JTP Co.,Ltd. — Annual Report 2023

Jun 30, 2023

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

【表紙】

【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第１項
【提出先】	関東財務局長
【提出日】	2023年６月30日
【事業年度】	第36期（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）
【会社名】	JTP株式会社
【英訳名】	JTP CO.,LTD.
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長　　森　豊
【本店の所在の場所】	東京都品川区北品川四丁目７番35号
【電話番号】	03（6408）2488（代表）
【事務連絡者氏名】	常務取締役コーポレート本部長　　伊達　仁
【最寄りの連絡場所】	東京都品川区北品川四丁目７番35号
【電話番号】	03（6408）2488（代表）
【事務連絡者氏名】	常務取締役コーポレート本部長　　伊達　仁
【縦覧に供する場所】	株式会社東京証券取引所 （東京都中央区日本橋兜町２番１号）

E05593 24880 JTP株式会社 JTP CO.,LTD. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2022-04-01 2023-03-31 FY 2023-03-31 2021-04-01 2022-03-31 2022-03-31 1 false false false E05593-000 2022-03-31 jpcrp_cor:OperatingSegmentsNotIncludedInReportableSegmentsAndOtherRevenueGeneratingBusinessActivitiesMember E05593-000 2023-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05593-000 2022-04-01 2023-03-31 jpcrp_cor:ReconcilingItemsMember E05593-000 2022-03-31 jpcrp_cor:ReportableSegmentsMember E05593-000 2023-03-31 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E05593-000 2021-04-01 2022-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember E05593-000 2021-04-01 2022-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:CapitalStockMember E05593-000 2021-04-01 2022-03-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:LegalCapitalSurplusMember E05593-000 2022-03-31 jpcrp030000-asr_E05593-000:EducationSolutionBusinessReportableSegmentsMember E05593-000 2021-04-01 2022-03-31 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 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第一部【企業情報】

第１【企業の概況】

１【主要な経営指標等の推移】

(1）連結経営指標等

回次		第32期	第33期	第34期	第35期	第36期
決算年月		2019年３月	2020年３月	2021年３月	2022年３月	2023年３月
売上高	（千円）	5,472,090	6,245,122	6,310,435	7,040,137	7,381,520
経常利益	（千円）	247,192	483,246	382,791	470,748	476,169
親会社株主に帰属する当期純利益	（千円）	154,500	309,274	267,284	253,152	315,015
包括利益	（千円）	151,202	313,914	271,127	260,052	326,719
純資産額	（千円）	1,819,744	2,031,950	2,614,266	2,765,554	2,937,806
総資産額	（千円）	3,120,240	3,537,439	4,300,551	4,569,159	4,793,199
１株当たり純資産額	（円）	357.83	399.56	469.21	495.13	523.52
１株当たり当期純利益金額	（円）	30.38	60.81	48.89	45.35	56.24
潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額	（円）	－	－	－	－	－
自己資本比率	（％）	58.3	57.4	60.8	60.5	61.3
自己資本利益率	（％）	8.6	16.1	11.5	9.4	11.0
株価収益率	（倍）	28.3	12.3	16.9	14.3	17.4
営業活動による キャッシュ・フロー	（千円）	299,871	259,617	200,409	503,577	527,010
投資活動による キャッシュ・フロー	（千円）	△100,481	△80,679	△75,350	△57,203	△35,135
財務活動による キャッシュ・フロー	（千円）	△103,047	△103,110	297,040	△118,729	△172,366
現金及び現金同等物の期末残高	（千円）	1,401,304	1,476,747	1,899,101	2,228,798	2,550,188
従業員数	（人）	389	398	394	400	410
（外、平均臨時雇用者数）	(77)	(87)	(89)	(70)	(63)

（注）１．潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

２．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第35期連結会計年度の期首から適用しており、第35期連結会計年度以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。 

(2）提出会社の経営指標等

回次		第32期	第33期	第34期	第35期	第36期
決算年月		2019年３月	2020年３月	2021年３月	2022年３月	2023年３月
売上高	（千円）	5,472,090	6,245,122	6,310,435	7,040,137	7,381,520
経常利益	（千円）	247,218	485,852	384,376	471,678	466,896
当期純利益	（千円）	154,526	314,568	268,869	254,082	305,741
資本金	（千円）	795,475	795,475	795,475	795,475	795,475
発行済株式総数	（株）	6,015,600	6,015,600	6,015,600	6,015,600	6,015,600
純資産額	（千円）	1,845,204	2,058,055	2,638,123	2,783,440	2,934,714
総資産額	（千円）	3,108,975	3,530,737	4,297,537	4,572,424	4,794,563
１株当たり純資産額	（円）	362.84	404.69	473.49	498.33	522.97
１株当たり配当額	（円）	20.00	25.00	21.00	21.00	31.00
（うち１株当たり中間配当額）	(－)	(－)	(－)	(－)	(10.00)
１株当たり当期純利益金額	（円）	30.38	61.85	49.18	45.52	54.58
潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額	（円）	－	－	－	－	－
自己資本比率	（％）	59.4	58.3	61.4	60.9	61.2
自己資本利益率	（％）	8.5	16.1	11.5	9.4	10.7
株価収益率	（倍）	28.3	12.0	16.8	14.3	18.0
配当性向	（％）	65.8	40.4	42.7	46.1	56.8
従業員数	（人）	389	398	394	400	410
（外、平均臨時雇用者数）	(77)	(87)	(89)	(70)	(63)
株主総利回り	（％）	89.0	79.9	90.1	74.4	111.0
（比較指標：配当込み TOPIX）	（％）	(95.0)	(85.9)	(122.2)	(124.6)	(131.8)
最高株価	（円）	1,060	1,300	1,199	836	1,150
最低株価	（円）	575	607	706	615	618

（注）１．潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額について、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

２．最高株価及び最低株価は、2022年４月４日より東京証券取引所スタンダード市場におけるものであり、それ以前については東京証券取引所JASDAQ（スタンダード）におけるものであります。

３．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第35期事業年度の期首から適用しており、第35期事業年度以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

４．第35期までは、比較指標としてJASDAQ INDEX スタンダードを使用しておりましたが、東京証券取引所の市場区分の見直しにより、第32期から第36期までの比較指標を配当込みTOPIXに変更しております。 

２【沿革】

年月	事項
1987年10月	海外ハイテク機器メーカの日本市場参入における際の技術サービス支援を目的として、東京都港区に日本サードパーティ株式会社（現　JTP株式会社）を設立
1988年４月	大阪市に関西事業所を設置
1988年７月	名古屋市に東海サービスセンタを設置
1991年12月	福岡市に九州サービスセンタを設置
1992年４月	本社にUNIXトレーニングセンタを設置、教育事業に進出
1993年11月	英国サービステック社と「サードパーティ・メンテナンス」事業で業務提携
1994年７月	ワークステーション及びPCサーバのインテグレーション及びインストレーション業務を開始
1994年11月	フィールドサービス部門で化学分析機器サービス事業に進出
1995年５月	中国天津市に市政府合作で中日国際電子計算機職業学校を設立
1996年12月	本社を東京都港区高輪三丁目５番23号に移転
1997年２月	企業経営者向けコンピュータ教育等教育事業の差別化を図るため、関連会社株式会社ジェー・ティ・ピー・プラザを設立
1997年２月	LANネットワーク部門を分離し、関連会社株式会社ジェイ・ティー・ピー ネットワーク・コミュニケーションズを設立
1998年７月	データエントリー業界への参画を目的として、関連会社データ・エントリー・ソリューション株式会社を設立
1999年12月	業務用UNIXサーバ・ワークステーション・リマーケティング業務を開始
2000年２月	ロジスティック業務における物流管理と作業状況管理のためのバーコードシステムを開発、東京テクニカルセンタに導入
2000年５月	株式会社ジェイ・ティー・ピー ネットワーク・コミュニケーションズの業務を整理統合し、当社に吸収合併
2000年10月	本社にITトレーニングセンタを開設
2000年12月	部品検査及びロジスティック作業者の受け皿及びピークカット機能を目的として、子会社日本リファビッシュ株式会社を設立
2002年６月	日本サード・パーティ株式会社に商号変更
2003年１月	医療用具の修理業を事業目的に追加
2003年３月	医療用具専業修理業許可を取得
2003年７月	東京都品川区に品川テクニカルラボセンタを開設
2004年２月	建設業（電気工事・電気通信工事）免許を取得
2004年４月	本社を東京都港区港南二丁目15番１号に移転
2004年６月	電気工事業、電気通信工事を事業目的に追加
2005年３月	医療用具輸入販売業許可を取得
2005年４月	中国におけるサービス・サポートの拠点として、中国上海市に子会社上海薩徳帕迪信息技術有限公司を設立
2005年11月	韓国におけるサービス・サポートの拠点として、韓国ソウル市に子会社韓国サード・パーティ株式会社を設立
2006年６月	ジャスダック証券取引所に上場
2006年８月	日本市場及びアジアパシフィック市場へ参入する海外IT企業の情報収集・マーケティングの前線拠点として子会社Japan Third Party of Americas,Inc.を設立
2007年１月	医療機器販売業・医療機器賃貸業許可を取得
2007年６月	医療機器の販売、賃貸を事業目的に追加
2007年８月	東京都中央区に銀座ソリューションセンタを開設
2008年６月	電子計算機並びにその周辺機器の販売、電子計算機並びにその周辺機器による計算処理業務の受託、出版業を事業目的に追加
2008年７月	子会社日本リファビッシュ株式会社の商号をITPセールス株式会社に変更
2009年９月	一般社団法人インターナショナル・エシカル・ハッカー・エンジニア・コンソーシアムを設立
2009年10月	一般社団法人行政刷新研究機構を設立
2010年２月	本社にクラウドコンピューティング教育センタを開設
2011年５月	本社を東京都品川区北品川四丁目７番35号に移転
2011年６月	本店の所在地を東京都港区から東京都品川区へ変更

年月	事項
2012年10月	創立25周年記念式典を帝国ホテルにて開催 世界標準のITスキルアセスメントテスト「GAIT（ゲイト）」の提供を開始
2013年６月	ソーシャルメディア・キュレーションサービス「Wayin（ウェイイン）」の提供を開始
2013年11月	第一種貨物利用運送事業許可を取得
2014年６月	第一種貨物利用運送事業を事業目的に追加
2014年９月	東京テクニカルラボセンターを東京都品川区西五反田七丁目22番17号へ移転
2014年12月	栃木県小山市に小山サービスセンターを開設
2015年１月	ヒューマノイドロボット：NAO（ナオ）に関するサービスを開始
2015年６月	北海道岩見沢市に岩見沢サービスセンターを開設
2016年６月	古物の売買を事業目的に追加
2016年９月	株式会社夢真ホールディングス（現　株式会社オープンアップグループ）と資本業務提携 古物商許可を取得
2016年11月	東京都八王子市にJTPインテグレーションセンタを開設
2017年５月	第１種医療機器製造販売業許可を取得、医療機器製造業を登録
2017年６月	医療機器の製造、製造販売、貸与及び倉庫業を事業目的に追加 AI（人工知能）を使った新サービス「Third　AI（サードアイ）」の提供を開始
2018年２月	労働者派遣事業許可を取得
2018年11月	倉庫業許可を取得
2019年４月	大阪府吹田市に関西医療テクニカルセンタ(KTC)を開設
	ノイダ市にインド支店を開設
2019年６月	毒劇物輸入、及び販売業務と有料職業紹介事業を事業目的に追加
2019年７月	AI画像認識により推奨商品を検索するThird AIマーケティングソリューション「レコメンドアイ」の提供を開始
2019年８月	クラウド運用サービス「Kyrios（キリオス）」の提供を開始
	愛知県名古屋市に中部サービスセンターを、京都府京都市に京都サービスセンターをそれぞれ開設
2019年11月	2021年～2023年第１次中期経営計画を策定
2019年12月	有料職業紹介事業許可を取得
2020年５月	日商エレクトロニクス株式会社と資本業務提携
2020年12月	アースアイズ株式会社と資本業務提携
2021年４月	JTP株式会社に商号変更
2022年４月	東京証券取引所スタンダード市場へ移行
2022年９月	東京テクニカルラボセンターを東京都港区三田三丁目13番12号へ移転
2023年４月	IT技術に特化した体系的な学習プラットフォーム「Learning Booster」の提供を開始

３【事業の内容】

当社グループ（当社及び子会社）は、当社及び子会社１社により構成されています。当社グループの主たる業務は、創業時からの海外ICTハイテク企業がハードウェア及びソフトウェア製品、あるいはこれら製品を組み合わせた新規サービス等で日本市場に参入する際に、技術面から全面的に支援するパートナー企業として専門的な技術サービスを提供することと、日本国内のエンドユーザーに対して、イネイブラー（世話焼き人）として企業が実現したい「働き方改革や競争力強化に向けたビジネス変革（DX：デジタルトランスフォーメーション）」実現をICT技術で支援するサービスであります。顧客の要求に的確に対応するために「教育ソリューション事業」「ICTソリューション事業」「西日本ソリューション事業」「ライフサイエンスサービス事業」「デジタルイノベーション事業」という５つのセグメントに分けて、サービスを提供しております。一方、当社従業員に対しては、最新の技術ライセンス等の取得を義務付けております。これらにより、より信頼性のある高度なサービス供給体制を整備しております。

セグメント区分	主な事業内容（技術サポート）
教育ソリューション事業	海外メーカーやサービスベンダーが日本市場へ参入した際に、必要となるエンドユーザー向けの技術トレーニング事業を請け負うほか、当社独自のICTの最先端技術トレーニングの提供と、スキルの棚卸しから不足するスキルを補う教育までのサイクルを総合的にコンサルティングする人財コンサルティングサービスを提供しております。
ICTソリューション事業	ICTシステムの設計・構築・運用・保守サービスを提供しております。
西日本ソリューション事業	西日本地域におけるICTシステムの運用・保守サービスとライフサイエンスサービスを提供しております。
ライフサイエンスサービス事業	ICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスと海外医療機器メーカー向けの日本市場参入をサポートするコンサルティングサービスを提供しております。加えて元々の得意分野であるICT技術サービスを融合して、当社独自の得意分野でのサービス提供も行っております。
デジタルイノベーション事業	デジタルトランスフォーメーション時代において中核事業となるAI関連サービスとセキュリティサービスを提供しております。
その他の事業	上記に属さない事業としてインド支店、海外プロジェクト案件が含まれております。

［事業系統図］

（注）点線は当社が行っている業務ではありません。 

４【関係会社の状況】

名称	住所	資本金	主要な 事業の内容	議決権の 所有割合 (％)	関係内容
（連結子会社）
Japan Third Party of Americas,Inc.	米国 カリフォルニア州 サンノゼ市	200千米ドル	海外IT企業の マーケティング活動	100.0	役員兼任１名

（注）Japan Third Party of Americas, Inc.は、2023年６月30日をもって解散し、2023年９月に清算を結了する予定です。 

５【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

	2023年３月31日現在
セグメントの名称	従業員数（人）
教育ソリューション事業	26	（5）
ICTソリューション事業	212	（27）
西日本ソリューション事業	59	（11）
ライフサイエンスサービス事業	53	（13）
デジタルイノベーション事業	34	（3）
報告セグメント計	384	（59）
その他	1	（－）
全社（共通）	25	（4）
合計	410	（63）

（注）１．従業員数は就業人員（外、平均臨時雇用者数）であります。

２．全社（共通）として記載されている従業員数は、管理部門等に所属しているものであります。

３．臨時雇用者数が前連結会計年度末に比べ７名減少したのは、一部受託業務の終了によるものであります。

(2) 提出会社の状況

				2023年３月31日現在
従業員数（人）		平均年齢（歳）	平均勤続年数（年）	平均年間給与（円）
410	（63）	37.1	10.7	5,593,422

セグメントの名称	従業員数（人）
教育ソリューション事業	26	（5）
ICTソリューション事業	212	（27）
西日本ソリューション事業	59	（11）
ライフサイエンスサービス事業	53	（13）
デジタルイノベーション事業	34	（3）
報告セグメント計	384	（59）
その他	1	（－）
全社（共通）	25	（4）
合計	410	（63）

（注）１．従業員数は就業人員（外、平均臨時雇用者数）であります。

２．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

３．全社（共通）として記載されている従業員数は、管理部門等に所属しているものであります。

４．臨時雇用者数が前事業年度末に比べ７名減少したのは、一部受託業務の終了によるものであります。

(3) 労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。

(4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①　提出会社

当事業年度					補足説明
管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）１.	男性労働者の育児休業取得率（％） （注）２.	労働者の男女の賃金の差異（％） （注）１.
全労働者	うち正規雇用 労働者	うちパート・有期労働者
16.4	80.0	85.5	89.2	83.7	－

（注）１．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の４第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

②　連結子会社

連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第２【事業の状況】

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

(1)経営方針

当社グループの存在意義（パーパス）として以下を定めております。

「開かれた市場の形成と世界の格差是正を実現する」

私たちJTPは、世界で産み出された技術革新の果実は、広く、等しく享受されるべきだと考えます。しかし日本国内だけでなく、世界においても、経済格差、地域格差、保護主義などの台頭によりその摂理に反して不均衡が起こっています。こうした不均衡を修正し、競争力ある市場形成することによって、国際社会に貢献します。

また当社グループのミッションとして以下を定めております。

「Connect to the Future」

お客様が描く未来を、私たちが技術で繋いでいくことで国際ビジネス社会における開かれた日本市場を形成し、当社グループのみならずわが国の国際的地位の向上を図ることで国際貢献を実現します。

(2)目標とする経営指標

2023年６月８日に発表いたしました第３次中期経営計画において、2027年３月期の定量目標として売上高92～100億円、営業利益7.1～10億円を目指しております。また当社グループ経営方針・経営戦略等についての投資家による評価をより容易にし、その理解を深めることを目的として、自己資本をいかに効率的に運用して利益を生み出したかを表す代表的な指標であるROE（自己資本利益率）を、営業利益に並ぶ重要な経営指標と位置づけ、中長期的でROE10%以上の水準を維持することを目標とすることと致しました。

直近３事業年度のROEの推移は次のとおりであります。

	2021年３月期	2022年３月期	2023年３月期
ROE	11.5%	9.4%	11.0%

（注）ROE：親会社株主に帰属する当期純利益／期首・期末平均自己資本

(3)中長期的な経営環境及び対処すべき課題

2023年６月８日に2024年３月期を含んだ４か年を対象とした以下の第２次中期経営計画を策定致しました。

・2030年に目指す姿

これまでの技術集団から”事業変革とユーザー企業の自走”を促す「業界随一のイネイブラー」となる

・基本方針

「“知恵集約型”のビジネス形態への完全な転換」

・当社グループの４つの注力分野

①DX（デジタルトランスフォーメーション）：最新技術を積極的に活用し、業界に特化したAI関連の派生サービスを次々にリリースすることで、ユーザー顧客のDXを加速させる。

