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GECOSS CORPORATION

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【表紙】
【提出書類】 有価証券報告書
【根拠条文】 金融商品取引法第24条第1項
【提出先】 関東財務局長
【提出日】 2025年6月19日
【事業年度】 第58期(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)
【会社名】 ジェコス株式会社
【英訳名】 GECOSS CORPORATION
【代表者の役職氏名】 代表取締役社長  野 房 喜 幸
【本店の所在の場所】 東京都文京区後楽二丁目5番1号
【電話番号】 (代表)03-6699-7401
【事務連絡者氏名】 財務部長  小 谷 智 史
【最寄りの連絡場所】 東京都文京区後楽二丁目5番1号
【電話番号】 (代表)03-6699-7401
【事務連絡者氏名】 財務部長  小 谷 智 史
【縦覧に供する場所】 株式会社東京証券取引所

(東京都中央区日本橋兜町2番1号)

E02782 99910 ジェコス株式会社 GECOSS CORPORATION 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2024-04-01 2025-03-31 FY 2025-03-31 2023-04-01 2024-03-31 2024-03-31 1 false false false E02782-000 2025-06-19 E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:AsanoMikioMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:IshizawaTakeshiMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:IzawaNobuyukiMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:MurataTsunekoMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:NobusaYoshiyukiMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:NogamiMituhiroMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:SatouKensukeMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:TamuraKiyokatsuMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:UedaMihoMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp030000-asr_E02782-000:YamauchiHirokazuMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E02782-000 2025-06-19 jpcrp_cor:Row1Member E02782-000 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第一部 【企業情報】

第1 【企業の概況】

1 【主要な経営指標等の推移】

(1) 最近5連結会計年度に係る主要な経営指標等の推移

回次 第54期 第55期 第56期 第57期 第58期
決算年月 2021年3月 2022年3月 2023年3月 2024年3月 2025年3月
売上高 (百万円) 110,206 113,997 120,521 128,194 111,550
経常利益 (百万円) 6,500 5,238 4,903 6,602 6,794
親会社株主に帰属する

当期純利益
(百万円) 4,549 3,326 3,448 4,455 4,543
包括利益 (百万円) 5,277 3,140 3,259 5,106 4,902
純資産額 (百万円) 59,794 59,429 59,124 62,979 66,287
総資産額 (百万円) 102,847 107,748 108,980 107,044 107,073
1株当たり純資産額 (円) 1,642.82 1,632.75 1,749.35 1,863.45 1,970.11
1株当たり

当期純利益金額
(円) 124.97 91.38 95.58 131.83 134.77
潜在株式調整後1株

当たり当期純利益金額
(円)
自己資本比率 (%) 58.1 55.2 54.2 58.8 61.9
自己資本利益率 (%) 7.9 5.7 5.8 7.3 7.0
株価収益率 (倍) 7.7 8.8 9.2 8.8 7.7
営業活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) 8,504 9,097 2,952 2,062 8,781
投資活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) △2,432 △2,610 △4,750 △4,799 △3,279
財務活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) △1,275 △3,234 △3,728 △894 △3,563
現金及び現金同等物の

期末残高
(百万円) 7,017 10,286 4,767 1,135 3,061
従業員数 (名) 1,269 1,284 1,363 1,385 1,379

(注) 1  売上高等の金額は、百万円未満を四捨五入して表示しております。

2  潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

3  株価収益率は、連結決算日における株価に基づいて算出しております。

4 「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第55期の期首から適用しており、第55期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

5 「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」(企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。)等を第58期の期首から適用しており、第56期及び第57期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。なお、2022年改正会計基準については第20-3項ただし書きに定める経過的な取扱いを適用し、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日)については第65-2項(2)ただし書きに定める経過的な取扱いを適用しております。この結果、第58期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

6 当社は、当社の取締役及び執行役員(以下、取締役等)に対する業績連動型株式報酬制度を導入しており、取締役等向け株式交付信託が保有する当社株式については、連結財務諸表において自己株式として計上しております。そのため、1株当たり純資産額の算定にあたっては、当該株式数を自己株式に含めて「普通株式の期末発行済株式数」を算定しております。また、1株当たり当期純利益金額の算定にあたっては、当該株式数を自己株式に含めて「普通株式の期中平均株式数」を算定しております。  (2) 提出会社の最近5事業年度に係る主要な経営指標等の推移

回次 第54期 第55期 第56期 第57期 第58期
決算年月 2021年3月 2022年3月 2023年3月 2024年3月 2025年3月
売上高 (百万円) 99,444 103,557 105,826 112,012 96,350
経常利益 (百万円) 6,355 5,019 4,907 6,389 6,904
当期純利益 (百万円) 4,643 3,273 3,607 4,524 4,908
資本金 (百万円) 4,398 4,398 4,398 4,398 4,398
発行済株式総数 (株) 36,436,125 36,436,125 33,795,746 33,795,746 33,795,746
純資産額 (百万円) 51,419 51,039 51,247 54,620 57,918
総資産額 (百万円) 92,147 96,646 96,664 93,992 94,721
1株当たり純資産額 (円) 1,412.75 1,402.33 1,516.38 1,616.23 1,721.50
1株当たり配当額

(内1株当たり

中間配当額)
(円)

(円)
35 35 35 40 54
(15) (15) (15) (17) (20)
1株当たり

当期純利益金額
(円) 127.56 89.92 99.99 133.87 145.62
潜在株式調整後1株

当たり当期純利益金額
(円)
自己資本比率 (%) 55.8 52.8 53.0 58.1 61.1
自己資本利益率 (%) 9.3 6.5 7.1 8.5 8.7
株価収益率 (倍) 7.5 8.9 8.8 8.6 7.1
配当性向 (%) 27.4 38.9 35.0 29.9 37.1
従業員数 (名) 754 738 752 766 757
株主総利回り

(比較指標:配当込みTOPIX)
(%)

(%)
127.3

(142.1)
111.4

(145.0)
126.0

(153.4)
165.7

(216.8)
157.7

(213.4)
最高株価 (円) 1,040 994 934 1,225 1,166
最低株価 (円) 712 766 765 823 772

(注) 1  売上高等の金額は、百万円未満を四捨五入して表示しております。

2  潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

3  株価収益率は、貸借対照表日における株価に基づいて算出しております。

4  最高株価及び最低株価は、2022年4月3日以前は東京証券取引所市場第一部におけるものであり、2022年4月4日以降は東京証券取引所プライム市場におけるものであります。

5 「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第55期の期首から適用しており、第55期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

6 当社は、当社の取締役及び執行役員(以下、取締役等)に対する業績連動型株式報酬制度を導入しており、取締役等向け株式交付信託が保有する当社株式については、財務諸表において自己株式として計上しております。そのため、1株当たり純資産額の算定にあたっては、当該株式数を自己株式に含めて「普通株式の期末発行済株式数」を算定しております。また、1株当たり当期純利益金額の算定にあたっては、当該株式数を自己株式に含めて「普通株式の期中平均株式数」を算定しております。 

2 【沿革】

当社(旧 富士鉱業㈱ 1946年8月1日設立、1974年8月30日に山本建材リース㈱に商号変更)は、1975年10月1日を合併期日として、旧山本建材リース㈱の株式額面金額変更のため、同社を吸収合併いたしました。合併前の当社は、休業状態であり、従いまして法律上消滅した旧山本建材リース㈱が実質上の存続会社であるため、以下における記載は、すべて実質上の存続会社にかかるものを記載しております。

当社は、1968年6月20日、川崎製鉄㈱(現 JFEスチール㈱)の大型H形鋼、鋼矢板等の建設工事用仮設鋼材の賃貸、販売を目的として、山本産業㈱(1983年10月、川鉄商事㈱(現 JFE商事㈱)へ吸収合併)の全額出資により、資本金100百万円をもって、千葉県印旛郡白井町(現 千葉県白井市)に設立されました。

その後の主な変遷は次のとおりであります。

1969年1月 名古屋営業所(現 名古屋支店)開設
1969年1月 技術部を設置、構造計算、図面作成業務開始
1969年4月 白井工場(現 東京工場)開設
1970年2月 名古屋工場開設
1970年6月 本店を東京都港区に移転
1971年11月 スチールセグメント製作開始
1972年4月 仙台営業所(現 東北支店)開設
1973年1月 一般建設業(建築工事業、とび・土工工事業)の東京都知事許可を取得
1974年6月 仙台工場開設
1974年10月 H形支保工製作開始
1975年4月 五光鉄構㈱を合併、長沼工場開設
1975年6月 一般建設業(鋼構造物工事業)の東京都知事許可を取得
1976年5月 一般建設業(建築工事業、とび・土工工事業、鋼構造物工事業)の建設大臣許可を取得
1978年1月 コルゲートパイプ、ライナープレートの営業開始
1978年9月 千葉(現 千葉支店)、北関東(現 北関東支店)各営業所開設
1980年9月 横浜営業所(現 横浜支店)開設
1981年7月 建設機械の本格的営業開始
1981年12月 ソイルセメント柱列式連続壁工法の施工を開始
1982年10月 水戸営業所(現 水戸支店)開設
1985年10月 ㈱ヤマケンレンタル千葉(現 連結子会社レンタルシステム㈱)、㈱ヤマケンレンタル横浜(現 連結子会社レンタルシステム㈱)を設立、小型建設機械賃貸の子会社による多店舗展開を開始
1985年10月 特定建設業(土木工事業、建築工事業、鋼構造物工事業)の建設大臣許可を取得
1986年1月 高所作業車の営業開始
1990年4月 営業基盤を拡大のため川商建材リース㈱を合併、商号を川商リースシステム㈱に変更

合併により、大阪本社(現 大阪営業部)、岡山・広島・四国・九州支店、鹿児島営業所(現 南九州支店)、大阪・岡山(水島工場に改称)・福岡・鹿児島工場の各事業所を設置
1994年7月 四国工場開設
1994年8月 株式を東京証券取引所市場第二部に上場
1995年4月 中国工場開設
1996年9月 商号を川商ジェコス㈱に変更
1996年9月 株式が東京証券取引所市場第一部に指定
1999年4月 新潟支店開設
1999年4月 日本海工場開設
2000年6月 本店を東京都中央区に移転
2002年5月 一般建設業(とび・土工工事業)、特定建設業(土木工事業、建築工事業、鋼構造物工事業)の国土交通大臣許可を取得
2002年10月 連結子会社㈱レンタルシステム東京が同㈱レンタルシステム大阪を合併、㈱レクノス(現 連結子会社レンタルシステム㈱)に商号変更、建機センター業務を㈱レクノスに移管し、建設機械事業を再編
2004年1月 連結子会社㈱レクノス(現 連結子会社レンタルシステム㈱)が同㈱レンタルシステム四国及び㈱レンタルシステム広島を合併
2004年7月 商号をジェコス㈱に変更
2005年8月 東京工場及び大阪工場がISO9001認証を取得(鋼製セグメントの製造)
2005年10月 富里機械センター開設
2013年4月 北海道地区における事業を会社分割し、連結子会社であるジェコス北海道㈱に承継
2014年12月 Ecoラム工法が国土交通省 新技術情報提供システム(NETIS)に登録(2016年7月国土技術開発賞(創意開発技術賞)受賞、2019年8月NETISにV登録(事後評価済み技術)として再登録)
2016年4月 連結子会社㈱レンタルシステム芙蓉が同㈱レクノスを合併、㈱レンタルシステム関東(現 連結子会社レンタルシステム㈱)に商号変更
2016年8月 JFEスチール㈱との共同出資により、ベトナムに現地法人のGECOSS VIETNAM COMPANY LIMITEDを設立
2016年9月 長沼工場がISO9001認証を取得(鋼構造物の製造)
2017年11月 「ジェコスグループ10年VISION」策定
2018年10月 連結子会社ジェコス北海道㈱を吸収合併し、北海道地区における事業を承継
2020年7月 長沼工場が鉄骨製作工場認定のHグレードを取得
2022年4月 連結子会社㈱レンタルシステム関東が同㈱レンタルシステム東北、㈱レンタルシステム東海、㈱レンタルシステム西日本、㈱レンタルシステム信越を吸収合併、レンタルシステム㈱に商号変更し、建設機械事業を再編
2022年4月 ㈱オトワコーエイの全株式を取得し、連結子会社化
2022年4月 株式が東京証券取引所プライム市場へ移行
2023年6月 FUCHI Pte. Ltd.の株式を取得し、持分法適用関連会社化
2024年2月 本店を東京都文京区に移転
2024年4月 みずほリース㈱と資本業務提携契約を締結

### 3 【事業の内容】

当社グループ(当社、連結子会社並びに関連会社)は、建設仮設材の賃貸及び販売並びに仮設工事の設計、施工等を主たる事業内容とする当社を中核として、各建設作業所における関連商品群を取扱い、総合的な営業活動を全国規模で展開しております。

(重仮設事業)

重仮設事業におきましては、当社並びに連結子会社5社、関連会社3社にて展開しております。

連結子会社のうちジェコス設計㈱は設計及びコンサルティング等を、ジェコス工事㈱は仮設工事の安全施工に関する技術的支援等を、㈱オトワコーエイは仮設工事、基礎杭工事、地中障害撤去工事等を行っております。また、トラック・エンド・メンテナンス・サービス㈱は、建設仮設材等の運送を行っており、当社はその委託をしております。GECOSS VIETNAM CO., LTD.は、ベトナム・ホーチミンを拠点に建設仮設材の賃貸、販売及び設計受託を行っております。

関連会社のうち協友リース㈱はH形鋼桁材、鋼矢板等を賃貸しており、当社はその提供を受けて顧客に供給しております。また北日本建材リース㈱は当社と建設仮設材等の賃貸借を行っております。FUCHI Pte. Ltd.はシンガポールを拠点に建設仮設材の賃貸・販売・加工、仮設工事の請負を行っています。

(建設機械事業)

建設機械事業におきましては、連結子会社のレンタルシステム㈱が建設用機械の賃貸を行っております。また、当社と情報を共有化し、連携営業を行うことで重仮設事業とのシナジー効果の実現を図っております。

(その他の関係会社)

当社は、JFEホールディングス㈱及びJFEスチール㈱、並びにみずほリース㈱の関連会社であります。

当社は、JFEグループにおいてJFEホールディングス㈱の完全子会社であるJFEスチール㈱を中心とする鉄鋼事業セグメントに属し、当社が営む重仮設事業との連携を通じて、グループの建材事業の拡大に取り組んでおり、当社が取扱う建設仮設材の一部は、JFEスチール㈱製の鉄鋼製品をJFEグループから調達しております。また、みずほリース㈱においては、同業他社との差別化を図り、競争力を高めるためにアライアンス戦略を推進しており、当社はアライアンスパートナーとして、互いの知見やノウハウの共有などを通じて、相互の企業価値の最大化に取り組んでおります。

当社グループの概要図は下記のとおりであります。

(注) 北日本建材リース㈱は持分法非適用の関連会社でありましたが、2025年4月4日付で当社の保有する同社の全株式を譲渡いたしました。 ### 4 【関係会社の状況】

名称 住所 資本金又は

出資金

(百万円)
主要な事業

の内容
議決権の所有

(被所有)割合
関係内容
所有割合

(%)
被所有割合

(%)
(連結子会社)
㈱オトワコーエイ 神奈川県

横浜市
45 重仮設 100.00 ①  役員の兼任等

当社役員兼任  1名

当社従業員兼務  1名

  当社従業員出向 1名

②  資金の融資

貸付金      61百万円

③  営業上の取引

当社は同社と仮設工事において取引があります。
レンタルシステム㈱

※7
東京都

文京区
40 建設機械 100.00 ①  役員の兼任等

当社役員兼任    2名

当社従業員兼務  1名

②  営業上の取引

当社は同社が取扱う建設機械等において取引があります。
ジェコス設計㈱ 東京都

文京区
30 重仮設 100.00 ①  役員の兼任等

  当社役員兼任  1名

  当社従業員兼務  2名

  当社従業員出向 1名

②  営業上の取引

当社は同社と設計及びコンサルティング等において取引があります。
ジェコス工事㈱ 東京都

文京区
30 重仮設 100.00 ①  役員の兼任等

  当社従業員兼務  2名

  当社従業員出向  1名

②  営業上の取引

当社は同社と仮設工事において取引があります。
トラック・エンド・メンテナンス・サービス㈱ 千葉県

白井市
20 重仮設 100.00 ①  役員の兼任等

  当社従業員兼務  2名

  当社従業員出向  1名

②  資金の融資

  貸付金      184百万円

③  営業上の取引

  当社は同社に建設仮設材等の

  運送を委託しております。
GECOSS VIETNAM CO., LTD. ベトナム社会主義共和国

ホーチミン市
1,400千USD 重仮設 96.43 ①  役員の兼任等

  当社役員兼任  1名

  当社従業員出向  1名

②  営業上の取引

  当社は同社と役務提供におい

  て取引があります。
名称 住所 資本金又は

出資金

(百万円)
主要な事業

の内容
議決権の所有

(被所有)割合
関係内容
所有割合

(%)
被所有割合

(%)
(持分法適用関連会社)
協友リース㈱ 千葉県

柏市
30 H形鋼桁材、鋼矢板等の賃貸 50.00 ①  役員の兼任等

当社役員兼任    2名

当社従業員出向  1名

②  営業上の取引

当社は同社からH形鋼桁材、鋼矢板等を賃借しております。
FUCHI Pte. Ltd. シンガポール共和国 4,000千SGD 建設仮設材の賃貸・販売・加工、仮設工事の請負 30.00 ①  役員の兼任等

当社役員兼任  1名

②  資金の融資

貸付金      6,750SGD

③  営業上の取引

なし
(その他の関係会社)
JFEホールディングス㈱※6 東京都

千代田区
171,311 JFEグループの経営戦略立案・管理 39.48

(39.48)
JFEスチール㈱の完全親会

  社であります。
JFEスチール㈱ 東京都

千代田区
239,645 鉄鋼製品の製造・販売 27.63 ①  役員の兼任等

  当社への転籍    6名

  当社役員兼任    1名

②  営業上の取引

当社は同社が取り扱う商品等の仕入れを行っております。
みずほリース㈱※6 東京都

港区
46,925 リース・割賦・ファイナンス 20.03 ① 役員の兼任等

  当社役員兼任 1名

② 営業上の取引

当社は同社から設備等を賃借しております。

(注) 1  連結子会社の「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しております。

2  連結子会社のうちには特定子会社に該当する会社はありません。

3  連結子会社及び持分法適用関連会社のうちには有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

4  議決権所有割合及び被所有割合の(  )書きは、内数で間接所有の割合を示しております。

5  役員の兼任等に記載されている当社役員兼任人数には、執行役員を含んでおります。

※6  有価証券報告書を提出しております。

※7  レンタルシステム㈱については、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)の連結売上高に占める割合が10%を超えております。

主要な損益情報等 ① 売上高          14,582百万円

② 経常利益           325〃

③ 当期純利益         199〃

④ 純資産額         6,750〃

⑤ 総資産額        11,735〃 ### 5 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2025年3月31日現在

セグメントの名称 従業員数(名)
重仮設 984
建設機械 395
合計 1,379

(注)  従業員数は就業人員であります。

(2) 提出会社の状況

2025年3月31日現在

従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円)
757 42.4 17.0 7,889,811
セグメントの名称 従業員数(名)
重仮設 757
合計 757

(注) 1  従業員数は就業人員であります。

2  平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

3  平均年齢、平均勤続年数、平均年間給与には受入出向者及び社外への出向者は含まれておりません。

(3) 労働組合の状況

提出会社及び連結子会社には労働組合は結成されておりませんが、労使は相互尊重精神のもと機会あるごとに忌憚のない意見交換を行い意思疎通を図っており、健全かつ円滑な労使関係が確立しております。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①提出会社

当事業年度
管理職に占める

女性労働者の割合(%)(注1)
男性労働者の

育児休業取得率

(%)(注2)
労働者の男女の

賃金の差異(%)(注1)
全労働者 正規雇用

労働者
パート・有期

労働者(注3)
14.5 93 61.6 61.6 53.3

(注) 1  「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

2  「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第2号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を算出したものであります。

当事業年度より以下の計算方法を採用しております。

取得率(分母:従業員のうち当該年度中に子が生まれた者、分子:当該年度中に育児休業等を取得した者)

3  パート・有期労働者は、再雇用制度適用者等の期間を定めて雇用している嘱託社員であります。

②連結子会社

当事業年度
名称 管理職に占める

女性労働者の割合(%)(注1)
男性労働者の

育児休業取得率

(%)(注2)
労働者の男女の

賃金の差異(%)(注1)
全労働者 正規雇用

労働者
パート・有期

労働者
レンタルシステム㈱ 7.3 50 71.0 72.0 63.6

(注) 1  「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

2 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第2号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を算出したものであります。

当事業年度より以下の計算方法を採用しております。

取得率(分母:従業員のうち当該年度中に子が生まれた者、分子:当該年度中に育児休業等を取得した者) 

 0102010_honbun_0132400103704.htm

第2 【事業の状況】

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。

(1) 中期経営計画

当社グループは、2025年2月に策定した『新理念体系(目指す姿)』を拠り所とし、その実現のために今やるべきことを定めていくという考え方に沿い、中期経営計画(2025~2027)を策定し、2025年3月26日に公表いたしました。「今後の事業環境変化を見据えた成長基盤の確立と、その成長戦略を支える労働生産性向上」をこの3年間の基本方針と定め、抜本的な業務改革を推進し、そこから生み出された資源を基に、事業領域の多様化や長期視点に立った新たな価値の創出のために躊躇せず経営資源を投入し、持続的成長期待の実現を目指します。

中期経営計画の主要指標は以下の通りです。

2024年3月期実績 2025年3月期実績 2028年3月期目標
収益目標

(連結)
営業利益 62.4億円 68.5億円 85億円
親会社株主に帰属する当期純利益 44.6億円 45.4億円 60億円
財務目標

(連結)
ROE 7.3% 7.0% 8.0%以上
D/Eレシオ 0.04倍 0.01倍 最大0.4倍程度
配当方針

(連結)
配当性向 30.3% 40.1% 40%程度
DOE 2.3% 3.0% 2.5%以上

(注)ROE   :親会社株主に帰属する当期純利益/自己資本

D/Eレシオ:有利子負債残高/自己資本

DOE   :支払配当金額(中間+期末)/当期首株主資本

なお、詳細につきましては、2025年3月26日に公表いたしました「中期経営計画(2025~2027)」をご参照ください。

URL:

https://contents.xj-storage.jp/xcontents/AS01324/6e219fbf/77e5/40d0/9dfc/131b355f9bb9/140120250326500780.pdf

(SDGsへの取組)

当社が掲げる「安心、安全な社会の建設への貢献」というコンセプト及び鋼材をリースし再利用するという事業モデルそのものが、SDGsに合致するものと考えております。

その上で、個別には再生可能エネルギーやゼロカーボン投資に関連する案件を通じた持続可能な社会の実現、ベトナムはじめASEANでの活動による発展支援も行っています。また社員との関係では、安全と健康の確保を最優先とすることはもちろん、性別を問わず活躍の場を用意し、働きがいの向上に資する施策を進めています。

