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Leaguer (Shenzhen) Microelectronics Corp. Capital/Financing Update 2022

Sep 16, 2022

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Capital/Financing Update

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证券代码:688589

证券简称:力合微

公告编号:2022-051

深圳市力合微电子股份有限公司 关于公司2021 年限制性股票激励计划 第一个归属期归属结果暨股份上市的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示:

  • 归属限制性股票数量:194,770股

  • 本次归属股票上市流通时间:2022年9月20日

深圳市力合微电子股份有限公司(以下简称“公司”)于近日收到中国证券登 记结算有限责任公司上海分公司出具的《证券变更登记证明》,根据中国证券监督 管理委员会、上海证券交易所及中国证券登记结算有限责任公司上海分公司相关业 务规定,公司完成了2021年限制性股票激励计划(以下简称“本次激励计划”)第 一个归属期的股份登记工作。现将有关情况公告如下:

一、本次限制性股票归属的决策程序及相关信息披露

1、2021年7月26日,公司召开第三届董事会第八次(临时)会议,审议通过了 《关于公司<2021年限制性股票激励计划(草案)>及摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请公司股东大会授 权董事会办理股权激励计划相关事宜的议案》。公司独立董事就本激励计划相关议 案发表了独立意见。

同日,公司召开第三届监事会第五次(临时)会议,审议通过了《关于公司 <2021年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于公司<2021年限制性 股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核实<公司2021年限制性股票 激励计划授予激励对象名单>的议案》,公司监事会对本激励计划的相关事项进行核

1

查并出具了相关核查意见。

2、2021年7月27日至2021年8月5日,公司对本激励计划拟授予激励对象的姓名 和职务在公司内部进行了公示。在公示期内,公司监事会未收到与本激励计划授予 激励对象有关的任何异议。2021 年8 月6 日,公司于上海证券交易所网站 (www.sse.com.cn)披露了《监事会关于公司2021年限制性股票激励计划激励对象 名单的公示情况说明及核查意见》(公告编号:2021-030)。

3、2021年8月11日,公司召开了2021年第一次临时股东大会,审议通过了《关 于公司<2021年限制性股票激励计划(草案)>及摘要的议案》《关于公司<2021年限 制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请公司股东大会授权董 事会办理股权激励计划相关事宜的议案》。2021年8月12日,公司于上海证券交易所 网站(www.sse.com.cn)披露了《2021年第一次临时股东大会决议公告》(公告编 号:2021-031)、《关于公司2021年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对 象买卖公司股票情况的自查报告》(公告编号:2021-032)。

4、2021年8月25日,公司召开第三届董事会第九次会议与第三届监事会第六次 会议,审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于 向激励对象授予限制性股票的议案》。董事会认为本次激励计划规定的授予条件已 经符合,同意确定以2021年8月25日为授予日。公司独立董事对该事项发表了同意的 独立意见,认为授予激励对象主体资格合法有效,确定的授予日符合相关规定。监 事会对授予日的激励对象名单进行核查并发表了核查意见。

5、2022年8月26日,公司召开第三届董事会第二十次(临时)会议与第三届监 事会第十六次(临时)会议,审议通过了《关于公司2021年限制性股票激励计划第 一个归属期符合归属条件的议案》《关于调整公司2021年限制性股票激励计划授予 价格的议案》《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》,董事会、监 事会同意将限制性股票授予价格由28.60元/股调整为28.40元/股。公司独立董事对 相关事项发表了同意的独立意见,监事会对本次归属限制性股票的激励对象名单进 行了核实并发表了核查意见。

