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GOODY SCIENCE & TECHNOLOGY CO.,LTD. Governance Information 2012

Sep 11, 2012

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Governance Information

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顾地科技股份有限公司 接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

顾地科技股份有限公司

接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

二〇一二年九月

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顾地科技股份有限公司 接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

第一条 为进一步规范顾地科技股份有限公司(以下简称“公司”)接 待特定对象调研、采访,召开业绩说明会以及分析师会议等相关活动, 维护信息披露的公平性,切实保护中小投资者的合法权益,根据《中 华人民共和国证券法》、《上市公司信息披露管理办法》及相关法律、 法规的规定,结合公司的实际情况,特制定本规定。

第二条 特定对象包括但不限于:

(一)从事证券分析、咨询及其他证券服务的机构、个人及其关联人;

(二)从事证券投资的机构、个人及其关联人;

(三)新闻媒体和新闻从业人员及其关联人;

(四)公司或监管部门认定的其他机构或个人。

第三条 董秘办为公司接待特定对象调研、采访等相关活动的管理部 门,董事会秘书为该部门的负责人,负责公司接待特定对象调研、采 访等相关活动事务的组织、协调工作和对公司高级管理人员及相关人 员就投资者关系管理、接待特定对象调研、采访等具体事务管理进行 全面、系统的培训。

证券事务代表和董秘办有关工作人员负责配合董事会秘书进行公司 接待特定对象调研、采访等相关活动的日常事务,负责审阅特定对象 调研、采访纪要,组织准备相关资讯,并持续关注新闻媒体及互联网 上有关公司的各类信息并及时反馈给董事会秘书。

第四条 公司其他部门及有关人员应当配合董事会秘书及证券事务 代表实施接待管理工作,主动提供相关信息。

第五条 公司接待特定对象调研采访等相关活动应注意:

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(一)公司应维护信息披露的公平性,保护中小投资者的合法权益, 公平对待公司的所有股东及潜在投资者,不得私下提前向机构投资 者、分析师、新闻媒体等特定对象单独披露、透露或泄露公司尚未公 开披露的信息;

(二)公司应合规披露信息,接待人员应掌握相关法律法规和规章制 度的要求。在接待特定对象调研、采访等相关活动时,应注意尚未公 布信息及其他内部信息的保密,一旦出现泄密的情形,公司应当按有 关规定及时予以披露;

(三)做好预约登记管理,特定对象到公司调研、采访、参加业绩说 明会以及分析师会议等相关活动,必须进行预约登记,并报董秘批准; (四)做好现场登记管理,公司接待特定对象调研、采访等相关活动 时,必须于现场对特定对象身份信息予以登记并详加核实。 第六条 特定对象来访接待工作中沟通的内容主要包括:

(一)公司的发展战略,包括公司的发展方向、发展规划、竞争战略 和经营方针等;

(二)法定信息披露及其说明,包括定期报告和临时公告等;

(三)公司已公开披露的经营管理信息及其说明,包括生产经营状况、 财务状况、新产品或新技术的研究开发、经营业绩、股利分配等; (四)公司已公开披露的重大事项及其说明,包括公司的重大投资及 其变化、资产重组、收购兼并、对外合作、重大合同、关联交易、重 大诉讼或仲裁、管理层变动以及大股东变化等信息;

(五)企业文化建设;

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顾地科技股份有限公司 接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

(六)公司其他依法可以披露的相关信息及已公开披露的信息。

第七条 公司在定期报告披露前30 日内不安排接待特定对象调研、 采访,防止泄露未公开的重大信息。

第八条 特定对象到公司调研、采访、参加业绩说明会以及分析师会 议等相关活动,需提前3个工作日与董事会秘书进行预约登记。

第九条 公司应要求特定对象提供参加调研、采访或会议的相关人员 名单、所属单位、日程安排、调研或采访的主题等内容(见附件二), 填制预约登记单(附件一),预约登记单经公司董事会秘书批准。 第十条 公司应根据已批准的预约登记单,提前做好调研、采访、业 绩说明会等相关活动的准备工作。

第十一条 公司应在特定对象参加调研、采访、业绩说明会、分析师 会议等相关活动时,对特定对象身份进行认真核实,并填写特定对象 身份信息登记表,登记内容应包括姓名、单位、身份证号码、从业资 格证书号码等。

第十二条 公司应要求参加调研、采访、业绩说明会、分析师会议等 相关活动的特定对象签署承诺书(见附件三),承诺书至少应包括以 下内容:

