Gofore Oyj

Earnings Release • Apr 19, 2024

GOFORE OYJ 1 - 3/2024

Osavuosikatsaus Tammi-maaliskuu/2024

Vuosineljänneksen oikaistu EBITA 13,8 %, liikevaihto ei kasvanut

19.4.2024 Tilintarkastamaton

Tammi-maaliskuun 2024 kohokohdat

Vuosineljänneksen oikaistu EBITA 13,8 %, liikevaihto ei kasvanut

• Alan ylikapasiteetti ja hintakilpailu näkyi Goforellakin, mutta kannattavuus saatiin pidettyä hyvänä. Oikaistu EBITA 6,8 (8,3) miljoonaa euroa, 13,8 %.
• Liikevaihto ei kasvanut, 0 %, liikevaihto oli 49,2 (49,1) miljoonaa euroa. Orgaaninen kasvu -2 %.
• Vuodenvaihteeseen osui päättyviä hankkeita ja säästötoimenpiteitä, rasittaen laskutusastetta.
• Piristyvä kysyntä ja myynnin onnistuminen johtivat laskutusasteen maltilliseen parantumiseen kvartaalin loppua kohti.
• Työpäiviä oli yksi vähemmän kuin vertailujaksossa, vaikutus kannattavuuteen . arviolta 0,7 miljoonaa euroa.
• Asiakashinnat nousivat +0,9 %, keskimääräinen palkka +2,2 %.
• Henkilöstömäärä kasvoi yhteensä 1456 (1354) henkilöön.

Katsauskauden jälkeinen merkittävä tapahtuma oli Goforen varsinainen yhtiökokous 2024, joka järjestettiin 4.4.2024 Tampereella. Kokouksen päätökset ja hallitukselle annetut valtuutukset on lueteltu katsauksen osiossa Yhtiön hallinto ja tietoa osakkeesta.

Konsernin avainlukuyhteenveto, miljoonaa euroa	1-3/2024	1-3/2023	2023
Liikevaihto	49,2	49,1	189,2
Liikevaihdon orgaaninen kasvu, %	-1,9%	32,4%	22,0%
Oikaistu EBITA	6,8	8,3	26,7
Oikaistu EBITA, %	13,8%	16,9%	14,1%
EBITA	6,8	8,1	27,1
Liiketulos (EBIT)	5,8	7,1	23,0
Osakekohtainen tulos (EPS), laimentamaton	0,27	0,34	1,15
Osakekohtainen tulos (EPS), laimennettu	0,27	0,34	1,15
Työntekijöiden lukumäärä kauden lopussa	1 456	1 354	1 465
Kokonaiskapasiteetti; oma ja alihankittu henkilöstö (FTE), kauden lopussa	1 531	1 461	1 529

Kaikkien lukujen vertailukausi on edellisvuoden vastaava ajanjakso. Tunnuslukujen laskentakaavat esitetään katsauksen kohdassa "Tunnuslukujen laskentakaavat"

TAVOITTEET

Pitkän aikavälin taloudelliset tavoitteet

Goforen hallitus on helmikuussa 2024 päättänyt pitää yhtiön yli suhdannesyklin ulottuvat taloudelliset tavoitteet voimassa.

Kasvustrategian suunnat

Goforen strategian fokusteemat ovat

• Tulevaisuuden työ
• · Toimialapainotus
• · Vastuullisuus
• · Kansainvälisyys

Näistä johdettavat kasvustrategian suunnat ovat

• · Digital Society -toimiala
• · Intelligent Industry -toimiala
• · Yritysjärjestelyt

Toimitusjohtajalta

Vuoden ensimmäisen neljänneksen liikevaihto oli 49,2 miljoonaa. Vuoden takaiseen, paremmassa markkinatilanteessa tehtyyn vahvaan neljännekseen nähden ei syntynyt kasvua. Tuloksen tekemisessä onnistuimme sen sijaan olosuhteisiin nähden hyvin ja oikaistu EBITA oli 13,8 %.

Vuosineljänneksen kuluessa aloitettiin runsaasti uusia projekteja asiakkaiden kanssa. Tämän ansiosta vapaana oleva kapasiteetti pieneni ja laskutusaste parani vuosineljänneksen edetessä, tukien kannattavuutta. Lähtötilanne vuoden alussa oli kuitenkin heikko, joten tarkastelujakson lopussakin jäi vielä parantamisen varaa. Tärkeää on, että suunta on ollut oikea.

Alan ylikapasiteetin ajama kireä kilpailutilanne jatkui alkuvuoden aikana. Hintakilpailu on ollut hyvin näkyvää julkisen sektorin kilpailutuksissa jo pidemmän aikaa.

Alkuvuonna myös useampi yksityisen puolen asiakas on pyrkinyt tarkistuttamaan hintatasoaan ja konsolidoimaan toimittajajoukkoaan.

Tämä kehitys näkyi aikaisempaa heikompana asiakashintojen kehityksenä. Gofore on kuitenkin onnistunut pitämään kiinni pitkäaikaisista asiakassuhteistaan asiakkaiden kokonaisvaltaisiin tarpeisiin vastaavan tarjooman ja osaamisen ansiosta.

Samalla konsolidointikehitykseen liittyy myös uusia mahdollisuuksia syventää asiakassuhteita ja synnyttää uusia strategisia kumppanuuksia asiakkaiden kanssa.

Meidän silmissämme ensimmäinen vuosineljännes vaikuttaa heikomman markkinatilanteen aallonpohjalta. Varsinkin vuodenvaihteeseen osui päättyviä hankkeita ja säästötoimenpiteitä, mutta myös uusia hankkeita käynnistyi. Tämä nähtiin sekä julkisella että yksityisellä sektorilla. Nettona positiivinen kehitys on ollut toistaiseksi verrattain hidasta ja varsinkin yksityisen sektorin investointeihin toivomme luonnollisesti vielä lisää panostuksia.

Goforella on kaikki edellytykset tarttua virkistyvään asiakaskysyntään, kun sen aika tulee. Olemme pitäneet kiinni omasta osaavasta henkilöstöstämme, turvataksemme yhdessä goforelaisten kanssa tehtävän pitkän aikavälin menestyksen.

Mikael Nylund

Kun kasvu on ollut vähäisempää, olemme myös voineet uudistaa toimintaamme. Strategiamme mukaisesti olemme vahvistaneet tarjoomaamme valikoiduille asiakasryhmille, tavoitteenamme tuottaa merkityksellistä, kokonaisvaltaista ja asiakkaille arvokasta palvelua Digital Society- ja Intelligent Industry -toimialoillamme. Olemme edelleen kilpailukykyisiä ja pystymme vastaamaan uuden kasvun tarpeisiin mm. tehokkaaksi todetun rekrytointiprosessimme avulla.

Vaikka riskejä liittyen niin geopolitiikkaan kuin makrotalouteen on edelleen, uskomme markkinasta saatavan vetoavun vahvistuvan. Aivan erityisesti uskomme Goforen tiimin kykyyn tarttua mahdollisuuksiin ja sen myötä palauttamaan meidät vahvalle kasvu-uralle.

Liikevaihdon ja oikaistun EBITA:n kehitys neljännesvuosittain

Tuhatta euroa, ellei toisin mainittu	1-3/2024	10-12/2023	7-9/2023	4-6/2023	1-3/2023
Liikevaihto	49 237 :	51 710 :	40 821 :	47 561 :	49 150
Liikevaihdon kasvu %	0% :	13% :	29% :	28% :	39%
Oikaistu EBITA	6782	8 276 :	4730 :	5 397	8 302
Oikaistu EBITA, %	13,8% :	16,0% :	11,6% :	11.3% :	16.9%
Oikaistun EBITAn kasvu, %	-18% :	10% :	26% :	-4%	62%
Liikevaihdon orgaaninen kasvu, % :	-2% ==========================================================================================================================================================================	9% :	20% :	22% -	32%

Liikevaihdon ja henkilöstön kehitys kuukausittain

Kuukausi 2024	Liikevaihto, MEUR (Liikevaihto CULSI	Liikevaihto, viim. 12 kk pro forma (LTM)	Henkilöstömäärä kauden lopussa	Työpäivien määrä Suomessa	Kokonaiskapasiteetti, FTE	Alihankinta, FTE
Tammi	16,9 (15,8)	193.3	1 463 (1 318)	22 (21)	1 372 (1 225):	147 (186)
Helmi	16,3 (15,3);	193,7	1 461 (1 342):	21 (20)	1 372 (1 256):	149 (184)
Maalis	16,0 (18,1)	191,3	1 456 (1 354):	20 (23)	1 371 (1 271)	160 (189)

Kuukausitaulukkoon on korjattu helmikuun FTE-tieto, joka oli viheellisesti ilmoitettina helmikuun liketoimintakaatsessa 153. Oikaa uku on 184.

