AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

9045_rns_2025-03-11_1722d626-aa47-49a5-ad5e-4d55cac8ffd6.pdf

Annual Report

Open in Viewer

Opens in native device viewer

YÖNETİM KURULUNUN YILLIK FAALİYET RAPORUNA İLİŞKİN BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

HİDROPAR HAREKET KONTROL TEKNOLOJİLERİ MERKEZİ SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ Yönetim Kuruluna;

1) Görüş

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi'nin ("Şirket") ve bağlı ortaklıklarının (hep birlikte "Grup" olarak anılacaktır) 01.01.2024-31.12.2024 hesap dönemine ait tam set konsolide finansal tablolarını denetlemiş olduğumuzdan, bu hesap dönemine ilişkin yıllık faaliyet raporunu denetlemiş bulunuyoruz.

Görüşümüze göre, Yönetim Kurulu'nun yıllık faaliyet raporu içinde yer alan finansal bilgiler ile Yönetim Kurulu'nun Grup'un durumu hakkında denetlenmiş olan konsolide finansal tablolarda yer alan bilgileri kullanarak yaptığı irdelemeler, tüm önemli yönleriyle, denetlenen tam set konsolide finansal tablolarla ve bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bilgilerle tutarlıdır ve gerçeği yansıtmaktadır

2) Görüşün Dayanağı

Yaptığımız bağımsız denetim, Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri çerçevesinde kabul edilen ve Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu ("KGK") tarafından yayımlanan Türkiye Denetim Standartları'nın bir parçası olan Bağımsız Denetim Standartları'na ("BDS'lere") uygun olarak yürütülmüştür. Bu Standartlar kapsamındaki sorumluluklarımız, raporumuzun Bağımsız Denetçinin Yıllık Faaliyet Raporunun Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumlulukları bölümünde ayrıntılı bir şekilde açıklanmıştır. KGK tarafından yayımlanan Bağımsız Denetçiler için Etik Kurallar (Bağımsızlık Standartları Dahil) (Etik Kurallar) ve Sermaye Piyasası Kurulu mevzuatında ve bağımsız denetimle ilgili mevzuatta yer alan etik hükümlere uygun olarak Şirketten bağımsız olduğumuzu beyan ederiz. Etik Kurallar ve mevzuat kapsamındaki etiğe ilişkin diğer sorumluluklar da tarafımızca yerine getirilmiştir. Bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bağımsız denetim kanıtlarının, görüşümüzün oluşturulması için yeterli ve uygun bir dayanak oluşturduğuna inanıyoruz.

3) Tam Set Konsolide Finansal Tablolara İlişkin Denetçi Görüşümüz

Grup' un 01.01.2024-31.12.2024 hesap dönemine ilişkin tam set konsolide finansal tabloları hakkında 11.03.2025 tarihli denetçi raporumuzda olumlu görüş bildirmiş bulunuyoruz.

4) Yönetim Kurulunun Yıllık Faaliyet Raporuna İlişkin Sorumluluğu

Grup yönetimi, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun (TTK) 514. ve 516. maddelerine ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") II-14.1 No'lu "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği" göre yıllık faaliyet raporuyla ilgili olarak aşağıdakilerden sorumludur:

a) Yıllık faaliyet raporunu bilanço gününü izleyen ilk üç ay içinde hazırlar ve genel kurula sunar.

b) Yıllık faaliyet raporunu; grubun o yıla ait faaliyetlerinin akışı ile her yönüyle finansal durumunu doğru, eksiksiz, dolambaçsız, gerçeğe uygun ve dürüst bir şekilde yansıtacak şekilde hazırlar. Bu raporda finansal durum, finansal tablolara göre değerlendirilir. Raporda ayrıca, grubun gelişmesine ve karşılaşması muhtemel risklere de açıkça işaret olunur. Bu konulara ilişkin Yönetim Kurulunun değerlendirmesi de raporda yer alır.

c) Faaliyet raporu ayrıca aşağıdaki hususları da içerir:

  • Faaliyet yılının sona ermesinden sonra şirkette meydana gelen ve özel önem taşıyan olaylar,
  • Şirketin araştırma ve geliştirme çalışmaları,
  • Yönetim Kurulu üyeleri ile üst düzey yöneticilere ödenen ücret, prim, ikramiye gibi mali menfaatler, ödenekler, yolculuk, konaklama ve temsil giderleri, ayni ve nakdî imkânlar, sigortalar ve benzeri teminatlar.

Yönetim Kurulu, faaliyet raporunu hazırlarken Gümrük ve Ticaret Bakanlığının ve ilgili kurumların yaptığı ikincil mevzuat düzenlemelerini de dikkate alır.

5) Bağımsız Denetçinin Yıllık Faaliyet Raporunun Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumluluğu

Amacımız, TTK hükümleri çerçevesinde yıllık faaliyet raporu içinde yer alan finansal bilgiler ile Yönetim Kurulunun yaptığı irdelemelerin, Grubun denetlenen finansal tablolarıyla ve bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bilgilerle tutarlı olup olmadığı ve gerçeği yansıtıp yansıtmadığı hakkında görüş vermek ve bu görüşümüzü içeren bir rapor düzenlemektir.

Yaptığımız bağımsız denetim, BDS'lere uygun olarak yürütülmüştür. Bu standartlar, etik hükümlere uygunluk sağlanması ile bağımsız denetimin, faaliyet raporunda yer alan finansal bilgiler ve Yönetim Kurulunun yaptığı irdelemelerin finansal tablolarla ve denetim sırasında elde edilen bilgilerle tutarlı olup olmadığına ve gerçeği yansıtıp yansıtmadığına dair makul güvence elde etmek üzere planlanarak yürütülmesini gerektirir.

Bu bağımsız denetimi yürütüp sonuçlandıran sorumlu denetçi Durak ÇELİK'tir

Ankara, 11 Mart 2025

NOTE OFFICE ULUSLARARASI BAĞIMSIZ DENETİM DANIŞMANLIK VE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK AŞ MEMBER OF EUROPEFIDES

Durak ÇELİK, YMM Sorumlu Denetçi

Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi

Mühendislik ile sanatın, endüstri ile doğanın, fabrika ile çevrenin, teknoloji ile hayatın entegrasyonunu sağlamak için 1998 yılında yolculuğumuza başladık.

Hareketi anlamak, geliştirmek, yönlendirmek, hareketin doğasından ilham alarak hareketi kontrol altına almaya çalışmak kuruluş amacımız oldu.

Kalitemizi, uluslararası standartlara yükselterek, AR-GE Merkezi olmamızın verdiği güç ile hareket eden ve kontrol edilmesi gereken tüm sistemlerde teknolojik ürün imalatı ve projeler geliştirerek ülkemizde ve dünyada büyük projelere imza atıyoruz.

Firmamızın mühendislik altyapısı ile uyumlu, kendi alanında uzmanlaşmış partner firmalara çatı firma olarak, büyük projelerde uzmanlıkları birleştiriyoruz.

Farklı hareket ve kontrol teknolojileri üzerinde uzmanlaşıp, örnek alınacak multidisipliner mühendislik çözümleri ile dünyada endüstriyel hareketin kontrol teknolojileri merkezi olma hedefiyle üretmeye devam ediyoruz.

İÇİNDEKİLER

    1. İçindekiler
    1. Kısaca HKTM
    1. Finansal Göstergeler ve Finansal Oranlar
    1. Finansal Sonuçlar İlişkin Hedef ve Gerçekleştirmeler
    1. Organizasyon Yapısı
    1. Yönetim Kurulu
    1. Grup Şirketleri
    1. Şirketin Ana Faaliyet Konusu
    1. Ar-ge Çalışmaları
    1. Çevre
    1. İnsan Kaynakları
    1. Sermaye ve Ortaklık Yapısı
    1. İlişkili Taraf İşlemleri
    1. Yatırımcı İlişkileri Birimi Faaliyetleri
    1. Şirket Faaliyetlerine İlişkin Diğer Önemli Hususlar
    1. Politikalarımız
    1. Kurumsal Yönetim Uyum Beyanı
    1. Finansal Tablolar ve Dip Notlar

KISACA HKTM

Kurumun Tarihçesi

1998 | Kuruluş

1998 yılında Tunç ATIL liderliğinde 3 kişilik ekip ile Hidropar Kocaeli Ltd. Ști. kuruldu.

2005 | Büyük Projeler

Erdemir A.Ș. gibi büyük demir çelik yatırımlarından yola çıkarak, Türkiye ve çevresindeki 19 ülkede yüzlerce demir çelik projesinde aktif rol aldı.

2007 | Hidrolik Sistem İmalatı

Hidrolik sistem imalatını kendi bünyesine aldı. Yıllar içerisinde 20 litreden başlayarak 40.000 litre depo kapasitesine kadar çıkan hidrolik sistemler yapmaya başladı.

2008 | Bosch Rexroth

  1. yılında Türkiye Bosch Rexroth ürünlerini en çok kullanan firma oldu. Kesintisiz olarak bugüne kadar liderliğini sürdürmektedir.

2009 | Endüstriyel Robot Üretim Hattı

İlk Endüstriyel Robotlu projesini yaptı. Robotik sistemler üzerine yüzlerce özel projeyi devreye aldı. Beyaz eşya sektöründe tam otomatik yapıştırma hattı imalatı yapmaya başladı. Dünyada anahtar teslim yapıştırma hatları kuran sayılı firmalardan biri oldu.

2011 | Doğu Marmara Şubesi Delta Robot

Doğu Marmara Bölgesi'nde ilk eğitim kompleksi ve şubesi açıldı. TÜBİTAK projesi ile Türkiye'de ilk yerli imalat delta robot devreye alındı (TEYDEB Proje No: 3100448).

2013 | Kdz Ereğli Şubenin Açılışı

29 Ağustos 2013 tarihinde firma unvanı HKTM A.Ș. olarak değiştirildi. Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi olma hedefini ismine taşıdı. Firmanın yönetim kurulu yapısı yenilendi. Karadeniz Ereğli'de tüm Kuzey Türkiye'ye hizmet için şube açıldı.

2014 | HKTM Kurumsal Yapı

"Sistematik bakım" yaklaşımı ile servis alanında daha iyi hizmet verebilmek için HKSM firması kuruldu. Firmanın kurumsal yapısını geliştirmek için ERP ve CRM uygulamalarını devreye aldı.

2015 | Yeşil Fabrika

6500 m2'lik alana sahip ve yeni teknolojileri bünyesinde barındıran çevreci binasına taşındı. Üretim kapasitesini 4 kat artırdı. Üniversitelerde verdiği eğitimlerle mesleki deneyimini öğrencilere aktarmaya başladı.

2016 | Patent Servo Silindir Tescil

Mekanik otomasyon alanında geliştirdiği sistemlerle 2 faydalı model ve bir patent başvurusu sağladı. Türkiye'de ilk yüksek frekanslı servo silindir ve yerli kontrol kartı projesi başarıyla sonuçlandırıldı. (TEYDEB Proje No:1150110) Firma adı ve logosu için Avrupa' da 28 ülkede ve Türkiye'de patent aldı.

2017 | Leed Gold Kalite Belgeleri

Leed (Enerji Verimli ve Çevreci Tasarımda Liderlik) Gold Sertifikası verilen sektöründe ilk, Türkiye'de 14. fabrika olmayı başardı. Kalitesini Bureau Veritas tarafından belgelendirildi.

2018 | Ar-Ge Merkezi Kartezyen Robot Motto

Türkiye'de Hareket Kontrol sistemleri üzerine kurulu ilk Ar-Ge Merkezi oldu. Plastik Enjeksiyon Sektörüne özel kartezyen sistemler üretmeye başladı. Uluslararası iş ortaklıkları oluşturdu. "İyi Mühendislik" sloganının Türkiye' de kullanım patentini aldı.

2019 | Organizasyon Rotary Aktüatör

Organizasyon yapısını daha aktif, ekonomik süreçlerden en az etkilenecek ve daha fazla müşteri odaklı hale getirdi. Savunma sanayi ve mobil sektörüne özel çözümler üretmeye ve ürünler çıkarmaya başladı.

2020 | Lojistik Otomasyonu Elektromekanik Bilgi Güvenliği

Lojistik sektörüne akıllı depoların tasarım, programlama ve imalat çalışmalarını sahada sunmaya başladı. Endüstriyel hareket sistemlerinde yeni tip aktüatör üretimlerini başlattı. ISO 27001 Bilgi Güvenliği Sistemi standartlarına ulaşma çalışmalarını tamamladı.

2020 | Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş.

HKTM, 1992 kuruluşlu "Modül Öğrenim Araçları Tic. Ltd. Şti'ni" bünyesine katarak, firmanın teknik eğitim içeriği oluşturma, eğitim setleri tasarlama gibi faaliyetlerinin yayın haklarını ve fikri mülkiyet haklarını satın aldı.

30 yıllık köklü firma, Met | Didactic (Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş.) olarak yeni kurumsal kimliğiyle faaliyetlerini zenginleştirme kararı aldı.

2021 | Filli Su Saati Heykeli

Heykel sanatçısı İskender Giray tarihe can veren 2,5 yıllık performansıyla, 800 yıl sonra Filli Su Saatini HKTM için yeniden yorumladı.

2022 | Payların Borsa İstanbul A.Ş.'de İşlem Görmeye Başlaması

18 Ağustos 2022 tarihinde Şirketin payları Borsa İstanbul A.Ş.'de ("BIST") 11 TRY/Adet fiyattan halka arz olundu.

2023 | Mers Technology Gmbh Şirketinin Kuruluşu

Şirket, Avrupa ve Amerika pazarında aktif olabilmek için mekanik ve tesis mühendisliği ile robotik sistemlerin araştırılması, geliştirilmesi, montajı ve üretilmesi konularında faaliyet göstermek üzere Almanya'nın (NRW) Kuzey Ren Westfalia eyaletinde Aachen bölgesi Herzogenrath kasabasında kuruldu.

Misyonumuz

Sektörünün lider firması olarak kalitemizi uluslararası standartlarla daima artırarak, hareketin kontrol edilmesi gereken sistemler alanında projeler geliştirmek, Türkiye, Avrupa, Ortadoğu ve Afrika' da kalıcı projeler yapmaya devam etmektir. "İyi mühendislik" anlayışımızla uyumlu çalışabilen ve kendi alanında yetkinleşmiş partner firmalara çatı firma olarak büyük projelerde uzmanlıkları birleştirmektir.

Vizyonumuz

Hareket kontrol sistemleri konusunda, dünya çapında; inovasyonu, teknolojik ürün ve yenilikçi projeleri ile tanınmak ve saygınlık kazanmaktır.

Değerlerimiz

Hayallerimiz düşüncelerimizi, düşüncelerimiz de gücümüzü oluşturuyor. Gücümüzü kullanırken; canlılara ve çevresine saygılı olmak, insanların sağlıklı, güvenli yaşamasını ve çalışmasını sağlamak. Yaşam boyu eğitim yaklaşımımızla gelişen, deneyimlerimizle zenginleşen ve uzmanlaşmayla yetkinleşen bilgimizi paylaşmak. Kadınların; çalışma ve ev gibi her ortamda, hak ve menfaatlerine kolay erişimi için gelişen "toplumsal cinsiyet eşitliği" temelindeki anlayışların gönüllüsü olmak. Yaptığımız projelerde "iyi mühendislik" yaklaşımı bize öncülük ederken "duyarlı firma" olmaya ve "bilinçli çalışanlar" için uğraşa devam etmek.

Rapor Dönemi

1 Ocak 2024 - 31 Aralık 2024 hesap dönemi.

Şirket, Türkiye'de Kayıtlıdır ve İletişim Bilgileri Aşağıda Sunulmuştur:

Adres: İnönü Mah. Gebze Plastikçiler OSBCumhuriyet Cad. No:31 Merkez Köyü

41400 Sicil No: 4934
2596346912 Tescil Tarihi: 29.08.2013
444 4580 Mersis No: 0462-0385-2520-0030
(262) 643 84 14 Nace Kodu: 281205-Hidrolik ve Pnömatik
www.hktm.com.tr Vergi Dairesi: İlyasbey Vergi Dairesi
Vergi Dairesi No: 462 038 5252
[email protected] Kayıtlı Olduğu Sicil: Gebze Ticaret Sicili
FİNANSAL GÖSTERGELER
Milyon TRY 2024 2023
Toplam Varlıklar 1.538 1.606
Dönen Varlıklar
-
771 990
Duran Varlıklar
-
766 616
Toplam Yükümlülükler 936 948
Kısa Vadeli Yükümlülükler
-
829 855
Uzun Vadeli Yükümlülükler
-
107 93
Net İşletme Sermayesi (58) 135
Net Finansal Borçlar 268 82
Özkaynaklar 602 658
Hasılat 676 878
Brüt Kar 215 267
Esas Faaliyet Karı 59 22
Finansman Geliri Gideri Öncesi Faaliyet Karı (EBİT) 5 53
Amortisman Giderleri 75 88
Finansman, Amortisman, Vergi Öncesi Kar (EBITDA) 80 141
Dönem Karı (117) (30)
Yatırımlar 8 111

EBIT tutarı: Brüt Kar+Genel Yönetim Giderleri+Pazarlama Giderleri+Araştırma ve Geliştirme Giderleri

Likidite Oranları 2024 2023
Net İşletme Sermayesi/Toplam Varlıklar 0.04 0.08
Cari Oran 0.93 1.16
Asit Test Oranı (Likit Dönen Varlıklar Oranı) 0.40 0.63
Nakit Oran 0.07 0.30
Kaldıraç Oranları 2024 2023
Kısa Vadeli Yükümlülükler/Toplam Varlıklar %53.9 %53,2
Uzun Vadeli Yükümlülükler/Toplam Varlıklar %7.0 %5.8
Toplam Yükümlülükler/Toplam Varlıklar %60.0 %59.0
Toplam Özkaynak/Toplam Varlıklar %39.1 %41.1
Net Finansal Borçlar/Toplam Varlıklar %17.5 %5.1
Net Finansal Borçlar/Özkaynaklar % 44.7 %12.5
Toplam Yükümlülükler/Özkaynaklar %155.5 %144.1
Karlılık Oranları 2024 2023
Net Kar Marjı (%17.3) (%3.5)
Brüt Kar Marjı %31.8 %30.5
Esas Faaliyet Kar Marjı %8.8 % 2.5
Aktif Karlılığı (EBIT'e Göre) %0.3 % 3.3
Özkaynak Karlılığı (Net Dönem Karına Göre) (%21) (%5.9)
EBITDA Marjı %11.7 %16.1
Verimlilik Oranları ve Süreleri 2024 2023
Varlık Devir Hızı 0.43 1.09
Stok Deviz Hızı 1.25 3.39
Alacak Deviz Hızı 2.90 6.78
Borç Deviz Hızı 2.03 5.10
Stokta Tutma Süresi (Gün) 291 132
Alacak Tahsil Süresi (Gün) 97 108
Borç Ödeme Süresi (Gün) 108 72

FİNANSAL ORANLAR

Hedef Bin Türk Lirası
Göstergeler Tahmini Fili
Hasılat 443.316 676.082
Satışların Maliyeti (299.112) (461.154)
Brüt Kar 114.204 214.927
Brüt Kar Marjı %32 %32
Faaliyet Giderleri (56.215) (155.433)
Faaliyet Karı 87.989 59.464
Amortisman Giderleri 7.092 74.643
FAVÖK 80.897 136.137
FAVÖK Marjı %21 %20

2024 Yılı Finansal Sonuçlara İlişkin Hedef ve Gerçekleştirmeler

2025 Yılı Finansal Raporlara İlişkin Göstergeler

Hedef Bin Türk Lirası
Göstergeler Tahmini
Hasılat 528.650
Satışların Maliyeti (356.701)
Brüt Kar 171.949
Brüt Kar Marjı %32
Faaliyet Giderleri (66.469)
Faaliyet Karı 105.480
Amortisman Giderleri 8.359
FAVÖK 113.839
FAVÖK Marjı %21

2025 Yılı hedefleri Şirketin halka arz fiyatının tespitinde projekte ettiği tutarlar olup, fiili durumda oluşabilecek sapmalar nedeniyle "HKTM", Yönetim Kurulu Üyeleri, danışmanları veya çalışanları sorumluluk kabul etmemektedir.

HKTM 2024 Yılı Faaliyet Raporu

YÖNETİM KURULU

Yönetim Kurulu üyeleri 02 Ekim 2024 Tarihli Ortaklar Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda 02 Ekim 2027 tarihine kadar görev yapmak üzere seçilmiştir. Gebze Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından tescil edilerek 04 Ekim 2024 tarih ve 11179 sayılı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nde ilan edilmiştir. Görev dağılımı aşağıdaki gibidir.

Yönetim Kurulu Üyeleri Görevi
Atıf Tunç ATIL Başkan
İlhan ÇELEBİ Başkan Yardımcısı
Doruk
ATIL
Üye
Tolga CANKURT Üye
Prof. Dr. Dilek KURT Bağımsız Üye
Beyza GENÇ Bağımsız Üye

Şirket yönetim kurulu başkanı Atıf Tunç ATIL, Şirket yönetim kurulu üyesi Doruk ATIL'ın babasıdır.

Yönetim Kurulu üyelerinin rekabet yasağı kapsamında bir faaliyeti bulunmamaktadır.

Yönetim Kurulu takvim yılı içinde 26 kez toplanmış ve 26 karar almıştır. Yönetim Kurulu Üyelerinin toplantıya katılım oranı %100 dür.

YÖNETİM KURULUŞUNUN YAPI ve OLUŞUMU

Şirket Esas Sözleşmesinin 7. maddesinde de belirtildiği üzere, Şirketin işleri ve idaresi, Genel Kurul tarafından sermaye piyasası mevzuatı ve Türk Ticaret Kanunu hükümlerine göre en fazla 3 yıl için seçilecek 6 üyeden oluşacak bir Yönetim Kurulu tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu üye sayısı, Genel Kurul tarafından belirlenir.

Yönetim Kurulu Başkanı ve Başkan Yardımcısı, Yönetim Kurulu tarafından seçilir. Genel Kurul gerekli görürse, Türk Ticaret Kanunu ve ilgili diğer mevzuata uymak kaydıyla, Yönetim Kurulu üyelerini her zaman değiştirebilir. Süresi biten üyenin yeniden seçilmesi mümkündür. Yıl içinde Yönetim Kurulu üyeliklerinde boşalma olması durumunda Türk Ticaret Kanunu'nun 363'üncü maddesi hükümleri uygulanır.

Yönetim Kurulu'na Sermaye Piyasası Kurulu'nun Kurumsal Yönetim İlkelerinde belirtilen Yönetim Kurulu üyelerinin bağımsızlığına ilişkin esaslar çerçevesinde yeterli sayıda bağımsız Yönetim Kurulu üyesi Genel Kurul tarafından seçilir. Bağımsız üyelerin Sermaye Piyasası Kurulu'nun kurumsal yönetime ilişkin düzenlemelerinde yer alan şartları taşıması şarttır. Bağımsız yönetim kurulu üyelerinin görev süreleri ile ilgili olarak Sermaye Piyasası Kurulu'nun kurumsal yönetime ilişkin düzenlemelerine uyulur.

Yönetim kurulu, Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu ve ilgili diğer mevzuat ile Esas Sözleşme uyarınca Genel Kurulca alınması gereken kararlar dışında kalan kararları almaya yetkilidir.

Yönetim Kurulu üyelerine verilecek ücretler ve Yönetim Kurulu üyelerine ücret dışında verilecek mali haklar konusunda Genel Kurul yetkili olup, Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemelerine uyulur.

Yönetim Kurulu tarafından, Yönetim Kurulu'nun görev ve sorumluluklarının sağlıklı bir biçimde yerine getirilmesi için Yönetim kurulu bünyesinde Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu, Sermaye Piyasası Kurulu'nun kurumsal yönetime ilişkin düzenlemeleri ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine göre gerekli komiteler oluşturulur. Komitelerin oluşumu, görev alanları, çalışma esasları, hangi üyelerden oluşacağı ve Yönetim Kurulu ile ilişkileri Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu, Sermaye Piyasası Kurulu'nun kurumsal yönetime ilişkin düzenlemeleri ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine göre Yönetim Kurulu tarafından belirlenir ve kamuya açıklanır.

Sermaye Piyasası Kurulu tarafından uygulanması zorunlu tutulan Kurumsal Yönetim İlkelerine uyulur. Şirket 2023 yılı içerisinde yapılacak ilk olağan genel kurul toplantısında; TTK, SPK düzenlemeleri ve ilgili mevzuat uyarınca, Şirketin içinde bulunduğu durum ve gereksinimlere uygun olarak, Riskin Erken Saptanması Komitesi, Denetim Komitesi ve Kurumsal Yönetim Komitesi oluşturacaktır. Oluşturulan bu komitelerin görev ve çalışma esasları belirlenerek, komitelerde görev alacak üyeler belirlenecektir. Ayrıca bir aday gösterme komitesi ve ücret komitesi teşkil edilmemiş olup, kurumsal yönetim ilkeleri uyarınca Kurumsal Yönetim Komitesi bu komitelerin görevlerini yerine getirecektir.

KOMİTELER

Sermaye Piyasası Kurulu'nca yayınlanan Seri: II, No 17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliğ hükümleri doğrultusunda Yönetim Kurulunda oluşan komiteler ve üyeleri aşağıdaki gibidir:

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ

Üyeler Görevi
Prof. Dr. Dilek KURT Komite Başkanı
Beyza GENÇ Komite Üyesi
Doruk ATIL Komite Üyesi

Kurumsal yönetim komitesi takvim yılı içinde 2 kez toplanmış ve 2 karar almıştır.

"Kurumsal Yönetim Komitesi"; "Aday Gösterme Komitesi" ve "Ücretlendirme Komitesi" görevlerini de üstlenecektir.

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV ve ÇALIŞMA ESASLARI AMAÇ VE KAPSAM

İşbu Kurumsal Yönetim Komitesi Çalışma Esasları'nın ("Çalışma Esasları") amacı, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ("TTK") ve 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn") ile II.17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği ("Kurumsal Yönetim Tebliği") ve ekinde yer alan Kurumsal Yönetim İlkeleri ("Kurumsal Yönetim İlkeleri") de dahil olmak üzere Sermaye Piyasası Kurulu ("SPK" veya "Kurul") düzenlemeleri ve Şirket Esas Sözleşmesi'nin ilgili hükümleri çerçevesinde, Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. ("Şirket") Yönetim Kurulu ("Yönetim Kurulu") tarafından oluşturulan Kurumsal Yönetim Komitesi'nin ("Komite"), görev ve çalışma esaslarını belirlemektir.

YETKİ VE KAPSAM

Komite Yönetim Kurulu tarafından oluşturulur, yetkilendirilir ve yine Yönetim Kurulu'na bağlı olarak görev yapar. Komite, Aday Gösterme

Komitesi ve Ücret Komitesi'nin ayrı bir komite olarak yapılanmadığı durumda, sermaye piyasası mevzuatı ve Yönetim Kurulu kararlarında belirlenen görevlerini yerine getirecektir.

Komite, faaliyetlerin yürütülmesi sırasında ihtiyaç duyduğunda dışarıdan hukuk ve profesyonel danışmanlık alma, konusunda uzman kişileri toplantılara davet ederek bilgi alma veya gerekli gördükleri yöneticiyi toplantılarına davet etme konularında yetkilidir. Komitenin ihtiyaç duyduğu danışmanlık hizmetlerinin bedeli Şirket tarafından karşılanır.

Komite, kendi yetki ve sorumluluğu dahilinde hareket eder ve Yönetim Kurulu'na tavsiyelerde bulunur; ancak nihai karar sorumluluğu Yönetim Kurulu'ndadır.

ORGANİZASYON

Komite, Şirket esas sözleşmesine uygun olarak oluşturulur. Komite, en az iki üyeden oluşur. Komite'nin iki üyeden oluşması halinde her ikisi, ikiden fazla üyesinin bulunması halinde üyelerin çoğunluğu, icrada görevli olmayan Yönetim Kurulu üyelerinden oluşur. Komitede Şirket İcra Başkanı/Genel Müdür görev alamaz.

Komite Başkanı bağımsız Yönetim Kurulu üyeleri arasından seçilir. Yatırımcı İlişkileri birimi yöneticisinin tayin edilmesi halinde, Kurumsal Yönetim komitesi üyesi olarak görevlendirilmesi için Yönetim Kurulu kararı alınır. Bunun dışında Yönetim Kurulu üyesi olmayan konusunda uzman kişiler Kurumsal Yönetim Komitesi üyesi olarak görevlendirilebilir.

Şirket Yönetim Kurulu seçildikleri Genel Kurul'u takip eden ilk Yönetim Kurulu toplantısında Kurumsal Yönetim Komitesi üyelerini atar. Kurumsal Yönetim Komitesi bir sonraki Yönetim Kurulu üyelerinin seçimine kadar görev yapar.

KOMİTE TOPLANTILARI VE RAPORLAMA

Kurumsal Yönetim Komitesi yılda en az üç kere toplanır. Gerek görüldüğü durumlarda, Komite Başkanının Yönetim Kurulu Sekretaryası vasıtası ile yapacağı davet üzerine Şirket merkezinde toplanır.

Komite üye sayısının yarıdan bir fazlasının katılımı ile toplanır ve toplantılarında alınan kararlar oy çokluğu ile alınır, yazılı hale getirilir,

Komite üyeleri tarafından sonraki toplantıda imzalanır ve arşivlenir. Komite, gerçekleştirdiği toplantılara ilişkin sonuçları Yönetim Kurulu'na raporlar.

GÖREV VE SORUMLULUKLAR

Kurumsal Yönetim Komitesi, SPK tarafından kabul edilen standartlar çerçevesinde sürekli iyileştirme süreçlerini uygulamaya koymayı amaçlar. Şirket Esas Sözleşmesi'nde ve Kurumsal Yönetim Tebliği başta olmak üzere sermaye piyasası mevzuatında düzenlenebilecek diğer görev ve sorumluluklara ek olarak, Kurumsal Yönetim Komitesi'nin başlıca görev ve sorumlulukları aşağıdaki gibidir:

Kurumsal Yönetim Komitesi

  • Kurumsal Yönetim İlkelerini Şirket bünyesinde oluşturmak, benimsenmesini sağlamak, Kurumsal Yönetim İlkelerinin uygulanıp uygulanmadığını, uygulanmıyor ise gerekçesini ve bu prensiplere tam olarak uymama dolayısıyla meydana gelen çıkar çatışmalarını tespit etmek ve uygulamalarda iyileştirici önerilerde bulunmak.

-Komitelerin yapısı, çalışma tarzına ilişkin değerlendirmelerde ve önerilerde bulunmak. Kurumsal yönetim konusunda gelişmeleri ve trendleri yakından takip ederek, bunların Şirket yönetiminde uygulanabilirliğini araştırmak.

-Şirket'in bilgilendirme politikasının belirlenmesine yönelik tavsiyelerde bulunmak, belirlenen politikaların uygulanmasının gözetmek, Şirket internet sitesinde ve faaliyet raporunda yapılacak açıklamaların ve verilecek bilgilerin kapsamını, niteliğini, tutarlılığını ve doğruluğunun gözden geçirmek.

-Yıllık Şirket faaliyet raporunu gözden geçirmek, Yatırımcı İlişkileri biriminin temel ilkelerini tespit etmek. Yatırımcı İlişkileri birimi tarafından yapılan tüm açıklamalara ilişkin standartları belirlemek ve çalışmalarını gözetmek.

-Ticari sır niteliğindeki bilginin kötüye kullanılmasını önleyen iç düzenlemelere uyumu gözetmek.

  • Komite, Yönetim Kurulu'nun Şirket ile pay sahipleri arasında etkin iletişiminin korunmasında, yaşanabilecek anlaşmazlıkların giderilmesinde ve çözüme ulaştırılmasında öncü rol oynar ve Yönetim Kurulu'na gerekli tavsiyelerde bulunur.

  • Başta bilgi alma ve inceleme hakkı olmak üzere pay sahipliği haklarının korunması ve kullanılmasının kolaylaştırılmasının takip etmek.

  • Şirket'in etik kurallarının belirlenmesine ve geliştirilmesine katkıda bulunmak ve Şirket faaliyetlerinin bu kurallar çerçevesinde yürütülmesinin gözetmek.

  • Şirket'in kurumsal sosyal sorumluluklarına karşı duyarlı olmasını, çevreye ve kamu sağlığına ilişkin düzenlemelere uyumunu takip etmek. Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri ve Türk Ticaret Kanunu ile komiteye verilen/verilecek diğer görevlerin yerine getirmek.

  • Sermaye piyasası mevzuatına uygunluk ve tutarlılık açısından kamuya açıklanacak Kurumsal Yönetim Uyum Raporu Komite tarafından değerlendirilir ve burada yer alan bilgilerin Komite'nin sahip olduğu bilgilere göre doğru ve tutarlı olup olmadığı kontrol edilir. HKTM 2022 Yılı Faaliyet Raporu 78 Aday Gösterme Komitesi

  • Yönetim Kurulu ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilik pozisyonları için uygun adayları belirlemek ve Yönetim Kurulu'na Genel Kurul'da seçilmek üzere sunmak. Yönetim Kurulu'nun çeşitli nedenlerle boşalan üyeliklerine ilişkin öneride bulunmak.

  • Bağımsız Yönetim Kurulu üye aday tekliflerini, adayın bağımsızlık ölçütlerini taşıyıp taşımaması hususunu dikkate alarak değerlendirmek ve buna ilişkin değerlendirmesini bir rapora bağlayarak Yönetim Kurulu onayına sunmak. Bağımsız Yönetim Kurulu üye adayından, Sermaye Piyasası Kurulu Kurumsal Yönetim İlkelerinde yer alan düzenlemeler çerçevesinde bağımsız olduğuna ilişkin yazılı bir beyanı aday gösterildiği esnada almak.

  • Uygun adaylara yönelik oryantasyon ve eğitim programlar düzenlemek. Yönetim Kurulu yapısına ve verimliliğine ilişkin önerilerde bulunmak ve tavsiyelerini Yönetim Kurulu'na sunmak. Yönetim Kurulu üyelerinin ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilerin performanslarının değerlendirilmesi ve kariyer planlaması konusundaki Şirket yaklaşımı, ilke ve uygulamalarını belirlemek ve bunların gözetimini yapmak.

Ücret Komitesi

Şirketin uzun vadeli hedeflerini dikkate alarak, Yönetim Kurulu üyeleri ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilerin ücretlendirme esaslarına ilişkin kriter ve uygulamaları belirlemek ve bunların gözetimini yapmak. Kriterlere ulaşma derecesini dikkate alarak, Yönetim Kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilecek ücretlere ilişkin önerilerini Yönetim Kurulu'na sunmak.

DENETİMDEN SORUMLU KOMİTE

Üyeler Görevi
Beyza GENÇ Komite Başkanı
Prof. Dr. Dilek KURT Komite Üyesi

Denetimden sorumlu komite takvim yılı içinde 7 kez toplanmış ve 7 karar almıştır.

DENETİMDEN SORUMLU KOMİTE GÖREV ve ÇALIŞMA ESASLARI AMAÇ

İşbu Denetimden Sorumlu Komite Çalışma Esasları'nın ("Çalışma Esasları") amacı, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ("TTK") ve 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn") ile II.17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği ("Kurumsal Yönetim Tebliği") ve ekinde yer alan Kurumsal Yönetim İlkeleri ("Kurumsal Yönetim İlkeleri") de dahil olmak üzere Sermaye Piyasası Kurulu ("SPK" veya "Kurul") düzenlemeleri ve Şirket Esas Sözleşmesi'nin ilgili hükümleri çerçevesinde, Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. ("Şirket") Yönetim Kurulu tarafından oluşturulan Denetimden Sorumlu Komite'nin ("Denetimden Sorumlu Komite" veya "Komite") görev ve çalışma esaslarını belirlemektir.

YETKİ VE KAPSAM

Komite, Yönetim Kurulu tarafından oluşturulur, yetkilendirilir ve yine Yönetim Kurulu'na bağlı olarak görev yapar. Komite, Şirket çalışanlarını veya iştirakler dahil Şirket ile ilişkili kişi ve kuruluşların temsilcilerini, iç ve dış denetçileri ("Denetçiler") ve konusunda uzman kişileri toplantılarına davet ederek bilgi alma ve ihtiyaç duyduğunda dışarıdan hukuk ve profesyonel danışmanlık alma konularında yetkilendirilmiştir. Komite'nin ihtiyaç duyduğu danışmanlık hizmetlerinin bedeli Şirket tarafından karşılanır.

Komite, kendi yetki ve sorumluluğu dahilinde hareket eder ve Yönetim Kurulu'na tavsiyelerde bulunur; ancak nihai karar sorumluluğu Yönetim Kurulu'ndadır.

ORGANİZASYON

Komite, Şirket esas sözleşmesine uygun olarak oluşturulur. Komite, en az iki üyeden oluşur. Komite Başkanı ve üyeleri bağımsız Yönetim Kurulu üyeleri arasından seçilir. Denetim Komitesi üyelerinden en az biri denetim, muhasebe ve finans konusunda 5 yıllık tecrübeye sahip olmalıdır.

İcra Kurulu başkanı, Genel Müdür ve Mali İşlerden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı gibi doğrudan icra fonksiyonu üstlenenler bu komitede görev almaz. Daha önce Şirketin danışmanlığını yapmış olan kişiler denetim komitesine üye olarak seçilemezler.

Komite, gerekli gördüğü yöneticiyi toplantılarına davet edebilir ve görüşlerini alabilir. Komite her yıl Olağan Genel Kurul toplantısından sonra yapılacak ilk Yönetim Kurulu toplantısında tekrar belirlenir.

Şirket Yönetim Kurulu seçildikleri Genel Kurul'u takip eden ilk Yönetim Kurulu toplantısında Denetim Komitesi üyelerini atar. Denetim Komitesi bir sonraki Yönetim Kurulu üyelerinin seçimine kadar görev yapar. Süresi dolan üyeler tekrar seçilebilirler.

KOMİTE TOPLANTILARI VE RAPORLAMA

Denetimden Sorumlu Komite toplantıları yılda en az 3 ayda bir toplanmak suretiyle gerçekleştirilir. Komite toplantılarının zamanlaması mümkün olduğunca Yönetim Kurulu toplantılarının zamanlaması ile uyumlu olur.

Gerektiğinde bağımsız denetim kuruluşu, denetim komitesi toplantılarına katılarak mali tablolara ilişkin değerlendirmeleri hakkında bilgi verir. Komite, gerekli gördüğü kişiyi toplantılarına davet edebilir ve görüşlerini alabilir.

Komite toplantılarında üye sayısının yarıdan bir fazlasının katılımı ile toplanır, alınan kararlar oy çokluğu ile alınır, yazılı hale getirilir. Komite üyeleri tarafından bir sonraki toplantıda imzalanır ve arşivlenir. Komitenin sekretarya işlemleri Yönetim Kurulu sekretaryası tarafından yerine getirilir.

GÖREV VE SORUMLULUKLAR

Şirket Esas Sözleşmesi'nde ve Kurumsal Yönetim Tebliği başta olmak üzere sermaye piyasası mevzuatında düzenlenebilecek diğer görev ve sorumluluklara ek olarak, Denetimden Sorumlu Komite'nin başlıca görev ve sorumlulukları aşağıdaki gibidir:

Bağımsız Dış Denetim

  • Hizmet alınacak bağımsız denetim kuruluşu ile bu kuruluşlardan alınacak hizmetlerin kapsamını belirlemek, bağımsız denetim sözleşmelerini incelemelerini yapmak ve Yönetim Kurulu'nun onayına sunmak. Bağımsız denetim sözleşmelerini gözden geçirerek bağımsız denetim sürecinin başlatılmasını sağlamak.

-Bağımsız denetim kuruluşunun etkin çalışmasını sağlamak, her aşamadaki çalışmalarını takip etmek.

  • Bağımsız dış denetçiler tarafından gerçekleştirilen denetimler esnasında veya sonucunda tespit edilen önemli sorunların ve bu sorunların giderilmesi ile ilgili önerilerinin Yönetim Kurulu'nun bilgisine zamanında ulaşmasını ve tartışılmasını sağlamak.

Denetimden Sorumlu Komite, kamuya açıklanacak yıllık ve ara dönem finansal tablolarının Şirketin izlediği muhasebe ilkeleri ile gerçeğe uygunluğuna ve doğruluğuna ilişkin değerlendirmelerini Şirketin yöneticileri ve bağımsız denetçilerin görüşleri de alınarak kendi değerlendirmeleri ile birlikte Yönetim Kurulu'na yazılı bildirir. Bağımsız dış denetimin etkinliğini sağlar, şeffaf olması için gerekli tedbirleri alır. Bağımsız dış denetimin çıktılarını değerlendirerek varsa mevcut sorunların çözümü için çözümler öngörür. Denetimden Sorumlu Komite, ilgili mevzuat gereği bağımsız denetim firmasının rotasyonunu gözetir. Bağımsız dış denetim sürecini sekteye uğratan faktörleri her aşamada değerlendirip bunların giderilmesi için Yönetim Kurulu'na bilgi verir, öneride bulunur.

İç Denetim ve İç Kontrol

  • Komite, Şirket iç kontrol biriminin çalışmalarını, yeterliliğini, etkinliğini ve organizasyon yapısını gözden geçirir; Şirket'te sağlıklı bir iç denetim altyapısının oluşturulması, iç denetim biriminin yetki ve sorumlukların tanımlanması, iç kontrol süreçlerinin yazılı hale getirilmesi, oluşturulan yapının işlemesi ve gözetimi hususunda yapılması gerekenlerle ilgili olarak Yönetim Kurulu'na önerilerde bulunur ve raporlar.

-İç denetim birimi tarafından düzenlenen iç denetim raporunu inceler, değerlendirir ve Yönetim Kurulu'na görüş sunar.

-Şirketin bilgisayar sisteminin güvenliği ve işletilmesi konusunda yönetimin hesap verebilirliği ile bilgisayar sisteminin çalışamaz hale gelmesi durumunda, işlemlerin kayıtlara aktarılması ve korunması konularında kriz planlarını gözden geçirir.

İç denetimin şeffaf olarak yapılması için gerekli tedbirlerin alınmasını sağlar, denetçiler tarafından, iç kontrol ile ilgili olarak yapılan uyarı ve tavsiyelerin uygulamaya konulup konulmadığını araştırır. Muhasebe Sistemi ve Finansal Raporlama

  • Komite, kamuya açıklanacak periyodik mali tabloların ve dipnotlarının Şirketin izlediği muhasebe ilkelerine ve gerçeğe uygunluğu ile doğrudan ilişkin olarak mevcut mevzuat ve uluslararası muhasebe standartlarına uygunluğunu denetler ve Şirketin sorumlu yöneticileri ile bağımsız denetim kuruluşunun görüşünü de alarak Yönetim Kurulu'na yazılı olarak bildirir. - Komite, kamuya açıklanacak faaliyet raporunu gözden geçirerek burada yer alan bilgilerin Komite'nin sahip olduğu bilgilere göre doğru ve tutarlı olup olmadığını gözden geçirir.

  • Şirketin mali tablolarının hazırlanmasını önemli ölçüde etkileyecek; muhasebe politikalarında, kontrol sisteminde ve mevzuatta meydana gelen değişikliklerin mali tablolar üzerindeki etkisini araştırarak Yönetim Kurulu'na raporlar. Komite, muhasebe ve raporlama konuları ile hukuki sorunları gözden geçirir ve bunların mali tablolar üzerindeki etkisinin araştırılmasını sağlar.

Diğer Sorumluluklar

  • Düzenleyici otoriteler tarafından gerçekleştirilen denetim ve soruşturma sonuçlarını gözden geçirerek, gerekli görülen düzeltmelere ilişkin önerileri yazılı olarak Yönetim Kurulu'nun bilgisine sunar.

-Şirket içinde yasal düzenlemelere ve Şirket içi yönetmeliklere uyumun sağlanmasını gözetmek ve Şirketin faaliyetlerine ilişkin yasal düzenlemelerde meydana gelen değişiklerin Şirket yapısına uyarlanmasını sağlar.

  • Gerekli görüldüğü takdirde özel denetimler başlatmak ve denetim sonuçlarını Yönetim Kurulu'na raporlamakla birlikte bu tür denetimlerde Komite, kendisine yardımcı olmak üzere konusunda uzman kişileri danışman olarak atayabilir.

  • Yönetim Kurulu tarafından talep edilen diğer gözetim ve izleme faaliyetlerini yerine getirir.

  • Muhasebe, iç kontrol ve bağımsız denetim ile ilgili olarak Şirket'e ulaşan şikâyetleri gizlilik ilkesi çerçevesinde inceler.

  • Denetimden Sorumlu Komite'nin faaliyetleri ve toplantı sonuçları hakkında bir açıklama yıllık faaliyet raporlarında yer alır. Denetimden Sorumlu Komite'nin hesap dönemi içerisinde Yönetim Kurulu'na kaç defa yazılı bildirimde bulunduğu da yıllık faaliyet raporlarında belirtilir.

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI KOMİTESİ

Üyeler Görevi
Beyza GENÇ Komite Başkanı
Prof. Dr. Dilek KURT Komite Üyesi
Tolga CANKURT Komite Üyesi

Riskin erken saptanması komitesi takvim yılı içinde 6 kez toplanmış ve 6 karar almıştır.

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI KOMİTESİ GÖREV ve ÇALIŞMA ESASLARI

Riskin Erken Saptanması Komitesi, çalışma esaslarında belirtilen görev ve sorumlulukları yerine getirir ve kendisine Esas Sözleşme ve Kurumsal Yönetim Tebliği ile yüklenen görevleri üstlenir. Riskin Erken Saptanması Komitesi'nin başlıca amacı Şirket'in varlığını, gelişmesini ve devamını tehlikeye düşürebilecek risklerin erken teşhisinde, uygun risk yönetim stratejilerinin uygulanması ile risk yönetimi için bir uzman komitesi kurulmasında Yönetim kuruluna yardımcı olunması ve mevzuat altında kendisine yüklenen diğer görevlerin yerine getirilmesidir.

