Skip to main content

AI assistant

Sign in to chat with this filing

The assistant answers questions, extracts KPIs, and summarises risk factors directly from the filing text.

CAL Remuneration Information 2022

Jan 12, 2022

52164_rns_2022-01-12_c3d90dc0-4ba5-423c-8006-6dce2e6d15f2.html

Remuneration Information

Open in viewer

Opens in your device viewer

公開資訊觀測站

本資料由  (上市公司) 2610 華航 公司提供

序號 3 發言日期 111/01/12 發言時間 21:51:14
發言人 魯淑慧 發言人職稱 副總經理 發言人電話 (03)399-8600
主旨 薪資報酬委員會對議案事項表示保留意見
符合條款 44 事實發生日 111/01/12
說明 1.董事會、審計委員會或薪酬委員會之日期:111/01/12
2.董事會、審計委員會或薪酬委員會之議決事項(請輸入〝董事會〞或
〝審計委員會〞或〝薪酬委員會〞):薪酬委員會
3.表示反對或保留意見之獨立董事或審計委員會、薪酬委員會成員姓名及簡歷:
薪酬委員會委員:黃欽勇、黃協興、沈慧雅。
4.表示反對或保留意見之議案:
(1)董事長及經理人2021年年終獎金及激勵金案
(2)董事長及經理人2022年調薪案
5.前揭獨立董事或審計委員會、薪酬委員會成員表示反對或保留之意見:
(1)年終獎金、激勵金、振興經濟補貼等獎金項目同意。
「春節特別激勵金」項目建議保留,請逕送董事會。
如經董事會通過核發「春節特別激勵金」項目,核發金額可再送薪酬委員會審議。
(2)總經理(含)以下之調薪同意。董事長部分可參考國營事業狀況或
相關交通事業如陽明,高鐵等,另行研議再提報通過。
6.因應措施:無。
7.其他應敘明事項:
(1)董事會考量在管理團隊專業領導下,今年經營績效良好,經全體出席董事
同意發放「2021年激勵金」予資深副總經理,惟,董事長及總經理表示不支領。
(2)董事會考量在董事長專業領導下,今年營運創佳績且疫情期間維持勞資和諧,
經全體出席董事同意董事長調薪比例。

以上資料均由各公司依發言當時所屬市場別之規定申報後,由本系統對外公佈,資料如有虛偽不實,均由該公司負責.