Avainluvut

Tuhatta euroa, ellei toisin mainittu	1-3/2024	1-3/2023	2023
Liikevaihto	49 237	49 150	189 241
Liikevaihdon kasvu %	0,2%	38,8%	26,2%
Käyttökate (EBITDA)	7 751	8794	30 428
Käyttökate (EBITDA), %	15,7%	17,9%	16,1%
Oikaistu EBITA	6 782	8 302	26 704
Oikaistu EBITA, %	13,8%	16,9%	14,1%
EBITA	6784	8 091	27 090
EBITA, %	13,8%	16,5%	14,3%
Liiketulos (EBIT)	5 770	7 134	23 019
Liiketulos (EBIT), %	11,7%	14,5%	12,2%
Tilikauden tulos	4 397	5 442	18 263
Osakekohtainen tulos (EPS), laimentamaton	0,27	0,34	1,15
Osakekohtainen tulos (EPS), laimennettu	0,27	0,34	1,15
Kassavirta per osake			1,23
Osakekohtainen oma pääoma			5,98
Osinko per osake			0,47
Osinkosuhde, %			40,9%
Efektiivinen osinkotuotto, %			2,1%
P/E-luku			19,5
Oman pääoman tuotto (ROE), %	18,2%	27,1%	21,1%
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), %	19,4%	28,6%	21,3%
Omavaraisuusaste, %	57,7%	54,7%	56,0%
Nettovelkaisuusaste, %	-20,1%	-26,1%	-13,1%
Työntekijöiden lukumäärä kauden lopussa	1 456	1 354	1 465
Keskimääräinen kokonaiskapasiteetti, FTE	1 372	1 251	1 322
Keskimääräinen alihankinta, FTE	152	186	172

Kaikkien tunnuslukujen laskentakaavat selitetään katsauksen kohdassa "Tunnuslukujen laskentakaavat"

Keskityimme kannattavuuden säilyttämiseen

• Alan ylikapasiteetti ja hintakilpailu näkyi Goforellakin, mutta kannattavuus saatiin pidettyä hyvänä (13,8 %).
• Kevyt rakenne, kustannusten hallinta, palkkojen joustavien osien ja laskutusasteen hallinta tukivat kannattavuuden säilyttämistä.
• Rekrytointia tehtiin suoraan asiakastarpeeseen, fokuksen ollessa kannattavuudessa ja myynnissä.
• Operatiiviselle tehokkuudelle tärkeä laskutusaste oli heikompi kuin vertailukaudella, nousten kuitenkin neljänneksen loppua kohden.
• · Asiakashintojen nousu hidastui hintakilpailun takia, oli +0,9 %.
• Keskimääräinen palkanmuutos normaalilla tasolla, +2,2 %.
• Henkilöstökulujen osuus liikevaihdosta nousi ja oli 62,7 % (56,4 %). Alihankinnan osuus laski ja oli 15 % (19 %).

Palkan muutos +2,2 % Asiakashintojen muutos +0,9 %

Asiakashintojen ja palkkojen muutokset pois lukien vuoden 2023 Creanex-yritysoston vaikutus.

8

Liikevaihdon jakautuminen Q1

Alihankinnan osuus laski edelleen, 15% liikevaihdosta.

Markkinakatsaus

Uusia projekteja Väyläviraston kanssa

Väylävirasto valitsi Goforen maaliskuussa kahteen yhteensä arviolta 9 miljoonan euron arvoista haltuunotto- ja jatkokehityshanketta.

• Väyläviraston kuvatietoalustan haltuunotto ja jatkokehittäminen
  • Asiakkaan arvio neljän vuoden mittaisen puitejärjestelyn kokonaisarvoksi on 4,4 miljoonaa euroa.
  • Väylävirasto hallinnoi merkittävää tie-, rata- ja vesiväylätietojen kokonaisuutta, ja kuva- ja videoaineistot ovat merkittävä osa tätä tieto-omaisuutta.
  • Tavoitteena ylläpitää ja kehittää palvelualustaa vastaamaan Väyläviraston tarpeisiin kuvadatan tallentamiseen, hallintaan, hyödyntämiseen ja jatkojalostamiseen liittyen.
• Väyläviraston identiteetin- ja pääsynhallinnan haltuunotto ja kehittäminen
  • Asiakkaan arvio 3+3 vuoden mittaisen puitejärjestelyn kokonaisarvoksi on 4,5 miljoonaa euroa.
  • Kyseessä Väyläviraston IT-infran identiteetin- ja pääsynhallinnan haltuunotto ja mahdollisesti uusiminen modernimmalla pilviratkaisulla.

@Väylävirasto

Uusia sopimuksia Päijät-Hämeen hyvinvointialueelle ja 2M-IT:lle

Gofore valittiin Päijät-Hämeen hyvinvointialueen toimittajaksi laajan ICT-puitesopimuksen myötä. Hyvinvointialuekehittämistä tehdään myös 2M-IT:n kautta.

• Gofore valittiin maaliskuussa 1. kertaa Päijät-Hämeen hyvinvointialueen toimittajaksi ICT-asiantuntijapalveluiden puitejärjestelyssä.
• Gofore mukana 14/15 osa-alueesta, mm. kokonaisarkkitehtuuri, tietohallintotoimintojen kehittäminen, digitaalinen turvallisuus, tietovarastointi, palvelumuotoilu, testaus- ja pilvipalvelut ja sovelluskehitys.
• Neljän vuoden hankkeen arviolta 10 miljoonan euron arvo jakautuu 15 osa-. alueen ja 10 toimittajan kesken.
• Voitimme myös kilpailutuksen nykyisen asiakkaamme 2M-IT:n kanssa hyvinvointialueiden toiminnan kehittämisestä ja ICT-palveluihin liittyvistä ohjelma- ja projektijohtamisen asiantuntijapalveluista
• Gofore on kilpailutuksen hankkeissa in-house –yhtiö 2M-IT:n ainoa alihankkija.
• Sopimuksen arvo on n. 2,9 miljoonaa euroa neljälle vuodelle.

Esimerkkejä asiakassopimuksista

Asiakas	Hanke	Palvelu	Uusi asiakas	~Arvo, MEUR	Vuosia
Väylävirasto	Kuvatiedon palvelualusta	Pilvikumppanuus; jatkokehitys ja ylläpito	Ei	4,4	4
Väylävirasto	ldentiteetin- ja pääsynhallinnan ratkaisut	Palvelukokonaisuuden hallinta ja kehitys	Ei	4,5	3+3
Päijät-Hämeen Hyvinvointialue	ICT-kehittämisen puitesopimus	Laaja kehittämiskokonaisuus	Kyllä	10 *	4
2M-IT	Hyvinvointialueiden ICT-kehittämisen alihankinta	Ohjelma ja projektijohto, kehittäminen	Ei	2,9	4
Tilastokeskus	Sovelluskehittäjät, tietokanta- ja data science -asiantuntijat	Järjestelmäuudistus	Ei	3,5	3+2
KELA	Asiantuntijatiimi	OmaKanta-palvelu	Ei	1,3	2+2
Patentti- ja rekisterihallitus	II-asiantuntijapalvelut	Yrityksen digitalous -hanke	Ei	0,7
Opetus- ja kulttuuriministeriö	Jatkuvan oppimisen digitaalinen palvelukokonaisuus	Koneoppimis- ja analytiikkaratkaisut	Ei	1,3	2+1

* Arvo jakautuu usean toimittajan kesken erillisiin puitesopimuksiin 15 osa-alueella, joista Gofore mukana 14:llä.

Puitesopimusten raportointi

Kun Gotore valitaan toimittajaksi julkisessa, on sillä hellä liian aikaista sanoa milloin ja miten paljon laskutusta on tiedossa. Kun uudesta sopimuksesta viestitään, kipailutus on hiijattan päättynyt ja Gofore on sijotuksettaan muiden toimittajien joukossa varsinaiset tilaukset saadaan myöhemmin, ja sopimusten pituus on yleensä 3-7 vuotta sisältäen mahdollisen jatkoajan.

Uudelleenkilpailutettavia asiakassopimuksia seur. 12 kk

Asiakas	/ Uudelleenkilpailutuksen syy/tapa /	~Arvo, MEUR p.a.
Kunta-asiakas	Sopimuksen peruskausi päättyy 11/2024, jonka jälkeen sopimus jatkuu 6 kk irtisanomisajalla. Tarkempaa kilpailutusajankohtaa ei tiedossa.

Merkittävien sopimusten näkymät 2024

Goforen tietojen mukaan sille merkittäviä, voimassa olevia julkissektorin sopimuksia ei ole tulossa uudelleenkilpailutukseen vuoden 2024 aikana.

Henkilöstökehitys

C

• •
• •
• •
• •
• •
• •
• •

Näkymät

G

Markkinanäkymät

Digitaalisen murroksen keskipitkän aikavälin näkymät ovat vahvat. Ensimmäisen neljänneksen aikana käynnistyi paljon uusia asiakasprojekteja, ja samalla tapahtui vähemyksiä ja muita säästötoimenpiteitä. Odotamme saman kehityksen jatkuvan ja kysynnän kasvavan vahvemmin toisella vuosipuoliskolla.

Markkinoilla edelleen varovaisuutta

Yleinen heikko taloustilanne hillitsi asiakkaiden investointeja merkittävästi vuoden 2023 aikana. Vuoden 2024 budjetteihin talouden epävarmuus on heijastunut siten, että suunnitteluhorisontti on aiempaa lyhyempi. Tulkitsemme tilannetta siten, että erityisesti yksityisen sektorin toimijat haluavat säilyttää ketteryyden päätöksenteossa. Investointeihin ollaan jälleen valmiita talouden piristyessä. Vuoden 2024 viime vuotta korkeammat talouskasvuennusteet ennakoivat myös investointien piristymistä.

Korkoympäristö ja geopoliittiset epävarmuudet ovat suurimmat investointeja hidastavat tekijät. Arvioimme, että selkeä korkokäänne kiihdyttäisi investointeja varsin nopeasti.

Teknologian kehitys jatkuu talouden tilasta huolimatta. Erityisesti tekoälyn kehitys, mutta myös muu digitaalisen teknologian kehitys, vaatii asiakasorganisaatioilta jatkuvaa panostusta. Tästä johtuen arvioimme, että heikompikin talouden kehitys tarkoittaisi kuitenkin IT-palvelujen kysynnän positiivista kehitystä.

Julkisella sektorilla kasvua ja hintakilpailua

Kesällä 2023 aloitti Suomessa uusi hallitus. Hallituksen politiikan yhtenä kärkenä olevat julkisen talouden sopeuttamiset venyttivät monen julkisen organisaation budjetointia vuoden lopussa, vaikuttaen myös joihinkin

IT-hankintoihin. Vuoden 2024 osalta IT- ja kehittämisbudjeteissa on nähtävissä joitakin, lähinnä yksittäisiä, kiristyksiä.

Vuonna 2023 kiihtynyt hintakilpailu jatkuu vuoden 2024 puolelle. Arviomme mukaan kyse on kuitenkin edelleen poikkeusilmiöstä, joka heijastelee toimialan ylikapasiteettia. Muiden asiakasryhmien kysynnän tervehtyessä julkisen sektorin tarjonta ja kysyntä tasapainottuu.

