Annual Report • Mar 7, 2025
Annual Report
Open in ViewerOpens in native device viewer
SERİ II-14.1 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU
| İÇİNDEKİLER | |
|---|---|
| 04 | GENEL BİLGİLER |
| 08 | KISACA İŞBİR SENTETİK |
| 11 | ÜRÜN GRUPLARIMIZ |
| 18 | ORTAKLIK YAPISI |
| 19 | YÖNETİM KURULU ÜYELERİ |
| 19 | YÖNETİM KURULU KOMİTELERİ |
| 22 | ÜST YÖNETİM |
| 25 | SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK İLKELERİ UYUM ÇERÇEVESİ |
| 34 | 2024 YILI YIL SONU FAALİYETLERİ HAKKINDA |
| 40 | KURUMSAL YÖNETİM |
| 53 | 2024 YILI 12 AYLIK DİPNOT TABLOLARI |
| 59 | BİLANÇO TARİHİNDEN SONRAKİ ÖNEMLİ NİTELİKTEKİ OLAYLAR |
| GENEL BİLGİLER | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ortaklığın Ünvanı | İŞBİR SENTETİK DOKUMA SANAYİ A.Ş. |
|||||||
| Şirket Merkez Adresi | Çayırhisar Mahallesi Yeni İzmir Caddesi No:29 Altıeylül / BALIKESİR |
|||||||
| Ticaret Sicil Numarası | 5387 | |||||||
| Ticaret Sicil Tescil Tarihi | 05.10.1968 | |||||||
| Süreli Olarak Kuruldu ise Süresi |
Süresiz | |||||||
| Tabi Olduğu Yasal Mevzuat | T.C. Kanunları, Sermaye Piyasası Kanun ve Mevzuatları |
|||||||
| Raporun İlgili Olduğu Hesap Dönemi |
01.01.2024 – 31.12.2024 |
|||||||
| İnternet Sitesi Adresi | www.isbirsentetik.com |
GLOBAL BİR OYUNCU OLMAK!
Big Bag toz ve taneli ürünlerin ambalajlama, taşıma ve depolama yapılabilmesi için Polipropilen (PP) iplerin dokunması ile oluşturulmuş lamineli veya laminesiz kumaşlardan üretilmiş, 200 kg ile 2000 kg arasında taşıma yapılmasına imkan sağlayan büyük çuvallardır.
Big Bag'ler genellikle işlenmiş veya ham ürünlerin nihai paketleme tesisine gönderilmesi sırasında kullanılmaktadır. Tesisler arasındaki ürünlerin taşınmasında Big Bag tercihi genellikle ürünün herhangi bir konteminasyona maruz kalmaması, temiz ve güvenilir bir şekilde taşınması için tercih edilmektedir.
Dünyada Fleksible Intermediate Bulk Container (FIBC) olarak tanımlanan ürün Türkiye'de genellikle Big Bag veya Bulk Bag olarak bilinmektedir. Big Bag'ler sunduğu maliyet düşürücü avantajlarla 50 kg çuvalların yerini almıştır.
Günümüz dünyasında insana ve emeğe duyulan saygı nedeniyle, dökme ürünler 50 kilogramlık paketler yerine 1000-1500 kilogramlık yükü taşıyabilen 2-3 kilo ağırlığındaki Big bag'lerle tek seferde taşınabilmektedir. Böylelikle onlarca çuval ve 20-30 kg ağırlığındaki tahta palet veya farklı materyaller kullanımına gerek kalmamaktadır.
Taşınan yükün ambalajı da sadece 2-3 kg olması nedeniyle de taşımada ekonomi sağlamakta, böylelikle Big Bag çevreye ve bütçenize saygılı çözümler sunmaktadır. Big
Bag' le ürünlerin stoklanması ve geri dönüşümü oldukça kolay ve ekonomiktir.
Başlıca kimya, gıda, maden, tekstil, petrokimya ve ziraat gibi sektörlerde olmak üzere ayrıca dökme yükle ilgili tüm diğer sektörlerde de güvenle kullanılmaktadır. Çeşitli gereksinimlere ve değişik amaçlara uygun olarak farklı tip ve modellerde Big Bag' ler de üretilmektedir.
4-5 cm³ boyutundaki maden ve kimyasal üründen toz haldeki una kadar birçok değişik madde Big Bag'ler ile taşınmaktadır. Değişik gereksinimleri karşılamak üzere içinde P.E. astar olan, lamineli kumaştan üretilmiş sızdırmazlık dikişi, sızdırmaya karşı güçlendirilmiş, asbest için dikdörtgen şekilli, tehlikeli maddeler için UN sertifikalı Big Bag' ler de üretilmektedir.
Ulaşım giderlerinin yüksek olduğu uzun yol taşımalarında, taşıma alanının maksimum kullanımını sağlamak için kübik şekilli Big Bag'ler oldukça ekonomik çözümler sunmaktadır.
Big Bag nerelerde kullanılır?
Big Bag avantajları nelerdir?
Gıda, kimya, ilaç, inşaat madencilik gibi birçok sektörde taşıma, saklama ve stoklama amaçlarıyla kullanılabilen, UV ve neme karşı dayanıklı, müşteri ihtiyaçlarına göre üretilen ve mukavemeti yüksek olan, 500kg'dan 2tona kadar taşıma kabiliyetine sahip endüstriyel ambalajlardır. TypeC, TypeD başta olmak üzere 4 Kulplu, 1-2 Kulplu ve UN özellikli gibi birçok özellikte, %100 müşteri talebine uygun şekilde üretilen Big Bag (FIBC) şirketin ana ürün grubunu oluşturmaktadır.
Halıtabanı, duvardan duvara halı üretiminde kullanılan teknik tekstil kumaşlardır. Bu ürün gurubu ağırlıklı olarak yurt içinde satılmaktadır.
%100 poliproplen atkı ve çözgü tapelerinin dokunması ile üretilen halı tabanı kumaşı, duvardan duvara ve suni çim halıların üretilebilmesi adına dokuma zemini olarak kullanılan bir girdi üründür.
Halılarınızda ilk dikkatinizi çeken yer olmayabilir, ancak kullandığınız halıların desenlerinin, baskılarının, duruşunun ne kadar kaliteli olduğu kullanılan halı tabanı kumaşı ile doğrudan ilgilidir.
Yenilikçi ve vizyoner bakış açısı sayesinde müşteri talepleri doğrultusunda pazarın talepleri kolaylıkla karşılanabilmekte, çeşitli renk ve ağırlıklarda 1. Taban üretimi yapılabilmektedir.
Son yıllarda hızla gelişmekte olan suni çim halı sektörün dede, duvardan duvara halı pazarındaki kalite ve güvenirliğimizi kanıtlamış bulunuyoruz.
Ar-ge departmanımızda gerçekleştirmiş olduğumuz yenilikçi çalışmalar neticesinde çim halı üretimi yapan müşterilerimizin ürün kalitelerine direkt etki eden kumaşlar tasarlıyoruz.
Üretim proseslerine uygun renk ve gramaj seçenekleri sayesinde kullanılan tabanların kalite ve görsellik açısından nihai ürünlere etkisi, bizi bu pazarda da lider konuma taşıyor.
Hem peyzaj hem de sportif amaçlı üretilen suni çim halılarına özel yaptığımız tasarımlar sayesinde sektörde öncü kuruluş olmayı sürdürüyoruz.
PE film üretiminin %65'i Big Bag lere sızdırmazlık ve nem geçirmezlik özelliği kazandıran iç torba (laynır) olarak üretilmekte ve iç tüketimde kullanılmaktadır. %35'i ise shrinkhood ve stretchhood olmak üzere 2 farklı tip ürün olarak üretilmekte ve çeşitli sektörlerdeki müşterilere satılmaktadır.
Polietilen film ürünlerimiz Co-exteknolojisine sahip, Blown film makinelerimizde üretilmektedir.
-Standart antistatik Tip B film
-Kalıcı (Permanant) anti-statik Tip D film
Laynır modellerimizde PE film yanı sıra, dolum yapılacak ürün özelliğine göre aşağıdaki bariyer filmler de kullanılmaktadır.
-Alüminyum film - EVOH film - PA_6-Nylon film
(Permanant anti-statik Tip D ve Standart anti-statik Tip B film)
Yanıcı, patlayıcı toz ve gaz ortamlarında yapılan dolum ve boşaltım operasyonları esnasında oluşabilecek ani enerji boşalmalarının önüne geçmek ve aynı zamanda doldurulan hassas ürünleri dış ortam koşullarından korumak için dizayn edilmiş yüzey iletkenlik değerleri düşük ürünlerdir.
Endüstriyel uygulamalarda ambalajlanan ürünlerin aşağıdaki özelliklerinde kullanılabilir:
Statik elektriklenmeye karşı hassas ürünlerin ambalajlanmasında,
Sürtünmeden oluşabilecek elektriklenme ile patlama riski bulunan ürünlerin ambalajlanmasında
Ürün ambalajlarında kullanılmaktadır.
Anti-Statik ürünlerimiz Uluslararası standart IEC61340-4-4 normlarına uyumludur.
Anti-Statik özellikleri müşteri isteği doğrultusunda kalıcı veya belirli bir sürede geçici olarak opsiyonludur.
Endüstriyel uygulamalarda ambalajlanan ürünlerin aşağıdaki özelliklerinde kullanılabilir:
–Statik elektriklenmeye karşı hassas ürünlerin ambalajlanmasında,
–Sürtünmeden oluşabilecek elektriklenme ile patlama riski bulunan ürünlerin ambalajlanmasında
Topraklama gereken ürün ambalajlarında kullanılmaktadır.
İletken ürünlerimiz Uluslararası standart IEC61340-4-4 normlarına uyumludur.
PE/Alu/Bariyer/İletken film kullanılarak, ihtiyacınızı karşılayacak çözümler sunmaktayız.
Laynır modellerimiz;
Atlet tipi laynır
1&2 kulplu Big Bag'lerin içinde kullanılan, gerektiğinde hava tahliyesini sağlayan kullanımı kolay, Big Bag içine sabitlenen laynır tipidir
Şişe tipi laynır
Big Bag uyumlu şişe tipi laynır, dolum ve boşaltma bacaları ile operatöre kolaylık ve aynı zamanda hız avantajı sağlar.
Big Bag içine konulacak ürün özelliklerine göre, gambo laynır ölçülendirilerek dolum sonrası form-stabil görünüm sağlayacak şekilde özel olarak tasarlanır.
Form-stabil yapı ile nakliye ve depolamada maksimum hacimden faydalanılarak, kullanıcıya maliyet avantajı sağlar.
Polietilen filmlerimize Flexo baskı yöntemiyle 8 renge kadar baskılı üretimler yapılmaktadır.
Endüstriyel uygulamalarda doldurulan ürünün raf ömrünü uzatmak, koku ve aroma geçişini önlemek, dış etkenlerden korumak amacıyla kullanılan kompozit yapılardır.
Ambalajlanan ürünler özelliğine göre beklentileri karşılayacak şekilde aşağıdaki özelliklerde üretilebilir:
-Farklı ebat ve özellikte da valf donanımlı
-Vakuma uygun
Polietilen veya polipropilene kalsiyum karbonat katkı maddesi eklenerek oluşturulan ve üretiminde kullanıldığı iplik ve filmin mekanik dayanımını artırmak için kullanılan compound ürünlerin büyük kısmı iç tüketimde kullanılırken bir kısmı da dışarıya satılmaktadır.
Big Bag'lerde kullanılan taşıma sapları, çeşitli kumaşlar, hatalı ürünlerin değerlendirilmesiyle üretilen granüller, düşük kalite mallar vb. ürünlerin dahil olduğu gruptur.
Şirket'in 2020 yılında yaptığı yatırımla üretmeye başladığı 3 katlı cerrahi maskelerde bu gruba dahildir.
Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla ortaklarının unvanları ve ortaklık payları aşağıdaki gibidir:
| 31 Aralık 2023 | 31 Aralık 2024 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Ortaklık oranı | Ortaklık tutarı | Ortaklık oranı | Ortaklık tutarı | ||
| Hissedar | (%) | (TL) | (%) | (TL) | |
| İşbir Holding A.Ş. | 76,42 | 324.319.731 | 76,42 | 324.319.731 | |
| İşbir Sünger A.Ş. | 2,14 | 9.083.920 | 2,14 | 9.083.920 | |
| Halka Açık Kısım | 17,50 | 74.275.839 | 17,50 | 74.275.839 | |
| Diğer | 3,94 | 16.718.492 | 3,94 | 16.718.492 | |
| Ödenmiş sermaye | 100,00 | 424.397.982 | 100,00 | 424.397.982 |
Grup'un 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla sermayesinin tümü ödenmiş olup, nominal değeri 424.397.982 TL ve nominal bedeli 0,01 TL olan 42.439.798.176 adet hisseden oluşmaktadır.
Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla bağlı ortaklıklarının unvanları ve ortaklıkta sahip olunan payları aşağıdaki gibidir:
| Şirket'in ortaklık oranı ve | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| oy kullanma hakkı oranı (%) |
|||||
| İştirak adı | 31 Aralık 2023 | 31 Aralık 2024 | |||
| İnter Tekstil Ambalaj Sanayi ve Ticaret A.Ş. |
%100 | %100 | |||
| Isbir Bulk Bag USA LLC | %100 | %100 | |||
| Isbir Bulk Bag UK Ltd. | %100 | %100 | |||
| Isbir Bulk Bag Israel Ltd. | %100 | %100 | |||
| Isbir Bulk Bag Deutschland GmbH | %100 | %100 | |||
| Isbir Mewar Bulk Bag Private Ltd. |
%99 | %99 | |||
| İştek Teknik Bakım San. ve Tic. Ltd. Şti. |
%100 | %100 |
Grup'un 2024 yılı itibariyle ortalama çalışan sayısı 446 kişidir.
| Adı Soyadı | Mevcut Görevi | Seçildiği Tarih | Görev Süresi |
|---|---|---|---|
| Mustafa ÖZPEHLİVAN |
Yönetim Kurulu Başkanı |
26/04/2024 | 3 Yıl |
| Ali KANTUR | Yönetim Kurulu Başkan Vekili |
26/04/2024 | 3 Yıl |
| Ediz KÖKLÜ | Yönetim Kurulu Üyesi | 26/04/2024 | 3 Yıl |
| Metin GÜLTEPE | Yönetim Kurulu Üyesi | 26/04/2024 | 3 Yıl |
| Hasan GEDİK | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
26/04/2024 | 1 Yıl |
| Yakup AKPINAR | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
26/04/2024 | 1 Yıl |
31.12.2024 tarihinde Yönetim Kurulu Komitelerinin çalışma esasları, görev ve yetkilerine ilişkin çalışmalar yapılmış olmakla birlikte; gerekli görev dağılımları da gerçekleştirilmiştir. Şirketimizde Denetimden sorumlu Komite, Kurumsal Yönetim Komitesi ve Riskin Erken Saptanması Komitesi bulunmaktadır. Kurumsal Yönetim Komitesi aynı zamanda Aday Gösterme ve Ücret Komitelerinin görevlerini de yerine getirmektedir. Komite Başkanlığı icracı olmayan Yönetim Kurulu üyelerince yürütülmektedir.
Denetimden Sorumlu Komite Üyelerine ilişkin bilgiler aşağıdadır.
| Adı Soyadı | Komitedeki Ünvanı | Yönetim Kurulu Ünvanı |
|---|---|---|
| Yakup AKPINAR | Başkan | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Hasan GEDİK | Üye | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
Denetimden Sorumlu Komite 2024 yılı içerisinde 4 kez toplanmış olup, toplantılarına ilişkin raporları yönetim kurulu ile paylaşmıştır.
Kurumsal Yönetim Komitesi Üyelerine ilişkin bilgiler aşağıdadır.
| Adı Soyadı | Komitedeki Ünvanı | Yönetim Kurulu Ünvanı |
|---|---|---|
| Hasan GEDİK | Başkan | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Yakup AKPINAR | Üye | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| İbrahim YILMAZ | Yatırımcı İlişkileri Yöneticisi | - |
Riskin Erken Saptanması Komitesi Üyelerine ilişkin bilgiler aşağıdadır.
| Adı Soyadı | Komitedeki Ünvanı | Yönetim Kurulu Ünvanı |
|---|---|---|
| Hasan GEDİK | Başkan | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Yakup AKPINAR | Üye | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
Riskin Erken Saptanması Komitesi 2024 yılı içerisinde 6 kez toplanmış olup, toplantılarına ilişkin raporları yönetim kurulu ile paylaşmıştır.
Yönetim Kurulu ve Üst düzey yöneticilere sağlanan faydalar toplamı
Grup'un 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren dönemde yönetim kurulu ve üst düzey yöneticilerine sağladığı toplam faydalar kapsamında yapılan ödemeler 45.100.360 TL'dir (31 Aralık 2023: 36.726.541 TL).
1976 yılında lise eğitimini Realschule'den mezun olarak tamamlayan Mustafa ÖZPEHLİVAN, Ford Motors, köln fabrikasında aynı yıl sigorta personeli olarak çalışmaya başlamış ve 2002 yılında malulen emekli olmuştur. Özpehlivan, 2007 yılında İşbir Holding, 2011 yılında İşbir Sünger ve 2016 yılında İşbir Sentetik yönetim kurulu üyeliği görevlerine getirilmiş ve halen bu görevlerini sürdürmektedir.
1970 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü'nden mezun olan Ali KANTUR, 1972 yılında ABD'de Syracuse Üniversitesi'nde Endüstri Mühendisliği ve İş İdaresi alanlarında yüksek lisans eğitimini tamamlamıştır. Kantur, 1973 – 1977 yılları arasında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü'nde ve 1973 – 1978 yılları arasında Ankara İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi yüksek lisans programlarında öğretim üyeliği görevi yürütmüştür. 1974 yılında müdür olarak başladığı ve sonrasında murahhas üye ve yönetim kurulu başkanlığı görevlerini üstlendiği TEPE Grubu Şirketleri'nden 2004 yılında ayrılmıştır. Halen Kantur&Akdaş A.Ş. yönetim kurulu başkanlığı, ITC Grup İnşaat Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. yönetim kurulu başkanlığı, Akdaş Döküm San. Ve Tic. A.Ş. yönetim kurulu başkan yardımcılığı, İşbir Holding yönetim kurulu başkan lığı, İşbir Sünger yönetim kurulu başkanlığı ile İşbir Sentetik yönetim kurulu başkan yardımcılığı görevlerini yürütmektedir.
1990 yılında Ortadoğu Teknik Üniversitesi Makine Mühendisliğinden mezun olan Ediz KÖKLÜ, yüksek lisansını 1993 yılında ILLINOIS Teknoloji Üniversitesinde Finans alanında tamamlamıştır. 1988 yılından itibaren profesyonel iş hayatının içerisinde olan Ediz KÖKLÜ, uzun yıllardır çeşitli global şirketlerin üst düzey pozisyonlarında görev almıştır.
1989 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Kimya Mühendisliği Bölümü'nden mezun olan Metin GÜLTEPE, 1991 yılında İşbir Sünger bünyesinde işletme mühendisi unvanıyla göreve başlamıştır. 1996 yılında İşbir Sünger genel müdürü olarak göreve getirilen Gültepe, 2013 yılında İşbir Sünger bünyesindeki mevcut görevlerinin yanı sıra; İşbir Sentetik bünyesinde genel müdürlük görevine getirilmiştir. 2023 yılı sonunda genel müdürlük görevi sona eren Gültepe, halihazırda yönetim kurulu üyesi olarak görevini sürdürmektedir.
1965 yılında Ankara´da doğdu.
Gazi Üniversitesi Maliye Bölümünden 1986 yılında mezun oldu ve aynı bölümde yüksek lisans yaptı. Özel sektörde muhasebe-finans alanında çalıştıktan sonra, 1988 yılında Maliye Bakanlığında Gelirler Kontrolörü olarak başladığı mesleki hayatında Ankara İli Defterdar Yardımcılığı, Daire Başkanlığı, Vergi Başmüfettişi, Vergi Denetim Kurulu Başkan Yardımcısı olarak görev yaptıktan sonra 2018 yılı Nisan ayında emekli oldu.
Halen Yeminli Mali Müşavir ve bağımsız denetçi olarak çalışmaktadır.
İngilizce bilmekte olup, Evli ve 3 çocuk babasıdır.
1966 yılında dünyaya gelen Hasan GEDİK, 1988 yılında Ortadoğu Teknik Üniversitesi İnşaat Mühendisliği bölümünden mezun olmuştur. Aynı üniversitede MBA eğitimini tamamlamıştır. 1989'dan itibaren bir çok büyük inşaat projesinde çeşitli üst düzey görevlerde bulunmuş olan Hasan GEDİK; ileri düzeyde İngilizce, Rusça ve Fransızca bilmektedir.
| ÜST DÜZEY YÖNETİCİLER | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Adı Soyadı | Görevi | ||||||
| Özer OKER | Mali İşler Direktörü | ||||||
| Altuğ EKİNİL | İnsan Kaynakları Direktörü | ||||||
| Murat HALICIOĞLU | Stratejik Planlama ve Bilgi Teknolojileri Direktörü | ||||||
| Doğanay ÇERÇİ | İş Geliştirme Direktörü | ||||||
| Süleyman SARI | Tedarik Zinciri Direktörü | ||||||
| Ersen ÇELİK | Satış ve Pazarlama Direktörü | ||||||
| Koray KASAP | Satın Alma Direktörü |
2000 yılında Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi'nden mezun olan Özer OKER, 2002 yılında İşbir Sentetik bünyesinde çalışmaya başlamıştır. 2002-2012 yılları arasında satın alma uzmanı, finans uzmanı, muhasebeden sorumlu müdür yardımcısı, muhasebeden sorumlu müdür, finansman müdürü görevlerini yürütmüş, halen mali işler direktörü olarak görev yapmaktadır.
2000 yılında Marmara Üniversitesi İşletme Bölümü'nden mezun olan Altuğ EKİNİL, 2002 yılında Marmara Üniversitesi Muhasebe ve Finansman Bölümü'nde yüksek lisans eğitimini tamamlamıştır. 1999 – 2001 yılları arasında Moore Global (eski unvanıyla Yönet Moore Stephens YMM A.Ş.) bünyesinde denetçi, 2003-2006 yıları arasında Banvit A.Ş. Bünyesinde maliyet ve muhasebe yöneticisi olarak çalışmıştır. 2006 yılında İşbir Sentetik bünyesinde muhasebeden sorumlu müdür yardımcı olarak göreve başlayan Ekinil, sırasıyla muhasebe müdürü, mali işler direktör yardımcısı görevlerinde bulunmuştur. 2020 yılından bu yana ise insan kaynakları direktörü görevini sürdürmektedir.
2002 yılında Kocaeli Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Endüstri Mühendisliği Bölümü'nden mezun olan Süleyman SARI, 2006 yılında İşbir Sentetik bünyesinde çalışmaya başlamış ve 2006 – 2017 yılları arasında planlama süreçlerinde çeşitli görevler almıştır. Halen tedarik zinciri direktörü olarak Şirket'teki görevine devam etmektedir.
1999 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümü'nden mezun olan Ersen ÇELİK, 2001 yılında İşbir Sentetik'te çalışmaya başlamış ve 2001 – 2014 yılları arasında satış ve pazarlama departmanında çeşitli görevlerde bulunmuştur. 2014 yılından itibaren Şirket bünyesinde satış ve pazarlama direktörlüğü görevini yürütmektedir.
Mühendis olan Koray KASAP, İşbir Sentetik bünyesinde çeşitli birimlerde yöneticilik görevlerini üstlendikten sonra, Satın Alma Direktörü görevini sürdürmektedir.
1986 yılında Afyon Kocatepe Üniversitesi Makine Eğitim Fakültesi'nden mezun olan Doğanay ÇERÇİ, 2006 yılında İşbir Sentetik bünyesinde çalışmaya başlamış ve Şirket bünyesinde çeşitli üst düzey yöneticilik görevlerinde bulunmuştur. Halen Şirket'te iş geliştirme direktörü olarak görevini sürdürmektedir.
2000 yılında Selçuk Üniversitesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi Bilgisayar Mühendisliği Bölümü'nden mezun olan Murat Halıcıoğlu, 2003 yılında İşbir Sentetik bünyesinde çalışmaya başlamış ve bilişim sistemleri müdürlüğü, planlama müdürlüğü, insan kaynakları müdürlüğü gibi çeşitli yöneticilik görevleri üstlenmiştir. Halen Şirket'te stratejik planlama ve bilgi teknolojileri direktörlüğü görevini yürütmektedir.
'Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi' halka açık ortaklıkların Çevresel, Sosyal, Kurumsal Yönetim (ÇSY) çalışmalarını yürütürken açıklamaları beklenen temel ilkeleri içermektedir.
2 Ekim 2020 tarihinde Resmi Gazetede yayınlanan II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği değişikliklerine istinaden Sermaye Piyasası Kurulu tarafından hazırlanmış olan 'Sürdürülebilirlik İlkleri Uyum Çerçevesi' uyarınca paylarının ilk defa halka arz edilmesi ve/veya borsada işlem görmeye başlaması için Kurula başvuran/başvurulan ortaklıklar açısından ise ortaklıkların paylarının borsada işlem görmeye başladığı yılı takip eden yılın verilerini içerecek şekilde ilgili faaliyet raporlarından itibaren, sürdürülebilirlik ilkeleri uyum çerçevesine yer verilir.'' şeklindeki açıklamasına istinaden; 'Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesine' Sermaye Piyasası Kurulu Tarafından oluşturulmuş olan şablon kullanılarak aşağıda açıklanmaktadır.
