Keyware Solutions Inc.

Registration Form • Jun 24, 2025

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【表紙】
【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第１項
【提出先】	関東財務局長
【提出日】	2025年６月24日
【事業年度】	第60期（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）
【会社名】	キーウェアソリューションズ株式会社
【英訳名】	Keyware Solutions Inc.
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長　三田　昌弘
【本店の所在の場所】	東京都世田谷区上北沢５丁目37番18号
【電話番号】	03－3290－1111（代表）
【事務連絡者氏名】	経営管理部長　堀田　修二
【最寄りの連絡場所】	東京都世田谷区上北沢５丁目37番18号
【電話番号】	03－3290－1111（代表）
【事務連絡者氏名】	経営管理部長　堀田　修二
【縦覧に供する場所】	株式会社東京証券取引所 　(東京都中央区日本橋兜町２番１号)

E05553 37990 キーウェアソリューションズ株式会社 Keyware Solutions Inc. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2024-04-01 2025-03-31 FY 2025-03-31 2023-04-01 2024-03-31 2024-03-31 1 false false false E05553-000 2025-06-24 E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:MitaMasahiroMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:NodaMakikoMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:OgawaToshikazuMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:OhtaKenichiMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:SaitoIkuoMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:SatoAtsushiMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:StefanGustafssonMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:SuetsunaTakuyaMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:TakitaHiroshiMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:TatedaAyumiMember E05553-000 2025-06-24 jpcrp030000-asr_E05553-000:UshironeKeijiMember E05553-000 2025-06-24 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第一部 【企業情報】

第１ 【企業の概況】

１ 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

回次		第56期	第57期	第58期	第59期	第60期
決算年月		2021年３月	2022年３月	2023年３月	2024年３月	2025年３月
売上高	(千円)	18,627,767	18,427,578	19,173,708	20,511,978	21,101,196
経常利益	(千円)	755,551	755,609	921,505	1,090,018	1,224,599
親会社株主に帰属する 当期純利益	(千円)	685,886	556,045	482,797	729,497	1,031,747
包括利益	(千円)	838,141	521,815	447,142	924,268	889,203
純資産額	(千円)	6,048,519	7,455,068	7,807,952	8,639,663	7,569,625
総資産額	(千円)	10,310,508	10,745,099	11,153,265	12,525,399	10,779,132
１株当たり純資産額	(円)	885.59	928.41	971.15	1,073.12	906.62
１株当たり当期純利益	(円)	96.61	70.99	60.07	90.65	127.63
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益	(円)	－	－	－	－	－
自己資本比率	(％)	58.7	69.4	70.0	69.0	70.2
自己資本利益率	(％)	11.3	7.5	6.2	8.9	12.7
株価収益率	(倍)	7.6	8.7	9.0	8.9	5.7
営業活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△193,901	552,709	653,671	1,183,740	△333,355
投資活動による キャッシュ・フロー	(千円)	△82,234	△394,098	△50,854	△157,625	398,222
財務活動による キャッシュ・フロー	(千円)	153,488	△343,596	△474,623	△99,719	△166,053
現金及び現金同等物 の期末残高	(千円)	1,095,372	910,386	1,038,580	1,964,976	1,863,790
従業員数	(名)	1,123	1,158	1,262	1,272	1,289

(注) １．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため、記載しておりません。

２．従業員数は、就業人員数を表示しております。

３．「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年３月31日)等を第57期の期首から適用しており、第57期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等になっております。  #### (2) 提出会社の経営指標等

回次		第56期	第57期	第58期	第59期	第60期
決算年月		2021年３月	2022年３月	2023年３月	2024年３月	2025年３月
売上高	(千円)	12,689,497	12,255,086	12,614,119	13,117,770	14,298,002
経常利益	(千円)	417,995	218,021	381,695	533,199	639,882
当期純利益	(千円)	451,942	165,671	105,448	353,689	1,430,678
資本金	(千円)	1,737,237	1,737,237	1,737,237	1,737,237	1,737,237
発行済株式総数	(株)	9,110,000	9,110,000	9,110,000	9,110,000	9,110,000
純資産額	(千円)	3,079,507	4,120,290	4,153,878	4,444,360	5,748,500
総資産額	(千円)	7,694,148	8,090,953	8,195,294	8,331,490	9,739,555
１株当たり純資産額	(円)	432.68	495.39	498.82	533.00	688.50
１株当たり配当額 (内、１株当たり中間配当額)	(円) (円)	12.00	12.00	12.00	20.00	32.00
( 0.00)	( 0.00)	( 0.00)	( 0.00)	( 0.00)
１株当たり当期純利益	(円)	61.18	20.40	12.67	42.43	171.42
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益	(円)	－	－	－	－	－
自己資本比率	(％)	40.0	50.9	50.7	53.3	59.0
自己資本利益率	(％)	14.7	4.0	2.5	8.2	28.1
株価収益率	(倍)	12.0	30.3	42.5	19.0	4.3
配当性向	(％)	19.6	58.8	94.7	47.1	18.7
従業員数	(名)	685	707	741	739	797
株主総利回り	(％)	161.8	139.5	124.5	186.8	177.2
(比較指標：配当込みTOPIX)	(％)	( 142.1)	( 145.0)	( 153.4)	( 216.8)	( 213.4)
最高株価	(円)	1,169	871	635	837	872
最低株価	(円)	440	551	511	535	604

(注) １．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため、記載しておりません。

２．従業員数は、就業人員数を表示しております。

３．最高株価および最低株価は、2022年４月３日以前は東京証券取引所市場第二部におけるものであり、2022年４月４日以降は東京証券取引所スタンダード市場におけるものであります。

４．「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年３月31日)等を第57期の期首から適用しており、第57期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等になっております。  ### ２ 【沿革】

1964年４月に当社の創業者である故松尾三郎が、北海道のコンピュータ開発事業として北海道ビジネスオートメーション株式会社(現・株式会社ＨＢＡ)を設立いたしました。

また同年９月に全国的規模での事業展開をはかることを目的とし、北海道ビジネスオートメーション株式会社東京事務所を設立いたしました。

その後、東京事務所は急激に業容を拡大し、1965年５月に東京事務所を同社から分離独立させ日本電子開発株式会社(現在の当社)を設立いたしました。

年　月	概　　　要
1965年５月	エレクトロニクスの総合コンサルタント会社として、日本電子開発株式会社(資本金1,000万円)を設立
1974年９月	宇宙開発事業団・種子島宇宙センター大崎射場から試験ロケットＮ１型の打ち上げをソフト部門で支援協力、宇宙開発分野でのソフトシステム開発事業に本格参入
1986年５月	財団法人無人宇宙実験システム研究開発機構の設立に唯一のソフトウェア会社として参画(理事会社)
1986年７月	大阪支店(現・キーウェア西日本株式会社)開設
1987年６月	八幡山事業所(現・本社)開設
1988年12月	ＳＩ企業(第１期認定企業)として通商産業省より認可
1990年１月	九州支店(現・キーウェア九州株式会社)開設
1990年４月	中部技術センター(現・キーウェア西日本株式会社東海支店)開設
1991年２月	北海道技術センター(現・キーウェア北海道株式会社)開設
1993年６月	システム監査企業台帳登録(通商産業省)
1994年10月	ＳＡＰジャパン社との協業により、ＥＲＰ(Ｒ／３)事業の立ち上げ
1996年９月	制御システムの分野で、ＩＳＯ ９００１の認証取得
1999年９月	ＩＳＯ ９００１の全社認証を取得(子会社設立時に各社へ適用)
2000年２月	プライバシーマーク認証取得
2000年11月	「北海道ビジネスオートメーション株式会社(現・株式会社ＨＢＡ)」(関連会社)の出資比率の引上げによる持分法適用会社化
2001年１月	「キーウェアソリューションズ株式会社」に社名変更
2001年３月	「キーウェアサービス株式会社」(連結子会社)設立
2001年11月	建設業許可取得(電気通信工事業)
2002年４月	「キーウェアマネジメント株式会社」(連結子会社)設立
	情報セキュリティマネジメントシステム(ＩＳＭＳ)の認証取得(本社〔管理部門〕)
2003年３月	特定システムオペレーション企業等認定取得(経済産業省)
2003年４月	「キーウェア北海道株式会社」「キーウェア西日本株式会社」「キーウェア九州株式会社」設立 (３社とも新設分割による連結子会社)
2003年７月	情報セキュリティマネジメントシステム(ＩＳＭＳ)の認証取得(グループ全社) 情報セキュリティ監査企業台帳に登録(経済産業省)
2005年12月	ＪＩＳＱ１４００１：２００４(ＩＳＯ１４００１：２００４)認証取得
2006年６月	株式会社ジャスダック証券取引所に上場
2008年３月	株式会社東京証券取引所市場第二部に上場
2008年４月	「株式会社クレヴァシステムズ」の株式67％取得により子会社化(連結子会社)
2008年９月	「株式会社クレヴァシステムズ」の株式を追加取得により完全子会社化
2012年４月	「キーウェアマネジメント株式会社」(連結子会社)を吸収合併
	東北支店開設
2017年５月	合弁会社「株式会社イーテア」設立(当社の出資比率21％、持分法非適用会社)
2019年７月	株式会社ＨＢＡおよびテクノスデータサイエンス・エンジニアリング株式会社と資本業務提携契約締結
2021年５月	兼松エレクトロニクス株式会社およびキヤノンマーケティングジャパン株式会社と資本業務提携契約締結
2021年８月	「株式会社オーガル」(連結子会社)設立
2021年11月	株式会社ＪＲ東日本情報システムと資本業務提携契約締結
2022年４月	東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第二部からスタンダード市場へ移行
2022年７月	「キーウェア東北株式会社」(連結子会社)設立
2025年２月	「株式会社ＨＢＡ」の出資比率引き下げにより同社を持分法適用会社から除外

当社グループは、当社、子会社７社および関連会社１社で構成され、コンピュータシステム構築に必要な全体または一部のソフトウェア開発を受託して行う「システム開発事業」、各種ＥＲＰパッケージ等によるシステム構築を核としたエンドユーザ向けのシステムインテグレーションを行う「ＳＩ事業」、顧客のコンピュータシステムに関する様々なニーズに対応する運用・保守等のサポートサービス事業、関連機器・パッケージソフト等の販売事業、新規領域を推進する新事業など、他の事業セグメントに属さない事業から構成される「その他事業」を主な事業としております。

当社は、設立以来多様な分野において、特殊な業種・業務ノウハウ、先進技術を背景に、企業の情報システムの構築を支えてきました。代表的なものに、社会インフラ企業の基盤構築や通信キャリア、大手鉄道輸送会社に代表される収入・料金管理、ならびに全国規模で拡がる社会インフラネットワークを監視・制御するシステム開発などがあります。また、定型業務ではない複雑な顧客固有の特殊業務分野のシステム化も行っております。

当社グループにおいて受託契約を行うシステム開発には、１次請けのケースと２次請けのケースがあります。

当社グループの事業における当社および関係会社の位置付けおよびセグメントとの関連は、下表のとおりであります。

事業区分／業務セグメント		事業内容	当社グループ
システム開発事業		コンピュータシステム構築に必要な全体または一部のソフトウェア開発を受託して行う事業	当社 キーウェア北海道株式会社 キーウェア東北株式会社 キーウェア西日本株式会社 キーウェア九州株式会社 株式会社クレヴァシステムズ
ＳＩ事業		各種ＥＲＰパッケージ等によるシステム構築を核としたエンドユーザ向けシステムインテグレーション事業	当社
その他事業		サポートサービス事業、販売事業、新事業など他の事業セグメントに属さない事業
	サポートサービス事業	顧客のコンピュータシステムの運用に関する様々なニーズに対応し、運用・保守・教育等を支援する事業	キーウェアサービス株式会社
	販売事業	顧客の要求に応じ、最適なコンピュータおよび関連機器、パッケージソフトウェア等の他社商品を仕入れ、必要な導入支援を行い販売する事業	当社 キーウェアサービス株式会社
	パッケージ事業	自社開発および自社が著作権を有するパッケージソフトウェア製品を顧客専用にカスタマイズし、提供・販売する事業(これらのパッケージソフトを自社商品として、そのまま販売もしくはＡＳＰ(アプリケーション・サービス・プロバイダー)にて提供する事業を含む) 《代表的な自社パッケージソフトウェア》 ・まいきゃびシリーズ (ＬｏｔｕｓＮｏｔｅｓ活用データベース) ・医療ソリューションパッケージ (ＭＥＤＬＡＳシリーズ、ＮＡＰＲＯＳ) ・広告システム ・Ｏｐｅｎ　Ｍｏｎｉｔｏｒ (ネットワーク管理システムパッケージ) ・Ｂｉｚ∫テンプレート	当社 キーウェアサービス株式会社
	新事業	事業領域の拡大や蓄積された技術を基にした新分野への進出などの新規領域を推進する事業 《代表的なソリューション・サービス》 ・農業ＩＣＴ(ＯＧＡＬシリーズ) ・ＲＰＡ導入支援サービス ・ＤＸファーストステップソリューション (ＤＸに取り組む企業に向けた業務最適化コンサルティングや各種ＩＴソリューションの導入支援)	当社 株式会社オーガル

前頁で述べた事項を事業系統図によって示すと次のとおりであります。

   ### ４ 【関係会社の状況】

名称	住所	資本金又は出資金(千円)	主要な事業 の内容	議決権の所有(被所有)割合(％)	関係内容
(連結子会社)
キーウェアサービス株式会社 (注)２	東京都 世田谷区	50,000	コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス	100.00	・コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任２名 ・資金借入
(連結子会社)
キーウェア北海道株式会社	北海道 札幌市 北区	60,000	コンピュータソフトウェアの開発および情報システム導入のための総合サービス	100.00	・ソフトウェア開発業務、コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任１名 ・資金借入
(連結子会社)
キーウェア東北株式会社 (注)３	岩手県 盛岡市	50,000	コンピュータソフトウェアの開発および情報システム導入のための総合サービス	100.00	・ソフトウェア開発業務、コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任１名 ・資金貸付
(連結子会社)
キーウェア西日本株式会社	大阪府 大阪市 中央区	80,000	コンピュータソフトウェアの開発および情報システム導入のための総合サービス	100.00	・ソフトウェア開発業務、コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任１名 ・資金借入
(連結子会社)
キーウェア九州株式会社	福岡県 福岡市 博多区	40,000	コンピュータソフトウェアの開発および情報システム導入のための総合サービス	100.00	・ソフトウェア開発業務、コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任１名 ・資金借入
(連結子会社)
株式会社クレヴァシステムズ (注)１，２，６	東京都 港区	284,070	コンピュータソフトウェアの開発および情報システム導入のための総合サービス	100.00	・ソフトウェア開発業務、コンピュータシステムの運営に係わるサポートおよびサービス業務を委託 ・役員兼任２名 ・資金借入
(連結子会社)
株式会社オーガル	東京都 世田谷区	10,000	農業ＩＣＴソリューションの企画・開発・提供、農産物の生産・加工・販売等	100.00	・農業ＩＣＴソリューションの企画および開発業務の委託 ・役員兼任１名
(その他の関係会社)
株式会社ＨＢＡ  (注)４	北海道 札幌市 中央区	324,000	ソフトウェアの開発、コンピュータによる情報処理の受託および各種サービス等	14.98 (16.59)	・ソフトウェア開発業務の一部を委託および受託 ・役員兼任１名

(注) １．株式会社クレヴァシステムズは、特定子会社であります。

２．株式会社クレヴァシステムズは、2025年４月１日付で同社を存続会社としてキーウェアサービス株式会社を吸収合併しております。

３．キーウェア東北株式会社は、債務超過会社であり、2025年３月末時点で債務超過額は144,710千円であります。

４．持分法適用会社であった株式会社ＨＢＡは、当社が保有する株式の一部を2025年２月28日に同社に譲渡したことにより、持分法適用の範囲から除外しております。なお、同社の当社議決権の所有割合は16.59%でありますが、影響力基準によりその他の関係会社としております。

５．有価証券届出書または有価証券報告書を提出している会社はありません。

６．株式会社クレヴァシステムズについては、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)の連結売上高に占める割合が10％を超えております。

主要な損益情報等	①　売上高	2,413,312千円
	②　経常利益	117,209千円
	③　当期純利益	80,000千円
	④　純資産額	1,290,518千円
	⑤　総資産額	1,598,549千円

(1) 連結会社の状況

2025年３月31日現在

セグメントの名称	従業員数
システム開発事業	801	名
ＳＩ事業	243	名
その他事業	127	名
全社(共通)	118	名
合計	1,289	名

(注) １．従業員数は当社グループからグループ外への出向者を除き、社外から当社グループへの出向者を含む就業人員数であります。

２．臨時従業員数につきましては、従業員数の100分の10未満のため、記載しておりません。

３．全社(共通)として記載している従業員数は、特定の事業部門に区分できない管理部門に所属しているものであります。

(2) 提出会社の状況

2025年３月31日現在

従業員数		平均年齢	平均勤続年数	平均年間給与
797	名	42歳1ヶ月	17年4ヶ月	6,383	千円

セグメントの名称	従業員数
システム開発事業	405	名
ＳＩ事業	243	名
その他事業	58	名
全社(共通)	91	名
合計	797	名

(注) １．従業員数は当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む就業人員数であります。

２．平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでおります。

３．臨時従業員数につきましては、従業員数の100分の10未満のため、記載しておりません。

４．全社(共通)として記載している従業員数は、特定の事業部門に区分できない管理部門に所属しているものであります。

(3) 労働組合の状況

当社および連結子会社には、1970年４月13日に結成されたキーウェアソリューションズ労働組合、2003年３月３日に結成されたキーウェアサービス労働組合、2003年８月27日に結成されたキーウェア北海道労働組合、2003年９月10日に結成されたキーウェア九州労働組合、2003年９月19日に結成されたキーウェア西日本労働組合および2023年１月１日に結成されたキーウェア東北労働組合があります。また、グループ各社における労使状況等の情報を共有する場として、キーウェアグループ労働組合連絡協議会を組織しており、各労働組合はキーウェアグループ労働組合連絡協議会に加盟しております。

2025年３月31日現在の組合員数は、キーウェアソリューションズ労働組合が553名、キーウェアサービス労働組合が50名、キーウェア北海道労働組合が44名、キーウェア九州労働組合が36名、キーウェア西日本労働組合が119 名、キーウェア東北労働組合が60名であります。

なお、労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率および労働者の男女の賃金差異

① 提出会社

当事業年度					補足説明
管理職に占める 女性労働者の 割合(％)(注１)	男性労働者の 育児休業取得率 (％)(注２)	労働者の男女の賃金差異(％)(注１)
全労働者	正規雇用労働者	パート・ 有期労働者
7.9	50.0	80.1	82.4	58.4	─

(注) １．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規程に基づき算出したものであります。

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成３年法律第76号)の規程に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成３年労働省令第25号)第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

② 主要な連結子会社

当事業年度						補足説明
名称	管理職に占める 女性労働者の 割合(％)(注１)	男性労働者の 育児休業取得率 (％)(注２)	労働者の男女の賃金差異(％)(注１)
全労働者	正規雇用労働者	パート・ 有期労働者
㈱クレヴァシステムズ	12.5	0.0	78.9	79.3	－(注３)	─
キーウェア西日本㈱	0.0	100.0	69.5	70.6	58.1	─

(注) １．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規程に基づき算出したものであります。

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成３年法律第76号)の規程に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成３年労働省令第25号)第71条の６第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。なお、「─」は育児休業等取得の対象となる男性従業員がいないことを示しております。

３．対象となる従業員がすべて女性であり、男性が不在のため男女差を算出しておりません。 

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第２ 【事業の状況】

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

当社および当社の子会社(以下「当社グループ」という。)の経営方針、対処すべき課題等は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。

(1) 会社の経営の基本方針

情報技術に関する全てを当社グループの「事業領域」とし、個人の個性と能力を発揮することに価値を置いた「企業風土」のもと、創造性に富んだ情報技術によってお客様の要求を超えたソリューションを提供し、お客様の夢・理想を実現させ、豊かな社会の発展に貢献することが、当社グループに課せられた「社会的役割」であるととらえております。

当社グループは、「ＩＴ can create it.」(クリエイティブな発想で、ＩＴの持つ無限の可能性を現実のものとする)の企業スローガンのもと、情報技術の持つ新たな可能性の実現に取り組んでまいります。

また、当社グループの事業活動において、ＣＳＲ(企業の社会的責任)への取り組みを重要なものと位置づけ、社会からの信頼や期待に応えていくために、お客様、株主、社員、取引先、地域社会をはじめとするあらゆるステークホルダーの方々と積極的にコミュニケーションを図りながら事業活動を行うことにより、社会の持続的発展への貢献を目指しております。

(2) 目標とする経営指標

当社グループは、売上高、営業利益、当期純利益、自己資本比率を最も重要な指標としており、安定性と成長性を兼ね備えた企業集団を目指しております。今後につきましては、経営基盤の強化による更なる収益力の向上と効率化を追求することにより、企業価値を高めてまいります。

(3) 今後の経営方針

当社グループが属する情報サービス産業では、ＤＸを背景とするＩＴ投資需要が今後も拡大すると見込まれております。一方で、ＩＴ技術は日々進化し、社会環境や顧客ニーズも大きく変化しております。当社グループは、こうした事業環境のなかで持続的な成長を果たすべく、2023年３月期を初年度とし2027年３月期を最終年度とする５ヵ年中期経営計画「Vision2026」を策定いたしました。ビジョンとして『100年先までも選ばれ続ける企業へ』を掲げ、「基盤事業の質的転換」「プライムビジネスの拡大」「新領域へチャレンジ」の３つの方針のもと、取り組みを推進しております。この５年間の間にこれまで培ってきた当社の強みを磨き高収益化に取り組むとともに、将来の事業環境の変化も見据えて改革を進める計画です。2027年３月期の数値目標はグループ連結で、売上高240億円、営業利益14億円、営業利益率6％を目指しております。

＜５カ年中期経営計画「Vision2026」の概要＞

期間	：	2023年３月期～2027年３月期
基本方針	：	① 基盤事業の質的転換 　・プロダクト、クラウドサービスの活用拡大 　・請負案件の受注拡大 　・資本業務提携を行った３社との連携強化 　　（株式会社ＪＲ東日本情報システム、兼松エレクトロニクス株式会社、 　　　キヤノンマーケティングジャパン株式会社） 　・不採算プロジェクトの抑制 ② プライムビジネスの拡大 　・プライム顧客の拡大 　・営業力、提案力強化（コンサルタントの育成等） 　・ソリューション提供力強化 ③ 新領域へのチャレンジ 　・新領域への参入（サイバーセキュリティ領域、デジタル金融領域等）
最終年度(2027年３月期)の 数値目標	：	売上高 　　240億円 営業利益　　14億円 営業利益率　 6％

(4) 会社の対処すべき課題

今後の国内外の情勢は、当面の間前期と同様に不透明な状況が継続するものと予想しております。特に本年７月に予定されている参議院選挙の動静や米国の政策動向、ウクライナ情勢、中東情勢、インド・パキスタン間の軍事衝突などの地政学的リスクは、わが国の経済環境に大きく影響を及ぼす恐れがあるものと考えております。