Arvioimme julkisen sektorin digi-investointien jatkuvan uuden hallituksen kaudella, perustuen hallitusohjelman kirjauksiin. Arvioimme näin ollen julkisen sektorin markkinan jatkavan maltillista kasvua vuonna 2024.

Yksityisellä sektorilla odotetaan koronlaskua

Talouden epävarmuuden myötä tullut investointien varovaisuus alkaa synnyttää patoutunutta tarvetta yksityisellä sektorilla. Mielestämme selkeä korkokäänne kiihdyttäisi investointeja nopeasti.

Goforelle tärkeällä teollisuussektorilla on nähtävissä vaihtelua asiakkaiden tilanteissa. Osalla asiakkaista liiketoiminta kasvaa, osalla talouden hidastuminen ja geopoliittiset muutokset vaikuttavat suoremmin. Tämä näkyy asiakkaiden kyvyssä ja halussa investoida.

DACH-alueella paljon aktiviteettia

DACH-alueen yleinen taloustilanne on vastaava kuin Suomessa. Heikommasta talouden syklistä huolimatta näemme paljon aktiviteettiä markkinoilla. Arvioimme tämän näkyvän positiivisena kehityksenä kuluvan vuoden aikana.

Osaajamarkkina selkeästi helpottunut - toistaiseksi

IT-toimialan heikompi suoritus vuonna 2023 heijastui selkeästi osaajamarkkinaan. Heikentynyt osaajien kysyntä ja ilmapiirin muuttuminen varovaisemmaksi ovat kumpikin vaikuttaneet toimialan vaihtuvuuteen kokonaisuutena. Samalla myös palkkojen suurimmat nousupaineet ovat tältä erää ohi.

Arvioimme vuonna 2024 osaajien saatavuuden säilyvän varsin hyvänä. Uskomme toimialan mahdollisen piristymisen nopeasti näkyvän jälleen kovenevana kilpailuna osaajista. Näkemyksemme mukaan tässä kilpailussa vahvoilla ovat yritykset, joilla on ollut kykyä huolehtia työntekijöistään myös vaikeammassa markkinassa.

Toimintaympäristön lähiajan riskit ja epävarmuustekijät

Makroekonominen tilanne

Taloudellinen epävarmuus on jatkunut vuoden 2024 puolelle ja vaikuttaa vuoden alussa edelleen koko IT-toimialaan. Näkymämme koko vuodelle perustuvat taloudellisiin ennusteisiin, joiden mukaan Suomen ja Saksan taloudet kasvaisivat vuoden aikana edellisvuotta nopeammin. Mahdollinen taloudellisen tilanteen heikentyminen vaikuttaisi negatiivisesti Goforen asiakkaiden kykyyn investoida digikehitykseen erityisesti yksityisellä sektorilla.

Geopoliittinen epävarmuus pysyy korkeana.

Julkisen sektorin asiakasmarkkina

Julkinen sektori kestää makrotalouden muutoksia paremmin kuin yksityinen sektori. Kuitenkin julkisen talouden heikentyminen ja Suomen uuden hallituksen sopeuttava finanssipolitiikka voi vaikuttaa IT-investointeihin. Uuden hallitusohjelman sisältö ja uudet investointikohteet vähentävät kuitenkin tätä epävarmuutta.

Merkittävä osuus julkisen sektorin toimeksiannoista tehdään suurempien puitesopimusten puitteissa. Puitesopimukset ovat määrämittaisia tai muulla tavoin ajallisesti rajoitettuja, jolloin ne kilpailutetaan sellaisenaan tai muussa muodossa. Goforen tiedossa olevat merkittävät, uudelleen kilpailutettavat sopimukset vuodelle 2024 on lueteltu tässä raportissa.

Yksityisen sektorin asiakasmarkkina

Yritykset ovat julkissektoria haavoittuvaisempia poliittisen tilanteen tai maakohtaisten makrotalousriskien suhteen. Suomalaisten vientiyritysten tulokset olivat vuonna 2023 tyydyttävällä tasolla. Tilauskantojen kehitys on toimiala-ja yrityskohtaista ja positiivista kehitystä on nähtävissä johtavissa yrityksissä. Jos näkymät muuttuvat heikommiksi, kasvaa riski yritysten investointien pienenemiselle.

Keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä digitalisaatio on kuitenkin yritysten kehitysagendalla korkealla oleva, kilpailuetuna nähtävä asia, ja Goforen tarjooma tuottaa asiakkaille korkeaa lisäarvoa.

DACH-alueen liiketoiminta

Goforen DACH-alueen liiketoiminta on vielä varhaisessa. Integraatio erillisistä osista yhdeksi kokonaisuudeksi on vielä kesken. Liiketoiminnan vakiinnuttamiseen ja integraatioon liittyy riskejä, jotka toteutuessaan haittaavat liiketoiminnan tavoitteenmukaista kehitystä. Tällaisia riskejä liittyy mm. asiakashankintaan, henkilöstöön ja avainhenkilöihin.

Osaajamarkkina

Osaavan henkilöstön kysyntä on markkinatilanteesta johtuen laskenut IT-alalla. Useat alan yritykset ovat vähentäneet työntekijöitä tai hidastaneet henkilöstön kasvuaan. Tämän seurauksena kilpailu osaajista on aikaisempaa vähäisempää. Pidämme erittäin todennäköisenä, että tämä on väliaikainen tilanne ja kilpailu osaajista palaa. Varautuaksemme tähän, välttääksemme ylisuurta vaihtuvuutta ja varmistaaksemme riittävän rekrytoinnin kehitämme jatkuvasti Goforen valmiiksi vahvaa työnantajabrändiä, joustavaa työntekoa ja henkilöstömme hyvinvointia.

Yrityskaupat

Gofore aikoo jatkaa kurinalaista yritysostotoimintaa hankkimalla kohteita, jotka sopivat sen strategiaan. Yritysjärjestelymarkkinassa on ollut viime aikoina vähemmän aktiviteettia ja arvostustasot eivät ole kohdanneet. Korkeat korot ovat vähentäneet jonkin verran kilpailua kohteista. Arvioimme tilanteen säilyvän samanlaisena vuonna 2024. Tehtyjen yrityskauppojen integrointiin liittyy riskejä, joita on minimoitu valmiiden integrointimallien avulla.

Tänä siältö prustuu johdon katsaskauden jälkeen että keskiptikä ja pitän aikalän iskejä kästellän iskejä kästellän isiskä tsissa "Grönes siioloteena".

Q2/2024 kasvu- ja tulosajureita

Alavireisestä markkinatilanteesta huolimatta odotamme Q2/2024:1le vapaan kapasiteetin pienenevän edelleen. Laajamittaisten rekrytointitarpeiden ei odoteta kohdistuvan vielä Q2/2024:1le.

• Vapaan kapasiteetin määrä toisen alussa oli pienempi kuin ensimmäisellä. Odotamme trendin jatkuvan paranevana ja laskutusasteen asettuvan tasolle. Uusia asiakasprojekteja odotetaan alkavan, mutta samalla asiakkaiden säästöjen jatkuvan.

Kasvuajurit

• Alihankinnan kapasiteetin odotetaan kääntyvän lievään nousuun.
• · Vapaata kapasiteettia on erityisesti ohjelmistokehityspalveluissa ja teollisuuden asiakkaissa.
• Rekrytoinnin arvioidaan pysyvän matalana ja liittyvän suoraan asiakastarpeisiin.
• Tulosajurit
• Laskutusasteen odotetaan jäävän edelleen tavoitteita matalammaksi vapaan kapasiteetin johdosta. • Hintakehitystä on hidastanut koventunut hintakilpailu. Lyhyellä aikavälillä odotetaan pientä
• keskimääräisen katteen kaventumista.
  • Kustannusten hallinnalla (Q3/2023 lähtien) on edelleen positiivinen vaikutus käyttömenojen kehitykseen.

Muut tekijät · Jaksolla yksi työpäivä enemmän vertailukauteen nähden, vaikutus käytössä olevaan työaikaan +1,6 %.

Tiedotus ja tulevaisuudennäkymät

Gofore ei ole helmikuusta 2022 alkaen esittänyt tilikausikohtaisia ennusteita yhtiön liikevaihdosta tai tuloksesta.

Gofore kehittää jatkuvasti kuukausi- ja osavuosikatsaustensa sisältöä, pyrkimyksenään parantaa entisestään yhtiön läpinäkyvyyttä ja siten reaaliaikaista talouden kehittymisen seurantaa.

R

Taloudellinen katsaus

Tammi-maaliskuu 2024

Tilintarkastamaton

GOFORE

Konsernirakenne

Henkilöstö ja toimipisteet

Gofore-konserni työllisti katsauskauden lopussa 1 456 (1 354) henkilöä. Henkilöstömäärä kasvoi vuoden 2023 vastaavasta ajanjaksosta 8 %. Kasvua syntyi sekä orgaanisesti että Creanex-yrityskaupan johdosta.

Suomen henkilöstön määrä oli raportointikauden lopussa 1 290 (1 194), ja muissa toimintamaissa työskenteli 166 (160) henkilöä.

Goforella on toimipisteitä Suomessa, Virossa, Saksassa, Itävallassa, Italiassa ja Espanjassa.

Yrityskaupat

Katsauskaudella ei tehty yrityskauppoja.