②セキュリティ：内部脅威対策サービスを拡充し、同分野でNo.１のスペシャリスト集団を目指す。

③ライフサイエンス：ICTを利活用した遠隔医療関連、医療従事者負担軽減に繋がるサービスを開発することでライフサイエンス分野のDXを加速させる。

④次世代システム運用：DX型プラットフォーム（＊）の運用支援を提案・実施することで、ユーザー顧客のDXを加速させる。

（＊）DX型プラットフォーム：顧客がDXを実現するために必要な、テクノロジーやサービスを提供するプラットフォーム全般をさす。

・人的資本に関する考え方

人的資本は、当社グループが成長を遂げていくうえで最重要資本と位置づけ、事業を体現するイネイブラー人財の育成、イノベーションと価値創出のための環境整備と文化の醸成、事業で培った育成ノウハウを組み合わせることで、「2030年の目指す姿」への到達を目指す。第２次中期経営計画期間における人的資本への投資（採用と育成）総額は2.5億円を見込んでおります。 

２【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次の通りであります。

（1）ガバナンス

当社グループは、サステナビリティ方針に基づく様々な活動について、関係するそれぞれの部署が責任をもって推進しております。これら活動が社会課題の解決につながる適正な活動であることを俯瞰的に確認する機関として、代表取締役社長を委員長とする「コンプライアンス委員会」を設置しております。また、これらの活動に伴うリスクを組織横断的に監視する役割を、「コーポレート本部」が担っております。各活動については、当社取締役会に報告されます。 （2）戦略

①サステナビリティ方針

当社グループは以下存在意義（パーパス）を定め、社会課題の解決に努めることにより企業価値の向上を図ることをサステナビリティ方針としております。

JTPの存在意義（パーパス）：「開かれた市場の形成と世界の格差是正を実現する」

私たちJTPは、世界で産み出された技術革新の果実は、広く、等しく享受されるべきだと考えます。しかし日本国内だけでなく、世界においても、経済格差、地域格差、保護主義などの台頭によりその摂理に反して不均衡が起こっています。こうした不均衡を修正し、競争力ある市場形成することによって、国際社会に貢献します。

具体的には環境・社会・経済に与える影響を勘案し、以下３つの区分で推進していきます。

＜サービス＞

当社グループが保有する技術力と提供するサービスを通じて、社会課題の解決に貢献します。

＜ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン＞

当社グループは、人財の多様性を互いに尊重し、だれもが活躍することができる職場環境づくりを進め、社員一人ひとりが公平に機会と支援を得て、その能力を最大限に発揮し、自らが組織運営に参画することで、イノベーションと新しい価値創造の実現を目指します。

ダイバーシティ　：多様性のこと。性別、年齢、国籍、人種、民族、宗教、社会的地位、障がいの有無、性的指向、性自認、価値観、働き方等、個人や集団の間に存在しているさまざまな違い。

エクイティ　　　：公平性のこと。他の人と同じ物や機会を提供されても、何らかの理由でそれらが活用できない状況にある人に対し、その不利な状況を改善するために、追加の支援や配慮を行うこと。

インクルージョン：包括性のこと。すべての従業員が職場において信頼され、心理的にも安心感をもち、組織内の意思決定プロセスに十分に参加できること。

＜コンプライアンス＞

「オープンマインド」「パッション」「プロアクティブ」「コラボレーション」「ありがとう」「＋αもうひと知恵」の６つを全役員・従業員の価値や行動の指針となる「JTP Value（バリュー）」と定め、役員・従業員の一人ひとりが法令の遵守はもちろんのこと、高い倫理観と使命感をもって業務を遂行することで、イノベーションと新しい価値創造の実現を目指します。

②多様性の確保の考え方及び人財育成方針・社内環境整備方針

当社グループにおける、多様性の確保の考え方及び人財育成方針・社内環境整備方針は次の通りであります。

・多様性の確保の考え方

当社グループは、人財の多様性を互いに尊重し、だれもが活躍することができる職場環境づくりを進め、社員一人ひとりが公平に機会と支援を得て、その能力を最大限に発揮し、自らが組織運営に参画することで、イノベーションと新しい価値創造の実現を目指します。

・人財育成方針・社内環境整備方針

当社グループは、日々進歩するIT技術を常に追随できるエンジニアマインドを持ち、顧客のビジネス課題をみつけITで解決策を示す課題解決力を持った人財の育成に注力しており、社員の多様な専門性・志向に応じた育成体系及び幅広いコンテンツの整備、コミュニティ学習を通じた共創促進と学びあう風土の醸成を推進しております。また、高い技術専門性に応じた処遇の実現等、社員の自律的な成長を促す制度を整備するとともに、業務の特性等に応じて働く時間と場所を柔軟に設定できる環境を実現することで、「ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン」を推進し、従業員エンゲージメントを向上しております。多様な人財一人ひとりが自分自身を表現し、活躍できる組織機能・カルチャーをもった、働く人にとってより魅力的な企業へと変革し、第２次中期経営計画の各戦略の実行を支える人財・組織力を最大化するとともに、将来にわたっての企業価値を高めていきます。 （3）リスク管理

当社グループでは、コーポレート部門がサステナビリティ関連のリスク管理を統括することし、リスクの対応方針や課題について、コーポレート部門が中心となり優先度を選別・評価することとしております。またその状況を定期的にコーポレート部門がとりまとめて、当社取締役会に報告を行うことにより、当社グループのリスク管理のモニタリングを実施することとしております。 （4）指標及び目標

①サステナビリティ方針に係る指標及び目標

当社グループは、自らの事業活動の環境や社会への影響、ステークホルダーの期待や社会要請に鑑み、中長期的に注力する下記「サステナビリティ重点課題」を設定し、取り組みを推進しています。

なお各取り組みにおけるKPIは、2023年６月８日に公表いたしました「2024年３月期-2027年３月期 第２次中期経営計画資料」の18頁から23頁に記載しておりますので、ご参照ください。

（https://ir.jtp.co.jp/ja/ir/management-policy/mid_term/main/00/teaserItems1/0/linkList/0/link/mid-term-plan.pdf）

サステナビリティ重点課題

取り組みの状況

SDGsの分類

社会課題（IT人材不足、働き方改革、地域創成）解決に直接的に対応したサービス開発

・Learning BoosterによるIT人財の効率的・効果的な育成（デジタルイノベーション事業セグメント人財育成業務）

・AI/ML技術の徹底的活用、サービスの高度化、ITの民主化等の推進（デジタルイノベーション事業セグメントDX業務）

・クラウドネイティブアーキテクチャを採用し、エネルギーの最適化および、レジリエントなインフラの構築（ICT事業セグメント）

・パートナーイネーブルメントによる地方創成（ICT事業セグメント）

・Reinforce HRによる海外エンジニアの採用・紹介（その他事業セグメント）

ライフサイエンス分野における課題（医師不足、在宅医療充実）解決に間接的に対応した事業

・医療現場のDX支援による、医師不足、医療の地域格差の是正及び、地域創成。

・先進的な海外医療機器の日本市場への誘致による世界との格差是正（ライフサイエンス事業セグメント）

②多様性の確保の考え方及び人財育成方針・社内環境整備方針に係る指標及び目標

当社グループでは、上記「（2）戦略」において記載した、多様性の確保の考え方及び人財育成方針・社内環境整備方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次の通りであります。

指標	目標	実績（当連結会計年度）
男性労働者の育児休業取得率	2027年３月までに100.0%	80.0%
管理職に占める女性労働者の割合	2027年３月までに30.0%	16.4%
労働者に占める外国籍労働者の割合	2027年３月までに10.0%	7.5%

３【事業等のリスク】

以下において、当社グループの事業展開上のリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、当社グループとして必ずしも重要な事業上のリスクに該当しない事項についても、投資者の判断上、あるいは当社の事業活動を理解する上で重要であると考えられるものについては、投資者に対する情報開示の観点から積極的に開示しております。なお、当社グループは、これらの事項が発生する可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、本株式に関する投資判断は、以下の記載事項を慎重に検討した上で行なわれる必要があります。また、以下の記載は当社の事業もしくは本株式への投資に関するリスクの全てを網羅するものではありませんのでご留意ください。

本項における将来に関する事項については、有価証券報告書提出日現在において判断したものであります。

（特に重要なリスク）

(1）事業環境の変化に関するリスク

当社グループが属する情報サービス業界は、ITサービス専業の企業間の競争はもとより、海外企業や異業種からの参入などにより、競争環境は激化しております。このような環境下で、事業環境の変化等により顧客企業のIT投資ニーズが急速かつ大きく変化した場合や、業界内部での価格競争が現状を大幅に超える水準で推移した場合には、当社グループの経営成績及び財務状況に影響が及ぶ可能性があります。また、当社グループは、様々な業種・業態の顧客企業に各種サービスを提供しておりますが、顧客企業のIT投資の実行時期・規模は、経済環境等に直接的・間接的に影響を受けるため、当社グループの経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。

(2）情報セキュリティに関するリスク

当社グループは業務遂行の一環として、個人情報や機密情報を取り扱うことがあります。これらの情報について、サイバー攻撃等による情報セキュリティ事故が発生した場合、当社グループの社会的信用やブランドイメージの低下、発生した損害に対する賠償金の支払い、法的罰則等により、当社グループの経営成績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。このため、当社グループは情報管理を経営の最重要事項に位置付け、社内に専門組織を設置し、各種認証の取得や情報セキュリティ教育を推進するとともに、ビジネス基盤におけるセキュリティ対策を随時実施し、情報管理体制の強化に努めております。

(3）コンプライアンスに関するリスク

当社グループの事業活動は、国内外の各種法規制の適用を受けております。当社グループでは、グループ行動基準やコンプライアンスプログラム等を制定するとともに、役職員への教育、啓蒙活動を実施し、法令順守に取り組んでおりますが、重大なコンプライアンス違反や事業展開において法令等に触れる事態が発生した場合、当社グループの社会的信用の低下や業績に影響を与える可能性があります。

(4）システム運用に関するリスク

当社グループが提供するシステムやサービスには、社会的なインフラに大きく関わっているものもあります。これらにおいて運用中に障害が発生した場合、当社グループの社会的信用やブランドイメージの低下、発生した損害に対する賠償金の支払い等により、当社グループの経営成績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。

（重要なリスク）

(1）人材の確保について

近年のIT業界は、売り手市場であり、労働集約型企業の印象が強い企業ほど採用活動が困難な状況にあります。当社グループは、従来の労働集約型企業とは異なり、新しい技術を顧客企業へ提案する企業であり、学歴・国籍・性別などに捉われない事を訴えてきました。結果、安定的に優秀な人材を採用することができており、大企業にも決して劣らない採用システムが構築できていると自負致しております。しかしながら、当社グループの必要とする資質を持つ人材を確保できない場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。

(2）新規サービス立ち上げ時における収益性の低下について

技術革新の早いIT業界では、技術の習得が条件で取引を開始する際に収益が低下する事がリスクではないかと言う懸念を指摘される向きがあります。しかし、形の無い技術を主体として事業を行ない、取引先とミッションを共有する以上、その取り組みに必要な技術習得に関するコストは、当社グループにとって当然の投資と考えております。また、当初の期待通りの事業展開が果たせなかったとしても習得した技術や情報は無駄になることはありませんが、収益性の低下については常に考慮し、収益のバランスを取りながら事業運営を行なっております。当社グループは、今後もこの方針によって事業を運営してまいります。しかしながら、その結果、新規サービス立ち上げ時からの一定の期間は収益的に赤字になることもあり、この場合には、当社グループの経常利益率を低下させ、当社グループの経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。

(3）顧客からのコストダウン要求について

景況感や企業収益の悪化等によるお客様のIT投資抑制傾向は、コストへの要求やIT投資効果への評価の厳格化となって、当社グループの扱うシステムやサービスの販売価格低下圧力につながり、当社グループの経営成績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。

(4）大規模災害等のリスク

地震等の大規模な自然災害の発生やテロ被害等に見舞われ、当社グループの設備・インフラへ甚大な損害や人的被害が生じた場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。

(5）海外情勢に伴うリスク

戦争、テロリズム、紛争又はその他の要因による政治的混乱等の発生や、文化や慣習の違いから生ずる労務問題や疾病といった地政学的なリスクが、当社グループの事業及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。具体的にはライフサイエンスサービス事業において、修理や点検に必要な部品の入庫遅れなどにより、医療機器や化学分析装置の修理や点検等のサービスが予定通りに実施できず、当社グループの事業及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。  

４【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

本項における将来に関する事項については、有価証券報告書提出日現在において判断したものであります。

経営成績等の状況の概要

(1）経営成績

当社グループの当連結会計年度の売上高は、7,381,520千円（前期比4.8％増）、営業利益は、464,714千円（同6.7％増）、経常利益は、476,169千円（同1.2％増）、親会社株主に帰属する当期純利益は、315,015千円（同24.4％増）となりました。

当連結会計年度の経済環境は、不安定な世界情勢、インフレーション及び急速な円安進行など、依然として先行き不透明な状況となっております。このような状況ではあるものの、企業の競争力強化に向けたビジネス変革（DX：デジタルトランスフォーメーション）への取り組みは旺盛であり、この為のIT投資も堅調に増加しております。また企業のセキュリティインシデントの増加に伴い、セキュリティリスク対策の予算も増加傾向にあります。こうした市場環境のもと、当社グループでは、第１次中期経営計画の最終年度にあたる本年、次の２点を推進することで計画の達成を図りました。

１．「既存の国内外企業からのアウトソーシング事業の拡大強化」

２．「将来の成長に向けた自社ソリューション開発への投資」

具体的には、以下のニュースリリースを実施致しました。

１　「既存の国内外企業からのアウトソーシング事業の拡大強化」の事例として、

・2022年５月12日にクラウド関連事業の強化を目的にマイクロソフト「Goldコンピテンシー」を取得

・2022年５月13日に日商エレクトロニクス社と金融機関向けモダナイゼーションサービスの提供開始

・2022年５月19日に中小企業基盤整備機構の経営相談チャットサービス「E-SODAN」の運用・保守業務を２年連続で受託

・2022年５月30日に中小企業基盤整備機構の起業相談チャットボット「起業ライダーマモル」の運用・保守を２年連続で受託

・2022年６月１日にネットワールド社とOEM契約によりMicrosoft Azureの運用負荷を軽減するクラウド運用監視サービス「みまもりプラス for Azure」の提供開始

・2022年７月21日にプルーフポイント社「PSAT Specialization Program」認定を取得、「PSAT」サービスページを公開

・2022年12月20日に中小企業基盤整備機構の経営相談チャットサービス「E-SODAN」のLINEでのサービス提供をThird AIで支援

・2023年１月16日に日本初のAWS連携プログラム「ProServe Ready」への参加認定を取得

２　「将来の成長に向けた自社ソリューション開発への投資」の事例として、

・2022年４月20日にアプリケーションのコンテナ化をワンストップでサポートするモダナイゼーションサービスの提供開始

・2022年５月11日にDX時代のIT技術動向に対応した学習コンテンツ「テクノロジー活用コアスキルe-Learning」の提供開始

・2022年７月26日に一般社団法人 Metaverse Japan に加入致しました。

・2022年８月23日にデジタルビジネスの加速を支援する「アプリケーション監視・運用サービス」を提供開始

・2022年９月28日にクラウドサービス対応の「脆弱性診断サービス」提供開始

・2022年12月１日にOMO(Online Merges with Offline：オンラインとオフラインとの併合)を支援するThird AI Retail Solutionを提供開始

・2022年12月８日にITエンジニア不足の日本企業と海外のエンジニアをつなぐグローバルIT人財マッチングサービス「Reinforce HR」の提供開始

・2022年12月22日にクラウドサービス対応の「Webアプリケーション脆弱性診断サービス」を提供開始

・2023年３月15日に最先端AIモデルを活用した Azure OpenAI Service の導入を発表

・2023年３月29日にクラウドセキュリティ対策を最適化する「マルチクラウド対応セキュリティ運用サービス」を提供開始

・2023年４月３日にIT技術に特化した体系的な学習プラットフォーム「Learning Booster」を提供開始

各セグメントの状況は、以下の通りです。

なお、当連結会計年度より、当社の組織体制の変更に伴い、従来「デジタルイノベーション事業」に含めておりましたRPA部門を「ICTソリューション事業」に含めることといたしました。以下の前期比較については、前期の数値を変更後の区分により組替えた数値で比較しております。

①教育ソリューション事業

当事業は、海外メーカーやサービスベンダーが日本市場へ参入した際に、必要となるエンドユーザー向けの技術トレーニング事業を請負うほか、当社独自のICTの最先端技術トレーニングの提供と、スキルの棚卸しから不足するスキルを補う教育までのサイクルを総合的にコンサルティングする人財コンサルティングサービスを提供しております。新型コロナウィルスの影響により集合研修に対する需要は依然として低いままであり、その変化に対応するための固定費削減施策は、前期末までに完了しております。また当期においては、効果的かつ効率的に人財育成を行うため、教育コンテンツをオンラインで提供するラーニングプラットフォーム（Learning Booster）の開発に着手し、2023年4月3日より派遣事業者向けに提供を開始致しました。

以上の結果、教育ソリューション事業の当連結会計年度の売上高は578,691千円（前期比3.4％減）、セグメント利益は182,619千円（同46.5％増）となりました。

②ICTソリューション事業

当事業は、ICTシステムの設計・構築・運用・保守サービスを提供しております。前期第２四半期～前期末にかけてエンジニアのリソースを利益率の高いダイレクトユーザー向け事業に再配置する為に、二次請負事業の一部撤退を行いました。更にダイレクトユーザー向け事業への転換を加速させるため、エンジニアへの教育投資や案件創出のための営業・マーケティング活動を引き続き強化したことにより、ダイレクトユーザー向け事業は順調に拡大致しました。

以上の結果、ICTソリューション事業の当連結会計年度の売上高は3,275,510千円（前期比0.3％減）、セグメント利益は584,996千円（同11.6％減）となりました。

③西日本ソリューション事業

当事業は、西日本地域におけるICTシステムの運用・保守サービスとライフサイエンスサービスを提供しております。当連結会計年度は、九州地区金融業向け及び大阪地区のICT運用案件が順調に拡大致しました。

以上の結果、西日本ソリューション事業の当連結会計年度の売上高は1,186,500千円（前期比15.7％増）、セグメント利益は228,450千円（同1.8％増）となりました。

④ライフサイエンスサービス事業

当事業は、ICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスと海外医療機器メーカー向けの日本市場参入をサポートするコンサルティングサービスを提供しております。また当事業は当社の中で唯一業界に特化した事業セグメントであり、加えて元々の得意分野であるICT技術サービスを融合して、当社独自の得意分野でのサービス提供も行っております。当連結会計年度は、医療機器のスポット案件の継続受注により、前期比で増収増益となりました。

以上の結果、ライフサイエンスサービス事業の当連結会計年度の売上高は1,548,781千円（前期比11.5％増）となり、セグメント利益は253,862千円（同62.6％増）となりました。

⑤デジタルイノベーション事業

当事業は、デジタルトランスフォーメーション時代において中核事業となるAI関連サービスとセキュリティサービスを提供しております。当連結会計年度は、セキュリティ案件の継続獲得とThirdAI（サードアイ）案件の拡大により増収となりました。一方、当期においても引き続き、新たなサービス創出のための開発投資を継続致しました。

以上の結果、デジタルイノベーション事業の当連結会計年度の売上高は792,036千円（前期比7.1％増）、セグメント損失は57,062千円（前期は77,437千円のセグメント損失）となりました。