一方で、経済産業省が2022年に公表した「ＤＸレポート 2.2」では、企業の情報化投資について、従来の老朽化した基幹システムからの脱却に加え、産業構造全体の変革を目指す方向性が打ち出されており、ＤＸを単なる効率化の手段とするのではなく、全社的な収益力の向上を実現させる手段と位置付けられております。また、ＤＸ変革は立ち止まることなく、企業や市場の反応に合わせて継続しなければならないものとされていることから、今後も企業のＩＴ投資に対する意欲は底堅く推移するものと見込んでおります。

これらの前提を踏まえまして、当社グループは2023年３月期を初年度とする５カ年中期経営計画「Vision2026」で掲げた「基盤事業の質的転換」「プライムビジネスの拡大」「新領域へのチャレンジ」の３つの基本方針のもと、事業拡大と高収益化の実現に向けて取り組みを進めております。

当社は、当社が果たすべき社会的役割として、高品質で付加価値の高いソリューションを提供することにより、お客様の夢・理想を実現させ、豊かで安心・安全な社会の発展に貢献してまいります。  ### ２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。

(1) ガバナンス

当社グループは、持続的に成長し、長期的に企業価値を向上させ、社会やステークホルダーの皆様から信頼され成長を期待される企業となるためには、コーポレート・ガバナンスが極めて重要であることを認識しており、経営の健全性・透明性の確保、意思決定の迅速化、経営監督機能の充実化、ステークホルダーの皆様との適切な協働により、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。

また、サステナビリティに関するガバナンスとして、安全・安心かつ安定した最適な製品・サービスを提供すること、事業を通じて持続可能な社会の実現を目指すことが当社の社会的責任と考えており、それらを実現するための組織として社長を委員長とするＣＳＲ委員会を設置しております。推進体制および活動状況は次のとおりです。

＜推進体制＞

＜活動状況＞

・ＣＳＲ委員会の年２回開催

・サステナビリティ基本方針に則った年度の全社方針および目標の設定

・ＣＳＲ委員会の下部組織であるＣＳＲ実務会議（各部門の代表者で構成）を毎月実施

・ＣＳＲ実務会議では、目標達成の進捗管理、課題への対応等を実施

・上期、通期の達成状況をＣＳＲ委員会（経営会議メンバーおよびグループ会社社長）へ報告

(2) 戦略

当社グループは、社会からの信頼や期待に応えていくために、お客様、株主、社員、取引先、地域社会をはじめとするあらゆるステークホルダーの方々と積極的にコミュニケーションを図りながら持続可能な社会の実現を目指しております。これら実現のため、当社グループが取り組む７つの重点領域とその概要は次のとおりです。

① 組織統治

経営の健全性・透明性を保ちながら、継続的に企業価値を向上させていくために、経営の効率化・意思決定の迅速化を図りながら適切なコーポレート・ガバナンスの構築・維持に取り組みます。

② 人権の尊重

・あらゆる企業活動の場面において、人々の人権を尊重し差別のない職場環境を目指すとともに強制労働を認めません。

・従業員一人ひとりの個性や異なる発想・価値を受け入れ、多様な人材が能力を十分に発揮し成長できる企業を目指します。

③ 労働慣行

情報サービス産業の最大の経営資源は人材であることを認識し、人材の育成と高度化、適正な評価と魅力ある処遇、ワーク・ライフ・バランスなどを実現し、社員一人ひとりが将来を託し夢をかなえられる環境を目指します。

④ 環境

地球環境問題を社会の共通課題と捉え、環境負荷の低減を目指し、持続可能な社会の実現に寄与します。

⑤ 公正な事業慣行

法令及び定款の遵守に限らず、社会規範や倫理、道徳など基本的な行動規範の遵守を徹底し、公明正大な事業活動を推進します。

⑥ 消費者に対する課題

品質・情報セキュリティ・個人情報保護・環境についてのマネジメントシステムを運用し、安全・安心かつ安定した製品・サービスを提供します。

⑦ コミュニティへの参画及び発展

企業市民として社会と共生し、次世代人材の育成、地域社会・国際社会への協力、地球環境保護に寄与します。

(3) リスク管理

当社グループでは、自然災害、事故、伝染病および会社の事業運営に重大な影響を及ぼすリスクの未然防止、発生したリスクへの速やかな対応を行うことにより事業運営を継続することを目的とし、リスクマネジメントを推進しております。推進体制として「リスク管理規程」に基づいてリスク管理委員会を設置し、リスクごとに事業継続のための対処方法等を各種管理規程に定め、それらに基づいたリスクマネジメントを実行しております。推進体制および想定しているリスクカテゴリーは次のとおりです。

＜推進体制＞

＜リスクカテゴリー＞

事業環境リスク	災害リスク	事業・戦略リスク
財務リスク	労務リスク	法務・コンプライアンスリスク
過失リスク	故意・犯罪リスク	事故・故障リスク

なお、当連結会計年度末において想定されるリスクと対処等の詳細については「第２ 事業の状況、３ 事業等のリスク」をご参照ください。

また、サステナビリティに係るリスクに関しては、社長を委員長とするＣＳＲ委員会にてリスクの識別、優先的に対処すべきリスクの絞り込みを行い、具体的な計画・目標の策定、および進捗状況の管理を行っております。

(4) 指標及び目標

当社グループでは、環境問題への取り組みを企業の社会的責任と認識し、豊かな社会と環境の実現のため、生物多様性の保全及び温室効果ガス削減に取り組んでおります。そのために、電力使用量・紙使用量・廃棄物量の削減に努めるとともに、グリーン調達率の向上を図り、2030年度までに温室効果ガス排出量を2013年度比で46％削減することを目標としております。

また、当社グループは、社員一人ひとりの個性や異なる発想・価値観を受け入れ、多様な人材が能力を十分に発揮し成長できる企業を目指しており、多様な人材の活躍を支援するために、国籍や性別、障がいの有無などによる区分のない採用活動・人材登用を行っております。仕事と生活の調和を図り、社員一人ひとりがイキイキと活躍することでその能力を発揮できる環境を整えるために、年次有給休暇取得の促進と併せて、男性育児休業取得率を継続して20％以上とすることを目標として掲げ、制度の定着に努めております。女性社員の雇用につきましては、女性社員が活躍できる環境であるため、女性雇用比率を20％以上にするとともに、女性の管理職を目標策定時(2021年３月末)から５人以上、係長相当職を10人以上増やすことを目標として掲げ、割合の向上に努めております。

男女の賃金格差につきましては、当社の賃金制度は年齢や性別に関係なく同一職種であれば同一賃金を支払うものとして設計されておりますが、現状においては男女間において賃金格差が生じております。これは、管理職に占める女性労働者の割合が低い水準にとどまっていることが主な原因であると考えております。社員一人ひとりが能力を最大限発揮できるよう、上記の取り組みをはじめとする適材適所の人材活用を推進してまいります。

なお、人的資本・多様性に関する指標の当事業年度末の実績につきましては、「第１ 企業の概況　５ 従業員の状況　(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率および労働者の男女の賃金差異」をご参照ください。 

(5) 人的資本に関する取組

当社グループは、「人」を最大の経営資源と位置づけ、社員一人ひとりの前向きな意欲と成長が企業の持続的な成長と価値創造を支える原動力であると考えております。

その原点には、創業者が抱いていた「教育は社会を変革する力である」という信念があります。情報化社会の黎明期において、創業者は情報処理技術者の育成に注力し、専門学校や大学を設立するなど、教育を通じた人づくりに尽力してまいりました。その精神は今も当社グループのＤＮＡとして大切にしております。

創業60年という節目を迎えた今、こうした価値観を受け継ぎつつ、社会やお客さまの期待が大きく変化するなかで当社の存在意義と果たすべき役割をあらためて明確にするため、パーパス「確かな技術と想像力で未来の扉をひらく」を策定いたしました。新たなパーパスには、創業以来培ってきた技術力をさらに高め、想像力で未来を切り拓くことで新たな価値を創出し、社会に貢献していくという決意が込められております。

私たちはこのパーパス実現に向け、社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、自律的なキャリア形成と多様な挑戦を支える人的資本経営を推進しております。

これからも社員の力を最大限に引き出すために、「働きやすさ」と「仕事のやりがい」を両立させる環境づくりに取り組み、誰もがイキイキと活躍できる働きがいのある職場を目指してまいります。

当社グループの人的資本に関する取組方針は、以下の４本柱で構成しています。

① 多様な挑戦機会の提供

② 豊富な成長機会の提供

③ 自律と成長を促す制度設計

④ 自ら変化し学びと挑戦が循環する文化の醸成

多様な挑戦機会と豊富な成長機会の提供を通じて、社員が自らの意志で新たな領域に挑み、多面的な学びと経験を積める環境の整備を進めています。

これらの機会を支えているのが自律と成長を促す制度設計です。社員が自らの強みや志向に応じてキャリアを描き学びや経験を主体的に選択できるよう、最適かつ柔軟な仕組みを構築しています。

これらの取り組みが相互に連動し相乗的に作用することで、社員一人ひとりが変化を前向きに受け入れ、自ら学び挑戦し続ける企業文化を醸成し、持続的な企業成長と価値創造を実現してまいります。   ### ３ 【事業等のリスク】

本有価証券報告書に記載している各事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。

(1) 特定取引先への依存に関するリスクについて

当社グループは、日本電気株式会社および関係会社(以下「ＮＥＣ・関係会社」という。)、日本電信電話株式会社を中心としたＮＴＴ関係会社(以下「ＮＴＴ・関係会社」という。)、東日本旅客鉄道株式会社および関係会社(以下「ＪＲ・関係会社」という。)などの特定取引先から安定した受注があり、相応の経営基盤を築いております。その業務内容は主に社会インフラ企業の基盤システム構築業務であり、一般的な業務系システム(会計業務、販売業務、在庫管理業務、購買業務等)とは異なり、特殊業務分野に位置づけられます。当社グループは、この特殊な業務を長年に渡り担当しており、これらシステム構築の実績とノウハウを多く持っていることが強みになっている反面、これら特定取引先からの売上高は、当社グループの売上高の概ね５割を占めており、これら特定取引先への依存度は非常に高い状況にあります。したがって、これら特定取引先の業績動向等によっては、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、基盤事業の拡大および新規事業の創出による事業領域の拡大などにより、新たな取引先獲得に向けた体制を構築し、対応しております。

－売上高実績－
取　引　先	前連結会計年度		当連結会計年度
自　2023年４月１日		自　2024年４月１日
至　2024年３月31日		至　2025年３月31日
金額(千円)	比率(％)	金額(千円)	率(％)
ＮＥＣ・関係会社	5,896,052	28.7	5,979,031	28.3
ＮＴＴ・関係会社	1,967,812	9.6	2,340,610	11.1
ＪＲ・関係会社	1,487,611	7.3	1,195,941	5.7
小　　　計	9,351,477	45.6	9,515,583	45.1
その他一般	11,160,501	54.4	11,585,613	54.9
合　　　計	20,511,978	100.0	21,101,196	100.0

(2) 業績の季節的変動に関するリスクについて

当社グループは、事業の特性上、契約期間として年度(４月から翌年３月)を基準にしている案件が多く、納期に合わせ作業も増える傾向にあることから、第４四半期連結会計期間に認識される収益の割合が高くなる傾向にあります。このため、当社グループの売上高は、第４四半期連結会計期間に増加し、業績に季節的変動が生じます。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、単年度事業計画作成時において予測可能な範囲で季節的変動を織り込んだうえで利益計画を策定するほか、経営の安定化を図るため、季節的変動の少ない案件の受注拡大に注力しております。

(3) プロジェクトの採算管理に関するリスクについて

当社グループが属する情報サービス産業においては、一般的に受注ソフトウェア開発について多様な顧客のニーズ対応および最新の技術が求められることから、そのサービス内容を契約締結段階で詳細に確定することが困難な場合があり、当初の見積りと実際発生した工数との間に乖離が生じる可能性があります。このような事態が発生し、プロジェクトの採算が確保できなかった場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、品質、コスト、納期の目標を達成するためのリスク管理要領において、プロジェクトレビュー基準を定めるほか、直接プロジェクトを推進する部門から独立したプロジェクト管理部門を設けて、契約時、計画書作成時、工程終了時ごとにプロジェクト監視を行い、リスク管理に努めております。また、会社が重要であると判断したプロジェクトについては「全社レビュー対象プロジェクト」に指定し、プロジェクトの工程レビューにプロジェクト管理部門が参加し、全社として問題解決に当たる仕組みを構築しております。

(4) 協力会社の確保に関するリスクについて

当社グループは、業務遂行上必要に応じて協力会社に業務の一部を委託しており、当社グループの売上原価に占める外注費の割合は約４割となっております。協力会社を活用する理由としては、固定費の削減や、事業展開が柔軟になるなどのメリット確保のためのものと考えております。しかしながら、協力会社の活用は、当社グループのみならず、競合他社においても行われており、必ずしも高度な技術レベルの協力会社を一定数以上確保できるとは限りません。優良な協力会社を安定的また継続的に確保できない場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、協力会社の活用に際しては、要求事項を明確にし、請負型発注への転換、協力会社の集約を実施し、ビジネスパートナーとしての位置づけを明確に行ったうえで、長期・安定的な取引の構築を図るとともに、納品物の品質向上を指導し実現しております。

(5) 提供するシステム・サービスにおける不具合発生に関するリスクについて

当社グループがお客様に提供するシステムにおいて、誤作動、バグ、納期遅延等の不具合が生じた場合、顧客に損害を与えるだけでなく、損害賠償責任の発生や当社グループに対する信頼を喪失することにより、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、品質、コスト、納期の目標を達成するためリスク管理要領において、プロジェクトレビュー基準を定めるほか、直接プロジェクトを推進する部門から独立したプロジェクト管理部門を設けて、契約時、計画書作成時、工程終了時ごとにプロジェクト監視を行い、リスク管理に努めております。また、お客様へ納品する際には、出荷判定会議を行い、バグの状況や品質など最終的に確認を行う仕組みを構築しております。

(6) 優秀な技術者の確保に関するリスクについて

当社グループの提供するサービスは人材、特に情報処理技術者の能力や、資質に大きく依存しております。当社グループの今後の事業戦略を考えると、ＩＴコンサルティングやプロジェクトマネジメントのノウハウを有する人材の確保が重要となります。現時点においては、必要な技術者は確保されていると考えておりますが、労働市場の逼迫等により、必要とする優秀な技術者または労働力を確保できない場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、新卒者を対象とした定期採用と中途採用を積極的に実施し、徹底した能力・実績主義に基づく評価・報酬体系を導入し、優秀な人材の確保に努めております。

(7) 技術革新ならびに技術の陳腐化に関するリスクについて

当社グループが属する情報サービス産業においては、技術革新のスピードが速いため、先進のノウハウとシステムを保有し、かつそれらを継続的にアップデートしていく必要があります。当社グループにおいては、急速な環境変化に対応できるような組織運営を進めておりますが、想定している以上の技術革新等による保有技術の陳腐化等が生じた場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、新しい技術の習得に向けた研修の実施や新たな技術・サービスの創出に、継続的に取り組んでおります。

(8)法的規制等に関するリスクについて

当社グループは、事業運営上関係する各法令へ対応するための体制を整備し、法令遵守に努めており、現状において法令に違反する事象は認識されておりません。

しかしながら、法令違反等の事象の発生、あるいは当社グループの事業を規制する現行法令の改正および新法令が制定される可能性があります。そうした場合に、当社グループの社会的信用の失墜や、当該規制への対応に際して、サービス内容の変更や新たなコストが発生すること等により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社では、他部門から独立した組織としての内部監査部門を設け、グループ子会社を含めあらゆる方面での内部監査を実施しております。また、コンプライアンス教育を実施するほか、定期的にコンプライアンス等に関する教育や案内をグループ全社に実施し、社員の意識向上を図っております。

(9)セキュリティ管理に関するリスクについて

当社グループは、顧客の情報システムを構築する過程において、個々の顧客業務内容等の内部情報を入手しうる立場にあり、情報セキュリティの確立・維持が重要な課題と認識しており、情報管理体制の強化に努めております。しかしながら、不測の事態により、顧客情報や従業員の個人情報が外部へ漏えいすることとなった場合には、社会的信用の失墜や損害賠償請求の発生等により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループは、顧客データ管理の安全性や信頼性に重点をおいた施策をとるほか、ＱＭＳ(品質マネジメントシステム)、ＩＳＭＳ(情報セキュリティマネジメントシステム)、プライバシーマーク認証取得企業として、品質重視の開発・運用の推進および個人情報の管理強化に取り組んでおります。

(10)知的財産権の保護に関するリスクについて

当社グループが属する情報サービス産業においては、自社技術保護のための特許申請が増加する傾向にあります。このような環境において、当社グループも自社特殊技術の保護、他社との差別化および競争力のあるサービスを永続的に提供するために、知的財産権、特に特許の出願の推進を行っております。

また、第三者の知的財産権を侵害しないよう努めており、現時点において侵害はないものと認識しておりますが、将来において第三者の知的財産権への侵害が生じてしまう可能性は否定できません。第三者の知的財産権を侵害していることが発覚した場合、当社グループへの損害賠償請求、信用の低下およびブランド力の劣化により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、社内の全コンピュータ機器を対象にソフトウェアのインストール状況を監視するシステムを導入するとともに、社内におけるライセンスの利用状況を定期的に調査し、知的財産権の侵害やソフトウェアライセンスの不適切な利用の防止に努めております。

(11)自然災害等に関するリスクについて

当社グループでは、地震・台風等の自然災害、人的災害、新型インフルエンザ等の感染症の拡大などの災害発生により被災した場合には、迅速かつ適切な対応による事業継続が優先であると認識しております。しかし、想定を超える規模の災害に被災した場合には、事業の全てまたは一部が停止するなど、重大な影響を受ける可能性があります。また、当社グループの取引先が被災された場合についても、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。

当該リスクに備えるため、当社グループでは、災害対策規程を策定し、対応方針を定めております。また、緊急事態時において、継続して事業推進ができるよう、テレワークの環境整備も併せて行っております。  ### ４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績およびキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要、ならびに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識および分析・検討内容は次のとおりであります。

(1)　経営成績

当連結会計年度におけるわが国経済は、個人消費などに足踏みが見られたものの、雇用・所得環境の改善を背景に緩やかな回復が続きました。一方で、欧米における高い金利水準の継続や中国経済の先行き懸念などによる海外経済の下振れリスクに加え、物価上昇、アメリカの政策動向および中東地域をめぐる情勢などの影響により、先行きについては依然として不透明な状況が続きました。

当社グループが属する情報サービス産業につきましては、本年４月に総務省が発表した2025年２月のサービス産業動態統計調査(速報)によれば、売上高合計は前年同月比12.2％増と35ヵ月連続で前年を上回りました。また、当社グループの売上高の半分を占める「受注開発ソフトウェア業」も前年同月比18.3％増と前年を上回りました。

このような事業環境のもと、当社グループは、2023年３月期より５ヵ年中期経営計画「Vision2026」をスタートし、「基盤事業の質的転換」「プライムビジネス※の拡大」「新領域へのチャレンジ」の３つの基本方針のもと、事業拡大と高収益化の実現に向けて取り組んでおります。

５ヵ年中期経営計画「Vision2026」の３年目となる当連結会計年度は、「基盤事業の質的転換」に向けてプロダクトやクラウドサービスなどの活用拡大や、2021年に資本業務提携を締結した３社(株式会社ＪＲ東日本情報システム、兼松エレクトロニクス株式会社、キヤノンマーケティングジャパン株式会社)との連携を一層推進したほか、請負案件の拡大、不採算案件の抑制に引き続き取り組みました。さらに医療ソリューション事業の強化に向けて、グループ子会社内の同事業を当社に集約し、グループの総合力を活かした提供体制を構築するとともに、主力の病理検査システム「Medlas-BR」を大幅に機能強化し提供開始しました。

「プライムビジネスの拡大」に向けては、ＳＡＰ、Ｂｉｚ∫、ＩＦＳといったＥＲＰパッケージを活用した基幹システム刷新の提案活動を積極的に推進したほか、ＥＲＰソリューションのさらなる競争力強化を図るため、Ｂｉｚ∫を活用した自社開発テンプレートのバージョンアップや拡充に取り組みました。また、顧客のクラウド移行ニーズに応えるとともに、システム開発からインフラ構築まで一貫したソリューションの提供拡大を目指し、インフラ構築体制を強化しました。さらに、ＤＸ実現に取り組む企業の課題解決を支援するため、ＤＸ推進コンサルティングやデジタル化ソリューションの提供を積極的に展開しました。

「新領域へのチャレンジ」に向けては、農業ＩＣＴ領域において農業分野に特化した生成ＡＩの開発プロジェクトに参画したほか、サイバーセキュリティ領域において、エンジニアの育成やセキュリティ脆弱性診断の提供に取り組みました。また、デジタル金融領域への取り組みの一環として、ブロックチェーン技術を活用したサイバーレジリエンスサービス「デジタルシェルター」の共同開発に参画するなど、新領域での事業創出を推進しました。

※ 当社グループでは、お客さまと直接契約を結びサービスやソリューションを提供する事業を「プライムビジネス」と称しております。

当社グループの当連結会計年度の受注高は21,619百万円(前年同期比648百万円増、3.1％増)、売上高は21,101百万円(同589百万円増、2.9％増)、営業利益は921百万円(同47百万円増、5.4％増)となり、営業外収益として持分法による投資利益262百万円を計上したことなどにより、経常利益は1,224百万円(同134百万円増、12.3％増)、特別利益として関係会社株式売却益237百万円、特別損失として投資有価証券評価損53百万円、減損損失81百万円などの計上に加え、法人税等調整額△228百万円を計上したことなどにより、親会社株主に帰属する当期純利益は1,031百万円(同302百万円増、41.4％増)となりました。

セグメント別の業績を示すと、次のとおりであります。

① システム開発事業

受注高は14,567百万円(前年同期比1,211百万円増、9.1％増)、売上高は13,822百万円(同12百万円増、0.1％増)、営業利益は663百万円(同41百万円減、5.9％減)となりました。

当連結会計年度におけるシステム開発事業は、安定的な収益獲得を実現すべく、当社および地方子会社に分散していた医療ソリューション事業を当社に集約するなど体制の強化に取り組むとともに、今後更なる拡大が見込まれるＩｏＴやクラウド等のＤＸ関連の技術力強化やローコード開発ツール、ノーコード開発ツールなどの活用により業務の効率化、低コスト化を図るなど、積極的に事業を推進してまいりました。

この結果、受注高および売上高につきましては、公共系での保守フェーズへの移行に伴う案件規模の縮小 や前期において病院向けの大型案件があった医療系での反動減があったものの、官庁系、運輸系、ＩｏＴ系での案件獲得などにより前期比で増加となりました。営業利益につきましては、公共系、運輸系などで前期にあった高収益案件の終了による反動減などが影響し、前期比で減少となりました。

② ＳＩ事業

受注高は5,306百万円(前年同期比606百万円減、10.3％減)、売上高は5,410百万円(同252百万円増、4.9％増)、営業利益は260百万円(同32百万円増、14.3％増)となりました。