次期中期経営計画期間に向けてもこれらの取組を継続してまいります。

(2) 次期の経営環境と課題

次期(2025年度)の事業環境は、労働需給の逼迫や建設コストの高止まりは継続するものの、当社グループの事業領域では需要は引き続き堅調に推移するものと見込んでおります。ただし、アメリカの関税政策が建設需要に及ぼす影響については、現時点では日米交渉等の行方を見通せず、状況を注視しております。

このような環境のもと、当社グループは中期経営計画で掲げた各施策を着実に推し進めてまいります。

重仮設事業では、コストに見合う適正対価の取得をはじめとする収益力向上、首都圏での施工能力向上、長期的にも堅調な需要が見込まれる土木工事の受注拡大に注力するとともに、鉄構加工・橋梁分野ではインフラ更新需要を取り込み、事業規模の拡大を目指します。また、労働生産性向上と事業ポートフォリオ多様化の実現に向け、2025年4月1日付で新設した専任部署(業務改革推進部、ジオ・エンジニアリング部)を中心に取り組みます。海外事業については、シンガポールのFUCHI Pte. Ltd.社との連携を強化し、シナジー拡大を図ります。

建設機械事業では、ヘリオムーブ®(内装業者向け天台)、BROKK®(無人施工ロボット)といった新商品や採算性の高い商品の品揃えを拡充し、賃貸用資産の構成見直しをさらに進めるとともに、当社、JFEグループ及びみずほリース株式会社との連携、協業を強化すること等により、収益基盤を再構築いたします。

以上により、次期の連結業績見通しにつきましては、売上高111,000百万円、営業利益6,700百万円、経常利益7,000百万円、親会社株主に帰属する当期純利益は4,800百万円を見込んでおります。セグメント別の業績見通しは下表の通りです。

(単位:百万円)
2025年3月期 実績

(2024/4~2025/3)
2026年3月期 予想

(2025/4~2026/3)
前年同期比
第2四半期(累計) 通期
第2四半期(累計) 通期 第2四半期(累計) 通期 増減額 増減率(%) 増減額 増減率(%)
売上高 53,781 111,550 56,000 111,000 2,219 4.1 △550 △0.5
重仮設事業 47,909 99,800 50,000 99,000 2,091 4.4 △800 △0.8
建設機械事業 7,208 14,582 7,000 14,500 △208 △2.9 △82 △0.6
調整額 ※ △1,335 △2,832 △1,000 △2,500 335 332
経常利益 2,729 6,794 3,400 7,000 671 24.6 206 3.0
重仮設事業 2,744 6,630 3,600 6,900 856 31.2 270 4.1
建設機械事業 150 325 150 450 △0 △0.2 125 38.4
調整額 ※ △165 △161 △350 △350 △185 △189

※ セグメント売上高の調整額はセグメント間の内部売上高又は振替高の消去額であり、セグメント利益の調整額は連結調整であります。

### 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】

文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。

(1)サステナビリティ課題全般への取組

①ガバナンス

持続可能な環境、社会の実現と企業価値の向上に向けての当社グループの取組の方針として、2022年6月に「サステナビリティ課題への取り組みの基本方針」を取締役会で決定しました。

上記方針においては、必要なガバナンス体制を構築し、特に下記事項に取り組むことにより、ステークホルダーへの社会的責任を果たし、持続可能な社会の発展に貢献することとしております。

・鋼材のリユースを中心とした事業モデルを常に進展させ、資源循環型経済の実現に取り組む

・サプライチェーン全体の温室効果ガスの排出削減に取り組む

・災害復旧に貢献するとともに、防災、減災、国土強靭化の実現に取り組む

・関係するすべての人の人権を尊重するとともに、その安全と健康の確保に取り組む

・従業員の働きがいの向上と、多様な人材の活躍の場の提供に取り組む

・社会との協調を図り、積極的に社会貢献活動に取り組む

上記課題への取組については、サステナビリティ委員会や技術・事業開発委員会において検討・審議し、状況に応じて取締役会に報告・提言することとしております。 

②リスク管理

サステナビリティ委員会内に設置する、人事労働部会、安全・防災・環境・BCP部会、内部統制・コンプライアンス部会、グループ環境部会、意識・活動定着部会の各部会において、上記サステナビリティ課題への具体的取組を検討・推進するとともに、それぞれの課題に関わるリスクを把握・評価し、その内容についても委員会にて検討・審議しております。また、上記各部会においては全社横断的なリスクの把握・評価も行っており、委員会活動の中での連携を図っています。

(サステナビリティに関するガバナンス体制図)

③当社が重要であると判断した非財務目標

当社は、中期経営計画(2025~2027)において、持続可能な社会の発展に貢献すべく、サステナビリティ課題への取り組みを推進するため、「サステナビリティ課題への取り組みの基本方針」と「コーポレート・ガバナンスの強化」を軸に非財務目標を設定しました。

(非財務目標)

サステナビリティ課題への取り組みの基本方針 主な施策 KPI
環境 ・鋼材のリユースを中心とした事業モデルを常に進展させ、資源循環型経済の実現に取り組む ・資源循環型経済の実現 ・鋼材リユース率
・サプライチェーン全体の温室効果ガスの排出削減に取り組む ・事業活動におけるGHG排出量の削減 ・GHG排出量削減率(Scope1・2・3)
社会 ・災害復旧に貢献するとともに、防災、減災、国土強靭化の実現に取り組む ・災害発生時の対応力の強化 ・社内対応力の強化

・災害発生時の資機材の迅速な供給
・関係するすべての人の人権を尊重するとともに、その安全と健康の確保に取り組む ・人権の尊重 ・人権啓発研修の充実
・安全で働きやすい作業環境の実現 ・死亡災害・重大災害件数
・従業員の働きがいの向上と、多様な人材の活躍の場の提供に取り組む ・多様な人材の確保・活用 ・男女間賃金格差
・ダイバーシティ経営の推進、総活躍推進・成長機会の提供 ・女性管理職者比率
・育休取得の推進 ・男性育児休業取得率
・対話による意識・行動改革、サーベイによる課題の見える化 ・エンゲージメントサーベイスコア
・社会との協調を図り、積極的に社会貢献活動に取り組む ・社会貢献活動への取り組み ・地域社会への貢献活動
ガバナンス ・コーポレート・ガバナンスの強化 ・コンプライアンスの徹底 ・コンプライアンス総合診断等の結果改善
・情報セキュリティの強化 ・重大な情報セキュリティ事故件数
・ガバナンスの強化 ・取締役会の実効性の評価   

(2)人的資本への取組

当社は人材を「資本」として捉え、その価値を最大限に引き出す事で、中長期的な企業価値の向上につなげる人的資本経営を進めてまいります。社員一人ひとりのキャリアプランに合わせた人材育成を実施し、多様な人材の柔軟な働き方を推奨し、社員のエンゲージメント向上にむけて以下の取組を実施しております。

① ガバナンス

人的資本に関する取組は、社長が委員長を務めるサステナビリティ委員会の下に人事労働部会を設置し、人事部門の担当執行役員が部会長を務め、全社横断で取組を推進しています。人事労働部会では、多様な人材の柔軟な働き方を推奨し、社員のエンゲージメント向上にむけて取組み、検討内容は、サステナビリティ委員会で協議し、取組内容の決定・進捗確認を行っています。また議論の内容は、取締役会に報告され、取締役会は、重要な経営・事業戦略として議論し方針を決定するのに加え、人事労務課題への実行計画等について監督を行っています。また、サステナビリティ委員会で決定された重要事項は、人事労働部会を通じて事業部門に伝達され、定期的に実行状況のモニタリングが行われています。

② 戦略

a.人材育成

人材の多様性の確保や各々の業務領域の拡大の観点から、人材育成方針とそれに基づく充実した教育カリキュラムを策定し、計画的なOJTと階層等に応じた各種研修を行っております。また、マネージャーを対象に「360°評価(自己分析と多面評価)」を実施し、対象者の自発的行動変容を促すことで管理者の育成に注力しています。

(人材育成方針)

挑戦意欲が高く、環境変化へ柔軟に対応できる人材を目指し、多様な人材がそれぞれの力を最大限に発揮できる場を提供し、成長できる仕組みを構築していきます。社員一人ひとりの成長と働きがいの追求により、企業価値向上につなげ安心・安全な社会の建設へ貢献し続ける企業を目指します。

対象層 各層の目指すべき姿
マネジメント層 中長期的な目標達成に向けて、当事者意識・チャレンジ精神を持ち環境変化に柔軟な発想を備え行動する
中堅層 次期マネージャー候補の育成として早期にマネジメント基礎を習得させ、後輩育成とともに視野を広げていく
若手層 当社事業内容や製品知識の習得を行い、OJTマニュアルを通じ各部署での業務レベルアップを図る

(研修制度)

b.職場環境の整備

当社は社員の働きがいの向上や労働環境の改善、健康の確保等に向けての社内環境整備方針を策定し、それに基づくさまざまな取組を進めるとともに、その具体的目標と実施状況の開示を行っております。

(社内環境整備方針)

社員一人ひとりの働きがい向上に向けて、労働環境改善や柔軟な働き方の制度整備を進め、仕事と育児・介護の両立可能な社内環境を目指します。また、生活習慣病・メンタルヘルス・食生活改善等の健康経営®にも注力し、数値目標を掲げています。

取組事例

・フレックスタイム制
・在宅勤務
・年休取得推進
・女性活躍リーディングカンパニー認証「三つ星認証★★★」(大阪市)
・くるみん認定
・特定保健指導

従業員の安全及び健康に関しては、「ジェコスグループ健康宣言」を行い、企業として健康経営に積極的に取り組むことを社内外に公表しております。また「健康経営企画推進体制」を策定し、取組を推進しております。

ジェコスグループ健康宣言

ジェコスグループでは、社員を最も重要な財産と考え、社員の心身の健康増進を会社の重要な経営課題の一つと位置づけています。

積極的に社員の健康維持を支援し、働きがいのある職場環境づくりと、個々の社員が健康を最優先する意識を醸成する取り組みを行います。

(注)「健康経営®」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標であります。

取組事例

・女性の健康応援セミナー
・禁煙セミナー
・ベジチェック®測定会(野菜摂取量の測定)
・二次健康診断費用に対する補助金支給
・歩こう大会
2025年3月10日 日本健康会議より「健康経営優良法人2025」(大規模法人部門)に認定されました。

③ リスク管理

サステナビリティ委員会内に設置する人事労働部会では、人材流動性の高まりや専門人材の不足、過重労働による社員の健康被害、エンゲージメントの低下といったリスクと機会の把握とその評価を行い、具体的取組を検討しています。検討内容は、サステナビリティ委員会において全社リスクマネジメントの中に統合して検討・審議され、取締役会で方針決定していきます。取締役会で決定された方針や具体的な取組の指示は、人事労働部会を通じて各事業部門に伝達され、サステナビリティ委員会で定期的にモニタリングが行われ、重要事項は取締役会に報告されます。これらのリスク管理を通じて、リスクの回避・機会の最大化の実現を図っていきます。

④ 指標及び目標

当社は、2024年4月1日を始期とする一般事業主行動計画にて、2027年3月31日までの人的資本経営に係る指標及び目標を以下のとおり定めております。

・フレックスタイム制、勤務間インターバル制度の導入・活用

・長時間労働偏在部署の業務改善

・雇用機会の創出

・女性管理職比率 目標18%

・男性育児休業取得率 目標50%(特別休暇除く)

・健康診断2次検査受診率 目標50%

・年休取得率70%の継続

また、人材育成や社内環境の整備に関する指標及びその実績を社内外に公表しております。

(提出会社)

ダイバーシティ

項目 単位 2020年度 2021年度 2022年度 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
女性管理職者比率※1 9.7 10.5 10.6 12.1 14.5 18.0
女性役職者比率※2 3.4 2.5 2.4 3.2 3.1 6.0
役職者比率(中途入社) 17.8 18.6 14.3 13.5 15.7 -
定年退職者再雇用数 7 3 8 7 14 -
再雇用率 87.5 50.0 88.9 77.8 89.0 -
女性雇用率 66.7 - 80.0 75.0 80.0 -
障がい者雇用数※3 14 15 17 22 28 -
障がい者雇用率 1.80 1.94 2.20 2.77 3.46 2.70

健康・安全

項目 単位 2020年度 2021年度 2022年度 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
ストレスチェック実施率 98.0 97.0 97.3 95.2 95.8 100.0
定期健康診断受診率 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0
二次検査受診率 42.6 35.4 32.6 40.6 集計中 70.0

ワークライフバランス

項目 単位 2020年度 2021年度 2022年度 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
1人あたり年間平均時間外

※4
時間 25.0 29.1 27.9 29.2 29.6 25.0
平均年休取得日数 13.6 13.3 13.4 13.2 12.9 -
平均年休取得率 68.1 69.9 70.9 69.9 68.2 70.0
育児休業等取得者数※5 8 7 15 9 19 -
男性 25 12 31 66 93 100
女性 71 100 133 75 125 -
育児のための短時間勤務

取得者数
28 32 33 32 37 -

エンゲージメント調査

項目 単位 2020年度 2021年度 2022年度 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
回答率 - - 89.0 - 93.3 -
点数の結果※6 - - 3.7 - 3.7 3.8

(注) ※1 課長代理以上

※2 役職(部長、支店長、工場長、グループ長、所長、センター長)

※3 等級に応じてカウント

※4 36協定対象者

※5 男性の育児休業等取得者数・取得率は、子が生まれた時の特別休暇を取得した男性を含む

2024年度より以下の計算方法を採用しており、2023年度以前に遡及適用しております

取得率(分母:従業員のうち当該年度中に子が生まれた者、分子:当該年度中に育児休業等を取得した者)

※6 仕事、職場、会社に関する結果の集計値(全従業員を対象に実施)

5点満点で採点(3.0未満:低い、3.0以上3.5未満:やや低い、3.5以上4.0未満:やや高い、4.0以上:高い)

(国内子会社)

レンタルシステム㈱

ダイバーシティ

項目 単位 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
女性管理職者比率※1 6.8 7.3 18.0
女性役職者比率※2 1.9 1.8 -
役職者比率(中途入社) 90.7 87.5 -
定年退職者再雇用数 2 8 -
再雇用率 100.0 100.0 -
女性雇用率 100.0 100.0 -
障がい者雇用数※3 11 9 -
障がい者雇用率 2.67 2.19 2.70

健康・安全

項目 単位 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
定期健康診断受診率 100.0 100.0 -

ワークライフバランス

項目 単位 2023年度 2024年度 中期計画

(2027年度)
1人あたり年間平均時間外

※4
時間 12.5 12.9 -
平均年休取得日数 10.8 11.7 -
平均年休取得率 61.6 67.1 70.0
育児休業等取得者数※5 4 8 -
男性 14.3 50.0 100.0
女性 100.0 100.0 -
育児のための短時間勤務

取得者数
4 4 -

(注) ※1 課長代理以上

※2 役職(部長、営業所長、工場長)

※3 等級に応じてカウント

※4 36協定対象者

※5 男性の育児休業等取得者数・取得率は、子が生まれた時の特別休暇を取得した男性を含む

2024年度より以下の計算方法を採用しており、2023年度以前に遡及適用しております

取得率(分母:従業員のうち当該年度中に子が生まれた者、分子:当該年度中に育児休業等を取得した者)

各連結会社の規模、事業内容及び制度等に応じて取り組みの状況が異なり、人的資本に関する具体的な指標及び目標をグループ全体で統合・展開していないことから、連結会社ベースでの記載は困難と考えております。従って、重仮設事業においては当社の指標及び実績を記載し、建設機械事業においてはレンタルシステム㈱の指標及び実績を記載しております。

(3)気候変動への取組

当社は、2022年6月に持続可能な社会の実現と企業価値向上に向けた当社グループの取組方針として「サステナビリティ課題への取り組みの基本方針」を定め、ステークホルダーからの期待に応え、持続可能な社会の発展に貢献することとしています。その中で、サプライチェーン全体の温室効果ガスの排出削減に取り組むことを大きな課題の一つと位置づけています。重仮設事業では賃貸用鋼材の90%をリユースし、また、最終的にはスクラップとしてリサイクルしており、事業自体が循環型社会への貢献を通じ、温室効果ガス排出の削減に大きな役割を果たしていると考えています。気候変動への取組は、極めて重要な課題と認識しており、「鋼材のリユースを中心とした事業モデルを常に進展させ、資源循環型経済の実現に取り組む」、「サプライチェーン全体の温室効果ガスの排出削減に取り組む」を重要課題として設定しています。

当社は、2023年4月に「気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)」に賛同を表明しました。TCFDは、投資家等が財務上の意思決定を行うに際し、気候変動リスクと機会が投資先の財務状況にどのような影響を及ぼすかを的確に把握していることが重要であるとの考えに基づき、組織運営における4つの中核的要素である「ガバナンス」「戦略」「リスク管理」「指標と目標」に関する情報の開示を推奨しています。当社は気候関連開示の代表的なフレームワークであるTCFDに沿った内容で情報開示を行います。

①ガバナンス

気候変動に関するグループの取組は、社長が委員長を務めるサステナビリティ委員会の下にグループ環境部会を設置し、技術部門と経営企画部門の担当執行役員が共同で部会長を務め、全社横断で取組を推進しています。グループ環境部会では、気候変動に関するリスクと機会の評価を行うとともに、2050年のカーボンニュートラルを目指し2030年に向けた削減目標を策定し、達成に向けた取組を検討しています。検討内容は、サステナビリティ委員会で協議し、技術・事業開発委員会とも相互の報告・提言により連携し、取組内容の決定・進捗確認を行っています。また議論の内容は、取締役会に報告され、取締役会は、重要な経営・事業戦略として議論し方針を決定するのに加え、気候変動課題への実行計画等について監督を行っています。また、サステナビリティ委員会で決定された重要事項は、グループ環境部会を通じて事業部門及びグループ会社に伝達され、定期的に実行状況のモニタリングが行われています。

(気候変動に関する推進体制図)

②戦略

気候変動問題に関わるリスクと機会を正しく認識し、事業・財務戦略に及ぼす影響を評価するため、シナリオ分析を行っています。シナリオは、①産業革命前から今世紀末までの気温上昇を1.5℃に抑え、持続可能な発展を実現させるための政策(規制)強化、市場変化、技術革新が進められる「移行シナリオ」、②産業革命前から気温が4℃程度上昇し、異常気象の激甚化、海水面上昇等の影響が発現する「物理的シナリオ」、の二つで検討しました。それぞれにつき、「調達」「直接操業」「製品・サービスの提供」の各段階で事業に与えるリスクと機会を分析し、その影響の大きさと影響する時間軸を整理し、対応策を検討しています。

(気候関連の主なリスクと機会)

 ③リスク管理

サステナビリティ委員会内に設置するグループ環境部会では、気候変動が当社事業に及ぼす要因をバリューチェーン上で整理し、リスクと機会の把握とその評価を行い、具体的取組を検討しています。検討内容は、サステナビリティ委員会において全社リスクマネジメントの中に統合して検討・審議され、取締役会で方針決定していきます。取締役会で決定された方針や具体的な取組の指示は、グループ環境部会を通じて各事業部門やグループ会社に伝達されます。気候関連のリスクや機会に関する対策の実行状況は、グループ環境部会を通じてサステナビリティ委員会で定期的にモニタリングが行われ、重要事項は取締役会に報告されます。これらのリスク管理を通じて、リスクの回避・機会の最大化の実現を図っていきます。 ④指標と目標

温室効果ガス排出量の削減目標並びに取組内容については、2023年に方針決定しました。当社グループは2050年のカーボンニュートラルを目指して、2030年度温室効果ガス排出削減目標(単体)を下記の通り策定しました。スコープごとに目標達成のための取組を検討・実行し、今後も継続的に温室効果ガス排出量の実績開示を行っていきます。

当社単体の温室効果ガス削減目標

対象Scope 基準年排出量

2021年度実績

(t-CO2e)
2030年度目標

(2021年度比)
2022年度実績

(t-CO2e)
2023年度実績

(t-CO2e)
2024年度実績

(t-CO2e)
Scope1及びScope2 18,427 30%削減 16,638

(△9.7%)
18,101

(△1.8%)
16,046

(△12.9%)
Scope3

(カテゴリ1※1,4,5)※2
487,294※3 20%削減 364,998

(△25.1%)
328,764

(△32.5%)
327,018

(△32.9%)

(注) ※1 購入した鋼材、セメントが対象

※2 Scope3総排出量の75%を占め自社の削減努力を反映できる品目が対象

当社においては、指標のデータ管理とともに具体的な取組が行われているものの、当社グループでは、会社規模の違いや事業内容が異なることから、連結会社ベースでの記載は困難であります。従って上記の指標に関する目標及び実績は、当社単体の記載としております。  ### 3 【事業等のリスク】

当社グループの事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項及びリスク対策は以下の通りであります。なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。

(1) 建設業界に対する依存度について

当社グループの主たる取引先は建設会社であり、事業環境としては建設業界の事業環境と一体であります。従って民間建設投資及び公共建設投資の動向が当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(2) 与信管理について

当社グループでは取引先の信用度合による与信限度枠を設定し、不良債権の発生防止に努めておりますが、取引先の倒産により貸倒損失が発生した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(3) 事故等による影響について

当社グループでは作業に従事する建設作業所や資機材の補修及び修理工場において、安全・防災・環境管理部のもと社員や協力会社の作業員に対して安全衛生管理の徹底、啓蒙活動を行っておりますが、予期せぬ事故による納入遅延や工期の遅れ等により、損失補償の責任を負う可能性があり、その場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(4) 価格変動の影響について

当社グループの取扱商品であるH形鋼、鋼矢板、鋼製山留、覆工板及び鋼板等の販売価格は市況価格や原材料である鋼材価格の変動の影響を受けます。コスト削減策や販売価格への転嫁等の取組を行っておりますが、販売価格が低迷した場合、鋼材価格が高騰した場合及びこれらの施策が想定通りに進まなかった場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(5) 金利変動の影響について

当社グループにおける事業活動への投資資金の一部は金融機関からの借入金を原資としており、金利の変動がある場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(6) 株価の変動について

当社グループが保有している上場株式の株価が変動した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(7) 固定資産の価値下落について

当社グループが所有する固定資産について、収益性の低下や時価の下落に伴う資産価値の低下により、固定資産の減損処理を行う必要が生じる等、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(8) 退職給付債務について

当社グループの従業員退職給付費用及び債務は、割引率等数理計算上で設定される前提条件や年金資産の期待運用収益率に基づいて算出されております。実際の結果が前提条件と異なる場合には、その影響は累積され、将来にわたって規則的に認識されるため、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(9) 自然災害による影響について

地震や台風などによる大規模な自然災害や、その他の予期せぬ事態が発生した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(10) 気候変動による影響について

脱炭素社会への移行に向けて、調達資材、燃料・電力に対するカーボンプライシングが導入された場合、また気候変動の物理的影響として、気象災害の激甚化及び夏季の平均気温が上昇した場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。気候変動リスクの詳細については、TCFDに沿った内容で「第2 事業の状況 2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (3) 気候変動への取組」に記載しています。