⑥その他

当事業は①～⑤に属さない、その他の事業となり、インド支店、海外プロジェクト案件が含まれます。インド支店は引き続きインドのIT系の優れた学生を、見い出し日本企業に派遣及び紹介するエンジニア紹介事業と、インドの優れたIT技術を持つ企業を、見い出し日本市場参入をサポートするITI（India Technical Import）事業を展開すべくマーケティング活動を中心に行いました。2022年12月８日には、ITエンジニア不足の日本企業と海外のエンジニアをつなぐグローバルIT人財マッチングサービス「Reinforce HR」の提供を開始致しました。

以上の結果、その他の当連結会計年度の売上高は－千円（前期は－千円）、セグメント損失は17,200千円（前期は17,291千円のセグメント損失）となりました。

(2）キャッシュ・フロー

当連結会計年度末における現金及び現金同等物（以下、「資金」という。）は、前連結会計年度末と比し321,389千円増加し2,550,188千円となりました。

当連結会計年度のキャッシュ・フローの状況とそれらの要因は、次の通りであります。

（営業活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度において営業活動の結果、得られた資金は527,010千円（前連結会計年度は503,577千円）でありました。これは、主として税金等調整前当期純利益476,169千円の計上、売上債権の減少182,902千円、前受金の増加68,678千円に対し、前払費用の増加81,692千円、法人税等の支払181,983千円等によるものであります。

（投資活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度において投資活動の結果、使用した資金は35,135千円(前連結会計年度は57,203千円）でありました。これは、主として有形固定資産の取得による支出37,895千円、無形固定資産の取得による支出30,895千円、差入保証金の差入による支出16,874千円に対し、差入保証金の回収による収入60,894千円等によるものであります。

（財務活動によるキャッシュ・フロー）

当連結会計年度において財務活動の結果、使用した資金は172,366千円（前連結会計年度は118,729千円）でありました。これは、配当金の支払172,366千円によるものであります。

生産、受注及び販売の状況

(1) 生産実績

当社グループは、保守管理業務を中心とした技術サービスを提供する事業を主としていることから、生産実績はございませんので、記載を省略しております。

(2) 受注実績

当社グループが顧客企業と締結している契約で規定されているのは、料金算定の基礎となる単価等であり、受注金額に必要なサービス対応作業時間等については、都度契約等による依頼業務に応じて頻繁に変動します。従いまして、受注金額を確定することが困難な状況であるため、同数値の記載を省略しております。

(3) 販売実績

当連結会計年度の販売実績をセグメントごとに示すと、次の通りであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）	前期比（％）
教育ソリューション事業（千円）	578,691	96.6
ICTソリューション事業（千円）	3,275,510	99.7
西日本ソリューション事業（千円）	1,186,500	115.7
ライフサイエンスサービス事業（千円）	1,548,781	111.5
デジタルイノベーション事業（千円）	792,036	107.1
報告セグメント計（千円）	7,381,520	104.8
その他（千円）	－	－
合計（千円）	7,381,520	104.8

（注）連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次の通りであります。

相手先	前連結会計年度 （自  2021年４月１日 至  2022年３月31日）		当連結会計年度 （自  2022年４月１日 至  2023年３月31日）
金額（千円）	割合（％）	金額（千円）	割合（％）
---	---	---	---	---
ソフトバンク株式会社	－	－	794,903	10.8

経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析、検討内容

(1）財政状態の分析

当連結会計年度末の資産合計につきましては前連結会計年度末と比し224,040千円（4.9％）増加し4,793,199千円となりました。うち、流動資産は153,206千円（3.8％）増加し4,176,570千円となりました。これは主に、契約資産、売掛金の減少に対し、現金及び預金、前払費用、仕掛品の増加によるものであります。固定資産は70,833千円（13.0％）増加し616,629千円となりました。これは主に、ソフトウエア、差入保証金の増加によるものであります。

負債合計につきましては、前連結会計年度末と比し51,787千円（2.9％）増加し1,855,392千円となりました。これは主に、賞与引当金、買掛金、未払法人税等、受注損失引当金の減少に対し、前受金、未払金、退職給付に係る負債、未払消費税等の増加によるものであります。

純資産合計は、前連結会計年度末と比し172,252千円（6.2％）増加し2,937,806千円となりました。これは主に、利益剰余金の増加によるものであります。

(2）資本の財源及び資金の流動性についての分析

①　キャッシュ・フロー

キャッシュ・フローの分析については、「第２　事業の状況　４　経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 業績等の概要 （2）キャッシュ・フロー」にて記載した通りであります。

②　資金需要

当社グループの資金需要のうち主なものは、教育施設拡充及びソフト開発資金であり、これらに伴う家賃、開発人件費、外注加工費及びサーバ等の維持管理に必要なシステム費用等であります。

(3）経営成績の分析

①　売上高

当連結会計年度の売上高は7,381,520千円でありました。

その主な要因については、「第２　事業の状況　４　経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 業績等の概要 （1）業績」にて記載した通りであります。

②　売上原価、売上総利益

当連結会計年度の売上原価は6,046,335千円でありました。

これにより、売上総利益は1,335,185千円となりました。

③　販売費及び一般管理費

当連結会計年度の販売費及び一般管理費は870,470千円となりました。

④　営業利益

当連結会計年度における営業利益は464,714千円となりました。

⑤　営業外損益

当連結会計年度の営業外損益は、営業外収益11,454千円、営業外費用－千円となりました。営業外収益の主な内訳は、為替差益7,711千円、保険配当金2,018千円であります。

⑥　経常利益

当連結会計年度における経常利益は476,169千円となりました。

⑦　親会社株主に帰属する当期純利益

当連結会計年度における親会社株主に帰属する当期純利益は315,015千円となりました。

重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定

連結財務諸表の作成に当たって用いた会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定のうち、重要なものについては、「第５　経理の状況　１　連結財務諸表　（1）連結財務諸表　注記事項（重要な会計上の見積り）」に記載の通りであります。 

５【経営上の重要な契約等】

当社グループの重要な契約は、以下の通りであります。

契約締結日	相手先	契約内容	契約期間
2010年６月30日	りらいあコミュニケーションズ株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2010年７月１日から2011年６月30日まで以後１年毎の自動更新
2010年７月１日	株式会社フィリップスエレクトロニクスジャパン （現　株式会社フィリップス・ジャパン）	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2010年７月１日から2011年６月30日まで以後１年毎の自動更新
2010年11月１日	株式会社ＤＮＰデジタルコム	同社との労働者の派遣に関する基本的事項を定めた契約	2010年11月１日から2011年10月31日まで以後１年毎の自動更新
2013年２月１日	SAPジャパン株式会社	トレーニング・デリバリー・パートナーの規定に関する契約	2013年２月１日から2014年１月31日まで以後１年毎の自動更新
2015年４月１日	サーモフィッシャーサイエンティフィック株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2015年４月１日から2016年３月31日まで以後１年毎の自動更新
2016年６月１日	パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2016年６月１日から2017年５月31日まで以後１年毎の自動更新
2017年１月１日	株式会社データ・アプリケーション	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2017年１月１日から2017年12月31日まで以後１年毎の自動更新
2017年９月28日	日商エレクトロニクス株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2017年10月１日から2018年９月30日まで以後１年毎の自動更新
2020年５月29日	日商エレクトロニクス株式会社	第三者割当増資による自己株式の処分を含む資本業務提携	―
2020年６月26日	ソフトバンク株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2020年６月26日から2021年６月25日まで以後１年毎の自動更新
2020年12月16日	アースアイズ株式会社	JTPによる投資及び事業に関する協業を定めた契約	―
2022年６月１日	ＫＤＤＩ株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2022年６月１日から2023年５月31日まで以後１年毎の自動更新
2023年２月１日	ＤＸＣテクノロジー・ジャパン株式会社	同社との間の取引契約に関する基本的事項を定めた契約	2023年２月１日から2026年１月31日まで以後３年毎の自動更新

６【研究開発活動】

該当事項はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第３【設備の状況】

１【設備投資等の概要】

当社グループは、当連結会計年度において建物附属設備にて16,297千円、器具及び備品で15,245千円、ソフトウェアで35,695千円の67,238千円の設備投資を行いました。

教育ソリューション事業では、教育コンテンツをオンラインで提供するラーニングプラットフォーム（Learning Booster）の開発及びシステムの改修等により35,835千円の設備投資を行いました。

ICTソリューション事業では、PC購入等により4,485千円の設備投資を行いました。

西日本ソリューション事業では、PC購入等により659千円の設備投資を行いました。

ライフサイエンスソリューション事業では、移転に伴い19,763千円の設備投資を行いました。

デジタルイノベーション事業では、PC購入等により3,529千円の設備投資を行いました。

全社管理部門では、本社設備の改装及びPC購入等により2,965千円の設備投資を行いました。 

２【主要な設備の状況】

(1）提出会社

当社における主要な設備は、以下の通りであります。

2023年３月31日現在

事業所名 （所在地）	セグメントの名称	設備の 内容	帳簿価額				従業員数 （人）
建物附属 設備 （千円）	ソフト ウエア （千円）	その他 （千円）	合計 （千円）
---	---	---	---	---	---	---	---
本社 （東京都品川区）	全社 教育ソリューション事業 ICTソリューション事業 デジタルイノベーション事業	統括業務施設	41,523	47,431	25,540	114,495	268 （36)
東京テクニカルラボセンター （東京都港区）	ライフサイエンスサービス事業	リペア、検査施設	13,122	―	2,792	15,915	53 （13)
豊洲事業所 （東京都江東区）	ICTソリューション事業	統括業務施設	10,938	―	595	11,534	21 （―)
関西事業所 （大阪府吹田市）	西日本ソリューション事業	統括業務施設	5,377	―	2,792	8,170	49 （11)
小山サービスセンター他５事業所	ICTソリューション事業 西日本ソリューション事業 ライフサイエンスサービス事業	統括業務施設	3,382	―	―	3,382	19 （3)

（注）１．帳簿価額のうち「その他」は、器具及び備品であります。

２．従業員の（ ）は、臨時雇用者数（年間の平均人員数）を外書しております。

３．上記の他、連結会社以外から賃借している主な設備は、次の通りであります。

事業所名 （所在地）	セグメントの名称	設備の内容	年間賃借料 （千円）
本社 （東京都品川区）	全社 教育ソリューション事業 ICTソリューション事業 デジタルイノベーション事業	事業所設備	114,838

(2）在外子会社

記載すべき主要な設備はありません。 

３【設備の新設、除却等の計画】

当連結会計年度末現在における重要な設備の新設、改修計画は次の通りであります。

(1）重要な設備の新設

該当事項はありません。

(2）重要な設備の除却

該当事項はありません。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第４【提出会社の状況】

１【株式等の状況】

（１）【株式の総数等】

①【株式の総数】

種類	発行可能株式総数（株）
普通株式	20,700,000
計	20,700,000

②【発行済株式】

種類	事業年度末現在発行数 （株） （2023年３月31日）	提出日現在発行数 （株） （2023年６月30日）	上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名	内容
普通株式	6,015,600	6,015,600	東京証券取引所 スタンダード市場	単元株式数 100株
計	6,015,600	6,015,600	－	－

（２）【新株予約権等の状況】

①【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。

②【ライツプランの内容】

該当事項はありません。

③【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 

（３）【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

（４）【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式 総数増減数 （株）	発行済株式 総数残高 （株）	資本金 増減額 （千円）	資本金残高 （千円）	資本準備金 増減額 （千円）	資本準備金 残高 （千円）
2013年４月１日（注）	5,955,444	6,015,600	－	795,475	－	647,175

（注）株式分割（１：100）によるものであります。

（５）【所有者別状況】

							2023年３月31日現在
区分	株式の状況（１単元の株式数100株）								単元未満 株式の状 況（株）
政府及び 地方公共 団体	金融機関	金融商品取引業者	その他の 法人	外国法人等		個人 その他	計
個人以外	個人
株主数 （人）	－	2	23	33	17	15	4,745	4,835	－
所有株式数 （単元）	－	416	5,009	6,340	857	232	47,228	60,082	7,400
所有株式数 の割合 （％）	－	0.6	8.3	10.5	1.4	0.3	78.6	100.0	－

（注）自己株式404,032株は、「個人その他」に4,040単元及び「単元未満株式の状況」に32株含めております。 

（６）【大株主の状況】

		2023年３月31日現在
氏名又は名称	住所	所有株式数 （株）	発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％）
森　豊	東京都品川区	482,253	8.59
日商エレクトロニクス株式会社	東京都千代田区二番町３番地５号	470,000	8.37
JTP従業員持株会	東京都品川区北品川四丁目７番35号	288,695	5.14
楽天証券株式会社	東京都港区青山二丁目６番21号	108,900	1.94
金山　洋志	兵庫県南あわじ市	100,000	1.78
外池　栄一郎	東京都千代田区	100,000	1.78
株式会社SBI証券	東京都港区六本木一丁目６番１号	99,564	1.77
佐伯　康雄	東京都港区	81,100	1.44
吉井　右	香川県高松市	80,000	1.42
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社	東京都千代田区大手町一丁目９番２号	79,000	1.40
計	－	1,889,512	33.67

（７）【議決権の状況】

①【発行済株式】

				2023年３月31日現在
区分	株式数（株）		議決権の数（個）	内容
無議決権株式		－	－	－
議決権制限株式（自己株式等）		－	－	－
議決権制限株式（その他）		－	－	－
完全議決権株式（自己株式等）	普通株式	404,000	－	－
完全議決権株式（その他）	普通株式	5,604,200	56,042	－
単元未満株式	普通株式	7,400	－	－
発行済株式総数		6,015,600	－	－
総株主の議決権		－	56,042	－

②【自己株式等】

				2023年３月31日現在
所有者の氏名又は名称	所有者の住所	自己名義所有株式数（株）	他人名義所有株式数（株）	所有株式数の合計（株）	発行済株式総数に 対する所有株式数 の割合（％）
JTP株式会社	東京都品川区北品川 四丁目７番35号	404,000	－	404,000	6.72
計	－	404,000	－	404,000	6.72

２【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】   会社法第155条第13号に該当する普通株式

（１）【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（２）【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（３）【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

該当事項はありません。 

（４）【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数 （株）	処分価額の総額 （円）	株式数 （株）	処分価額の総額 （円）
---	---	---	---	---
引き受ける者の募集を行った取得自己株式	－	－	－	－
消却の処分を行った取得自己株式	－	－	－	－
合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式	－	－	－	－
その他 （譲渡制限付株式報酬制度による自己株式の処分）	16,400	8,430,409	－	－
その他 （従業員持株会への特別奨励金としての第三者割当による自己株式の処分）	9,695	4,983,708	－	－
保有自己株式数	404,032	－	404,032	－

（注）１．当期間における保有自己株式数には、2023年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取は含まれておりません。

２．当事業年度におけるその他（譲渡制限付株式報酬制度による自己株式の処分）は、2022年７月15日に実施した譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分であります。

３．当事業年度におけるその他（従業員持株会への特別奨励金としての第三者割当による自己株式の処分）は2022年10月31日に実施したＪＴＰ従業員持株会への特別奨励金としての第三者割当による自己株式の処分であります。 

３【配当政策】

当社の利益配分は、将来の事業展開と経営体質の強化のための内部留保を確保しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。

また、毎事業年度における配当の回数についての基本方針は、原則年２回としており、これらの配当の決定機関は、取締役会であります。

当期の期末配当金につきましては、当期の業績等を総合的に勘案し、期末配当を１株当たり21円とし、中間配当（創立35周年記念配当）10円と合わせて、１株当たり合計31円の配当とさせていただくことといたしました。

内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応すべく、新規事業開発等に有効投資してまいりたいと考えております。

剰余金の配当等の決定において当社は、会社法第459条に基づき、取締役会の決議によって、「会社法第459条第１項各号に掲げる事項を定めることができる。」旨を定款に定めております。また、当社は、取締役会の決議により毎年３月31日又は９月30日の株主名簿に記載又は記録された株主又は登録株主質権者に対し金銭による剰余金の配当を行う旨を定款に定めております。

なお、第36期の剰余金の配当は、以下の通りであります。

決議年月日	配当金の総額（千円）	１株当たり配当額（円）
2022年11月14日	56,018	10
取締役会決議
2023年５月15日	117,842	21
取締役会決議

４【コーポレート・ガバナンスの状況等】

（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】

①　コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社では、株主をはじめとする各ステークホルダの信頼に足る経営の実現のために、経営の迅速性、正確性及び公平性が企業の姿勢として求められていると認識しております。これらの期待に応え、経営の効率性、健全性及び透明性を確保し、企業価値の継続的な向上と社会から信頼される企業を実現するため、次の通りコーポレート・ガバナンスの体制を整えております。

②　企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

当社は、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現するために、経営に関する意思決定の迅速化・効率化の強化に取り組んでおります。

取締役会は、８名の取締役（代表取締役社長 森豊、取締役副社長 為田光昭、常務取締役 伊達仁、長谷川慎也、社外取締役 吉田雅彦、取締役監査等委員 木村裕之、社外取締役監査等委員 竹内定夫、社外取締役監査等委員 井出隆）により構成されております。できる限り少数の意思決定権者にすることで、経営の効率化と意思決定・業務執行の迅速性、効率性を高めるとともに、企業価値の向上を目指すように努力しております。社外取締役には会社経営経験者や公認会計士を据えることにより、当社の経営参与としての機能と経営判断に対する監督・監査機能を備えることができるものと判断しております。取締役会は、毎月の定例開催の他、必要に応じて随時開催しており、常に社内の情報を共有するとともに、迅速な経営判断を阻害しない体制を整えております。

監査等委員会は、監査等委員３名（常勤監査等委員１名、社外取締役である監査等委員２名）により構成されております。毎月の定例開催の他、必要に応じて随時開催して意見の交換を行っております。また、常勤の監査等委員は、経営会議等の重要な会議への出席、取締役(監査等委員である取締役を除く。)、執行役員及び使用人からの職務の執行に関する事項の報告、重要な決裁書類等の閲覧などにより、情報の収集と監査等委員会における情報の共有に努めております。

③　企業統治に関するその他の事項

取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制、その他会社の業務の適正を確保するための体制についての決定内容の概要は、以下のであります。

a　取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

イ　取締役及び従業員を対象とする法令遵守体制の基礎として、社内規程を定め、その遵守を図る。

ロ　取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するため、内部統制委員会を設置する。当該委員会は、日常的な法令遵守状況をチェックするとともに、取締役会への状況報告、改善の提言を行う。

ハ　取締役は、他の取締役による法令・定款違反に気づいたときには、直ちに監査等委員に報告する。

ニ　取締役の職務執行に対して監査等委員による業務監査を受ける機会を十分に実質的に確保する。

b　取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

イ　取締役の職務執行に関する情報については、電子媒体を効率よく利用し、社内指定のサーバに保管し管理する。

ロ　業務予定に関しては、現行システムとして採用している予定管理ソフトを利用し、日毎に管理する。

ハ　業務と報告を、週報として報告する体制を整備する。

c　損失の危険の管理に関する規程その他の体制

損失（事業展開上のリスク要因）を未然に回避するために、社内規程にある「危機管理規程」の整備及び現場から迅速なリスク情報報告体制を整備する。当社の業務執行に関するリスクとして下記８項目を認識し、実践的運用を図る。