			To OHISTORIOSUUS
Nimi	Perustoiminnallisuus	Maa	31.03.2024
Gofore Oyj	Emoyhtiö / Tuotannollinen yhtiö	Suomi
Gofore Spain SL	Tuotannollinen yhtiö	Espanja	100%
Gofore Germany GmbH	Tuotannollinen yhtiö	Saksa	100%
Gofore Estonia OU	Tuotannollinen yhtiö	Viro	100%
Gofore Lead Oy 1)	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	100%
Rebase Consulting Oy	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	65%
Gofore Verity Oy	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	100%
Sleek Oy	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	69%
Gofore Drive Oy	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	100%
eMundo GmbH (Germany) 21. Tuotannollinen yhtiö		Saksa	100%
eMundo GmbH (Austria) 21	Tuotannollinen yhtiö	ltävalta	100%
Creanex Oy 3)	Tuotannollinen yhtiö	Suomi	100%

Konsernirakennetaulukon lisätiedot:

• 1) omisti 100% yhtiön osakekannasta. Ccea Oy sulautui 1.1.2024 Gofore Lead Oy:hyn.
• 2) Yhtiöllä on myös sivuliike Italiassa.
• 3) Creanex Oy on konsolidoitu Gofore-konserniin 3.7.2023 alkaen.

Liikevaihto

Orgaaninen kasvu oli tammi-maaliskuussa -2 %.

Tammi-maaliskuu 2024

Goforen vuoden 2024 tammi-maaliskuun liikevaihdossa ei muutosta vuoden 2023 vastaavasta ajanjaksosta 0 % ja oli 49,2(49,1) miljoonaa euroa.

Orgaaninen kasvu oli -2 %. Myytyjen palvelujen keskimääräinen tuntihinta kasvoi +0,9 % vertailukaudesta.

Julkisen sektorin asiakkuuksien liikevaihto kasvoi 28,5 (28,2) miljoonaan euroon. Goforen yksityisen sektorin asiakkuuksien liikevaihto laski -1 % edellisvuotiseen verrattuna 20,8 ( 20,9) miljoonaan euroon.

Julkisen sektorin osuus konsernin liikevaihdosta oli 58 % (57 %) ja yksityisen sektorin 42 %(43 %).

Suomesta tuleva liikevaihto oli 42,8 ( 41,1 ) miljoonaa euroa ja sen osuus konsernin liikevaihdosta oli 87 % (84 %). Muiden maiden osuus konsernin liikevaihdosta oli 13 %(16 %); 6,5 (8,0) miljoonaa euroa.

Alihankinnan osuus konsernin liikevaihdosta oli 15 %(19 %); 7,6 (9,2) miljoonaa euroa.

Kannattavuus

Oikaistu EBITA oli tammi-maaliskuussa 13,8 %.

Tammi-maaliskuu 2024

Raportointineljänneksen oikaistu EBITA laski vuoden 2023 vastaavasta ajanjaksosta -18,3% 6,8(8,3) miljoonaan euroon, joka oli 13,8% (16,9%) liikevaihdosta. Raportointineljänneksellä oli yksi työpäivä vähemmän kuin vertailukaudella.

Oikaistun EBITA:n laskenta on esitetty erikseen osiossa Tunnuslukujen laskentakaavat ja täsmäytyslaskelma, osiossa Vaihtoehtoiset tunnusluvut.

EBITA oli 6,8 (8,1 ) miljoonaa euroa eli 13,8% (16,5%) liikevaihdosta. Gofore Driven ehdollisen kauppasumman lisäys heikensi liiketoiminnan muiden kulujen kautta vertailukauden EBITAa 0,2 miljoonaa euroa. Erä ei vaikuta oikaistuun EBITAan.

Henkilöstökulujen osuus liikevaihdosta nousi edellisen vuoden vastaavan ajanjakson tasolta ja oli 62,7% (56,4%). Henkilöstökulut katsauskaudella olivat 30,9 ( 27,7 ) miljoonaa euroa. Kasvu perustuu henkilöstömäärän kasvuun.

Liiketoiminnan muut kulut olivat yhteensä 4,2 (5,0) miljoonaa euroa; 8,5% (10,3%) liikevaihdosta. Suurimmat kuluerät olivat vapaaehtoiset henkilöstökulut, ICT-kulut sekä ulkopuoliset palvelut. Poistot ilman yrityshankintoihin liittyviä aineettomien hyödykkeiden poistoja olivat 1,0 (0,7 ) miljoonaa euroa, 2,0% (1,4%) liikevaihdosta.

Poistot ja arvonalentumiset olivat 2,0 (1,7 ) miljoonaa euroa eli 4,0% (3,4% ) liikevaihdosta.

Liiketulos (EBIT) oli 5,8 (7,1) miljoonaa euroa ollen 11,7% (14,5%) liikevaihdosta. Rahoituskulut ja tuotot olivat -0,1 (-0,2) miljoonaa euroa.

Raportointikauden tulos oli 4,4 (5,4) miljoonaa euroa.

Tase, rahavirta, rahoitus ja T&K

Konsernin maksuvalmius erinomainen, tase ja rahoitusasema vahva.

Omavaraisuusaste oli 57,7% (54,7%) ja nettovelkaantumisaste-20,1% (-26,1%).

Gofore-konsernin taseen loppusumma katsauskauden lopussa oli 173,2 (147.6) miljoonaa euroa, josta omaa pääomaa oli 99.6 (80.6) miljoonaa euroa. Korollinen nettovelka katsauskauden päättyessä oli -18,6 (-21,1 ) miljoonaa euroa.

Liiketoiminnan rahavirta nousi tammi-maaliskuussa 8,3 ( 3,2 ) miljoonaan euroon. Investointien rahavirta katsauskaudella oli -0,4 (-5,2) miljoonaa euroa.

lnvestoinnit tytäryhtiöosakkeisiin olivat katsauskaudella 0 (-5,0 ) miljoonaa euroa. Vertailukauden investointi muodostui Gofore Driven ja eMundon lisäkauppahintojen maksuista.

Rahoituksen rahavirta kaudella oli -1,7 (-1,4) miljoonaa euroa sisältäen vuokrasopimusvelkojen takaisinmaksut -0,7 miljoonaa euroa, lainojen lyhennykset -0,3 miljoonaa euroa, rahavirrat rahoitusinstrumenteista 0 miljoonaa euroa sekä maksetut osingot O miljoonaa euroa. Myönnetyt lainat johtoryhmän jäsenille 0,7 miljoonaa euroa.

Katsauskauden lopussa kassavarat olivat 44,7 (40,8) miljoonaa euroa.

Goforella oli katsauskauden päättyessä vakuudetonta rahalaitoslainaa 13,1 (16,8) miljoonaa euroa. Gofore ei nostanut lainaa katsauskauden aikana. Yhtiöllä on käytössään korkokatto- ja koronvaihtosopimukset vaihtuvakorkoisten lainojen suojaamiseksi. Lisätietoja tästä on Liitetietojen osiossa Rahoitus.

Lainoihin on liitetty tavanomaiset omavaraisuusasteeseen sekä korollisten nettovelkojen ja käyttökatteen suhteeseen sidotut kovenantit. Kovenanttiehdot täyttyivät 31.3.2024. Goforella on lisäksi saatavilla 5 miljoonan euron sitova, vakuudeton luottolimiitti konsernin lyhytaikaisiin, yleisiin rahoitustarpeisiin kuten yrityskauppoihin. Limiittiä ei käytetty katsauskauden aikana. Raportointikauden lopussa käyttöoikeusomaisuuserät olivat 12,9 (3,5 ) miljoonaa euroa ja vuokrasopimusvelat 13,0 ( 3,5 ) miljoonaa euroa. Kasvu tuli pitkälti uuden pääkonttorin vuonna 2023 solmitun 10 vuoden vuokrasopimuksen johdosta.

Tutkimus ja kehitys

Goforen kehittämistoiminta keskittyi katsauskaudella yhtiön digitaaliseen alustaan ja toiminnanohjausjärjestelmään.

Yhtiön hallinto ja tietoa osakkeesta

C

Tammi-maaliskuu 2024

Osake ja kaupankäynti

Gofore Oyj:n osake on kaupankäynnin kohteena Nasdaq Helsingin päälistalla kaupankäyntikoodilla GOFORE.

Katsauskauden päättyessä 31.3.2024

• Gofore Oyj:n rekisteröity osakepääoma oli 80 000 (80 000) euroa, joka vastaa yhteensä 15 660 139 (15 537 915) yhtiön osaketta.
• kappaletta. Yhtiöllä ei ollut hallussaan omia osakkeita vertailukaudella. Omien osakkeiden osuus kaikista osakkeista ja äänistä on 0,2 %.
• • Kaupankäyntivolyymi oli tammi-maaliskuussa 2024 1,1 (0,6) miljoonaa osaketta, mikä vastaa noin 7,2 % (4,0 %) liikkeellä olevista osakkeista, ja volyymin kaupankäyntiarvo oli yhteensä 24,7 (15,8) miljoonaa euroa.
• Goforen markkina-arvo oli kauden lopussa 334,6 (393,9) miljoonaa euroa.
• Goforen osakkeen päätöshinta oli 21,40 (25,35) euroa.
• • Osakkeen kaupankäyntivolyymilla painotettu keskihinta oli katsauskaudella 21,94 (25,83) euroa.
• Osakkeen korkein hinta oli katsauskaudella 23,80 (27,80) euroa ja matalin 20,30 (22,20).

Osakkeen arvonmuutos vuoden alusta

Kauden päätöshinta, EUR

Osakkeenomistajat

Omistusosuuden jakautuminen	31.03.2024	31.03.2023
Sektorin osuus osakkeista
Yritykset	5,7 %	5,2 %
Rahoitus- ja vakuutuslaitokset	26,3 %	28,7 %
Julkisyhteisöt	10,8 %	9,7 %
Kotitaloudet	55,3 %	53,4 %
Voittoa tavoittelemattomat yhteisöt	0,8 %	0,8 %
Ulkomaat	1,1 %	2,2 %
Suora ulkomainen omistus	0,8 %	0,7 %
Hallintarekisteröityneiden omistajien osuus	18,5 %	22,0 %
Ulkomaisen omistuksen osuus yhteensä	19,2 %	22,7 %
Hallintarekisteröidyt osakkeet	2 894 529	3 411 732
Liikkeelle lasketut osakkeet yhteensä	15 660 139	15 537 915
Rekisteröityneet osakkeenomistajat	9 379	6 193

Ilmoitukset osakkeenomistajien muutoksista

· Ei liputusilmoituksia raportointikauden aikana.