Komite, başkanı bağımsız yönetim kurulu üyesi olmak kaydıyla en az iki üyeden oluşur. Komite başkanı bağımsız yönetim kurulu üyelerinden seçilir. Komitenin iki üyeden oluşması halinde her ikisinin, ikiden fazla üyesinin bulunması halinde üyelerin çoğunluğunun, icrada görevli olmayan yönetim kurulu üyelerinden oluşması zorunludur. İcra başkanı/genel müdür komitede görev alamaz. Şirket'in işleyişine katkı sağlayabilecek olan ve Şirket hakkında yeterli derecede bilgi ve deneyime sahip olan kişiler komiteye seçilebilirler. Gerek duyulduğunda yönetim kurulu üyesi olmayan, konusunda uzman kişilere de komitede görev verilir.

Olağan genel kurul toplantısında yeni yönetim kurulu göreve seçildiğinde, ilgili yönetim kurulu görev süresi ile paralel olarak, Riskin Erken Saptanması Komitesi üyelerini belirler. Eski komite üyelerinin görevleri, yerlerine yenileri seçilinceye kadar devam eder.

Riskin Erken Saptanması Komitesi, üye sayısının yarıdan bir fazlasının katılımı ile toplanır ve toplantıya katılanların çoğunluğu ile karar alır.

Komite, kendi görev ve sorumluluk alanıyla ilgili olarak ulaştığı tespit ve önerileri hazırlanacak bir rapor ile yönetim kuruluna sunar. Rapor denetçiye de gönderilir. Komite kendisine verilen görevin gerektirdiği sıklıkta toplanır. Komite toplantıları Şirket merkezinde veya Komite üyelerinin erişiminin kolay olduğu başka bir yerde yapılabilir.

Şirket Esas Sözleşmesi'nde ve Kurumsal Yönetim Tebliği başta olmak üzere sermaye piyasası mevzuatında düzenlenebilecek diğer görev ve sorumluluklara ek olarak, Riskin Erken Saptanması Komitesi'nin başlıca görev ve sorumlulukları aşağıdaki şekilde belirlenmiştir:

  • Yönetimsel risk ve zafiyet oluşturabilecek alanları tanımlamak, analiz etmek, ölçmek, izlemek ve raporlamak ve bunların tespit edilmesi ve eksikliklerin giderilmesi konusundaki planlar hakkında yönetimi uyarmak ve ilgili tarafların görüşlerini almak.

  • Şirketin varlığını, gelişmesini ve devamını tehlikeye düşürebilecek stratejik, finansal, hukuki ve sair her türlü riskin erken teşhisi, tespit edilen risklerle ilgili gerekli önlemlerin uygulanması ve riskin yönetilmesi amacıyla çalışmalar yapmak. Bu risklerin Şirketin kurumsal risk alma profiline uygun olarak yönetilmesi, raporlanması, tespit edilen risklerle ilgili gerekli önlemlerin uygulanması, karar mekanizmalarında dikkate alınması ve bu doğrultuda etkin iç kontrol sistemlerinin oluşturulması hususlarında Şirket Yönetim Kurulu'na tavsiye ve önerilerde bulunmak.

-Risk yönetim sistemlerini en az yılda bir kez gözden geçirmek. Yönetim ile ilgili ortaklığa ulaşan önemli şikâyetleri incelemek; sonuca bağlanmasını sağlamak ve çalışanların bu konulardaki bildirimlerinin gizlilik ilkesi çerçevesinde yönetime iletilmesini temin etmek.

  • Şirket hedeflerine ulaşmayı etkileyebilecek risk unsurlarının etki ve olasılığa göre tanımlanması, değerlendirilmesi, izlenmesi ve yönetilmesi amacıyla etkin iç kontrol sistemleri oluşturmak. Risk yönetimi ve iç kontrol sistemlerinin Şirket kurumsal yapısına entegre edilmesini ve etkinliğini takip etmek.

  • Şirketin risk yönetimi ve iç kontrol sistemlerince risk unsurlarının uygun kontroller gözetilerek ölçülmesi, raporlanması ve karar mekanizmalarında kullanılması konularında çalışmalar yürütmek. Komite, kendi görev ve sorumluluk alanıyla ilgili tespitlerini ve konuya ilişkin değerlendirmelerini ve önerilerini Yönetim Kurulu'na yazılı olarak bildirir.

BAĞIMSIZLIK BEYANI

HidroparHareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanlığı'na

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. (Şirket) Yönetim Kurulu'nda, mevzuat, esas sözleşme ve Sermaye Piyasası Kurulu Kurumsal Yönetim İlkelerinde belirlenen kriterler kapsamında "Bağımsız Üye" olarak görev yapmaya aday olduğumu ve bu kapsamda da;

a) Şirket, şirketin yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya şirkette önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendim, eşim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunulmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başıma sahip olunmadığını ya da önemli nitelikte ticari ilişki kurulmadığını,

b) Son beş yıl içerisinde, başta şirketin denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dahil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde şirketin önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışmadığımı veya yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceğim görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Mevzuata uygun olarak üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmayacağımı,

d) 31.12.1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşik sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığımı koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiğim görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde şirket işlerine zaman ayırabileceğimi,

g) Şirketin yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmadığımı,

ğ) Şirketin veya şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

h) Yönetim Kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmediğimi, dolayısıyla bağımsızlığımı,

Yönetim Kurulunuza, şirket ortaklarına ve ilgili bütün taraflara beyan ederim.

Saygılarımla,

Prof. Dr. Dilek KURT

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanlığı'na

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. (Şirket) Yönetim Kurulu'nda, mevzuat, esas sözleşme ve Sermaye Piyasası Kurulu Kurumsal Yönetim İlkelerinde belirlenen kriterler kapsamında "Bağımsız Üye" olarak görev yapmaya aday olduğumu ve bu kapsamda da;

a) Şirket, şirketin yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya şirkette önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendim, eşim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunulmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başıma sahip olunmadığını ya da önemli nitelikte ticari ilişki kurulmadığını,

b) Son beş yıl içerisinde, başta şirketin denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dahil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde şirketin önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışmadığımı veya yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceğim görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Mevzuata uygun olarak üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmayacağımı,

d) 31.12.1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşik sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığımı koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiğim görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde şirket işlerine zaman ayırabileceğimi,

g) Şirketin yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmadığımı,

ğ) Şirketin veya şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

h) Yönetim Kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmediğimi, dolayısıyla bağımsızlığımı,

Yönetim Kurulunuza, şirket ortaklarına ve ilgili bütün taraflara beyan ederim.

Saygılarımla,

Beyza GENÇ

GRUP ŞİRKETLERİ

Makers | Makers Makina

Makers, Türkiye ve tüm dünya'da iş yapabilme becerisine ve sektörel birikime sahip HKTM'nin bünyesinde başarılı projelere imza atan çekirdek ekibin önderliğinde kurulan ve özellikle beyaz eşya fabrika otomasyonu alanında yoğunlaşarak dünya çapında büyük otomasyon projelerine imza atma hedefi ile organize olan ve hızla büyüyen yeni bir grup firmasıdır.

Met | Modül Modern Eğitim

Şirketimiz 31 yıllık kurumsal deneyimi ilekendi imalatımız olan eğitim setleri ile uygulamalı eğitimleri, firmaların ihtiyaçlarına göre kurgulanmış özel eğitim programları, mesleki eğitimlerle ilgili tüm içerikleri (kitaplar, 2D-3D animasyon, grafik çizimi, sahadan fotoğraflar, yazılım ve donanım) kendi ekibimiz tarafından oluşturarak, konusunda en az 20 yıllık deneyime sahip, saha tecrübesi olan eğitimcilerimiz tarafından sektörlere göre özelleştirilmiş; uzaktan erişimli eğitim sistemleri oluşturmaktadır.

SFM | SFM Makine

Faaliyet gösterdiği iş kollarında tecrübeli insan kaynağının, güncel teknoloji imkanlarının ve gelecek vizyonunun ürünü olarak kurulan SFM, makina imalat süreçlerindeki mühendisliğe çelik kaideler üretiyor.

ACD | Acd Bilgi İşlem

Acd Bilgi İşlem bünyesinde 15 yıllık bilgi işlem altyapısı barındıran 2004 yılında Eskişehir merkezli kurulmuş bir Ar-Ge şirketidir. Yazılım, elektronik, proje geliştirme, bilgi işlem destek hizmetleri ve proje danışmanlık konularında hizmet vermektedir. ACD Bilgi İşlem olarak, farklı sektörlerdeki tüm üretim tesislerine Endüstri 4.0 uygulamaları kapsamında Üretimden Veri Toplama ve Verimlilik Sistemi (MES) Çözümleri sunan lider firmadır.

İnovasyon Mühendislik

İnovasyon Mühendislik, 2010 yılında Tübitak Teydeb 1508 programı desteği ile kurulmuştur. ITEA, ECSEL, Third Party Funding, TÜBİTAK ve KOSGEB tarafından desteklenen iç ve dış mekan konumlandırma sistemleri, akıllı araçlar, robotik ve makine öğrenimi konularında Ar-Ge projeleri yürütmektedir. Firma bu projelerde gömülü sistem tabanlı elektronik cihaz ve sistem tasarımı, geliştirme ve üretim yapmaktadır.

Mers | Mers Technology

Technology GmbH (Makine Mühendisliği ve Robotik Sistemler), Hktm tarafından 2022 yılında kurulmuştur. Hktm, 1998 yılından bu yana faaliyet gösteren, hidrolik, pnömatik, kontrol sistemleri ve doğrusal hareket sistemleri alanlarında "anahtar teslimi" projeler uygulayan bir mühendislik şirketidir.

HKSM | Hareket Kontrol Servis Merkezi

Endüstri kuruluşlarına özellikle başta ağır sanayi olmak üzere tüm sektörlere hidrolik, pnömatik, mekanik elektrik ve otomasyon konularında servis hizmetleri vermekteyiz. İşletmelerin TPM (Toplam Üretken Bakım) süreçlerine destek vererek, bakım anlaşmaları yaparak bakım yönetimlerini üstlenmekteyiz. İşletmelerin ekipman montajlarını, hidrolik, pnömatik, yağlama, su devrelerinin boru imalat ve montajlarını anahtar teslim şeklinde yapmaktayız. Endüstri alanında gerekli periyodik bakımları ve arıza giderme çalışmalarını yapmaktayız. Servis aracımız ile yerinde hizmet vererek boru, hortum ve fittings değişimlerini hızlı ve sertifikalı ürünler kullanarak gerçekleştirmektedir.

Şirket'in Grup Şirketlerinde Yaptığı Hisse Devri İşlemleri;

Şirket ana faaliyetlerine olumlu veya olumsuz etkisi olmayan sektörlerde faaliyet gösteren ve faaliyetlerine devam edebilmesi için yüksek işletme sermayesi ve teminata ihtiyaç duyan aynı zamanda Şirket'in grup bünyesindeki operasyonları yavaşlatan şirketlerindeki hisselerini devredip, Şirket ana faaliyetlerini destekleyen grup şirketleri sermeyesindeki payını artırmak amacıyla, Grup Şirketleri sermayesinde hisse devri gerçekleştirmiştir.

Bu amaçla yapılan işlemler;

Hareket Kontrol Servis Merkezi (HKSM):

  • Şirket'in HKSM sermayesindeki payını %100 çıkarılması hedeflenmektedir.
  • Şirket HKSM sermayesindeki payın tamamına sahip olarak, yönetiminde hakimiyet hedeflenmektedir.
  • HKSM endüstri kuruluşlarına özellikle başta ağır sanayi olmak üzere tüm sektörlere hidrolik, pnömatik, mekanik elektrik ve otomasyon konularında servis hizmetleri vermekte olup Şirket'in ana faaliyetlerini desteklemektedir.
  • HKSM, grup şirketlerinden yüksek miktarda sermaye ve teminat mektubuna ihtiyaç duyan Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş.'nin ihtiyaç duyduğu teminatı sağlamakta zorluk çekilmektedir. Bu durum, grubun diğer şirketlerinin operasyonlarını olumsuz etkileyebilmektedir. Bu nedenle HKSM şirketi Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş.'nin sermayesinde bulunan hisselerini devretmiştir.
  • HKSM, grup şirketlerinden Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş. elektrik enerjisi üretimi ve depolanması amacıyla kurulmuş bir şirket olan bu firma, uzun süreli bir gelişim sürecine ve yüksek sermayeye ihtiyaç duymaktadır. Bu nedenle HKSM şirketi Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş.'nin sermayesinde bulunan hisselerini devretmiştir.

Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Ltd. Şti.:

  • İnsansız su altı sistemleri geliştiren bu start-up şirketi, grup içindeki operasyonel süreçleri hızlandırmak amacıyla sermayesindeki %35'lik payını devretmektedir.
  • Bu şirketin faaliyetleri, HKTM'nin ana faaliyetlerine herhangi bir olumsuz ya da olumlu etkide bulunmamaktadır.

Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş.:

  • Bu şirketin sermayesindeki payın %80 çıkarılması hedeflenmektedir.
  • Şirketin çok ortaklı yapısının giderilmesi, operasyonel hızın artırılması amacı taşımaktadır.
  • Bu şirketin faaliyetleri, HKTM'nin grup şirketlerine olumlu etkiler yaratmaktadır.

Bu işlem sonucunda, şirketin operasyonlarını daha verimli hale getirebilmesi için, yüksek işletme sermayesi ve teminat gereksinimlerini dengelemeyi planlamaktadır. Bu strateji, şirketin ana faaliyetlerini daha sağlam bir temele oturtmayı ve grup içindeki kaynakları optimize etmeyi amaçlamaktadır.

Grup şirketlerinin hisse devir işlemleri yapıldıktan sonraki Şirketin grup ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir;

Bilanço Tarihi ile Konsolidasyona
Tabi Olan Şirketler
Faaliyet
Yeri
Oy
Hakkı
Etkin
Ortaklık
Oranı
Faaliyeti
Makers Makine Ekipmanları
Robotik Sistemler Sanayi ve Tic.AŞ
Düzce 67% 67% Robotik Sistemler
Hareket Kontrol Servis Merkezi
San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş.
Kocaeli 100% 100% Servis Hizmetleri
SFM Makine Sanayi Ticaret ve AŞ Kocaeli 80% 80% Hidrolik Sistemeler
ACD Bilgi İşlem Bilgisayar
Yazılım Hizmetleri Sanayi ve
Ticaret Ltd.Şti.
Eskişehir 51% 51% Bilgisayar Donanım Ürünleri, Yazılım Ürünleri
ve Danışmanlık
İnovasyon Mühendislik Teknoloji
Geliştirme Danışmanlık San. Ve
Tic. Ltd. Şti.
Eskişehir 51% 51% İç ve Dış Mekân Konumlandırma Sistemleri,
Akıllı Araçlar, Robotik ve Makine Öğrenimi
Konularında Ar-Ge Projeleri
Mers Technology Gmbh Almanya 100% 100% Hidrolik Sistemeler
Modül Modern Eğitim Teknolojileri
Anonim Şirketi
Manisa 80% 80% Özel Eğitim Programlarının Geliştirilmesi

ŞİRKETİN ANA FAALİYET KONUSU

Şirketin başlıca amaç ve faaliyet konuları şunlardır;

  1. Her nevi hidrolik pnömatik ve elektronik konularla ilgili, komple tesisleri, donanımları, malzemeleri, parça ve komponentleri ve bu konuların elektrik, elektronik ve mekanik aksamlarını, bağlantı ve birleştirme paçalarını ayrı ayrı kısmen veya komple imal etmek veya ettirmek, hidrolik güç üniteleri ve hidrolik silindirler pnömatik kumanda panoları ve pnömatik silindirler ve elektronik otomasyon sistemlerini kurmak, imalatını, dahili ticaretini, ithalat ve ihracatını yapmak veya yaptırmak.

  2. Yukarıdaki konuların tümü ile donatılan makine ve cihazların komple tesislerin ve bunlara ait diğer aksam ve donanım veya aksesuar malzemelerinin imalatını, dahili ticaretini, ithalatını ve ihracatını yapmak veya yaptırmak.

  3. Yukarıdaki bentlerde yazılı donanımlarla makine ve tesislerde kullanılacak bilcümle hammaddelerin yardımcı madde ve malzemelerin imalatını, dâhili ticaretini, ithalat ve ihracatını yapmak veya yaptırmak. 4. Takım tezgahlarında ve otomasyon sistemlerinde kullanılan elektronik güç iletim sistemleri AC ve DC servo motorlar ve sürücü üniteleri doğrusal hareket teknolojisinde kullanılan raylı kızak ve bilyeli araba sistemleri, bilyeli vidalı miller kayar yatak ve tablalar hassas çelik miller, bilyeli rulmanlar, alüminyum profiller, zincirler planet sistemleri, vinç tamburları, dişliler ve dişli gurupları şanzımanlar ve hidrolik kavramaların imalatını dahili ticaretini, ithalatını ve ihracatını yapmak veya yaptırmak.

Şirket yukarıda belirtilen faaliyet konularını gerçekleştirmek için aşağıda yazılı olan işleri yapabilir. 1. Yurt içinde ve dışında teknik gelişmeleri takip edip, tespit ve uygulama amacı ile etütler ile bu konularda yerli ve yabancı kuruluşlarla iş birlikleri ithalat ve ihracat taahhütleri yapılabilir.

  1. Şirket faaliyet konusuna giren işlerde iç ve dış firmaların temsilciliğini, acenteliğini, bayiliklerini, distribütörlüğünü, komisyonculuk ve mümesilliğini yapabilir, bu konularda yurt içinde şubeler, mümessillikler ve bayilikler açabilir.

  2. Şirket faaliyetlerinin tahakkuku için konusuna giren mamul, yarı mamul mallar ile her türlü ham ve yardımcı maddeleri konusu ile ilgili alet edevatı her türlü makine ekipman teknik malzeme ve teçhizatı yurt içi ve dışından satın alabilir, ithal ve ihraç imalini yapabilir, kiralayabilir.

  3. Ekonomik faaliyetlerinin gerçekleştirmesi amacıyla fuar ve sergilere katılabilir bu konularda yurt içi ve dışından yerli ve yabancı kuruluşlarla iş birliği yapabilir, konusu ile ilgili tanıtım eğitim, seminer reklam ve grafik hizmetleri verebilir, eğitim kitapları satış ithalatını ve ihracatını yapabilir.

  4. Yukarıda bahsedilen konularda projeler hazırlayabilir, bakım ve onarım servisleri montaj teşkilatı ve mühendislik hizmetleri teşkilatı kurabilir ve işletebilir.

  5. Şirket faaliyetlerinin gerektirdiği her türlü konularda yerli ve yabancı gerçek ve tüzel resmi ve özel kişi ve kuruluşlarla geçici veya sürekli ortaklıklar, iştirakler proje bazında iş birlikleri kurabilir, kurulmuş veya kurulacak yerli ve yabancı iş ve teşebbüslere ve şirketlere iştirak edebilir, bu kuruluş ve işletmelerle temsilcilik, komisyonculuk, distribütörlük bayilik ve franchise anlaşmaları oluşturulabilir, faaliyetleriyle ilgili ruhsat, imtiyaz ihtira beratları alabilir veya kiralayabilir, lisans, alametifarika, telif hakları, patent, know how, teknik ve mali yardım anlaşmaları akdedebilir.

  6. Şirket faaliyetlerinin tahakkuku için her türlü menkul ve gayrimenkulleri kiralayabilir ve inşa edebilir, satın alabilir ve bunlar üzerine her türlü şahsi ve ayni hakları irtifaklar leh ve aleyhinde ipotekler satış vaadi sözleşmeleri tesis ve akdedebilir gerektiğinde bunları fek ve devredebilir.

  7. Yatırım hizmetleri ve faaliyetleri niteliğinde olmamak ve Sermaye Piyasası Kanunu'nun örtülü kazanç aktarımına ilişkin hükümleri saklı tutulmak kaydıyla, yurt içi ve yurt dışında şirket kurabilir, ortaklık yapabilir, mevcut ve ileride kurulacak işletme ve şirketlere iştirak edebilir, devralabilir, devredebilir, kurulmuş ve kurulacak şirketlerin, paylarını, kamu kesimi ve özel sektör borçlanma araçlarını ve diğer menkul kıymetlerini satın alabilir veya satabilir, devredebilir ve bunlar üzerinde her türlü tasarrufta bulunabilir.

  8. Sermaye Piyasası Mevzuatı çerçevesinde belirlenen esaslara uymak kaydıyla, Şirketin kendi adına ve 3. kişiler lehine, garanti, kefalet, teminat verebilir veya ipotek dahil rehin hakkı tesis edebilir, kredi veren yerli ve yabancı kuruluşlar ile bankalara borçlanabilir, kredi sözleşmeleri yapabilir, borçlarına karşılık olarak alacaklarını temlik edebilir.

  9. Şirket, gerektiğinde mevzuatın öngördüğü şekil ve sınırlar içinde, kendi paylarını iktisap edebilir ve gerektiğinde elden çıkartabilir. Şirketin kendi paylarını geri alması söz konusu olursa Sermaye Piyasası Mevzuatı ve ilgili mevzuata uygun olarak hareket edilir ve gerekli özel durum açıklamaları yapılır.

  10. Yukarıda gösterilen konulardan başka ileride Şirket için faydalı ve lüzumlu görülecek başka işlere girişilmek istendiği takdirde, Yönetim Kurulu kararı ile Şirket bu işleri de yapabilecektir.

Şirketin amaç ve konusunda değişiklik yapılması halinde Ticaret Bakanlığı ve Sermaye Piyasası Kurulu'ndan gerekli izinlerin alınması gerekmektedir.

TEDARİK ve STOK

Tüm projelerimizde stokladığımız ve tedarik ettiğimiz ürünleri kullandığımız için, projelerimizde daha hızlı ve esnek olabiliyoruz. Sonrasında müşterilerimizin yedek ihtiyaçlarına hızlı cevap verebiliyoruz. Stoklarımızda yaklaşık 3250 kalem ürün toplamda 120.000 adet olarak tutulmakta, bu adetler temsilciliğini yaptığımız firmalar nezdinde stoğu en güçlü tedarikçi olmamızı sağlıyor. Stok gücümüz ve projeler konusunda uluslararası çalışmamız, ürün ve proje bazında 18 ayrı ülkeye ihracat yapmamızı ve tedarik zincirlerine girmemizi sağlıyor.

Projeler

Stok yönetim programları sayesinde standart ürünlerin stoklarının düzenli takibiyle projeler yanında sürekli müşteri talepleri de aksatılmadan sağlanır.

Mekatronik Ürünler

Makina imalatçılarının ihtiyacı olan yağlama vafleri, pompaları, lineer elemanlar (bilyalı araba, vidalı mil,ray) 0,32 Nm den 100 Nm ye kadar frenli/frensiz servo motorlar, planet dişli boşluksuz redüktörler, kaplinler, sensörler stoklarda düzenli olarak bulunmaktadır.

Hidromekanik Ürünler

Hidrolik sistemlerde kullanılan tüm dişli ve değişken debili pompa, motor, hidrolik valf (yön, basınç emniyet, kısma, karşı denge vs.) hidrolik balonlu akü ve filtre elemanları bulunur. Müşterilerimizin yedek ihtiyaçlarını hızlı sağlamak için yapılan projelerde stoklarımızda bulunan ve benzer ürünlerin seçimi konusunda özen gösterilmektedir.

AR-GE ÇALIŞMALARI

Ülkemizde Hareket Kontrol Teknolojileri konusunda uzmanlaşmış ilk firmalardan biriyiz; 2018 yılından bu yana bu alanda Türkiye Cumhuriyeti Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından tanınan bir Ar-Ge Merkezi olmanın da gururunu yaşıyoruz. Hedefimiz, yenilikçi hareket kontrol sistemleri ile dünya çapında tanınırlık ve prestij kazanmaktır.

Alanında uzman ulusal ve uluslararası araştırma kurumları ile sürekli iş birliği yaparak, güncel hareket kontrol teknolojilerini kullanarak, yenilikçi ürünler, süreçler ve sistemler geliştirmeyi hedefliyoruz.

HKTM'nin Gebze fabrikası Ar-Ge merkezi olarak, Teknopark İzmir Şubesi de Teknopark firması olarak Sanayi Bakanlığının Ar-Ge teşviklerinden yararlanıyor.

Bunun haricinde Ar-Ge tarafında şimdiye kadar tamamlanan 9 adet ulusal ve 1 adet uluslararası Ar-Ge teşviklerinden yararlanan projelerimiz var. Hali hazırda da devam eden ve Ar-Ge teşviklerinden yararlanan 5 Ulusal, 3 tane uluslararası Ar-Ge projemiz var.

Hidrolik Çalışmalar

Hidrolik ile ilgili tüm disiplinleri içeren Ar-Ge çalışmalarını merkezimiz bünyesinde sürdürüyoruz. Akışkan kontrolü ve hidrolik aktüatörler konusundaki uzmanlığımızı denizcilik ve ağır sanayi gibi çeşitli sektörlerde inovatif ürünler geliştirmek için kullanıyoruz.

Elektromekanik & Robotik Çalışmalar

Hareket ve kontrol sistemleri kapsamında gerekli elektromekanik ürünler ve robotik sistemler geliştirmek için Ar-Ge faaliyetleri yürütmekteyiz.

Uzman Ar-Ge ekibimizle gıda, ilaç ve beyaz eşya sektörünün otomasyonunda öncü olabilecek yenilikçi hareket ve kontrol teknolojileri geliştiriyoruz.

Ayrıca bu amaçla uluslararası ortaklarla projeler yürütmekteyiz.

Kalitemizi, uluslararası standartlara yükselterek, AR-GE Merkezi olmamızın verdiği güç ile hareket eden ve kontrol edilmesi gereken tüm sistemlerde teknolojik ürün imalatı ve projeler geliştirerek ülkemizde ve dünyada büyük projelere imza atarak kanıtladı.

ÇEVRE

Çevre ve Enerji Yönetim Politikası

HKTM olarak; dünyanın en yenilikçi teknolojilerini, dünyanın sınırlı kaynaklarına saygıyla üretmek belki de en büyük sorumluluğumuzdur.

HKTM olarak çevreye duyarlı ve enerji verimliliği açısından yeşil binası ile üretim alanlarımızda en güncel çevre standartlarına bağlı kalıyor ve bir ürünün ilk aşamasından size sunulmasına kadar geçen her adımda çevresel etkileri dikkate alıyoruz.

Çevre ve Enerji ile ilgili ulusal ve uluslararası düzeyde yasal yükümlülükleri ve standart gereksinimlerini tam olarak yerine getirmeyi,

Sürdürülebilir bir gelecek için, her türlü faaliyetlerimiz sırasında çevreye olan olumsuz etkilerimizi en aza indirmek için gereken önlemleri almayı ve enerji ve doğal kaynaklarımızı verimli kullanmayı, sera gazı emisyonlarımızı azaltmaya yönelik etkin çalışmalar yürütmeyi,

Kirliliği, kaynağında önlemeye çalışmayı, LEED Yeşil Bina Sertifikası sahibi olarak çevreye olumsuz etkileri azaltmayı, karbon salınımını azaltarak hava kirliliğini önlemeyi,

Enerji verimliliğine yönelik etüt çalışmaları ve iyileştirme projeleri ile enerji performansımızı sürekli iyileştirmeyi,

Üretim ve yeni yatırım faaliyetlerimizde, satın alınacak ekipman ve hizmetler için çevre ve enerji verimli teknoloji ve uygulamaların tercih edilmesini,

Çevre ve Enerji Yönetim Sistemini kurumsal yönetim uygulamalarına entegre ederek, sürekli gözden geçirmeyi ve sürekli iyileştirmeyi kabul ve taahhüt eder.

Yeşil Bina

Bizim için amaç sadece üretim kapasitesini arttırmak değil çevreye ve doğaya saygılı bir yapı inşa etmek. Çatımızda FV Güneş Panellerimizle ürettiğimiz elektrik enerjisiyle Co2 Salınımını engelleyerek yılda 92 adet yetişkin ağacı kurtarıyoruz. Gri su arıtmasıyla lavabolarda kullandığımız suların rezervuarlarda tekrar değerlendirilmesini sağlıyoruz.Gebze Plastikçiler Organize Sanayi Bölgesi'nde 6500 m2 alana sahip çevre dostu fabrikasında gerçekleştirdiği yenilikçi uygulamalarıyla HKTM; yüksek enerji ve su verimliliği, iç ortam kalitesi, malzeme ve kaynakların etkin kullanımı, çevreci ve sürdürülebilir politikalarıyla, dünyanın en prestijli, bilinirliği ve kabul edilirliği en yüksek yeşil bina sertifikası olan LEED (Enerji ve Çevre Dostu Tasarımda Liderlik) kriterlerini yerine getirerek, bu sertifikayı LEED GOLD seviyesinde almaya hak kazanan sektöründe ilk, Türkiye'deki 14. fabrika oldu

Yenilenebilir enerji ve verimlilikte ABD Yeşil Binalar Konseyinden tam puan alan Türkiye'de tek fabrika "Toprak Kaynaklı Isı Pompası" ile toprağın altındaki sabit sıcaklıktan faydalanarak ofis ısıtmasında %40 enerji tasarrufu sağlıyoruz.

Hibrid çalışan hava kaynaklı ısı pompasıyla soğutmada enerjiden %10 tasarruf ediyoruz.

Solarwall ("Güneş Duvarı") sistemiyle güneş enerjisinden yararlanarak doğalgazdan %40 tasarruf ediyoruz.

Gri su geri kazanım sistemi ile atık suyu rezervuarlarda tekrar değerlendiriyoruz.

Elektrikli araçlar için şarj sistemi ile çevreci araçlara öncelik veriyoruz.

LED Aydınlatma yerden ısıtma argon gazlı pencereler 10 cm taş yünü izolasyon ile enerjimizi ve çevremizi koruyoruz.

İNSAN KAYNAKLARI

Anlayış

"En büyük değerimiz İNSAN" felsefesiyle hareket eden, dinlemeye özen gösteren, bilgiyi paylaşan firmamız; teknik yönden hareket kontrol teknolojilerinin merkezi olmayı hedeflemektedir. Bu hedefimizi ülkemizde ve çevresindeki ülkelerde en üst noktaya tüm ekibimizin katkıları ile taşımaktayız.

Tek kişilik başarılardan çok takım çalışmasına yatkın, sorumluluğu ve yetkiyi birlikte kullanan bireyler insan kaynakları politikamızın temelini oluşturur. Bu doğrultuda yeniliklere açık, öğrenmeyi kendine hedefleyen, sosyal sorumluluk kavramı yüksek, firma itibarını ve kendi itibarını eşit ve değerli düzeyde tutan, kadının iş ve aile yaşantısında emeğine saygı duyan bireyleri hedeflemektedir. Aynı zamanda çalışanı olmaktan da keyif alınabilecek en iyi işveren olmayı amaçlamaktadır.

İnsan kaynağındaki çeşitliliğin sürdürülebilir kurumsal başarı için desteklenmesi gerektiğine inanan HKTM, 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla 101 çalışanıyla faaliyet göstermektedir.

İyi Mühendislik

Hayaller düşüncelerimizi, düşünceler gücümüzü oluşturur.

HKTM'nin tüm sektörlerde; eğitim, fikir geliştirme, projelendirme gibi mühendislik pratikleri içinde olmasının yanı sıra; imalata dönüştürme yeteneğine verdiği değeri simgeler.

Doğa ve canlı refahının bilim ve teknik ilkeler ile artmasını sağlar,

Karşısındakini dinler, oluşan istekleri beklentilerle sınırlı tutmaz,

Bilgi ve deneyimlerini bir şart ya da çıkara bağlı olmaksızın paylaşır,

Bilimsel ilkelerle çelişen çalışmalarda bulunmaz,

Önerileri anlık değildir, kalıcılığı ve sürdürülebilirliği esas alır,

Her türlü ayrımcılığı engeller, eşitlik ilkesini bulunduğu ortamda sağlar,

Geliştirdiği çözümler, çevre ve iş güvenliği esaslarına uygundur,

Konusuna hakim olduğu için mazeret değil; marifet üretir.

Duyarlı Firma Bilinçli Çalışan

Rutinin yaratacağı körleşmelere karşı, farkındalık yaratma, kendini ve ortamını yenileyebilme faaliyetlerimize deniz yıldızı ilham kaynağımız oldu.

Değişmek ve değiştirmek için, günümüzün en az üçte birinin geçtiği HKTM'deki hayatımızdan başlamanın iyi olacağını düşündük…

Çalışmamızın ilham kaynağı, kendini yenileyebilme özelliği bakımından deniz yıldızı oldu ve deniz yıldızının sözü "duyarlı firma, bilinçli çalışan" oldu. Deniz yıldızı, insanın; insan, makina ve çevreyle geliştirdiği iletişim biçimlerine ilişkin mutluluğu büyütmek, güveni sağlamak ve iyiliği çoğaltmak için uğraşacak.

Deniz yıldızı, daha işlevli iletişim kurmak, daha verimli paylaşımlar geliştirebilmek, daha az atık üretmek ve daha az enerji tüketmek yönündeki davranışları alışkanlık haline getirebilmemiz ve bu güzel huyları sevdiklerimize bulaştırmamız için motive edecek bizi. Deniz yıldızı, hayatın akışı içersinde yaşadığımız körleşmeler konusunda bizi uyaracak ve fark etmemiz için çırpınacak.

Deniz yıldızı bizim değişimimizi destekleyecek. Peki ya siz destekleyecek misiniz?

Eğitim ve Kariyer Gelişimi

Bizi başarıya götüren en önemli unsurun çalışanlarımız olduğu düşüncesiyle onların gelişiminin eğitimlerle desteklenmesi gerektiğinin bilincindeyiz

Amacımız, gelişimi sürdürülebilir hale getirmek, kişisel yetenekleri arttırıp, yapılan işten mutluluk ve verimliliğin alınmasını sağlamaktır. HKTM'nin sektöründe lider olmasındaki en önemli etkenlerden birisi de çalışanlarının gelişimini sürekli desteklemesidir. Performans Değerlendirme Sistemimiz çerçevesinde her yıl çalışanlarımızın eğitim ihtiyaçlarını belirliyoruz.

İşe Alım Süreci

İşe alım sürecindeki temel amacımız bizimle çalışmak isteyen adayları "doğru işe doğru insan" ilkesiyle değerlendirmektir. Kurum kültürüne uyan, müşteri odaklı düşünen, değişime ve yeniliğe açık, takım ruhu duygusunun olmasına önem veriyoruz. İşe alım ilanlarımız online platformlar ve HKTM web sitesinde güncel olarak paylaşılmaktadır.

Staj İmkânı

Firmamızda stajlarını yapan meslektaş adaylarımızın bugüne kadar birçok örneğinde olduğu gibi ileride çalışma arkadaşlarımız olması en büyük dileğimizdir. Üniversitelerin Mühendislik fakülteleri, Meslek Yüksek Okullarının Makina, Mekatronik ve Elektrik/Elektronik bölümlerinden her yıl sınırlı sayıda stajyer alınmaktadır.

Hktm Akademi

HKTMakademi, hidrolik farkındalık seminerleri, sektörel paylaşım günleri gibi etkinliklerle sektördeki tecrübelerini genç mühendislerle paylaşmayı amaçlayan çatının adıdır.

İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası

Hareket kontrol sistemleri sektöründe yürütmekte olduğu faaliyetlerde HKTM, kalite anlayışında benimsediği insanı önceleyen değerleriyle, iş sağlığı ve güvenliği politikalarında gereken kültür ve bilincin oluşturulması hedefi ile hareket etmektedir. Bu bağlamda tüm iş kazaları ve meslek hastalıklarının önlenebilir olduğuna inanarak, kendimizi sürekli iyileştirmekte ve bu çerçevede ilerlemekteyiz.

Sıfır kaza ilkesi ile sürdürülebilir bir gelecek için, her türlü faaliyetlerimiz sırasında çevreye, iş sağlığı ve güvenliğine olan olumsuz etkilerimizi en aza indirmek için gereken önlemleri almayı,

Faaliyetlerimiz ile ilgili Ulusal ve Uluslararası yasal mevzuat ve standartlara uymayı

Faaliyetlerimiz sırasında güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı oluşturup meslek hastalıklarını, yaralanmaları, sağlık bozulmalarını ve iş kazalarının oluşmasını engellemeyi,

Çalışanlarımızın, taşeronlarımızın ve ziyaretçilerimizin oluşturulan İSG kurallarına uymalarını sağlamayı,

Çalışanlarımızın katılımı ve katkılarıyla, risk tabanlı yaklaşımla önceden gerekli önlemleri alarak, iş sağlığı ve güvenliği risklerinin ortadan kaldırılmasını sağlamayı,

İş Sağlığı ve Güvenliği hedeflerimizi düzenli aralıklar ile gözden geçirerek, İSG yönetim sistemini sürekli iyileştirmeye çalışmayı,

İş sağlığı ve güvenliği politikamızı HKTM çalışanları, taşeronlarımız, ziyaretçilerimiz ve tüm paydaşlara duyurup, topluma ve ilgili tüm kuruluşlara her zaman açık tutacağımızı kabul ve taahhüt ederim.

SERMAYE ve ORTAKLIK YAPISI

Şirketin çıkarılmış sermayesi 105.000.000 Türk Lirası olup, söz konusu çıkarılmış sermaye muvazaadan ari şekilde tamamen ödenmiştir.

Bu sermayenin her biri 1 (bir) Türk Lirası nominal değerde toplam 105.000.000 adet paya bölünmüştür. Sermayeyi temsil eden A Grubu paylar nama yazılı, B Grubu paylar hamiline yazılı olup, bu paylar kaydileştirme esasları çerçevesinde kayden izlenir.

Şirket esas sözleşmesinin 7'nci maddesi uyarınca, A grubu pay sahipleri yönetim kurulu üyeliğine aday gösterme konusunda imtiyaz sahibidir. Şirketin 6 üyeden oluşan yönetim kurulunun 3 üyesi A grubu pay sahiplerinin çoğunluğu tarafından belirlenecek adaylar arasından Genel Kurul tarafından seçilir. A Grubu pay sahipleri tarafından aday gösterilecek üyelerin tamamı bağımsız üyeler dışındaki üyelerden oluşur. Diğer Yönetim Kurulu üyeleri ise Genel Kurul tarafından genel hükümlere göre belirlenir.

Ayrıca, Şirket esas sözleşmesinin 10'uncu maddesi uyarınca, olağan ve olağanüstü genel kurul toplantılarında A grubu her bir payın beş oy hakkı, B grubu her bir payın ise bir oy hakkı vardır. Kâr payında imtiyaz bulunmamaktadır.

Şirket Esas sözleşmesinde B grubu paylara tanınmış herhangi bir imtiyaz bulunmamaktadır.

Şirket, Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine göre kayıtlı sermaye sistemini kabul etmiş ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun 07.04.2022 tarih ve 17/557 sayılı izni ile kayıtlı sermaye sistemine geçmiştir.

Şirketin kayıtlı sermaye tavanı 500.000.000 Türk Lirası olup, bu sermaye miktarı her biri 1 TL değerinde 500.000.000 adet paya bölünmüştür. Sermaye Piyasası Kurulunca verilen kayıtlı sermaye tavanı izni, 2024-2028 yılları (5 yıl) için geçerlidir. Yönetim Kurulu, Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine uygun olarak gerekli gördüğü zamanlarda kayıtlı sermaye tavanına kadar yeni pay ihraç ederek çıkarılmış sermayeyi arttırmaya, imtiyazlı pay sahiplerinin haklarının kısıtlanması ve pay sahiplerinin yeni pay alma haklarının sınırlandırılması ile primli veya nominal değerinin altında pay ihracı konularında karar almaya yetkilidir. Sermaye artırımlarında, artırılan sermayeyi temsil etmek üzere, A Grubu paylar oranında A Grubu pay, B Grubu paylar oranında B Grubu pay ihraç edilecektir. Yeni pay alma haklarının kısıtlanması durumunda ihraç edilecek paylar B Grubu paylar olacaktır. Yeni pay alma haklarını kısıtlama yetkisi pay sahipleri arasında eşitsizliğe yol açacak şekilde kullanılamaz.

Çıkarılan paylar tamamen satılarak bedelleri ödenmedikçe veya satılamayan paylar iptal edilmedikçe yeni pay çıkarılamaz. Bedelsiz sermaye artırımlarında çıkarılan bedelsiz paylar, artırım tarihindeki mevcut paylara, A Grubu paylar karşılığı A Grubu, B Grubu karşılığı ise B Grubu olmak üzere dağıtılır.

Ortaklar A Grubu
Paylar TL
B Grubu
Paylar TL
Toplam Pay
Tutarı TL
Pay
Oranı
(%)
Atıf Tunç ATIL 16.800.000 18.000.000 34.800.000 33.14
Nilüfer ATIL - 10.950.000 10.950.000 10.43
İlham ÇELEBİ
Pardus Portföy Yönetim A.Ş Birinci Karma
4.200.000 3.300.000 7.500.000 7.14
GSYF - 12.600.000 12.600.000 12.00
Halka Açık Kısmı (*) - 39.150.000 39.150.000 37.29
Toplam 21.000.000 84.000.000 105.000.000 100

Şirketimizin hissedarlarının 11.02.2025 tarihinde yapmış olduğu hisse veri işlemleri sonrasında oluşan güncel ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir.

(*) Şirket sermayesinin halka açık olan kısmı Borsa İstanbul AŞ'de (BİST) işlem görmektedir.

Şirketimizin hissedarlarından Sayın İlham ÇELEBİ ve Sayın Nilüfer ATIL şirket sermayesinde sahip olduğu B grubu hisselerinin bir kısmının devri için Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu ile "pay alım satım" sözleşmesi imzalamıştır. Sözleşme uyarınca Sayın İlham ÇELEBİ şirket sermayesinde sahip olduğu 6.300.000 adet B grubu payın hisse başına 11 TL satış bedeli ile, Sayın Nilüfer ATIL şirket sermayesinde sahip olduğu 6.300.000 adet B grubu payın hisse başına 11 TL satış bedeli ile devir işlemi Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu'na gerçekleşecektir. Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu, Şirket sermayesinde 12.600.000 adet B grubu payın sahibi olacaktır.

Sayın İlham ÇELEBİ ve Sayın Nilüfer ATIL hisse satışından elde edecekleri geliri şirketin operasyonel işlerinde ihtiyaç duyduğu finansmanısağlamak amacıyla Şirket'e sermaye avansı olarak koymuşlardır.

İLİŞKİLİ TARAF İŞLEMLERİ

Şirket Ortakları

  • Atıf Tunç ATIL
  • İlham ÇELEBİ
  • Nilüfer ATIL
  • Pardus Portföy Yönetim A.Ş Birinci Karma GSYF

Yukarıda belirtilen şirket ortaklarının kendilerinin yanı sıra eşi ve çocukları ile bu gerçek kişilerin kontrolünde olan aşağıdaki tüzel kişilikler Şirketin ilişkili taraflarıdır.

Şirketin ve ortaklarının pay sahibi olduğu şirketler

Bağlı Ortaklıkları

  • Hareket Kontrol Servis Merkezi San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş.("HKSM")
  • SFM Makine Sanayi Ticaret ve A.Ş. ("SFM")
  • Makers Makine Ekipmanları Robotik Sistemler Sanayi ve Ticaret A.Ş. ("MAKERS")
  • Mers Technology GmbH ("MERS")
  • ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Ticaret Litd. Şti. ("ACD")
  • İnovasyon Mühendislik Teknoloji Geliştirme Danışmanlık San. ve Tic. Ltd. Şti. "(İNOVASYON")
  • Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. ("MET")

Konsolide Edilmeyen Finansal Yatırımlar

Kocaeli Savunma Sanayi A.Ş.

Sermaye Piyasası Kurulu'nun 3 Ocak 2014 tarih ve 28871 sayılı Resmî Gazete 'de yayımlanarak yürürlüğe giren II-17.1 sayılı "Kurumsal Yönetim Tebliği"'nin "Yaygın ve Süreklilik Arz Eden İşlemler" başlıklı 10. Maddesi gereğince, Şirketin, 2025 Yılı finansal planlaması (bütçe) kapsamında, satışların maliyetine ve hasılatına oranının %10'undan fazlasına ulaşmayacağı öngörülmüştür.

YATIRIMCI İLİŞKİLERİ BİRİMİ FAALİYETLERİ

"Yatırımcı İlişkileri" departmanı, Mali İşler Müdürü ve Yatırımcı İlişkileri Yetkilisi olarak Genel Müdüre bağlı çalışan iki kişilik bir departman olarak çalışmalarını yürütmektedir. Başta Finans ve Mali İşler olmak üzere pek çok departmanla sürekli bir koordinasyon içinde çalışmaları sürdürmektedir.

Şirket, 2022 yılında başarılı halka arz gerçekleştirerek %34,29 halka açıklık oranı ile payları Borsa'da HKTM kodu ile 18 Ağustos 2022 tarihi itibarıyla Ana Pazarda işlem görmeye başlamıştır. Şirketin KAP platformu üzerinden yasal periyodik bildirimleri (Finansal Raporlar, Faaliyet Raporu, Fiyat Tespit Raporu, Halka Arz Fon Kullanım Yeri Raporu vb.) ve Özel Durum Açıklamaları (ÖDA) "Yatırımcı İlişkileri" birimi koordinasyonu ile yapılmaktadır. Yatırımcılardan gerek telefon gerekse e-posta yoluyla gelen talep, öneri ve şikâyetler değerlendirilerek kurumsal bir yaklaşım çerçevesinde cevaplar verilmektedir. Yatırımcı ilişkileri departmanın etkin şekilde çalışmasına yönelik olarak gerekli prosedür ve iş akışları hazırlanarak yönetim kurulu onayına sunulma süreçleri devam etmektedir.

