AI assistant
DEVA HOLDİNG A.Ş. Investor Presentation 2010
8687_rns_2010-04-08_093a2f5e-6fc7-4390-8363-7aa9e812fc71.pdf
Investor Presentation
Open in viewerOpens in your device viewer
34
Satış Gelişimi
Cefaks
Sefuroksim aksetil/sodyum etken maddeli Cefaks, ikinci kuşak sefalosporin grubu geniş spektrumlu bir antibiyotiktir. Tablet, süspansiyon ve enjektabl formları ile grubunda en geniş form skalasına sahip jenerik üründür. Cefaks TL satış rakamlarına göre bir önceki yıla göre %22,4 oranında büyümüştür. 2009 yılı Türkiye ilaç pazarında TL satış rakamlarına göre tüm ürünler arasında 10., sistemik antiinfektif ürünler arasında 2., sefalosporin grubu antibiyotikler arasında ise birinci sırada yer almaktadır.
SEFALOSPORIN PAZARI VE CEFAKS (TL X 1000)
Zero-P
Zero - P(ain); "Sifir Ağrı" "Ağrıdan Kurtulmanın Kolay Yolu". Flurbiprofen etken maddeli Zero - P; 100mg 15 film tabletlik blister ambalajlı formu ile Kasım 2009'da Deva Holding tarafından pazara sunulmuştur. Zero - P güçlü analjezik etkiye sahiptir. Zero - P'nin, romatoid artrit, osteoartrit, ankilozan spondilit, kronik romatizmal hastalıklar, bursit, tendinit, yumuşak doku travmaları, dismenore gibi ağrılı ve inflamasyonlu durumlarda etkili olduğu ve iyi tolere edildiği gösterilmiştir. Zero - P'nin maksimum günlük dozu 300 mg'dır. 2008 ile 2009 yılları kıyaslandığında NSAİ ilaçlar referans pazarı TL'de büyürken, flurbiprofen pazarı da TL'de gelişme kaydetmektedir. Bu büyük pazarda Zero - P 2010 yılında önemli bir pazar payına sahip olacaktır.
NSAİ İlaçlar ve Flurbiprofen (TL X 1000)
35
Degastrol
Lansoprazol etken maddeli proton pompası inhibitörüdür. Pazarda 30 mg 28 ve 14 kapsül ve özellikle idame tedavisinde tercih edilen 15 mg 28 kapsül formları bulunmaktadır. Günde tek doz kullanım avantajıyla Degastrol® aktif duodenal ülserin kısa süreli tedavisinde (4 haftalık) ve idame tedavisinde, duodenal ülser rekürrens riskini azaltmak amacıyla H.Pylori eradikasyon tedavisinde ikili ve üçlü tedavi içerisinde, aktif benign gastrik ülserlerin kısa süreli tedavisinde (8 haftalık), NSAİ ilaçlara bağlı oluşan gastrik ülser riskinin azaltılması ve tedavisinde, semptomatik gastroözofajeal reflü hastalığının tedavisinde, erozif özofajitin kısa süreli veya idame tedavisinde, Zollinger Ellison sendromunu içeren patolojik hipersekretuvar durumlarda, 1-11 yaş arasındaki pediyatrik hastalarda görülebilen semptomatik gastroözofajeal reflü hastalığı ve erozif özofajitin kısa süreli tedavilerinde kullanılmaktadır. 2008 ile 2009 yıllar kıyaslandığında Degastrol® 2008 yılında kutuda 8. iken 2009 yılını 5. sırada, TL'de ise 2008 yılında 6. iken 2009 yılını yine 5. sırada kapatmıştır. 2010 yılında da Degastrol® molekül pazarında hem TL'de hem de kutuda daha üst sıralara tırmanacaktır.
Lansoprazol Molekülünde Sıralama
Dikloron Jel
Diklofenak dietilamonyum etken maddeli Dikloron® Jel, anti-inflamatuar, analjezik ve antiromatizmal etkili bir non-steroid anti-inflamatuardır. Dikloron® Jel'in pazarda, 1 gramı 10 mg diklofenak sodyuma eşdeğer 11.6 mg diklofenak dietilamonyum ihtiva eden 50 g'lık formu bulunmaktadır. Burkulma, ezilme, incinme gibi nedenlerden kaynaklanan tendon, ligament, adale ve eklem travmalarında ve tendovajinit, bursit, omuz-el sendromu gibi yumuşak doku romatizmalarında görülen inflamasyonun ve ağrının semptomatik tedavisinde, periferik eklemler ve vertebral kolonda osteoartroz gibi dejeneratif romatizmanın lokalize şekillerinde endikedir. Travmatik ve romatizmal kaynaklı inflamasyonlarda şişmeyi azaltır, hareketle oluşan ağrıyı etkin bir şekilde dindirir. 2008 ile 2009 yılları kıyaslandığında TL'de Dikloron® Jel de kendi molekül pazarına ayak uydurmuş ve büyümüştür. 2010 yılında da Dikloron® gibi Dikloron® Jel'de büyüyecektir.
Topikal Diklofenak Pazarı ve Dikloron Jel (TL X 1000)
36
Satış Gelişimi
Dikloron
Diklofenak sodyum etken maddeli Dikloron®, güçlü anti-inflamatuar, analjezik, antipiretik ve antiromatizmal etkileri olan bir non-steroiddir. Pazarda 100 mg 10 retard tablet, 50 mg 20 ve 25 mg 30 enterik kaplı film tablet, 75 mg 3 ml 10 ve 4 ampul ve 50 mg 10 supozituar formları bulunmaktadır. Dikloron® romatoid artrit, ankilozan spondilit, osteoartroz ve spondilartrit gibi dejeneratif ve inflamatuar romatizmal vakalarda görülen ani ve şiddetli ağrılar, eklem dışı romatizmalarda, renal kolik ve safra koliğinde, akut gut nöbetlerinde, kırık ve travmalardan sonra görülen ağrı, iltihap ve ödemlerde, vertebranın ağrılı hallerinde, akut sırt ağrılarında, anti-inflamatuarlarla tedavi gerektiren her türlü cerrahi müdahaleden sonra endikedir. 2008 ile 2009 yılları kıyaslandığında, hem TL'de hem de kutuda Dikloron® kendi molekül pazarına ayak uydurmuş ve her iki kriterde de büyümüştür. 2010 yılında da bu büyümesi devam edecektir.
(KUTU X 1000)
(TL X 1000)
37
Hitrizin
Setirizin etken maddeli Hitrizin, belirgin antikolinerjik ve antiserotoninerjik tesiri olmayan güçlü bir H1 reseptör antagonisti, antihistaminik ve antiallerjiktir. Hitrizin'in pazarda, 10 mg 10 ve 20 film tablet, 10 mg / ml, 20 ml oral damla ve 1 mg / 1 ml, 150 ml şurup formları bulunmaktadır. Hitrizin, mevsime bağlı allerjik rinit ve konjonktivit (saman nezlesi), kronik allerjik rinit, idiopatik ürtiker ve allerjik kaşıntılarda endikedir. 2008 ile 2009 yılları kyaslandığında setirizin pazarı hem TL'de hem de kutuda küçülmesine karşın Hitrizin bu iki kriterde de büyüme gerçekleştirmiştir. 2010 yılında da aynı büyüme devam edecektir.