Suunnatut osakeannit

• Ei suunnattuja osakeanteja uusilla osakkeilla raportointikauden aikana. Yhtiön hallussa olleita omia osakkeita on käytetty henkilöstön palkitsemisjärjestelmissä 76 360 kappaletta (CrewShare sekä johdon lisäosakejärjestelmä). Liikkeelle laskettujen osakkeiden lukumäärä ei ole muuttunut 31.12.2023 jälkeen.

9 379

Osakkeenomistajaa katsauskauden lopussa

19.2 %

Ulkomaisen omistuksen osuus

26.3 %

Rahoitus- ja vakuutusinstituutio-omistajien osuus

Osakepohjaiset kannustin- ja palkitsemisjärjestelmät

Goforella on ollut CrewShareksi kutsuttu osakesäästöohjelma koko henkilöstölleen vuodesta 2018 lähtien sekä kaksi uudempaa osakepohjaista kannustinjärjestelmää avainhenkilöille ja johtoryhmälle. Kaikissa alkoi uusi säästö- tai ansaintakausi maaliskuussa 2024.

CrewShare-säästöohjelma

Osakesäästöohjelma on kaikkien Goforen työntekijöiden saatavilla. Henkilöstö voi säästää ja sijoittaa yhtiön osakkeisiin 10 prosentin alennuksella, jos yhtiön hallitus niin päättää. Kerrytetyt säästöt sijoitetaan Goforen osakkeisiin säästökauden päättymisen jälkeen.

Uusi säästökausi alkoi 1.3.2024 ja päättyy 28.2.2025. Säästöt sijoitetaan Goforen osakkeisiin puolivuosittain, puolivuosikatsauksen jälkeen syyskuussa ja vuoden 2024 tilinpäätöksen jälkeen maaliskuussa 2025.

Avainhenkilöiden kannustinohjelma

Maaliskuussa 2024 käynnistyi uusi osakepohjainen kannustinjärjestelmä yhtiön avainhenkilöille. Ohjelma on jatkoa vuoden 2022 ohjelmalle.

Kannustinohjelma koostuu vuosina 2024–2026 kolmen vuoden ansaintajaksosta näinä tilivuosina.

Johtoryhmän lisäosakejärjestelmä

Maaliskuussa 2024 käynnistyi myös uusi osakepohjainen kannustinjärjestelmä yhtiön johtohenkilöille. Siinä on mahdollisuus ansaita palkkiona Goforen osakkeita (lisäosakkeet) sijoittamalla ensin henkilökohtaisesti Goforen osakkeisiin. Lisäosakejärjestelmän palkkiot maksetaan kolmen vuoden sitouttamisjakson päättymisen jälkeen. Merkinnät tehtiin maaliskuussa.

51 %

GOFORELAISISTA

MUKANA CREWSHARESSA

Lisäosakejärjestelmän kohderyhmään kuuluvat toimitusjohtaja ja konsernin johtoryhmän jäsenet.

Lisätietoa:

https://gofore.com/sijoita/osake-jaosakkeenomistajat/osakepalkkiojarjestelmat/

Varsinaisen yhtiökokouksen 4.4.2024 päätökset

Tilinpäätöksen vahvistaminen

Yhtiökokous vahvisti yhtiön tilinpäätöksen päättyneeltä tilikaudelta 1.1.-31.12.2023.

Osakekohtainen osinko 0,47 euroa

Yhtiökokous vahvisti tilikaudelta 1.1.–31.12.2023 maksettavaksi osingoksi 0,47 euroa osaketta kohden; kokoushetken ulkona olevien osakkeiden määrällä laskettuna yhteensä 7 349 154,53 euroa. Osingonmaksun täsmäytyspäivä on 8.4.2024 ja maksupäivä 15.4.2024.

Vastuuvapaudesta päättäminen

Yhtiökokous päätti myöntää vastuuvapauden yhtiön hallituksen jäsenille sekä toimitusjohtajalle päättyneeltä tilikaudelta 1.1.-31.12.2023.

Toimielinten palkitsemisraportti

Yhtiökokous vahvisti neuvoa-antavalla päätöksellä toimielinten palkitsemisraportin vuodelta 2023.

Toimielinten palkitsemispolitiikan käsittely

Yhtiökokous vahvisti neuvoa-antavalla päätöksellä yhtiön toimielinten palkitsemispolitiikan, jota on tarkoitus soveltaa vuoden 2028 varsinaiseen yhtiökokoukseen asti.

Palkitsemispolitiikkaan tehdyt olennaiset muutokset koskevat erityisesti toimitusjohtajan palkitsemista, johon on mm. tehty täsmennyksiä muuttuviin palkanosiin sekä lisätty osakeomistusta koskeva suositus. Myös hallituksen palkitsemisen kuvausta on täydennetty ja väliaikaista poikkeamista koskevia edellytyksiä on täsmennetty. Muutoksilla on lisäksi haluttu tuoda esiin palkitsemisen periaatteiden ja yhtiön liiketoimintastrategian välistä yhteyttä.

Hallituksen palkkiot

Yhtiökokous päätti osakkeenomistajien nimitystoimikunnan ehdotuksen mukaisesti, että hallituksen puheenjohtajalle maksetaan palkkiona 6 000 euroa kuukaudessa ja hallituksen jäsenille 3 000 euroa kuukaudessa. Hallituksen jäsenille maksetaan kokouspalkkioita valiokuntien kustakin kokouksesta seuraavasti: valiokunnan puheenjohtajalle maksetaan 800 euroa kokouksesta, ja muille valiokunnan jäsenille 400 euroa kokouksesta. Lisäksi kaikille jäsenille korvataan matkakulut yhtiön matkustussäännön mukaisesti tositteita vastaan. Ehdotetut palkkiot ovat samat kuin viime vuonna.

Hallituksen jäsenten lukumäärä

Yhtiökokous päätti osakkeenomistajien nimitystoimikunnan ehdotuksen mukaisesti yhtiön hallituksen jäsenten lukumääräksi kuusi henkilöä.

Hallituksen kokoonpano

Yhtiökokous valitsi osakkeenomistajien nimitystoimikunnan ehdotuksen mukaisesti hallituksen jäseniksi seuraavat henkilöt: Mammu Kaario, Piia-Noora Kauppi, Antti Koskelin, Timur Kärki, Matti Saastamoinen ja Sami Somero.

Tilintarkastajan palkkio

Yhtiökokous päätti, että tilintarkastajan palkkio maksetaan yhtiön hyväksymää laskua vastaan.

Tilintarkastajan valitseminen

Ernst & Young Oy valittiin järjestetyn kilpailutuksen perusteella yhtiön uudeksi tilintarkastajaksi toimikaudelle, joka jatkuu seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka. Ernst & Young Oy on ilmoittanut, että sen päävastuullisena tilintarkastajana toimii KHT Antti Suominen.

Kaikki yhtiökokouksen ja hallituksen järjestäytymiskokouksen päätökset löydät Goforen verkkopalvelusta sivulta https://gofore.com/sijoita/hallinnointi/yhtiokokous-2024/

Uusi hallituksen kokoonpano

Goforen varsinainen yhtiökokous 4.4.2024 valitsi hallituksen uusiksi jäseniksi Antti Koskelinin ja Matti Saastamoisen. Hallituksessa jatkavat puheenjohtaja Timur Kärki sekä Mammu Kaario, Piia-Noora Kauppi ja Sami Somero.

Timur Kärki DI, s. 1971

Mammu Kaario VT, MBA, s. 1963

Piia-Noora Kauppi OTK, s. 1975

Sami Somero FM, s. 1975

Antti Koskelin Ins., s. 1970

Matti Saastamoinen FM, s. 1978

Yhtiökokouksen hallitukselle myöntämät valtuutukset

Hallituksen valtuuttaminen päättämään omien osakkeiden hankkimisesta ja/tai pantiksi ottamisesta

Yhtiökokous päätti valtuuttaa hallituksen päättämään enintään 1 550 613 oman osakkeen hankkimisesta yhdessä tai useammassa erässä yhtiön vapaalla omalla pääomalla ja/tai pantiksi ottamisesta yhdessä tai useammassa erässä. Hankittavien ja/tai pantiksi otettavien osakkeiden enimmäismäärä vastaa noin 10 % yhtiön kaikista osakkeista kokouskutsupäivän tilanteen mukaan. Yhtiö ei kuitenkaan voi yhdessä tytäryhtiöidensä kanssa omistaa tai ottaa pantiksi omia osakkeita millään hetkellä enempää kuin 10 % yhtiön kaikista osakkeista.

Osakkeet hankitaan muuten kuin osakkeenomistajien omistusten mukaisessa suhteessa Nasdaq Helsinki Oy:n järjestämässä julkisessa kaupankäynnissä hankintahetken markkinahintaan tai muuten markkinoilla muodostuvaan hintaan. Osakkeita voidaan hankkia ja/tai ottaa pantiksi esimerkiksi yrityskauppojen tai osakepohjaisten kannustinjärjestelmien toteuttamiseksi tai muihin hallituksen päättämiin tarkoituksiin sekä muutoin osakkeiden luovuttamiseksi, yhtiöllä pidettäväksi tai mitätöitäväksi. Hallitus päättää kaikista muista omien osakkeiden hankkimisen ja/tai pantiksi ottamisen ehdoista.

Valtuutus kumoaa varsinaisen yhtiökokouksen 24.3.2023 antaman valtuutuksen päättää omien osakkeiden hankkimisesta. Valtuutus on voimassa seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka, kuitenkin enintään 30.6.2025 saakka.

Hallituksen valtuuttaminen päättämään osakeannista sekä optio-oikeuksien ja muiden osakkeisiin oikeuttavien erityisten oikeuksien antamisesta

Yhtiökokous päätti valtuuttaa hallituksen päättämään osakeannista sekä osakeyhtiölain 10 luvun 1 §:n tarkoittamien optioiden ja muiden osakkeisiin oikeuttavien erityisten oikeuksien antamisesta yhdessä tai useammassa erässä, joko maksua vastaan tai maksutta.

