AI assistant
Beijing Electronic Zone High-tech Group Co., Ltd. — Audit Report / Information 2011
Mar 30, 2012
56900_rns_2012-03-30_5c06bf3b-8bab-4af7-be59-51b3083af273.PDF
Audit Report / Information
Open in viewerOpens in your device viewer
北京电子城投资开发股份有限公司
2011 年度内部控制评价报告
董事会全体成员保证本报告内容真实、准确和完整,没有虚假记载、误导 性陈述或者重大遗漏。
北京电子城投资开发股份有限公司全体股东:
北京电子城投资开发股份有限公司董事会(以下简称 “董事会”)对建立和维护充分的财务报告相关内部控制 制度负责。
财务报告相关内部控制的目标是保证财务报告信息真 实完整和可靠、防范重大错报风险。由于内部控制存在固 有局限性,因此仅能对上述目标提供合理保证。
董事会已按照《企业内部控制基本规范》要求对财务 报告相关内部控制进行了评价,并认为其在2011 年12 月 31 日(基准日)有效。
我公司在内部控制自我评价过程中未发现与非财务报 告相关的内部控制缺陷。
我公司聘请的中审亚太会计师事务所有限公司已对公 司财务报告相关内部控制的有效性进行了鉴证,出具了《内 部控制鉴证报告》[中审亚太审字(2012)第 010011-2 号], 认为公司于2011 年12 月31 日在所有重大方面有效地保持
1
了按照财政部颁布的《内部控制基本规范》标准建立的与 财务报表相关的有效的内部控制。
。
董事长:
(王岩) 北京电子城投资开发股份有限公司 2012 年3 月13 日
附件:《公司2011 年度内部控制评价报告》
2
附件
北京电子城投资开发股份有限公司
2011 年度内部控制评价报告
为确保公司内部控制有效运行,及时发现内部控制缺陷,根据 《企业内部控制基本规范》(以下简称“《基本规范》”)、《企 业内部控制评价指引》(以下简称“《评价指引》”)及《上海证 券交易所上市公司内部控制指引》等法律法规和规范性文件的要求, 董事会对公司内部控制的有效性进行了自我评价。
一、 董事会声明
本公司董事会及全体董事保证本报告内容的真实、准确和完整, 不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏并对报告内容的真实性、 准确性和完整性承担个别及连带责任。
董事会负责内部控制的建立健全和有效实施。监事会对董事会建 立与实施内部控制进行监督。经理层负责组织领导企业内部控制的日 常运行。
二、 内部控制评价工作的总体情况
公司董事会是内部控制评价的最高决策机构和最终责任者;公 司董事会审计委员会负责审查内控制度,监督内部控制的有效实施 和内部控制自我评价情况;公司审计法务部负责内部控制评价的具
3
体组织实施工作。本年度公司聘请中审亚太会计师事务所有限公司 对公司财务报告内部控制有效性进行独立审计。
公司遵循内部控制评价原则,围绕内部环境、风险评估、控制活 动、信息与沟通、内部监督五要素对公司内部控制设计和运行情况进 行评价:
==> picture [131 x 15] intentionally omitted <==
根据国家有关法律法规,公司建立并明确股东大会、董事会、监 事会及经理层的机构设置、职责权限、议事规则和工作程序,确保公 司决策、执行和监督相互分离、形成制衡。对于公司的重大决策、重 大事项、重要人事任免及大额资金支付业务等按照规定权限和程序实 行集体决策审批制度。
按照科学、精简、高效、透明、制衡的原则,综合考虑企业性 质、发展战略和管理要求等因素,科学设置内部职能机构,明确各机 构的职责权限,形成了各司其职、各负其责、相互制约、相互协调的 工作机制。
公司董事会下设审计委员会,负责公司内、外部审计的沟通、 监督和核查工作,审查公司内部控制,监督内部控制的有效实施和 评价情况。公司设有审计法务部,负责内部审计工作,及对内部控 制的有效性进行监督检查和评价。