当連結会計年度におけるＳＩ事業は、インフラ構築から基幹システム、周辺システム導入までをトータルで構築し、お客さまに対しより高い価値のサービスを提供すべく組織体制の見直しを行うとともに、社員個々人のスキルの更なる向上を目指し教育投資や資格取得等を強力にサポートするなど、積極的に事業を推進してまいりました。

この結果、受注高につきましては、前期において大型案件の獲得があった基幹システム系、インフラ系での反動減などが影響し前期比で減少となったものの、売上高につきましては、前期に受注した大型案件の開発が順調に進捗し前期比で増加いたしました。営業利益につきましては、売上高の増加に加え、前期まで発生していた不採算案件が収束し利益率が改善したことなどにより、前期比で増加いたしました。

③ その他事業

受注高は1,745百万円(前年同期比42百万円増、2.5％増)、売上高は1,867百万円(同324百万円増、21.0％増)、営業利益は14百万円(前年同期は33百万円の損失)となりました。

当連結会計年度におけるその他事業は、事業拡大による継続的な成長を実現すべく、提案力やコンサルティング力を強化するとともにＡＩ技術を積極的に活用し、新たなサービスやソリューションの創出に取り組むなど、積極的に事業を推進してまいりました。

この結果、受注高および売上高につきましては、サポートサービス系、販売系、新事業系が堅調に推移し前期比で増加いたしました。損益面につきましては、売上高の大幅な増加などにより、前期までの損失計上から改善し利益計上となりました。

（生産、受注及び販売の状況）

a. 生産実績

当連結会計年度における生産実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 自　2024年４月１日 至　2025年３月31日
生産高(千円)	前年同期比(％)
システム開発事業	9,464,986	△0.2
ＳＩ事業	3,216,341	8.0
その他事業	1,263,116	15.6
合計	13,944,445	2.8

(注) １．セグメント間取引については、相殺消去しております。

２．金額は、製造原価によっております。

b. 受注実績

当連結会計年度における受注実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 自　2024年４月１日 至　2025年３月31日
受注高(千円)	前年同期比(％)	受注残高(千円)	前年同期比(％)
システム開発事業	14,567,675	9.1	4,381,283	20.5
ＳＩ事業	5,306,046	△10.3	1,831,419	△5.4
その他事業	1,745,916	2.5	301,241	△28.8
合計	21,619,638	3.1	6,513,944	8.6

(注) セグメント間取引については、相殺消去しております。

c. 販売実績

当連結会計年度における販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 自　2024年４月１日 至　2025年３月31日
販売高(千円)	前年同期比(％)
システム開発事業	13,822,853	0.1
ＳＩ事業	5,410,750	4.9
その他事業	1,867,593	21.0
合計	21,101,196	2.9

(注) １．セグメント間取引については、相殺消去しております。

２．主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は、次のとおりであります。

相手先	前連結会計年度 自　2023年４月１日 至　2024年３月31日		当連結会計年度 自　2024年４月１日 至　2025年３月31日
販売高(千円)	割合(％)	販売高(千円)	割合(％)
日本電気㈱	2,214,357	10.8	2,208,210	10.5

(2) 財政状態

当連結会計年度末における資産、負債及び純資産の状況は、次のとおりであります。

① 流動資産

流動資産残高は、8,558百万円(前連結会計年度末比459百万円増、5.7％増)となりました。主な変動要因は、現金及び預金の減少、電子記録債権の増加、契約資産の増加であります。

② 固定資産

固定資産残高は、2,220百万円(前連結会計年度末比2,205百万円減、49.8％減)となりました。主な変動要因は、投資有価証券の減少、差入保証金の増加、繰延税金資産の増加であります。

③ 流動負債

流動負債残高は、2,854百万円(前連結会計年度末比463百万円減、14.0％減)となりました。主な変動要因は、未払金の減少、未払法人税等の減少、未払消費税等の減少であります。

④ 固定負債

固定負債残高は、355百万円(前連結会計年度末比212百万円減、37.4％減)となりました。主な変動要因は、退職給付に係る負債の減少であります。

⑤ 純資産

純資産残高は、7,569百万円(前連結会計年度末比1,070百万円減、12.4％減)となりました。主な変動要因は、利益剰余金の減少、自己株式の減少、退職給付に係る調整累計額の減少であります。

(3) キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下「資金」という。)は、1,863百万円(前連結会計年度末比101百万円減、5.1％減)となりました。

各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は、次のとおりであります。

① 営業活動によるキャッシュ・フロー

営業活動による資金は、税金等調整前当期純利益の計上(1,326百万円)、減価償却費の計上(214百万円)などがあったものの、退職給付に係る負債の減少(192百万円)、持分法による投資利益の計上(262百万円)、関係会社株式売却益の計上(237百万円)、売上債権の増加(482百万円)、未払消費税等の減少(108百万円)などにより、333百万円の減少(前期は1,183百万円の増加)となりました。

② 投資活動によるキャッシュ・フロー

投資活動による資金は、有形固定資産の取得による支出(246百万円)、差入保証金の差入による支出(515百万円)などがあったものの、関係会社株式の売却による収入(1,318百万円)などにより、398百万円の増加(前期は157百万円の減少)となりました。

③ 財務活動によるキャッシュ・フロー

財務活動による資金は、配当金の支払い(166百万円)により、166百万円の減少(前期は99百万円の減少)となりました。

(資本の財源及び資金の流動性について)

当社グループは、事業運営上必要な資金を安定的に確保することを基本方針とし、運転資金および設備資金につきましては、自己資金または取引金融機関からの借入により調達しております。このうち、借入による資金調達につきましては、短期の運転資金の調達は短期借入金を基本とし、大規模な設備投資や長期の運転資金の調達は長期借入金を基本としております。

当社グループは、運転資金の効率的かつ安定的な調達を行うため、取引銀行との間でコミットメントライン契約および当座貸越契約を締結しております。これら契約に基づく当連結会計年度末における極度額および借入金残高は、次のとおりであります。なお、コミットメントライン契約には、財務制限条項が付されております。

項目	極度額	借入金残高
コミットメントライン契約 および当座貸越契約	3,300,000千円	─千円

(4) 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成しておりますが、グループの事業内容なども踏まえ会計方針を定めております。

連結財務諸表の作成は、経営者による会計方針の選択・適用、資産・負債および収益・費用の報告数値に影響を与える見積りを必要とします。経営者は、これら見積りについて、現在入手可能な情報や過去の実績などを勘案して合理的に見積りを行っておりますが、見積り特有の不確実性があるため、実際の結果はこれらの見積りと異なる場合があります。

連結財務諸表の作成にあたって用いた会計上の見積り及び仮定のうち、主なものは次に記載のとおりであります。なお、そのうち特に重要なものにつきましては、「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等　注記事項（重要な会計上の見積り）」をご参照ください。

① 収益及び費用

受注制作のソフトウェア開発に係る収益は、履行義務の充足に係る進捗度に基づき認識しております。履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、見積総原価に対する発生原価の割合(インプット法)で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。また、契約の開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる期間がごく短い案件については、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。

サポートサービス等の役務提供に係る収益は、履行義務の充足に係る進捗度に基づき認識しております。履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、顧客との契約等に基づくアウトプット法で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。

② 貸倒引当金

債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率法により、貸倒懸念債権および破産更生債権等については財務内容評価法により計上しております。

③ 受注損失引当金

受注案件の損失に備えるため、当連結会計年度末時点で将来の損失が見込まれ、かつ、当該損失額を合理的に見積もることが可能なものについて、翌連結会計年度以降に発生が見込まれる損失額を計上しております。

④ 賞与引当金

従業員に対する賞与支給に備えるため、将来の支給見込み額のうち当連結会計年度において負担すべき金額を計上しております。

⑤ 投資有価証券

取引関係等の維持・強化のため、特定の取引先に対する投資を行っております。当連結会計年度末における市場価格のない株式等の評価については、投資先の資産状況、経営状況などを勘案し、必要と判断した場合には減損処理を行っております。投資先の資産状況、経営状況がさらに悪化した場合には、追加の減損処理が必要となる可能性があります。

⑥ 無形固定資産

無形固定資産のうち子会社の株式取得および企業結合により発生したのれんについては、のれんの効果の及ぶ期間(10年から20年)にわたり均等償却しております。当該子会社の将来における収益によっては、減損処理が必要となる可能性があります。

また、市場販売目的のソフトウェアについては、見込販売数量に基づく償却額と見込有効期間(３年)に基づく均等配分額とを比較し、いずれか大きい額を償却しております。販売が見込数量に達しない場合は、見込販売数量の見直しによる償却額の見直しが必要となる可能性があります。

⑦ 繰延税金資産

企業会計上の収益・費用と課税所得計算上の益金・損金の認識時点が異なることから、会計上の資産・負債と課税上の資産・負債の額に一時的な差異が生じる場合において、一定期間内における回収可能性に基づき連結貸借対照表上に繰延税金資産を計上しております。繰延税金資産の回収可能性は将来の課税所得の見積りに依存しますので、その見積りが減少した場合は、繰延税金資産が減額され、税金費用が計上される可能性があります。   ### ５ 【重要な契約等】

（連結子会社間の吸収合併）

当社は、2025年１月30日開催の取締役会において、当社の連結子会社である株式会社クレヴァシステムズを存続会社、同じく当社の連結子会社であるキーウェアサービス株式会社を消滅会社とする吸収合併を決議し、2025年４月１日付で両社の合併を行いました。

詳細につきましては、「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等　注記事項（重要な後発事象）」に記載の（企業結合等関係）をご参照ください。

（当社と連結子会社との間の事業譲渡契約）

当社は、2025年１月30日開催の取締役会において、当社の事業の一部を当社の連結子会社である株式会社クレヴァシステムズおよびキーウェア東北株式会社に譲渡することを決議し、2025年４月１日付で両社に対し事業譲渡を行いました。

詳細につきましては、「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等　注記事項（重要な後発事象）」に記載の（企業結合等関係）をご参照ください。  ### ６ 【研究開発活動】

該当事項はありません。 

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第３ 【設備の状況】

１ 【設備投資等の概要】

当連結会計年度の設備投資については、業務の効率化、生産性の向上、自社開発パッケージソフトウェアの充実・強化などを目的としたものを計画的に実施しております。なお、有形固定資産のほか、無形固定資産への投資を含めて記載しておりますが、有形固定資産のうち資産除去債務の計上等に伴う除去費用は含めておりません。

当社グループの当連結会計年度の設備投資の総額は231,675千円であり、セグメントごとの設備投資について示すと次のとおりであります。

(1) システム開発事業

当連結会計年度の主な設備投資は、市場販売を目的とした業務用アプリケーションの開発、事務所移転等に伴う設備工事などを中心とする総額197,622千円の投資を実施いたしました。

なお、重要な設備の除却または売却はありません。

(2) ＳＩ事業

当連結会計年度の主な設備投資は、市場販売を目的とした業務用アプリケーションの開発などを中心とする総額33,072千円の投資を実施いたしました。

なお、重要な設備の除却または売却はありません。

(3) その他事業

当連結会計年度の主な設備投資は、開発用のコンピュータ機器類の購入などを中心とする総額980千円の投資を実施いたしました。

なお、重要な設備の除却または売却はありません。  ### ２ 【主要な設備の状況】

(1) 提出会社

2025年３月31日現在

事業所名 (所在地)	セグメントの名称	設備の内容	帳簿価額(千円)					従業員 数(名)
建物及び 構築物	機械装置 及び 運搬具	土地 (面積㎡)	その他	合計
本社 (東京都世田谷区)	システム開発事業 ＳＩ事業 その他事業	事務所およびソフトウェア開発設備	6,950	－	－ (－)	272,437	279,387	747
東北支店 (宮城県仙台市青葉区)	その他事業	事務所設備	0	－	－ (－)	－	0	2
メディカルソリューション本部札幌センター (北海道札幌市北区)	システム開発事業	事務所設備	－	－	－ (－)	－	－	28
メディカルソリューション本部大阪センター (大阪府大阪市中央区)	システム開発事業	事務所設備	－	－	－ (－)	－	－	16
メディカルソリューション本部福岡センター (福岡県福岡市博多区)	システム開発事業	事務所設備	－	－	－ (－)	－	－	4

(注) １．帳簿価額の「その他」には、ソフトウェア239,888千円を含めており、ソフトウェア仮勘定は含めておりません。

２．本社ビルは賃借しており、年間賃借料は247,140千円であります。

３．東北支店事務所は賃借しており、年間賃借料は1,868千円であります。

４．上記金額には、資産除去債務に対応する除去費用の資産計上額は含めておりません。

(2) 国内子会社

2025年３月31日現在

会社名	事業所名 (所在地)	セグメントの 名称	設備の内容	帳簿価額(千円)					従業員数(名)
建物及び 構築物	機械装置 及び 運搬具	土地 (面積㎡)	その他	合計
キーウェアサービス㈱	本社 (東京都 世田谷区)	その他事業	事務所設備	－	－	－ (－)	170	170	66
キーウェア北海道㈱	本社 (北海道 札幌市 北区)	システム開発事業	事務所およびソフトウェア開発設備	1,949	－	－ (－)	4,725	6,675	37
キーウェア東北㈱	本社 (岩手県 盛岡市)	システム開発事業	事務所設備	0	－	－ (－)	0	0	59
キーウェア西日本㈱	本社 (大阪府 大阪市 中央区)	システム開発事業	事務所およびソフトウェア開発設備	104,595	－	－ (－)	21,509	126,104	98
東海支店 (愛知県 名古屋市 中区)	システム開発事業	事務所およびソフトウェア開発設備	14,052	－	－ (－)	1,352	15,405	30
キーウェア九州㈱	本社 (福岡県 福岡市 博多区)	システム開発事業	事務所およびソフトウェア開発設備	5,800	－	－ (－)	2,199	8,000	51
㈱クレヴァシステムズ	本社 (東京都 港区)	システム開発事業	事務所およびソフトウェア開発設備	67,617	－	－ (－)	27,114	94,732	151

(注) １．帳簿価額の「その他」には、ソフトウェア6,131千円を含めており、ソフトウェア仮勘定は含めておりません。

２．キーウェアサービス㈱の設備の一部は提出会社から賃借しており、年間賃借料は20,684千円であります。

３．上記金額には、資産除去債務に対応する除去費用の資産計上額は含まれておりません。  ### ３ 【設備の新設、除却等の計画】

該当事項はありません。  

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第４ 【提出会社の状況】

１ 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】

種類	発行可能株式総数(株)
普通株式	36,440,000
計	36,440,000

種類	事業年度末現在 発行数(株) (2025年３月31日)	提出日現在 発行数(株) (2025年６月24日)	上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名	内容
普通株式	9,110,000	9,110,000	東京証券取引所 スタンダード市場	単元株式数は100株であります。
計	9,110,000	9,110,000	―	―

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

(4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式 総数増減数 (株)	発行済株式 総数残高 (株)	資本金増減額 (千円)	資本金残高 (千円)	資本準備金 増減額 (千円)	資本準備金 残高 (千円)
2006年６月６日(注)	1,550,000	9,110,000	507,237	1,737,237	507,237	507,237

(注)　2006年６月６日を払込期日とするブックビルディング方式の一般募集増資によるものであります。

発行価格　　　　　　        700円

発行価額　　　　　　        510円

引受価額　　　　　　    654円50銭

払込金額の総額　　　1,014,475千円

資本組入額の総額　　　507,237千円

#### (5) 【所有者別状況】

2025年３月31日現在

区分	株式の状況(１単元の株式数 100株)								単元未満 株式の状況(株)
政府及び 地方公共 団体	金融機関	金融商品 取引業者	その他の 法人	外国法人等		個人 その他	計
個人以外	個人
株主数 (人)	―	3	17	26	12	12	3,156	3,226	―
所有株式数 (単元)	―	4,204	1,152	35,569	691	57	49,384	91,057	4,300
所有株式数の 割合(％)	―	4.62	1.27	39.06	0.76	0.06	54.23	100.00	―

(注)　自己株式760,673株は、「個人その他」に7,606単元、「単元未満株式の状況」に73株含まれております。  #### (6) 【大株主の状況】

2025年３月31日現在

氏名又は名称	住所	所有株式数 (株)	発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する所有株式数の割合(％)
株式会社ＨＢＡ	北海道札幌市中央区北四条西７丁目１-８	1,385,000	16.59
キーウェアソリューションズ 従業員持株会	東京都世田谷区上北沢５丁目37-18	840,400	10.07
株式会社ＪＲ東日本情報システム	東京都新宿区大久保３丁目８-２	660,000	7.90
兼松エレクトロニクス株式会社	東京都中央区京橋２丁目13-10	600,000	7.19
キヤノンマーケティングジャパン 株式会社	東京都港区港南２丁目16-６	600,000	7.19
住友生命保険相互会社	東京都中央区八重洲２丁目２-１	260,000	3.11
上田八木短資株式会社	大阪府大阪市中央区高麗橋２丁目４-２	139,900	1.68
岩　始	東京都北区	104,400	1.25
株式会社三井住友銀行	東京都千代田区丸の内１丁目１-２	100,000	1.20
竹入　敬蔵	東京都港区	82,200	0.98
計	―	4,771,900	57.15

(注)  上記のほか、当社所有の自己株式760,673株があります。 

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2025年３月31日現在

区分	株式数(株)		議決権の数(個)	内容
無議決権株式	―		―	―
議決権制限株式(自己株式等)	―		―	―
議決権制限株式(その他)	―		―	―
完全議決権株式(自己株式等)	(自己保有株式)		―	―
普通株式	760,600
完全議決権株式(その他)	普通株式	8,345,100	83,451	―
単元未満株式	普通株式	4,300	―	1単元(100株)未満の株式
発行済株式総数	9,110,000		―	―
総株主の議決権	―		83,451	―

2025年３月31日現在

所有者の氏名 又は名称	所有者の住所	自己名義 所有株式数 (株)	他人名義 所有株式数 (株)	所有株式数 の合計 (株)	発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(％)
(自己保有株式) キーウェアソリューションズ株式会社	東京都世田谷区上北沢 ５丁目37-18	760,600	―	760,600	8.35
計	―	760,600	―	760,600	8.35

２ 【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】

普通株式 #### (1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

該当事項はありません。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数(株)	処分価額の 総額(千円)	株式数(株)	処分価額の 総額(千円)
引き受ける者の募集を行った取得自己株式	―	―	―	―
消却の処分を行った取得自己株式	―	―	―	―
合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式	―	―	―	―
その他（譲渡制限付株式報酬制度による処分）	11,000	6,498	―	―
保有自己株式数	760,673	―	760,673	―

（注）当期間における保有自己株式数には、2025年６月１日から有価証券報告書提出日までの、単元未満株式の買取りおよび買増請求による売渡しによる株式数は含めておりません。  ### ３ 【配当政策】

当社は、株主の皆様への利益還元を経営上の重要課題の一つとして位置づけております。配当につきましては、最終利益に応じて、今後の事業展開、経営環境などを総合的に勘案したうえで実施していくことを基本方針としております。

当社は会社法第459条の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。

当社の剰余金の配当は、中間配当を行うことができる旨を定款で定めておりますが、上記の配当方針を踏まえ、期末配当の年１回を基本的な方針としております。

当事業年度の剰余金の配当につきましては、上記の方針を踏まえて、１株当たり32円としております。

内部留保金につきましては、将来の利益拡大や経営基盤強化につながる新技術の研究、新商品の開発、人材の育成・教育等へ充当し、競争力の維持強化と企業価値の向上に努めてまいります。

(注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、次のとおりであります。

決議年月日	配当金の総額		１株当たり配当額		基準日
2025年５月14日 取締役会決議	267,178	千円	32.00	円	2025年３月31日

４ 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、持続的に成長し、長期的に企業価値を向上させ、社会やステークホルダーの皆様から信頼され成長を期待される企業となるためには、コーポレート・ガバナンスが極めて重要であることを認識しており、経営の透明性・健全性の確保、意思決定の迅速化、経営監督機能の充実化、ステークホルダーの皆様との適切な協働により、コーポレート・ガバナンスの充実を図ってまいります。

② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

a. 企業統治の体制の概要

当社グループのコーポレート・ガバナンス体制の概略は以下のとおりであります。

＜取締役会＞

代表取締役社長が招集し、毎月１回開催しており、必要に応じて臨時取締役会も開催しております。取締役全員が構成員であり、付議事項(取締役会規程で規定)の審議および経営に関する重要事項の報告がなされ、監査役も毎回出席しております。監査役は、取締役会出席を通じて、取締役の業務の執行状況を監視しており、必要に応じ適宜意見を述べております。なお、取締役の員数は定款にて15名以内としており、その任期は就任後１年であります。

＜監査役会＞

毎月監査役会を開催し、監査役会で策定された監査計画に基づき監査役監査を実施する一方、取締役会をはじめとする重要な会議への出席や業務および財産等の状況調査を行うことにより、取締役の職務執行を監視・監査しております。なお、監査役の員数は定款にて５名以内としており、その任期は就任後４年であります。

＜執行役員制度＞

取締役会を経営の基本的な方針と戦略の決定および業務執行の監督機関と位置付け、執行役員は取締役会が決定した基本方針に従って業務執行にあたっております。執行役員の員数は、本有価証券報告書提出日現在10名で、その任期は１年であります。

＜経営会議＞

代表取締役社長、執行役員および代表取締役社長の指名する者で構成され、定期的に開催しております。取締役会に上程する事項および経営に関する重要な事項(経営会議規程で規定)を審議しております。

＜事業執行会議＞

代表取締役社長、執行役員および代表取締役社長の指名する者で構成され、定期的に開催しております。事業執行会議規程に則り、年度予算達成状況の評価および月次決算の分析ならびに事業執行における主要課題の対策などを審議しております。

＜グループ戦略会議＞

代表取締役社長、執行役員および代表取締役社長の指名する者、ならびに子会社社長で構成され、定期的に開催しております。会議内容は、基本的に当社の事業執行会議に準じ、グループ間の主要課題の対策などグループ経営上の重要事項について審議しております。

b. 当該体制を採用する理由

当社は、監査役制度を採用しております。

当社は、経営の意思決定および業務執行から独立した機関である監査役および監査役会による経営監視体制を構築しております。また、社外監査役も含めた監査体制が経営監視に有効と判断し、監査役制度を採用しております。なお、監査役は、取締役会および経営陣に対し、独立した立場で積極的に意見を述べており、当社の監査役会の体制は実効性の高いものとなっております。

本有価証券報告書提出日現在、取締役８名のうち社外取締役は３名(うち独立社外取締役２名)、監査役４名のうち社外監査役は２名(いずれも独立社外監査役、内１名は弁護士)であります。全ての連結子会社におきましては、当社役員または使用人が取締役または監査役に就任しております。

③ 企業統治に関するその他の事項

a. 取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

当社グループの取締役及び使用人が法令及び定款を遵守し、健全な社会規範の下にその職務を遂行するため、取締役会は当社グループの社員行動規範を制定しております。また、社員行動規範の徹底をはかるため、経営管理部門において当社グループのコンプライアンスへの取組みを横断的に統括することとし、同部門を中心に教育等を継続的に実施しております。

