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FULLCAST HOLDINGS CO.,LTD.
Registration Form • Mar 29, 2021
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| 【表紙】 | |
| 【提出書類】 | 有価証券報告書 |
| 【根拠条文】 | 金融商品取引法第24条第１項 |
| 【提出先】 | 関東財務局長 |
| 【提出日】 | 2021年３月29日 |
| 【事業年度】 | 第28期(自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
| 【会社名】 | 株式会社フルキャストホールディングス |
| 【英訳名】 | FULLCAST HOLDINGS CO., LTD. |
| 【代表者の役職氏名】 | 代表取締役社長ＣＥＯ 坂 巻 一 樹 |
| 【本店の所在の場所】 | 東京都品川区西五反田八丁目９番５号 |
| 【電話番号】 | 03-4530-4832 |
| 【事務連絡者氏名】 | 経理部長 小 林 勝 昭 |
| 【最寄りの連絡場所】 | 東京都品川区西五反田八丁目９番５号 |
| 【電話番号】 | 03-4530-4832 |
| 【事務連絡者氏名】 | 経理部長 小 林 勝 昭 |
| 【縦覧に供する場所】 | 株式会社東京証券取引所 (東京都中央区日本橋兜町２番１号) |
E05182 48480 株式会社フルキャストホールディングス FULLCAST HOLDINGS CO., LTD. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2020-01-01 2020-12-31 FY 2020-12-31 2019-01-01 2019-12-31 2019-12-31 1 false false false E05182-000 2021-03-29 E05182-000 2016-01-01 2016-12-31 E05182-000 2017-01-01 2017-12-31 E05182-000 2018-01-01 2018-12-31 E05182-000 2019-01-01 2019-12-31 E05182-000 2020-01-01 2020-12-31 E05182-000 2016-12-31 E05182-000 2017-12-31 E05182-000 2018-12-31 E05182-000 2019-12-31 E05182-000 2020-12-31 E05182-000 2016-01-01 2016-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2017-01-01 2017-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2018-01-01 2018-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2019-01-01 2019-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2020-01-01 2020-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2016-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2017-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 2018-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E05182-000 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第一部 【企業情報】
第１ 【企業の概況】
１ 【主要な経営指標等の推移】
(1) 連結経営指標等
| 回次 | 第24期 | 第25期 | 第26期 | 第27期 | 第28期 | |
| 決算年月 | 2016年12月 | 2017年12月 | 2018年12月 | 2019年12月 | 2020年12月 | |
| 売上高 | (百万円) | 25,340 | 32,066 | 38,852 | 44,479 | 43,226 |
| 経常利益 | (百万円) | 3,001 | 4,406 | 5,286 | 7,064 | 6,180 |
| 親会社株主に帰属する 当期純利益 |
(百万円) | 2,529 | 2,994 | 3,310 | 4,644 | 4,113 |
| 包括利益 | (百万円) | 2,537 | 3,081 | 3,406 | 5,326 | 3,844 |
| 純資産額 | (百万円) | 9,272 | 11,339 | 13,049 | 16,213 | 17,396 |
| 総資産額 | (百万円) | 13,272 | 16,813 | 19,808 | 23,464 | 23,953 |
| １株当たり純資産額 | (円) | 239.98 | 286.81 | 331.68 | 415.71 | 449.58 |
| １株当たり当期純利益金額 | (円) | 65.92 | 78.87 | 87.90 | 124.59 | 111.69 |
| 潜在株式調整後１株 当たり当期純利益金額 |
(円) | ― | 78.58 | 87.48 | 123.94 | 111.04 |
| 自己資本比率 | (％) | 69.3 | 64.6 | 63.0 | 65.8 | 68.9 |
| 自己資本利益率 | (％) | 30.2 | 29.8 | 28.4 | 33.3 | 25.7 |
| 株価収益率 | (倍) | 14.6 | 29.3 | 20.4 | 20.0 | 14.4 |
| 営業活動による キャッシュ・フロー |
(百万円) | 2,160 | 3,901 | 4,474 | 5,408 | 3,979 |
| 投資活動による キャッシュ・フロー |
(百万円) | △735 | △187 | △2,870 | 8 | △89 |
| 財務活動による キャッシュ・フロー |
(百万円) | △868 | △1,306 | △2,508 | △2,073 | △2,472 |
| 現金及び現金同等物 の期末残高 |
(百万円) | 6,963 | 9,371 | 8,467 | 11,811 | 13,309 |
| 従業員数 (ほか、平均臨時雇用者数) |
(名) (名) |
504 | 635 | 1,013 | 1,060 | 1,174 |
| (642) | (844) | (1,110) | (1,244) | (1,269) |
(注) １. 売上高には、消費税等は含まれておりません。
- 第24期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
３.「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」（企業会計基準第28号 2018年２月16日）を第27期の期首から適用しており、第26期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。
#### (2) 提出会社の経営指標等
| 回次 | 第24期 | 第25期 | 第26期 | 第27期 | 第28期 | |
| 決算年月 | 2016年12月 | 2017年12月 | 2018年12月 | 2019年12月 | 2020年12月 | |
| 営業収益 | (百万円) | 4,264 | 4,745 | 5,741 | 6,845 | 7,035 |
| 経常利益 | (百万円) | 2,320 | 2,708 | 3,552 | 4,547 | 4,845 |
| 当期純利益 | (百万円) | 2,567 | 2,454 | 2,462 | 3,639 | 4,659 |
| 資本金 | (百万円) | 2,780 | 2,780 | 2,780 | 2,780 | 2,780 |
| 発行済株式総数 | (株) | 38,486,400 | 38,486,400 | 38,486,400 | 38,486,400 | 38,486,400 |
| 純資産額 | (百万円) | 6,460 | 7,578 | 8,356 | 10,316 | 12,098 |
| 総資産額 | (百万円) | 8,353 | 9,990 | 11,434 | 13,437 | 14,681 |
| １株当たり純資産額 | (円) | 168.49 | 199.17 | 220.18 | 274.42 | 325.13 |
| １株当たり配当額 (内１株当たり中間配当額) |
(円) (円) |
21.00 | 26.00 | 32.00 | 40.00 | 41.00 |
| (10.00) | (12.00) | (14.00) | (19.00) | (19.00) | ||
| １株当たり当期純利益金額 | (円) | 66.92 | 64.63 | 65.37 | 97.63 | 126.52 |
| 潜在株式調整後１株 当たり当期純利益金額 |
(円) | ― | 64.40 | 65.06 | 97.12 | 125.79 |
| 自己資本比率 | (％) | 77.3 | 75.5 | 72.4 | 75.9 | 81.3 |
| 自己資本利益率 | (％) | 45.8 | 35.0 | 31.1 | 39.4 | 42.1 |
| 株価収益率 | (倍) | 14.4 | 35.8 | 27.4 | 25.5 | 12.7 |
| 配当性向 | (％) | 31.4 | 40.2 | 49.0 | 41.0 | 32.4 |
| 従業員数 (ほか、平均臨時雇用者数) |
(名) (名) |
94 | 86 | 87 | 89 | 93 |
| (157) | (174) | (209) | (184) | (167) | ||
| 株主総利回り (比較指標：配当込みTOPIX) |
(％) (％) |
131.5 | 314.8 | 249.8 | 348.5 | 235.5 |
| (100.3) | (122.6) | (103.0) | (121.7) | (130.7) | ||
| 最高株価 | (円) | 985 | 2,350 | 2,948 | 2,538 | 2,723 |
| 最低株価 | (円) | 509 | 915 | 1,603 | 1,595 | 969 |
(注) １. 営業収益には、消費税等は含まれておりません。
- 第24期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
３.「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」（企業会計基準第28号 2018年２月16日）を第27期の期首から適用しており、第26期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を遡って適用した後の指標等となっております。
４．最高株価及び最低株価は、東京証券取引所市場第一部におけるものであります。 ### ２ 【沿革】
| 1990年９月 | 東京都港区に㈱リゾートワールドを設立。 |
| 1992年９月 | 商号を㈱フルキャストとする(現社名㈱フルキャストホールディングス)。 |
| 1992年10月 | 短期業務請負業を開始。 |
| 1994年10月 | 東京都渋谷区に本社を移転。 |
| 1995年１月 | 大阪市中央区の㈱フルキャスト大阪（注）とフランチャイズ契約を締結。 |
| 1995年９月 | 東京都新宿区に㈱成和サービス（注）を設立。 |
| 1996年１月 | 東京都小平市に㈱エントリー（注）を設立。 |
| 1997年10月 | ㈲フルキャストレディ（注）(1999年10月に株式会社に改組)を設立。 |
| 1998年５月 | ㈱神奈川進学研究会を㈱フルキャストウィズに改称。 |
| 1998年10月 | ㈱フルキャストウィズ一般労働者派遣業 許可取得。 |
| 1999年１月 | ファクトリー事業部を新設、工場ライン請負事業を開始。 |
| ㈲フルキャストレディ（注）一般労働者派遣業 許可取得。 | |
| 1999年４月 | ㈱フルキャストウィズ職業紹介事業 許可取得。 |
| 1999年６月 | ㈱フルキャスト大阪（注）、㈱エントリー（注）、㈱デュアル・サポート（注）を吸収合併。 |
| 1999年11月 | ㈱フルキャストシステムコンサルティング（注）を設立。 |
| 2000年３月 | フルキャスト人事コンサルティング㈱（注）を設立、同年４月に㈱フルキャストウィズの人事コンサルティング事業部を譲受、事業を開始。 |
| 2000年９月 | ㈱フルキャストファクトリーを設立、同年10月にファクトリー事業部を譲受、事業を開始。 |
| 2001年６月 | 株式を店頭市場（現・東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ(スタンダード)）に上場。 |
| 2002年４月 | セントラル自動車㈱、大昌工業㈱との合弁により㈱フルキャストセントラルを設立し、自動車部門に特化した工場ライン請負事業を開始。 |
| 2002年10月 | ㈱フルキャストウィズと㈱フルキャストシステムコンサルティングが合併し、㈱フルキャストテクノロジーに改称。 |
| ㈱フルキャストレディの営業の一部を吸収分割により承継。㈱フルキャストレディはオフィス系短期業務請負・派遣に特化し、㈱フルキャストオフィスサポート（注）に改称。 | |
| 2003年１月 | ㈱フルキャストオフィスサポート（注）職業紹介事業 許可取得。 |
| フルキャスト人事コンサルティング㈱が㈱フルキャストオフィスサポート（注）と合併。 | |
| 2003年９月 | 株式を東京証券取引所市場第二部に上場。 |
| 2004年６月 | ㈱アパユアーズを株式交換により完全子会社化。 |
| 2004年７月 | ㈱フルキャストテクノロジー一般労働者派遣業 許可取得。 |
| 2004年９月 | 東京証券取引所市場第一部銘柄に指定を受ける。 |
| 2004年10月 | ㈱フルキャストファイナンスを設立。 |
| 2004年11月 | 一般労働者派遣業 許可取得。 |
| 2005年３月 | ㈱ヒューマン・リソーセス総合研究所（注）を株式譲受により完全子会社化。 東北楽天ゴールデンイーグルスホームスタジアム「フルキャストスタジアム宮城」命名権取得（2007年10月に契約解消と愛称の使用を辞退）。 |
| 2005年６月 | ＡＤＲ(米国預託証券：American Depositary Receipt）プログラム設立。 |
| 2005年10月 | ㈱フルキャストオフィスサポートが㈱ヒューマン・リソーセス総合研究所と合併し、㈱フルキャストＨＲ総研（注）に改称。 |
| アジアパシフィックシステム総研㈱を第三者割当増資及び株式譲受により子会社化。 ㈱フルキャストテクノロジーがＪＡＳＤＡＱ証券取引所（現・東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ(スタンダード))に上場。 |
|
| 2006年５月 | 日本相互警備保障㈱（現社名㈱フルキャストアドバンス(現・連結子会社)）を株式譲受により完全子会社化。 |
| 2006年６月 | ㈱エグゼアウトソーシング（現社名㈱エフプレイン(現・連結子会社)）を株式譲受により完全子会社化。 |
| 2007年５月 | ㈱インフォピーを株式交換により完全子会社化。 |
| 2007年６月 | ネットイットワークス㈱を株式譲受等により子会社化。 |
| 2007年７月 | ㈱アパユアーズの全保有株式を創業者に譲渡。 |
| 2008年10月 | 会社分割により純粋持株会社体制へ移行し、商号を㈱フルキャストホールディングスとする。なお、営業に関する全事業は、㈱フルキャストＨＲ総研（注）が承継。 |
| 2008年11月 | キヤノン電子㈱によるアジアパシフィックシステム総研㈱の株式公開買付けに応募し、全保有株式を譲渡。 |
| 2009年３月 | ㈱インフォピーの全保有株式を譲渡。 |
| 2009年５月 | ㈱フルキャストファイナンスの全保有株式を譲渡。 |
| 2009年６月 | ㈱フルキャストファクトリー、㈱フルキャストセントラルの全保有株式を譲渡。 |
| 2009年８月 | ネットイットワークス㈱の全保有株式を譲渡。 |
| 2010年６月 | 当社並びにグループ会社の本社機能を統合(㈱フルキャストテクノロジー、㈱イーストコミュニケーション（現社名㈱エフプレイン(現・連結子会社)）、㈱エーコーシステム（現社名㈱エフプレイン(現・連結子会社)）を除く)。 |
| 2011年５月 | ㈱フルキャストマーケティング（現社名㈱エフプレイン(現・連結子会社)）の株式を一部譲渡及び同社が実施した第三者割当増資により持分法適用関連会社へ異動。 |
| ㈱夢真ホールディングスによる㈱フルキャストテクノロジーの株式公開買付に応募し、全保有株式を譲渡。 | |
| 2012年４月 | ㈱おてつだいネットワークス(現・連結子会社)を株式譲受により完全子会社化。 |
| 2012年10月 | 労働者派遣法改正法の施行により㈱フルキャスト、㈱トップスポットにおいて「アルバイト紹介」及び「アルバイト給与管理代行」サービス開始。 |
| 2016年１月 | 「マイナンバー管理代行」サービスを開始。 |
| 2016年２月 | ㈱ワークアンドスマイルを設立し、同年7月に事業を開始。 |
| 2016年３月 | ㈱ビートの株式を取得し、持分法適用関連会社化。 |
| 2016年８月 | ㈱ディメンションポケッツの株式を取得し、連結子会社化。 |
| 2016年10月 | 「年末調整事務代行」サービスを開始。 |
| 2016年11月 | ㈱フルキャストシニアワークスを設立し、2017年３月に事業を開始。 |
| 2017年１月 | 持分法適用関連会社の㈱エフプレインの株式を取得し、連結子会社化。 |
| 2017年３月 | ㈱フルキャストポーターを設立し、同年７月に事業を開始。 |
| 2017年５月 | 「住民税更新事務代行」サービスを開始。 |
| 2018年１月 | ㈱ＢＯＤの株式を取得し、連結子会社化。 |
| 2018年６月 | ㈱デリ・アートの株式を取得し、持分法適用関連会社化。 |
| 2018年６月 | ㈱フルキャストグローバルを設立し、同年10月に事業を開始。 |
| 2018年８月 | Advancer Global Limitedの株式を取得し、持分法適用関連会社化。 |
| 2018年８月 | ミニメイド・サービス㈱の株式を取得し、連結子会社化。 |
| 2019年３月 | 日本電気サービス㈱の株式を取得し、持分法適用非連結子会社化。 |
| 2019年８月 | ㈱Fullcast Internationalを設立し、同年12月に事業を開始。 |
| 2019年12月 | ㈱ディメンションポケッツの全保有株式を譲渡。 |
| 2020年１月 | 持分法適用非連結子会社の日本電気サービス㈱を連結子会社化。 |
| 2020年１月 | ㈱ＨＲマネジメントの株式を取得し、連結子会社化。 |
| 2020年12月 | 日本電気サービス㈱の株式を一部譲渡し、連結の範囲から除外。 |
（注）現社名㈱フルキャスト（現・連結子会社） ### ３ 【事業の内容】
当社グループでは、顧客企業の業務量の増減に合わせタイムリーに短期系人材サービスを提供する「短期業務支援事業」、主にコールセンター及び販売代理店網を主軸とした通信商材等の販売代行業務を営む「営業支援事業」、主に公共施設や一般企業などに対して警備業務等を行う「警備・その他事業」を展開しております。
次の事業区分は「第５ 経理の状況 １（１）連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメント情報の報告セグメントの区分と同一であります。
短期業務支援事業（短期系人材サービス、イベント系人材サービス、給与管理代行サービス等）
| ［主な事業体］ | 株式会社フルキャスト |
| 株式会社トップスポット | |
| 株式会社ワークアンドスマイル | |
| 株式会社フルキャストシニアワークス | |
| 株式会社フルキャストポーター | |
| 株式会社おてつだいネットワークス | |
| 株式会社フルキャストアドバンス | |
| 株式会社ＢＯＤ | |
| 株式会社ＢＯＤ・Ａｌｐｈａ | |
| 株式会社ＨＲマネジメント | |
| 株式会社フルキャストグローバル | |
| ミニメイド・サービス株式会社 | |
| 株式会社Fullcast International |
営業支援事業（代理店販売、コールセンター事業等）
| ［主な事業体］ | 株式会社エフプレイン |
| 株式会社エムズライン | |
| 株式会社ＦＳＰ |
警備・その他事業（警備業務等）
| ［主な事業体］ | 株式会社フルキャストアドバンス |
なお、当社は特定上場会社等であります。特定上場会社等に該当することにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。
事業の系統図は、次のとおりであります。
### ４ 【関係会社の状況】
| 名 称 | 住 所 | 資本金 (百万円) |
主要な事業 の内容 |
議決権の 所有割合 (%) |
関 係 内 容 |
| （連結子会社） 株式会社フルキャスト （注３，６） |
東京都 品川区 |
100 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社トップスポット | 東京都 品川区 |
113 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社ワークアンドスマイル | 東京都 品川区 |
80 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社フルキャストシニアワークス | 東京都 品川区 |
80 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社フルキャストポーター | 東京都 品川区 |
80 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社フルキャストグローバル | 東京都 品川区 |
80 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、業務受託、システム貸与等のサービスを提供しております。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社Fullcast International | 東京都 品川区 |
50 | 短期業務支援事業 | 51.0 | ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 |
| 株式会社おてつだいネットワークス | 東京都 品川区 |
50 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・当社の賃借建物の一部を事務所 用として転貸しております。 ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社ＢＯＤ | 東京都 豊島区 |
20 | 短期業務支援事業 | 51.0 | ・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社ＢＯＤ・Ａｌｐｈａ | 東京都 豊島区 |
20 | 短期業務支援事業 | 51.0 （51.0） |
・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 |
| 株式会社ＨＲマネジメント | 東京都 豊島区 |
10 | 短期業務支援事業 | 51.0 (51.0) |
・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 |
| ミニメイド・サービス株式会社 | 東京都 渋谷区 |
30 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 株式会社エフプレイン | 東京都 港区 |
80 | 営業支援事業 | 78.2 | ・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 ・役員の兼任等：２名 |
| 株式会社エムズライン | 東京都 港区 |
１ | 営業支援事業 | 78.2 (78.2) |
・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 |
| 株式会社ＦＳＰ | 東京都 港区 |
１ | 営業支援事業 | 78.2 (78.2) |
・経営指導、システム貸与等のサービスを提供しております。 |
| 株式会社フルキャストアドバンス | 東京都 品川区 |
50 | 短期業務支援事業 | 100.0 | ・当社の賃借建物の一部を事務所 用として転貸しております。 ・経営指導、業務受託、システム 貸与等のサービスを提供して おります。 ・役員の兼任等：１名 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| 警備・その他事業 | |||||
| 株式会社フルキャストビジネスサポート | 東京都 品川区 |
9 | 全社 | 100.0 | ・当社の賃借建物の一部を事務所 用として転貸しております。 ・業務受託、システム貸与等の サービスを提供しております。 ・資金援助等：運転資金の貸付・ 借入 |
| （持分法適用関連会社） 株式会社ビート |
神奈川県 横浜市 |
50 | 業務請負 労働者派遣事業 |
30.0 | ・役員の兼任等：１名 |
| 株式会社デリ・アート | 東京都 千代田区 |
43 | 労働者派遣事業 | 20.0 | ― |
| Advancer Global Limited （注２） |
シンガポール | 百万シンガポールドル 41 |
雇用サービス 施設管理サービス |
25.9 | ・役員の兼任等：１名 |
(注) １. 連結子会社の主要な事業の内容欄には、事業の種類別セグメント区分の名称を記載しております。
-
Advancer Global Limitedの資本金については、2020年６月末現在の金額であります。
-
特定子会社であります。
４．議決権の所有割合の（ ）内数字は、間接所有割合（内数）であります。
５．有価証券届出書または、有価証券報告書を提出している会社はありません。
６．株式会社フルキャストについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く）の連結売上高に占める割合が10%を超えております。
主要な損益情報等 (単位：百万円)
| 株式会社フルキャスト | |
| 売上高 | 27,513 |
| 経常利益 | 3,661 |
| 当期純利益 | 2,511 |
| 純資産額 | 2,623 |
| 総資産額 | 6,521 |
(1) 連結会社の状況
(2020年12月31日現在)
| セグメントの名称 | 従業員数(名) | ||
| 短期業務支援事業 | 886 | 名 | 〔 982名〕 |
| 営業支援事業 | 105 | 名 | 〔 92名〕 |
| 警備・その他事業 | 54 | 名 | 〔 20名〕 |
| 全社(共通) | 129 | 名 | 〔 175名〕 |
| 合計 | 1,174 | 名 | 〔1,269名〕 |
(注) １. 従業員数は就業人員であり、臨時従業員数は〔 〕内に年間平均人員を外数で記載しております。
-
全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
-
短期業務支援事業において、前連結会計年度末と比べ従業員数が70名、臨時従業員数が37名増加しておりますが、その主な要因は、従業員の新規及び中途採用が増加したこと及びアルバイト人材の採用が増加したことによるものであります。
(2) 提出会社の状況
(2020年12月31日現在)
| 従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) | ||||
| 93 | 名 | 〔167名〕 | 38.1 | 歳 | 9年11ヶ月 | 5,064 | 千円 |
(注) １. 従業員数は就業人員であり、臨時従業員数は〔 〕内に年間平均人員を外数で記載しております。
２．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
３．当社の従業員は、主に当社グループ全体に係る管理・企画等の業務を行っており、全社（共通）に区分しております。
４．臨時従業員が当事業年度において17名減少した要因は、アルバイト給与管理代行のオペレーション体制に係るアルバイト採用が減少した影響によるものです。
(3) 労働組合の状況
当社及び当社グループ会社には、企業内労働組合は結成されておりません。なお、労使関係について特筆すべき事項はありません。
0102010_honbun_0749800103301.htm
第２ 【事業の状況】
１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】
(1)会社の経営の基本方針
当社グループは、「持続的な企業価値の向上」を重要な経営課題の１つとして位置付けております。
「企業価値の向上」は、株主及び投資家の皆様による当社への期待収益を反映した資本コストを上回るＲＯＥを実現することであるという考えのもと、ＲＯＥを「企業価値の向上」を示す目標指標とし、資本効率を重視した経営を実践してまいります。
(2)目標とする経営指標
当社グループは、「企業価値の向上」を示す目標指標をＲＯＥ20％以上にすると共に、財務の健全性を確保しつつ必要な成長投資を行うための適切な負債水準を維持するためデットエクイティレシオ1.0倍を上限とする方針とし、資本効率を重視した経営を実践すると共に、財務の健全性を確保しながら収益性、成長性のバランスを重視し、企業価値の最大化を図ってまいります。
(3)中長期的な会社の経営戦略
当社グループは、コンプライアンス最優先を経営の基本に据え、持株会社機能を最大限活用したグループ全体のコーポレートガバナンスの徹底及び「短期業務支援事業」を軸とした持続成長可能な事業基盤の確立に取り組んでまいります。
修正中期経営計画の最終年度である当期は、コロナ禍の影響により、前年度実績に対して減益となりましたが、当初の目標である「最終年度で過去最高益の更新を目指す」については、３年度目である2018年12月期に達成し、2019年12月期は、更に過去最高益を更新しました。なお、2019年12月期は、当初の中期経営計画を上方修正しましたが、実績は修正した計画を超過しました。
| 中期経営計画目標 （見直し前） |
修正中期経営計画目標 | 当期実績 | |
| 営業利益 | 50億円 | 79億円 | 61億円 |
| 経常利益 | ― | 80億円 | 62億円 |
| 稼働者数 | 257,400人 | 320,000人 | 210,943人 |
| 人件費１円あたり売上総利益 | 2.8円 | 2.6円 | 2.5円 |
なお、当社グループは、2025年12月期を最終年度とする新たな５か年計画である「中期経営計画(FY21～FY25)」の開示を見送ることといたしました。詳細につきましては、2021年２月12日に公表いたしました「中期経営計画(FY21～FY25)の公表見送りに関するお知らせ」をご参照ください。
(4)経営環境及び会社の対処すべき課題
＜経営環境＞
当社グループが主として事業を展開している人材サービス業界を取り巻く環境においては、新規求人数の減少が続いていること、完全失業者数の増加が続いていること等、コロナ禍の影響により、弱い動きとなっているなかで、有効求人倍率がこのところ下げ止まっていること等、持ち直しの兆候もみられております。先行きに関しましては、コロナ禍の影響が収束していくにつれて改善していくことが期待されますが、感染症への警戒感が残るなかでは、そのペースは緩やかなものに留まるとみられることに加え、感染症の動向によっては今後雇用情勢の弱さが増す恐れもあり、感染症の影響に十分注意する必要がある状況にあります。
当社連結の売上高及び営業利益は、当社グループの主力セグメントである短期業務支援事業の売上高及び営業利益の構成比率が高く、約９割を占めております。短期業務支援事業セグメントでは、紹介、ＢＰＯ、派遣、請負の４つのサービスを展開し、顧客企業の業務量の増減に合わせタイムリーに短期系人材サービスを提供しておりますが、昨今の日本の労働力人口の減少を背景に、短期業務支援事業は、従来の顧客企業における繁忙期と閑散期の差異に対し必要な人的リソースを提供する領域から、顧客企業が最低限必要な人員として直接雇用するパート・アルバイトの採用領域に入り込めていると認識しております。今後は、一段階変化させた短期人材サービスの提供により、日本の人手不足の解消に貢献することを目指してまいります。
＜会社の対処すべき課題＞
当社グループは、2025年12月期を最終年度とする新たな５か年計画である「中期経営計画(FY21～FY25)」の開示を見送ることといたしました。詳細につきましては、2021年２月12日に公表いたしました「中期経営計画(FY21～FY25)の公表見送りに関するお知らせ」をご参照ください。
2021年12月期は、「外部環境に柔軟に対応し、顧客第一主義のもと、早期の業績回復を実現させる。」を主たる経営課題とし、その実現に取り組んでまいります。「第２ 事業の状況 １ 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（１）～（３）」に記載の経営方針及び中長期的な経営戦略を実行していく上で、当社グループが優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題は以下のとおりです。
①持続的な企業価値の向上
当社グループは、「第２ 事業の状況 １ 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 （１）会社の経営の基本方針」に記載したとおり、「持続的な企業価値の向上」を重要な経営課題の１つとして位置付け、当社グループの主力事業である短期業務支援事業における「紹介（注１）」及び「ＢＰＯ（注２）」サービスの更なる収益拡大を実現すると共に、株主還元を継続して行うことで適正な株主資本の額を維持し、資本効率性を重視した経営の実践に取り組んでまいります。
また、引き続きコンプライアンス最優先の経営を推進し、その維持・向上に努めると共に、全てのステークホ
ルダーからの信頼構築を最優先事項として事業に取り組んでまいります。
（注）１.主力サービスである「アルバイト紹介」サービスを「紹介」と呼称しております。
２.主力サービスである「アルバイト給与管理代行」サービスに加えて、「マイナンバー管理代行」サービス等その他の人事労務系ＢＰＯサービス及び株式会社ＢＯＤのバックオフィス系ＢＰＯサービスを「ＢＰＯ」と呼称しております。