(Kutu X 1000)
(TL X 1000)
38
Satış Gelişimi
Tadolak
Etodolak etken maddeli Tadolak osteoartrit, romatoid artrit ve ankilozan spondilit belirti ve bulgularının tedavisi, akut gut artriti, akut kas iskelet sistemi ağrıları, post-operatif ağrı ve dismenore tedavisinde endikedir. Tadolak, gastrointestinal komplikasyon riski değerlendirmesinde düşük risk grubunda yer almaktadır. 30 dakika içinde başlayan ve 12 saat süreyle devam eden hızlı analjezik etkiye sahiptir.
Bütün bu gelişmelere ve rakiplerin agresif çalışmalarına rağmen, reçete büyümesinde %1,1 büyüyen Etodolak pazarı ile paralel olarak Tadolak da %1,1 büyüme göstermiştir.
Bu büyüme 2009'un ikinci yarıyıl ve ilk yarıyıl reçete karşılaştırmalarında %22 olarak görülmektedir. Artışın özellikle yeni reçetede olması göze çarpmaktadır.
39
Trio
Lansoprazol, Klaritromisin ve Amoksisilin bir arada bulunduğu 3' lü kombinasyon tedavisi ile H. pylori eradikasyonunda %96'lara varan eradikasyon oranına sahip bir ilaçtır. H.pylori enfeksiyonu ve duodenal ülser hastalığının (aktif veya bir yıllık duodenal ülser öyküsü olan hastalarda) tedavisinde endikedir. H. pylori eradikasyonu duodenal ülserin tekrarlama riskini azaltır. Her blisterin içerdiği tabletlerin farklı renklerde olması ile hastaların tedaviye uyumunu kolaylaştırır.
2009'un 4Ç'inde 3Ç'ine göre hem tüm reçete çıkışında, hem de yeni reçetelerimizde artış görülmektedir.
Benzer şekilde 2009 4Ç ile 2008 4Ç karşılaştırmasında yine tüm reçete çıkışında %8, yeni reçete çıkışında ise %16 büyüme göze çarpmaktadır.
40
Satış Gelişimi
Floxilevo
Levofloksasin etken maddesi içeren, Gr(+), Gr(-) ve atipik patojenlere karşı etkili geniş aktivite spektrumuna sahip 3. kuşak Florokinolon grubu antibiyotiktir.
2008 Kasım lansmanı yapılan Floxilevo, pazara hızlı bir giriş yaparak yukarıdaki grafikte de görüldüğü üzere 2009'un her çeyreğinde TL Pazar payını artırmıştır.
Pandev
Pandev, Pantoprazol etken maddesi içeren, duodenal ülser, gastrik ülser, orta ve ileri derecede özofageal reflü, reflü özofajit ve Helicobacter Pylori eradikasyonunda kullanılan bir proton pompası inhibitörüdür.
2009 yılında yine Pazar payını sürekli artırmaya devam eden diğer bir önemli ürünümüz ise Pantoprazol etken maddeli Pandev'dır. Ayrıca Pandev 2009 yılını 2008 yılına göre daha fazla ciro ile kapatmıştır.
41
Magcar Forte
Kalsiyum karbonat, magnezyum karbonat ve sodyum aljinat içeren, gastrointestinal sistem rahatsızlıklarında (gastrik hiperasiditeden kaynaklanan gastrointestinal sistem semptomlarını başarıyla tedavi eden) semptomatik iyileşme sağlayan antiasit bir ilaçtır.
2009 yılının Ağustos ayında lansmanı yapılan Magcar Forte, sonraki aylarda gösterdiği yükseliş trendiyle, 2010 yılında çok önemli başarılara imza atacağının sinyallerini vermiştir.
Azitro
Azitromisin etken maddeli, Makrolid grubu geniş spektrumlu bir antibiyotik olan Azitro, üst ve alt solunum yolu enfeksiyonlarında, deri ve yumuşak doku enfeksiyonlarında ve cinsel yolla bulaşan enfeksiyonların tedavisinde endikedir. Azitromisin, Makrolid grubu etken maddeler arasında 2008'de TL bazında %16,4 olan pazar payını, 2009'da %17,1'e yükselmiştir.
Azitro, 2008 yılında öne çıkarılmaya başlanan ve 2009 yılında da üzerinde durulan "Akne vulgaris" endikasyonu sayesinde pazara sunulan yeni nesil antibiyotikler arasından sıyrılmış ve kutu bazında %3,1 düşüş yaşayan Azitromisin pazarında %7,3 yükselmiştir. Azitro'nun 2008 yılında kutu ve TL bazında sırasıyla %30,3 ve %34,5 olan pazar payları 2009 yılında %33,6 ve %35'e yükselmiştir.
Azitro, 2010 yılında kısa süreli kullanımı, alt solunum yolu enfeksiyonlarındaki ve akne vulgaris'teki klinik çalışmalarla kanıtlanmış yüksek başarı oranları ve 250 mg 6 Tablet'lik muadilsiz formu vurgulanarak yükselişe devam edecektir.
KUTU PAZAR PAYI (TL)
KUTU PAZAR PAYI (TL)
42
Satış Gelişimi
Degra
Sildenafil etken maddesi içeren, erektil disfonksiyonun semptomatik tedavisinde endike olan bir ilaçtır. Erektil disfonksiyon pazarı 2009 yılında hem kutu, hem de TL bazında büyüme gösterirken, Sildenafil de bu büyümeye paralel olarak hem kutu hem TL bazında büyüme göstermiştir.
Degra ise 2009 yılında Sildenafil pazarına oranla daha yüksek bir büyüme göstererek pazar payını önemli ölçüde artırmıştır. Degra'da kutu bazında 2008'e göre % 34,4 büyüme yaşanırken, TL bazındaki büyüme % 82,1 olmuştur.
Büyüyen pazarda, pazar payını sürekli artıran Degra, planlanan pazarlama projeleri ve önemli TL getirisi ile, 2010 yılında hem Sildenafil pazarı hem de Deva Holding için önemli bir oyuncu olmaya devam edecektir.
(KUTU X 1000)
(TL X 1000)
Pazar Payı (KUTU X 1000)
Pazar Payı (TL X 1000)
43
Tekfin
Terbinafin etken maddeli, alilamin grubu geniş spektrumlu bir antifungal olan Tekfin, tablet, krem ve sprey formları ile çeşitli mantar enfeksiyonlarının sistemik ve topikal tedavisinde endikedir. Özellikle onikomikozlarda, tüm dünyada hekimlerin ilk tercihleri arasında yer alan Terbinafin, Türkiye’de de sistemik antifungalar arasında kutu ve TL bazında ilk sıradaki yerini korumaktadır.