内部監査部門は、内部監査に関する規程に従い、当社グループのコンプライアンスの状況を内部監査し、その結果を定期的に経営会議及び取締役会に報告しております。なお、代表取締役社長へは内部監査に関する規程に従い報告を実施しております。

取締役及び使用人の法令違反ないし不正行為に関する情報提供を促進する手段としては、ヘルプラインを利用しております。

当社は、以下のように子会社の遵法体制その他業務の適正を確保するための体制の整備に関する指導および支援を行っております。

(a) 経営管理部門は、子会社の取締役及び使用人の全員に対し、コンプライアンス教育を実施する。

(b) 当社が指名する役員又は使用人を子会社の取締役に選任させ、毎月実施する取締役会において業務の適正を確保するとともに、グループ戦略会議の場で当社グループ内の情報交換及びコンプライアンスに関わる課題の対処を行う。

(c) 内部監査部門は、子会社の業務状況を内部監査し、内部監査に関する規程に従い、当社の代表取締役社長へ報告を行う。

(d) 当社のヘルプラインの利用対象を子会社にまで拡大し、当社グループの内部通報に迅速に対応する。

b. 取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

代表取締役社長は、取締役の職務執行に係る情報の保存及び管理につき全社的に統括する責任者を取締役の中から任命し、当社の株主総会、取締役会等の会議の議事録及び稟議書等の決裁書類等の当社取締役の職務の執行に係る情報については、適用法令及び当社の文書管理に関する規程に従い作成し、文書又は電子媒体に記録もしくは保存し、必要に応じて閲覧に供せる管理体制としております。代表取締役社長は情報セキュリティ遵守事項に関するガイドライン、個人情報保護に関する基本方針、内部情報の管理に関する規程等を定め、その周知の徹底を行い、情報セキュリティ、秘密情報及び個人情報の適正な管理を行い、また開示すべき情報については迅速に収集したうえで法令等に従い適切な時期に開示しております。

c. 損失の危険の管理に関する規程その他の体制

当社グループの損失に結びつく市場、信用、災害及び情報セキュリティに係るリスクその他の社内外の様々なリスクに対処するため、リスクの収集、識別、分類、評価を行い、また全社的対応をはかるため、当社グループのリスク管理に関する規程に従い、リスク管理担当役員を任命し、リスクカテゴリーごとの責任部署を定め、当社グループ全体のリスクを網羅的、総括的に管理しております。当社グループを取り巻く様々なリスクの顕在化の未然防止又は発生時の損失の最小化のために、リスク管理委員会を定期的に及び必要に応じ開催し、リスクの把握及び適切な対策を講じております。リスク管理担当役員は、リスク対策等の状況を検証し、その有効性や改善点等を代表取締役、経営会議及び取締役会に適時報告しております。

内部監査部門は、責任部署ごとにリスク管理の状況を内部監査し、その結果を定期的に経営会議及び取締役会に報告しております。なお、代表取締役社長へは内部監査に関する規程に従い報告しております。

d. 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

当社は、取締役会を原則毎月１回開催し、重要事項の決定並びに取締役及び執行役員の業務執行状況の監督等を行っております。また、取締役会において充実した議論と迅速な意思決定を行えるよう、事前に最高審議機関としての経営会議、数値目標の管理と業務執行状況を監視する事業執行会議を定期的に実施し、業務の効率性、適法性を確保しております。

子会社は、経営上の重要事項について、当社との間で事前協議を行い、当社が指名する役員又は使用人がそのメンバーである子会社の取締役会において決議しております。また、当社グループの経営方針を子会社の取締役に周知し浸透させると共に、連結ベースで策定した経営計画をもとに経営目標を共有して子会社の経営指導をすることにより、効率性を確保しております。

e. 子会社の取締役の職務の執行に係る事項の当社への報告に関する体制

当社は、子会社管理に関する規程を定め、子会社の経営内容を的確に把握するために、定期的にグループ戦略会議を開催しております。子会社は、経営管理部門の長に対し、月次報告、四半期報告、年度決算報告その他重要事項について、定期的に又は適時に報告を実施しております。

f. 財務報告の信頼性を確保するための体制

一般に公正妥当と認められる企業会計その他の法令を遵守し、経理規程をはじめとする関連規程を整備して適正な会計処理を行っております。

当社グループ内のすべての業務プロセスにおいてリスク管理を徹底するとともに、効率的で透明性のある内部統制の体制を構築しております。

財務報告に係る内部体制の整備・運用状況の評価を定期的に実施し、業務改善を行うことにより、有効かつ適正な内部統制報告書を提出しております。

g. 反社会的勢力を排除するための体制

当社グループは、社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力又は団体とは一切関係を持たず、さらにこれらの勢力や団体からの要求を断固拒否し、これらと関わりのある企業、団体、個人とはいかなる取引も行っておりません。

反社会的勢力による不当要求事案等の発生時は、警察、弁護士、警視庁管内特殊暴力防止対策連合会等とも連携して対応しております。 

h. 取締役会等の活動状況

取締役会は、当事業年度において15回開催され、各取締役の出席状況は次のとおりです。

役職名	氏名	出席回数	出席率
代表取締役社長	三田　昌弘	15回	100.0％
取締役	荒河　信一	3回	100.0％
取締役	小川　俊一	15回	100.0％
取締役	斉藤　郁夫	15回	100.0％
取締役	加藤　徹郎	15回	100.0％
取締役	末綱　琢也	15回	100.0％
取締役	脇谷　勝	12回	100.0％
取締役（社外）	岡田　勝利	3回	100.0％
取締役（社外）	野田　万起子	14回	93.3％
取締役（社外）	ステファン　グスタフソン	15回	100.0％
取締役（社外）	舘田　あゆみ	12回	100.0％

(注) １．荒河信一氏および岡田勝利氏は、2024年６月25日開催の定時株主総会の終結の時をもって取締役を退任しておりますので、退任までの期間に開催された取締役会の出席状況を記載しております。

２．脇谷勝氏および舘田あゆみ氏は、2024年６月25日開催の定時株主総会において取締役に就任しておりますので、就任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。

取締役会においては、主に、中期経営計画および単年度事業計画の進捗状況の確認、新規投資など、取締役会付議事項についての検討および承認を行うとともに、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンスおよびリスク管理に関する対応状況の確認などを行っております。

当社における指名・報酬委員会は、社外取締役および代表取締役の４名で構成されており、当事業年度において１回開催し、全ての委員が出席しております。指名・報酬委員会における主な検討事項は、取締役の構成および指名に関する事項ならびに取締役の報酬体系に関する事項等であります。

i. 取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席しその議決権の過半数をもって行う旨、および累積投票によらない旨を定款で定めております。

j. 株主総会決議事項を取締役会で決定することができる事項

（剰余金の配当等）

当社は、剰余金の配当等会社法第459条第１項各号に定める事項について、法令に別段の定めがある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により定める旨を定款に定めております。これは、剰余金の配当等を取締役会の権限とすることにより、株主への機動的な利益還元を目的とするものであります。

（自己株式の取得）

当社は、自己の株式の取得について、経済情勢の変化に対応して財務政策などの経営諸施策を機動的に遂行することを可能とするため、会社法第165条第２項の規定に基づき、取締役会の決議によって市場取引等により自己の株式を取得することができる旨を定款で定めております。

k. 株主総会の特別決議要件

当社は、株主総会の円滑な運営を行うことを目的として、会社法第309条第２項に定める株主総会の特別要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって決議を行う旨を定款で定めております。

l. 取締役および監査役との責任限定契約締結について

当社は、会社法第427条第１項の規定に基づき、業務執行取締役等でない取締役および監査役との間において、同法第423条第１項に定める損害賠償責任を限定する契約を締結しており、当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、同法第425条第１項に定める最低責任限度額としております。

m. 役員等賠償責任保険契約の内容の概要

当社は、会社法第430条の３第１項に規定する役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結しており、被保険者である役員(取締役および監査役)が役員としての業務につき行った行為(不作為を含む。)に起因して損害賠償請求がなされたことにより、被保険者が被る損害賠償金や争訟費用等を当該保険契約により填補することとしております。当該保険料は全額当社が負担しており、被保険者の実質的な保険料負担はありません。なお、贈収賄などの犯罪行為や意図的に違法行為を行った役員自身の損害等は補償対象外とすることにより、役員等の職務の執行の適正性が損なわれないように措置を講じております。 ### (2) 【役員の状況】

① 役員一覧

男性10名　女性2名　（役員のうち女性の比率16.7%）

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有

株式数

(千株)

代表取締役

社長

三田　昌弘

1962年２月15日

1985年４月	日本電気株式会社入社
2002年４月	当社入社 営業統括付理事
2003年４月	経営企画室統括部長
2004年10月	経営企画室長
2005年４月	執行役員 経営企画室長
2005年６月	取締役兼執行役員 経営企画室長
2007年６月	株式会社ＨＢＡ取締役 (現任)
2008年４月	当社 取締役兼執行役員常務 経営企画室長
2009年４月	取締役兼執行役員常務 営業本部長
2012年１月	代表取締役兼執行役員社長
2014年４月	代表取締役社長
2017年６月	株式会社イーテア取締役 (現任)
2022年４月	代表取締役兼執行役員社長 (現任)

(注)4

64.9

取締役

小川　俊一

1964年10月21日

1985年４月	当社入社
2002年４月	第二営業本部営業部長
2003年４月	ビジネスソリューション事業本部 事業戦略室長
2004年10月	経営企画室担当部長兼ビジネスソリューション事業本部事業管理部 事業戦略室長
2009年４月	経営企画室長
2014年４月	執行役員 マーケティング＆セールス担当
2016年４月	執行役員 新事業担当
2018年４月	執行役員 コーポレートスタッフ担当兼新事業担当
2019年４月	執行役員 コーポレートスタッフ担当
2019年６月	取締役兼執行役員 コーポレートスタッフ担当
2021年４月	取締役兼執行役員常務 コーポレートスタッフ担当兼グループ会社担当
2024年４月	取締役兼執行役員専務 コーポレートスタッフ担当兼グループ会社担当 (現任)

(注)4

22.9

取締役

斉藤　郁夫

1963年10月26日

1988年４月	当社入社
2006年４月	ビジネスソリューション事業本部 ネットワーク事業部長
2013年２月	ソリューション事業本部公共・ネット事業部 部長
2013年４月	ソリューション事業本部特別プロジェクト開発本部 本部長代理
2014年４月	特別プロジェクト開発本部 本部長代理
2015年４月	流通サービス事業部 事業部長代理
2016年４月	官公システム事業部長
2019年４月	執行役員 システム開発事業担当
2021年６月	取締役兼執行役員 システム開発事業担当
2024年４月	取締役兼執行役員常務 ビジネスラインマネジメント担当
2025年４月	取締役兼執行役員常務 ビジネスラインマネジメント担当兼新事業担当 (現任)

(注)4

17.3

取締役

末綱　琢也

1970年７月８日

1993年４月	当社入社
2013年４月	ソリューション事業本部公共ネット事業部 部長
2014年４月	社会システム事業部 部長
2017年４月	特別プロジェクト開発部長
2019年４月	特別プロジェクト開発本部長
2020年４月	ＩＴ基盤構築本部長
2021年４月	執行役員 ＳＩ事業担当
2022年６月	取締役兼執行役員 ＳＩ事業担当（現任）

(注)4

9.9

取締役

脇谷　勝

1969年５月10日

1990年４月	当社入社
2011年４月	営業本部第二営業部 部長
2011年７月	株式会社ＪＲ東日本情報システム 出向
2014年７月	当社 運輸システム事業部長
2017年６月	キーウェア九州株式会社 代表取締役社長
2022年４月	当社 執行役員 マーケティング＆セールス担当
2024年６月	取締役兼執行役員 マーケティング＆セールス担当（現任）

(注)4

16.2

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有

株式数

(千株)

取締役

野田万起子

1970年８月25日

1993年４月	株式会社ベンチャー・リンク入社
2010年４月	同社 取締役
2010年12月	Human Delight株式会社 代表取締役社長 (現任)
2011年３月	インクグロウ株式会社 代表取締役社長
2017年６月	株式会社富山銀行 取締役 (現任)
2019年６月	当社 取締役 (現任) マクニカホールディングス株式会社 取締役 (現任)
2020年３月	株式会社アルテジェネシス株式会社 取締役 (現任)

(注)4

―

取締役

ステファン グスタフソン

1959年10月10日

1986年４月	ドレクセル・バーナム・ランベール(米国) セールス＆トレーディング部門専門投資家グループ
1989年１月	アトラスコプコ岩田株式会社 財務・総務マネージャー
1994年４月	シカゴニューマチックツール社(米国) 産業部門ビジネスコントローラ
1999年１月	ＩＦＳジャパン株式会社 代表取締役社長
2012年１月	在日欧州ビジネス協会 理事会メンバー 在日スウェーデン商工会議所 会頭
2020年１月	ビューポイント株式会社 代表取締役社長 (現任)
2021年６月	当社 取締役 (現任)

(注)4

―

取締役

舘田あゆみ

1965年５月５日

1988年４月	東北日本電気ソフトウェア株式会社(現ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社)入社
2008年４月	同社 事業推進部長
2010年４月	東北大学大学院工学研究科情報知能システム研究センター 特任教授(出向)
2016年４月	ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社 主席プロフェッショナル
2022年４月	同社 プロフェッショナルフェロー
2024年４月	東北大学大学院工学研究科情報知能システム研究センター 特任教授(現任)
2024年６月	当社 取締役 (現任)

(注)4

―

監査役

（常勤）

後根　桂二

1964年８月１日

1985年４月	当社入社
2007年４月	keyCOMPASS事業本部 ＩＰテレフォニー部長
2009年４月	経営企画室 ＩＲ部長
2014年４月	広報ＩＲ室長兼経営企画部 部長
2017年４月	経営企画部長兼広報ＩＲ室長
2019年４月	理事 経営企画部長兼広報ＩＲ室長
2023年４月	コーポレートスタッフ理事
2023年６月	監査役 (現任)
2024年６月	キーウェアサービス株式会社 監査役 株式会社クレヴァシステムズ 監査役 (現任)
2025年６月	キーウェア北海道株式会社 監査役 (現任) キーウェア東北株式会社 監査役 (現任) キーウェア西日本株式会社 監査役 (現任) キーウェア九州株式会社 監査役 (現任) 株式会社オーガル 監査役 (現任)

(注)6

9.0

監査役

（常勤）

佐藤　　敦

1965年12月29日

1989年４月	当社入社
2019年４月	官公システム事業部長
2021年４月	理事 官公システム事業部長
2023年４月	理事 システム開発事業担当
2024年４月	理事 事業戦略室長
2025年４月	理事 ビジネスラインマネジメント担当
2025年６月	監査役 (現任)

(注)5

1.1

監査役

瀧田　　博

1951年11月13日

1986年４月	弁護士登録
1987年４月	雨宮眞也法律事務所入所
2008年３月	雨宮眞也法律事務所 パートナー (現任)
2009年２月	当社 仮監査役
2009年６月	当社 監査役 (現任)

(注)5

―

監査役

大田　研一

1947年３月18日

1971年４月	日本電気株式会社入社
1997年７月	同社 財務部長
2001年１月	ドイツ証券東京支店 投資銀行本部 マネージング・ディレクター
2005年４月	山口大学大学院技術経営研究科 教授
2008年６月	株式会社アコーディア・ゴルフ 取締役
2012年７月	株式会社ポートフォリア 取締役 (現任)
2018年６月	株式会社メディア・リンクス 監査役 (現任)
2021年６月	当社 監査役 (現任)

(注)5

―

計

(注) １．取締役 野田万起子、ステファン グスタフソンおよび舘田あゆみは、社外取締役であります。

２．監査役 瀧田博および大田研一は、社外監査役であります。

３．当社では、取締役会の一層の活性化を促し、取締役会の意思決定・業務執行の監督機能と業務執行機能を明確に区分し、経営効率の向上を図るために執行役員制度を導入しております。

執行役員は10名で、三田昌弘、小川俊一(コーポレートスタッフ担当兼グループ会社担当)、田野穣(マーケティング＆セールス担当)、斉藤郁夫(ビジネスラインマネジメント担当兼新事業担当)、加藤徹郎(特命担当)、末綱琢也(ＳＩ事業担当)、脇谷勝(マーケティング＆セールス担当)、込山昌二郎(システム開発事業担当)、山森淳(システム開発事業担当)、秋山好成(コーポレートスタッフ担当)で構成されております。

４．取締役の任期は、2025年３月期に係る定時株主総会終結の時から１年間であります。

５．監査役の任期は、2025年３月期に係る定時株主総会終結の時から４年間であります。

６．監査役の任期は、2023年３月期に係る定時株主総会終結の時から４年間であります。

② 社外役員の状況

本有価証券報告書提出日現在、当社の社外取締役は３名、社外監査役は２名であります。

a. 社外取締役および社外監査役との利害関係

社外取締役および社外監査役からは、第三者の立場から当社の経営意思決定に関し、適時適切なアドバイスを受けております。

独立社外取締役である野田万起子氏およびステファン グスタフソン氏ならびに独立社外監査役である瀧田博氏および大田研一氏と当社の間に、人的、資本的、その他取引関係などの利害関係はございません。

b. 社外取締役および社外監査役を選任するための独立性に関する基準または方針

当社は、社外取締役および社外監査役(以下「社外役員」という。)が以下に定めるいずれの事項にも該当しない場合、当該社外役員は当社に対する独立性を有しているものと判断しております。

ア．当社との間で主要な取引(※１)をする企業の取締役、監査役、執行役その他の使用人

イ．当社の主要な借入先(※２)である金融機関の取締役、監査役、執行役その他の使用人

ウ．当社から役員報酬以外に多額の金銭等(※３)を得ているコンサルタント、会計専門家または法律専門家

エ．当社の総議決権の10％以上を有する株主(当該株主が法人である場合には、当該法人の取締役、監査役、執行役その他の使用人)

オ．当社が多額の寄付(※４)を行っている先またはその所属者

カ．過去３年間においてアからオのいずれかに該当する者

キ．上記アからカまでに掲げる者の二親等以内の親族

※１.「主要な取引」とは、当社との取引額が当社の直近事業年度における年間連結売上高の２％を超える取引をいいます。

※２.「主要な借入先」とは、当社の借入額が当社の直近事業年度末における総資産額の２％超に相当する金額である借入先をいいます。

※３.「多額の金銭等」とは、当社の支払額が１事業年度につき1,000万円を超える取引をいいます。

※４.「多額の寄付」とは、当社の寄付額が１事業年度につき1,000万円を超える寄付をいいます。

c. 社外取締役および社外監査役の選任状況

取締役 野田万起子氏は、人格、識見に優れ、高い倫理観を有していること、当社グループの企業理念に共感していただけること、および当社グループが属する業種とは異なる企業の経営者としての豊富な経験を有していることに加え、当社の業務執行者から独立した立場を有していることから、取締役会の多様性の向上と監督機能の強化に繋がる役割を期待し、取締役に選任しております。

取締役 ステファン グスタフソン氏は、人格、識見に優れ、高い倫理観を有していること、ＩＴ業界における経営者としての豊富な経験を有していることに加え、当社の業務執行者から独立した立場を有していることから、当社の意思決定の妥当性・適正性の確保と取締役会の多様性の向上、監督機能の強化などに繋がる役割を期待し、取締役に選任しております。

取締役 舘田あゆみ氏は、人格、識見に優れ、高い倫理観を有していること、システム開発事業および先端ＩＴ技術、ＩＴ人材の育成などに豊富な経験を有していることから、当社の意思決定の妥当性・適正性の確保と取締役会の多様性の向上、ならびに当社人事政策への取り組み等に関する監督、助言をいただけることを期待し、取締役に選任しております。

監査役 瀧田博氏は、現在弁護士として会社法務、経営問題、債権管理等を取り扱い、豊富な経験と知識を有しております。これらの経験を踏まえ、当社の意思決定の妥当性・適正性を確保するための助言・提言をいただけるものと判断し、監査役に選任しております。

監査役　大田研一氏は、大手企業の財務部門責任者を経験した後、証券会社での勤務や大学院での教授職、複数の企業での取締役・監査役を歴任しており、経理・財務に関する豊富な経験と知識を有しております。これらの経験を踏まえ、当社の意思決定の妥当性・適正性を確保するための助言・提言をいただけるものと判断し、監査役に選任しております。

d. 取締役会および監査役会における発言状況

取締役 野田万起子氏は、企業の経営者として豊富な経験と深い見識を有していることから、取締役会において、決議事項・報告事項全般についての助言・提言を行うほか、月次報告に関する質問、事業報告についての意見を適宜を行っております。

取締役 ステファン グスタフソン氏は、ＩＴ業界における企業の経営者として豊富な経験と深い見識を有していることから、取締役会において、決議事項・報告事項全般についての助言・提言を行うほか、月次報告に関する質問、事業報告についての意見を適宜行っております。

取締役 舘田あゆみ氏は、システム開発事業および先端ＩＴ技術、ＩＴ人材の育成などに豊富な経験と深い見識を有していることから、取締役会において、決議事項・報告事項全般についての助言・提言を行うほか、月次報告に関する質問、事業報告についての意見を適宜行っております。

監査役 瀧田博氏は、取締役会においては、弁護士としての専門的見地から、取締役会の適法性・適正性・妥当性を確保するための助言・提言を適宜行っております。また、監査役会においては、監査計画の立案および監査結果の意見交換、監査に関する重要事項等の協議等を行っております。

監査役 大田研一氏は、取締役会においては、経営管理の観点から、取締役会の適法性・適正性・妥当性等を確保するための助言・提言を適宜行っております。また、監査役会においては、監査計画の立案および監査結果の意見交換、監査に関する重要事項等の協議等を行っております。 (3) 【監査の状況】

① 監査役監査の状況

a. 監査役監査の体制

当社は、監査役制度を採用しております。本有価証券報告書提出日現在、監査役４名のうち常勤監査役２名、社外監査役２名であります。なお、社外監査役２名はいずれも独立社外監査役であり、そのうち１名は弁護士であります。

連結子会社におきましては、すべて当社監査役が監査役に就任しております。

b. 監査役の職務を補助すべき使用人及び当該使用人の取締役からの独立性並びに監査役による当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項

(a) 当社は、監査役がその職務を補助すべき使用人（補助使用人）を置くことを求めた場合には、その補助する業務の内容を監査役と協議のうえで、補助使用人を配置いたします。

(b) 当社は、補助使用人の独立性を確保するため、補助使用人の指揮命令権を監査役に帰属させ、補助使用人の考課ならびに異動等に関する同意権を監査役に付与しております。

(c) 当社は、必要な知識・能力を備えた、専任又は兼任の補助使用人を適切な員数確保しております。また、兼任の補助使用人の監査役の補助業務への従事体制を確保しております。

(d) 当社は、補助使用人に必要な調査権限及び情報収集権限を付与しております。

c. 監査役への報告に関する体制

(a) 当社の取締役及び使用人が当社の監査役に報告するための体制

ア．常勤監査役は、重要な意思決定の過程及び業務の執行状況を把握するため、取締役会のほか、経営会議、事業執行会議、グループ戦略会議に出席するとともに、主要な稟議書その他業務執行に関する重要な文書を閲覧し、必要に応じて取締役又は使用人からその説明を求めております。取締役又は使用人は、監査役の要請に応じて必要な説明及び情報提供を行っております。