②2021年12月期目標
当社グループは、「外部環境に柔軟に対応し、顧客第一主義のもと、早期の業績回復を実現させる。」を2021年12月期の目標とし、主力事業である短期業務支援事業を中心に、当社グループ業績の早期回復を目指してまいります。加えて、利益を最大化する筋肉質な組織への転換を図りつつ、更なる事業拡大の準備を進めるため、2021年12月期は以下の施策に取り組んでまいります。
a）「コロナ収束後に向けたＤＸへの投資、新規事業の開拓など、更なる事業拡大の取組」
・サービス改善、ＤＸ活用等によるクライアント・スタッフ双方の利便性の向上
・サービスメニューないしはスタッフ就業機会の拡充を目的としたＭ＆Ａを検討
・営業効果の高いエリアへの新規出店の継続（年間10拠点程度）
・ＢＰＯ専担部署の増員及びグループ連携を強化することによる、ＢＰＯサービスの拡販
b）「コロナ禍でも利益を生み出せる組織への転換」
・ＲＰＡ・ＢＩツール等の活用を通した業務効率の改善
・業務フロー効率化、固定費の変動費化、生産性の向上、徹底したコスト管理を通じた収益性向上への取り組みの実施 ### ２ 【事業等のリスク】
有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは以下の通りであります。また、投資者に対する積極的な情報開示の観点から、事業上のリスクに必ずしも該当しないと考えられる事項であっても投資者が投資判断をするうえで、あるいは当社グループの事業活動を理解するうえで重要であると考えられる事項を含めて記載しております。
なお、当該リスクが顕在化する可能性の程度や時期、当該リスクが顕在化した場合に当社グループの経営成績等の状況に与える影響につきましては、合理的に予見することが困難であるため記載しておりません。
当社グループは、リスク発生の可能性の認識及び発生の回避並びに発生した場合における対応に最大限の努力を払う所存であります。下記事項には、将来に係るリスク要因が含まれておりますが、これらの事項は当有価証券報告書の提出日現在において、当社グループが判断したものであります。
(1) グループの事業展開方針について
当社グループは、コーポレートガバナンスを強化すると共に、経営戦略の決定及び戦術実行の迅速化を図ることで企業競争力の強化に努めておりますが、これらの決定及び実行に予想以上の時間を要した場合や、収益への貢献が計画どおり進まなかった場合には、当社グループの業績に悪影響を及ぼす可能性があります。
短期業務支援事業においては、2012年10月１日に施行された労働者派遣法改正法に対応した、「アルバイト紹介」及び「アルバイト給与管理代行」等を展開しております。また、新たなサービスとして、「マイナンバー管理代行サービス」及び「年末調整事務代行サービス」等のＢＰＯサービスを提供しております。加えて、連結子会社である株式会社ＢＯＤの「バックオフィス系ＢＰＯサービス」や、ミニメイド・サービス株式会社の「家事代行サービス」を提供しておりますが、これらの事業収益が見込みどおりに推移しない場合には、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
営業支援事業においては、通信商材等の営業支援、コールセンター業務などを展開しておりますが、同事業の事業収益が見込みどおりに推移しない場合、多額の資金投入を要する場合、販売商品の商品力が低下した場合等には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
今後、当社グループは、既存事業の強化に加えて、新会社の設立や、Ｍ＆Ａ、業務提携等の手法により、新たな事業を開始する可能性がありますが、新規事業には不確定要因が多く、当該新規事業に係る法的規制や当社グループを取り巻く環境の変化等により、当初期待したシナジー効果が得られず、事業収益が見込みどおりに推移しない場合には、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
また、海外企業の買収によって、当社グループには為替リスク、買収先企業の事業に適用される現地規制に係るリスク及びカントリーリスクが生じます。これらリスクが具現化した場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。
なお、当社グループは事業シナジーが見込まれない関係会社株式及び投資有価証券は売却する方針でありますが、株式保有先の業績悪化による時価又は実質価額の著しい下落などにより、関係会社株式及び投資有価証券並びにのれんに係る減損処理を行うこととなった場合には、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
(2) 法的規制について
① 法的規制の変更について
当社グループが行う事業に適用される労働者派遣法、労働基準法、職業安定法、労働者災害補償保険法、健康保険法及び厚生年金保険法、行政手続における特定個人を識別するための番号の利用等に関する法律（マイナンバー法）、出入国管理及び難民認定法（入管法）、電気事業法、働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律（働き方改革関連法）、その他の関係法令について、労働市場を取り巻く社会情勢の変化などに伴って、施行及び改正ないしは解釈の変更などが実施される場合、その内容によっては、当社グループが行う事業に重大な影響を及ぼす可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、当社グループが行う事業に適用される各法令の改正ないしは解釈の変更に関して適時に情報を収集し、適切に対処し、当社グループの経営成績、財政状態に与える影響を早期に把握するよう努めております。
② アルバイト紹介事業について
当社グループでは、職業安定法に基づき、厚生労働大臣の許可を受け有料職業紹介事業を行っております。許可の有効期間は５年であり、更新が必要となった際に第31条の許可の基準に適合せず非継続となった場合、また第32条に定められた許可の欠格事由に該当した場合や許可の取り消し事由に該当した場合には、許可の取消、事業廃止命令または事業停止命令を受けることがあります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、企業コンプライアンス及びリスクマネジメントの強化を図り法令違反を未然に防止するよう努めておりますが、将来何らかの理由により許可の取消等があった場合には、サービスの提供を継続することができなくなることから、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
③ 派遣事業について
当社グループでは、労働者派遣法に基づき、厚生労働大臣の許可を受け労働者派遣事業を行っております。許可の有効期間は５年であり、更新が必要となった際に第７条の許可の基準に適合せず非継続となった場合、また、関係法令違反や、第６条に定められた許可の欠格事由に該当した場合及び第14条に定められた許可の取り消し事由に該当した場合には、許可の取消、事業廃止命令または事業停止命令を受けることがあります。
当社グループでは、当該リスクへの対応策として、企業コンプライアンス及びリスクマネジメントの強化を図り法令違反を未然に防止するよう努めておりますが、将来何らかの理由により許可の取消等があった場合には、サービスの提供を継続することができなくなることから、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
④ アルバイト給与管理代行等各種事務代行事業について
当社グループにおいては、業務委託契約に基づき、当該契約の顧客企業から独立して委託を受けた業務を行っておりますが、委託業務の未完了や報告遅延により損害賠償債務を負う可能性があります。当該リスクが顕在化した際には、事業効率化などの内部努力によるコスト削減などにより吸収するよう取り組む所存でありますが、損害賠償金額によっては、これらの取り組みによって吸収できない場合、当社グループの事業に影響を及ぼす可能性があります。
⑤ 請負事業について
当社グループにおいては、請負契約に基づく請負事業者として、当該契約の顧客企業から独立して請け負った業務を完遂しております。その業務の遂行にあたっては、労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準（昭和61年労働省告示第37号）その他の関係法令に従っております。
請負事業の特性上、生産性のリスクや不良品発生リスクを負っております。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、当該リスクが顕在化した際には、事業効率化などの内部努力によるコスト削減などに取り組む所存でありますが、これらの取り組みによって影響額を吸収できない場合、当社グループの事業に影響を及ぼす可能性があります。
⑥ 社会保険料負担について
2016年10月１日より、短時間労働者に対する健康保険及び厚生年金保険（社会保険）の適用範囲が拡大されました。当該法改正に伴う連結業績への影響は軽微でありますが、今後、法改正により社会保険及び雇用保険の適用範囲が更に拡大された場合や、顧客企業における人材不足が恒常化し、短期的な人材ニーズがより長期化することで、派遣事業及び請負事業が拡大した結果、社会保険被保険者が増加した場合には、社会保険料負担額が増加することとなります。また、取得・喪失手続きの処理対象件数自体が増加し、事務処理費用が増加する可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、法令の改正に関して適時に情報を収集し、当社グループの経営成績、財政状態に与える影響を早期に把握するよう努めると共に、当該リスクが顕在化した際には、顧客に対する請求金額への転嫁や業務効率化などの内部努力によるコスト削減などに取り組む所存でありますが、これらの取り組みによって費用の増加を吸収できない場合には、当社グループの業績に重大な影響を及ぼす可能性があります。
(3) 景気の動向について
当社グループの短期業務支援事業を軸とした事業構成は、構造的な要因により働き手不足が継続する現環境下において、景気動向の影響は受けにくくなってきてはいますが、当社グループの想定を上回る景気の悪化等があった場合、当社グループの経営成績及び財務状態に影響を及ぼす可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、定期的に景気動向及び市場動向のモニタリングを行うとともに、エリア及び顧客業種特性に応じた営業戦略の推進、営業力の強化に加えて、生産性の向上による利益率の改善に継続的に取り組むことで、当該リスクの軽減化を図ってまいります。
(4) 顧客企業及びスタッフのデータベース管理について
当社グループは、顧客企業のニーズに合った最適任者の迅速なマッチングを行い、スタッフ配置の効率化を図るため、スタッフの勤務態度や職種ごとの経験並びに顧客企業に関する情報などをデータベース化し管理しております。
データベース化した情報は、サーバーの故障などに備えバックアップを行っており、またサーバー自体は万が一のトラブルに陥った場合に備え複数台での冗長化された構成にて運用しておりますが、地震などの災害、サイバー攻撃、人為的なミスやその他の原因によりサーバーが同時に停止するなどのトラブルが発生し、システムが停止する事態に陥った場合、業務に支障をきたす結果となり、当社グループの事業に重大な影響を及ぼす可能性があります。
当社グループでは、当該リスクへの対応策として、今後とも必要に応じて情報化投資を進め、コストやサービス面での差別化を図っていく計画でありますが、これらの投資が必ずしも今後の売上増加に結びつくとは限らず、投資効率が悪化する可能性があります。
また、個人情報を含むデータの管理につきましては、明確な取扱基準を定めるとともに、システムに対するアクセス権限の厳格化や内部監査の強化などを通じて、個人情報への不正アクセス、または個人情報の紛失、改ざん、漏洩等の予防に努めておりますが、何らかの原因により情報が漏洩する事態が発生した場合、当社グループに対する社会的信用が失墜し、売上高の減少や損害賠償の請求などをもたらす結果となり、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
(5) スタッフに係る業務上の災害及び取引上のトラブルについて
① アルバイト紹介事業について
求人に応募したスタッフの選定において、当社の過失により顧客先企業の求人条件を逸脱したスタッフを選定し、紹介した場合に、顧客先企業より契約違反により訴訟の提起またはその他の請求を受ける可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、法務担当者を配して法的危機管理に対処する体制を整えておりますが、訴訟の内容及び金額によっては当社グループの事業に重大な影響を及ぼす可能性があります。
② 派遣事業について
スタッフが派遣先での業務遂行に際して、または派遣先での業務に起因して、死亡、負傷した場合、または疾病にかかった場合には、労働基準法及び労働者災害補償保険法その他の関係法令上、使用者である当社グループに災害補償義務が課せられます。（なお、顧客企業にあたる派遣先事業主には、労働安全衛生法上の使用者責任があり、スタッフに対して民事上の安全配慮義務があります。）
当社グループでは、当該リスクへの対応策として、スタッフに対する安全衛生教育を徹底するとともに、怪我や病気を未然に防ぐため、作業に関する注意事項の掲示及び配布を実施することで、安全に対するスタッフの意識向上を促しております。また、労働者保護の観点から、労災上積保険として、事業総合賠償責任保険などに加入しておりますが、これらの保険がカバーする範囲を超える災害が万が一発生した場合、労働契約上の安全配慮義務違反や不法行為責任などを理由に、当社グループが損害賠償責務を負う可能性があります。
また、スタッフによる派遣先での業務遂行に際して、スタッフの過失による事故や顧客企業との契約違反またはスタッフの不法行為により訴訟の提起またはその他の請求を受ける可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、法務担当者を配して法的危機管理に対処する体制を整えておりますが、訴訟の内容及び金額によっては当社グループの事業に重大な影響を及ぼす可能性があります。
(6) 従業員確保と定着について
当社グループでは、従業員の定着を図るため、従業員研修の充実化や、従業員のモチベーションを向上させるための施策などに取り組んでおりますが、今後、当社グループの人材が必要以上に流出するような場合には、当社グループの事業に影響を及ぼす可能性があります。
(7) 為替リスクについて
当社グループでは、海外事業者との営業取引や海外関係会社からの受取配当金の受取等の外貨建て取引において、現地通貨により取引を行っているため、日本円に換算する際の為替変動リスクを負っています。また、海外関係会社の財務諸表は原則として現地通貨で作成後、連結財務諸表作成のため円換算されております。したがって、決算時の為替レートにより、現地通貨における価値が変わらなかったとしても、円換算後の価値が当社グループの経営成績及び財務諸表に影響を及ぼす可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、為替動向を考慮しながら、必要に応じて為替予約等によるリスクの軽減化を図っております。
(8) 会計制度、税制等の変更について
当社グループが予期しない会計基準や税制の新たな導入、変更により、当社グループの経営成績及び財務状態に影響を及ぼす可能性があります。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、会計基準や税制の新たな導入、変更に関して適時に情報を収集することで、当社グループの経営成績、財政状態に与える影響を早期に把握するよう努めております。
(9) 大規模な自然災害及び感染症について
当社グループは有事に備えた危機管理体制の整備に努め対策を講じておりますが、台風、地震、津波等の自然災害が想定を上回る規模で発生した場合、また、感染症等が想定を大きく上回る規模で発生及び流行した場合、当社グループ又は当社グループの取引先の事業活動に影響を及ぼし、当社グループの経営成績、財政状態に影響を与える可能性がございます。当社グループでは、当該リスクへの対応策として、BCP（事業継続計画）を策定し、適宜見直しを図ることで、有事の際でも重要な事業を継続または早期復旧ができるよう準備しております。 ### ３ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】
(1)経営成績等の概要
当連結会計年度における当社グループ（当社、連結子会社及び持分法適用関連会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。
①財政状態及び経営成績の状況
当連結会計年度におけるわが国経済は、コロナ禍の影響により、企業収益の大幅な減少が続いている等、景気は依然として厳しい状況にあるものの、企業収益の減少幅は縮小がみられること、個人消費が一部停滞しながらも持ち直していること等、持ち直しの動きがみられております。景気の先行きに関しましては、感染拡大の防止策を講じるなかで、各種政策の効果や海外経済の改善もあり、持ち直しの動きが続くことが期待されるものの、感染拡大による社会経済活動への影響が内外経済を下振れさせるリスクや金融資本市場の変動等の影響を注視する必要があること等から、依然として先行きが不透明な状況が続いております。
人材サービス業界を取り巻く環境においては、新規求人数の減少が続いていること、完全失業者数の増加が続いていること等、コロナ禍の影響により、弱い動きとなっているなかで、有効求人倍率がこのところ下げ止まっていること等、持ち直しの兆候もみられております。先行きに関しましては、コロナ禍の影響が収束していくにつれて改善していくことが期待されますが、感染症への警戒感が残るなかでは、そのペースは緩やかなものに留まるとみられることに加え、感染症の動向によっては今後雇用情勢の弱さが増す恐れもあり、感染症の影響に十分注意する必要がある状況にあります。
このような環境のもと、当社グループでは、当連結会計年度において、「短期業務支援事業の拡充及び周辺領域の刈り取りを推進し、中期経営計画における最終年度目標を達成する」を目標としたグループ経営を行い、特に主力サービスである「紹介（注１）」、「ＢＰＯ（注２）」を中心にフルキャストグループ全体の収益を伸長させることを主眼とした営業活動を行ってまいりました。加えて、継続してグループ全体の業務効率化を推し進め、生産性を高めることにより、増益を実現するための体制作りに取り組んでまいりました。
（注）１.主力サービスである「アルバイト紹介」サービスを「紹介」と呼称しております。
２.主力サービスである「アルバイト給与管理代行」サービスに加えて、「マイナンバー管理代行」サービス等その他の人事労務系ＢＰＯサービス及び株式会社ＢＯＤのバックオフィス系ＢＰＯサービスを「ＢＰＯ」と呼称しております。
a.経営成績
連結売上高は、主力事業である短期業務支援事業において、コロナ禍に伴う企業活動の停滞により顧客需要が全般的に縮減した影響を受けたこと、加えて、第３四半期連結会計期間以降も、期末月に向けて回復に向かいながらも、感染再拡大への警戒が継続し、顧客需要の回復動向に影響を与えたことで43,226百万円（前期比2.8％減）となりました。
利益面では、販売費及び一般管理費は、主として、新たに連結子会社とした日本電気サービス株式会社及び株式会社ＨＲマネジメントの業績を取り込んだものの、求人費を中心に販管費の抑制に努めたことで11,587百万円（前期比0.0％減）と前期同等となり、主力事業である短期業務支援事業が減収した結果、連結営業利益は6,131百万円（前期比15.1％減）、連結経常利益は6,180百万円（前期比12.5％減）となりました。
親会社株主に帰属する当期純利益は、第２四半期連結会計期間に、保有する投資有価証券の一部売却に伴う投資有価証券売却益250百万円を特別利益に計上したこと、新型コロナウイルス感染症による損失62百万円を特別損失に計上したこと等により4,113百万円（前期比11.4％減）となりました。
当社グループは、「持続的な企業価値の向上」を重要な経営課題の１つとして位置付けております。「企業価値の向上」は、株主及び投資家の皆様による当社への期待収益を反映した資本コストを上回るＲＯＥを実現することであるという考えのもと、ＲＯＥを「企業価値向上」を示す目標指標とし、資本効率を重視した経営の実践に取り組んでおります。なお、当社グループは、ＲＯＥ20％以上を目標指標としております。
当連結会計年度末時点におけるＲＯＥは25.7％となり、前連結会計年度末時点の33.3％に比べ7.5ポイント低下したものの、20％以上を維持しております。
なお、当社グループは、2020年１月１日付で株式会社ＨＲマネジメントの株式を取得し、同社を連結子会社としております。また、当社グループは、前連結会計年度まで持分法適用非連結子会社であった日本電気サービス株式会社を、第１四半期連結会計期間より連結の範囲に含めておりましたが、2020年12月28日付で、同社の株式を一部譲渡し、連結の範囲から除外しております。
当連結会計年度において、株式会社ＨＲマネジメントは、決算日を12月31日に変更し、連結決算日と同一になっております。なお、同社は従来から連結決算日現在で実施した仮決算に基づく財務諸表を使用しているため、当該変更が連結財務諸表に与える影響はございません。また、連結子会社のうち日本電気サービス株式会社の決算日は３月31日であります。連結財務諸表の作成にあたっては連結決算日現在で実施した仮決算に基づく財務諸表を使用しております。その他の連結子会社の事業年度の末日は、連結決算日と一致しております。
事業別の状況
セグメント別の業績は次のとおりです。
i）短期業務支援事業
コロナ禍に伴い、特にイベント関連やサービス関連（飲食、小売、宿泊）業種を中心に短期の顧客需要が全般的に縮減した影響を受けたことにより、第３四半期連結会計期間を底とし、期末月に向けて回復に向かいながらも、短期業務支援事業の売上高は36,700百万円(前期比5.1％減)となりました。
利益面では、減収したことに伴う売上総利益の減益を主因とし、セグメント利益（営業利益）は6,264百万円（前期比19.0％減）となりました。
ⅱ）営業支援事業
主たる事業内容であるインターネット回線販売業務において、第２四半期連結会計期間に、特需として緊急事態宣言下のテレワーク需要を獲得できたことに加えて、新たに連結子会社とした日本電気サービス株式会社の業績を取り込んだことにより、営業支援事業の売上高は4,377百万円（前期比26.0％増）となりました。
利益面では、増収したことに伴い、セグメント利益（営業利益）は449百万円（前期比167.5％増）となりました。
ⅲ）警備・その他事業
コロナ禍の影響により、主として、臨時警備案件の獲得数が減少したことで、警備・その他事業の売上高は2,149百万円（前期比8.3％減）となりました。
利益面では、減収したものの、求人費及び人件費を中心に販管費の抑制に努めたことで営業利益率が2.1ポイント改善した結果、セグメント利益（営業利益）は276百万円（前期比9.4％増）となりました。
b.財政状態
i）流動性
資産の部では、流動資産が前連結会計年度末に比べ1,336百万円増加し19,304百万円となりました。これは主に、受取手形及び売掛金が106百万円減少し5,671百万円となったことに対し、現金及び預金が1,498百万円増加し13,309百万円となったこと等によるものです。
負債の部では、流動負債が前連結会計年度末に比べて717百万円減少し5,710百万円となりました。これは主に、社会保険料預り金が44百万円増加し266百万円となったこと及び源泉所得税預り金が26百万円増加し98百万円となったことを主因として、流動負債におけるその他が57百万円増加し417百万円となったことに対し、未払法人税等が715百万円減少し514百万円となったこと及び未払金が100百万円減少し1,167百万円となったこと等によるものです。
以上の結果、当連結会計年度末の運転資本（流動資産－流動負債）は前連結会計年度末に比べ2,053百万円増加し13,594百万円、流動比率（流動資産÷流動負債×100）は前連結会計年度末の279.6％から338.1％となりました。
ⅱ）資本的支出
当連結会計年度において実施した設備投資額は、前期比155百万円減少し279百万円となりました。その主な内訳は、社内利用目的のハードウェア購入及び営業拠点の新規出店・移転に伴う有形固定資産の取得で150百万円、社内利用目的の各種ソフトウエア等購入に伴う無形固定資産の取得で129百万円であります。
2021年12月期の重要な設備投資につきましては、特に予定はございません。
ⅲ）有利子負債
当連結会計年度末の有利子負債の総額は前連結会計年度末同様、1,000百万円となりました。
ⅳ）純資産
当連結会計年度末の純資産は前連結会計年度末に比べて1,184百万円増加し17,396百万円となりました。これは主に、2019年12月期決算に係る自己株式取得に伴い自己株式が992百万円増加したことに対し、当連結会計年度において剰余金の配当を1,478百万円実施した一方で、4,113百万円の親会社株主に帰属する当期純利益を計上したことにより、利益剰余金が2,602百万円増加したことによるものです。
以上の結果、デット・エクイティ・レシオ（有利子負債÷自己資本(注)×100）は前期末の6.5％から6.1％、自己資本比率（自己資本÷総資産×100）は前期末の65.8％から68.9％となりました。
(注) 自己資本＝純資産の部の合計－新株予約権－非支配株主持分
v）利益配分に関する基本方針
当社は、総還元性向50％を目標とし、株主への利益還元の充実化を図る方針であります。
今後も、収益力を強化し、経営効率の一層の向上を図ると共に、配当と自己株式取得を合わせた総還元性向50％を目標とした株主還元を実施することにより、ＲＯＥ20％以上を「企業価値の向上」を示す目標指標とし、その実現を目指してまいります。
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年２回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当、期末配当共に取締役会であります。
当期の配当につきましては、総還元性向50％の考えに基づき、前期比１円増配、配当予想同額となる１株あたり41円の配当を通期で実施し、期末では１株につき22円の配当（前期比１円増配、配当予想同額）及び株式の取得価額の総額552百万円を上限に自己株式の取得を実施し、その具体的な取得方法として市場買付による自己株取得を行います。その結果、2020年12月期の総還元性向は50.0％以上となる予定であります。
なお、当社は会社法第454条第５項に規定する中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。
②キャッシュ・フローの状況
当連結会計年度末における現金及び現金同等物（以下、「資金」と言います。）は、前連結会計年度末に比べて1,418百万円増加し、日本電気サービス株式会社の新規連結に伴う現金及び現金同等物の増加額80百万円を加味した結果（前期は3,344百万円の増加）、当連結会計年度末現在の残高は13,309百万円となりました。
（営業活動によるキャッシュ・フロー）
法人税等の支払額が2,580百万円、投資有価証券売却益が250百万円、持分法による投資利益が163百万円、仕入債務の減少額が117百万円であったことに対し、税金等調整前当期純利益が6,360百万円、減価償却費が268百万円、のれん償却額が201百万円であったこと等により、営業活動により得られた資金は3,979百万円（前期は得られた資金が5,408百万円）となりました。
（投資活動によるキャッシュ・フロー）
投資有価証券の売却による収入が416百万円であったことに対し、連結の範囲の変更を伴う子会社株式の売却による支出が233百万円、有形固定資産の取得による支出が150百万円、無形固定資産の取得による支出が129百万円であったこと等により、投資活動により使用した資金は89百万円（前期は得られた資金が８百万円）となりました。
（財務活動によるキャッシュ・フロー）
配当金の支払額が1,476百万円、自己株式の取得による支出が995百万円であったこと等により、財務活動により使用した資金は2,472百万円（前期は使用した資金が2,073百万円）となりました。
③生産、受注及び販売の状況
a. 生産及び受注実績
当社グループは主として生産活動を行っておらず、また短期業務支援事業は、受注から売上計上までの期間が極めて短いため、受注規模を金額で示すことはしておりません。
b. 販売実績
| セグメントの名称 | 当連結会計年度 （自2020年１月１日 至2020年12月31日） （百万円） |
前年同期比(％) |
| 短期業務支援事業 | 36,700 | △5.07％ |
| 営業支援事業 | 4,377 | 26.04％ |
| 警備・その他事業 | 2,149 | △8.32％ |
| 合計 | 43,226 | △2.82％ |
(注) １．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。
２．セグメント間取引については、相殺消去しております。
(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容
経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。
①重要な会計方針及び見積り
当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成されております。この連結財務諸表の作成には、経営者による会計方針の採用や、資産・負債及び収益・費用の計上及び開示に影響を与える見積りを必要とします。経営者はこれらの見積りについて、過去の実績等を勘案し、合理的に判断しておりますが、実際の結果は見積り項目特有の不確実性があるため、これらの見積りと異なる場合があります。
当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計方針は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注記事項 (連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)」に記載しております。
なお、新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う会計上の見積りについて、新型コロナウイルスの世界的な感染拡大に伴う経済情勢や事業環境の変化による影響が懸念されますが、新型コロナウイルス感染症の収束時期等を予測することは困難なことから、当連結会計年度においては新型コロナウイルス感染症による影響は軽微なものと仮定して会計上の見積りを行っております。ただし、今後の状況の変化によって判断を見直した結果、翌連結会計年度以降の連結財務諸表において重要な影響を与える可能性があります。
②当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容
a.経営成績等
i）売上高
連結売上高は、主力事業である短期業務支援事業において、コロナ禍に伴う企業活動の停滞により顧客需要が全般的に縮減した影響を受けたこと、加えて、第３四半期連結会計期間以降も、期末月に向けて回復に向かいながらも、感染再拡大への警戒が継続し、顧客需要の回復動向に影響を与えたことで43,226百万円（前期比2.8％減）となりました。これをセグメント別に見ますと次のとおりです。
・短期業務支援事業
コロナ禍に伴い、特にイベント関連やサービス関連（飲食、小売、宿泊）業種を中心に短期の顧客需要が全般的に縮減した影響を受けたことにより、第３四半期連結会計期間を底とし、期末月に向けて回復に向かいながらも、短期業務支援事業の売上高は36,700百万円(前期比5.1％減)となりました。
・営業支援事業
主たる事業内容であるインターネット回線販売業務において、第２四半期連結会計期間に、特需として緊急事態宣言下のテレワーク需要を獲得できたことに加えて、新たに連結子会社とした日本電気サービス株式会社の業績を取り込んだことにより、営業支援事業の売上高は4,377百万円（前期比26.0％増）となりました。
・警備・その他事業
コロナ禍の影響により、主として、臨時警備案件の獲得数が減少したことで、警備・その他事業の売上高は2,149百万円（前期比8.3％減）となりました。
ⅱ）営業費用及び営業利益
売上原価は前連結会計年度に比べ156百万円減少し25,508百万円（前期比0.6％減）となった一方で、売上原価率については57.7％から59.0％と、1.3ポイント増加しました。販売費及び一般管理費は前連結会計年度に比べて３百万円減少し11,587百万円（前期比0.0％減）となり、その売上高に対する比率は前連結会計年度の26.1％から0.7ポイント増加し26.8％となりました。その結果、営業利益は前連結会計年度に比べ1,093百万円減少し6,131百万円（前期比15.1％減）となりました。これをセグメント別に見ますと次のとおりです。
・短期業務支援事業
利益面では、減収したことに伴う売上総利益の減益を主因とし、セグメント利益（営業利益）は6,264百万円（前期比19.0％減）となりました。
・営業支援事業
利益面では、増収したことに伴い、セグメント利益（営業利益）は449百万円（前期比167.5％増）となりました。
・警備事業・その他事業
利益面では、減収したものの、求人費及び人件費を中心に販管費の抑制に努めたことで営業利益率が2.1ポイント改善した結果、セグメント利益（営業利益）は276百万円（前期比9.4％増）となりました。
ⅲ）営業外損益及び経常利益
営業外損益は、前連結会計年度は持分法による投資損失200百万円を計上したことに対し、当連結会計年度は、主として、持分法による投資利益163百万円を計上したことで、前連結会計年度の160百万円の損失(純額)から49百万円の収益(純額)となりました。経常利益は、営業利益が減益したことにより、前連結会計年度に比べて884百万円減少し、6,180百万円(前期比12.5％減)となりました。
ⅳ）特別利益及び特別損失並びに税金等調整前当期純利益
保有する投資有価証券の一部売却に伴う投資有価証券売却益250百万円を特別利益に計上したこと、新型コロナウイルス感染症による損失62百万円を特別損失に計上したこと等により、特別利益から特別損失を控除した純額は、180百万円の収益となりました。結果、税金等調整前当期純利益は6,360百万円(前期比10.8％減)となりました。
v）法人税等及び当期純利益
税効果会計適用後の法人税等は前連結会計年度に比べ418百万円減少し1,943百万円となり、当期純利益は4,417百万円(前期比7.4％減)となりました。
ⅵ）親会社株主に帰属する当期純利益
日本電気サービス株式会社を新たに連結子会社としたことに伴い、非支配株主に帰属する当期純利益は305百万円となりました。