| UYUM DURUMU | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| İlkelere uyum durumunun "Evet" veya "Kısmen" olarak belirlenmesi halinde kamuya açıklanan bilgilere ilişkin rapor bilgisine/bağlantıya yer verilmesi gerekmektedir. İlkelere uyum durumuna ilişkin açıklamalara "Açıklama" sütununda yer verilir. Talep edilen bilgilerin hangi kapsamda konsolide veya solo olarak sunulduğunun "Açıklama" sütununda belirtilmesi gerekmektedir. |
EVET | HAYIR | KISMEN | İLGİSİZ | AÇIKLAMA | KAMUYA AÇIKLANAN BİLGİLERE İLİŞKİN RAPOR BİLGİSİ (Sayfa numarası da belirtilmelidir)/BAĞLANTI |
|
| A. Genel İlkeler | |||||||
| A1. Strateji, Politika ve Hedefler |
|||||||
| Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir. |
x | ÇSY alanında yayınlanmış politikalardan bir kısmı henüz Yönetim Kurulu seviyesinde onaylı değildir. Tam uyum için gerekli çalışmalar yürütülmektedir. |
|||||
| A1.1 | Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. |
x | İnsan Hakları ve Çalışan Politikasına ilişkin olarak temel stratejilerimiz kamuya açıklanmış olup, geliştirilmesi için çalışmalar sürdürülmektedir. |
https://www.isbirsentetik.com/ik-politikalari/ | |||
| A1.2 | ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirket tarafından konuyla ilgili çalışmalar devam etmektedir. |
| A2. Uygulama/İzleme |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| ÇSY politikalarının | ||||||
| yürütülmesinden | ||||||
| sorumlu komiteler ve/veya birimler ile |
https://www.isbirsentetik.com/yonetim-kurulu komiteleri/ |
|||||
| ÇSY konularıyla | Kurumsal Yönetimle ilgili; Riskin Erken Saptaması, |
|||||
| ilgili ortaklıktaki en | x | Denetim ve Kurumsal | https://www.isbirsentetik.com/surdurulebilirlik | |||
| üst düzey sorumlular ve |
Yönetim Komiteleri | politikasi/ | ||||
| görevleri | oluşturulmuş ve Kamuya | |||||
| belirlenerek | açıklanmıştır. | |||||
| A2.1 | kamuya açıklanmıştır. |
|||||
| Sorumlu komite | ||||||
| ve/veya birim | ||||||
| tarafından, politikalar |
||||||
| kapsamında | x | |||||
| gerçekleştirilen | ||||||
| faaliyetler yıl içinde en az bir kez |
||||||
| yönetim kuruluna | ||||||
| raporlanmıştır. | ||||||
| ÇSY hedefleri doğrultusunda |
||||||
| uygulama ve eylem | Şirket tarafından konuyla ilgili | |||||
| A2.2 | planları | x | çalışmalar devam etmektedir. | |||
| oluşturulmuş ve kamuya |
||||||
| açıklanmıştır. | ||||||
| ÇSY Kilit | ||||||
| Performans Göstergeleri (KPG) |
||||||
| A2.3 | ile söz konusu | x | ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ve ilgili |
|||
| göstergelere yıllar | konulara yönelik çalışmalar | |||||
| bazında ulaşma düzeyi kamuya |
devam etmektedir. | |||||
| açıklanmıştır. | ||||||
| İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere |
İş süreçlerine veya ürün ve | |||||
| yönelik | hizmetlere yönelik gerçekleştirilen, |
|||||
| A2.4 | sürdürülebilirlik | x | sürdürülebilirlik | |||
| performansını iyileştirici |
performansını iyileştirici inovasyon | |||||
| faaliyetler kamuya | faaliyetlerine yönelik çalışmalar devam etmektedir. |
|||||
| açıklanmıştır. A3. Raporlama |
||||||
| Faaliyet | ||||||
| raporlarında | Faaliyet raporlarında ortaklığın | |||||
| ortaklığın sürdürülebilirlik |
sürdürülebilirlik performansına, | |||||
| performansına, | hedeflerine ve eylemlerine ilişkin | |||||
| A3.1 | hedeflerine ve | x | bilgi SPK tarafından düzenlenmiş olan formata sadık kalınarak |
|||
| eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, |
verilmiştir. | |||||
| doğru ve yeterli bir | ||||||
| şekilde verilmiştir. | ||||||
| Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin |
||||||
| Birleşmiş Milletler | 2024 Yılında yayınlanmış | |||||
| (BM) 2030 Sürdürülebilir |
olan sürdürülebilirlik raporumuzda ilgili |
|||||
| A3.2 | Kalkınma | x | amaçlardan hangileri ile | |||
| Amaçlarından | ilişkili olduğu kamuya | |||||
| hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin |
açıklanmıştır. | |||||
| bilgi kamuya | ||||||
| açıklanmıştır. | ||||||
| ÇSY konularında aleyhte açılan |
||||||
| ve/veya | ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan |
|||||
| A3.3 | sonuçlanan, ÇSY | x | dava bulunmamaktadır. | |||
| politikaları açısından önemli |
Olması halinde KAP'ta | |||||
| nitelikteki ve/veya | açıklanacaktır. | |||||
| faaliyetleri önemli |
| ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır. |
|||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| A4. Doğrulama | |||||||
| A4.1 | Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır. |
x | Bu kapsamda bilgi paylaşımı yapılmamıştır. |
||||
| B. Çevresel İlkeler | |||||||
| B1 | Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır. |
x | Şirketin çevre yönetimi alanında ISO 14001, ISO 9000 vb yönetim sistemlerine sahip olmakla birlikte bu alandaki programlarının detaylı şekilde açıklanması için çalışmalar sürdürülmektedir. |
https://www.isbirsentetik.com/kalite/ | |||
| B2 | Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır. |
x | Söz konusu rapor hem KAP hem de internet sitesinde paylaşılmıştır. |
||||
| B4 | Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır. |
x | Söz konusu teşvik sistemlerine ilişkin olarak değerlendirme ve çalışmalar devam etmektedir. |
||||
| B5 | Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirketimizin en önemli maliyet kalemlerinden olan enerji maliyetlerinin düşülmesine ilişkin olarak almış olduğu ilave GES kararı KAP aracılığıyla kamuya açıklanmıştır. |
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1090157 | |||
| B7 | Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır. |
x | Söz konusu hedeflerin ve stratejilerin nasıl entegre edileceğine dair değerlendirme ve çalışmalar devam etmektedir. Konuya ilişkin henüz kamuya açıklama yapılmamıştır. |
||||
| B8 | Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil |
x | Çevresel konularda üyesi olunan dernek, ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşu yoktur. |
| olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır. |
|||||
|---|---|---|---|---|---|
| B9 | Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik raporumuzda açıklanmıştır. |
||
| B10 | Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin raporlanmasına ilişkin çalışmaların planlanması hususu değerlendirilmektedir. |
||
| B11 | Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirketimiz karşılaştırmalı olarak çevresel göstergelerin durumunu kamuya açıklamamıştır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanmasına ilişkin çalışmalar yapılması hususu değerlendirilmektedir. |
||
| B12 | Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır. |
x | "Avrupa Yeşil Mutabakatı"na uyum çerçevesinde adımlar atılmakta olup, internet sitemizde yer almaktadır. |
https://www.isbirsentetik.com/surdurulebilirlik ve-cevre/ |
|
| B13 | İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik kapsamında değerlendirmeler gerçekleştirilecektir. |
||
| B14 | Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirketi sera gazı emisyon azaltımını sağlamaya yönelik aksiyonlarını açıklamamıştır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir. |
||
| Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar |
x | Kurumsal Karbon Ayak İzi hesaplanması tamamlanmış olup, Üçüncü tarafların sera gazı emisyonları ile ilgili veriler toplanmıştır. Azaltım hedefleri planlama aşamasındadır. |
| alınmış ve bu aksiyonlar kamuya |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| B15 | açıklanmıştır. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında karbon nötr olma hedefimizi gerçekleştirebilmek için üretimimizin en önemli maliyet kalemlerinden birini oluşturan enerjiyi güneş enerjisinden elde etme çalışmalarımız devam etmekte olup kamuya açıklanmıştır. |
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1090157 | ||
| B16 | Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında Sürdürülebilirlik raporumuzda açıklanmıştır. |
|||
| B17 | Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır. |
x | Şirket içi aylık raporlamalar mevcuttur. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir. |
|||
| B18 | Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır. |
x | Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda gerçekleştirilen faaliyetler kamuya açıklanmıştır. |
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1090157 | ||
| B19 | Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir. |
|||
| B20 | Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır. |
x | Kamuya açıklanmamakla birlikte, Şirketimiz kendi bünyesinde enerji verimliliği amacıyla alınan aksiyonları takip etmektedir. |
|||
| B21 | Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirket içi aylık raporlamalar mevcuttur. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir. |
|||
| B22 | Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır. |
x | Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmamıştır. |
|||
| B23 | Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi |
x | Şirketimiz karbon kredisi almamıştır. Dolayısıyla konu hakkında herhangi bir açıklaması bulunmamaktadır. |
| bilgisi kamuya | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| B24 | açıklanmıştır. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya |
x | Şirketimizde karbon fiyatlandırması uygulanmamaktadır. Dolayısıyla konu hakkında herhangi bir açıklaması bulunmamaktadır. |
|||
| B25 | açıklanmıştır. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik kapsamında değerlendirmeler gerçekleştirilecektir. |
|||
| C. Sosyal İlkeler C1. İnsan Hakları |
||||||
| C1.1 | ve Çalışan Hakları İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye'nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır. |
x | İş kanuna tam uyum gösterilmektedir. İş kanunu ile uyumlu prosedür ve uygulamalarımız, İnsan Kaynakları Politikası kamuya açıklanmıştır. |
https://www.isbirsentetik.com/ik-politikalari/ | ||
| C1.2 | Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir. |
x | İşe alım süreçlerinde fırsat eşitliği sağlanır. Konuyla ilgili bilgi Faaliyet raporunda yer alan "İnsan Kaynakları Politikası" kısmında paylaşılmıştır. |
|||
| C1.3 | Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır. |
x | Çalışanlarımızdan ayrımcılık konusunda herhangi bir şikayet alınmamıştır. Konuyla ilgili detaylı bilgi Faaliyet raporunda yer alan "İnsan Kaynakları Politikası" kısmında paylaşılmıştır. İş kanununun ilgili maddelerine uyulmaktadır. |
|||
| C1.4 | Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve |
x | Şirketimiz çalışanlarına kurum içi eğitimi verilmiştir. Ancak konuyla ilgili raporlama yapılmamıştır. |
| çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır. |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir. |
x | Prosedürler mevcut ancak kamuya açıklanmamıştır |
||||
| C1.5 | Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir. |
x | Personel yönetmeliği ile belirlenmiş ancak kamuya detaylı açıklama belirtilmemiştir. |
|||
| Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır. |
x | Yapılan Faaliyetler mevcut ancak kamuya açıklanmamıştır. |
||||
| İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. |
x | Kamuya açıklanmamakla birlikte; Şirketimiz İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası kapsamında, iş kazalarından ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlem ve kaza istatistiklerine ilişkin raporlar hazırlanmaktadır. |
||||
| C1.6 | İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır. |
x | Kamuya açıklanmamakla birlikte; Şirketimiz İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası kapsamında, iş kazalarından ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlem ve kaza istatistiklerine ilişkin raporlar hazırlanmaktadır. |
|||
| C1.7 | Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. |
x | https://www.isbirsentetik.com/kisisel-verilerin korunmasi/ |
|||
| C1.8 | Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır |
x | Kamuya açıklanmamakla birlikte, Şirketimizin etik politikası çalışanlara bildirilmiştir. |
|||
| C1.9 | Toplumsal yatırım, sosyal sprumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır. |
x | Herhangi bir çalışma olmamıştır. | |||
| C1.10 | Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir. |
x |
| C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| C2.1 | Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır. |
x | Kamuya açıklanmamakla birlikte; Şirketimiz müşteri şikayetlerinin çözümüne ilişkin müşteri memnuniyet politikasına ilişkin düzenlemeleri hayata geçirmiştir |
|||
| C2.2 | Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır. |
x | Şirketimiz paydaşlarla sürekli ve şeffaf iletişimini sürdürmektedir. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında kaydedilen gelişmelerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir. |
|||
| C2.3 | Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır. |
x | Sermaye Piyasası Kurulu tarafından hazırlanmış olan rapor şablonu kullanılmaktadır. Ayrıca GRI standartları ile hazırlanmış Sürdürülebilirlik Raporumuz bulunmaktadır. |
|||
| C2.4 | Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır. |
x | Sürdürülebilirlik raporumuzda açıklamalara yer verilmiştir. |
|||
| C2.5 | Borsa İstanbul'un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür. |
x | Bu tarz bir çalışmaya katılım sağlanmamıştır. |
|||
| D. Kurumsal Yönetim İlkeleri |
||||||
| D1 | Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur. |
x | Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması hususlarında çalışmalar yapılması değerlendirilmektedir. |
|||
| D2 | Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır. |
x | Şirketimiz çalışanlarına kurum içi eğitimi verilmiştir. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması hususlarında çalışmalar yapılması değerlendirilmektedir. |
İşbir Sentetik, plastik sektörünün alt sektörlerinden biri olan endüstriyel ambalaj ile teknik tekstil alanlarında faaliyet göstermektedir. Her iki alanda da hammadde olarak polietilen ve polipropilen kullanılmaktadır.
Şirketimiz, endüstriyel ambalaj altında sınıflanan esnek, orta boy, dökme yük konteynerleri (FIBC veya bigbag) ürünlerinin üretim ve satışını gerçekleştirmektedir. Bigbag'ler, içerisine doldurulan ürünü, yabancı madde, UV ve neme karşı koruyan, ürünün naklini ve stoklanmasını kolaylaştıran, doldurma ve boşaltma kolaylığının yanı sıra yüksek seviyede kullanım güvenliği sağlayan yüksek mukavemetli esnek ambalajlar olup madencilik, kimya, gıda ve petrokimyevi maddeler sektörlerinde ürün nakliyesi ve depolanması amacıyla kullanılmaktadır.
İşbir Sentetik, teknik tekstil alanında da faaliyet göstermektedir. Şirketimiz halı dokumacılığında kullanılan halıtabanı üretimi yapmakta olup bu alanda yurt içinde üretim yapan az sayıda firmadan bir tanesidir. Üretilen ürünler ağırlıklı olarak yurt içindeki duvardan duvara halı üreticilerine satılmaktadır.
İşbir Sentetik entegre tesislerinde, iç tüketimi karşılamak için kurmuş olduğu makinelerde PE Film ve Compound üretimi yapmakta ve bu ürünlerin iç tüketimde kullanılmayan kısmını müşterilerine satmaktadır. PE filmler bigbag ürünlerde iç torba olarak kullanılmak üzere üretilmekte olup üretiminde hammadde olarak polietilen kullanılmaktadır. Compound adı verilen ürün ise granül şeklinde üretilmekte ve sadece ambalaj sektöründe değil plastik sektöründe birçok üründe girdi olarak kullanılmaktadır. Bu ürünler kullanıldığı malzemelere mekanik dayanıklılık katmakta ve üretim maliyetlerinde avantaj sağlamaktadır.