(11) カントリーリスクについて

海外への投資、海外顧客との取引については、対象国の政治・経済情勢等が大きく変動する場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(12) 為替レートの変動について

外国通貨での取引については、為替レートが変動した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(13) 経済環境の激変による影響について

金融恐慌、感染症の拡大等、世界規模で経済環境が大きく変動する事象が発生した場合には、建設投資需要が大幅に落ち込む等により、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(14)情報セキュリティについて

当社グループの有する顧客、取引先及び当社グループの機密情報や個人情報は、情報管理の諸規定を制定することによりグループ全体で徹底した管理を実行しておりますが、過失や盗難、外部からの攻撃等により当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(15)法的規制について

当社グループの事業のうち、重仮設事業は、建設業法に定められた一般建設業や特定建設業の許可を受けており、取引を行う場合には必須事項となっております。これらの許可の取消や停止事由が発生した場合、又は当該法規制の改廃や新たな法規制が設けられた場合等には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(16)企業買収、組織再編等について

当社グループは、自社の成長をより加速するため、また当社グループの既存並びに新規の事業を補完・強化するために、必要に応じて企業や事業の買収、組織再編等を行っております。

当該行為に際しては、入念な調査、分析、検討を行っておりますが、買収、組織再編時点では想定できなかった収益性の低下等の不測の事態が生じる場合や、グループ会社間におけるシナジーが当初想定したほど発揮されない場合等には、のれんに係る減損損失の発生等により、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

これらのリスクに対するリスク管理体制を「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等」に記載の通り整備し、リスクマネジメント活動を行っているほか、リスク発生の可能性を認識した時点で、発生の回避及び発生した場合の対応に努めてまいります。 ### 4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。

(1)当期の財政状態の状況

当連結会計年度末の総資産については、売上債権が2,309百万円減少したことに対し、現預金が1,958百万円増加、退職給付に係る資産が670百万円増加したこと等により前連結会計年度末とほぼ同水準となる29百万円(0.0%)増加の107,073百万円となりました。負債は、仕入債務が2,518百万円減少、及び借入金が1,970百万円減少したこと等により前連結会計年度末に比べ3,279百万円(7.4%)減少し、40,786百万円となりました。純資産は、親会社株主に帰属する当期純利益4,543百万円を計上したことと、剰余金の配当1,453百万円(1株あたり前期末配当23円、中間配当20円)の支払いを実施したこと等により前連結会計年度末に比べ3,308百万円(5.3%)増加し、66,287百万円となりました。

セグメント別の概況は以下のとおりです。

重仮設事業の当連結会計年度末におけるセグメント資産は、現金及び預金が2,017百万円増加したことに対し、売上債権が1,852百万円減少したこと等により前連結会計年度末に比べ403百万円(0.4%)増加し、99,135百万円となりました。建設機械事業の当連結会計年度末におけるセグメント資産は、売上債権が391百万円減少したこと等により前連結会計年度末に比べ203百万円(1.7%)減少し、11,735百万円となりました。

(2)経営成績の状況

①事業全体及びセグメント情報に記載された区分ごとの状況

当連結会計年度(2024年度)におけるわが国経済は、緩やかな回復基調にあったものと見られます。ただし今後については、アメリカの関税政策変更、及びこれを受けた他国の対抗措置により世界経済の先行きは不透明感を増しており、日本への影響も懸念される状況となっております。

当連結会計年度の建設業界の事業環境は、当社グループの事業領域では公共投資、民間ともに需要は堅調だったものの、労働需給の逼迫や建設コストの上昇等により、分野や地域によっては厳しい状況となりました。

このような経営環境の中、当社グループはコストアップの価格転嫁にとどまらず、適正な価格水準への改善を最重点課題に掲げて活動してまいりました。今後も堅調な需要を背景に、引き続き取り組みを強化いたします。

当連結会計年度の業績は、売上高111,550百万円(前年同期比13.0%減)、営業利益6,851百万円(前年同期比9.7%増)、経常利益6,794百万円(前年同期比2.9%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は4,543百万円(前年同期比2.0%増)となりました。

セグメント別の概況は以下のとおりです。

(重仮設事業)

重仮設事業におきましては、首都圏の再開発案件をはじめプロジェクト物件の需要が堅調で着工も順調に進みました。価格適正化の活動はまだ道半ばではありますが、成果が徐々に現れはじめております。周辺分野においても、仮設橋梁事業の全国展開強化のための西日本ヤード開設、H形鋼橋梁GHB®の公共工事初採用に至る取り組みを進めました。また、2024年4月に資本業務提携を締結したみずほリース株式会社と協業の検討を進め、一部分野で実現しております。

収益につきましては、売上高は流通販売のうち低採算物件の受注を抑制する方針としたこと等により、99,800百万円(前年同期比13.9%減)となりましたが、経常利益は上記の施策等により6,630百万円(前年同期比4.6%増)となりました。

(建設機械事業)

建設機械事業におきましては、資産構成の見直しを進めて新商品や採算性の高い商品の比率が向上し、リース品の収益は改善しましたが、中古資産の販売が減少したこと等により、売上高は14,582百万円(前年同期比1.1%減)、経常利益は325百万円(前年同期比23.0%減)となりました。

②生産、受注及び販売の実績

a. 生産実績

重仮設事業における工場の主たる業務である、建設仮設材の復元修理作業並びに鋼製山留材等の建設仮設材及び各種製品の製作加工について記載しております。

なお、建設機械事業は、生産に該当する事項はありません。

当連結会計年度の製作加工及び修理実績を販売価格により示せば次のとおりであります。

区分 当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
前年同期比(%)
製作・加工 建設仮設材(百万円) 2,721 39.1
製品(百万円) 13,956 10.5
小計(百万円) 16,676 14.3
修理 建設仮設材(百万円) 1,487 2.8
合計(百万円) 18,163 13.3

b. 受注状況

当社グループが取り扱う主要な商製品等については、出荷直前に取引契約の締結を行うという業界の慣習、取引形態の特殊性により、受注高の集計を行っておりません。

c. 売上実績

当連結会計年度の売上実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称 当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
前年同期比(%)
重仮設(百万円) 99,800 △13.9
建設機械(百万円) 14,582 △1.1
計(百万円) 114,382 △12.4
調整額(百万円)(注)1 △2,832
合計(百万円) 111,550 △13.0

(注)1  調整額は、セグメント間の内部売上高又は振替高の消去額であります。

2  前連結会計年度及び当連結会計年度における主な相手先別の売上実績及び当該売上実績の総売上実績に対する割合は次のとおりであります。

なお、当連結会計年度における主な相手先別の売上実績は、当該売上実績の総売上実績に対する割合が10%未満であるため記載を省略しております。

相手先 前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
金額(百万円) 割合(%) 金額(百万円) 割合(%)
清水建設㈱ 13,738 10.7

③キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度における現金及び現金同等物残高は、前連結会計年度と比べ1,926百万円(169.7%)増加し、3,061百万円となりました。

なお、各キャッシュ・フローの状況は以下のとおりです。

(営業活動によるキャッシュ・フロー)

営業活動では、税金等調整前当期純利益が6,794百万円、減価償却費が3,177百万円となったことに加え、売上債権の減少による収入が2,308百万円となった一方で、仕入債務の減少による支出が1,908百万円及び法人税等の支払額が2,036百万円となったこと等により、8,781百万円の収入(前年同期2,062百万円の収入)となりました。

(投資活動によるキャッシュ・フロー)

投資活動では、賃貸用建設機械の取得による支出が2,003百万円及び工場の機械装置等の取得による支出が1,329百万円となったこと等により、3,279百万円の支出(前年同期4,799百万円の支出)となりました。

(財務活動によるキャッシュ・フロー)

財務活動では、長期借入金の返済による支出が1,170百万円並びに前期末及び当期中間配当金の支払額が1,450百万円となったこと等により、3,563百万円の支出(前年同期894百万円の支出)となりました。

④資本の財源及び資金の流動性に係る情報

当社グループの主要な資金需要は、建設仮設材及び賃貸用建設機械の仕入費用、仮設工事の外注費、各種製品の製作加工費等営業活動に伴う支出並びに設備投資に伴う支出であります。また、2025年3月に策定した中期経営計画に基づき、事業領域の多様化や新たな価値の創出のための投資を推進してまいります。

必要資金の大半は営業収入により確保し、事業拡大のために増額する投資資金及び一時的に不足する運転資金については金融機関からの借入等により調達しています。また、当社及び連結子会社において資金の融通を行い、効率的な資金活用を進めるとともに、資金回収にも十分に留意しています。

⑤重要な会計方針及び見積り

当社の財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成されております。この財務諸表の作成にあたり、見積りが必要な事項につきましては、一定の会計基準の範囲内にて合理的な基準に基づき、会計上の見積りを行っております。

詳細につきましては、「第一部 企業情報 第5 経理の状況」に記載しております。  ### 5 【重要な契約等】

該当事項はありません。 ### 6 【研究開発活動】

顧客ニーズに対応したソリューション開発を推進、業界トップレベルの技術基盤の確立を目指し、積極的に研究開発を行っております。研究開発の基本方針は以下に掲げるとおりであります。

1.重仮設技術の更なる進化

大規模化、高度化、複雑化する重仮設計画に適合するため、業界トップレベルの商品ラインナップを整えるとともに、様々な環境に適応可能な施工技術開発を進め、地下工事一式受注に向けた体制を強化します。

また、リユース商品の拡充等により、資源循環型経済の実現への貢献を目指します。

2.持続可能な事業体制への変革

人口減少社会に適合するため、製品の製造プロセスを中心とした機械化・自動化、ICT活用を進め、サステナブルな事業推進体制を強化します。

3.新たな挑戦

本格的なインフラ更新時代に適合するため、従来の重仮設の枠組みを超えた技術開発を進め、インフラメンテナンスサービスに向けた体制を強化します。

上記方針の下、当連結会計年度において取り組んだ技術開発テーマは8件であり、研究開発費の総額は29百万円となりました。

なお、当連結会計年度における研究開発活動の主な取組及び成果は以下のとおりであります。

●本設H形鋼橋梁「GHB®」の標準化設計ラインアップ拡充

・主桁及び横桁に大型圧延H形鋼を採用したシンプルな構造

・A/B活荷重、幅員4m-9m、支間長10m-25mにおける標準化シリーズ整備完了(128ケース)

・斜角70°以上の対応、設計標準化による製品力・競争力強化

●H-500用斜梁ピースの開発

・H-400用に加えH-500用を追加し、適用範囲を拡大

・逆打工法が採用される大規模再開発需要を捕捉

●構台杭向け変断面接手の開発

・現場省力化や鋼材使用量削減に寄与する変断面接手の仕様開発、及び商品化 

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第3 【設備の状況】

1 【設備投資等の概要】

当社グループにおける設備には、賃貸用資産としての賃貸用建設機械と事業所等の設備である一般の社用資産とがあり、費用対効果を十分比較検討のうえ各種の更新投資等を実施しております。

当連結会計年度における設備投資等の総額(取得価額ベース、無形固定資産含む)は3,119百万円であり、セグメントごとの設備投資等については、次のとおりであります。

重仮設事業においては、当社の工場設備の更新投資を中心に有形固定資産1,057百万円、業務効率化を目的としたシステム投資等を中心に無形固定資産184百万円の設備投資を実施しております。

建設機械事業においては、賃貸用建設機械等に1,923百万円の設備投資を実施しております。

また、当連結会計年度においては、営業能力に重要な影響を及ぼすような設備の売却、撤去等はありません。 ### 2 【主要な設備の状況】

当連結会計年度末(2025年3月31日)における当社グループの主要な設備(賃貸を目的とするものを除く)は、以下のとおりであります。

なお、帳簿価額には、建設仮勘定を含んでおりません。

(1) 提出会社

事業所名

(所在地)
セグメントの

名称
設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数

(名)
建物及び

構築物
機械装置

及び運搬具
土地

(面積千㎡)
リース資産 その他 合計
本社

(東京都文京区)
重仮設 一般管理及び販売用設備 115 57 36 108 316 366
名古屋支店

(名古屋市中村区)

ほか東日本地域

7支店5営業所

※3
重仮設 販売用設備 24 13 14 50 123
大阪営業部

(大阪市福島区)

ほか西日本地域

4支店5営業所

※3
重仮設 販売用設備 30 6 35 140
東京工場

(千葉県白井市)

ほか東日本地域

5工場1機械センター

※3
重仮設 建設仮設材の修理、工事用機械の整備、加工用設備 1,898 811 5,612

(246)

[136]
86 8,406 90
大阪工場

(大阪市西淀川区)

ほか西日本地域

4工場

※3
重仮設 建設仮設材の修理、加工用設備 772 328 6,809

(202)
58 7,966 38
社宅、保養所等 重仮設 福利厚生用等の設備 3 143

(2)
146
2,841 1,208 12,564

(451)

[136]
36 271 16,920 757

(2) 国内子会社

会社名

(所在地)
セグメントの

名称
設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数

(名)
建物及び

構築物
機械装置

及び運搬具
土地

(面積千㎡)
リース資産 その他 合計
レンタルシステム㈱ 

(東京都文京区)
建設機械 建設機械の整備、販売用設備 1,285 59 338

(15)
28 1,710 395
㈱オトワコーエイ(神奈川県横浜市)

 ほかその他の子会社3社

※3
重仮設 工事用機械等 27 574 26

(3)
150 777 208
1,312 634 364

(18)
177 2,487 603

(3) 在外子会社

重要性が乏しいため、記載を省略しております。

(注) 1  土地の[  ]書きは、賃借している土地の面積(外書き)を示しております。

2 連結会社以外からの主要な賃借設備の内容は以下のとおりであります。

(提出会社)

事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 土地の面積(千㎡) 年間賃借料(百万円)
本社

(東京都文京区)
重仮設 事務所の建物 380
東京工場

(千葉県白井市)
重仮設 工場の土地 100 115
名古屋工場

(愛知県半田市)
重仮設 工場の土地、建物 36 78

※3 提出会社の事業所及び国内子会社の内訳として以下を含んでおります。

(提出会社)

地域 事業所区分 事業所名

(所在地)
東日本地域 支店 北海道(北海道札幌市)、東北(宮城県仙台市)、水戸(茨城県水戸市)、北関東(埼玉県さいたま市)、千葉(千葉県千葉市)、横浜(神奈川県横浜市)、新潟(新潟県新潟市)
営業所 旭川(北海道旭川市)、帯広(北海道帯広市)、福島(福島県郡山市)、蘇我(千葉県千葉市)、北陸(石川県金沢市)
工場 北海道(北海道千歳市)、仙台(宮城県黒川郡)、長沼(千葉県千葉市)、日本海(新潟県新潟市)、名古屋(愛知県半田市)
機械センター 富里(千葉県富里市)
西日本地域 支店 広島(広島県広島市)、四国(香川県高松市)、九州(福岡県福岡市)、南九州(鹿児島県鹿児島市)
営業所 岡山(岡山県岡山市)、福山(広島県福山市)、松山(愛媛県松山市)、熊本(熊本県熊本市)、沖縄(沖縄県那覇市)
工場 中国(広島県三次市)、四国(香川県綾歌郡)、福岡(福岡県粕屋郡)、鹿児島(鹿児島県鹿児島市)

(国内子会社)

事業種別 セグメントの名称 会社名

(所在地)
その他の子会社 重仮設 ジェコス設計㈱(東京都文京区)、ジェコス工事㈱(東京都文京区)、トラック・エンド・メンテナンス・サービス㈱(千葉県白井市)

当社グループの設備投資については、単年度利益計画において、需要動向、費用対効果を総合的に勘案し設備投資総額を計画しており、重要な案件については総額の枠内で個別に計画しております。

(1) 重要な設備の新設等

該当事項はありません。

(2) 重要な設備の除却等

該当事項はありません。 

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第4 【提出会社の状況】

1 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】
種類 発行可能株式総数(株)
普通株式 97,500,000
97,500,000
種類 事業年度末現在

発行数(株)

(2025年3月31日)
提出日現在

発行数(株)

(2025年6月19日)
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 内容
普通株式 33,795,746 33,795,746 東京証券取引所

プライム市場
単元株式数100株
33,795,746 33,795,746

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日 発行済株式

総数増減数

(千株)
発行済株式

総数残高

(千株)
資本金増減額

(百万円)
資本金残高

(百万円)
資本準備金

増減額

(百万円)
資本準備金

残高

(百万円)
2023年2月8日 △2,640 33,796 4,398 4,596

(注)  自己株式の消却による減少であります。  #### (5) 【所有者別状況】

2025年3月31日現在

区分 株式の状況(1単元の株式数100株) 単元未満

株式の状況

(株)
政府及び

地方公共

団体
金融機関 金融商品

取引業者
その他の

法人
外国法人等 個人

その他
個人以外 個人
株主数(名) 15 29 123 79 22 8,964 9,232
所有株式数

(単元)
30,276 4,497 212,214 20,327 85 70,040 337,439 51,846
所有株式数

の割合(%)
8.97 1.33 62.89 6.02 0.03 20.76 100.00

(注) 1  上記「その他の法人」及び「単元未満株式の状況」には、証券保管振替機構名義の株式がそれぞれ15単元及び9株含まれております。

2  自己株式1,877株は、「個人その他」に18単元、「単元未満株式の状況」に77株含まれております。 

(6) 【大株主の状況】

2025年3月31日現在

氏名又は名称 住所 所有株式数

(千株)
発行済株式

(自己株式を

除く。)の

総数に対する

所有株式数

の割合(%)
JFEスチール㈱ 東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 9,322 27.58
みずほリース㈱ 東京都港区虎ノ門一丁目2番6号 6,760 20.00
JFE商事㈱ 東京都千代田区大手町一丁目9番5号 2,965 8.77
日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口) 東京都港区赤坂一丁目8番1号 1,797 5.32
ジェコス取引先持株会 東京都文京区後楽二丁目5番1号 1,109 3.28
㈱日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番12号 718 2.13
ジェコス社員持株会 東京都文京区後楽二丁目5番1号 701 2.08
JFE商事資機材販売㈱ 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 523 1.55
JFE商事コイルセンター㈱ 神奈川県横浜市金沢区鳥浜町7番地 511 1.51
DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO

 (常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店)
PALISADES WEST 6300, BEE CAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US

 (東京都新宿区新宿六丁目27番30号)
289 0.85
24,695 73.07

(注)1 日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口)、㈱日本カストディ銀行(信託口)の所有株式は、信託業務に係るものであります。

2 上記のほか、取締役等向け株式交付信託の信託財産として㈱日本カストディ銀行(信託E口)が、150,000株保有しております。なお、当該株式は連結財務諸表及び財務諸表においては、自己株式として処理しております。

3 上記の発行済株式より除く自己株式には、㈱日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式150,000株は含まれておりません。

4 2024年5月10日付でJFEスチール㈱が保有する当社株式6,757,459株及びJFEスチール㈱の完全子会社であるJFEコムサービス㈱が保有する当社株式2,541株について、みずほリース㈱への譲渡が実行されました。これにより、当社はJFEホールディングス㈱及びJFEスチール㈱並びにみずほリース㈱それぞれの関連会社となりました。

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2025年3月31日現在

区分 株式数(株) 議決権の数(個) 内容
無議決権株式
議決権制限株式(自己株式等)
議決権制限株式(その他)
完全議決権株式(自己株式等) 普通株式 1,800
完全議決権株式(その他) 普通株式 33,742,100 337,421
単元未満株式 普通株式 51,846 1単元(100株)未満の株式
発行済株式総数 33,795,746
総株主の議決権 337,421

(注) 1  「完全議決権株式(自己株式等)」欄は、全て当社保有の自己株式であります。

2  「完全議決権株式(その他)」欄の普通株式及び「単元未満株式」欄の普通株式には、証券保管振替機構名義の株式が、それぞれ1,500株(議決権15個)及び9株含まれております。 ##### ② 【自己株式等】

2025年3月31日現在

所有者の氏名

又は名称
所有者の住所 自己名義

所有株式数

(株)
他人名義

所有株式数

(株)
所有株式数

の合計

(株)
発行済株式

総数に対する所有株式数

の割合(%)
ジェコス㈱ 東京都文京区後楽二丁目5番1号 1,800 1,800 0.01
1,800 1,800 0.01

(注)  上記以外に当連結会計年度末の連結財務諸表において、取締役等向け株式交付信託の信託財産として㈱日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式150,000株を自己株式として表示しております。  (8) 【役員・従業員株式所有制度の内容】

①当社取締役及び執行役員に対する業績連動型株式報酬制度の概要

当社は、2024年6月20日開催の第57回定時株主総会におきまして、当社の取締役(社外取締役を除きます。以下、断りがない限り、同じとします。)及び執行役員(以下「取締役等」といいます。)に対する、業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」(以下、「本制度」といいます。)を導入することを決議いたしました。本制度は、取締役等の報酬と当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にし、取締役等が株価上昇によるメリットのみならず、株価下落リスクまでも株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的としております。

本制度は、当社が拠出する金銭を原資として当社株式が信託(以下、本制度に基づき設定される信託を「本信託」といいます。)を通じて取得され、取締役等に対して、当社が定める役員株式給付規程に従って、当社株式及び当社株式を時価で換算した金額相当の金銭(以下、「当社株式等」といいます。)が本信託を通じて給付される制度です。なお、取締役等が当社株式等の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時といたします。

(注)本制度を含む当社の役員報酬制度については、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等(4)役員の報酬等」に記載しております。

(本信託の概要)

・名称        :株式給付信託(BBT)

・委託者       :当社

・受託者       :みずほ信託銀行㈱

(再信託受託者:㈱日本カストディ銀行)

・受益者       :取締役等を退任した者のうち役員株式給付規程に定める受益者要件を満たす者

・信託管理人     :当社と利害関係のない第三者を選定する予定

・信託の種類     :金銭信託以外の金銭の信託(他益信託)

・本信託契約の締結日 :2024年8月

・金銭を信託する日  :2024年8月

・信託の期間     :2024年8月から信託が終了するまで

(特定の終了期日は定めず、本制度が継続する限り信託は継続します。)

②取締役等に取得させる予定の株式の総数

3事業年度分の上限として150,000株(うち取締役分として63,000株)

③本制度による受益者その他の権利を受けることができるものの範囲

取締役等を退任した者のうち役員株式給付規程に定める受益者要件を満たす者とします。 

2 【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】

会社法第155条第7号に該当する普通株式の取得 #### (1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

区分 株式数(株) 価額の総額(百万円)
当事業年度における取得自己株式 761
当期間における取得自己株式

(注)  当期間における取得自己株式には、2025年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分 当事業年度 当期間
株式数(株) 処分価額の総額

(百万円)
株式数(株) 処分価額の総額

(百万円)
引き受ける者の募集を行った

取得自己株式
消却の処分を行った取得自己株式
合併、株式交換、株式交付、

会社分割に係る移転を行った

取得自己株式
その他(―)
保有自己株式数 1,877 1,877

(注)  当期間における保有自己株式には、2025年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。  ### 3 【配当政策】

(利益配分に関する基本方針及び当期の配当決定にあたっての考え方)

当社は、株主に対する利益還元を経営の重点課題として位置付けており、2025年度を初年度とする中期経営計画(2025~2027年度)においては、「配当性向40%程度、株主資本配当率(DOE)2.5%以上」を目安としております。

