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BEIJING CENTERGATE TECHNOLOGIES (HOLDING) CO., LTD — Audit Report / Information 2013
Jun 24, 2013
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Audit Report / Information
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北京中关村科技发展(控股)股份有限公司
内部控制规范实施工作方案
为贯彻财政部等五部委颁发的《企业内部控制基本规范》、《企业内部 控制配套指引》等相关规定,进一步加强和规范北京中关村科技发展(控 股)股份有限公司(以下简称"公司")的内部控制,保障内控建设工作有 序开展,现根据中国证监会北京监管局 2012 年下发的《关于做好北京辖区 上市公司内控规范实施工作的通知》(京证公司发[2012]18 号)、《关于北 京辖区上市公司内控规范实施工作的补充通知》(京证公司发[2012]30 号) 以《关于 2012 年主板上市公司分类分批实施企业内部控制规范体系的通知》 (财会办[2012]30 号)等相关文件要求,结合公司战略、全面内控建设发 展规划及实际情况,制订内部控制规范实施工作方案,具体如下:
一、基本情况介绍
1、北京中关村科技发展(控股)股份有限公司,简称中关村,由北京市 大型国有企业北京住总集团联合中关村地区的四通集团、联想集团等高科 技企业共同发起设立,1999 年 6 月在北京市海淀区中关村南大街 32 号注册 成立,并于当年 7 月在深交所挂牌上市,股票代码 000931,公司总股本 674,846,940 股,是一家国有控股企业成功转变为由多种经营成分组成的现 代股份制企业,公司板块主要包含房地产开发、建筑施工、生物医药、混 凝土、模架租赁等。目前最大股东为国美控股集团有限公司。公司设立了 较为健全的组织架构,具体情况如下:


2、内控规范实施工作组织架构如下

公司高度重视内控实施工作,成立了内控建设项目组,董事会总体负 责,董事长亲自挂帅,集团层面形成决策委员会,组建内控管理部作为常 设管理机构,配置全职工作人员,充实到项目组,统一负责集团内控建设 工作;下属各子公司由公司一把手负责,分别成立内控工作组,具体负责 各自公司内控建设的领导、组织和配合工作。
内控建设项目组设置项目总监一人、总监助理一人、项目经理一人、 内控经理三人、专员一人。其中,总监负责整体推进集团内控体系建设, 协调解决建设中存在的重大问题,向决策委员会汇报工作;总监助理负责 协助总监推进集团内控体系建设,负责所分配板块的内控建设工作,完成 项目总监指派的其他内控体系建设工作,向总监汇报工作;项目经理负责 组织拟定和实施集团内控体系建设所涉及的各事项方案,做好项目组及集 团内部的沟通协调,解决实施中存在的问题,有效管理内控体系,负责所 分配板块的内控建设工作,直接向总监汇报工作;其他人员负责所分配板 块的内控建设工作,向项目经理汇报工作。
日常工作中,项目组人员随时关注各公司内控建设进展情况,协助推 动工作和解决问题,部门每日安排晨会通报情况,中心每周安排例会总结、 计划,项目组全员每两周安排项目工作会了解情况、就重大问题进行决策。 此外,还就重大紧急问题,临时组织安排专题会议加以快速处理。
内控规范实施工作指定联络人为信息化管理中心总监漆华东,工作电 话 010-57768055。
3、在内控体系建设工作正式启动之前,公司已决定聘请专业咨询机构 协助我公司开展内控体系建设实施工作。经过与国内外多家机构的反复谈 判,于 2011 年 9 月签署内控实施咨询合同,聘请国际知名咨询公司为公司 内控体系建设的咨询机构。
4、项目自 2011 年 9 月启动以来,按照先试点后推广的形式,已完成 试点单位的以下工作:设计形成内控建设工作方案,划定工作阶段,设置 各阶段工作内容及工作底稿模型,并依据方案开展范围确定、访谈、穿行 测试、提出并确认发现的问题,完成设计有效性评估,形成设计整改方案, 并依据整改方案基本完成设计整改等。目前已基本形成标准的可推广的内 控体系。根据公司内控体系建设规划要求,已按计划完成相关工作任务, 在此基础上,将继续开展内控体系推广、内控体系执行有效性评估、及调 整完善各项日常工作。