Annettavien osakkeiden määrä, mukaan lukien optioiden ja muiden erityisten oikeuksien perusteella saatavat osakkeet, voi olla yhteensä enintään 2 325 920 osaketta, mikä määrä vastaa noin 15 % yhtiön kaikista osakkeista kokouskutsupäivän tilanteen mukaan. Hallitus voi päättää joko antaa uusia osakkeita tai luovuttaa yhtiön hallussa olevia omia osakkeita.

Valtuutus oikeuttaa hallituksen päättämään kaikista osakeannin sekä osakkeisiin oikeuttavien optioiden tai muiden erityisten oikeuksien antamisen ehdoista, mukaan lukien oikeuden osakkeenomistajien merkintäetuoikeudesta poikkeamiseen. Osakkeita voi käyttää vastikkeena yrityskaupoissa, osana yhtiön kannustinjärjestelmää, tai muihin hallituksen päättämiin tarkoituksiin.

Valtuutus kumoaa varsinaisen yhtiökokouksen 24.3.2023 antaman valtuutuksen päättää omien osakkeiden hankkimisesta. Valtuutus on voimassa seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka, kuitenkin enintään 30.6.2025 saakka.

Yhtiökokouksen hallitukselle myöntämät valtuutukset

Hallituksen valtuuttaminen päättämään lahjoituksen antamisesta Gofore Impact -säätiölle

Yhtiökokous päätti valtuuttaa hallituksen päättämään yhdestä tai useammasta lahjoituksesta Gofore Impact-säätiölle yleishyödylliseen tai siihen rinnastettavaan tarkoitukseen yhteensä enintään 250 000 euron arvosta. Valtuutus oikeuttaa hallituksen päättämään myös lahjoituksen ajankohdasta sekä muista lahjoituksen ehdoista. Valtuutus on voimassa seuraavaan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka.

Gofore Impact -säätiö on perustettu edistämään yhteiskunnan digitaalista muutosta. Sen pääasiallisena tarkoituksena on tukea digitaalisuuden positiivisia vaikutuksia kuten demokratia- ja tasa-arvokehitystä, lieventää digitaaliseen muutokseen liittyviä sosiaalisia jännitteitä ja lieveilmiöitä sekä vähentää digitaalista epätasa-arvoa ja syrjäytymistä. Säätiö pyrkii vaikuttamaan myös digitaalisen muutoksen tekijöiden monimuotoisuuteen ja toimialan yleiseen elinvoimaisuuteen.

Osavuosikatsaus

1.1. - 31.3.2024 Taulukko-osio

Tilintarkastamaton

Konsernin laaja tuloslaskelma

Tuhatta euroa	1-3/2024	1-3/2023	2023
Liikevaihto	49 237	49 150	189 241
Valmistus omaan käyttöön	O	88	254
Liiketoiminnan muut tuotot	ea	44	1 255
Materiaalit ja palvelut	-6 473	-7 705	-28 736
Henkilöstökulut	-30 877	-27 738	-112 688
Poistot ja arvonalentumiset	-1 981	-1 661	-7 409
Liiketoiminnan muut kulut	-4 205	-5 043	-18 900
Liikevoitto (EBIT)	5 770	7 134	23 019
Rahoituskulut	-268	-262	-725
Rahoitustuotot	203	89	615
Tulos ennen veroja	5 705	6 960	22 909
Tuloverot	-1 308	-1 518	-4 646
Tilikauden tulos	4 397	5 442	18 263
Muut laajan tuloksen erät Erät verojen jälkeen, jotka saatetaan myöhemmin siirtää tulosvaikutteisiksi
Rahavirran suojaus	7	-68	-237
Tilikauden muut laajan tuloksen erät verojen jälkeen	7	-68	-237
Tilikauden laaja tulos	4 403	5 374	18 027
Tilikauden tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille	4 253	5 344	17 923
Määräysvallattomille omistajille	144	ರಿ8	340
Yhteensä	4 397	5 442	18 263
Tilikauden laajan tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille	4 259	5 277	17 686
Määräysvallattomille omistajille	144	ರಿ8	340
Yhteensä	4 403	5 374	18 027
Osakekohtainen tulos (EPS), laimentamaton	0,27	0,34	1,15
Osakekohtainen tulos (EPS), laimennettu	0,27	0,34	1,15

Konsernitase

Tuhatta euroa	31.03.2024	31.03.2023	31.12.2023	Tuhatta euroa	31.03.2024	31.03.2023	31.12.2023
Varat				Oma pääoma ja velat
Pitkäaikaiset varat				Oma pääoma
Liikearvo	49 055	47 694	49 055	Osakepääoma	80	80	80
Muut aineettomat hyödykkeet	20 594	21 535	21 700	Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto	54 969	50 535	53 448
Aineelliset hyödykkeet	2 361	834	2 048	Muut rahastot	312	474	306
Käyttöoikeusomaisuuserät	12 895	3 495	13 455	Kertyneet voittovarat	43 552	28 949	39 153
Muut saamiset	1 361	826	685	Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä	98 913	80 039	92 986
Laskennalliset verosaamiset	154	158	152	Määräysvallattomien omistajien osuus	670	573	510
Pitkäaikaiset varat yhteensä	86 421	74 542	87 096	Oma pääoma yhteensä	99 583	80 612	93 495
Lyhytaikaiset varat				Pitkäaikaiset velat
Vaihto-omaisuus	524	O	472	Korolliset rahoitusvelat	8646	12 347	8 976
Myyntisaamiset	35 549	28 548	36 658	Muut velat	851	3 190	868
Sopimuksiin perustuvat omaisuuserät	1 412	1124	516	Vuokrasopimusvelat	10 340	1 421	10 789
Muut lyhytaikaiset varat	3 417	1 888	3 085	Laskennalliset verovelat	4 239	4 446	4 452
Tuloverosaamiset	438	140	46	Pitkäaikaiset velat yhteensä	24 076	21 403	25 086
Rahoitusarvopaperit	754	592	762
Rahat ja pankkisaamiset	44654	40 797	38 450	Lyhytaikaiset velat
Lyhytaikaiset varat yhteensä	86749	73 089	79 989	Ostovelat ja muut velat	20 664	20 281	21 718
Varat yhteensä	173 170	147 631	167 085	Sopimuksiin perustuvat velat	622	257	80
				Korolliset rahoitusvelat	4443	4 443	4443
				Vuokrasopimusvelat	2 684	2 121	2744
				Siirtovelat	20 078	17 546	18 658
				Tuloverovelat	1 020	ರಿಕೆ ಕಿರಿ	862

Lyhytaikaiset velat yhteensä

Oma pääoma ja velat yhteensä

Velat yhteensä

48 504

73 590

167 085

45 616

67 019

147 631

49 510

73 587

173 170

Laskelma konsernin oman pääoman muutoksista

2024
Tuhatta euroa	Osakepääoma	Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto	Käyvän arvon rahasto	Kertyneet voittovarat	Yhteensä	Määräysvallattomien omistajien osuus	Oma pääoma yhteensä
Oma pääoma 1.1.2024	80	53 448	306	39 153	92 986	510	93 495
Tilikauden tulos				4 253	4 253	144	4 397
Muut laajan tuloslaskelman erät			7
Tilikauden laaja tulos	0	0	7	4 253	4 253	144	4 397
Tapahtumat osakkeenomistajien ja määräysvallattomien omistajien kanssa:
Osakeperusteiset maksut		1 525		162	1 687		162
Osingot				O	0	0	0
Osakeanti		O			O	-35	-35
Omien osakkeiden hankinta				O	O
Osakkeina maksettu osuus yrityshankinnoista		0			O		0
Muutos määräysvallattomien omistajien osuuksissa		-4		-15	-19	51	32
Muut erät
Oma pääoma 31.03.2024	80	54 969	312	43 552	98 913	670	99 583

2023 Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma
Tuhatta euroa	Osakepääoma	Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto	Käyvän arvon rahasto	Kertyneet voittovarat	Yhteensä	Määräysvallattomien omistajien osuus	Oma pääoma yhteensä
Oma pääoma 1.1.2023	80	49 897	542	28 764	79 283	475	79 759
Tilikauden tulos				5 344	5 344	ರಿ8	5 442
Muut laajan tuloslaskelman erät			-68		-68		-68
Tilikauden laaja tulos	o	O	-68	5 344	5 277	ರಿ8	5 374
Tapahtumat osakkeenomistajien ja määräysvallattomien omistajien kanssa:
Osakeperusteiset maksut		638		124	762		762
Osingot Osakeanti		O		-5 283	-5 283 O	o	-5 283
Omien osakkeiden hankinta
Osakkeina maksettu osuus yrityshankinnoista		O			o
Muutos määräysvallattomien omistajien osuuksissa		O		O	o	O	O
Muut erät
Oma pääoma 31.03.2023	80	50 535	474	28 949	80 039	573	80 612

Konsernin rahavirtalaskelma

Tuhatta euroa	1-3/2024	1-3/2023	2023
Liiketoiminnan nettorahavirta
Tulos ennen veroja	5 705	6 960	22 909
Tulos ennen veroja, rahavirtaoikaisut:
Poistot ja arvonalentumiset	1 981	1 661	7 409
Rahoitustuotot ja -kulut	65	173	110
Muut oikaisut	1 716	934	1 504
Käyttöpääoman muutokset	584	-4 486	-6 994
Saadut ja maksetut korot	48	-38	17
Muut rahoituserät	-8	-15	-31
Maksetut tuloverot	-1742	-1 992	-5 755
Liiketoiminnan nettorahavirta	8 348	3 198	19 168
Investointien nettorahavirta
Aineellisten omaisuuserien myynnit	2	0	80
Investoinnit aineettomiin omaisuuseriin	0	-88	-254
Investoinnit aineellisiin omaisuuseriin	-427	-138	-1 602
Yrityshankinnat vähennettynä hankintahetken rahavaroilla	O -4 954		-9 114
Investointien nettorahavirta	-425	-5 179	-10 889
Rahoituksen nettorahavirta
Omien osakkeiden hankinta	O	O	-2 318
Vuokrasopimusvelkojen takaisinmaksut	-710	-583	-2 706
Myönnetyt lainat	-685	O	0
Lainojen takaisin maksut	-330	-1 267	-4 637
Rahoitusinstrumentit	10	492	1 026
Osakeanti	0	O	97
Emoyhtiön osakkeenomistajille maksetut osingot	0	O	-5 283
Määräysvallattomille omistajille maksetut osingot	O	0	-195
Muutokset määräysvallattomien omistajien osuudessa	-3	O	ટે રે
Rahoituksen nettorahavirta	-1 718	-1 357	-13 964
Rahavarojen muutos	6 205	-3 339	-5 685
Rahavarat kauden alussa	38 450	44 135	44 135

6

Liitetiedot

1.1. – 31.3.2024

C

Laadintaperiaatteet

Gofore Oyin tilintarkastamaton tilinpäätöstiedote on laaditu IAS 34 Osawosikatsaukset ja sitä tulee lukea yhdessä vuoden 2023 konsernitilinpäätöksen kanssa. Koko vuotta 2023 koskevat tiintarkastetuun vuositilinpäätökseen2023.