イ　経営戦略に関するリスク全般

ロ　財務金融に関するリスク全般

ハ　法務遂行に関するリスク全般

ニ　海外戦略に関するリスク全般

ホ　業務遂行に関するリスク全般

へ　新技術、新ビジネスに関するリスク全般

ト　災害に対する危険分散に関するリスク全般

チ　その他取締役会が極めて重大と判断するリスク全般

d　取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

イ　取締役の職務の執行が効率的に実施する体制の基礎として、取締役会を月１回定時に開催するほか、必要に応じて適宜臨時に開催する。

ロ　取締役の担当区分を定め、その職務の執行を効率的に遂行させる。

ハ　取締役の予定及び報告事項は、取締役が相互に閲覧できる。

ニ　取締役会の決定事項に基づいて、組織規程・職務分掌の改定及び執行手続きを行い、速やかに総務部ホームページに掲載する。

e　使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

従業員の職務の執行が法令及び定款に適合するために、担当取締役は各部門長へ適宜ミーティングあるいは勉強会を実施し徹底を図る。また、内部監査部門が各部門を定期的に監査し、改善のための提言を代表取締役及び監査等委員に報告する。

f　会社並びに親会社及び子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制

イ　関連会社管理規程に基づき、当該規程に従い各社の業務執行に対し管理・監督・支援を実施する。

ロ　監査等委員は、適宜関係会社の監査を行う。また、当社常勤監査等委員と子会社監査役で構成されるグループ監査等委員会を定期的に開催し意見交換を行う。

ハ　子会社は、事前に当社の取締役または取締役会の承認を要する事項及び子会社から当社へ報告を求める事項等について、当社関係会社管理規程に基づく社内規程を策定し、これに従うものとする。

g　監査等委員がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項

監査等委員の職務を補助すべき使用人として、当社の従業員から、監査等委員補助者を任命することができる。

h　前項の使用人の取締役からの独立性に関する事項

イ　前項の従業員の取締役からの独立性を確保するため、当該従業員の任命、異動、人事考課及び給与の改定にあたっては、監査等委員会の同意を得るものとする。

ロ　監査等委員から監査等委員の監査を補助することの要請を受けた従業員は、その要請に関する業務については、取締役及び上長等の指揮・命令を受けないものとする。

i　当社及び子会社の役職員が、監査等委員会または監査等委員に報告をするための体制及び報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制等に係る事項

イ　当社及び子会社の役職員は、その職務の執行について監査等委員から説明を求められたときには、速やかに当該事項を報告する。また、当社及び子会社の取締役は、会社に著しい損害を及ぼすおそれのある事実や、不正の行為または法令、定款に違反する重大な事実を発見もしくはその報告を受けたときには、当該事実を監査等委員に対し報告する。

ロ　当社及び子会社の役職員は、法令等の違反行為等を発見したときには、内部通報窓口に報告することができる。コンプライアンス担当部署は、監査等委員に対し、内部通報の受付・処理状況を定期的に報告するとともに、経営に与える影響を考慮のうえ必要と認められるとき、または監査等委員から報告を求められたときも速やかに報告する。

ハ　当社及び子会社の役職員が内部通報窓口及び監査等委員に報告したことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するため、内部通報規程に不利益取扱いの禁止を明示する。

j　監査等委員の職務の執行について生ずる費用の前払または償還の手続その他の職務の執行について生ずる費用または債務の処理に関する方針に関する事項

当社は、監査等委員が職務の執行について生ずる費用の前払または償還の請求をしたときは、当該職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用または債務を処理する。

k　その他監査等委員の監査が実効的に行われることを確保するための体制

イ　監査等委員の監査が実効的に実施される体制を作るために、監査等委員会と会計監査人及び内部監査部門との定期的な意見交換の場を設ける。

ロ　監査等委員会と取締役との意見交流を定期的に行う。

ハ　取締役の週報、情報発信を監査等委員に同時発信する。

ニ　取締役へのヒアリング等、監査等委員による定期的な監査結果を終了後速やかに書類にて報告する。

l　業務の適正を確保するための体制の運用状況の概要

当社の取締役会は、取締役８名（うち、取締役（監査等委員である取締役は除く。）は５名（うち、社外取締役１名）、監査等委員である取締役は、３名（うち、社外取締役２名））で構成されており、その取締役会には取締役及び監査等委員が出席して、各取締役から業務執行状況の報告が行われるとともに、重要事項の審議・決議を行っております。

取締役会において社外取締役は、独立した立場から決議に加わるとともに、企業経営者としての豊富な経験と見識から客観的視点で、当社の経営に対する監督を行い、社外取締役監査等委員（２名）は、公認会計士としての財務及び会計に関する高度な専門知識を有しており、それらを監査に反映することで当社の監査体制の強化を図っております。

また、常勤監査等委員は取締役会のほか、社内重要会議に出席するとともに、取締役等から業務執行の状況を聴取し、業務執行の状況やコンプライアンスに関する問題点を日常業務レベルで監視する体制を整備しております。さらに、内部監査部門及び会計監査人と意見交換などを行い監査の実効性の向上を図っております。

内部統制システムを支える基礎として従業員教育・育成に力を入れており、定期的な社内研修等を通じて社風の浸透を積極的に行っております。これは、当社創業以来、会社は「社会の公器である」としてその経営に全力投球をしてきており、常に密な情報交換、部門間を越えた議論と協力等によって、過剰なセクショナリズムの排除、従業員の目的意識のさらなる向上及び風通しの良い組織形成等を実現できると考えているためです。これら積極的な社風の浸透により、必然的に社内において、法令及び企業倫理の遵守、誠実・公正な行動等が守られる土壌が育成されるものと考えております。

当社の経営組織その他のコーポレート・ガバナンス体制は、次の通りであります。

当社は、会社組織や業務に係る各種規程類を整備し、その適正な運用を実行してきました。特に、内部牽制が組織全体にわたって機能するよう、社内規程によるルール化を徹底するとともに、実際にそれらのルールが守られているか常にチェックするため、内部監査室による内部監査を行い、業務に関するリスクを管理するなど、健全な経営基盤の確立に努めております。

また、監査等委員は取締役会での活発な議論を通じて業務の意思決定の推移及び業務執行状況に関する認識を深めることで監査機能を発揮してまいります。

これに加え、監査等委員と内部監査室のミーティングを毎月開催し、取締役及び従業員から業務実態をヒアリングする等積極的な業務監視を実施してまいります。また、監査等委員と内部監査室との連携を強化し、継続的・組織的な監査を行ってまいります。 

④　取締役（監査等委員を含む）の定数

当社の取締役は13名以内とし、この取締役のうち監査等委員である取締役は３名以上とする旨を定款に定めております。

⑤　取締役会で決議することができる株主総会決議事項

当社は、経済情勢の変化に対応して機動的な資本政策の遂行を可能とすることや株主への機動的な利益還元を行うことを可能とすることを目的とし、取締役会決議によって、「会社法第459条第１項各号に掲げる事項を定めることができる。」旨及び会社法第454条第５項の規定により、取締役会の決議によって毎年９月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。

⑥　取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、株主総会において議決権を行使できることができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数の決議をもって行う旨を定款で定めております。また、取締役の選任決議は累積投票によらないものとする旨を定款に定めております。

⑦　取締役の解任の決議要件

当社は、取締役の解任決議について、株主総会において議決権を行使することができる株主の議決権の過半数を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上の決議をもって行う旨を定款に定めております。

⑧　株主総会の特別決議要件

当社は、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とし、会社法第309条第２項に定める株主総会の決議は、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。

⑨　責任限定契約の概要

当社と社外取締役並びに各社外取締役監査等委員は、当社定款第30条及び会社法第427条第１項の規定に基づき、同法第423条第１項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく責任の限度額は、月額報酬の２年分の合計金額又は法令で定める金額のいずれか高い額としております。

⑩　取締役会の活動状況

当事業年度において取締役会を12回開催しており、個々の取締役の出席状況については次の通りであります。

氏名	開催回数	出席回数
森　豊	12回	12回
為田　光昭	12回	12回
伊達　仁	12回	12回
長谷川　慎也	10回	10回
吉田　雅彦	12回	12回
木村　裕之	12回	12回
竹内　定夫	12回	12回
井出　隆	12回	12回

（注）１．上記の取締役会の開催回数のほか、会社法第370条及び当社定款第25条第２項に基づき、取締役会決議があったものとみなす書面決議が１回ありました。

２．長谷川　慎也氏は2022年６月29日開催の第35回定時株主総会において、新たな取締役に選任されましたので、取締役の就任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。

取締役会における主な検討事項は、現中期経営計画の進捗状況及び次期中期経営計画の策定、コーポレート・ガバナンスの強化、サステナビリティへの取組み、コンプライアンス及びリスク管理を含めた内部統制システムの運用状況等であります。

⑪　任意の指名・報酬委員会の活動状況

当社は、取締役会の任意の諮問機関として、取締役の選任・解任、報酬の決定プロセスにおいて、指名・報酬委員会を設置し、手続きの公正性・透明性を強化し、コーポレート・ガバナンスの一層の充実を図っております。任意の指名・報酬委員会は、取締役会からの諮問に応じて、取締役の指名・報酬等に関する事項について審議し、助言・提言を行います。任意の指名・報酬委員会は、事業年度ごとに２回程度開催しており、社内取締役１名及び社外取締役３名並びに顧問弁護士により構成されております。

任意の指名・報酬委員会の議長及び構成員は以下の通りです。

議　長：吉田　雅彦（社外取締役）

構成員：森　豊（代表取締役社長）、竹内　定夫（社外取締役監査等委員）、井出　隆（社外取締役監査等委員）、伊藤　拓（顧問弁護士）

当事業年度において任意の指名・報酬委員会を１回開催しており、各構成員の出席状況については次の通りであります。

氏名	開催回数	出席回数
森　豊	１回	１回
吉田　雅彦	１回	１回
竹内　定夫	１回	１回
井出　隆	１回	１回
伊藤　拓	１回	１回

（２）【役員の状況】

①　役員一覧

男性8名　女性－名（役員のうち女性の比率－％）

役職名	氏名	生年月日	略歴	任期	所有株式数 （株）
代表取締役 社長	森　豊	1973年12月13日生	2002年６月　当社入社 2008年４月　当社事業統括推進室室長 2009年４月　当社ヘルプデスク部部長 2012年４月　当社執行役員新規事業推進本部SNS推進室長 2014年４月　当社社長執行役員 2014年６月　当社代表取締役社長（現任）	(注)２	482,253
取締役副社長 ソリューション事業本部長	為田　光昭	1974年１月21日生	1994年４月　当社入社 2003年４月　当社ITフィールド・ソリューション本部グループマネージャ 2008年４月　当社ナレッジソリューション事業担当 2008年４月　当社プラットフォームソリューション事業担当 2010年４月　当社プロフェッショナルサービス営業推進室担当 2013年６月　当社取締役事業推進本部担当 2015年４月　当社取締役事業統括本部長兼ナレッジサービス部門グループマネージャ 2016年４月　当社取締役新規事業開発本部長 2016年６月　当社常務取締役新規事業開発本部長 2018年６月　当社取締役新規事業開発本部長 2019年４月　当社取締役デジタルトランスフォーメーション事業本部長 2020年４月　当社取締役デジタルイノベーション本部長 2021年４月　当社取締役 2022年４月　当社取締役ソリューション事業本部長 2022年６月　当社取締役副社長ソリューション事業本部長（現任）	(注)２	28,300
常務取締役 コーポレート本部長	伊達　仁	1974年７月17日生	1997年３月　当社入社 2000年３月　当社コンピュータ・エンジニアリング・テレフォニ・サポート部門マネージャ 2004年４月　当社総務部マネージャ 2007年４月　当社内部監査室マネージャ 2009年４月　当社新規事業推進企画マネージャ 2011年６月　当社営業部長 2012年６月　当社広報室長 2013年６月　当社取締役IR、コンプライアンス担当 2014年４月　当社取締役IR、広報担当 2015年４月　当社取締役管理本部長 2018年４月　当社取締役管理本部長兼コーポレートコミュニケーション室長 2019年４月　当社取締役コーポレート本部長 2022年６月　当社常務取締役コーポレート本部長（現任）	(注)２	38,300
取締役 ICT事業本部長	長谷川　慎也	1971年7月26日生	1999年９月　当社入社 2006年４月　当社西東京事業部 課長 2016年４月　当社ICT プラットフォームソリューション部長 2020年４月　当社執行役員システムエンジニアリング事業部長 2022年４月　当社執行役員ICT事業本部長 2022年６月　当社取締役ICT事業本部長（現任）	(注)２	2,400

役職名	氏名	生年月日	略歴	任期	所有株式数 （株）
取締役	吉田　雅彦	1947年４月１日生	1969年４月　高千穂交易株式会社入社 1988年４月　日本タンデムコンピューターズ株式会社入社 1999年10月　コンパックコンピュータ株式会社常務取締役営業統括本部長 2002年11月　日本ヒューレット・パッカード株式会社常務執行役員 2004年５月　同社専務執行役員営業担当 2007年２月　同社取締役専務執行役員営業担当 2007年７月　日本HPファイナンシャルサービス株式会社代表取締役社長 2009年４月　日本ヒューレット・パッカード株式会社取締役相談役 2009年６月　株式会社データ・アプリケーション社外取締役 2015年６月　当社社外取締役（現任） 2017年７月　株式会社日本テクノス社外取締役（現任） 2018年６月　株式会社セゾン情報システムズ社外取締役	(注)２	1,000
取締役監査等委員	木村　裕之	1954年10月15日生	1978年４月　東京重機工業株式会社（現　JUKI株式会社）入社 1989年２月　サン・マイクロシステムズ株式会社入社 2000年７月　同社取締役エンタープライズ営業統括本部統括本部長 2002年７月　同社常務取締役インダストリー営業担当 2003年１月　ベリタスソフトウェア株式会社代表取締役社長兼米国本社副社長 2005年10月　株式会社シマンテック代表取締役社長兼米国本社副社長 2008年４月　同社会長兼エグゼクティブ・アドバイザー 2008年８月　株式会社セールスフォース・ドットコム執行役員副社長兼米国本社上級副社長 2010年１月　シトリックス・システムズ・ジャパン株式会社副社長兼米国本社副社長 2013年４月　当社顧問 2015年５月　ベリタップ・コンサルティング株式会社代表取締役（現任） 2018年６月　当社常勤監査役 2020年６月　当社取締役監査等委員（現任）	(注)３	－
取締役監査等委員	竹内　定夫	1948年６月２日生	1976年９月　クーパースアンドライブランド会計事務所入所 1983年４月　竹内・田中会計・法律事務所（現　ふじ総合会計・法律事務所）開設 2002年６月　当社監査役 2010年９月　アドバンストコンサルティング㈱代表取締役社長（現任） 2012年３月　株式会社スタジオアリス社外監査役 2015年６月　株式会社森組社外監査役 2015年６月　株式会社十川ゴム社外取締役（現任） 2016年３月　株式会社スタジオアリス取締役監査等委員 2020年６月　当社取締役監査等委員（現任）	(注)３	17,400
取締役監査等委員	井出　隆	1951年６月19日生	1978年11月　クーパースアンドライブランド会計事務所入所 1994年７月　日本公認会計士協会国際委員会委員 1998年７月　中央監査法人代表社員 2006年７月　新日本監査法人（現　EY新日本有限責任監査法人）入所、シニアパートナー就任 2014年６月　当社監査役 2014年６月　日本瓦斯株式会社社外監査役 2015年６月　日本瓦斯株式会社社外取締役 2020年６月　当社取締役監査等委員（現任）	(注)３	－
計					569,653

（注）１．取締役吉田雅彦及び監査等委員である取締役竹内定夫、井出隆は、社外取締役であります。

２．2023年６月29日開催の定時株主総会の終結の時から１年間であります。

３．2022年６月29日開催の定時株主総会の終結の時から２年間であります。 

４．当社は、法令に定める監査等委員である取締役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第３項に定める補欠の監査等委員である取締役１名を選任しております。補欠の監査等委員である取締役の略歴は、次の通りであります。

氏名	生年月日	略歴	所有株式数 （株）
竹内  洋平	1981年９月21日生	2008年12月　あらた監査法人（現　PwCあらた有限責任監査法人）入所 2013年８月　竹内洋平公認会計事務所開設 2014年１月　税理士登録 2023年６月　株式会社森組社外監査役（現任）	－

②　社外役員の状況

社外取締役である吉田雅彦氏は、株式会社日本テクノスの社外取締役であり、豊富な会社経営経験と幅広い見識により、当社の経営参与としての機能と経営判断に対する監督機能を発揮しております。なお、同氏は当社株式を保有しておりますが、その他の特別な利害関係はありません。また当社と兼務先との間にも特別な利害関係はありません。

監査等委員である社外取締役の竹内定夫氏は公認会計士であります。株式会社十川ゴムの社外取締役であり、財務及び会計に関する専門的知識を有しており、より効率的な会社運営を可能にしております。なお、同氏は当社株式を保有しておりますが、その他の特別な利害関係はありません。また当社と兼務先との間にも特別な利害関係はありません。

監査等委員である社外取締役の井出隆氏は公認会計士であります。財務及び会計に関する専門的知識を有しており、より効率的な会社運営を可能にしております。なお、同氏と当社との間には特別な利害関係はありません。

なお、社外取締役を選任するための独立性に関する明文化された基準または方針はありませんが、東京証券取引所の独立役員の独立性に関する判断基準等を参考に、社外取締役を選任しております。また社外取締役全員を独立役員として、東京証券取引所に届出を行っております。

③　社外取締役による監督と内部監査、監査等委員会による監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

当社の社外取締役は３名であり、うち２名が監査等委員会の構成員であります。

社外取締役は、取締役会での活発な議論に加え、内部監査室、監査等委員会及び会計監査人と緊密な連携を保つために積極的に情報交換を行ない、共有すべき事項について相互に連携し、把握できるよう努めております。

また、監査等委員会は会計監査人と定期的に双方向での意見交換を行い、業務の適正性の確保に努めております。監査等委員会と内部監査室は、定期的にミーティングを開催し、取締役及び従業員から業務実態をヒアリングする等積極的な業務監視を実施しております。 

（３）【監査の状況】

①　監査等委員会監査の状況

監査等委員会は、監査等委員３名（うち、監査等委員である社外取締役２名）で構成しております。社外取締役（監査等委員）には、より効率的な会社運営を可能にするよう会計監査を担当する監査法人とは別に専門的知識を有する公認会計士を２名選任しております。また、会社経営経験者を据えることにより監督機能を強化しております。

当事業年度においては、監査等委員会設置会社として監査等委員会を12回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次の通りであります。

氏名	開催回数	出席回数
木村　裕之	12回	12回
竹内　定夫	12回	12回
井出　隆	12回	12回

監査等委員会における具体的な検討内容は、グループ会社の業績及び財務状況の確認、内部統制システムの評価、会計監査人との意見交換、監査品質の評価などであります。

また、常勤監査等委員の活動としましては、取締役会その他重要な会議への出席、社内重要書類の閲覧、内部監査室が行う業務監査への同席、内部統制評価への同席、計算書類、附属明細書、事業報告の監査及び監査報告の作成などを行っております。