二、内部控制建设工作计划
1、公司已确定内部控制实施范围为母公司及下属子公司,包括公司层 面及全部流程层面,内容覆盖《企业内部控制配套指引》所要求的组织架 构、发展战略、人力资源、社会责任、企业文化、资金活动、采购业务、 资产管理、销售业务、研究发开发、工程项目、担保业务、业务外包、财 务报告、全面预算、合同管理、内部信息传递、信息系统等 18 个方面,并 划定试点公司范围;
2、对照《企业内部控制配套指引》梳理风险,编制风险清单,目前已 经完成;
3、在试点公司范围内,通过访谈和问卷,收集资料进行穿行测试,将 现有的政策、制度等与风险清单进行对比,查找内控缺陷,形成问题汇总, 目前已经完成;
4、与各试点公司就测试形成的问题汇总进行沟通,结合企业实际情况, 制定内控设计缺陷整改方案,目前已经完成;
5、落实试点公司的设计缺陷整改方案,按整改方案调整和明确组织机 构,确定流程,修订相关政策及制度,形成标准的可推广的内控体系,并 将该体系向非试点单位推广工作,要求各公司落实执行,目前已基本完成;
6、公司将分别安排在 2012 年 7 月、12 月、2013 年 6 月进行三次内控
体系执行有效性测试。建设及下属公司由于其特殊原因,2013 年 9 月和 12 月分别进行第二次测试、第三次测试。责任人为内控管理部经理及监察审 计部经理,目前第一次执行有效性测试已经完成;
7、按照相关文件要求,分别于 2012 年 7 月 15 日、10 月 15 日、2013 年 1 月 15 日前向北京证监局提交内控实施工作书面报告,责任人为项目总 监;按照监管机构要求,定期披露各年度内控自评报告,责任人为内控管 理部经理。
三、内部控制自我评价工作计划
公司内控自我评价由内控管理部牵头,监察审计部协助,各子公司按 照要求开展自我评价工作,内控管理部对其结果审核及抽查,对内控自我 评价进行确认,主要工作安排如下:
1、编制自我评价工作计划,确定具体时间表和人员分工,计划 2014 年 12 月底完成,责任人为内控管理部经理;
2、确定内部控制缺陷的评价标准,从定性和定量两方面,将缺陷分为 一般缺陷、重要缺陷和重大缺陷,责任人为内控管理部经理;
3、组织实施自我评价工作,编制内部控制评价工作底稿,计划 2015 年 1 月底完成,责任人为各子公司一把手及内控管理部经理;
4、对发现的缺陷进行评价,编制缺陷评价汇总表,同时提出整改建议, 编制整改任务单,计划 2015 年 2 月中旬完成,责任人为内控管理部经理;
5、根据内部控制自我评价工作汇总表,编制内部控制自我评价报告, 计划 2015 年 2 月份完成,责任人为内控管理部经理;
6、披露内部控制自我评价报告,按照相关监管部门要求时间完成,责 任人为董事会秘书。

四、内部控制审计工作计划
1、公司董事会决定在 2013 年 9 月确定内部控制审计的会计师事务所, 责任人为董事会秘书;
2、2014 年度内控审计计划时间为:自 2013 年 12 月起至 2015 年 4 月 止,责任人为财务总监及信息化管理中心总监,主要工作内容如下:
(1)2013 年 10 月份,入场初步了解公司内部控制设计和运行的有效性 情况;
(2)预计 2015 年 2 月底,审阅公司《内部控制自我评价报告》;
(3)2015 年 3 月份,与公司管理层、治理层沟通内部控制审计的情况, 并提出管理意见;
(4)内部控制审计报告与 2014 年度报表审计报告一同出具。
以上内控计划时间,在签订正式合同后,可能会有一定的调整。
北京中关村科技发展(控股)股份有限公司
二〇一三年六月十七日

| 序号 | 任务名称 | 工作内容 | 工作承担者 | 计划工作期间 | 预期输出成果 | 完成情况 | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 一 | 动员部署及培训 | 1.1 成立内控体系建设组织架构 | 决策委员会 | 2011年9月份 | 成立内控体系建设组织架构 | 完成 | |
