AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

ENERYA ENERJİ A.Ş.

Registration Form Jul 9, 2025

9043_rns_2025-07-09_2ba3b523-f957-403c-8a7a-bc5922c1bdcd.pdf

Registration Form

Open in Viewer

Opens in native device viewer

ENERYA ENERJİ A.Ş. ESAS SÖZLEŞME TADİL METNİ

Eski Şekli Yeni Şekli
SERMAYE
MADDE 6
Şirket,
6362
sayılı
Sermaye
Piyasası
Kanunu
hükümlerine göre kayıtlı
sermaye sistemini kabul
etmiş
ve Sermaye Piyasası
Kurulu'nun 27/04/2023
tarih ve 24/503 sayılı
izni ile kayıtlı
sermaye sistemine
geçmiştir.
Şirketin kayıtlı
sermaye tavanı
600.000.000 TL
(Altıyüzmilyon) Türk Lirası
olup, beheri 1 (bir) Türk
Lirası
değerinde 600.000.000 adet paya ayrılmıştır.
SERMAYE
MADDE 6
Şirket,
6362
sayılı
Sermaye
Piyasası
Kanunu
hükümlerine göre kayıtlı sermaye sistemini kabul
etmiş ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun 27/04/2023
tarih ve 24/503 sayılı izni ile kayıtlı sermaye sistemine
geçmiştir.
Şirketin kayıtlı sermaye tavanı 600.000.000 TL
(Altıyüzmilyon) Türk Lirası olup, beheri 1 (bir) Türk
Lirası değerinde 600.000.000 adet paya ayrılmıştır.
Sermaye Piyasası
Kurulu'nca verilen kayıtlı
sermaye
tavanı
izni 2023-2027 yılları
(5 yıl) için geçerlidir.
2027 yılı
sonunda izin verilen kayıtlısermaye tavanına
ulaşılamamış
olsa dahi, verilen tavan ya da yeni bir
tavan tutarı
için Sermaye Piyasası
Kurulu'ndan izin
almak suretiyle Genel Kuruldan 5 yılı
geçmemek
üzere yeni bir süre için yetki alınması
zorunludur. Söz
konusu yetkinin alınmaması
durumunda Yönetim
Kurulu kararıyla sermaye artırımı
yapılamaz.
Sermaye Piyasası Kurulu'nca verilen kayıtlı sermaye
tavanı izni 2023-2027 yılları (5 yıl) için geçerlidir.
2027 yılı sonunda izin verilen kayıtlı sermaye
tavanına ulaşılamamış olsa dahi, verilen tavan ya da
yeni
bir
tavan
tutarı
için
Sermaye
Piyasası
Kurulu'ndan izin almak suretiyle Genel Kuruldan 5
yılı geçmemek üzere yeni bir süre için yetki alınması
zorunludur.
Söz
konusu
yetkinin
alınmaması
durumunda
Yönetim
Kurulu
kararıyla
sermaye
artırımı yapılamaz.
Şirketin
çıkarılmış
sermayesi
145.000.000
Türk
Lirası
olup,
söz
konusu
çıkarılmış
sermaye
muvazaadan ari şekilde tamamen ödenmiştir.
Şirketin çıkarılmış sermayesi 9.000.000.000 Türk
Lirası
olup,
söz
konusu
çıkarılmış
sermaye
muvazaadan ari şekilde tamamen ödenmiştir.
Bu sermaye her biri 1 (bir) Türk Lirası
nominal
değerde toplam 145.000.000 adet paya ayrılmış
olup,
bunlardan 30.000.000
adedi nama yazılı
(A) Grubu ve
115.000.000
adedi
hamiline
yazılı
(B)
Grubu
paylardır. (A) grubu paylara tanınan imtiyazlar Ana
Sözleşmenin ilgili maddelerinde gösterilmiştir. (B)
grubu payların hiçbir imtiyazı
yoktur.
Bu sermaye her biri 1 (bir) Türk Lirası nominal
değerde toplam 9.000.000.000
adet paya ayrılmış
olup, bunlardan 1.862.068.965,52
adedi nama yazılı
(A) Grubu ve 7.137.931.034,48
adedi hamiline yazılı
(B) Grubu paylardır. (A) grubu paylara tanınan
imtiyazlar
Ana
Sözleşmenin
ilgili
maddelerinde
gösterilmiştir. (B) grubu payların hiçbir imtiyazı
yoktur.
Şirketin sermayesi, gerektiğinde Türk Ticaret Kanunu
