LB Group Co., Ltd. — Regulatory Filings 2021

Apr 29, 2021

龙蟒佰利联集团股份有限公司独立董事

关于第七届董事会第十九次会议相关事项的独立意见

根据中国证监会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》《深圳证 券交易所上市公司规范运作指引》《公司章程》及《公司独立董事工作制度》等 有关规定，我们作为龙蟒佰利联集团股份有限公司的独立董事，基于独立判断的 立场，对公司第七届董事会第十九次会议审议相关事项发表独立意见如下：

一、关于公司《 2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》及其摘要的独 立意见

1、未发现公司存在《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”） 等法律、法规和规范性文件规定的禁止实施股权激励计划的情形，公司具备实施 股权激励计划的主体资格。

2、《2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》及其摘要的拟定、审议流 程符合《管理办法》等有关法律、法规、规章及规范性文件的规定。

3、修订后的公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象具备 《公司法》、《证券法》、《管理办法》、《公司章程》等法律、法规和规范性文件规 定的任职资格。所确定的激励对象为公司（含子公司，下同）董事、高级管理人 员、中层管理人员、核心技术（业务）人员（不包括独立董事、监事，也不包括 单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女）。 修订后的激励对象不存在下列情形：

（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

• （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处 罚或者采取市场禁入措施；

（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

• （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

• （6）中国证监会认定的其他情形。

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该名单人员均符合《管理办法》规定的激励对象条件，符合公司《2021 年 限制性股票激励计划（草案修订稿）》规定的激励对象范围，其作为公司 2021 年限制性股票激励计划激励对象的主体资格合法、有效。

4、公司《2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》的内容符合《公司 法》、《证券法》、《管理办法》等有关法律、法规和规范性文件的规定；对各激励 对象的授予安排、解除限售安排（包括授予额度、授予日期、授予条件、授予价 格、限售期、解除限售期、解除限售条件等事项）未违反有关法律、法规和规范 性文件的规定，未侵犯公司及全体股东的利益。

5、公司不存在向修订后的激励对象提供贷款、贷款担保或任何其他财务资 助的计划或安排。

6、公司实施股权激励计划有利于进一步完善公司治理结构，健全公司激励 机制，增强公司管理团队和核心骨干对实现公司持续、健康发展的责任感、使命 感，有利于公司的持续发展，不会损害公司及全体股东的利益。

7、《2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》及其摘要已经董事会表决 通过，且关联董事已根据有关规定对相关议案回避表决，由非关联董事审议表决。

综上所述，我们认为公司《2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》及 其摘要的内容符合《公司法》、《证券法》、《管理办法》等有关法律、法规及规范 性文件的规定，履行了相关的法定程序，有利于公司的持续发展，不存在损害公 司及全体股东利益的情形。我们一致同意公司实施本次股权激励计划。

因此，我们同意相关议案并提交公司股东大会审议。

二、关于减少控股子公司注册资本暨关联交易的独立意见

经过对《关于减少控股子公司注册资本暨关联交易的议案》认真审阅，我们 认为：本次减少控股子公司注册资本是基于公司的经营发展计划，进一步聚焦主 业，优化公司资源配置，提高资金使用效率。关联董事已回避表决，不存在损害 公司及全体股东利益的情形，因此，我们同意本议案。

（以下无正文）

2

• （本页无正文，为《龙蟒佰利联集团股份有限公司独立董事关于第七届董事

会第十九次会议相关事项的独立意见》的签字页）

独立董事：

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----- Start of picture text ----- 邱冠周 于晓红 林素月 李力----- End of picture text -----

2021 年 4 月 29 日

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