2024 yılında aracı kurumlardan, analist ve yatırımcılardan gelen talepler karşılanmıştır. Kurumsal Yönetim ve Sürdürülebilirlik alanındaki mevzuat hükümlerine uyum çerçevesinde yapılması zorunlu çalışmalara başlanılmıştır.

Adı Soyadı Görev Unvanı
Murat CAN Mali İşler Direktörü
Telefon No. E-mail adresleri
444 45 80 [email protected]
Adı Soyadı Görev Unvanı
Emre BAŞKURT Yatırımcı İlişkileri Yetkilisi
Telefon No. E-mail adresleri
444 45 80 [email protected]

Pay sahipleri ile iletişimi sağlamakla görevli birim yetkisi:

Hisse Performansı

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi Borsa İstanbul A.Ş. (BIAS) pay piyasasında "HKTM" kodu ile 18 Ağustos 2022 tarihinden beri işlem görmektedir. Reuters kodu HKTM.IS, Bloomberg kodu HKTM.TI'dir. "HKTM", BIAS'ta "Ana Pazar"'da işlem görmekte olup, dahil olduğu endeksler şöyledir: BIST SINAİ / BIST KOCAELİ / BIST METAL EŞYA, MAKİNA / BIST ANA / BIST KATILIM TUM / BIST TÜM / BIST TÜM-100 / BIST HALKA ARZ.

Şirket hisselerinin 2024 yılı içerisinde en yüksek kapanışı 05.02.2024 tarihinde 28,70 fiyatından, en düşük kapanışı 15.07.2024 tarihinde 14,50 fiyatından gerçekleşmiştir.

ŞİRKET FAALİYETLERİNE İLİŞKİN DİĞER ÖNEMLİ HUSUSLAR

İktisap Edilen Şirket Payları

Şirketin kendisine ait iktisap ettiği payı yoktur.

Faaliyet Dönemi İçerisinde Yapılan Özel Denetimler ve Kamu Denetimleri

Hesap dönemi içerisinde Note Office Uluslararası Bağımsız Denetim Danışmanlık ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. bağımsız denetim faaliyetleri gerçekleştirilmiştir.

Davalara İlişkin Bilgiler

Devam eden davalara ilişkin şirket faaliyetlerini aksatacak büyüklükte bulunmamaktadır. Geçmiş yıllar ve 2024 yılında gerek Şirket aleyhine gerekse şirket tarafından açılan ve devam eden davalar ile ilgili süreçler takip edilmektedir.

Şirket ve Yönetim Kurulu Üyeleri Yaptırımları

Mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle Şirket'imiz ve/veya Yönetim Kurulu Üyelerimiz hakkında uygulanan idari veya adli yaptırım bulunmamaktadır.

Olağan Ortaklar Genel Kurulu

Şirketimiz Ortaklar Olağan Genel Kurul Toplantısı'nın 02 Ekim 2024 Çarşamba Günü Saat: 14.00'de ilişikteki gündem maddelerini görüşüp karara bağlamak üzere, Şirket merkezi olan İnönü Mahallesi, Gebze Plastikçiler OSB Cumhuriyet Cad. No:31 Merkez Köyü Gebze/Kocaeli adresinde yapılmıştır.

Şirket Faaliyetlerini Önemli Derecede Etkileyebilecek Mevzuat Değişiklikleri

Yıl içerisinde Şirket faaliyetlerini önemli ölçüde etkileyebilecek mevzuat değişikliği olmamıştır.

Kar Dağıtımlar

Yönetim Kurulu, Şirketimiz tarafından Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu hükümleri çerçevesinde Türkiye Finansal Raporlama Standartlarına uyumlu olarak hazırlanan ve Note Office Uluslararası Bağımsız Denetim Danışmanlık ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. tarafından denetlenen 01.01.2023-31.12.2023 hesap dönemine ait finansal tablolarımıza göre (26.825.941) TL "Net Dönem Zararı" elde edilmiştir. Bu sebeple Şirketimiz 02.10.2024 tarihinde şirket merkezinde gerçekleşen Genel Kurul'un onayı ve kar dağıtım politikası uyarınca kar dağıtımı yapılmamasına karar vermiştir.

Bedelsiz Sermaye Artırımı

Şirket Yönetim Kurulu Mevcut 125.000.000 Türk Liralık kayıtlı sermaye tavanı içerisinde 35.000.000 Türk Lirası olan şirketimiz çıkarılmış sermayesinin beheri 1 TL nominal değerde 70.000.000 adet pay karşılığı 70.000.000 Türk Lirası tutarında artırılarak 105.000.000 Türk Lirasına çıkarılmasına, mevcut çıkarılmış sermayesinin %200 oranına isabet eden 70.000.000 Türk Lirası nominal değerli bedelsiz payların tamamının hisse senedi ihraç primlerinden karşılanmasına ve hissedarlara sermaye payları nispetinde A ve B Grubu olarak bedelsiz olarak dağıtılmasına kara vermiştir.

Sermaye artırımının gerçekleşmesi için gerekli onayların alınması için Sermaye Piyasası Kurulu'na başvuru yapmıştır. Sermaye Piyasası Kurulunun onayını takiben 01.03.2024 tarihinde sermaye artırımı yapılmıştır. Sermaye artırımı 01.03.2024 tarihinde ticaret sicilinde tescil edilmiş ve 01.03.2024 tarih ve 11034 sayılı Ticaret Sicil Gazetesinde ilan edilmiştir.

Bağımsız Denetim Şirketi

Note Office Uluslararası Bağımsız Denetim Danışmanlık ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. Sorumlu Denetçi ve Denetim Dönemi Durak ÇELİK, YMM (2021 ve 2022 Yılı) Durak ÇELİK, YMM (2023 ve 2024 Yılı)

2024 Yılı Yaygın ve Süreklilik Arz Eden İlişkili Taraf İşlemleri Raporu

Sermaye Piyasası Kurulu'nun 3 Ocak 2014 tarih ve 28871 sayılı Resmî Gazete 'de yayımlanarak yürürlüğe giren "II-17.1" sayılı "Kurumsal Yönetim Tebliği'nin "Yaygın ve Süreklilik Arz Eden İşlemler" başlıklı 10. maddesi gereğince, Şirketimizin 2025 Yılı finansal planlaması (bütçe) kapsamında; ilişkili taraf işlemlerinin bir hesap dönemi içerisindeki hasılatın ve satışların maliyetinin %10'ndan fazlasına ulaşılacağı öngörülmemiştir.

Bağlı Şirket Raporu

Türk Ticaret Kanunu'nun 199.maddesi hükmü gereğince hazırlanan "Bağlılık Raporu" sonuç bölümü: Şirketimizin 2024 yılında hâkim şirketimiz ve hâkim şirketimizin bağlı şirketleriyle gerçekleştirdiği tüm işlemlerde transfer fiyatlandırması yoluyla örtülü kazanç dağıtımı hakkındaki mevzuat hükümlerine uygun işlem yapılmış ve yukarıda açıklanan işlemler nedeniyle, 2024 yılında zarar denkleştirmesini gerektirecek bir durum ortaya çıkmamıştır.

Yönetim Kurulu Üyeleri İle Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar

Şirket esas sözleşmesinde; "Yönetim Kurulu üyelerine verilecek ücretler ve Yönetim Kurulu üyelerine ücret dışında verilecek mali haklar konusunda Genel Kurul yetkili olup, Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemelerine uyulur." şeklinde düzenleme bulunmaktadır.

Şirket, üst düzey yöneticilere maaş ve kanuni yasal hakların yanı sıra prim, telefon, araç, iş ile ilgili oldukları sürece araç yakıtı, özel sağlık sigortası ve Sodexo kartı gibi yan haklar vermektedir.

Faaliyet Raporunun Hukuki Dayanağı

Şirketin 2024 Yılı Hesap Dönemine Ait Yıllık Faaliyet Raporu, Türk Ticaret Kanunu'nun 516'ncı maddesinin üçüncü fıkrasına, 518 inci maddesine dayanılarak Ticaret Bakanlığı'nın hazırladığı "Şirketlerin Yıllık Faaliyet Raporunun Asgari İçeriğinin Belirlenmesi Hakkında Yönetmelik" hükümleri ile Sermaye Piyasası Kurulu'nun "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlar Tebliği" hükümlerine uygun olarak hazırlanmıştır.

Üst Düzey Yönetici Değişikliği

1.Şirketimiz Yönetim Kurulunda Başkan Vekili olarak görevine devam eden Sayın İlham ÇELEBİ 01.03.2024 tarihi itibarıyla Genel Müdürlük görevinden ayrılmıştır. Yerine şirketimizde Genel Müdür Yardımcısı olarak görev yapmakta olan Sayın Necip ÇAYAN Genel Müdür olarak atanmıştır.

2.Şirketimiz Yönetim Kurulunda Başkan Vekili olarak görevine devam eden ve 2016 yılından 1 Mart 2024 yılına kadar şirketimizin Genel Müdürlük görevini yürüten Sayın İlham ÇELEBİ, 09.07.2024 itibari ile şirketimize İcra Kurulu Başkanı (CEO) olarak atanmıştır.

Aselsan'ın Onaylı Tedarikçi ve Stratejik İş Birliği Ortağı Olunması

Şirketimiz, Aselsan tarafından yürütülen Onaylı Tedarikçi ve Stratejik İş Birliği Ortağı Olunması Tetkiki kapsamında yapılan inceleme ve denetimler neticesinde tetkikleri geçerek onaylı tedarikçi listesine girmiştir.

Yeni üretim Yeri Yatırımı Hakkında Bilgi

Şirket tarafından Manisa Organize Sanayi Bölgesi'nde yeni üretim tesisi yatırımı yapılması için başvuruda bulunulmuştu. Yatırım planı kapsamında kurulacak olan tesiste, Kartezyen robotlar (plastik enjeksiyon), rotary aktüatör, hidrolik mekatronik eğitim setleri, beyaz eşya sektörüne özel tasarım-üretim hat projeleri, denizcilik sektörüne özel gyro dengeleyici sistemler, hidrolik sistemler gibi orta ve yüksek teknoloji ürünleri üretim ve geliştirme faaliyetlerinin yürütülmesi planlanmaktaydı.

Bu kapsamda 18 Ocak 2022 tarihinde Manisa Organize Sanayi Bölgesine yaptığımız başvurumuz henüz sonuçlanmamış olması. Aldığımız şifahi bilgiye göre tarafımıza tahsis edilmesi planlanan yatırım bölgesinin hazır hale gelmesinin 1-2 yıl daha süreceği tahmin edilmekte olup, söz konusu bölgenin tahsisi ile ilgili belirsizlikler devam etmektedir. Şirket Yönetim Kurulu; sermaye artışından elde edilen fonun daha etkin ve ucuz maliyetle aynı faydayı sağlayacak alternatif organize sanayi bölgelerine yatırım yapılması için araştırmalar yapmaya karar vermiş olduğunu 08.11.2023 tarihinde kaptan bildirmiştik.

Yukarıda belirttiğimiz nedenler dolayısıyla Sermaye Piyasası Kurulu Başkanlığı'na yaptığımız başvurunun 27.02.2024 tarihinde kaptan bildirdiğimiz şekliyle kabul edilmesine istinaden yapılan çalışmalar sonucunda, Şirket Yönetim Kurulu söz konusu yeni üretim tesisi yatırımının Balıkesir Organize Sanayi Bölgesi'ne yapılmasına karar vermiştir. Bu sebeple Balıkesir Organize Sanayi Bölgesi Yönetim Kurulu ile arsa tahsis sözleşmesi imzalanmış olup yeni üretim tesisi yatırımı yapılması için çalışmalar bu doğrultuda devam etmektedir.

Halka Arz Fonu Kullanım Yeri Değişikliği Hakkında Bilgi

Şirket'in öncelikli vizyonlarından biri olan hareket kontrol odaklı teknoloji firmalarına yatırım yaparak teknolojik alt yapısını genişletmek kapsamında gerçekleştirdiği yeni şirket alınması hedeflerine ulaşmıştır. Şirket alınması kapsamındaki hedeflere ulaşılmış olmasına rağmen halka arz gelirinden ayrılan fon içinde bulunan şirket satın alınması için ayrılan fonun 5.370.355,00 TL bakiyesi kullanılmamıştır. Yeni üretim alanı yatırımının beklenmeyen nedenler yüzünden Manisa OSB'ye yapılamaması ve bu süreçte gayrimenkul fiyatlarında artış olması nedeniyle Şirketimiz, şirket satın alınması için ayrılan fondan kalan 5.370.355,00 TL bakiyenin devam eden yeni üretim tesisi yatırımı için halka arz gelirinden kalan 8.608.535,20 TL bakiyeye ekleyerek yeni üretim tesisi finansmanında iki bakiyenin toplamı olan 13.978.708,25 TL olarak kullanmaya yönelik talebi Sermaye Piyasası Kurulunun 07/231 sayı ve 06.02.2025 tarihli toplantısında onaylanmıştır. KAP'dan konuya ilişkin 17.02.2025 tarihinde açıklama yapılmıştır.

Şirketin Kredi Derecelendirme Bildirimi Hakkında Bilgi

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi San. ve Tic. A.Ş. JCR Eurasia tarafından değerlendirilmiştir. JCR Eurasia'nın 27.02.2025 tarihinde kamuya yayınlamış olduğu raporunda Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi San. ve Tic. A.Ş.'nin kredi derecelendirmesi aşağıdaki gibidir:

• 2024 mali yılının 3. çeyreğinde satışlardaki düşüşe rağmen, 2023 mali yılında satış hacmi ve birim fiyat artışlarından kaynaklanan gelir büyümesi

• 2023 mali yılında FAVÖK üretiminde kayda değer artış ile birlikte 2024 mali yılının 3. çeyreğinde brüt kar ve faaliyet kar marjlarındaki artış

• 2024 mali yılının 3. çeyreğinde net borç/FAVÖK çarpanındaki kayda değer artışa rağmen analiz edilen dönemde tatmin edici finansal kaldıraç profili

• Likidite yönetimini belirli bir ölçüde kolaylaştıran net işletme sermayesi ve faaliyetlerden sağlanan fonlar seviyesi

  • Analiz edilen dönemde toplam yükümlülüklere kıyasla yeterli öz sermaye düzeyi
  • Devam eden çeşitli işsözleşmeleri sayesinde öngörülebilir nakit akışı performansı
  • Kurumsal yönetim ilkelerine uyum göstermesi ve Ar-Ge alanında elde edilen bilgi birikimi

• HKTM grup operasyonlarının entegre yapısı ve Bosch Rexroth ile olan iş birlikleri ile birlikte uzun süreli faaliyet geçmişi

  • Toplam gelirlere kıyasla yüksek seviyedeki faaliyet giderleri
  • Analiz edilen dönemde özellikle finansman giderlerinden kaynaklanan net zararlar
  • İncelenen dönemde düşük faiz karşılama durumu
  • 2023 mali yılında uzun nakit dönüşüm döngüsü

• Küresel çapta yumuşak inişe yönelik aksiyonlar önem kazanırken, küresel ticareti olumsuz etkileyebilecek kararlar önemli bir belirsizlik yaratıyor.

Esas itibariyle yukarıdaki hususlar kapsamında "Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi San. ve Tic. A.Ş."'nin Uzun Vadeli Ulusal Kurum Kredi Rating Notu "A (tr)" olarak belirlenmiş olup, diğer tüm notları aşağıdaki şekilde oluşmuştur.

Uzun Vadeli Ulusal Kurum Kredi Rating Notu : A (tr) / (Stabil Görünüm)

Kısa Vadeli Ulusal Kurum Kredi Rating Notu : J1 (tr) / (Stabil Görünüm)

Uzun Vadeli Uluslararası Yabancı Para Kurum Kredi Rating Notu: BB/ (Stabil Görünüm)

Uzun Vadeli Uluslararası Yerel Para Kurum Kredi Rating Notu : BB / (Stabil Görünüm)

Not: JCR AVRASYA DERECELENDİRME A.Ş. derecelendirmeleri, bir menkul kıymetin ve/veya ihraççının kredi itibarına ilişkin objektif ve bağımsız görüşler olup herhangi bir menkul kıymetin satın alınması, tutulması, satılması veya kredi verilmesi tavsiyesi olarak değerlendirilmemelidir. Derecelendirme raporları yayımlama tarihinden itibaren aksi belirtilmedikçe 1 yıl geçerlidir. Ara dönem gözden geçirmelerin geçerlilik tarihi, orijinal raporun geçerlilik tarihini aşamaz.

Kamuya Açıklanan İş Anlaşmaları

1.Ufuk Avrupa Programı'nın 2023-2024 Çalışma Programı Twinning çağrıları altında yer alan ve "Widening" ülkelerinde yer alan araştırma kurumlarının bilim ve teknoloji kapasitesinin ve araştırma profilinin geliştirilmesine odaklanan 2023 çağrılarından "HORIZON-WIDERA-2023-ACCESS-02-01" çağrısına yönelik proje ortağı olarak proje başvurusunda bulunan firmamızın "Twinning IZTECH in Robotics Manufacturing Systems", TWIN-IT-ROMANS akronimli projesinin Avrupa Komisyonu tarafından desteklenmeye hak kazandığı tarafımıza bildirilmiştir.

Proje ortağı olduğumuz projenin konsorsiyumunda 7 kuruluş yer almış olup, HKTM'nin almaya hak kazandığı bütçe toplam 125.000,00 € olmakla birlikte projenin toplam bütçesi 1.495.444.04 - Avro olarak gerçekleşmiştir. TWIN-IT-ROMANS projesinin temel amacı, Türkiye'nin önde gelen enstitülerinden biri olan İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü (İYTE) ve araştırmacılarını AB düzeyinde uluslararası lider meslektaşlarıyla eşleştirerek, Türkiye'nin robotik üretim alanındaki mükemmeliyet kapasitesini geliştirmektir.

2.Şirketimiz, ülkemizin önde gelen savunma sanayii şirketlerinden biri ile önemli bir denizcilik sisteminin yerlileştirilmesine yönelik 2.500.000-Avro muhammen bedel üzerinden prensipte anlaşmaya varmış olup ilk prototipin geliştirilmesine yönelik toplam bedeli 860.000,- Avro tutarında ilk sipariş sözleşmesini imzalamıştır. İlgili prototip geliştirme çalışmalarının bu yıl başlayarak 2025 yılı sonunda tamamlanması planlanmaktadır.

3.Toplam Enerji Merkezi San. Ve Tic. A.Ş. güneş enerji santrallerinin anahtar teslim kurulumu alanındaki faaliyetleri kapsamında, Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi ile Kar Grubu çatısı altında faaliyet gösteren KARADENİZ MADENCİLİK SAN. VE TİC. A.Ş. ve KİBSAŞ İNŞAAT VE BETON SANAYİ VE TİC.A.Ş. arasında "Sivas ve Yozgat illerinde bulunan, toplamda 4 adet arazi üzerinde "Öztüketim Güneş Enerji Santrali" kurulumu için bir sözleşme imzalamıştır. Projelerin Ağustos 2024 yılı içerisinde teslim edilmesi planlanmaktadır. Bu yatırım ile güneş enerjisinden elektrik üretiminin yanı sıra karbon emisyonunun azaltılmasına da önemli katkılar sağlanması hedeflenmektedir. Sözleşme bedeli KDV hariç 5.290.251,00 USD olarak belirlenmiştir. Sözleşme 14.02.2024 tarihinde imzalanmıştır.

4.Toplam Enerji Merkezi San.Ve Tic. A.Ş. güneş enerji santrallerinin anahtar teslim kurulumu alanındaki faaliyetleri kapsamında, Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi ile Namet Gıda Sanayi ve Ticaret A.Ş. arasında "Sivas il'inde bulunan, arazisi üzerinde Öztüketim Güneş Enerji Santrali" kurulumu için bir sözleşme imzalamıştır. Projelerin Aralık 2024 yılı içerisinde teslim edilmesi planlanmaktadır. Bu yatırım ile güneş enerjisinden elektrik üretiminin yanı sıra karbon emisyonunun azaltılmasına da önemli katkılar sağlanması hedeflenmektedir. Sözleşme bedeli KDV hariç 4.800.000,00 USD olarak belirlenmiştir.

Sözleşme 26.04.2024 tarihinde imzalanmıştır.

5.Şirketimiz bağlı ortağı Makers Makine Ekipmanları ve Robotik Sistemler Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi, beyaz eşya ve soğutma alanında lider müşterisinden son teslimatı 10 Ocak 2025 tarihinde yapmak üzere robotlu montaj ve paletleme otomasyonu sistemlerisiparişi almıştır. Sipariş bedeli 1.581.878 € dur.

6.Dünya'nın en büyük sivil Ar-Ge ve yenilik programı olan Ufuk Avrupa Programı kapsamında, yoğun rekabetin yaşandığı "Küme 5: İklim, Enerji, Mobilite Kümesi", "Hedef 5 -Tüm ulaşım modları için temiz ve rekabetçi çözümler" alanında açılan 2024 yılı çağrılarında ortak olarak yer aldığınız "Solid State Battery Smart & Structural Modular Integration into Vehicle through Flexible Module to Chassis Design", S4MILE akronimli projemizin Avrupa Komisyonu tarafından desteklenmesi haberi komisyon tarafından tarafımıza gönderilen e-posta ile bildirilmiştir. Yapılacak olan hazırlıkların ardından proje destek sözleşmesinin 19.12.2024 tarihine kadar imzalanması planlanmaktadır.

Proje ortağı olarak yer aldığımız ve yeni nesil katı hal batarya hücrelerinin elektrikli araç yapısına entegre edilmesini amaçlayan bu projede, HKTM proje kapsamında ihtiyaç duyulacak olan yüksek basınçlı test ve üretim modüllerinin geliştirilmesi aşamasında görev alacaktır.

Proje ortağı olarak yer aldığımız projenin konsorsiyumunda 8 farklı ülkeden 10 kuruluş yer almaktadır. HKTM'nin almaya hak kazandığı bütçe toplam 349.802,50 Avro olmakla birlikte projenin toplam bütçesi ise 4.999.976,25 Avro olarak belirlenmiştir.

7.Şirketimizin bağlı ortaklıklarından Makers Makine Ekipmanları ve Robotik Sistemler San. ve Tic. Aş. Genel endüstri ve özellikle beyaz eşya sektöründen 1 Ocak 2024 tarihinden itibaren aldığı siparişler 5.750.000 + KDV Avro değerine ulaşmıştır.

8.Firmamız, ülkemizin önde gelen savunma sanayii firmalarından Aselsan ile daha önce prototip çalışmalarını tamamladığı önemli bir denizcilik sisteminin yerlileştirilmesine yönelik 12.602.045,67 - Avro değerinde sipariş bedeli üzerinden anlaşmaya varmış olup, aynı bedel üzerinden sipariş mektubu alınmıştır.

Sipariş ile ilgili ilk teslimatların 2025 Ocak ayı itibari başlayarak 2026 yılı üçüncü çeyrek sonunda ise tamamlanması planlanmaktadır.

Dönem İçerisinde Gerçekleşen Olağan Genel Kurul Toplantısının Önemli Kararları

Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi'nin 2023 yılına ait Ortaklar Olağan Genel Kurul Toplantısını yapmak üzere 02 Ekim 2024 tarihinde, saat 14.00'te, şirket merkez adresi olan İnönü Mahallesi Gebze Plastikçiler OSB Cumhuriyet Cad. No:31 Merkez Köyü Gebze/Kocaeli adresinde gerçekleşmiştir. Genel Kurul Toplantısına menfaat sahipleri ve medya mensupları katılmamışlardır. 2023 Yılı Olağan Genel Kurul gündem maddelerine göre düzenlenen toplantı tutanağı ile hazirun listesi şirketin kurumsal internet sitesinde ve KAP'ta yayınlanmıştır. Gebze Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından tescil edilerek 04.10.2024 tarih ve 11179 sayılı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nde ilan edilmiştir. HKTM kurumsal internet sitesinde Yatırımcı İlişkileri/Genel Kurul adresinde Genel Kurul toplantı tutanağı, hazirun cetveli, Genel Kurul ilan metni ve gündemi, bilgilendirme dokümanı ve vekaleten oy kullanma formu tüm yatırımcıların bilgisine sunulmuştur.

1.Kar Dağıtım Politikası

Şirketimiz tarafından TürkTicaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu hükümleri çerçevesinde Türkiye Finansal Raporlama Standartlarına uyumlu olarak hazırlanan ve Note Office Uluslararası Bağımsız Denetim Danışmanlık ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. tarafından denetlenen 01.01.2023-31.12.2023 hesap dönemine ait finansal tablolarımıza göre (26.825.941) TL "Net Dönem Zararı" elde edilmiştir. Bu sebeple Şirketimizin kar dağıtım politikası uyarınca kar dağıtımı yapılmamasına karar verilmiştir.

2.Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar

Yönetim Kurulu Üyelerine ödenecek ücretin ayda net 40.000 Türk Lirası olarak belirlenmesini ve Yönetim Kurulu Başkanına ayda net 360.000 Türk Lirası huzur hakkı ödenmesini bu ödemelerin dönem içinde yaşanabilecek asgari ücret artış oranına göre yeniden belirlenmesine karar verilmiştir.

4.2024 Yılı Bağımsız Denetim Şirketinin Seçilmesi

Sermaye Piyasası Kanunu, Türk Ticaret Kanunu ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uyarınca belirlenen esaslara uygun olarak, Şirketin 2024 Yılı hesap dönemi finansal tablolarının denetlenmesi ile bu kanunlardaki ilgili düzenlemeler kapsamındaki diğer faaliyetleri yürütmek üzere Note Office Uluslararası Bağımsız Denetim Danışmanlık ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş.'nin bir yıl süreyle seçilmesi kabul edildi. Gebze Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından tescil edilerek 04.10.2024 tarih ve 11179 sayılı sayılı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nde ilan edilmiştir.

5.Şirketin Yıl İçinde Yapmış Olduğu Bağış ve Yardımlar

2024 faaliyet döneminde Sermaye Piyasası Kanunu'nun 19. Maddesi gereğince, yapılacak bağış tutarının üst sınırının 250.000 Türk Lirası olarak belirlenmesi ve 2023 yılında yapılan bağışlar hakkında bilgi verilmesi kabul edildi. 2023 Yılı içerisinde bağış yapılmadığı bilgisi verildi.

6.Yeniden Kayıtlı Sermaye Tavanı ve Süresi Belirlenmesi

Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu gereğince yeniden sermaye tavanı ve süresi belirlemek amacıyla, Şirket'in kayıtlı sermaye tavanı 500.000.000 (Beşyüzmilyon) Türk Lirası, Sermaye Piyasası Kurulu'nca verilen kayıtlı sermaye tavanı izni, 2024-2028 yılları (5 yıl) için geçerli olması, Sermaye Piyasası Kurulu ve Ticaret Bakanlığı'nın onayına istinaden kabul edildi. Gebze Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından tescil edilerek 04.10.2024 tarih ve 11179 sayılı sayılı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nde ilan edilmiştir.

POLİTİKALAR

Havacılık Uzay ve Savunma Kalite Yönetim Sistemi Politikası

Değişen dünyanın ilham kaynaklı teknolojileriyle neler yapabileceğimizi görmek için 1998 yılında kurulduk. Üstlendiğimiz ilk projeden bu yana her adımımızı müşterilerimizi dinleyerek, onların alışkanlık ve ihtiyaçlarını ölçerek attık. İlk günden bu yana dünyanın teknoloji devlerinden Bosch Rexroth'la birlikte ilerliyor, Avrupa standartlarını referans alıyoruz.

Ulusal ve uluslararası pazarlarda rekabet için kalitenin ön şart olduğunun bilincinde olarak, ilk seferde ve her seferde doğru ürün sunmak için; Maliyet düşürücü-verimlilik arttırıcı reel uygulamalar ile rekabette avantajlı ürün ve hizmet sunmayı, müşterilerinin, çözüm ortaklarının ve çalışanlarının memnuniyetini sağlamayı,

Kalite yönetim sistemini sürekli iyileştirme temeline dayalı olarak oluşturmayı ve sürdürmeyi,

Müşterimizin değişen ve gelişen ihtiyaçlarının karşılanabilmesi için zamanında ve arzu edilen nitelikte; sürekli iyileştirme ilkesi ile ulusal ve uluslararası standart ve yasal şartlara uygun ürün ve hizmet sunmayı, HKTM; Üst Yönetimi belirlenen politikanın uygulanması için gerekli tüm kaynakları sağlamayı, kabul ve taahhüt eder.

Çünkü bizim için mühendislik sadece bir iş değil, müşterilerimizin hayallerini gerçeğe dönüştürmenin en yaratıcı yollarından biri.

Müşteri Memnuniyeti Politikası

HKTM'in müşteri memnuniyeti politikasının temelini "Müşteri Odaklılık" oluşturur. Müşteri talep ve beklentileri doğrultusunda süreçlerimizi sürekli iyileştirir ve müşterilerimizle uzun süreli ilişkiler kurmayı hedefleriz.

Müşteri memnuniyetinin kalıcı kılmak için, müşteri şartlarının karşılanıp karşılanmadığı ve müşterinin değişen beklentileri ölçülüp değerlendirilerek tüm çalışanlara duyurulur, ürün geliştirme çalışmaları yapılır, sunulan ürünle ilgili en ufak memnuniyetsizlik ciddiyetle ele alınarak iyileştirme faaliyetleri gerçekleştirilir. HKTM, müşterilerinin talep ve memnuniyetsizliklerini kolayca iletebildiği, bunların objektif, adil, dikkatli ve gizlilikle ele alındığı, yasal şartlara ve şirket politikamıza aykırı olmayacak şekilde değerlendirildiği, bütün müşteri memnuniyetsizliklerinin çözülmesini ana ilke olarak kabul etmiş, müşteri odaklı bir yaklaşımı takip etmeyi kabul ve taahhüt eder.

Bilgi Güvenliği Politikası

Hizmet verilen kurum ve kuruluşların güvenini temin etmek ve verdiğimiz hizmetler için kullandığımız bilgi varlıklarımızın güvenliğini sağlamamız öncelikli amacımızdır. Bu bağlamda; iş birliğinde

bulunduğumuz müşteriler, resmî kurumlar ve bayilerimiz ile ilişkilerimiz çok değerlidir. Sunmakta olduğumuz ürün ve hizmetlerin sürekliliği, elimizde tuttuğumuz bilgilerin gizliliği, müşterilerin veya kendi içimizdeki bilgi varlıklarının bütünlüğü yüksek öneme sahiptir.

Bu hedef ve ilkeleri doğrultusunda;

Müşteriler dâhil tüm paydaşlara ait bilgi varlıklarının güvenliğini sağlamayı, Bilgi varlıklarını yönetmek, varlıkların güvenlik değerlerini, ihtiyaçlarını ve risklerini belirlemek, güvenlik risklerine yönelik kontrolleri geliştirmek ve uygulamayı, Gizlilik, Bütünlük ve Erişilebilirlik İlkeleri doğrultusunda bilgi varlıklarının süreç performanslarını ölçmek ve sürekli iyileştirerek yönetmeyi, Bilgi güvenliği olaylarının ve iş sürekliliğini aksatacak durumlarının yol açabileceği muhtemel risk noktalarını tespit ederek bunların önüne geçebilmek için düzeltici ve önleyici faaliyetlerin yerine getirilmesini sağlamayı, Tabi olduğu ulusal veya uluslararası düzenlemelerden, yasal ve ilgili mevzuat gereklerini yerine getirmekten, anlaşmalardan doğan yükümlülüklerini karşılamaktan, iç ve dış paydaşlara yönelik kurumsal sorumluluklarından kaynaklanan bilgi güvenliği gereksinimlerini sağlamayı, Kurum itibarını geliştirmek, bilgi güvenliği temelli olumsuz etkilerden korumayı kabul ve taahhüt eder.

Kalite Politikası

Değişen dünyanın ilham kaynaklı teknolojileriyle neler yapabileceğimizi görmek için 1998 yılında kurulduk. Üstlendiğimiz ilk projeden bu yana her adımımızı müşterilerimizi dinleyerek, onların alışkanlık ve ihtiyaçlarını ölçerek attık. İlk günden bu yana dünyanın teknoloji devlerinden Bosch Rexroth 'la birlikte ilerliyor, Avrupa standartlarını referans alıyoruz. Ulusal ve uluslararası pazarlarda rekabet için kalitenin ön şart olduğunun bilincinde olarak, ilk seferde ve her seferde doğru ürün sunmak için; Maliyet düşürücü-verimlilik arttırıcı reel uygulamalar ile rekabette avantajlı ürün ve hizmet sunmayı, Müşterilerinin, çözüm ortaklarının ve çalışanlarının memnuniyetini sağlamayı, Kalite Yönetim Sistemini Sürekli iyileştirme temeline dayalı olarak oluşturmayı ve sürdürmeyi, Müşterimizin değişen ve gelişen ihtiyaçlarının karşılanabilmesi için zamanında ve arzu edilen nitelikte; sürekli iyileştirme ilkesi ile ulusal ve uluslararası standart ve yasal şartlara uygun ürün ve hizmet sunmayı, HKTM; Üst Yönetimi belirlenen politikanın uygulanması için gerekli tüm kaynakları sağlamayı, kabul ve taahhüt eder. Çünkü bizim için mühendislik sadece bir iş değil, müşterilerimizin hayallerini gerçeğe dönüştürmenin en yaratıcı yollarından biri.

KURUMSAL YÖNETİME İLİŞKİN POLİTİKALAR

Kar Dağıtımı Politikası

Şirketimizin kâr dağıtım politikası; Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu, Vergi Kanunları ve şirketin tabi olduğu sair mevzuat ile Esas Sözleşme hükümleri dikkate alınarak belirlenmiştir. Buna göre;

a. Şirketimiz, 1 Ağustos 2022 tarihli Yönetim Kurulu toplantısında Şirket paylarının halka arzı sonrasında, 2022, 2023, 2024, 2025 ve 2026 yıllarına ilişkin net dağıtılabilir dönem karının asgari %50'sinin nakden ortaklara dağıtılmasına ilişkin olarak genel kurula öneride bulunulacağı hususunda taahhüt verilmesine karar verilmiştir. Taahhüt verilen dönemlerden sonra kâr payı dağıtılmasında; Sermaye Piyasası Mevzuatı ve ilgili diğer mevzuat çerçevesinde yılsonlarında hesaplanan dağıtılabilir net dönem kârının asgari %50'sini nakit ve/veya bedelsiz pay şeklinde kâr payı olarak dağıtmayı benimsemektedir. Ekonomik koşullar, yatırım planları ve nakit pozisyonu gibi hususlar dikkate alınarak, Ortaklar Olağan Genel Kurulu hedeflenen orandan farklı bir dağıtım yapılmasına karar verebilir.

b. Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri ile Kurumsal Yönetim İlkeleri'nde öngörülen detayları da içeren Yönetim Kurulumuzun kâr dağıtım teklifleri; yasal sürelerinde Kamuyu Aydınlatma Platformu, şirketimiz internet sitesi ve faaliyet raporu aracılığıyla kamuya duyurulur.

c. Genel Kurul'da alınacak karara bağlı olarak dağıtılacak nakit kâr payları Genel Kurulda kararlaştırılan tarihte ödenir. Bedelsiz pay şeklinde dağıtılacak kâr paylarına ilişkin işlemler ise, Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemelerinde öngörülen yasal süre içerisinde tamamlanır.

d. Kâr dağıtım politikası çerçevesinde kâr payları, dağıtım tarihi itibarıyla mevcut payların tümüne, bunların ihraç ve iktisap tarihleri dikkate alınmaksızın eşit olarak dağıtılır.

e. Yönetim Kurulu'nun, Genel Kurul'a kârın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde, bunun nedenleri ile dağıtılmayan kârın kullanım şekline ilişkin bilgi Genel Kurul toplantısında pay sahiplerine sunulur.

f. Kâr dağıtım politikasında pay sahiplerinin menfaatleri ile şirket menfaatleri arasında dengeli bir politika izlenir.

g. Kârdan pay alma konusunda imtiyazlı hisse bulunmamaktadır.

h. Esas sözleşmemizde kurucu intifa senedi ile Yönetim Kurulu üyelerimize ve çalışanlarımıza kâr payı verilmesi uygulaması bulunmamaktadır.

i. Şirket Esas Sözleşmesi'ne göre; Yönetim Kurulu, Genel Kurul tarafından yetkilendirilmiş olmak ve Sermaye Piyasası Kanunu'na ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun konu ile ilgili düzenlemelerine uymak kaydı ile kâr payı avansı dağıtabilir. Genel Kurul tarafından Yönetim Kurulu'na verilen kâr payı avansı dağıtma yetkisi, yetkinin verildiği yılla sınırlıdır.

Bağış ve Yardım Politikası

Bu politika, Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu, Sermaye Piyasası Kurulu Tebliğ, İlke Kararları ve sair düzenlemeler ile Şirket Esas Sözleşmesi hükümleri doğrultusunda oluşturulmuştur. Amaç

Bağış ve yardımların temel amacı, toplumsal sorumluluklarımızı yerine getirmek, ortaklarımız ve çalışanlarımızda bir kurumsal sorumluluk bilinci oluşturmanın yanı sıra, sosyal ve toplumsal ihtiyacı karşılamak ve kamuya yarar sağlamaktır. Bu amaçla, şirketin kuruluş ve faaliyet amaçlarına uygun toplumsal ve sosyal sorumlulukların yerine getirilmesi çerçevesinde eğitim, sağlık, kültür, hukuk, sanat, bilimsel araştırma, çevreyi koruma, spor ve benzeri faaliyetlere destek olmaktır.

Bağış ve Yardım Esasları

Şirket esas sözleşmesinde de belirtildiği şekilde; sosyal sorumluluk kapsamında ve Sermaye Piyasası Kurulu tarafından belirlenen usul ve esaslar dahilinde bağış yapabilir. Yönetim Kurulunun önceden onayını alarak sosyal amaçlı kurulmuş olan vakıflar, dernekler ile eğitim-öğretim kurumları ve sair kişi, kurum ve kuruluşlara Sermaye Piyasası Kurulu tarafından belirlenen esaslar dâhilinde yardım ve bağışta bulunabilir, şirketin pay sahiplerinin haklarının korunması esasından uzaklaşılmasına yol açacak bağış ve yardımların yapılmasından kaçınılır.

Şirket yönetiminin kararıyla yapılan tüm bağış ve yardımlar şirket vizyon, misyon ve politikalarına uygun ve şirkete ait etik ilkeler ile değerler ve şirket yıllık bütçe ödenekleri göz önünde bulundurularak yapılır. Bağış ve yardımlar, nakdi ve ayni olmak üzere iki şekilde yapılabilir.

Bağışın şekli, miktarı ve yapılacağı kurum, kuruluş veya Sivil Toplum Kuruluşunun seçiminde şirketin kurumsal sosyal sorumluluk politikalarına uygunluk gözetilir. Dönem içinde yapılan tüm bağış ve yardımların tutarı ve yararlanıcıları ile politika değişikleri hakkında ilgili yılın Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda ayrı bir gündem maddesi konularak ortaklara detaylı bilgi verilir.

Sermaye Piyasası mevzuatı çerçevesinde ortaklıklarca yapılan bağış ve yardımların sınırı genel kurulca belirlenir.

Bu kapsamda, bağış ve yardım yapılırken ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde, Genel Kurul tarafından belirlenen sınırlamalar dikkate alınır.

Ücretlendirme Politikası

Şirket, Yönetim Kurulu üyelerinin ücretleri üyelerin tamamı için her yıl Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda sabit olarak brüt tutar bazında belirlenmektedir.

İcrada bulunan Yönetim Kurulu üyelerine ayrıca icrai görevleri nedeniyle ödeme yapılır.

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerinin ücretlendirilmesinde şirketin performansına dayalı ödeme planları kullanılamaz.

Şirketimiz, çalışanlar tarafından kabul gören, adil ve rekabetçi bir ücret yönetimi ile çalışmayı, Şirketin stratejileri ve piyasa ile uyumlu olarak ücret seviyelerini güncel tutmayı amaçlamaktadır.

Şirketimizde, unvandan bağımsız, organizasyondaki işlerin niteliklerine göre göreceli olarak konumlandırıldıkları iş değerlendirme metodolojisi kullanılmaktadır.

Şirketimiz iş verimliliği ve performansını gözeterek, çalışanlarımızı adil bir şekilde ücretlendirmeyi, gösterdikleri performansı ödüllendirmeyi, nitelikli çalışanları Şirketimize çekmeyi amaçlanmaktadır.

Şirket genelinde ücret düzeyleri belirlenirken toplam yıllık kazanç paketleri dikkate alınır.

Şirket personelinin toplam yıllık kazanç paketleri ile piyasadaki eşdeğer pozisyonların toplam yıllık kazanç paketlerinin ve yan hakların karşılaştırıldığı piyasa ücret araştırmalarının göstergeleri ücret seviyelerinin belirlenmesinde esastır.

Ücret Yönetim Sistemi ile ilgili tüm politikaların belirlenmesinden, Grup genelinde uygulama birliğinin sağlanmasından ve sistemin günün şartlarına göre güncel tutulmasından Yönetim Kurulu sorumludur.

Üst Düzey Yönetici ücretleri; performans ve pozisyonların konumlandırıldığı bant aralıklarına göre belirlenen sabit ücret ve yan haklar dışında şirket hedefleri, uzun vadeli hedefler ve birey performansı da dikkate alınarak belirlenen yıllık performans sonuçları doğrultusunda hesaplanan performans primlerinden oluşmaktadır.

Bilgilendirme Politikası

Konu

İşbu Bilgilendirme Politikası ("Politika" veya "Bilgilendirme Politikası"), 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ("TTK") ve 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn") ile II-15.1 sayılı Özel Durumlar Tebliği ("Özel Durumlar Tebliği"), II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği ("Kurumsal Yönetim Tebliği") ve ekinde yer alan Kurumsal Yönetim İlkeleri ("Kurumsal Yönetim İlkeleri") de dahil olmak üzere Sermaye Piyasası Kurulu ("SPK" veya "Kurul") düzenlemeleri ve Borsa İstanbul A.Ş. ("Borsa İstanbul") düzenlemeleri çerçevesinde, başta yatırımcılar olmak üzere tüm menfaat sahipleri ile olan iletişimin esaslarını düzenlemek üzere hazırlanmış olup Yönetim Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulmuştur.

Amaç

İşbu Bilgilendirme Politikası'nın temel amacı, Şirket.'in faaliyet gösterdiği sektörün imkân verdiği ölçüde Şirketin geçmiş performansı ile gelecek beklentilerine ilişkin ticari sır niteliğini taşımayan yatırım kararlarını etkileyebilecek bilgi ve gelişmelerin ilgili mevzuat çerçevesinde tam, adil, doğru, zamanında ve anlaşılır bir şekilde, başta yatırımcılar olmak üzere menfaat sahiplerinin bilgisine zamanında, doğru, eksiksiz, anlaşılabilir, kolay ve eşit koşullarda sunulmasınısağlamaktır.

Bilgilendirme Politikası Esasları

Bilgilendirme Yöntem ve Araçları

TTK, SPK ve Borsa İstanbul düzenlemeleri çerçevesinde ve bu düzenlemelerde meydana gelebilecek değişiklikler saklı kalmak üzere, Şirket tarafından kullanılan kamuyu aydınlatma ve bilgilendirme politikası yöntem ve araçları aşağıdaki gibidir: (i)Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ("KAP") yayımlanan özel durum açıklamaları ve genel bilgi formu, (ii) Periyodik olarak KAP aracılığıyla duyurulan finansal tablolar, dipnotlar, bağımsız denetim raporları, faaliyet raporları ve sorumluluk beyanları,

(iii)Kurumsal internet sitesi (www.hktm.com.tr),

(iv)Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi ve günlük gazeteler vasıtasıyla yapılan ilanlar ve duyurular,

(v) Yazılı, görsel ve sosyal medya vasıtasıyla yapılan basın açıklamaları,

(vi) Sermaye piyasası katılımcıları ile yüz yüze veya telekonferans vasıtasıyla yapılan bilgilendirme ve görüşme toplantıları,

(vii) SPK düzenlemeleri gereği düzenlenen izahnameler, ihraç belgeleri, duyuru metinleri ve diğer dokümanlar,

(viii) Yatırımcılar için hazırlanan sunumlar, bilgilendirme ve tanıtım dokümanları.

Kamuya Açıklama Yapmaya Yetkili Kişiler

Temel prensip olarak, Şirket adına yukarıda belirtilen yöntem ve araçlar çerçevesinde yapılacak açıklama ve bilgilendirmeler, imza sirküleri uyarınca imzalanan form, beyan ve raporlar dışında, Yönetim Kurulu üyeleri ve Yönetim Kurulu tarafından yetkilendirilen kişi/kişiler tarafından yapılır. Şirket adına açıklama yapmaya yetkili kişiler, yapılan tüm açıklamalarda SPK'nın ilgili tebliğlerinde yer alan hususlara ve diğer tüm yasal düzenlemelere uymakla yükümlüdür.

Yönetim Kurulu Kararı ile onaylanmayan Şirket stratejileri, hedefleri ve projeleri kamuya açıklanmaz.

Özel Durumların Kamuya Açıklanması

Özel Durumlar Tebliği çerçevesinde duyurulması gereken sürekli ve içsel bilgilere ilişkin Özel durum açıklamaları, söz konusu Tebliğ hükümlerine uygun olarak Yatırımcı İlişkileri Bölümü'nün koordinasyonunda ilgili birimlerden alınan bilgiler çerçevesinde hazırlanarak, KAP aracılığı ile kamuya duyurulur.