İşbir Sentetik'in hammadde olarak kullandığı polipropilenin tedariki yurt içinde Petkim, yurt dışında ise ağırlıklı olarak Sabic, Basel, Sibur, Exxon firmalarından sağlanırken, polietilenin tedariki ise yurt içinde Petkim, yurt dışında ise ağırlıklı olarak Sabic, Dow, Carmel, Repsol firmalarından sağlanmaktadır.
İşbir Sentetik halıtabanı üretiminin tamamını Balıkesir'de bulunan tesislerinde yaparken; bigbag üretiminin büyük bir kısmını Türkiye'de, küçük bir kısmını ise Hindistan'da bulunan üretim tesislerinde gerçekleştirmektedir. Şirketimiz doğrudan yaptığı satışların dışında, ihale yoluyla ve yurtdışında bulunan iştirakleri vasıtasıyla da satışlarını gerçekleştirmektedir.
İşbir Sentetik, üretimini ve satışını yaptığı Bigbag, halıtabanı, PE Film ve Compound mamullerinin TÜİK tarafından yayınlanan 2020-2024 yılları arasındaki ihracat ve ithalat verileri aşağıdaki tablolarda verilmiştir.
| İhracat Verileri (Türkiye – KG) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| GTİP | GTİP Adı | İşbir Adı | 2021 | 2022 | 2023 | 2024* | |||
| 63053219 | Dökme Maddeler İçin Polietilen/Polipropilen şeritlerden esnek mafzalar, örme veya kroşe hariç |
Big Bag | 61.665.327 | 59.356.939 | 45.444.155 | 50.004.264 | |||
| 54072019 | Polietilen, Polipropilen şerit vb.den mensucat, en eşit büyük 3.t. |
Halıtabanı | 12.835.579 | 17.445.494 | 17.094.961 | 19.012.684 | |||
| 39211900 | Diğer plastiklerden gözenekli levha, yaprak, pelikül, levhalar | PE Film | 15.716.175 | 21.510.890 | 22.734.650 | 25.208.736 | |||
| 38122090 | Kauçuk ve plastikler için plastifiyan diğer bileşikler | Compound | 302.503 | 604.431 | 421.182 | 350.072 | |||
| 90.519.584 | 98.917.754 | 85.694.948 | 94.575.756 | ||||||
Kaynak: TUİK
*2024 yılı verileri 07.03.2025 tarihinde TUİK Dış Ticaret İstatistikleri veri tabanından alınmıştır.
| İthalat Verileri (Türkiye – KG) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| GTİP | GTİP Adı | İşbir Adı | 2021 | 2022 | 2023 | 2024* | |||
| 63053219 | Dökme Maddeler İçin Polietilen/Polipropilen şeritlerden esnek mafzalar, örme veya kroşe hariç |
Big Bag | 147.228 | 127.014 | 141.607 | 211.713 | |||
| 54072019 | Polietilen, Polipropilen şerit vb.den mensucat, en eşit büyük 3.t. |
Halıtabanı | 3.174.122 | 2.083.943 | 3.895.043 | 3.836.962 | |||
| 39211900 | Diğer plastiklerden gözenekli levha, yaprak, pelikül, levhalar | PE Film | 8.338.221 | 8.330.626 | 8.864.467 | 7.048.949 | |||
| 38122090 | Kauçuk ve plastikler için plastifiyan diğer bileşikler | Compound | 11.344.535 | 11.571.028 | 10.551.774 | 13.533.045 | |||
| 23.004.106 | 22.112.611 | 23.452.891 | 24.630.669 |
Kaynak: TUİK
*2024 yılı verileri 07.03.2025 tarihinde TUİK Dış Ticaret İstatistikleri veri tabanından alınmıştır.
Balıkesir ili Susurluk ilçesi Ömerköy Mahallesinde maliki olduğumuz arazimize 9,1 MWp kapasiteli Lisanssız Güneş Enerjisi Santralinin (GES) tamamlanarak devreye alınmıştır.
Yatırımımızdan 2025 yılı itibaren enerji üretimi gerçekleştirilmektedir.
Söz konusu Lisanssız GES yatırımımıza ilave olarak yine Balıkesir ili Kepsut ilçesinde maliki olduğumuz arazimize de ilave 3,6 MWp kapasiteli Lisanssız GES yatırımımızın planlama ve inşaat takvimi işlemleri gerçekleştirilmiştir.
Söz konusu yeşil enerji alanında gerçekleştirdiğimiz yatırımlarla enerji maliyetlerinde avantaj ve bunun doğal sonucu olarak karlılıkta iyileşmenin yanı sıra; sürdürülebilirlik ve karbon emisyon sıfır hedeflerimizin gerçekleştirilmesi noktasında da önemli adımlar atmış olacağız.
| 31 Aralık 2024 | ||||
|---|---|---|---|---|
| TL | ||||
| Karşılığı | ABD Doları | Avro | TL | |
| A. Kendi tüzel kişiliği adına vermiş olduğu TRİK'lerin | ||||
| toplam tutarı | 2.797.922.358 | - | 13.352.109 | 2.307.327.148 |
| B. Tam konsolidasyon kapsamına dahil edilen ortaklıklar | ||||
| lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| C. Olağan ticari faaliyetlerinin yürütülmesi amacıyla | ||||
| diğer 3. kişilerin borcunu temin amacıyla vermiş olduğu | ||||
| TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| D. Diğer Verilen TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| i) Ana ortak lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam | ||||
| tutarı | - | - | - | - |
| ii) B ve C maddeleri kapsamına girmeyen diğer grup | ||||
| şirketleri lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| iii) C maddesi kapsamına girmeyen 3. kişiler lehine | ||||
| vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| Toplam | 2.797.922.358 | 13.352.109 | 2.307.327.148 |
| 31 Aralık 2023 | ||||
|---|---|---|---|---|
| TL | ||||
| Karşılığı | ABD Doları | Avro | TL | |
| A. Kendi tüzel kişiliği adına vermiş olduğu TRİK'lerin | ||||
| toplam tutarı | 766.682.958 | - | 17.325.453 | 202.325.398 |
| B.Tam konsolidasyon kapsamına dahil edilen ortaklıklar | ||||
| lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | 129.331.940 | - | 3.970.417 | - |
| C.Olağan ticari faaliyetlerinin yürütülmesi amacıyla diğer | ||||
| 3. kişilerin borcunu temin amacıyla vermiş olduğu | ||||
| TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| D. Diğer Verilen TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| i) Ana ortak lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam | ||||
| tutarı | - | - | - | - |
| ii) B ve C maddeleri kapsamına girmeyen diğer grup | ||||
| şirketleri lehine vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| iii) C maddesi kapsamına girmeyen 3. kişiler lehine | ||||
| vermiş olduğu TRİK'lerin toplam tutarı | - | - | - | - |
| Toplam | 896.014.898 | - | 21.295.870 | 202.325.398 |
Şirket'in 31 Aralık 2024 ve 2023 tarihleri itibarıyla vermiş olduğu ipotek, kefalet ve teminat mektuplarının detayı aşağıdaki gibidir:
| 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |
|---|---|---|
| Verilen teminat mektupları | 52.007.558 | 144.260.768 |
| Verilen ipotekler (*) | 2.745.914.800 | 742.665.342 |
| Verilen kredi kefaletleri (**) | - | 9.088.788 |
| Toplam | 2.797.922.358 | 896.014.898 |
(*) Grup'un finansal borçlanmalarına ilişkin finansal kuruluşlara verilen arsa ve araziler üzerindeki ipotekleri ifade etmektedir.
(**) Grup şirketlerinin finansal borçlanmalarına ilişkin verilen kefaletleri ifade etmektedir.
Grup'un verilen ipoteklerinin detayı aşağıdaki gibidir:
| 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 |
|---|---|
| Toplam | 2.797.922.358 | 896.014.898 |
|---|---|---|
| 2.derece ipotekler | 52.007.558 | 153.349.556 |
| 1.derece ipotekler | 2.745.914.800 | 742.665.342 |
| Verilen ipotekler |
Alınan teminatlar
31 Aralık 2024 ve 2023 tarihleri itibarıyla Grup'un almış olduğu teminat, sigorta ve kefaletlerin dökümü orijinal para birimleri ile aşağıdaki gibidir:
| 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |
|---|---|---|
| Kredi kefaletleri (*) | 1.914.175.200 | 1.416.996.763 |
| Alacak sigortası (**) | 77.194.331 | 122.642.917 |
| Fason işletmelerden alınan teminatlar (***) | 112.590.000 | 127.327.639 |
| Toplam | 2.103.959.531 | 1.666.967.319 |
(*) Grup'un finansal borçlanmalarına ilişkin ana ortak ve grup içi şirketlerden almış olduğu kefaletleri ifade etmektedir.
(**) Grup'un ticari alacaklarına ilişkin kredi riski yönetimi politikası çerçevesinde uluslararası bir sigorta firması kapsamında olan ticari alacak sigortalarını ifade etmektedir.
(***) Grup'un fason tedarikçi işletmelerden devam eden ticari faaliyetler kapsamında almış olduğu teminatları ifade etmektedir. Fason tedarikçi işletmelerden alınan teminatlar, şahsi teminat çek ve senetleri, şahsi kefalet ve araç/gayrimenkul ipoteklerinden oluşmaktadır.
31 Aralık 2024 ve 2023 tarihi itibarıyla alınan teminatların orijinal para birimi cinsinden dağılımı aşağıdaki gibidir:
| 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |||
|---|---|---|---|---|
| Orijinal tutar | TL Tutar | Orijinal tutar | TL Tutar | |
| Türk Lirası | 239.270.850 | 239.270.850 | 345.490.416 | 345.490.416 |
| Avro | 44.182.911 | 1.623.408.286 | 36.246.966 | 1.180.705.048 |
| ABD Doları | 6.850.022 | 241.280.395 | 4.781.945 | 140.771.855 |
| Toplam | 290.303.783 | 2.103.959.531 | 386.519.327 | 1.666.967.319 |
Şirketimize ait özet finansal göstergeler aşağıdaki tabloda verilmektedir.
| 31.12.2023 | 31.12.2024 | |
|---|---|---|
| Nakit ve Benzeri Varlıklar | 559.478.674 | 581.050.952 |
| Stoklar | 930.554.269 | 1.120.147.235 |
| Dönen Varlıklar | 2.625.184.577 | 2.840.536.837 |
| Duran Varlıklar | 3.716.975.451 | 4.368.530.839 |
| Toplam Varlıklar | 6.342.160.028 | 7.209.067.676 |
| Kısa Vadeli Yükümlülükler | 1.452.004.200 | 1.620.544.386 |
| Uzun Vadeli Yükümlülükler | 372.336.887 | 795.983.576 |
| Öz Kaynaklar | 4.517.902.942 | 4.793.016.967 |
| Ödenmiş Sermaye | 424.397.982 | 424.397.982 |
| Toplam Yükümlülükler ve Özkaynaklar | 6.342.160.028 | 7.209.067.676 |
| 31.12.2023 | 31.12.2024 | |
|---|---|---|
| Net Satışlar | 4.189.456.008 | 3.865.869.779 |
| Satışların Maliyeti | 3.099.997.828 | 3.012.241.944 |
| Brüt Kar | 1.089.458.180 | 853.627.835 |
| Faaliyet Karı | 1.178.774.327 | 740.775.665 |
| Vergi Öncesi Kar | 77.798.615 | -117.920.338 |
| Net Dönem Karı | 361.983.478 | -189.773.326 |
| Likidite Oranları | 31.12.2023 | 31.12.2024 |
|---|---|---|
| Cari Oran | 1,81 | 1,75 |
| Nakit Oran | 0,39 | 0,36 |
| Likidite Oranı | 1,17 | 1,06 |
| Mali Yapı Oranları | 31.12.2023 | 31.12.2024 |
| Toplam Borç / Toplam Varlıklar | 0,29 | 0,34 |
| Öz Kaynak / Toplam Varlıklar | 0,71 | 0,66 |
| Karlılık Oranları | 31.12.2023 | 31.12.2024 |
| Esas Faaliyet Kar Marjı (%) | 26,00 | 22,08 |
| Net Kar Marjı (%) | 8,64 | -4,91 |
| Hisse Başına Kazanç (TL) | 0,0085 | -0,0045 |
Kurulduğu günden bu yana Sermaye Piyasası Kurulu'nun belirlediği Kurumsal Yönetim İlkeleri'ni benimsemenin ve aktif bir şekilde uygulamanın öneminin bilincinde olan şirketimiz, son yıllarda bu yöndeki çalışmalarını daha da yoğunlaştırmıştır. Sermaye Piyasası Kurulu (SPK), 06/12/2012 tarihli ve 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu'nun 17. maddesi ve 3.1.2016 tarihli II-17.1 Kurumsal Yönetim Tebliğine dayanılarak "Kurumsal Yönetim Tebliği" ile bazı Kurumsal Yönetim İlkeleri Borsa İstanbul'da (BİST) işlem gören şirketler için zorunlu hale getirilmiştir. Bu doğrultuda SPK'nın zorunlu olarak uygulanmasını öngördüğü hükümlere uyulması aynen kabul edilmiştir. Zorunlu olmayan diğer maddelere de uyum sağlanmasına yönelik çalışmalar yapılmıştır. Şirketimiz, Kurumsal Yönetim İlkeleri'ne uyum sağlamak adına bugüne kadar;
• "Yatırımcı İlişkileri Birimi" oluşturmuş,
• Kurumsal Yönetim İlkeleri Tebliğinde belirtilmiş olan sayıda bağımsız yönetim kurulu üye adaylarının belirlenmesi, kamuya duyurulması ve özgeçmişlerinin paylaşılması ile Yönetim Kurulu'nu oluşturmuş,
• Yönetim Kurulu'na bağlı olarak görev yapacak olan Kurumsal Yönetim, Denetim, Riskin Erken Saptanması Komitelerini oluşturmuş,
• Komite çalışma esaslarını Kamuyu Aydınlatma Platformu ve internet sitesinde yayınlanmış,
• Komite üyelerinin başkanlık görevlerini Yönetim Kurulu bağımsız üyelerinden seçmiş ve komitelerde bağımsız üyelerin çoğunlukta bulunmasını sağlamış,
• Komite üyelerinin Kurumsal Yönetim Tebliği'ne uygun hale gelmesine yönelik olarak yatırımcı ilişkileri müdürü kurumsal yönetim komitesine dahil edilmiş,
• Genel Kuruldan 3 hafta evvel bilgilendirme dokümanı, toplantı ajandası, faaliyet raporu, Yönetim Kurulu üye adayların özgeçmişleri ve açıklanması gereken diğer bilgileri yatırımcıların ve hissedarların bilgisine sunmuş,
• E-Genel Kurul için hazırlıklar yapılmış, iç yönerge oluşturulmuş ve 2022 yılından itibaren E-Genel Kurul gerçekleştirilmeye başlanmış,
• İnternet sitesini ilkelerde belirtilen şekilde düzenlemiş,
• Esas sözleşmenin Kurumsal Yönetim İlkeleri'ne uyumlu hale gelmesi için gerekli düzenlemeleri yapmış bulunmaktadır.