当期の配当につきましては、上記方針を早期適用し、普通配当1株当たり年間54円(うち中間配当20円)といたしました。

(内部留保資金の使途)

内部留保資金につきましては、保有資機材や生産設備等の経営基盤の強化・拡充及び事業領域拡大や技術開発の原資に充てることで、企業価値の向上を図り、株主に対する利益還元に資する考えであります。

(配当の決定機関及び当事業年度に係る剰余金の配当に関する事項)

当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。また、当社は取締役会の決議によって会社法第454条第5項の規定による剰余金の配当(中間配当)をすることができる旨を定款に定めております。なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

(決議) 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額(円)
2024年10月29日

取締役会
676 20
2025年6月19日

定時株主総会
1,149 34

4 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

①  コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、企業の社会的な責任が一層その重要性を増しているなか、経営の透明性・健全性・コンプライアンスを確保した活動を通じて社会に貢献するとともに、持続的な成長及び中長期的な企業価値の向上を目的とした内部統制を確立することがコーポレート・ガバナンスの基本と考えております。

当社は、この基本的な考え方に基づき、各ステークホルダーへの説明責任を重視し、適切な情報開示を行い信頼関係の構築に努めるとともに、監査機能の独立性を確保するなど、コーポレート・ガバナンスの強化に取り組んでまいります。

②  企業統治の体制
(内部統制体制構築の基本方針)
当社の企業理念、グループ行動憲章、サステナビリティ課題への取り組みの基本方針ならびに定款、取締役会規程等をはじめとする、業務遂行に関わるすべての規範、規程、規則、指針、運用細則等(以下「諸規程・規則」)は包括的一体として、当社の内部統制体制を構成するものである。従い、当取締役会として、諸規程・規則が遵守されるよう図るとともに、企業活動に関わる法令変更あるいは社会環境の変化に従い、更に業務の効率性の観点において、当社の体制および諸規程・規則について適宜の見直し、修正が行われることにより、上記法令の目的・趣旨が実現されるよう努めるものとする。
a  当社および子会社からなる企業集団の業務の適正を確保するために必要な体制
(a) 取締役および使用人の職務の執行が法令および定款に適合することを確保するための体制

ア  重要事項は取締役会において審議をすることとし、業務執行は代表取締役社長のもと、職務権限規程その他関係諸規程に則り、各業務担当執行役員がこれに当たるものとする。

イ  サステナビリティ委員会を設置し、内部統制システム構築に向け継続的見直しおよび整備を行うとともに、同委員会内に設置する意識・活動定着部会を中心に倫理ホットラインの適正な運用を図る。

ウ  内部監査部門は法令、規程等に則っているかの適正性の監査を行い、監査結果を代表取締役社長、取締役会および監査役に報告する。

エ  関係法令の改正等に対しては、各執行部門において適宜検証し、必要に応じ社内規程を改正するとともに、継続的に見直しをするほか、コンプライアンス等について社内教育を行う。

(b) 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

ア  毎月定例的に開催する取締役会において重要事項を決定するほか各取締役の業務の執行状況について報告するとともに、必要に応じて経営会議等会議体の審議を経て、職務権限規程等に則り決定する。

イ  取締役会等の会議体の審議の充実を図る。

ウ  取締役会規程、職務権限規程、稟議規程等業務執行、意思決定に係わる社内規程を継続的に整備し、効率的業務の執行がなされるよう図る。

エ  重要事項について取締役会その他で意思決定をする際には、関係する執行部門の意見を聴取するほか必要かつ適切な情報が提供されるよう図る。

(c) 取締役の職務の執行に係わる情報の保存および管理に関する体制

ア  取締役会議事録を作成するとともに、意思決定、職務の執行に係わる情報は、稟議規程、JFEグループ文書管理規程に則り、検索可能な状態で適正に保存、管理する。

イ  職務の執行上取扱う情報等は、JFEグループ秘密情報管理規程、個人情報管理規程およびJFEグループ情報セキュリティ管理規程のほか、関連諸規程に則り適正に管理する。

(d) 損失の危険の管理に関する規程その他の体制

ア  業務執行上のリスクに関しては、業務担当執行役員の指示のもと継続的にその把握と対応に努めることとしており、重要事項に関しては必要に応じて関連諸規程に従い取締役会等において審議検討することとする。

イ  上記アのほかサステナビリティ委員会と同委員会内に設置する人事労働部会、安全・防災・環境・BCP部会、内部統制・コンプライアンス部会、グループ環境部会、意識・活動定着部会等により全社横断的にリスクの把握に努める。

ウ  情報開示体制を整備し、適正な情報開示に努める。

エ  災害、事故等のリスクに関してはリスク管理規程を制定しリスク管理体制の充実を図る。

(e) 当社および子会社からなる企業集団における業務の適正を確保するための体制

ア  当社は、当社および当社傘下のグループ会社の規模、事業の性質、機関の設計その他各社の特性を踏まえ、企業集団全体として適切な内部統制体制を構築する。

イ  当社は、グループ経営に関する重要事項ならびに当社傘下のグループ会社の重要事項(損失の危険の管理に関する事項を含む)について、当社取締役会規程や当社が定める国内関係会社管理規程・海外関係会社管理規程等により決定手続等を定め、適切な会議体において審議・決定し、または報告を受ける。

ウ  当社は、サステナビリティ委員会を設置し、当社および当社傘下のグループ会社の倫理法令遵守に関する基本方針および重要事項の審議・決定を行い、施策の実施状況を監督するとともに、倫理法令遵守の経営を推進する。当社傘下のグループ会社は、会社の規模、事業の性質、機関の設計、その他会社の個性および性質を踏まえ、必要な倫理法令遵守体制を整備する。

エ  当社は、倫理ホットラインについて、当社および当社傘下のグループ会社を含むグループ全体の倫理法令遵守に関する重要な情報が現場から経営トップに直接伝わる制度として、当社の使用人のほか当社傘下のグループ会社の使用人等も利用者として整備し、適切に運用する。

オ  当社の内部監査部門は、当社および当社傘下のグループ会社の業務の有効性・効率性ならびに法令および定款の遵守状況について監査する。

カ  当社および当社傘下のグループ会社は、財務報告の信頼性を確保するために必要な体制、適時適切な情報開示のために必要な体制を整備する。

b  当社監査役の職務の執行のために必要な体制
(a) 監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項

監査役と事前に協議し、使用人を配置する。

(b) 監査役の職務を補助する使用人の取締役からの独立性に関する事項

監査役室の使用人人事に関しては監査役と協議する。

(c) 監査役の職務を補助する使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項

当該使用人は、監査役の指揮命令下で監査役監査に関する業務を行う。

(d) 監査役への報告に関する体制

ア  取締役、執行役員および使用人は取締役会ほかの重要会議の開催を監査役に通知し、監査役はそれら重要な会議に出席し報告を受けることができるものとする。

イ  取締役、執行役員および使用人は必要に応じまたは監査役会、監査役の要請に応じ、監査役会、監査役に対して職務の執行状況(当社および当社傘下のグループ会社に関する重要事項を含む)を報告する。当社傘下のグループ会社の取締役、執行役員および使用人は、必要に応じまたは監査役会、監査役の要請に応じ、監査役会、監査役に対して職務の執行状況を報告する。

ウ  当社は、倫理ホットラインについて、監査役に対して直接通報または相談を行うことができる制度として整備する。また、倫理ホットライン事務局等が受けた通報または相談された法令違反行為等については、監査役に対して、その都度内容を報告する。

(e) 監査役に報告をした者が当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制

当社は、倫理ホットラインについて、監査役に法令違反行為等を通報または相談した者および通報または相談された法令違反行為等を監査役に報告した者が不利な取り扱いを受けないことを規程に定め適切に運用する。

(f) 監査役の職務の執行について生ずる費用の前払または償還の手続その他の当該職務の執行について生ずる費用または債務の処理に係る方針に関する事項

当社は、監査役の職務執行に必要な費用について請求があった場合、特に不合理なものでなければ前払いまたは償還に応じる。

(g) その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

ア  取締役、執行役員および使用人は、監査役の監査に必要な重要書類の閲覧、実地調査、取締役等との意見交換、当社傘下のグループ会社調査、当社傘下のグループ会社監査役との連携等、監査役の活動が円滑に行われるよう監査環境の整備に協力する。

イ  監査役は、会計監査人、内部監査部門の監査結果(当社または当社傘下のグループ会社の重要事項を含む。)について適宜報告を受け、それぞれと緊密な連携を図る。 

・企業統治の体制の概要

当社は監査役会設置会社であり、取締役6名(うち社外取締役3名)、監査役4名(うち社外監査役2名)を選任しております。

企業統治の体制は以下のとおりであります。

(企業統治体制の模式図)

「取締役会」

経営の基本方針に関する事項や会社経営の執行に関する重要な事項の決定、報告事項に基づく業務執行の監督を行っております。

取締役は、毎月定例的に開催される取締役会において、業務執行の状況を報告しております。

取締役会の意思決定、取締役の業務執行等については、各監査役が取締役会等に出席するほか、必要に応じてヒアリングを行うなど、監査を行っております。

「経営会議」

社長を議長とし、議長が選任した執行役員等によって構成され、経営の基本方針、事業計画、重要な設備投資、投融資等に関して審議を行っております。

「サステナビリティ委員会」

委員長である社長を中心に、人事労働部会、安全・防災・環境・BCP部会、内部統制・コンプライアンス部会、グループ環境部会、意識・活動定着部会で構成され、サステナビリティ全般の事項について、全社的に推進を図っております。

「技術・事業開発委員会」

社長を委員長として、技術開発に関する主管部署が立案した技術・事業開発計画について審議を行い、技術面からの経営課題の解決を推進しております。

「特別委員会」

主要株主と少数株主の利益が相反する取引・行為について検討・審議するため、独立社外取締役2名及び独立社外監査役1名により構成される特別委員会を設置しております。

各部門の業務執行については、独立部署である監査部により定期的に監査を行っております。

機関ごとの構成員は次のとおりであります。

議長・委員長 構成員
取締役会 野房 喜幸

(代表取締役社長)
田村 挙勝、石澤 毅、佐藤 健介(社外取締役)、

浅野 幹雄(社外取締役)、村田 恒子(社外取締役)
経営会議 野房 喜幸

(代表取締役社長)
石澤 毅、川森 陽一、田村 挙勝、彦坂 良治、佐伯 耕一、

谷垣 顯治、井澤 信之、野神 光弘(社外監査役)
サステナビリティ

委員会
野房 喜幸

(代表取締役社長)
田村 挙勝、石澤 毅、彦坂 良治、井澤 信之、

野神 光弘(社外監査役)、山内 宏和
技術・事業開発

委員会
野房 喜幸

(代表取締役社長)
石澤 毅、川森 陽一、田村 挙勝、彦坂 良治、

岩﨑 伸一、出山 勝弘、佐伯 耕一、谷垣 顯治、

井澤 信之、野神 光弘(社外監査役)
・企業統治の体制を採用する理由

当社は、公正で透明性の高い経営の実現と、効率的な事業運営を行うとともに持続的な成長及び中長期的な企業価値の向上を目指して、監査役制度を採用しております。また、コーポレート・ガバナンスのより一層の強化を図る目的から社外取締役を選任し、取締役の任期を1年としております。社外取締役3名を含む6名から構成される取締役会が、業務執行に対する適切な監督機能を発揮するとともに、社外監査役2名を含む4名から構成される監査役会が経営を監視し、会計監査人を含めた三者によりガバナンス体制の強化に万全を期しております。

なお、当社は執行役員制度を採用しており、経営の意思決定及び業務監督機能と業務執行機能を分離し、経営に対する権限と責任の明確化を図っております。

・内部統制システムの整備の状況

内部統制システムの整備の状況といたしましては、各部門間の業務執行に関し相互牽制が働くよう、社内諸規程を定めるなど監視体制を整備しており、主なものは以下のとおりであります。

a  申請部署の部長による経費等の支払承認の後、財務部による支払手続を実施することで、不正を未然に防止する仕組みが確立されております。

b  営業部門から独立した事務管理部において、売上債権、仕入債務の管理を実施することで、誤計上や債権回収遅延を防止する仕組みが確立されております。

c  財務部により、取引先の信用度合に応じた与信限度を設定することで、貸倒損失の発生を極少化する仕組みが確立されております。

・リスク管理体制の整備の状況

当社は、企業の継続において内部統制体制の充実は最重要課題であると位置付けており、その一環として、リスク管理規程を制定し、経営危機発生時における対応等を定めているほか、サステナビリティ委員会を設置し、内部統制制度、コンプライアンス体制等の強化を図っております。加えて、特に災害等のリスクに対しては、総務部及び安全・防災・環境管理部を中心に災害発生時の対応や連絡網の整備など、危機管理体制の充実を図っております。

・子会社の業務の適正を確保するための体制整備の状況

当社は、取締役会規程、国内関係会社管理規程及び海外関係会社管理規程等に則り、子会社の業務執行における一定の重要事項について当社取締役会での機関決定手続を定め、承認又は報告を求めるとともに、子会社各社に対し定期的に内部監査を実施しております。また、当社役職員を子会社の取締役や監査役に派遣することで、子会社における統制状況をモニタリングしております。

・取締役会の活動状況

当期は、取締役会を16回開催しており、個々の取締役の出席状況は下表のとおりであります。また、取締役会における主要な取組事項は、中期経営計画の策定に関する審議、進捗状況のフォローや方向性について、グループ経営や資本業務提携及びM&A案件について、またサステナビリティやリスクマネジメント上の諸課題等についての議論及び意思決定となっております。

氏名 役職名 開催回数 出席回数
野房 喜幸 代表取締役社長 16回 16回
岩本 能成 代表取締役 3回 3回
田村 挙勝 代表取締役 13回 12回
石澤 毅 取締役 16回 16回
彦坂 良治 取締役 3回 3回
清宮 理 取締役(社外取締役) 3回 3回
佐藤 健介 取締役(社外取締役) 13回 13回
浅野 幹雄 取締役(社外取締役) 16回 16回
村田 恒子 取締役(社外取締役) 13回 13回

(注)代表取締役岩本能成氏及び取締役彦坂良治氏の開催回数及び出席回数は、2024年6月20日退任以前に開催された取締役会を対象とし、取締役田村挙勝、佐藤健介、村田恒子の3氏の開催回数及び出席回数は、2024年6月20日就任以降に開催された取締役会を対象としています。

・責任限定契約の内容の概要

当社は、取締役(業務執行取締役等であるものを除く。)及び監査役と、会社法第427条第1項の規定に基づき、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく賠償責任の限度額は、法令が規定する額としております。 

・役員等賠償責任保険契約の内容の概要

当社は、当社の取締役、監査役、執行役員及び重要な使用人を被保険者とした役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結(保険料は全額当社負担)し、被保険者がその業務の遂行に伴う行為に起因して負担することになる損害賠償金及び争訟費用等を補填することとしております。

③  取締役の定数

当社の取締役は11名以内とする旨定款に定めております。

④  取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席してその議決権の過半数をもって行う旨定款に定めております。

また、取締役の選任決議は、累積投票によらないものとする旨定款に定めております。

⑤  株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。これは、特別決議事項の審議を機動的に行えるようにするものであります。

⑥  中間配当

当社は、株主への機動的な利益還元を行うため、会社法第454条第5項の規定により、取締役会の決議によって毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨定款に定めております。

⑦  自己株式取得の決定機関

当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会決議によって自己株式を取得することができる旨定款に定めております。これは、機動的な資本政策を遂行できるようにするためであります。

⑧  取締役及び監査役の責任免除

当社は、会社法第426条第1項の規定により、任務を怠ったことによる取締役(取締役であった者を含む。)及び監査役(監査役であった者を含む。)の損害賠償責任を、法令の限度において、取締役会の決議によって免除することができる旨定款に定めております。これは、取締役及び監査役が職務を遂行するにあたり、その能力を十分に発揮して、期待される役割を果たし得る環境を整備することを目的とするものであります。

### (2) 【役員の状況】

① 役員一覧

男性8名  女性2名  (役員のうち女性の比率20.0%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

代表取締役

社長

野房  喜幸

1963年3月22日生

1985年4月 川崎製鉄㈱ 入社
2009年4月 JFEスチール㈱ 営業総括部輸出総括室長
2011年4月 同社 経営企画部海外事業総括室長
2016年4月 同社 常務執行役員
2019年4月 同社 専務執行役員
2021年4月 当社 顧問
2021年6月 当社 代表取締役社長(現任)

(注)3

10,200

代表取締役

田村  挙勝

1967年5月31日生

1990年4月 当社 入社
2010年4月 当社 大阪営業本部第2営業部長
2011年4月 当社 東京営業本部第2営業部長
2013年4月 当社 東部第2事業本部東京第3部長
2014年4月 当社 西部事業本部大阪支店長
2017年4月 当社 工事本部東京工事部長
2020年4月 当社 執行役員
2023年4月 当社 常務執行役員
2024年6月 当社 代表取締役 常務執行役員(現任)

(注)3

1,922

取締役

石澤  毅

1965年1月18日生

1989年4月 川崎製鉄㈱ 入社
2008年4月 JFEスチール㈱ 東日本製鉄所(千葉地区)設備部土木・建築室長
2011年7月 同社 東日本製鉄所(千葉地区)商品技術部建材加工室長
2014年4月 同社 建材センター建材開発部土木技術室長
2016年4月 同社 建材センター建材開発部長
2019年4月 同社 建材センター建材技術部長
2020年4月 当社 執行役員
2022年4月 当社 常務執行役員
2022年6月 当社 取締役 常務執行役員(現任)
2024年4月 ジェコス設計㈱ 代表取締役社長(現任)

(注)3

2,100

取締役

佐藤  健介

1968年1月24日生

1991年4月 興銀リース㈱ 入社
2017年4月 同社 経営企画部長
2019年4月 同社 執行役員 経営企画部長
2020年4月 みずほリース㈱ 執行役員 業務推進部長
2021年4月 みずほ東芝リース㈱ 取締役(現任)
2023年4月 みずほリース㈱ 常務執行役員 営業本部副本部長
2024年6月 当社 社外取締役(現任)
2024年8月 メトレック㈱ 取締役(現任)
2025年4月 みずほリース㈱ 常務執行役員

ITシステム・事務グループ共同グループ長

営業本部副本部長(現任)

(注)3

取締役

浅野  幹雄

1952年7月29日生

1975年4月 豊田通商㈱ 入社
1998年4月 同社 非鉄金属部長
2001年10月 同社 リスクマネジメント部長
2003年6月 同社 取締役
2007年6月 同社 常務取締役
2009年6月 同社 専務取締役
2011年6月 同社 代表取締役副社長
2017年6月 同社 顧問
2019年6月 当社 社外取締役(現任)
2020年6月 日東工業㈱ 社外取締役(監査等委員)(現任)

(注)3

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

取締役

村田  恒子

1958年9月27日生

1982年4月 松下電器産業㈱ 入社
2003年5月 同社 パナソニックシステムソリューションズ社 法務部長
2007年4月 同社 理事 ホームアプライアンス社 法務・CSR部長
2008年6月 松下設備ネットサービス㈱ 取締役
2010年2月 文部科学省 生涯学習政策局 生涯学習官
2013年7月 パナソニック㈱ リーガル本部 特命担当理事
2014年1月 日本年金機構 理事
2016年1月 同機構 監事
2018年6月 ㈱日本政策金融公庫 社外監査役
㈱アドバンテスト 社外取締役(監査等委員)
2019年6月 ㈱フジクラ 社外取締役(監査等委員)
2021年3月 ㈱ミルボン 社外取締役(現任)
2021年6月 ㈱カクヤスグループ 社外取締役(現任)
2022年6月 ㈱東京精密 社外取締役(監査等委員)
サンフロンティア不動産㈱ 社外取締役(監査等委員)
2023年9月 公認不正検査士登録
2024年6月 当社 社外取締役(現任)

(注)3

監査役

(常勤)

井澤  信之

1961年10月21日生

1985年4月 日本鋼管㈱ 入社
2008年4月 JFEスチール㈱ 総務部CSR室長
2009年4月 同社 鋼管営業部エネルギー・プラント室長
2011年4月 同社 北海道支社長
2014年4月 同社 鋼管営業部長
2015年4月 同社 鋼管センター鋼管営業部長
2016年4月 JFE条鋼㈱ 常務執行役員
2017年6月 日本鋳鉄管㈱ 取締役
2022年4月 当社 顧問
2022年6月 当社 監査役(現任)

(注)4

1,100

監査役

(常勤)

野神  光弘

1962年12月19日生

1985年7月 日本鋼管㈱ 入社
2010年4月 JFEスチール㈱ 厚板・形鋼輸出部厚板・軌条室長
2011年10月 JFEホールディングス㈱ 企画部主任部員
2014年4月 JFEスチール㈱ 経営企画部海外事業総括室主任部員
2018年4月 同社 監査役事務局部長
2018年6月 日本鋳造㈱ 社外監査役
2021年6月 JFEホールディングス㈱ 監査役事務局部長
日本鋳鉄管㈱ 社外監査役
2023年6月 当社 社外監査役(現任)

(注)5

監査役

山内  宏和

1969年3月12日生

1991年4月 川崎製鉄㈱入社
2003年4月 JFEスチール㈱ 経理部計画室主任部員
2007年4月 同社 建材センター建材営業部建築建材室主任部員
2008年4月 同社 形鋼・スパイラルセクター部主任部員
2015年4月 同社 製鉄所業務プロセス改革班主任部員
2020年4月 同社 監査役事務局主任部員
2022年6月 当社 監査役(現任)
2024年10月 JFEスチール㈱ 監査役事務局主査(現任)

(注)4

監査役

上田  美帆

1972年1月19日生

1999年4月 第一東京弁護士会登録
2017年4月 サンライズ法律事務所(現任)
2018年6月 トレイダーズホールディングス㈱ 社外取締役

当社 補欠監査役
2021年6月 ㈱リーガルコーポレーション 社外取締役(現任)
2022年12月 ㈱マリオン 社外取締役(監査等委員)
2023年6月 ㈱熊谷組 社外監査役(現任)
2024年6月 当社 社外監査役(現任)

(注)6

15,322

(注) 1  取締役 佐藤健介、浅野幹雄、村田恒子の3氏は、会社法第2条第15号に定める社外取締役であります。

2  監査役 野神光弘、上田美帆の両氏は、会社法第2条第16号に定める社外監査役であります。

3  2025年6月19日選任後、1年以内に終了する事業年度に関する定時株主総会の終結の時まで。

4  2022年6月23日選任後、4年以内に終了する事業年度に関する定時株主総会の終結の時まで。

5  2023年6月22日選任後、4年以内に終了する事業年度に関する定時株主総会の終結の時まで。

6 2024年6月20日選任後、4年以内に終了する事業年度に関する定時株主総会の終結の時まで。

7 当社は、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第3項に定める補欠監査役1名を選任しております。補欠監査役の略歴は次のとおりであります。