Tilinpäätöstiedotetta laadittaessa on noudatetta ja laskertamenetelmiä sekä käytety harkintaa semalla tavalla kuin vuoden 2023 konsernitilinpäätöksessä. Vuonna 2024 voimaantulleilla ei ole ollut olennaista vaikutusta kanserniin.

Rahoitusvarojen ja –velkojen käyvät arvoja. Tämän vuoksi niitä ei esitetä erikseen tämän tilinpäätösteen taulukko-osiossa. Osakeperusteisia on kerrottu osiossa "Yhtiön hallinto ja tietoa osakkeesta".

Kirjanpidolliset harkinnat johtuen epävarmuudesta taloudellisessa ympäristössä

Gofore on jatkanut geopoliitisen ja taloudellisen ympäritusten arviointia tarkastelemalla taseseen merkiin jä kirjanpitoarvoja. Läpikäynnissä ei havaisuuserien arvonalentumisesta. Goforen taloudellinen asema pysyi vahvana.

Tuhatta euroa, ellei toisin mainittu	1-3/2024	1-3/2023	2023
Liikevaihto asiakassektoreittain
Yksityinen sektori	20 770	20 925	80 531
Julkinen sektori	28 467	28 225	108 710
Liikevaihto myyntimaan mukaan
Suomi	42774	41 135	159 714
Muut maat	6 463	8 015	29 528
Liikevaihto luokittain
Liikevaihto, oma työ	41 173	39 992	154 229
Liikevaihto, alihankinta	7 558	9 157	33 412
Liikevaihto, tuotemyynti	506		1 600
Tuloutusajankohta
Palvelut luovutettu yhtenä ajankohtana	527	14	1 683
Palvelut luovutettu ajan kuluessa	48 710	49 136	187 558
Liikevaihto sopimustyypeittäin
Aikapohjaiset projektit	45 678	46 250	176 433
Kiinteähintaiset projektit	2 174	2 111	7 919
Ylläpitopalvelut	857	775	3 206
Kolmannen osapuolen välityspalkkiot	21	14	83
Tuotemyynti	506		1 600
Konsernin liikevaihto yhteensä	49 237	49 150	189 241

Aineettomat hyödykkeet

Tuhatta euroa	Tavaramerkit	Asiakassuhteet	Kilpailukieltosopi mukset		Teknologiat Liiketoimintamallit Kehittämismenot		Muut aineettomat omaisuuserät	Muut aineettomat hyödykkeet yhteensä	Liikearvo	Aineettomat hyödykkeet yhteensä
Hankintameno
1.1.2024	1 322	23 597	5 586	1 516	200	101	1 980	34 302	49 055	83 357
Lisäykset	O		0	0	O	0		0		O
Liiketoimintojen yhdistäminen	O	O	O	O	O	O	0	O		o
Uudelleenryhmittelyt	O		O	0	O	O		O		o
31.03.2024	1 322	23 597	5 586	1 516	200	101	1 980	34 302	49 055	83 357
Poistot ja arvonalentumiset
1.1.2024	-1 018	-7 834	-2 799	-110	-189	-62	-591	-12 602		-12 602
Poistot	-56	-647	-261	-40	-11	-3	-89	-1 106		-1 106
31.03.2024	-1 074	-8 480	-3 060	-150	-200	-65	-680	-13 708	O	-13 708
Tasearvo
1.1.2024	305	15 763	2 787	1 406	11	39	389	21 700	49 055	70 755
31.03.2024	249	15 117	2 527	1 366	0	35	1 300	20 594	49 055	69 649

Tuhatta euroa	Tavaramerkit	Asiakassuhteet	Kilpailukieltosopi mukset		Teknologiat Liiketoimintamallit Kehittämismenot		Muut aineettomat omaisuuserät	Muut aineettomat hyödykkeet yhteensä	Liikearvo	Aineettomat hyödykkeet yhteensä
Hankintameno
1.1.2023	1 228	22 069	5 288	66	200	101	1 726	30 679	47 694	78 373
Lisäykset	O	o	O	O	o	O	88	88	O	88
Liiketoimintojen yhdistäminen	o	0 :	O	O	o	o	O	0	O
Uudelleenryhmittelyt	o	o	0	O	O	o	O	0	O
31.03.2023	1 228	22 069	5 288	୧୧	200	101	1 814	30 766	47 694	78 461
Poistot ja arvonalentumiset
1.1.2023	-788	-5 137	-1 806	-24	-122	-49	-286	-8 214	○	-8 214
Poistot	-51	-650 :	-236	-3	-17	-3	-57	-1 018	O	-1 018
31.03.2023	-840	-5 788	-2 042	-28	-139	-52	-343	-9 232	O	-9 232
Tasearvo
1.1.2023	440	16 932 :	3 482	42	78	52	1 440	22 465	47 694	70 159
31.03.2023	388	16 281	3 246	39	61	48	1 471	21 535	47 694	69 229

Aineelliset hyödykkeet

Tuhatta euroa	Koneet ja kalusto	Muut aineelliset omaisuuserät	Yhteensä
Hankintameno
1.1.2024	1 759	1 821	3 580
Lisäykset	325	102	427
Liiketoimintojen yhdistäminen	O	O	0
Vähennykset	O	O	0
Uudelleenryhmittelyt	399	-399	0
31.03.2024	2 483	1 524	4 007
Poistot ja arvonalentumiset
1.1.2024	-1 169	-364	-1 533
Poistot	-78	-36	-113
Vähennykset	0	0	0
31.03.2024	-1 246	-400	-1 646
Tasearvo
1.1.2024	591	1 457	2 048
31.03.2024	1 237	1 125	2 361

Tuhatta euroa	Koneet ja kalusto	Muut aineelliset omaisuuserät	Yhteensä
Hankintameno
1.1.2023	1 328	680	2 007
Lisäykset	49	88	138
Liiketoimintojen yhdistäminen	O	O	O
Vähennykset	O	O	O
31.03.2023	1 377	768	2 145
Poistot ja arvonalentumiset
1.1.2023	-974	-283	-1 256
Poistot	-44	-11	-55
Vähennykset	O	O	O
31.03.2023	-1 018	-293	-1 311
Tasearvo
1.1.2023	354	397	751
31.03.2023	359	475	834

Käyttöoikeusomaisuus

Tuhatta euroa	Käyttöoikeusomaisuus, rakennukset	Käyttöoikeusomaisuus, ajoneuvot	Yhteensä
1.1.2024	13 070	385	13 455
Lisäykset	170	32	202
Vähennykset	0	0	0
Liiketoimintojen yhdistäminen	O	0	O
Poistot	-708	-53	-761
31.03.2024	12 532	363	12 895
1.1.2023	3 365	198	3 564
Lisäykset	440	79	519
Vähennykset	O	0	O
Liiketoimintojen yhdistäminen	O	0	O
Poistot	-548	-40	-588
31.03.2023	3 258	237	3 495

Rahoitus

Goforella oli vakuudetonta rahalaitoslainaa 13,1116,8) miljoonaa euroa katsauskauden päättyessä. Gofore ei nostanut uutta lainaa tarkastelukaudella. Lainoihin on litetty tavaraisuusasteesen sekä korollisten nettovelkojen ja käyttökatteen sidotut kovenantit. Kovenanttiehdot täyttyivät 31.3.2024.

Goforella oli katsauskaudella 5 miljoonan euron sitova, vakuudeton luottolimiitti konsernin lyhytaikaisia yeisiä rahoitustarpeita, kuten yrityskauppoja, varten. Limiitti ei ollut käytössä kyseinä ajanjaksona.

Yhtiöllä on korkokatto- ja koronvaihtosopimukset 9,5 miljoonan euron arvoiselle vaihtuvakorkoisten lainojen suojaamiseksi. Raportointihetkellä vaihtuvakoisen lainakaristä 13,0 miljoonaa euroa oli suojattu 73 %. Yhtiö soveltaa sopimuksiin rahavirran suojauskentaa. Käyvän avon muutosten tehokaskelmaan ja estetty oman pääoman käyvän arvon rahastossa. Sopimusten käypä arvo on esitetty alla olevassa taulukossa.