②　内部監査の状況

代表取締役社長直轄の機関として内部監査室を設置しております。内部監査室は、専属者２名により構成されており、各部門の業務が経営方針、社内諸規程並びに関係諸法令に準拠しているかどうかに重点をおいて、内部監査規程に基づいて書類監査及び実地監査を実施しております。内部監査制度に伴い、業務遂行に対するモニタリング、法令及び企業倫理遵守、会社における不祥事等のリスク発生を未然に防止する機能が強化されると考えております。内部監査責任者は、監査結果を代表取締役社長に報告し、改善提案を行うとともに、その後の改善状況についてフォローアップ監査を実施することにより、内部監査の実効性を確保しております。内部監査室から取締役会並びに監査等委員会に対して、直接報告は行っておりませんが、代表取締役社長並びに常勤監査等委員とは緊密な連携をとっており、代表取締役社長から取締役会へ、常勤監査等委員から監査等委員会への内部監査の状況の報告は行っております。なお、監査等委員会と内部監査室及び会計監査人は緊密な連携を保つために積極的に情報交換を行なっております。また、監査等委員会と内部監査室は、共有すべき事項について相互に連携し、把握できるような関係にあります。

③　会計監査の状況

ａ．監査法人の名称

ひびき監査法人

ｂ．継続監査期間

６年間

ｃ．業務を執行した公認会計士

小川　　明　　　　（代表社員業務執行社員）

佐々木　裕美子　　（代表社員業務執行社員）

ｄ．監査業務に係る補助者の構成

公認会計士　　　　11名、公認会計士試験合格者　　　　２名

ｅ．監査法人の選定方針と理由

長年にわたる会計監査の実績、独立性をはじめ職業的専門家としての適格性、当社の会計監査が適切に行われることを確保する体制などを総合的に勘案した結果、適任と判断したためであります。

ｆ．監査等委員及び監査等委員会による監査法人の評価

当該事業年度においては、監査等委員会設置会社として当社の監査等委員及び監査等委員会は、会計監査人が独立の立場を保持し、かつ、適正な監査を実施しているかを監視及び検証するとともに、会計監査人からその職務の執行状況についての報告を受け、必要に応じて説明を求めました。また、会計監査人から「職務の遂行が適正に行われることを確保するための体制」（会社計算規則第131条各号に掲げる事項）が「監査に関する品質管理基準」（2005年10月28日企業会計審議会）等に従って整備している旨の通知を受け、必要に応じて説明を求めました。その結果、会計監査人の職務執行に問題ないと評価しました。

④　監査報酬の内容等

ａ．監査公認会計士等に対する報酬の内容

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に基づく報酬（千円）	非監査業務に基づく報酬（千円）	監査証明業務に基づく報酬（千円）	非監査業務に基づく報酬（千円）
提出会社	22,000	－	23,000	－
連結子会社	－	－	－	－
計	22,000	－	23,000	－

ｂ．監査公認会計士等と同一のネットワークに属する組織に対する報酬（ａ．を除く）

該当事項はありません。

ｃ．その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

該当事項はありません。

ｄ．監査報酬の決定方針

明文化した規定はありませんが、当該監査法人より、監査計画の説明を受け、コーポレート本部及び内部監査室において、計画の妥当性やそれに伴う見積りを精査し、必要に応じて交渉を行い、その後に、監査等委員会の同意を得て決定しています。

ｅ．監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

取締役会が提案した会計監査人に対する報酬に対して、当連結会計年度において当社の監査等委員会が会社法第399条第１項の同意をした理由は、監査計画の妥当性やそれに伴う見積りを精査し、総合的に勘案した結果、一般的に公正妥当な報酬額と判断したためであります。

（４）【役員の報酬等】

①　役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

取締役（監査等委員である取締役、社外取締役を除く。）の報酬額については、会社の規模、業績を考慮した各人の役職、職責等に応じた固定報酬としての基本報酬と、中長期的インセンティブとしての株式報酬により構成しております。また、社外取締役の報酬は経営の監督機能を十分に機能させるため、基本報酬のみで構成しております。

取締役（監査等委員であるものを除く。）の報酬等の内容は、株主総会が決議した報酬等総額の範囲において、取締役会にて代表取締役社長森豊にその決定権限を一任しています。具体的には、代表取締役社長森豊が、取締役（取締役監査等委員を除く。）各人別の報酬等の金額に関する原案を策定し、委員の過半数が社外取締役により構成される任意の報酬委員会において当該原案について諮問を受けたうえで、諮問結果を尊重して最終決定しています。その権限の内容は、各取締役の管掌業務の内容及び実績・成果等を踏まえた固定報酬額及び譲渡制限付株式の付与のための金銭報酬債権額の決定であり、これらの権限を代表取締役社長に委任した理由は、代表取締役社長が当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役の管掌事業の評価を行うのに最も適任であるためです。

監査等委員である取締役の報酬等は、それ以外の取締役と区別して株主総会で決議いただいた報酬等総額の範囲において、監査等委員である取締役の協議によって個人別の報酬等の額を決定することとしております。

2020年６月30日開催の第33回定時株主総会において、取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬限度額は、これまでの取締役の報酬額及び昨今の経済情勢等諸般の事情も考慮して、年額150百万円以内（うち、社外取締役分年額10百万円以内）と決議いただいております。当該決議の時点において、決議の対象となった取締役の員数は５名（うち社外取締役は１名）です。また、監査等委員である取締役の報酬額は、年額20百万円以内と決議いただいております。当該決議の時点において、決議の対象となった監査等委員である取締役の員数は３名です。

更に、取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）を対象に、株価上昇及び中長期的な企業価値向上へのインセンティブを従来以上に高めるとともに、対象取締役と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度の導入を決議いただいております。この譲渡制限付株式報酬は、前述の取締役報酬額150百万円以内（うち、社外取締役分年額10百万円以内）の枠内で年額30百万円以内（なお、取締役が引き受ける募集株式の数の上限は、普通株式年３万株以内）と決議いただいております。当該決議の時点において、決議の対象となった取締役の員数は４名です。具体的な支給の時期及び分配については、任意の指名・報酬委員会の諮問を受けた上で前述のとおり決定しております。

②　当該事業年度に係る取締役（取締役監査等委員を除く。）の個人別の報酬等の内容が当該方針に沿うものであると取締役会が判断した理由

取締役の個人別の報酬等の内容の決定にあたっては、委員の過半数が社外取締役により構成される任意の指名・報酬委員会が原案について決定方針との整合性を含め総合的に検討を行っており、取締役会としてもその答申内容を尊重し、決定方針に沿うものであると判断しております。

③　役員報酬等

役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 （千円）	報酬等の種類別の総額（千円）				対象となる 役員の員数（人）
固定報酬	業績連動報酬	株式報酬	左記のうち、 非金銭報酬等
取締役（監査等委員及び社外取締役を除く）	74,885	63,668	－	11,217	11,217	4
取締役（監査等委員）（社外取締役を除く）	6,000	6,000	－	－	－	1
社外役員	12,000	12,000	－	－	－	3

（５）【株式の保有状況】

①　投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、投資株式の区分について、株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的とした株式の保有については、純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式と区分しております。

②　保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

ａ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等おける検証の内容

当社の保有する純投資目的以外の目的である投資株式については、非上場株式のため、記載しておりません。

ｂ．銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（千円）
非上場株式	1	－
非上場株式以外の株式	－	－

（当事業年度において株式数が増加した銘柄）

該当事項はありません。

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

該当事項はありません。

ｃ．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

該当事項はありません。

③　保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

④　当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

⑤　当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第５【経理の状況】

１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1）当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づいて作成しております。

(2）当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号）に基づいて作成しております。

２．監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度（2022年４月１日から2023年３月31日まで）の連結財務諸表及び事業年度（2022年４月１日から2023年３月31日まで）の財務諸表について、ひびき監査法人により監査を受けております。

３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、財務諸表を適正に作成できる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、監査法人等が主催する研修会への参加並びに会計専門書の定期購読を行っております。

１【連結財務諸表等】

（１）【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】

		（単位：千円）
	前連結会計年度 (2022年３月31日)	当連結会計年度 (2023年３月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	2,228,996	2,550,765
受取手形	11,828	4,953
売掛金	1,278,724	1,200,460
契約資産	215,117	117,354
商品	14,382	23,268
仕掛品	※ 12,859	26,491
原材料及び貯蔵品	9,334	7,033
前払費用	161,002	242,810
その他	99,523	15,337
貸倒引当金	△8,405	△11,905
流動資産合計	4,023,363	4,176,570
固定資産
有形固定資産
建物附属設備	280,052	296,349
減価償却累計額	△208,271	△222,005
建物附属設備（純額）	71,780	74,344
器具及び備品	128,537	143,783
減価償却累計額	△96,691	△112,062
器具及び備品（純額）	31,846	31,721
リース資産	3,793	3,793
減価償却累計額	△3,793	△3,793
リース資産（純額）	－	－
有形固定資産合計	103,627	106,065
無形固定資産
ソフトウエア	16,376	47,431
その他	8,584	8,584
無形固定資産合計	24,960	56,016
投資その他の資産
差入保証金	128,098	152,764
繰延税金資産	289,110	295,192
その他	－	6,590
投資その他の資産合計	417,208	454,548
固定資産合計	545,795	616,629
資産合計	4,569,159	4,793,199

		（単位：千円）
	前連結会計年度 (2022年３月31日)	当連結会計年度 (2023年３月31日)
負債の部
流動負債
買掛金	301,531	289,219
未払金	152,489	157,496
未払法人税等	125,783	118,234
未払消費税等	74,642	78,424
前受金	204,894	273,572
賞与引当金	178,838	165,631
受注損失引当金	※ 5,098	－
その他	104,083	112,599
流動負債合計	1,147,361	1,195,180
固定負債
退職給付に係る負債	655,493	659,461
その他	750	750
固定負債合計	656,243	660,211
負債合計	1,803,604	1,855,392
純資産の部
株主資本
資本金	795,475	795,475
資本剰余金	838,729	844,161
利益剰余金	1,369,492	1,511,194
自己株式	△221,106	△207,692
株主資本合計	2,782,590	2,943,138
その他の包括利益累計額
為替換算調整勘定	△6,892	△8,423
退職給付に係る調整累計額	△10,143	3,091
その他の包括利益累計額合計	△17,036	△5,331
純資産合計	2,765,554	2,937,806
負債純資産合計	4,569,159	4,793,199

②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

		（単位：千円）
	前連結会計年度 (自　2021年４月１日 　至　2022年３月31日)	当連結会計年度 (自　2022年４月１日 　至　2023年３月31日)
売上高	7,040,137	7,381,520
売上原価	※１ 5,818,713	※１ 6,046,335
売上総利益	1,221,423	1,335,185
販売費及び一般管理費
貸倒引当金繰入額	－	11,905
役員報酬	82,180	92,885
給料及び賞与	225,612	241,623
賞与引当金繰入額	22,000	8,911
退職給付費用	7,863	8,085
福利厚生費	48,373	74,271
支払手数料	162,730	169,830
その他	237,022	262,957
販売費及び一般管理費合計	785,783	870,470
営業利益	435,640	464,714
営業外収益
受取利息	10	13
受取賃貸料	2,747	－
受取出向料	13,602	－
雇用調整助成金	2,953	－
為替差益	11,941	7,711
保険配当金	2,493	2,018
その他	2,381	1,710
営業外収益合計	36,130	11,454
営業外費用
コミットメントフィー	493	－
株式報酬費用消滅損	520	－
その他	7	－
営業外費用合計	1,021	－
経常利益	470,748	476,169
特別損失
固定資産売却損	※２ 481	－
固定資産除却損	※３ 2,320	－
減損損失	※４ 17,292	－
投資有価証券評価損	49,500	－
特別損失合計	69,594	－
税金等調整前当期純利益	401,153	476,169
法人税、住民税及び事業税	166,964	173,078
法人税等調整額	△18,962	△11,923
法人税等合計	148,001	161,154
当期純利益	253,152	315,015
親会社株主に帰属する当期純利益	253,152	315,015

【連結包括利益計算書】

		（単位：千円）
	前連結会計年度 (自　2021年４月１日 　至　2022年３月31日)	当連結会計年度 (自　2022年４月１日 　至　2023年３月31日)
当期純利益	253,152	315,015
その他の包括利益
為替換算調整勘定	△1,599	△1,530
退職給付に係る調整額	8,499	13,235
その他の包括利益合計	※ 6,900	※ 11,704
包括利益	260,052	326,719
（内訳）
親会社株主に係る包括利益	260,052	326,719
非支配株主に係る包括利益	－	－

③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

				（単位：千円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	795,475	835,260	1,235,977	△228,508	2,638,203
会計方針の変更による累積的影響額			△2,633		△2,633
会計方針の変更を反映した当期首残高	795,475	835,260	1,233,344	△228,508	2,635,570
当期変動額
剰余金の配当			△117,004		△117,004
親会社株主に帰属する当期純利益			253,152		253,152
自己株式の取得					－
自己株式の処分		3,469		7,402	10,872
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	－	3,469	136,148	7,402	147,020
当期末残高	795,475	838,729	1,369,492	△221,106	2,782,590

	その他の包括利益累計額			純資産合計
	為替換算調整勘定	退職給付に係る 調整累計額	その他の包括利益 累計額合計
当期首残高	△5,293	△18,643	△23,936	2,614,266
会計方針の変更による累積的影響額				△2,633
会計方針の変更を反映した当期首残高	△5,293	△18,643	△23,936	2,611,633
当期変動額
剰余金の配当				△117,004
親会社株主に帰属する当期純利益				253,152
自己株式の取得				－
自己株式の処分				10,872
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	△1,599	8,499	6,900	6,900
当期変動額合計	△1,599	8,499	6,900	153,920
当期末残高	△6,892	△10,143	△17,036	2,765,554

当連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

				（単位：千円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	795,475	838,729	1,369,492	△221,106	2,782,590
当期変動額
剰余金の配当			△173,313		△173,313
親会社株主に帰属する当期純利益			315,015		315,015
自己株式の取得					－
自己株式の処分		5,431		13,414	18,846
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）					－
当期変動額合計	－	5,431	141,701	13,414	160,547
当期末残高	795,475	844,161	1,511,194	△207,692	2,943,138

	その他の包括利益累計額			純資産合計
	為替換算調整勘定	退職給付に係る 調整累計額	その他の包括利益 累計額合計
当期首残高	△6,892	△10,143	△17,036	2,765,554
当期変動額
剰余金の配当			－	△173,313
親会社株主に帰属する当期純利益			－	315,015
自己株式の取得			－	－
自己株式の処分			－	18,846
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	△1,530	13,235	11,704	11,704
当期変動額合計	△1,530	13,235	11,704	172,252
当期末残高	△8,423	3,091	△5,331	2,937,806

④【連結キャッシュ・フロー計算書】

		（単位：千円）
	前連結会計年度 (自　2021年４月１日 　至　2022年３月31日)	当連結会計年度 (自　2022年４月１日 　至　2023年３月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益	401,153	476,169
減価償却費	32,994	33,744
貸倒引当金の増減額（△は減少）	－	3,500
賞与引当金の増減額（△は減少）	△1,958	△13,206
退職給付に係る負債の増減額（△は減少）	43,029	16,124
受注損失引当金の増減額（△は減少）	5,098	△5,098
固定資産売却損益（△は益）	481	－
固定資産除却損	2,320	－
減損損失	17,292	－
投資有価証券評価損益（△は益）	49,500	－
受取利息	△10	△13
売上債権の増減額（△は増加）	6,081	182,902
棚卸資産の増減額（△は増加）	△6,692	△20,217
前払費用の増減額（△は増加）	5,459	△81,692
仕入債務の増減額（△は減少）	84,263	△17,591
前受金の増減額（△は減少）	△58,723	68,678
未払金の増減額（△は減少）	16,392	7,790
未払消費税等の増減額（△は減少）	△26,853	3,626
その他	52,412	54,002
小計	622,242	708,719
利息の受取額	10	13
法人税等の支払額	△118,675	△181,983
法人税等の還付額	－	261
営業活動によるキャッシュ・フロー	503,577	527,010
投資活動によるキャッシュ・フロー
有形固定資産の取得による支出	△21,474	△37,895
有形固定資産の売却による収入	4,818	－
無形固定資産の取得による支出	△13,660	△30,895
貸付けによる支出	－	△1,500
貸付金の回収による収入	－	60
差入保証金の差入による支出	△3,087	△16,874
差入保証金の回収による収入	1,479	60,894
ゴルフ会員権の取得による支出	－	△5,590
資産除去債務の履行による支出	△25,279	△3,334
投資活動によるキャッシュ・フロー	△57,203	△35,135
財務活動によるキャッシュ・フロー
配当金の支払額	△118,729	△172,366
財務活動によるキャッシュ・フロー	△118,729	△172,366
現金及び現金同等物に係る換算差額	2,053	1,881
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）	329,697	321,389
現金及び現金同等物の期首残高	1,899,101	2,228,798
現金及び現金同等物の期末残高	※ 2,228,798	※ 2,550,188

【注記事項】

（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）

１．連結の範囲に関する事項

子会社は全て連結しております。

連結子会社の数　1社

連結子会社名は、Japan Third Party of Americas,Inc.であります。

２．持分法の適用に関する事項

該当事項はありません。

３．連結子会社の事業年度等に関する事項

すべての連結子会社の事業年度の末日は、連結決算日と一致しております。

４．会計方針に関する事項

(1）重要な資産の評価基準及び評価方法

①　有価証券

その他有価証券

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

②　棚卸資産

商品

月次総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

仕掛品

個別法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

原材料及び貯蔵品

月次総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

(2）重要な減価償却資産の減価償却の方法

①　有形固定資産（リース資産を除く）

主として定率法を採用しております。ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備については、定額法を採用しております。

なお、主な耐用年数は以下の通りであります。

建物附属設備　　　　３～18年

器具及び備品　　　　３～18年

②　無形固定資産（リース資産を除く）

定額法

なお、主な耐用年数は以下の通りであります。

ソフトウエア（自社利用）　５年

③　リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数として、残存価額を零とする定額法を採用しております。

(3）重要な引当金の計上基準

①　貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

②　賞与引当金

従業員の賞与の支給に備えるため、支給対象期間に対応した支給見込額を計上しております。

③　受注損失引当金

受注契約に係る将来損失に備えるため、連結会計年度末における手持受注案件のうち、損失発生の可能性が高く、かつその金額を合理的に見積もることが可能な案件の損失見積額を計上しております。

(4）退職給付に係る会計処理の方法

①　退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

②　数理計算上の差異の処理方法

数理計算上の差異は、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数（７年）による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から損益処理することとしております。

(5）重要な収益及び費用の計上基準

顧客との契約から生じる収益は履行義務に応じて以下のとおり認識しております。なお、収益は顧客との契約において約束された金額で測定しており、対価は履行義務充足時点から１年以内に回収しているため、重要な金利要素の調整は行っておりません。

①　教育ソリューション事業

主な履行義務は海外メーカーやサービスベンダーが日本市場へ参入した際に、必要となるエンドユーザー向けの技術トレーニング事業を請け負うほか、当社独自のICTの最先端技術トレーニングの提供を行うことであります。受講者に対してトレーニングを提供した時点で履行義務が充足されると判断し、収益を認識しております。