氏名 生年月日 略歴 所有株式数
北村 聡子 1970年11月29日生 1999年4月 第一東京弁護士会登録 ―株
田邊・市野澤法律事務所
2012年8月 半蔵門総合法律事務所(現任)
2019年7月 ㈱さくらさくプラス 社外取締役(現任)
2021年5月 キャリアリンク㈱ 社外取締役(現任)
2023年7月 全国共済農業協同組合連合会(JA共済連) 監事(現任)
2024年6月 ㈱ヤクルト本社 社外監査役(現任)
2025年4月 内閣府公益認定等委員会 委員(現任)   (執行役員の状況)

当社では、経営の意思決定及び業務監督機能と業務執行機能を分離することで、権限と責任の明確化を図り、経営の意思決定と業務執行の迅速化並びに機動的な業務執行体制を構築するため、執行役員制度を採っております。2025年6月19日現在の執行役員は、以下のとおりであります。

役名 氏名 担当
社長 野房 喜幸 CEO
常務執行役員 石澤 毅 安全・防災・環境管理部、技術統括部、第1技術部、第2技術部、ジオ・エンジニアリング部の担当
常務執行役員 川森 陽一 営業総括部、業務部、加工・橋梁事業本部の担当、兼加工・橋梁事業本部長
常務執行役員 田村 挙勝 第2事業本部の担当、兼第2事業本部長
常務執行役員 彦坂 良治 経営企画部の総括、総務部、財務部、監査部、事務管理部の担当
常務執行役員 宮島 敏彰 第4事業本部の担当、兼第4事業本部長
常務執行役員 岩﨑 伸一 人事部、ICT推進部の担当
執行役員 内海 信武 第3事業本部の担当、兼第3事業本部長
執行役員 出山 勝弘 工場総括部、工場部門の担当
執行役員 五十嵐 信行 第1事業本部の担当、兼第1事業本部長
執行役員 佐伯 耕一 工事本部の担当、兼工事本部長
執行役員 谷垣 顯治 経営企画部、業務改革推進部の担当、兼経営企画部長

当社の社外取締役は3名、社外監査役は2名であります。

当社は、社外取締役及び社外監査役を選任するための当社からの独立性に関する基準又は方針は定めておりませんが、その選任にあたっては、社外取締役及び社外監査役が、当社経営陣から独立した立場で経営監督機能を十分発揮できるよう、会社法に定められる社外取締役・社外監査役の要件や金融商品取引所の定める独立性基準を踏まえ、一般株主と利益相反の生じるおそれのない、客観的・中立的立場からの監督又は監査及び助言が期待できる人物を選任しております。

社外取締役である佐藤健介氏は、みずほリース㈱において常務執行役員を務めており、経営企画部門や営業本部等での豊富な業務経験と、リース・金融業務全般に関する幅広い知識と高い見識を有しております。当社の経営の監督とコーポレート・ガバナンス充実への貢献を期待して、社外取締役として選任しております。

同氏は当社と直接の利害関係はなく、一般株主との間に利益相反が生じるおそれのないことから、社外取締役に適格であると判断しております。

社外取締役である浅野幹雄氏は、豊田通商㈱において要職を経て代表取締役副社長を務め、企業経営に関する知識と豊富な見識を有しております。同氏は、当社の社外取締役として、取締役会において公正かつ客観的な立場から適切な発言を行っており、当社の経営の監督とコーポレート・ガバナンス充実の観点から、社外取締役として選任しております。

同氏は当社と直接の利害関係はなく、一般株主との間に利益相反が生じるおそれがないことから、社外取締役に適格であると判断しております。

同氏は過去に、当社と取引関係のある豊田通商㈱の業務執行者でありましたが、2017年6月23日に代表取締役副社長を退任しております。

当社と豊田通商㈱に直接の資本関係はなく、金融商品取引所の定める独立性基準に抵触するような取引関係もないため、同氏の当社における社外取締役としての独立性に影響を及ぼすものではないと考えております。

社外取締役である村田恒子氏は、パナソニックグループにおける法務・CSR部門の責任者、並びに日本年金機構における理事及び監事としての経験、加えて上場企業での社外取締役を務めるなど企業経営に関する知識と豊富な見識を有しております。

同氏は公正かつ客観的な立場から適切な意見を行うことにより、当社の経営の監督とコーポレート・ガバナンス充実への貢献を期待して、社外取締役として選任しております。同氏は当社と直接の利害関係はなく、一般株主との間に利益相反が生じるおそれのないことから、社外取締役に適格であると判断しております。

社外監査役である野神光弘氏は、JFEスチール㈱での豊富な業務経験に加え、JFEホールディングス㈱の監査役事務局部長や日本鋳造㈱及び日本鋳鉄管㈱の社外監査役を務めるなど監査役の職務に精通しており、当社監査役としての見識、資質を十分に備えているものと考えております。

同氏は、当社の社外監査役として、取締役会において公正かつ客観的な立場から適切な意見を期待できるため、当社の経営の監督とコーポレート・ガバナンス充実の観点から社外監査役として選任しております。

また同氏は、2023年6月22日にJFEホールディングス㈱を退職しており、当社との特別の利害関係はありません。

社外監査役である上田美帆氏は、弁護士としての企業法務に精通し、企業経営を統治する十分な見識を有しております。同氏は、その弁護士としての経験により培われた専門的見地により、公正かつ客観的な立場から適切な意見を期待できるため、当社の経営を監督しコーポレート・ガバナンスを強化する観点から、社外監査役として選任するものであります。なお、同氏は過去に社外役員となること以外の方法で企業経営に関与された経験はありませんが、上記の理由により、社外監査役としての職務を適切に遂行していただけると判断しております。

同氏は当社と直接の利害関係はなく、一般株主とは利益相反が生じるおそれがないことから、社外監査役に適格であると判断しております。

社外取締役は、取締役会等の重要会議に出席し、取締役等と会社の経営、コーポレート・ガバナンス等について率直な意見交換を行い、これらの活動を通じて業務執行を監督し、社外監査役は、内部監査部門である監査部、その他の監査役及び会計監査人と、定期的又は必要に応じて意見交換を行い情報の共有化を図ることで相互の連携を高めており、内部統制部門は社外監査役の求めに応じて情報を提供する体制をとっております。  (3) 【監査の状況】

①  監査役監査の状況

当社は、監査役4名(うち、社外監査役は2名)で監査役会を構成しています。

各監査役は取締役会に出席するほか、常勤監査役と他の監査役との間で職務を分担し、監査方針及び監査計画に基づき、経営会議やサステナビリティ委員会をはじめとする重要会議に出席しております。また、重要書類を適宜閲覧し、執行役員や各部から業務報告を聴取するほか、支店・工場・関連会社への実地調査等を通じて情報収集及び状況確認等を行うとともに、代表取締役社長への報告・意見交換や社外取締役との意見交換などにより、取締役の職務の執行を監視しております。当期は、内部統制体制の整備・運用に係る事項に加え、サステナビリティ課題への対応、働き方改革・人的資本経営の取組、市場による評価を意識した経営や長期ビジョン・次期中期経営計画作成の取組などの視点から重点的に監査を行いました。また、各監査役及び会計監査人、監査部は、定期的又は必要に応じて意見交換を行い情報の共有化を図ることで相互の連携を高めており、内部統制部門はこれらの監査の求めに応じて必要な情報を提供する体制をとっております。なお、会計監査人とは2021年3月期から記載が義務付けられた監査上の主要な検討事項(KAM)について、積極的にコミュニケーションを行っております。

当期は、監査役会を14回開催しており、個々の監査役の出席状況は下表のとおりであります。また、監査役会における具体的な検討事項は、監査方針及び監査計画、内部統制体制の整備・運用状況、会計監査人の監査の方法及び結果の相当性、会計監査人の選任及び解任並びに不再任に関する事項、会計監査人に対する報酬等の同意、監査報告書の作成等となっております。

氏名 役職名 開催回数 出席回数
井澤 信之 監査役(常勤) 14回 13回
野神 光弘 監査役(常勤) 14回 14回
菊池 きよみ 監査役 3回 3回
山内 宏和 監査役 14回 14回
上田 美帆 監査役 11回 11回

(注)監査役菊池きよみ氏の開催回数及び出席回数は、2024年6月20日退任以前に開催された監査役会を対象とし、監査役上田美帆氏の開催回数及び出席回数は、2024年6月20日就任以降に開催された監査役会を対象としています。

②  内部監査の状況

当社の内部監査部門である監査部は、独立した業務を行う4名で構成され、監査計画に基づき当社各部店・工場並びにグループ会社を対象として業務執行の有効性、適切性及び効率性等についての業務監査及びコンプライアンス監査を実施し、監査対象部門に対して評価内容を踏まえた具体的な改善提言や助言を行っております。監査結果については、監査報告書として都度速やかに代表取締役社長、監査役並びに監査役会に報告しております。また、取締役会並びにサステナビリティ委員会に対し監査実施状況を定期的に報告しております。

「財務報告に係る内部統制評価」は、連結子会社6社及び持分法適用関連会社1社を対象として全社的な評価、業務プロセスの評価を行い、監査結果については、定期的に取締役会に報告しております。なお、その他の持分法適用関連会社については、金額的及び質的重要性の観点から僅少であると判断し、全社的な内部統制の評価範囲に含めておりません。

監査部は、各監査役及び会計監査人と定期的又は必要に応じて意見交換を行い情報の共有化を図ることで相互の連携を高めております。内部統制部門は、監査部、監査役及び会計監査人による監査に対し、日ごろから必要な情報を十分に提供するよう努めております。

③ 会計監査の状況
a.監査法人の名称

EY新日本有限責任監査法人

b.継続監査期間

41年以上

c.業務を執行した公認会計士
公認会計士の氏名
指定有限責任社員

業務執行社員
吉田  哲也
脇本  恵一

d.監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士12名、会計士試験合格者等11名、その他8名です。

e.監査法人の選定方針と理由

当社は監査法人を選定するにあたり、当社の会計監査人に必要な専門性、独立性を有し、監査の品質管理体制が適切であること、職務遂行能力や費用等を含め総合的に判断し選定しております。また、当社では、会計監査人が会社法第340条第1項各号に定める項目に該当すると認められる場合には、監査役会において協議のうえ、監査役全員の同意によって会計監査人を解任いたします。また上記に準じる場合、その他必要があると監査役会が判断したときは、会計監査人の解任又は不再任を株主総会の目的といたします。

上記方針に基づきEY新日本有限責任監査法人に対して評価を行った結果、EY新日本有限責任監査法人は当社の会計監査人として職責を果たしていると判断したことから、当該法人を当社第58期事業年度に係る会計監査人として再任することといたしました。

f.監査役及び監査役会による監査法人の評価

当社は監査役会において、監査法人に対する評価を行っております。監査法人から品質管理体制、監査計画及び監査結果の報告を受けるとともに、関係部署から監査活動の内容の確認を行い、監査法人の監査の方法と結果の相当性、内部統制体制、会社法第340条、公認会計士法第4条規定の会計監査人の解任事由の有無を調査し評価しております。

④  監査報酬の内容等

a.監査公認会計士等に対する報酬
区分 前連結会計年度 当連結会計年度
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
提出会社 43 42
連結子会社
43 42

(注)  当社とEY新日本有限責任監査法人との間の監査契約において、会社法に基づく監査と金融商品取引法に基づく監査の監査報酬の額を区分しておらず、実質的にも区分できないため、上記の金額はこれらの合計額を記載しております。

b. 監査公認会計士等と同一のネットワーク(Ernst & Young)に対する報酬(a.を除く)
区分 前連結会計年度 当連結会計年度
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
提出会社
連結子会社 1 1
1 1
c. その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容
(前連結会計年度及び当連結会計年度)

該当事項はありません。

d.監査報酬の決定方針

会社の規模・特性、監査日数等を勘案した上で、監査法人と協議の上、監査報酬を決定しております。

e.監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由

監査役会は、前期の監査実績の相当性、当期の監査計画の内容及び報酬額の妥当性等を検討した結果、会計監査人の報酬等に同意いたしました。 (4) 【役員の報酬等】

① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

取締役の報酬について、2024年6月20日開催の第57回定時株主総会において、取締役等に対する業績連動型株式報酬の導入が決議されたことに伴い、当社は「取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針」(以下、決定方針)を取締役会で決議し、2024年度よりその決定方針を次のとおりといたします。

・役員報酬は、株主総会、取締役会決議に基づき、企業価値の持続的な成長に向けたインセンティブとなるよう

個々の取締役の役割等に応じた基本報酬と業績連動報酬(年次賞与及び株式報酬)で構成する。

・基本報酬は、役位、職責、在任年数等に応じて決定し、月例の固定報酬として金銭で支給する。

・年次賞与は、対象年度の連結経常利益を業績指標として基本報酬に一定割合を乗じて算定するものとし、

年1回金銭で支給する。

・株式報酬は、退任時に信託を通じて当社株式及び当社株式を時価で換算した金額相当の金銭を給付する。

・社外取締役及び監査役については、独立した客観的な立場から経営の監督、監査を行うという役割に鑑み、

基本報酬のみを支給する。

・個々の取締役の報酬は、代表取締役社長 野房 喜幸氏に2012年6月28日開催の株主総会で決議された限度額の

範囲内で決定することを委任する。

・その権限の内容は、各取締役の基本報酬の額及び各取締役の担当事業の業績を踏まえた賞与の評価配分とする。

・これらの権限を委任した理由は、当社全体の業績等を勘案しつつ各取締役の担当部門について評価を行うには

代表取締役社長が適していると判断したためである。

② 取締役及び監査役の報酬等についての株主総会の決議に関する事項

2012年6月28日開催の第45回定時株主総会決議において、取締役報酬限度額を月額15百万円と決議し、当該定時株主総会終結時点の取締役員数は5名であります。また、2006年6月29日開催の第39回定時株主総会決議により監査役報酬限度額を月額6百万円とし、当該定時株主総会終結時点の監査役は4名であります。

なお、2012年6月28日開催の第45回定時株主総会で決議された取締役の報酬額とは別枠として、2024年6月20日開催の第57回定時株主総会において、取締役(社外取締役を除く)及び執行役員に対する業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」を導入することについて決議しています。当該定時株主総会終結時点の取締役は3名であります。

当社は定款で取締役は11名以内、監査役は5名以内と規定しております。

③ 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分 報酬等の総額

(百万円)
報酬等の種類別の総額(百万円) 対象となる

役員の員数

(名)
固定報酬 役員賞与 株式報酬 退職慰労金
業績連動

部分
在任期間

部分
取締役

(社外取締役を除く。)
97 72 16 0 7 3 5
監査役

(社外監査役を除く。)
20 19 0 2
社外取締役 14 14 4
社外監査役 22 21 0 3

(注)1 上記賞与額には、2025年6月19日開催の第58回定時株主総会決議に基づく役員賞与16百万円(取締役16

百万円)を含んでおります。

2 取締役(社外取締役を除く)に対する業績連動報酬等として、賞与と株式報酬の業績連動部分を設けて

おり、当事業年度に係る業績連動報酬の総額は16百万円です。

3 上記の株式報酬は、取締役(社外取締役を除く)のみを対象としており、全額が非金銭報酬等でありま

す。当事業年度に係る株式報酬として費用計上を行う非金銭報酬等の総額は7百万円です。

④ 役員ごとの連結報酬等の総額等

連結報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。

⑤ 役員報酬の決定方法

上記②の株主総会決議を踏まえた、各報酬における具体的な決定方法は以下の通りです。

(基本報酬)

各取締役の基本報酬の額は、上記①の決定方針に従い、報酬限度額の範囲内で決定しております。

各監査役の基本報酬の額は、報酬限度額の範囲内で監査役の協議により決定しております。

(年次賞与)

各取締役(社外取締役を除く)の年次賞与の額は、2012年6月28日開催の第45回定時株主総会決議による報酬限度額とは別枠として、株主総会において決議された総額の範囲内で支給することとしており、その額は決定方針に従い、当事業年度における連結経常利益を業績連動指標とし、達成度に応じて基本報酬に一定割合を乗じて額を算定しております。当社は、営業活動に加えて財務活動も含めた総合的な収益力の向上が重要であることと事業年度ごとの業績向上に対する意識を高めるため、単年度の業績指標として連結経常利益を選定しております。なお当事業年度における連結経常利益の実績は68億円です。

(株式報酬)

株式報酬制度は、2012年6月28日開催の第45回定時株主総会決議による報酬限度額とは別枠として、当社の取締役(社外取締役を除く)と執行役員に対し当社株式及び当社株式を時価で換算した金額相当の金銭を給付する報酬制度です。本制度に基づく報酬は、当社の業績目標等に連動させて給付水準を決定し、原則として退任時に信託を通じて、当社株式及び当社株式を時価で換算した金額相当の金銭(以下、当社株式等)を給付します。

a 株式報酬制度(以下、「本制度」)の対象者

本制度の対象者は以下の通りです。以下、対象者を総称して「取締役等」とします。

(a) 当社の取締役(社外取締役を除く)で、所得税法上の国内非居住者でない者(以下、「取締役」)

(b) 当社の執行役員で、所得税法上の国内非居住者でない者(以下、「執行役員」)

b 本制度の構成及びポイント付与

(a) 本制度の構成

本制度に基づく報酬は次の通り構成します。

ア 在任期間部分

在任期間部分は取締役等を対象として、bの(b)に定める職務執行期間における役位ごとの在任期間に応じて給付します。

イ 業績連動部分

業績連動部分は取締役等を対象として、業績目標の達成度等に応じて給付します。

業績目標の達成度は当年4月から翌年3月の1事業年度ごとに評価し、bの(b)に定める職務執行期間に対する報酬に反映します。

当社は、中期経営計画期末において連結自己資本利益率(以下、「連結ROE」)10%程度を目標として掲げており、その達成に向けて各施策を着実に実行していくことが重要と考え、株式報酬のうち、業績連動部分の係数の算定の基礎としてこの業績指標を選定いたしました。当事業年度における連結ROEの実績は7.0%です。

(b) 職務執行期間

本制度に基づく報酬は、次に定める期間(以下、「職務執行期間」)に1ヶ月以上在任していた取締役等に対してその職務執行期間に対する対価として給付します。

ア 取締役 :当年の当社定時株主総会日から翌年の当社定時株主総会日まで

イ それ以外:当年4月1日から翌年3月31日まで

(c) ポイント

・当社は取締役等に対し、各職務執行期間に対して在任期間部分及び業績連動部分に相当するポイント

を算定しこれを付与します。

・各職務執行期間に対して付与されたポイント数は、退任時まで累積され、累積されたポイント数を

「1ポイント=1株」として給付する当社株式等を算定します。

(d) ポイントの算定方法

ア 在任期間部分

役位別ポイント(表1)×在任期間部分における調整係数(表2)

イ 業績連動部分

役位別ポイント(表1)×業績連動係数(表3)

※当社定時株主総会で取締役に就任し、職務執行期間が変更された場合、当該就任の直前の職務執行

期間の終了から取締役の職務執行期間の開始までの期間についての業績連動部分は算定しません。

※各職務執行期間に対するポイントの算出にあたっては、算出の過程では端数処理をせず、算出され

たポイント数に1ポイント未満の端数がある場合にあっては、切り捨てます。

表1 役位別ポイント

役位 ポイント数
取締役社長 5,090ポイント
取締役執行役員副社長・執行役員副社長 3,280ポイント
取締役専務執行役員・専務執行役員 2,600ポイント
取締役常務執行役員・常務執行役員 2,145ポイント
取締役執行役員・執行役員 1,695ポイント

(注) 執行役員を兼務する取締役が3月末に執行役員を退任した場合、4月から定時株主総会日までの

役位別ポイントは3月末時点の役位により決定。

表2 在任期間部分における調整係数

職務執行期間に在任した期間 係数
全期間 1.0
上記以外 在任していた月数÷12

表3 業績連動係数

評価対象期間における連結ROE 係数
15%以上 0.2
7%以上15%未満 {(連結ROE実績値-7)×2.5}÷100
7%未満 0.0

各事業年度における役位別の上限となる株式数(ポイント数)は以下の通りとします。

役位 ポイント数
取締役社長 6,108ポイント
取締役執行役員副社長・執行役員副社長 3,936ポイント
取締役専務執行役員・専務執行役員 3,120ポイント
取締役常務執行役員・常務執行役員 2,574ポイント
取締役執行役員・執行役員 2,034ポイント

(注)上記上限となる株式数には、退任時に換価して金銭で給付する株式数を含む。

(e) 職務執行期間内における変更の取り扱い

・上記(d)に関し、職務執行期間中に役位の変更があった場合には、それぞれの役位に応じて月数按分

します。

・在任していた期間の月数は各月において16日以上在籍していた場合には1ヶ月に切り上げるものと

します。ただし、取締役が、定時株主総会日に就任する場合は就任日が属する月は切り捨てるもの

とし、定時株主総会日に退任する場合には退任日が属する月を1ヶ月に切り上げるものとします。

・職務執行期間中に在任していた期間の月数が12ヶ月に満たない場合、業績連動部分は在任していた

月数に応じて算定します。

(f) ポイント付与日

職務執行期間に対するポイントは在任期間部分及び業績連動部分ともに職務執行期間終了後、最初に開催される当社定時株主総会日(取締役については、当該職務執行期間の終了日)に付与します。

(g) 取締役等死亡時のポイント付与

・取締役等が死亡した場合には、当該職務執行期間に対するポイント付与日は上記(f)にかかわらず、

死亡した日とします。

・死亡した日の属する職務執行期間に対する在任期間部分は(d)及び(e)に基づくポイントを付与し、

業績連動部分のポイントは付与しないものとします。

c 給付時期及び権利確定日

(a) 給付時期

原則として取締役等の退任時

(b) 権利確定日

・取締役等が退任した日の属する職務執行期間の終了日以降、最初に開催される当社定時株主総会日

(同日に職務執行期間が終了する場合は、当該定時株主総会日)までに累計されたポイント数(当該定

時株主総会日に付与されたポイントを含む)をもって給付する株式の数及び金銭の額を算定し、同日

をもって権利確定日とします。ただし、取締役等を退任後、引き続き監査役に就任した者にあっては、

当該監査役を退任した日を権利確定日とします。

・上記にかかわらず、取締役等が死亡した場合は、最終のポイント付与日までに累計されたポイント

数をもって給付する金銭を算定し、同日をもって権利確定日とします。

d 給付

(a) 給付する当社株式等

取締役等への給付は、次の各号に掲げる場合に応じて、当該各号に定めるものとします。

ア 次のイに定める場合以外の事由により取締役等又は監査役を退任した場合

次の(ア)に定める株式及び(イ)に定める金銭を給付します。

(ア)株式

次の算式により「1ポイント=1株」として算出される株式数

(算式)

株式数=保有ポイント数(権利確定日までに累積されたポイント数をいう。以下同じ。)×70%(単元株未満の端数は切り捨てる)

(イ)金銭

次の算式により算出される金銭額

(算式)

金銭額={保有ポイント数-(ア)で算出される株式数}×権利確定日時点における当社株式の時価

イ 自らの意思で任期満了日以外の日に役員又は監査役を退任した場合

「1ポイント=1株」として保有ポイント数を株式で給付します。

(b) 遺族給付

取締役等が死亡した場合は、上記(a)にかかわらず、当該取締役等の遺族に対して次の算式により算出される金額を金銭で給付します。

(算式)