2009 yılında uygulanan pazarlama stratejileri ile, Tekfin reçete payını % 4,7 artırarak, % 8,9’dan % 9,2’ye yükseltmiştir. 2010 yılında özellikle TL getirisi yüksek olan tablet formları vurgulanarak, reçetedeki artış satış verilerine de yansıtılacaktır.
Reçete Payı
Sonuç olarak;
Geriye dönüp bakıldığında 2009 ilaç sektörü için her zaman hatırlanan bir yıl olarak kalacaktır. Ekonomik önlemler kapsamında, yılın son çeyreğinde uygulamaya alınan ilaç fiyatlarıyla ilgili kararlar, sektörde bütünüyle yeniden yapılanmaları gündeme getirmiştir.
Oluşan bu yeni ortamda yüksek verimliliğe sahip, değişim yönünde gerekli esnekliği gösterebilen firmalar rekabet avantajı yakalamışlardır. Deva Holding’in uygulamaya alınan hızlı, akılcı kararlar ile bu sürece ve yeni döneme hızla adapte olduğunu, 2010 yılının da doğrular hayata geçirildikçe fırsatlar sunabileceğini görüyoruz.
Güçlü pazarlama ve satış kadrolarımız ile bir yandan mevcut ürünlerimizde pazar payımızı artırma gayreti içerisindeyken, diğer yandan yeni lansmanını yaptığımız ve yapacağımız ürünlerin heyecanını taşıyoruz. Farklı tedavi alanlarına girme şansı yakaladığımız yeni ürünlerimizle Deva’nın sunduğu sağlık hizmetinin yelpazesi de oldukça genişlemiştir. Bugün Deva ürün portföyü, tıp alanında hemen hemen her branşa etkin tedavi alternatifleri sunmaktadır.
Bütün bunlar ışığında Deva, ilaç sektöründe beğenilen ve içerisinde yer almak istenen bir kurum olma özelliği ile farklılaşırken, öncü ve güçlü kimliği ile çalışmalarına devam edecektir.
44
45
2009 Yılı Projeleri
46
Devakademi
JENNROE
ikon
insan kaynakları online
Organizasyonel Gelişim Direktörlüğü
Deva5aProje
Insan Kaynakları
47
2008 yılını "değişim ve büyüme yılı olarak" değerlendiren Deva Holding, 2009 yılı içerisinde de, değişim ve büyüme döngüsüne en büyük katma değeri sağlayacak insan kaynağının seçimi, yönetimi ve gelişimi için süreçlerinde teknoloji odaklı çalışma sistemini benimsemiş, alanında dünyadaki gelişmeleri takip eden ve ülke ekonomisine yeni iş fırsatları yaratan bir kurum olmak hedefini sürdürmüştür.
Üretim tesisleri, saha satış ve merkez kadrolar için merkezi olarak yürütülen ve çeşitli değerlendirme araçlarıyla zenginleştirilmiş ve sistemleştirilmiş işe alım uygulamaları ile yüksek nitelikli ve ilaç sektöründe önemli başarılar imza atmış çalışanlar Deva Holding bünyesine kazandırılmıştır.
2009 yılında Ar-Ge merkezi 'DevARGE' çatısı altında yeni mezun ve tecrübeli çalışanlardan oluşan yeni bir ekip kurulmuş ve genç yetenekler tecrübeli bilim adamları ile buluşturularak geleceğe hazırlanmıştır. Saha kadroları için Türkiye çapında yapılan toplu seçme değerlendirme süreçleri ile yeni mezunlar, Türkiye ilaç endüstrisine kazandırılmıştır.
İnsan Kaynakları politikalarımız kapsamında meslek liselerinin gelişime katkı sağlamak ve üniversite öğrencilerinin eğitimleri sırasında iş yaşamlarını şekillendirmelerine destek olmak acamıyla stajyer alımlarımıza 2009 yılında da devam ederek, 69 meslek lisesi, 16 lisans öğrencisi stajyer olarak bünyemize katılmıştır.
Uygulamalardaki çağdaşlaşma ve modern yönetim tekniklerini benimseme süreci çerçevesinde, personel ve özlük işlemleri, işe alım, eğitim, performans ve kariyer yönetimi başta olmak üzere tüm insan kaynakları uygulamalarının elektronik sisteme geçişi için IKON (IK On-Line) adı ile yeni bir yazılımın altyapısı oluşturulmuştur. Bu program aracılığı ile Deva Holding'in insan kaynakları hafızasının oluşturulması ve tüm çalışanlarımıza çağdaş yönetim standartlarının bir parçası olan bir ürün sunulması hedeflenmiştir.
Deva Holding çalışanlarının kültür, sanat ve spor ortamında da biraraya getirilmesi yönünde çalışmalar devam edilmiştir. Mayıs ayı içerisinde Deva Spor Oyunları organizasyonunun ilk düzenlenmiş; basketbol, voleybol, futbol ve bowling branşlarında kurum içinde düzenlenen turnuvalarda dereceye giren takımlarımız kurumumuzu Kurumsal Oyunlarda temsil etme fırsatı bulmuştur. Çalışanla ilişkiler alanındaki faaliyetlerimiz kapsamında, konser, tiyatro başta olmak üzere kültürel etkinlikler için yıl içerisinde toplu biletler alınarak çalışanlarımızın aileleri ile hoş vakit geçirmeleri sağlanmıştır. Yılbaşı, 51. Yıl kutlamaları gibi özel günler birlikte kutlanmış, 23 Nisan'da düzenlenen ve çeşitli çocuk animasyonları ile renklendirilmiş programa tüm çalışanlarımız çocukları ile birlikte katılmıştır. Ayrıca Genel Müdürlük Binası'nda bulunan spor salonuna çeşitli grup dersleri düzenlenmiştir.
Çalışanlarımıza kariyer fırsatları sunabilmek amacıyla terfilerde, iç kaynaklara öncelik verilmiş ve iç adayların Değerlendirme Merkezi uygulamalarıyla uygun görevlere atanabilmesine yönelik sistemler uygulamaya alınmıştır.
48
İnsan Kaynakları
2008 yılı içerisinde altyapı çalışmaları tamamlayan Deva Holding Performans Değerlendirme Sistemi "DPMS", bir pilot çalışma niteliğinde üst ve orta kademe yönetim ekiplerini kapsayacak şekilde uygulamaya alınmıştır.
Diğer yandan söz konusu süreçlere ek olarak endüstriyel ilişkiler ve idari işler faaliyetleri 2009 yılı içerisinde de sürdürülmüştür. Petrol-İş sendikası ile 1 Ocak 2009-31 Aralık 2010 dönemini kapsayan Toplu İş Sözleşmesi müzakereleri başarıyla tamamlanarak, sözleşme imzalanmıştır.