以上の結果、親会社株主に帰属する当期純利益は前連結会計年度に比べ531百万円減少し4,113百万円（前期比11.4％減）となりました。１株当たり当期純利益は111円69銭（前連結会計年度は124円59銭）となりました。
b.経営成績に影響を与える大きな要因
当社グループの経営成績に影響を与える大きな要因は「第２ 事業の状況 ２ 事業等のリスク」に記載のとおりであります。
c.資本の財源及び資金の流動性
i）資金需要
当社グループの事業活動における資金需要の主なものは、事業活動の維持・拡大を図っていくために必要となる運転資金、営業拠点の新規出店・移転に伴う費用及びシステム投資費用等の設備投資資金があるほか、Ｍ＆Ａ等の一時的な資金需要があります。
ⅱ）資本の財源及び資金の流動性
当社グループでは、事業活動を維持するための適切な資金の確保と、適正水準の流動性の維持及び健全な財政状態の維持を財務の基本方針としつつ、多様な資金調達手段の確保に努めております。
当社グループが事業活動の維持・拡大を図っていくために必要となる運転資金や設備投資資金の調達は、営業活動から得られるキャッシュ・フローと金融機関からの借り入れにより十分可能であると考えております。
なお、当社グループは運転資金の効率的な調達を行うため、取引先銀行４行と総額5,600百万円を限度とした当座貸越契約を締結しております。
有利子負債の状況については、「第２ 事業の状況 ３ 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 (1) 経営成績等の概要 ①財政状態及び経営成績の状況 b.財政状態 ⅲ）有利子負債」に記載のとおりであります。
当社グループの資金調達、資金運用等に関する取り組み方針につきましては、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注意事項（金融商品関係）」に記載のとおりであります。
d.経営方針、経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等
当社グループは、「持続的な企業価値の向上」を重要な経営課題の１つとして位置付けております。
当社グループは、「企業価値の向上」を示す目標指標をＲＯＥ20％以上にすると共に、財務の健全性を確保しつつ必要な成長投資を行うための適切な負債水準を維持するためデットエクイティレシオ1.0倍を上限とする方針とし、資本効率を重視した経営を実践すると共に、財務の健全性を確保しながら収益性、成長性のバランスを重視し、企業価値の最大化を図ってまいります。加えて、当社は、総還元性向50％を目標とし、株主への利益還元の充実化を図る方針であります。
「持続的な企業価値の向上」を実現するための指標 ： ＲＯＥ20％以上維持
「株主還元」に係る指標 ： 総還元性向50％
「資本政策の基本方針」を支える指標 ： デッドエクイティレシオ1.0倍以下
以上の指標を達成することにより、「持続的な企業価値向上」を実現する。
当社グループは、2016年12月期を初年度とする５か年計画として策定した「中期経営計画(FY16～FY20)」が、計画３年目の2018年12月期において、中期経営計画最終年度の営業利益目標である50億円を２年前倒しで達成したことを踏まえ、2019年12月期～2020年12月期の計画値を見直した修正中期経営計画を策定し、その実現に取り組んでまいりました。
修正中期経営計画の最終年度である当期は、コロナ禍の影響により、前年度実績に対して減益となりましたが、当初の目標である「最終年度で過去最高益の更新を目指す」については、３年度目である2018年12月期に達成し、2019年12月期は、更に過去最高益を更新しました。なお、2019年12月期は、当初の中期経営計画を上方修正しましたが、実績は修正した計画を超過しました。
| 中期経営計画目標 （見直し前） |
修正中期経営計画目標 | 当期実績 | |
| 営業利益 | 50億円 | 79億円 | 61億円 |
| 経常利益 | ― | 80億円 | 62億円 |
| 稼働者数 | 257,400人 | 320,000人 | 210,943人 |
| 人件費１円あたり売上総利益 | 2.8円 | 2.6円 | 2.5円 |
なお、当社グループは、2025年12月期を最終年度とする新たな５か年計画である「中期経営計画(FY21～FY25)」の開示を見送ることといたしました。詳細につきましては、2021年２月12日に公表いたしました「中期経営計画(FY21～FY25)の公表見送りに関するお知らせ」をご参照ください。 ### ４ 【経営上の重要な契約等】
該当事項はありません。 ### ５ 【研究開発活動】
該当事項はありません。
0103010_honbun_0749800103301.htm
第３ 【設備の状況】
１ 【設備投資等の概要】
当連結会計年度における設備投資額は279百万円であり、その主な内訳は、社内利用目的のハードウェア購入及び営業拠点の新規出店・移転に伴う有形固定資産の取得で150百万円、社内利用目的の各種ソフトウエア等購入に伴う無形固定資産の取得で129百万円であります。 ### ２ 【主要な設備の状況】
(1) 提出会社
(2020年12月31日現在)
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの 名称 |
設備の内容 | 帳簿価額(百万円) | 従業員数 (名) |
|||
| 建物 及び構築物 |
工具、器具 及び備品 |
ソフトウエア | 合計 | |||||
| 株式会社フルキャストホールディングス | 本社 (東京都 品川区) |
全社(共通) | 事務所 | 19 | 69 | 218 | 305 | 93 〔167〕 |
(注) １．金額には消費税等を含めておりません。
２．従業員は就業人員であり、臨時従業員数は〔 〕内に年間平均人員を外数で記載しております。
３．上記の他、連結会社以外の者から賃借している資産としては以下のものがあります(金額は年間賃貸料で、駐車場を除く)。
(2020年12月31日現在)
| 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 年間賃借料 (百万円) |
| 本社(東京都品川区) | 全社(共通) | 賃借建物 | 99 |
| 従業員社宅 | 全社(共通) | 賃借建物 | 6 |
| 合計 | ― | ― | 105 |
(2) 国内子会社
(2020年12月31日現在)
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの 名称 |
設備の内容 | 帳簿価額(百万円) | 従業員数 (名) |
||||
| 建物及び構築物 | 工具、器具 及び備品 |
土地 （面積㎡) |
その他 | 合計 | |||||
| 株式会社フルキャスト | 本社 (東京都 品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
99 | 37 | ― | 1 | 137 | 420 〔472〕 |
| 株式会社トップスポット | 本社 (東京都 品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
19 | 6 | ― | ― | 26 | 62 〔 57〕 |
| 株式会社フルキャストアドバンス | 本社 (東京都 品川区) |
警備・その他事業 短期業務支援事業 |
事務所 営業設備 |
11 | 4 | ― | 0 | 14 | 76 〔 51〕 |
| 株式会社フルキャストビジネスサポート | 本社 (東京都 品川区) |
全社(共通) | 事務所 営業設備 |
― | 1 | ― | 0 | 1 | 36 〔 9〕 |
| 株式会社おてつだいネットワークス | 本社 (東京都 品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
― | 0 | ― | 25 | 25 | 3 〔 2〕 |
| 株式会社ワークアンドスマイル | 本社 (東京都品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
2 | 1 | ― | ― | 3 | 4 〔 4〕 |
| 株式会社フルキャストシニアワークス | 本社 (東京都品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
1 | 1 | ― | 0 | 1 | 5 〔 2〕 |
| 株式会社フルキャストポーター | 本社 (東京都品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
1 | 0 | ― | ― | 1 | 7 〔 1〕 |
| 株式会社エフプレイン | 本社 (東京都 港区) |
営業支援事業 | 事務所 営業設備 |
3 | 3 | ― | 34 | 40 | 63 〔 59〕 |
| 株式会社エムズライン | 本社 (東京都港区) |
営業支援事業 | 事務所 営業設備 |
― | ― | ― | ― | ― | 17 〔 30〕 |
| 株式会社ＢＯＤ | 本社 (東京都豊島区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
53 | 62 | ― | 17 | 131 | 277 〔 75〕 |
| 株式会社フルキャストグローバル | 本社 (東京都品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
1 | 0 | ― | ― | 2 | 4 〔 ―〕 |
| ミニメイド・サービス株式会社 | 本社 (東京都渋谷区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
54 | 2 | 184 (276.84) |
5 | 245 | 37 〔339〕 |
| 株式会社ＢＯＤ・Ａｌｐｈａ | 本社 (東京都豊島区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
0 | ― | ― | 1 | 1 | 3 〔 ―〕 |
| 株式会社Fullcast International |
本社 (東京都品川区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
2 | 1 | ― | ― | 2 | 3 〔 ―〕 |
| 株式会社ＨＲマネジメント | 本社 (東京都豊島区) |
短期業務支援事業 | 事務所 営業設備 |
― | ― | ― | 0 | 0 | 39 〔 ―〕 |
(注) １．帳簿価額のうち「その他」は、車両運搬具、建設仮勘定及びソフトウエアであります。
なお、金額には消費税等を含めておりません。
２．従業員は就業人員であり、臨時従業員数は〔 〕内に年間平均人員を外数で記載しております。
３．上記の他、連結会社以外の者から賃借している資産としては以下のものがあります(金額は年間賃貸料で、駐車場を除く)。
(2020年12月31日現在)
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 年間賃借料 (百万円) |
| 株式会社フルキャスト | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 326 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 77 | ||
| 株式会社トップスポット | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 45 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 10 | ||
| 株式会社フルキャストアドバンス | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
警備・その他事業 短期業務支援事業 |
賃借建物 | 37 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 8 | ||
| 株式会社フルキャストビジネスサポート | 従業員社宅 | 全社(共通) | 賃借建物 | 1 |
| 株式会社おてつだいネットワークス | 従業員社宅 | 短期業務支援事業 | 賃借建物 | 0 |
| 株式会社ワークアンドスマイル | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 5 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 1 | ||
| 株式会社フルキャストシニアワークス | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 5 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 1 | ||
| 株式会社フルキャストポーター | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 4 |
| 株式会社エフプレイン | 本社・各支店 (東京都港区 他) |
営業支援事業 | 賃借建物 | 25 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 2 | ||
| 株式会社エムズライン | 本社・各支店 (東京都港区 他) |
営業支援事業 | 賃借建物 | 3 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 0 | ||
| 株式会社ＢＯＤ | 本社・各支店 (東京都豊島区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 170 |
| 株式会社フルキャストグローバル | 本社・各支店 (東京都品川区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 4 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 2 | ||
| ミニメイド・サービス株式会社 | 本社・各支店 (東京都渋谷区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 9 |
| 従業員社宅 | 賃借建物 | 1 | ||
| 株式会社Fullcast International |
従業員社宅 | 短期業務支援事業 | 賃借建物 | 1 |
| 株式会社ＨＲマネジメント | 本社・各支店 (東京都豊島区 他) |
短期業務支援事業 | 賃借建物 | 0 |
(1) 重要な設備の新設等
該当事項はありません。
(2) 重要な設備の除却等
該当事項はありません。
0104010_honbun_0749800103301.htm
第４ 【提出会社の状況】
１ 【株式等の状況】
(1) 【株式の総数等】
① 【株式の総数】
| 種類 | 発行可能株式総数(株) |
| 普通株式 | 110,000,000 |
| 計 | 110,000,000 |
| 種類 | 事業年度末現在 発行数(株) (2020年12月31日) |
提出日現在 発行数(株) (2021年３月29日) |
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 | 内容 |
| 普通株式 | 38,486,400 | 37,486,400 | 東京証券取引所 （市場第一部） |
単元株式数 100株 |
| 計 | 38,486,400 | 37,486,400 | ― | ─ |
(2) 【新株予約権等の状況】
①【ストックオプション制度の内容】
| 株式会社フルキャストホールディングス第１－１回株式報酬型新株予約権 | |
| 決議年月日 | 2017年３月24日 |
| 付与対象者の区分及び人数(名) | 当社取締役(監査等委員である取締役を除く)４名 当社完全子会社取締役８名 当社完全子会社監査役２名 |
| 新株予約権の数（個） ※ | 2,016（注）1 |
| 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ | 普通株式 201,600（注）1 |
| 新株予約権の行使時の払込金額（円） ※ | 1（注）2 |
| 新株予約権の行使期間 ※ | 2021年４月11日～2051年４月10日 |
| 新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額（円） ※ | 発行価格 785.50 資本組入額 （注）3 |
| 新株予約権の行使の条件 ※ | （注）4 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 ※ | 譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の承認を要する。 |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※ | （注）5 |
※ 当事業年度の末日（2020年12月31日）における内容を記載しております。なお、提出日の前月末（2021年２月28日）現在において、これらの事項に変更はありません。
（注）1．新株予約権の目的である株式の種類は当社普通株式とし、新株予約権１個当たりの目的である株式数
（以下「付与株式数」という。）は、100株とする。なお、付与株式数は、新株予約権を割り当てる日
後、当社が株式分割（普通株式の無償割当てを含む。以下同じ。）または株式併合を行う場合は、次の
算式により調整されるものとする。ただし、かかる調整は、当該時点で行使されていない新株予約権の
付与株式数について行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てるものとす
る。
調整後付与株式数 ＝ 調整前付与株式数 × 分割または併合の比率
調整後付与株式数は、株式分割の場合は、当該株式分割の基準日の翌日以降、株式併合の場合は、その
効力発生日以降、これを適用する。ただし、剰余金の額を減少して資本金または準備金を増加する議案
が当社株主総会において承認されることを条件として株式分割が行われる場合で、当該株主総会の終結
の日以前の日を株式分割のための基準日とする場合は、調整後付与株式数は、当該株主総会の終結の日
の翌日以降、当該基準日の翌日に遡及してこれを適用する。
また、上記のほか、付与株式数の調整を必要とするときは、合理的な範囲で付与株式数を調整するもの
とする。
2．各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、新株予約権の行使により交付を受けることがで
きる株式１株当たりの払込金額を１円とし、これに付与株式数を乗じた金額とする。
3．(1) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条
第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果生じる１円未満の
端数は、これを切り上げる。
(2) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記(1)記載の
資本金等増加限度額から上記(1)に定める増加する資本金の額を減じた額とする。
4．(1) 当社の取締役の地位を有する者に割り当てられた新株予約権について、その新株予約権の割当てを
受けた者は、原則として権利行使時において当社の取締役の地位を有していることを要する。
(2) 当社完全子会社の取締役または監査役の地位を有する者に割り当てられた新株予約権について、そ
の新株予約権の割当てを受けた者（上記(1)の新株予約権の割当てを受けた者とあわせ、以下「新株予約権者」という。）は、原則として権利行使時において当社子会社の取締役または監査役の地位を有していることを要する。
(3) 新株予約権は割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画の最終年度である2020年12月期の
営業利益目標値に対する達成度合いに応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができ
る。
5．当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割もしくは新設分割（それぞれ当社
が分割会社となる場合に限る。）、または株式交換もしくは株式移転（それぞれ当社が完全子会社とな
る場合に限る。）（以上を総称して以下「組織再編成行為」という。）をする場合において、組織再編
成行為の効力発生日（吸収合併につき吸収合併がその効力を生ずる日、新設合併につき新設合併設立株
式会社の成立の日、吸収分割につき吸収分割がその効力を生ずる日、新設分割につき新設分割設立株式
会社の成立の日、株式交換につき株式交換がその効力を生ずる日、及び株式移転につき株式移転設立完
全親会社の成立の日をいう。以下同じ。）の直前において残存する新株予約権（以下「残存新株予約
権」という。）を保有する新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号の
イからホまでに掲げる株式会社（以下「再編成対象会社」という。）の新株予約権をそれぞれ交付する
こととする。この場合においては、残存新株予約権は消滅し、再編成対象会社は新株予約権を新たに発
行するものとする。但し、以下の各号に沿って再編成対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併
契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約または株式移転計画において定める
ことを条件とする。
(1) 交付する再編成対象会社の新株予約権の数
新株予約権者が保有する残存新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。
(2) 新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の種類
再編成対象会社の普通株式とする。
(3) 新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の数
組織再編成行為の条件等を勘案のうえ、上記（注）1．に準じて決定する。
(4) 新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、以下に定める再編成後行使価額
に、上記(3)に従って決定される当該各新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の数を乗じて
得られる金額とする。再編成後行使価額は、交付される各新株予約権を行使することにより交付を
受けることができる再編成対象会社の株式１株当たり１円とする。
(5) 新株予約権を行使することができる期間
新株予約権の行使期間に定める新株予約権の権利行使期間の開始日または組織再編成行為の効力発
生日のうちいずれか遅い日から、新株予約権の行使期間に定める新株予約権の権利行使期間の満了
日までとする。
(6) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
（注）3．に準じて決定する。
(7) 譲渡による新株予約権の取得の制限
譲渡による新株予約権の取得については、再編成対象会社の取締役会の承認を要する。
(8) 新株予約権の取得の事由及び条件
以下の①、②、③、④または⑤の議案につき当社株主総会で承認された場合（株主総会決議が不要
の場合は、当社の取締役会決議または会社法第416条第４項の規定に従い委任された執行役の決定が
なされた場合）は、取締役会が別途定める日に、当社は無償で新株予約権を取得することができ
る。
①当社が消滅会社となる合併契約承認の議案
②当社が分割会社となる分割契約もしくは分割計画承認の議案
③当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画承認の議案
④当社の発行する全部の株式の内容として譲渡による当該株式の取得について当社の承認を要す
ることについての定めを設ける定款の変更承認の議案
⑤新株予約権の目的である種類の株式の内容として譲渡による当該種類の株式の取得について当
社の承認を要することまたは当該種類の株式について当社が株主総会の決議によってその全部
を取得することについての定めを設ける定款の変更承認の議案
| 株式会社フルキャストホールディングス第１－２回株式報酬型新株予約権 | |
| 決議年月日 | 2017年３月24日 |
| 付与対象者の区分及び人数(名) | 当社完全子会社従業員８名 |
| 新株予約権の数（個） | 192（注）1 |
| 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ | 普通株式 19,200（注）1 |
| 新株予約権の行使時の払込金額（円） ※ | 1（注）2 |
| 新株予約権の行使期間 ※ | 2021年４月11日～2051年４月10日 |
| 新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額（円） ※ | 発行価格 785.50 資本組入額 （注）3 |
| 新株予約権の行使の条件 ※ | （注）4 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 ※ | 譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の承認を要する。 |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※ | （注）5 |
※ 当事業年度の末日（2020年12月31日）における内容を記載しております。なお、提出日の前月末（2021年２
月28日）現在において、これらの事項に変更はありません。
（注）1．新株予約権の目的である株式の種類は当社普通株式とし、新株予約権１個当たりの目的である株式数
（以下「付与株式数」という。）は、100株とする。なお、付与株式数は、新株予約権を割り当てる日
後、当社が株式分割（普通株式の無償割当てを含む。以下同じ。）または株式併合を行う場合は、次の
算式により調整されるものとする。ただし、かかる調整は、当該時点で行使されていない新株予約権の
付与株式数について行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てるものとす
る。
調整後付与株式数 ＝ 調整前付与株式数 × 分割または併合の比率
調整後付与株式数は、株式分割の場合は、当該株式分割の基準日の翌日以降、株式併合の場合は、その
効力発生日以降、これを適用する。ただし、剰余金の額を減少して資本金または準備金を増加する議案
が当社株主総会において承認されることを条件として株式分割が行われる場合で、当該株主総会の終結
の日以前の日を株式分割のための基準日とする場合は、調整後付与株式数は、当該株主総会の終結の日
の翌日以降、当該基準日の翌日に遡及してこれを適用する。
また、上記のほか、付与株式数の調整を必要とするときは、合理的な範囲で付与株式数を調整するもの
とする。
2．各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、新株予約権の行使により交付を受けることがで
きる株式１株当たりの払込金額を１円とし、これに付与株式数を乗じた金額とする。
3．(1) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条
第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果生じる１円未満の
端数は、これを切り上げる。
(2) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記(1)記載の
資本金等増加限度額から上記(1)に定める増加する資本金の額を減じた額とする。
4．(1) 新株予約権の割当てを受けた者（以下「新株予約権者」という。）は、原則として権利行使時にお
いて当社子会社の従業員の地位を有していることを要する。
(2) 新株予約権は割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画の最終年度である2020年12月期の
営業利益目標値に対する達成度合いに応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができ
る。
5．当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割もしくは新設分割（それぞれ当社
が分割会社となる場合に限る。）、または株式交換もしくは株式移転（それぞれ当社が完全子会社とな
る場合に限る。）（以上を総称して以下「組織再編成行為」という。）をする場合において、組織再編
成行為の効力発生日（吸収合併につき吸収合併がその効力を生ずる日、新設合併につき新設合併設立株
式会社の成立の日、吸収分割につき吸収分割がその効力を生ずる日、新設分割につき新設分割設立株式
会社の成立の日、株式交換につき株式交換がその効力を生ずる日、及び株式移転につき株式移転設立完
全親会社の成立の日をいう。以下同じ。）の直前において残存する新株予約権（以下「残存新株予約
権」という。）を保有する新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号の
イからホまでに掲げる株式会社（以下「再編成対象会社」という。）の新株予約権をそれぞれ交付する
こととする。この場合においては、残存新株予約権は消滅し、再編成対象会社は新株予約権を新たに発
行するものとする。但し、以下の各号に沿って再編成対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併
契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約または株式移転計画において定める
ことを条件とする。
(1) 交付する再編成対象会社の新株予約権の数
新株予約権者が保有する残存新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。
(2) 新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の種類
再編成対象会社の普通株式とする。
(3) 新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の数
組織再編成行為の条件等を勘案のうえ、上記（注）1．に準じて決定する。
(4) 新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、以下に定める再編成後行使価額
に、上記(3)に従って決定される当該各新株予約権の目的である再編成対象会社の株式の数を乗じて
得られる金額とする。再編成後行使価額は、交付される各新株予約権を行使することにより交付を
受けることができる再編成対象会社の株式１株当たり１円とする。
(5) 新株予約権を行使することができる期間
新株予約権の行使期間に定める新株予約権の権利行使期間の開始日または組織再編成行為の効力発
生日のうちいずれか遅い日から、新株予約権の行使期間に定める新株予約権の権利行使期間の満了
日までとする。
(6) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
（注）3．に準じて決定する。
(7) 譲渡による新株予約権の取得の制限
譲渡による新株予約権の取得については、再編成対象会社の取締役会の承認を要する。
(8) 新株予約権の取得の事由及び条件
以下の①、②、③、④または⑤の議案につき当社株主総会で承認された場合（株主総会決議が不要
の場合は、当社の取締役会決議または会社法第416条第４項の規定に従い委任された執行役の決定が
なされた場合）は、取締役会が別途定める日に、当社は無償で新株予約権を取得することができ
る。
①当社が消滅会社となる合併契約承認の議案
②当社が分割会社となる分割契約もしくは分割計画承認の議案
③当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画承認の議案
④当社の発行する全部の株式の内容として譲渡による当該株式の取得について当社の承認を要す
ることについての定めを設ける定款の変更承認の議案
⑤新株予約権の目的である種類の株式の内容として譲渡による当該種類の株式の取得について当
社の承認を要することまたは当該種類の株式について当社が株主総会の決議によってその全部
を取得することについての定めを設ける定款の変更承認の議案 #### ②【ライツプランの内容】
該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】
該当事項はありません。 #### (3)【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】
該当事項はありません。 #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】
| 年月日 | 発行済株式 総数増減数 (株) |
発行済株式 総数残高 (株) |
資本金増減額 (百万円) |
資本金残高 (百万円) |
資本準備金 増減額 (百万円) |
資本準備金 残高 (百万円) |
| 2013年12月20日 (注１) |
△1,110,000 | 38,486,400 | ─ | 2,780 | ─ | ─ |
(注) １. 2013年12月19日開催の取締役会決議に基づき、2013年12月20日付で、自己株式を消却しております。
- 2021年２月12日開催の取締役会決議に基づき、2021年２月16日付で、自己株式を消却し、発行済株式総数が1,000,000株減少しております。 #### (5) 【所有者別状況】
(2020年12月31日現在)
| 区分 | 株式の状況（１単元の株式数100株） | 単元未満 株式の状況 (株) |
|||||||
| 政府及び 地方公共 団体 |
金融機関 | 金融商品 取引業者 |
その他の 法人 |
外国法人等 | 個人 その他 |
計 | |||
| 個人以外 | 個人 | ||||||||
| 株主数(人) | - | 23 | 25 | 33 | 166 | 7 | 4,129 | 4,383 | ― |
| 所有株式数 (単元) |
- | 57,460 | 11,920 | 187,849 | 78,322 | 51 | 49,204 | 384,806 | 5,800 |
| 所有株式数 の割合(％) |
- | 14,932 | 3,097 | 48,816 | 20,353 | 0.013 | 12.786 | 100.00 | ― |
(注) １. 自己株式1,777,898株は、「個人その他」に17,778単元、「単元未満株式の状況」に98株含まれております。
２. 「その他の法人」の欄には、証券保管振替機構名義の株式が10単元含まれております。 #### (6) 【大株主の状況】