公司对人力资源的引进、开发、培训、调岗、薪酬、劳动纪律等 实行统一管理,已初步建立符合现代企业制度要求的人力资源管理体
4
系,公司与全体员工建立正式的劳动用工关系,设置了较为科学的绩 效考核指标体系。
认真履行社会责任,关注社会公益事业,积极保护员工的合法 权益,加强对日常安全管理的监督检查工作。倡导积极向上的价值观 和诚实守信的经营理念,培育有自身特色的企业文化。
(二)风险评估
根据公司的发展战略和控制目标,公司各职能部门、下属公司按 照规范的程序和方法,充分收集和评估公司面临的各种内部风险和外 部风险,包括战略风险、财务风险、市场风险、法律风险等方面的主 要风险,并评估其发生的可能性及影响程度,初步形成了全面风险评 估体系。该项工作将持续地推进,通过不断的及时识别和系统分析风 险,及时调整风险应对策略,实现对风险的有效管理和控制。
(三)控制活动
公司根据内部控制目标,结合风险应对策略,综合运用各种控 制措施,对各种业务和事项实施有效的控制。公司已经建立较为完善 的管理制度,包括公司治理、人力资源、财务管理、工程管理、对外 担保管理、关联交易、信息披露等方面,基本涵盖公司经营管理活动 的各个方面和各业务环节。公司内部控制措施有效,内部控制制度合 理、完整,为公司的规范运营提供了合理的保证。
(四)信息与沟通
公司明确了内部信息的收集、处理和传递范围和程序,在确保 内部信息的传递及时和顺畅的同时,加强信息沟通的有效性;建立信
5
息事务披露管理制度,规范公司的信息披露行为;加强了信息传递过 程的规范,减少内幕交易发生的可能性,切实保护了投资者的合法权 益。
(五)内部监督
公司董事会审计委员会负责审查公司内部控制,监督内部控制 的有效实施。公司审计法务部负责公司内部控制监督、检查的实施工 作,每年度根据检查的结果评估内部控制有效性。
三、内部控制评价的依据
本评价报告旨在根据《基本规范》及《评价指引》的要求,结 合公司内部控制制度,在内部控制日常监督和专项监督的基础上, 对公司截至2011 年12 月31 日内部控制的设计与运行的有效性进 行评价。
四、内部控制评价的范围
纳入评价范围的业务和事项包括:组织架构、发展战略、人力 资源、企业文化、财务管理、关联交易、对外担保、工程管理、财 务报告、信息披露等内容。
上述业务和事项的内部控制涵盖了目前公司经营管理的主要方 面,不存在重大遗漏。
五、内部控制评价的程序和方法
6
公司内部控制评价工作严格遵循《基本规范》、《评价指引》规 定的程序执行。内部控制评价包括准备阶段、实施阶段和报告阶段, 评价工作以项目小组的形式开展,制定了评价工作方案,进行了基本 情况的了解和重点范围的检查测试,汇总评价结果,编制评价报告, 与被评价单位进行了反馈、沟通,对需要完善的方面提出建议。
评价过程中,采用了个别访谈、专题讨论、穿行测试、实地查 验等适当方法,分析和识别了公司内部控制缺陷。
六、内部控制缺陷及其认定
公司根据《基本规范》、《评价指引》对重大缺陷、重要缺陷和 一般缺陷的认定要求,确定缺陷认定标准为:重大缺陷,是指一个或 多个控制缺陷的组合,可能导致公司严重偏离控制目标。重要缺陷, 是指一个或多个控制缺陷的组合,其严重程度和经济后果低于重大缺 陷,但仍有可能导致公司偏离控制目标。一般缺陷,是指除重大缺陷、 重要缺陷之外的其他缺陷。
根据上述认定标准,本次内部控制评价过程中未发现报告期内存 在重大缺陷和重要缺陷。
七、内部控制有效性的结论
公司依据国家相关法律法规、规章和政策,结合公司自身具体 情况,已逐步建立了一系列较为完善的内控制度体系,基本涵盖公 司经营管理活动的关键环节,具有较强的指导性。各项内部控制管
7
理制度均得到了有效执行。截至2011 年12 月31 日,公司的内部 控制设计与运行是有效的。自内部控制评价报告基准日至内部控制 评价报告发出日之间未发生对评价结论产生实质性影响的内部控制 的重大变化。
北京电子城投资开发股份有限公司
董事会 2012 年3 月 13 日
8