②　ICTソリューション事業

主な履行義務はICTシステムの設計・構築・運用・保守サービス及びエンジニアによる役務提供であります。設計・構築業務は作業の進捗に伴って顧客に成果が移転し、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度に応じて収益を認識しております。見積原価総額に対する実際原価の発生割合が設計・構築業務の作業の進捗を適切に示していると考え、期末日における見積原価総額に対する実際発生原価の割合に基づくインプット法を使用して進捗度を合理的に測定し、収益を認識しております。受注金額及び原価総額の見積りに変更が生じる可能性がある場合、随時見積りの見直しを行っております。なお、取引開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの期間がごく短い契約については代替的な取扱いを適用し、一定の期間にわたり収益を認識せず、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。また、運用・保守サービス及びエンジニアによる役務提供による取引については、顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

③　西日本ソリューション事業

主な履行義務は西日本地域におけるICTシステムの運用・保守サービス及びICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスを提供することであります。顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

④　ライフサイエンスサービス事業

主な履行義務はICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスを提供することであります。医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービス業務は顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

⑤　デジタルイノベーション事業

主な履行義務はデジタルトランスフォーメーション時代において中核事業となるAI関連のインテグレーションサービスを行うことであります。Third AI等の開発業務の進捗に伴って顧客に成果が移転し、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度に応じて収益を認識しております。見積原価総額に対する実際原価の発生割合が開発業務の進捗を適切に示していると考え、期末日における見積原価総額に対する実際発生原価の割合に基づくインプット法を使用して進捗度を合理的に測定し、収益を認識しております。受注金額及び原価総額の見積りに変更が生じる可能性がある場合、随時見積りの見直しを行っております。なお、取引開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの期間がごく短い契約については代替的な取扱いを適用し、一定の期間にわたり収益を認識せず、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。

(6）重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。

なお、在外子会社の資産及び負債は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、収益及び費用は期中平均相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定に含めて計上しております。

(7）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３ヵ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。

（重要な会計上の見積り）

（繰延税金資産の回収可能性）

１．当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

		（単位：千円）
	前連結会計年度	当連結会計年度
繰延税金資産	289,110	295,192

２．識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

繰延税金資産の認識は、将来の事業計画に基づく課税所得の発生時期及び金額によって見積っております。当該見積りは、将来の不確実な経済条件の変動などによって影響を受ける可能性があり、実際に発生した課税所得の時期及び金額が見積りと異なった場合、翌連結会計年度において、繰延税金資産の金額に重要な影響を与える可能性があります。 

（表示方法の変更）

（連結貸借対照表）

前連結会計年度において、「流動資産」の「その他」に含めていた「前払費用」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より区分掲記しております。

この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組み替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動資産」の「その他」に表示しておりました260,525千円は、「前払費用」161,002千円、「その他」99,523千円として組み替えております。 

（連結貸借対照表関係）

当座貸越契約

当社は、運転資金の効率的な運用を行うため、取引銀行１行と当座貸越契約を締結しております。当該契約に基づく連結会計年度末における借入未実行残高は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
当座貸越限度額	500,000千円	500,000千円
借入実行残高	－	－
差引額	500,000	500,000

※　損失が見込まれる契約に係る仕掛品と受注損失引当金は、相殺表示しております。相殺表示した仕掛品に対応する受注損失引当金の額は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
仕掛品	1,973千円	－千円
計	1,973	－

（連結損益計算書関係）

※１　売上原価に含まれている受注損失引当金繰入額

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
受注損失引当金繰入額	6,635千円	△7,071千円

※２　固定資産売却損の内容は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
建物附属設備	481千円	－千円
計	481	－

※３　固定資産除却損の内容は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
建物附属設備	1,433千円	－千円
器具及び備品	886	－
計	2,320	－

※４　減損損失

前連結会計年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

当社グループは以下の資産グループについて減損損失を計上しました。

場所	用途	種類	金額
東京都品川区	全社資産	建物附属設備	15,072千円
東京都品川区	全社資産	器具及び備品	1,305千円
東京都品川区	デジタルイノベーション事業用資産	器具及び備品	915千円

当社グループは原則として、事業用資産については、事業部門を資産グループの基礎とし、独立したキャッシュ・フローを生み出す最小単位でグルーピングを行っております。

全社資産については、本社オフィスの一部解約に伴い、将来の使用見込みがない資産グループについて帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失として認識いたしました。なお、減損損失の測定における回収可能価額は使用価値により算定しておりますが、回収可能価額をゼロとして評価しております。

デジタルイノベーション事業用資産については、継続的に営業損失を計上し、かつ将来キャッシュ・フローの見積もり総額が帳簿価額を下回る資産グループを対象に減損損失を認識いたしました。デジタルイノベーション事業用資産の回収可能価額は、使用価値により算定しておりますが、将来キャッシュ・フローがマイナスのため回収可能価額をゼロとして評価しております。

当連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

該当事項はありません。 

（連結包括利益計算書関係）

※　その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
為替換算調整勘定：
当期発生額	△1,599	△1,530
組替調整額	－	－
税効果調整前	△1,599	△1,530
税効果額	－	－
為替換算調整勘定	△1,599	△1,530
退職給付に係る調整額：
当期発生額	3,881	12,155
組替調整額	8,368	6,921
税効果調整前	12,250	19,077
税効果額	△3,751	△5,841
退職給付に係る調整額	8,499	13,235
その他の包括利益合計	6,900	11,704

（連結株主資本等変動計算書関係）

前連結会計年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首株式数（株）	当連結会計年度増加株式数（株）	当連結会計年度減少株式数（株）	当連結会計年度末株式数（株）
発行済株式
普通株式	6,015,600	－	－	6,015,600
合計	6,015,600	－	－	6,015,600
自己株式
普通株式（注）	443,977	550	14,400	430,127
合計	443,977	550	14,400	430,127

(注）１．普通株式の自己株式の株式数の増加550株は、譲渡制限付株式報酬の無償取得事由発生による取得によるものであります。

２．普通株式の自己株式の株式数の減少14,400株は、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分による減少であります。 

２．配当に関する事項

(1）配当金支払額

決議	株式の種類	配当金の総額 （千円）	１株当たり 配当額 （円）	基準日	効力発生日
2021年５月12日 取締役会	普通株式	117,004	21	2021年３月31日	2021年６月30日

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の種類	配当金の総額 （千円）	配当の原資	１株当たり 配当額 （円）	基準日	効力発生日
2022年５月12日 取締役会	普通株式	117,294	利益剰余金	21	2022年３月31日	2022年６月30日

当連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首株式数（株）	当連結会計年度増加株式数（株）	当連結会計年度減少株式数（株）	当連結会計年度末株式数（株）
発行済株式
普通株式	6,015,600	－	－	6,015,600
合計	6,015,600	－	－	6,015,600
自己株式
普通株式（注）	430,127	－	26,095	404,032
合計	430,127	－	26,095	404,032

(注）普通株式の自己株式の株式数の減少26,095株は、譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分による減少16,400株、ＪＴＰ従業員持株会への自己株式処分9,695株であります。 

２．配当に関する事項

(1）配当金支払額

決議	株式の種類	配当金の総額 （千円）	１株当たり 配当額 （円）	基準日	効力発生日
2022年５月12日 取締役会	普通株式	117,294	21	2022年３月31日	2022年６月30日

決議	株式の種類	配当金の総額 （千円）	１株当たり 配当額 （円）	基準日	効力発生日
2022年11月14日 取締役会	普通株式	56,018	10	2022年９月30日	2022年11月30日

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議	株式の種類	配当金の総額 （千円）	配当の原資	１株当たり 配当額 （円）	基準日	効力発生日
2023年５月15日 取締役会	普通株式	117,842	利益剰余金	21	2023年３月31日	2023年６月30日

（連結キャッシュ・フロー計算書関係）

※  現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、下記の通りであります。

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
現金及び預金勘定	2,228,996千円	2,550,765千円
別段預金	△197	△577
現金及び現金同等物	2,228,798	2,550,188

（リース取引関係）

１．ファイナンス・リース取引

所有権移転外ファイナンス・リース取引

(1）リース資産の内容

有形固定資産

本社の什器設備等であります。

(2）リース資産の減価償却の方法

連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項「４．会計方針に関する事項　(2）重要な減価償却資産の減価償却の方法」に記載の通りであります。

２．オペレーティング・リース取引

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料

（単位：千円）

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
１年内	172,710	172,185
１年超	368,168	172,185
合計	540,879	344,370

（金融商品関係）

１．金融商品の状況に関する事項

（1）金融商品に対する取り組み方針

当社グループは、資金運用については短期的な預金等に限定しております。また、資金調達については、主として内部留保による方針であります。

（2）金融商品の内容及びリスク並びに管理体制

受取手形及び売掛金は、事業活動から生じた営業債権であり、顧客の信用リスクが存在します。当該リスクに関しては、与信管理規程に従い、取引先ごとの信用状況を把握するとともに債権管理要領に従い、債権回収の期日管理を行うことで回収懸念の早期把握に努めております。

差入保証金は、主として不動産賃貸借契約に基づき、支出した敷金であり、退去時において返還されるものであります。預入先の信用リスクに関しては、預入先の信用状況を把握した上で賃貸借契約を結ぶこととしておりますので、信用リスクは僅少であります。

営業債務である買掛金及び未払金は、支払期日が１年以内であります。また、一部には外貨建てのものがあり、為替の変動リスクに晒されていますが、恒常的に同じ外貨建ての売掛金残高の範囲内にあります。

未払法人税等及び未払消費税等の支払期日は、１年以内であります。

２．金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次の通りであります。

前連結会計年度（2022年３月31日）

	連結貸借対照表計上額 （千円）	時価（千円）	差額（千円）
(1）受取手形	11,828	11,828	－
(2）売掛金	1,278,724	1,278,724	－
(3）差入保証金	128,098	101,644	△26,454
資産計	1,418,652	1,392,198	△26,454
(1）買掛金	301,531	301,531	－
(2）未払金	152,489	152,489	－
(3）未払法人税等	125,783	125,783	－
(4）未払消費税等	74,642	74,642	－
負債計	654,447	654,447	－

（*１）「現金及び預金」については、現金であること、及び預金は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

当連結会計年度（2023年３月31日）

	連結貸借対照表計上額 （千円）	時価（千円）	差額（千円）
(1）受取手形	4,953	4,953	―
(2）売掛金	1,200,460	―	―
貸倒引当金	△11,905	―	―
	1,188,555	1,188,555	―
(3）差入保証金（*２）	112,326	112,304	△21
資産計	1,305,835	1,305,812	△21
(1）買掛金	289,219	289,219	―
(2）未払金	157,496	157,496	―
(3）未払法人税等	118,234	118,234	―
(4）未払消費税等	78,424	78,424	―
負債計	643,376	643,376	―

（*１）「現金及び預金」については、現金であること、及び預金は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

（*２）「連結貸借対照表計上額」及び「時価」については、資産除去債務の未償却残高40,438千円を控除しております。

（注）金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度（2022年３月31日）

	１年以内 （千円）	１年超５年以内 （千円）	５年超10年以内 （千円）	10年超 （千円）
現金及び預金	2,228,996	－	－	－
受取手形	11,828	－	－	－
売掛金	1,278,724	－	－	－
差入保証金（*）	45,410	－	－	－

（*）差入保証金については、償還予定が確定しているもののみ記載しており、償還期日を明確に把握できないもの（56,288千円）については、償還予定額には含めておりません。

当連結会計年度（2023年３月31日）

	１年以内 （千円）	１年超５年以内 （千円）	５年超10年以内 （千円）	10年超 （千円）
現金及び預金	2,550,765	－	－	－
受取手形	4,953	－	－	－
売掛金	1,200,460	－	－	－
差入保証金（*）	－	41,645	－	－

（*）差入保証金については、償還予定が確定しているもののみ記載しており、償還期日を明確に把握できないもの（70,658千円）については、償還予定額には含めておりません。

３．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に用いたインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。

レベル１の時価：同一の資産又は負債の活発な市場における（無調整の）相場価格により算定した時価

レベル２の時価：レベル１のインプット以外の直接又は間接的に観察可能なインプットを用いて算定した時価

レベル３の時価：重要な観察できないインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品

前連結会計年度（2022年３月31日）

区分	時価（千円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
受取手形	－	11,828	－	11,828
売掛金	－	1,278,724	－	1,278,724
差入保証金	－	101,644	－	101,644
資産計	－	1,392,198	－	1,392,198
買掛金	－	301,531	－	301,531
未払金	－	152,489	－	152,489
未払法人税等	－	125,783	－	125,783
未払消費税等	－	74,642	－	74,642
負債計	－	654,447	－	654,447

当連結会計年度（2023年３月31日）

区分	時価（千円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
受取手形	－	4,953	－	4,953
売掛金	－	1,188,555	－	1,188,555
差入保証金	－	112,304	－	112,304
資産計	－	1,305,812	－	1,305,812
買掛金	－	289,219	－	289,219
未払金	－	157,496	－	157,496
未払法人税等	－	118,234	－	118,234
未払消費税等	－	78,424	－	78,424
負債計	－	643,376	－	643,376

（注）時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

受取手形、売掛金

これらの時価は、一定の期間ごとに区分した債権ごとに、債権額と満期までの期間及び信用リスクを加味した利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

差入保証金

差入保証金の時価は、期末から返還までの見積り期間に基づき、将来キャッシュ・フロー（資産除去債務の履行により最終的に回収が見込めない金額控除後）と信用リスクを加味した利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

買掛金、未払金、未払法人税等、未払消費税等

これらの時価は、一定の期間ごとに区分した債務ごとに、その将来キャッシュ・フローと返済期日までの期間及び信用リスクを加味した利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。 

（有価証券関係）

１．その他有価証券

前連結会計年度（2022年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（2023年３月31日）

該当事項はありません。

２．減損処理を行った有価証券

前連結会計年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

投資有価証券（その他有価証券の株式）について49,500千円の減損処理を行っております。

当連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

該当事項はありません。

なお、市場価格のない株式については、実質価額が取得原価に比べ50％以上下落した場合には、回復可能性を考慮して必要と認められた額について減損処理を行うこととしております。 

（デリバティブ取引関係）

前連結会計年度（2022年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（2023年３月31日）

該当事項はありません。

（退職給付関係）

１．採用している退職給付制度の概要

当社は、確定給付型の制度として、退職一時金制度を採用しております。

２．確定給付制度

（1）退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
退職給付債務の期首残高	616,345千円	655,493千円
勤務費用	65,398	67,888
利息費用	1,417	2,884
数理計算上の差異の発生額	△3,881	△12,155
退職給付の支払額	△23,786	△54,648
退職給付債務の期末残高	655,493	659,461

（2）退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
非積立型制度の退職給付債務	655,493千円	659,461千円
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	655,493	659,461
退職給付に係る負債	655,493	659,461
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	655,493	659,461

（3）退職給付費用及びその内訳項目の金額

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
勤務費用	65,398千円	67,888千円
利息費用	1,417	2,884
数理計算上の差異の費用処理額	8,368	6,921
確定給付制度に係る退職給付費用	75,184	77,693

（4）退職給付に係る調整額

退職給付に係る調整額に計上した項目（税効果控除前）の内訳は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当連結会計年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
数理計算上の差異	12,250千円	19,077千円

（5）退職給付に係る調整累計額

退職給付に係る調整累計額に計上した項目（税効果控除前）の内訳は、次の通りであります。

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
未認識数理計算上の差異	14,620千円	△4,456千円

（6）数理計算上の計算基礎に関する事項

当連結会計年度末における主要な数理計算上の計算基礎（加重平均で表わしております。）

	前連結会計年度 （2022年３月31日）	当連結会計年度 （2023年３月31日）
割引率	0.44％	0.68％

（ストック・オプション等関係）

該当事項はありません。 

（税効果会計関係）

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前連結会計年度 （2022年３月31日）		当連結会計年度 （2023年３月31日）
繰延税金資産
退職給付に係る負債	196,235千円		203,291千円
賞与引当金	54,760		50,716
譲渡制限付株式報酬	6,233		9,668
未払役員退職慰労金	229		229
未払法定福利費	8,523		7,897
投資有価証券評価損	15,156		15,156
棚卸資産評価損	181		―
資産除去債務	14,551		17,784
減損損失	509		253
その他	24,241		24,678
小計	320,623		329,676
評価性引当額	△31,513		△34,484
繰延税金資産合計	289,110		295,192

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 （2022年３月31日）		当連結会計年度 （2023年３月31日）
法定実効税率	30.6％		30.6％
（調整）
評価性引当額の増減	3.4		0.6
永久に損金に算入されない項目	0.4		0.5
住民税均等割	2.4		2.1
その他	0.1		0.1
税効果会計適用後の法人税等の負担率	36.9		33.8

（企業結合等関係）

該当事項はありません。 

（資産除去債務関係）

当社グループは、事業所等の不動産賃借契約に基づき、退去時における原状回復に係る債務を資産除去債務として認識しております。

なお、資産除去債務の負債計上に代えて、不動産賃借契約に関連する敷金の回収が最終的に見込めないと認められる金額を合理的に見積り、そのうち当連結会計年度の負担に属する金額を見込まれる入居期間に基づいて算定し、費用に計上する方法によっております。 

（賃貸等不動産関係）

該当事項はありません。

（収益認識関係）

１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報

当連結会計年度より、当社の組織体制の変更に伴い、従来「デジタルイノベーション事業」に含めておりましたRPA部門を「ICTソリューション事業」に含めることといたしました。

なお、前連結会計年度の情報は、セグメント変更後の区分により作成しております。

前連結会計年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

（単位：千円）

	報告セグメント					合計
教育ソリューション事業	ICTソリューション事業	西日本ソリューション事業	ライフサイエンスサービス事業	デジタルイノベーション事業
---	---	---	---	---	---	---
教育	598,859	－	－	－	－	598,859
ICT	－	3,286,761	705,826	－	－	3,992,587
ライフサイエンス	－	－	319,375	1,389,635	－	1,709,010
デジタルイノベーション	－	－	－	－	739,679	739,679
その他	－	－	－	－	－	－
顧客との契約から生じる収益	598,859	3,286,761	1,025,201	1,389,635	739,679	7,040,137
その他の収益	－	－	－	－	－	－
外部顧客への売上高	598,859	3,286,761	1,025,201	1,389,635	739,679	7,040,137

当連結会計年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

（単位：千円）

	報告セグメント					合計
教育ソリューション事業	ICTソリューション事業	西日本ソリューション事業	ライフサイエンスサービス事業	デジタルイノベーション事業
---	---	---	---	---	---	---
教育	578,691	－	－	－	－	578,691
ICT	－	3,275,510	840,329	－	－	4,115,840
ライフサイエンス	－	－	346,171	1,548,781	－	1,894,953
デジタルイノベーション	－	－	－	－	792,036	792,036
その他	－	－	－	－	－	－
顧客との契約から生じる収益	578,691	3,275,510	1,186,500	1,548,781	792,036	7,381,520
その他の収益	－	－	－	－	－	－
外部顧客への売上高	578,691	3,275,510	1,186,500	1,548,781	792,036	7,381,520

２．収益を理解するための基礎となる情報

「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」の「重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。