(2020年12月31日現在)
| 氏名又は名称 | 住所 | 所有株式数 (株) |
発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) |
| 株式会社ヒラノ・アソシエイツ | 東京都渋谷区道玄坂１－15－３ | 13,826,600 | 37.67 |
| 光通信株式会社 | 東京都豊島区西池袋１－４－10 | 3,529,500 | 9.61 |
| 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） | 東京都港区浜松町２－11－３ | 1,919,500 | 5.23 |
| 株式会社日本カストディ銀行（信託口） | 東京都中央区晴海１－８－12 | 1,522,200 | 4.15 |
| 株式会社ＵＨＰａｒｔｎｅｒｓ２ | 東京都豊島区南池袋２－９－９ | 1,321,100 | 3.60 |
| 株式会社日本カストディ銀行（信託口９） | 東京都中央区晴海１－８－12 | 502,700 | 1.37 |
| ＪＰ ＭＯＲＧＡＮ ＣＨＡＳＥ ＢＡＮＫ ３８５６３２ （常任代理人株式会社みずほ銀行決済営業部） |
２５ ＢＡＮＫ ＳＴＲＥＥＴ， ＣＡＮＡＲＹ ＷＨＡＲＦ， ＬＯＮＤＯＮ， Ｅ１４ ５ＪＰ， ＵＮＩＴＥＤ ＫＩＮＧＤＯＭ （東京都港区港南２－15－１） |
493,800 | 1.35 |
| ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＡＮＤ ＴＲＵＳＴ ＣＯＭＰＡＮＹ５０５０１９ （常任代理人香港上海銀行東京支店カストディ業務部） |
ＡＩＢ ＩＮＴＥＲＮＡＴＩＯＮＡＬ ＣＥＮＴＲＥ Ｐ．Ｏ． ＢＯＸ ５１８ ＩＦＳＣ ＤＵＢＬＩＮ， ＩＲＥＬＡＮＤ （東京都中央区日本橋３－11－１） |
435,900 | 1.19 |
| ＶＩＣＴＯＲＹ ＴＲＩＶＡＬＥＮＴ ＩＮＴＥＲＮＡＴＩＯＮＡＬ ＳＭＡＬＬ－ＣＡＰ ＦＵＮＤ （常任代理人シティバンク、エヌ・エイ東京支店） |
３４３５ ＳＴＥＬＺＥＲ ＲＯＡＤ， ＣＯＬＵＭＢＵＳ ＯＨ ４３２１９－６００４ ＵＳ （東京都新宿区新宿６－27－30） |
423,200 | 1.15 |
| ＢＮＰ ＰＡＲＩＢＡＳ ＳＥＣＵＲＩＴＩＥＳ ＳＥＲＶＩＣＥＳ ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ／ＪＡＳＤＥＣ／ＦＩＭ／ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ ＦＵＮＤＳ／ＵＣＩＴＳ ＡＳＳＥＴＳ （常任代理人香港上海銀行東京支店カストディ業務部） |
３３ ＲＵＥ ＤＥ ＧＡＳＰＥＲＩＣＨ， Ｌ－５８２６ ＨＯＷＡＬＤ－ＨＥＳＰＥＲＡＮＧＥ， ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ （東京都中央区日本橋３－11－１） |
410,000 | 1.12 |
| 計 | ― | 24,384,500 | 66.43 |
(注) １. 上記の他、当社所有の自己株式1,777,898株があります。
- 前事業年度末現在主要株主であった株式会社光通信は、当事業年度末では主要株主ではなくなり、光通信株式会社及びその共同保有者が新たに主要株主となっております。
(7) 【議決権の状況】
① 【発行済株式】
(2020年12月31日現在)
| 区分 | 株式数(株) | 議決権の数(個) | 内容 |
| 無議決権株式 | ― | ― | ― |
| 議決権制限株式(自己株式等) | ― | ― | ― |
| 議決権制限株式(その他) | ― | ― | ― |
| 完全議決権株式(自己株式等) | （自己保有株式） 普通株式 |
― | ― |
| 1,777,800 | |||
| 完全議決権株式(その他) | 普通株式 | 367,028 | ― |
| 36,702,800 | |||
| 単元未満株式 | 普通株式 | ― | ― |
| 5,800 | |||
| 発行済株式総数 | 38,486,400 | ― | ― |
| 総株主の議決権 | ― | 367,028 | ― |
(注) 上記「完全議決権株式（その他）」には証券保管振替機構名義の株式が1,000株（議決権10個）含まれております。
② 【自己株式等】
(2020年12月31日現在)
| 所有者の氏名又は名称 | 所有者の住所 | 自己名義 所有株式数（株） |
他人名義 所有株式数（株） |
所有株式数の 合計（株） |
発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％） |
| ㈱フルキャストホールディングス | 東京都品川区西五反田八丁目９番５号 | 1,777,800 | ― | 1,777,800 | 4.62 |
| 計 | ― | 1,777,800 | ― | 1,777,800 | 4.62 |
２ 【自己株式の取得等の状況】
| 【株式の種類等】 | 会社法第155条第３号及び会社法第155条第７号による普通株式の取得 |
該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（円） |
| 取締役会（2020年２月７日）での決議状況 （取得期間 2020年２月10日～2020年４月24日） |
449,600 | 991,817,600 |
| 当事業年度前における取得自己株式 | - | - |
| 当事業年度における取得自己株式 | 449,500 | 991,597,000 |
| 残存決議株式の総数及び価額の総額 | 100 | 220,600 |
| 当事業年度の末日現在の未行使割合（％） | 0.0 | 0.0 |
| 当期間における取得自己株式 | - | - |
| 提出日現在の未行使割合（％） | 0.0 | 0.0 |
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（円） |
| 取締役会（2021年２月12日）での決議状況 （取得期間 2021年２月15日～2021年３月24日） |
331,700 | 552,000,000 |
| 当事業年度前における取得自己株式 | - | - |
| 当事業年度における取得自己株式 | - | - |
| 残存決議株式の総数及び価額の総額 | - | - |
| 当事業年度の末日現在の未行使割合（％） | - | - |
| 当期間における取得自己株式 | 286,400 | 551,875,800 |
| 提出日現在の未行使割合（％） | 13.7 | 0.0 |
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（円） |
| 当事業年度における取得自己株式 | 46 | 79,718 |
| 当期間における取得自己株式 | 42 | 69,972 |
（注）当期間における取得自己株式には、2021年３月１日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式数は含めておりません。
(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】
| 区分 | 当事業年度 | 当期間 | ||
| 株式数（株） | 処分価額の総額 （円） |
株式数（株） | 処分価額の総額 （円） |
|
| 引き受ける者の募集を行った取得自己株式 | ― | ― | ― | ― |
| 消却の処分を行った取得自己株式 | ― | ― | 1,000,000 | 1,742,000,000 |
| 合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式 | ― | ― | ― | ― |
| その他（ ― ） | ― | ― | ― | ― |
| 保有自己株式数 | 1,777,898 | ― | 1,064,340 | ― |
（注）当期間における保有自己株式数には、2021年３月１日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式数は含めておりません。
### ３ 【配当政策】
当社は、総還元性向50％を目標とし、株主への利益還元の充実化を図る方針であります。
今後も、収益力を強化し、経営効率の一層の向上を図ると共に、配当と自己株式取得を合わせた総還元性向50％を目標とした株主還元を実施することにより、ＲＯＥ20％以上を「企業価値の向上」を示す目標指標とし、その実現を目指してまいります。
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年２回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当、期末配当共に取締役会であります。
当期の配当につきましては、総還元性向50％の考えに基づき、前期比１円増配、配当予想同額となる１株当たり41円の配当を通期で実施し、期末では１株につき22円の配当（配当予想比１円増配、配当予想同額）及び株式の取得価額の総額552百万円を上限に自己株式の取得を実施することを2021年２月12日開催の取締役会で決議しております。その結果、2020年12月期の総還元性向は50.0％以上となる予定であります。
内部留保につきましては、今後の事業展開への備えとシステムの整備及び社員教育といった社内体制の充実等に充当することにより、継続的な成長を実現するための事業基盤整備に努める予定であります。
なお、当社は会社法第454条第５項に規定する中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。
（注）基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。
| 決議年月日 | 配当金の総額 （百万円） |
１株当たり配当額 （円） |
| 2020年８月７日 取締役会決議 |
697 | 19 |
| 2021年２月12日 取締役会決議 |
808 | 22 |
４ 【コーポレート・ガバナンスの状況等】
(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】
①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
当社グループは、株主の皆様をはじめとする利害関係者の方々に対する経営の透明性を確保すること及び経営の効率性を高め「持続的な企業価値の向上」を実現することを、コーポレート・ガバナンスの基本的な方針及び目的としております。
②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由
A. 企業統治の体制の概要
会社の機関の概要は以下の通りです。
a) 取締役会
取締役会は、複数（２名以上）の社外取締役によって構成すること及び社外取締役全員を株式会社東京証券取引所が定める独立役員として届け出ることを取締役の構成方針としております。
2021年３月29日現在、取締役会は取締役（監査等委員である取締役を除く。）４名及び監査等委員である取締役３名（うち社外取締役３名）の計７名（男性７名、女性０名）で構成されており、経営の透明性を確保すると共に、当社グループ経営全体に関わる執行状況の監督、グループ経営に必要なグループの全体最適化戦略の決定及びグループ共通課題への対処等、経営上の重要事項についての意思決定を行っております。
なお、取締役会は代表取締役社長ＣＥＯ 坂巻一樹を議長とし、取締役会長 平野岳史、取締役 石川敬啓、取締役 貝塚志朗、監査等委員 佐々木孝二、監査等委員 上杉昌隆、監査等委員 戸谷英之の７名で構成されております。
2020年12月期は、取締役会を12回開催しました。全取締役が全ての取締役会に出席しております。また、主な検討事項は、中期経営計画（同計画のレビュー及び更新を含む）、株主還元及び資本政策、Ｍ＆Ａ及び業務提携、内部統制・コンプライアンス、役員報酬、コーポレート・ガバナンス（政策保有株式の保有適否の検証及び取締役会の実効性評価等を含む）、関連当事者取引等です。
b) 監査等委員会
監査等委員会は、監査等委員であり、独立性のある社外取締役３名（男性３名、女性０名）で構成されており、監査に関する重要事項についての意見交換、協議または決定を行っております。また、会計監査人とは適宜報告を受けるなどの連携を図ることとしております。
なお、監査等委員会は、委員長 佐々木孝二を議長とし、委員 上杉昌隆、委員 戸谷英之の３名で構成されております。
c) 人事・法務部長
会社運営の前提条件である法令遵守の精神をグループ企業全体に浸透、徹底させ、風土化すること、社会のルール、社内ルール遵守の風土化を推進しております。また、財務報告に係る内部統制システム／ガイドラインの改善・維持及びその有効性の評価及び情報セキュリティ体制整備を含む内部監査業務を通じた、グループの企業価値の向上を図っております。
d) 会計監査人
会計監査を担当する監査法人として、ＰｗＣあらた有限責任監査法人と金融商品取引法及び会社法に基づく監査について監査契約を締結しております。定期的な監査のほか会計上及び内部統制上の課題については随時確認を取るなど、会計処理並びに内部統制組織の適正性確保に努めております。
〈当社のコーポレート・ガバナンスの体制の模式図〉
B. 企業統治の体制を採用する理由
当社は、2016年３月25日開催の第23期定時株主総会において、監査等委員会設置会社への移行を内容とする定款の変更が決議されたことにより、当社は同日付をもって監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行いたしました。
当社は、2021年３月29日現在、取締役（監査等委員であるものを除く。）４名、監査等委員である取締役３名の計７名による取締役会を構成する取締役会設置会社、監査等委員である取締役３名による監査等委員会を構成する監査等委員会設置会社であります。
前述のコーポレート・ガバナンスの基本的な方針及び目的を実現するため、取締役７名のうち３名は社外取締役を選任することで外部的な視点からの業務執行全般の監督機能の強化を図っております。
監査等委員である取締役につきましては、３名全員を独立社外取締役(うち１名は常勤監査等委員)とすることで取締役の業務執行に対し有効かつ適切な監視を行い、客観性と中立性を確保した体制を整えております。
これらの体制により十分にコーポレート・ガバナンスが機能していると考えております。
③企業統治に関するその他の事項等
A. 内部統制システム
a) 取締役会におけるリスクに関する予防措置、法令遵守及び危機管理のための体制（以下、「リスク管理体制」という。）を確保するため、次の措置をとる。
イ.重要な非通例の取引、重要な会計上の見積り、会社と取締役との取引、子会社との重要な取引等、全社的に影響を及ぼす事項については、取締役会の決議を要する。
ロ.チーフエグゼクティブオフィサー（以下、「ＣＥＯ」という。）は、リスク管理体制のための取り組みや業務プロセス整備の状況につき、定期的に取締役会に報告する。
また、重大な不正事案等が発生した場合には直ちに取締役会に報告する。
b) 取締役（監査等委員であるものを除く。）及び使用人の職務執行におけるリスク管理体制（a)に記載の「リスク管理体制」と同義）を確保するため、次の措置をとる。
イ.リスク管理最高責任者をＣＥＯとし、リスク管理実務責任者として人事・法務部長を配置する。
当社内に各グループ企業を担当するリスク管理担当者を配置し、人事・法務部長がＣＥＯの指示のもと、以下ロ.からト.の実務を統括する。
ロ.職務権限規程を整備し、特定の者に権限が集中しないような内部牽制システムの確立を図る。
ハ.リスク管理基本規程の定めにより、同規程に従ったリスク管理体制を構築する。
ニ.法令違反事項、リスクその他の重要情報の適時開示を果たすため、取締役会に直ちに報告すべき重要情報の基準及び開示基準を策定する。
ホ.取締役（監査等委員であるものを除く。）、管理職従業員、一般職従業員に対して、階層別に必要な研修を実施する。また、関連する法規の制定・改正、当社グループ及び他社で重大な不祥事、事故が発生した場合等においては、速やかに必要な研修を実施する。
ヘ.業務執行においてリスク管理体制の徹底と内部監査を行うとともに、当社内に配置した各グループ企業を担当するリスク管理担当者を通じて、各グループ企業のリスク管理体制の徹底に努める。
ト.各業務において行われる取引の発生から、各業務の会計システムを通じて財務諸表が作成されるプロセスの中で、虚偽記載や誤りが生じる恐れのある事象をチェックし、業務プロセスの中に不正や誤りが生じないよう、システムを整備する。また、必要な場合には、その整備のための横断的な組織を設ける。
c) 情報の保存及び管理のための体制を整備するため、次の措置をとる。
イ.人事・法務部長は、取締役（監査等委員であるものを除く。）、従業員に対して文書管理規則に従って文書の保存、管理を適正に行うよう指導する。
ロ.人事・法務部長は、次の文書（電磁的記録を含む）について関連資料とともに少なくとも10年間保管し、管理する。
(ⅰ) 株主総会議事録
(ⅱ) 取締役会議事録
(ⅲ) 計算書類
(ⅳ) その他取締役会が決定する書類
ハ.取締役（監査等委員であるものを除く。）及び監査等委員は、常時上記ロ.における文書等を閲覧できる。
d) 当社及び当社グループの取締役の職務執行が効率的に行われることを確保するため、次の措置をとる。
イ.取締役は、毎期、期初の取締役会において、全従業員の共通目的となる事業計画を策定する。取締役は、取締役会において定期的にその結果をレビューする。
ロ.取締役の職務執行が効率的に行われることを確保するための体制の基礎として、取締役会を最低月１回定時に開催するほか、必要に応じて適宜臨時に開催する。
ハ.取締役会の決定に基づく業務執行については、組織規程、業務分掌規程及び職務権限規程において、それぞれの責任者及びその責任、執行手続きの詳細について定める。
e) 企業集団における業務の適正性確保のための体制を整備するため、次の措置をとる。
イ.当社は、グループ会社全体としてのフルキャストグループ社員行動憲章を策定し、従業員全員への浸透を図る。グループ会社の各取締役は、全社にこれを認識させるとともに、自ら率先して憲章に従い行動する。
ロ.グループ会社の取締役、従業員は、グループ各社における重大な法令違反その他リスクに関する重要な事実を発見した場合は、人事・法務部長に報告し、人事・法務部長はＣＥＯに報告する。人事・法務部長はＣＥＯの指示のもと、報告された事実についての調査を指揮・監督し、必要と認める場合、適切な対策を決定する。また必要に応じて、ＣＥＯは取締役会に、人事・法務部長は監査等委員会に報告する。
ハ.人事・法務部長は、グループ会社が適切な内部統制システムの整備を行うよう指導する。
f) 監査等委員監査の実効性確保のための体制を整備するため、次の措置をとる。
イ.監査等委員がその職務を補助すべき使用人の設置を求めた場合には、当社の従業員から監査等委員補助者を任命する。監査等委員補助者は、取締役（監査等委員であるものを除く。）の指揮命令に服さないものとし、その人事考課は監査等委員が行う。これらの者の異動、懲戒については監査等委員会の同意を得る。
ロ.監査等委員補助者は業務の執行にかかる役職を兼務しない。
ハ.当社及び当社グループの取締役（監査等委員であるものを除く。）及び従業員は、法令に違反する事実、会社に著しい損害を与える恐れのある事実を発見したときには、監査等委員に対して当該事実を速やかに報告しなければならない。なお、当該事実を報告した当社及び当社グループの取締役（監査等委員であるものを除く。）及び従業員の秘匿性を確保し、当該事実を報告した者に対して当該報告を行ったことを理由として不利益な取り扱いをしない。
ニ.内部通報制度の窓口を外部に設置する。内部通報制度を利用した者の秘匿性を確保し、内部通報制度を利用したことを理由として不利益な取扱をしない。また、内部通報制度の外部窓口は提供された情報を人事・法務部長または常勤監査等委員に報告する体制を整備する。
ホ.当社及び当社グループの取締役（監査等委員であるものを除く。）及び従業員は、監査等委員から業務執行に関する事項の報告を求められた場合には、速やかに報告を行わなければならない。
ヘ.監査等委員は、子会社の取締役会のほか、監査等委員が監査のために必要と判断する会議に出席できる。また、監査等委員が監査のために必要と判断する資料については閲覧することができる。
ト.監査等委員は、会計監査人及び内部監査部門と密接な連携を保ち、必要に応じて弁護士等の外部専門家の助言を受けることができる。
チ.当社は、監査等委員がその職務の執行について費用の前払等の請求をしたときは、担当部署において審議の上、当該請求に係る費用又は債務が当該監査等委員の職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用又は債務を処理する。
g) 反社会的勢力排除に向けた基本的な考え方とその実効性確保のための体制を整備するため、次の措置をとる。
イ.当社及び当社グループは、フルキャストグループ社員行動憲章に従い、反社会的勢力との関係断絶を掲げ、いかなる取引も行わない。
ロ.反社会的勢力に関する情報を社内で収集、管理するとともに外部専門機関からの情報も活用し、相手方が反社会的勢力であるかの確認に利用する。
ハ.反社会的勢力による不当要求に対しては、断固として拒絶する。また、不当要求には組織として毅然とした姿勢で対応する。
ニ.反社会的勢力排除における適切な助言、協力を得ることができるよう、外部専門機関との連携を構築する。
B. 責任限定契約の概要
当社と監査等委員である社外取締役は会社法第427条第１項に基づき、会社法第423条第１項の損害賠償責任について、責任限定契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、職務を行うにあたり善意でかつ重大な過失がないときは、会社法第425条第１項に定める最低責任限度額としております。
C.取締役会で決議することができる株主総会決議事項
当社は、以下について株主総会の決議によらず、取締役会で決議することができる旨を定款に定めております。
a) 自己株式を取得することができる旨
(資本効率の向上と株主への一層の利益還元をできるようにするため)
b) 剰余金の配当をすることができる旨
(機動的な資本政策及び配当政策が遂行できるようにするため）
c) 中間配当をすることができる旨
(機動的な資本政策及び配当政策が遂行できるようにするため）
d) 任務を怠ったことによる取締役及び監査等委員(取締役であった者、監査等委員であった者及び監査役であった者を含む) の損害賠償責任を、法令の限度において、取締役会の決議によって免除することができる旨
(職務の遂行にあたり期待される役割を十分に発揮できるようにするため)
D.取締役の定数
当社の取締役（監査等委員であるものを除く。）は10名以内、監査等委員である取締役は４名以内とする旨を定款に定めております。
E.取締役の選任の決議要件
当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨を定款に定めております。
また、累積投票による取締役の選任については、累積投票によらないものとする旨を定款に定めております。
F.株主総会の特別決議要件
当社は、株主総会の円滑な運営を行うことを目的として、会社法第309条第２項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。
G.ＩＲ・その他の活動
当社は、透明性の高い経営を目指して企業情報の適宜適切な開示を行うことが、当社経営に対する理解と信頼を得る上で重要であると考えております。
当社は、株主を重要なステークホルダーと位置付け、株主との建設的な対話の充実やそのための正確な情報提供等の観点を考慮した上で、株主総会の開催日をはじめとする株主総会関連の日程について、適切な設定を行うこととしております。
また、株主総会以外の場においても、持続的な成長と中長期的な企業価値向上に資するかという観点から合理的な範囲で株主との建設的な対話を促進していく考えのもと、機関投資家やアナリスト向けの説明会を年２回開催しております。説明会には常に代表取締役社長ＣＥＯが出席し、参加者との積極的な対話に努めております。
さらに、ホームページを通じて国内のみならず海外の投資家の方々にも等しく情報開示する体制を整備しております。
当社は、取り組みを通じて業界で最もアカウンタビリティに優れた会社を目指すと共に、特に中長期的な観点から利益を追求する旨の投資方針を有する主要な株主との間において、重要な経営上の方針やコーポレートガバナンス等についての議論を促進してまいります。
### (2) 【役員の状況】
①役員一覧
男性7名 女性0名 （役員のうち女性の比率0.0％）
役職名
氏名
生年月日
略歴
任期
所有
株式数
(株)
取締役
会長
平 野 岳 史
1961年８月25日生
| 1984年４月 | 株式会社ハーベストフューチャーズ入社 |
| 1990年９月 | 株式会社リゾートワールド(現 株式会社フルキャストホールディングス)設立 代表取締役社長 |
| 2006年７月 | 株式会社フルキャストマーケティング（現株式会社エフプレイン）代表取締役社長 |
| 2007年９月 | 当社取締役 |
| 2009年12月 | 当社取締役相談役 |
| 2015年３月 | 当社取締役会長（現任） |
| 2017年４月 | 株式会社エフプレイン代表取締役会長 （現任） |
| 2018年10月 | Advancer Global Limited Director （現任） |
(注)2
―
代表
取締役
社長
ＣＥＯ
坂 巻 一 樹
1970年９月30日生
| 1989年４月 | 株式会社エーアイ通商入社 |
| 1995年２月 | 株式会社フルキャスト（現 株式会社フルキャストホールディングス）入社 |
| 2005年10月 | 株式会社フルキャストＨＲ総研（現 株式会社フルキャスト）代表取締役 |
| 2007年10月 | 株式会社フルキャスト執行役員業務推進部長 |
| 2008年10月 | 同社執行役員東海・関西営業部長 |
| 2009年６月 | 同社代表取締役 |
| 2011年12月 | 当社取締役 |
| 2013年１月 | 株式会社フルキャスト代表取締役社長 （現任） |
| 2014年１月 | 当社代表取締役社長ＣＥＯ（現任） |
(注)2
105,447
取締役
石 川 敬 啓
1967年７月22日生
| 1990年９月 | 株式会社リゾートワールド（現 株式会社フルキャストホールディングス）専務取締役 |
| 2000年９月 | 株式会社フルキャストファクトリー代表取締役 |
| 2006年４月 | 株式会社フルキャストセントラル代表取締役 |
| 2012年１月 | 株式会社スタートライン取締役（現任） |
| 2012年５月 | 株式会社ビート代表取締役社長 |
| 2014年12月 | ビートテック株式会社代表取締役社長 |
| 2016年３月 | 当社取締役(現任） |
| 2016年４月 | 株式会社ビート代表取締役会長（現任） |
| 2017年１月 | ビートテック株式会社代表取締役会長 （現任） |
(注)2
154,600
取締役
貝 塚 志 朗
1961年10月３日生
| 1990年９月 | 株式会社リゾートワールド（現 株式会社フルキャストホールディングス）専務取締役 |
| 2002年５月 | 株式会社フルキャストテクノロジー（現 株式会社夢テクノロジー）代表取締役 |
| 2002年10月 | 有限会社インタービズ取締役（現任） |
| 2010年２月 | 株式会社リアヴィオ代表取締役（現任） |
| 2013年９月 | 株式会社ディメンションポケッツ代表取締役（現任） |
| 2016年４月 | 合同会社ＩＰＭ代表社員（現任） |
| 2016年６月 | 合同会社Ｏｎｅ Ｓｕｉｔｅ代表社員 （現任） |
| 2017年３月 | 当社取締役（現任） |
(注)2
75,200
役職名
氏名
生年月日
略歴
任期
所有
株式数
(株)
取締役
常勤監査等委員
佐々木 孝 二
1945年８月２日生
| 1966年４月 | 東京国税局 入局 総務部総務課勤務 以後各税務署にて勤務 |
| 1984年12月 | 税理士試験合格 |
| 1995年６月 | 中野税務署特別国税調査官で退官 |
| 1995年９月 | 佐々木税務会計事務所開設 |
| 1999年12月 | 当社社外監査役 |
| 2008年９月 | 株式会社フルキャストＨＲ総研（現 株式会社フルキャスト）監査役 |
| 2016年３月 | 当社取締役（常勤監査等委員）(現任） |
(注)3
9,600
取締役
監査等委員
上 杉 昌 隆
1965年７月31日生
| 1995年４月 | 弁護士登録（東京弁護士会） |
| 1999年４月 | 上杉法律事務所開設 |
| 2003年６月 | アムレック法律会計事務所共同経営者 |
| 2003年６月 | デジタルアーツ株式会社監査役 |
| 2004年６月 | ネクスステック株式会社監査役 |
| 2012年12月 | 株式会社エフプレイン社外監査役 |
| 2013年６月 | 株式会社コマースOneホールディングス社外監査役（現任） |
| 2013年12月 | 株式会社セレス社外監査役(現任) |
| 2014年11月 | 株式会社Aiming社外監査役（現任） |
| 2015年３月 | 桜田通り総合法律事務所開設（共同経営者・現任） |
| 2016年３月 | 当社取締役（監査等委員）(現任） |
| 2016年６月 | デジタルアーツ株式会社取締役(監査等委員)（現任） |
(注)3
―
取締役
監査等委員
戸 谷 英 之
1979年１月５日生
| 2003年10月 | 新日本監査法人(現 ＥＹ新日本有限責任監査法人)入所 |
| 2007年６月 | 公認会計士登録 |
| 2007年７月 | 清和監査法人(現 ＲＳＭ清和監査法人)パートナー |
| 2013年６月 | 株式会社エフプレイン社外監査役 |
| 2014年７月 | 株式会社いちごホールディングス社外監査役（現任） |
| 2015年12月 | 株式会社エフプレイン監査役（現任） |
| 2016年３月 | 当社取締役（監査等委員）(現任） |
| 2016年７月 | 清和監査法人(現 ＲＳＭ清和監査法人)代表社員（現任） |
(注)3
―
計
344,847
(注) １．取締役 佐々木孝二、上杉昌隆及び戸谷英之は、会社法第２条第15号に定める社外取締役であります。
２．監査等委員以外の取締役の任期は、2020年12月期に係る定時株主総会終結の時から2021年12月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
３．監査等委員である取締役の任期は、2019年12月期に係る定時株主総会終結の時から2021年12月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
４．監査等委員会の体制は、次のとおりであります。
委員長 佐々木 孝二 委員 上杉 昌隆 委員 戸谷 英之
５．代表取締役 坂巻一樹の所有株式数には、フルキャストホールディングス役員持株会における持分を含めた実質持ち株数を記載しております。 ②社外役員の状況
A. 社外取締役の人的関係、資本的関係又は取引関係のその他の利害関係の概要
社外取締役３名につきましては、当社株式を以下のとおり保有しております。
(2021年３月29日現在)
| 会社における地位 | 氏名 | 持株数（株） |
| 常勤監査等委員 | 佐々木 孝 二 | 9,600 |
| 監査等委員 | 上 杉 昌 隆 | ─ |
| 監査等委員 | 戸 谷 英 之 | ― |
戸谷英之氏の兼職先である株式会社エフプレインは、当社の連結子会社であります。
その他の当社社外役員の重要な兼職先と当社との間に特別な利害関係はありません。
B. 社外取締役の機能及び役割並びに選任状況に対する考え方
当社においては、社外取締役を選任するにあたり、以下の考え方に基づき選任しております。
（社外取締役）
・社外取締役は、業務執行全般の監督機能強化及び経営の透明性を確保する観点からガバナンスの豊富な経験及びその専門性並びに経営に対する客観性を鑑み、適任である人物を選任する。
・社外取締役の選任目的に適うよう、新たな社外取締役の選任においては、株式会社東京証券取引場が定める独立役員の独立性の判断基準に加えて、当社独自の「社外役員の独立性に関する基準」に基づき、その独立性を客観的に判断する。
・企業経営者を社外取締役とする場合は、当該取締役の本務会社との取引において利益相反が生じる可能性もあるが、個別案件での利益相反には取締役会での手続きにて適正に対処する。
（参考）社外役員の独立性に関する基準
当社は、コーポレートガバナンス強化の一環といたしまして、当社の社外取締役について、以下のとおり、当社が独立性を判断するための基準を定めております。
《役員の独立性要件》
当社の独立役員は、会社法及び会社法施行規則に定める社外取締役であるとともに、株式会社東京証券取引所など国内の金融商品取引所が定める独立性要件に加えて、以下の要件を満たす者をいう。
1. 以下のいずれにも該当しない者
（１）当社の親会社の業務執行者又は業務執行者でない取締役
（２）当社の兄弟会社の業務執行者
（３）当社又は当社子会社（以下、「当社グループ」という。）を主要な取引先とする者又はその業務執行者
（４）当社グループの主要な取引先又はその業務執行者
（５）当社グループから役員報酬以外に多額の金銭その他の財産を得ているコンサルタント、会計専門家又は法律専門家（当該財産を得ている者が法人、組合等の団体である場合は、当該団体に所属する者をいう。）
（６）最近１年間において、上記（１）から（５）までのいずれかに該当していた者
（７）次の①から③までのいずれかに掲げる者（重要でない者を除く）の二親等以内の親族
① 上記（１）から（６）に掲げる者
② 当社の子会社の業務執行者
③ 最近１年間において、②又は当社の業務執行者に該当していた者
2. 独立役員としての職務を果たすことができない、その他の事情を有していないこと。
3. 上記1から2のいずれかに該当する場合であっても、当該人物が実質的に独立性を有すると判断した場合には、社外役員選任時にその理由を説明・開示することで、独立役員として選任することができる。
注 1.「業務執行者」とは、業務執行取締役、執行役、執行役員その他の使用人をいう。
2.「主要な取引先」とは、当社グループとの取引において、支払額又は受取額が、当社グループ又は取引先の直近事業年度における年間連結売上高の２％以上を占めている企業をいう。
3.「当社から役員報酬以外に多額の金銭その他の財産を得ている」とは、直近事業年度において役員報酬以外に、当社グループから1,000万円以上の金銭その他の財産上の利益を得ている者をいう。
監査等委員である社外取締役佐々木孝二氏、上杉昌隆氏及び戸谷英之氏については、業務執行全般の監督機能強化及び経営の透明性を確保する観点から、ガバナンスの豊富な経験及びそれぞれが有する専門性、経営に対する客観性を鑑み、適任であるとの判断から選任しております。なお、株式会社東京証券取引所が企業行動規範の「遵守すべき事項」として規定している独立役員（一般株主と利益相反が生じる恐れのない社外取締役又は社外監査役をいう。）として指定し、同証券取引所に届け出ています。