Yapılan özel durum açıklamaları, Şirket internet sitesi aracılığıyla da kamuya duyurulur. Özel durum açıklamaları, açıklamadan yararlanacak kişi ve kuruluşların karar vermelerine yardımcı olmak amacıyla, zamanında, doğru, yanıltıcı ifadelerden uzak ve anlaşılabilir olacak şekilde düzenlenir.

Özel Durumlar Tebliği kapsamına girebilecek sermaye piyasası aracının değerinin, fiyatını veya yatırım kararlarını etkileyebilecek nitelikteki bilgi, olay ve gelişmeler ilgili birim yetkililerince derhal Yatırım İlişkileri Bölümü'ne bildirilir.

Mali Tabloların ve Faaliyet Raporu'nun Kamuya Açıklanması

Şirketin yıllık ve ara dönem mali tabloları ve bunlara ilişkin dipnotları, TTK ve Sermaye Piyasası mevzuatı çerçevesinde Uluslararası Finansal Raporlama Standartlarına uygun olarak hazırlanır. Mali tablolar ve faaliyet raporu mevzuatın öngördüğü dönemler için bağımsız denetimden geçirilir ve sermaye piyasası mevzuatı çerçevesinde Denetimden Sorumlu Komite'nin uygun görüşüyle Yönetim Kurulu onayını takiben yetkili kişilerce doğruluğunu belirten sorumluluk beyanı ile birlikte KAP aracılığıyla kamuya açıklanır.

Faaliyet Raporları TTK, SPKn, SPK Kurumsal Yönetim İlkeleri ve diğer ilgili mevzuat düzenlemelere uygun olarak hazırlanır ve ilgili mevzuatta belirtilen süreler ve usul doğrultusunda Yönetim Kurulu onayını müteakip KAP aracılığıyla kamuya açıklanır.

Kamuya açıklanan faaliyet raporları, finansal tablolar ve bunlara ilişkin dipnotları Şirketin kurumsal internet sitesinde yayınlanır ve beş yıl süreyle internet sitesinde yer alır.

Kurumsal İnternet Sitesi

Şirketin kurumsal internet sitesi (www.hktm.com.tr) pay sahiplerinin bilgi edinmesi için gerekli tüm bilgileri içerecek şekilde düzenlenmiş olup, bu bilgiler periyodik olarak güncellenir.

Genel Kurul Toplantıları

Yıllık faaliyet raporu dahil, mali tablo ve raporlar, kâr dağıtım önerisi, Genel Kurul gündem maddelerine dayanak teşkil eden diğer belgeler ile Esas Sözleşme'nin son hali ve Esas Sözleşme'de değişiklik yapılacak ise tadil metni; Genel Kurul davet tarihinden itibaren, şirket merkezinde ve kurumsal internet sitesinde, pay sahiplerinin en rahat ulaşabileceği yerlerde incelemeye açık tutulmaktadır. Şirketin Genel Kurul gündem başlıkları, açık olarak ve farklı yorumlara yol açmayacak şekilde ifade edilmektedir.

TTK m. 1527 uyarınca genel kurul toplantıları hem fiziki hem de elektronik ortamda yapılmaktadır. Toplantılara elektronik ortamda katılma, öneride bulunma, görüş açıklama ve oy verme işlemleri Merkezi Kayıt Kuruluşu ("MKK") tarafından sağlanan elektronik genel kurul sistemi üzerinden yapılmaktadır

Genel Kurul toplantılarında, daha önce pay sahiplerinin incelemesine açık tutulan Faaliyet Raporu, katılımcılara sunulur. Genel Kurul toplantısında Yönetim Kurulu adına Başkan veya bir üye tarafından katılımcılardan gelen sorular yanıtlanır.

6.İçsel Bilginin Kamuya Açıklanmasının Ertelenmesi ve İçsel Bilginin Kamuya Açıklanmasına Kadar Gizliliğinin Sağlanması

İçsel Bilgi, Şirket paylarının değerini, fiyatını ve yatırımcıların yatırım kararını etkileyebilecek henüz kamuya açıklanmamış bilgi, olay ve gelişmelerdir. Şirket, meşru çıkarlarının zarar görmemesi için içsel bilgilerin kamuya açıklanmasını, yatırımcıların yanıltılmasına yol açmaması ve bu bilgilerin gizli tutulmasını sağlayabilecek olması kaydıyla erteleyebilir. Söz konusu içsel bilginin açıklanmasının ertelenmesi Yönetim Kurulu'nun ve/veya Genel Müdürün yetkisindedir. Erteleme nedenlerinin ortadan kalkmasını müteakip ertelenme kararının nedenleri ile birlikte hemen açıklama yapılır. Açıklanması ertelenen içsel bilgiye konu olan olayın gerçekleşmemesi durumunda açıklama yapılmayabilir.

İçsel bilgiye sahip Şirket çalışanları, bağımsız denetçi, mali müşavir ve diğer danışmanlar özel durumun oluşması sürecinde ve özel durumun oluşumundan açıklanmasına kadar geçecek süreçte, bu bilginin gizliliğini korumakla yükümlü oldukları hususunda bilgilendirilirler.

Yatırım İlişkiler Müdürlüğü, Özel Durumlar Tebliği uyarınca Şirket, iş akdi ile veya başka bir şekilde kendilerine bağlı olarak çalışan ve içsel bilgiye düzenli erişimi olan kişileri kapsayan İçsel Bilgilere Erişimi Olanlar Listesini MKK'ya bildirir ve bu listeyi güncel tutar.

Genel ilke olarak, Şirket çalışanları henüz kamuya açıklanmamış, özel durum niteliğinde değerlendirilebilecek bilgileri hiçbir suretle üçüncü kişilerle paylaşamazlar. Bu kişiler tarafından istenmeden içsel bilginin üçüncü kişilere açıklanmış olduğunun belirlenmesi halinde, SPK düzenlemeleri kapsamında, bilginin gizliliğinin sağlanamayacağı sonucuna ulaşılırsa özel durum açıklaması yapılır. Bilginin açıklanmasının ertelenmesi halinde ise erteleme kararı anında erteleme konusu bilgiye sahip olan kişiler, düzenlemelerdeki yükümlülükler ve söz konusu yükümlülüklere aykırılık halinde uygulanacak yaptırımlar hakkında bilgilendirilir.

7.İdari Sorumluluğu Bulunan Kişiler ve Bunlarla Yakından İlişkili Kişiler

Şirket, Özel Durumlar Tebliği uyarınca sermayeyi temsil eden paylar ve bu paylara dayalı diğer sermaye piyasası araçlarına ilişkin Şirket içinde idari sorumluluğu bulunan kişiler ve bunlarla yakından ilişkili kişiler tarafından gerçekleştirilen tüm işlemlerin işlemi yapan tarafından ilgili borsaya bildirilmesi için idari sorumluluğu bulunan kişileri bilgilendirir. İdari sorumluluğu bulunan kişiler ve bunlarla yakından ilişkili kişilerin tespitinde Özel Durumlar Tebliği'nde belirtilen tanımlar esas alınır.

8.Olağan Dışı Fiyat ve Miktar Hareketleri

Şirket, sermaye piyasası araçlarının fiyatları veya işlem hacimlerinde olağan piyasa koşullarıyla açıklanamayan değişimler olduğunda ilgili borsanın talebi üzerine kamuya açıklama yapar. 9.Olağan Dışı Fiyat ve Miktar Hareketleri Şirket, sermaye piyasası araçlarının fiyatları veya işlem hacimlerinde olağan piyasa koşullarıyla açıklanamayan değişimler olduğunda ilgili borsanın talebi üzerine kamuya açıklama yapar.

Bu açıklamada, kamuya henüz açıklanmamış özel durumların bulunup bulunmadığı belirtilir ve varsa açıklamanın ertelenmesi halleri saklı kalmak üzere açıklanmamış tüm özel durumlara yer verilir.

Medyada Çıkan Haber ve Söylentiler

Şirket hakkında sermaye piyasası araçlarının değerini, fiyatını veya yatırımcıların yatırım kararlarını etkileyebilecek öneme sahip, basın-yayın organları veya diğer iletişim yollarıyla ilk kez kamuya duyurulan veya daha önce kamuya duyurulmuş bilgilerden farklı içerikteki haber veya söylentilerin varlığı halinde; bunların doğru veya yeterli olup olmadığı konusunda, Özel Durumlar Tebliğinde belirtilen esaslar çerçevesinde Kurul veya ilgili borsa tarafından herhangi bir uyarı, bildirim veya talep beklenmeksizin Ortaklığımız tarafından kamuya açıklama yapılır. Ancak Ortaklık, konuya ilişkin olarak alınmış bir açıklamanın ertelenmesi kararının bulunduğu hallerde erteleme sebepleri ortadan kalkana kadar herhangi bir açıklama yapmaktan kaçınabilir.

Geleceğe Yönelik Değerlendirmelerin Kamuya Açıklanması

Şirket, Özel Durumlar Tebliği'ne uygun olarak zaman zaman yönetim kurulu kararı veya yetki verilen kişinin yazılı onayı ile geleceğe yönelik değerlendirmelerini açıklayabilir. Geleceğe yönelik değerlendirmelerin açıklandığı yazılı dokümanlarda, olası risklerin, belirsizliklerin ve diğer faktörlerin, gerçek sonuçları beklentilerden önemli ölçüde farklılaştırabileceğine açık bir şekilde yer verilir. Geleceğe yönelik değerlendirmeler ihraççının yönetimi tarafından yılda en fazla dört defa kamuya açıklanır. Bu açıklama, özel durum açıklaması şeklinde yapılabileceği gibi, Kurulun finansal tablolara ilişkin düzenlemeleri çerçevesinde ilan edilen faaliyet raporları veya KAP'ta açıklanması şartıyla yatırımcıların bilgilendirilmesine ilişkin sunumlar aracılığıyla da yapılabilir.

Geleceğe yönelik olarak kamuya açıklanmış değerlendirmelerde önemli bir değişiklik ortaya çıktığında, bu farklılıkların nedenlerine yer verilir.

Analist Raporları

Analist raporları, analist raporunu hazırlayan kurumun mülkiyeti olarak kabul edilir ve Şirketin kurumsal internet sitesinde yayımlanmaz. Şirket, analist raporlarını, yorumlarını, tahminlerini ve değerlendirmelerini gözden geçirmek, doğrulamak, onaylamaktan sorumlu değildir. Buna karşılık bazı belirli ve sınırlı durumlarda ve talep halinde, kamunun yanlış bilgilendirilmesini önlemek amacıyla, sadece kamuya açık ve geçmişe yönelik tarihsel bilgileri kullanmak ve spesifik bir konuyla sınırlı olmak kaydıyla, analist raporlarını gözden geçirebilir.

IV. Diğer

Bilgilendirme Politikasının oluşturulması, denetlenmesi ve gerekli hallerde güncellenmesi Yönetim Kurulu'nun yetki ve sorumluluğu altında olup, bilgilendirme fonksiyonunun koordinasyonu için Genel Müdür'e bağlı olarak görev yapan Yatırımcı İlişkiler Bölümü görevlendirilmiş olup, söz konusu yetkililer Denetim Komitesi, Kurumsal Yönetim Komitesi ve Yönetim Kurulu ile yakın iş birliği içinde bu sorumluluklarını ifa etmektedirler.

Bilgilendirme Politikası ve Bilgilendirme Politikası'nda yapılan değişiklikler Yönetim Kurulu'nun onayını takiben KAP'ta ve Şirketin resmi internet sitesinden (www.hktm.com.tr) kamuya açıklanır.

Etik Kurallar Politikası

"HKTM" ETİK KURALLAR; Dürüstlük ve Doğruluk Kriterleri olup, ahlaki açıdan bakıldığında, bireysel ve sosyal ilişkilerin temelini oluşturur. Profesyonel etik, bireyler arası ilişkileri profesyonel bir grup ortamında ve topluluk içinde düzenlerken, örgütsel etik ise bir organizasyon içerisindeki tüzüğün tanımıdır. HKTM İş Etiği Kuralları

Etik Çalışma Kuralları, şirketin temel davranış ilkelerini içermektedir. Yasal, toplumsal ve ekonomik koşullarda meydana gelen değişimlerin yanı sıra Şirketin değerlerini de içerir. Şirket personeli, görevlerini yerine getirirken "İş Etiği İlkelerine" uymak zorundadır. İş prosedürleri, kanun ve düzenlemeler, her türlü

tutum ve davranışımızla yön gösterici olamayacağı bilinciyle, Şirket değerlerimiz üzerinde kurulmuş olan iş etiği kurallarımız bulunur.

A.Çerçeve

İş Etiği Kuralları, Şirket politikaları, değerleri ve ilkeleri ile bütünlük içindedir. Yönetim Kurulu, yöneticiler dahil tüm çalışanların HKTM İş Etiği Kurallarına uyması gerekir.

B.Dürüstlük ve Güvenilirlik

HKTM; ortaklarına, pay sahiplerine, çalışanlarına, tedarikçilerine, iş ortaklarına, rakiplerine, çevre, toplum ve insanlığa karşı güvenilirlik ve saygınlık göstergesi olarak çalışmayı hedefler. Dürüstlük, sadakat ve güvenilirlik, çalışanlarımızın HKTM faaliyetleri üzerinde de etkisi olabilecek, şirket yönetimi tarafından izin verilmiş, özel faaliyetlerinin de vazgeçilmez ilkelerdendir. Çalışanlarımız şirket hedeflerine ulaşırken yasalara, uluslararası hukuk kurallarına ve ahlak değerlerine uygun hareket eder. C.Gizlilik ve Ticari Sırların Korunması

c.1. HKTM tarafından sağlanan veya iş yerinde ulaşma ya da öğrenme olasılığı bulunan bilgi ve dokümanlar, ticari sırlar, kamuya açıklanmamış mali ve diğer bilgiler, çalışanların özlük haklarına ait ve üçüncü şahıslarla yapılmış anlaşmalardaki gizli bilgiler, gizlilik ve ticari sırların korunması çerçevesinde değerlendirilir.

c.2. HKTM, çalışanlarına ve tüm paydaşlarına ait kişisel bilgilerin korunmasına itina gösterir. Bu kapsamda bütün personelin özlük bilgileri ve şirket adına yapılan tüm elektronik posta yazışmaları kayıt altına alınır. HKTM, çalışanlarına ait kişisel bilgilere ve özel yaşama müdahale etmez. Personele ait bilgiler sadece gereksinim durumunda belirlenen yetkiler dahilinde, yetkili kişilerce HKTM'nin amaçları doğrultusunda kullanılır.

c.3. HKTM'ye ait her türlü gizli bilgi ve/veya belgenin "Insider Trading" (içeriden öğrenenlerin ticareti) kapsamında içeriden sızdırılarak, borsa veya herhangi bir yolla menfaat elde edilmesi kesinlikle kabul edilmez.

c.4. Bütün resmî açıklamalar, Şirketin belirlediği birimler aracılığı ile yatırımcılara, ortaklara ve kamuoyuna eşitlik ilkesi doğrultusunda, eksiksiz, eş zamanlı ve anlaşılabilir biçimde duyurulur.

c.5. Herhangi bir nedenle şirketten ilişiğin kesilmesi durumunda da görev ve pozisyon nedeniyle sahip olunan her türlü belge, doküman ve gizlilik arz eden bilgilerin korunmasına ve bunların ileride şirket aleyhinde kullanılmaması için gerekli tedbirlerin alınmasına özen gösterilirİ

D.Çıkar Çatışması

HKTM, çalışanları çıkar çatışmasıyla sonuçlanacak faaliyetlerden itinayla kaçınır ve görevleri esnasında şirket yararını korumaya özen gösterir, kendilerine veya yakınlarına çıkar sağlama anlamına gelebilecek her türlü eylem ve davranıştan kaçınır. Şirket yararı ile kişisel menfaatlerin çatışması ve çalışanların konumlarından dolayı uygun olmayan kişisel menfaatler elde etmesine, yakınlarına veya 3. şahıslara çıkar sağlamasına hiçbir koşulda izin verilmez.

E.Sorumluluklarımız

HKTM, sektörün liderleri arasında yer alarak yasalara tam uyumun yanı sıra, kurumsal ve paydaşlarına karşı sorumluluk anlamında da en iyiler arasında yer almayı hedefler.

e.1. Etik davranış standartlarına son derece bağlıdır. Tüm faaliyetlerini ulusal ve uluslararası yasa ve mevzuatlara tam bir uyum içinde sürdürür.

e.2. Şirketin hazırladığı her tür rapor, mali tablo veya kaydın, mevcut mevzuat doğrultusunda belirlenen ulusal ve uluslararası muhasebe ilkelerine göre tutulmasını sağlar.

e.3. Her türlü faaliyetlerini ve yasal yükümlülüklerini yerine getirirken, tüm kurum ve kuruluşlara menfaat beklentisi olmaksızın yaklaşır. Sivil toplum kuruluşlarına, siyasi partilere karşı tarafsız ve eşit mesafede durur.

e.4. Topluma ve Çevreye Karşı Sorumlulukların bilinci ile hareket eder. İnsan sağlığı, işletme güvenliği, çevrenin korunması standartlarını sürekli geliştirme ilkelerine sadık kalarak hareket eder. e.5. Rüşvet, yolsuzluk, görevi kötüye kullanma gibi etik dışı davranışlardan özenle kaçınır.

e.6. Karar ve faaliyetleri etkileyecek, işin gidişatına uygun olmayan ayrıcalık veya yarar sağlamaya yönelik hediye, ürün ve hizmetlerin verilmesi ve alınmasından kaçınır.

e.7. Çevrenin ve doğal hayatın korunması, tüketici hakları ve kamu sağlığı konularında duyarlı olur ve kurallara uyar.

e.8. En yüksek seviyede müşteri memnuniyeti sağlayacak şekilde tüm müşterilerine karşı dürüst ve adil davranır. Müşterilerinin problemlerine karşı duyarlı davranır, hızlı ve kalıcı çözümler üreterek, en üst seviyede müşteri güvenini hedefler. Sadece verebileceği ürün ve hizmetleri sunmayı teklif eder ve taahhütlerini yerine getirmek için gerekli çabayı gösterir.

e.9. Mali disiplin ve hesap verebilirlik anlayışıyla, kaynak ve varlıkların en verimli şekilde yönetilmesini sağlar. Şirket hisse değerini maksimize etmeyi hedefleyen HKTM gereksiz ve yönetilemez risklerden kaçınarak, büyüme odaklı, kârlı ve değer yaratan şirket stratejilerini uygular. Görevlendirilenler dışında hiçbir çalışan HKTM'yi temsilen sözlü ya da yazılı açıklamada bulunamaz.

e.10. HKTM, ırk, etnik köken, milliyet, din ve cinsiyet ayrımı yapmaz. Eşit koşullardaki kişilere eşit fırsat sağlar. Ücretlendirme, tayin ve terfide performans ve verimlilik kriterlerini esas alır. Tüm süreçlerde şeffaf politikalar izler. Verilen görevleri yerine getirebilmeleri için gerekli yetkinliğe ve niteliklere uygun olanları yönetici seçer. Çalışanlara güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı sağlar. Çalışanların bireysel ve mesleki konularda eğitilmesini sağlar.

Çalışanlarının birbirleriyle karşılıklı güven, saygı ve nezaket kuralları çerçevesinde iletişim kurmalarını ve işbirliği yapmalarını bekler. Çalışanlarının karar alma sürecine katılımlarını sağlar.

e.11. Rakip sektör şirketleriyle sadece yasal ve etik olan zeminlerde ve karşılıklı saygı çerçevesinde rekabet eder ve Rekabet Hukuku'nun ihlalinden kaçınır. Rekabeti kısıtlamaya ya da sınırlamaya yönelik girişimleri desteklemez.

e.12. HKTM, çalışanları sosyal medya üzerinden girilen iletişimlerde dürüst olur ve kişisel bilgiler hakkında yanıltıcı beyanlarda bulunmaktan kaçınır. Sosyal medya araçları vasıtasıyla girilen iletişimlerin yansımaları konusunda, HKTM çalışanları olarak, bilinçli olur. HKTM ile ilgili beyanda bulunma hakkı, Şirket yetkilileri ve kurullarına ait olduğundan, internet ortamında, herhangi bir biçimde HKTM adına beyanda ya da sorumluluk doğuracak yorumda bulunulmaması gerektiğini bilir. Her yerde olduğu gibi, sosyal medya araçları vasıtasıyla girilen iletişimlerde de hukuka aykırı olabilecek hiçbir davranış içine girilmemesi ve söylemde bulunulmaması gerektiği bilincindedir. Bu çerçevede, HKTM'nin bir mensubu olarak, sosyal medya üzerinden gerçekleştirilen tüm fiil ve söylemlerden, bu fiil ve söylemleri yapanların şahsen sorumlu olduğunu daima dikkate alır ve hukuken HKTM adına beyanda bulunulmasa dahi, HKTM çalışanı olunduğu anlaşılıyorsa, yapılan bu hukuka aykırı eylemden dolayı HKTM'nin kamuoyu önünde itibarının olumsuz yönde etkilenebileceğini bilir. İşbu sosyal medya etik kurallarının ihlalinin, HKTM'nin kamuoyu nezdinde itibarının ve/veya kurumsal kimliğinin olumsz

yönde etkilenmesi sonucunu doğurması halinde ve/veya mevzuattan kaynaklanan diğer sebeplerle, başkaca hukuki ve/veya cezai sonuçlarla karşılaşılabileceği hususunu bilir. HKTM çalışanları sosyal medya araçlarındaki tüm paylaşımlarından kanun ve yönetmelikler nezdinde bireysel sorumlu olduğunu bilir, olası cezai uygulamaların şirketi değil; eylemde bulunan bireyi bağladığını kabul eder ve sorumluluğunu bireysel taşır. HKTM, bahsi geçen hatalı uygulamalarda alınan cezai yaptırımlardan sorumlu değildir/tutulamaz.

F. İş Ahlakı ve Davranışlar

f.1. HKTM çalışanları görevlerini eşitlikçi, şeffaf, hesap verebilir ve sorumlu şekilde yürütür.

f.2. Şirketin kaynakları ve olanakları, siyasi faaliyetleri desteklemek amacıyla kullanmaz. Şirket dahilinde siyasi faaliyet yürütmez, siyasi partilere bağış yapmaz ve siyasi kampanyalara destek verilmez.

f.3. Siyasi, sosyal ve dini görüşler çalışma ortamında ifade edilmez ve tartışılmaz.

f.4. Şirketin saygın imajının korunması ve geliştirilmesi için tüm çalışanlar üzerlerine düşen sorumlulukları yerine getirir. Bu çerçevede, tüm çalışanlar kişisel hal ve davranışlarının, kanunlar ve genel ahlak kuralları çerçevesinde olmasına özen gösterir.

f.5. Çalışanlar, şirket hakkındaki gizli ve kamuya açık olmayan bilgileri kendileri ve başkaları lehine kullanamaz.

f.6. Çalışanlar, şirket işleri ile ilgili doğrudan veya dolaylı hediye kabul edemez, menfaat sağlayamaz ve şirketin iş ilişkisinde olduğu şahıs veya firmalardan borç kabul edemez.

KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM BEYANI

Başarımızı, prestijimizi güven ve kaliteli hizmet üzerine inşa ettik. Sağlam bir kurumsal kimliğe ve finansal yapıya sahip bir şirket olarak çalışmalarımızın tüm aşamalarında güven, paydaşlarımızın gizliliğine saygı ve şeffaflık temel ilkelerimiz arasında yer alıyor. Saydamlık, eşitlik, sorumluluk ve hesap verebilirlik ilkelerini benimsemiş olan Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi San. ve Tic. A.Ş Sermaye Piyasası Kurulunun II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği çerçevesinde uygulanması zorunlu tutulan Kurumsal Yönetim İlkelerinin tamamına, zorunlu tutulmayan ilkelerin ise tamamına yakınına uymaktadır. Uygulanamayan istisna nitelikteki bazı ilkeler ise herhangi bir çıkar çatışmasına sebebiyet vermemektedir. Sermaye Piyasası Kurulu'nun 10.01.2019 tarih, 2/49 sayılı kararı gereğince; II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Uyum Raporlaması KAP platformu üzerinden Kurumsal Uyum Raporu (URF) ve Kurumsal Yönetim Bilgi Formu (KYBF) şablonları kullanılarak yapılacaktır. İlgili raporlamalara https://www.kap.org.tr/tr/cgif/8acae2c5812b84a401816252165513b1 adresinden ulaşılabilir.

HKTM 2024 Yılı Faaliyet Raporu

HİDROPAR HAREKET KONTROL TEKNOLOJİLERİ MERKEZİ SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ 31 ARALIK 2024 TARİHLİ KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLARI

KONSOLİDE FİNANSAL DURUM TABLOSU 2
KONSOLİDE KAPSAMLI GELİR TABLOSU 4
KONSOLİDE ÖZKAYNAK DEĞİŞİM TABLOSU 5
KONSOLİDE NAKİT AKIŞ TABLOSU6
1. GRUP'UN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU51
2. KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR 51
3. NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ 73
4. FİNANSAL YATIRIMLAR73
5. FİNANSAL BORÇLAR74
6. TİCARİ ALACAK VE BORÇLAR75
7. DİĞER ALACAK VE BORÇLAR 75
8. ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALAR KAPSAMINDA BORÇLAR76
9. STOKLAR76
10. PEŞİN ÖDENMİŞ GİDERLER VE ERTELENMİŞ GELİRLER77
11. CARİ DÖNEM VERGİSİYLE İLGİLİ VARLIKLAR77
12. DİĞER VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLER 77
13. MADDİ DURAN VARLIKLAR78
14. MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR80
15. ÖZKAYNAK YÖNTEMİYLE DEĞERLENEN YATIRIMLAR 82
16. ÖZKAYNAKLAR83
17. ERTELENEN VERGİ85
18. ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALARA İLİŞKİN KARŞILIKLAR88
19. TAAHHÜTLER, KOŞULLU VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLER90
20. SATIŞLAR VE SATIŞLARIN MALİYETİ90
21. BÖLÜMLERE GÖRE RAPORLAMA91
22. FAALİYET GİDERLERİ91
23. DİĞER FAALİYET GELİR VE GİDERLERİ92
24. FİNANSAL GELİR VE GİDERLER92
25. YATIRIM FAALİYETLERİNDEN GELİR VE GİDERLER93
26. İLİŞKİLİ TARAF AÇIKLAMALARI93
27. KONSOLİDE FİNANSAL ARAÇLARDAN KAYNAKLANAN RİSKİN NİTELİĞİ VE DÜZEYİ97
28. KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLARIN ANLAŞILABİLİR OLMASI AÇISINDAN AÇIKLANMASI GEREKEN
DİĞER HUSUSLAR 103
29. BİLANÇO TARİHİNDEN SONRAKİ OLAYLAR 104
Cari Önceki
Dönem Dönem
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmiş Geçmiş
VARLIKLAR Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
Dönen Varlıklar
Nakit ve Nakit Benzerleri 3 57.624.757 253.132.183
Finansal Yatırımlar 4 824.000 -
Satılmaya Hazır Finansal Varlıklar 824.000 -
Ticari Alacaklar 6 207.774.246 259.244.294
İlişkili Taraflardan Ticari Alacaklar 25.537.585 2.222.490
İlişkili Olmayan Taraflardan Ticari Alacaklar 182.236.661 257.021.804
Diğer Alacaklar 7 64.463.937 24.150.247
İlişkili Taraflardan Diğer Alacaklar 531.355 141.585
İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklar 63.932.582 24.008.662
Stoklar 9 375.833.113 359.882.677
Peşin Ödenmiş Giderler 10 34.770.000 51.190.959
İlişkili Taraflara Peşin Ödenmiş Giderler 6.380.456 7.773.479
İlişkili Olmayan Taraflara Peşin Ödenmiş Giderler 28.389.544 43.417.480
Cari Dönem Vergisiyle İlgili Varlıklar 11 - 104.503
Diğer Dönen Varlıklar 12 30.058.021 41.962.580
İlişkili Taraflardan Diğer Dönen Varlıklar 1.419.000 2.948.936
İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Dönen Varlıklar 28.639.021 39.013.643
TOPLAM DÖNEN VARLIKLAR 771.348.074 989.667.443
Duran Varlıklar
Finansal Yatırımlar 4 6.512.875 6.256.222
Satılmaya Hazır Finansal Varlıklar 6.512.875 6.256.222
Diğer Alacaklar 7 191.455 174.317
İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklar 191.455 174.317
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlar 15 - 4.385.335
Maddi Duran Varlıklar 13 407.623.727 361.451.680
Binalar 225.650.000 162.575.137
Tesis, Makine ve Cihazlar 101.342.781 105.421.436
Taşıtlar 23.383.838 22.679.157
Mobilya ve Demirbaşlar 31.463.552 32.820.353
Özel Maliyetler 7.550.872 6.008.477
Yapılmakta Olan Yatırımlar - -
Kullanım Hakkı Varlıkları 18.232.684 31.947.120
Maddi Olmayan Duran Varlıklar 14 334.548.912 243.034.615
Şerefiye 9.324.569 9.324.569
Bilgisayar Yazılımları 21.649.130 27.113.167
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri 303.575.213 206.596.880
Peşin Ödenmiş Giderler 10 17.382.861 1.132.019
İlişkili Olmayan Taraflardan Peşin Ödenmiş Giderler 17.382.861 1.132.019
TOPLAM DURAN VARLIKLAR 766.259.830 616.434.188
TOPLAM VARLIKLAR 1.537.607.904 1.606.101.631

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Finansal Durum Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Cari
Dönem
Önceki
Dönem
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmiş Geçmiş
KAYNAKLAR Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
Kısa Vadeli Yükümlülükler
Kısa Vadeli Borçlanmalar 5 92.120.710 50.839.147
İlişkili Olmayan Taraflardan Kısa Vadeli Borçlanmalar 92.120.710 50.839.147
Banka Kredileri 92.120.710 50.839.147
Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları 5 187.228.885 220.847.688
İlişkili Olmayan Taraflardan Uzun Vadeli 187.228.885 220.847.688
Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları
Banka Kredileri 187.228.885 220.847.688
Diğer Finansal Yükümlülükler 5 10.885.546 11.641.253
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Yükümlülükler 8.542.503 8.498.152
Kredi Kartı Borçları 2.343.043 3.143.101
Ticari Borçlar 6 214.196.695 239.481.172
İlişkili Taraflara Ticari Borçlar 176.861 12.504.619
İlişkili Olmayan Taraflara Ticari Borçlar 214.019.834 226.976.553
Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında Borçlar 8 14.374.467 9.638.634
Diğer Borçlar 7 51.271.074 183.081.111
İlişkili Taraflara Diğer Borçlar 27.793.483 -
İlişkili Olmayan Taraflara Diğer Borçlar 23.477.591 183.081.111
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlardan Yükümlülükler 15 - -
Ertelenmiş Gelirler 10 236.360.750 117.425.371
İlişkili Olmayan Taraflardan Ertelenmiş Gelirler 236.360.750 117.425.371
Kısa Vadeli Karşılıklar 18-19 15.283.970 13.696.032
Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar 15.276.370 13.695.509
Diğer Karşılıklar 7.600 523
Diğer Kısa Vadeli Yükümlülükler 12 6.920.727 8.483.658
İlişkili Olmayan Taraflara Diğer Yükümlülükler 6.920.727 8.483.658
TOPLAM KISA VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 828.642.824 855.134.066
Uzun Vadeli Yükümlülükler
Uzun Vadeli Borçlanmalar 5 23.621.096 27.547.748
İlişkili Olmayan Taraflardan Uzun Vadeli Borçlanmalar 23.621.096 27.547.748
Banka Kredileri 23.621.096 27.547.748
Diğer Finansal Yükümlülükler 5 12.994.532 24.419.138
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Yükümlülükler 12.994.532 24.419.138
Ertelenmiş Gelirler - -
İlişkili Olmayan Taraflardan Ertelenmiş Gelirler - -
Uzun Vadeli Karşılıklar 18 29.519.609 16.007.322
Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar 29.519.609 16.007.322
Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü 17 41.129.566 25.140.589
TOPLAM UZUN VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 107.264.803 93.114.797

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Finansal Durum Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Cari Önceki
Dönem Dönem
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmiş Geçmiş
ÖZKAYNAKLAR Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar 572.874.526 638.439.985
Ödenmiş Sermaye 16 105.000.000 35.000.000
Sermaye Düzeltme Farkları 194.371.968 176.537.833
Paylara İlişkin Primler (İskontolar) 159.624.070 247.458.205
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş 54.334.155 (4.327.433)
Diğer Kapsamlı Gelirler (Giderler)
Yeniden Değerleme ve Ölçüm Kazançları (Kayıpları) 54.334.155 (4.327.433)
Maddi Duran Varlık Yeniden Değerleme Artışları (Azalışları) 63.616.415 -
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm (9.282.260) (4.327.433)
Kazançları (Kayıpları)
Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler 19.263.295 18.937.486
Yasal Yedekler 19.263.295 18.937.486
Geçmiş Yıllar Karları veya Zararları 166.350.064 203.564.208
Net Dönem Karı/Zararı (126.069.026) (38.730.314)
Kontrol Gücü Olmayan Paylar 28.825.751 19.412.783
TOPLAM ÖZKAYNAKLAR 601.700.277 657.852.767
TOPLAM KAYNAKLAR 1.537.607.904 1.606.101.631

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Finansal Durum Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Cari Önceki
Dönem
Bağımsız
Dönem
Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmiş Geçmiş
01.01.2024 01.01.2023
Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
Hasılat 20 676.082.490 878.227.627
Satışların Maliyeti (-)
BRÜT KAR (ZARAR)
20 (461.154.904)
214.927.586
(610.752.478)
267.475.149
Genel Yönetim Giderleri (-) 22 (149.850.810) (146.613.027)
Pazarlama Giderleri (-) 22 (39.521.722) (48.797.244)
Araştırma ve Geliştirme Giderleri (-) 22 (20.804.514) (18.888.188)
Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler 23 161.776.380 126.878.953
Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler (-) 23 (107.032.972) (158.222.996)
ESAS FAALİYET KARI (ZARARI) 59.493.948 21.832.646
Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler 25 370.062 1.190.583
Yatırım Faaliyetlerinden Giderler (-) 25 (2.180.000) -
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların 15 1.672.616 1.462.465
Karlarından/Zararlarından Paylar
FİNANSMAN GELİRİ (GİDERİ) ÖNCESİ FAALİYET KARI 59.356.626 24.485.694
(ZARARI)
Finansman Giderleri 24 (177.886.170) (97.761.257)
Finansman Gelirleri 24 20.755.511 62.314.285
Net Parasal Pozisyon Kazançları (Kayıpları) (33.626.657) (39.761.831)
SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER VERGİ ÖNCESİ KARI
(ZARARI) (131.400.690) (50.723.110)
Sürdürülen Faaliyetler Vergi Gideri/Geliri 14.744.632 20.333.385
Dönem Vergi Gideri/Geliri 17 (1.641.313) (5.168.709)
Ertelenmiş Vergi Gideri/Geliri 17 16.385.945 25.502.095
DÖNEM KARI (ZARARI) (116.656.058) (30.389.725)
Kontrol Gücü Olmayan Paylar 9.412.968 8.340.590
Ana Ortaklık Payları (126.069.026) (38.730.314)
Pay Başına Kazanç (Zarar) 16 (1,34) (1,11)
Sürdürülen Faaliyetlerden Pay Başına Kazanç (1,34) (1,11)
01.01.2024 01.01.2023
DİĞER KAPSAMLI GELİRLER Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacaklar 16 57.331.433 (2.151.447)
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları (Azalışları) 84.821.887 -
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları) (8.476.131) (2.811.787)
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları (Azalışları), Vergi (21.205.472) -
Etkisi
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları), 2.191.149 660.339
Vergi Etkisi
DİĞER KAPSAMLI GELİR
57.331.433 (2.151.447)
TOPLAM KAPSAMLI GELİR (59.324.625) (32.541.172)
Toplam Kapsamlı Gelirin Dağılımı (59.324.625) (32.541.172)
Kontrol Gücü Olmayan Paylar (168.196) (745.659)
Ana Ortaklık Payları (59.156.429) (31.795.514)

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Finansal Durum Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Kar veya Zararda
Yeniden
Sınıflandırılmayacak
Birikmiş
Diğer Kapsamlı Gelirler
veya Giderler
Birikmiş Karlar
Dipnot Sermaye Sermaye
Düzeltme
Farkları
Paylara
İlişkin
Primler /
İskontolar
Tanımlanmış
Fayda
Planları
Yeniden
Ölçüm
Kazançları
(Kayıpları)
Maddi
Duran
Varlık
Değer
Artışları
Kardan
Ayrılan
Kısıtlanmış
Yedekler
Önceki Yıl
Kar/Zararı
Dönem Net
Kar/Zararı
Ana
Ortaklığa
Ait Toplam
Özkaynaklar
Azınlık
Payı
Toplam
Özkaynaklar
Bağımsız Denetimden Geçmiş
Önceki Dönem
1.01.2023 35.000.000 176.537.833 247.458.205 (3.585.435) - 17.446.168 289.021.384 (74.997.534) 686.880.621 11.072.193 697.952.813
Transferler
Toplam Diğer Kapsamlı Gelir (+)/(-)
16 -
-
-
-
-
-
-
(741.998)
-
-
1.491.318
-
(76.488.852)
-
74.997.534
-
-
(741.998)
-
-
-
(741.998)
Sermaye Arttırımı
Kar Payları
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
(8.968.324)
-
-
-
(8.968.324)
-
-
-
(8.968.324)
Diğer Değişiklikler Nedeniyle
Artış/(Azalış)
- - - - - - - - - - -
Dönem Net Karı/(Zararı) - - - - - - - (38.730.314) (38.730.314) 8.340.590 (30.389.724)
31.12.2023 35.000.000 176.537.833 247.458.205 (4.327.433) - 18.937.486 203.564.208 (38.730.314) 638.439.985 19.412.783 657.852.767
- - - - - - - - - -
Bağımsız Denetimden Geçmiş-
Cari
Dönem
1.01.2024 35.000.000 176.537.833 247.458.205 (4.327.433) - 18.937.486 203.564.208 (38.730.314) 638.439.985 19.412.783 657.852.768
Transferler
Toplam Diğer Kapsamlı Gelir (+)/(-)
16 -
-
-
-
-
-
-
(5.239.165)
-
63.616.415
269.520
-
(38.999.834)
-
38.730.314
-
-
58.377.250
-
-
-
58.377.250
Sermaye Arttırımı
Kar Payları
70.000.000
-
17.834.135
-
(87.834.135)
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Bağlı Ortaklık Edinimi Dolayısıyla
Gerçekleşen Artış/(Azalış)
Diğer Değişiklikler Nedeniyle
- - - 284.338 - 56.289 1.785.690 - 2.126.317 - 2.126.317
Artış/(Azalış) - - - - - - - - - - -
Dönem Net Karı/(Zararı)
31.12.2024
-
105.000.000
-
194.371.968
-
159.624.070
-
(9.282.260)
-
63.616.415
-
19.263.295
-
166.350.064
(126.069.026)
(126.069.026)
(126.069.026)
572.874.526
9.412.968
28.825.751
(116.656.058)
601.700.277
Cari Dönem Önceki Dönem
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmiş Geçmiş
01.01.2024 01.01.2023
TFRS - Nakit Akış Tablosu - Dolaylı Yöntem Dipnot 31.12.2024 31.12.2023
A. İŞLETME FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI (6.432.760) 142.223.768
Dönem Karı/Zararı (116.656.058) (30.389.725)
Dönem Net Karı/Zararı Mutabakatı ile İlgili Düzeltmeler 201.472.466 154.020.093
Amortisman ve İtfa Gideri ile İlgili Düzeltmeler 12,13 74.643.612 87.990.525
Karşılıklar ile İlgili Düzeltmeler
Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar (İptali) ile İlgili
17 17.280.998 12.632.421
Düzeltmeler 17.938.145 12.221.397
Genel Karşılıklar (İptali) ile İlgili Düzeltmeler (664.385) 411.023
Dava ve/veya Ceza Karşılıkları (İptali) ile İlgili Düzeltmeler 7.238 -
Faiz (Gelirleri) ve Giderleri İle İlgili Düzeltmeler 6.046.161 6.798.945
Faiz Gelirleri İle İlgili Düzeltmeler 8.089.155 25.468.454
Faiz Giderleri İle İlgili Düzeltmeler (2.042.994) (18.669.509)
İştiraklerin Dağıtılmamış Karları ile İlgili Düzeltmeler (1.662.618) (1.765.660)
Vergi Gideri/Geliri ile İlgili Düzeltmeler 23.716.626 (5.995.002)
Parasal Kayıp Kazançlara İlişkin Düzeltmeler 81.447.687 54.358.864
İşletme Sermayesinde Gerçekleşen Değişimler (90.827.780) 20.653.490
Stoklardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 9 (126.570.238) (122.519.189)
Ticari Alacaklardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 6 (35.921.809) (158.879.641)
Peşin Ödenmiş Giderlerdeki Artış/Azalış 10 (15.912.784) (22.528.839)
Faaliyetlerle İlgili Diğer Alacaklardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 7 (265.687) (5.102.674)
Ticari Borçlardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 5 50.369.617 145.873.837
Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında Borçlardaki Artış (Azalış) 8 7.698.531 7.032.268
Finans Sektörü Faaliyetlerinden Borçlardaki Artış/Azalış 20 (2.722.424) (5.128.496)
Faaliyetlerle İlgili Diğer Borçlardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 19 (75.535.041) 182.782.647
Ertelenmiş Gelirlerdeki Artış/Azalış 10 155.029.284 2.970.271
İşletme Sermayesinde Gerçekleşen Diğer Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler (46.997.229) (3.846.695)
Vergi Ödemeleri/İadeleri
B. YATIRIM FAALİYETLERİNDEN KAYNAKLANAN NAKİT
(421.388) (2.060.090)
AKIŞLARI (2.627.132) (101.883.947)
Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıkların
Satışından Kaynaklanan Nakit Girişleri 1.144.067 8.801.831
Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıkların
Alımından Kaynaklanan Nakit Çıkışları (8.471.199) (110.685.778)
İştiraklerin ve/veya İş Ortaklıklarının Pay Satışı veya Sermaye Azaltımı
Sebebiyle Oluşan Nakit Girişleri 4.700.000 -
C. FİNANSMAN FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI (108.640.422) 106.439.728
Borçlanmadan Kaynaklanan Nakit Girişleri 308.206.288 419.453.638
Borç Ödemelerine İlişkin Nakit Çıkışları (263.354.186) (256.160.121)
Ödenen Temettüler - (5.558.583)
Alınan Faiz 5.959.426 6.966.368
Ödenen Faiz (159.451.950) (58.261.574)
YABANCI PARA ÇEVRİM FARKLARININ ETKİSİNDEN
ÖNCE NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDEKİ NET
ARTIŞ/AZALIŞ (A+B+C)
(117.700.314) 146.779.549
D. YABANCI PARA ÇEVRİM FARKLARININ NAKİT VE
NAKİT BENZERLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ - -
NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDEKİ NET ARTIŞ/AZALIŞ
(A+B+C+D) (117.700.314) 146.779.549
E. PARASAL KAYIP / KAZANÇLARIN NAKİT VE NAKİT
BENZERLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ (77.807.112) (68.887.705)
F. DÖNEM BAŞI NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ 253.132.183 175.240.339
DÖNEM SONU NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ (A+B+C+D+E+F) 57.624.757 253.132.183

1. GRUP'UN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU

Ana ortaklık olan Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi'nin ("Şirket") ve bağlı ortaklıkları ("HKTM veya "Grup") HKTM, 08.09.1998 tarihinde bugünkü yönetim kurulu başkanı Atıf Tunç Atıl ve bugünkü ortaklardan Nilüfer Atıl ve merhume Neşe Ceri tarafından Osman Yılmaz Mahallesi İstanbul Caddesi No:5 Gebze adresinde Hidropar Kocaeli Elektronik Hidrolik ve Otomasyon Pazarlama Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. unvanı ile kurulup ticari faaliyetlerine başlamıştır.

Grup'un kısaca ana faaliyet konusu Hidrolik Güç Ünitesi, Valf Blok ve Stand, Aküpaj, Akü/Azot stand, Hidrolik Silindir, Filtreleme/Soğutma ünitesi, Otomatik Yağlama ünitesi, Pnomatik Panolar, Kartezyen/Konveyör/ sistemler, Profil Masaları/Koruma Bariyerleri, Robotlu Sistemler geliştirmek ve üretmek ve katma değer yaratmaktır.

HKTM 29.08.2013 tarihinde tür ve unvan değişikliğine giderek bugünkü unvanı olan Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret AŞ olarak ticari faaliyetlerine devam etmektedir.

HKTM, Sermaye Piyasası Kurulu'na ("SPK") kayıtlı olup hisseleri 2022 yılından beri Borsa İstanbul ("BİST") Ana Pazarda işlem görmektedir. HKTM' nin halka açıklık oranı %42,24'tür.

Grup, ana merkezi olan İnönü Mah. Gebze Plastikçiler OSB. Cumhuriyet Cad. No:31 41400- Gebze / Kocaeli Türkiye adresinde 7.200 m² alanda faaliyetini sürdürmektedir.

Grup'un devam eden faaliyetleri ile ilgili faaliyet alanları ve coğrafi bölümlere göre raporlamanın ayrıntıları Dipnot.21' de açıklanmıştır.