二、本次限制性股票归属的基本情况

1、本激励计划第一个归属期归属的股份数量

2

序号 姓名 职务 已获授予的限
制性股票数量
(股)
本次归属数量
(股)
本次归属数量占已
获授予的限制性股
票数量的比例
一、高级管理人员及核心技术人员
1 周世权 财务总监 30,000 6,000 20.00%
2 高峰 副总经理 30,000 6,000 20.00%
3 黄兴平 副总经理 30,000 6,000 20.00%
4 陈丽恒 核心技术人员 35,000 7,000 20.00%
5 周晓新 核心技术人员 35,000 7,000 20.00%
6 朱永 核心技术人员 18,000 3,240 18.00%
小计 178,000 35,240 19.80%
二、其他激励对象
董事会认为需要激励的其他人员
(共137人)
865,000 159,530 18.44%
合计 1,043,000 194,770 18.67%
  • 注: 在资金缴纳、股份登记过程中,其中2名激励对象因个人原因放弃本次激励计划第一个

  • 归属期的限制性股票共计1,760股,故本归属期实际归属人数为143人,实际归属股份194,770股。

2、本激励计划第一个归属期归属股票来源情况

本次归属的股票来源为公司向激励对象定向发行的公司A股普通股股票。

3、本激励计划第一个归属期归属人数

本次归属的激励对象人数为143人。

三、本次归属股票的上市流通安排及股本变动情况

  • (一)本次归属股票的上市流通日:2022年9月20日

  • (二)本次归属股票的上市流通数量:194,770股

  • (三)董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制

本激励计划的相关限售和转让限制按照《中华人民共和国公司法》(以下简称

“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、 《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公司股东及 董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等相关法律、法规以及规范性文件 和《公司章程》的规定执行。具体内容如下:

  • 1、激励对象为公司董事和高级管理人员的,其在任职期间每年转让的股份不得

3

超过其所持有本公司股份总数的25%,在离职后半年内,不得转让其所持有的本公司 股份。

2、激励对象为公司董事和高级管理人员及其配偶、父母、子女的,将其持有的 本公司股票在买入后6个月内卖出,或者在卖出后6个月内又买入,由此所得收益归 本公司所有,本公司董事会将收回其所得收益。

3、在本激励计划有效期内,如果《公司法》《证券法》《上市公司股东、董监 高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理 人员减持股份实施细则》等有关法律、法规以及规范性文件和《公司章程》中对公 司董事和高级管理人员或其他激励对象持有股份转让的有关规定发生了变化,则该 部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的相关规定。

(四)本次股份变动情况

单位:股
变动后
100,194,770
变动前 本次变动 变动后
股本总数 100,000,000 增加194,770 100,194,770

由于本次限制性股票归属后,公司股本总数由100,000,000 股增加至 100,194,770股。公司不存在实际控制人,本次归属未导致公司控股股东及实际控制 人发生变更。

四、验资及股份登记情况

天健会计师事务所(特殊普通合伙)于2022年8月31日出具了《验资报告》(天 健验[2022]3-89号),对公司2021年限制性股票激励计划第一个归属期满足归属条 件的激励对象出资情况进行了审验。经审验,截至2022年8月29日,公司实际已收到 2021年限制性股票激励计划第一个归属期的143位激励对象缴纳的限制性股票认购款 5,531,468.00元,其中,新增股本194,770.00元,转入资本公积5,336,698.00元。

2022年9月16日,公司2021年限制性股票激励计划第一个归属期的股份登记手续 已完成,中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了《证券变更登记证明》。

五、本次归属后新增股份对最近一期财务报告的影响

根据公司2022年半年度报告,公司2022年1-6月实现归属于上市公司股东的净利

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润为31,742,533.73元,公司2022年1-6月基本每股收益为0.32元/股;本次归属后, 以归属后总股本100,194,770股为基数计算,在归属于上市公司股东的净利润不变的 情况下,公司2022年1-6月基本每股收益相应摊薄。

  • 本次归属的限制性股票数量为194,770股,占归属前公司总股本的比例约为

  • 0.19%,对公司最近一期财务状况和经营成果均不构成重大影响。

特此公告。

深圳市力合微电子股份有限公司董事会 2022年9月17日

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