なお、佐々木孝二氏については税理士の資格を、上杉昌隆氏については弁護士の資格を、戸谷英之氏については公認会計士の資格を有しております。
③監査等委員である社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
監査等委員である社外取締役は取締役会において、議案・審議等に必要な発言を適宜行うと共に、取締役（監査等委員であるものを除く。）の職務の執行及び取締役会決議における意思決定過程が適正であるかどうか等の観点から、議案・審議等につき、必要に応じ、意見を述べております。
監査等委員と内部監査部門は、監査計画の策定や内部監査の結果報告等を通じて相互の連携を図っております。また、監査等委員会において、会計監査人でありますＰｗＣあらた有限責任監査法人より、監査計画、監査結果等の詳細な説明が適時行われております。
内部統制部門(人事・法務部)は、内部統制の整備・運用状況の有効性評価の結果を取りまとめ、取りまとめた結果を代表取締役社長ＣＥＯが、取締役会及び監査等委員会並びに会計監査人に適時に報告しております。また、財務報告に係る内部統制の重要な役割を担うものによる不正及び重要な内部統制の変更があった場合にも、取締役会及び監査等委員会並びに会計監査人に適時に報告しております。 (3) 【監査の状況】
①監査等委員会監査の状況
(i) 監査等委員会監査の組織、人員及び手続
監査等委員会は、全監査等委員(３名)が独立性のある社外取締役で構成されております。監査等委員である社外取締役は税理士や弁護士等各方面の専門的見地から監査を行うとともに、監査等委員会監査等基準に従って、取締役の職務の執行を監査し、会社の業務の適正な運営、合理化等について、意見等を述べております。
当社は、監査等委員会の監査・監督機能を強化するため、取締役（監査等委員である取締役を除く。）からの情報収集及び重要な会議における情報共有並びに内部監査部門と監査等委員会の十分な連携を可能とすべく、常勤の監査等委員を選任する方針としております。現在は、常勤の監査等委員として佐々木孝二氏を選任しております。同氏は、税理士としての経験を有しており、財務及び会計等に関する相当程度の知見を有しております。
(ⅱ) 監査等委員及び監査等委員会の活動状況
当事業年度において当社は監査等委員会を11回開催しており、１回当たりの所要時間は約１時間でありました。個々の監査等委員の出席状況については次のとおりであります。
| 区分 | 氏名 | 監査等委員会出席回数 |
| 社外取締役（常勤監査等委員） | 佐々木 孝二 | 11回/11回 |
| 社外取締役（監査等委員）) | 上杉 昌隆 | 11回/11回 |
| 社外取締役（監査等委員） | 戸谷 英之 | 11回/11回 |
監査等委員会における主な議題は、監査計画の策定、重要監査項目の審議、内部統制システムの整備・運用、会計監査人の評価と再任適否、取締役会付議事項の事前審議等となっております。
年間を通じ次のような決議、報告・協議がなされました。
決議事項 13件：監査報告書の提出の件、監査等委員である取締役の報酬額の決定の件等
報告・協議 11件：監査の進捗の件、コンプライアンス進捗状況の件等
また、常勤の監査等委員の主な活動としては、監査等委員会の議長を務めると共に、取締役（監査等委員である取締役を除く。）との意思疎通、取締役会への出席、また、必要に応じて、重要書類の閲覧結果や取締役及び従業員の職務の執行状況を監査等委員会に報告しております。
②内部監査の状況
内部監査は、内部監査規程に従って行われております。
なお、内部監査規程には、内部監査の機能は、経営診断の見地から会社の財産及び業務を適正に把握し、経営の合理化並びに能率の増進に寄与するとともに、意思疎通の実をあげ、あわせて各業務相互の連絡調整に努めることにあり、その監査責任者は、人事・法務部長である旨等を定めております。
③会計監査の状況
A. 監査法人の名称
ＰｗＣあらた有限責任監査法人
B. 継続監査期間
９年間
C. 業務を遂行した公認会計士
高濱 滋
小林 正英
D．監査業務に係る補助者の構成
当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士３名、会計士試験合格者等２名、その他12名であります。
E. 監査法人の選定方法と理由
日本監査役協会が公表する「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指針」等を参考に、品質管理、独立性、専門性、監査報酬、監査等委員会及び経営者とのコミュニケーション、並びに不正リスクへの対応等を総合的に勘案し、選定をしております。
監査等委員会は、会計監査人の職務に支障がある場合等、その必要があると判断した場合は、株主総会に提出する会計監査人の解任又は不再任に関する議案の内容を決定いたします。
また、会計監査人が会社法第340条第１項各号に定める項目に該当すると認められる場合は、監査等委員全員の同意に基づき、会計監査人を解任します。この場合、監査等委員会が選定した監査等委員は、解任後最初に招集される株主総会において、会計監査人を解任した旨及びその理由を報告いたします。
F．監査等委員会による監査法人の評価
当社の監査等委員会は、会計監査人の監査体制及び職務遂行状況等を総合的に評価しております。
④監査報酬の内容等
A.監査公認会計士等に対する報酬
| 区分 | 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | ||
| 監査証明業務に 基づく報酬(百万円) |
非監査業務に 基づく報酬(百万円) |
監査証明業務に 基づく報酬(百万円) |
非監査業務に 基づく報酬(百万円) |
|
| 提出会社 | 35 | ― | 36 | ― |
| 連結子会社 | ― | ― | ― | ― |
| 計 | 35 | ― | 36 | ― |
B.監査公認会計士等と同一のネットワーク（プライスウォーターハウスクーパース）に対する報酬（A.を除く。）
該当事項はありません。
C.その他重要な監査証明業務に基づく報酬の内容
該当事項はありません。
D.監査報酬の決定方針
当社では監査公認会計士等の監査計画、監査内容、監査日数等を勘案した上で監査報酬を決定しております。
E.監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由
監査等委員会は、公益社団法人日本監査役協会が公表する「会計監査人との連携に関する実務指針」等を踏まえ、前期の監査実績の分析・評価、監査計画における監査時間・配員計画、会計監査人の職務遂行状況、報酬見積もりの相当性などを確認し、検討した結果、会計監査人の報酬額につき会社法第399条第１項の同意を行っております。 (4) 【役員の報酬等】
①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
役員の報酬等は、株主総会の決議によって定める旨を定款で定めております。
当社は役員に対する報酬等の額を、株主総会で決定した報酬総額の限度内において、１年ごとに決定しております。
取締役の報酬は、2016年３月25日開催の第23期定時株主総会において、取締役（監査等委員であるものを除く。）の報酬限度額を年額200百万円、監査等委員である取締役の報酬限度額を年額50百万円とすることを決議しております（決議時の対象取締役数：取締役（監査等委員であるものを除く。）３名、監査等委員である取締役３名）。また、2017年３月24日開催の第24期定時株主総会において、当該報酬の額の範囲内で、取締役（監査等委員であるものを除く。）に対しストックオプションとして新株予約権を発行しております。
株式報酬型ストックオプションは、中期経営計画の主要な財務目標である連結営業利益を業績連動報酬に係る指標として採用しております。新株予約権は、割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画の最終年度である2020年12月期の連結営業利益目標値に対する達成度に応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができるものであります。中期経営計画の最終年度である2020年12月期の連結営業利益目標値に対する実績については以下のとおりです。
| 中期経営計画 最終年度目標 |
当期実績 | |
| 連結営業利益 | 50億円 | 61億円 |
当社の役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の決定権限を有する機関は取締役会であり、取締役（監査等委員であるものを除く。）の報酬に関しては、透明性を確保するため、監査等委員であり、独立性のある社外取締役３名を含む取締役会で審議をした上で個別の報酬額を決定しております。当該事業年度は、以下のとおり、取締役会にて審議・決定いたしました。
・2020年３月27日:取締役（監査等委員であるものを除く。）の報酬に係る審議及び決議
監査等委員である取締役の報酬に関しては、監査等委員会において個別に審議した上で決定しております。
なお、当社は2021年２月26日開催の取締役会において、「取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針等」を決議いたしました。当該方針の内容は以下のとおりです。
１．基本方針
当社の取締役の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして十分に機能するよう、当社の業績及び株主利益と連動した報酬体系とし、個々の取締役の報酬の決定に際しては各職責の重さと成果を踏まえた適正な水準とすることを基本方針とする。具体的には、業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯ及び監督機能を担う取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬は、固定報酬としての基本報酬（金銭報酬）、業績連動報酬等（金銭報酬）及び株式報酬（非金銭報酬）により構成し、監査等委員である社外取締役については、その職務に鑑み、固定報酬としての基本報酬のみを支払うこととする。
２．基本報酬（金銭報酬）の個人別の報酬等の額の決定に関する方針（報酬等を与える時期または条件の決定に関する方針を含む。）
当社の取締役の基本報酬は、月例の固定報酬とし、役位、職責、在任年数に応じて他社水準、当社の業績、従業員給与の水準をも考慮しながら、総合的に勘案して決定するものとする。
３．業績連動報酬等ならびに非金銭報酬等の内容及び額または数の算定方法の決定に関する方針（報酬等を与える時期または条件の決定に関する方針を含む。）
業績連動報酬等は、事業年度ごとの業績向上に対する意識を高めるため業績指標（ＫＰＩ）を反映した現金報酬とし、各事業年度の連結営業利益の目標値に対する達成度合いに応じて算出された額を月例の固定報酬と合わせて支給する。目標となる業績指標とその値は、原則として、中期経営計画あるいは当社が設定した中期的連結営業利益目標と整合するよう計画策定時に設定し、但し、適宜、環境の変化に応じて見直しを行うものとする。
非金銭報酬等は、株式報酬型ストックオプションとし、中期経営計画の主要な財務目標である連結営業利益あるいは当社が設定した中期的連結営業利益目標を業績連動報酬に係る指標として採用する。新株予約権は、割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画あるいは中期的連結営業利益目標の最終年度の連結営業利益目標値に対する達成度に応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができるものとする。
４．金銭報酬の額、業績連動報酬等の額または非金銭報酬等の額の取締役の個人別の報酬等の額に対する割合の決定に関する方針
業務執行取締役及び取締役（監査等委員である取締役を除く）の種類別の報酬割合については、当社と同程度の事業規模や関連する業種・業態に属する企業をベンチマークとする報酬水準を踏まえて決定するものとする。なお、報酬等の種類ごとの比率の目安は、基本報酬：業績連動報酬等：非金銭報酬等＝８：１：１とする（ＫＰＩを100％達成の場合）。
(注)業績連動報酬等は、現金報酬であり、非金銭報酬等は、株式報酬型ストックオプションである。
５．取締役の個人別の報酬等の内容についての決定に関する事項
業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯ及び取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬額及び種類別の報酬については、上記報酬決定の基本方針及び個別方針に従い、業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯが報酬額の総額を含めた報酬案を策定する。その後、取締役会において報酬の総額（基本報酬及び業績連動報酬等及び株式報酬がある場合にはそれぞれの報酬の総額）及び時期または条件その他重要事項がある場合にはその内容を決議し、各取締役の個人別の具体的な内容については業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯに一任する。その権限の内容は、各取締役の基本報酬の額及び各取締役の業績連動報酬の額とする。
但し、業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯの恣意的な報酬決定を防止し、権限が適切に行使されるよう、監査等委員であり、独立性のある社外取締役３名及び業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯで構成する報酬委員会を設置する。報酬委員会においては、業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯが策定した個別の報酬案が上記報酬の決定方針に照らし妥当であるかどうかを審議した上で、必要があれば修正を行い、取締役会で決議された総額の範囲内で、報酬委員会としての報酬案を策定するものとする。報酬委員会は、当該案を業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯに提出し、業務執行取締役である代表取締役社長ＣＥＯは当該報酬案を尊重して個別の取締役の報酬額の決定をするものとする。
②役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
| 役員区分 | 報酬等の総額 (百万円) |
報酬等の種類別の総額(百万円) | 対象となる 役員の員数 (名) |
||
| 固定報酬 | 業績連動報酬 | 退職慰労金 | |||
| 取締役(監査等委員を除く。) (社外取締役を除く。) |
126 | 105 | 20 | - | 4 |
| 取締役(監査等委員) (社外取締役を除く。) |
- | - | - | - | - |
| 社外役員 | 14 | 14 | - | - | 3 |
(注) １．取締役（監査等委員を除く）報酬限度額は年額200百万円であります。(2016年３月25日付株主総会決議)
また、当該報酬の額の範囲内で、取締役（監査等委員を除く）に対しストックオプションとして新株予約権
を発行しております。（2017年３月24日付株主総会決議）
２．取締役（監査等委員）報酬限度額は年額50百万円であります。(2016年３月25日付株主総会決議)
③役員ごとの連結報酬等の総額等
連結報酬等の総額が１億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。
④使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの
該当事項はありません。 (5) 【株式の保有状況】
①投資株式の区分の基準及び考え方
当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、取引先との関係の維持・強化など事業戦略上の目的から保有する株式を政策保有目的と区分し、それ以外の資産運用を目的として保有する株式を純投資目的と区分しております。
②株式会社フルキャストホールディングスにおける株式の保有状況
当社及び連結子会社のうち、投資株式の貸借対照表計上額(投資株式計上額)が最も大きい会社(最大保有会社)である株式会社フルキャストホールディングスについては以下のとおりであります。
A．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式
a）保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容
当社グループは、政策保有株式として上場株式を保有する場合には、その取得・保有目的を提携関係、取引関係、その他事業上の関係に限定し、当社グループと取引先との安定的かつ長期的な取引関係の維持・強化、業務上の協力関係の維持・強化の観点から、当社グループの中長期的な企業価値向上に資すると判断される場合に実施しております。このような事業シナジーが見込まれない関係会社株式や投資有価証券は売却し、縮減する方針であります。
また、取締役会において、当社グループが保有する政策保有株式（４銘柄）について保有目的が適切かも含めて具体的に精査し、保有の適否を検証いたしました。検証の結果、これらの政策保有株式については、現時点では保有を継続することが適切であるものと判断いたしました。
当社グループは、政策保有株式に係る議決権行使については、議決権行使助言会社の行使基準等も参考にした上で、個々の保有目的を踏まえ、各議案毎に、当該企業及び当社グループの企業価値の向上に資する内容であるか、株主価値を毀損させる可能性の有無等を個別に精査し、総合的に判断した上で、議案の賛否を決定し行使しております。
b）銘柄数及び貸借対照表計上額
| 銘柄数 (銘柄) |
貸借対照表計上額の 合計額(百万円) |
|
| 非上場株式 | 6 | 34 |
| 非上場株式以外の株式 | 1 | 32 |
（当事業年度において株式数が増加した銘柄）
該当事項はありません。
（当事業年度において株式数が減少した銘柄）
該当事項はありません。
c）特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報
特定投資株式
| 銘柄 | 当事業年度 | 前事業年度 | 保有目的、定量的な保有効果 及び株式数が増加した理由 |
当社の株 式の保有 の有無 |
| 株式数(株) | 株式数(株) | |||
| 貸借対照表計上額 (百万円) |
貸借対照表計上額 (百万円) |
|||
| セントケア・ホールディングス株式会社 | 36,000 | 36,000 | 取引関係の維持・強化のため保有しております。定量的な保有効果は記載が困難であるため記載しておりません。保有の合理性はa）で記載の方法により検証しております。 | 無 |
| 32 | 18 |
みなし保有株式
該当事項はありません。
B．保有目的が純投資目的である投資株式
| 区分 | 当事業年度 | 前事業年度 | ||
| 銘柄数 (銘柄) |
貸借対照表計 上額の合計額 (百万円) |
銘柄数 (銘柄) |
貸借対照表計 上額の合計額 (百万円) |
|
| 非上場株式 | ― | ― | ― | ― |
| 非上場株式以外の株式 | 1 | 185 | 1 | 1,015 |
| 区分 | 当事業年度 | ||
| 受取配当金の 合計額(百万円) |
売却損益の 合計額(百万円) |
評価損益の 合計額(百万円) |
|
| 非上場株式 | ― | ― | ― |
| 非上場株式以外の株式 | ― | 250 | △664 |
③株式会社エフプレインにおける株式の保有状況
当社及び連結子会社のうち、投資株式の貸借対照表計上額(投資株式計上額)が最大保有会社の次に大きい会社株式会社エフプレインについては以下のとおりであります。
A．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式
a）保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容
当社グループは、政策保有株式として上場株式を保有する場合には、その取得・保有目的を提携関係、取引関係、その他事業上の関係に限定し、当社グループと取引先との安定的かつ長期的な取引関係の維持・強化、業務上の協力関係の維持・強化の観点から、当社グループの中長期的な企業価値向上に資すると判断される場合に実施しております。このような事業シナジーが見込まれない関係会社株式や投資有価証券は売却し、縮減する方針であります。
また、取締役会において、当社グループが保有する政策保有株式（４銘柄）について保有目的が適切かも含めて具体的に精査し、保有の適否を検証いたしました。検証の結果、これらの政策保有株式については、現時点では保有を継続することが適切であるものと判断いたしました。
当社グループは、政策保有株式に係る議決権行使については、議決権行使助言会社の行使基準等も参考にした上で、個々の保有目的を踏まえ、各議案毎に、当該企業及び当社グループの企業価値の向上に資する内容であるか、株主価値を毀損させる可能性の有無等を個別に精査し、総合的に判断した上で、議案の賛否を決定し行使しております。
b）銘柄数及び貸借対照表計上額
| 銘柄数 (銘柄) |
貸借対照表計上額の 合計額(百万円) |
|
| 非上場株式 | ― | ― |
| 非上場株式以外の株式 | 1 | 184 |
（当事業年度において株式数が増加した銘柄）
該当事項はありません。
（当事業年度において株式数が減少した銘柄）
該当事項はありません。
c）特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報
特定投資株式
| 銘柄 | 当事業年度 | 前事業年度 | 保有目的、定量的な保有効果 及び株式数が増加した理由 |
当社の株 式の保有 の有無 |
| 株式数(株) | 株式数(株) | |||
| 貸借対照表計上額 (百万円) |
貸借対照表計上額 (百万円) |
|||
| 株式会社ビジョン | 177,600 | 177,600 | 取引関係の維持・強化のため保有しております。定量的な保有効果は記載が困難であるため記載しておりません。保有の合理性はa）で記載の方法により検証しております。 | 有 |
| 184 | 322 |
みなし保有株式
該当事項はありません。
B．保有目的が純投資目的である投資株式
該当事項はありません。
④提出会社における株式の保有状況
提出会社については、上記「② 株式会社フルキャストホールディングスにおける株式の保有状況」に記載のとおりであります。
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第５ 【経理の状況】
１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について
(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。
(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下、「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。
なお、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。
２．監査証明について
当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度(2020年１月１日から2020年12月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2020年１月１日から2020年12月31日まで)の財務諸表について、ＰｗＣあらた有限責任監査法人により監査を受けております。
３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて
当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、また、変更等に的確に対応するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しております。さらに、ディスクロージャー専門会社から定期・不定期の情報を受ける体制を整えております。
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１ 【連結財務諸表等】
(1) 【連結財務諸表】
①【連結貸借対照表】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
||||||||||
| 資産の部 | |||||||||||
| 流動資産 | |||||||||||
| 現金及び預金 | 11,811 | 13,309 | |||||||||
| 受取手形及び売掛金 | 5,777 | 5,671 | |||||||||
| 商品 | 26 | 22 | |||||||||
| 貯蔵品 | 32 | 13 | |||||||||
| その他 | 346 | 313 | |||||||||
| 貸倒引当金 | △23 | △24 | |||||||||
| 流動資産合計 | 17,969 | 19,304 | |||||||||
| 固定資産 | |||||||||||
| 有形固定資産 | |||||||||||
| 建物及び構築物 | 601 | 615 | |||||||||
| 減価償却累計額及び減損損失累計額 | △323 | △352 | |||||||||
| 建物及び構築物（純額） | 279 | 264 | |||||||||
| 機械装置及び運搬具 | 8 | 8 | |||||||||
| 減価償却累計額及び減損損失累計額 | △7 | △7 | |||||||||
| 機械装置及び運搬具（純額） | 1 | 0 | |||||||||
| 工具、器具及び備品 | 759 | 722 | |||||||||
| 減価償却累計額及び減損損失累計額 | △569 | △536 | |||||||||
| 工具、器具及び備品（純額） | 189 | 186 | |||||||||
| 土地 | 184 | 184 | |||||||||
| 建設仮勘定 | - | 1 | |||||||||
| 有形固定資産合計 | 653 | 634 | |||||||||
| 無形固定資産 | |||||||||||
| ソフトウエア | 321 | 300 | |||||||||
| のれん | 943 | 774 | |||||||||
| その他 | 22 | 22 | |||||||||
| 無形固定資産合計 | 1,285 | 1,096 | |||||||||
| 投資その他の資産 | |||||||||||
| 投資有価証券 | ※1 2,798 | ※1 1,921 | |||||||||
| 差入保証金 | 540 | 576 | |||||||||
| 繰延税金資産 | 150 | 364 | |||||||||
| その他 | 124 | 102 | |||||||||
| 貸倒引当金 | △55 | △44 | |||||||||
| 投資その他の資産合計 | 3,557 | 2,919 | |||||||||
| 固定資産合計 | 5,495 | 4,649 | |||||||||
| 資産合計 | 23,464 | 23,953 |
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
||||||||||
| 負債の部 | |||||||||||
| 流動負債 | |||||||||||
| 支払手形及び買掛金 | 24 | 21 | |||||||||
| 短期借入金 | ※2 1,000 | ※2 1,000 | |||||||||
| 未払金 | 1,267 | 1,167 | |||||||||
| 未払費用 | 1,221 | 1,226 | |||||||||
| 未払法人税等 | 1,229 | 514 | |||||||||
| 未払消費税等 | 1,206 | 1,204 | |||||||||
| 賞与引当金 | 71 | 100 | |||||||||
| 解約調整引当金 | 48 | 60 | |||||||||
| その他 | 360 | 417 | |||||||||
| 流動負債合計 | 6,427 | 5,710 | |||||||||
| 固定負債 | |||||||||||
| 退職給付に係る負債 | 629 | 691 | |||||||||
| 資産除去債務 | 82 | 79 | |||||||||
| 繰延税金負債 | 60 | 21 | |||||||||
| その他 | 54 | 55 | |||||||||
| 固定負債合計 | 824 | 847 | |||||||||
| 負債合計 | 7,251 | 6,557 | |||||||||
| 純資産の部 | |||||||||||
| 株主資本 | |||||||||||
| 資本金 | 2,780 | 2,780 | |||||||||
| 資本剰余金 | 2,006 | 2,006 | |||||||||
| 利益剰余金 | 12,119 | 14,721 | |||||||||
| 自己株式 | △2,107 | △3,099 | |||||||||
| 株主資本合計 | 14,798 | 16,408 | |||||||||
| その他の包括利益累計額 | |||||||||||
| その他有価証券評価差額金 | 649 | 128 | |||||||||
| 為替換算調整勘定 | - | △33 | |||||||||
| その他の包括利益累計額合計 | 649 | 95 | |||||||||
| 新株予約権 | 119 | 162 | |||||||||
| 非支配株主持分 | 646 | 730 | |||||||||
| 純資産合計 | 16,213 | 17,396 | |||||||||
| 負債純資産合計 | 23,464 | 23,953 |
0105020_honbun_0749800103301.htm
② 【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
【連結損益計算書】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 売上高 | 44,479 | 43,226 | |||||||||
| 売上原価 | 25,665 | 25,508 | |||||||||
| 売上総利益 | 18,814 | 17,718 | |||||||||
| 販売費及び一般管理費 | |||||||||||
| 給料及び賞与 | 3,981 | 4,328 | |||||||||
| 雑給 | 1,459 | 1,305 | |||||||||
| 賞与引当金繰入額 | 48 | 7 | |||||||||
| 法定福利費 | 831 | 888 | |||||||||
| 退職給付費用 | 111 | 88 | |||||||||
| 通信費 | 380 | 357 | |||||||||
| 旅費及び交通費 | 482 | 433 | |||||||||
| 地代家賃 | 865 | 956 | |||||||||
| 減価償却費 | 243 | 254 | |||||||||
| 広告宣伝費 | 548 | 641 | |||||||||
| 求人費 | 526 | 256 | |||||||||
| 貸倒引当金繰入額 | 10 | 9 | |||||||||
| のれん償却額 | 215 | 201 | |||||||||
| その他 | 1,893 | 1,865 | |||||||||
| 販売費及び一般管理費合計 | 11,590 | 11,587 | |||||||||
| 営業利益 | 7,224 | 6,131 | |||||||||
| 営業外収益 | |||||||||||
| 受取利息 | 1 | 1 | |||||||||
| 受取配当金 | 2 | 2 | |||||||||
| 持分法による投資利益 | - | 163 | |||||||||
| 債務勘定整理益 | - | 23 | |||||||||
| その他 | 122 | 49 | |||||||||
| 営業外収益合計 | 125 | 238 | |||||||||
| 営業外費用 | |||||||||||
| 支払利息 | 12 | 7 | |||||||||
| 和解金 | 22 | 37 | |||||||||
| 持分法による投資損失 | 200 | - | |||||||||
| 自己株式取得費用 | 20 | 25 | |||||||||
| 開業費 | - | 56 | |||||||||
| その他 | 31 | 64 | |||||||||
| 営業外費用合計 | 285 | 188 | |||||||||
| 経常利益 | 7,064 | 6,180 |
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 特別利益 | |||||||||||
| 子会社株式売却益 | 95 | - | |||||||||
| 投資有価証券売却益 | - | 250 | |||||||||
| 固定資産売却益 | ※1 7 | - | |||||||||
| その他 | - | 22 | |||||||||
| 特別利益合計 | 102 | 272 | |||||||||
| 特別損失 | |||||||||||
| 投資有価証券評価損 | - | 10 | |||||||||
| 固定資産除却損 | ※3 22 | ※3 17 | |||||||||
| 固定資産売却損 | ※2 5 | - | |||||||||
| 災害による損失 | 7 | - | |||||||||
| 新型コロナウイルス感染症による損失 | - | ※4 62 | |||||||||
| その他 | - | 3 | |||||||||
| 特別損失合計 | 33 | 93 | |||||||||
| 税金等調整前当期純利益 | 7,134 | 6,360 | |||||||||
| 法人税、住民税及び事業税 | 2,435 | 1,949 | |||||||||
| 法人税等調整額 | △74 | △6 | |||||||||
| 法人税等合計 | 2,361 | 1,943 | |||||||||
| 当期純利益 | 4,773 | 4,417 | |||||||||
| 非支配株主に帰属する当期純利益 | 129 | 305 | |||||||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,644 | 4,113 |
0105025_honbun_0749800103301.htm
【連結包括利益計算書】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 当期純利益 | 4,773 | 4,417 | |||||||||