Rapor tarihi itibariyle, Grup'un ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir:

31.12.2024
Nominal Sermaye Oran Tutar
Atıf Tunç ATIL 28,19% 29.602.500
Nilüfer ATIL 16,43% 17.250.000
İlham ÇELEBİ 13,14% 13.800.000
Halka Açık Kısım 42,24% 44.347.500
Toplam 100% 105.000.000

2. KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR

2.1. SUNUMA İLİŞKİN TEMEL ESASLAR

Konsolide finansal tabloların Hazırlanış Şekli ve TMS'ye Uygunluk Beyanı

Grup'un konsolide finansal tabloları, SPK'nın 13 Haziran 2013 tarih ve 28676 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Seri II, 14.1 nolu "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği" ("Tebliğ") hükümlerine uygun olarak, Kamu Gözetimi Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu ("KGK") tarafından yayımlanan uluslararası standartlarla uyumlu olacak şekilde Türkiye Finansal Raporlama Standartları ("TFRS") ile bunlara ilişkin ek ve yorumlar esas alınarak hazırlanmıştır. TFRS, Uluslararası Finansal Raporlama Standartları'nda ("UFRS") meydana gelen değişikliklere paralellik sağlanması amacıyla tebliğler aracılığıyla güncellenmektedir.

Konsolide finansal tablolar, KGK tarafından 4 Ekim 2022 tarihinde yayımlanan "TFRS Taksonomisi Hakkında Duyuru" ile SPK tarafından yayımlanan Finansal Tablo Örnekleri ve Kullanım Rehberi'nde belirlenmiş olan formatlara uygun olarak sunulmuştur. Grup, 31 ARALIK 2024 tarihinde sona eren ara hesap dönemine ilişkin özet konsolide finansal tablolarını TMS 34 Finansal Raporlama standardına uygun olarak hazırlamıştır. Konsolide finansal tablolar yıllık finansal tablolarda yer alması gereken tüm bilgileri içermez ve Grup'un 31 Aralık 2023 tarihi itibarıyla hazırlanan yıllık finansal tablolarıyla birlikte okunması gerekir.

Yabancı ülkelerde faaliyet gösteren İştirakler kanuni finansal tablolarını faaliyet gösterdikleri ülkelerde geçerli olan kanun ve yönetmeliklere uygun olarak hazırlamışlardır. Konsolide finansal tablolar, gerçeğe uygun değeri ile gösterilen türev araçlar ve finansal yatırımlar ve işletme birleşmeleri sırasında ortaya çıkan maddi ve maddi olmayan duran varlıklardaki, kayıtlı değer ile gerçeğe uygun değerin arasındaki farklardan kaynaklanan yeniden değerlemeler haricinde tarihi maliyet esası baz alınarak hazırlanmıştır.

Yüksek Enflasyonlu Ekonomilerde Finansal Raporlama

TFRS'leri uygulayan işletmeler, Kamu Gözetimi Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu (KGK)tarafından 23 Kasım 2023 tarihinde yapılan açıklamayla birlikte, 31 Aralık 2023 tarihinde veya sonrasında sona eren yıllık raporlama dönemine ait finansal tablolarından itibaren TMS 29 Yüksek Enflasyonlu Ekonomilerde Finansal Raporlama Standardına göre enflasyon muhasebesi uygulamaya başlamıştır. TMS 29, geçerli para birimi yüksek enflasyonlu bir ekonominin para birimi olan işletmelerin, konsolide finansal tabloları da dahil olmak üzere, finansal tablolarında uygulanmaktadır.

Söz konusu standart uyarınca, yüksek enflasyonlu bir ekonomiye ait para birimi esas alınarak hazırlanan finansal tablolar, bu para biriminin bilanço tarihindeki satın alma gücünde hazırlanmıştır. Önceki dönem finansal tablolar da karşılaştırma amacıyla karşılaştırmalı bilgiler raporlama dönemi sonundaki cari ölçüm birimi cinsinden ifade edilmiştir. Grup bu nedenle, 31 ARALIK 2023 ve 31 Aralık 2023 tarihli konsolide finansal tablolarını da, 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre sunmuştur.

SPK'nın 28 Aralık 2023 tarih ve 81/1820 sayılı kararı uyarınca, Türkiye Muhasebe/Finansal Raporlama Standartlarını uygulayan finansal raporlama düzenlemelerine tabi ihraççılar ile sermaye piyasası kurumlarının, 31 Aralık 2023 tarihi itibarıyla sona eren hesap dönemlerine ait yıllık finansal raporlarından başlamak üzere TMS 29 hükümlerini uygulamak suretiyle enflasyon muhasebesi uygulamasına karar verilmiştir.

TMS 29 uyarınca yapılan yeniden düzenlemeler, Türkiye İstatistik Kurumu ("TÜİK") tarafından yayınlanan Türkiye'deki Tüketici Fiyat Endeksi'nden ("TÜFE") elde edilen düzeltme katsayısı kullanılarak yapılmıştır. 31 ARALIK 2024 tarihi itibarıyla, konsolide finansal tabloların düzeltilmesinde kullanılan endeksler ve düzeltme katsayıları aşağıdaki gibidir:

Tarih Endeks Düzeltme katsayısı Üç yıllık kümülatif enflasyon oranları
31.12.2024 2.684,55 1,00000 291%
31.12.2023 1.859,38 1,44379 268%
31.12.2022 1.128,45 2,37897 156%

Grup'un yüksek enflasyonlu ekonomilerde finansal raporlama amacıyla yaptığı düzeltme işleminin ana unsurları aşağıdaki gibidir:

•TL cinsinden hazırlanmış cari dönem konsolide finansal tablolar, bilanço tarihindeki satın alma gücü ile ifade edilmekte olup önceki raporlama dönemlerine ait tutarlar da yine raporlama dönemi sonundaki satın alma gücüne göre düzeltilerek ifade edilmektedir.

•Parasal varlık ve yükümlülükler, hali hazırda, bilanço tarihindeki cari satın alma gücü ile ifade edildiğinden düzeltilmemektedir. Parasal olmayan kalemlerin enflasyona göre düzeltilmiş değerlerinin, geri kazanılabilir tutarı ya da net gerçekleşebilir değeri aştığı durumda, sırasıyla TMS 36 Varlıklarda Değer Düşüklüğü ve TMS 2 Stoklar hükümleri uygulanmıştır.

•Bilanço tarihindeki cari satın alma gücüyle ifade edilmemiş olan parasal olmayan varlık ve yükümlülükler ile özkaynak kalemleri, ilgili düzeltme katsayıları kullanılarak düzeltilmiştir.

•Bilançodaki parasal olmayan kalemlerin kapsamlı gelir tablosuna etkisi olanlar dışındaki kapsamlı gelir tablosunda yer alan tüm kalemler, gelir ve gider hesaplarının mali tablolara ilk olarak yansıtıldıkları dönemler üzerinden hesaplanan katsayılar ile endekslenmişlerdir.

•Enflasyonun Grup'un cari dönemdeki net parasal varlık pozisyonu üzerindeki etkisi, konsolide gelir tablosunda net parasal pozisyon kazançları/(kayıpları) hesabına kaydedilmiştir.

Finansal Tabloların Onaylanması

Finansal tablolar Yönetim Kurulu tarafından 11 Mart 2025 tarihinde yayımlanmak üzere onaylanmıştır. Finansal tabloları Şirket Genel Kurulu'nun değiştirme, ilgili düzenleyici kurumların ise değiştirilmesini talep etme hakkı bulunmaktadır.

Kullanılan Para Birimi

Şirketin finansal tabloları faaliyette bulunduğu temel ekonomik çevrede geçerli olan para birimi (fonksiyonel para birimi) ile sunulmuştur. Şirketin fonksiyonel para birimi Türk lirasıdır ("TL"). Şirketin finansal durumu ve faaliyet sonuçları, geçerli para birimi olan TL cinsinden sunulmuştur

İşletmenin Sürekliliği Varsayımı

Finansal tablolar, Şirket'in önümüzdeki bir yılda ve faaliyetlerinin doğal akışı içerisinde varlıklarından fayda elde edeceği ve yükümlülüklerini yerine getireceği varsayımı altında işletmenin sürekliliği esasına göre hazırlanmıştır.

2.2. MUHASEBE POLİTİKALARINDAKİ DEĞİŞİKLİKLER

Bir işletme muhasebe politikalarını ancak; aşağıdaki hallerde değiştirebilir:

a) Bir TMS/TFRS tarafından gerekli kılınıyorsa veya

b) İşletmenin finansal durumu, performansı veya nakit akışları üzerindeki işlemlerin ve olayların etkilerinin konsolide finansal tablolarda daha uygun ve güvenilir bir şekilde sunulmasını sağlayacak nitelikte ise

Bir muhasebe politikası değiştirildiğinde, konsolide finansal tablolarda sunulandan daha önceki dönemlere ilişkin toplam düzeltme tutarı bir sonraki dönem birikmiş karlara alınır. Önceki dönemlere ilişkin diğer bilgiler de yeniden düzenlenir. Muhasebe politikalarındaki değişikliklerin cari döneme, önceki dönemlere veya birbirini izleyen dönemlerin faaliyet sonuçlarına etkisi olduğunda; değişikliğin nedenleri, cari döneme ve önceki dönemlere ilişkin düzeltme tutarı, sunulandan daha önceki dönemlere ilişkin düzeltme tutarları ve karşılaştırmalı bilginin yeniden düzenlendiği ya da aşırı bir maliyet gerektirdiği için bu uygulamanın yapılmadığı kamuya açıklanır.

2.3 MUHASEBE TAHMİNLERİNDEKİ DEĞİŞİKLİKLER VE HATALAR

Muhasebe tahminlerindeki değişiklikler, Grup tarafından, yalnızca bir döneme ilişkin ise, değişikliğin yapıldığı cari dönemde, gelecek dönemlere ilişkin ise hem değişikliğin yapıldığı dönemde hem de gelecek dönemde, ileriye yönelik olarak, net dönem karı veya zararının belirlenmesinde dikkate alınacak şekilde konsolide finansal tablolara yansıtılır. Grup'un bilanço dönemleri itibariyle muhasebe tahminlerinde değişiklik bulunmamaktadır.

2.4 YENİ VE REVİZE EDİLMİŞ TÜRKİYE MUHASEBE STANDARTLARI

31 Aralık 2024 tarihi itibariyle sona eren hesap dönemine ait konsolide finansal tabloların hazırlanmasında esas alınan muhasebe politikaları aşağıda özetlenen 1 Ocak 2024 tarihi itibariyle geçerli yeni ve değiştirilmiş TFRS ve TFRS yorumları dışında önceki yılda kullanılanlar ile tutarlı olarak uygulanmıştır. Bu standartların ve yorumların Grup'un mali durumu ve performansı üzerindeki etkileri ilgili paragraflarda açıklanmıştır.

i) 1 Ocak 2024 tarihinden itibaren geçerli olan yeni standart, değişiklik ve yorumlar

TMS 1 Değişiklikleri- Yükümlülüklerin kısa ve uzun vade olarak sınıflandırılması

Mart 2020 ve Ocak 2023'te KGK, yükümlülüklerin kısa ve uzun vadeli sınıflandırılmasına yönelik esasları belirlemek üzere TMS 1'de değişiklikler yapmıştır. Ocak 2023'te yapılan değişikliklere göre, işletmenin bir yükümlülüğü ödemeyi erteleme hakkı, raporlama döneminden sonraki bir tarihte kredi sözleşmesi şartlarına uygunluk sağlamasına bağlıysa, raporlama dönemi sonu itibarıyla söz konusu yükümlülüğü erteleme hakkı bulunmaktadır (raporlama dönemi sonunda ilgili şartlara uygunluk sağlamıyor olsa bile). Kredi sözleşmesinden doğan bir yükümlülük uzun vadeli olarak sınıflandırıldığında ve işletmenin ödemeyi erteleme hakkı 12 ay içinde kredi sözleşmesi şartlarına uygunluk sağlamasına bağlı olduğunda, Ocak 2023 değişiklikleri işletmelerin çeşitli açıklamalar yapmasını istemektedir. Bu açıklamalar kredi sözleşme şartları ve ilgili yükümlülükler hakkındaki bilgileri içermelidir. Ayrıca, söz konusu değişiklikler, sözleşme şartlarına uyumun raporlama tarihinde ya da sonraki bir tarihte test edilecek olmasına bakılmaksızın, uzun vadeli sınıflama için ödemeyi erteleme hakkının raporlama dönemi sonu itibarıyla bulunması gerektiğini açıklığa kavuşturmuştur. Değişiklilerde, ödemeyi raporlama döneminden sonraki en az on iki ay sonraya erteleme hakkını işletmenin kullanmama ihtimalinin yükümlülüğün sınıflandırılmasını etkilemeyeceği açıkça ifade edilmiştir. Yapılan değişiklikler TMS 8'e göre geriye dönük olarak uygulanmaktadır.

Söz konusu değişikliğin Grup'un finansal durumu veya performansı üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır.

TFRS 16 Değişiklikleri – Satış ve geri kiralama işlemlerinde kira yükümlülükleri

Ocak 2023'te KGK TFRS 16'ya yönelik değişiklikler yayımlamıştır. Söz konusu değişiklikler, elde kalan kullanım hakkıyla ilgili herhangi bir kazanç ya da zarar muhasebeleştirilmemesini sağlayacak şekilde, satıcı-kiracı tarafından satış ve geri kiralama işleminden doğan kira yükümlülüklerinin ölçümünde uygulanacak hükümleri belirlemektedir. Bu kapsamda, satıcı-kiracı satış ve geri kiralama işleminin fiilen başladığı tarihten sonra "Kira yükümlülüğünün sonraki ölçümü" başlığı altındaki TFRS 16 hükümlerini uygularken, elde kalan kalan kullanım hakkıyla ilgili herhangi bir kazanç ya da zarar muhasebeleştirmeyecek şekilde "kira ödemeleri"ni ya da "revize edilmiş kira ödemeleri"ni belirleyecektir. Değişiklikler, geri kiralamadan ortaya çıkan kira yükümlülüklerinin ölçümüne yönelik spesifik bir hüküm içermemektedir. Söz konusu kira yükümlülüğünün ilk ölçümü, TFRS 16'da yer alan kira ödemeleri tanımına dahil edilenlerden farklı ödemelerin kira ödemesi olarak belirlenmesine neden olabilecektir. Satıcı-kiracının TMS 8'e göre güvenilir ve ihtiyaca uygun bilgi sağlayacak muhasebe politikası geliştirmesi ve uygulaması gerekecektir. Satıcı-kiracı, değişiklikleri TFRS 16'nın ilk uygulama tarihinden sonra girdiği satış ve geri kiralama işlemlerine TMS 8'e göre geriye dönük uygulamaktadır.

Söz konusu değişikliğin Grup'un finansal durumu veya performansı üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır.

TMS 7 ve TFRS 7 Değişiklikleri- Açıklamalar: Tedarikçi Finansmanı Anlaşmaları

KGK tarafından Eylül 2023'te yayımlanan değişiklikler, tedarikçi finansmanı anlaşmalarının işletmenin yükümlülükleri, nakit akışları ve maruz kaldığı likidite riskleri üzerindeki etkilerinin finansal tablo kullanıcıları tarafından anlaşılmasına katkı sağlamak üzere, mevcut hükümlerde iyileştirmeler yapan açıklamalar getirmektedir. Tedarikçi finansmanı anlaşmaları; bir ya da daha fazla finansman sağlayıcısının işletmenin tedarikçisine olan borcunu ödemeyi üstlendiği ve işletmenin de tedarikçiye ödeme yapıldığı gün ya da sonrasında ödemeyi kabul ettiği anlaşmalar olarak tanımlanmıştır. Söz konusu değişiklikler, bu tür anlaşmaların hüküm ve koşulları, raporlama dönemi başı ve sonu itibarıyla bunlardan ortaya çıkan yükümlülüklerle ilgili nicel bilgiler ile bu yükümlülüklerin defter değerinde meydana gelen nakit dışı değişikliklerin niteliği ve etkileri hakkında açıklamalar yapılmasını zorunlu kılmaktadır. Ayrıca, TFRS 7'de öngörülen likidite riskine yönelik niceliksel açıklamalar kapsamında, tedarikçi finansmanı anlaşmaları, açıklanması gerekli olabilecek diğer faktörlere örnek olarak gösterilmiştir. Söz konusu değişikliğin Grup'un finansal durumu veya performansı üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır.

ii) Yayınlanan ama yürürlüğe girmemiş ve erken uygulamaya konulmayan standartlar

Konsolide finansal tabloların onaylanma tarihi itibariyle yayımlanmış fakat cari raporlama dönemi için henüz yürürlüğe girmemiş ve Grup tarafından erken uygulanmaya başlanmamış yeni standartlar, yorumlar ve değişiklikler aşağıdaki gibidir. Grup aksi belirtilmedikçe yeni standart ve yorumların yürürlüğe girmesinden sonra konsolide finansal tablolarını ve dipnotlarını etkileyecek gerekli değişiklikleri yapacaktır.

TFRS 10 ve TMS 28 Değişiklikleri: Yatırımcı İşletmenin İştirak veya İş Ortaklığına Yaptığı Varlık Satışları veya Katkıları

KGK, özkaynak yöntemi ile ilgili devam eden araştırma projesi çıktılarına bağlı olarak değiştirilmek üzere, Aralık 2017'de TFRS 10 ve TMS 28'de yapılan söz konusu değişikliklerin geçerlilik tarihini süresiz olarak ertelemiştir. Ancak, erken uygulamaya halen izin vermektedir.

Grup söz konusu değişikliklerin etkilerini, bahsi geçen standartlar nihai halini aldıktan sonra değerlendirecektir.

TFRS 17 – Yeni Sigorta Sözleşmeleri Standardı

KGK Şubat 2019'da sigorta sözleşmeleri için muhasebeleştirme ve ölçüm, sunum ve açıklamayı kapsayan kapsamlı yeni bir muhasebe standardı olan TFRS 17'yi yayımlamıştır. TFRS 17 hem sigorta sözleşmelerinden doğan yükümlülüklerin güncel bilanço değerleri ile ölçümünü hem de karın hizmetlerin sağlandığı dönem boyunca muhasebeleştirmesini sağlayan bir model getirmektedir. KGK tarafından yapılan duyuruyla Standardın zorunlu yürürlük tarihi 1 Ocak 2025 ya da sonrasında başlayan hesap dönemleri olarak ertelenmiştir.

Grup için geçerli değildir ve Şirket'in / Grup'un finansal durumu veya performansı üzerinde etkisi olmayacaktır.

TMS 21 Değişiklikleri – Takas Edilebilirliğin Bulunmaması

Mayıs 2024'te KGK, TMS 21'e yönelik değişiklikler yayımlamıştır. Değişiklikler bir para biriminin takas edilebilirliğinin olup olmadığının nasıl değerlendirileceği ile para biriminin takas edilebilirliğinin olmadığı durumda geçerli kurun ne şekilde tespit edileceğini belirlemektedir. Değişikliğe göre, bir para biriminin takas edilebilirliği olmadığı için geçerli kur tahmini yapıldığında, ilgili para biriminin diğer para birimiyle takas edilememesinin işletmenin performansı, finansal durumu ve nakit akışını nasıl etkilediğini ya da nasıl etkilemesinin beklendiğini finansal tablo kullanıcılarının anlamasını sağlayan bilgiler açıklanır. Değişiklikler 1 Ocak 2025 tarihinde ya da sonrasında başlayan yıllık raporlama dönemlerinde uygulanır. Erken uygulamaya izin verilmekte olup bu durumda dipnotlarda bilgi verilir. Değişiklikler uygulandığında, karşılaştırmalı bilgiler yeniden düzenlenmez.

Söz konusu değişiklik Grup için geçerli değildir ve finansal durumu veya performansı üzerinde bir etki bulunmamaktadır.

iii) Yayınlandığı andan itibaren geçerli olan değişiklikler

TMS 12 Değişiklikleri – Uluslararası Vergi Reformu – İkinci Sütun Modeli Kuralları

Eylül 2023'te KGK, İkinci Sütun gelir vergileriyle ilgili ertelenmiş vergi varlık ve yükümlülüklerinin muhasebeleştirilmesi ve açıklanmasına zorunlu bir istisna getiren TMS 12'ye yönelik değişiklikler yayımlamıştır. Söz konusu değişiklikler, Ekonomik İş birliği ve Kalkınma Teşkilatı (OECD) tarafından yayımlanan İkinci Sütun Modeli Kurallarının uygulanması amacıyla yürürlüğe girmiş ya da yürürlüğe girmesi kesine yakın olan vergi kanunlarından ortaya çıkan gelir verilerine TMS 12'nin uygulanacağını açıklığa kavuşturmuştur. Bu değişiklikler ayrıca bu tür vergi kanunlarından etkilenen işletmeler için belirli açıklama hükümleri getirmektedir. Bu kapsamdaki ertelenmiş vergiler hakkındaki bilgilerin muhasebeleştirilmeyeceğine ve açıklanmayacağına yönelik istisna ile istisnanın uygulanmış olduğuna yönelik açıklama hükmü değişikliğin yayımlanmasıyla birlikte uygulanır.

Söz konusu değişikliğin Grup'un finansal durumu veya performansı üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır.

iv) Uluslararası Muhasebe Standartları Kurumu (UMSK) tarafından yayınlanmış fakat KGK tarafından yayınlanmamış değişiklikler

Aşağıda belirtilen UFRS 9 ve UFRS 7'ye yönelik değişiklikler ile UFRS 18 ve UFRS 19 Standartları UMSK tarafından yayınlanmış ancak henüz KGK tarafından TFRS'ye uyarlanmamıştır/yayınlanmamıştır. Bu sebeple TFRS'nin bir parçasını oluşturmazlar. Grup konsolide finansal tablolarında ve dipnotlarda gerekli değişiklikleri bu Standart ve değişiklikler TFRS'de yürürlüğe girdikten sonra yapacaktır.

UFRS 9 ve UFRS 7 Değişiklikleri – Finansal Araçların Sınıflandırılması ve Ölçümü

Mayıs 2024'te UMSK, finansal araçların sınıflandırılmasına ve ölçümüne yönelik (UFRS 9 ve UFRS 7'ye ilişkin) değişiklikler yayımlamıştır. Değişiklik finansal yükümlülüklerin "teslim tarihi"nde finansal tablo dışı bırakılacağını açıklığa kavuşturmuştur. Bununla birlikte değişiklikle, belirli koşulların sağlanması durumunda, elektronik ödeme sistemiyle yerine getirilen finansal yükümlülüklerin teslim tarihinden önce finansal tablo dışı bırakılmasına yönelik muhasebe politikası tercihi getirilmektedir. Ayrıca yapılan değişiklik, Çevresel, Sosyal Yönetimsel (ESG) bağlantılı ya da koşula bağlı benzer diğer özellikler içeren finansal varlıkların sözleşmeye bağlı nakit akış özelliklerinin nasıl değerlendirileceği ile geri çağrılabilir olmayan varlıklar ve sözleşmeyle birbirine bağlı finansal araçlara yönelik uygulamalar hakkında açıklayıcı hükümler getirmektedir. Bunun yanı sıra bu değişiklik ile birlikte, koşullu bir olaya (ESG bağlantılı olanlar dahil) referans veren sözleşmesel hükümler içeren finansal varlık ve yükümlülükler ile gerçeğe uygun değer farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılarak ölçülen özkaynağa dayalı finansal araçlar için UFRS 7'ye ilave açıklamalar eklenmiştir.

Söz konusu değişiklik Grup için geçerli değildir ve finansal durumu veya performansı üzerinde bir etki bulunmamaktadır.

UFRS 18 – Yeni Finansal Tablolarda Sunum ve Açıklamalar Standardı

Nisan 2024'te UMSK, UMS 1'in yerini alan UFRS 18 Standardını yayımlamıştır. UFRS 18 belirli toplam ve alt toplamların verilmesi dahil, kar veya zarar tablosunun sunumuna ilişkin yeni hükümler getirmektedir. UFRS 18 işletmelerin, kar veya zarar tablosunda yer verilen tüm gelir ve giderleri, esas faaliyetler, yatırım faaliyetleri, finansman faaliyetleri, gelir vergileri ve durdurulan faaliyetler olmak üzere beş kategoriden biri içerisinde sunmasını zorunlu kılmaktadır. Standart ayrıca yönetim tarafından belirlenmiş performans ölçütlerinin açıklanmasını gerektirmekte ve bunun yanı sıra asli finansal tablolar ile dipnotlar için tanımlanan rollere uygun şekilde finansal bilgilerin toplulaştırılmasına ya da ayrıştırılmasına yönelik yeni hükümler getirmektedir. UFRS 18'in yayımlanmasıyla beraber UMS 7, UMS 8 ve UMS34 gibi diğer finansal raporlama standartlarında da belirli değişiklikler meydana gelmiştir.

Grup'un finansal durumu ve performansı üzerindeki etkileri değerlendirilmektedir.

UFRS 19 – Yeni Kamuya Hesap Verilebilirliği Bulunmayan Bağlı Ortaklıklar: Açıklamalar Standardı

Mayıs 2024 tarihinde UMSK, belirli işletmeler için, UFRS'lerdeki finansal tablolara alma, ölçüm ve sunum hükümlerini uygularken azaltılmış açıklamalar verilmesi opsiyonunu sunan UFRS 19'u yayımlamıştır. Aksi belirtilmedikçe, UFRS 19'u uygulamayı seçen kapsam dahilindeki işletmelerin diğer UFRS'lerdeki açıklama hükümlerini uygulamasına gerek kalmayacaktır. Bağlı ortaklık niteliğinde olan, kamuya hesap verilebilirliği bulunmayan ve kamunun kullanımına açık şekilde UFRS'lerle uyumlu konsolide finansal tablolar hazırlayan ana ortaklığı (ara ya da nihai) bulunan bir işletme UFRS 19'u uygulamayı seçebilecektir.

Söz konusu Standardın Grup'un finansal durumu ve performansı üzerindeki etkileri değerlendirilmektedir

2.4. UYGULANAN DEĞERLEME İLKELERİ/MUHASEBE POLİTİKALARI

Finansal Varlıklar

Sınıflandırma ve Ölçüm

Grup, finansal varlıklarını "İtfa edilmiş maliyet bedelinden", "Gerçeğe uygun değeri kar veya zarara yansıtılan" ve "Gerçeğe uygun değeri diğer kapsamlı gelir tablosuna yansıtılan finansal varlıklar" olarak üç sınıfta muhasebeleştirmektedir. Sınıflandırma, finansal varlıklardan faydalanma amaçlarına göre belirlenen iş modeli ve beklenen nakit akışları esas alınarak yapılmaktadır. Yönetim, finansal varlıklarının sınıflandırmasını satın alındıkları tarihte yapar.

İtfa Edilmiş Maliyet Bedelinden Muhasebeleştirilen Finansal Varlıklar

Finansal varlığın, sözleşmeye bağlı nakit akışlarının tahsil edilmesini amaçlayan bir iş modeli kapsamında elde tutulması ve finansal varlığa ilişkin sözleşme şartlarının, belirli şartlarda sadece anapara ve anapara bakiyesinden kaynaklanan faiz ödemelerini içeren nakit akışlarına yol açması durumunda finansal varlık itfa edilmiş maliyeti ile ölçülen finansal varlık olarak sınıflandırılmaktadır. İtfa edilmiş maliyeti ile ölçülen finansal varlıklar ilk olarak gerçeğe uygun değerlerini yansıtan elde etme maliyet bedellerine işlem maliyetlerinin eklenmesi ile kayda alınmakta ve kayda alınmalarını takiben "Etkin faiz (iç verim) oranı yöntemi" kullanılarak "itfa edilmiş maliyeti" ile ölçülmektedir. Vadeleri bilanço tarihinden itibaren 12 aydan kısa ise dönen varlıklar, 12 aydan uzun ise duran varlıklar olarak sınıflandırılırlar. İtfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilen varlıklar, finansal durum tablosunda "ticari alacaklar" ve "nakit ve nakit benzerleri" kalemlerini içermektedir.

Nakit ve Nakit Benzeri Değerler

Nakit ve nakit benzeri kalemler, nakit para, vadesiz mevduat ve vadeleri 3 aydan daha az olan, hemen nakde çevrilebilecek olan ve önemli tutarda değer değişikliği riskini taşımayan yüksek likiditeye sahip diğer kısa vadeli yatırımlardır. Nakit ve Nakit Benzerleri; kasa, vadesiz çekler, vadesiz mevduatlar, vadesi 3 aydan kısa olan mevduatlar, likit fonlar ve kısa vadeli tahvil ve bono fonları, edinilme tarihine göre vadesine 3 aydan az kalmış devlet tahvili ve hazine bonoları veya aktif bir piyasası olan likit diğer borçlanma araçları, para piyasasından alacaklar ile ters-repo işlemlerinden alacaklardan oluşmaktadır. Grup'un bankalardaki vadeli mevduatlarına, mevduatın açılış tarihinden bilanço döneminin sonuna kadar geçen süre için, faiz tahakkuk ettirilmektedir. Söz konusu faiz tahakkuku ilgili mevduat hesabının üzerine eklenmiş, diğer taraftan gelir tablosu ile ilişkilendirilmiştir.

Ticari Alacaklar

Grup tarafından bir alıcıya ürün sağlanması sonucunda oluşan ticari alacaklar tahakkuk etmemiş finansman gelirlerden netleştirilmiş olarak gösterilirler. Tahakkuk etmemiş finansman gelirleri sonrası ticari alacaklar, orijinal fatura değerinden kayda alınan alacakların izleyen dönemlerde elde edilecek tutarlarının etkin faiz yöntemi ile iskonto edilmesi ile hesaplanır. Belirlenmiş faiz oranı olmayan kısa vadeli alacaklar, orijinal etkin faiz oranının etkisinin çok büyük olmaması durumunda, maliyet değerleri üzerinden gösterilmiştir.

Grup, tahsil imkanının kalmadığına dair objektif bir bulgu olduğu takdirde ilgili ticari alacaklar için şüpheli alacak karşılığı ayırmaktadır. Söz konusu bu karşılığın tutarı, alacağın kayıtlı değeri ile tahsili mümkün tutar arasındaki farktır. Tahsili mümkün tutar, teminatlardan ve güvencelerden tahsil edilebilecek meblağlar da dahil olmak üzere tüm nakit akışlarının, oluşan ticari alacağın orijinal etkin faiz oranı esas alınarak iskonto edilen değeridir.

Şüpheli alacak tutarına karşılık ayrılmasını takiben, tutarının tamamının veya bir kısmının tahsil edilmesi durumunda, tahsil edilen tutar, ayrılan şüpheli alacak karşılığından düşülerek diğer faaliyet gelirleri altında muhasebeleştirilir.

Ticari Alacaklar, "etkin faiz oranı yöntemi" kullanılarak "itfa edilmiş maliyeti" ile ölçülmektedir. Geçmiş aylardan gelen ve tahsili şüpheli hale gelmiş alacaklar için konsolide finansal tablolarda karşılık ayrılmıştır.

Gerçeğe Uygun Değer Farkı Kar veya Zarara Yansıtılan Finansal Varlıklar

Gerçeğe uygun değer farkı kar veya zarara yansıtılan finansal varlıklar; alım-satım amacıyla elde tutulan finansal varlıklardır. Grup, finansal varlığı kısa vadede elden çıkarmak amacıyla edindiği zaman, söz konusu kategoride sınıflandırılır.

Gerçeğe Uygun Değer Farkı Diğer Kapsamlı Gelire Yansıtılan Finansal Varlıklar

Finansal varlığın sözleşmeye bağlı nakit akışlarının tahsil edilmesini ve finansal varlığın satılmasını amaçlayan ve buna ek olarak finansal varlığa ilişkin sözleşme şartlarının, belirli tarihlerde sadece anapara ve anapara bakiyesinden kaynaklanan faiz ödemelerini içeren nakit akışlarına yol açması durumlarında finansal varlık, gerçeğe uygun değer farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılan olarak sınıflandırılmaktadır.

Gerçeğe uygun değer farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılan finansal varlıkların müteakip değerlemesi gerçeğe uygun değerleri üzerinden yapılmaktadır. Ancak, gerçeğe uygun değerleri güvenilir bir şekilde tespit edilemiyorsa, sabit bir vadesi olanlar için iç verim oranı yöntemi kullanılarak iskonto edilmiş bedel üzerinden; sabit bir vadesi olmayanlar için gerçeğe uygun değer fiyatlandırma modelleri veya iskonto edilmiş nakit akış teknikleri kullanılarak değerlenmektedir. Gerçeğe uygun değer farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılan finansal varlıkların gerçeğe uygun değerlerindeki değişikliklerden kaynaklanan ve menkul kıymetlerin etkin faiz yöntemiyle hesaplanan itfa edilmiş maliyeti ile gerçeğe uygun değeri arasındaki farkı ifade eden gerçekleşmemiş kar veya zararlar özkaynak kalemleri içerisinde "Finansal Varlıklar Değer Artış / Azalış Fonu" hesabı altında gösterilmektedir. Gerçeğe uygun değer farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılan finansal varlıklar elden çıkarılmaları durumunda gerçeğe uygun değer uygulaması sonucunda özkaynak hesaplarında oluşan değer, dönem kar/zararına yansıtılmaktadır.

Stoklar

İşletmenin olağan faaliyetleri kapsamında satılmak üzere elde tutulan, satılmak üzere üretilen üretim sürecinde ya da hizmet sunumunda kullanılacak madde ve malzemeler şeklinde bulunan varlıklar Stoklar kalemi içinde gösterilir.

Stoklar, maliyetin ya da net gerçekleşebilir değerin düşük olanı ile değerlenmektedir. Stokların maliyeti; tüm satın alma maliyetlerini, dönüştürme maliyetlerini ve stokların mevcut durumuna ve konumuna getirilmesi için katlanılan diğer maliyetleri içerir. Stokların dönüştürme maliyetleri; direkt işçilik giderleri gibi, üretimle doğrudan ilişkili maliyetleri kapsar. Bu maliyetler ayrıca ilk madde ve malzemenin mamule dönüştürülmesinde katlanılan sabit ve değişken genel üretim giderlerinden sistematik bir şekilde dağıtılan tutarları da içerir.

Stokların maliyetinin hesaplanmasında ortalama maliyet yöntemi uygulanmaktadır. Net gerçekleştirilebilir değer, olağan ticari faaliyet içerisinde oluşan tahmini satış fiyatından tahmini tamamlanma maliyeti ve satışı gerçekleştirmek için yüklenilmesi gereken tahmini maliyetlerin toplamının indirilmesiyle elde edilir.

Satış Amaçlı Sınıflandırılan ve Durdurulan Faaliyetlere İlişkin Varlık ve Yükümlülükler

TFRS 5 Satış Amaçlı Elde Tutulan Duran Varlıklar ve Durdurulan Faaliyetler Standardı çerçevesinde, bir duran varlığın defter değerinin sürdürülmekte olan kullanımından ziyade satış işlemi vasıtasıyla geri kazanılacak olması nedeniyle satış amaçlı olarak sınıflandırılmış duran varlıklar ile elden çıkarılacak gruplara ilişkin tüm varlıklar bu kalem altında sınıflandırılır. İşletme bir satış amaçlı elde tutulan varlık olarak sınıflandırılan bir duran varlığı veya elden çıkarılacak bir duran varlık grubunu defter değeri ile satış maliyeti düşülmüş gerçeğe uygun değerinden düşük olanı ile ölçer. Satış amaçlı elde bulundurulan bir duran varlık veya satış amaçlı olarak sınıflandırılan duran varlık grubu amortismana tabi değildir.

Varlıklarda Değer Düşüklüğü

Amortismana tabi olan varlıklar için ise defter değerinin geri kazanılmasının mümkün olmadığı durum veya olayların ortaya çıkması halinde değer düşüklüğü testi uygulanır. Varlığın defter değerinin geri kazanabilir tutarını aşması durumunda değer düşüklüğü karşılığı kaydedilir. Geri kazanılabilir tutar, satış maliyetleri düşüldükten sonra elde edilen gerçeğe uygun değer veya kullanımdaki değerin büyük olanıdır. Değer düşüklüğünün değerlendirilmesi için varlıklar ayrı tanımlanabilir nakit akımlarının olduğu en düşük seviyede gruplanır. Şerefiye haricinde değer düşüklüğüne tabi olan finansal olmayan varlıklar her raporlama tarihinde değer düşüklüğünün olası iptali için gözden geçirilir.

Finansal varlıklar dışındaki uzun vadeli varlıklar dahil olmak üzere tüm varlıkların kayıtlı değeri piyasa değerinin (geri kazanılacak tutar) altına düşmüş ise bu varlıklar için değer düşüş karşılığı ayrılmaktadır.

Grup, her bilanço tarihinde maddi ve maddi olmayan varlıklarının, maliyet değerinden birikmiş amortismanlar ve itfa payları düşülerek bulunan defter değerine ilişkin değer kaybının olduğuna dair herhangi bir gösterge olup olmadığını değerlendirir. İleride meydana gelecek olaylar sonucunda oluşması beklenen kayıplar olasılığı yüksek dahi olsa muhasebeleştirilmemektedir.

İtfa Edilmiş Maliyet Bedelinden Muhasebeleştirilen Finansal Yükümlülükler

Kısa Vadeli Borçlanmalar

Başlangıçta işlem maliyetlerinden arındırılmış gerçeğe uygun değerleriyle muhasebeleştirilir. Diğer finansal yükümlülükler sonraki dönemlerde etkin faiz oranı üzerinden hesaplanan faiz gideri ile birlikte etkin faiz yöntemi kullanılarak itfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilir. Etkin faiz yöntemi, finansal yükümlülüğün itfa edilmiş maliyetlerinin hesaplanması ve ilgili faiz giderinin ilişkili olduğu döneme dağıtılması yöntemidir. Etkin faiz oranı; finansal aracın beklenen ömrü boyunca veya uygun olması halinde daha kısa bir zaman dilimi süresince gelecekte yapılacak tahmini nakit ödemelerini tam olarak ilgili finansal yükümlülüğün net bugünkü değerine indirgeyen orandır.

Ticari Borçlar

Ticari borçlar "etkin faiz oranı yöntemi" kullanılarak "itfa edilmiş maliyeti" ile ölçülmektedir. Grup'un ticari borçları, diğer borçları, gerçekleşmiş hizmet alımları ile ilgili faturalanmış tutarları ihtiva etmektedir. Söz konusu hesaplar, başlangıçta makul değerleri ile sonraki raporlama dönemlerinde etkin faiz yöntemi kullanılarak itfa edilmiş değerleri ile değerlenmiştir.

Borçlanma Maliyetleri

Kullanıma ve satışa hazır hale getirilmesi önemli ölçüde zaman isteyen varlıklar söz konusu olduğunda, satın alınması, yapımı veya üretimi ile doğrudan ilişkilendirilen borçlanma maliyetleri, ilgili varlık kullanıma veya satışa hazır hale getirilene kadar varlığın maliyetine dahil edilmektedir. Bunun dışında kalan tüm finansman maliyetleri doğrudan oluştukları dönemlerde gider olarak gelir tablosuna kaydedilmektedir.

Hasılat

Gelirler, gelir tutarının güvenilir şekilde belirlenebilmesi ve işlemle ilgili ekonomik yararların Grup'a akmasının muhtemel olması üzerine alınan veya alınabilecek bedelin gerçeğe uygun değeri üzerinden tahakkuk esasına göre kayıtlara alınır. Net satışlar, mal satışlarından iade ve satış iskontolarının düşülmesi suretiyle bulunmuştur. Malların satışından elde edilen gelir, aşağıdaki şartlar karşılandığında muhasebeleştirilir:

  • Grup'un mülkiyetle ilgili tüm önemli riskleri ve kazanımları alıcıya devretmesi,
  • Grup'un mülkiyetle ilişkilendirilen ve süregelen bir idari katılımının ve satılan mallar üzerinde etkin bir kontrolünün olmaması,
  • Gelir tutarının güvenilebilir bir şekilde ölçülmesi,
  • İşlemle ilişkili olan ekonomik faydaların işletmeye akışının olası olması,
  • İşlemden kaynaklanacak maliyetlerin güvenilebilir bir şekilde ölçülmesi.

Faiz geliri, kalan anapara bakiyesi ile beklenen ömrü boyunca ilgili finansal varlıktan elde edilecek tahmini nakit girişlerini söz konusu varlığın kayıtlı değerine indirgeyen orijinal etkin faiz oranı nispetinde ilgili dönemde tahakkuk ettirilir.

Hisse senedi yatırımlarından elde edilen temettü geliri, hissedarların temettü alma hakkı doğduğu zaman kayda alınır. Gayrimenkullerden elde edilen kira geliri, ilgili kiralama sözleşmesi boyunca doğrusal yönteme göre muhasebeleştirilir. Satışlar içerisinde önemli bir finansman unsurunun bulunması durumunda makul bedel gelecekte oluşacak nakit akımlarının finansman unsuru içerisinde yer alan gizli orijinal etkin faiz oranı ile indirgenmesi ile tespit edilir. Fark tahakkuk esasına göre konsolide finansal tablolara yansıtılır.

İlişkili Taraflar

Grup'un ilişkili tarafları ve bu taraflarla olan aktif, pasif ilişkileri, ilişikteki mali tablolar üzerinde ayrı sınıflandırılarak gösterilmiştir. Buradaki ilişkili taraf deyimi; Grubu doğrudan ya da dolaylı olarak kontrol etmesi, şirket üzerinde önemli derecede etki sağlayacak bir hakkın bulunması, Şirket üzerinde ortak kontrole sahip olması ya da bahsedilen herhangi bir bireyin yakın bir aile üyesi olması, ya da Grup'un iştiraki, yönetim kurulu üyesi, genel müdür gibi yöneticisi olması ilişkili taraf olarak adlandırılmaktadır.

Grup'un ilişkili tarafları aşağıda gösterilmiştir:

İlişkili Taraf Adı-Soyadı/ Unvanı İlişkisi
Atıf Tunç ATIL Ortak
İlham ÇELEBİ Ortak
Nilüfer ATIL Ortak
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. (HKSM) (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. (MET) (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Ltd. Şti. (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. (Önceki Dönem) HKSM'nin Bağlı Ortaklığı
Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş. (Önceki Dönem) HKSM'nin Bağlı Ortaklığı
Aylin ATIL Şirket Ortakları ile Akrabalık İlişkisi
Doruk ATIL Şirket Ortakları ile Akrabalık İlişkisi
Sertaç Çelik SFM Şirketi'nin Ortağı
Fırat ERPOLAT Makers Şirketi'nin Ortağı
Faruk KARTAL MET Şirketi'nin Ortağı
Seçkin ÇELEBİ (Önceki Dönem) MET Şirketi'nin Ortağı

Atıf Tunç ATIL

HKTM şirket'nin %28,19 oranında hissesine sahip ortağıdır. HKSM şirketi'nin %24 oranında hissesine sahip ortağıdır. MET şirketi'nin %30 oranında hissesine sahip ortağıdır.

İlham ÇELEBİ

HKTM şirket'nin %13,14 oranında hissesine sahip ortağıdır. HKSM şirketi'nin %40 oranında hissesine sahip ortağıdır. MET şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır.

LENTA MARİN şirket'nin %35 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Nilüfer ATIL

Şirket'in %16,43 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Hareket Kontrol Servis Merkezi San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. (HKSM)

HKSM endüstri kuruluşlarına özellikle başta ağır sanayi olmak üzere tüm sektörlere hidrolik, pnömatik, mekanik elektrik ve otomasyon konularında servis hizmetleri vermekte. İşletmelerin TPM (Toplam Üretken Bakım ) süreçlerine destek vererek, bakım anlaşmaları yaparak bakım yönetimlerini üstlenmektedir. 2024 yılında Grup tüm hisselerini devretmiştir.

Modül Modern Eğitim Teknolojileri Anonim Şirketi (MET)

Şirket 7.06.2022 Tarihinde merkez nakli olmuş ve yeni adresi Muradiye Mah. 8. Sokak 1. Blok No: 211 Yunusemre/Manisa adresinde faaliyetlerine devam etmektedir. Kendi imalatı olan eğitim setleri ile uygulamalı eğitimler vermektedir. Firmaların ihtiyaçlarına göre kurgulanmış özel eğitim programları konusunda da çalışmaları bulunmaktadır.

Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi

İnsansız Su Altı Sistemleri üzerine faaliyet gösteren, Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi'nin %35 oranında sermayesini pay devri ile satın almıştır. 2024 yılında Grup tüm hisselerini devretmiştir.

Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi, HKSM'nin bağlı ortaklığı olarak 21.12.2022 tarihinde kurulmuştur. Merkez adresi TOSB Otomotiv (Osb) Mah. 1. Cad. No: 8/3 İç Kapı No:12 Çayırova/Kocaeli. Her türlü elektrik enerjisi, güneş enerjisi (fotovoltaik) üretimi yapacak tesis kurmak enerji üretmek ve enerji dağıtımı yapılmaktadır. 2024 yılında Grup dolaylı paylarını devretmiştir.

Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş (YED)

Dünya'nın sıfır emisyona geçiş hedefleri doğrultusunda yenilenebilir enerjiye geçişi desteklemek için kurulan Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri AŞ. (YED), yeni ekosistemin her alanında teknolojiler geliştirmek üzere yola çıkmış bir şirkettir. Kuruluş amacı çağımızın en önemli enerji kaynağı elektrik enerjisinin üretimi, depolanması ve son kullanıcıya dağıtımı için gerekli tüm donanım ve yazılım teknolojilerini yerli olarak Türkiye'de geliştirmek ve üretmektir. 2024 yılında Grup dolaylı paylarını devretmiştir.

  • Aylin ATIL Şirket ortakları ile akrabalık ilişkisi bulunmaktadır.
  • Doruk ATIL Şirket ortakları ile akrabalık ilişkisi bulunmaktadır.
  • Sertaç Çelik SFM şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır.
  • Fırat ERPOLAT Makers şirketi'nin %33 oranında hissesine sahip ortağıdır.
  • Faruk KARTAL MET şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Seçkin ÇELEBİ

MET şirketi'nin %10 oranında hissesine sahip ortağıdır.(Önceki Dönem)

Kıdem Tazminatı Karşılığı ve Aktüeryal Kazanç / Kayıpların Muhasebeleştirilmesi

Grup personelinin Türk İş Kanunu uyarınca emekliye ayrılmasından doğacak gelecekteki olası yükümlülüklerinin tahmini toplam karşılığının, bilanço tarihindeki indirgenmiş değerini ifade eder. "TMS 19 Çalışanlara Sağlanan Faydalar" standardı, kıdem tazminatı karşılığının hesaplanması kapsamında, aktüeryal varsayımlar (net iskonto oranı, emekli olma olasılığına ilişkin kullanılan devir hızı oranı vb.) yapılmasını gerektirmektedir. Aktüeryal varsayımlar ile gerçekleşen arasındaki fark düzeltmeleri ve aktüeryal varsayımlardaki değişikliklerin etkileri, aktüeryal kazanç / kayıpları oluşturmaktadır. Söz konusu aktüeryal kazanç / kayıplar diğer kapsamlı gelir altında muhasebeleştirmiştir.