イ．取締役は、以下の事項について、発見し次第、遅滞なく当社の監査役に対し報告しております。

(ア). 職務執行に関して法令・定款に違反する、またはそのおそれのある事項　

(イ). 会社に著しい損害を及ぼすおそれのある事項

(ウ). 会社の業務又は業績に影響を与える重要な事項

(エ). 内部監査の実施状況、ヘルプラインによる通報状況及びその内容

ウ. 使用人は、前号イの(ア)から(ウ)の事項について、発見し次第、遅滞なくヘルプラインを利用し、当社の監査役に対し報告しております。

（b）子会社の取締役、監査役及び使用人又はこれらの者から報告を受けた者が当社の監査役に報告をするための体制

子会社の取締役、監査役及び使用人等は、前項(a)に従い当社の監査役に対し報告を行っております。

d. 監査役へ報告した者が当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制

当社グループは、内部通報をしたことを理由として通報者に対し不利益な取扱いを行うことを禁止し、その旨を内部通報に関する規程により明記するとともに、当社グループの取締役及び使用人に周知徹底しております。

e. 監査役の職務の執行について生ずる費用の前払又は償還の手続その他の当該職務の執行について生ずる費用又は債務の処理に係る方針に関する事項

当社は、監査役がその職務の執行に関して費用の前払い等を請求したときは、当該請求にかかる費用等が当該監査役の職務執行に明らかに必要ないと認められる場合を除き、その費用を負担しております。

f. その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

常勤監査役は、代表取締役との間で意見交換会を適時開催しております。また、内部監査部門に特定事項の調査依頼を行う等業務執行部門と監査部門との連携を図るとともに、会計監査人からは定期的に会計監査内容について説明を受け効率的な監査に向けた情報の交換を行っております。

g. 監査役監査の実施状況

当事業年度において、当社は、取締役会を15回、監査役会を13回開催しており、個々の監査役の出席状況は次のとおりであります。

役職名	氏名	取締役会（15回）		監査役会（13回）
出席回数	出席率	出席回数	出席率
監査役（常勤）	澤田　伸行	15回	100.0％	13回	100.0％
監査役（常勤）	後根　桂二	15回	100.0％	13回	100.0％
監査役	瀧田　博	14回	93.3％	12回	92.3％
監査役	大田　研一	14回	93.3％	12回	92.3％

監査役会においては、主に、策定された監査計画に基づく監査役監査の状況や内部監査部門および会計監査人による監査の状況について、確認・検討を行ってまいりました。取締役会においては、会議に出席することで、取締役の職務執行が適正に行われているか監視・監査いたしました。

また、常勤の監査役につきましては、取締役会への出席に加え、その他の重要な会議への出席、決裁された稟議書の確認による業務および財産等の調査などにより、取締役の職務執行が適正に行われているか監視・監査いたしました。

② 内部監査の状況

a. 内部監査の体制および内部監査の実効性を確保するための取組

当社の内部監査は、独立性を確保するために代表取締役社長の直下に組織化された内部監査部門が担当しております。本有価証券報告書提出日現在の内部監査部門の人員は４名ですが、内部監査の実施においては、実施内容等に応じ適任者と監査チームを編成することで、監査体制の強化を図っております。

内部監査にあたっては、不正および誤謬等を摘発するだけでなく、常に経営の効率化を目指すことを意識し、内部監査実施要領に基づき、内部監査計画の作成、内部監査の実施、内部監査の報告とフォローアップの手順にて実施しております。内部監査の報告につきましては、原則として内部監査の実施後２週間以内に報告書に取りまとめ、代表取締役に提出し承認を得ております。

なお、部門から重大な事故、不正、誤謬等の通知を受けた場合には、原因究明または改善提案のために必要に応じて臨時の内部監査を行い、再発防止等のために年度の監査計画への反映を検討いたします。

b. 内部監査の実施状況

内部監査部門では、グループ会社全体を対象に、全ての業務に潜在するビジネスリスクの低減に向けた内部監査を実施しており、内部監査業務の有効性向上に努めております。また、内部監査部門では、監査役および会計監査人とは別の立場から監査を実施し、内部統制の充実、強化に努めております。

内部監査報告につきましては、原則として月１回開催される代表取締役社長との定例連絡会、および監査役も出席する取締役会に対しては年２回の頻度で実施しております。また、内部監査の結果や状況等の共有を目的として、常勤監査役と月次でミーティングを実施しております。改善勧告、フォローアップを徹底し、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。

また、監査役と会計監査人との間で開催される連絡会に、必要に応じて内部監査部門長が参加しております。

③ 会計監査の状況

a. 会計監査人の名称

EY新日本有限責任監査法人

b. 継続監査期間

24年間

c. 業務執行した公認会計士

成田　礼子

増田　晋一

d. 監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士３名、会計士試験合格者等３名、その他６名であります。

e. 監査役及び監査役会による会計監査人の選任・再任の方針及び理由

会計監査人の選定につきましては、公益社団法人日本監査役協会が公表する「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指針」(以下「会計監査人選定実務指針」という。)を参考に選任基準を定め、執行部門より提案された会計監査人候補を評価し、選任の議案の内容を決定しております。また、再任につきましては、同様に会計監査人選定実務指針を参考に評価の基準を定め評価し、再任の決定もしくは不再任の議案の内容を決定しております。

f. 監査役及び監査役会による会計監査人の評価

公益社団法人日本監査役協会が公表する「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指針」を参考に評価の基準を定め、会計監査人からの監査見積り、監査計画、監査の実施結果、職務の遂行に関する監査役・監査役会への報告および監査品質に関する報告を受け、評価しております。

④ 監査報酬の内容等

a. 監査公認会計士等に対する報酬

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)	監査証明業務に 基づく報酬(千円)	非監査業務に 基づく報酬(千円)
提出会社	49,700	─	48,000	─
連結子会社	─	─	─	─
計	49,700	─	48,000	─

前連結会計年度における監査証明業務に基づく報酬の額には、前々連結会計年度に係る追加報酬3,000千円が含まれております。

b. 監査公認会計士等と同一のネットワークに属する組織に対する報酬(a.を除く)

該当事項はありません。

c. その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

該当事項はありません。

d. 監査報酬の決定方針

監査公認会計士等に対する監査報酬の決定方針は策定しておりませんが、監査公認会計士等からの見積提案をもとに、監査計画、監査内容、監査日数等を勘案のうえ検討し、代表取締役社長が監査役会の同意を得て定めております。

e. 監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由

監査役会は、会計監査人が提示した監査計画と見積提案の内容および会計監査の実施状況などを、当社の業容や企業規模などの実情に照らし合わせた結果、その内容は適当であるものと判断し、会計監査人の報酬等について同意を行っております。 (4) 【役員の報酬等】

① 取締役の個人別の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針

当社は、2022年６月23日開催の取締役会において、取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針を決議しており、その概要はつぎのとおりであります。なお、当該取締役会の決議に際しては、決議する内容について、あらかじめ代表取締役と社外取締役から構成される報酬委員会の答申を得ております。

当社は、持続的に成長し長期的に企業価値を向上させるため、会社の業績、中長期的な企業価値、経営内容、経済情勢等を考慮したうえで、同業他社と比較しても優秀な人材を確保、維持できる報酬水準となるように、報酬委員会において１年ごとに審議した報酬算定基準に則して報酬を算定するものとします。なお、当社の役員報酬は、金銭報酬としての「固定報酬」及び「役員賞与」並びに業績連動型株式報酬としての「譲渡制限付株式報酬」で構成されており、報酬委員会において社外取締役の適切な関与や助言を得ることで、透明性や公正性を重視した報酬の算定方法を決定することとしております。

また、社外取締役の報酬については、その職責と当社会社規模に見合った報酬水準を勘案したうえで、高い独立性を確保する観点から、固定報酬のみで構成しております。

② 取締役の個人別の報酬等のうち、業績連動報酬等に係る業績指標の内容およびその業績連動報酬等の額または数の算定方法の決定に関する方針

a. 委任を受けた者の氏名ならびに会社における地位および担当

連結営業利益予算（内部管理ベース）を達成した場合にのみ支給するものとし、連結営業利益額の３％を上限とします。執行役員報酬額比例での配分を基本に、各取締役の当該期間の業績への寄与度により個別の額を決定します。

b. 委任した権限の内容

支給原資額は執行役員報酬額の５％とします。一定の株価を設定したうえで支給原資をもとに支給株式数を決定します。

③ 取締役の個人別の報酬等のうち、非金銭報酬等の内容及びその非金銭報酬等の額もしくは数またはその算定方法の決定に関する方針

当社の業績連動報酬である「譲渡制限付株式報酬」制度は、各事業年度の業績目標達成度に応じて金銭報酬債権を支給し、当該金銭報酬債権の全部を現物出資財産として払い込むことで当社の普通株式の発行又は処分を受ける制度です。本制度に基づき、対象取締役に対して譲渡制限付株式の付与のために支給される報酬総額は、現行の取締役報酬枠とは別枠で年額30百万円以内とし、本制度により発行又は処分される当社の普通株式の総数は年45千株以内とします。なお、当社普通株式の株式分割又は株式併合が行われるなど株式数の調整を必要とするやむを得ない事由が生じたときは、発行又は処分される株式数を合理的に調整することができるものとします。

本制度により発行又は処分される当社の普通株式の１株当たりの払込金額は、取締役会決議の日の前営業日における東京証券取引所における当社の普通株式の終値（同日に取引が成立していない場合は、それに先立つ直近取引日の終値）を基礎として、対象取締役に特に有利とならない範囲において取締役会において決定します。なお、詳細については、譲渡制限付株式報酬規程にて別途定めるものとします。

④ 取締役の個人別の報酬等の額に対する割合の決定に関する方針

当社の取締役の個人別報酬における種類ごとの比率(業績連動報酬：非金銭報酬：その他)は、役位によって異なりますが、「役員賞与」が０％から11％、「譲渡制限付株式報酬」が３％から４％、「固定報酬」85％から97％を目安として構成します。

⑤ 取締役に対し報酬等を与える時期又は条件の決定に関する方針

「固定報酬」は12分割し、毎月１回ずつ支給しております。「役員賞与」は連結営業利益予算を達成した場合にのみ、連結営業利益額の３％を上限に年に１回（６月）に支給します。譲渡制限付株式報酬については、別途取締役会にて定める算定基準に基づき、毎年１回（７月）に支給します。なお、役員退職慰労金制度はございません。

⑥ 取締役の個人別の報酬等の内容についての決定方法

社外取締役を議長とし、代表取締役と社外取締役により構成される報酬委員会において審議したうえで、金銭報酬については2001年６月27日開催の第36回定時株主総会にて決議された年間350百万円（決議当時の取締役は９名）の報酬総額の限度内で、業績連動型譲渡制限付株式報酬については2022年６月23日開催の第57回定時株主総会にて決議された年間30百万円（決議時点の対象取締役は６名）の限度内かつ本制度により発行又は処分される当社の普通株式の総数が年45千株以内となる範囲で、取締役会の決議により代表取締役に個人別の報酬額の決定を委任しております。代表取締役は、報酬の算定方法の決定方針に則り、株主総会の決議および取締役会の決議による委任の範囲内で、報酬委員会の意見を尊重して、常勤・非常勤の別や職務の内容に応じた個人別の額を決定しております。なお、取締役の報酬額には、使用人兼務取締役の使用人分給与は含まれません。また、当社には役員退職慰労金制度はございません。

⑦ 取締役の個人別の報酬等の内容の決定の第三者委任について

a. 委任を受けた者の氏名ならびに会社における地位および担当

代表取締役社長　三田昌弘

b. 委任した権限の内容

取締役会にて定めた報酬の算定方法の決定方針に則り、株主総会の決議および取締役会の決議による委任の範囲内で、報酬委員会の助言を尊重したうえで、常勤・非常勤の別や職務の内容に応じた固定報酬及び役員賞与の額を決定します。また、報酬委員会の助言を受けたうえで取締役会にて定めた譲渡制限付株式報酬の算定基準に則り、株主総会の決議および取締役会の決議による委任の範囲内で譲渡制限付株式報酬の割当を決定します。

c. 委任権限が適切に行使されるようにするための措置

社外取締役を議長とし、代表取締役と社外取締役によって構成される報酬委員会において議論を直接交わし、独立社外取締役を含む社外取締役の適切な関与や助言を受けることで、委任権限が適切に行使されるよう図っております。

d. 第三者に委任した理由

当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役の担当事業の評価を行うには代表取締役が最も適していることから、これらの権限を委任いたしました。

⑧ 取締役の個人別の報酬等の内容が当該方針に沿うものと取締役会が判断した理由

取締役の個人別の報酬等の内容の決定に当たっては、報酬委員会が原案について決定方針との整合性を含めた多角的な検討を行っているため、取締役会も基本的にその方針を尊重し決定方針に沿うものと判断しております。

⑨ 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (千円)	報酬等の種類別の総額(千円)				対象となる 役員の員数 (名)
固定報酬	業績連動報酬	退職慰労金	左記のうち、非金銭報酬等
取締役 (社外取締役を除く)	63,148	57,037	6,110	─	6,110	7
監査役 (社外監査役を除く)	29,499	29,499	─	─	─	2
社外役員	18,000	18,000	─	─	─	6

(注) １．取締役の報酬限度額は、2001年６月27日開催の株主総会の決議に基づき、年間350,000千円(決議当時の取締役員数は９名)であります。

２．監査役の報酬限度額は、2007年６月27日開催の株主総会の決議に基づき、年間50,000千円(決議当時の監査役員数は４名)であります。

３．当事業年度末現在の員数は、取締役９名、監査役４名であります。

４．当社は、ストックオプションを発行しておりません。

⑩ 役員ごとの連結報酬等の総額等

連結報酬等の総額が１億円以上であるものが存在しないため、記載しておりません。 (5) 【株式の保有状況】

① 投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有株式の区分について、株価の変動または配当の受領によって利益を得ることを主たる目的として保有する株式を「純投資目的である投資株式」、それ以外の株式を「純投資目的以外の目的である投資株式」として区分しております。

② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

ａ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社は、「純投資目的以外の目的である投資株式」(以下「政策保有株式」という。)につきましては原則として保有しない方針ではありますが、経営戦略、取引先や事業提携先等との関係構築・維持・強化等を総合的に勘案し、当社グループの中長期的な企業価値向上に資すると判断する場合に限り、経済合理性を検証したうえで他社の株式を保有することとしております。

政策保有株式の保有の合理性につきましては、中長期的な観点から保有目的が適切であるか、ビジネス上のメリットがリスク等に見合っているかを個別銘柄ごとに検証し、定期的に取締役会への報告を実施しております。保有意義の薄れた株式については、処分による当社グループの業績への影響なども勘案しつつ、適宜売却し縮減を行います。

ｂ．銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 (銘柄)	貸借対照表計上額の 合計額(千円)
非上場株式	1	12,704
非上場株式以外の株式	1	170,775

(注) 当連結会計年度において、非上場株式について53,989千円の減損処理を行っております。

（当事業年度において株式数が増加した銘柄）

	銘柄数 (銘柄)	株式数の増加に係る 取得価額の合計額(千円)	株式増加の理由
非上場株式	1	43,680	事業拡大に資する技術を保有する企業との関係強化のため
非上場株式以外の株式	─	─	─

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

該当事項はありません。

ｃ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

（特定投資株式）

銘柄	当事業年度	前事業年度	保有目的、業務提携等の概要、 定量的な保有効果 及び株式数が増加した理由	当社の株 式の保有 の有無
株式数(株)	株式数(株)
貸借対照表計上額 (千円)	貸借対照表計上額 (千円)
㈱三井住友フィナンシャルグループ	45,000	15,000	（保有目的）企業間取引の強化 （定量的な保有効果）(注)２ （株式数が増加した理由）(注)３	無  (注)１
170,775	133,635

(注) １．当社の株式の保有の有無につきまして、㈱三井住友フィナンシャルグループは当社の株式を保有しておりませんが、同社の子会社である㈱三井住友銀行は当社の株式を保有しております。

２．特定投資株式における定量的な保有効果については、記載が困難であります。保有の合理性につきましては、個々の株式について保有の意義を検証しており、2024年11月22日を基準として検証した結果、当期末現在において保有を継続している株式については、保有方針に沿った目的で保有していることを確認しております。

３．㈱三井住友フィナンシャルグループは、2024年10月１日付で普通株式１株を３株とする株式分割を行っております。

（みなし保有株式）

該当事項はありません。

③ 保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

④ 当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

⑤ 当事業年度の前４事業年度および当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。 

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第５ 【経理の状況】

１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号。以下「連結財務諸表規則」という。)に基づいて作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

なお、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

２．監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度(2024年４月１日から2025年３月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2024年４月１日から2025年３月31日まで)の財務諸表について、EY新日本有限責任監査法人による監査を受けております。

３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組について

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組を行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、または会計基準等の変更等について的確に対応することができる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、セミナー等へ参加しております。

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１ 【連結財務諸表等】

(1) 【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2024年３月31日)	当連結会計年度 (2025年３月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								1,964,976	1,863,790
		電子記録債権								80,596	206,031
		売掛金								3,961,738	3,865,247
		契約資産								1,793,705	2,246,792
		商品及び製品								42,652	65,352
		仕掛品								8,651	19,565
		その他								251,014	295,166
		貸倒引当金								△4,275	△3,741
		流動資産合計								8,099,060	8,558,205
	固定資産
		有形固定資産
			建物及び構築物							731,636	836,766
				減価償却累計額						※4 △455,164	※4 △531,391
				建物及び構築物（純額）						276,471	305,375
			土地							805	805
			その他							165,954	188,252
				減価償却累計額						※4 △89,633	※4 △104,823
				その他（純額）						76,320	83,429
			有形固定資産合計							353,597	389,609
		無形固定資産
			のれん							159,994	63,927
			その他							284,882	290,524
			無形固定資産合計							444,877	354,451
		投資その他の資産
			投資有価証券							※1 3,367,814	※1 361,600
			繰延税金資産							27,063	373,716
			差入保証金							193,710	680,821
			その他							39,320	60,770
			貸倒引当金							△45	△45
			投資その他の資産合計							3,627,863	1,476,865
		固定資産合計								4,426,339	2,220,926
	資産合計									12,525,399	10,779,132

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (2024年３月31日)	当連結会計年度 (2025年３月31日)
負債の部
	流動負債
		支払手形及び買掛金								1,149,595	1,137,554
		未払法人税等								260,838	134,038
		契約負債								119,175	125,565
		賞与引当金								810,727	848,141
		その他								977,516	608,985
		流動負債合計								3,317,853	2,854,284
	固定負債
		退職給付に係る負債								192,989	－
		繰延税金負債								41,662	－
		資産除去債務								333,231	355,222
		固定負債合計								567,883	355,222
	負債合計									3,885,736	3,209,507
純資産の部
	株主資本
		資本金								1,737,237	1,737,237
		資本剰余金								758,807	761,417
		利益剰余金								6,524,039	5,420,752
		自己株式								※5 △622,578	△449,394
		株主資本合計								8,397,506	7,470,011
	その他の包括利益累計額
		その他有価証券評価差額金								80,906	99,613
		退職給付に係る調整累計額								161,250	－
		その他の包括利益累計額合計								242,157	99,613
	純資産合計									8,639,663	7,569,625
負債純資産合計										12,525,399	10,779,132

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② 【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)	当連結会計年度 (自 2024年４月１日 　至 2025年３月31日)
売上高										※1 20,511,978	※1 21,101,196
売上原価										16,675,708	17,071,587
売上総利益										3,836,269	4,029,609
販売費及び一般管理費										※2 2,962,328	※2 3,108,571
営業利益										873,940	921,038
営業外収益
	受取利息									16	992
	受取配当金									3,933	4,754
	持分法による投資利益									221,249	262,846
	助成金収入									23,363	36,970
	その他									9,069	13,185
	営業外収益合計									257,633	318,749
営業外費用
	支払利息									1,153	1,179
	支払手数料									37,206	13,734
	その他									3,196	274
	営業外費用合計									41,555	15,187
経常利益										1,090,018	1,224,599
特別利益
	関係会社株式売却益									－	237,449
	特別利益合計									－	237,449
特別損失
	固定資産除却損									※3 1,950	※3 642
	減損損失									－	※4 81,020
	投資有価証券評価損									－	53,989
	特別損失合計									1,950	135,653
税金等調整前当期純利益										1,088,067	1,326,395
法人税、住民税及び事業税										339,850	523,031
法人税等調整額										18,719	△228,383
法人税等合計										358,570	294,648
当期純利益										729,497	1,031,747
非支配株主に帰属する当期純利益										－	－
親会社株主に帰属する当期純利益										729,497	1,031,747

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【連結包括利益計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)	当連結会計年度 (自 2024年４月１日 　至 2025年３月31日)
当期純利益										729,497	1,031,747
その他の包括利益
	その他有価証券評価差額金									29,833	31,276
	持分法適用会社に対する持分相当額									164,937	△173,820
	その他の包括利益合計									※1 194,770	※1 △142,543
包括利益										924,268	889,203
（内訳）
	親会社株主に係る包括利益									924,268	889,203
	非支配株主に係る包括利益									－	－

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③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 2023年４月１日　至 2024年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本					その他の包括利益累計額			純資産合計
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	退職給付に係る調整累計額	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	1,737,237	757,936	5,894,469	△629,076	7,760,566	48,416	△1,030	47,386	7,807,952
当期変動額
剰余金の配当			△99,927		△99,927			－	△99,927
親会社株主に帰属する当期純利益			729,497		729,497			－	729,497
自己株式の処分		871		6,498	7,370			－	7,370
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）					－	32,490	162,280	194,770	194,770
当期変動額合計	－	871	629,569	6,498	636,939	32,490	162,280	194,770	831,710
当期末残高	1,737,237	758,807	6,524,039	△622,578	8,397,506	80,906	161,250	242,157	8,639,663

当連結会計年度(自 2024年４月１日　至 2025年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本					その他の包括利益累計額			純資産合計
資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	退職給付に係る調整累計額	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	1,737,237	758,807	6,524,039	△622,578	8,397,506	80,906	161,250	242,157	8,639,663
当期変動額
剰余金の配当			△166,766		△166,766			－	△166,766
親会社株主に帰属する当期純利益			1,031,747		1,031,747			－	1,031,747
自己株式の処分		2,609		6,498	9,108			－	9,108
持分法の適用範囲の変動			△1,968,268	166,684	△1,801,583				△1,801,583
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）					－	18,706	△161,250	△142,543	△142,543
当期変動額合計	－	2,609	△1,103,287	173,183	△927,494	18,706	△161,250	△142,543	△1,070,038
当期末残高	1,737,237	761,417	5,420,752	△449,394	7,470,011	99,613	－	99,613	7,569,625