遺族給付の額=保有ポイント数×権利確定日時点における当社株式の時価

(注)本制度における当社株式の時価は、上場する主たる金融商品取引所における、権利確定日の終値

とし、当該日に終値が公表されない場合にあっては、終値の取得できる直近の日まで遡って算定

e 例外として、給付を行わない場合及び返還請求を行う場合

(a) 給付を行わない場合

上記にかかわらず、取締役等(退任者を含む)について次の各号に定める事項が生じた場合には、当社の取締役会の決議により給付を受ける権利を失効させることができるものとします。

ア 株主総会において取締役解任の決議をされた場合又は取締役会において執行役員解任の決議を

された場合

イ 在任中に一定の非違行為があった場合

(b) 返還請求を行う場合

上記にかかわらず、株式及び金銭給付を受けた者について、在任中に一定の非違行為があった場合、当社の取締役会の決議により、受領した株式及び金銭に相当する経済価値の返還を請求することができるものとします。  (5) 【株式の保有状況】

① 投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、相手企業との関係強化等を図る目的で純投資目的以外の投資株式を保有しております。なお、純投資目的(株価変動や配当による利益獲得目的)の投資株式は、保有しておりません。

② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社は、毎年取締役会において純投資目的以外の目的である投資株式について継続保有の要否を中長期的な経済合理性や資本コスト等の観点から検証のうえ、見直しを行っています。

b.銘柄数及び貸借対照表計上額

銘柄数

(銘柄)
貸借対照表計上額の

合計額(百万円)
非上場株式 3 206
非上場株式以外の株式 10 2,334
(当事業年度において株式数が増加した銘柄)
銘柄数

(銘柄)
株式数の増加に係る取得価額の合計額(百万円) 株式数の増加の理由
非上場株式
非上場株式以外の株式 3 6 持株会積立購入及び持株配当の再投資による増加
(当事業年度において株式数が減少した銘柄)
銘柄数

(銘柄)
株式数の減少に係る売却価額の合計額(百万円)
非上場株式
非上場株式以外の株式

c.特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

特定投資株式

銘柄 当事業年度 前事業年度 保有目的、業務提携等の概要、

定量的な保有効果(注1)

及び株式数が増加した理由
当社の株

式の保有

の有無
株式数(株) 株式数(株)
貸借対照表計上額

(百万円)
貸借対照表計上額

(百万円)
東鉄工業㈱ 498,000 498,000 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
1,521 1,496
日本国土開発㈱ 600,000 600,000 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
305 322
㈱安藤・間 303,962 300,935 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。

持株会積立購入により株式数が増加しております。
415 357
銘柄 当事業年度 前事業年度 保有目的、業務提携等の概要、

定量的な保有効果(注1)

及び株式数が増加した理由
当社の株

式の保有

の有無
株式数(株) 株式数(株)
貸借対照表計上額

(百万円)
貸借対照表計上額

(百万円)
飛島ホールディングス㈱ 17,776 16,437 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。

持株会積立購入により株式数が増加しております。
29 25
㈱銭高組 4,000 4,000 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
15 17
東洋建設㈱ 13,112 12,983 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。

持株会積立購入により株式数が増加しております。
17 17
インフロニア・ホールディングス㈱ 9,361 9,361 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
11 14
若築建設㈱ 2,500 2,500 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
9 9
三井住友建設㈱ 18,210 18,210 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。
8 8
東亜建設工業㈱ 2,000 500 建設工事用仮設鋼材等の賃貸・販売及び山留工事の設計・施工などの営業取引の円滑化を図るために保有しております。なお、株式数の増加は株式分割によるものであります。
3 1

(注)1 当社は、収益・配当等取引動向と資本コストの観点を含め長期的な経済合理性も踏まえ、取締役会、経営会議において保有要否を決定しています。

なお、個別銘柄の定量的な保有効果については、記載を控えさせていただきます。 

みなし保有株式

該当事項はありません。

③ 保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

④ 当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

⑤ 当事業年度の前4事業年度及び当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。

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第5 【経理の状況】

1  連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号。以下、「連結財務諸表規則」という。)に基づいて作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

2  監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2024年4月1日から2025年3月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2024年4月1日から2025年3月31日まで)の財務諸表について、EY新日本有限責任監査法人により監査を受けております。

3  連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組について

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するため、公益財団法人財務会計基準機構に加入、同機構等の行う研修への参加を通じて、会計基準等の内容を適切に把握し、又は会計基準の変更等について的確に対応することができる体制の整備に取り組んでおります。

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1 【連結財務諸表等】

(1)【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 1,135 3,093
受取手形 ※4 2,078 1,016
売掛金 27,279 25,777
電子記録債権 ※4 9,441 9,697
建設仮設材 22,391 23,201
商品 3,094 3,073
製品 988 783
仕掛品 1,261 985
原材料及び貯蔵品 765 637
その他 310 370
貸倒引当金 △18 △19
流動資産合計 68,724 68,613
固定資産
有形固定資産
賃貸用建設機械 19,953 20,771
減価償却累計額 △14,645 △15,878
賃貸用建設機械(純額) 5,308 4,893
建物及び構築物 13,633 14,228
減価償却累計額 △9,850 △10,075
建物及び構築物(純額) 3,783 4,153
機械装置及び運搬具 11,203 11,470
減価償却累計額 △9,221 △9,629
機械装置及び運搬具(純額) 1,982 1,842
土地 ※3 12,907 ※3 12,928
その他 1,896 2,017
減価償却累計額 △1,280 △1,421
その他(純額) 616 596
有形固定資産合計 24,595 24,412
無形固定資産
のれん 1,063 934
その他 1,058 969
無形固定資産合計 2,122 1,904
投資その他の資産
投資有価証券 ※1 5,660 ※1 5,447
退職給付に係る資産 4,124 4,794
その他 1,936 2,027
貸倒引当金 △118 △124
投資その他の資産合計 11,604 12,144
固定資産合計 38,321 38,460
資産合計 107,044 107,073
(単位:百万円)
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
負債の部
流動負債
支払手形及び買掛金 ※4 20,399 17,288
電子記録債務 ※4 8,519 9,113
短期借入金 1,970 15
未払法人税等 1,307 1,396
賞与引当金 1,231 1,299
役員賞与引当金 26 28
受注損失引当金 68 -
その他 6,402 7,189
流動負債合計 39,922 36,328
固定負債
長期借入金 632 617
繰延税金負債 1,250 1,551
再評価に係る繰延税金負債 ※3 1,578 ※3 1,622
役員退職慰労引当金 120 96
株式給付引当金 - 24
退職給付に係る負債 512 483
その他 51 65
固定負債合計 4,143 4,458
負債合計 44,066 40,786
純資産の部
株主資本
資本金 4,398 4,398
資本剰余金 4,592 4,592
利益剰余金 52,684 55,774
自己株式 △1 △142
株主資本合計 61,673 64,621
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金 1,312 1,344
土地再評価差額金 ※3 △992 ※3 △1,044
為替換算調整勘定 7 134
退職給付に係る調整累計額 975 1,227
その他の包括利益累計額合計 1,302 1,661
非支配株主持分 4 5
純資産合計 62,979 66,287
負債純資産合計 107,044 107,073

 0105020_honbun_0132400103704.htm

②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
【連結損益計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当連結会計年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
売上高 128,194 111,550
売上原価 ※1,※2 106,129 ※1 88,240
売上総利益 22,065 23,310
販売費及び一般管理費
給与諸手当 6,254 6,435
賞与引当金繰入額 1,101 1,121
退職給付費用 161 102
その他 ※3 8,305 ※3 8,802
販売費及び一般管理費合計 15,821 16,459
営業利益 6,244 6,851
営業外収益
受取利息 22 31
受取配当金 101 118
持分法による投資利益 187 -
固定資産売却益 21 31
受取保険金 10 95
その他 47 26
営業外収益合計 388 300
営業外費用
支払利息 20 17
持分法による投資損失 - 217
固定資産処分損 7 84
その他 4 39
営業外費用合計 30 357
経常利益 6,602 6,794
特別損失
本社移転費用 188 -
災害による損失 ※4 7 -
特別損失合計 195 -
税金等調整前当期純利益 6,407 6,794
法人税、住民税及び事業税 1,892 2,124
法人税等調整額 60 127
法人税等合計 1,952 2,251
当期純利益 4,456 4,543
非支配株主に帰属する当期純利益 0 0
親会社株主に帰属する当期純利益 4,455 4,543

 0105025_honbun_0132400103704.htm

【連結包括利益計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当連結会計年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
当期純利益 4,456 4,543
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金 166 32
土地再評価差額金 - △44
為替換算調整勘定 4 8
退職給付に係る調整額 484 252
持分法適用会社に対する持分相当額 △3 112
その他の包括利益合計 ※ 651 ※ 359
包括利益 5,106 4,902
(内訳)
親会社株主に係る包括利益 5,106 4,901
非支配株主に係る包括利益 1 1

 0105040_honbun_0132400103704.htm

③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
当期首残高 4,398 4,592 49,460 △0 58,449
会計方針の変更による累積的影響額 19 19
会計方針の変更を反映した当期首残高 4,398 4,592 49,479 △0 58,469
当期変動額
剰余金の配当 △1,250 △1,250
親会社株主に帰属する当期純利益 4,455 4,455
自己株式の取得 △1 △1
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - 3,205 △1 3,204
当期末残高 4,398 4,592 52,684 △1 61,673
その他の包括利益累計額 非支配株主持

純資産合計
その他有価証券評価差額金 土地再評価差額金 為替換算調整

勘定
退職給付に係る調整累計額 その他の包括利益累計額合計
当期首残高 1,146 △1,000 14 492 651 3 59,104
会計方針の変更による累積的影響額 19
会計方針の変更を反映した当期首残高 1,146 △1,000 14 492 651 3 59,124
当期変動額
剰余金の配当 △1,250
親会社株主に帰属する当期純利益 4,455
自己株式の取得 △1
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 166 8 △7 484 651 1 651
当期変動額合計 166 8 △7 484 651 1 3,855
当期末残高 1,312 △992 7 975 1,302 4 62,979

当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本合計
当期首残高 4,398 4,592 52,684 △1 61,673
会計方針の変更による累積的影響額
会計方針の変更を反映した当期首残高 4,398 4,592 52,684 △1 61,673
当期変動額
剰余金の配当 △1,453 △1,453
親会社株主に帰属する当期純利益 4,543 4,543
自己株式の取得 △141 △141
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - 3,089 △141 2,949
当期末残高 4,398 4,592 55,774 △142 64,621
その他の包括利益累計額 非支配株主持

純資産合計
その他有価証券評価差額金 土地再評価差額金 為替換算調整

勘定
退職給付に係る調整累計額 その他の包括利益累計額合計
当期首残高 1,312 △992 7 975 1,302 4 62,979
会計方針の変更による累積的影響額 -
会計方針の変更を反映した当期首残高 1,312 △992 7 975 1,302 4 62,979
当期変動額
剰余金の配当 △1,453
親会社株主に帰属する当期純利益 4,543
自己株式の取得 △141
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 32 △52 127 252 359 1 360
当期変動額合計 32 △52 127 252 359 1 3,308
当期末残高 1,344 △1,044 134 1,227 1,661 5 66,287

 0105050_honbun_0132400103704.htm

④【連結キャッシュ・フロー計算書】
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当連結会計年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益 6,407 6,794
減価償却費 3,279 3,177
のれん償却額 129 129
貸倒引当金の増減額(△は減少) △14 7
賞与引当金の増減額(△は減少) 146 68
退職給付に係る資産の増減額(△は増加) △97 △117
退職給付に係る負債の増減額(△は減少) △31 △23
退職給付費用 △134 △174
役員退職慰労引当金の増減額(△は減少) 11 △24
株式給付引当金の増減額(△は減少) - 24
受注損失引当金の増減額(△は減少) △94 △68
役員賞与引当金の増減額(△は減少) 2 2
受取利息及び受取配当金 △123 △149
支払利息 20 17
持分法による投資損益(△は益) △187 217
固定資産処分損益(△は益) △14 53
賃貸用建設機械売却損益(△は益) △517 △301
売上債権の増減額(△は増加) 3,959 2,308
棚卸資産の増減額(△は増加) △2,437 △192
その他の流動資産の増減額(△は増加) △12 △36
破産更生債権等の増減額(△は増加) 4 △14
仕入債務の増減額(△は減少) △6,883 △1,908
未払消費税等の増減額(△は減少) 280 △8
その他の流動負債の増減額(△は減少) △126 757
その他の固定負債の増減額(△は減少) △3 △2
為替差損益(△は益) △19 26
その他 11 △30
小計 3,558 10,534
利息及び配当金の受取額 259 302
利息の支払額 △20 △18
法人税等の支払額 △1,738 △2,036
法人税等の還付額 4 -
営業活動によるキャッシュ・フロー 2,062 8,781
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当連結会計年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
投資活動によるキャッシュ・フロー
賃貸用建設機械の取得による支出 △1,608 △2,003
賃貸用建設機械の売却による収入 530 303
その他の有形固定資産の取得による支出 △1,472 △1,329
その他の有形固定資産の売却による収入 71 39
その他の有形固定資産の除却による支出 △4 △19
無形固定資産の取得による支出 △169 △146
投資有価証券の取得による支出 △1,645 △6
その他の投資による支出 △514 △310
その他の投資の回収による収入 13 224
その他 - △31
投資活動によるキャッシュ・フロー △4,799 △3,279
財務活動によるキャッシュ・フロー
短期借入金の純増減額(△は減少) 800 △800
長期借入れによる収入 90 -
長期借入金の返済による支出 △533 △1,170
自己株式の取得による支出 △1 △141
配当金の支払額 △1,250 △1,450
その他 - △3
財務活動によるキャッシュ・フロー △894 △3,563
現金及び現金同等物に係る換算差額 △1 △13
現金及び現金同等物の増減額(△は減少) △3,632 1,926
現金及び現金同等物の期首残高 4,767 1,135
現金及び現金同等物の期末残高 ※1 1,135 ※1 3,061

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【注記事項】
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

1  連結の範囲に関する事項

子会社6社すべてを連結しております。

連結子会社名は、「第1  企業の概況  4  関係会社の状況」に記載のとおりであります。 

2  持分法の適用に関する事項

(1) 下記の関連会社2社に対する投資について持分法を適用しております。

協友リース㈱

FUCHI Pte. Ltd.

(2) 関連会社である北日本建材リース㈱につきましては、当期純損益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体としても重要性がないため持分法の適用範囲から除外しております。

3  連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社である㈱オトワコーエイの決算日は2月末日であり、ベトナム現地法人GECOSS VIETNAM COMPANY LIMITEDの決算日は12月末日であります。

連結財務諸表の作成にあたっては、同日現在の財務諸表を使用し、連結決算日との間に生じた重要な取引については、連結上必要な調整を行っております。その他の連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。

4  会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法

有価証券
その他有価証券
市場価格のない株式等以外のもの

時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定しております。)

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

建設仮設材

先入先出法による原価から定額法により計算した減耗費を控除する方法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

その他の棚卸資産

主として移動平均法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

有形固定資産(リース資産を除く)
定率法

ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)、2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物、並びに連結子会社が保有する賃貸用建設機械については定額法

なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。

賃貸用建設機械 6~7年
建物及び構築物 10~47年
機械装置及び運搬具 6~10年
無形固定資産(リース資産を除く)
定額法

なお、のれんについては効果の発現する期間を合理的に見積り、当該期間(10年)にわたり均等償却

リース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額をリース契約上に残価保証の取決めのあるものは当該残価保証額、それ以外のものは零とする定額法によっております。

(3) 重要な引当金の計上基準

貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権及び破産更生債権等については財務内容評価法により回収不能見込額を計上しております。

賞与引当金

従業員及び執行役員(取締役である執行役員を除く)の賞与支給に充てるため、支給見込額基準により計上しております。

役員賞与引当金

役員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。

受注損失引当金

受注契約に係る将来の損失に備えるため、当連結会計年度末における受注契約のうち損失の発生が見込まれ、かつ、その金額を合理的に見積もることができる受注契約について損失見込額を計上しております。

役員退職慰労引当金

役員の退職慰労金の支出に備えるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。

株式給付引当金

役員株式給付規程に基づく取締役及び執行役員への当社株式の給付等に備えるため、当連結会計年度末において対象者に付与されるポイントに対応する当社株式の価額を見積り計上しております。

(4) 退職給付に係る会計処理の方法

①  退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

②  数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法

過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(10年)による定額法により費用処理しております。

数理計算上の差異は、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(10年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理することとしております。

③  小規模企業等における簡便法の採用

一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。

(5) 重要な収益及び費用の計上基準

当社グループは、下記の5ステップアプローチに基づいて、収益を認識しております。

ステップ1:顧客との契約を識別する

ステップ2:契約における履行義務を識別する

ステップ3:取引価格を算定する

ステップ4:取引価格を契約における履行義務に配分する

ステップ5:企業が履行義務の充足時に(又は充足するにつれて)収益を認識する

当社グループは、重仮設事業において、主として建設仮設材及び関連商品群の賃貸・販売、仮設工事の施工を行うほか、建設機械事業においては、主として賃貸用建設機械の賃貸を行っており、ともに財・サービスの引き渡し、提供を履行義務として認識しております。

① 販売に係る収益

顧客との契約に基づき、商品の納品時点で商品の支配が顧客に移転すると判断していることから、原則として商品の納品時点又は顧客が検収した時点で収益を認識しておりますが、国内の取引については出荷時から納品時までの期間が通常の期間であるため、重要性等に関する代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。

なお、取引において当社及び連結子会社が代理人に該当すると判断したものについては、顧客から受け取る対価の総額から仕入先に対する支払額を差し引いた純額で収益を認識しております。

② 賃貸及び工事に係る収益

顧客との契約に基づき、財・サービスに対する支配が契約期間にわたり顧客に移転することから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断しております。

賃貸については顧客による財の使用期間に応じて収益を認識しており、工事については発生した原価が履行義務の充足における進捗度に比例すると判断しているため、インプット法により進捗度を測定し収益を認識しております。

なお、工事契約において進捗度を合理的に見積もることができないが、発生する費用を回収することが見込まれる場合は、原価回収基準にて収益を認識しております。

収益は顧客との契約において約束された対価から、値引き等を控除した金額で測定しております。また、買戻条件が付された建設仮設材の取引に係る収益の認識方法においては、顧客から受け取ると見込まれる対価の額を、見積もった顧客の使用予定期間にわたって収益を認識しております。

なお、取引の対価は履行義務を充足してから概ね1年以内に受領しており、重要な金融要素は含まれておりません。

(6) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から3か月以内に償還期限の到来する短期投資 ###### (会計方針の変更)

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」(企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。)等を当連結会計年度の期首から適用しております。従来、所得等に対する法人税、住民税及び事業税等(以下、「法人税等」という。)について、法令に従い算定した額を損益に計上することとしておりましたが、所得に対する法人税等について、その発生源泉となる取引等に応じて、損益、株主資本及びその他の包括利益に区分して計上することとし、その他の包括利益累計額に計上された法人税等については、当該法人税等が課される原因となる取引等が損益に計上された時点で、これに対応する税額を損益に計上することといたしました。なお、課税の対象となった取引等が、損益に加えて、株主資本又はその他の包括利益に関連しており、かつ、株主資本又はその他の包括利益に対して課された法人税等の金額を算定することが困難である場合には、当該税額を損益に計上しております。

法人税等の計上区分(その他の包括利益に対する課税)に関する改正については、2022年改正会計基準第20-3項ただし書きに定める経過的な取扱いに従っております。なお、当該会計方針の変更による連結財務諸表への影響はありません。

また、連結会社間における子会社株式等の売却に伴い生じた売却損益を税務上繰り延べる場合の連結財務諸表における取扱いの見直しに関連する改正については、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日)を当連結会計年度の期首から適用しております。当該会計方針の変更は、遡及適用され、前連結会計年度については遡及適用後の連結財務諸表となっております。この結果、遡及適用前と比較して、前連結会計年度の「法人税等調整額」が41百万円減少し、「当期純利益」及び「親会社株主に帰属する当期純利益」がそれぞれ同額増加しております。また、前連結会計年度の「繰延税金負債」が61百万円減少しております。前連結会計年度の期首の純資産に累積的影響額が反映されたことにより「利益剰余金」の前期首残高が19百万円増加しております。

なお、1株当たり情報において、前連結会計年度の「1株当たり純資産額」が1.79円増加、「1株当たり当期純利益金額」が1.22円増加しております。  ###### (未適用の会計基準等)

・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号 2024年9月13日)

・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号 2024年9月13日)

ほか、関連する企業会計基準、企業会計基準適用指針、実務対応報告及び移管指針の改正

(1) 概要

国際的な会計基準と同様に、借手のすべてのリースについて資産・負債を計上する等の取扱いを定めるもの。

(2) 適用予定日

2028年3月期の期首より適用予定であります。

(3) 当該会計基準等の適用による影響

影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。 ###### (表示方法の変更)

(連結損益計算書関係)

前連結会計年度において「その他」に含めていた「受取保険金」(前連結会計年度10百万円)については重要性が増したため、当連結会計年度より区分掲記しております。 ###### (追加情報)

(役員株式所有制度の内容)

当社は、2024年6月20日開催の第57回定時株主総会の決議におきまして、当社の取締役等に対する、業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」(以下、「本制度」といいます。)を導入いたしました。当該信託契約に係る会計処理については、「従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第30号 2015年3月26日)に準じて、信託の資産及び負債を企業の資産及び負債に計上する総額法を適用しております。

①取引の概要

本制度の導入に際し制定した「役員株式給付規程」に定める受益者要件を満たした対象取締役等に対し当社株式を給付する仕組みであります。

将来給付する株式を予め取得するために、当社は本制度の信託財産として㈱日本カストディ銀行(信託E口)に金銭を信託し、当該信託銀行はその信託された金銭により当社株式を取得しております。

②信託に残存する自社の株式

信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、当連結会計年度末140百万円、150,000株であります。 

(連結貸借対照表関係)

※1  関連会社に対するものは、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
投資有価証券(株式) 3,142 百万円 2,852 百万円
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
59 百万円 百万円

連結財務諸表提出会社は、「土地の再評価に関する法律」(平成10年3月31日公布法律第34号)及び「土地の再評価に関する法律の一部を改正する法律」(平成13年3月31日公布法律第19号)に基づき、事業用の土地の再評価を行い、当該評価差額に係る繰延税金負債を「再評価に係る繰延税金負債」として負債の部に計上し、これを控除した金額を「土地再評価差額金」として純資産の部に計上しております。

・再評価の方法…「土地の再評価に関する法律施行令」(平成10年3月31日公布政令第119号)第2条第3号に定める固定資産税評価額に合理的な調整を行って算定する方法、及び第4号に定める路線価に合理的な調整を行って算定する方法によっております。

・再評価を行った年月日…2002年3月31日

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
再評価を行った土地の時価の下落による期末における再評価後の帳簿価額との差額 4,025 百万円 3,135 百万円