| その他の包括利益 | |||||||||||
| その他有価証券評価差額金 | 553 | △540 | |||||||||
| 為替換算調整勘定 | - | △33 | |||||||||
| その他の包括利益合計 | ※ 553 | ※ △573 | |||||||||
| 包括利益 | 5,326 | 3,844 | |||||||||
| （内訳） | |||||||||||
| 親会社株主に係る包括利益 | 5,183 | 3,559 | |||||||||
| 非支配株主に係る包括利益 | 143 | 285 |
0105040_honbun_0749800103301.htm
③【連結株主資本等変動計算書】
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
| (単位：百万円) | |||||
| 株主資本 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |
| 当期首残高 | 2,780 | 2,006 | 8,858 | △1,280 | 12,364 |
| 当期変動額 | |||||
| 剰余金の配当 | △1,383 | △1,383 | |||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,644 | 4,644 | |||
| 自己株式の取得 | △827 | △827 | |||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | |||||
| 当期変動額合計 | - | - | 3,261 | △827 | 2,434 |
| 当期末残高 | 2,780 | 2,006 | 12,119 | △2,107 | 14,798 |
| その他の包括利益累計額 | 新株予約権 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | ||
| その他有価証券 評価差額金 |
その他の包括利益 累計額合計 |
||||
| 当期首残高 | 110 | 110 | 76 | 499 | 13,049 |
| 当期変動額 | |||||
| 剰余金の配当 | △1,383 | ||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,644 | ||||
| 自己株式の取得 | △827 | ||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | 539 | 539 | 43 | 147 | 729 |
| 当期変動額合計 | 539 | 539 | 43 | 147 | 3,163 |
| 当期末残高 | 649 | 649 | 119 | 646 | 16,213 |
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
| (単位：百万円) | |||||
| 株主資本 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |
| 当期首残高 | 2,780 | 2,006 | 12,119 | △2,107 | 14,798 |
| 当期変動額 | |||||
| 剰余金の配当 | △1,478 | △1,478 | |||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,113 | 4,113 | |||
| 自己株式の取得 | △992 | △992 | |||
| 連結除外に伴う利益剰余金の増減額 | △33 | △33 | |||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | |||||
| 当期変動額合計 | - | - | 2,602 | △992 | 1,610 |
| 当期末残高 | 2,780 | 2,006 | 14,721 | △3,099 | 16,408 |
| その他の包括利益累計額 | 新株予約権 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | |||
| その他有価証券 評価差額金 |
為替換算調整勘定 | その他の包括利益 累計額合計 |
||||
| 当期首残高 | 649 | - | 649 | 119 | 646 | 16,213 |
| 当期変動額 | ||||||
| 剰余金の配当 | △1,478 | |||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,113 | |||||
| 自己株式の取得 | △992 | |||||
| 連結除外に伴う利益剰余金の増減額 | △33 | |||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | △520 | △33 | △554 | 43 | 84 | △426 |
| 当期変動額合計 | △520 | △33 | △554 | 43 | 84 | 1,184 |
| 当期末残高 | 128 | △33 | 95 | 162 | 730 | 17,396 |
0105050_honbun_0749800103301.htm
④【連結キャッシュ・フロー計算書】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | |||||||||||
| 税金等調整前当期純利益 | 7,134 | 6,360 | |||||||||
| 減価償却費 | 258 | 268 | |||||||||
| のれん償却額 | 215 | 201 | |||||||||
| 貸倒引当金の増減額（△は減少） | △28 | 2 | |||||||||
| 賞与引当金の増減額（△は減少） | 14 | 21 | |||||||||
| 解約調整引当金の増減額（△は減少） | 2 | 12 | |||||||||
| 受取利息及び受取配当金 | △3 | △3 | |||||||||
| 支払利息 | 12 | 7 | |||||||||
| 保険返戻金 | △58 | - | |||||||||
| 持分法による投資損益（△は益） | 200 | △163 | |||||||||
| 子会社株式売却益 | △95 | - | |||||||||
| 固定資産売却益 | △7 | - | |||||||||
| 固定資産除却損 | 22 | 17 | |||||||||
| 固定資産売却損 | 5 | - | |||||||||
| 投資有価証券売却損益（△は益） | - | △250 | |||||||||
| 投資有価証券評価損益（△は益） | - | 10 | |||||||||
| 新型コロナウイルス感染症による損失 | - | 62 | |||||||||
| 売上債権の増減額（△は増加） | △579 | 93 | |||||||||
| たな卸資産の増減額（△は増加） | 11 | 23 | |||||||||
| 未収入金の増減額（△は増加） | 10 | △5 | |||||||||
| 仕入債務の増減額（△は減少） | △95 | △117 | |||||||||
| 未払費用の増減額（△は減少） | 190 | △7 | |||||||||
| 未払消費税等の増減額（△は減少） | 331 | 1 | |||||||||
| 未払事業税の増減額 (△は減少) | 17 | △86 | |||||||||
| 退職給付に係る負債の増減額（△は減少） | 72 | 62 | |||||||||
| その他 | △10 | 80 | |||||||||
| 小計 | 7,618 | 6,587 | |||||||||
| 利息及び配当金の受取額 | 11 | 32 | |||||||||
| 利息の支払額 | △13 | △7 | |||||||||
| 新型コロナウイルス感染症による損失の支払額 | - | △54 | |||||||||
| 法人税等の支払額 | △2,208 | △2,580 | |||||||||
| 法人税等の還付額 | 1 | 1 | |||||||||
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 5,408 | 3,979 | |||||||||
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | |||||||||||
| 有形固定資産の取得による支出 | △226 | △150 | |||||||||
| 無形固定資産の取得による支出 | △208 | △129 | |||||||||
| 投資有価証券の売却による収入 | - | 416 | |||||||||
| 連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出 | - | △18 | |||||||||
| 連結の範囲の変更を伴う子会社株式の売却による収入 | ※2 132 | - | |||||||||
| 連結の範囲の変更を伴う子会社株式の売却による支出 | - | ※2 △233 | |||||||||
| 貸付金の回収による収入 | 33 | 18 | |||||||||
| 保険積立金の解約による収入 | 107 | 17 | |||||||||
| その他 | 170 | △9 | |||||||||
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | 8 | △89 |
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | |||||||||||
| 長期借入れによる収入 | 310 | - | |||||||||
| 長期借入金の返済による支出 | △192 | - | |||||||||
| 自己株式の取得による支出 | △847 | △995 | |||||||||
| 配当金の支払額 | △1,381 | △1,476 | |||||||||
| その他 | 38 | △2 | |||||||||
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | △2,073 | △2,472 | |||||||||
| 現金及び現金同等物の増減額（△は減少） | 3,344 | 1,418 | |||||||||
| 現金及び現金同等物の期首残高 | 8,467 | 11,811 | |||||||||
| 新規連結に伴う現金及び現金同等物の増加額 | - | 80 | |||||||||
| 現金及び現金同等物の期末残高 | ※1 11,811 | ※1 13,309 |
0105100_honbun_0749800103301.htm
【注記事項】
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)
１．連結の範囲に関する事項
連結子会社の数 17社
連結子会社の名称
株式会社フルキャスト、株式会社トップスポット、株式会社フルキャストアドバンス、
株式会社フルキャストビジネスサポート、株式会社おてつだいネットワークス、
株式会社ワークアンドスマイル、株式会社フルキャストシニアワークス、
株式会社フルキャストポーター、株式会社エフプレイン、株式会社エムズライン、
株式会社ＦＳＰ、株式会社ＢＯＤ、株式会社ＢＯＤ・Ａｌｐｈａ、
株式会社フルキャストグローバル、ミニメイド・サービス株式会社、
株式会社Fullcast International、株式会社ＨＲマネジメント 当連結会計年度において株式を取得した株式会社ＨＲマネジメントを連結の範囲に含めております。
また、前連結会計年度において非連結子会社であった日本電気サービス株式会社は、当連結会計年度において重要性が増したため連結の範囲に含めておりましたが、2020年12月28日付で同社株式の一部を譲渡したため、連結の範囲から除外しました。
２．持分法の適用に関する事項
(1) 持分法を適用した関連会社数 3社
株式会社ビート、株式会社デリ・アート、Advancer Global Limited
(2) 持分法の適用の手続について特に記載する必要があると認められる事項
持分法適用会社のうち株式会社ビート及び株式会社デリ・アートは、決算日が異なるため、連結財務諸表の作成にあたり連結決算日現在で実施した仮決算に基づく財務諸表を使用しております。 ３．連結子会社の事業年度等に関する事項
連結子会社の決算日は連結決算日と一致しております。
当連結会計年度において、株式会社ＨＲマネジメントは決算日を12月31日に変更し、連結決算日と同一となっております。
４．会計方針に関する事項
(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法
① 有価証券
その他有価証券
時価のあるもの
連結会計年度末の市場価格等に基づく時価法
（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）
時価のないもの
移動平均法による原価法
② たな卸資産
評価基準は原価法(収益性の低下による簿価切下げの方法)
商品・貯蔵品
先入先出法
(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法
① 有形固定資産(リース資産を除く)
定率法
ただし、1998年４月１日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法
なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物及び構築物 ２～50年
機械装置及び運搬具 ２～６年
工具、器具及び備品 ２～20年
② 無形固定資産(リース資産を除く)
定額法
ソフトウエア(自社利用分)については、社内における利用可能期間(２～５年)に基づく定額法
③ リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産については、リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法
(3) 重要な引当金の計上基準
① 貸倒引当金
売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
② 賞与引当金
従業員に対する賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち当連結会計年度の負担額を計上しております。
③ 解約調整引当金
個人顧客の通信商材の解約時に発生するインセンティブ収入の戻入に備えるため、当連結会計年度の売上に対応する戻入見込額を計上しております。
(4) 退職給付に係る会計処理の方法
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。
② 過去勤務費用及び数理計算上の差異の費用処理方法
過去勤務費用については、発生時の連結会計年度に一括して費用処理しております。
数理計算上の差異については、発生時の連結会計年度に一括して費用処理しております。
③ 小規模企業等における簡便法の採用
一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(5) のれんの償却方法及び償却期間
のれんの償却については、その効果が発現すると見積もられる期間で償却することとしております。ただし、重要性が乏しい場合は、発生時に一括償却しております。
(6) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲
手許現金、要求払預金及び取得日から３ヶ月以内に満期日の到来する、流動性の高い、容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない短期的な投資からなっております。
(7) その他連結財務諸表作成のための重要な事項
① 消費税等の会計処理
消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。
② 連結納税制度の適用
当社及び一部の連結子会社は、連結納税制度を適用しております。 ##### (未適用の会計基準等)
１．収益認識に関する会計基準等
・「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年３月31日）
・「収益認識に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第30号 2020年３月31日）
(1) 概要
国際会計基準審議会（IASB）及び米国財務会計基準審議会（FASB）が共同して収益認識に関する包括的な会計基準の開発を行い、2014年５月に「顧客との契約から生じる収益」（IASBにおいてはIFRS第15号、FASBにおいてはTopic606）を公表したことを踏まえ、企業会計基準委員会において、収益認識に関する包括的な会計基準が開発され、適用指針と合わせて公表されたものです。
企業会計基準委員会の収益認識に関する会計基準の開発にあたっての基本的な方針として、IFRS第15号と整合性を図る便益の１つである財務諸表間の比較可能性の観点から、IFRS第15号の基本的な原則を取り入れることを出発点とし、会計基準を定めることとされ、また、これまで我が国で行われてきた実務等に配慮すべき項目がある場合には、比較可能性を損なわせない範囲で代替的な取扱いを追加することとされています。
(2) 適用予定日
2022年12月期の期首から適用予定であります。
(3) 当該会計基準等の適用による影響
影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。
２．時価の算定に関する会計基準等
・「時価の算定に関する会計基準」（企業会計基準第30号 2019年７月４日）
・「時価の算定に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第31号 2019年７月４日）
・「棚卸資産の評価に関する会計基準」（企業会計基準第９号 2019年７月４日）
・「金融商品に関する会計基準」（企業会計基準第10号 2019年７月４日）
・「金融商品の時価等の開示に関する適用指針」（企業会計基準適用指針第19号 2020年３月31日）
(1) 概要
国際的な会計基準の定めとの比較可能性を向上させるため、「時価の算定に関する会計基準」及び「時価の算定に関する会計基準の適用指針」(以下「時価算定会計基準等」という。)が開発され、時価の算定方法に関するガイダンス等が定められました。時価算定会計基準等は次の項目の時価に適用されます。
・「金融商品に関する会計基準」における金融商品
・「棚卸資産の評価に関する会計基準」におけるトレーディング目的で保有する棚卸資産
また「金融商品の時価等の開示に関する適用指針」が改訂され、金融商品の時価のレベルごとの内訳等の注記事項が定められました。
(2) 適用予定日
2022年12月期の期首から適用予定であります。
(3) 当該会計基準等の適用による影響
影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。
３．会計上の見積りの開示に関する会計基準
・「会計上の見積りの開示に関する会計基準」
（企業会計基準第31号 2020年３月31日 企業会計基準委員会）
(1) 概要
国際会計基準審議会（IASB）が2003年に公表した国際会計基準（IAS）第１号「財務諸表の表示」（以下「IAS 第１号」）第125項において開示が求められている「見積りの不確実性の発生要因」について、財務諸表利用者にとって有用性が高い情報として日本基準においても注記情報として開示を求めることを検討するよう要望が寄せられ、企業会計基準委員会において、会計上の見積りの開示に関する会計基準（以下「本会計基準」）が開発され、公表されたものです。
企業会計基準委員会の本会計基準の開発にあたっての基本的な方針として、個々の注記を拡充するのではなく、原則（開示目的）を示したうえで、具体的な開示内容は企業が開示目的に照らして判断することとされ、開発にあたっては、IAS第１号第125項の定めを参考とすることとしたものです。
(2) 適用予定日
2021年12月期の年度末から適用予定であります。
４．会計方針の開示、会計上の変更及び誤謬の訂正に関する会計基準
・「会計方針の開示、会計上の変更及び誤謬の訂正に関する会計基準」
（企業会計基準第24号 2020年３月31日 企業会計基準委員会）
(1) 概要
「関連する会計基準等の定めが明らかでない場合に採用した会計処理の原則及び手続」に係る注記情報の充実について検討することが提言されたことを受け、企業会計基準委員会において、所要の改正を行い、会計方針の開示、会計上の変更及び誤謬の訂正に関する会計基準として公表されたものです。
なお、「関連する会計基準等の定めが明らかでない場合に採用した会計処理の原則及び手続」に係る注記情報の充実を図るに際しては、関連する会計基準等の定めが明らかな場合におけるこれまでの実務に影響を及ぼさないために、企業会計原則注解（注１－２）の定めを引き継ぐこととされております。
(2) 適用予定日
2021年12月期の年度末から適用予定であります。 (表示方法の変更)
(連結損益計算書関係)
前連結会計年度において、区分掲記しておりました「営業外収益」の「貸倒引当金戻入額」、「保険解約返戻金」及び「助成金収入」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。
この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外収益」に表示していた「貸倒引当金戻入額」27百万円、「保険解約返戻金」58百万円、「助成金収入」15百万円及び「その他」22百万円は、「その他」122百万円として組み替えております。
(連結キャッシュ・フロー計算書関係)
前連結会計年度において、区分掲記しておりました「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「有形固定資産の売却による収入」及び「投資有価証券の取得による支出」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。
この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「投資活動によるキャッシュ・フロー」に表示していた「有形固定資産の売却による収入」241百万円、「投資有価証券の取得による支出」△43百万円及び「その他」△28百万円は、「その他」170百万円として組み替えております。 (追加情報)
（新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う会計上の見積りについて）
新型コロナウイルスの世界的な感染拡大に伴う経済情勢や事業環境の変化による影響が懸念されますが、新型コロナウイルス感染症の収束時期等を予測することは困難なことから、当連結会計年度においては新型コロナウイルス感染症による影響は軽微なものと仮定して会計上の見積りを行っております。ただし、今後の状況の変化によって判断を見直した結果、翌連結会計年度以降の連結財務諸表において重要な影響を与える可能性があります。
（連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い）
当社及び一部の連結子会社は、「所得税法等の一部を改正する法律」（令和２年法律第８号）において創設されたグループ通算制度への移行及びグループ通算制度への移行にあわせて単体納税制度の見直しが行われた項目については、「連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い」（実務対応報告第39号 2020年３月31日）第３項の取扱いにより、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2018年２月16日）第44項の定めを適用せず、繰延税金資産及び繰延税金負債の額について、改正前の税法の規定に基づいております。
(連結貸借対照表関係)
※１ 関連会社に対するものは、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
|
| 投資有価証券(株式) | 1,359百万円 | 1,443百万円 |
当連結会計年度末における当座貸越契約に係る借入金未実行残高は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
|
| 当座貸越極度額の総額 | 5,600百万円 | 5,600百万円 |
| 借入実行額 | 1,000 〃 | 1,000 〃 |
| 差引額 | 4,600百万円 | 4,600百万円 |
(連結損益計算書関係)
※１ 固定資産売却益の内容は、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 工具、器具及び備品 | 7百万円 | ―百万円 |
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 工具、器具及び備品 | 5百万円 | ―百万円 |
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 建物及び構築物 | 0百万円 | 4百万円 |
| 工具、器具及び備品 | 6 〃 | 4 〃 |
| ソフトウエア | 0 〃 | ― 〃 |
| その他 | 16 〃 | 9 〃 |
| 計 | 22百万円 | 17百万円 |
※４ 新型コロナウイルス感染症による損失
前連結会計年度（自 2019年１月１日 至 2019年12月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2020年１月１日 至 2020年12月31日）
新型コロナウイルス感染症による損失の主な内訳は、休業手当、棚卸商品の廃棄損であります。
(連結包括利益計算書関係)
※ その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| その他有価証券評価差額金： | ||
| 当期発生額 | 802百万円 | △786百万円 |
| 組替調整額 | ― | ― |
| 税効果調整前 | 802百万円 | △786百万円 |
| 税効果額 | △250 〃 | 246 〃 |
| その他有価証券評価差額金 | 553百万円 | △540百万円 |
| 為替換算調整勘定： | ||
| 当期発生額 | ―百万円 | △33百万円 |
| 組替調整額 | ― | ― |
| 為替換算調整勘定 | ―百万円 | △33百万円 |
| その他の包括利益合計 | 553百万円 | △573百万円 |
(連結株主資本等変動計算書関係)
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 株式の種類 | 当連結会計年度期首 株式数 |
当連結会計年度 増加株式数 |
当連結会計年度 減少株式数 |
当連結会計年度末 株式数 |
| 発行済株式 普通株式(株) |
38,486,400 | ― | ― | 38,486,400 |
| 合計 | 38,486,400 | ― | ― | 38,486,400 |
| 自己株式 普通株式(株) |
878,552 | 449,800 | ― | 1,328,352 |
| 合計 | 878,552 | 449,800 | ― | 1,328,352 |
(変動事由の概要）
2019年２月８日の取締役会決議による自己株式の取得 449,800 株 ###### ２．新株予約権等に関する事項
| 会社名 | 新株予約権の 内訳 |
新株予約権の目的となる株式の種類 | 新株予約権の目的となる株式の数(株) | 当連結会計 年度末残高 （百万円） |
|||
| 当連結会計年度期首 | 当連結会計年度増加 | 当連結会計年度減少 | 当連結会計年度末 | ||||
| 提出 会社 |
ストック・オプションとしての新株予約権 | － | － | － | － | － | 119 |
| 合計 | － | － | － | － | － | 119 |
（注）ストック・オプションとしての新株予約権は、権利行使期間の初日が到来しておりません。 ###### ３．配当に関する事項
（1）配当金支払額
| 決議 | 株式の種類 | 配当金の総額 (百万円) |
１株当たり 配当額(円) |
基準日 | 効力発生日 |
| 2019年２月８日 取締役会 |
普通株式 | 677 | 18.00 | 2018年12月31日 | 2019年３月15日 |
| 2019年８月９日 取締役会 |
普通株式 | 706 | 19.00 | 2019年６月30日 | 2019年９月２日 |
（2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの
| 決議 | 株式の種類 | 配当の原資 | 配当金の総額 (百万円) |
１株当たり 配当額(円) |
基準日 | 効力発生日 |
| 2020年２月７日 取締役会 |
普通株式 | 利益剰余金 | 780 | 21.00 | 2019年12月31日 | 2020年３月13日 |
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 株式の種類 | 当連結会計年度期首 株式数 |
当連結会計年度 増加株式数 |
当連結会計年度 減少株式数 |
当連結会計年度末 株式数 |
| 発行済株式 普通株式(株) |
38,486,400 | ― | ― | 38,486,400 |
| 合計 | 38,486,400 | ― | ― | 38,486,400 |
| 自己株式 普通株式(株) |
1,328,352 | 449,546 | ― | 1,777,898 |
| 合計 | 1,328,352 | 449,546 | ― | 1,777,898 |
(変動事由の概要）
2020年２月７日の取締役会決議による自己株式の取得 449,500株
単元未満株式の買取り 46株 ###### ２．新株予約権等に関する事項
| 会社名 | 新株予約権の 内訳 |
新株予約権の目的となる株式の種類 | 新株予約権の目的となる株式の数(株) | 当連結会計 年度末残高 （百万円） |
|||
| 当連結会計年度期首 | 当連結会計年度増加 | 当連結会計年度減少 | 当連結会計年度末 | ||||
| 提出 会社 |
ストック・オプションとしての新株予約権 | － | － | － | － | － | 162 |
| 合計 | － | － | － | － | － | 162 |
（注）ストック・オプションとしての新株予約権は、権利行使期間の初日が到来しておりません。 ３．配当に関する事項
（1）配当金支払額
| 決議 | 株式の種類 | 配当金の総額 (百万円) |
１株当たり 配当額(円) |
基準日 | 効力発生日 |
| 2020年２月７日 取締役会 |
普通株式 | 780 | 21.00 | 2019年12月31日 | 2020年３月13日 |
| 2020年８月７日 取締役会 |
普通株式 | 697 | 19.00 | 2020年６月30日 | 2020年９月１日 |
（2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの
| 決議 | 株式の種類 | 配当の原資 | 配当金の総額 (百万円) |
１株当たり 配当額(円) |
基準日 | 効力発生日 |
| 2021年２月12日 取締役会 |
普通株式 | 利益剰余金 | 808 | 22.00 | 2020年12月31日 | 2021年３月12日 |
(連結キャッシュ・フロー計算書関係)
※１ 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 現金及び預金 | 11,811百万円 | 13,309百万円 |
| 現金及び現金同等物 | 11,811百万円 | 13,309百万円 |
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
株式の売却により、株式会社ディメンションポケッツが連結子会社でなくなったことに伴う売却時の資産及び負債の内訳並びに株式の売却価額と売却による収入は次のとおりです。
| 流動資産 | 35百万円 | |
| 固定資産 | 461 〃 | |
| 流動負債 | △341 〃 | |
| 固定負債 | △49 〃 | |
| 非支配株主持分 | △35 〃 | |
| 株式売却手数料 | 2 〃 | |
| 株式売却益 | 95 〃 | |
| 株式の売却価額 | 167 〃 | |
| 株式売却手数料 | △2 〃 | |
| 現金及び現金同等物 | △33 〃 | |
| 差引：売却による収入 | 132百万円 |
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
株式の売却により、日本電気サービス株式会社が連結子会社でなくなったことに伴う売却時の資産及び負債の内訳並びに株式の売却価額と売却による支出は次のとおりです。
| 流動資産 | 346百万円 | |
| 固定資産 | 63 〃 | |
| 流動負債 | △54 〃 | |
| 固定負債 | △25 〃 | |
| 非支配株主持分 | △264 〃 | |
| 株式売却手数料 | 1 〃 | |
| 連結除外による利益剰余金の減少額 | △33 〃 | |
| 株式売却損 | △3 〃 | |
| 株式の売却価額 | 30 〃 | |
| 株式売却手数料 | △1 〃 | |
| 現金及び現金同等物 | △263 〃 | |
| 差引：売却による支出 | △233百万円 |
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
１．金融商品の状況に関する事項
(1) 金融商品に対する取組方針
当社グループは、必要な資金については銀行借入を行っております。また、グループＣＭＳ（キャッシュ・マネジメント・サービス）の有効活用により適正な資金管理を図っております。資金運用については、主に流動性を有する安全性の高い預金等に限定しております。なお、デリバティブ取引は投機的な目的では行わない方針であります。また、投資有価証券は主に業務上の関係を有する企業の株式であり、定期的に時価の把握を行っております。
(2) 金融商品の内容及びそのリスク
営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。営業債務である未払金及び未払費用は、１年以内の支払期日であります。借入金は、運転資金の効率的な調達を行うため、主要取引銀行４行と当座借越契約を締結しております。
(3) 金融商品のリスク管理体制
①信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理
営業債権に係る信用リスクについては、与信管理規程に従い主力である短期人材サービスを展開している株式会社フルキャストなどをはじめとし、取引顧客ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。