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④【連結キャッシュ・フロー計算書】

											(単位：千円)
										前連結会計年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)	当連結会計年度 (自 2024年４月１日 　至 2025年３月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
	税金等調整前当期純利益									1,088,067	1,326,395
	減価償却費									177,873	214,869
	減損損失									－	81,020
	のれん償却額									29,852	29,852
	受注損失引当金の増減額（△は減少）									△4,161	－
	貸倒引当金の増減額（△は減少）									△372	△534
	退職給付に係る負債の増減額（△は減少）									△2,297	△192,989
	受取利息及び受取配当金									△3,950	△5,746
	支払利息									1,153	1,179
	持分法による投資損益（△は益）									△221,249	△262,846
	投資有価証券売却損益（△は益）									△163	－
	投資有価証券評価損益（△は益）									2,539	50,599
	関係会社株式売却損益（△は益）									－	△237,449
	固定資産除却損									1,950	642
	売上債権の増減額（△は増加）									265,552	△482,030
	棚卸資産の増減額（△は増加）									△29,670	△33,613
	その他の資産の増減額（△は増加）									△18,821	△37,062
	仕入債務の増減額（△は減少）									51,265	△12,041
	賞与引当金の増減額（△は減少）									95,783	37,414
	未払消費税等の増減額（△は減少）									△156,985	△108,150
	その他の負債の増減額（△は減少）									157,421	△136,031
	その他									8,886	3,661
	小計									1,442,673	237,140
	利息及び配当金の受取額									57,734	72,976
	利息の支払額									△1,153	△1,179
	法人税等の支払額									△315,513	△642,292
	営業活動によるキャッシュ・フロー									1,183,740	△333,355
投資活動によるキャッシュ・フロー
	有形固定資産の取得による支出									△21,724	△246,223
	無形固定資産の取得による支出									△71,590	△99,904
	投資有価証券の取得による支出									－	△43,680
	差入保証金の差入による支出									△81,687	△515,629
	投資有価証券の売却による収入									12,363	9,500
	関係会社株式の売却による収入									－	1,318,800
	その他									5,012	△24,639
	投資活動によるキャッシュ・フロー									△157,625	398,222
財務活動によるキャッシュ・フロー
	配当金の支払額									△99,719	△166,053
	財務活動によるキャッシュ・フロー									△99,719	△166,053
現金及び現金同等物に係る換算差額										－	－
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）										926,396	△101,186
現金及び現金同等物の期首残高										1,038,580	1,964,976
現金及び現金同等物の期末残高										※1 1,964,976	※1 1,863,790

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【注記事項】

(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

１．連結の範囲に関する事項

連結子会社の数

7社

連結子会社の名称

キーウェアサービス株式会社

キーウェア北海道株式会社

キーウェア東北株式会社

キーウェア西日本株式会社

キーウェア九州株式会社

株式会社クレヴァシステムズ

株式会社オーガル 

２．持分法の適用に関する事項

(1) 持分法を適用した関連会社数

－社

持分法適用の範囲の変更

当連結会計年度において、持分法適用会社であった株式会社ＨＢＡの株式の一部を譲渡したことに伴い、同社を持分法適用の範囲から除外しております。   ##### (2) 持分法を適用しない関連会社の名称

株式会社イーテア

持分法を適用しない理由

株式会社イーテアは、当期純利益(持分に見合う額)および利益剰余金(持分に見合う額)等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体としても重要性がないため、持分法の適用から除外しております。 #### ３．連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。 #### ４．会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準および評価方法

① 有価証券

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法(評価差額は、全部純資産直入法により処理し、売却原価は総平均法により算定)

市場価格のない株式等

総平均法に基づく原価法

② 棚卸資産

商品及び仕掛品

個別法に基づく原価法(収益性の低下による簿価切下げの方法)

(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

① 有形固定資産(リース資産を除く)

定率法

ただし、1998年４月１日以降取得した建物(建物附属設備は除く)ならびに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法

なお、主な耐用年数は、以下のとおりであります。

建物及び構築物　　　　３～37年

工具、器具及び備品　　２～20年

② 無形固定資産(リース資産を除く)

a) 市場販売目的のソフトウェア

見込販売数量に基づく償却額と見込有効期間(３年)に基づく均等配分額とを比較し、いずれか大きい額を償却する方法

b) 自社利用のソフトウェア

利用可能期間(５年)に基づく定額法

c) 上記以外の無形固定資産

定額法

③ リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法

(3) 重要な引当金の計上基準

① 貸倒引当金

債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率法により、貸倒懸念債権および破産更生債権等については財務内容評価法により計上しております。

② 賞与引当金

従業員に対する賞与支給に備えるため、将来の支給見込額のうち、当連結会計年度において負担すべき金額を計上しております。

③ 受注損失引当金

受注案件の損失に備えるため、当連結会計年度末時点で将来の損失が見込まれ、かつ、当該損失の額を合理的に見積もることが可能なものについて、翌連結会計年度以降に発生が見込まれる損失額を計上しております。

(4) 退職給付に係る会計処理の方法

一部の連結子会社の退職給付に係る負債および退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

（追加情報）

一部の連結子会社で退職一時金制度を採用しておりましたが、2025年３月31日付で退職一時金制度を廃止し、同日付時点における自己都合要支給額に基づき支給を行い、精算いたしました。

(5) 重要な収益及び費用の計上基準

顧客との契約については、約束した財又はサービスの支配が顧客に移転した時点で当該履行義務を充足したものと判断し、当該財またはサービスと交換に受け取ると見込まれる金額で収益を認識しております。

当社グループが行う事業(システム開発事業、ＳＩ事業、その他事業)には、顧客との契約に基づき識別した履行義務として、受注制作のソフトウェア開発、サポートサービス等の役務提供、コンピュータ機器等の販売などが含まれており、それぞれ下記の時点で履行義務を充足したものと判断し、収益を認識しております。

なお、履行義務の対価につきましては、顧客との契約に基づき履行義務を完全に充足してから１年以内に受領しており、重要な金融要素は含まれておりません。

（受注制作のソフトウェア開発）

受注制作のソフトウェア開発は、主に請負契約による取引であります。

受注制作のソフトウェア開発は、顧客からの個々の要求に応じシステムの要件定義、設計、開発および運用テスト等を実施するものであり、これにより生じた資産は開発が進むにつれて顧客に支配が移転しているものと考えられることから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。

履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、見積総原価に対する発生原価の割合(インプット法)で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。また、契約における開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの期間がごく短い案件については、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。

（サポートサービス等の役務提供）

サポートサービス等の役務提供は、主に準委任契約、派遣契約、保守契約による取引であります。

サポートサービス等の役務提供は、顧客に対して役務を提供する都度その成果は顧客に移転していると考えられることから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。

履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、顧客との契約等に基づくアウトプット法で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。

（コンピュータ機器等の販売）

コンピュータ機器等の販売については、当該商品を顧客に引き渡し検収を得られた時点で当該商品に対する支配が顧客に移転し履行義務が充足されていることから、当該時点で収益を認識しております。

契約の中にソフトウェア開発・保守サービスなど複数の財又はサービスの提供が含まれており、契約の対価を配分する必要がある場合には、各履行義務についての独立販売価格を見積り、取引価格を配分しております。

代理人取引と判断される取引は、収益を純額(手数料相当額)で認識しております。

(6) 重要なヘッジ会計の方法

① ヘッジ会計の方法

金利スワップについては、特例処理を採用しております。

② ヘッジ手段とヘッジ対象

ヘッジ手段 … 金利スワップ

ヘッジ対象 … 借入金の利息

③ ヘッジ方針

当社は、デリバティブ取引に係る基本方針は経営会議で決定し、当該方針に基づき、金利変動リスクを一定の範囲内でヘッジしております。

④ ヘッジ有効性評価の方法

特例処理を採用しておりますので、有効性の評価は省略しております。

(7) のれんの償却方法及び償却期間

のれんの効果の及ぶ期間(10年から20年)にわたり均等償却しております。

(8) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金および容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３ヵ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。

(9) その他連結財務諸表作成のための重要事項

（グループ通算制度の適用）

当社および連結子会社は、グループ通算制度を適用しております。   (重要な会計上の見積り)

受注制作のソフトウェア開発のうち当連結会計年度末時点で進行中の案件について一定の期間にわたり履行義務を充足し認識する収益

（1）当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

前連結会計年度	1,292,914千円
当連結会計年度	1,491,771千円

なお、上記金額は、当連結会計年度末において進行中の案件に係る金額を集計したものであります。

（2）識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

受注制作のソフトウェア開発に係る収益のうち当連結会計年度末時点で進行中の案件について、進捗部分に履行義務の充足が認められる契約については、履行義務の充足に係る進捗度を見積り、当該進捗度に基づき収益を認識しております。なお、進捗度につきましては、当該案件の見積総原価に対する発生原価の割合(インプット法)により算出しております。

進捗度算出の前提となる原価総額の見積りについては、案件着手時に契約内容等に基づき、作業工数等の主要な仮定を用いて算定しておりますが、作業開始後も計画・原価総額の妥当性を適宜評価しているため、案件着手後に顕在化した事象等により見積総原価の変更が生じる可能性があります。また、原価総額の見積りに変動が生じた場合、収益認識の基礎となる進捗度算出に影響を及ぼす可能性があり、翌連結会計年度の連結財務諸表において認識する金額に重要な影響を与える可能性があります。   ###### (会計方針の変更)

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日）、「包括利益の表示に関する会計基準」（企業会計基準第25号 2022年10月28日）及び「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日）を当連結会計年度の期首から適用しております。

なお、当該会計方針の変更による連結財務諸表への影響はありません。   ###### (未適用の会計基準等)

・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号　2024年９月13日)

・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号　2024年９月13日)

ほか、関連する企業会計基準、企業会計基準適用指針、実務対応報告及び移管指針の改正

(１) 概要

国際的な会計基準と同様に、借手のすべてのリースについて資産・負債を計上する等の取扱いを定めるものであります。

(２) 適用予定日

2028年３月期の期首より適用予定であります。

(３) 当該会計基準等の適用による影響

影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。    ###### (表示方法の変更)

（連結貸借対照表）

前連結会計年度において「投資その他の資産」の「その他」に含めていた「差入保証金」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組み替えを行っております。

この結果、前連結会計年度において、「投資その他の資産」の「その他」に表示していた233,031千円は、「差入保証金」193,710千円、「その他」39,320千円として組み替えております。

（連結損益計算書）

前連結会計年度において「営業外収益」の「その他」に含めていた「助成金収入」は、営業外収益の総額の100分の10を超えたため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組み替えを行っております。

この結果、前連結会計年度において、「営業外収益」の「その他」に表示していた32,433千円は、「助成金収入」23,363千円、「その他」9,069千円として組み替えております。

（連結キャッシュ・フロー計算書）

前連結会計年度において「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に含めていた「差入保証金の差入による支出」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書の組み替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に表示していた△76,674千円は、「差入保証金の差入による支出」△81,687千円、「その他」5,012千円として組み替えております。   ###### (追加情報)

（持分法適用関連会社の株式譲渡および特別利益の計上について）

当社は、2025年２月13日開催の取締役会において、当社の持分法適用関連会社である株式会社ＨＢＡ(以下「ＨＢＡ」という。)の当社保有の株式の一部を同社に譲渡することを決議し、2025年２月28日付で当該株式の譲渡を行いました。

１．本株式譲渡の理由

当社とＨＢＡは、創業者が同じ企業として創業時より良好な関係を築いております。また2019年には、資本業務提携を締結し、両社が互いに強みを持つ分野・領域において連携をはかっております。こうしたなか、ＨＢＡより資本構成の見直しによる経営基盤の強化のため、当社が保有する同社の株式の一部を譲渡してほしい旨の打診がありました。当社はさまざまな角度から慎重に検討を重ねた結果、同社の意向に賛同し本株式譲渡を行うことが、両社間のパートナーシップおよび両社の企業価値のさらなる向上に貢献するものと判断いたしました。当社は、本株式譲渡により得られる資金を将来への成長投資や株主還元の原資に活用し、資本効率の向上と持続的な成長を目指してまいります。なお、ＨＢＡとの資本業務提携は継続し、引き続き連携強化をはかってまいります。

２．特別利益の計上について

本株式譲渡により、当連結会計年度において、関係会社株式売却益237,449千円を特別利益として計上しております。   

(連結貸借対照表関係)

※１　関連会社に対するものは、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (2024年３月31日)		当連結会計年度 (2025年３月31日)
投資有価証券(株式)	3,140,034	千円	21,000	千円

	前連結会計年度 (2024年３月31日)		当連結会計年度 (2025年３月31日)
当座貸越極度額および 貸出コミットメントの総額	3,300,000	千円	3,300,000	千円
借入実行残高	－	千円	－	千円
差引額	3,300,000	千円	3,300,000	千円

３　貸出コミットメント契約には、財務制限条項が付されております。 ※４　有形固定資産の減価償却累計額は、減損損失累計額を含んでおります。 ※５　持分法適用会社が保有する当社株式について、連結貸借対照表上、当社の持分相当額を自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額および株式数は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 (2024年３月31日)			当連結会計年度 (2025年３月31日)
帳簿価額	166,684	千円		－
株式数	287,388		株	－

(連結損益計算書関係)

※１　顧客との契約から生じる収益

売上高については、顧客との契約から生じる収益およびそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。 ※２　販売費及び一般管理費の主要な費目および金額は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当連結会計年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
給与手当	1,116,109	千円	1,073,840	千円
賞与引当金繰入額	117,688	千円	118,944	千円
退職給付費用	19,535	千円	21,204	千円
貸倒引当金繰入額	△372	千円	△534	千円

	前連結会計年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当連結会計年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
建物及び構築物	1,945	千円	617	千円
その他(工具、器具及び備品)	4	千円	24	千円

当連結会計年度において、当社グループは以下の資産グループについて減損損失を計上しました。

前連結会計年度(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自　2024年４月１日　至　2025年３月31日)

所在地	セグメントの名称	種類	減損金額
東京都世田谷区	その他事業	工具、器具及び備品	173	千円
宮城県仙台市	その他事業	建物附属設備	3,411	千円
岩手県盛岡市	システム開発事業	建物附属設備	77,435	千円
工具、器具及び備品
のれん

当社グループでは、事業用資産およびのれんについては、主に各社の事業セグメントごとに資産グループとし、共用資産については主に各社ごとに資産グループとしております。上記資産グループにつきましては、営業活動から生じる損益が継続してマイナスにあることから、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失として特別損失に計上しております。

なお、回収可能価額の算定方法については、使用価値により測定しており、将来キャッシュ・フローが見込めないことからゼロとして評価しております。 

(連結包括利益計算書関係)

※１　その他の包括利益に係る組替調整額並びに法人税等及び税効果額

	前連結会計年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当連結会計年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
その他有価証券評価差額金
当期発生額	40,460	千円	50,328	千円
組替調整額	2,539	千円	△3,390	千円
法人税等及び税効果調整前	43,000	千円	46,938	千円
法人税等及び税効果額	△13,166	千円	△15,661	千円
その他有価証券評価差額金	29,833	千円	31,276	千円
持分法適用会社に対する持分相当額
当期発生額	166,836	千円	△137,652	千円
組替調整額	△1,898	千円	△36,167	千円
持分法適用会社に対する持分相当額	164,937	千円	△173,820	千円
その他の包括利益合計	194,770	千円	△142,543	千円

(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

１．発行済株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	9,110,000	－	－	9,110,000

２．自己株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	1,070,061	－	11,000	1,059,061

（注）自己株式の減少は、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分によるものであります。 #### ３．新株予約権等に関する事項

該当事項はありません。 #### ４．配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議	株式の種類	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2023年５月12日 取締役会	普通株式	99,927	12.00	2023年３月31日	2023年６月７日

（注）配当金の総額には、持分法適用会社が保有する自己株式(当社株式の持分相当分)に係る配当金3,448千円が含まれております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の 種類	配当の 原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2024年５月14日 取締役会	普通株式	利益剰余金	166,766	20.00	2024年３月31日	2024年６月11日

（注）配当金の総額には、持分法適用会社が保有する自己株式(当社株式の持分相当分)に係る配当金5,747千円が含まれております。 

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

１．発行済株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	9,110,000	－	－	9,110,000

２．自己株式に関する事項

株式の種類	当連結会計年度期首	増加	減少	当連結会計年度末
普通株式(株)	1,059,061	－	298,388	760,673

（注）自己株式の減少は、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分による減少11,000株、持分法適用会社の持分法適用除外に伴う自己株式(当社株式の持分相当分)の減少287,388株であります。 #### ３．新株予約権等に関する事項

該当事項はありません。 #### ４．配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議	株式の種類	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2024年５月14日 取締役会	普通株式	166,766	20.00	2024年３月31日	2024年６月11日

（注）配当金の総額には、持分法適用会社が保有する自己株式(当社株式の持分相当分)に係る配当金5,747千円が含まれております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の 種類	配当の 原資	配当金の総額 (千円)	１株当たり 配当額(円)	基準日	効力発生日
2025年５月14日 取締役会	普通株式	利益剰余金	267,178	32.00	2025年３月31日	2025年６月10日

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※１　現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当連結会計年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
現金及び預金	1,964,976	千円	1,863,790	千円
現金及び現金同等物	1,964,976	千円	1,863,790	千円

(リース取引関係)

１．所有権移転外ファイナンス・リース取引

該当事項はありません。

２．オペレーティング・リース取引

	前連結会計年度 （2024年３月31日）	当連結会計年度 （2025年３月31日）
１年内	－千円	72,344千円
１年超	－千円	614,927千円
合計	－千円	687,271千円

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

１．金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については短期的な預金等に限定し、また、資金調達については銀行借入による方針であります。デリバティブ取引は、金利変動リスクを回避するために利用し、投機的な取引は行わない方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク

営業債権である受取手形及び売掛金、電子記録債権は、顧客の信用リスクに晒されております。

投資有価証券は、主に業務上の関係を有する取引企業の株式であり、市場リスクに晒されております。

営業債務である支払手形及び買掛金は、全て１年以内の支払期日であります。

借入金は、主に営業取引に係る資金調達であります。借入金は変動金利であり、金利の変動リスクに晒されております。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制

① 信用リスク(取引先等の契約不履行等に係るリスク)の管理

当社グループは、営業債権については営業管理規程に従って、信用調査および与信管理により取引先の信用状況を定期的に把握し、また、同規程に従って、取引先ごとに期日および残高を管理するとともに債権の回収懸念の早期把握や軽減を図っております。

② 市場リスク(金利や為替等の変動リスク)の管理 

投資有価証券については、定期的に時価や発行体(取引先企業)の財政状態を把握し、また、取引先企業との関係を勘案して保有状況を継続的に見直しております。

③ 資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理

当社グループは、各部署からの情報に基づき経営管理部が適時に資金繰計画を作成・更新し、流動性リスクを管理しております。また、経営会議において報告をしております。

(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。

２．金融商品の時価等に関する事項

2024年３月31日現在における連結貸借対照表計上額、時価およびこれらの差額については次のとおりであります。なお、市場価格のない株式等は、次表に含めておりません。((注)２をご参照下さい。)

			（単位：千円）
項目	連結貸借対照表 計上額	時価	差額
投資有価証券
その他有価証券	136,062	136,062	－

(注)１．現金及び預金、電子記録債権、売掛金、支払手形及び買掛金は、短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似することから、記載を省略しております。

２．市場価格のない株式等は、投資有価証券には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

	（単位：千円）
区分	連結貸借対照表計上額
非上場株式	3,168,048
投資事業有限責任組合への出資	63,702

３．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性および重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。

レベル１の時価：	同一の資産または負債の活発な市場における（無調整の）相場価格により算定した時価
レベル２の時価：	レベル１のインプット以外の直接または間接的に観察可能なインプットを用いて算定した時価
レベル３の時価：	重要な観察できないインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

				（単位：千円）
区分	時価
レベル１	レベル２	レベル３	合計
投資有価証券	136,062	－	－	136,062

（注）時価の算定に用いた評価技法およびインプットの説明

投資有価証券

上場株式は相場価格を用いて評価しております。上場株式は活発な市場で取引されているため、その時価をレベル１の時価に分類しております。

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

１．金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については短期的な預金等に限定し、また、資金調達については銀行借入による方針であります。デリバティブ取引は、金利変動リスクを回避するために利用し、投機的な取引は行わない方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク

営業債権である受取手形及び売掛金、電子記録債権は、顧客の信用リスクに晒されております。

投資有価証券は、主に業務上の関係を有する取引企業の株式であり、市場リスクに晒されております。

営業債務である支払手形及び買掛金は、全て１年以内の支払期日であります。

借入金は、主に営業取引に係る資金調達であります。借入金は変動金利であり、金利の変動リスクに晒されております。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制

① 信用リスク(取引先等の契約不履行等に係るリスク)の管理

当社グループは、営業債権については営業管理規程に従って、信用調査および与信管理により取引先の信用状況を定期的に把握し、また、同規程に従って、取引先ごとに期日および残高を管理するとともに債権の回収懸念の早期把握や軽減を図っております。

② 市場リスク(金利や為替等の変動リスク)の管理 

投資有価証券については、定期的に時価や発行体(取引先企業)の財政状態を把握し、また、取引先企業との関係を勘案して保有状況を継続的に見直しております。

③ 資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理

当社グループは、各部署からの情報に基づき経営管理部が適時に資金繰計画を作成・更新し、流動性リスクを管理しております。また、経営会議において報告をしております。

(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。

２．金融商品の時価等に関する事項

2025年３月31日現在における連結貸借対照表計上額、時価およびこれらの差額については次のとおりであります。なお、市場価格のない株式等は、次表に含めておりません。((注)２をご参照下さい。)

			（単位：千円）
項目	連結貸借対照表 計上額	時価	差額
投資有価証券
その他有価証券	173,456	173,456	－

(注)１．現金及び預金、電子記録債権、売掛金、支払手形及び買掛金は、短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似することから、記載を省略しております。

２．市場価格のない株式等は、投資有価証券には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

	（単位：千円）
区分	連結貸借対照表計上額
非上場株式（*1）	121,006
投資事業有限責任組合への出資	67,137

（*1）当連結会計年度において、非上場株式について53,989千円の減損処理を行っております。

３．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性および重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。

レベル１の時価：	同一の資産または負債の活発な市場における（無調整の）相場価格により算定した時価
レベル２の時価：	レベル１のインプット以外の直接または間接的に観察可能なインプットを用いて算定した時価
レベル３の時価：	重要な観察できないインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

				（単位：千円）
区分	時価
レベル１	レベル２	レベル３	合計
投資有価証券	173,456	－	－	173,456

（注）時価の算定に用いた評価技法およびインプットの説明

投資有価証券

上場株式は相場価格を用いて評価しております。上場株式は活発な市場で取引されているため、その時価をレベル１の時価に分類しております。  ###### (有価証券関係)

１．その他有価証券

前連結会計年度(2024年３月31日)

区分	連結貸借対照表計上額 (千円)	取得原価 (千円)	差額 (千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの
株式	136,062	43,081	92,981
債券	－	－	－
その他	－	－	－
小計	136,062	43,081	92,981
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの
株式	－	－	－
債券	－	－	－
その他	－	－	－
小計	－	－	－
合計	136,062	43,081	92,981

当連結会計年度(2025年３月31日)