Eğitim ve Gelişim Alanında;
2008 yılında Eğitim Müdürlüğü çatısı altında merkezileştirilen eğitimlere 2009 yılında da hız kesilmeden devam edilmiştir.
2009 Eğitim faaliyetleri arasında Deva Holding ve iştiraklerinde, sahada ve fabrikada görev yapmakta olan tüm çalışanların, stratejik amaç ve hedefleri doğrultusunda daha verimli çalışmasını ve sürekli gelişmesini sağlamak üzere uygulanacak eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi, eğitim faaliyetlerinin programlanması, uygulanması süreçlerini kapsamıştır.
Deva Holding eğitimi bir yatırım olarak değerlendirir. Bu yatırım şirket hedeflerinin gerçekleştirmesinde birincil etken olarak rol
almasını sağlamak Eğitim ve Gelişim Müdürlüğü'nün öncelikli görevidir. Bu çerçevede yapılan tüm eğitimlerde amaç, spesifik iş ihtiyaçlarına cevap vermek ve iş başında ölçülebilir, gözlemlenebilir (mevcut performansı arttırıcı) sonuçlar yaratmaktır.
2009 yılı içerisinde Eğitim ve Gelişim Müdürlüğü bünyesine 2 iç eğitmen dahil olmuştur. İlk olarak gerçekleştirilen saha ziyaretleriyle Deva Tıbbı Tanıtım Temsilcisinin satış sürecinde ihtiyaç duyduğu temel noktalar tespit edilmiş, tespit edilen bu ihtiyaçlar bazı alınarak, artan rekabet ortamında satış sürecinde verimliliği artırmaya yönelik "Deva Satış Teknikleri Eğitimi" içeriği oluşturulmuştur. 14 merkezde 742 kişiye 3 gün süreli toplamda 29 toplantı planlaması yapılmış 5-6-7 Ekim 2009'da ilk eğitim gerçekleştirilmiştir. 2009 yılı sonuna kadar 286 kişinin eğitim tamamlanmış 2010 Nisan ayında tüm saha ekibinin Satış Teknikleri Eğitimini tamamlanmasına yönelik planlamalar yapılmıştır.
2009 yılı Ağustos ayında Deva Holding ve iştiraklerinde, sahada ve fabrikada görev yapmakta olan tüm çalışanların ihtiyaçları doğrultusunda güncel ve dinamik bir eğitim-gelişim platformu olan Devakademi Eğitim Portalı kurulmuştur.
Devakademi Eğitim Portalında tüm çalışanların kişisel ve mesleki gelişimine yönelik eğitimlerin yanısıra makale, kitap ve film önerileri yer almaktadır. 2009 yılı Ağustos ayı içerisinde Devakademi Eğitim Portalı üzerinden 857 çalışanın katılımıyla "Zaman Yönetimi Eğitimi", Aralık ayında 1031 çalışan katılımı ile "Etkili Yazım Teknikleri Eğitimi" gerçekleştirilmiştir. 2009 yılı içerisinde bir ilk olan e-learning eğitimleri gerçekleştirilmiştir. Hem medikal hem de ürün pazarlama eğitimlerinde kullanılan e-learning sayesinde hem zamandan hem de maliyetten tasarruf sağlanmıştır. Ayrıca 2009 yılı içerisinde Gazi Üniversitesi işbirliği ile uzaktan eğitim sistemi ile Kardiovasküler Sistem, CNS, GP ve Losapres ve Vazkor ürünlerine yönelik olarak medikal ve ürün pazarlama eğitimleri gerçekleştirilmiştir. Toplamda 5 gün süren eğitimlere 487 saha çalışanı katılmıştır.
Hem e-learning hem de uzaktan eğitim sistemi ile gerçekleştirilen tüm eğitimlere ihtiyaç duyulduğunda ulaşılabilmesi için tüm çalışmalar Devakademi Eğitim Portalına yerleştirilmiştir.
49
Tıbbı Tanıtım Temsilcilerinin bilgi ve beceri olarak desteklemenin yanında Bölge Müdürleri için de 2008 yılında temelleri atılan yönetici geliştirme programlarına devam edilmiştir. Bölge Müdürlerine yönelik “Farkındalık Atölye Çalışması” ve yetkinliklerini geliştirmek amaçlı koçluk eğitimi uygulamaları 4 kademe olarak gerçekleşmiştir. İlki 2009 Mart ayında gerçekleştirilen koçluk eğitimine 77 Bölge Müdürü temel koçluk kavramları (farkındalık yaratma, sorumluluk aldırmamı), ikinci bölümü 2009 Mayıs ayında gerçekleşmiş ve 91 Bölge Müdürünün katılımıyla etkili soru sorma, bütünü dinleme, gözlem yapma geri bildirim verme, takdir etme konularının içeren eğitimler gerçekleştirmişlerdir. Aynı zamanda hedefleme, segmentasyon, kaynakların etkili kullanımı ve yönetilmesi amaçlı eğitim programlarının alt yapı hazırlıkları başlatılmıştır.
Devakademi
2009 Mart ve Ağustos aylarında aramıza yeni katılan saha ekibi üyelerine yönelik olarak 2 ayrı tarihli “Tıbbı Tanıtım Temsilcisi Eğitim Programı” gerçekleştirilmiştir. 143 Tıbbı Tanıtım Temsilcisi adayının katıldığı 40 günlük eğitim programı çerçevesinde Medikal ve ürün eğitimlerinin yanısıra, kişisel gelişimlerine katkı sağlayacak “Profesyonel Yaşamda Kişisel İmaj”, “Sunum Teknikleri” ve “Satış Teknikleri Eğitimleri” gerçekleştirilmiştir.
Fabrika ve üretim bölümünde mesleki gelişimi sağlayan ve destekleyen kurum içi ve kurum dışı eğimler gerçekleştirilmiştir. Acil durum ile ilgili yayınlanan yasaya istinaden Deprem / İlkyardım ve Yangın Eğitimleri yapılmıştır. Fabrikalarda ayrıca cihaz kullanımına yönelik makine başı eğitimleri gerçekleştirilmiştir.
Vetaş satış temsilcilerine yönelik “Satış Teknikleri Eğitimi” Bölge Müdürlerine yönelik olarak ise “Liderlik Performansı Geliştirme ve Koçluk Eğitimi” ve “Değişimin Yönetimi Eğitimi” gerçekleştirilmiştir.