(一)承诺不故意打探公司未公开重大信息,未经公司许可,不与公 司指定人员以外的人员进行沟通或问询;

(二)承诺不泄露无意中获取的未公开重大信息,不利用所获取的未 公开重大信息买卖公司证券或建议他人买卖公司证券;

(三)承诺在投资价值分析报告、新闻稿等文件中不使用未公开重大

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顾地科技股份有限公司 接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

信息,除非公司同时披露该信息;

(四)承诺在投资价值分析报告、新闻稿等文件中涉及盈利预测和股 价预测的,注明资料来源,不适用主观臆断、缺乏事实根据的资料; (五)承诺在投资价值分析报告、新闻稿等文件对外发布或使用前知 会公司;

(六)明确违反承诺的责任。

第十三条 公司应以文字记录或同步录音、录像等适当形式对调研、 采访、会议过程进行记载,在活动结束后,将调研或采访过程、会谈 内容形成书面记录,并与调研或采访人员共同签字确认(见附件四)。 第十四条 公司应认真审阅特定对象知会的投资价值分析报告、新闻 稿等文件。发现其中存在错误、误导性记载的,应要求其改正;拒不 改正的,公司应及时发出澄清公告进行说明。发现其中涉及未公开重 大信息的,公司应立即联系证券交易所并公告。

第十五条 公 司应将特定对象调研、采访及召开业绩说明会、分析师 会议等相关活动的资料(包括预约登记表、特定对象身份信息登记表、 承诺书、会议记录、投资价值分析报告、新闻稿等)妥善归档保存, 保存期限不少于10 年。

第十六条 本制度由公司董事会负责解释和修订。

第十七条 本制度自董事会审议通过之日起生效。

顾地科技股份有限公司

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附表一

顾地科技股份有限公司

特定对象调研采访预约登记单

Ref No.

Ref No.
单位名称 行业类别
详细地址 邮编
代表姓名 部门/职务 联系方式 备注
调研、采访
日程安排
调研、采访
内容

制表人: 审批人: __月__年

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附件二

顾地科技股份有限公司

特定对象身份信息登记表

Ref No.

Ref No.
代表姓名 性别
联系方式 身份证号
所属单位 部门/职务
从业资格证书号码
单位地址
调研、采访
日程安排
调研、采访主题
备注

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附件三

参观采访调研保密承诺书

致:顾地科技股份有限公司

本人(公司)将于___日对贵公司进行调研(或 参观、采访、座谈等),根据有关规定做出如下承诺:

(一)本人(公司)承诺在调研(或参观、采访、座谈等)过程 中不故意打探贵公司未公开重大信息,未经贵公司许可,不与贵公司 指定人员以外的人员进行沟通或问询;

(二)本人(公司)承诺不泄漏在调研(或参观、采访、座谈等) 过程中无意中获取的贵公司未公开重大信息,不利用所获取的未公开 重大信息买卖贵公司证券或建议他人买卖贵公司证券;

(三)本人(公司)承诺在投资价值分析报告、新闻稿等文件中 不使用本次调研(或参观、采访、座谈等)获取的贵公司未公开重大 信息,除非贵公司同时披露该信息;

(四)本人(公司)承诺基于本次调研(或参观、采访、座谈等) 形成的投资价值分析报告、新闻稿等文件中涉及盈利预测和股价预测 的,注明资料来源,不使用缺乏事实根据的资料;

(五)本人(公司)承诺基于本次调研(或参观、采访、座谈等) 形成的投资价值分析报告、新闻稿等文件(或涉及基础性信息的部分 内容),在对外发布或使用至少两个工作日前知会贵公司,予以基本 确认。

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顾地科技股份有限公司 接待特定对象调研采访等相关活动管理制度

(六)本人(公司)如违反上述承诺,愿意承担由此引起的一切

法律责任(公司也可明确规定责任的内容)。

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经本公司(或研究机构)书面授权的个人在本承诺书有效期内 到贵公司现场调研(或参观、采访、座谈等),视同本公司行为。(此 条仅适用于以公司或研究机构名义签署的承诺书)

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附件四

会议记录

兹于__年_月___日,(单位/机构)参加顾地科技股份有 限公司有关调研/采访/业绩形式分析会等相关活动,记录如下:

会议时间:

会议地点:

出席人: 记录人:

主要议题:

发言及内容记录:

单位/机构 顾地科技股份有限公司 参会人员签字: 参会代表签字:

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