Yabancı Para Cinsinden İşlemler

Yıl içinde gerçekleşen yabancı paraya bağlı işlemler, işlem tarihindeki T.C Merkez Bankası tarafından ilan edilen döviz kurları kullanılarak Türk lirasına çevrilmektedir. Bilançoda yer alan yabancı paraya bağlı varlıklar ve borçlar bilanço tarihindeki T.C. Merkez Bankası (TCMB) döviz kurları kullanılarak Türk Lirasına çevrilmiş olup bu işlemlerden doğan kur farkı gelir ve giderleri gelir tablosuna dahil edilmiştir.

Rapor tarihleri itibarıyla kullanılan yabancı paralar ve ilgili tarihteki kurları aşağıdaki gibidir:

Döviz Kurları 31.12.2024 31.12.2023
USD
Alış Kuru 34,1210 29,4382
Satış Kuru 34,1825 29,4913
EURO
Alış Kuru 38,1714 32,5739
Satış Kuru 38,2402 32,6326

Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası tarafından 31 Aralık 2024 saat 15:30'da açıklanan gösterge niteliğindeki döviz kurları (TMS 21 Kur Değişiminin Etkileri Standardı'na göre 31 Aralık 2024 tarihli spot kurlar esas alınmıştır.)

Hisse Başına Kazanç

Cari döneme ait hisse başına kazanç hesaplaması, net dönem karından veya zararından adi hisse senedi sahiplerine isabet eden kısmın, dönem içindeki ağırlıklı ortalama adi hisse senedi sayısına bölünmesiyle hesaplanır. (Bkz. Dipnot.16) Dönem içinde ortakların elinde bulunan ağırlıklı ortalama adi hisse senedi sayısı, dönem başındaki adi hisse senedi sayısı ve dönem içinde ihraç edilen hisse senedi sayısının bir zaman ağırlıklı faktör ile çarpılarak toplanması sonucu bulunan hisse senedi sayısıdır. Türkiye'de gruplar, sermayelerini, hissedarlarına geçmiş yıl karlarından dağıttıkları "bedelsiz hisse" yolu ile arttırabilmektedirler. Bu tip bedelsiz hisse dağıtımları, hisse başına kazanç hesaplamalarında, ihraç edilmiş hisse gibi değerlendirilir. Buna göre, bu hesaplamalarda kullanılan ağırlıklı ortalama hisse sayısı, söz konusu hisse senedi dağıtımlarının geçmişe dönük etkileri de dikkate alınarak bulunmuştur.

Nakit Akım Tablosu

Nakit akım tablosunda yer alan nakit ve nakit benzeri değerler, kasa ve bankalarda bulunan nakit ve orijinal vadesi 3 ay veya daha kısa bloke olmayan mevduatları içermektedir. Grup net varlıklarındaki değişimleri, finansal yapısını ve nakit akımlarının tutar ve zamanlamasını değişen şartlara göre yönlendirme yeteneği hakkında finansal tablo kullanıcılarına bilgi vermek üzere, diğer konsolide finansal tablolarının ayrılmaz bir parçası olarak nakit akım tablosu düzenlemektedir.

Bilanço Tarihinden Sonraki Olaylar

Grup'un bilanço tarihinden sonra ortaya çıkan ve bilanço tarihindeki durumunu etkileyebilecek düzeltme gerektiren olaylar mali tablolara yansıtılmaktadır. Düzeltme gerektirmeyen olaylar sadece dipnotlarda açıklanmaktadır.

Karşılıklar, Şarta Bağlı Yükümlülükler ve Şarta Bağlı Varlıklar

TMS 37, "Karşılıklar, Koşullu Yükümlülükler ve Koşullu Varlıklara İlişkin Türkiye Muhasebe Standardı"nda belirtildiği üzere herhangi bir karşılık tutarının konsolide finansal tablolara alınabilmesi için; Grup'un geçmiş olaylardan kaynaklanan mevcut bir hukuki veya taahhüde bağlı yükümlülüğünün bulunması, bu yükümlülüğün yerine getirilmesi için ekonomik fayda içeren kaynakların işletmeden çıkmasının muhtemel olması ve söz konusu yükümlülük tutarının güvenilir bir biçimde tahmin edilebiliyor olması gerekmektedir. Söz konusu kriterler oluşmamışsa Grup; söz konusu hususları ilgili Konsolide finansal tablolara ilişkin açıklayıcı notlarında açıklamaktadır. Paranın zaman değerinin etkisinin önemli olduğu durumlarda, karşılık tutarı; yükümlülüğün yerine getirilmesi için gerekli olması beklenen nakit çıkışlarının bugünkü değeri olarak belirlenir. Karşılıkların bugünkü değerlerine indirgenmesinde kullanılacak iskonto oranının belirlenmesinde, ilgili piyasalarda oluşan faiz oranı ile söz konusu yükümlülükle ilgili risk dikkate alınır. Koşullu varlıklar gerçekleşmedikçe muhasebeleştirilmemekte ve sadece dipnotlarda açıklanmaktadır.

Kurum Kazancı Üzerinden Hesaplanan Vergiler

Genel olarak Vergi karşılığı, dönem karı veya zararı hesaplanmasında dikkate alınan cari dönem ve ertelenen vergi karşılıklarının tamamıdır. Ertelenen vergi, bilanço yükümlülüğü metodu dikkate alınarak, aktif ve pasiflerin finansal raporlamada yansıtılan değerleri ile yasal vergi hesabındaki bazları arasındaki geçici farklardan oluşan vergi etkileri dikkate alınarak yansıtılmaktadır. Ertelenen vergi yükümlülüğü vergilendirilebilir tüm geçici farklar üzerinden hesaplanır. Ertelenen vergi varlıkları, indirilebilir geçici farkların ve kullanılmamış vergi zararlarının ileride indirilebilmesi için yeterli karların oluşması mümkün görünüyorsa, tüm geçici farklar ve kullanılmamış vergi zararları üzerinden ayrılır. Her bilanço döneminde Grup, ertelenen vergi varlıklarını gözden geçirmekte ve gelecekte indirilebilir olması ihtimali göz önüne alınarak muhasebeleştirmektedir.

Özsermaye hesabı altında muhasebeleştirilen gelir ve gider kalemlerine ilişkin ertelenmiş vergi tutarları da özsermaye hesabı altında takip edilir. Ertelenen vergi varlıklarının ve yükümlülüklerinin hesaplanmasında söz konusu varlığın gerçekleşeceği ve yükümlülüğün yerine getirileceği dönemlerde oluşması beklenen vergi oranları, bilanço tarihi itibariyle uygulanan vergi oranları (vergi mevzuatı) baz alınarak hesaplanır.

Netleştirme/Mahsup

Konsolide finansal tablolara alınan tutarların netleştirilmesi için hukuki bir hakkın bulunması ve finansal varlık ve finansal borcu netleştirmek suretiyle kapatma veya borcun ifası ile varlığın konsolide finansal tablolara alınmasını aynı zamanda yapma niyetinin olması söz konusu olduğunda finansal varlık ve borçlar netleştirilerek finansal durum tablosunda net tutarları ile gösterilir.

Önemli Muhasebe Değerlendirme, Tahmin ve Varsayımları

Muhasebe politikalarında yapılan önemli değişiklikler ve tespit edilen önemli muhasebe hataları geriye dönük olarak uygulanır ve önceki dönem mali tabloları yeniden düzenlenir. Muhasebe tahminlerindeki değişiklikler, yalnızca bir döneme ilişkin ise, değişikliğin yapıldığı cari dönemde, gelecek dönemlere ilişkin ise, gelecek dönemleri kapsayacak şekilde, ileriye yönelik olarak uygulanır.

Solo konsolide finansal tabloların Kamu Gimi, Muhasebe ve Denetim Standartları ("KGK") tarafından yayınlanan finansal raporlama standartlarına göre hazırlanması, yönetimin, politikaların uygulanması ve raporlanan varlık, yükümlülük, gelir ve gider tutarlarını etkileyen kararlar, tahminler ve varsayımlar yapmasını gerektirmektedir. Gerçekleşen sonuçlar bu tahminlerden farklılık gösterebilir. Tahminler ve tahminlerin temelini teşkil eden varsayımlar sürekli olarak gözden geçirilmektedir.

Muhasebe tahminlerindeki güncellemeler, güncellemenin yapıldığı dönemde ve bu güncellemelerden etkilenen müteakip dönemlerde kayıtlara alınır.

Tahminlerin kullanıldığı başlıca notlar aşağıdaki gibidir:

  • Ticari alacak ve borçlar
  • Maddi duran varlıklar
  • Yatırım Amaçlı Gayrimenkuller
  • Maddi olmayan duran varlıklar
  • Karşılıklar, koşullu varlık ve yükümlülükler
  • Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar
  • Finansal araçlardan kaynaklanan risklerin niteliği ve düzeyi
  • Finansal araçlar

2.5.KONSOLİDASYONA İLİŞKİN ESASLAR

31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla konsolidasyon kapsamında yer alan Bağlı Ortaklıklar'daki HKTM' nin doğrudan ve dolaylı oy hakları ile etkin ortaklık oranları (%) ve faaliyetleriyle ilgili detaylar aşağıda gösterilmiştir.

30.09.2024
Bilanço Tarihi ile
Konsolidasyona Tabi Olan
Şirketler
Faaliyet
Yeri
Oy Hakkı Etkin
Ortaklık
Oranı
Faaliyeti
Makers Makine Ekipmanları
Robotik Sistemler Sanayi ve Kocaeli 67% 67% Robotik Sistemler
Tic.AŞ
SFM Makine Sanayi Ticaret ve Kocaeli 80% 80% Akışkan Gücü İle Çalışan Ekipmanların
İmalatı
ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Bilgisayar Donanım Ürünleri, Yazılım
Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Eskişehir 51% 51% Ürünleri ve Danışmanlık
Ticaret Ltd.Şti.
İnovasyon Mühendislik Teknoloji İç ve Dış Mekân Konumlandırma Sistemleri,
Geliştirme Danışmanlık San. Ve Eskişehir 51% 51% Akıllı Araçlar, Robotik ve Makine Öğrenimi
Tic. Ltd. Şti. Konularında Ar-Ge Projeleri
Modül Modern Eğitim
Teknolojileri A. Ş. Manisa 80% 80% Özel Eğitim Programlarının Geliştirilmesi

Grup aşağıda bahsi geçen bağlı ortaklıklarının kontrol gücünü elinde bulundurmaktadır. Bu doğrultuda 31.12.2024 tarihi itibarıyla söz konusu bağlı ortaklıkları ana şirkete konsolide etmiştir.

Makers Makine Ekipmanları Robotik Sistemler Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi

17.02.2022 tarihinde Mollafeneri Mah. 4010. Sk No: 30 Gebze/Kocaeli adresinde 10.000.000 TL sermaye bedeli ile kurulmuş ve tescil edilmiştir. 06.12.2022 Tarihinde merkez nakli Şimşir Mah. Okul Sok. No: 38 Kaynaşlı/Düzce adresine gerçekleşmiştir. Şirket, Makers Makine Ekipmanları Robotik Sistemler Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi'nin kurucu ortakları arasında yer almıştır. Sermayenin %67'sine karşılık gelen 6.700.000 TL'sine sahip bulunmaktadır.

SFM Makine Sanayi Ticaret ve Anonim Şirketi

22.02.2022 tarihinde Karadenizliler Mah. Türkmen SK. İmalathane-B Blok No: 28/3 Başiskele/Kocaeli adresinde 5.000.000 TL sermaye bedeli ile kurulmuş ve tescil edilmiştir. Şirket, SFM Makine Sanayi Ticaret ve Anonim Şirketi'nin kurucu ortakları arasında yer almıştır. Sermayenin %80'sine karşılık gelen 4.000.000 TL'sine sahip bulunmaktadır.

ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi

Şirketin merkez adresi Cumhuriyet Mahallesi Sakarya Caddesi Porsuk İşhanı Kat:3 No:304 Eskişehir'dir. Şirketin toplam sermayesi 6.170.000 TL sermayesinin %51' ine karşılık gelen 3.146.700 TL'sine sahip bulunmaktadır. Grup 14.10.2022 tarihinde hisse edinimini gerçekleştirmiştir.

İnovasyon Mühendislik Teknoloji Geliştirme Danışmanlık San. Ve Tic. Ltd. Şti.

Şirketin merkez adresi Büyükdere Mahallesi Gençlik Bulvarı No:4 Osmangazi Üniversitesi Meşelik Kampüsü Eskişehir Teknoloji Geliştirme Bölgesi Osmangazi Teknoparkı Binası No:106 Odunpazarı/Eskişehir'dir Şirketin toplam sermayesi 1.422.500 TL sermayesinin %51'ine karşılık gelen 725.500 TL'sine sahip bulunmaktadır. Grup 14.10.2022 tarihinde hisse edinimini gerçekleştirmiştir.

Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş

Şirketin merkez adresi Muradiye Mah. 8. Sokak 1. Blok No: 211 Yunusemre/Manisa'dır Şirketin toplam sermayesi 100.000 TL sermayesinin %80'ine karşılık gelen 80.000 TL'sine sahip bulunmaktadır.

Konsolide finansal tablolar, ana ortaklığın tüm bağlı ortaklıklarını içerir. İşletme bir bağlı ortaklığının gelir ve giderlerini bağlı ortaklık üzerinde kontrol sahibi olduğu tarihten, kontrolü kaybettiği tarihe kadar konsolide finansal tablolara dâhil eder.

Kontrol, faaliyetlerinden fayda sağlamak amacıyla bir işletmenin finansal ve faaliyet politikalarını yönetme gücüdür. Şirket'in, bir işletmedeki oy haklarının yarısından fazlasına sahip olması durumunda, açıkça ortaya konulamadığı sürece bu işletme üzerinde kontrolünün bulunduğu kabul edilir.

Ayrıca Şirket'in, yatırım yapılan işletmenin oy haklarının yarısına veya daha azına sahip olsa bile aşağıdaki durumların varlığı halinde bu işletme üzerinde kontrolünün bulunduğu varsayılır:

Şirket'in diğer pay sahipleriyle yapılan bir anlaşma çerçevesinde oy haklarının yarısından fazlasını kontrol etmesi,

b) Şirket'in bir düzenleme veya sözleşme ya da yatırım yapılan işletmenin ana sözleşmesi uyarınca bu işletmenin finansal ve faaliyet politikalarını yönetme gücünün bulunması

c) Şirket'in, yatırım yapılan işletmenin kontrolünü sağlayan yönetim kurulu veya benzer bir yürütme organı üyelerinin çoğunluğunu atama veya görevden alma gücüne sahip olması

d) Cari ve önceki raporlama dönemi boyunca ve konsolide finansal tabloların düzenlendiği tarihe kadar görevde bulunmuş olan ve yatırım yapılan işletmenin kontrolünü sağlayan yönetim kurulu veya benzer yürütme organı üyelerinin çoğunluğunun, Şirket'in oy haklarının kullanımı sonucunda atanmış olması. Ancak bu durumda üçüncü bir tarafın işletmedeki oy haklarının yarıdan fazlasına veya (a), (b) ve (c) bentlerinde belirtilen haklara sahip olmaması gerekir.

Şirket'in, oy haklarının yarıdan fazlasına veya yukarıdaki paragrafının (a), (c) ya da (d) bentlerinde belirtilen haklara sahip olup olmadığının belirlenmesinde; Şirket'in sahip olduğu oy hakları ile atama ve görevden alma haklarının yanı sıra, Şirket'in diğer bağlı ortaklıkları ile Şirket'in ya da bağlı ortaklıklarının hesabına ancak kendi adına hareket eden kişilerin sahip oldukları oy hakları ile atama ve görevden alma hakları da dikkate alınır. Bununla birlikte, tespit edilen toplam haklar aşağıdaki paylardan kaynaklanan haklar kadar azaltılır:

• Şirket ile bağlı ortaklıklarının dışındaki başka bir kişi hesabına elde tutulan paylar.

• Bu paylara ilişkin hakların alınan talimatlara uygun biçimde kullanılıyor olması durumunda, teminat yoluyla sahip olunan paylar.

• Oy haklarının teminatı veren tarafın menfaatleri doğrultusunda kullanılıyor olması durumunda, olağan ticari faaliyetler çerçevesinde kredi verilmesi nedeniyle elde tutulan paylar.

Ayrıca Şirket'in, oy haklarının yarıdan fazlasına veya yukarıdaki paragrafının (a) ya da (d) bentlerinde belirtilen haklara sahip olup olmadığının belirlenmesinde, yatırım yapılan işletmedeki toplam oy hakları tespit edilirken; bu işletme veya bağlı ortaklıkları ile bunların hesabına ancak kendi adına hareket eden kişiler tarafından elde tutulan paylardan kaynaklanan oy hakları dikkate alınmaz.

Kontrol, hâlihazırda kullanılabilir opsiyonlara veya dönüştürülebilir finansal araçlara (potansiyel oy haklarına) sahip olunarak veya kontrol eden işletme yararına işletmenin faaliyetlerini yönlendirme kabiliyeti bulunan bir vekil aracılığıyla da sağlanabilir. Şirket, yatırım yapılan işletme üzerinde kontrolünün bulunup bulunmadığını değerlendirirken, kendisinin ve diğer tarafların sahip olduğu potansiyel oy haklarını da göz önünde bulundurur. Potansiyel oy hakları, işletmede oy hakkı elde edilmesine imkân veren haklardır.

Şirket bir bağlı ortaklığının gelir ve giderlerini bağlı ortaklık üzerinde kontrol sahibi olduğu tarihten, kontrolü kaybettiği tarihe kadar konsolide finansal tablolara dâhil eder. Konsolidasyon amacıyla bağlı ortaklığın dönem net kâr veya zararı hesaplanırken bağlı ortaklığın birleşme tarihindeki varlık ve yükümlülüklerine ilişkin gelir ve giderler, varlık ve yükümlülüklerin birleşme tarihindeki gerçeğe uygun değerleri esas alınarak belirlenir.

Konsolide finansal tabloların hazırlanmasında aşağıdaki işlemler gerçekleştirilir:

Ana ortaklık ve bağlı ortaklıkların finansal tablolarındaki birbirine tekabül eden varlık, yükümlülük, özkaynak, gelir ve gider kalemleri satır satır toplanarak birleştirilir.

b) Ana ortaklığın her bir bağlı ortaklıktaki yatırımının defter değeri ile bağlı ortaklıkların öz kaynaklarından ana ortaklığın payına isabet eden tutarlar elimine edilir.

c) Topluluk içi bakiyeler ve işlemler tamamen elimine edilir. Bu çerçevede topluluk içi varlık ve yükümlülükler ile topluluk içi işlemlerden kaynaklanan gelirler, giderler, nakit akışları, özkaynaklar ve varlıklarda (stoklar ile maddi duran varlıklar gibi) kaydedilen kâr veya zararlar tamamen elimine edilir. Topluluk içi işlemlerden oluşan zararlar, konsolide finansal tablolara yansıtılması gereken bir değer düşüklüğünün bulunduğuna işaret edebilir.

ç) Konsolide edilen bağlı ortaklıkların topluluk içi işlemlerin eliminasyonu yapıldıktan sonraki dönem net kârından veya zararından kontrol gücü olmayan paylara isabet eden tutarlar tespit edilir. Kontrol gücü olmayan paylara isabet eden dönem net kârı veya zararı tutarı ile ana ortaklık sahiplerine isabet eden dönem net kârı veya zararı tutarı, konsolide Kâr veya Zarar Tablosunda topluluğa ait dönem net kârını veya zararını gösteren "Dönem Net Kârı veya Zararı" kaleminin altında ayrı ayrı gösterilir. Ayrıca konsolide edilen bağlı ortaklıkların cari dönemde özkaynaklarda (örneğin, "Yeniden Değerleme Yedeği", "Yabancı Para Çevrim Farkları" ve "Korunma Yedeği" kalemlerinde) kaydettiği kazanç ve kayıplarından kontrol gücü olmayan paylara isabet eden tutarlar tespit edilir ve kalem bazında bu tutarlar dipnotlarda açıklanır.

d) Konsolide edilen bağlı ortaklıkların net varlıklarından kontrol gücü olmayan paylara isabet eden tutarlar (diğer bir ifadeyle kontrol gücü olmayan paylara ilişkin olarak konsolide Finansal Durum Tablosunda gösterilecek tutarlar) tespit edilir. Söz konusu tutarlar: (i) Birleşme tarihi itibarıyla "İş Birleşmeleri" bölümüne göre hesaplanan kontrol gücü olmayan payların tutarı ile (ii) Birleşme tarihinden sonra özkaynaklarda meydana gelen değişikliklerin, kontrol gücü olmayan paylara isabet eden tutarlarının, toplamından oluşur.

Kontrol gücü olmayan paylar, konsolide Finansal Durum Tablosunda özkaynaklar içerisinde "Kontrol Gücü Olmayan Paylar" kaleminde gösterilir ve ana ortaklığın pay sahiplerine isabet eden özkaynak tutarından ayrı olarak sunulur. Bağlı ortaklıkların dönem net kâr veya zararından, cari dönemde özkaynaklarda kaydettiği kazanç veya kayıplardan ve özkaynaklarında meydana gelen değişikliklerden, ana ortaklık ve kontrol gücü olmayan paylara isabet eden tutarlar, mevcut paylar dikkate alınarak belirlenir.

Kullanılmamış veya dönüştürülmemiş olan opsiyonlar veya dönüştürülebilir finansal araçlar gibi potansiyel oy hakları söz konusu tutarların belirlenmesinde dikkate alınmaz.

Konsolide finansal tablolarda, benzer işlem ve olaylar için aynı muhasebe politikaları kullanılır. Topluluk üyelerinden birinin, benzer işlem ve olaylar için konsolide finansal tablolarda kullanılan muhasebe politikalarından farklı bir politikayı benimsemiş olması durumunda, konsolide finansal tabloların hazırlanması sırasında ilgili işletmenin finansal tablolarında gerekli düzeltmeler yapılır.

Ana Ortaklığın Bağlı Ortaklıktaki Payının Değişmesi

Kontrolün Devam Etmesi Durumu

Bir ana ortaklığın bir bağlı ortaklığındaki payında kontrolün kaybına neden olmayacak şekilde meydana gelen değişiklikler özkaynak işlemi olarak kayda alınır.

Bu durumda ana ortaklık paylarına ve kontrol gücü olmayan paylara ilişkin defter değerleri bunların bağlı ortaklıkta sahip oldukları paylardaki değişimleri yansıtacak şekilde düzeltilir. Kontrol gücü olmayan paylarda meydana gelen değişim tutarı ile ödenen ya da alınan bedelin gerçeğe uygun değeri arasındaki fark doğrudan özkaynakta kayda alınır ve söz konusu fark ana ortaklığın sahipleri ile ilişkilendirilir. Diğer bir ifadeyle bu fark kazanç veya kayıp olarak Kâr veya Zarar Tablosuna yansıtılmaz, Finansal Durum Tablosunda "Paylara İlişkin Primler" kaleminin içerisinde gösterilir. Bu tür bir muhasebeleştirme işlemi sonucunda şerefiye dâhil olmak üzere konsolide finansal tablolarda yer alan bağlı ortaklık varlık ve yükümlülüklerinin değerinde herhangi bir değişme meydana gelmez.

Kontrolün Kaybı Durumu

Ana ortaklığın bağlı ortaklıktaki kontrolünün kaybı pay değişmesi sonucunda veya pay değişimi olmadan başka bir biçimde olabilir.

Bir ana ortaklık bağlı ortaklıktaki kontrolünü kaybettiğinde aşağıdaki işlemleri gerçekleştirir:

Şerefiye de dâhil olmak üzere eski bağlı ortaklığın varlık ve yükümlülüklerini, kontrolün kaybedildiği tarihteki defter değerleri üzerinden finansal tablo dışı bırakır.

b) Eski bağlı ortaklığındaki kontrol gücü olmayan payları kontrolün kaybedildiği tarihteki defter değeri üzerinden finansal tablo dışı bırakır.

c) Kontrol kaybına neden olan işlem ve olay sonucunda varsa alınan bedeli gerçeğe uygun değeri üzerinden finansal tablolarına yansıtır.

ç) Eski bağlı ortaklığında kalan paylarını, kontrolün kaybedildiği tarihteki gerçeğe uygun değeri güvenilir bir şekilde ölçebiliyorsa bu değer üzerinden, güvenilir bir şekilde ölçemiyorsa defter değeri (şerefiye de dâhil olmak üzere eski bağlı ortaklığının varlık ve yükümlülüklerinin konsolide Finansal Durum Tablosundaki değerleri esas alınarak hesaplanan) üzerinden finansal tablolarına yansıtır. İşletmede kalan payların "Finansal Araçlar ve Özkaynaklar" bölümü kapsamına giren bir finansal araç niteliği kazanması durumunda bu payların, kontrolün kaybedildiği tarihteki gerçeğe uygun değeri ya da defter değeri, finansal yatırım olarak ilk kayda alınması sırasında işlem fiyatı olarak kabul edilir. İşletmede kalan payların iştirak veya müşterek girişim yatırımı niteliği kazanması durumunda ise bu payların kontrolün kaybedildiği tarihteki gerçeğe uygun değeri ya da defter değeri, bu payların ilk kayda alma sırasında maliyeti olarak dikkate alınır.

d) C ve (ç) bendine göre finansal tablolara yansıtılan tutarların toplamından, bağlı ortaklığın net varlıklarının defter değerinden (şerefiye de dâhil olmak üzere eski bağlı ortaklığının varlık ve yükümlülüklerinin konsolide Finansal Durum Tablosundaki değerleri esas alınarak hesaplanan) ana ortaklık payına düşen kısım çıkarılarak bulunan fark kâr veya zarara yansıtılır.

e) Bağlı ortaklık yatırımına ilişkin olarak özkaynaklarında (örneğin, "Yeniden Değerleme Yedeği", "Yabancı Para Çevrim Farkları" ve "Korunma Yedeği" kalemlerinde) kaydettiği tutarları "Geçmiş Yıllar Kârları/Zararları" kalemine aktarır.

31.12.2024 tarihli solo finansal durum tabloları ve konsolidasyon işlemi için yapılan eliminasyon işlemlerinin detayı aşağıdaki gibidir:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİDE
VARLIKLAR 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024
Dönen Varlıklar
Nakit ve Nakit
Benzerleri
41.297.053 14.597.282 1.424.578 54.488 41.472 209.884 - 57.624.757
Finansal Yatırımlar 525.000 - - 212.000 87.000 - - 824.000
Ticari Alacaklar 172.295.013 46.692.927 (1.556.019) 2.137.573 - 1.500.697 (13.295.945) 207.774.246
Diğer Alacaklar 61.646.289 1.325.131 1.203.996 71.222 - 217.299 - 64.463.937
Stoklar 329.314.431 25.017.143 17.216.343 900.739 236.453 3.148.004 - 375.833.113
Peşin Ödenmiş Giderler 28.105.076 10.185.033 457.656 313.927 36.546 141.618 (4.469.856) 34.770.000
Diğer Dönen
Varlıklar
17.530.513 11.402.553 317.101 515.029 292.825 - - 30.058.021
TOPLAM DÖNEN VARLIKLAR 650.713.375 109.220.069 19.063.655 4.204.978 694.296 5.217.502 (17.765.801) 771.348.074
Duran Varlıklar
Finansal Yatırımlar 5.887.922 - - 605.091 - 19.862 - 6.512.875
İştirakler, İş Ortaklıkları ve Bağlı Ortaklıklardaki
Yatırımlar 84.853.640 - - - - - (84.853.640) -
Diğer Alacaklar 63.668 112.698 - 33 - 15.056 - 191.455
Maddi Duran Varlıklar 350.543.221 32.023.530 15.580.333 2.708.034 3.324.619 3.443.990 - 407.623.727
Maddi Olmayan Duran Varlıklar 208.178.601 17.509.371 869.396 64.116.219 42.491.772 1.383.553 - 334.548.912
Peşin Ödenmiş Giderler 17.377.775 - - - - 5.086 - 17.382.861
TOPLAM DURAN VARLIKLAR 666.904.827 49.645.599 16.449.729 67.429.377 45.816.391 4.867.547 (84.853.640) 766.259.830
TOPLAM VARLIKLAR 1.317.618.202 158.865.668 35.513.384 71.634.355 46.510.687 10.085.049 (102.619.441) 1.537.607.904

31.12.2024 tarihli solo finansal durum tabloları ve konsolidasyon işlemi için yapılan eliminasyon işlemlerinin detayı aşağıdaki gibidir:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİDE
KAYNAKLAR 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024
Kısa Vadeli Yükümlülükler
Kısa Vadeli Borçlanmalar 90.313.000 40.832 - 1.264.701 502.177 - - 92.120.710
Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları 180.359.270 3.573.976 1.662.258 1.633.381 - - - 187.228.885
Diğer Finansal Yükümlülükler 8.918.853 9.884 354.629 986.428 608.109 7.643 - 10.885.546
Ticari Borçlar 189.444.646 23.895.728 3.437.529 809.807 1.970.774 5.306.456 (10.668.245) 214.196.695
Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında Borçlar 10.585.140 2.391.281 271.928 698.379 332.292 95.447 - 14.374.467
Diğer Borçlar 40.786.518 353.500 - 5.390.011 4.741.045 - - 51.271.074
Ertelenmiş Gelirler 144.598.630 87.877.724 7.097.556 2.611.391 1.273.005 - (7.097.556) 236.360.750
Kısa Vadeli Karşılıklar 13.441.852 860.022 719.862 36.400 25.600 200.234 - 15.283.970
Diğer Kısa Vadeli Yükümlülükler 2.143.807 3.327.012 597.896 29.248 25.602 797.162 - 6.920.727
TOPLAM KISA VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 680.591.716 122.329.959 14.141.658 13.459.746 9.478.604 6.406.942 (17.765.801) 828.642.824
Uzun Vadeli Yükümlülükler
Uzun Vadeli Borçlanmalar 23.462.620 - - 158.476 - - - 23.621.096
Diğer Finansal Yükümlülükler 8.653.362 - 4.341.170 - - - - 12.994.532
Uzun Vadeli Karşılıklar 18.416.230 2.831.176 1.274.209 5.276.281 1.305.162 416.551 - 29.519.609
Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü 22.553.988 5.389.488 1.151.422 6.139.593 5.089.974 805.101 - 41.129.566
TOPLAM UZUN VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 73.086.200 8.220.664 6.766.801 11.574.350 6.395.136 1.221.652 - 107.264.803

31.12.2024 tarihli solo finansal durum tabloları ve konsolidasyon işlemi için yapılan eliminasyon işlemlerinin detayı aşağıdaki gibidir:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİDE
ÖZKAYNAKLAR 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024
Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar 584.893.900 28.315.045 14.604.925 46.600.259 30.636.947 2.456.455 (113.679.391) 593.828.140
Ödenmiş Sermaye 105.000.000 10.000.000 5.000.000 7.000.000 6.000.000 100.000 (28.100.000) 105.000.000
Sermaye Düzeltme Farkları 194.371.968 23.559.812 11.779.906 20.832.544 10.736.492 534.886 (67.443.640) 194.371.968
Paylara İlişkin Primler (İskontolar) 159.624.070 - - - - - - 159.624.070
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş
Diğer Kapsamlı Gelirler (Giderler)
55.020.499 563.912 573.908 (3.009.018) 848.036 336.818 - 54.334.155
Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler 18.733.017 9.224 422.221 - 42.544 56.289 - 19.263.295
Geçmiş Yıllar Karları veya Zararları 163.470.497 (3.611.225) 1.894.005 6.008.644 5.525.236 1.785.690 (8.722.783) 166.350.064
Net Dönem Karı/Zararı 163.470.497 (2.206.678) (5.065.115) 15.768.089 7.484.639 (357.228) (305.163.230) (126.069.026)
Kontrol Gücü
Olmayan Paylar
- - - - - - 28.825.751 28.825.751
TOPLAM ÖZKAYNAKLAR 563.940.286 28.315.045 14.604.925 46.600.259 30.636.947 2.456.455 (84.853.640) 601.700.277
TOPLAM KAYNAKLAR 1.317.618.202 158.865.668 35.513.384 71.634.355 46.510.687 10.085.049 (102.619.441) 1.537.607.904

31.12.2024 tarihli kapsamlı gelir tabloları ve konsolidasyon işlemi için yapılan eliminasyon işlemlerinin detayı aşağıdaki gibidir:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİDE
01.01.2024 01.01.2024 01.01.2023 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024
31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024
Hasılat 507.700.162 148.272.396 44.721.787 17.859.480 9.809.164 14.001.094 (66.281.593) 676.082.490
Satışların Maliyeti (-) (354.167.652) (125.838.880) (32.158.147) (1.429.428) (632.679) (10.402.809) 63.474.691 (461.154.904)
BRÜT KAR (ZARAR) 153.532.510 22.433.516 12.563.640 16.430.052 9.176.485 3.598.285 (2.806.902) 214.927.586
Genel Yönetim Giderleri (-) (105.539.604) (21.761.463) (11.709.767) (3.718.472) (1.288.823) (5.832.681) - (149.850.810)
Pazarlama Giderleri (-) (36.162.134) - - (1.196.767) (786.483) (1.376.338) - (39.521.722)
Araştırma ve Geliştirme Giderleri (-) (19.724.673) (1.165.979) - - - (24.975) 111.113 (20.804.514)
Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler 138.473.855 11.645.946 5.342.806 3.787.888 1.660 2.524.225 - 161.776.380
Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler (-) (98.454.138) (4.612.321) (6.162.256) (246.974) (90.637) (162.435) 2.695.789 (107.032.972)
ESAS FAALİYET KARI (ZARARI) 32.125.816 6.539.699 34.423 15.055.727 7.012.202 (1.273.919) (0) 59.493.948
Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler - 370.062 - - - - - 370.062
Yatırım Faaliyetlerinden Giderler (-) - (2.180.000) - - - - - (2.180.000)
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların 1.672.616 - - - - - - 1.672.616
Karlarından/Zararlarından Paylar
FİNANSMAN GELİRİ (GİDERİ) ÖNCESİ 33.798.432 4.729.761 34.423 15.055.727 7.012.202 (1.273.919) - 59.356.626
FAALİYET KARI (ZARARI)
Finansman Giderleri (164.439.110) (8.484.554) (1.802.275) (2.094.851) (855.273) (210.107) - (177.886.170)
Finansman Gelirleri 12.255.296 4.641.080 3.627.555 55.040 29.704 146.836 - 20.755.511
Net Parasal Pozisyon Kazançları (Kayıpları) (45.571.370) 1.223.756 (5.636.367) 8.770.498 5.888.769 1.698.057 - (33.626.657)
SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER VERGİ ÖNCESİ (163.956.752) 2.110.043 (3.776.664) 21.786.414 12.075.402 360.867 - (131.400.690)
KARI (ZARARI)
Sürdürülen Faaliyetler Vergi Gideri/Geliri 31.676.987 (4.316.721) (1.288.451) (6.018.325) (4.590.763) (718.095) - 14.744.632
Dönem Vergi Gideri/Geliri - (1.290.103) (168.852) - - (182.358) - (1.641.313)
Ertelenmiş Vergi Gideri/Geliri 31.676.987 (3.026.618) (1.119.599) (6.018.325) (4.590.763) (535.737) - 16.385.945
DÖNEM KARI (ZARARI) (132.279.765) (2.206.678) (5.065.115) 15.768.089 7.484.639 (357.228) - (116.656.058)

31.12.2024 tarihli kapsamlı gelir tabloları ve konsolidasyon işlemi için yapılan eliminasyon işlemlerinin detayı aşağıdaki gibidir:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİDE
01.01.2024 01.01.2024 01.01.2023 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024 01.01.2024
DİĞER KAPSAMLI GELİRLER 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024 31.12.2024
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacaklar 57.084.067 354.091 440.702 (1.690.469) 806.224 300.469 36.349 57.331.433
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları
(Azalışları)
84.821.887 - - - - - - 84.821.887
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları
(Kayıpları)
(8.686.213) 467.371 583.212 (2.190.989) 902.814 399.505 48.169 (8.476.131)
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Diğer
Kapsamlı Gelire İlişkin Vergiler
(19.051.607) (113.280) (142.510) 500.520 (96.590) (99.036) (11.820) (19.014.323)
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları
(Azalışları), Vergi Etkisi
(21.205.472) - - - - - - (21.205.472)
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları
(Kayıpları), Vergi Etkisi
2.153.865 (113.280) (142.510) 500.520 (96.590) (99.036) (11.820) 2.191.149
DİĞER KAPSAMLI GELİR 57.084.067 354.091 440.702 (1.690.469) 806.224 300.469 36.349 57.331.433
TOPLAM KAPSAMLI
GELİR
(75.195.698) (1.852.587) (4.624.413) 14.077.620 8.290.863 (56.759) 36.349 (59.324.625)

3. NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un nakit ve nakit benzerleri aşağıdaki gibidir:

Nakit ve Nakit Benzerleri 31.12.2024 31.12.2023
Kasa 89.704 152.721
Bankalar 57.356.313 252.965.202
Vadesiz Mevduat - TL 10.354.976 15.611.826
Vadesiz Mevduat - Yabancı Para 15.507.868 176.709.183
Vadeli Mevduat - TL 6.208.654 24.544.391
Vadeli Mevduat - Yabancı Para 25.284.815 36.099.802
Diğer Hazır Değerler 178.740 14.260
Toplam 57.624.757 253.132.183

31.12.2024 tarihli yabancı para mevduat 6.728 USD ve 1.103.961 EURO'dan oluşmaktadır. 31.12.2023 tarihli yabancı para mevduat toplamı 41.498 USD ve 4.478.681 EURO'dan oluşmaktadır.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un nakit ve nakit benzerlerine ilişkin likidite pozisyonu aşağıdaki gibidir:

Nakit ve Nakit Benzerlerine İlişkin Likidite Pozisyonu 31.12.2024 31.12.2023
30 güne kadar 25.952.548 192.473.731
30-90 gün arası 31.672.209 60.658.452
Toplam 57.624.757 253.132.183
Nakit Akış Tablosuna İlişkin Açıklama 31.12.2024 31.12.2023
Dönem Başı Nakit ve Nakit Benzerleri 253.132.183 175.240.339
İşletme Faaliyetlerinden Nakit Akışları (6.432.760) 142.223.768
Yatırım Faaliyetlerinden Kaynaklanan Nakit Akışları (2.627.132) (101.883.947)
Finansman Faaliyetlerinden Nakit Akışları (108.640.422) 106.439.728
Yabancı Para Çevirim Farklarının Etkisinden Önce Nakit ve Nakit
Benzerlerindeki Net Artış/Azalış
(117.700.314) 146.779.549
Yabancı Para Çevirim Farklarının Nakit ve Nakit Benzerleri Üzerindeki Etkisi - -
Nakit ve Nakit Benzerlerindeki Net Artış/Azalış (117.700.314) 146.779.549
Parasal Kayıp/Kazanç Etkisi (77.807.112) (68.887.705)
Raporlanan Nakit ve Nakit Benzerleri 57.624.757 253.132.183

4. FİNANSAL YATIRIMLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un finansal yatırımları aşağıdaki gibidir:

Kısa Vadeli Finansal Yatırımlar 31.12.2024 31.12.2023
Yatırım Fonları 824.000 -
Toplam 824.000 -
Uzun Vadeli Finansal Yatırımlar 31.12.2024 31.12.2023
Kocaeli Savunma Sanayi Anonim Şirketi* 1.310.720 1.310.720
Mers Technology Gmbh** 4.577.203 4.577.203
Teknogü Teknokent*** 605.091 368.299
Inovalab**** 19.861 -
Toplam 6.512.875 6.256.222

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un finansal yatırımlara ilişkin likidite pozisyonu aşağıdaki gibidir:

Finansal Yatırımlara İlişkin Likidite Pozisyonu 31.12.2024 31.12.2023
90-360 Gün Arası 824.000 -
5 Yıl ve Üzeri 6.512.875 6.256.222
Toplam 7.336.875 6.256.222

* Grup'un Kocaeli Savunma Sanayi Anonim Şirketi üzerinde önemli etkisi olmaması nedeniyle söz konusu yatırım maliyet bedeli ile izlenmektedir.

**Mers Technology GMBH; Grup'un, 2023 yılında Almanya'da kuruluşu gerçekleşmiş olan şirketidir. Henüz faaliyetlerine başlamadığı için konsolidasyona dahil edilmemiştir. Faaliyetler başladıktan sonra Mers konsolidasyon kapsamında Grup'a dahil edilecektir.

*** Grup'un Teknogü Teknokent üzerinde önemli etkisi olmaması nedeniyle söz konusu yatırım maliyet bedeli ile izlenmektedir. HKTM 'nin bağlı ortaklığı olan ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi' nin finansal yatırımıdır.

**** Grup'un Inovalab üzerinde önemli etkisi olmaması nedeniyle söz konusu yatırım maliyet bedeli ile izlenmektedir. HKTM 'nin bağlı ortaklığı olan Modül Modern Eğitim Teknolojileri Anonim Şirketi'nin finansal yatırımıdır.

5. FİNANSAL BORÇLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un kısa vadeli finansal borçları aşağıdaki gibidir:

Kısa Vadeli Borçlanmalar 31.12.2024 31.12.2023
Kısa Vadeli Kredi Borçları 92.120.710 50.839.147
Toplam 92.120.710 50.839.147
Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları 31.12.2024 31.12.2023
Uzun Vadeli Kredi Borçlarının Kısa Vadeli Kısımları 187.228.885 220.847.688
Toplam 187.228.885 220.847.688
Kısa Vadeli Diğer Finansal Yükümlülükler 31.12.2024 31.12.2023
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Yükümlülükler 8.542.503 8.498.152
Kredi Kartı Borçları 2.343.043 3.143.101
Toplam 10.885.546 11.641.253

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un uzun vadeli finansal borçları aşağıdaki gibidir:

Uzun Vadeli Borçlanmalar 31.12.2024 31.12.2023
Uzun Vadeli Kredi Borçları 23.621.096 27.547.748
Toplam 23.621.096 27.547.748
Uzun Vadeli Diğer Finansal Yükümlülükler 31.12.2024 31.12.2023
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Yükümlülükler 12.994.532 24.419.138
Toplam 12.994.532 24.419.138

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un finansal borçlarına ilişkin likidite pozisyonları aşağıdaki gibidir:

Kredi Borçlarına İlişkin Likidite Pozisyonu 31.12.2024 31.12.2023
90 Güne Kadar 145.852.616 88.740.929
90-360 Gün Arası 217.246.099 240.542.171
1-5 Yıl Arası 30.590.555 32.989.881
5 Yıl ve Üzeri - -
Toplam 393.689.270 362.272.981
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Likidite Pozisyonu 31.12.2024 31.12.2023
90 Güne Kadar 1.868.087 5.478.679
90-360 Gün Arası 6.765.548 4.220.591
1-5 Yıl Arası 9.895.298 24.728.132
5 Yıl ve Üzeri - -
Toplam 18.528.933 34.427.402

6. TİCARİ ALACAK VE BORÇLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un kısa vadeli ticari alacakları aşağıdaki gibidir:

Ticari Alacaklar - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Alıcılar 229.596.296 288.866.335
İlişkili Taraflardan Ticari Alacaklar 25.537.585 2.222.490
İlişkili Olmayan Taraflardan Ticari Alacaklar 204.058.711 286.643.845
Alacak Senetleri 6.784.000 -
İlişkili Olmayan Taraflardan Alınan Çek ve Senetler 6.784.000 -
Ertelenmiş Faiz Gelirleri (Reeskont) (28.606.050) (29.622.041)
İlişkili Olmayan Taraflardan Ertelenmiş Faiz Gelirleri (28.606.050) (29.622.041)
Şüpheli Ticari Alacaklar 4.248.296 6.686.803
Şüpheli Ticari Alacak Karşılıkları (-) (4.248.296) (6.686.803)
Toplam 207.774.246 259.244.294

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un şüpheli ticari alacak karşılıkları aşağıdaki gibidir:

Şüpheli Ticari Alacak Karşılıkları 31.12.2024 31.12.2023
Dönem Başı Bakiyesi (6.686.803) (7.625.686)
Parasal Kayıp Kazanç Etkisi 2.055.372 943.841
Dönem İçi Tahsilatlar ve İptaller 383.135 -
Dönem Sonunda Ayrılan Karşılıklar - (4.958)
Dönem Sonu Bakiyesi (4.248.296) (6.686.803)

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un kısa vadeli ticari borçları aşağıdaki gibidir:

Ticari Borçlar - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Satıcılar 156.521.178 259.192.041
İlişkili Taraflara Ticari Borçlar 176.861 12.504.618
İlişkili Olmayan Taraflara Ticari Borçlar 156.344.317 246.687.423
Borç Senetleri 74.250.705 1.270.533
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Borç Senetleri 74.250.705 1.270.533
Borç Senetleri Reeskontu (-) (16.575.188) (20.981.402)
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Borç Senetleri (16.575.188) (20.981.402)
Toplam 214.196.695 239.481.172

7. DİĞER ALACAK VE BORÇLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un kısa vadeli diğer alacakları aşağıdaki gibidir:

Diğer Alacaklar - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Personelden Alacaklar 20.000 -
Diğer Alacaklar 16.551.778 23.542.534
İlişkili Taraflardan Diğer Alacaklar 531.355 141.585
İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklar 16.020.423 23.400.949
Verilen Depozito ve Teminatlar 47.892.159 607.713
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Depozito ve Teminatlar 47.892.159 607.713
Toplam 64.463.937 24.150.247

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un uzun vadeli diğer alacakları aşağıdaki gibidir:

Diğer Alacaklar - Uzun Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Verilen Depozito ve Teminatlar 191.455 174.317
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Depozito ve Teminatlar 191.455 174.317
Toplam 191.455 174.317

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un kısa vadeli diğer borçları aşağıdaki gibidir:

Diğer Borçlar - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Ortaklara Borçlar 27.439.983 -
Diğer Borçlar 23.831.091 183.081.111
İlişkili Taraflara Diğer Borçlar 353.500 -
İlişkili Olmayan Taraflara Diğer Borçlar 23.477.591 183.081.111
Toplam 51.271.074 183.081.111

8. ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALAR KAPSAMINDA BORÇLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında borçları aşağıdaki gibidir:

Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamındaki Kısa Vadeli Borçlar 31.12.2024 31.12.2023
Personele Borçlar 10.324.656 5.199.982
Ödenecek Sosyal Güvenlik Kesintileri 4.049.811 4.438.652
Toplam 14.374.467 9.638.634

9. STOKLAR

Uygulanan Muhasebe Politikası

Stoklar, maliyet ve net gerçekleşebilir değerin düşük olanıyla değerlenir.