連結会計年度末日満期手形等の会計処理は、満期日に決済されたものとして処理しております。

なお、期末日が金融機関の休日であったため、次の期末日満期手形等を満期日に決済が行われたものとして処理しております。

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
受取手形 215百万円 -百万円
電子記録債権 1,227
支払手形 98
電子記録債務 1,573
(連結損益計算書関係)

※1  売上原価に含まれている収益性の低下に伴う簿価切下げ額は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
1 百万円 △2 百万円
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
66 百万円 百万円
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
40 百万円 29 百万円

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

2024年1月に発生した令和6年能登半島地震による工場設備被害の復旧費用であります。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 

(連結包括利益計算書関係)

※  その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
その他有価証券評価差額金
当期発生額 240 百万円 70 百万円
組替調整額
法人税等及び税効果調整前 240 70
法人税等及び税効果額 △74 △38
その他有価証券評価差額金 166 32
土地再評価差額金
法人税等及び税効果額 △44
為替換算調整勘定
当期発生額 4 8
退職給付に係る調整額
当期発生額 831 559
組替調整額 △134 △174
法人税等及び税効果調整前 696 385
法人税等及び税効果額 △213 △133
退職給付に係る調整額 484 252
持分法適用会社に対する持分相当額
当期発生額 △3 112
その他の包括利益合計 651 359
(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

1.発行済株式の種類及び総数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数
当連結会計年度

増加株式数
当連結会計年度

減少株式数
当連結会計年度末

株式数
普通株式 33,795,746株 -株 -株 33,795,746株

2.自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数
当連結会計年度

増加株式数
当連結会計年度

減少株式数
当連結会計年度末

株式数
普通株式 205株 911株 -株 1,116株

(注) 自己株式の増加は、単元未満株式の買取りによる増加であります。 3.配当に関する事項

(1) 配当金支払額

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2023年6月22日

定時株主総会
普通株式 676 20 2023年3月31日 2023年6月23日
2023年10月31日

取締役会
普通株式 575 17 2023年9月30日 2023年12月1日

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が当連結会計年度後となるもの

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2024年6月20日

定時株主総会
普通株式 777 利益剰余金 23 2024年3月31日 2024年6月21日

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

1.発行済株式の種類及び総数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数
当連結会計年度

増加株式数
当連結会計年度

減少株式数
当連結会計年度末

株式数
普通株式 33,795,746株 -株 -株 33,795,746株

2.自己株式の種類及び株式数に関する事項

当連結会計年度期首

株式数
当連結会計年度

増加株式数
当連結会計年度

減少株式数
当連結会計年度末

株式数
普通株式 1,116株 150,761株 -株 151,877株

(注) 1 当連結会計年度末の自己株式数には、信託が保有する自社の株式が150,000株含まれております。

2 自己株式の増加は、単元未満株式の買取り(761株)及び株式交付信託による当社株式の取得(150,000株)によるものであります。 3.配当に関する事項

(1) 配当金支払額

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2024年6月20日

定時株主総会
普通株式 777 23 2024年3月31日 2024年6月21日
2024年10月29日

取締役会
普通株式 676 20 2024年9月30日 2024年12月2日

(注)2024年10月29日取締役会の決議による配当金の総額には、取締役及び執行役員向け株式交付信託の信託財産として㈱日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金3百万円が含まれております。

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が当連結会計年度後となるもの

(決議) 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2025年6月19日

定時株主総会
普通株式 1,149 利益剰余金 34 2025年3月31日 2025年6月20日

(注)2025年6月19日定時株主総会の決議による配当金の総額には、取締役及び執行役員向け株式交付信託の信託財産として㈱日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金5百万円が含まれております。 

(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※1  現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
現金及び預金 1,135 百万円 3,093 百万円
預け金
預入期間が3か月を超える定期預金 △32
現金及び現金同等物 1,135 3,061

###### (リース取引関係)

1 オペレーティング・リース取引(借主側)

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
1年内 6 90
1年超 3 455
合計 9 544
(金融商品関係)
1.金融商品の状況に関する事項
(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については短期的な預金等に限定しております。また、資金調達については金融機関からの借入及びファイナンス・リース取引等によっております。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク

営業債権である受取手形及び売掛金並びに電子記録債権は、顧客の信用リスクに晒されております。

投資有価証券である株式は、主に業務上の関係を有する企業の株式であり、市場価格の変動リスクに晒されております。

営業債務である支払手形及び買掛金並びに電子記録債務は、1年以内の支払期日であります。

借入金のうち短期借入金は主に営業取引に係る資金調達であり、長期借入金及びファイナンス・リース取引に係るリース債務は主に設備投資及び長期運転資金に必要な資金調達を目的としたものであります。なお、返済日及び償還日は決算日後、最長で5年後であります。

また、営業債務や借入金及びリース債務は、流動性リスクを認識しております。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制
①  信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理

当社は、信用管理規程に従い、取引先ごとの期日管理及び残高管理を行うとともに、財務状況等を定期的にモニタリングし、信用度合に応じて与信限度枠を設定することで不良債権の発生防止に努める体制を取っております。連結子会社についても、当社の信用管理規程に準じて、同様の管理を行っております。

②  市場リスク(金利等の変動リスク)の管理

投資有価証券である株式は、投資取扱規程に従って、定期的に時価や投資先の財務状況等を把握するとともに、投資効果を勘案して保有状況を見直すことで市場リスクを管理しております。

③  資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理

当社グループでは、各部署からの報告に基づき、財務部が資金繰計画を作成・更新することにより流動性リスクを管理しております。

(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。

2.金融商品の時価等に関する事項

2025年3月31日における連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。

前連結会計年度(2024年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価

(百万円)
差額

(百万円)
投資有価証券 2,313 2,313
資産計 2,313 2,313
長期借入金(1年以内に返済予定の長期借入金を含む) 1,802 1,801 △1
負債計 1,802 1,801 △1

当連結会計年度(2025年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価

(百万円)
差額

(百万円)
投資有価証券 2,389 2,389
資産計 2,389 2,389
長期借入金(1年以内に返済予定の長期借入金を含む) 632 629 △4
負債計 632 629 △4

(注1)  金融商品の時価の算定方法並びに有価証券に関する事項

資産

現金及び預金、受取手形、売掛金、電子記録債権

これらは短期間で決済されるものであるため、時価が帳簿価額に近似するものであることから、注記を省略しております。

投資有価証券

これらの時価について、株式は取引所の価格によっております。また、保有目的ごとの有価証券に関する事項については、注記事項「有価証券関係」をご参照下さい。

負債

支払手形及び買掛金、電子記録債務、短期借入金

これらは短期間で決済されるものであるため、時価が帳簿価額に近似するものであることから、注記を省略しております。

長期借入金(1年以内に返済予定の長期借入金を含む)

長期借入金の時価については、元利金の合計額を同様の新規借入を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。

(注2)  市場価格のない株式等

(単位:百万円)
区分 前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
非上場株式 206 206

これらについては、「投資有価証券」には含めておりません。

(注3)  金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(2024年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超5年以内

(百万円)
5年超10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
現金及び預金 1,135
受取手形 2,076
売掛金 27,264
電子記録債権 9,439
合計 39,915

当連結会計年度(2025年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超5年以内

(百万円)
5年超10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
現金及び預金 3,065
受取手形 1,015
売掛金 25,760
電子記録債権 9,696
合計 39,536

(注4)  短期借入金及び長期借入金(1年以内に返済予定の長期借入金を含む)の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(2024年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
短期借入金 800
長期借入金 1,170 15 585 15 15 2
合計 1,970 15 585 15 15 2

当連結会計年度(2025年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
短期借入金
長期借入金 15 585 15 15 2
合計 15 585 15 15 2

3.金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に用いたインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の3つのレベルに分類しております。

レベル1の時価:同一の資産又は負債の活発な市場における(無調整の)相場価格により算定した時価

レベル2の時価:レベル1のインプット以外の直接又は間接的に観察可能なインプットを用いて算定した時価

レベル3の時価:重要な観察できないインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1) 時価をもって連結貸借対照表計上額とする金融資産及び金融負債

前連結会計年度(2024年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券 2,313 2,313
資産計 2,313 2,313
該当事項はありません。
負債計

当連結会計年度(2025年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券 2,389 2,389
資産計 2,389 2,389
該当事項はありません。
負債計

(2) 時価をもって連結貸借対照表計上額としない金融資産及び金融負債

前連結会計年度(2024年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
該当事項はありません。
資産計
長期借入金

(1年以内に返済予定の長期借入金を含む)
1,801 1,801
負債計 1,801 1,801

当連結会計年度(2025年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
該当事項はありません。
資産計
長期借入金

(1年以内に返済予定の長期借入金を含む)
629 629
負債計 629 629

(注)時価の算定に用いた評価技法及びインプットの説明

投資有価証券

活発な市場における相場価格を用いて上場株式を評価しており、レベル1の時価に分類しております。

長期借入金

借入契約毎に分類した当該長期借入金の元利金を同様の借入において想定される利率で割り引いた現在価値により算定しており、レベル2の時価に分類しております。

###### (有価証券関係)

1  その他有価証券

前連結会計年度(2024年3月31日)

種類 連結貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
連結貸借対照表計上額が

取得原価を超えるもの
株式 2,304 411 1,893
債券
その他
小計 2,304 411 1,893
連結貸借対照表計上額が

取得原価を超えないもの
株式 8 9 △1
債券
その他
小計 8 9 △1
合計 2,313 421 1,892

(注)  非上場株式(連結貸借対照表計上額206百万円)については、市場価格がないことから、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

当連結会計年度(2025年3月31日)

種類 連結貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
連結貸借対照表計上額が

取得原価を超えるもの
株式 2,381 418 1,963
債券
その他
小計 2,381 418 1,963
連結貸借対照表計上額が

取得原価を超えないもの
株式 8 8 △1
債券
その他
小計 8 8 △1
合計 2,389 426 1,963

(注)  非上場株式(連結貸借対照表計上額206百万円)については、市場価格がないことから、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

2  連結会計年度中に売却したその他有価証券

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 ###### (退職給付関係)

1  採用している退職給付制度の概要

当社は、確定給付企業年金及び確定拠出年金を主たる制度として採用しております。

連結子会社は、主として中小企業退職金共済制度に加入しておりますが、一部の連結子会社では退職一時金制度を併用しております。

なお、一部の連結子会社が有する退職一時金制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しているほか、当社及び一部の連結子会社が有する執行役員(取締役である執行役員を除く)には、退職慰労金制度を設けており、内規に基づく期末要支給額により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。

2 確定給付制度

(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表((3)に掲げられたものを除く)

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
退職給付債務の期首残高 6,272 6,485
勤務費用 334 349
利息費用 30 31
数理計算上の差異の発生額 76 △776
退職給付の支払額 △227 △383
退職給付債務の期末残高 6,485 5,706

(2) 年金資産の期首残高と期末残高の調整表((3)に掲げられたものを除く)

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
年金資産の期首残高 9,144 10,267
期待運用収益 210 236
数理計算上の差異の発生額 907 △217
事業主からの拠出額 213 214
退職給付の支払額 △208 △351
年金資産の期末残高 10,267 10,149

(3) 簡便法を採用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
退職給付に係る負債の期首残高 218 170
退職給付費用 42 21
退職給付の支払額 △63 △54
その他 △27 △5
退職給付に係る負債の期末残高 170 132

(注)  執行役員(取締役である執行役員を除く)に係る制度を含めております。

(4) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
積立型制度の退職給付債務 6,142 5,355
年金資産 △10,267 △10,149
△4,124 △4,794
非積立型制度の退職給付債務 512 483
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 △3,612 △4,311
退職給付に係る負債 512 483
退職給付に係る資産 △4,124 △4,794
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 △3,612 △4,311

(5) 退職給付費用及びその内訳項目の金額

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
勤務費用 376 370
利息費用 30 31
期待運用収益 △210 △236
数理計算上の差異の費用処理額 △134 △174
その他
確定給付制度に係る退職給付費用 61 △9

(注)  簡便法を採用している連結子会社及び執行役員(取締役である執行役員を除く)の退職給付費用は、勤務費用に含めて計上しております。

(6) 退職給付に係る調整額

退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
過去勤務費用
数理計算上の差異 696 385
合計 696 385

(7) 退職給付に係る調整累計額

退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
未認識過去勤務費用
未認識数理計算上の差異 △1,405 △1,789
合計 △1,405 △1,789

(8) 年金資産に関する事項

①年金資産の主な内訳

年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
株式 33.3 31.6
生保一般勘定 28.0 28.0
債券 37.2 38.7
現金及び預金 1.5 1.7
合計 100.0 100.0

②長期期待運用収益率の設定方法

年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。

(9) 数理計算上の計算基礎に関する事項

数理計算上の計算基礎

前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
割引率 0.5 1.9
長期期待運用収益率 2.3 2.3

3  確定拠出制度

当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度149百万円、当連結会計年度151百万円であります。 ###### (税効果会計関係)

1  繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
繰延税金資産
収益認識基準変更 256 百万円 207 百万円
賞与引当金 383 405
貸倒引当金 32 33
退職給付に係る負債 168 165
未払事業税 86 91
会員権評価損 80 82
役員退職慰労引当金 39 32
減損損失 3 3
未払社会保険料 51 54
棚卸資産の未実現利益 27 25
子会社株式 19 19
その他 206 164
繰延税金資産小計 1,348 1,281
評価性引当額 △200 △209
繰延税金資産合計 1,147 1,072
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金 580 619
退職給付に係る資産 1,261 1,507
企業結合に伴う評価差額 262 199
その他 30 32
繰延税金負債合計 2,134 2,357
繰延税金資産(負債)の純額 △986 △1,285

2  法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主要な項目別の内訳

前連結会計年度

(2024年3月31日)
当連結会計年度

(2025年3月31日)
法定実効税率 30.58
(調整)
交際費等永久に損金に

算入されない項目
0.93
受取配当金等永久に益金に

算入されない項目
△0.10
住民税均等割 0.79
評価性引当額 △0.27
税額控除 △1.60
税率変更による影響 0.26
連結調整項目 1.58
その他 0.96
税効果会計適用後の法人税等の負担率 33.13

前連結会計年度は、法定実効税率と税効果会計適用後の法人税の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の5以下であるため注記を省略しております。

3  法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正

「所得税法等の一部を改正する法律」(令和7年法律第13号)が2025年3月31日に国会で成立し、2026年4月1日以後開始する連結会計年度より「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。

これに伴い、2026年4月1日以後開始する連結会計年度以降に解消が見込まれる一時差異等に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.58%から31.43%に変更し計算しております。

この変更により、当連結会計年度の繰延税金資産が3百万円、繰延税金負債が53百万円、再評価に係る繰延税金負債が44百万円、法人税等調整額が18百万円それぞれ増加し、その他有価証券評価差額金が17百万円、土地再評価差額金が44百万円、退職給付に係る調整累計額が15百万円それぞれ減少しております。 ###### (賃貸等不動産関係)

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

賃貸等不動産の総額に重要性が乏しいため、注記を省略しております。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

賃貸等不動産の総額に重要性が乏しいため、注記を省略しております。 (収益認識関係)

1 顧客との契約から生じる収益を分解した情報

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント
重仮設 建設機械
一時点で移転される財及びサービス 75,524 4,936 80,460
一定の期間にわたり移転される財及びサービス 39,104 8,630 47,734
顧客との契約から生じる収益 114,628 13,567 128,194
その他の収益
外部顧客への売上高 114,628 13,567 128,194

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント
重仮設 建設機械
一時点で移転される財及びサービス 59,441 4,772 64,213
一定の期間にわたり移転される財及びサービス 38,731 8,606 47,337
顧客との契約から生じる収益 98,172 13,378 111,550
その他の収益
外部顧客への売上高 98,172 13,378 111,550

2 顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

収益を理解するために基礎となる情報は、「(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項) 4 会計方針に関する事項 (5) 重要な収益及び費用の計上基準」に記載の通りであります。

3 顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

(1) 契約負債の残高等
(単位:百万円)
当連結会計年度
顧客との契約から生じた債権(期首残高) 42,758
顧客との契約から生じた債権(期末残高) 38,798
契約負債(期首残高) 1,486
契約負債(期末残高) 1,592

(注)1 契約負債は、主に、重仮設事業における顧客からの前受金に関するものであり、収益の認識に伴い取り崩されます。

2 前受金は連結貸借対照表の「その他の流動負債」に計上しております。

3 当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、1,482百万円であります。

4 過去の期間に充足(又は部分的に充足)した履行義務から、当連結会計年度に認識した収益(例えば、取引価格の変動)の額に重要性はありません。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

当社グループにおいては、個別の予想契約期間が1年を超える重要な取引がないため、実務上の便法を適用し、残存履行義務に関する情報の記載を省略しております。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

(1) 契約負債の残高等
(単位:百万円)
当連結会計年度
顧客との契約から生じた債権(期首残高) 38,798
顧客との契約から生じた債権(期末残高) 36,490
契約負債(期首残高) 1,592
契約負債(期末残高) 3,285

(注)1 契約負債は、主に、重仮設事業における顧客からの前受金に関するものであり、収益の認識に伴い取り崩されます。

2 前受金は連結貸借対照表の「その他の流動負債」に計上しております。

3 当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、1,588百万円であります。

4 過去の期間に充足(又は部分的に充足)した履行義務から、当連結会計年度に認識した収益(例えば、取引価格の変動)の額に重要性はありません。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

当社グループにおいては、個別の予想契約期間が1年を超える重要な取引がないため、実務上の便法を適用し、残存履行義務に関する情報の記載を省略しております。 

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(セグメント情報等)

【セグメント情報】

1.報告セグメントの概要

当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、当社取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社グループは、営業品目別のセグメントから構成されており、「重仮設事業」、「建設機械事業」を報告セグメントとしております。各会社は、いずれかの事業に属し、当社取締役会での経営意思決定を受けて、営業戦略を立案し事業活動を展開しております。

「重仮設事業」は、建設工事用仮設鋼材の賃貸及び販売を中心に、それに関連する仮設工事の設計施工、特殊加工製品の製作及び販売等を行っております。「建設機械事業」は、建設機械の賃貸等を行っております。

2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。報告セグメントの利益は、経常利益をベースとした数値であります。

なお、セグメント間の内部売上高及び振替高は、第三者間取引価格に基づいております。

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計 調整額

(注)1
連結財務諸表

計上額(注)2
売上高
外部顧客への売上高 114,628 13,567 128,194 128,194
セグメント間の内部

売上高又は振替高
1,264 1,181 2,445 △2,445
115,891 14,747 130,639 △2,445 128,194
セグメント利益 6,340 422 6,762 △160 6,602
セグメント資産 98,732 11,938 110,670 △3,626 107,044
その他の項目
減価償却費 1,388 1,890 3,279 3,279
受取利息 23 1 23 △2 22
支払利息 21 21 △2 20
持分法による投資利益又は投資損失(△は減少) 187 187 187
持分法適用会社への投資額 2,893 2,893 2,893
有形固定資産及び

無形固定資産の増加額
1,406 2,051 3,457 3,457

(注) 1  セグメント利益、セグメント資産及びその他の項目の調整額は、連結調整によるものであります。

2  セグメント利益は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。 

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計 調整額

(注)1
連結財務諸表

計上額(注)2
売上高
外部顧客への売上高 98,172 13,378 111,550 111,550
セグメント間の内部

売上高又は振替高
1,627 1,204 2,832 △2,832
99,800 14,582 114,382 △2,832 111,550
セグメント利益 6,630 325 6,955 △161 6,794
セグメント資産 99,135 11,735 110,870 △3,797 107,073
その他の項目
減価償却費 1,294 1,883 3,177 3,177
受取利息 32 3 35 △4 31
支払利息 21 0 21 △4 17
持分法による投資利益又は投資損失(△は減少) △217 △217 △217
持分法適用会社への投資額 2,604 2,604 2,604
有形固定資産及び

無形固定資産の増加額
1,241 1,923 3,164 △46 3,119

(注) 1  セグメント利益、セグメント資産及びその他の項目の調整額は、連結調整によるものであります。

2  セグメント利益は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。  

【関連情報】

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

1.製品及びサービスごとの情報

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計
外部顧客への売上高 114,628 13,567 128,194

2.地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。

3.主要な顧客ごとの情報

(単位:百万円)
顧客の名称又は氏名 売上高 関連するセグメント名
清水建設㈱ 13,738 重仮設及び建設機械

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

1.製品及びサービスごとの情報

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計
外部顧客への売上高 98,172 13,378 111,550

2.地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。

(2) 有形固定資産

本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。

3.主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載はありません。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計
当期償却額 129 129
当期末残高 1,063 1,063

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

(単位:百万円)
重仮設 建設機械 合計
当期償却額 129 129
当期末残高 934 934

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

###### 【関連当事者情報】

1.関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

(1)連結財務諸表提出会社の親会社及び法人主要株主等

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

種類 会社等の

名称又は

氏名
所在地 資本金又は

出資金

(百万円)
事業の内容

又は職業
議決権等の

所有(被所有)

割合(%)
関連当事者

との関係
取引の

内容
取引金額

(百万円)
科目 期末残高

(百万円)
親会社 JFEホールディングス㈱ 東京都

千代田区
171,311 JFEグループの経 営戦略立案・管理 (被所有)

間接 59.50
資金の預け先 資金の

預入
△3,500 預け金

(注) 1  取引条件及び取引条件の決定方針等

市場価格等を勘案して価格交渉のうえ、取引条件を決定しております。

2 資金の預入については、市場金利等を勘案しており、利率を合理的に決定しております。

3 資金の預入の取引金額については、前期末残との純増減額を記載しております。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

(2)連結財務諸表提出会社と同一の親会社をもつ会社等及び連結財務諸表提出会社のその他の関係会社の子会社等

前連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

種類 会社等の

名称又は

氏名
所在地 資本金又は

出資金

(百万円)
事業の内容

又は職業
議決権等の

所有(被所有)

割合(%)
関連当事者

との関係
取引の

内容
取引金額

(百万円)
科目 期末残高

(百万円)
同一の親会社を持つ会社 JFE商事鉄鋼建材㈱ 東京都

千代田区
1,500 建材製品等の販売 大口仕入先 商品の

仕入等
12,293 買掛金 6,970
商品の販売先 商品の

販売等
1,053 売掛金 161
同一の親会社を持つ会社 JFE西日本ジーエス㈱ 広島県福山市鋼管町1番地 50 総合サービス業 商品の貸出先 商品の

賃貸等
2,519 売掛金 957

(注) 1  取引条件及び取引条件の決定方針等

市場価格等を勘案して価格交渉のうえ、取引条件を決定しております。

当連結会計年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

種類 会社等の

名称又は

氏名
所在地 資本金又は

出資金

(百万円)
事業の内容

又は職業
議決権等の

所有(被所有)