• Zorunlu olmayan Kurumsal Yönetim İlkelerine de tam uyum amaçlanmakla birlikte; ilkelerin bir kısmında uygulamada yaşanan zorluklar, bazı ilkelerin ise piyasanın ve şirketin mevcut yapısı ile tam örtüşmemesi gibi nedenlerle tam uyum henüz sağlanamamıştır. Henüz uygulamaya konulmamış olan ilkeler, bugüne kadar menfaat sahipleri arasında herhangi bir çıkar çatışmasına yol açmamış olsa da üzerinde çalışılmakta olup; şirketimizin etkin yönetimine katkı sağlayacak şekilde idari, hukuki ve teknik alt yapı çalışmalarının tamamlanması sonrasında uygulamaya geçilmesi planlanmaktadır.
Pay sahipleriyle ilişkiler, Yatırımcı İlişkileri Birimi bünyesinde yürütülmektedir. Yatırımcı İlişkileri Birim Yöneticisi İbrahim YILMAZ, Sermaye Piyasası Faaliyetleri Düzey 3 ve Kurumsal Yönetim Derecelendirme lisanslarına sahiptir. Söz konusu birim, pay sahibi ortaklarımızdan yazılı olarak ya da telefon, internet yoluyla yapılan başvuruları yanıtlamaktadır. Yatırımcı ilişkileri bölümü ile ilgili iletişim bilgileri aşağıda yer almaktadır:
İbrahim YILMAZ
Yatırımcı İlişkileri Birim Yöneticisi Çayırhisar Mahallesi Yeni İzmir Caddesi No:29 Altıeylül / Balıkesir 0 266 283 00 00 / 4272 [email protected] [email protected]
Hissedarların bilgilendirilmesine yönelik Borsa İstanbul, SPK, MKK açıklamaları ve bu kurumlarla sürdürülen iletişim bu birim tarafından yürütülmektedir. Hissedarlarla, olağan ve olağanüstü genel kurulların düzenlenmesi sürecine katılmaktadır.
Dönem içinde pay sahiplerimizden gelen yazılı ya da sözlü bilgi talepleri, ticari sır niteliğinde olmayan veya kamuya açıklanmamış bilgiler hariç olmak üzere karşılanmaktadır. Pay sahipliği haklarının sağlıklı olarak kullanılabilmesi için gerekli olan bütün bilgiler yıllık faaliyet raporlarımızda, özel durum açıklamalarımızda, pay sahiplerimizin kullanımına sunulmaktadır. Aynı zamanda genel olarak www.isbirsentetik.com adresinde de gerekli bilgiler pay sahiplerinin kullanımına elektronik ortamda sunulmaktadır.
Pay sahipleri telefon yoğunlukta olmak üzere telefon veya faks yoluyla ulaşıp, taleplerini şirketimize iletmektedirler. Pay sahipleri tarafından 250'ye yakın soru tevdi edilmekte olup, soruların ekseriyeti sermaye artırımı, temettü dağıtımı ve yatırım konularına ilişkindir. Sermaye mevzuatı çerçevesi içinde sorulan tüm sorular cevaplanmakta ve pay sahipleri bilgilendirilmektedir. Genel olarak özel durum açıklamaları, dönemsel mali tabloların ve dipnotların duyuru aracı olarak elektronik ortam kullanılmaktadır.
Şirketimiz ana sözleşmesinde bireysel bir hak olarak özel denetçi atanması talebi düzenlenmemiştir. Ana Sözleşme de bulunmayan hallerde T.T. Kanunu'nun ilgili maddeleri uygulanmaktadır. Şirketimize 2024 yılı içerisinde özel denetçi tayin talebinde bulunulmamıştır.
Şirket faaliyetleri Genel Kurulda tespit edilen bağımsız Dış denetçi (EREN BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş.) ve Genel Kurulda seçilen denetçiler tarafından periyodik olarak denetlenmektedir.
Şirketimizin 2023 yılına ait Genel Kurulu 26.04.2024 tarihinde yapılmıştır. Toplantıya ait davet Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinin 03.04.2024 tarih ve 11057 sayılı nüshasında ilan edilerek, Toplantında gün ve Gündeminin Bildirimi yapılmıştır.
Bu Genel Kurul İlanlarında Genel Kurul (yer,gün,saat), vekaleten toplantıya katılacaklar için vekaletname örneği, toplantıya katılabilmek için ortaklık paylarını gösterir belgelerinin hangi tarihe kadar ibraz edecekleri ve 2024 Yılına ait faaliyetler ile ilgili bağımsız denetçi ve murakıp raporlarının hangi yer ve tarihte ortaklarını incelemesine sunulacağı bilgilerine yer verilmiştir.
Şirketimizin nama yazılı hisse senedi olmadığından ayrıca bir davet yapılmamıştır.
Genel Kurul toplantısında gündeme ilişkin maddeler sırası ile görüşülmüş ve onaylanmıştır.
Ana sözleşmemiz gereğince her pay bir oy hakkına sahiptir. Şirket genel kurul toplantılarına katılma hakkı bulunan hak sahipleri bu toplantılara, Türk Ticaret Kanunu'nun 1527. maddesi uyarınca elektronik ortamda da katılabilir. Şirket, Anonim Şirketler'de Elektronik Ortamda Yapılacak Genel Kurullara ilişkin Yönetmelik hükümleri uyarınca hak sahiplerinin genel kurul toplantılarına elektronik ortamda katılmalarına, görüş açıklamalarına, öneride bulunmalarına ve oy kullanmalarına imkan tanıyacak elektronik genel kurul sistemini kurabileceği gibi bu amaç için oluşturulmuş sistemlerden de hizmet satın alabilir. Yapılacak tüm genel kurul toplantılarında esas sözleşmenin bu hükmü uyarınca, kurulmuş olan sistem üzerinden hak sahiplerinin ve temsilcilerinin, anılan Yönetmelik hükümlerinde belirtilen haklarını kullanabilmesi sağlanır.
Ana sözleşmemizde, pay sahibi olmayan kişilerin temsilci olarak vekaleten oy kullanmasını engelleyen hükümler bulunmamaktadır. Şirketimizin karşılıklı iştirak içinde olduğu bir şirket bulunmamaktadır. Şirketimiz sermayesinde pay grupları ve hisseler üzerinde herhangi bir imtiyaz bulunmamaktadır. Şirketimizde birikimli oy kullanma yöntemi uygulanmamaktadır.
Yönetim Kurulu'nun 02.03.2021 tarihli toplantısında şirketimizin "Kâr Dağıtım Politikası", belirlenmiş ve aşağıda detaylarına yer verilmiştir:
İşbir Sentetik Dokuma Sanayi Anonim Şirketi ("Şirket") kar dağıtım politikası ("Politika"), 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ("TTK"), 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn"), Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") Kar Payı Tebliği (II-19.1), Sermaye Piyasası Mevzuatı ve esas sözleşmemiz hükümleri çerçevesinde hazırlanmıştır.
Şirket'in faaliyet dönemi sonunda tespit edilen gelirlerden, Şirket'in genel masrafları ile amortisman bedelleri gibi genel muhasebe ilkeleri uyarınca Şirket tarafından ödenmesi ve ayrılması zorunlu olan meblağlar ile Şirket tarafından ödenmesi gereken vergiler ve mali yükümlülükler için ayrılan karşılıklar, hesap yılı sonunda tespit olunan gelirlerden indirildikten sonra geriye kalan tutar belirlenerek yıllık bilançoda görülen dönem karı tespit edilir ve varsa geçmiş yıl zararlarının düşülmesinden sonra dağıtılabilir dönem net karı belirlenir.
Şirket, esas sözleşme, TTK, SPKn, Kar Payı Tebliği (II-19.1) ve vergi düzenlemeleri uyarınca hesaplanan dağıtılabilir net dönem karının, genel kurul tarafından onaylanması ve ilgili mevzuat gereğince kar dağıtımının kısıtlanmaması şartıyla, kar dağıtım kararı alabilir. Payları Borsa İstanbul A.Ş.'de işlem gören şirketlerin herhangi bir pay dağıtım kararı alma zorunluluğu bulunmamakla birlikte Şirket, süregelen kar payı dağıtımı geleneği oluşturma hedefindedir. Şüpheye mahal vermemek adına bu hedef bir taahhüt değildir ve taahhüt olarak yorumlanamaz. Kar payı nakden ve/veya bedelsiz pay verilmesi şeklinde ve/veya bu iki yöntemin belirli oranlarda
birlikte kullanılması ile dağıtılabilir. Bu politikanın uygulaması ve dağıtılacak olan kar payının oranı, Şirket'in yatırım ve finansman stratejileri ile ihtiyaçları, ilgili mevzuatta gerçekleşen değişimler ve gelişmeler, piyasa beklentileri, Şirket'in orta ve uzun vadeli stratejileri, Şirket'in ve/veya iştirakler ile bağlı ortaklıkların sermaye ve yatırım gereksinimleri, karlılık, finansal durum, borçluluk ve nakit durumu ve ulusal ve küresel ekonomik şartlar da dahil olmak ve bunlarla sınırlı olmamak üzere bir takım unsurlara bağlıdır. Bu şartlar doğrultusunda dağıtılabilir karın oranı, her yıl yönetim kurulunun önerisi ve genel kurulun onayıyla azaltılabilir veya yukarıda yer alan esaslar çerçevesinde herhangi bir kar dağıtımı yapılmamasına karar verilebilir.
Kar payları, dağıtım tarihi itibarıyla mevcut payların tamamına, bunların ihraç ve iktisap tarihlerine bakılmaksızın eşit olarak, yasal süreler içerisinde genel kurul onayını takiben genel kurulun tespit ettiği tarihte pay sahiplerine dağıtılacaktır. Kar payı dağıtımı tek bir seferde yapılabileceği gibi taksitler halinde de dağıtılabilir.
Şirket, başta kredi sözleşmeleri olmak üzere taraf olduğu sözleşmelerden kaynaklanan yükümlülüklerini yerine getirmemesi sebebiyle temerrüde düşmesi durumunda, ilgili sözleşmelerdeki kısıtlamalar sebebi ile kar dağıtamayabilir.
Şirket'in faaliyet dönemi sonunda tespit edilen gelirlerden, Şirket'in genel giderleri ile muhtelif amortisman gibi Şirket tarafından ödenmesi veya ayrılması zorunlu olan miktarlar ile Şirket tüzel kişiliği tarafından ödenmesi gereken zorunlu vergiler düşüldükten sonra geriye kalan ve yıllık bilançoda görülen dönem karı, varsa geçmiş yıllar zararının düşülmesinden sonra kalan miktar aşağıdaki sıra ve esaslar dahilinde dağıtılır:
Ana sözleşmemizin 7. maddesinde payların devri hususuna yer verilmiştir. Buna göre;
Hamiline yazılı pay senetleri Türk Ticaret Kanunu hükümleri çerçevesinde serbestçe devredilebilir.
Payların devrinin, Türk Ticaret Kanunu'nun ilgili hükümleri çerçevesinde ortaklıklar tarafından pay defterine kaydında, ilgililerin pay senedini ve devir beyanını ibraz etmesi zorunludur.
Şirket'te SPK Kurumsal Yönetim İlkeleri'nde belirtildiği şekli ile bilgilendirme politikası yer almaktadır. Yıl içinde kamuya açıklanacak önemde gelişmeler doğması halinde gerekli özel durum açıklamaları da zamanında yapılmaktadır. Yıl içinde üçer aylık dönemlere ilişkin konsolide mali tablolar ve Bağımsız Denetim Raporları KAP'a mevzuat gereği süreleri içerisinde bildirilmektedir. Ayrıca Genel Kurul onayından geçmiş yıllık mali tablo ve Bağımsız denetim raporları Ticaret Sicil Gazetesi ile kamuya duyurulmakta, şirketin internet sitesi ve KAP ' ta yayımlanmaktadır.
Şirketimizin özel durum açıklamalarının tamamı kamuyu aydınlatma esasları dahilinde mevzuata uygun ve süresinde yapılmıştır.
BİST ve SPK tarafından 2024 yılında aynı özel durum açıklamasıyla ilgili ek açıklama talebi olmamıştır. Şirketimizin hisseleri yurtdışı borsalarda kote değildir.
Şirket internet sitesi mevcut olup ve adresi " www.isbirsentetik.com" dur. Şirketimiz İnternet sitesinde Bağımsız Denetim Raporları, Yıllık Faaliyet Raporları, Genel Kurul bilgileri, Şirket tanıtım bilgileri, hisse bilgileri ve SPK Kurumsal Yönetim İlkeleri bilgilerine yer verilmektedir.