2009 yılının en büyük projelerinden biri olan SAP’nın hayata geçmesini sağlayan tüm eğitim adımlarının planlanması, proje ekibinin eğitimi ve eğitimlerin hem fabrikada hem de merkez ofiste yapılması. Eğitim ve Gelişim Müdürlüğü tarafından yürütülmüştür. Eğitimlere Ağustos 2009 tarihinde Çerkezköy, Köseköy ve merkez bina olmak üzere 3 farklı lokasyonda başlanmış olup; 10 modül 276 farklı role yönelik eğitimler yapılmış 302 farklı kullanıcı ile hayata geçirilmiştir.
2009 yılı içerisinde çalışanlara yönelik olarak kurumdışında gerçekleştirilen 45 farklı konferans ve seminerlere 85 çalışanın katılımı sağlanmıştır.
2009 yılı Deva’nın değişen yüzünü tanıtmak, Deva imajını geliştirmek ve Deva çalışanları olarak bir takım olmak adına ihtiyaç duyulan bilgi ve becerilerin eğitimlerle yoğun olarak desteklendiği bir yıl olmuştur.
Sosyal Sorumluluk Projeleri
Türk Eğitim Vakfı ile 50. yılı olan 2008’de başlattığı işbirliğini sürdüren Deva Holding, geleceğin doktor ve eczacılarını yetiştirmeye destek vermektedir. TEV ile birlikte Tıp ve Eczacılık Fakülteleri’nden her yıl 50 öğrenciye burs veren Deva Holding, düzenlediği kahvaltı ve fabrika ziyaretleri ile bursiyerleriyle bir araya gelmektedir.
Dönem içinde yapılan bağışlar
01.01.2009-31.12.2009 döneminde çeşitli kurum ve derneklere 413.755 TL tutarında bağış ve yardım yapılmıştır.
50
1. VÆRIGE
Üretim Tesisleri
Deva İlaç - Çerkezköy
Deva İlaç Çerkezköy üretim tesisleri, İstanbul'dan 100 Km uzaklıktaki, Çerkezköy Organize Sanayi Bölgesinde kurulmuştur. Fabrika projesine 2007 yılında başlanılmış ve 2008 Eylül ayında ilk olarak Penisilin Bölümü üretime geçmiştir. Deva İlaç Çerkezköy üretim tesisleri 52.000 m² alan üzerinde kurulu olup, toplam 32.000 m² kapalı alana sahiptir.
Merkez üretim binasında Non-Betalaktam üretim, kalite kontrol, kalite güvence, AR-GE Laboratuvarları ve merkez depo bulunmaktadır. İki farklı üretim alanına sahip olan Penisilin üretim binası ile Sefalosporin üretim binalarında kendilerine ait kalite kontrol ve kalite güvence birimleri yer almaktadır. Ayrıca Amorf üretim binası, idari bina ve yardımcı işletmeler merkezi de Çerkezköy tesislerinde yer almaktadır.
Deva Holding, bünyesinde bulunan Deva İlaç Çerkezköy Üretim Tesisi, Deva İlaç Topkapı Üretim Tesisi, Deva İlaç Köseköy Steril Likid Üretim ve Ampul Dolum tesislerinde -takdim şekilleri itibari ile 234 adet değişik formda ilaç üreterek piyasaya sunmaktadır.
Üretimin her kademesi, PIC (Pharmaceutical Inspection Convention) kuralları doğrultusunda kurulmuş bulunan "Kalite Güvence" Müdürlüğü'nce düzenli olarak denetlenmekte ve "Toplam Kalite" kavramına büyük önem verilmektedir. Böylece ürün kalitemiz dünya standartlarını yakalamış bulunmaktadır. Deva İlaç Kalite Kontrol Laboratuvarları, GLP (İyi Laboratuvar Uygulamaları) normlarına uygun olarak en modern cihazlar ve bilgisayar kontrollü sistemlerle donatılmış bulunmaktadır. Laboratuvarlarda, etken madde, yardımcı maddeler, ambalaj malzemesi, yan mamul ve bitmiş ürünlerin fiziksel, kimyasal ve bakteriyolojik kontrolleri büyük bir titizlikle yapılmakta, Deva kalitesinden ödün verilmemektedir.
Son iki yıl içinde ÇOSB'de büyük bir yatırım gerçekleştirilmiştir. Tüm yatırımlar, yeni nesil ilaçların üretimi yönünde olan, onkoloji ve biyoteknoloji ünitelerini kapsamayan bina ve makine yatırımlarından oluşmaktadır. Son derece teknolojik olan bu son atılımlar, hem Deva Grubu bünyesinde hem de bulunduğu bölge nezninde büyük önem arzetmektedir.
Deva İlaç Çerkezköy tesisinde bulunan, Ar-Ge departmanı ve ruhsat bölümünün ortaklaşa çalışmaları sonucunda 57 ürünün ilaç üretim ruhsatı 2009 yılında alınarak piyasaya en çok ilaç sunumunda Türkiye birinciliği başarısına ulaşılmıstır.
İlaç Üretim sahalarının işletilmesini denetleyen GMP kuralları (GOOD MANUFACTURING PRACTICE) hem kendi Kalite Güvence birimlerimiz hem de uluslararası denetim firmaları tarafından denetlenerek en etkin iş yapıs şekillerinde başarı sağlanmıştır. Ayrıca, iyileştirme çalışmaları ve yatırımları her alanda sürekli olarak danışmanlar nezdinde devam ettirilmektedir.
2009 Yılı itibari ile üretim miktarlarımız (Kutu),
CEF : 6.163.354
PEN : 8.245.234
SOLİD : 12.277.496
LİKİD : 1.584.231
İletişim Bilgileri: Organize Sanayi Bölgesi, Atatürk Cad. No: 8 Çerkezköy - Tekirdağ
Tel: 0282 758 16 80 - 758 16 81
Faks: 0282 758 16 83
Üretim Tesisleri
Deva İlaç - Kartepe
İzmit Ankara karayolu üzerinde Kartepe mevkiinde 32.000 m² alan üzerine kurulu 16.500 m²'lik kapalı tesislere sahip olan Deva İlaç steril enjektabl tibbi ampul, boş tibbi ampul, kolonya ve deterjan üretimi yapmaktadır.
Boş Tıbbi Ampul
Deva İlaç, boş tibbi ampul üretiminde ülkemizin önde gelen üç şirketinden birisidir. Müşteri taleplerine göre imalatını gerçekleştirdiği 1 cc ile 20 cc arası, beyaz veya sarı camdan mamul ürünler, en son teknolojiye ve Avrupa standartlarına her açıdan uyum göstermektedir. Son yıllarda gereksinimlerine uygun olarak tesislerinde başlattığı modernizasyon çalışmalarını tamamlayan Deva İlaç, bu çalışmaların sonucunda üretim kapasitesini artırmıştır. Ürettiği boş tibbi ampulleri Deva Holding ve Türkiye'de faaliyet gösteren büyük ilaç fabrikalarına satmaktadır. Boş tibbi ampul üretim kapasitesi yıllık 165 milyon adettir (3 vardiya). 2010 yılında halen mevcut 6 makinesine ilave olarak 1 adet üretim makinesi de sipariş edilmiştir. 2010 yılının birinci 6 ayında bu makine de üretime başlayacak ve üretim kapasitesi de %15 artacaktır. Boş tibbi ampulde kullandığı hammaddeler cam ve serigrafi boyaları Schott ve Degussa'dır.