３．顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

（１）契約負債の残高等

（単位：千円）

	当連結会計年度
	期首残高	期末残高
顧客との契約から生じた債権	1,290,553	1,205,413
契約負債	166,474	222,739

顧客との契約から生じた債権は、連結貸借対照表上、「受取手形」及び「売掛金」に計上しており、契約負債は「前受金」に含まれております。

契約資産は主にICTソリューション事業のICTシステムの設計・構築契約及びデジタルイノベーション事業におけるAI関連のインテグレーションサービス契約について、期末日時点で完了しているが未請求のシステム設計・構築サービス等に係る対価に対する権利に関するものであります。契約資産は、対価に対する権利が無条件になった時点で顧客との契約から生じた債権に振替えられます。

契約負債は主に、ICTソリューション事業のICTシステムの運用・保守サービス及びライフサイエンス事業、西日本ソリューション事業の医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・保守サービスに関する前受金に関するものであり契約期間の経過にしたがって収益を認識しております。

当連結会計年度に認識した収益のうち、期首現在の契約負債残高に含まれていた金額は130,868千円であります。

（２）残存履行義務に配分した取引価格

主にICTソリューション事業のICTシステムの運用・保守サービス及びライフサイエンス事業、西日本ソリューション事業の医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・保守サービスの残存履行義務に配分した取引価格の総額及び収益の認識が見込まれる期間は、以下のとおりであります。

（単位：千円）

	当連結会計年度
１年以内	200,974
１年超５年以内	21,764
合計	222,739

なお、ICTソリューション事業のシステム設計・構築業務及びデジタルイノベーション事業におけるシステム開発業務において、当初の予想契約期間が１年を超える重要な取引がないため、残存履行義務に関する情報の記載を省略しております。

また、ICTソリューション事業のICTシステムの運用・保守サービス及びエンジニアによる役務提供、ライフサイエンス事業の医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理及び西日本ソリューション事業の同様の履行義務に係る残存履行義務に配分した取引価格については、収益認識会計基準第80-22項（２）の定めを適用し、残存履行義務に関する情報の記載を省略しております。 

（セグメント情報等）

【セグメント情報】

１．報告セグメントの概要

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループの主たる業務は、海外ICTハイテク企業がハードウェア及びソフトウェア製品、あるいはこれら製品を組み合わせた新規サービス等で日本市場に参入する際に、技術面から全面的に支援するパートナ企業として専門的な技術サービスを提供することであります。

「教育ソリューション事業」は、海外メーカーやサービスベンダーが日本市場へ参入した際に、必要となるエンドユーザ向けの技術トレーニング事業を請け負うほか、当社独自のICTの最先端技術トレーニングの提供と、スキルの棚卸しから不足するスキルを補う教育までのサイクルを総合的にコンサルティングする人財コンサルティングサービスを提供しております。

「ICTソリューション事業」は、ICTシステムの設計・構築・運用・保守サービスを提供しております。

「西日本ソリューション事業」は、西日本地域におけるICTシステムの運用・保守サービスとライフサイエンスサービスを提供しております。

「ライフサイエンスサービス事業」は、ICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスと海外医療機器メーカー向けの日本市場参入をサポートするコンサルティングサービスを提供しております。

「デジタルイノベーション事業」は、デジタルトランスフォーメーション時代において中核事業となるAI関連サービスとセキュリティサービスを提供しております。

「その他」は、インド支店、海外プロジェクト案件が含まれます。

当連結会計年度より、当社の組織体制の変更に伴い、従来「デジタルイノベーション事業」に含めておりましたRPA部門を「ICTソリューション事業」に含めることといたしました。

なお、前連結会計年度のセグメント情報は、変更後の区分により作成しております。 ２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と同一であります。報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。 

３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度（自  2021年４月１日  至  2022年３月31日）

						（単位：千円）
	報告セグメント
	教育 ソリューション 事業	ICT ソリューション 事業	西日本 ソリューション 事業	ライフ サイエンス サービス事業	デジタル イノベーション事業	計
売上高
外部顧客への売上高	598,859	3,176,025	1,025,201	1,389,635	850,415	7,040,137
セグメント間の内部 売上高又は振替高	－	110,736	－	－	△110,736	－
計	598,859	3,286,761	1,025,201	1,389,635	739,679	7,040,137
セグメント利益又は損失（△）	124,648	662,117	224,384	156,111	△77,437	1,089,825
セグメント資産	208,148	667,945	146,431	601,407	207,558	1,831,491
その他の項目
減価償却費	8,558	13,578	1,743	2,252	2,601	28,734
有形固定資産及び無 形固定資産の増加額	5,877	21,399	721	－	2,512	30,511

	その他 （注）１	合計	調整額 （注）２、３、４	連結財務諸表 計上額 （注）５
売上高
外部顧客への売上高	－	7,040,137	－	7,040,137
セグメント間の内部 売上高又は振替高	－	－	－	－
計	－	7,040,137	－	7,040,137
セグメント利益又は損失（△）	△17,291	1,072,533	△636,893	435,640
セグメント資産	76,707	1,908,198	2,660,961	4,569,159
その他の項目
減価償却費	25	28,759	4,235	32,994
有形固定資産及び無 形固定資産の増加額	－	30,511	4,129	34,640

（注）１．「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、インド支店、海外プロジェクト案件を含んでおります。

２．セグメント利益又は損失（△）の調整額△636,893千円は、全社費用であり、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

３．セグメント資産の調整額2,660,961千円は、全社資産であり、主に報告セグメントに帰属しない余資運用資金（現金及び預金等）及び管理部門等に係る資産であります。

４．有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額4,129千円は、システムの導入及び改修に伴うものであります。

５．セグメント利益又は損失（△）は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

当連結会計年度（自  2022年４月１日  至  2023年３月31日）

						（単位：千円）
	報告セグメント
	教育 ソリューション 事業	ICT ソリューション 事業	西日本 ソリューション 事業	ライフ サイエンス サービス事業	デジタル イノベーション事業	計
売上高
外部顧客への売上高	578,691	3,275,510	1,186,500	1,548,781	792,036	7,381,520
セグメント間の内部 売上高又は振替高	－	－	－	－	－	－
計	578,691	3,275,510	1,186,500	1,548,781	792,036	7,381,520
セグメント利益又は損失（△）	182,619	584,996	228,450	253,862	△57,062	1,192,866
セグメント資産	180,431	683,982	151,138	468,573	280,727	1,764,853
その他の項目
減価償却費	6,040	14,048	1,778	5,122	3,226	30,215
有形固定資産及び無 形固定資産の増加額	35,835	5,027	659	19,763	3,826	65,113

	その他 （注）１	合計	調整額 （注）２、３、４	連結財務諸表 計上額 （注）５
売上高
外部顧客への売上高	－	7,381,520	－	7,381,520
セグメント間の内部 売上高又は振替高	－	－	－	－
計	－	7,381,520	－	7,381,520
セグメント利益又は損失（△）	△17,200	1,175,666	△710,951	464,714
セグメント資産	82,677	1,847,530	2,945,668	4,793,199
その他の項目
減価償却費	49	30,264	3,479	33,744
有形固定資産及び無 形固定資産の増加額	238	65,352	1,886	67,238

（注）１．「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、インド支店、海外プロジェクト案件を含んでおります。

２．セグメント利益又は損失（△）の調整額△710,951千円は、全社費用であり、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

３．セグメント資産の調整額2,945,668千円は、全社資産であり、主に報告セグメントに帰属しない余資運用資金（現金及び預金等）及び管理部門等に係る資産であります。

４．有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額1,886千円は、管理部門等における電子計算機器等の購入に伴うものであります。

５．セグメント利益又は損失（△）は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

【関連情報】

前連結会計年度（自  2021年４月１日  至  2022年３月31日）

１．製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

２．地域ごとの情報

(1）売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。　(2）有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90％を超えるため、記載を省略しております。

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10％以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 

当連結会計年度（自  2022年４月１日  至  2023年３月31日）

１．製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

２．地域ごとの情報

(1）売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。　(2）有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90％を超えるため、記載を省略しております。

３．主要な顧客ごとの情報

(単位：千円）

顧客の名称又は氏名	売上高	関連するセグメント名
ソフトバンク株式会社	794,903	デジタルイノベーション事業部 ICTソリューション事業部 教育ソリューション事業部

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年４月１日  至  2022年３月31日）

							（単位：千円）
	教育ソリューション 事業	ICTソリューション 事業	西日本ソリューション事業	ライフサイエンスサービス事業	デジタルイノベーション事業	その他	全社・消去	合計
減損損失	－	－	－	－	915	－	16,377	17,292

（注）減損損失の内容は、「第　５　経理の状況　１　連結財務諸表　注記事項（連結損益計算書関係）　※４　減損損失」を参照ください。

当連結会計年度（自  2022年４月１日  至  2023年３月31日）

該当事項はありません。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年４月１日  至  2022年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自  2022年４月１日  至  2023年３月31日）

該当事項はありません。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度（自  2021年４月１日  至  2022年３月31日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自  2022年４月１日  至  2023年３月31日）

該当事項はありません。 

（関連当事者情報）

該当事項はありません。 

（１株当たり情報）

	前連結会計年度 （自  2021年４月１日 至  2022年３月31日）	当連結会計年度 （自  2022年４月１日 至  2023年３月31日）
１株当たり純資産額	495.13円	523.52円
１株当たり当期純利益金額	45.35円	56.24円

（注）１．潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

２．１株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下の通りであります。

	前連結会計年度 （自  2021年４月１日 至  2022年３月31日）	当連結会計年度 （自  2022年４月１日 至  2023年３月31日）
親会社株主に帰属する当期純利益（千円）	253,152	315,015
普通株主に帰属しない金額（千円）	－	－
普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益 （千円）	253,152	315,015
期中平均株式数（株）	5,581,143	5,601,192

（重要な後発事象）

１．連結子会社の解散

当社は2023年５月15日の取締役会において、当社の子会社であるJapan Third Party of Americas,Inc.を解散し、清算することについて決議いたしました。

（１）解散の理由

当社は2006年８月に日本市場及びアジアパシフィック市場へ参入する海外IT企業の情報収集・マーケティングの前線拠点として100%子会社Japan Third Party of Americas,Inc.を設立しましたが、近年は休眠状態であり今後、現地における事業展開の予定もないことから、同社を解散し、清算することといたしました。

（２）解散する子会社の概要

①商号　　　　　　　　Japan Third Party of Americas,Inc.

②所在地　　　　　　　米国・カリフォルニア州サンノゼ市

③代表者の役職・氏名　CEO　森 豊

④事業内容　　　　　　日本市場及びアジアパシフィック市場へ参入する海外IT企業の情報収集・マーケテ

ィングの前線拠点

⑤資本金　　　　　　　$200,000(USD)

⑥設立年月日　　　　　2006年８月17日

⑦大株主及び株主比率　当社100%出資

（３）非連結決算への移行について

当社は連結子会社であるJapan Third Party of Americas,Inc.を解散、清算の決議に伴い現時点において同社の清算は結了しておりませんが、同社の金額及び質的観点からの重要性は乏しく、また、当社は他に子会社が存在しないことから、2024年３月期の期首より、非連結決算へ移行することといたします。

（４）解散及び清算の日程

2023年５月15日　　　　　　　当社取締役会決議

2023年６月30日（予定）　　　Japan Third Party of Americas,Inc.株主総会決議

2023年９月30日（予定）　　　清算結了

※現地法令等に従った手続きを予定しております。

（５）業績に与える影響

2024年３月期の業績に与える影響は軽微です。

２．譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分

当社は、2023年６月29日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分を行うことに

ついて決議いたしました。

（１）処分の概要

①処分期日	2023年７月18日
②処分する株式の種類及び数	当社普通株式　34,000株
③処分価額	１株につき　987円
④処分価額の総額	当社の取締役（※１）　　　　　金12,337,500円 当社の執行役員（※２）（※３）金21,220,500円 総計（合計）　　　　　　　　　金33,558,000円 （※１）監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。以下同じ。 （※２）取締役と兼務していない執行役員。以下同じ。 （※３）今回より、譲渡制限付株式報酬の付与対象に執行役員が追加されました。
⑤処分先	当社の取締役　　　４名　12,500株 当社の執行役員　　８名　21,500株
⑥その他	本自己株式処分については、金融商品取引法に基づく有価証券通知書を提出しております。

（２）処分の目的及び理由

当社は、2020年５月13日開催の当社取締役会において、当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。以下、「対象取締役」という。）が、株価上昇及び中長期的な企業価値向上へのインセンティブを従来以上に高めるとともに、対象取締役と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的に、対象取締役に対し、譲渡制限付株式を割り当てる株式報酬制度（以下、「本制度」という。）を導入することを決議し、また2020年６月30日開催の当社第33回定時株主総会において、本制度に基づき、対象取締役に対する譲渡制限付株式に関する報酬等として支給する金銭報酬債権の総額を年額30,000千円以内（ただし、使用人兼務取締役の使用人分給与を含まない。）として設定すること、対象取締役に対して各事業年度において割り当てる譲渡制限付株式の総数は３万株を上限とすること等につき、ご承認をいただいております。

また、当社は、同様の目的で、相当の範囲で当社の執行役員（取締役と兼務していない者。以下、「対象執行役員」という。）に対しても譲渡制限付株式を割り当てる株式報酬制度を導入することといたしました。

以上を踏まえ、2023年６月29日開催の当社取締役会により、取締役においては当社第36回定時株主総会から第37回定時株主総会までの期間に係る譲渡制限付株式報酬として、執行役員においては2023年４月1日から2024年３月31日までの期間に係る譲渡制限付株式報酬として、割当先である対象取締役4名及び対象執行役員8名（以下、「割当対象者」という。）に対し、金銭報酬債権合計33,558,000円を支給し、割当対象者が当該金銭報酬債権の全部を現物出資の方法によって給付することにより、特定譲渡制限付株式として当社普通株式34,000株を割り当てることを決議いたしました。また、当該金銭報酬債権は、各割当対象者が、当社との間で、大要、以下の内容をその内容に含む譲渡制限付株式割当契約（以下、「割当契約」という。）を締結すること等を条件として支給いたします。

（３）割当契約の概要

①　譲渡制限期間

（取締役）

割当対象者は、当該割当対象者に割り当てられた譲渡制限付株式（以下、「本割当株式」という。）につき、払込期日から当社の取締役その他当社の取締役会で定める地位を退任又は退職する日までの期間（以下、「譲渡制限期間」という。）、譲渡、担保権の設定、その他の処分をすることができません（以下、「譲渡制限」という。）。

（執行役員）

割当対象者は、当該割当対象者に割り当てられた譲渡制限付株式（以下、「本割当株式」という。）につき、払込期日から2026年７月17日までの期間（以下、「譲渡制限期間」という。）、譲渡、担保権の設定、その他の処分をすることができません（以下、「譲渡制限」という。）。

②　譲渡制限の解除条件

（取締役）

対象取締役が譲渡制限期間の開始日以降、最初に到来する当社の定時株主総会の開催日まで継続して、当社の取締役その他当社の取締役会で定める地位にあることを条件として、本割当株式の全部について、譲渡制限期間の満了時点で譲渡制限を解除いたします。

ただし、対象取締役が、当社の取締役その他当社の取締役会で定める地位から任期満了を含む正当な事由又は死亡により退任又は退職した場合には、払込期日から当社の取締役その他当社の取締役会で定める地位から退任又は退職した日を含む月までの月数を12で除した数（ただし、１を超える場合には１とする。）に当該時点において割当対象者が保有する本割当株式の数を乗じた数（ただし、計算の結果単元株未満の端数が生ずる場合には、これを切り捨てるものとする。）の本割当株式につき、当該退任の直後の時点をもって、これに係る譲渡制限を解除するものといたします。

（執行役員）

対象執行役員が譲渡制限期間の開始日から2024年３月31日まで継続して、甲の執行役員の地位にあったことを条件として、本割当株式の全部について、譲渡制限期間の満了時点で譲渡制限を解除いたします。

ただし、対象執行役員が、当社の執行役員の地位から任期満了を含む正当な事由又は死亡により退任した場合には、2023年４月から当社の執行役員の地位から退任した日を含む月までの月数を12で除した数（ただし、１を超える場合には１とする。）に当該時点において割当対象者が保有する本割当株式の数を乗じた数（ただし、計算の結果単元株未満の端数が生ずる場合には、これを切り捨てるものとする。）の本割当株式につき、当該退任の直後の時点をもって、これに係る譲渡制限を解除するものといたします。

③譲渡制限付株式の無償取得

当社は、割当対象者が、譲渡制限期間中に法令違反行為を行ったと当社取締役会が認めた場合その他本割当契約で定める一定の事由に該当した場合、当該時点において本割当株式の全部を当然に無償で取得するものといたします。

また、本譲渡制限期間が満了した時点において、譲渡制限が解除されていないものがある場合に、期間満了時点の直後の時点をもって、これを当然に無償で取得するものといたします。

④株式の管理

割当対象者は、野村證券株式会社に、当社が指定する方法にて、本割当株式について記載又は記録する口座の開設を完了し、譲渡制限が解除されるまでの間、本割当株式を当該口座に保管・維持するものといたします。

⑤組織再編等における取扱い

当社は、本譲渡制限期間中に、当社が消滅会社となる合併契約、当社が完全子会社となる株式交換契約又は株式移転計画その他の組織再編等に関する議案が当社の株主総会（ただし、当該組織再編等に関して当社の株主総会による承認を要さない場合においては、当社取締役会）で承認された場合には、当社取締役会決議により、譲渡制限期間の開始月（執行役員の場合は2023年４月）から当該組織再編等の承認の日を含む月までの月数を12で除した数（ただし、１を超える場合には１とする。）に当該承認の日において割当対象者が保有する本割当株式の数を乗じた数（ただし、計算の結果単元株未満の端数が生じる場合には、これを切り捨てるものとする。）の本割当株式につき、当該組織再編等の効力発生日の前営業日の直前時をもって、これに係る譲渡制限を解除するものといたします。

また、本譲渡制限が解除された直後の時点において、譲渡制限が解除されていない本割当株式の全部を当社は当然に無償で取得するものといたします。

（４）払込金額の算定根拠及びその具体的内容

本自己株式処分における処分価額につきましては、恣意性を排除した価格とするため、当社取締役会決議日の直前営業日（2023年６月28日）の東京証券取引所における当社普通株式の終値である987円としております。これは、当社取締役会決議日直前の市場株価であり、合理的かつ特に有利な価額には該当しないものと考えております。 

⑤【連結附属明細表】

【社債明細表】

該当事項はありません。 

【借入金等明細表】

該当事項はありません。 

【資産除去債務明細表】

資産除去債務の負債計上に代えて、不動産賃借契約に関連する敷金の回収が最終的に見込めないと認められる金額を合理的に見積り、そのうち当連結会計年度の負担に属する金額を見込まれる入居期間に基づいて算定し、費用に計上する方法によっているため、該当事項はありません。 

（２）【その他】

当連結会計年度における四半期情報等

（累計期間）	第１四半期	第２四半期	第３四半期	当連結会計年度
売上高（千円）	1,712,855	3,544,787	5,447,332	7,381,520
税金等調整前四半期（当期）純利益金額（千円）	74,109	228,804	370,549	476,169
親会社株主に帰属する四半期（当期）純利益金額（千円）	47,976	151,850	246,994	315,015
１株当たり四半期（当期）純利益金額（円）	8.58	27.15	44.12	56.24