Stok maliyetleri hareketli ortalama maliyet yöntemiyle belirlenir ve stokların satın alma maliyetini, üretim veya dönüştürme maliyetlerini ve stokların mevcut durumuna ve konumuna getirilmesi için katlanılan diğer maliyetleri içerir. Üretimi gerçekleşmiş mamul ve yarı mamullerde maliyet, normal üretim kapasitesine uygun oranda genel üretim giderlerini de içerir. Maliyet ayrıca yabancı para ile satın alınan stoklar için, öz kaynaklardan transfer olan özellikli nakit akış riskinden korunma işlemlerinden doğan kazanç ve zararları da içerir. Net gerçekleşebilir değer, işin normal akışı içinde, tahmini satış fiyatından, tahmin edilen tamamlanma maliyeti ve satışı gerçekleştirmek için gerekli tahmini satış giderleri toplamının, düşürülmesiyle elde edilen tutarı ifade eder.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un stokları aşağıdaki gibidir:

Kısa Vadeli Stoklar 31.12.2024 31.12.2023
İlkmadde ve Malzeme 21.016.768 28.261.550
Yarı Mamüller 207.583.015 99.209.294
Ticari Mallar 147.233.330 232.411.833
Toplam 375.833.113 359.882.677

*Grup stokları üzerinde 31.12.2024 tarihi itibarıyla 60.905.186 TL tutarında sigorta bulunmaktadır. (31.12.2023: 60.905.186 TL)

10. PEŞİN ÖDENMİŞ GİDERLER VE ERTELENMİŞ GELİRLER

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un peşin ödenmiş giderleri aşağıdaki gibidir:

Peşin Ödenmiş Giderler - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Gelecek Aylara Ait Giderler 2.388.533 9.043.436
İlişkili Olmayan Taraflardan Gelecek Aylara Ait Giderler 2.388.533 9.043.436
Verilen Sipariş Avansları 32.381.467 42.147.523
İlişkili Taraflara Verilen Sipariş Avansları 6.380.456 7.773.479
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Sipariş Avansları 26.001.011 34.374.044
Toplam 34.770.000 51.190.959
Peşin Ödenmiş Giderler - Uzun Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Gelecek Yıllara Ait Giderler 426.048 607.780
İlişkili Olmayan Taraflardan Gelecek Aylara Ait Giderler 426.048 607.780
Verilen Sipariş Avansları 16.956.813 524.239
İlişkili Olmayan Taraflara Verilen Sipariş Avansları 16.956.813 524.239
Toplam 17.382.861 1.132.019

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un ertelenmiş gelirleri aşağıdaki gibidir:

Ertelenmiş Gelirler - Kısa Vadeli 31.12.2024 31.12.2023
Alınan Sipariş Avansları 233.010.354 114.831.434
İlişkili Olmayan Taraflardan Alınan Sipariş Avansları 233.010.354 114.831.434
Gelecek Aylara Ait Gelirler 3.350.396 2.593.937
İlişkili Olmayan Taraflardan Gelecek Aylara Ait Gelirler 3.350.396 2.593.937
Toplam 236.360.750 117.425.371

11. CARİ DÖNEM VERGİSİYLE İLGİLİ VARLIKLAR

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un cari dönem vergisiyle ilgili varlıklar aşağıdaki gibidir:

Cari Dönem Vergisiyle İlgili Kısa Vadeli Varlıklar 31.12.2024 31.12.2023
Peşin Ödenen Vergiler ve Fonlar - 104.503
Toplam - 104.503

12. DİĞER VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLER

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un diğer varlık ve yükümlülükleri aşağıdaki gibidir:

Diğer Dönen Varlıklar 31.12.2024 31.12.2023
Devreden KDV 27.916.587 38.084.325
İş Avansları 115.635 49.161
Personel Avansları 2.025.799 3.829.094
İlişkili Taraflardan Personel Avansları 1.419.000 2.948.936
İlişkili Olmayan Taraflardan Personel Avansları 606.799 880.158
Toplam 30.058.021 41.962.580
Diğer Kısa Vadeli Yükümlülükler 31.12.2024 31.12.2023
Ödenecek Vergi ve Fonlar 6.908.896 8.432.574
Ödenecek Diğer Yükümlülükler 11.831 51.084
Toplam 6.920.727 8.483.658

13. MADDİ DURAN VARLIKLAR

Uygulanan Muhasebe Politikası

Muhasebeleştirme ve Ölçüm

Maliyet değerleriyle ölçülen maddi duran varlıklar; maliyet değerlerinden, birikmiş amortisman ve her türlüğü değer düşüklüğü karşılığı düşülerek ölçülürler.

Yeniden değerleme modeliyle ölçülen maddi duran varlıklar ise; gerçeğe uygun değerinden, müteakip birikmiş amortisman ve müteakip birikmiş değer düşüklüğü zararlarının indirilmesi suretiyle ölçülürler.

Maliyet, varlık alımlarıyla doğrudan ilişkilendirilebilen harcamaları içermektedir. Grup tarafından elde edilen varlıkların maliyeti aşağıdaki kalemleri içermektedir.

  • i) Malzeme ve doğrudan işçilik maliyetleri
  • ii) Varlığın kullanım amacına uygun olarak çalışır hale getirilmesiyle doğrudan ilişkilendirilebilen maliyetler
  • iii) Grup'un varlığı elden çıkarma veya bulunduğu sahayı eski haline getirme yükümlülüğü bulunması durumunda parçaların sökümüne veya restorasyonuna, parçaların yer değiştirmesine ve yerleştirildiği alanın restorasyonuna ilişkin maliyetler ve
  • iv) Aktifleştirilmiş borçlanma maliyetleri

Maliyetler, yabancı para ile satın alınan maddi duran varlıklar için, özellikli nakit akışı riskinden korunma işlemlerinden doğan kazanç veya kayıpların öz kaynaktan transferlerini içerir. Satın alınan yazılı, ilgili ekipmanın kullanılabilmesi için tamamlayıcı unsur olduğunda ekipmanın parçası olarak aktifleştirilir.

Maddi duran varlıkları oluşturan parçalar farklı faydalı ömürlere sahip olduğunda bunlar maddi duran varlığın ayrı kısımları olarak muhasebeleştirilir.

Bir maddi varlığın elden çıkartılmasıyla oluşan kazanç veya kayıplar, (söz konusu maddi duran varlığın elden çıkartılmasıyla elde edilen net tutar ile defter değeri arasındaki hesaplanan fark) kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Yatırım Amaçlı Elde Tutulan Gayrimenkullere Sınıflandırma

Bir arazi veya bina, sahibi tarafından kullanılırken, kullanım amacı yatırım amaçlı gayrimenkul olarak değiştirilirse, bu gayrimenkul gerçeğe uygun değeri ile yeniden ölçülür ve yatırım amaçlı elde tutulan gayrimenkul olarak sınıflandırılır. Gerçeğe uygun değerin yeniden belirlenmesi esnasında ortaya çıkan kazançlar, belirli bir gayrimenkul üzerindeki önceden var olan bir değer düşüklüğü tutarı kadar kar veya zarara; geri kalan kısmı diğer kapsamlı gelirde muhasebeleştirilir ve özkaynaklarda yeniden değerleme değer artış yedeği olarak sunulur. Zararlar ise doğrudan kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Sonradan Oluşan Maliyetler

Sonradan yapılan harcamalar sadece bu harcamalar sonucunda ileride oluşacak ekonomik faydaların Grup'a aktarılmasının mümkün olduğu durumlarda aktifleştirilebilir. Devam eden onarım ve bakım yapıldıkça gider olarak muhasebeleştirilir

Amortisman

Maddi duran varlık kalemleri, hali hazırda kullanılabilir oldukları veya Grup tarafından inşa edilen varlıklar için bu varlıkların tamamlandığı ve kullanıma hazır hale geldikleri gün itibariyle amortismana tabi tutulurlar.

Amortisman, maddi duran varlık kalemlerinin maliyetlerinden tahmini kalıntı değerlerinin düşülmesinden sonra, bu kalemlerin tahmini faydalı ömürleri boyunca doğrusal yöntem ile hesaplanmaktadır. Amortisman, başka bir varlığın defter değerine dahil edilmediği sürece, genellikle kar veya zararda muhasebeleştirilir. Kiralanan varlıklar, Grup kiralanan varlığın mülkiyetini kiralama sonunda makul bir kesinlikte üzerine almayacaksa, varlığın kiralama süresi ile faydalı ömürden kısa olanı üzerinden amortismana tabi tutulur. Arazi amortismana tabi değildir

Cari ve karşılaştırmalı dönemlerde önemli maddi duran varlık kalemlerinin tahmin edilen faydalı ömürleri aşağıdaki gibidir:

Maddi Duran Varlıklar Faydalı Ömrü
Binalar 80 Yıl
Tesis, Makine ve Cihazlar 6-50 Yıl
Taşıtlar 25-40 Yıl
Demirbaşlar 6-30 Yıl

Amortisman yöntemleri, faydalı ömürler ve kalıntı değerler her raporlama tarihi itibariyle gözden geçirilir ve gerektiğinde düzeltilir.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un dönemler bazında elden çıkarılan ve satın alma yoluyla edinilen maddi duran varlıklarına ilişkin detaylar aşağıdaki gibidir:

Brüt Değeri 01.01.2024 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkları
31.12.2024
Binalar 200.433.359 - - - 137.252.567 337.685.926
Tesis, Makine ve Cihazlar 180.068.480 1.065.105 - - - 181.133.585
Taşıtlar 27.199.312 4.649.148 (1.647.456) - - 30.201.004
Mobilya ve Demirbaşlar 60.604.390 1.677.044 - - - 62.281.434
Özel Maliyetler 6.197.316 1.848.639 - - - 8.045.955
Kullanım Hakkı Varlıkları 38.826.024 3.660.213 - - - 42.486.237
Toplam 513.328.881 12.900.149 (1.647.456) - 137.252.567 661.834.141
Birikmiş Amortismanlar 01.01.2024 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkları
31.12.2024
Binalar (37.858.222) (20.224.782) - - (53.952.922) (112.035.926)
Tesis, Makine ve Cihazlar (74.647.044) (5.143.760) - - - (79.790.804)
Taşıtlar (4.520.154) (2.410.032) 113.020 - - (6.817.166)
Mobilya ve Demirbaşlar (27.784.037) (3.033.845) - - - (30.817.882)
Özel Maliyetler (188.839) (306.244) - - - (495.083)
Kullanım Hakkı Varlıkları (6.878.905) (17.374.648) - - - (24.253.553)
Toplam (151.877.201) (48.493.311) 113.020 - (53.952.922) (254.210.414)

Kullanım Hakkı Varlıkları; Grup'un uzun süreli araç filo kiralama sözleşmelerine istinaden TFRS-16 Kiralamalar Standardı hükümleri doğrultusunda konsolide finansal tablolara alınmıştır.

Grup, Lider Gayrimenkul Anonim Şirketi'nin 20.01.2025 tarih ve 2024-OZ-364 sayılı değerleme raporu ile binalarının gerçeğe uygun değerini tespit ettirmiştir. Değerleme raporuna göre Binalar, hesap kalemi yeniden değerlemeye tabi tutulmuş, 31.12.2024 tarihi itibarıyla geçerli olmak üzere söz konusu değerleme tutarlarını TMS 16 Maddi Duran Varlıklar Standardına uygun olarak konsolide finansal tablolara yansıtmıştır.

TSKB Gayrimenkul Değerleme Anonim Grup'un; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (SPK) 03.02.2003 tarih ve KYD-66/001347 sayılı yazısı ile Sermaye Piyasası Mevzuatı Hükümleri çerçevesinde değerleme hizmeti verecek gruplar listesinde yer almaktadır.

Brüt Değeri 01.01.2023 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkları
31.12.2023
Binalar 186.095.675 14.337.684 - - - 200.433.359
Tesis, Makine ve Cihazlar 118.796.525 61.271.955 - - - 180.068.480
Taşıtlar 23.995.395 6.055.914 (2.852.000) -
-
27.199.312
Mobilya ve Demirbaşlar 37.788.057 22.870.482 (54.149) -
-
60.604.390
Özel Maliyetler 5.478.909 718.407 - - - 6.197.316
Kullanım Hakkı Varlıkları 19.386.275 31.205.199 (11.765.449) - - 38.826.024
Toplam 391.540.836 136.459.641 (14.671.598) - - 513.328.881

Önceki Dönemlere ilişkin Maddi Duran Varlık hareketleri aşağıdaki gibidir.

Birikmiş Amortismanlar 01.01.2023 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Değerleme
Farkları
31.12.2023
Binalar (21.458.458) (16.399.764) - - - (37.858.222)
Tesis, Makine ve Cihazlar (41.696.233) (32.950.812) - - (74.647.044)
Taşıtlar (2.469.938) (2.107.191) 56.975 - - (4.520.154)
Mobilya ve Demirbaşlar (11.323.208) (16.463.054) 2.225 - - (27.784.037)
Özel Maliyetler (69.915) (118.923) - - - (188.839)
Kullanım Hakkı Varlıkları (12.211.490) (6.432.864) 11.765.449 - - (6.878.905)
Toplam (89.229.242) (74.472.608) 11.824.649 - - (151.877.201)
Net Defter Değeri 302.311.594 361.451.680

Binalar üzerinde Alternatifbank A.Ş. lehine 88.000.000 TL ipotek tesisi mevcut olup, Tesis Makine Cihazlar üzerinde T.C. Ziratat Bankası lehine 17.500.000 TL ve 260.800 Euro tutarında rehin bulunmaktadır.

Grup'un Maddi Duran Varlıkları üzerinde 31.12.2024 tarihi itibarıyla 80.667.910 TL tutarında sigorta teminatı bulunmaktadır. (31.12.2023: 80.667.910 TL)

14. MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR

Uygulanan Muhasebe Politikası

Grup tarafından satın alınmış ve belirli bir faydalı ömre sahip diğer maddi olmayan duran varlıklar maliyetlerinden birikmiş itfa payları ve varsa birikmiş değer düşüklükleri çıkarılarak ölçülür.

Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar

Gurp tarafından satın alınmış ve belirli bir faydalı ömre sahip diğer maddi olmayan duran varlıklar maliyetlerinden birikmiş itfa payları ve varsa birikmiş değer düşüklükleri çıkarılarak ölçülür.

Sonradan Oluşan Maliyetler

Sonradan oluşan maliyetler, yalnızca ilişkili oldukları maddi olmayan duran varlıkların gelecekteki ekonomik faydasını arttırıcı bir etkiye sahipse aktifleştirilir. Diğer tüm harcamalar, içsel olarak üretilen şerefiye ve ticari markalar da dahil olmak üzere oluştukları zaman kar veya zararda muhasebeleştirilir.

İtfa Payları

Şerefiye dışında kalan maddi olmayan duran varlık kalemleri için itfa payları, kullanıma hazır oldukları tarihten itibaren ilgili varlıkların tahmini faydalı ömürleri üzerinden doğrusal itfa yöntemi kullanılarak kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Cari ve karşılaştırmalı dönemlerde tahmin edilen faydalı ömürler aşağıdaki gibidir:

Maddi Olmayan Duran Varlıklar Faydalı Ömrü
Program ve Yazılımlar 15-50 Yıl
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri 6-30 Yıl

İtfa yöntemleri, faydalı ömürler ve kalıntı değerler her raporlama tarihi itibariyle gözden geçirilir ve gerektiğinde düzeltilir.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un dönemler bazında elden çıkarılan ve satın alma yoluyla edinilen maddi olmayan duran varlıklarına ilişkin detaylar aşağıdaki gibidir:

Brüt Değeri 01.01.2024 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkı
31.12.2024
Şerefiye 9.324.569 - - - - 9.324.569
Program ve Yazılımlar 32.985.247 718.382 - - - 33.703.629
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri 243.458.419 123.419.118 (6.677.738) - - 360.199.799
Haklar 3.614.736 204.836 - - - 3.819.572
Toplam 289.382.971 124.342.336 (6.677.738) - - 407.047.569
Birikmiş Amortismanlar 01.01.2024 Dönem İçi Dönem İçi Transferler Değerleme 31.12.2024
Girişler Çıkışlar Farkı
Program ve Yazılımlar (9.230.687) (6.186.611) - - - (15.417.298)
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri (36.861.538) (19.763.048) - - - (56.624.586)
Net Defter Değeri 243.034.615 334.548.912

Toplam (46.348.356) (26.150.301) - - - (72.498.657)

*Grup, 14.10.2022 tarihinde ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi'nin %51 oranında hisselerini satın almıştır. Grup; yine aynı tarihte, İnovasyon Mühendislik Teknoloji Geliştirme Danışmanlık Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi'nin %51 oranında hisselerini satın almıştır. Her iki bağlı ortaklığın edinimini de; ConsulTR Yeminli Mali Müşavirlik ve Danışmanlık A.Ş'nin değerleme raporu dikkate alınarak yapılmıştır. Grup, ACD Bilişim'in ediniminde; %51 oranındaki sermaye için 3.268.080 TL şerefiye, İnovasyon Mühendislik'in ediniminde ise; %51 oranındaki sermaye için 651.500 TL şerefiye ödemiştir.

Rapor tarihi itibarıyla ödenen şerefiye tutarlarına ilişkin olarak değer düşüklüğü bulunmamaktadır.

Önceki Dönemlere ilişkin Maddi Olmayan Duran Varlık hareketleri aşağıdaki gibidir.

Brüt Değeri 01.01.2023 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkı
31.12.2023
Şerefiye 9.324.569 - - - - 9.324.569
Program ve Yazılımlar 25.935.027 7.050.220 - - - 32.985.247
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri 154.257.350 97.507.692 (8.306.623) - - 243.458.419
Haklar 2.261.188 1.353.548 - - - 3.614.736
Toplam 191.778.134 105.911.460 (8.306.623) - - 289.382.971
Birikmiş Amortismanlar 01.01.2023 Dönem İçi
Girişler
Dönem İçi
Çıkışlar
Transferler Değerleme
Farkı
31.12.2023
Program ve Yazılımlar (4.209.801) (5.020.886) - - - (9.230.687)
Aktifleştirilen Geliştirme Maliyetleri (16.714.704) (20.146.834) - - - (36.861.538)
Haklar (81.285) (174.846) - - - (256.131)
Toplam (21.005.790) (25.342.566) - - - (46.348.356)

15. ÖZKAYNAK YÖNTEMİYLE DEĞERLENEN YATIRIMLAR

31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların faaliyeti ve faaliyet yerini aşağıda gösterilmiştir.

Grup, faaliyetlerine devam edebilmesi için yüksek işletme sermayesi ve teminata ihtiyaç duyan ve aynı zamanda grup bünyesindeki operasyonları yavaşlatan şirketlerindeki hisselerini devredip, Şirket ana faaliyetlerini destekleyen grup şirketi sermeyesindeki payını artırmak amacıyla, özkaynak yöntemiyle değerlenen yatırımlarında hisse devri gerçekleştirmiştir.

Grup; 31.12.2024 tarihi itibarıyla, HKSM ve Lenta Marine şirketlerindeki hisselerinin tamamını devretmiştir. Modül Modern'deki hisse oranını da %80'e çıkarıp konsolidasyona dahil etmiştir.

Özkaynak Yöntemiyle
Değerlenen Yatırımlar
Faaliyet
Yeri
Faaliyeti
Lenta Marine Kocaeli İnsansız Su Altı Sistemleri
Modül Modern Manisa Özel Eğitim Programlarının Geliştirilmesi
HKSM Kocaeli Hidrolik, Pnömatik, Mekanik Elektrik ve Otomasyon Konularında Servis
Hizmetleri

Rapor tarihi itibarıyla Özkaynak yöntemi ile değerlenen yatırımlara ait detaylar aşağıdaki gibidir:

Özkaynak İle Değerlenen Yatırımlar
31.12.2024 31.12.2023
HKSM - 2.912.152
MET - 252.934
LENTA - 1.220.249
- 4.385.335

Hareket Kontrol Servis Merkezi Sanayi ve İnşaat Taahhüt Ticaret Anonim Şirketi (HKSM)

HKSM 31.12.2024 31.12.2023
Dönen Varlıklar - 157.697.834
Duran Varlıklar - 38.376.591
Toplam Aktifler - 196.074.425
Kısa Vadeli Yükümlülükler - 156.548.236
Uzun Vadeli Yükümlülükler - 10.404.671
Özkaynaklar - 29.121.519
Diğer Özkaynak Kalemleri - 37.935.039
Dönem Net Karı/(Zararı) - (8.813.520)
Toplam Pasifler - 196.074.426
Ortaklık Payı 0% 10%
Dönem Karı Payı - (881.352)
Diğer Özkaynak Payı - 3.793.504
Toplam - 2.912.152

Modül Modern Eğitim Teknolojileri Anonim Şirketi (MET)

MET 31.12.2024 31.12.2023
Dönen Varlıklar - 9.184.035
Duran Varlıklar - 3.717.319
Toplam Aktifler - 12.901.354
Kısa Vadeli Yükümlülükler - 9.269.726
Uzun Vadeli Yükümlülükler - 1.102.283
Özkaynaklar - 2.529.345
Diğer Özkaynak Kalemleri - 2.414.282
Dönem Net Karı/(Zararı) - 115.063
Toplam Pasifler - 12.901.354
Ortaklık Payı 0% 10%
Dönem Karı Payı - 11.506
Diğer Özkaynak Payı - 241.428
Toplam - 252.934

Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi

LENTA 31.12.2024 31.12.2023
Dönen Varlıklar - 1.508.313
Duran Varlıklar - 4.801.173
Toplam Aktifler - 6.309.486
Kısa Vadeli Yükümlülükler - 2.149.378
Uzun Vadeli Yükümlülükler - 673.683
Özkaynaklar - 3.486.425
Diğer Özkaynak Kalemleri - 3.441.551
Dönem Net Karı/(Zararı) - 44.874
Toplam Pasifler - 6.309.486
Ortaklık Payı 0% 35%
Dönem Karı Payı - 15.706
Diğer Özkaynak Payı - 1.204.543
Toplam - 1.220.249

16. ÖZKAYNAKLAR

Ortaklık Yapısı

Rapor tarihi itibarıyla Şirket'in ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir:

31.12.2024 31.12.2023
Nominal Sermaye Oran Tutar Oran Tutar
Atıf Tunç ATIL 28,19% 29.602.500 36,14% 12.650.000
Nilüfer ATIL 16,43% 17.250.000 16,43% 5.750.000
İlham ÇELEBİ 13,14% 13.800.000 13,14% 4.600.000
Halka Açık Kısım 42,24% 44.347.500 34,29% 12.000.000
Toplam 100% 105.000.000 100% 35.000.000
Sermaye Düzeltme Farkları 194.371.968 176.537.833
Ödenmiş Sermaye 299.371.968 211.537.833
31.12.2024 31.12.2023
Adı Soyadı Pay Grubu Oran Nominal Sermaye (TL) Pay Grubu Oran Nominal Sermaye (TL)
Atıf Tunç ATIL A 16,00% 16.800.000 A 16,00% 5.600.000
B 12,19% 12.802.500 B 20,14% 7.050.000
Nilüfer ATIL B 16,43% 17.250.000 B 16,43% 5.750.000
İlham ÇELEBİ A 4,00% 4.200.000 A 4,00% 1.400.000
B 9,14% 9.600.000 B 9,14% 3.200.000
Halka Açık Kısım B 42,24% 44.347.500 34,29% 12.000.000
Toplam 100% 105.000.000 100% 35.000.000

Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş Diğer Kapsamlı Gelir (Giderler)

Rapor tarihi itibariyle "Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş Diğer Kapsamlı Gelirler veya Giderler" in detayı aşağıdaki gibidir:

Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş Diğer Kapsamlı
Gelirler (Giderler)
31.12.2024 31.12.2023
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları (Azalışları) 84.821.887 -
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları) (12.382.922) (5.640.577)
Maddi Duran Varlıklar Yeniden Değerleme Artışları (Azalışları), Vergi Etkisi (21.205.472) -
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları), Vergi Etkisi 3.100.662 1.313.144
Toplam 54.334.155 (4.327.433)

Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler ve Diğer Yedekler

Türk Ticaret Kanunu'na göre genel kanuni yedek akçe, Grup'un ödenmiş sermayesinin %20'sine ulaşılıncaya kadar, yıllık karın %5'i olarak ayrılır. Diğer kanuni yedek akçe, pay sahiplerine yüzde beş oranında kâr payı ödendikten sonra, kârdan pay alacak kişilere dağıtılacak toplam tutarın %10'u oranında ayrılır ve genel kanuni yedek akçeye eklenir.

Türk Ticaret Kanunu'na göre, genel kanuni yedek akçe sermayenin veya çıkarılmış sermayenin yarısını aşmadığı takdirde, sadece zararların kapatılmasına, işlerin iyi gitmediği zamanlarda işletmeyi devam ettirmeye veya işsizliğin önüne geçmeye ve sonuçlarını hafifletmeye elverişli önlemler alınması için kullanılabilir. Rapor tarihi itibariyle yasal yedek akçe tutarı 19.263.295 TL'dir. (31.12.2023: 18.937.486 TL)

Hisse Başına Kazanç/(Kayıp)

Pay Başına Kazanç (Zarar) 31.12.2024 31.12.2023
Sermaye Pay Adedi 105.000.000 35.000.000
Ağırlıklı Ortalama Sermaye Payı 94.305.556 35.000.000
Hisse nominal Değeri 1,00 1,00
Pay Başına Kazanç (Zarar) (1,34) (1,11)

Hisse başına kazanç / (kayıp), TMS 33 Hisse Başına Kazanç Standardı kapsamında; Şirket'in adi hisse senedi sahiplerinin payına düşen kazanç veya zararının (pay), dönem boyunca mevcut olan adi hisse senetlerinin ağırlıklı ortalama sayısına (payda) bölünmesiyle hesaplanmıştır.

Paylara İlişkin Primler ve İskontolar

Paylara İlişkin Primler ve İskontolar 31.12.2024 31.12.2023
Hisse sendi İhraç Primleri 159.624.070 247.458.205
Toplam 159.624.070 247.458.205

17. ERTELENEN VERGİ

Uygulanan Muhasebe Politikası

Vergi gideri, dönem vergisi ve ertelenmiş vergi toplamından oluşur. Dönem vergisi ve ertelenmiş vergi işletme birleşmeleri veya doğrudan öz kaynaklar veya diğer kapsamlı gelir ile ilişkilendirilenler dışında kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Dönem Vergisi

Dönem vergisi, raporlama dönemi sonu itibariyle yürürlükte olan veya yürürlüğe girmesi kesine yakın olan vergi oranları dikkate alınarak hesaplanan cari yılda vergiye konu kar veya zarar üzerinden beklenen vergi yükümlülüğü veya alacağıdır ve geçmiş yıllardaki vergi yükümlülükleri ile ilgili düzeltme kayıtlarını da içerir. Dönem vergi yükümlülüğü aynı zamanda temettü dağıtım bildirimlerinden kaynaklanan vergi yükümlülüklerini de içerir. 31.12.2024 tarihi itibarıyla Türkiye'de, kurumlar vergisi oranı %25'tir.

Kurumlar vergisi oranı kurumların ticari kazancına vergi yasaları gereğince indirimi kabul edilmeyen giderlerin ilave edilmesi, vergi yasalarında yer alan istisna ve indirimlerin indirilmesi sonucu bulunacak safi kurum kazancına uygulanır.

Ertelenmiş Vergi

Ertelenmiş vergi, varlık ve yükümlülüklerin konsolide finansal tablolarda yer alan defter değerleri işe vergi matrahında kullanılan değerler arasındaki geçici farklar üzerinden hesaplanır. Aşağıdaki durumlarda meydana gelen geçici farklar için ertelenmiş vergi muhasebeleştirilemez:

  • Bir işletme birleşmesi olmayan ve ne muhasebe karını ne de vergiye tabi kar veya zararı etkilemeyen bir işlem sonucu oluşan varlık veya yükümlülüklerin ilk kayıtlara alınmasında ortaya çıkan geçici farklar;
  • Öngörülebilir bir gelecekteki tersine dönmesi muhtemel olmayan ve Grup'un geri çevrim zamanını kontrol edebildiği bağlı ortaklık, iştirak ve müştereken kontrol edilen işletmelerdeki yatırımlarıyla ilgili geçici farklar,
  • Şerefiyenin ilk muhasebeleştirilmesi sırasında oluşan vergilendirilebilir geçici farklar.

Grup, ertelenmiş vergi borçlarını ve ertelenmiş vergi varlıklarını, defter değerlerini ne şekilde geri kazanacağı veya borçlarını ne şekilde ödeyeceği ile ilgili raporlama dönemi sonundaki beklentilerinin vergisel sonuçlarıyla tutarlı bir şekilde ölçer. Gerçeğe uygun değer yöntemi kullanılarak ölçülen yatırım amaçlı gayrimenkuller için, söz konusu yatırım amaçlı gayrimenkulün defter değerinin satış yoluyla geri kazanılacağına ilişkin aksi ispat edilene kadar geçerli bir varsayım bulunmaktadır.

Ertelenmiş vergi, raporlama dönem sonu itibariyle geçici farkların geri çevrileceği zamandaki yürüklükte olan veya yürürlüğe girmesi kesine yakın olan vergi oranı ile ölçülür.

Ertelenmiş vergi varlığı ve ertelenmiş vergi yükümlülüğü, yasal olarak dönem vergi varlıklarını dönem vergi yükümlülüklerine mahsup etme hakkının olması ve aynı vergi mükellefi olması veya vergiye tabi işletmeler farklı işletmeler olmakla birlikte bu işletmeler vergi borçlarını ve vergi alacaklarını ya net esasa göre yerine getirecek veya tahsilat ve ödemeyi ayrı ayrı ancak aynı zamanda yapacak olması durumunda mahsuplaştırabilmektedir.

Kullanılmamış geçmiş yıl mali zararları, vergi avantajları ve indirilebilir geçici farklar için ilerideki dönemde bunların mahsup edilmesine yeterli olacak tutarda vergilendirilebilir kar elde edileceğinin muhtemel olması halinde ertelenmiş vergi varlığı muhasebeleştirilir. Ertelenmiş vergi varlıkları her raporlama tarihinde gözden geçirilir ve ilgili vergi avantajının kullanımının muhtemel olmadığı kısımlar için ertelenmiş vergi varlıkları azaltılır.

Grup, ertelenen vergi varlıklarını ve yükümlülüklerini, finansal durum tablosu kalemlerinin KGK tarafından yayımlanan TMS/TFRS'ler uyarınca düzenlenmiş ve yasal konsolide finansal tabloları arasındaki farklı değerlendirilmeleri sonucunda ortaya çıkan geçici farkların etkilerini dikkate alarak hesaplamaktadır. Söz konusu geçici farklar genellikle gelir ve giderlerin, TMS/TFRS'ler ve Vergi Kanunları'na göre değişik raporlama dönemlerinde muhasebeleşmesinden kaynaklanmaktadır.

Vergi Riski

Dönem vergi gideri ile ertelenmiş vergi gideri tutarları belirlenirken, Grup belirsiz vergi pozisyonlarını ve ödemesi gerekecek ek vergi ve faiz yükümlülüğü olup olmadığını dikkate almaktadır. Bu değerlendirme gelecekteki olaylarla ile ilgili birçok mesleki kanaat içerebilir ve tahmin ve varsayımlara dayanmaktadır.

Grup'un mevcut vergi yükümlülüğünün yeterliliği ile ilgili mesleki kanaatini değiştirecek yeni bilgiler ortaya çıkması durumunda vergi yükümlülüğündeki bu değişim, bu durumun belirlendiği döneme ait vergi giderini etkileyecektir.

Yatırım Teşvik Sistemi Kapsamında Elde Edilen Vergi Avantajları:

Şirket'in teşvik belgesine bağlanan yatırımlardan elde ettiği kazançlar, yatırımın kısmen veya tamamen işletilmesine başlanan hesap döneminden itibaren yatırıma katkı tutarına ulaşıncaya kadar indirimli oranlar üzerinden kurumlar vergisine tabi tutulur. Şirket'in öngörülebilir gelecekte faydalanacağı vergi avantajı, ertelenmiş vergi varlığı olarak finansal tablolara yansıtılmıştır. Söz konusu ertelenmiş vergi varlıklarının bilanço tarihinden itibaren beş yıl içerisinde geri kazanılması öngörülmektedir.

Grup'un rapor tarihi itibarıyla dönem sonlarında hesaplanan yasal vergi karşılıkları ve bu tutarlara ilişkin dönem içinde ödenmiş peşin vergi tutarları aşağıdaki gibidir:

Vergi Valık ve Yükümlülükleri 31.12.2024 31.12.2023
Dön.Karı Vergi ve Diğer Yasal Yüküm. Karşılıkları 44.517 4.185.519
Dön.Kar. Peşin Öde. Vergi ve Diğer Yüküm. (-) (44.517) (4.185.519)
Ödenecek Vergi ve Fonlar - -

Grup'un rapor tarihi itibariyle net vergi varlık veya yükümlülük pozisyonu aşağıdaki gibidir:

1.01.2024
31.12.2024
1.01.2023
31.12.2023
Cari Dönem Kurumlar Vergisi Gideri (1.641.313) (5.168.709)
Ertelenen Vergi Gelir/Gideri 16.385.945 25.502.094
Toplam Vergi Gelir/Gideri 14.744.632 20.333.385

Grup'un rapor tarihi itibarıyla ilgili birikmiş geçici farklar ve ertelenen vergi varlık ve yükümlülüklerinin yürürlükteki vergi oranları kullanılarak hazırlanan dökümü aşağıdaki gibidir:

31.12.2024 31.12.2023
Geçici Fark Ertelenen
Vergi Etkisi
Geçici
Fark
Ertelenen
Vergi Etkisi
Kıdem Tazminatı ve Kullanılmamış İzin Karşılıklarına İlişkin
Düzeltmeler
44.795.979 11.198.995 29.702.831 7.425.708
Şüpheli Ticari Alacak Karşılıkları 1.056.469 264.117 2.078.483 519.621
Duran Valıklara İlişkin Düzeltmeler 67.447.434 16.861.859 191.233 47.808
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Düzeltmeler 3.326.684 831.671 901.718 225.429
Faiz Tahakkuklarına İlişkin Düzeltmeler 8.612.414 2.153.104 10.002.336 2.500.584
Reeskont Faizlerine İlişkin Düzeltmeler 12.030.862 3.007.716 8.640.782 2.160.196
Dava Karşılıklarına İlişkin Düzeltmeler 7.600 1.900 523 131
Diğer Düzeltmeler - - 64.742 16.186
KVK'nın 32/A ve Ar-ge Kapsamındaki İndirimler - 8.875.359 - 4.246.468
Ertelenen Vergi Varlığı 43.194.720 17.142.131
Duran Varlıklara İlişkin Düzeltmeler 90.007.046 (22.501.762) 107.783.233 (26.945.808)
Stoklara İlişkin Düzeltmeler 18.204.049 (4.551.012) 1.355.380 (338.845)
Diğer Değişikliklere İlişkin Düzeltmeler 3.479.705 (869.926) 1.280.723 (320.181)
Kullanım Hakkı Varlıklarına İlişkin Düzeltmeler - - 68.453 (17.113)
Ar-Ge Gelirlerine İlişkin Düzeltmeler 31.715.403 (7.928.851) 4.995.650 (1.248.912)
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlara İlişkin
Düzeltmeler
1.219.650 (304.913) 3.594.861 (898.715)
Duran Varlık Değerleme Farkları* 251.073.665 (48.167.820) 60.543.680 (12.510.491)
Faiz Tahakkuklarına İlişkin Düzeltmeler - - 10.606 (2.652)
Ertelenen Vergi Yükümlülüğü (84.324.283) (42.282.717)
Net (41.129.563) (25.140.586)

(Vergi Oranları:31.12.2024: %25 31.12.2023: %25)

* Grup; Maddi Duran Varlıklarında bulunan binalara ilişkin değerleme sonucu oluşan değer artışından kaynaklanan geçici farklar dolayısıyla ertelenen vergi hesaplamasını, 7456 sayılı kanunun 22. Maddesinde yer alan %25 oranındaki vergi istisnasından yararlanacağı varsayımı ile yapmıştır.

Yukarıda açıklanan geçici farklar ve vergi etkileri sonucunda, ilgili dönemlere yansıyan ertelenen vergi gelir/giderleri aşağıdaki gibidir:

Vergi Gelir Gideri 1.01.2024
31.12.2024
1.01.2023
31.12.2023
Dönem başı açılış bakiyesi (25.140.586) (35.561.749)
Parasal Kayıp Kazançlar (34.566.071) (15.741.271)
Ertelenmiş vergi gideri/geliri 18.577.094 26.162.434
Dönem sonu kapanış bakiyesi (41.129.563) (25.140.586)

18. ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALARA İLİŞKİN KARŞILIKLAR

Uygulanan Muhasebe Politikası

Çalışanlara sağlanan kısa vadeli fayda yükümlülükler iskonto edilmeksizin ölçülür ve ilgili fayda verildikçe giderleştirilir. Çalışanlarının geçmiş hizmetleri sonucunda Grup'un yasal veya zımni kabulden doğan, ödemekle yükümlü olduğu ve bu yükümlülüğün güvenilir olarak tahmin edilebildiği durumlarda kısa vadeli nakit ikramiye veya kar paylaşım planları kapsamında ödenmesi beklenen tutarlar için bir yükümlülük kaydedilir.

Tanımlanmış Fayda Planları

Tanımlanmış fayda planları, tanımlanmış katkı planları dışında kalan, işten ayrılma sonrası sağlanan planlardır. Grup'un tanımlanmış fayda planları bakımından net yükümlülüğü, her plan için çalışanların şimdiki ve önceki dönemlerde verdikleri hizmetlerin karşılığında kazanacakları gelecekteki fayda tahmin edilerek ayrı hesaplanır. Bu fayda bugünkü değerinin belirlenmesi için iskonto edilir. Kaydedilmemiş geçmiş hizmet maliyetleri ve plan varlıklarının gerçeğe uygun değeri düşülmüştür. İskonto oranı, vade tarihi Grup'un yükümlülük vadelerine yakın olan ve faydaların ödenmesi beklenen para birimiyle aynı para biriminden çıkarılan ve bir kredi derecelendirme kurumundan kredi değerlendirmesi en az AA olan özel sektör borçlanma senetlerinin raporlama dönemi sonundaki getirisidir.

Hesaplama yıllık olarak yetkin bir aktüer tarafından öngörülen yükümlülük yöntemi kullanılarak yapılır. Hesaplama neticesinde Grup lehine bir sonuç çıkarsa, kaydedilmiş varlık, kaydedilmemiş geçmiş hizmet maliyetleri ile gelecekteki plandan iade veya katkı paylarından indirimler şeklinde sağlanacak faydaların bugünkü değerleri toplamıyla sınırlıdır. Ekonomik faydaların bugünkü değerini hesaplamak için Grup'taki herhangi bir plana uygulanan asgari finansman şartları dikkate alınır.

Ekonomik fayda, planın ömrü süresince gerçekleştirilebilir veya plan yükümlülükleri yerine getirilebilir ise Grup için mümkündür. Bir planın faydaları arttığında, artan faydanın çalışanların geçmiş hizmetleriyle ilgili olan kısmı faydaya hak kazanan kadar geçecek olan ortalama süre üzerinden doğrusal olarak kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Faydaya hak kazanıldığı anda, giderler doğrudan kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Grup tanımlanmış fayda planlarından oluşan aktüeryal kazanç ve kayıplarını doğrudan diğer kapsamlı gelire ve tanımlanmış fayda planlarıyla ilgili tüm giderleri kar veya zararda çalışanlara sağlanan fayda giderlerine kaydeder.

Grup, tanımlanmış fayda planına ilişkin azaltma veya ödemelerle ilgili kazanç veya zararları ilgili azaltma veya ödemeler gerçekleştiğinde konsolide finansal tablolara yansıtır. Azaltma veya ödemelerden kaynaklanan kazanç veya zararlar tanımlanmış fayda yükümlülüğünün bugünkü değerinde meydana gelen değişiklikleri, plan varlıklarının gerçeğe uygun değerindeki değişimleri ve ilişkili aktüeryal kazanç ve kayıplar ile daha önceden muhasebeleştirilmemiş geçmiş hizmet maliyetini içermektedir.

Çalışanlara Sağlanan Diğer Uzun Vadeli Faydalar

Grup'un emeklilik planları dışında çalışanlara sağlanan diğer uzun vadeli faydalarla ilgili net yükümlülük, çalışanların bu dönem ve geçmiş dönemlerdeki hizmetlerine karşılık kazanacakları gelecekteki fayda tutarıdır. Bu fayda bugünkü değerine indirgenmesi için iskonto edilir ve bu fayda ile ilgili herhangi bir varlığın gerçeğe uygun değeri faydanın belirlenen değerinden düşülür. İskonto oranı, vade tarihi Grup'un yükümlülük vadelerine yakın olan ve faydaların ödenmesi beklenen para birimi ile aynı para biriminde çıkartılan ve bir kredi derecelendirme kurumundan kredi değerlendirmesi en az AA olan özel sektör borçlanma senetlerinin raporlama dönemi sonundaki getirisidir. Hesaplama öngörülen biri kredi yöntemi kullanılarak yapılır.

Aktüeryal kazanç ve kayıplar ortaya çıktıkları dönemin kar veya zararında muhasebeleştirilir

İşten Çıkarma Tazminatları

Grup, uygulamada gerçekçi bir geri adım atma olasılığı olmaksızın ya normal emeklilik yaşından önce iş sözleşmesinin feshedilmesi veya gönüllü olarak işten ayrılmaların teşvik edilmesi amacıyla resmi bir detay plan taahhüt ettiğinde işten çıkarma tazminatlarını gider olarak muhasebeleştirir. Gönüllü olarak işten ayrılmalar için ödenen işten çıkarma tazminatları, Grup gönüllü işten ayrılma için bir teklifte bulunduğunda, teklifin kabul edileceği olası ise ve kabul edenlerin sayısı güvenilir olarak tahmin edebilecek ise gider olarak muhasebeleştirilir. Eğer tazminatlar rapor tarihinden itibaren 12 aydan fazla bir sürede ödenecekse bugünkü değerine iskonto edilir.