割合(%)
関連当事者

との関係
取引の

内容
取引金額

(百万円)
科目 期末残高

(百万円)
その他の関係会社の子会社 JFE商事鉄鋼建材㈱ 東京都

千代田区
1,500 建材製品等の販売 大口仕入先 商品の

仕入等
9,653 買掛金 4,821
商品の販売先 商品の

販売等
501 売掛金 790
その他の関係会社の子会社 JFE西日本ジーエス㈱ 広島県福山市鋼管町1番地 50 総合サービス業 商品の貸出先 商品の

賃貸等
2,527 売掛金 969

(注) 1  取引条件及び取引条件の決定方針等

市場価格等を勘案して価格交渉のうえ、取引条件を決定しております。

2.親会社又は重要な関連会社に関する注記

(1) 親会社情報

該当事項はありません。

(2) 重要な関連会社の要約財務情報

該当事項はありません。  ###### (1株当たり情報)

前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
1株当たり純資産額 1,863.45 1,970.11
1株当たり当期純利益金額 131.83 134.77

(注) 1  潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

2  取締役等向け株式交付信託が保有する当社株式を、「1株当たり純資産額」の算定上、期末発行済株式数の計算において控除する自己株式に含めております。(取締役等向け株式交付信託 当連結会計年度150,000株)

3  取締役等向け株式交付信託が保有する当社株式を、「1株当たり当期純利益金額」の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含めております。(取締役等向け株式交付信託 当連結会計年度89,325株)

4 「会計方針の変更」に記載のとおり、当連結会計年度における会計方針の変更は遡及適用され、前連結会計年度については遡及適用後の連結財務諸表となっております。この結果、遡及適用を行う前と比べて、前連結会計年度の1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益金額はそれぞれ、1.79円、1.22円増加しております。

5  1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎

項目 前連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当連結会計年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
1株当たり当期純利益金額
親会社株主に帰属する当期純利益(百万円) 4,455 4,543
普通株主に帰属しない金額(百万円)
普通株式に係る親会社株主に帰属する

当期純利益(百万円)
4,455 4,543
普通株式の期中平均株式数(千株) 33,795 33,705

該当事項はありません。 

 0105120_honbun_0132400103704.htm

⑤ 【連結附属明細表】
【社債明細表】

該当事項はありません。 ###### 【借入金等明細表】

区分 当期首残高

(百万円)
当期末残高

(百万円)
平均利率

(%)
返済期限
短期借入金 800
1年以内に返済予定の長期借入金 1,170 15 0.39
1年以内に返済予定のリース債務 8
長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。) 632 617 0.62 2026年3月31日



2029年6月30日
リース債務(1年以内に返済予定のものを除く。) 29 2026年4月11日



2029年11月11日
その他有利子負債
合計 2,602 669

(注) 1  借入金の「平均利率」については、期中平均残高に対する加重平均利率を記載しております。

2  リース債務については、リース料総額に含まれる利息相当額を控除する前の金額でリース債務を連結貸借対照表に計上しているため、「平均利率」を記載しておりません。

3  長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)及びリース債務(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年以内における返済予定額は以下のとおりであります。

1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
長期借入金 585 15 15 2
リース債務 8 8 8 5
【資産除去債務明細表】

該当事項はありません。

(2) 【その他】

当連結会計年度における半期情報等

(累計期間) 第1四半期

連結累計期間
中間連結会計期間 第3四半期

連結累計期間
当連結会計年度
売上高 (百万円) 26,954 53,781 82,385 111,550
税金等調整前中間

(四半期)(当期)純利益
(百万円) 1,375 2,729 4,811 6,794
親会社株主に帰属する

中間(四半期)(当期)純利益
(百万円) 902 1,756 3,165 4,543
1株当たり中間

(四半期)(当期)純利益
(円) 26.68 51.99 93.86 134.77
(会計期間) 第1四半期

連結会計期間
第2四半期

連結会計期間
第3四半期

連結会計期間
第4四半期

連結会計期間
1株当たり四半期純利益 (円) 26.68 25.31 41.90 40.93

(注) 第1四半期連結累計期間及び第3四半期連結累計期間に係る財務情報に対するレビュー :無

 0105310_honbun_0132400103704.htm

2 【財務諸表等】

(1)【財務諸表】

①【貸借対照表】
(単位:百万円)
前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 502 2,256
受取手形 ※2 1,728 846
売掛金 24,919 23,792
電子記録債権 ※2 9,078 9,358
建設仮設材 22,338 23,139
商品 3,088 3,067
製品 988 783
仕掛品 1,261 984
原材料 751 626
前払費用 104 100
短期貸付金 60 103
その他 118 182
貸倒引当金 △2 △2
流動資産合計 64,931 65,232
固定資産
有形固定資産
賃貸用建設機械 0 0
建物 1,989 1,997
構築物 790 844
機械及び装置 1,304 1,168
車両運搬具 31 40
工具、器具及び備品 263 271
土地 12,542 12,564
建設仮勘定 107 110
その他 - 36
有形固定資産合計 17,026 17,030
無形固定資産
ソフトウエア 516 380
電話加入権 28 4
その他 74 137
無形固定資産合計 619 522
(単位:百万円)
前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
投資その他の資産
投資有価証券 2,471 2,540
関係会社株式 4,829 4,829
関係会社長期貸付金 612 894
破産更生債権等 14 14
長期前払費用 8 23
前払年金費用 2,709 3,001
会員権 168 168
その他 714 572
貸倒引当金 △109 △103
投資その他の資産合計 11,416 11,938
固定資産合計 29,061 29,489
資産合計 93,992 94,721
負債の部
流動負債
支払手形 ※2 1,008 555
電子記録債務 ※2 6,482 6,897
買掛金 17,147 14,955
短期借入金 1,930 -
未払金 1,813 1,675
未払費用 324 278
未払法人税等 1,148 1,220
前受金 1,588 3,279
預り金 3,741 3,518
賞与引当金 1,086 1,147
役員賞与引当金 20 16
受注損失引当金 68 -
その他 90 75
流動負債合計 36,446 33,615
固定負債
長期借入金 570 570
繰延税金負債 615 848
再評価に係る繰延税金負債 1,578 1,622
退職給付引当金 98 54
役員退職慰労引当金 65 40
株式給付引当金 - 24
その他 - 30
固定負債合計 2,926 3,188
負債合計 39,372 36,803
(単位:百万円)
前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
純資産の部
株主資本
資本金 4,398 4,398
資本剰余金
資本準備金 4,596 4,596
資本剰余金合計 4,596 4,596
利益剰余金
利益準備金 490 490
その他利益剰余金
買換資産特定積立金 39 38
別途積立金 14,838 14,838
繰越利益剰余金 29,977 33,433
利益剰余金合計 45,344 48,799
自己株式 △1 △142
株主資本合計 54,336 57,651
評価・換算差額等
その他有価証券評価差額金 1,284 1,311
土地再評価差額金 △1,000 △1,044
評価・換算差額等合計 284 267
純資産合計 54,620 57,918
負債純資産合計 93,992 94,721

 0105320_honbun_0132400103704.htm

②【損益計算書】
(単位:百万円)
前事業年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当事業年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
売上高 112,012 96,350
売上原価 93,725 76,971
売上総利益 18,287 19,379
販売費及び一般管理費 ※2 12,358 ※2 12,883
営業利益 5,930 6,497
営業外収益
受取利息 22 31
受取配当金 409 464
固定資産売却益 16 17
その他 34 14
営業外収益合計 482 526
営業外費用
支払利息 16 17
為替差損 - 27
固定資産処分損 3 73
その他 2 1
営業外費用合計 22 119
経常利益 6,389 6,904
特別利益
関係会社貸倒引当金戻入額 ※3 29 ※3 5
子会社株式売却益 ※4 135 -
特別利益合計 163 5
特別損失
本社移転費用 182 -
災害による損失 ※5 7 -
特別損失合計 190 -
税引前当期純利益 6,363 6,909
法人税、住民税及び事業税 1,665 1,803
法人税等調整額 173 197
法人税等合計 1,839 2,000
当期純利益 4,524 4,908
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
区分 注記

番号
金額(百万円) 構成比

(%)
金額(百万円) 構成比

(%)
商品売上原価
商品期首棚卸高 24,190 26,413
当期商品仕入高 55,799 37,420
当期製品製造原価 ※1 14,030 16,149
合計 94,020 79,982
他勘定振替高 ※2 9,118 10,092
商品期末棚卸高 26,413 26,989
商品売上原価合計 58,488 62.4 42,901 55.7
賃貸原価
建設仮設材減耗費 4,512 4,837
賃貸用建設機械減価償却費
賃借料 5,446 5,579
賃貸原価合計 9,958 10.6 10,416 13.5
請負工事原価
外注費 19,066 17,657
減価償却費 63 38
工事機械補修費 18 19
請負工事原価合計 19,147 20.4 17,714 23.0
その他の原価
建設仮設材修理原価 1,243 1,227
(うち外注費) (1,228) (1,213)
運送費 4,888 4,713
賃貸用建設機械売却原価
その他の原価合計 6,131 6.5 5,940 7.7
売上原価合計 93,725 100.0 76,971 100.0

(注)※1  原価計算の方法は、鋼製山留材、覆工板等については実際原価による組別総合原価計算の方法により、スチールセグメント、H形支保工等の個別受注品については実際原価による個別原価計算の方法により実施しております。

※2  他勘定振替高の内訳は次の通りであります。

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
賃貸原価へ振替えた建設仮設材

減耗費
4,512百万円 4,837百万円
材料費への振替高 4,508 5,282
その他 98 △27
9,118 10,092

 0105330_honbun_0132400103704.htm

③【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金
資本準備金 利益準備金 その他利益剰余金 利益剰余金合計
買換資産特定積立金 別途積立金 繰越利益剰余金
当期首残高 4,398 4,596 490 47 14,838 26,752 42,127
当期変動額
剰余金の配当 △1,250 △1,250
買換資産特定積立金の取崩 △9 9 -
当期純利益 4,524 4,524
自己株式の取得
会社分割による減少 △57 △57
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - - △9 - 3,225 3,217
当期末残高 4,398 4,596 490 39 14,838 29,977 45,344
株主資本 評価・換算差額等 純資産合計
自己株式 株主資本合計 その他有価証券評価差額金 土地再評価差額金 評価・換算差額等合計
当期首残高 △0 51,120 1,127 △1,000 126 51,247
当期変動額
剰余金の配当 △1,250 △1,250
買換資産特定積立金の取崩 - -
当期純利益 4,524 4,524
自己株式の取得 △1 △1 △1
会社分割による減少 △57 △57
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 157 157 157
当期変動額合計 △1 3,216 157 - 157 3,373
当期末残高 △1 54,336 1,284 △1,000 284 54,620

当事業年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金
資本準備金 利益準備金 その他利益剰余金 利益剰余金合計
買換資産特定積立金 別途積立金 繰越利益剰余金
当期首残高 4,398 4,596 490 39 14,838 29,977 45,344
当期変動額
剰余金の配当 △1,453 △1,453
買換資産特定積立金の取崩 △0 0 -
当期純利益 4,908 4,908
自己株式の取得
会社分割による減少
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - - △0 - 3,456 3,455
当期末残高 4,398 4,596 490 38 14,838 33,433 48,799
株主資本 評価・換算差額等 純資産合計
自己株式 株主資本合計 その他有価証券評価差額金 土地再評価差額金 評価・換算差額等合計
当期首残高 △1 54,336 1,284 △1,000 284 54,620
当期変動額
剰余金の配当 △1,453 △1,453
買換資産特定積立金の取崩 - -
当期純利益 4,908 4,908
自己株式の取得 △141 △141 △141
会社分割による減少 - -
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 27 △44 △16 △16
当期変動額合計 △141 3,314 27 △44 △16 3,298
当期末残高 △142 57,651 1,311 △1,044 267 57,918

 0105400_honbun_0132400103704.htm

【注記事項】
(重要な会計方針)

1  有価証券の評価基準及び評価方法

子会社株式及び関連会社株式
移動平均法による原価法
その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定しております。)

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

2  棚卸資産の評価基準及び評価方法

建設仮設材

先入先出法による原価から定額法により計算した減耗費を控除する方法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

商品、原材料

移動平均法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

製品

個別法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

仕掛品

鋼製山留材、覆工板等については移動平均法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

スチールセグメント、H形支保工等の個別受注品については個別法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)

3  固定資産の減価償却の方法

有形固定資産(リース資産を除く)
定率法

ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法

なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。

賃貸用建設機械 6~7年
建物 15~47年
構築物 10~15年
機械及び装置 9~10年
車両運搬具 4~5年
工具、器具及び備品 3~15年
無形固定資産
定額法
リース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額をリース契約上に残価保証の取決めのあるものは当該残価保証額、それ以外のものは零とする定額法によっております。

4  引当金の計上基準

(1) 貸倒引当金

債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権及び破産更生債権等については財務内容評価法により回収不能見込額を計上しております。

(2) 賞与引当金

従業員及び執行役員(取締役である執行役員を除く)の賞与支給に充てるため、支給見込額基準により計上しております。

(3) 役員賞与引当金

役員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。

(4) 受注損失引当金

受注契約に係る将来の損失に備えるため、当事業年度末における受注契約のうち損失の発生が見込まれ、かつ、その金額を合理的に見積もることができる受注契約について損失見込額を計上しております。

(5) 退職給付引当金

従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき計上しております。また、執行役員(取締役である執行役員を除く)の退職慰労金の支出に備えるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。

①  退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

②  数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法

過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(10年)による定額法により費用処理しております。

数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(10年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌事業年度から費用処理することとしております。

(6) 役員退職慰労引当金

役員の退職慰労金の支出に備えるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。

(7) 株式給付引当金

役員株式給付規程に基づく取締役及び執行役員への当社株式の給付等に備えるため、当事業年度末において対象者に付与されるポイントに対応する当社株式の価額を見積り計上しております。

5  収益及び費用の計上基準

当社は、下記の5ステップアプローチに基づいて、収益を認識しております。

ステップ1:顧客との契約を識別する

ステップ2:契約における履行義務を識別する

ステップ3:取引価格を算定する

ステップ4:取引価格を契約における履行義務に配分する

ステップ5:企業が履行義務の充足時に(又は充足するにつれて)収益を認識する

当社は、主として建設仮設材及び関連商品群の賃貸・販売、仮設工事の施工を行っており、財・サービスの引き渡し、提供を履行義務として認識しております。

(1) 販売に係る収益

顧客との契約に基づき、商品の納品時点で商品の支配が顧客に移転すると判断していることから、原則として商品の納品時点又は顧客が検収した時点で収益を認識しておりますが、国内の取引については出荷時から納品時までの期間が通常の期間であるため、重要性等に関する代替的な取扱いを適用し、出荷時点で収益を認識しております。

なお、取引において当社が代理人に該当すると判断したものについては、顧客から受け取る対価の総額から仕入先に対する支払額を差し引いた純額で収益を認識しております。

(2) 賃貸及び工事に係る収益

顧客との契約に基づき、財・サービスに対する支配が契約期間にわたり顧客に移転することから、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断しております。

賃貸については顧客による財の使用期間に応じて収益を認識しており、工事については発生した原価が履行義務の充足における進捗度に比例すると判断しているため、インプット法により進捗度を測定し収益を認識しております。

なお、工事契約において進捗度を合理的に見積もることができないが、発生する費用を回収することが見込まれる場合は、原価回収基準にて収益を認識しております。

収益は顧客との契約において約束された対価から、値引き等を控除した金額で測定しております。また、買戻条件が付された建設仮設材の取引に係る収益の認識方法においては、顧客から受け取ると見込まれる対価の額を、見積もった顧客の使用予定期間にわたって収益を認識しております。

なお、取引の対価は履行義務を充足してから概ね1年以内に受領しており、重要な金融要素は含まれておりません。

6  その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

退職給付に係る会計処理

未認識数理計算上の差異及び未認識過去勤務費用の貸借対照表における取扱いが連結貸借対照表と異なります。 ###### (会計方針の変更)

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」(企業会計基準第27号2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。)等を当事業年度の期首から適用しております。従来、所得等に対する法人税、住民税及び事業税等(以下、「法人税等」という。)について、法令に従い算定した額を損益に計上することとしておりましたが、所得に対する法人税等について、その発生源泉となる取引等に応じて、損益、株主資本及び評価・換算差額等に区分して計上することとし、評価・換算差額等に計上された法人税等については、当該法人税等が課される原因となる取引等が損益に計上された時点で、これに対応する税額を損益に計上することといたしました。なお、課税の対象となった取引等が、損益に加えて、株主資本又は評価・換算差額等に関連しており、かつ、株主資本又は評価・換算差額等に対して課された法人税等の金額を算定することが困難である場合には、当該税額を損益に計上しております。

法人税等の計上区分に関する改正については、2022年改正会計基準第20−3項ただし書きに定める経過的な取扱いに従っております。なお、当該会計方針の変更による財務諸表への影響はありません。 ###### (追加情報)

(役員株式所有制度の内容)

取締役及び執行役員に対する業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」)については、連結財務諸表の「注記事項(追加情報)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 

(貸借対照表関係)

1   関係会社に対する資産及び負債

区分表示されたもの以外で当該関係会社に対する金銭債権又は金銭債務の金額は、次のとおりであります。

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
短期金銭債権 379 百万円 659 百万円
短期金銭債務 2,464 2,459

事業年度末日満期手形等の会計処理は、満期日に決済されたものとして処理しております。

なお、期末日が金融機関の休日であったため、次の期末日満期手形等を満期日に決済が行われたものとして処理しております。

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
受取手形 180百万円 -百万円
電子記録債権 1,213
支払手形 98
電子記録債務 1,581
(損益計算書関係)

1  関係会社との取引高

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
売上高 1,005 百万円 1,385 百万円
仕入高 3,418 3,687
その他の営業取引高 345 304
営業取引以外の取引高 468 435
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
給与諸手当 4,909 百万円 5,076 百万円
賞与引当金繰入額 1,015 1,034
退職給付費用 109 40
減価償却費 675 658

おおよその割合

販売費 74 73
一般管理費 26 27

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

当社の連結子会社であるトラック・エンド・メンテナンス・サービス㈱に対するものであります。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

当社の連結子会社であるトラック・エンド・メンテナンス・サービス㈱に対するものであります。 ※4 子会社株式売却益

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

当社の連結子会社であるレンタルシステム㈱の自己株式取得に応じた際の株式譲渡に係る売却益です。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 ※5 災害による損失

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

2024年1月に発生した令和6年能登半島地震による工場設備被害の復旧費用であります。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。  ###### (有価証券関係)

前事業年度(2024年3月31日)

子会社株式及び関連会社株式(貸借対照表計上額  子会社株式2,926百万円、関連会社株式1,902百万円)は、市場価格がないことから、時価を記載しておりません。

当事業年度(2025年3月31日)

子会社株式及び関連会社株式(貸借対照表計上額  子会社株式2,926百万円、関連会社株式1,902百万円)は、市場価格がないことから、時価を記載しておりません。 

(税効果会計関係)

1  繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
繰延税金資産
収益認識基準変更 256 百万円 207 百万円
賞与引当金 332 351
貸倒引当金 15 14
会員権評価損 80 82
未払事業税 72 76
未払社会保険料 44 47
役員退職慰労引当金 20 13
子会社株式 19 19
その他 161 112
繰延税金資産小計 998 920
評価性引当額 △129 △131
繰延税金資産合計 869 789
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金 566 601
前払年金費用 829 943
その他 91 92
繰延税金負債合計 1,485 1,637
繰延税金資産(負債)の純額 △615 △848

2  法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主要な項目別の内訳

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
法定実効税率 30.58 30.58
(調整)
交際費等永久に損金に

算入されない項目
0.85 0.70
受取配当金等永久に益金に

算入されない項目
△1.86 △1.65
住民税均等割 0.64 0.63
評価性引当額 0.14 △0.02
税額控除 △1.42 △1.53
税率変更による影響 0.31
その他 △0.03 △0.06
税効果会計適用後の法人税等の負担率 28.90 28.96

3  法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正

「所得税法等の一部を改正する法律」(令和7年法律第13号)が2025年3月31日に国会で成立し、2026年4月1日以後開始する事業年度より「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。

これに伴い、2026年4月1日以後開始する事業年度以降に解消が見込まれる一時差異等に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.58%から31.43%に変更し計算しております。

この変更により、当事業年度の繰延税金負債(繰延税金資産の金額を控除した金額)が37百万円、再評価に係る繰延税金負債が44百万円、法人税等調整額が21百万円それぞれ増加し、その他有価証券評価差額金が16百万円、土地再評価差額金が44百万円それぞれ減少しております。

(収益認識関係)

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 

(重要な後発事象)

該当事項はありません。

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④ 【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
(単位:百万円)
区分 資産の種類 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期償却額 当期末残高 減価償却累計額
有形固定資産 賃貸用建設機械 0 0 0 3
建物 1,989 167 1 158 1,997 6,271
構築物 790 149 2 94 844 2,777
機械及び装置 1,304 227 1 363 1,168 6,814
車両運搬具 31 29 0 19 40 227
工具、器具及び備品 263 125 0 118 271 1,153
土地 12,542

[578]
21 12,564

[578]
建設仮勘定 107 721 719 110
その他 39 3 36 3
17,026 1,479 722 753 17,030 17,248
無形固定資産 ソフトウエア 516 121 46 211 380
電話加入権 28 24 4
その他 74 184 121 0 137
619 305 190 211 522

(注) 1  土地の[  ]の数字は内数で、土地の再評価に関する法律(平成10年3月31日公布法律第34号)により行った事業用土地の再評価実施前の帳簿価額との差額であります。

2  有形固定資産のその他の主なものはリース資産であります。

3  無形固定資産のその他の主なものはソフトウエア仮勘定であります。 ###### 【引当金明細表】

(単位:百万円)
科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高
貸倒引当金 111 21 27 105
賞与引当金 1,086 2,165 2,104 1,147
役員賞与引当金 20 16 20 16
役員退職慰労引当金 65 12 36 40
受注損失引当金 68 68
株式給付引当金 24 24

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 

(3) 【その他】

特記すべき事項はありません。

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第6 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度 4月1日から3月31日まで
定時株主総会 6月中
基準日 3月31日
剰余金の配当の基準日 9月30日

3月31日
1単元の株式数 100株
単元未満株式の買取り
取扱場所 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号

三井住友信託銀行㈱  証券代行部
株主名簿管理人 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号

三井住友信託銀行㈱
取次所
買取手数料 株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法 電子公告により行う。ただし、事故その他やむを得ない事由によって電子公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載する。

公告掲載URL:https://www.gecoss.co.jp/
株主に対する特典 なし

(注)  単元未満株式についての権利制限

当社の株主はその有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨を定款に定めております。

(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利

(2) 会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

(3) 株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利 

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第7 【提出会社の参考情報】

1 【提出会社の親会社等の情報】

当社には、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。 ### 2 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度(第57期)(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)2024年6月20日関東財務局長に提出

(2) 内部統制報告書及びその添付書類

2024年6月20日関東財務局長に提出

(3) 半期報告書及び確認書

(第58期中)(自  2024年4月1日  至  2024年9月30日)2024年11月1日関東財務局長に提出

(4) 臨時報告書

2024年5月10日関東財務局長に提出

金融商品取引法第24条の5第4項並びに企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第3号(親会社の異動)及び第4号(主要株主の異動)の規定に基づく臨時報告書であります。

2024年6月20日関東財務局長に提出

金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会におけ

る議決権行使の結果)の規定に基づく臨時報告書であります。 

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。

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