②市場リスク(為替や金利等の変動リスク)の管理
借入金は金利の変動リスクに晒されておりますが、金利の変動により業績に与える影響は軽微であります。
③資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理
当社ではグループ日次預金残高管理を実施するとともに、ＣＭＳによるグループ各社の流動性リスクを適切に管理しております。
(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明
金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。
２．金融商品の時価等に関する事項
2019年12月31日における連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、時価を把握することが極めて困難と認められるものは、次表には含まれておりません((注）２.参照）。
| 連結貸借対照表 計上額 (百万円) |
時価 (百万円) |
差額 (百万円) |
|
| (1)現金及び預金 | 11,811 | 11,811 | ― |
| (2)受取手形及び売掛金 | 5,777 | 5,777 | ― |
| (3)投資有価証券 | 2,205 | 2,091 | △114 |
| (4)差入保証金 | 540 | 539 | △1 |
| 資産計 | 20,332 | 20,217 | △115 |
| (5)短期借入金 | 1,000 | 1,000 | ― |
| (6)未払金 | 1,267 | 1,267 | ― |
| (7)未払費用 | 1,221 | 1,221 | ― |
| (8)未払法人税等 | 1,229 | 1,229 | ― |
| (9)未払消費税等 | 1,206 | 1,206 | ― |
| 負債計 | 5,923 | 5,923 | ― |
(注) １.金融商品の時価の算定方法
資 産
(1)現金及び預金、並びに(2)受取手形及び売掛金
これらは短期間で決済されるものであり、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。
(3)投資有価証券
これらの時価について、株式は取引所の価格によっております。
(4)差入保証金
差入保証金の時価は、過去の退去実績を鑑み、平均入居期間を算定した上で回収可能性を反映した受取見込額を、退去までの期間に対応する安全性の高い利率で割り引いた現在価値によっております。
負 債
(5)短期借入金、(6)未払金、(7)未払費用、(8)未払法人税等並びに(9)未払消費税等
これらは短期間で決済されるものであり、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。
２．時価を把握することが極めて困難と認められる金融商品
非上場株式等（連結貸借対照表計上額593百万円）は、市場価格がなく、かつ、将来キャッシュ・フローを見積もることなどができず、時価を把握することが極めて困難と認められるため、「(3)投資有価証券」には含めておりません。
３．金銭債権の連結決算日後の償還予定額
| １年以内 (百万円) |
１年超 ５年以内 (百万円) |
５年超 10年以内 (百万円) |
10年超 (百万円) |
|
| 現金及び預金 | 11,811 | ― | ― | ― |
| 受取手形及び売掛金 | 5,777 | ― | ― | ― |
| 合計 | 17,588 | ― | ― | ― |
４．短期借入金の返済予定額
| １年以内 (百万円) |
１年超 ２年以内 (百万円) |
２年超 ３年以内 (百万円) |
３年超 ４年以内 (百万円) |
４年超 ５年以内 (百万円) |
５年超 (百万円) |
|
| 短期借入金 | 1,000 | ― | ― | ― | ― | ― |
| 合計 | 1,000 | ― | ― | ― | ― | ― |
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
１．金融商品の状況に関する事項
(1) 金融商品に対する取組方針
当社グループは、必要な資金については銀行借入を行っております。また、グループＣＭＳ（キャッシュ・マネジメント・サービス）の有効活用により適正な資金管理を図っております。資金運用については、主に流動性を有する安全性の高い預金等に限定しております。なお、デリバティブ取引は投機的な目的では行わない方針であります。また、投資有価証券は主に業務上の関係を有する企業の株式であり、定期的に時価の把握を行っております。
(2) 金融商品の内容及びそのリスク
営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。営業債務である未払金及び未払費用は、１年以内の支払期日であります。借入金は、運転資金の効率的な調達を行うため、主要取引銀行４行と当座借越契約を締結しております。
(3) 金融商品のリスク管理体制
①信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理
営業債権に係る信用リスクについては、与信管理規程に従い主力である短期人材サービスを展開している株式会社フルキャストなどをはじめとし、取引顧客ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。
②市場リスク(為替や金利等の変動リスク)の管理
借入金は金利の変動リスクに晒されておりますが、金利の変動により業績に与える影響は軽微であります。
③資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理
当社ではグループ日次預金残高管理を実施するとともに、ＣＭＳによるグループ各社の流動性リスクを適切に管理しております。
(4) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明
金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。
２．金融商品の時価等に関する事項
2020年12月31日における連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、時価を把握することが極めて困難と認められるものは、次表には含まれておりません((注）２.参照）。
| 連結貸借対照表 計上額 (百万円) |
時価 (百万円) |
差額 (百万円) |
|
| (1)現金及び預金 | 13,309 | 13,309 | ― |
| (2)受取手形及び売掛金 | 5,671 | 5,671 | ― |
| (3)投資有価証券(※) | 1,287 | 960 | △327 |
| (4)差入保証金 | 576 | 575 | △1 |
| 資産計 | 20,843 | 20,515 | △328 |
| (5)短期借入金 | 1,000 | 1,000 | ― |
| (6)未払金 | 1,167 | 1,167 | ― |
| (7)未払費用 | 1,226 | 1,226 | ― |
| (8)未払法人税等 | 514 | 514 | ― |
| (9)未払消費税等 | 1,204 | 1,204 | ― |
| 負債計 | 5,112 | 5,112 | ― |
(※)投資有価証券には、持分法適用の上場関連会社株式を含めており、差額は当該株式の時価評価によるものであります。
(注) １.金融商品の時価の算定方法
資 産
(1)現金及び預金、並びに(2)受取手形及び売掛金
これらは短期間で決済されるものであり、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。
(3)投資有価証券
これらの時価について、株式は取引所の価格によっております。
(4)差入保証金
差入保証金の時価は、過去の退去実績を鑑み、平均入居期間を算定した上で回収可能性を反映した受取見込額を、退去までの期間に対応する安全性の高い利率で割り引いた現在価値によっております。
負 債
(5)短期借入金、(6)未払金、(7)未払費用、(8)未払法人税等並びに(9)未払消費税等
これらは短期間で決済されるものであり、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿価額によっております。
２．時価を把握することが極めて困難と認められる金融商品
非上場株式等（連結貸借対照表計上額634百万円）は、市場価格がなく、かつ、将来キャッシュ・フローを見積もることなどができず、時価を把握することが極めて困難と認められるため、「(3)投資有価証券」には含めておりません。
３．金銭債権の連結決算日後の償還予定額
| １年以内 (百万円) |
１年超 ５年以内 (百万円) |
５年超 10年以内 (百万円) |
10年超 (百万円) |
|
| 現金及び預金 | 13,309 | ― | ― | ― |
| 受取手形及び売掛金 | 5,671 | ― | ― | ― |
| 合計 | 18,980 | ― | ― | ― |
４．短期借入金の返済予定額
| １年以内 (百万円) |
１年超 ２年以内 (百万円) |
２年超 ３年以内 (百万円) |
３年超 ４年以内 (百万円) |
４年超 ５年以内 (百万円) |
５年超 (百万円) |
|
| 短期借入金 | 1,000 | ― | ― | ― | ― | ― |
| 合計 | 1,000 | ― | ― | ― | ― | ― |
前連結会計年度
１．その他有価証券で時価のあるもの（2019年12月31日現在）
| 区分 | 連結貸借対照表計上額 (百万円) |
取得原価 (百万円) |
差額 (百万円) |
| 連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの | |||
| 株式 | 1,374 | 324 | 1,050 |
| 小計 | 1,374 | 324 | 1,050 |
| 連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの | |||
| 株式 | ― | ― | ― |
| 小計 | ― | ― | ― |
| 合計 | 1,374 | 324 | 1,050 |
２．当連結会計年度中に売却したその他有価証券（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
該当事項はありません。
３．減損処理を行ったその他有価証券（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度
１．その他有価証券で時価のあるもの（2020年12月31日現在）
| 区分 | 連結貸借対照表計上額 (百万円) |
取得原価 (百万円) |
差額 (百万円) |
| 連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの | |||
| 株式 | 423 | 159 | 264 |
| 小計 | 423 | 159 | 264 |
| 連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの | |||
| 株式 | ― | ― | ― |
| 小計 | ― | ― | ― |
| 合計 | 423 | 159 | 264 |
２．当連結会計年度中に売却したその他有価証券（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
| 区分 | 売却額(百万円) | 売却益の合計額（百万円） | 売却損の合計額（百万円） |
| 株式 | 416 | 250 | ― |
３．減損処理を行ったその他有価証券（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
当連結会計年度において、その他有価証券の株式について10百万円の減損処理を行っております。
なお、減損処理にあたっては、期末における時価が取得原価に比べ50％以上下落した場合には全て減損処理を行い、30％以上～50％未満下落した場合には、回復可能性等を考慮して必要と認められた額について減損処理を行っております。また、時価を把握することが極めて困難と認められる株式の減損処理にあたっては、財政状態の悪化により実質価額が著しく低下した場合に、個別に回復可能性を判断し、減損処理の要否を決定しております。 ###### (退職給付関係)
１．採用している退職給付制度の概要
当社及び連結子会社は、確定給付型の制度として退職一時金制度を設けております。
当連結会計年度末現在、退職一時金制度は当社及び連結子会社全体で２社が有しております。
２．確定給付制度
(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表（簡便法を適用した制度を除く）
（百万円）
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 退職給付債務の期首残高 | 479 | 547 |
| 勤務費用 | 61 | 69 |
| 利息費用 | 2 | 2 |
| 数理計算上の差異の発生額 | 39 | 4 |
| 退職給付の支払額 | △34 | △27 |
| その他 | ― | ― |
| 退職給付債務の期末残高 | 547 | 596 |
(2) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表
（百万円）
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 退職給付に係る負債の期首残高 | 78 | 82 |
| 退職給付費用 | 9 | 13 |
| 退職給付の支払額 | △5 | ― |
| その他 | ― | ― |
| 退職給付に係る負債の期末残高 | 82 | 95 |
(3) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表
（百万円）
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
|
| 非積立型制度の退職給付債務 | 629 | 691 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 629 | 691 |
| 退職給付に係る負債 | 629 | 691 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 629 | 691 |
（注）簡便法を適用した制度を含みます。
(4) 退職給付費用及びその内訳項目の金額
（百万円）
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 勤務費用 | 61 | 69 |
| 利息費用 | 2 | 2 |
| 数理計算上の差異の費用処理額 | 39 | 4 |
| 簡便法で計算した退職給付費用 | 9 | 13 |
| その他 | △0 | △0 |
| 確定給付制度に係る退職給付費用 | 111 | 88 |
(5) 数理計算上の計算基礎に関する事項
主要な数理計算上の計算基礎
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 割引率 | 主として0.4％ | 主として0.4％ |
| 予想昇給率 | 3.9％ | 3.9％ |
(ストック・オプション等関係)
１．ストック・オプションにかかる費用計上額及び科目名
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 販売費及び一般管理費 | 43百万円 | 43百万円 |
２．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1) ストック・オプションの内容
| 第１－１回株式報酬型新株予約権 | 第１－２回株式報酬型新株予約権 | |
| 会社名 | 提出会社 | 提出会社 |
| 決議年月日 | 2017年３月24日 | 2017年３月24日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社取締役(監査等委員である取締役を除く。)４名 当社完全子会社取締役８名 当社完全子会社監査役２名 |
当社完全子会社従業員８名 |
| 株式の種類及び付与数 | 普通株式 201,600株 | 普通株式 19,200株 |
| 付与日 | 2017年４月10日 | 2017年４月10日 |
| 権利確定条件 | （注）１ | （注）２ |
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 対象勤務期間の定めはありません。 |
| 権利行使期間 | 2021年４月11日～2051年４月10日 | 2021年４月11日～2051年４月10日 |
（注）１.新株予約権の行使の条件
①当社の取締役の地位を有する者に割り当てられた新株予約権について、その新株予約権の割当てを受けた者は、原則として権利行使時において当社の取締役の地位を有していることを要する。
②当社完全子会社の取締役または監査役の地位を有する者に割り当てられた新株予約権について、その新株予約権の割当てを受けた者は、原則として権利行使時において当社子会社の取締役または監査役の地位を有していることを要する。
③新株予約権は割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画の最終年度である2020年12月期の営業利益目標値に対する達成度合いに応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができる。
２.新株予約権の行使の条件
①新株予約権の割当てを受けた者は、原則として権利行使時において当社子会社の従業員の地位を有していることを要する。
②新株予約権は割り当てられた新株予約権のうち、中期経営計画の最終年度である2020年12月期の営業利益目標値に対する達成度合いに応じて確定する行使可能な個数に限り、行使することができる。
(2) ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(2020年12月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
| 第１－１回株式報酬型新株予約権 | 第１－２回株式報酬型新株予約権 | |
| 会社名 | 提出会社 | 提出会社 |
| 決議年月日 | 2017年３月24日 | 2017年３月24日 |
| 権利確定前(株) | ||
| 前連結会計年度末 | 201,600 | 19,200 |
| 付与 | ― | ― |
| 失効 | ― | ― |
| 権利確定 | ― | ― |
| 未確定残 | 201,600 | 19,200 |
| 権利確定後(株) | ||
| 前連結会計年度末 | ― | ― |
| 権利確定 | ― | ― |
| 権利行使 | ― | ― |
| 失効 | ― | ― |
| 未行使残 | ― | ― |
② 単価情報
| 第１－１回株式報酬型新株予約権 | 第１－２回株式報酬型新株予約権 | |
| 会社名 | 提出会社 | 提出会社 |
| 決議年月日 | 2017年３月24日 | 2017年３月24日 |
| 権利行使価格(円) | 1 | 1 |
| 行使時平均株価(円) | ||
| 付与日における公正な評価単価(円) | 1,121 | 1,121 |
３．ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。
###### (税効果会計関係)
１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
|
| 繰延税金資産 | ||
| 貸倒引当金及び貸倒損失 | 25百万円 | 21百万円 |
| 退職給付に係る負債 | 193 〃 | 212 〃 |
| 法人税法上の子会社株式譲渡益 | 50 〃 | 50 〃 |
| 投資有価証券評価損 | 6 〃 | 6 〃 |
| 関係会社株式評価損 | 356 〃 | 356 〃 |
| 税務上の繰越欠損金（注) | 15 〃 | 15 〃 |
| 未払事業税 | 88 〃 | 65 〃 |
| 未払社会保険料 | 4 〃 | 4 〃 |
| 未払事業所税 | 7 〃 | 8 〃 |
| 解約調整引当金 | 17 〃 | 21 〃 |
| 資産除去債務 | 20 〃 | 21 〃 |
| 株式取得費用 | 83 〃 | 84 〃 |
| 株式報酬費用 | 33 〃 | 45 〃 |
| 貯蔵品 | 15 〃 | 7 〃 |
| その他 | 70 〃 | 71 〃 |
| 繰延税金資産小計 | 980 〃 | 985 〃 |
| 評価性引当額 | △557 〃 | △556 〃 |
| 繰延税金負債との相殺 | △274 〃 | △66 〃 |
| 繰延税金資産合計 | 150 〃 | 364 〃 |
| 繰延税金負債 | ||
| その他有価証券評価差額金等 | △333 〃 | △87 〃 |
| その他 | △0 〃 | ― 〃 |
| 繰延税金負債小計 | △333 〃 | △87 〃 |
| 繰延税金資産との相殺 | 274 〃 | 66 〃 |
| 繰延税金負債合計 | △60 〃 | △21 〃 |
| 繰延税金資産の純額 | 90百万円 | 342百万円 |
（注)税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額については、税務上の繰越欠損金の重要性が乏しいため記載を省略しております。
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主な項目別の内訳
| 前連結会計年度 (2019年12月31日) |
当連結会計年度 (2020年12月31日) |
|
| 法定実効税率 | 30.6％ | ― |
| (調整) | ||
| 住民税均等割 | 0.6〃 | ― |
| のれん償却額 | 0.7〃 | ― |
| 持分法による投資損益 | 0.9〃 | ― |
| 連結子会社の適用税率差異 | 0.3〃 | ― |
| 評価性引当額 | 0.1〃 | ― |
| その他 | △0.2〃 | ― |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 33.0％ | ― |
(注) 当連結会計年度は、法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の100分の５以下であるため注記を省略しております。 (資産除去債務関係)
資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの
(1) 当該資産除去債務の概要
本社及び拠点等の物件の不動産賃貸借契約に基づく原状回復義務等であります。
(2) 当該資産除去債務の金額の算定方法
使用見込期間を当該契約期間に応じて個別に見積り、割引率は0.00％から0.426％を使用して資産除去債務の金額を計算しております。
(3) 当該資産除去債務の総額の増減
| 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 期首残高 | 73百万円 | 82百万円 |
| 有形固定資産の取得に伴う増加額 | 9 〃 | ― 〃 |
| 時の経過による調整額 | ― 〃 | 0 〃 |
| 資産除去債務履行による減少額 | ― 〃 | △0 〃 |
| その他の増減額（△は減少） | ― 〃 | △2 〃 |
| 期末残高 | 82百万円 | 79百万円 |
0105110_honbun_0749800103301.htm
(セグメント情報等)
【セグメント情報】
前連結会計年度（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
１．報告セグメントの概要
当社の報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。
当社グループは、「短期業務支援事業」「営業支援事業」「警備・その他事業」を報告セグメントとしており、「短期業務支援事業」は、顧客企業の業務量の増減に合わせたタイムリーな短期系人材サービスの提供、「営業支援事業」は、主にコールセンター及び販売代理店網を主軸とした通信商材等の販売代行業務、「警備・その他事業」は、主に公共施設や一般企業などに対する警備業務等を行っております。 ###### ２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額の算定方法
報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。
報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部収益及び振替高は、市場実勢価格に基づいております。
３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報
| 報告セグメント | 合計 (百万円) |
調整額 (百万円) (注) |
連結財務諸表計上額 (百万円) |
|||
| 短期業務 支援事業 (百万円) |
営業 支援事業 (百万円) |
警備・ その他事業 (百万円) |
||||
| 売上高 | ||||||
| 外部顧客への売上高 | 38,662 | 3,473 | 2,344 | 44,479 | ― | 44,479 |
| セグメント間の内部売上高又は振替高 | 21 | ― | 1 | 22 | △22 | ― |
| 計 | 38,683 | 3,473 | 2,346 | 44,501 | △22 | 44,479 |
| セグメント利益 | 7,738 | 168 | 252 | 8,158 | △934 | 7,224 |
| セグメント資産 | 12,130 | 2,904 | 782 | 15,816 | 7,648 | 23,464 |
| その他の項目 | ||||||
| 減価償却費 | 209 | 5 | 19 | 233 | 25 | 258 |
| のれん償却額 | 96 | 118 | ― | 215 | ― | 215 |
| 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 | 159 | 3 | 90 | 252 | 182 | 434 |
(注) １．セグメント利益調整額△934百万円には、セグメント間取引消去△26百万円、各報告セグメントに配賦していない全社費用△908百万円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。
２．セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。
３．セグメント資産の調整額7,648百万円は、主に当社本社での長期投資資産(投資有価証券)及び管理部門に係る資産等であります。
４．減価償却費の調整額25百万円は、主に当社本社での建物及び構築物とソフトウエアの償却額であります。
５．有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整182百万円は、主に当社本社での建物及び構築物と新システムに係る工具、器具及び備品とソフトウエアであります。
当連結会計年度（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
１．報告セグメントの概要
当社の報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。
当社グループは、「短期業務支援事業」「営業支援事業」「警備・その他事業」を報告セグメントとしており、「短期業務支援事業」は、顧客企業の業務量の増減に合わせたタイムリーな短期系人材サービスの提供、「営業支援事業」は、主にコールセンター及び販売代理店網を主軸とした通信商材等の販売代行業務、「警備・その他事業」は、主に公共施設や一般企業などに対する警備業務等を行っております。 ###### ２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額の算定方法
報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。
報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部収益及び振替高は、市場実勢価格に基づいております。
３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報
| 報告セグメント | 合計 (百万円) |
調整額 (百万円) (注) |
連結財務諸表計上額 (百万円) |
|||
| 短期業務 支援事業 (百万円) |
営業 支援事業 (百万円) |
警備・ その他事業 (百万円) |
||||
| 売上高 | ||||||
| 外部顧客への売上高 | 36,700 | 4,377 | 2,149 | 43,226 | ― | 43,226 |
| セグメント間の内部売上高又は振替高 | 37 | 3 | 9 | 49 | △49 | ― |
| 計 | 36,737 | 4,380 | 2,158 | 43,275 | △49 | 43,226 |
| セグメント利益 | 6,264 | 449 | 276 | 6,989 | △858 | 6,131 |
| セグメント資産 | 10,724 | 2,796 | 803 | 14,323 | 9,630 | 23,953 |
| その他の項目 | ||||||
| 減価償却費 | 218 | 9 | 9 | 236 | 31 | 268 |
| のれん償却額 | 91 | 109 | ― | 201 | ― | 201 |
| 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 | 70 | 63 | ― | 133 | 146 | 279 |
(注) １．セグメント利益調整額 △858百万円には、セグメント間取引消去△23百万円、各報告セグメントに配賦していない全社費用△835百万円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。
２．セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。
３．セグメント資産の調整額9,630百万円は、主に当社本社での長期投資資産(投資有価証券)及び管理部門に係る資産等であります。
４．減価償却費の調整額31百万円は、主に当社本社での建物及び構築物とソフトウエアの償却額であります。
５．有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整146百万円は、主に当社本社での建物及び構築物と新システムに係る工具、器具及び備品とソフトウエアであります。
【関連情報】
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
１．製品及びサービスごとの情報
セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 ###### ２．地域ごとの情報
本邦以外の国又は地域に所在する連結子会社及び在外支店がないため、記載を省略しております。 ###### ３．主要な顧客ごとの情報
外部顧客への売上高のうち、特定の顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の10％に満たないため、記載を省略しております。
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
１．製品及びサービスごとの情報
セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 ###### ２．地域ごとの情報
本邦以外の国又は地域に所在する連結子会社及び在外支店がないため、記載を省略しております。 ###### ３．主要な顧客ごとの情報
外部顧客への売上高のうち、特定の顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の10％に満たないため、記載を省略しております。
【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】
前連結会計年度（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
該当事項はありません。
【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】
前連結会計年度（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
| (単位：百万円) | ||||||
| 報告セグメント | 全社・消去 | 合計 | ||||
| 短期業務 支援事業 |
営業 支援事業 |
警備・ その他事業 |
計 | |||
| 当期償却額 | 96 | 118 | ― | 215 | ― | 215 |
| 当期末残高 | 724 | 219 | ― | 943 | ― | 943 |
当連結会計年度（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
| (単位：百万円) | ||||||
| 報告セグメント | 全社・消去 | 合計 | ||||
| 短期業務 支援事業 |
営業 支援事業 |
警備・ その他事業 |
計 | |||
| 当期償却額 | 91 | 109 | ― | 201 | ― | 201 |
| 当期末残高 | 665 | 109 | ― | 774 | ― | 774 |
【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】
前連結会計年度（自2019年１月１日 至2019年12月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自2020年１月１日 至2020年12月31日）
該当事項はありません。 ###### 【関連当事者情報】
関連当事者との取引
連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引
①連結財務諸表提出会社の親会社及び法人主要株主等
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
該当事項はありません。
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
| 種類 | 会社等の 名称 又は氏名 |
所在地 | 資本金 又は 出資金(百万円) |
事業の内容 又は職業 |
議決権等 の所有 (被所有) 割合 （％） |
関連当事者 との関係 |
取引の内容 | 取引金額 （百万円） (注)２ |