Steril Likit Dolu Ampul
1 Haziran 2007'de başladığı steril likit dolum fabrikası inşaatını çok kısa zamanda tamamlayıp 27 Ekim 2008 tarihinde üretime başlamıştır. 12.000 m² üzerinde en son teknoloji ile kurduğu steril likit dolum fabrikasının tek vardiyada yıllık 70 milyon adet ampul doldurma kapasitesi vardır. Vardiya sayısı artırılarak bu kapasite yükseltilebilmektedir. Kurulan fabrika en son teknoloji ile ve dünya standartlarında kurulmuş olup uluslararası ilaç firmalarına fason üretim yapmak için gerekli özelliklere sahiptir. Şimdiye kadar sadece kendi ürünlerini üretirken 2009 yılından itibaren Deva Holding dışındaki başka ilaç şirketlerine de fason üretime başlamıştır. Fabrikada toplam 175 kişi çalışmaktadır.
Kolonya ve Deterjan
Deva İlaç San. Ve Tic. A.Ş. tesislerinde, Türkiye'nin satış miktarı olarak en çok satan markası Boğaziçi Kolonyalarını üretmektedir. Yıllık üretim kapasitesi üç milyon litreden fazladır. Kolonya sektöründe Boğaziçi markası yıllardan beri en prestijli marka olma özelliğini halen korumaktadır. Şirket Boğaziçi Kolonyaları'nı 1970 yılından beri üretmektedir. Ülke çapında 4 ticari bölgeye ayırdığı faaliyet alanında, yerleşik ekiplere göreve vermek suretiyle dinamik bir yapı oluşturulmuştur. Satış ve Pazarlamasını gerçekleştirdiği ürünler: Boğaziçi Limon Kolonyası Boğaziçi-Elit Lavanta Kolonyası Boğaziçi-Traş Kolonyası Citi Jel (Bulaşık deterjanı) Mevcut üretimin yanı sıra reçetesiz sağlık ürünleri piyasasına penetrasyon sağlayarak bu alanda da söz sahibi olmayı hedefleyen Deva İlaç, bu kapsamda şirket içerisinde reorganizasyona giderek, yeni kimlik ile üretim ve satış hedeflerine uygun bir yapı kurmuştur.
İletişim Bilgileri: Ulus Mah. Ankara Cad. No: 2 Kartepe - KOCAELİ. Tel: 0262 317 88 00. Fax: 0262 317 88 31
Kartepe API Tesisleri
Deva İlaç Sanayi ve Tic. A.Ş. Kartepe Şubesi Köseköy API Üretim tesisi 1970 yılında fermantasyon yoluyla antibiyotik aktif maddeleri üretmek üzere 11.000 m² si kapalı olmak üzere toplam 45.000 m² alan üzerine kurulmuştur. Uzun yıllar Tetrasiklin, Gentamisin, Linkomisin dahil çeşitli antibiyotik aktif maddeleri üreterek, yerli ve yabancı bitmiş ilaç üreticilerine ürünlerini ulaştırmıştır.
53
Araştırma ünitelerinde sürdürülen başarılı çalışmalar ve yürütülmüş olan yaratıcı yenileme yatırımları sonucunda, 1994 yılında biyomühendislik başlangıçlı tüm prosesi içeren Potasyum Klavulanat üretimine başlamış, dünyada bu aktif maddeyi üreten 4 firmadan biri olmuştur. Kartepe Şubesi Köseköy API Üretim tesisleri, steril ve nonsteril olarak üretilen Clavulanate Potassium aktif maddesini; İspanya, Portekiz, Guatemala, Romanya, Kore, İngiltere, Şili, Hindistan’ın da bulunduğu çeşitli ülkelere ihraç etmektedir.
Üretim faaliyetlerinin her aşamasında kalite odaklı bir yaklaşım sergileyen Kartepe Şubesi Köseköy API Üretim tesislerinin, Potasyum Klavulanat aktif maddesi için EDQM’den (European Directorate for the quality of Medicines) Avrupa Farmakopiesine uygunluk sertifikası mevcuttur. Ayrıca, yerel sağlık otoritelerince verilen GMP sertifikası, MHRA (İngiliz Sağlık Otoritesi)’den EU GMP sertifikası, MPHNMA (Romanya Sağlık Otoritesi)’den GMP Sertifikası ile ISO 9001:2000 sertifikasına sahiptir.
Deva İlaç Sanayi ve Tic. A.Ş. Kartepe Şubesi Köseköy API Üretim tesisi başarılı bir gelecek için mevcut ürünlerinin yenilenme ve geliştirme çalışmalarının yanı sıra yeni ürünler için ARGE çalışmalarını aralıksız sürdürmektedir. Özellikle son yıllarda dünyadaki gelişmeler paralelinde rekombinanat DNA teknolojisi ile üretilen bioteknolojik ürünler için yürütülen çalışmalar da ağırlık kazanmıştır.
Kartepe API’nin ana ürünü olan Potassium Clavulanate aktif maddesi, çeşitli karışımlar halinde bitmiş ilaç üreticilerine sunulmaktadır. Bu maddenin 2009 yılı üretimi, (1:1) karışım cinsinden 33.500kg’dır. 2009 yılı satışı 36.000kg olarak gerçekleşmiştir. Bu miktarın 18.500kg dış piyasa kullanımına verilmiştir.
2008 yılında yapılan ihracatlarda yaklaşık 10 milyon USD tutarında satış gerçekleştirmiştir. 2009 yılında yapılan ihracatlarda ise satış tutarı 7,4 milyon USD olarak gerçekleşmiştir. 2009 yılında iç piyasa satışı ise 5,8 milyon USD olmuştur. 2009 yılında ihracat yapılan ülkeler arasında en çok ihracat %51 ile İspanya’ya yapılmıştır, bu ülkeyi %12,5 ile İngiltere takip etmektedir.
Deva İlaç - Topkapı
Deva İlaç Topkapı fabrikası ülkemizde liyofilizasyon tekniğiyle enjektabl müstahzar imal eden ilk fabrikadır. Deva İlaç Topkapı tesisleri İstanbul Topkapı’da 6.500 m²’lik bir arazi üzerinde kurulmuştur. Özellikle kanser tedavisinde etkili müstahzarların imal edildiği bu fabrika, Türkiye’nin en büyük liyofilizasyon kapasitesine sahiptir.
