oqryKD2pxBY0670Vp
_UepPczYGUD4CHElrqQ==)
Kommunikatsioon
Paul Pihlak
Kommunikatsioonijuht
E-post: [email protected]
(https://www.globenewswire.com/Tracker?data=qILkHJr4QJU6SniTXVAZh-gKDwV-
0MsoIgLoMK4TMsB-
wPGaG1AdRbVIXEljiveDf4rDfxRZEZ7DGk1j2gPOcD3GDCWLbVvt1yFFwR1aZAawWK5s10kEyYigaADX
UT6gFFNE-Bs2JaVVUN-
5cipySAg09_C5SEWEqhbrdI_6n9m__zVN9BLw82qKF35YY3Yzn0eW5tdejxiwoh73RlkPzvnQ1EeJJ8H
gkjdFor3XwkUVRms8gW765A2UHOlsFkXoVRHEtJpRQlY-5R84KPdzsyYSFy30dT4gaK1eGe5Pmz36e2d
jwD8XFHxxA0q184RXkTAtjWTPHUMaQBSYleyGkQWT8XUd7wA5NvkKsF8Q4lVPMVTL-
JtoUuWgoQCKKuiFbNEn2O6z0pqns2ov83hZP_dw_UETOB3c2orWef6mACEKBnJUxAP6bYMas5IiTuAOz
2GHlaTY48ZoANypwIpzBAmzZrnaLXphUtM6McW7otHXcrCiVJrnr_JgYF5opBVK)