区分	連結貸借対照表計上額 (千円)	取得原価 (千円)	差額 (千円)
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えるもの
株式	173,456	43,081	130,375
債券	－	－	－
その他	－	－	－
小計	173,456	43,081	130,375
連結貸借対照表計上額が 取得原価を超えないもの
株式	－	－	－
債券	－	－	－
その他	－	－	－
小計	－	－	－
合計	173,456	43,081	130,375

２．連結会計年度中に売却したその他有価証券

前連結会計年度(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自　2024年４月１日　至　2025年３月31日)

該当事項はありません。

３．減損処理を行った有価証券

前連結会計年度(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自　2024年４月１日　至　2025年３月31日)

当連結会計年度において、投資有価証券の非上場株式について53,989千円の減損処理を行っております。

なお、市場価格のない株式等の減損処理にあたっては、財政状態の悪化により実質価額が著しく低下した場合には、回収可能性等を考慮して必要と認められた額について減損処理を行っております。  ###### (デリバティブ取引関係)

前連結会計年度(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)

１．ヘッジ会計が適用されていないデリバティブ取引

該当事項はありません。

２．ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

該当事項はありません。

当連結会計年度(自　2024年４月１日　至　2025年３月31日)

１．ヘッジ会計が適用されていないデリバティブ取引

該当事項はありません。

２．ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

該当事項はありません。    ###### (退職給付関係)

１．採用している退職給付制度の概要

当社および連結子会社は、従業員の退職給付に充てるため、主として確定拠出年金制度を採用しております。

一部の連結子会社では退職一時金制度を採用しておりましたが、2025年３月31日付で退職一時金制度を廃止し、同日付時点における自己都合要支給額に基づき支給を行い、精算いたしました。

２．簡便法を適用した確定給付制度

(1) 簡便法を適用した制度の退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)		当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
退職給付に係る負債の期首残高	195,286	千円	192,989	千円
退職給付費用	8,504	千円	8,418	千円
退職給付の支払額	△10,802	千円	△201,407	千円
退職給付に係る負債の期末残高	192,989	千円	－	千円

（注）当連結会計年度における退職給付の支払額は、退職一時金制度の廃止に伴う精算によるものであります。

(2) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整額

	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)		当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
非積立型制度の退職給付債務	192,989	千円	－	千円
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	192,989	千円	－	千円
退職給付に係る負債	192,989	千円	－	千円
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	192,989	千円	－	千円

(3) 退職給付費用

	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)		当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
簡便法で計算した退職給付費用	8,504	千円	8,418	千円

３．確定拠出制度

	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)		当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
当社および連結子会社の確定拠出制度への要拠出額	76,224	千円	79,189	千円

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳は次のとおりであります。

（繰延税金資産）
	前連結会計年度 (2024年３月31日)		当連結会計年度 (2025年３月31日)
未払事業税	28,814	千円	33,153	千円
未払事業所税	6,477	千円	7,117	千円
投資有価証券評価損	59,390	千円	78,129	千円
貸倒引当金	89,959	千円	138,172	千円
賞与引当金	295,412	千円	308,446	千円
減損損失	5,951	千円	9,876	千円
退職給付に係る負債	66,118	千円	－	千円
資産除去債務	104,016	千円	113,835	千円
資産調整勘定	－	千円	16,498	千円
繰越欠損金(注)	13,520	千円	21,365	千円
連結会社間内部利益消去	4,520	千円	11,802	千円
その他	23,204	千円	35,969	千円
繰延税金資産　小計	697,386	千円	774,367	千円
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額(注)	△13,520	千円	△21,365	千円
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△384,055	千円	△300,118	千円
評価性引当額　小計	△397,576	千円	△321,484	千円
繰延税金資産　合計	299,810	千円	452,883	千円
（繰延税金負債）
	前連結会計年度 (2024年３月31日)		当連結会計年度 (2025年３月31日)
その他有価証券評価差額金	△29,981	千円	△45,643	千円
資産除去債務に対応する除去費用	△47,818	千円	△32,924	千円
留保利益金	△230,940	千円	－	千円
その他	△5,668	千円	△598	千円
繰延税金負債　合計	△314,409	千円	△79,166	千円
繰延税金資産の純額	△14,599	千円	373,716	千円

(注)　税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額

前連結会計年度（2024年３月31日）

	１年以内	１年超 ２年以内	２年超 ３年以内	３年超 ４年以内	４年超 ５年以内	５年超	合計
税務上の繰越欠損金(a)	－	0	0	－	－	13,520	13,520	千円
評価性引当額	－	0	0	－	－	△13,520	△13,520	千円
繰延税金資産	－	－	－	－	－	－	－	千円

(a) 税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

当連結会計年度（2025年３月31日）

	１年以内	１年超 ２年以内	２年超 ３年以内	３年超 ４年以内	４年超 ５年以内	５年超	合計
税務上の繰越欠損金(a)	－	－	－	－	－	21,365	21,365	千円
評価性引当額	－	－	－	－	－	△21,365	△21,365	千円
繰延税金資産	－	－	－	－	－	－	－	千円

(a) 税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 (2024年３月31日)		当連結会計年度 (2025年３月31日)
法定実効税率	30.6	％	30.6	％
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目	1.4	％	0.9	％
受取配当金等永久に益金に算入されない項目	△0.8	％	△15.9	％
住民税均等割	0.9	％	0.7	％
税額控除	△3.1	％	△3.5	％
のれん償却額	0.6	％	0.5	％
税率の差異による影響	0.0	％	△0.2	％
評価性引当額の増減	6.2	％	△5.7	％
持分法投資損益	△6.2	％	△6.1	％
留保利益金	2.4	％	－	％
連結調整項目	0.5	％	21.5	％
その他	0.5	％	△0.6	％
税効果会計適用後の法人税等の負担率	33.0	％	22.2	％

３．法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正

「所得税法等の一部を改正する法律」(2025年法律第13号)が2025年３月31日に国会で成立したことに伴い、2026年４月１日以後開始する連結会計年度より、「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。

これに伴い、2026年４月１日に開始する連結会計年度以降に解消が見込まれる一時差異に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.6％から31.5％に変更し計算しております。

この変更により、当連結会計年度の繰延税金資産の金額(繰延税金負債の金額を控除した金額)は4,083千円増加し、法人税等調整額(貸方)が5,372千円増加し、その他有価証券評価差額金が1,289千円減少しております。

４．法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社及び国内連結子会社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」(実務対応報告第42号　2021年８月12日)に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。    ###### (資産除去債務関係)

資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの

(1) 当該資産除去債務の概要

当社および連結子会社が事業所として使用する建物の不動産賃貸借契約に伴う原状回復義務等であります。

(2) 当該資産除去債務の金額の算定方法

各事業所の使用見込み期間を、当該建物の耐用年数等(主に39年)を基に見積り、割引率は国債の流通利回り(主に0.724％～2.293％)を使用して資産除去債務の金額を算定しております。

(3) 当該資産除去債務の総額の増減

	前連結会計年度 (自  2023年４月１日 至  2024年３月31日)		当連結会計年度 (自  2024年４月１日 至  2025年３月31日)
期首残高	121,899	千円	333,231	千円
有形固定資産の取得に伴う増加額	6,309	千円	26,647	千円
見積りの変更による増加額	205,438	千円	－	千円
時の経過による調整額	1,975	千円	4,013	千円
資産除去債務の履行による減少額	△2,390	千円	△8,670	千円
期末残高	333,231	千円	355,222	千円

１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

（単位：千円）

	報告セグメント			合計
システム開発事業	ＳＩ事業	その他事業
一定の期間にわたり移転される財又はサービス	13,408,973	4,696,780	1,359,878	19,465,633
一時点で移転される財又はサービス	401,442	461,844	183,059	1,046,345
顧客との契約から生じる収益	13,810,415	5,158,624	1,542,937	20,511,978
その他の収益	－	－	－	－
外部顧客への売上高	13,810,415	5,158,624	1,542,937	20,511,978

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

（単位：千円）

	報告セグメント			合計
システム開発事業	ＳＩ事業	その他事業
一定の期間にわたり移転される財又はサービス	13,513,840	5,015,026	1,636,643	20,165,510
一時点で移転される財又はサービス	306,394	395,724	230,949	933,068
顧客との契約から生じる収益	13,820,235	5,410,750	1,867,593	21,098,578
その他の収益	2,618	－	－	2,618
外部顧客への売上高	13,822,853	5,410,750	1,867,593	21,101,196

２．顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

注記事項「（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）4.会計方針に関する事項 (4)重要な収益及び費用の計上基準」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。

３．顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当該連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

(1) 契約資産および契約負債の残高等

	(単位：千円)
	当連結会計年度
顧客との契約から生じた債権（期首残高）	4,005,011
顧客との契約から生じた債権（期末残高）	4,042,335
契約資産（期首残高）	2,096,582
契約資産（期末残高）	1,793,705
契約負債（期首残高）	167,893
契約負債（期末残高）	119,175

契約資産は、主に顧客との契約について期末日時点で完了しているが、未請求の作業に係る対価の当社グループの権利に関するものであります。契約負債は、当該契約の履行義務を充足していないが、当該履行義務を充足した際の対価について顧客との契約に基づきその一部を顧客から受領した前受金に関するものであります。

なお、当連結会計年度に認識された収益の額のうち、期首現在の契約負債残高に含まれていた額は167,893千円であります。

また、過去の期間に充足(または部分的に充足)した履行義務から、当連結会計年度に認識した収益の額は△7,403千円であります。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

残存履行義務に配分した取引価格の総額および収益の認識が見込まれる期間は、次のとおりであります。なお、顧客との契約から受け取る対価に、取引価格に含まれていない重要な変動対価の額等はありません。

	(単位：千円)
	当連結会計年度
１年以内	5,381,679
１年超	613,823
合計	5,995,503

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

(1) 契約資産および契約負債の残高等

	(単位：千円)
	当連結会計年度
顧客との契約から生じた債権（期首残高）	4,042,335
顧客との契約から生じた債権（期末残高）	4,071,279
契約資産（期首残高）	1,793,705
契約資産（期末残高）	2,246,792
契約負債（期首残高）	119,175
契約負債（期末残高）	125,565

契約資産は、主に顧客との契約について期末日時点で完了しているが、未請求の作業に係る対価の当社グループの権利に関するものであります。契約負債は、当該契約の履行義務を充足していないが、当該履行義務を充足した際の対価について顧客との契約に基づきその一部を顧客から受領した前受金に関するものであります。

なお、当連結会計年度に認識された収益の額のうち、期首現在の契約負債残高に含まれていた額は58,896千円であります。

また、過去の期間に充足(または部分的に充足)した履行義務から、当連結会計年度に認識した収益の額は△17,856千円であります。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

残存履行義務に配分した取引価格の総額および収益の認識が見込まれる期間は、次のとおりであります。なお、顧客との契約から受け取る対価に、取引価格に含まれていない重要な変動対価の額等はありません。

	(単位：千円)
	当連結会計年度
１年以内	6,157,872
１年超	356,071
合計	6,513,944

 0105110_honbun_9336200103704.htm

(セグメント情報等)

【セグメント情報】

１．報告セグメントの概要

報告セグメントの決定方法

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定および業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループは、提供する業務・サービス別の事業部を置き、各事業部は取り扱う業務・サービスについて包括的な戦略を立案し、事業活動を行っております。

したがって、当社グループは事業部を基礎とした業務・サービス別セグメントから構成されており、「システム開発事業」「ＳＩ事業」および「その他事業」の３つを報告セグメントとしております。

各区分に属する主な製品・サービスは、それぞれ以下のとおりであります。

区分	主な顧客業態および製品・サービス
システム開発事業	コンピュータシステム構築に必要な全体または一部のソフトウェア開発を受託して行う事業
ＳＩ事業	各種ＥＲＰパッケージ等によるシステム構築を核としたエンドユーザ向けシステムインテグレーション事業
その他事業	顧客のコンピュータシステムに関する様々なニーズに対応する運用・保守等のサポートサービス事業、関連機器・パッケージソフト等の販売事業、新規領域を推進する新事業など、他の事業セグメントに属さない事業

報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部売上高または振替高は、市場実勢価格に基づいております。 

３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

（単位：千円）

	システム 開発事業	ＳＩ事業	その他事業	合計	調整額 (注)１	連結財務諸表 計上額 (注)２
売上高
外部顧客への 売上高	13,810,415	5,158,624	1,542,937	20,511,978	－	20,511,978
セグメント間の 内部売上高又は 振替高	283,026	16,625	155,732	455,384	△455,384	－
計	14,093,442	5,175,250	1,698,670	20,967,363	△455,384	20,511,978
セグメント利益 又は損失(△)	705,590	228,180	△33,692	900,078	△26,138	873,940
セグメント資産	4,487,760	2,047,143	302,399	6,837,302	5,688,097	12,525,399
その他の項目
減価償却費	89,080	81,611	7,181	177,873	－	177,873
のれんの償却額	29,852	－	－	29,852	－	29,852
有形固定資産 及び無形固定 資産の増加額	298,265	108,731	11,197	418,194	－	418,194

(注) １．調整額は、以下のとおりであります。

(1) セグメント利益又は損失の調整額△26,138千円には、セグメント間取引消去△10,251千円および各報告セグメントに配分していない全社費用等による影響額△15,887千円が含まれております。全社費用等は、報告セグメントに帰属しない新規の事業・市場開拓等に係る費用であります。

(2) セグメント資産の調整額5,688,097千円には、セグメント間取引消去△36,240千円および各報告セグメントに配分していない全社資産5,724,337千円が含まれております。全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない現金及び預金ならびに投資有価証券であります。

２．セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

（単位：千円）

	システム 開発事業	ＳＩ事業	その他事業	合計	調整額 (注)１	連結財務諸表 計上額 (注)２
売上高
外部顧客への 売上高	13,822,853	5,410,750	1,867,593	21,101,196	－	21,101,196
セグメント間の 内部売上高又は 振替高	233,610	11,562	140,719	385,892	△385,892	－
計	14,056,463	5,422,313	2,008,312	21,487,089	△385,892	21,101,196
セグメント利益 又は損失(△)	663,825	260,706	14,729	939,261	△18,223	921,038
セグメント資産	4,753,254	2,046,765	458,324	7,258,345	3,520,787	10,779,132
その他の項目
減価償却費	136,040	71,891	6,937	214,869	－	214,869
のれんの償却額	29,852	－	－	29,852	－	29,852
減損損失	77,435	－	3,585	81,020	－	81,020
有形固定資産 及び無形固定 資産の増加額	222,860	33,072	2,389	258,322	－	258,322

(注) １．調整額は、以下のとおりであります。

(1) セグメント利益又は損失の調整額△18,223千円には、セグメント間取引消去△1,790千円および各報告セグメントに配分していない全社費用等による影響額△16,433千円が含まれております。全社費用等は、報告セグメントに帰属しない新規の事業・市場開拓等に係る費用であります。

(2) セグメント資産の調整額3,520,787千円には、セグメント間取引消去△43,581千円および各報告セグメントに配分していない全社資産3,564,368千円が含まれております。全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない現金及び預金ならびに投資有価証券であります。

２．セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 

【関連情報】

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

１．製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

２．地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。 ##### (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 #### ３．主要な顧客ごとの情報

		（単位：千円）
顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
日本電気株式会社	2,214,357	システム開発事業 ＳＩ事業 その他事業

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

１．製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

２．地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。 ##### (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 #### ３．主要な顧客ごとの情報

		（単位：千円）
顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
日本電気株式会社	2,208,210	システム開発事業 ＳＩ事業 その他事業

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

（単位：千円）

	システム 開発事業	ＳＩ事業	その他事業	全社・消去	合計
当期末残高	159,994	－	－	－	159,994

(注) のれん償却額に関しましては、セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

（単位：千円）

	システム 開発事業	ＳＩ事業	その他事業	全社・消去	合計
当期末残高	63,927	－	－	－	63,927

(注) のれん償却額に関しましては、セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

該当事項はありません。　  ###### 【関連当事者情報】

１．関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

前連結会計年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

種類	会社等の名称 又は氏名	所在地	資本金又は出資金 (百万円)	事業の内容 又は職業	議決権等 の所有 (被所有) 割合(％)	関連当事者との関係	取引の内容	取引金額 (千円)	科目	期末残高 (千円)
その他の関係会社	㈱ＨＢＡ (注)１	北海道 札幌市 中央区	324	ソフトウェアの 開発、コンピュ ータによる情報 処理の受託およ び各種サービス 等	(所有) 直接 14.98 (被所有) 直接 16.59	関係会社株式の譲渡	関係会社株式の売却代金の受取 (注)２	1,050,997	―	―
関係会社株式売却益	237,449	―	―

取引条件および取引条件の決定方針等

(注) １．株式会社ＨＢＡは、当社が保有する株式の一部を2025年２月28日に同社に譲渡したことにより、持分法適用会社から除外し、関連会社に該当しなくなりました。

２．関係会社株式の売却代金については、独立した第三者機関による株式価値の算定結果を勘案したうえで決定しております。

２．重要な関連会社に関する注記

重要な関連会社の要約財務情報

前連結会計年度において重要な関連会社であった株式会社ＨＢＡは、当社が保有する株式の一部を2025年２月28日に同社に譲渡したことにより、関連会社に該当しなくなりました。その要約財務諸表は以下のとおりであります。

（単位：千円）
	株式会社ＨＢＡ
前連結会計年度	当連結会計年度
流動資産合計	15,897,085	13,842,910
固定資産合計	9,346,814	10,084,710
流動負債合計	8,932,994	6,699,914
固定負債合計	1,036,364	1,033,405
純資産合計	15,274,540	16,194,300
売上高	25,386,443	18,611,361
税引前当期純利益	1,555,547	1,873,983
当期純利益	1,066,264	1,266,731

(注) 株式会社ＨＢＡは、みなし売却日を2024年12月31日としているため、当連結会計年度の要約財務諸表については、９ヶ月の決算数値を記載しております。  ###### (１株当たり情報)

	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)	当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
１株当たり純資産額	1,073円12銭	906円62銭
１株当たり当期純利益	90円65銭	127円63銭

(注) １．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

２．１株当たり当期純利益の算定上の基礎は、次のとおりであります。

項目	前連結会計年度 (自　2023年４月１日 至　2024年３月31日)	当連結会計年度 (自　2024年４月１日 至　2025年３月31日)
１株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益(千円)	729,497	1,031,747
普通株主に帰属しない金額(千円)	－	－
普通株式に係る親会社株主に帰属する 当期純利益(千円)	729,497	1,031,747
普通株式の期中平均株式数(株)	8,047,633	8,083,699

３．１株当たり純資産額の算定上の基礎は、次のとおりであります。

項目	前連結会計年度 (2024年３月31日)	当連結会計年度 (2025年３月31日)
純資産の部の合計額(千円)	8,639,663	7,569,625
普通株式に係る期末の純資産額(千円)	8,639,663	7,569,625
普通株式の発行済株式数(株)	9,110,000	9,110,000
１株当たり純資産額の算定に用いられた 期末の普通株式の数(株)	8,050,939	8,349,327

４．株主資本において自己株式として計上されている持分法適用会社が保有する自己株式(当社株式の持分相当分)は、１株当たり当期純利益の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含めており、また、１株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めております。

１株当たり情報を算定するに当たり控除した、持分法適用会社が保有する自己株式の株式数は、次のとおりであります。

期中平均株式数
前連結会計年度	：	287,388株
当連結会計年度	：	262,192株
期末株式数
前連結会計年度末	：	287,388株
当連結会計年度末	：	－株

（企業結合等関係）

当社は、2025年１月30日開催の取締役会において、当社の連結子会社である株式会社クレヴァシステムズを存続会社、同じく当社の連結子会社であるキーウェアサービス株式会社を消滅会社とする吸収合併を決議し、2025年４月１日付で両社の合併を行いました。

また当社は、2025年１月30日開催の取締役会において、当社の事業の一部を当社の連結子会社である株式会社クレヴァシステムズおよびキーウェア東北株式会社に譲渡することを決議し、2025年４月１日付で両社に対し事業譲渡を行いました。

（連結子会社間の吸収合併）

１．取引の概要

（1）結合当事企業の名称及び当該事業の内容

① 結合企業

名称	株式会社クレヴァシステムズ
事業の内容	コンピュータソフトウェアの開発およびシステム導入のための総合サービス

② 被結合企業

名称	キーウェアサービス株式会社
事業の内容	コンピュータシステムの運営に関わるサポートおよびサービス

（2）企業結合日

2025年4月1日

（3）企業結合の法的形式

株式会社クレヴァシステムズを存続会社、キーウェアサービス株式会社を消滅会社とする吸収合併

（4）結合後企業の名称

株式会社クレヴァシステムズ

（5）その他取引の概要に関する事項

株式会社クレヴァシステムズは、Ｗｅｂシステムソリューションなど数多くのソリューションによりお客さまの価値創造を支えてまいりました。一方、キーウェアサービス株式会社は、ＩＴに関するサポートサービス分野を事業の中心としお客さまのシステムライフサイクルを支えてまいりました。この度、両者の強みを統合することによるシナジーの創出と経営効率化を目指し、両社を合併することにいたしました。

２．実施する会計処理の概要

「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 2019年１月16日)および「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 2019年１月16日)に基づき、共通支配下の取引として処理いたします。

（連結子会社である株式会社クレヴァシステムズへの事業譲渡）

１．取引の概要

（1）結合当事企業の名称及び当該事業の内容

① 結合当事企業

事業譲受企業	株式会社クレヴァシステムズ
事業譲渡企業	キーウェアソリューションズ株式会社

② 譲渡する事業の内容

ＳＩ事業の一部およびＤＸ推進コンサルティング事業

（2）企業結合日

2025年４月１日

（3）企業結合の法的形式

事業譲渡

（4）結合後企業の名称

変更はありません。

（5）その他取引の概要に関する事項

当社グループでは、本事業譲渡と同日付で当社の完全子会社である株式会社クレヴァシステムズとキーウェアサービス株式会社の合併を行っておりますが、両社が得意とする事業領域に、当社の強みであるＳＩ事業およびＤＸ推進コンサルティング事業を加えることで、お客さまに対しより包括的で付加価値の高いソリューションの提供を実現することを目指し、今回の事業譲渡を行うことにいたしました。

２．実施する会計処理の概要

「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 2019年１月16日)および「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 2019年１月16日)に基づき、共通支配下の取引として処理いたします。

（連結子会社であるキーウェア東北株式会社への事業譲渡）

１．取引の概要

（1）結合当事企業の名称及び当該事業の内容

① 結合当事企業

事業譲受企業	キーウェア東北株式会社
事業譲渡企業	キーウェアソリューションズ株式会社

② 譲渡する事業の内容

東北支店で展開していた東北地域向けの事業

（2）企業結合日

2025年４月１日

（3）企業結合の法的形式

事業譲渡

（4）結合後企業の名称

変更はありません。

（5）その他取引の概要に関する事項

従来、当社では、仙台市に設置していた東北支店において東北地域向けの事業を展開してまいりました。一方で、当社の完全子会社であるキーウェア東北株式会社は、所在地である盛岡市を中心に東北地域向けの事業を推進してまいりました。この度、東北地域向けの事業を一元化することで地域との連携を一層強化し、市場での競争力の更なる向上を図るべく、今回の事業譲渡を行うことにいたしました。