（会計期間）	第１四半期	第２四半期	第３四半期	第４四半期
１株当たり四半期純利益金額（円）	8.58	18.55	16.96	12.12

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

２【財務諸表等】

（１）【財務諸表】

①【貸借対照表】

		(単位：千円)
	前事業年度 (2022年３月31日)	当事業年度 (2023年３月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	2,210,152	2,531,249
受取手形	11,828	4,953
売掛金	1,278,724	1,200,460
契約資産	215,117	117,354
商品	14,382	23,268
仕掛品	12,859	26,491
原材料及び貯蔵品	9,334	7,033
前払費用	161,002	242,810
その他	99,523	15,337
貸倒引当金	△8,405	△11,905
流動資産合計	4,004,519	4,157,054
固定資産
有形固定資産
建物附属設備	280,052	296,349
減価償却累計額	△208,271	△222,005
建物附属設備（純額）	71,780	74,344
器具及び備品	128,537	143,783
減価償却累計額	△96,691	△112,062
器具及び備品（純額）	31,846	31,721
リース資産	3,793	3,793
減価償却累計額	△3,793	△3,793
リース資産（純額）	－	－
有形固定資産合計	103,627	106,065
無形固定資産
ソフトウエア	16,376	47,431
電話加入権	8,584	8,584
無形固定資産合計	24,960	56,016
投資その他の資産
繰延税金資産	284,633	296,557
差入保証金	128,098	152,764
その他	35,786	45,634
貸倒引当金	△9,200	△19,528
投資その他の資産合計	439,318	475,428
固定資産合計	567,905	637,509
資産合計	4,572,424	4,794,563

		(単位：千円)
	前事業年度 (2022年３月31日)	当事業年度 (2023年３月31日)
負債の部
流動負債
買掛金	301,531	289,219
未払金	152,489	157,496
未払費用	74,885	96,217
未払法人税等	125,783	118,234
未払消費税等	74,642	78,424
前受金	204,894	273,572
預り金	29,191	16,382
受注損失引当金	5,098	－
賞与引当金	178,838	165,631
その他	6	－
流動負債合計	1,147,361	1,195,180
固定負債
退職給付引当金	640,872	663,918
その他	750	750
固定負債合計	641,622	664,668
負債合計	1,788,984	1,859,849
純資産の部
株主資本
資本金	795,475	795,475
資本剰余金
資本準備金	647,175	647,175
その他資本剰余金	191,554	196,986
資本剰余金合計	838,729	844,161
利益剰余金
利益準備金	9,926	9,926
その他利益剰余金
別途積立金	490,000	490,000
繰越利益剰余金	870,415	1,002,843
利益剰余金合計	1,370,342	1,502,770
自己株式	△221,106	△207,692
株主資本合計	2,783,440	2,934,714
純資産合計	2,783,440	2,934,714
負債純資産合計	4,572,424	4,794,563

②【損益計算書】

		(単位：千円)
	前事業年度 (自　2021年４月１日 　至　2022年３月31日)	当事業年度 (自　2022年４月１日 　至　2023年３月31日)
売上高	7,040,137	7,381,520
売上原価	5,818,713	6,046,335
売上総利益	1,221,423	1,335,185
販売費及び一般管理費
役員報酬	82,180	92,885
給料及び賞与	225,612	241,623
賞与引当金繰入額	22,000	8,911
退職給付引当金繰入額	7,863	8,085
福利厚生費	48,373	74,271
支払手数料	161,785	168,751
減価償却費	4,633	4,266
貸倒引当金繰入額	－	22,233
その他	232,389	258,690
販売費及び一般管理費合計	784,837	879,719
営業利益	436,585	455,465
営業外収益
受取利息	10	13
受取賃貸料	2,747	－
受取出向料	13,602	－
雇用調整助成金	2,953	－
為替差益	11,941	7,711
保険配当金	2,493	2,018
その他	2,365	1,686
営業外収益合計	36,114	11,430
営業外費用
コミットメントフィー	493	－
株式報酬費用消滅損	520	－
その他	7	－
営業外費用合計	1,021	－
経常利益	471,678	466,896
特別損失
固定資産売却損	※１ 481	－
固定資産除却損	※２ 2,320	－
減損損失	17,292	－
投資有価証券評価損	49,500	－
特別損失合計	69,594	－
税引前当期純利益	402,083	466,896
法人税、住民税及び事業税	166,964	173,078
法人税等調整額	△18,962	△11,923
法人税等合計	148,001	161,154
当期純利益	254,082	305,741

【売上原価明細書】

		前事業年度 （自　2021年４月１日 　至　2022年３月31日）			当事業年度 （自　2022年４月１日 　至　2023年３月31日）
区分	注記 番号	金額（千円）		構成比（％）	金額（千円）		構成比（％）
---	---	---	---	---	---	---	---
Ⅰ　商品売上原価
期首商品棚卸高		17,532			14,382
当期商品仕入高		11,621			9,913
合　　計		29,153			24,295
他勘定への振替高	※３	915			－
期末商品棚卸高		14,382	13,856	0.3	23,268	1,026	0.0
Ⅱ　原材料売上原価
期首原材料棚卸高		11,610			9,334
当期原材料仕入高		366,506			398,036
合　　計		378,117			407,371
期末原材料棚卸高		9,334	368,783	6.5	7,033	400,338	6.6
Ⅲ　労務費	※１		2,687,809	47.5		2,715,088	44.8
Ⅳ　経費	※２		2,586,235	45.7		2,943,514	48.6
当期総製造費用			5,656,684	100.0		6,059,967	100.0
期首仕掛品棚卸高			174,888			12,859
合　　計			5,831,573			6,072,827
期末仕掛品棚卸高			12,859			26,491
当期売上原価			5,818,713			6,046,335

前事業年度

（自　2021年４月１日

至　2022年３月31日）

当事業年度

（自　2022年４月１日

至　2023年３月31日）

原価計算の方法

ソフトウェア開発業務等の原価計算の方法は、個別原価計算によっております。

原価計算の方法

ソフトウェア開発業務等の原価計算の方法は、個別原価計算によっております。

※１．労務費には、次の費目が含まれております。

※１．労務費には、次の費目が含まれております。

賞与引当金繰入額	156,834千円

賞与引当金繰入額	156,720千円

※２．経費のうち主なものは、次の通りであります。

※２．経費のうち主なものは、次の通りであります。

外注費	1,692,111千円
賃借料	234,442千円

外注費	2,033,155千円
賃借料	181,862千円

※３．他勘定への振替高の主な内訳は、次の通りであります。

器具及び備品	915千円

③【株主資本等変動計算書】

前事業年度（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）

							（単位：千円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金			利益剰余金
	資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金 合計	利益準備金	その他利益剰余金
	別途積立金	繰越利益 剰余金
当期首残高	795,475	647,175	188,085	835,260	9,926	490,000	735,970
会計方針の変更による累積的影響額							△2,633
会計方針の変更を反映した当期首残高	795,475	647,175	188,085	835,260	9,926	490,000	733,337
当期変動額
剰余金の配当							△117,004
当期純利益							254,082
自己株式の取得
自己株式の処分			3,469	3,469
当期変動額合計	－	－	3,469	3,469	－	－	137,078
当期末残高	795,475	647,175	191,554	838,729	9,926	490,000	870,415

	株主資本			純資産合計
	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
	利益剰余金 合計
当期首残高	1,235,896	△228,508	2,638,123	2,638,123
会計方針の変更による累積的影響額	△2,633		△2,633	△2,633
会計方針の変更を反映した当期首残高	1,233,263	△228,508	2,635,490	2,635,490
当期変動額
剰余金の配当	△117,004		△117,004	△117,004
当期純利益	254,082		254,082	254,082
自己株式の取得			－	－
自己株式の処分		7,402	10,872	10,872
当期変動額合計	137,078	7,402	147,950	147,950
当期末残高	1,370,342	△221,106	2,783,440	2,783,440

当事業年度（自　2022年４月１日　至　2023年３月31日）

							（単位：千円）
	株主資本
	資本金	資本剰余金			利益剰余金
	資本準備金	その他資本剰余金	資本剰余金 合計	利益準備金	その他利益剰余金
	別途積立金	繰越利益 剰余金
当期首残高	795,475	647,175	191,554	838,729	9,926	490,000	870,415
当期変動額
剰余金の配当							△173,313
当期純利益							305,741
自己株式の取得
自己株式の処分			5,431	5,431
当期変動額合計	－	－	5,431	5,431	－	－	132,428
当期末残高	795,475	647,175	196,986	844,161	9,926	490,000	1,002,843

	株主資本			純資産合計
	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
	利益剰余金 合計
当期首残高	1,370,342	△221,106	2,783,440	2,783,440
当期変動額
剰余金の配当	△173,313		△173,313	△173,313
当期純利益	305,741		305,741	305,741
自己株式の取得			－	－
自己株式の処分		13,414	18,846	18,846
当期変動額合計	132,428	13,414	151,274	151,274
当期末残高	1,502,770	△207,692	2,934,714	2,934,714

【注記事項】

（重要な会計方針）

１．有価証券の評価基準及び評価方法

(1）子会社株式及び関連会社株式

移動平均法による原価法

(2）その他有価証券

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

２．棚卸資産の評価基準及び評価方法

(1）商品

月次総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

(2）仕掛品

個別法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

(3）原材料及び貯蔵品

月次総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

３．固定資産の減価償却の方法

(1）有形固定資産（リース資産を除く）

定率法

ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備については、定額法を採用しております。

なお、主な耐用年数は以下の通りであります。

建物附属設備　　　　３～18年

器具及び備品　　　　３～18年

(2）無形固定資産（リース資産を除く）

定額法

なお、主な耐用年数は以下の通りであります。

ソフトウエア（自社利用）　５年

(3）リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数として、残存価額を零とする定額法を採用しております。

４．外貨建の資産及び負債の本邦通貨への換算基準

外貨建金銭債権債務は、決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。

５．引当金の計上基準

(1）貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

(2）賞与引当金

従業員の賞与の支給に備えるため、支給対象期間に対応した支給見込額を計上しております。

(3）退職給付引当金

従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務の見込額に基づき計上しております。

①　退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

②　数理計算上の差異の処理方法

数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数（７年）による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌事業年度から損益処理することとしております。

(4）受注損失引当金

受注契約にかかる将来損失に備えるため、当事業年度末における手持受注案件のうち、損失発生の可能性が高く、かつその金額を合理的に見積もることが可能な案件の損失見積額を受注損失引当金として計上しております。

６．収益及び費用の計上基準

顧客との契約から生じる収益は履行義務に応じて以下のとおり認識しております。なお、収益は顧客との約束において履行された金額で測定しており、対価は履行義務充足時点から１年以内に回収しているため、重要な金利要素の調整は行っておりません。

①　教育ソリューション事業

主な履行義務は海外メーカーやサービスベンダーが日本市場へ参入した際に、必要となるエンドユーザー向けの技術トレーニング事業を請け負うほか、当社独自のICTの最先端技術トレーニングの提供を行うことであります。受講者に対してトレーニングを提供した時点で履行義務が充足されると判断し、収益を認識しております。

②　ICTソリューション事業

主な履行義務はICTシステムの設計・構築・運用・保守サービス及びエンジニアによる役務提供であります。設計・構築業務は作業の進捗に伴って顧客に成果が移転し、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度に応じて収益を認識しております。見積原価総額に対する実際原価の発生割合が設計・構築業務の作業の進捗を適切に示していると考え、期末日における見積原価総額に対する実際発生原価の割合に基づくインプット法を使用して進捗度を合理的に測定し、収益を認識しております。受注金額及び原価総額の見積りに変更が生じる可能性がある場合、随時見積りの見直しを行っております。なお、取引開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの期間がごく短い契約については代替的な取扱いを適用し、一定の期間にわたり収益を認識せず、完全に履行義務を充足した時点で収益を認識しております。また、運用・保守サービス及びエンジニアによる役務提供による取引については、顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

③　西日本ソリューション事業

主な履行義務は西日本地域におけるICTシステムの運用・保守サービス及びICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスを提供することであります。顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

④　ライフサイエンスサービス事業

主な履行義務はICTが応用的に使われている医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービスを提供することであります。医療機器、化学分析装置などの据付・点検・校正・修理等の保守サービス業務は顧客への作業提供を通じて一定の期間にわたり履行義務を充足することから、作業期間にわたり作業の提供に応じて、収益を認識しております。

⑤　デジタルイノベーション事業

主な履行義務はデジタルトランスフォーメーション時代において中核事業となるAI関連のインテグレーションサービスを行うことであります。Third AI等の開発業務の進捗に伴って顧客に成果が移転し、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度に応じて収益を認識しております。見積原価総額に対する実際原価の発生割合が開発業務の進捗を適切に示していると考え、期末日における見積原価総額に対する実際発生原価の割合に基づくインプット法を使用して進捗度を合理的に測定し、収益を認識しております。受注金額及び原価総額の見積りに変更が生じる可能性がある場合、随時見積りの見直しを行っております。なお、取引開始日から完全に履行義務を充足すると見込まれる時点までの

期間がごく短い契約については代替的な取扱いを適用し、一定の期間にわたり収益を認識せず、完全に

履行義務を充足した時点で収益を認識しております。

７．その他財務諸表作成のための基礎となる重要な事項

退職給付に係る会計処理

退職給付に係る未認識数理計算上の差異の会計処理方法は、連結財務諸表における会計処理方法と異なっております。

（重要な会計上の見積り）

（繰延税金資産の回収可能性）

１．当事業年度の財務諸表に計上した金額

		（単位：千円）
	前事業年度	当事業年度
繰延税金資産	284,633	296,557

２．識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

１．の金額の算出方法は、連結財務諸表「注記事項（重要な会計上の見積り）２.識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報」の内容と同一であります。 

（貸借対照表関係）

当座貸越契約

当社は、運転資金の効率的な運用を行うため、取引銀行１行と当座貸越契約を締結しております。当該契約に基づく事業年度末における借入未実行残高は、次の通りであります。

	前事業年度 （2022年３月31日）	当事業年度 （2023年３月31日）
当座貸越限度額	500,000千円	500,000千円
借入実行残高	－	－
差引額	500,000	500,000

（損益計算書関係）

※１　固定資産売却損の内容は、次の通りであります。

	前事業年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当事業年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
建物附属設備	481千円	－千円
計	481	－

※２　固定資産除却損の内容は、次の通りであります。

	前事業年度 （自　2021年４月１日 至　2022年３月31日）	当事業年度 （自　2022年４月１日 至　2023年３月31日）
建物附属設備	1,433千円	－千円
工具器具備品	886	－
計	2,320	－

（有価証券関係）

前事業年度（2022年３月31日）

該当事項はありません。

当事業年度（2023年３月31日）

該当事項はありません。

（税効果会計関係）

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前事業年度 （2022年３月31日）		当事業年度 （2023年３月31日）
繰延税金資産
退職給付引当金	196,235千円		203,291千円
賞与引当金	54,760		50,716
譲渡制限付株式報酬	6,233		9,668
未払役員退職慰労金	229		229
未払法定福利費	8,523		7,897
関係会社株式評価損	7,190		7,190
投資有価証券評価損	15,156		15,156
棚卸資産評価損	181		―
資産除去債務	14,551		17,784
減損損失	509		253
その他	22,581		32,022
小計	326,154		344,211
評価性引当額	△41,521		△47,654
繰延税金資産合計	284,633		296,557

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主な項目別の内訳

	前事業年度 （2022年３月31日）		当事業年度 （2023年３月31日）
法定実効税率	30.6％		30.6％
（調整）
評価性引当額の増減	3.4		1.3
永久に損金に算入されない項目	0.4		0.4
住民税均等割	2.4		2.1
その他	0.0		0.0
税効果会計適用後の法人税等の負担率	36.8		34.5

（企業結合等関係）

該当事項はありません。 

（収益認識関係）

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 

（重要な後発事象）

譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分

当社は、2023年６月29日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分を行うことについて協議いたしました。

なお、詳細につきましては、「第５　経理の状況　１連結財務諸表等　（１）連結財務諸表（重要な後発事

象）」を参照ください。   

④【附属明細表】

【有形固定資産等明細表】

資産の種類	当期首残高 （千円）	当期増加額 （千円）	当期減少額 （千円）	当期末残高 （千円）	当期末減価償却累計額又は償却累計額 （千円）	当期償却額 （千円）	差引当期末 残高 （千円）
有形固定資産
建物附属設備	280,052	16,297	―	296,349	222,005	13,733	74,344
器具及び備品	128,537	15,245	―	143,783	112,062	15,371	31,721
リース資産	3,793	―	―	3,793	3,793	―	―
有形固定資産計	412,383	31,543	―	443,926	337,861	29,105	106,065
ソフトウエア	430,587	35,695	―	466,282	418,850	4,639	47,431
電話加入権	8,584	―	―	8,584	―	―	8,584
無形固定資産計	439,171	35,695	―	474,866	418,850	4,639	56,016

【引当金明細表】

区分	当期首残高 （千円）	当期増加額 （千円）	当期減少額 （目的使用） （千円）	当期減少額 （その他） （千円）	当期末残高 （千円）
貸倒引当金	17,605	22,233	8,405	―	31,433
受注損失引当金	5,098	―	5,098	―	―
賞与引当金	178,838	165,631	178,838	―	165,631

（２）【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 

（３）【その他】

該当事項はありません。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第６【提出会社の株式事務の概要】

事業年度	４月１日から３月31日まで
定時株主総会	６月中
基準日	３月31日
剰余金の配当の基準日	９月30日 ３月31日
１単元の株式数	100株
単元未満株式の買取り
取扱場所	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目４番１号 三井住友信託銀行株式会社　証券代行部
株主名簿管理人	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目４番１号 三井住友信託銀行株式会社
取次所	－
買取手数料	株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法	電子公告とし、次の当社ホームページアドレスに掲載します。 （http://www.jtp.co.jp/） ただし、事故その他やむを得ない事由により、電子公告をすることができないときは、日本経済新聞に掲載します。
株主に対する特典	該当事項はありません。

（注）当社定款の定めにより、単元未満株主は、会社法第189条第２項各号に掲げる権利、会社法第166条第１項の規定による請求をする権利、株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利並びに単元未満株式の売渡請求をする権利以外の権利を有しておりません。

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第７【提出会社の参考情報】

１【提出会社の親会社等の情報】

当社には親会社等はありません。

２【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1）有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度（第35期）（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）2022年６月30日関東財務局長に提出

(2）内部統制報告書及びその添付書類

事業年度（第35期）（自　2021年４月１日　至　2022年３月31日）2022年６月30日関東財務局長に提出

(3）四半期報告書及び確認書

（第36期第１四半期）（自　2022年４月１日　至　2022年６月30日）2022年８月８日関東財務局長に提出

（第36期第２四半期）（自　2022年７月１日　至　2022年９月30日）2022年11月14日関東財務局長に提出

（第36期第３四半期）（自　2022年10月１日　至　2022年12月31日）2023年２月13日関東財務局長に提出

(4）臨時報告書

2022年７月１日関東財務局長に提出

金融商品取引法第24条の５第４項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２（株主総会における議決権行使の結果）の規定に基づく臨時報告書であります。 

 有価証券報告書（通常方式）_20230630102655

第二部【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。