Kıdem tazminatı karşılığı, Grup'un, çalışanların emekli olmasından kaynaklanan gelecekteki muhtemel yükümlülük tutarının bugünkü değerinin tahmin edilmesi yoluyla hesaplanmaktadır. TMS 19 Çalışanlara Sağlanan Faydalar, grubun yükümlülüklerinin, tanımlanmış fayda planları kapsamında aktüeryal değerleme yöntemleri kullanılarak geliştirilmesini öngörür.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin kısa vadeli karşılıkları aşağıdaki gibidir:

Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Kısa Vadeli Karşılıklar 31.12.2024 31.12.2023
Kıdem Tazminatı Karşılığı 11.865.166 9.710.831
Kullanılmayan İzin Karşılığı 3.411.204 3.984.678
Toplam 15.276.370 13.695.509

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin uzun vadeli karşılıkları aşağıdaki gibidir:

Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Uzun Vadeli Karşılıklar 31.12.2024 31.12.2023
Kıdem Tazminatı Karşılığı 29.519.609 16.007.322
Toplam 29.519.609 16.007.322

Kıdem tazminatı karşılığına ilişkin, toplam yükümlülüklerin hesaplanmasında kullanılan aktüeryal varsayımlar aşağıda belirtilmiştir:

31.12.2024 31.12.2023
Çalışma süresi K: 20yıl, E: 25 yıl K: 20yıl, E: 25 yıl
Zam Oranı 30,00% 49,00%
Tazminat almadan ayrılanların oranı 40,00% 40,00%
İskonto Oranı 32% 32%
Kıdem tazminatı tavanı 46.655 35.059

Grup'un kıdem tazminatı hesaplamalarına ilişkin dönem içi işlemler aşağıdaki gibidir:

31.12.2024 31.12.2023
Dönem Başı Kıdem Tazminatı 25.718.153 9.577.092
Parasal Kayıp Kazançların Etkisi (7.574.815) 4.250.197
İşten Ayrılanlara Yapılan Ödemeler (5.261.875) (2.567.377)
Faiz Maliyeti 12.513.091 4.240.664
Cari Hizmet Maliyeti 10.222.775 7.405.792
Aktüeryal Kazanç ve Zararlar 5.767.447 2.811.785
Dönem Sonu Kıdem Tazminatı 41.384.775 25.718.153

31.12.2024 tarihi itibarıyla Grup'un çalışan personel sayısı 200'tür. (31.12.2023: 223 Kişi)

19. TAAHHÜTLER, KOŞULLU VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLER

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un taahhütler, koşullu varlık ve yükümlülükleri aşağıdaki gibidir:

Koşullu Yükümlülükler 31.12.2024 31.12.2023
Verilen Teminat Mektupları-TL 1.290.625 TL 47.688.308 TL
Verilen Teminat Mektupları-EURO 0 € 2.054.068 €
Verilen İpotekler -TL 105.500.000 TL 152.319.604 TL
Verilen İpotekler -EURO 260.800 € 376.540 €
Kısa Vadeli Karşılıklar 31.12.2024 31.12.2023
Dava Karşılıkları 7.600 523
Toplam 7.600 523
31.12.2024 31.12.2023
A Kendi tüzel kişiliği adına vermiş olduğu TRİ'ler 116.763.669 279.324.976
B Tam konsolidasyon kapsamına dahil edilen ortaklıklar lehine vermiş olduğu - -
TRİ'ler
C Olağan ticari faaliyetlerinin yürütülmesi amacıyla diğer 3. kişilerin borcunu - -
temin amacıyla vermiş olduğu TRİ'ler
D Diğer verilen TRİ'ler - -
- Ana ortak lehine vermiş olduğu TRİ'ler - -
- B ve C maddeleri kapsamına girmeyen diğer grup şirketleri lehine vermiş olduğu - -
TRİ'ler
- C maddesi kapsamına girmeyen 3. kişiler lehine vermiş olduğu TRİ'ler - -
Toplam 116.763.669 279.324.976
31.12.2024 31.12.2023
Diğer TRİ'lerin şirketin özkaynaklarına oranı 0% 0%

20. SATIŞLAR VE SATIŞLARIN MALİYETİ Uygulanan Muhasebe Politikası

Mal Satışı

Asıl faaliyet konusuna ilişkin malların satışından elde edilen hasılat; karşılığında alınan veya alınacak tutardan iadeler, satış iskontoları ve ciro primleri düşüldükten sonraki gerçeğe uygun değeri ile ölçülür. Hasılat, önemli risk ve getirilerin satın alana transfer olmuş olması, ödenecek bedelin tahsilatının muhtemel olması, yüklenilecek ilgili maliyetlerin ve malların muhtemel iade tutarlarının güvenilir şekilde tahmin edilebilmesi, satışa konu mal üzerinde devam eden yönetim etkinliğinin kalmamış olması ve hasılat tutarının güvenilir bir şekilde ölçülebildiği durumlarda kaydedilir.

Bir indirimin verilmesi muhtemel ve tutarı güvenilir bir biçimde ölçülebiliyorsa, hasılat kaydedildiği anda indirim tutarı hasılattan düşülerek kaydedilir.

Hizmet Sunumu

Verilen hizmetlerden elde edilen hasılat, işlemin raporlama dönemi sonundaki tamamlanma düzeyi dikkate alınarak kar veya zararda muhasebeleştirilir. Tamamlanma oranı yapılan işle ilgili saha incelemelerine göre değerlendirilir.

21. BÖLÜMLERE GÖRE RAPORLAMA

Grup'un faaliyetlerine ilişkin karar almaya yetkili merci (Yönetim Kurulu ve Üst Yönetim) bölümsel raporlamayı Not 2'de bahsi geçen sunuma ilişkin temel esaslara göre ölçmektedir. Raporlanan bilgiler, yönetimin faaliyet bölümlerinin performansını değerlendirmek ve kaynak dağılımına karar vermek için kullandığı bilgileri içermektedir. Grup'un faaliyet bölümlerinin diğer bölümler ile gerçekleştirilen işlemlerden elde edilen bölüm gelirlerinin ölçülmesi ve raporlamasında, bölümler arası transferler, normal piyasa fiyatı ve şartlarında gerçekleştirilmektedir. Grup'un içerisinde yer alan şirketler benzer faaliyetlerde bulunmakta olup hasılat ve maliyetleri; Üretim Otomasyonu Satışları, Hidromekanik Sistemlerin Satışları, Mekanik Otomasyon & Robotik Satışları ve Yazılım Satışlarından oluşmaktadır. Grup'un bağlı ortaklıklarıyla birlikte bölümlere göre raporlamasını içeren bilgiler aşağıda yer almaktadır:

HKTM MAKERS SFM ACD İNOVASYON MET ELİMİNASYON KONSOLİD
E
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2023
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
01.01.2024
31.12.2024
Hasılat
Satışların
Maliyeti (-)
507.700.162
(354.167.652)
148.272.396
(125.838.880)
44.721.787
(32.158.147)
17.859.480
(1.429.428)
9.809.164
(632.679)
14.001.094
(10.402.809)
(66.281.593)
63.474.691
676.082.490
(461.154.90
4)
BRÜT
KAR
(ZARAR)
153.532.510 22.433.516 12.563.640 16.430.052 9.176.485 3.598.285 (2.806.902) 214.927.586

22. FAALİYET GİDERLERİ

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un genel yönetim giderleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Genel Yönetim Giderleri 31.12.2024 31.12.2023
Personel Giderleri (77.013.513) (68.077.953)
Amortisman Giderleri (7.464.361) (18.831.115)
Temsil Ağırlama Giderleri (1.057.002) (1.368.942)
Sigorta Giderleri (6.567.935) (2.471.372)
Kira Giderleri (7.771.438) (8.719.577)
Akaryakıt Giderleri (2.840.269) (2.831.574)
Danışmanlık ve Müşavirlik Giderleri (20.648.109) (13.538.176)
Bakım ve Onarım Giderleri (1.238.548) (1.750.854)
Elektrik, Su, Doğalgaz ve İletişim Giderleri (5.536.243) (4.635.667)
Temizlik Giderleri (1.527.639) (1.010.233)
Aidat Giderleri (1.292.330) (628.142)
Nakliye ve Kargo Giderleri (488.898) (770.379)
Kırtasiye Giderleri (349.543) (543.781)
Vergi, Resim ve Harç Giderleri (10.658.164) (12.485.852)
Dava, İcra, Avukat ve Noter Giderleri (302.381) (219.183)
Yeme-İçme Giderleri (1.842.987) (2.273.465)
Diğer Giderler (2.816.259) (6.456.762)
Seyahat ve Konaklama Giderleri (435.191) -
Toplam (149.850.810) (146.613.027)

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un pazarlama, satış ve dağıtım giderleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Pazarlama Satış ve Dağıtım Giderleri 31.12.2024 31.12.2023
Personel Giderleri (11.779.534) (20.440.703)
Amortisman Giderleri (18.660.903) (9.285.097)
Kira Giderleri (908.876) (4.542.956)
Yeme-İçme Giderleri (545.904) (1.016.438)
Seyahat ve Konaklama Giderleri (1.563.903) (2.488.847)
Fuar Giderleri (2.039.313) (4.761.625)
Elektrik, Su, Doğalgaz ve İletişim Giderleri (72.672) (78.305)
İhracat Giderleri (1.220.686) (2.679.884)

31 Aralık 2024 Tarihi İtibarıyla Konsolide Finansal Tablolara İlişkin Dipnotlar

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Diğer Giderler (684.484) (1.683.368)
Toplam (39.521.722) (48.797.244)

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un araştırma ve geliştirme giderleri aşağıdaki gibidir:

Araştırma Giderleri 1.01.2024
31.12.2024
1.01.2023
31.12.2023
Araştırma ve Geliştirme Giderleri (2.143.611) (9.603.091)
Amortisman Giderleri (18.660.903) (9.285.097)
Toplam (20.804.514) (18.888.188)

23. DİĞER FAALİYET GELİR VE GİDERLERİ

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un diğer gelirleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Diğer Gelirler 31.12.2024 31.12.2023
Reeskont Faiz Gelirleri 37.280.707 25.134.990
Ticari Kur Farkı Gelirleri 24.314.911 39.306.074
Arge Teşvik Gelirleri 13.280.311 2.399.634
Konusu Kalmayan Karşılıklar 320.586 -
Vade Farkı Gelirleri 66.486.371 52.886.155
Geçmiş Yıl Yapılandırma Düzeltmeleri 22.274 -
Diğer Gelirler 17.237.044 7.152.100
Hibe Gelirleri 2.834.176 -
Toplam 161.776.380 126.878.953

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un diğer giderleri aşağıdaki gibidir:

Diğer Giderler 1.01.2024
31.12.2024
1.01.2023
31.12.2023
Ticari Kur Farkı Giderleri (28.960.102) (75.830.682)
Reeskont Faiz Giderleri (38.510.858) (33.933.432)
Karşılık Giderleri (7.138) (4.958)
Vade Farkı Giderleri (34.924.533) (27.521.206)
Deprem Vergisi Giderleri - (14.921.533)
Diğer Giderler (4.630.341) (6.011.185)
Toplam (107.032.972) (158.222.996)

24. FİNANSAL GELİR VE GİDERLER

Uygulanan Muhasebe Politikası

Finansal gelirler, yatırımdan elde edilen faiz gelirlerini (satılmaya hazır finansal varlıkları da içerecek şekilde), temettü gelirlerini, satılmaya hazır finansal varlıkların satışından elde edilen gelirleri, gerçeğe uygun değer farkı kar veya zarara yansıtılan finansal varlıkların değerlerindeki kazançları, işletme birleşmesiyle edinilen işletmede önceden var olan payların gerçeğe uygun değerinin yeniden ölçümünden olan kazançları, kar veya zararda muhasebeleştirilen riskten korunma amaçlı elde tutulan finansal araçlardan elde edilen gelirleri ve önceden diğer kapsamlı gelirde muhasebeleştirilmiş net kazançların sınıflamalarını içerir. Faiz geliri, etkin faiz yöntemi kullanılarak tahakkuk esasına göre kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Temettü gelirleri Grup'un ödemeyi almaya hak kazandığı tarihte (kayıtlı menkul kıymetlerde bu tarih eski temettü tarihidir.) kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Finansal giderler, alınan kredilerin faiz giderlerini, karşılıklar ve ertelenmiş bedel üzerindeki iskontoların çözülmesi, satılmaya hazır finansal varlıkların satışında oluşan zararlar, yükümlülük olarak sınıflandırılan imtiyazlı hisselerin temettüleri, gerçeğe uygun değeri kar veya zararda ve koşullu bedel olarak muhasebeleştirilen finansal varlıklarla ilgili gerçeğe uygun değer kayıpları, ticari alacaklar dışında kalan finansal varlıklar üzerinde kaydedilen değer düşüklüğü zararları, kar veya zararda muhasebeleştirilen türev korunma araçlarından kayıpları ve daha önceden diğer kapsamlı gelirde muhasebeleştirilen kar veya zarara yeniden sınıflandırılan net zararları içerir.

Bir özellikli varlık satın alımı, inşası veya üretimiyle doğrudan ilgili olmayan borçlanma maliyetleri etkin faiz yöntemi kullanılarak kar veya zararda muhasebeleştirilir.

Finansal varlık ve yükümlülüklerin üzerindeki kur farkı gelir ve giderleri kur farkı hareketlerinin net pozisyonuna göre finansal gelirler veya finansal giderler içerisinde net olarak raporlanır.

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un finansal gelirleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Finansal Gelirler 31.12.2024 31.12.2023
Kur Farkı Geliri 14.796.085 53.897.473
Faiz Geliri 5.959.426 8.416.812
Toplam 20.755.511 62.314.285

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un finansal giderleri aşağıdaki gibidir:

Finansal Giderler 1.01.2024
31.12.2024
1.01.2023
31.12.2023
Kur Farkı Gideri (5.921.129) (13.983.894)
Kıdem Tazminatı Faiz Gideri (12.513.091) (4.240.664)
Faiz Gideri (159.451.950) (79.536.699)
Toplam (177.886.170) (97.761.257)

25. YATIRIM FAALİYETLERİNDEN GELİR VE GİDERLER

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un yatırım faaliyetlerinden gelirleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler 31.12.2024 31.12.2023
Duran Varlık Satış Karı 370.062 1.190.583
Toplam 370.062 1.190.583

Rapor tarihi itibarıyla Grup'un yatırım faaliyetlerinden giderleri aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Yatırım Faaliyetlerinden Giderler 31.12.2024 31.12.2023
Duran Varlık Satış Zararı (2.180.000) -
Toplam (2.180.000) -

26. İLİŞKİLİ TARAF AÇIKLAMALARI

Uygulanan Muhasebe Politikası

İlişkili taraflar, konsolide finansal tablolarını hazırlayan işletmeyle (raporlayan işletme) ilişkili olan kişi veya işletmedir.

a) Bir kişi veya bu kişinin yakın ailesinin bir üyesi, aşağıdaki durumlarda raporlayan işletmeyle ilişkili sayılır: Söz konusu kişinin,

(i) raporlayan işletme üzerinde kontrol veya müşterek kontrol gücüne sahip olması durumunda,

(ii) raporlayan işletme üzerinde önemli etkiye sahip olması durumunda,

(iii) raporlayan işletmenin veya raporlayan işletmenin bir ana ortaklığının kilit yönetici personelinin bir üyesi olması durumunda.

(b) Aşağıdaki koşullardan herhangi birinin mevcut olması halinde işletme raporlayan işletme ile ilişkili sayılır:

(i) İşletme ve raporlayan işletmenin aynı grubun üyesi olması halinde (yani her bir ana ortaklık, bağlı ortaklık ve diğer bağlı ortaklık diğerleri ile ilişkilidir).

(ii) İşletmenin, diğer işletmenin (veya diğer işletmenin de üyesi olduğu bir grubun üyesinin) iştiraki ya da iş ortaklığı olması halinde.

(iii) Her iki işletmenin de aynı bir üçüncü tarafın iş ortaklığı olması halinde.

(iv) İşletmelerden birinin üçüncü bir işletmenin iş ortaklığı olması ve diğer işletmenin söz konusu üçüncü işletmenin iştiraki olması halinde.

(v) İşletmenin, raporlayan işletmenin ya da raporlayan işletmeyle ilişkili olan bir işletmenin çalışanlarına ilişkin olarak işten ayrılma sonrasında sağlanan fayda plânlarının olması halinde. Raporlayan işletmenin kendisinin böyle bir plânının olması halinde, sponsor olan işverenler de raporlayan işletme ile ilişkilidir.

(vi) İşletmenin (a) maddesinde tanımlanan bir kişi tarafından kontrol veya müştereken kontrol edilmesi halinde.

(vii) (a) maddesinin (i) bendinde tanımlanan bir kişinin işletme üzerinde önemli etkisinin bulunması veya söz konusu işletmenin (ya da bu işletmenin ana ortaklığının) kilit yönetici personelinin bir üyesi olması halinde. İlişkili tarafla yapılan işlem raporlayan işletme ile ilişkili bir taraf arasında kaynakların, hizmetlerin ya da yükümlülüklerin, bir bedel karşılığı olup olmadığına bakılmaksızın transferidir.

İlişkili taraf kapsamında değerlendirilen işletmeler, kişiler ve Grup ile olan ilişki düzeyleri aşağıdaki gibidir:

İlişkili Taraf Adı-Soyadı/ Unvanı İlişkisi
Atıf Tunç ATIL Ortak
İlham ÇELEBİ Ortak
Nilüfer ATIL Ortak
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. (HKSM) (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. (MET) (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Ltd. Şti. (Önceki Dönem) Özkaynak ile Değerlenen Yatırım
Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş. (Önceki Dönem) HKSM'nin Bağlı Ortaklığı
Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş. (Önceki Dönem) HKSM'nin Bağlı Ortaklığı
Aylin ATIL Şirket Ortakları ile Akrabalık İlişkisi
Doruk ATIL Şirket Ortakları ile Akrabalık İlişkisi
Sertaç Çelik SFM Şirketi'nin Ortağı
Fırat ERPOLAT Makers Şirketi'nin Ortağı
Faruk KARTAL MET Şirketi'nin Ortağı
Seçkin ÇELEBİ (Önceki Dönem) MET Şirketi'nin Ortağı

Atıf Tunç ATIL

HKTM şirket'nin %28,19 oranında hissesine sahip ortağıdır. HKSM şirketi'nin %24 oranında hissesine sahip ortağıdır. MET şirketi'nin %30 oranında hissesine sahip ortağıdır.

İlham ÇELEBİ

HKTM şirket'nin %13,14 oranında hissesine sahip ortağıdır. HKSM şirketi'nin %40 oranında hissesine sahip ortağıdır. MET şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır. LENTA MARİN şirket'nin %35 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Nilüfer ATIL

Şirket'in %16,43 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Hareket Kontrol Servis Merkezi San. ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. (HKSM)

HKSM endüstri kuruluşlarına özellikle başta ağır sanayi olmak üzere tüm sektörlere hidrolik, pnömatik, mekanik elektrik ve otomasyon konularında servis hizmetleri vermekte. İşletmelerin TPM (Toplam Üretken Bakım) süreçlerine destek vererek, bakım anlaşmaları yaparak bakım yönetimlerini üstlenmektedir. 2024 yılında Grup tüm hisselerini devretmiştir.

Modül Modern Eğitim Teknolojileri Anonim Şirketi (MET)

Şirket 7.06.2022 Tarihinde merkez nakli olmuş ve yeni adresi Muradiye Mah. 8. Sokak 1. Blok No: 211 Yunusemre/Manisa adresinde faaliyetlerine devam etmektedir. Kendi imalatı olan eğitim setleri ile uygulamalı eğitimler vermektedir. Firmaların ihtiyaçlarına göre kurgulanmış özel eğitim programları konusunda da çalışmaları bulunmaktadır.

Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi

İnsansız Su Altı Sistemleri üzerine faaliyet gösteren, Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi'nin %35 oranında sermayesini pay devri ile satın almıştır. 2024 yılında Grup tüm hisselerini devretmiştir.

Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi, HKSM'nin bağlı ortaklığı olarak 21.12.2022 tarihinde kurulmuştur. Merkez adresi TOSB Otomotiv (Osb) Mah. 1. Cad. No: 8/3 İç Kapı No:12 Çayırova/Kocaeli. Her türlü elektrik enerjisi, güneş enerjisi (fotovoltaik) üretimi yapacak tesis kurmak enerji üretmek ve enerji dağıtımı yapılmaktadır. 2024 yılında Grup dolaylı paylarını devretmiştir.

Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş (YED)

Dünya'nın sıfır emisyona geçiş hedefleri doğrultusunda yenilenebilir enerjiye geçişi desteklemek için kurulan Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri AŞ. (YED), yeni ekosistemin her alanında teknolojiler geliştirmek üzere yola çıkmış bir şirkettir. Kuruluş amacı çağımızın en önemli enerji kaynağı elektrik enerjisinin üretimi, depolanması ve son kullanıcıya dağıtımı için gerekli tüm donanım ve yazılım teknolojilerini yerli olarak Türkiye'de geliştirmek ve üretmektir. 2024 yılında Grup dolaylı paylarını devretmiştir.

Aylin ATIL

Şirket ortakları ile akrabalık ilişkisi bulunmaktadır.

Doruk ATIL Şirket ortakları ile akrabalık ilişkisi bulunmaktadır.

  • Sertaç Çelik SFM şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır.
  • Fırat ERPOLAT Makers şirketi'nin %33 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Faruk KARTAL MET şirketi'nin %20 oranında hissesine sahip ortağıdır.

Seçkin ÇELEBİ

MET şirketi'nin %10 oranında hissesine sahip ortağıdır.(Önceki Dönem)

Rapor tarihi itibarıyla ilişkili grup ve kişiler ile ilgili işlemler ve dönem sonu bakiyeleri rapor tarihi itibarıyla aşağıdaki gibidir:

Dönen Varlıklar 31.12.2024 31.12.2023
Alıcılar 25.537.585 2.222.490
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. Ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. 22.040.279 1.791.749
Toplam Enerji Merkezi San. Ve Tic. A.Ş. - 137.044
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. - 293.697
Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi 3.497.306 -
Diğer Alacaklar 531.355 141.585
Serhat ÇELİK 531.355 131.897
Seçkin ÇELEBİ - 4.466
Doruk ATIL - 5.222
Verilen Sipariş Avansları 6.380.456 7.773.479
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. - 7.773.479
Mers Technology Gmbh 6.380.456 -
Personel Avansları 1.419.000 2.948.936
Fırat ERPOLAT 1.419.000 2.948.936
Toplam 33.868.396 13.086.490
Kısa Vadeli Borçlar 31.12.2024 31.12.2023
Ticari Borçlar 176.861 12.504.619
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. Ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. 176.861 12.504.619
Diğer Borçlar 353.500 -
Fırat ERPOLAT 353.500 -
Ortaklara Borçlar 27.439.983 -
İlham ÇELEBİ 4.858.597 -
Atıf Tunç ATIL 22.581.386 -
Toplam 27.970.344 12.504.619
1.01.2024 1.01.2023
31.12.2024 31.12.2023
Mal ve Hizmet Satışları 49.071.675 10.470.671
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. Ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. 45.635.393 10.125.433
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. - 141.409
Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi 3.436.282 193.408
Toplam Enerji Merkezi San. Ve Tic. A.Ş. - 10.421
Mal ve Hizmet Alışları (2.140.461) (13.972.675)
Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş. - (681.859)
Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Limited Şirketi (163.041) (318.614)
Hareket Kontrol Servis Merkezi San. Ve İnş. Taah. Tic. A.Ş. (1.396.413) (12.972.202)
Mers Technology Gmbh (581.007) -
Toplam 46.931.214 (3.502.004)

Rapor tarihi itibarıyla üst yönetime sağlanan menfaatler aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Üst Yönetime Sağlanan Menfaatler
Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Fayda ve Hizmetler
31.12.2024
(6.386.730)
31.12.2023
(24.074.593)
Toplam (6.386.730) (24.074.593)

27. KONSOLİDE FİNANSAL ARAÇLARDAN KAYNAKLANAN RİSKİN NİTELİĞİ VE DÜZEYİ

Kredi Riski: Karşılıklı ilişki içinde olan taraflardan birinin bir finansal amaca ilişkin olarak yükümlülüğünü yerine getirememesi sonucu diğer tarafın finansal açıdan zarara uğraması riskidir. Grup'un önemli ölçüde kredi riski yoğunlaşmasına sebep olabilecek finansal araçları ticari alacaklardan oluşmaktadır. Grup'un maruz kalabileceği maksimum kredi riski, konsolide finansal tablolarda yansıtılan tutarlar kadardır. Ticari alacaklardan kaynaklanabilecek kredi riski yüksek müşteri hacmi ve Finansal araç türleri itibariyle maruz kalınan kredi riskleri, raporlama dönemi itibariyle aşağıdaki gibidir:

Alacaklar
31.12.2024 Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Bankalardaki
İlişkili Taraf Diğer İlişkili Taraf Diğer Mevduat
Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami kredi riski 25.537.585 182.236.661 531.355 64.124.037 57.356.313
-
Azami riskin teminat, vs
ile güvence altına alınmış kısmı
A. Vadesi geçmemiş ya da değer düşüklüğüne uğramamış finansal varlıkların net defter değeri 25.537.585 182.236.661 531.355 64.124.037 57.356.313
B. Koşulları yeniden görüşülmüş bulunan, aksi takdirde vadesi geçmiş veya değer düşüklüğüne uğramış
sayılacak finansal varlıkların defter değeri
C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne uğramamış varlıkların net defter değeri
-
Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net defter değerleri
-
Vadesi geçmiş (brüt defter değeri)
4.248.296
-
Değer düşüklüğü (-)
(4.248.296)
-
Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
-
Vadesi geçmemiş (brüt defter değeri)
-
Değer düşüklüğü (-)
-
Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar
-
Azami riskin teminat, vs
ile güvence altına alınmış kısmı

31 Aralık 2024 Tarihi İtibarıyla Konsolide Finansal Tablolara İlişkin Dipnotlar (Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Kredi Riski (Devamı):

Alacaklar
31.12.2023 Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Bankalardaki
İlişkili Taraf Diğer İlişkili Taraf Diğer Mevduat
Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami kredi riski 2.222.490 257.021.804 141.585 24.182.979 252.965.202
-
Azami riskin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
A. Vadesi geçmemiş ya da değer düşüklüğüne uğramamış finansal varlıkların net defter değeri 2.222.490 257.021.804 141.585 24.182.979 252.965.202
B. Koşulları yeniden görüşülmüş bulunan, aksi takdirde vadesi geçmiş veya değer düşüklüğüne uğramış
sayılacak finansal varlıkların defter değeri
C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne uğramamış varlıkların net defter değeri
-
Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net defter değerleri
-
Vadesi geçmiş (brüt defter değeri)
6.686.803
-
Değer düşüklüğü (-)
(6.686.803)
-
Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
-
Vadesi geçmemiş (brüt defter değeri)
-
Değer düşüklüğü (-)
-
Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı
E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar
-
Azami riskin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı

Likidite Riski; Likidite riski, Grup'un net fonlama yükümlülüklerini yerine getirmeme ihtimalidir. Piyasalarda meydana gelen bozulmalar veya kredi puanının düşürülmesi gibi fon kaynaklarının azalması sonucunu doğuran olayların meydana gelmesi, likidite riskinin oluşmasına sebebiyet vermektedir. Grup yönetimi, fon kaynaklarını dağıtarak mevcut ve muhtemel yükümlülüklerini yerine getirmek için yeterli tutarda nakit ve benzeri kaynağı bulundurmak suretiyle likidite riskini yönetmektedir. Grup'un likidite riskini gösteren tablo aşağıdadır;

31.12.2024
Sözleşme Uyarınca Vadeler Defter Değeri Sözleşme uyarınca nakit çıkışlar toplamı 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun
Türev Olmayan Finansal Yükümlülükler 935.907.627 1.183.833.900 692.805.324 217.246.099 71.720.121 202.062.356
Finansal Borçlar 326.850.769 393.689.270 145.852.616 217.246.099 30.590.555
Ticari Borçlar 214.196.695 230.771.883 230.771.883
Çalışanlara Borçlar 14.374.467 14.374.467 14.374.467
Diğer Borçlar 51.271.074 51.271.074 51.271.074
Ertelenmiş Gelirler 236.360.750 236.360.750 236.360.750
Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar 44.795.979 209.308.563 7.246.207 202.062.356
Diğer Karşılıklar 7.600 7.600 7.600
Diğer Yükümlülükler 48.050.293 48.050.293 6.920.727 41.129.566
31.12.2023
Sözleşme Uyarınca Vadeler Defter Değeri Sözleşme uyarınca nakit çıkışlar toplamı 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun
Türev Olmayan Finansal Yükümlülükler 948.248.864 1.120.859.134 674.116.306 240.542.171 58.130.470 148.070.187
Finansal Borçlar 335.294.975 362.272.981 88.740.929 240.542.171 32.989.881
Ticari Borçlar 239.481.172 260.462.575 260.462.575
Çalışanlara Borçlar 9.638.634 9.638.634 9.638.634
Diğer Borçlar 183.081.111 183.081.111 183.081.111
Ertelenmiş Gelirler 117.425.371 117.425.371 117.425.371
Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar 29.702.831 154.353.692 6.283.505 148.070.187
Diğer Karşılıklar 523 523 523
Diğer Yükümlülükler 33.624.246 33.624.246 8.483.658 25.140.589

Yabancı Para Pozisyonu

Rapor tarihi itibarıyla, orijinal yabancı para ve TL karşılıkları cinsinden varlık ve yükümlülük tutarları aşağıdaki tabloda sunulmuştur.

TL Karşılığı
31.12.2024 (Fonksiyonel para USD EURO
birimi)
1. Ticari Alacaklar 49.134.699 1.287.212
2a. Parasal Finansal Varlıklar 42.406.052 6.728 1.104.924
2b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar 3.780.753 6.522 93.217
3. Diğer
4. Dönen Varlıklar 95.321.504 13.250 2.485.353
5. Ticari Alacaklar
6a. Parasal Finansal Varlıklar
6b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar 461.637 12.094
7. Diğer
8. Duran Varlıklar 461.637 12.094
9. Toplam Varlıklar 95.783.141 13.250 2.497.447
10. Ticari Borçlar 301.526 1.408 6.627
11. Finansal Yükümlülükler
12a. Parasal Olan Diğer Yükümlülükler 13.892.949 363.307
12b. Parasal Olmayan Diğer Yükümlükler 7.138.391 186.672
13. Kısa Vadeli Yükümlükler 21.332.866 1.408 556.606
14. Ticari Borçlar
15. Finansal Yükümlülükler
16 a. Parasal Olan Diğer Yükümlülükler
16 b. Parasal Olmayan Diğer Yükümlülükler
17. Uzun Vadeli Yükümlülükler
18. Toplam Yükümlülükler 21.332.866 1.408 556.606
19. Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Araçların Net Varlık /
(Yükümlülük) Pozisyonu
19a. Aktif Karakterli Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Ürünlerin Tutarı
19b. Pasif Karakterli Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Ürünlerin Tutarı
20. Net Yabancı Para Varlık / (Yükümlülük) Pozisyonu 74.450.275 11.842 1.940.840
21. Parasal Kalemler Net Yabancı Para Varlık / (Yükümlülük) 77.346.276 5.320 2.022.202
Pozisyonu
22. Döviz Hedge'i İçin Kullanılan Finansal Araçların Toplam Gerçeğe
Uygun Değeri
23. Döviz Varlıkların Hedge Edilen Kısmının Tutarı**
24. Döviz Yükümlülüklerin Hedge Edilen Kısmının Tutarı***
25. İhracat (Ortalama Kur : )
26. İthalat

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Yabancı Para Pozisyonu (Devamı):

TL Karşılığı
31.12.2023 (Fonksiyonel para USD EURO
birimi)
1. Ticari Alacaklar 140.582.295 450.933 3.908.272
2a. Parasal Finansal Varlıklar 212.459.563 59.914 6.468.240
2b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar 26.993.112 560.743 321.910
3. Diğer
4. Dönen Varlıklar 380.034.971 1.071.590 10.698.421
5. Ticari Alacaklar
6a. Parasal Finansal Varlıklar
6b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar
7. Diğer
8. Duran Varlıklar
9. Toplam Varlıklar 380.034.971 1.071.590 10.698.421
10. Ticari Borçlar 32.563.635 202.714 814.686
11. Finansal Yükümlülükler
12a. Parasal Olan Diğer Yükümlülükler 14.767.976 10.584 442.987
12b. Parasal Olmayan Diğer Yükümlükler
13. Kısa Vadeli Yükümlükler 47.331.611 213.298 1.257.674
14. Ticari Borçlar
15. Finansal Yükümlülükler
16 a. Parasal Olan Diğer Yükümlülükler
16 b. Parasal Olmayan Diğer Yükümlülükler
17. Uzun Vadeli Yükümlülükler
18. Toplam Yükümlülükler 47.331.611 213.298 1.257.674
19. Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Araçların Net Varlık /
(Yükümlülük) Pozisyonu
19a. Aktif Karakterli Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Ürünlerin
Tutarı
19b. Pasif Karakterli Bilanço Dışı Döviz Cinsinden Türev Ürünlerin
Tutarı
20. Net Yabancı Para Varlık / (Yükümlülük) Pozisyonu 332.703.360 858.292 9.440.747
21. Parasal Kalemler Net Yabancı Para Varlık / (Yükümlülük) 305.710.247 297.549 9.118.837
Pozisyonu
22. Döviz Hedge'i İçin Kullanılan Finansal Araçların Toplam Gerçeğe
Uygun Değeri
23. Döviz Varlıkların Hedge Edilen Kısmının Tutarı
24. Döviz Yükümlülüklerin Hedge Edilen Kısmının Tutarı
25. İhracat
26. İthalat

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Grup ağırlıklı olarak USD ve EURO cinsinden kur riskine maruz kalmakta olup, bu kapsam yabancı paralar ile ilgili kur riski analizi aşağıdaki gibidir:

31.12.2024 Kar / Zarar
Değer Kazanması Değer Kaybetmesi
USD Kurunun % 10 değişmesi halinde
1- USD varlık / yükümlülüğü 18.153 (18.153)
2- USD riskinden korunan kısım (-)
3- USD Net Etki (1+2) 18.153 (18.153)
EURO Kurunun % 10 değişmesi halinde
4- EURO varlık / yükümlülüğü 7.719.029 (7.719.029)
5- EURO riskinden korunan kısım (-)
6- EURO Net Etki (1+2) 7.719.029 (7.719.029)
TOPLAM 7.737.181 (7.737.181)
31.12.2023 Kar / Zarar
Değer Kazanması Değer Kaybetmesi
USD Kurunun % 10 değişmesi halinde
1- USD varlık / yükümlülüğü 875.930 (875.930)
2- USD riskinden korunan kısım (-)
3- USD Net Etki (1+2) 875.930 (875.930)
EURO Kurunun % 10 değişmesi halinde
4- EURO varlık / yükümlülüğü 29.703.610 (29.703.610)
5- EURO riskinden korunan kısım (-)
6- EURO Net Etki (1+2) 29.703.610 (29.703.610)
TOPLAM 30.579.540 (30.579.540)

Faiz Riski

Rapor tarihi itibarıyla Şirket'in faiz oranına duyarlı finansal araçlarının detayı aşağıdaki gibidir:

Sabit Faizli Finansal Araçlar 31.12.2024 31.12.2023
Vadeli Mevduatlar 31.493.469 60.644.192
Banka Kredi Borçları 302.970.691 299.234.583
Faaliyet Kiralamasına İlişkin Borçlar 21.537.035 32.917.290
Diğer Borçlanmalar 2.343.043 3.143.101

Sermaye Riski Yönetimi

Grup'un sermaye yönetimindeki hedefleri; faaliyetlerinin devamlılığını sağlayarak ortaklara getiri ve diğer hissedarlara fayda sağlayabilmek ve hizmetleri risk seviyesine uygun bir şekilde fiyatlandırarak karlılığını arttırmaktır.

Grup, sermaye miktarını risk düzeyi ile orantılı olarak belirlemektedir. Ekonomik koşullara ve varlıkların risk karakterine göre grup öz kaynakların yapısını düzenlemektedir.

Grup, sermaye yönetimini finansal borç/öz kaynak oranını kullanarak izlemektedir. Bu oran, net finansal borcun toplam öz kaynaklara bölünmesiyle bulunur.

Toplam net borçların sermayeye oranları aşağıdaki gibidir.

Sermaye Riski 31.12.2024 31.12.2023
Finansal Borçlar 326.850.769 335.294.975
Nakit ve Nakit Benzerleri (-) (57.624.757) (253.132.183)
Net Finansal Borçlar 269.226.012 82.162.791
Özkaynaklar 601.700.277 657.852.767
Özkaynaklar- Net Finansal Borçlar 332.474.265 575.689.976
Net Finansal Borçlar/Özkaynaklar 45% 12%

* Net finansal borçların sıfırın altında olması durumunda sermaye riski oranı hesaplanmamaktadır.

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

28. KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLARIN ANLAŞILABİLİR OLMASI AÇISINDAN AÇIKLANMASI GEREKEN DİĞER HUSUSLAR

Grup'un Şirketlerde Yaptığı Hisse Devri İşlemleri;

Grup, ana faaliyetlerini destekleyen grup şirketi sermayelerinde hisse devri gerçekleştirmiştir. Bu amaçla yapılan işlemler;

Şirket Hareket Kontrol Servis Merkezi (HKSM):

  • HKSM, sermayesindeki %10'luk payını 24 Aralık 2024 tarihinde diğer ortaklara devretmiştir. (11 Mart 2025 tarihinde ise %100'ünü pazarlık yöntemiyle satın alarak kontrol gücünü elde etmiştir. Bkz. Dipnot.29)
  • HKSM şirketi Toplam Enerji Merkezi Sanayi ve Ticaret A.Ş.'nin sermayesinde bulunan hisselerini devretmiştir.
  • HKSM şirketi Yeni Enerji Dönüşüm Teknolojileri A.Ş.'nin sermayesinde bulunan hisselerini devretmiştir.

Lenta Marine İnsansız Su Altı Sistemleri Ltd. Şti.:

  • Grup, İnsansız su altı sistemleri geliştiren bu start-up şirketi, grup içindeki operasyonel süreçleri hızlandırmak amacıyla sermayesindeki %35'lik payını devretmiştir.
  • Bu şirketin faaliyetleri de, HKTM'nin ana faaliyetlerine herhangi bir olumsuz ya da olumlu etkide bulunmamaktadır.

Modül Modern Eğitim Teknolojileri A.Ş.:

  • Bu şirketin sermayesindeki pay %80'e çıkarılmıştır ve konsolidasyona dahil edilmiştir.
  • Şirket, ACD Bilgi İşlem Bilgisayar Yazılım Hizmetleri Sanayi ve Ticaret Ltd.Şti.'nin yazılımını kullanarak eğitim setleri geliştiren bir yapıya sahiptir.
  • Şirketin çok ortaklı yapısının giderilmesi, operasyonel hızın artırılması amacı taşımaktadır.
  • Bu şirketin faaliyetleri, HKTM'nin grup şirketlerine olumlu etkiler yaratmaktadır.

Bu işlem sonucunda, şirketin operasyonlarını daha verimli hale getirebilmesi için, yüksek işletme sermayesi ve teminat gereksinimlerini dengelemeyi planlamaktadır. Bu strateji, şirketin ana faaliyetlerini daha sağlam bir temele oturtmayı ve grup içindeki kaynakları optimize etmeyi amaçlamaktadır.

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

29. BİLANÇO TARİHİNDEN SONRAKİ OLAYLAR

Grup'un hissedarlarından Sayın İlham ÇELEBİ ve Sayın Nilüfer ATIL şirket sermayesinde sahip olduğu B grubu hisselerinin bir kısmının devri için Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu ile "pay alım satım" sözleşmesi imzalamıştır. Sözleşme uyarınca Sayın İlham ÇELEBİ şirket sermayesinde sahip olduğu 6.300.000 adet B grubu payın hisse başına 11 TL satış bedeli ile, Sayın Nilüfer ATIL şirket sermayesinde sahip olduğu 6.300.000 adet B grubu payın hisse başına 11 TL satış bedeli ile devir işlemi Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu'na gerçekleşmiştir. Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım Fonu, Şirket sermayesinde 12.600.000 adet B grubu payın sahibi olmuştur.

Sayın İlham ÇELEBİ ve Sayın Nilüfer ATIL tarafından hisse satışından elde ettikleri geliri şirketin operasyonel işlerinde ihtiyaç duyduğu finansmanı sağlamak amacıyla Grup'a sermaye avansı olarak ödenmiştir.

11 Şubat 2025 tarihi itibarıyla gerçekleşen hisse devirleri sonrasında yeni sermaye yapısı aşağıdaki gibidir:

Ortağın Adı-Soyadı (Unvanı) Sermayedeki
Payı(TL)
Sermayedeki
Payı(%)
Atıf Tunç Atıl 29.602.500 28,19%
Pardus Portföy Yönetimi A.Ş. Birinci Karma Girişim Sermayesi Yatırım
Fonu
12.500.000 11,90%
Nilüfer Atıl 10.950.000 10,43%
İlham Çelebi 7.500.000 7,14%
Diğer 44.447.500 42,34%
Toplam: 105.000.000 100,00%

Grup; 24 Aralık 2024 tarihinde HKSM şirketindeki paylarının tamamını diğer ortaklara devretmiştir. 11 Mart 2025 tarihinde ise pazarlık yöntemiyle yapılan satın almaya göre payların %100'ünü alarak kontrol gücünü elde etmiştir. Grup'un, 11.03.2025 tarihli Kamu Aydınlatma Platformu (KAP) özel durum açıklamasına göre, Hareket Kontrol Servis Merkezi Sanayi ve İnşaat Taahhüt Ticaret AŞ'nin sermayesindeki payının %100'ünü 13.12.2024 tarihli Trasta Danışmanlık AŞ tarafından değerleme raporunda hesaplanan değer dikkate alınarak belirlenen fiyat olan 40.000.000 (Kırk Milyon) TL karşılığında satın almasına karar vermiştir. Bu işlem sonucunda Hareket Kontrol Servis Merkezi Sanayi ve İnşat Taahhüt Ticaret AŞ'nin ortaklarından Atıf Tunç ATIL'ın %24 (9.600.000 TL), İlham ÇELEBİ'nin %50 (20.000.000 TL), Ufuk GÜNER'in %16 (6.400.000 TL), Tolga CANKURT'un %10 (4.000.000 TL) paylarını devralmıştır.

30. BAĞIMSIZ DENETİM KURULUŞUNDAN ALINAN HİZMETLERE İLİŞKİN ÜCRETLER

Şirketin Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu'nun ("KGK") 30 Mart 2021 tarihinde Mükerrer Resmî Gazete' de yayımlanan Kurul Kararına istinaden hazırladığı ve 19 Ağustos 2021 tarihli KGK yazısını temel alan Bağımsız denetim kuruluşundan alınan hizmetlere ilişkin ücretler aşağıdaki gibidir:

1.01.2024 1.01.2023
Bağımsız Denetim Kuruluşundan Alınan Hizmetlere İlişkin Ücretler* 31.12.2024 31.12.2023
Raporlama Dönemine ait Bağımsız Denetim Ücreti (1.700.000) (693.018)
Vergi Danışmanlık Hizmetlerine İlişkin Ücretler - -
Diğer Güvence Denetim Ücretlerine İlişkin Ücretler (25.000) (36.095)
Bağımsız Denetim Dışı Diğer Hizmetlere İlişkin Ücretler - -
Toplam (1.725.000) (729.113)

(*) Bağımsız Denetim Kuruluşundan önceki dönem ve cari dönemde başka bir hizmet alınmamıştır.

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

31. NET PARASAL POZİSYON KAZANÇLARI / (KAYIPLARI)'NA İLİŞKİN AÇIKLAMALAR

Net Parasal Pozisyon Kazançları (Kayıpları) Kalemine ilişkin Dipnot Açıklamalarının Sunulması Hakkında Kurul Kararı, 26 Ekim 2024 tarihli ve 32704 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanmıştır. Bu doğrultuda Şirket'in 01.01.2024- 31.12.2024 dönemine ait net parasal pozisyon kazanç (kayıplarına) ilişkin detaylı sunum aşağıdaki gibidir:

Parasal Olmayan Hesap Kalemleri 1.01.2024
31.12.2024
Stoklar 40.948.356
Diğer Dönen Varlıklar 2.727.936
Finansal Yatırımlar 2.019.767
Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıklar 132.401.562
Özkaynak Hesapları (190.883.788)
Tanımlanmış Fayda Planları 2.118.607
Ertelenmiş Vergi (34.566.071)
Kar veya Zarar Tablosu Hesapları 11.606.974
Toplam (33.626.657)

Yıllık Faaliyet Raporunun Hazırlanma İlkeleri

Yıllık faaliyet raporu, şirketin ilgili hesap dönemine ait iş ve işlemlerin akışını, her yönüyle finansal durumunu, şirketin hak ve yararını da gözetecek şekilde, doğru, eksiksiz, gerçeğe uygun ve dürüst bir şekilde yansıtmaktadır. Yıllık faaliyet raporunda, yanıltıcı, abartılı ve yanlış kanaat uyandırıcı, gerçeğe aykırı ifadelere yer verilmemiştir.

Yıllık faaliyet raporu, ortakların şirketin faaliyetleri hakkında her türlü bilgiye tam ve doğru bir şekilde ulaşmasını sağlayacak ayrıntıda ayrılmasına özen gösterilmiştir.

Yıllık Faaliyet Raporu'nun Onayı

Şirketimizin 2024 yılı hesap dönemine ait yıllık faaliyet raporu, Şirket Yönetim Kurulu üyeleri tarafından Genel Kurulun nihai onayına sunulmak üzere 11 Mart 2025 tarihinde imzalanmıştır.

YASAL UYARI

Bu Faaliyet Raporu ("Rapor") içerisinde yer alan 2024 yılı faaliyet ve hesapları hakkında, Denetçi Raporu, Konsolide Mali Tablolar ve Bağımsız Denetim Raporu 02 Ekim 2024 Çarşamba günü, İnönü Mahallesi, Gebze Plastikçiler OSB Cumhuriyet Cad. No:31 Merkez Köyü Gebze/Kocaeli-Türkiye adresinde yapılacak Ortaklar Olağan Genel Kurulu'na sunulmak üzere, yasal mevzuata uygun olarak hazırlanmıştır.

Rapor, ortakları bilgilendirme amacıyla hazırlanmış olup, herhangi bir yatırım kararı için temel oluşturma amacı taşımaz. Rapor'da yer alan ileriye dönük görüş ve tahmini rakamlar, Şirket yönetiminin gelecekteki duruma ilişkin görüşlerini yansıtmakta olup; gerçekleşmeleri, ileriye dönük tahmini rakamları oluşturan değişkenlere ve varsayımlara bağımlı olarak farklılık gösterebilir. Buna uygun olarak, Hidropar Hareket Kontrol Teknolojileri Merkezi Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi veya Yönetim Kurulu Üyeleri, danışmanları veya çalışanları bu Rapor kapsamında iletilen herhangi bir bilgi veya iletişimden veya bu Rapor'da yer alan bilgilere dayanan veya yer almayan bir bilgi neticesinde bir kişinin doğrudan veya dolaylı olarak uğrayacağı kayıp ve zararından sorumlu değildir. Bu Rapor'un hazırlanma zamanı itibarıyla yer alan tüm bilgilerin doğru olduğuna inanılmakta olup, yazım ve basım aşamalarında oluşabilecek yanlışlıklar nedeniyle HKTM hiçbir sorumluluk kabul etmemektedir.

31 Aralık 2024 Tarihleri İtibarıyla Konsolide Özkaynak Değişim Tablosu

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe, Türk Lirası'nın ("TL") 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla satın alma gücü esasına göre TL cinsinden ifade edilmiştir.)

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.