２．実施する会計処理の概要

「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 2019年１月16日)および「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 2019年１月16日)に基づき、共通支配下の取引として処理いたします。   

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⑤ 【連結附属明細表】

【借入金等明細表】

該当事項はありません。 

【資産除去債務明細表】

明細表に記載すべき事項が、連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、記載を省略しております。

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(2) 【その他】

当連結会計年度における半期情報等

		中間連結会計期間	当連結会計年度
売上高	(千円)	9,911,803	21,101,196
税金等調整前 中間(当期)純利益	(千円)	258,845	1,326,395
親会社株主に帰属する 中間(当期)純利益	(千円)	194,946	1,031,747
１株当たり 中間(当期)純利益	(円)	24.20	127.63

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２ 【財務諸表等】

(1) 【財務諸表】

①【貸借対照表】

											(単位：千円)
										前事業年度 (2024年３月31日)	当事業年度 (2025年３月31日)
資産の部
	流動資産
		現金及び預金								713,593	843,302
		電子記録債権								80,596	206,031
		売掛金								※1 2,908,440	※1 2,934,391
		契約資産								1,737,231	2,234,127
		商品								4,156	24,828
		仕掛品								6,950	19,942
		前払費用								※1 167,338	※1 223,450
		短期貸付金								※1 100,000	※1 70,000
		その他								※1 93,269	※1 74,482
		貸倒引当金								△498	△541
		流動資産合計								5,811,079	6,630,014
	固定資産
		有形固定資産
			建物							159,348	78,194
			工具、器具及び備品							33,737	32,549
			有形固定資産合計							193,085	110,743
		無形固定資産
			ソフトウエア							248,342	239,888
			ソフトウエア仮勘定							29,579	44,681
			無形固定資産合計							277,922	284,569
		投資その他の資産
			投資有価証券							220,352	332,919
			関係会社株式							1,664,262	1,491,982
			長期貸付金							－	※1 200,000
			繰延税金資産							111,187	253,405
			差入保証金							17,671	522,686
			その他							35,928	※1 57,944
			貸倒引当金							－	△144,710
			投資その他の資産合計							2,049,402	2,714,227
		固定資産合計								2,520,410	3,109,540
	資産合計									8,331,490	9,739,555

											(単位：千円)
										前事業年度 (2024年３月31日)	当事業年度 (2025年３月31日)
負債の部
	流動負債
		買掛金								※1 896,333	※1 928,824
		短期借入金								※1 1,400,000	※1 1,620,000
		未払金								※1 201,880	※1 154,889
		未払費用								※1 179,874	※1 185,376
		未払法人税等								154,657	60,744
		未払消費税等								158,196	91,560
		契約負債								72,946	80,117
		預り金								33,573	33,830
		賞与引当金								497,415	541,353
		流動負債合計								3,594,877	3,696,698
	固定負債
		資産除去債務								292,252	294,357
		固定負債合計								292,252	294,357
	負債合計									3,887,129	3,991,055
純資産の部
	株主資本
		資本金								1,737,237	1,737,237
		資本剰余金
			資本準備金							507,237	507,237
			その他資本剰余金							251,570	254,179
			資本剰余金合計							758,807	761,417
		利益剰余金
			利益準備金							66,000	66,000
			その他利益剰余金
				繰越利益剰余金						2,271,602	3,535,514
			利益剰余金合計							2,337,602	3,601,514
		自己株式								△455,893	△449,394
		株主資本合計								4,377,754	5,650,773
	評価・換算差額等
		その他有価証券評価差額金								66,606	97,726
		評価・換算差額等合計								66,606	97,726
	純資産合計									4,444,360	5,748,500
負債純資産合計										8,331,490	9,739,555

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②【損益計算書】

											(単位：千円)
										前事業年度 (自 2023年４月１日 　至 2024年３月31日)	当事業年度 (自 2024年４月１日 　至 2025年３月31日)
売上高										※2 13,117,770	※2 14,298,002
売上原価										※2 10,649,731	※2 11,552,205
売上総利益										2,468,039	2,745,797
販売費及び一般管理費										※1,※2 1,958,284	※1,※2 2,173,262
営業利益										509,755	572,535
営業外収益
	受取利息及び配当金									※2 57,813	※2 73,412
	助成金収入									11,070	16,074
	その他									6,318	7,295
	営業外収益合計									75,202	96,781
営業外費用
	支払利息									※2 11,810	※2 16,191
	支払手数料									37,206	13,030
	その他									2,741	213
	営業外費用合計									51,758	29,434
経常利益										533,199	639,882
特別利益
	関係会社株式売却益									－	1,278,822
	特別利益合計									－	1,278,822
特別損失
	固定資産除却損									－	※3 591
	減損損失									－	3,585
	投資有価証券評価損									－	53,989
	子会社株式評価損									－	※4 49,999
	貸倒引当金繰入額									－	※4 144,710
	特別損失合計									－	252,876
税引前当期純利益										533,199	1,665,827
法人税、住民税及び事業税										194,119	392,931
法人税等調整額										△14,609	△157,782
法人税等合計										179,510	235,148
当期純利益										353,689	1,430,678

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③【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2023年４月１日　至 2024年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金			利益剰余金
資本準備金	その他 資本剰余金	資本剰余金 合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金 合計
繰越利益 剰余金
当期首残高	1,737,237	507,237	250,698	757,936	66,000	2,017,841	2,083,841
当期変動額
剰余金の配当				－		△99,927	△99,927
当期純利益				－		353,689	353,689
自己株式の処分			871	871			－
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）				－			－
当期変動額合計	－	－	871	871	－	253,761	253,761
当期末残高	1,737,237	507,237	251,570	758,807	66,000	2,271,602	2,337,602

	株主資本		評価・換算差額等		純資産合計
自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
当期首残高	△462,392	4,116,622	37,255	37,255	4,153,878
当期変動額
剰余金の配当		△99,927		－	△99,927
当期純利益		353,689		－	353,689
自己株式の処分	6,498	7,370		－	7,370
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）		－	29,351	29,351	29,351
当期変動額合計	6,498	261,131	29,351	29,351	290,482
当期末残高	△455,893	4,377,754	66,606	66,606	4,444,360

当事業年度(自 2024年４月１日　至 2025年３月31日)

	(単位：千円)
	株主資本
資本金	資本剰余金			利益剰余金
資本準備金	その他 資本剰余金	資本剰余金 合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金 合計
繰越利益 剰余金
当期首残高	1,737,237	507,237	251,570	758,807	66,000	2,271,602	2,337,602
当期変動額
剰余金の配当				－		△166,766	△166,766
当期純利益				－		1,430,678	1,430,678
自己株式の処分			2,609	2,609			－
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）				－			－
当期変動額合計	－	－	2,609	2,609	－	1,263,911	1,263,911
当期末残高	1,737,237	507,237	254,179	761,417	66,000	3,535,514	3,601,514

	株主資本		評価・換算差額等		純資産合計
自己株式	株主資本合計	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
当期首残高	△455,893	4,377,754	66,606	66,606	4,444,360
当期変動額
剰余金の配当		△166,766		－	△166,766
当期純利益		1,430,678		－	1,430,678
自己株式の処分	6,498	9,108		－	9,108
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）		－	31,119	31,119	31,119
当期変動額合計	6,498	1,273,019	31,119	31,119	1,304,139
当期末残高	△449,394	5,650,773	97,726	97,726	5,748,500

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【注記事項】

(重要な会計方針)

１．資産の評価基準および評価方法

(1) 有価証券の評価基準および評価方法

① 子会社株式および関連会社株式

総平均法に基づく原価法

② その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は総平均法により算定)

市場価格のない株式等

総平均法に基づく原価法

(2) 棚卸資産の評価基準及び評価方法

商品および仕掛品

個別法に基づく原価法(収益性の低下による簿価切下げの方法)

２．固定資産の減価償却の方法

(1) 有形固定資産(リース資産を除く)

定率法

ただし、1998年４月１日以降取得した建物(建物附属設備は除く)ならびに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法

(2) 無形固定資産(リース資産を除く)

① 市場販売目的のソフトウェア

見込販売数量に基づく償却額と見込有効期間(３年)に基づく均等配分額とを比較し、いずれか大きい額を償却する方法

② 自社利用のソフトウェア

利用可能期間(５年)に基づく定額法

③ 上記以外の無形固定資産

定額法

(3) リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零として算定する定額法

３．引当金の計上基準

(1) 貸倒引当金

債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率法により、貸倒懸念債権および破産更生債権等については財務内容評価法により計上しております。

(2) 賞与引当金

従業員に対する賞与支給に備えるため、将来の支給見込額のうち当事業年度において負担すべき金額を計上しております。

(3) 受注損失引当金

受注案件の損失に備えるため、当事業年度末時点で将来の損失が見込まれ、かつ、当該損失額を合理的に見積もることが可能なものについて、翌事業年度以降に発生が見込まれる損失額を計上しております。

４．収益及び費用の計上基準

顧客との契約については、約束した財又はサービスの支配が顧客に移転した時点で当該履行義務を充足したものと判断し、当該財またはサービスと交換に受け取ると見込まれる金額で収益を認識しております。

当社が行う事業(システム開発事業、ＳＩ事業、その他事業)には、顧客との契約に基づき識別した履行義務として、受注制作のソフトウェア開発、サポートサービス等の役務提供、コンピュータ機器等の販売などが含まれており、それぞれ下記の時点で履行義務を充足したものと判断し、収益を認識しております。

なお、履行義務の対価につきましては、顧客との契約に基づき履行義務を完全に充足してから１年以内に受領しており、重要な金融要素は含まれておりません。

（受注制作のソフトウェア開発）

受注制作のソフトウェア開発は、主に請負契約による取引であります。

受注制作のソフトウェア開発は、顧客からの個々の要求に応じシステムの要件定義、設計、開発および運用テスト等を実施するものであり、これにより生じた資産は開発が進むにつれて顧客に支配が移転しているものと考えられることから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。

履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、見積総原価に対する発生原価の割合(インプット法)で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。また、契約における開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの期間がごく短い案件については、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。

（サポートサービス等の役務提供）

サポートサービス等の役務提供は、主に準委任契約、派遣契約、保守契約による取引であります。

サポートサービス等の役務提供は、顧客に対して役務を提供する都度その成果は顧客に移転していると考えられることから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。

履行義務の充足に係る進捗度の見積り方法は、顧客との契約等に基づくアウトプット法で算出しております。なお、進捗度を合理的に見積もることができないが、当該履行義務を充足する際に発生する費用を回収することが見込まれるものについては、原価回収基準により収益を認識しております。

（コンピュータ機器等の販売）

コンピュータ機器等の販売については、当該商品を顧客に引き渡し検収を得られた時点で当該商品に対する支配が顧客に移転し履行義務が充足されていることから、当該時点で収益を認識しております。

契約の中にソフトウェア開発・保守サービスなど複数の財又はサービスの提供が含まれており、契約の対価を配分する必要がある場合には、各履行義務についての独立販売価格を見積り、取引価格を配分しております。

代理人取引と判断される取引は、収益を純額(手数料相当額)で認識しております。

５．その他財務諸表の作成のための基本となる重要な事項

(1) ヘッジ会計の方法

金利スワップについては、特例処理を採用しております。

(2) グループ通算制度の適用

当社は、グループ通算制度を適用しております。   (重要な会計上の見積り)

受注制作のソフトウェア開発のうち当事業年度末時点で進行中の案件について一定の期間にわたり履行義務を充足し認識する収益

（1）当事業年度の財務諸表に計上した金額

前事業年度	1,244,547千円
当事業年度	1,499,585千円

なお、上記金額は、当事業年度末において進行中の案件に係る金額を集計したものであります。

（2）識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

受注制作のソフトウェア開発に係る収益のうち当事業年度末時点で進行中の案件について、進捗部分に履行義務の充足が認められる契約については、履行義務の充足に係る進捗度を見積り、当該進捗度に基づき収益を認識しております。なお、進捗度につきましては、当該案件の見積総原価に対する発生原価の割合(インプット法)により算出しております。

進捗度算出の前提となる原価総額の見積りについては、案件着手時に契約内容等に基づき、作業工数等の主要な仮定を用いて算定しておりますが、作業開始後も計画・原価総額の妥当性を適宜評価しているため、案件着手後に顕在化した事象等により見積総原価の変更が生じる可能性があります。また、原価総額の見積りに変動が生じた場合、収益認識の基礎となる進捗度算出に影響を及ぼす可能性があり、翌事業年度の財務諸表において認識する金額に重要な影響を与える可能性があります。   ###### (会計方針の変更)

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日）、「包括利益の表示に関する会計基準」（企業会計基準第25号 2022年10月28日）及び「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日）を当事業年度の期首から適用しております。

なお、当該会計方針の変更による財務諸表への影響はありません。   ###### (表示方法の変更)

（貸借対照表）

前事業年度において「投資その他の資産」の「その他」に含めていた「差入保証金」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の連結財務諸表の組み替えを行っております。

この結果、前事業年度において、「投資その他の資産」の「その他」に表示していた53,600千円は、「差入保証金」17,671千円、「その他」35,928千円として組み替えております。   

(貸借対照表関係)

※１　関係会社に対する債権および債務は、次のとおりであります。

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
短期金銭債権	177,564	千円	140,294	千円
長期金銭債権	－	千円	200,180	千円
短期金銭債務	1,608,544	千円	1,804,977	千円

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
当座貸越極度額および 貸出コミットメントの総額	3,100,000	千円	3,100,000	千円
借入実行残高	－	千円	－	千円
差引額	3,100,000	千円	3,100,000	千円

３　貸出コミットメント契約には、財務制限条項が付されております。 　４　債務保証

次の関係会社について、日本電気㈱との販売特約店契約に基づく仕入れに対し、債務保証を行っております。

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
キーウェア西日本㈱	37	千円	2,502	千円
キーウェア北海道㈱	626	千円	725	千円
計	663	千円	3,228	千円

(損益計算書関係)

※１　販売費及び一般管理費の主要な費目および金額は、次のとおりであります。

	前事業年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当事業年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
給与手当	738,375	千円	855,581	千円
減価償却費	117,296	千円	119,174	千円
賞与引当金繰入額	79,487	千円	81,365	千円
貸倒引当金繰入額	△1	千円	42	千円

おおよその割合
販売費	39％	37％
一般管理費	61％	63％

	前事業年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当事業年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
売上高	93,586	千円	72,134	千円
業務委託費等	985,868	千円	1,090,736	千円
その他営業外取引	65,757	千円	1,363,256	千円

	前事業年度 （自　2023年４月１日 至　2024年３月31日）		当事業年度 （自　2024年４月１日 至　2025年３月31日）
建物及び構築物	－	千円	591	千円
その他(工具、器具及び備品)	－	千円	0	千円

※４　子会社株式評価損および貸倒引当金繰入額

前事業年度（自　2023年４月１日　至　2024年３月31日）

該当事項はありません。

当事業年度（自　2024年４月１日　至　2025年３月31日）

当社の子会社であるキーウェア東北株式会社の財政状態や経営成績等を勘案し、当社所有の株式に対する評価および債権に係る将来の回収可能性等を見直した結果、子会社株式評価損ならびに貸倒引当金繰入額を特別損失として計上しております。

###### (有価証券関係)

前事業年度(2024年３月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は、次のとおりであります。

	(単位：千円)
区分	前事業年度 (2024年３月31日)
子会社株式	1,520,982
関連会社株式	143,280
計	1,664,262

当事業年度(2025年３月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は、次のとおりであります。

	(単位：千円)
区分	当事業年度 (2025年３月31日)
子会社株式	1,470,982
関連会社株式	21,000
計	1,491,982

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳は次のとおりであります。

（繰延税金資産）

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
未払事業税	17,213	千円	26,299	千円
未払事業所税	5,273	千円	5,398	千円
投資有価証券評価損	59,235	千円	77,969	千円
資産除去債務	89,487	千円	92,752	千円
賞与引当金	174,884	千円	190,310	千円
子会社株式	103,869	千円	122,643	千円
その他	11,276	千円	13,518	千円
繰延税金資産　小計	461,241	千円	574,489	千円
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額	－	千円	－	千円
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△276,729	千円	△254,308	千円
評価性引当額　小計	△276,729	千円	△254,308	千円
繰延税金資産　合計	184,512	千円	320,181	千円

（繰延税金負債）

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
資産除去債務に対応する除去費用	△43,629	千円	△21,814	千円
その他有価証券評価差額金	△29,395	千円	△44,960	千円
その他	△298	千円	－	千円
繰延税金負債　合計	△73,324	千円	△66,775	千円
繰延税金資産の純額	111,187	千円	253,405	千円

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前事業年度 （2024年３月31日）		当事業年度 （2025年３月31日）
法定実効税率	30.6	％	30.6	％
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目	2.0	％	0.6	％
受取配当金等永久に益金に算入されない項目	△1.6	％	△12.7	％
住民税均等割	1.3	％	0.4	％
税額控除	△5.5	％	△2.6	％
税率の変更による影響	－	％	△0.2	％
評価性引当額の増減	7.3	％	△1.3	％
その他	△0.4	％	△0.7	％
税効果会計適用後の法人税等の負担率	33.7	％	14.1	％

３．法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正

「所得税法等の一部を改正する法律」(2025年法律第13号)が2025年３月31日に国会で成立したことに伴い、2026年４月１日以後開始する事業年度より、「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。

これに伴い、2026年４月１日に開始する事業年度以降に解消が見込まれる一時差異に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.6％から31.5％に変更して計算しております。

この変更により、当事業年度の繰延税金資産の金額(繰延税金負債の金額を控除した金額)は1,446千円増加し、法人税等調整額(貸方)が2,716千円増加し、その他有価証券評価差額金が1,269千円減少しております。

４．法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」(実務対応報告第42号　2021年８月12日)に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。   ###### (企業結合等関係)

当社は、当社グループの医療ソリューション事業の強化を目的にグループ内の当該事業を当社に集約することとし、2024年４月１日付で当社の100％子会社であるキーウェア北海道株式会社、キーウェア西日本株式会社およびキーウェア九州株式会社が営む当該事業を各社より譲受いたしました。

１．取引の概要

（1）結合当事企業の名称及び当該事業の内容

① 結合当事企業

事業譲受会社	キーウェアソリューションズ株式会社
事業譲渡会社	キーウェア北海道株式会社、キーウェア西日本株式会社、キーウェア九州株式会社

② 事業の内容

医療ソリューション事業

（2）企業結合日

2024年4月1日

（3）企業結合の法的形式

事業譲受

（4）結合後企業の名称

変更はありません。

（5）その他取引の概要に関する事項

当社グループでは、これまで当社および当社の子会社であるキーウェア北海道株式会社、キーウェア西日本株式会社、キーウェア九州株式会社が、各社の強みを活かすとともにグループ間での連携をはかりながら、全国の医療機関向けにＩＴソリューション・サービスを提供してまいりましたが、各社に分散していたソフトウェアパッケージ、技術、ノウハウなどを当社に集約、統合し効果的に活用することで、お客様の課題解決をより強力に支援する体制を構築するとともに、シナジーの創出による新たな価値の提供を目指すべく、今回の事業譲受の決定にいたりました。

２．実施する会計処理の概要

「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 2019年１月16日)および「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 2019年１月16日)に基づき、共通支配下の取引として処理いたします。 

(収益認識関係)

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）」に同様の記載をしているため、記載を省略しております。   #### (重要な後発事象)

（企業結合等関係）

当社は、2025年１月30日開催の取締役会において、当社の事業の一部を当社の連結子会社である株式会社クレヴァシステムズおよびキーウェア東北株式会社に譲渡することを決議し、2025年４月１日付で両社に対し事業譲渡を行いました。

詳細につきましては、連結財務諸表「注記事項（重要な後発事象）」の（企業結合等関係）をご参照ください。   

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④ 【附属明細表】

【有形固定資産等明細表】

(単位：千円)　

区分	資産の種類	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期償却額	当期末残高	減価償却 累計額
有形固定資産	建物	159,348	1,408	591	81,971 (3,411)	78,194	457,960
	工具、器具及び備品	33,737	1,017	0	2,204 (173)	32,549	70,177
	計	193,085	2,426	591	84,176 (3,585)	110,743	528,138
無形固定資産	ソフトウエア	248,342	82,745	－	91,200 (－)	239,888
	ソフトウエア仮勘定	29,579	85,207	70,105	－ (－)	44,681
	計	277,922	167,953	70,105	91,200 (－)	284,569

(注) １．当期償却額の(　)内は内数で、減損損失の計上額であります。

２．減価償却累計額には、減損損失累計額を含んでおります。

３．「ソフトウェア」の当期増加額は、主に自社利用を目的とした社内システム改修の開発完了に伴う取得費用14,630千円および市場販売を目的とした業務用ソフトウェアの開発完了に伴う取得費用55,475千円であります。

４．「ソフトウェア仮勘定」の当期増加額は、自社利用を目的とした社内システム改修の開発費用19,767千円および市場販売を目的とした業務用ソフトウェアの開発費用65,439千円であります。

５．「ソフトウェア仮勘定」の当期減少額は、自社利用を目的とした社内システム改修の開発費用14,630千円および市場販売を目的とした業務用ソフトウェアの開発費用55,475千円の開発完了に伴う「ソフトウェア」への振替によるものであります。

６．当期増加額には、2024年４月１日付で実施した事業譲受に係るものとして「工具、器具及び備品」の増加97千円および「ソフトウェア」の増加5,412千円を含んでおります。    【引当金明細表】

(単位：千円)　

科目	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期末残高
貸倒引当金	498	145,251	498	145,251
賞与引当金	497,415	541,353	497,415	541,353

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(2) 【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。  #### (3) 【その他】

該当事項はありません。  

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第６ 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度	４月１日から３月31日まで
定時株主総会	６月中
基準日	３月31日
剰余金の配当の基準日	９月30日、３月31日
１単元の株式数	100株
単元未満株式の買取又は買増
取扱場所	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目４番１号　 三井住友信託銀行株式会社　証券代行部
株主名簿管理人	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目４番１号 三井住友信託銀行株式会社
取次所	―
手数料	株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法	電子公告（ただし、事故その他やむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して公告する。）アドレス：https://www.keyware.co.jp/
株主に対する特典	なし

(注) 当会社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができません。

会社法第189条第２項各号に掲げる権利

会社法第166条第１項の規定による請求をする権利

株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利

株主の有する単元未満株式の数と併せて単元株式数となる数の株式を売り渡すことを請求する権利 

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第７ 【提出会社の参考情報】

１ 【提出会社の親会社等の情報】

当社に親会社等はありません。  ### ２ 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書及びその添付書類ならびに確認書

事業年度　第59期(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)　2024年６月25日関東財務局長に提出

(2) 内部統制報告書

事業年度　第59期(自　2023年４月１日　至　2024年３月31日)　2024年６月25日関東財務局長に提出

(3) 半期報告書及び確認書

第60期中(自　2024年４月１日　至　2024年９月30日)　2024年11月14日関東財務局長に提出

(4) 臨時報告書

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２(株主総会における議決権行使の結果)の規定に基づく臨時報告書　2024年６月26日関東財務局長に提出

企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第12号(財務状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に著しい影響を与える事象)の規定に基づく臨時報告書　2025年２月13日関東財務局長に提出   

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。