科目 | 期末残高 （百万円） |
| 主要株主 | ㈱光通信 | 東京都豊島区 | 資本金 54,259 |
携帯電話加入手続きに関する代理店業務他 | （被所有） 間接 13.22 |
― | 株式の売却 (注)１ |
416 | ― | ― |
| 該当取引に 係る株式売 却益 |
250 | ― | ― |
（注）１．株式の売却については、市場の実勢価格を勘案し協議の上合理的に決定しております。
２．上記金額のうち、取引金額には消費税等が含まれておりません。
②連結財務諸表提出会社の役員及び個人主要株主等
前連結会計年度(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
| 種類 | 会社等の 名称 又は氏名 |
所在地 | 資本金 又は 出資金(百万円) |
事業の内容 又は職業 |
議決権等 の所有 (被所有) 割合 （％） |
関連当事者 との関係 |
取引の内容 | 取引金額 （百万円） (注)４ |
科目 | 期末残高 （百万円） |
| 役員及びその近親者が議決権の過半数を所有している会社等 | ㈱ヒラノ・アソシエイツ(注)１ | 東京都渋谷区 | 資本金 10 |
不動産業 | （被所有） 直接 37.4 |
― | 子会社株式 の譲渡 (注)２ |
168 | ― | ― |
| 自己株式の 取得(注)３ |
707 | ― | ― |
（注）１．株式会社ヒラノ・アソシエイツは法人主要株主に該当しております。
２．2019年12月11日をもって株式会社ディメンションポケッツの全株式を株式会社ヒラノ・アソシエイツに譲渡いたしました。譲渡価格については、独立した第三者機関により算定された価格を基礎として協議の上、合理的に決定しております。
３．自己株式の取得については、2019年２月８日開催の取締役会決議に基づき、公開買付の方法により、買付価格を普通株式１株につき1,767円にて行っております。
４．上記金額のうち、取引金額には消費税等が含まれておりません。
当連結会計年度(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
該当事項はありません。 ###### (１株当たり情報)
前連結会計年度
(自2019年１月１日
至2019年12月31日)
当連結会計年度
(自2020年１月１日
至2020年12月31日)
| １株当たり純資産額 | 415円 71銭 |
| １株当たり純資産額 | 449円 58銭 |
| １株当たり当期純利益金額 | 124円 59銭 |
| １株当たり当期純利益金額 | 111円 69銭 |
| 潜在株式調整後 １株当たり当期純利益金額 |
123円 94銭 |
| 潜在株式調整後 １株当たり当期純利益金額 |
111円 04銭 |
(注) １株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
| 項目 | 前連結会計年度 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
当連結会計年度 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
| １株当たり当期純利益金額 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益(百万円) | 4,644 | 4,113 |
| 普通株式に係る親会社株主に帰属する 当期純利益(百万円) |
4,644 | 4,113 |
| 普通株主に帰属しない金額(百万円) | ― | ― |
| 普通株式の期中平均株式数(株) | 37,273,606 | 36,821,528 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額 | ||
| 親会社株主に帰属する 当期純利益調整額(百万円) |
― | ― |
| 普通株式増加数(株) | 195,643 | 213,535 |
| (うち新株予約権(株)) | (195,643) | (213,535) |
| 希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要 | ― | ― |
（自己株式の取得）
当社は、2021年２月12日開催の取締役会において、会社法第165条第３項の規定により読み替えて適用される同法第156条の規定に基づき、自己株式を取得することを決議し、次のとおり実施しました。
| （１）理由 | 機動的な資本政策の遂行を可能とし、株主への利益還元の充実を図ると共に、資本効率を向上させるため、自己株式の取得を行うものであります。 |
| （２）取得する株式の種類 | 当社普通株式 |
| （３）取得する株式の数 | 331,700株（上限） |
| （４）株式取得価額の総額 | 552百万円（上限） |
| （５）自己株式取得の期間 | 2021年２月15日～2021年３月24日 |
| （６）取得方法 | 東京証券取引所における市場買付 |
（自己株式の消却）
当社は、2021年２月12日開催の取締役会において、会社法第178条の規定に基づき、自己株式を消却することを決議し、次のとおり実施しました。
| （１）消却する株式の種類 | 当社普通株式 |
| （２）消却する株式の総数 | 1,000,000株 （消却前の発行済株式総数（自己株式を含む）に対する割合2.60％） |
| （３）消却後の発行済株式総数 | 37,486,400株 |
| （４）消却日 | 2021年２月16日 |
0105120_honbun_0749800103301.htm
⑤ 【連結附属明細表】
【社債明細表】
該当事項はありません。 【借入金等明細表】
| 区分 | 当期首残高 (百万円) |
当期末残高 (百万円) |
平均利率 (％) |
返済期限 |
| 短期借入金 | 1,000 | 1,000 | 0.68 | ― |
| １年以内に返済予定の長期借入金 | ― | ― | ― | ― |
| １年以内に返済予定のリース債務 | 2 | 2 | 1.50 | ― |
| 長期借入金(１年以内に返済予定のものを除く。) | ― | ― | ― | ― |
| リース債務(１年以内に返済予定のものを除く。) | 4 | 3 | 1.50 | 2022年１月１日～ 2023年６月30日 |
| その他有利子負債 | ― | ― | ― | ― |
| 合計 | 1,006 | 1,004 | ― | ― |
(注)１．平均利率については、期末借入残高に対する加重平均利率を記載しております。
２．リース債務（１年以内に返済予定のものを除く）の連結決算日後５年内における１年ごとの返済予定額の総額
| 区分 | １年超２年以内 (百万円) |
２年超３年以内 (百万円) |
３年超４年以内 (百万円) |
４年超５年以内 (百万円) |
|
| リース債務 | 2 | 1 | ― | ― |
【資産除去債務明細表】
当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の１以下であるため、記載を省略しております。
0105130_honbun_0749800103301.htm
(2) 【その他】
当連結会計年度における四半期情報等
| (累計期間) | 第１四半期 | 第２四半期 | 第３四半期 | 当連結会計年度 | |
| 売上高 | (百万円) | 10,675 | 21,435 | 31,914 | 43,226 |
| 税金等調整前 四半期(当期)純利益金額 |
(百万円) | 1,744 | 3,523 | 4,924 | 6,360 |
| 親会社株主に帰属する 四半期(当期)純利益金額 |
(百万円) | 1,132 | 2,256 | 3,167 | 4,113 |
| １株当たり 四半期(当期)純利益金額 |
(円) | 30.45 | 61.07 | 85.92 | 111.69 |
| (会計期間) | 第１四半期 | 第２四半期 | 第３四半期 | 第４四半期 | |
| １株当たり 四半期純利益金額 |
(円) | 30.45 | 30.62 | 24.82 | 25.76 |
0105310_honbun_0749800103301.htm
２ 【財務諸表等】
(1) 【財務諸表】
①【貸借対照表】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
||||||||||
| 資産の部 | |||||||||||
| 流動資産 | |||||||||||
| 現金及び預金 | 4,717 | 7,232 | |||||||||
| 貯蔵品 | 7 | 7 | |||||||||
| 前払費用 | 97 | 98 | |||||||||
| 関係会社短期貸付金 | 212 | 0 | |||||||||
| 1年内回収予定の関係会社長期貸付金 | 104 | 104 | |||||||||
| 未収入金 | ※1 2,400 | ※1 2,049 | |||||||||
| その他 | ※1 50 | ※1 46 | |||||||||
| 流動資産合計 | 7,586 | 9,536 | |||||||||
| 固定資産 | |||||||||||
| 有形固定資産 | |||||||||||
| 建物 | 23 | 19 | |||||||||
| 工具、器具及び備品 | 54 | 69 | |||||||||
| 有形固定資産合計 | 76 | 87 | |||||||||
| 無形固定資産 | |||||||||||
| ソフトウエア | 255 | 218 | |||||||||
| その他 | 0 | 0 | |||||||||
| 無形固定資産合計 | 256 | 218 | |||||||||
| 投資その他の資産 | |||||||||||
| 投資有価証券 | 1,077 | 251 | |||||||||
| 関係会社株式 | 4,132 | 4,132 | |||||||||
| 出資金 | 0 | 0 | |||||||||
| 関係会社長期貸付金 | 208 | 104 | |||||||||
| 差入保証金 | 77 | 104 | |||||||||
| 長期前払費用 | 12 | 15 | |||||||||
| 繰延税金資産 | 12 | 234 | |||||||||
| 投資その他の資産合計 | 5,518 | 4,840 | |||||||||
| 固定資産合計 | 5,850 | 5,145 | |||||||||
| 資産合計 | 13,437 | 14,681 |
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
||||||||||
| 負債の部 | |||||||||||
| 流動負債 | |||||||||||
| 短期借入金 | ※2 1,000 | ※2 1,000 | |||||||||
| 未払金 | ※1 238 | ※1 205 | |||||||||
| 未払費用 | 362 | 347 | |||||||||
| 未払法人税等 | 755 | 260 | |||||||||
| 未払消費税等 | 102 | 68 | |||||||||
| 預り金 | 75 | 70 | |||||||||
| 前受収益 | ※1 6 | ※1 5 | |||||||||
| 流動負債合計 | 2,538 | 1,956 | |||||||||
| 固定負債 | |||||||||||
| 長期預り保証金 | ※1 8 | ※1 8 | |||||||||
| 退職給付引当金 | 547 | 596 | |||||||||
| 資産除去債務 | 22 | 22 | |||||||||
| その他 | ※1 5 | ※1 2 | |||||||||
| 固定負債合計 | 583 | 628 | |||||||||
| 負債合計 | 3,121 | 2,584 | |||||||||
| 純資産の部 | |||||||||||
| 株主資本 | |||||||||||
| 資本金 | 2,780 | 2,780 | |||||||||
| 利益剰余金 | |||||||||||
| 利益準備金 | 555 | 695 | |||||||||
| その他利益剰余金 | |||||||||||
| 繰越利益剰余金 | 8,451 | 11,491 | |||||||||
| 利益剰余金合計 | 9,005 | 12,186 | |||||||||
| 自己株式 | △2,107 | △3,099 | |||||||||
| 株主資本合計 | 9,678 | 11,868 | |||||||||
| 評価・換算差額等 | |||||||||||
| その他有価証券評価差額金 | 519 | 67 | |||||||||
| 評価・換算差額等合計 | 519 | 67 | |||||||||
| 新株予約権 | 119 | 162 | |||||||||
| 純資産合計 | 10,316 | 12,098 | |||||||||
| 負債純資産合計 | 13,437 | 14,681 |
0105320_honbun_0749800103301.htm
②【損益計算書】
| (単位：百万円) | |||||||||||
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
||||||||||
| 営業収益 | |||||||||||
| 経営指導料 | 2,211 | 1,940 | |||||||||
| 関係会社受入手数料 | 1,574 | 1,475 | |||||||||
| 関係会社受取配当金 | 3,060 | 3,620 | |||||||||
| 営業収益合計 | ※1 6,845 | ※1 7,035 | |||||||||
| 営業費用 | ※1、※2 2,301 | ※1、※2 2,196 | |||||||||
| 営業利益 | 4,544 | 4,839 | |||||||||
| 営業外収益 | |||||||||||
| 受取利息 | ※1 25 | ※1 18 | |||||||||
| 受取配当金 | ※1 9 | ※1 31 | |||||||||
| 不動産賃貸料 | ※1 18 | ※1 21 | |||||||||
| その他 | ※1 3 | ※1 3 | |||||||||
| 営業外収益合計 | 54 | 73 | |||||||||
| 営業外費用 | |||||||||||
| 支払利息 | 7 | 7 | |||||||||
| 減価償却費 | 2 | 1 | |||||||||
| 不動産賃貸原価 | 18 | 21 | |||||||||
| 和解金 | 1 | 7 | |||||||||
| 自己株式取得費用 | 20 | 25 | |||||||||
| その他 | 3 | 6 | |||||||||
| 営業外費用合計 | 51 | 67 | |||||||||
| 経常利益 | 4,547 | 4,845 | |||||||||
| 特別利益 | |||||||||||
| 子会社株式売却益 | - | ※3 30 | |||||||||
| 投資有価証券売却益 | - | 250 | |||||||||
| その他 | - | 1 | |||||||||
| 特別利益合計 | - | 281 | |||||||||
| 特別損失 | |||||||||||
| 固定資産売却損 | ※4 5 | - | |||||||||
| 固定資産除却損 | ※5 6 | ※5 3 | |||||||||
| 子会社株式売却損 | ※6 3 | - | |||||||||
| 投資有価証券評価損 | - | 10 | |||||||||
| 関係会社株式評価損 | ※7 442 | - | |||||||||
| その他 | - | 1 | |||||||||
| 特別損失合計 | 455 | 14 | |||||||||
| 税引前当期純利益 | 4,093 | 5,112 | |||||||||
| 法人税、住民税及び事業税 | 502 | 476 | |||||||||
| 法人税等調整額 | △48 | △23 | |||||||||
| 法人税等合計 | 454 | 453 | |||||||||
| 当期純利益 | 3,639 | 4,659 |
0105330_honbun_0749800103301.htm
③【株主資本等変動計算書】
第27期(自2019年１月１日 至2019年12月31日)
| (単位：百万円) | ||||||
| 株主資本 | ||||||
| 資本金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |||
| 利益準備金 | その他利益剰余金 | 利益剰余金合計 | ||||
| 繰越利益剰余金 | ||||||
| 当期首残高 | 2,780 | 416 | 6,333 | 6,749 | △1,280 | 8,249 |
| 当期変動額 | ||||||
| 剰余金の配当 | △1,383 | △1,383 | △1,383 | |||
| 利益準備金の積立 | 138 | △138 | - | - | ||
| 当期純利益 | 3,639 | 3,639 | 3,639 | |||
| 自己株式の取得 | △827 | △827 | ||||
| 株主資本以外の項目の 当期変動額（純額） |
||||||
| 当期変動額合計 | - | 138 | 2,118 | 2,256 | △827 | 1,429 |
| 当期末残高 | 2,780 | 555 | 8,451 | 9,005 | △2,107 | 9,678 |
| 評価・換算差額等 | 新株予約権 | 純資産合計 | ||
| その他有価証券 評価差額金 |
評価・換算差額等 合計 |
|||
| 当期首残高 | 31 | 31 | 76 | 8,356 |
| 当期変動額 | ||||
| 剰余金の配当 | △1,383 | |||
| 利益準備金の積立 | - | |||
| 当期純利益 | 3,639 | |||
| 自己株式の取得 | △827 | |||
| 株主資本以外の項目の 当期変動額（純額） |
488 | 488 | 43 | 531 |
| 当期変動額合計 | 488 | 488 | 43 | 1,960 |
| 当期末残高 | 519 | 519 | 119 | 10,316 |
第28期(自2020年１月１日 至2020年12月31日)
| (単位：百万円) | ||||||
| 株主資本 | ||||||
| 資本金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |||
| 利益準備金 | その他利益剰余金 | 利益剰余金合計 | ||||
| 繰越利益剰余金 | ||||||
| 当期首残高 | 2,780 | 555 | 8,451 | 9,005 | △2,107 | 9,678 |
| 当期変動額 | ||||||
| 剰余金の配当 | △1,478 | △1,478 | △1,478 | |||
| 利益準備金の積立 | 140 | △140 | - | - | ||
| 当期純利益 | 4,659 | 4,659 | 4,659 | |||
| 自己株式の取得 | △992 | △992 | ||||
| 株主資本以外の項目の 当期変動額（純額） |
||||||
| 当期変動額合計 | - | 140 | 3,041 | 3,181 | △992 | 2,189 |
| 当期末残高 | 2,780 | 695 | 11,491 | 12,186 | △3,099 | 11,868 |
| 評価・換算差額等 | 新株予約権 | 純資産合計 | ||
| その他有価証券 評価差額金 |
評価・換算差額等 合計 |
|||
| 当期首残高 | 519 | 519 | 119 | 10,316 |
| 当期変動額 | ||||
| 剰余金の配当 | △1,478 | |||
| 利益準備金の積立 | - | |||
| 当期純利益 | 4,659 | |||
| 自己株式の取得 | △992 | |||
| 株主資本以外の項目の 当期変動額（純額） |
△451 | △451 | 43 | △408 |
| 当期変動額合計 | △451 | △451 | 43 | 1,781 |
| 当期末残高 | 67 | 67 | 162 | 12,098 |
0105400_honbun_0749800103301.htm
【注記事項】
(重要な会計方針)
１．有価証券の評価基準及び評価方法
(1) 子会社株式及び関連会社株式
移動平均法による原価法
(2) その他有価証券
時価のあるもの
決算日の市場価格等に基づく時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）
時価のないもの
移動平均法による原価法 ２．固定資産の減価償却の方法
(1) 有形固定資産
定率法
ただし、1998年４月１日以降に取得した建物（建物附属設備を除く）並びに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備については、定額法
なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物 ３～15年
工具、器具及び備品 ２～20年
(2) 無形固定資産
ソフトウエア
自社利用分については、社内における利用可能期間(５年)に基づく定額法
その他
定額法 ３．引当金の計上基準
退職給付引当金
従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務の見込額に基づき計上しております。
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。
② 過去勤務費用及び数理計算上の差異の費用処理方法
過去勤務費用については、発生時の事業年度に一括して費用処理しております。
数理計算上の差異については、発生時の事業年度に一括して費用処理しております。 ４．その他財務諸表作成のための重要な事項
(1) 消費税等の会計処理
消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。
(2) 連結納税制度の適用
連結納税制度を適用しております。 ##### (表示方法の変更)
(損益計算書関係)
前事業年度まで「営業外費用」の「その他」に含めて表示しておりました「和解金」（前事業年度１百万円）は金額的重要性が増したため、当事業年度より、区分掲記しました。
(追加情報)
（新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う会計上の見積りについて）
新型コロナウイルスの世界的な感染拡大に伴う経済情勢や事業環境の変化による影響が懸念されますが、新型コロナウイルス感染症の収束時期等を予測することは困難なことから、当事業年度においては新型コロナウイルス感染症による影響は軽微なものと仮定して会計上の見積りを行っております。ただし、今後の状況の変化によって判断を見直した結果、翌事業年度以降の財務諸表において重要な影響を与える可能性があります。
（連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い）
当社は、「所得税法等の一部を改正する法律」（令和２年法律第８号）において創設されたグループ通算制度への移行及びグループ通算制度への移行にあわせて単体納税制度の見直しが行われた項目については、「連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い」（実務対応報告第39号 2020年３月31日）第３項の取扱いにより、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2018年２月16日）第44項の定めを適用せず、繰延税金資産及び繰延税金負債の額について、改正前の税法の規定に基づいております。
(貸借対照表関係)
※１ 関係会社に対する資産及び負債
区分掲記されたもの以外で、関係会社に対する金銭債権又は金銭債務の金額は次のとおりであります。
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
|
| 短期金銭債権 | 2,426百万円 | 2,083百万円 |
| 短期金銭債務 | 48 〃 | 61 〃 |
| 長期金銭債務 | 13 〃 | 10 〃 |
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
|
| 当座貸越極度額の総額 | 5,500百万円 | 5,500百万円 |
| 借入実行額 | 1,000 〃 | 1,000 〃 |
| 差引額 | 4,500百万円 | 4,500百万円 |
(損益計算書関係)
※１ 関係会社との営業取引及び営業取引以外の取引高の総額は、次のとおりであります。
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 営業取引 | ||
| 営業収益 | 6,845百万円 | 7,035百万円 |
| 営業費用 | 187 〃 | 198 〃 |
| 営業取引以外の取引高 | 50 〃 | 69 〃 |
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|||
| 給料及び賞与 | 443 | 百万円 | 460 | 百万円 |
| 雑給 | 316 | 〃 | 280 | 〃 |
| 退職給付費用 | 19 | 〃 | 19 | 〃 |
| 支払手数料 | 360 | 〃 | 384 | 〃 |
| 減価償却費 | 155 | 〃 | 163 | 〃 |
なお、全て一般管理費に属するものであります。 ※３ 子会社株式売却益の内容は、次のとおりであります。
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 子会社株式 日本電気サービス株式会社 |
―百万円 | 30百万円 |
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 工具、器具及び備品 | 5百万円 | ―百万円 |
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 工具、器具及び備品 | 5百万円 | 3百万円 |
| その他 | 0百万円 | ―百万円 |
| 合計 | 6百万円 | 3百万円 |
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 子会社株式 株式会社ディメンションポケッツ |
3百万円 | ―百万円 |
| 第27期 (自2019年１月１日 至2019年12月31日) |
第28期 (自2020年１月１日 至2020年12月31日) |
|
| 持分法適用関連会社 Advancer Global Limited |
442百万円 | ―百万円 |
子会社株式及び関連会社株式
前事業年度（2019年12月31日） (単位：百万円)
| 区分 | 貸借対照表計上額 (百万円) |
時価 （百万円） |
差額 (百万円) |
| 関連会社株式 | 717 | 717 | ― |
| 合計 | 717 | 717 | ― |
当事業年度（2020年12月31日） (単位：百万円)
| 区分 | 貸借対照表計上額 (百万円) |
時価 （百万円） |
差額 (百万円) |
| 関連会社株式 | 717 | 537 | △179 |
| 合計 | 717 | 537 | △179 |
（注）時価を把握することが極めて困難と認められる子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額
| (単位：百万円) | ||
| 区分 | 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
| (1) 子会社株式 | 3,245 | 3,245 |
| (2) 関連会社株式 | 170 | 170 |
| 合計 | 3,416 | 3,416 |
１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
|
| 繰延税金資産 | ||
| 退職給付引当金 | 168百万円 | 182百万円 |
| 関係会社株式評価損 | 845 〃 | 845 〃 |
| 法人税法上の子会社株式譲渡益 | 50 〃 | 50 〃 |
| 投資有価証券評価損 | 6 〃 | 6 〃 |
| 未払事業税 | 20 〃 | 18 〃 |
| その他 | 60 〃 | 70 〃 |
| 繰延税金資産小計 | 1,149 〃 | 1,172 〃 |
| 評価性引当額 | △908 〃 | △908 〃 |
| 繰延税金資産合計 | 241 〃 | 264 〃 |
| 繰延税金負債 | ||
| その他有価証券評価差額金 | △229百万円 | △30百万円 |
| 繰延税金負債合計 | △229 〃 | △30 〃 |
| 繰延税金資産又は負債（△）の純額 | 12百万円 | 234百万円 |
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主な項目別の内訳
| 第27期 (2019年12月31日) |
第28期 (2020年12月31日) |
|
| 法定実効税率 | 30.6％ | 30.6％ |
| (調整) | ||
| 受取配当金 | △22.9〃 | △21.7〃 |
| 住民税均等割 | 0.1〃 | 0.1〃 |
| 評価性引当額 | 3.3〃 | ―〃 |
| その他 | 0.0〃 | 0.0〃 |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 11.1％ | 9.0％ |
(重要な後発事象)
連結財務諸表の「注記事項（重要な後発事象）」に記載しているため、記載を省略しております。
0105410_honbun_0749800103301.htm
④ 【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
| 区分 | 資産の種類 | 当期首残高(百万円) | 当期増加額 (百万円) |
当期減少額 (百万円) |
当期償却額 (百万円) |
当期末残高(百万円) | 減価償却 累計額 (百万円) |
| 有形 固定 資産 |
建物 | 23 | ― | ― | 4 | 19 | 91 |
| 工具、器具及び備品 | 54 | 72 | 3 | 54 | 69 | 242 | |
| 計 | 76 | 72 | 3 | 58 | 87 | 333 | |
| 無形固定資産 | ソフトウエア | 255 | 69 | ― | 107 | 218 | ― |
| その他 | 0 | ― | ― | ― | 0 | ― | |
| 計 | 256 | 69 | ― | 107 | 218 | ― |
※ 工具、器具及び備品の当期増加額のうち主なものは、次のとおりであります。
| 基幹サーバー入替一式 | 60百万円 |
※ ソフトウエアの当期増加額のうち主なものは、次のとおりであります。
| 社内利用目的の各種ソフトウェア | 69百万円 |
【引当金明細表】
該当事項はありません。
0105420_honbun_0749800103301.htm
(2) 【主な資産及び負債の内容】
連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。
(3) 【その他】
特記事項はありません。
0106010_honbun_0749800103301.htm
第６ 【提出会社の株式事務の概要】
| 事業年度 | １月１日から12月31日まで |
| 定時株主総会 | ３月中 |
| 基準日 | 12月31日 |
| 剰余金の配当の基準日 | ６月30日、12月31日 |
| １単元の株式数 | 100株 |
| 単元未満株式の買取り | |
| 取扱場所 | （特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目4番１号 三井住友信託銀行株式会社 証券代行部 |
| 株主名簿管理人 | （特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目4番１号 三井住友信託銀行株式会社 |
| 取次所 | ― |
| 買取手数料 | 株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額 |
| 公告掲載方法 | 当会社の公告は、電子公告により行う。ただし、電子公告によることができない事故その他のやむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して行う。 なお、電子公告につきましては当社ホームページ （https://www.fullcastholdings.co.jp/)に掲載しております。 |
| 株主に対する特典 | 該当事項はありません。 |
（注）当社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を有しておりません。
会社法第189 条第２項各号に掲げる権利
会社法第166 条第１項の規定による請求をする権利
株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利
0107010_honbun_0749800103301.htm
第７ 【提出会社の参考情報】
１ 【提出会社の親会社等の情報】
当社には、親会社等はありません。
２ 【その他の参考情報】
第28期事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。
(1) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書
事業年度 第27期(自2019年１月１日 至2019年12月31日) 2020年３月30日関東財務局長に提出
(2) 内部統制報告書及びその添付書類
2020年３月30日関東財務局長に提出
(3) 四半期報告書及び確認書
第28期第１四半期(自2020年１月１日 至2020年３月31日) 2020年５月15日関東財務局長に提出
第28期第２四半期(自2020年４月１日 至2020年６月30日) 2020年８月13日関東財務局長に提出
第28期第３四半期(自2020年７月１日 至2020年９月30日) 2020年11月12日関東財務局長に提出
(4) 臨時報告書
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２（株主総会における議決権行使の結果）の規定に基づく臨時報告書
2020年４月３日関東財務局長に提出
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第４号（主要株主の異動）の規定に基づく臨時報告書
2020年４月３日関東財務局長に提出
(5) 自己株券買付状況報告書
2020年４月14日、2020年５月14日、2021年３月12日関東財務局長に提出
0201010_honbun_0749800103301.htm
第二部 【提出会社の保証会社等の情報】
該当事項はありません。