GMP ve GLP (İyi Üretim Uygulamaları ve İyi Laboratuar Uygulamaları) kuralları doğrultusunda çalışmakta olan Deva İlaç, şartlandırılmış özel üretim sahalarında toz ve likit enjektabl müstahzarlarla göz damlaları ve göz
pomatları imal etmektedir. Tesiste ayrıca tablet, toz, kapsül, pomat ve şurup üretim departmanları ile ambalaj servisi de mevcuttur. Deva İlaç, tesislerinde çeşitli firmalara fason üretim de gerçekleştirmektedir.
Deva İlaç’ın Beta-laktam içeren enjektabl toz müstahzar imalatları için, PIC Yönetmeliğine ve Avrupa Birliği normlarına uygun olarak, ana binadan ayrı üretim departmanları inşa edilmiştir. Bu tesisler, yüksek kapasiteli, kompakt üretim hatları ve tam otomatik ambalajlama makineleriyle donatılmıştır.
İletişim Bilgileri: Davutpaşa Cad. Cebe Ali Bey Sokak No.12 34020 Topkapı - İstanbul.
Tel: 0212 482 52 00 (4 hat). Faks: 0212 482 28 23
54
Ar-Ge ve Ruhsatlandırma Faaliyetleri
55
Deva Holding ve bağlı ortaklıkları, Ar-Ge faaliyetlerini 2009 yılında da sürdürmüştür. 2009 yılı içinde geliştirilmesi devam eden 6 adet Tübitak projesinden ekipman, danışmanlık ve hammaddelerde kullanılmak amacıyla 2.816.334 TL teşvik indirimi alınmıştır. 27 adet molekül için alternatif hammadde kaynak çalışması yürütülemek üretim maliyetleri azaltılmıştır. 110 adet ürünün raf ömrü 24 aydan 36 aya uzatılarak pazarda satılma süresi uzatılmıştır.
Ar-Ge'nin 2010 yılı ve daha uzun vadeli hedefleri; Ar-Ge olarak firmanın iç piyasada sürekli büyümesine destek olmak ve ihracatı artırmak için ürün gamını; katı, sıvı, enjektabl, penisilin, sefalosporin, efervesan, liofilize ve otc alanlarında genişletmek ve ürün protföyünü bu alanlarda güçlendirmek; Türkiye İlaç Sektörünün büyük ölçüde yurtdışından ithal ettiği onkolojik, biyoteknolojik ve inhaler gibi üstün nitelikli ilaçları geliştirerek pazara vermek ve bu alanlarda yatırım yapmak; Türk İlaç Sektörünün zayıf olduğu kardiyovasküler ve merkezi sinir sistemi gibi değişik niş pazarlarda ürün geliştirerek büyümek; Sanayi Bakanlığı'na Ar-Ge merkezi başvurusu yaparak bu alanda başvuru yapan üçüncü ilaç firması olarak, Tübitak'ın sağladığı teşvik olanakları ile yaratıcı ve değer katan projeler oluşturmaya devam etmektir. Ayrıca, ürün geliştirme sürecinde alternatif kaynak gibi maliyetleri düşürücü süreçler geliştirerek var olan ürünlerin raf ömürlerinin uzatılmasını sağlayarak pazarda satılma sürelerini uzatmak.
Türkiye'de ve dünyada benzeri olmayan dozaj formları ve çoklu kombinasyonları tesbit ederek değer katılmış jeneratörler geliştirmek; US FDA (Food and Drug Administration) ve EMEA (European Medicines Agency) gibi örgütler tarafından onay görecek regüle pazarlara ürün geliştirmek hedefler arasında bulunmaktadır.
2010 yılı Mart ayı itibariyle Sanayi Bakanlığı'na Ar-Ge Merkezi başvurusu yapılmıştır. Öte yandan 16 adet molekül için Tübitak ile işbirliği devam etmektedir. 11 adet molekül için de onay süreci devam etmektedir. Ayrıca 1 adet inhaler projesi için Türk Patent Enstitüsü'ne patent başvurusu yapılmıştır.
2009 RUHSATLANDIRMA FAALİYETLERİ
Deva Holding ve bağlı ortaklıkları; 2009 yılı içerisinde Sağlık Bakanlığı'na 19 molekül için toplam 38 adet beşeri tıbbi ürün için ruhsat başvurusu yapılmıştır. 2009 yılı içinde 42'si F. Hoffmann-La Roche'a ait ürünlerin ruhsat devri olmak üzere 57 beşeri tıbbi ürün için ruhsat alınmıştır.
2008 yılında başlayan ürünlerimizin yeni üretim yerlerine geçiş çalışmaları; başvurusu yapılan ve onaylanan 218 ürüne ait üretim yeri varyasyonu ile tamamlanmıştır.
2009 yılı içerisinde 2010-2011 yılı ürün portföyünde yer alacak olan projeler için Ar-Ge projesi kapsamında 4 proje için klinik çalışmalar başlatılmıştır.
Yurtdışında ürünlerimizin Gürcistan, Ukrayna, Rusya, Özbekistan, Yeni Zelanda, Avustralya, Güney Afrika, Makedonya, Arnavutluk, Bosna Hersek, Kosova, Karadağ, Azerbaycan, Lübnan, Yemen gibi ülkelerde ruhsatlandırma çalışmaları yürütülmektedir.
56
Kalite ve Bilgi Teknolojisi
ÖDÜN VERİLMEYEN KALİTE OLGUSU
Kaliteli üretim konusunda farkını ve üstünlüğünü yıllar boyu kanıtlamış ve farklılaşmış bir kurum olan Deva Holding, dünyada ikinci kalitesi olmayan tek ürünün ilaç olduğunun bilincindedir. Yeni dört üretim tesisi ile bu iddiasını arttırarak sürdürmektedir.
Tüm üretim süreçlerinde uluslararası normlara ve standartlara titizlikle uyum gösteren Deva Holding, bu kapsamda genel kabul görmüş kalite sistemleriyle çalışmaktadır. Deva Holding, geliştirdiği kalite yönetim sistemi ile üretim ve kontrol aşamalarında uygulanan prosedürler, tesis, donanım, cihazlar ve eğitim faaliyetleri ile proseslerin düzenli olarak gözden geçirilmesini ve kalitenin sürekli gelişimini hedefler.
Deva Holding çatısı altında her tesise ait kalite kontrol kimya, mikrobiyoloji, in-proses ve kalite güvence birimleri ile ürünler ve üretim proseslerinin her kademesi güvenlik altına alınmıştır. GMP (Good Manufacturing Practice-İyi Üretim Uygulamaları) yönetmeliklerine uygun üretimin sağlanabilmesi amacı ile tüm kontroller hammadde ve ambalaj malzemesinin girişinden başlayarak, yarı mamul ve bitmiş ürünün her kademesinde gerçekleştirilmektedir. Bu kontrollere ilave olarak havalandırma sistemleri, çevre koşulları, su sistemleri de etkin şekilde kontrol edilmekte ve trend analizleri ile izlenmektedir. Yeni üretim alanlarının ruhsatlandırma çalışmalarına aktif olarak katılmış olan kalite birimleri, bu çalışmaları başarıyla tamamlanmıştır. Yeni üretim tesislerinin devreye alınma çalışmaları sırasında yeni üretim alanlarının, havalandırma ve su sistemlerinin IQ (Installation Qualification – Kurulum Kalifikasyonu), OQ (Operation Qualification- Çalıştırma Kalifikasyonu), PQ (Performance Qualification – Yeterlilik Kalifikasyonu) testleri ve validasyon çalışmaları tamamlanmıştır. Tüm ekipmanların kalibrasyonlarının yapılması sağlanmıştır. Temizlik validasyon çalışmaları da ayrıca yürütülmüştür.