Faaliyet raporlarımızda şirketimizin faaliyetleri ile ilgili Genel Müdür, Genel Müdür Vekili, Direktörler ile Yönetim Kurulu üyeleri listesi yer almaktadır.
Şirketimizin "Bilgilendirme Politikası", yasal düzenlemeler, SPK mevzuatı ve yayımlanan tebliğlerle belirlenen kurallar çerçevesinde yürütülür.
Şirketimizin 02.03.2021 tarih ve 850 sayılı yönetim kurulu kararında bilgilendirme politikasına ilişkin detaylar şu şekilde belirtilmiştir:
İşbir Sentetik Dokuma Sanayi Anonim Şirketi ("Şirket") bilgilendirme politikası ("Politika"), 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ("TTK") ve 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn") ile Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") Özel Durumlar Tebliği (II-15.1) ("Özel Durumlar Tebliği"), Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) ("Tebliğ") ve ekinde yer alan Kurumsal Yönetim İlkeleri ("Kurumsal Yönetim İlkeleri") doğrultusunda hazırlanmıştır.
Şirket yönetimi, hissedarlarıyla şeffaf ve yakın bir iletişim içinde bulunmaktadır. Ana hedef, hissedarlar ve potansiyel yatırımcılar için Şirket'in değerini arttırmaktır.
İşbu Bilgilendirme Politikasının amacı, Şirket'in ticari sır niteliğini taşımayan yatırım kararlarını etkileyebilecek, stratejisi ve hedefleri ile ilgili bilgi ve gelişmelerin ilgili mevzuat çerçevesinde başta yatırımcılar olmak üzere menfaat sahiplerinin bilgisine adil, eksiksiz, doğru, zamanında ve kolay anlaşılır bir şekilde sunulmasını sağlamaktır.
Şirket kamuyu aydınlatma konusunda SPKn, sermaye piyasası mevzuatına, TTK ile Borsa İstanbul A.Ş. ("BİST") düzenlemelerine uyar; SPK'nın Kurumsal Yönetim İlkeleri'nde yer alan prensiplerin hayata geçirilmesine azami özen gösterir.
Bu Politika, Şirket'in tüm çalışanları ile danışmanlarını kapsamakta; Şirket'in sermaye piyasası katılımcıları ile yazılı ve sözlü iletişimini düzenlemektedir.
Bu Politika, SPK'nın Özel Durumlar Tebliği'nin 17'inci maddesi uyarınca hazırlanmış olup; tüm menfaat sahiplerine Şirket internet sitesi (www.isbirsentetik.com) aracılığıyla duyurulmaktadır.
Bu Politika, SPK Kurumsal Yönetim İlkeleri çerçevesinde Yönetim Kurulu'nca oluşturularak onaylanmıştır. Yönetim Kurulu bu politikada değişiklik yapma yetkisini saklı tutar. Bu politikada yapılacak değişiklikler Yönetim Kurulu'nun onayını takiben Şirket'in internet sitesinde yayımlanır. Şirket'in kamunun aydınlatılması ve bilgilendirme politikasının izlenmesi, gözetimi ve geliştirilmesi Yönetim Kurulu'nun yetki ve sorumluluğu altındadır. Şirket'in yatırımcı ilişkileri bölümü başkanı kamuyu aydınlatma ile ilgili her türlü hususu gözetmek ve izlemek üzere görevlendirilmiştir.
Bilgilendirmeler; özel durum açıklamaları, mali tablo ve raporlar, yıllık faaliyet raporları, internet sayfası, sunumlar, yatırımcı toplantıları ve telekonferanslar, bilgilendirme yazıları, basın bültenleri, Ticaret Sicil Gazetesi gibi bilgilendirme araçları ile yapılır. Sermaye Piyasası Mevzuatı ve TTK hükümleri saklı kalmak üzere, Şirket tarafından kullanılan temel kamuyu aydınlatma yöntem ve araçları aşağıda belirtilmiştir;
Sermaye piyasası katılımcıları ile yüz yüze veya tele-konferans vasıtasıyla yapılan bilgilendirme görüşme ve toplantıları,
Kurumsal internet sitesi, (www.isbirsentetik.com www.isbirbigbag.com) bilgilendirmeleri,
Şirket'in mali tabloları ve dipnotları konsolide bazda ve Türkiye Muhasebe Standartları/Türkiye Finansal Raporlama Standartları'na (TMS/TFRS) uygun olarak hazırlanır. Yıllık ve altı aylık finansal tablolar bağımsız denetimden geçirilerek kamuya açıklanır.
Mali tablolar ve dipnotları kamuya açıklanmadan önce Sermaye Piyasası Mevzuatı hükümleri çerçevesinde Denetimden Sorumlu Komitenin uygun görüşüyle yönetim kurulunun onayından geçirilir. Doğruluk beyanı imzalandıktan sonra mali tablo ve dipnotları ile bağımsız denetim raporu ve eki dokümanlar yönetim kurulu onayını takiben SPK ve BİST düzenlemeleri doğrultusunda KAP aracılığıyla kamuya açıklanır, Şirket internet sitesinde yayınlanır. Geçmiş dönem mali tabloları ve dip notları ile hissedarların ihtiyaç duyabileceği bilgiler Şirket internet sitesinde yer almaktadır.
Yıllık ve ara dönem faaliyet raporları Sermaye Piyasası Mevzuatına ve SPK Kurumsal Yönetim İlkelerine ve bu kapsamda yürürlükte olan diğer düzenlemelere uygun olarak hazırlanır. Faaliyet raporları Yönetim Kurulu'nun onayından geçirilerek mali tablolar ile birlikte KAP aracılığıyla kamuya açıklanır ve Şirket internet sitesinde (www.isbirsentetik.com) yayımlanır. Yıllık hazırlanan faaliyet raporu aynı zamanda ilgililere verilmek üzere matbu olarak da bastırılır.
Şirket'in içsel bilgilerine ilişkin özel durum açıklamaları, Şirket'in yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından hazırlanır ve elektronik ortamda imzalanıp KAP'a iletilerek kamuya açıklanır.
Özel durum açıklamaları açıklamadan yararlanacak kişi ve kuruluşların karar vermelerine yardımcı olmak amacıyla, zamanında, doğru, anlaşılabilir, yeterli ve yanıltıcı ifadelerden uzak olacak şekilde düzenlenir.
Herhangi bir Şirket çalışanı daha önce kamuya açıklanmamış önemli ve özel bir bilginin istem dışı olarak kamuya açıklandığını belirlerse, durumu derhal yatırımcı ilişkileri bölümüne bildirir. Bu durumda, yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından, Sermaye Piyasası Mevzuatı hükümleri doğrultusunda, uygun özel durum açıklaması hazırlanarak, KAP'a iletilir.
Şirket özel durum açıklamalarını, en geç kamuya açıklama yapıldıktan sonraki iş günü içinde internet sitesinde (www.isbirsentetik.com) Türkçe olarak ilan eder ve söz konusu açıklamaları beş yıl süreyle internet sitesinde bulundurur.
Yukarıda belirtilen bildirimlerin dışında, Sermaye Piyasası Katılımcıları tarafından veya herhangi bir kuruluş/kişi tarafından iletilen yazılı ve sözlü bilgi talepleri yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından değerlendirilir. Yapılan değerlendirmede; talebin içeriğine göre, ticari sır niteliğinde olup
olmadığı ve Özel Durumlar Tebliği çerçevesinde, yatırım kararlarını ve sermaye piyasası araçlarının değerini etkileyebilecek türden olup olmadığı dikkate alınır. Yazılı ve sözlü bilgi talepleri genel olarak yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından cevaplanır.
Yazılı ve görsel medyaya yapılan basın açıklamaları, sadece yönetim kurulu üyeleri, CEO ve konuyla ilgili yetki sınırları dahilinde Genel Müdür Vekili ile Mali İşler Direktörü tarafından yapılabilir.
Bunun haricinde özellikle görevlendirilmedikçe, Şirket çalışanları sermaye piyasası katılımcılarından gelen soruları cevaplandıramazlar. Gelen bilgi talepleri yatırımcı ilişkileri bölümüne yönlendirilir.
İdari sorumluluğu bulunan kişiler, doğrudan ya da dolaylı olarak Şirket'in içsel bilgilerine düzenli erişen ve Şirket'in gelecekteki gelişimini ve ticari hedeflerini etkileyen idari kararları verme yetkisi olan kişilerdir. Bundan dolayı, idari karar vermeye yetkili olmayan kişiler idari sorumluluğu bulunan ve içsel bilgilere sürekli ulaşan kişi kapsamında değerlendirilmemektedir.
Yönetim Kurulu üyelerine ilave olarak bilgiye düzenli olarak erişen ve aynı zamanda idari kararlar verme yetkisi olan kişiler genel müdür yardımcılarından oluşmaktadır.
İdari sorumluluğu bulunan kişiler ve bunlarla yakından ilişkili kişiler ile sermayeyi temsil eden paylar ve bu paylara dayalı diğer sermaye piyasası araçlarına ilişkin olarak gerçekleştirdikleri tüm işlemler, işlemi yapanlar tarafından Özel Durumlar Tebliği'nde yazılı esaslar çerçevesinde kamuya açıklanır.
İçsel bilgilere erişimi olanların listesi Özel Durumlar Tebliği'nin 7'nci maddesi uyarınca istenildiğinde SPK'ya ve/veya BİST'e iletilmek üzere yazılı olarak muhafaza edilmektedir. Listede yer alan herkes görevleri sırasında, içsel bilginin korunması ve gizlilik kurallarına uymaları konusunda bilgilendirilirler. Bu liste, Şirkette mevcut olup, Merkezi Kayıt Kuruluşu A.Ş.'ye bildirilmiştir. Bu kişilerde değişiklik olduğunda en geç iki iş günü içinde gerekli güncelleme yapılır.
Şirket, Türk sermaye piyasası mevzuatının izin verdiği ölçüde, ara dönem ve yıllık faaliyet sonuçları ile ilgili beklentiler konusunda yönlendirme yapabilir. Bunun yerine Şirket, faaliyet sonuçlarını etkileyen kritik konuları, stratejik yaklaşımlarını ve sektör ile faaliyet gösterilen çevrenin daha iyi anlaşılmasını sağlayan önemli unsurları sermaye piyasası katılımcılarına aktarabilir. Sermaye piyasası katılımcıları ile iletişimi, bilgilendirme politikasında aksi belirtilmedikçe Şirket adına, sadece kamuya açıklama yapmaya yetkili kişiler kurabilir.
Piyasada yazılı, görsel veya işitsel medya organlarında ve/veya internet ortamında yer alan haber ve söylentilerin takibi piyasanın güncel takip edilmesi suretiyle yapılmaktadır. Şirket prensip olarak piyasa söylentileri ve spekülasyonlar konusunda herhangi bir görüş bildirmez. Yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından Şirket hakkında basın-yayın organlarında ve internet sitelerinde yer alan haber ve söylentilerin takibi yapılır. Bu bölüm, bu haber ve bilgilerin sermaye piyasası araçları üzerinde etki yapıp yapmayacağının değerlendirilmesini yapar.
Gerekmesi halinde Şirket tarafından aynı zamanda Özel Durumlar Tebliği'nin 9'ncu maddesi çerçevesinde özel durum açıklamasının yapılıp yapılmamasına karar verilir.
Şirket, konuya ilişkin olarak almış olduğu bir açıklamanın ertelenmesi kararının bulunduğu hallerde erteleme sebepleri kalkana kadar herhangi bir açıklama yapmaktan kaçınabilir.
Buna karşılık, sermaye piyasası mevzuatı hükümleri dahilinde SPK ve/veya BİST' ten doğrulama talebi geldiğinde veya yönetim bir cevap verilmesinin gerekli ve daha uygun olduğuna karar verdiği takdirde, piyasada çıkan söylenti ve dedikodular hakkında açıklama yapılır.
Şirket içsel bilgiye erişimleri olan listesinde yer alan kişiler görevlerini ifa etmeleri veya Şirket adına iş ve işlemlerin yürütülmesi sırasında sahip olabilecekleri, henüz kamuya açıklanmamış içsel bilgiyi gizli tutma, kendileri ve üçüncü şahıslara menfaat sağlamak amacıyla kullanmama veya yetkisiz olarak üçüncü şahıslara açıklamama yükümlülükleri konusunda bilgilendirilir.
Şirket, meşru çıkarlarının zarar görmemesi, yatırımcıların yanıltılmasına yol açılmaması için Özel Durumlar Tebliği'nin 6'ncı maddesi çerçevesinde içsel bilgilerin kamuya açıklanmasını erteleyebilir, bu halde ertelemeye ilişkin ilgili kişileri bilgilendirir ve gizliliği sağlayıcı tedbirler alır. Erteleme işlemi yönetim kurulu veya yönetim kurulu tarafından genel olarak yetkilendirilmiş üst düzey yöneticilerin yazılı onayına istinaden gerçekleştirilir.
İçsel bilgilerin kamuya açıklanmasının ertelenme sebepleri ortadan kalkar kalkmaz, mevzuata uygun şekilde kamuya açıklama yapılır. Yapılacak açıklamada erteleme kararı ve bunun temelindeki sebepler belirtilir.