Instrumentti 31.3.2024	Alkuperäinen kohde-etuus	Suojaustyyppi	Maturiteetti	Käypä arvo pos	Käypä arvo neg	Käypä arvo netto
Koronvaihtosopimus	3 500	Rahavirta	1.11.2027	C		5
Korkokattosopimus 1	3 000	Rahavirta	2.3.2026	46	C	40
Korkokattosopimus 2	8 000	Rahavirta	29.12.2028	446	101	345
Yhteensä				497	106	390

Instrumentti 31.3.2023	Alkuperäinen kohde-etuus	Suojaustyyppi	Maturiteetti	Käypä arvo pos	Käypä arvo neg	Käypä arvo netto
Koronvaihtosopimus	3 500	Rahavirta	1.11.2027	15		15
Korkokattosopimus 1	3 000	Rahavirta	2.3.2026	94	00	86
Korkokattosopimus 2	8 000	Rahavirta	29.12.2028	608	117	492
Yhteensä				718	125	593

Lähipiiritapahtumat

Goforella ei ole myyrtiä, ostoja tai velkoja tilikauden aikana. Yhtiö on myöntänyt johtoryhmän jäsenille osana lisäosakejänjestelmän toteuttamista markkinaehtoisia korollisia ainoa yhtiön osakkeiden merkinnän rahoittamiseksi. Konsernin hallitukselle ja johtoryhmälle maksetut palkkiot julkistetaan vuosittiinpäätöksen yhteydessä.

Vastuut

Goforella on käytössään 1,5 miljoonan euron vuokravakuusiimiitti, josta 750 tuhatta oli käytössä 31.3.2024. Yhtiö on tehnyt vuoden 2023 lopussa viiden vuoden vuokrasopimuksen Helsingin uusista toimitiloista. Tilat otetaan käyttöön vuosien 2024 ja 2025 aikana.

Gofore on antanut panttaamattomuussitoumuksen rahoituslainoilleen.

Riita-asiat ja mahdolliset oikeusprosessit

Gofore ei ole asianosaisena liittyvissä oikeudenkäynneissä tai riita-asioissa.

Vaihtoehtoiset tunnusluvut (APM)

Gofore käyttää ja julkaisee mm. seuraavia tunnuslukuja kuvatakseen paremmin liiketoiminnan operatiivista kehtystä: EBITA, EBITDA, ROJ, ROE, omavaraisuusaste, nettovelkaisuusaste. EBITA on liiketulos ennen PPA-poistoja. PPA-poistot ovat yrityskauppojen yhteydessä syntyneiden omaisuuserien käypään arvoon arvostamisesta syntyneiden erien poistoja.

Erät, jotka vaikuttavat EBITA:n ja oikaistun EBITA:n laskentaan, ovat seuraavat:

Tuhatta euroa, ellei toisin mainittu	1-3/2024	1-3/2023	2023
EBITA, Oikaistu EBITA ja EBITDA
EBIT	5 770	7 134	23 019
Yrityshankintoihin liittyvien aineettomien hyödykkeiden poistot	1 014	957	4 071
EBITA	6 784	8 091	27 090
Yrityshankintojen transaktiokulut	O	රි	268
Ehdollisten vastikkeiden tulosvaikutus	0	204	-611
Uudelleenjärjestelykulut	0	O	0
Käyttöomaisuuden myyntivoitot/-tappiot	-2	O	-43
Oikaistu EBITA	6 782	8 302	26 704
EBIT	5 770	7 134	23 019
Poistot	967	704	3 338
Yrityshankintoihin liittyvien aineettomien hyödykkeiden poistot	1 014	957	4 071
EBITDA	7 751	8 794	30 428

Tunnuslukujen laskentakaavat

Tunnusluku	Määritelmä
Käyttökate EBITDA	Liikevoitto + poistot ja arvonalentumiset
Käyttökate-% (EBITDA), %	Liikevoitto + poistot ja arvonalentumiset jaettuna liikevaihdolla ja kerrottuna sadalla
Liikevoitto ennen yrityshankintoihin liittyvien aineettomien hyödykkeiden poistoja ja liikearvon arvonalentumisia (EBITA)	Liikevoitto + yrityshankintoihin liittyvien aineettomien hyödykkeiden poistot + liikearvon arvonalentumiset
Liikevoitto-% ennen yrityshankintoihin liittyvien aineettomien hyödykkeiden poistoja ja liikearvon arvonalentumisia (EBITA)	Liikevoitto + yrityshankintoihin hyödykkeiden poistot + liikearvon arvonalentumiset jaettuna liikevaihdolla ja kerrottuna sadalla
Liikevoitto-% (EBIT)	Liikevoitto jaettuna liikevaihdolla kerrottuna sadalla
Osakekohtainen tulos (EPS), euroa	Yhtiön osakkeenomistajille kuuluva tilikauden voitto jaettuna painotetulla ulkona olevien osakkeiden osakeantikorjatulla lukumäärällä tilikauden aikana
Osakekohtainen tulos (EPS), euroa, laimennettu	Yhtiön osakkeenomistajille kuuluva tilikauden voitto jaettuna painotetulla ulkona olevien osakkeiden osakeantikorjatulla lukumäärällä tilikauden aikana lisättynä potentiaalisilla uusilla osakkeilla

Tunnuslukujen laskentakaavat

Tunnusluku	Määritelmä
Kassavirta per osake	Liiketoiminnan rahavirta jaettuna painotetulla ulkona olevien osakkeiden lukumäärällä tilikauden aikana
Osakekohtainen oma pääoma	Oma pääoma ilman vähemmistöosuutta jaettuna osakkeiden lopussa ilman omia osakkeita
Osinko per osake, (DPS)	Tilikauden osingot jaettuna painotetulla ulkona olevien osakkeiden lukumäärällä tilikauden aikana
Osinkosuhde, %, (DPS/ EPS)	Osakekohtainen osinko jaettuna osakekohtaisella, laimentamaton kerrottuna sadalla
Efektiivinen osinkotuotto, %	Osinko per osake jaettuna osakekurssi tilikauden päättyessä
P/E -luku	Osakekurssi tilikauden päättyessä jaettuna tuloksella per osake, laimentamaton
Oman pääoman tuotto (ROE), %	Tilikauden voitto (annualisoitu) jaettuna omalla pääomalla yhteensä keskimäärin kerrottuna sadalla
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), %	Voitto ennen veroja (annualisoitu) + rahoituskulut (annualisoitu) jaettuna omalla pääomalla + korolliset rahoitusvelat keskimäärin kerrottuna sadalla
Omavaraisuusaste, %	Oma pääoma yhteensä jaettuna taseen loppusummalla – saadut ennakot kerrottuna sadalla
Nettovelkaisuusaste, %	Pitkääikaiset korolliset velat + Pitkääikaiset vuokrasopimusvelat + Lyhytaikaiset korolliset velat + Lyhytaikaiset vuokrasopimusvelat – Rahat ja parkkisaamiset – Rahoitusarvopaperit - Pitkä- ja lyhytaikaisten varojen sijoitukset jaettuna omalla pääomalla yhteensä kerrottuna sadalla

Tunnuslukujen laskentakaavat

Tunnusluku	Määritelmä
Kokonaiskapasiteetti, FTE	Kokonaiskapasiteetti, Full Time Equivalent (FTE) –luku kertoo konsernin henkilöstön kokonaiskapasiteetin määrän täysipäiväisten työntekijöiden lukumääää vastaavaksi arvoksi muutettuna. Lukuun lasketaan mukaan koko henkilökunta roolista riippumatta. Vuosilomat, sairauslomat tai muut lyhyemmät poissaolot eivät vaikuta lukuun. Osa- aikaisuus ja muut pitkäaikaiset normaalityöajan poikkeamat vähentävät kokonaiskapasiteetin määrää verrattuna työsuhteessa olevan henkilöstön kokonaismäärään. Yrityshankintojen henkilöstön kapasitu hankintahetkestä alkaen.
Alihankinta, FTE	Alihankinta, Full Time Equivalent (FTE) -luku kertoo laskutettavassa työssä käytetyn alihankinnan määrän täysipäiväisten työntekijöiden lukumääää vastaavaksi arvoksi mutettuna. Goforen hankkimien yhtiöiden käyttämä alihankinta on laskettu mukaan hankintapäivästä alkaen.
Työntekijöiden lukumäärä kauden lopussa	Henkilöstömäärä katsauskauden päättyessä.
Henkilöstön vaihtuvuus	Päättyneiden työsuhteiden määrä jaettuna henkilöstömäärällä katsauskauden lopussa. Tämän johdosta vaihtuvuusluvut eripituisilta ajanjaksoilta eivät ole vertailukelpoisia keskenään.
Oikaistu EBITA	Raportoitu EBTA + (+ liikearvon arvonalentumiset +/- liiketoimintojen yhdistämisestä aiheutuvat hiittyvät välittömät kulut/ tuotot +/- kulut/ tuotot ehdolisten muutoksista+ liiketoiminnan uudelleenjärjestelykuut - käyttöomaisuuden luovutusvoitot + käyttöomaisuuden luovutustappiot),
Oikaistu EBITA, %	Raportoitu EBITA + (+ liikearvon arvonalentumiset +/- liiketoimintojen yhdistämisestä aiheutuvat hankintaan liittyvät välittömät kulut/ tuotot +/- kulut/ tuotot ehdollisten muutoksista+ liiketoiminnan uudelleenjärjestelykuut - käyttöomaisuuden luovutusvoitot + käyttöomaisuuden luovutustappiot) ja kerrottuna sadala.
Liikevaihdon orgaaninen kasvu	Orgaaninen kasvu on määritelty vuosineljänneksen liikevaihtoa vertailukauden vuosineljänneksen liikevaihtoon. Kasvu on laskettu vertailukeipoisella siten, että raportointihetken konsernirakenteella on laskettu vertailujakson pro forma -liikevaihto sisältää yritysostojen ja mahdollisten divestointien vaikutuksen takautuvasti. Pro forma -liikevaihto on tilintarkastamaton.
Liikevaihto, viim. 12 kk pro forma (LTM) GOFORE	Yhtiön katsauksissaan käyttämä viimeisen kahden (LTM) pro forma -liikevaihto kertoo katsaushetken konsernirakenteen mukaisen liikevaihtoluvussa on mukana yritysostojen ja mahdollisten divestointien vaikutus takautuvasti. Pro-forma -liikevaihtoluku on tilintarkastamaton.

Pioneering an Ethical Digital World.

• •
• •
• •
• •