Ürün transfer çalışmaları kapsamında, tüm ürünler için ayrıca analitik metot transferleri, stabilite ve proses validasyon çalışmaları yapılmış, 2009 yılında ruhsatı alınan tüm ürünlerin analitik metot validasyonları, proses validasyon çalışmaları tamamlanarak, stabilite çalışmaları başlatılmıştır.
Her üretim tesislerinde organizasyon içinde kullanılan üretim ve test yöntemlerinin (SOP) uygunluğunun kontrol edilmesi, onaylanması ve uygunluğu onaylanmış prosedürlerin kullanılmasını sağlayan sistemlerin oluşturulmuş olup, tüm birimlerin bu sisteme göre görev yapmaları sağlanmıştır.
Çalışanların kaliteye olumlu katkısının bilincinde olan Deva Holding, gerekli eğitimlerin uygulanmasına titizlikle yaklaşmaktadır. Tüm üretim tesisleri için TGA (Therapeutic Goods Administration) ve HC (Health Canada) onaylarının alınması 2010 yılı hedefleri arasında yer almaktadır.
Deva Holding, faaliyetleri sırasında ve neticesinde doğan çevre etkilerini en aza indirebilmek için gereken önlemleri almak amacıyla çevre ile ilgili çalışmalarına yoğunluk vermiştir. Yapılan tüm çalışmalar titizlikle yönetmeliklere uyum sağlamaktadır.
Deva Kalite Kültürü
Deva Kalite Kültürü, "İlk seferde doğru" anlayışın temelidir.
Deva'nın herbir çalışanı, hasta güvenliğini ve iş yapış mükemmelliğini sağlamayı ilke edinmektedir.
Deva Kalite Kültürü, ürün araştırma geliştirme aşamasından başlar ve üretimden dağıtım ağının en son aşamasına kadar olan tüm süreçleri kapsar.
Deva Kalite Yönetim Sistemi
Deva Kalite Yönetim Sistemi, hastalar için üretilen ürünlerin güvenilir olması için gerekli olan ilke ve prosedürlerden oluşur ve aynı zamanda müşterilerin ihtiyaçlarına cevap veren, yasal yükümlülüklere uygun ve hissedarlarımızın beklentilerini karşılayan bir çerçeve sağlar.
Deva Kalite Yönetim Sistemi, yasal zorunlulukları ile en iyi uygulamaları biraraya getirirken, aynı zamanda yenilikçi ve proaktif yaklaşımın Devam ettirilmesi ve "ilk seferde doğru" anlayışının yerine getirilmesini temin eder.
58
Sonuç
Faaliyet dönemi;
- Sermaye Piyasası Kurulu’nun Seri XI, No: 29 sayılı tebliğ hükümleri uyarınca düzenlenen konsolide mali tablolara göre vergi sonrası 8.189.938 TL zarar ile,
- Türk Ticaret Kanunu ve 213 sayılı Vergi Usul Kanunu’nun ilgili hükümleri çerçevesinde düzenlenmiş Deva Holding A.Ş. nin bireysel mali tablosuna göre 10.753.131,54 TL kâr ile,
sonuçlanmıştır.
Bu faaliyet dönemine ilişkin olan ve yasal kayıtlarda yer alan 10.753.131,54 TL’lik kâr, geçmiş yıl zararlarına mahsup edileceğinden ve Sermaye Piyasası Kurulu’nun Seri XI, No: 29 sayılı tebliğ hükümleri uyarınca düzenlenen konsolide mali tablolara göre 01.01.2009 – 31.12.2009 faaliyet dönemi 8.189.938 TL zarar ile sonuçlandığından kâr dağıtımının mümkün olmadığı hususu,
Sayın Genel Kurul’un onayına saygıyla arz olunur.
DEVA HOLDİNG A.Ş.
Yönetim Kurulu
Beyan
59
FİNANSAL TABLO VE FAALİYET RAPORLARININ KABULÜNE İLİŞKİN YÖNETİM KURULU'NUN
KARAR TARİHİ : 08.04.2010
KARAR SAYISI : 2010/8
SERMAYE PİYASASI KURULU'NUN SERİ:XI, NO:29 SAYILI TEBLİĞİN ÜÇÜNCÜ BÖLÜMÜNÜN 9. MADDESİ GEREĞİNCE SORUMLULUK BEYANI
Şirketimiz, Yönetim Kurulu ve Denetim Komitesi tarafından onaylanmış 2009 Ocak - Aralık dönemine ait Sermaye Piyasası Kurulu (SPK)'nun Seri XI No:29 "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği" ve SPK'nın 17.04.2008 tarihinde yayınlanmış olduğu 11/467 sayılı kararı uyarınca, Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UMS/UFRS) çerçevesinde ve SPK tarafından düzenlenen formatlara uyumlu olarak hazırlanan konsolide finansal tablo ve faaliyet raporumuz ektedir.
a) 31.12.2009 tarihli konsolide finansal tablo ve faaliyet raporunun tarafımıza incelendiğini,
b) Şirketimizdeki görev ve sorumluluk alanında sahip olduğumuz bilgiler çerçevesinde, konsolide finansal tabloların ve faaliyet raporunun önemli konularda gerçeğe aykırı bir açıklama içermediğini ya da açıklamanın yapıldığı tarih itibariyle yanıltıcı olması sonucunu doğurabilecek herhangi bir eksiklik içermediğini,
c) Şirketimizdeki görev ve sorumluluk alanında sahip olduğumuz bilgiler çerçevesinde, yürürlükteki finansal raporlama standartlarına göre hazırlanmış konsolide finansal tabloların, Şirketimizin aktifleri, pasifleri, finansal durumu ve kar ve zararı ile ilgili gerçeği dürüst bir biçimde yansıttığı ve faaliyet raporunun; işin gelişimi ve performansını ve Şirketimizin finansal durumunu, karşı karşıya olduğu önemli riskler ve belirsizliklerle birlikte, dürüstçe yansıttığını,
beyan ederiz. (08.04.2010)
Mesut ÇETİN
Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı / CFO
Rıza YILDIZ
Finansal Raporlama ve Muhasebe Direktörü