Genel ilke olarak, Şirket nam ve hesabına çalışanlar henüz kamuya açıklanmamış, özel durum niteliğinde değerlendirilebilecek tüm bilgileri hiçbir suretle üçüncü kişilerle paylaşamazlar. Bu kişiler tarafından istenmeden içsel bilginin üçüncü kişilere açıklanmış olduğunun belirlenmesi halinde, sermaye piyasası düzenlemeleri kapsamında, bilginin gizliliğinin sağlanamayacağı sonucuna ulaşılırsa derhal özel durum açıklaması yapılır. Bilginin açıklanmasının ertelenmesi halinde ise erteleme kararı anında erteleme konusu bilgiye sahip olan kişilerin listesi çıkarılır ve bu kapsamda "İçsel Bilgilere Erişimi Olanların Listesi" güncellenir. Hem bu kişilerin hem de bu kişiler dışında bilgiye sahip olan tarafların bilgilendirilmesi için gerekli çalışmalar yerine getirilerek makul tedbirler alınır. Söz konusu içsel bilgilere erişimi olanlar listesinde yer alan kişiler, yatırımcı ilişkileri bölümü tarafından özel durumların, finansal ve operasyonel sonuçların kamuya açıklanmasına kadar, içsel bilgilerin korunması ve gizlilik kurallarına uymalarının sağlanması amacıyla listede bulundukları hususunda bilgilendirilirler.
Şirket, görevlerini yerine getirirken içsel bilgiye ihtiyaç duyan ya da bu bilgiyi Şirket nam ve hesabına kullanan, danışmanlık, çeviri hizmeti gibi hizmetler aldığı kurumlarla gizlilik sözleşmesi imzalamakta ve bu kurumları söz konusu bilgileri gizli tutma yükümlülüğü altına sokmaktadır. Şirket, ilgili mevzuat uyarınca içsel bilgilerin gizliliğini temin etmek amacıyla her türlü tedbiri alır.
Şirket gerekli gördüğü durumlarda analistlere, yatırımcılara, kreditörlere ve pay sahiplerine yönelik bilgilendirme toplantıları organize edebilir. Toplantıların önceden belirlenmiş bir takvim yılı olmayıp düzenleme sıklığı ihtiyaca göre belirlenir. Şirket'in uluslararası yatırım alanında tanınırlığını ve tercih edilebilirliğini artırmak, eşdeğer konumdaki kuruluşlar ile karşılaştırıldığında avantajlı yönlerini ön plana çıkarmak ve yatırım yapan kuruluşlar için Şirket'i diğer şirketlere göre tercih edilebilir konuma getirme hususunda gerekli roadshow, telekonferans, e-mail, faks, analist sunumları, direkt bilgilendirme için açıklama/duyuru gibi çeşitli enstrümanları kullanmaktadır.
Şirket, analist raporlarını, analist raporunu hazırlayan firmanın mülkiyeti olarak kabul eder ve Şirket internet sitesinde (www.isbirsentetik.com) yayınlamaz. Şirket analist raporlarını veya gelir modellerini gözden geçirmez, doğrulamaz, onaylamaz, sorumluluğunu almaz ve yaymaz. Buna karşılık bazı belirli ve sınırlı durumlarda ve talep halinde, kamunun yanlış bilgilendirilmesini önlemek amacıyla, sadece kamuya açık ve geçmişe yönelik tarihsel bilgileri kullanmak ve spesifik bir konuyla sınırlı olmak kaydıyla, analist raporlarını gözden geçirebilir.
Şirket, bilgilendirme politikasına uygun olarak, zaman zaman geleceğe yönelik beklentilerini kamuya açıklayabilir. Geleceğe yönelik değerlendirmeler, yönetim kurulu kararına veya yönetim kurulu tarafından yetki verilmiş kişinin yazılı onayına bağlı olarak açıklanabilir. Yılda en fazla dört defa açıklama yapılabilir. Özel durum açıklama formatında veya sunum formatında KAP'ta açıklanabilir. Geleceğe yönelik değerlendirmelerde önemli değişiklik varsa bu sayı sınırı aşılabilir ve gerekli açıklama yapılır. Geleceğe yönelik değerlendirmeler, Sermaye Piyasası Mevzuatındaki esaslar çerçevesinde, özel durum açıklamalarının yanı sıra, basın-yayın organları, basın toplantısı, basın bültenleri, ulusal ve uluslararası düzeyde konferanslar, toplantılar veya diğer iletişim yollarından yararlanılarak yapılabilir.
Kamuyla paylaşılan geleceğe yönelik değerlendirmelerin belli varsayımlara göre yapıldığı ve gerçekleşen sonuçlar ile farklılık gösterebileceği ilgililerin bilgisine sunulur. Geleceğe yönelik değerlendirmelerle ilgili önemli değişiklikler olması ya da değerlendirmelerin gerçekleşmeyeceğinin anlaşılması halinde zaman geçirilmeksizin aynı araçlarla periyodik olarak kamuoyu bilgilendirilir.
Şirket, asimetrik bilgi dağılımını ve finansal tablolar ile ilgili yetkisiz açıklamaları önlemek amacıyla finansal tablolarda raporlanacak olan Şirketin faaliyet sonuçlarını ve finansal durumunu sermaye piyasası katılımcıları ile takvim yılının belirli dönemlerinde tartışmaktan kaçınır. Bu döneme "sessiz dönem" adı verilir. Şirket için sessiz dönem üçer aylık ara, altı aylık ve yıllık hesap döneminin bitimini izleyen günden başlar ve mali tablo ve dipnotlarının kamuya açıklandığı günden bir iş günü sonra sona erer. Ayrıca, sessiz dönem içerisinde (sadece yıllık ve altı aylık hesap dönemleri için), içsel bilgi veya sürekli bilgilere sahip olan kişilerin veya söz konusu kişilerin eşleri, çocukları ya da aynı evde yaşadıkları kişilerin Şirketin sermaye piyasası araçlarında işlem yapmaları yasaktır.
Yönetim kurulu, SPK'nın Piyasa Bozucu Eylemler Tebliği (VI-104.1)'nin ilgili hükümleri çerçevesinde, içsel bilgi listesinde yer alan kişilerin piyasa bozucu eylemler kapsamına giren Şirket hakkındaki gizli ve/veya ticari sır niteliğindeki ve kamuya açık olmayan bilgiyi kendilerine veya başkalarına çıkar sağlayacak şekilde kullanmamaları, Şirket hakkında yanlış, yanıltıcı bilgi vermemeleri, haber yaymamaları konusunda gerekli önlemleri alır ve uygular.
Kamunun aydınlatılmasında, SPK Kurumsal Yönetim İlkelerinin tavsiye ettiği şekilde www.isbirsentetik.com internet adresindeki Şirket internet sitesi aktif olarak kullanılır. Şirket'in internet sitesinde yer alan açıklamalar, sermaye piyasası mevzuatı hükümleri uyarınca yapılması gereken bildirim ve özel durum açıklamalarının yerine geçmez. Şirket tarafından kamuya yapılan tüm açıklamalara internet sitesi üzerinden erişim imkânı sağlanır. İnternet sitesi buna uygun olarak yapılandırılır ve bölümlendirilir. İnternet sitesinin güvenliği ile ilgili her türlü önlem alınır. İnternet sitesi SPK Kurumsal Yönetim İlkelerinin öngördüğü içerikte ve şekilde düzenlenir. Özellikle yapılacak genel kurul toplantılarına ilişkin ilana, gündem maddelerine ilişkin bilgilendirme dokümanına, gündem maddeleri ile ilgili diğer bilgi, belge ve raporlara ve genel kurula katılım yöntemleri hakkındaki bilgilere, internet sitesinde dikkat çekecek şekilde yer verilir. İnternet sitesinin geliştirilmesine yönelik çalışmalara sürekli olarak devam edilir.
Ana sözleşmemize göre Yönetim Kurulu en az 5 üyeden oluşur ve bu üyeler ana sözleşmede yer alan hükümler doğrultusunda muhtelif hisse senedi sahiplerinin önerisiyle Genel Kurul tarafından seçilir.
Menfaat sahiplerinin yönetime katılması konusunda herhangi bir çalışma bulunmamaktadır.
İşbir Sentetik, çalışanlarıyla, tüketicilerine en iyi hizmeti sunabilmek için kendine kalite ve güveni felsefe edinmiş, büyük bir "ailedir."
İK olarak temel amacımız; İşbir Sentetik Dokuma Sanayi A.Ş.'nin misyon ve vizyonu doğrultusunda çalışacak insan kaynağı yapısının sürdürülebilirliğini sağlamaktır.
• Kurumun hedeflerine ulaşmasına destek verecek, doğru kişileri doğru işlere yerleştirebilecek etkili işe alım yöntemleri geliştirmek,
• Kurumsal büyümeyi destekleyecek kişisel gelişim programları, yönetici adayı programları, teknik eğitim programları gibi yapılandırılmış eğitim/gelişim programları organize etmek,
• Çalışanların görevlerine, performanslarına ve sektöre uygun ücret sistemleri geliştirmek ve güncel tutmak,
İşbir Sentetik olarak, kuruluşumuzdan bu yana çalışanlarına saygılı, ortak ve hissedarlarının, tedarikçilerinin ve müşterilerinin hakkını gözeten, hukuka bağlı, toplum değerlerine önem veren, sosyal sorumluluk taşıyan, yöneticiler- çalışanlar-tedarikçiler müşteriler arasında en üst düzeyde sevgi ve saygıya, işbirliğine, çalışma performansının yüksekliğine, dürüstlük, tutarlılık, güven ve sorumluluk prensiplerine dayalı yönetim esaslarını benimsemiş ve bu prensipleri geliştirmek çabasında olan bir şirketiz. Ayrıca Şirketimiz; çevre, spor, eğitim ve kamu sağlığına saygılı ve destekleyici politikalar uygulamaya azami özen göstermektedir.
| Cari dönem | Geçmiş dönem | ||
|---|---|---|---|
| Bağımsız | Bağımsız | ||
| denetimden | denetimden | ||
| geçmiş | geçmiş | ||
| Dipnot | 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |
| Varlıklar | |||
| Dönen varlıklar | 2.840.536.837 | 2.625.184.577 | |
| Nakit ve nakit benzerleri | 3 | 581.050.952 | 559.478.674 |
| Finansal yatırımlar | 6.623.084 | 98.817.305 | |
| Ticari alacaklar | |||
| - İlişkili taraflardan ticari alacaklar | 5, 26 | 9.700.433 | 6.628.253 |
| - İlişkili olmayan taraflardan ticari alacaklar | 5 | 814.113.348 | 833.830.104 |
| Diğer alacaklar | |||
| - İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar | 7 | 68.432.702 | 25.064.836 |
| Stoklar | 9 | 1.120.147.235 | 930.554.269 |
| Türev araçlar | 8 | 3.163.931 | - |
| Peşin ödenmiş giderler | 10 | 114.281.595 | 87.015.110 |
| Cari dönem vergisiyle ilgili varlıklar | 25 | 12.912.188 | 561.893 |
| Diğer dönen varlıklar | 14 | 110.111.369 | 83.234.133 |
| Duran varlıklar | 4.368.530.839 | 3.716.975.451 | |
| Maddi duran varlıklar | 11 | 3.869.887.870 | 2.965.077.635 |
| Kullanım hakkı varlıkları | 13 | 114.200.697 | 191.658.383 |
| Maddi olmayan duran varlıklar | 12 | 277.805.533 | 301.222.867 |
| Peşin ödenmiş giderler | 4.902.279 | 70.404.881 | |
| Ertelenmiş vergi varlıkları | 25 | - | 186.429.240 |
| Diğer duran varlıklar | 15 | 2.583.460 | 2.182.445 |
| Yatırım amaçlı gayrimenkuller | 12.1 | 99.151.000 | - |
| Toplam varlıklar | 7.209.067.676 | 6.342.160.028 |
| Cari dönem | Geçmiş dönem | ||
|---|---|---|---|
| Bağımsız | Bağımsız | ||
| denetimden | denetimden | ||
| geçmiş | geçmiş | ||
| Dipnot | 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |
| Yükümlülükler | |||
| Kısa vadeli yükümlülükler | 1.620.544.386 | 1.452.004.200 | |
| Kısa vadeli borçlanmalar | 4 | 752.811.111 | 682.262.842 |
| Kiralama işlemlerinden kısa vadeli borçlanmalar | 4 | 16.851.764 | 19.434.233 |
| Uzun vadeli borçlanmaların kısa vadeli kısımları | 4 | 501.512.224 | 480.758.112 |
| Ticari borçlar | |||
| - İlişkili taraflara ticari borçlar | 6, 26 | - | 676.029 |
| - İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar | 6 | 272.971.260 | 174.883.505 |
| Çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında borçlar | 18 | 41.932.726 | 40.807.921 |
| Diğer borçlar | |||
| - İlişkili taraflara diğer borçlar | 26 | 283.555 | 301.443 |
| - İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar Ertelenmiş gelirler |
7 10 |
1.437.339 10.707.199 |
3.664.954 24.063.203 |
| Türev araç yükümlülükler | 8 | - | 1.749.786 |
| Dönem karı vergi yükümlülüğü | 25 | - | 12.817.017 |
| Kısa vadeli karşılıklar | |||
| - Diğer kısa vadeli karşılıklar | 17 | 6.368.006 | 2.692.800 |
| Diğer kısa vadeli yükümlülükler | 15 | 15.669.202 | 7.892.355 |
| Uzun vadeli yükümlülükler | 795.983.576 | 372.336.887 | |
| Uzun vadeli borçlanmalar | 4 | 607.898.432 | 300.426.748 |
| Kiralama işlemlerinden uzun vadeli borçlanmalar | 4 | 3.928.927 | 35.899.581 |
| Uzun vadeli karşılıklar | |||
| - Çalışanlara sağlanan uzun vadeli faydalara ilişkin karşılıklar | 16 | 42.091.508 | 36.010.558 |
| Ertelenmiş vergi yükümlülüğü | 25 | 142.064.709 | - |
| Toplam yükümlülükler | 2.416.527.962 | 1.824.341.087 | |
| Ana ortaklığa ait özkaynaklar | 4.793.016.967 | 4.517.902.942 | |
| Ödenmiş sermaye | 19 | 424.397.982 | 424.397.982 |
| Sermaye düzeltme farkları | 19 | 2.282.409.491 | 2.282.409.491 |
| Paylara ilişkin primler | 19 | 533.485.884 | 533.485.884 |
| Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak diğer kapsamlı gelirler / | |||
| (giderler) | |||
| - Maddi duran varlıklar değer artış fonu | 1.184.326.663 | 829.426.671 | |
| - Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kayıpları | (36.305.766) | (31.632.546) | |
| Kar veya zararda yeniden sınıflandırılabilecek diğer kapsamlı birikmiş gelirler/ (giderler) |
|||
| - Yabancı para çevrim farkları | 93.116.332 | 8.661.810 | |
| Kârdan ayrılmış kısıtlanmış yedekler | 19 | 162.214.847 | 162.214.847 |
| Geçmiş yıllar karları/ (zararları) | 338.751.608 | (52.638.718) | |
| Net dönem (zararı)/ karı | (189.380.074) | 361.577.521 | |
| Kontrol gücü olmayan paylar | (477.253) | (84.001) | |
| Toplam yükümlülükler ve özkaynaklar | 7.209.067.676 | 6.342.160.028 |
31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla sona eren hesap dönemine ait konsolide kar veya zarar ve diğer kapsamlı gelir tabloları
(Aksi belirtilmedikçe tüm tutarlar, Türk lirasının ("TL"), 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre Türk lirası ("TL") olarak ifade edilmiştir.)