ve sermaye piyasası
mevzuatı
hükümleri çerçevesinde
artırılabilir veya azaltılabilir.
Şirketin
sermayesi, gerektiğinde Türk Ticaret Kanunu
ve sermaye piyasası mevzuatı hükümleri çerçevesinde
artırılabilir veya azaltılabilir.
Yapılacak sermaye artırımlarında yönetim kurulu
tarafından aksi kararlaştırılmadıkça (A) Grubu paylar
karşılığında (A) Grubu, (B) Grubu paylar karşılığında
(B) Grubu paylar çıkartılır. Sermaye artırımlarında
yeni pay alma haklarının kısıtlanması
durumunda (A)
Grubu pay çıkarılmaz, sadece (B) Grubu paylar ihraç
edilir. Sermaye artırımlarında yeni pay alma hakları
kısıtlanmaksızın
yapılacak
bedelli
sermaye
Yapılacak sermaye artırımlarında yönetim kurulu
tarafından aksi kararlaştırılmadıkça (A) Grubu paylar
karşılığında (A) Grubu, (B) Grubu paylar karşılığında
(B) Grubu paylar çıkartılır. Sermaye artırımlarında
yeni pay alma haklarının kısıtlanması durumunda (A)
Grubu pay çıkarılmaz, sadece (B) Grubu paylar ihraç
edilir. Sermaye artırımlarında yeni pay alma hakları
artırımlarında sadece (B) Grubu pay ihraç
edilmesine
kısıtlanmaksızın
yapılacak
bedelli
sermaye
karar verilmesi durumunda (A) Grubu pay sahiplerine artırımlarında sadece (B) Grubu pay ihraç edilmesine
sermayedeki payları
oranında (B) Grubu pay alma
karar verilmesi durumunda (A) Grubu pay sahiplerine
hakkı
verilir.
sermayedeki payları oranında (B) Grubu pay alma
hakkı verilir.
Sermaye
artırımlarında,
bedelsiz
paylar
artırım
tarihindeki mevcut paylara dağıtılır. Sermaye
artırımlarında,
bedelsiz
paylar
artırım
tarihindeki mevcut paylara dağıtılır.
Yönetim
Kurulu,
Sermaye
Piyasası
Kanunu
hükümlerine
uygun
olarak
gerekli
gördüğü
Yönetim
Kurulu,
Sermaye
Piyasası
Kanunu
zamanlarda kayıtlı
sermaye tavanına kadar yeni pay
hükümlerine
uygun
olarak
gerekli
gördüğü
ihraç
ederek
çıkarılmış
sermayeyi
arttırmaya,
zamanlarda kayıtlı sermaye tavanına kadar yeni pay
imtiyazlı
pay sahiplerinin haklarının kısıtlanması
ve
ihraç
ederek
çıkarılmış
sermayeyi
arttırmaya,
pay
sahiplerinin
yeni
pay
alma
hakkının
imtiyazlı pay sahiplerinin haklarının kısıtlanması ve
sınırlandırılması
ile primli veya nominal değerinin
pay
sahiplerinin
yeni
pay
alma
hakkının
altında pay ihracı
konularında karar almaya yetkilidir.
sınırlandırılması ile primli veya nominal değerinin
Yeni pay alma hakkını
kısıtlama yetkisi pay sahipleri
altında pay ihracı konularında karar almaya yetkilidir.
arasında eşitsizliğe yol açacak şekilde kullanılamaz. Yeni pay alma hakkını kısıtlama yetkisi pay sahipleri
arasında eşitsizliğe yol açacak şekilde kullanılamaz.
Sermayeyi temsil eden paylar kaydileştirme esasları
çerçevesinde kayden izlenir. Sermayeyi temsil eden paylar kaydileştirme esasları
çerçevesinde kayden izlenir.
Çıkarılan
paylar
tamamen
satılarak
bedelleri
ödenmedikçe
veya
satılamayan
paylar
iptal
Çıkarılan
paylar
tamamen
satılarak
bedelleri
edilmedikçe yeni paylar çıkarılamaz. ödenmedikçe
veya
satılamayan
paylar
iptal
edilmedikçe yeni paylar çıkarılamaz.

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.