| Cari dönem | Geçmiş dönem | ||
|---|---|---|---|
| Bağımsız | Bağımsız | ||
| denetimden | denetimden | ||
| geçmiş | geçmiş | ||
| 1 Ocak – | 1 Ocak – | ||
| Dipnot | 31 Aralık 2024 | 31 Aralık 2023 | |
| Kar veya zarar kısmı | |||
| Hasılat | 20 | 3.865.869.779 | 4.189.456.008 |
| Satışların maliyeti (-) | 20 | (3.012.241.944) | (3.099.997.828) |
| Brüt kar | 853.627.835 | 1.089.458.180 | |
| Genel yönetim giderleri (-) | 21 | (250.998.776) | (249.189.373) |
| Pazarlama, satış ve dağıtım giderleri (-) | 21 | (69.944.449) | (79.490.385) |
| Esas faaliyetlerden diğer gelirler | 22 | 295.614.628 | 612.816.228 |
| Esas faaliyetlerden diğer giderler (-) | 23 | (87.523.573) | (194.820.323) |
| Esas faaliyet karı | 740.775.665 | 1.178.774.327 | |
| Yatırım faaliyetlerinden gelirler | 10.800 | 141.337.488 | |
| Yatırım faaliyetlerinden giderler | (620.615) | - | |
| Finansman gelirleri/ (giderleri) öncesi faaliyet karı | 740.165.850 | 1.320.111.815 | |
| Finansman gelirleri | 24 | 185.636.910 | 310.472.562 |
| Finansman giderleri (-) | 24 | (527.377.231) | (930.520.547) |
| Parasal kayıp | 31 | (516.345.867) | (622.265.215) |
| Sürdürülen faaliyetler vergi öncesi (zarar)/ kar | (117.920.338) | 77.798.615 | |
| Sürdürülen faaliyetler vergi (gideri)/ geliri | |||
| - Dönem vergi gideri | 25 | - | (50.829.260) |
| - Ertelenmiş vergi (gideri)/ geliri | 25 | (71.852.988) | 335.014.123 |
| Net dönem (zararı)/ karı | (189.773.326) | 361.983.478 | |
| Kontrol gücü olmayan paylar | (189.380.074) | 361.577.521 | |
| Ana ortaklık payları | (393.252) | 405.957 | |
| Pay başına (kayıp)/ kazanç | (0,0140) | 0,0287 | |
| Diğer kapsamlı gelir kısmı | |||
| Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı gelirler (giderler) |
|||
| - Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kayıpları | 16 | (6.230.960) | (21.262.017) |
| - Vergi etkisi | 25 | 1.557.740 | 5.315.515 |
| - Maddi duran varlık yeniden değerleme artışları | 473.199.989 | - | |
| - Vergi etkisi | 25 | (118.299.997) | - |
| Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılabilecek birikmiş diğer kapsamlı | |||
| (giderler)/ gelirler | |||
| - Yabancı para çevrim farkları | 84.454.522 | 63.794.955 | |
| Diğer kapsamlı gelir | 434.681.294 | 47.848.453 | |
| Toplam kapsamlı gelir | 244.907.968 | 409.831.931 | |
| Ana ortaklık payları | 245.301.220 | 409.425.974 | |
| Kontrol gücü olmayan paylar | (393.252) | 405.957 |
31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla sona eren hesap dönemine ait konsolide özkaynak değişim tabloları
(Aksi belirtilmedikçe tüm tutarlar, Türk lirasının ("TL"), 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre Türk lirası ("TL") olarak ifade edilmiştir.)
| Kar veya zarara sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı |
Kar veya zarara sınıflandırılabilecek birikmiş diğer kapsamlı |
|||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ödenmiş sermaye |
Sermaye düzeltme farkları |
Paylara ilişkin primler |
Kârdan ayrılan kısıtlanmış yedekler |
Maddi duran varlık yeniden değerleme kazançları |
gelirler (giderler) Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kayıpları |
gelirler (giderler) Yabancı para çevrim farkı |
Geçmiş yıllar (zararları)/ karları |
Birikmiş karlar Net dönem karı/ (zararı) |
Ana ortaklığa ait özkaynaklar |
Kontrol gücü olmayan paylar |
Toplam özkaynaklar |
|
| 1 Ocak 2023 tarihi itibarıyla bakiyeler | 141.465.994 | 1.635.818.256 | 1.186.885.800 | 162.214.847 | 829.426.671 | (15.686.044) | (55.133.145) | 466.266.233 | (187.775.976) | 4.163.482.636 | (489.958) | 4.162.992.678 |
| Transferler Temettü ödemesi (Dipnot 19) |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
(187.775.976) (55.005.668) |
187.775.976 - |
- (55.005.668) |
- - |
- (55.005.668) |
| Sermaye artırımı Diğer kapsamlı gelir Net dönem karı |
282.931.988 - - |
646.591.235 - - |
(653.399.916) - - |
- - - |
- - - |
- (15.946.502) - |
- 63.794.955 - |
(276.123.307) - - |
- - 361.577.521 |
- 47.848.453 361.577.521 |
- - 405.957 |
- 47.848.453 361.983.478 |
| Toplam kapsamlı gelir | - | - | - | - | - | (15.946.502) | 63.794.955 | - | 361.577.521 | 409.425.974 | 405.957 | 409.831.931 |
| 31 Aralık 2023 tarihi itibarıyla bakiyeler | 424.397.982 | 2.282.409.491 | 533.485.884 | 162.214.847 | 829.426.671 | (31.632.546) | 8.661.810 | (52.638.718) | 361.577.521 | 4.517.902.942 | (84.001) | 4.517.818.941 |
| 1 Ocak 2024 tarihi itibarıyla bakiyeler | 424.397.982 | 2.282.409.491 | 533.485.884 | 162.214.847 | 829.426.671 | (31.632.546) | 8.661.810 | (52.638.718) | 361.577.521 | 4.517.902.942 | (84.001) | 4.517.818.941 |
| Transferler Temettü ödemesi (Dipnot 19) |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
- - |
361.577.521 (28.190.211) |
(361.577.521) - |
- (28.190.211) |
- - |
- (28.190.211) |
| Diğer kapsamlı gelir Net dönem zararı |
- - |
- - |
- - |
- - |
354.899.992 - |
(4.673.220) - |
84.454.522 - |
- - |
- (189.380.074) |
434.681.294 (189.380.074) |
- (393.252) |
434.681.294 (189.773.326) |
| Toplam kapsamlı gelir Diğer (*) |
- - |
- - |
- - |
- - |
354.899.992 - |
(4.673.220) - |
84.454.522 - |
- 58.003.016 |
(189.380.074) - |
245.301.220 58.003.016 |
(393.252) - |
244.907.968 58.003.016 |
| 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla bakiyeler | 424.397.982 | 2.282.409.491 | 533.485.884 | 162.214.847 | 1.184.326.663 | (36.305.766) | 93.116.332 | 338.751.608 | (189.380.074) | 4.793.016.967 | (477.253) | 4.792.539.714 |
| Bağımsız denetimden geçmiş 1 Ocak – Dipnot 31 Aralık 2024 A. İŞLETME FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI, NET (20.390.404) Sürdürülen faaliyetler dönem (zararı)/ karı (I) (189.773.326) Dönem net (zararı)/ karı mutabakatı ile ilgili düzeltmeler (II) 314.203.667 Amortisman giderleri ve itfa gideri ile ilgili düzeltmeler 11,12,13 150.450.584 Değer düşüklüğü / (iptali) ile ilgili düzeltmeler - Alacaklarda değer düşüklüğü (iptali) ile ilgili düzeltmeler 5 283.948 - Stok değer düşüklüğü (iptali) ile ilgili düzeltmeler 9 (5.885.982) Karşılıklar ile ilgili düzeltmeler - Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar ile ilgili düzeltmeler 16 19.214.178 |
Geçmiş dönem |
|---|---|
| Bağımsız | |
| denetimden | |
| geçmiş | |
| 1 Ocak – | |
| 31 Aralık 2023 | |
| (60.001.831) | |
| 361.983.478 | |
| (875.021.005) | |
| 163.152.990 | |
| 2.331.262 | |
| 1.403.206 | |
| 5.685.266 | |
| - Dava ve/veya ceza karşılıkları ile ilgili düzeltmeler 17 3.675.206 |
1.222.763 |
| Faiz (gelirleri)/ giderler ile ilgili düzeltmeler | |
| - Faiz giderleri ile ilgili düzeltmeler 24 226.040.747 |
147.375.228 |
| - Faiz gelirleri ile ilgili düzeltmeler 24 (103.475.853) |
(38.346.690) |
| Türev finansal araçların gerçeğe uygun değer (kazançları)/ kayıpları ile ilgili | |
| düzeltmeler 8 (4.913.717) |
9.508.478 |
| Vergi gideri ile ilgili düzeltmeler 25 (13.040.452) |
(284.184.863) |
| Parasal (kayıp)/ /kazanç 41.855.008 |
(883.168.645) |
| İşletme sermayesinde gerçekleşen değişimler (III) (104.263.983) |
519.171.259 |
| Ticari alacaklardaki değişim 20.944.579 |
316.575.889 |
| Stoklardaki değişim (183.706.984) |
202.333.149 |
| Ticari borçlardaki değişim 97.590.395 |
(72.788.445) |
| Faaliyetlerle ilgili diğer alacaklardaki değişim 16.738.347 |
(59.195.429) |
| Faaliyetler ile ilgili diğer borçlardaki değişim (1.102.810) |
532.833 |
| Peşin ödenmiş giderlerdeki değişim (22.271.109) |
34.619.621 |
| Faaliyetlerle ilgili diğer varlıklardaki değişim (40.233.242) |
104.904.470 |
| Faaliyetlerle ilgili diğer yükümlülüklerdeki değişim 7.776.841 |
(7.810.829) |
| Faaliyetlerden kaynaklanan nakit akışları (I+II+III) 20.166.358 |
6.133.732 |
| Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar kapsamında yapılan ödemeler 16 (15.389.450) |
(27.561.427) |
| Vergi ödemeleri 25 (25.167.312) |
(38.574.136) |
| B. YATIRIM FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI, NET (398.376.579) |
(176.712.741) |
| Maddi ve maddi olmayan duran varlık alımlarından kaynaklanan nakit çıkışları (360.139.448) |
(181.832.888) |
| Maddi duran varlık satışlarından elde edilen nakit girişleri 2.910.855 |
5.120.147 |
| Diğer uzun vadeli varlık alımlarından nakit çıkışları (41.147.986) |
- |
| C.FİNANSMAN FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI, NET 479.841.946 |
27.427.075 |
| Borçlanmadan kaynaklanan nakit girişleri 3.496.702.296 |
1.956.945.689 |
| Borç ödemelerine ilişkin nakit çıkışları (2.940.295.836) |
(2.043.609.872) |
| Ödenen temettü, net 19, 26 (28.190.212) |
(55.005.668) |
| Ödenen faiz (244.044.376) |
(89.791.081) |
| Alınan faiz 103.475.853 |
69.825.999 |
| Diğer nakit girişleri 92.194.221 |
189.062.008 |
| D. YABANCI PARA ÇEVRİM FARKLARININ NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ | |
| ÜZERİNDEKİ ETKİSİ (39.502.685) |
63.794.955 |
| NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDEKİ NET ARTIŞ/ (AZALIŞ) (A+B+C+D) 21.572.278 |
|
| E. DÖNEM BAŞI NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ 3.2 559.478.674 |
(145.492.542) |
| Dönem sonu itibarıyla nakit ve nakit benzer değerleri (A+B+C+D+E) 3.2 581.050.952 |
704.971.216 |
İlgili dönem sonrasında herhangi bir olay gerçekleşmemiştir.
MUSTAFA ÖZPEHLİVAN YÖNETİM KURULU BAŞKANI
ALİ KANTUR YÖNETİM KURULU BAŞKAN VEKİLİ
EDİZ KÖKLÜ YÖNETİM KURULU ÜYESİ
METİN GÜLTEPE YÖNETİM KURULU ÜYESİ
YAKUP AKPINAR BAĞIMSIZ YÖNETİM KURULU ÜYESİ
HASAN GEDİK BAĞIMSIZ YÖNETİM KURULU ÜYESİ
Building tools?
Free accounts include 100 API calls/year for testing.
Have a question? We'll get back to you promptly.