| 1.2 召开集团动员会 | 决策委员会 | 2011年9月份 | 宣贯《内控体系建设管理办法》 | 完成 | |||
| 1.3 对内控成员及实施公司进行专业培训 | 项目组 | 2011年9月份 | 获取专业知识,归档培训资料 | 完成 | |||
| 二 | 内部控制设计梳理 | 2.1 确定实施公司范围及内容 | 决策委员会 | 2011年9月份 | 确定内控体系建设实施范围并签署项目中介协议书 | 完成 | |
| 2.2 进行访谈、收集、梳理内控制度、流程、表单等 | 项目组 | 2011年10月底 | 形成访谈提纲、录音及文档 | 完成 | |||
| 2.3 形成符合实施公司情况的风险矩阵 | 项目组 | 2011年10月底 | 形成风险矩阵列表 | 完成 | |||
| 三 | 内部控制设计有效性测试与整改 | 3.1 根据风险矩阵列表及资料,穿行测试、编制工作底稿、形成问题汇总 | 项目组 | 2011年11月底 | 形成测试文档、工作底稿、问题汇总表 | 完成 | |
| 3.2 根据问题汇总表,与实施公司沟通、确认整改建议及方案 | 项目组 | 2011年12月底 | 形成整改建议及方案 | 完成 | |||
| 3.3 根据整改方案,进行设计整改及持续改进 | 项目组 | 2012年05月底 | 形成内部控制体系手册试行版 | 完成 | |||
| 四 | 内部控制执行有效性测试与整改 | 4.1 进行实施公司的第一次测试与整改 | 项目组 | 2012年7月底 | 形成内控工作底稿;问题汇总;整改意见及方案;更新内控体系手册;内控自评手册初稿。 | 完成 | |
| 4.2 进行实施公司的第二次测试与整改(建设及下属公司除外) | 项目组 | 2012年12月底 | 形成内控工作底稿;问题汇总;整改意见及方案;更新内控体系手册;更新内控自评手册。 | 完成 | |||
| 4.3 进行实施公司的第三次测试与整改(建设及下属公司除外) | 项目组 | 2013年6月底 | 形成内控工作底稿;问题汇总;整改意见及方案;更新内控体系手册;更新内控自评手册。 | 完成 | |||
| 4.4 进行建设公司及下属公司第二次测试与整改 | 项目组 | 2013年9月底 | 形成内控工作底稿;问题汇总;整改意见及方案;更新内控体系手册;更新内控自评手册。 | 尚未开始 | |||
| 4.5 进行建设公司及下属公司第三次测试与整改 | 项目组 | 2013年12月底 | 形成内控工作底稿;问题汇总;整改意见及方案;更新内控体系手册;更新内控自评手册。 | 尚未开始 | |||
| 五 | 内部控制自我评价阶段 | 5.1 编制自我评价工作计划,确定具体时间表和人员分工,并确定内控缺陷评价标准 | 内控管理部 | 2014年12月底 | 形成内控自我评价工作计划表及评价标准 | 尚未开始 | |
| 5.2 组织实施自我评价工作,编制内部控制评价工作底稿 | 内控管理部 | 2015年1月底 | 形成内控自我评价工作底稿 | 尚未开始 | |||
| 5.3 对发现的缺陷进行评价,编制缺陷评价汇总表,同时提出整改建议,编制整改任务单 | 内控管理部 | 2015年2月中旬 | 形成内控自我评价缺陷汇总表、整改建议及方案、整改任务单 | 尚未开始 | |||
| 5.4 编制内部控制自我评价报告 | 内控管理部 | 2015年2月底 | 形成内控自我评价报告 | 尚未开始 | |||
| 5.5 披露内部控制自我评价报告 | 董事会秘书 | 国家规定时间 | 披露内部控制自我评价报告 | 尚未开始 | |||
| 六 | 内部控制审计安排与配合 | 6.1 确定内控审计事务所 | 董事会秘书 | 2013年9月 | 通过董事会内控审计事务所提案 | 尚未开始 | |
| 6.2 制定内控审计计划 | 财务总监及信息化管理中心总监 | 2013年12月 | 形成内控审计计划表 | 尚未开始 | |||
| 6.3 形成年度内控审计报告及披露 | 财务总监 | 国家规定时间 | 出具内控审计报告及信息披露 | 尚未开始 |
北京中关村科技发展(控股)股份有限公司内控规范实施工作总体运行表
注: 1、公司应对每项任务进行分解,详细填报具体的"工作内容",并设定明确、具体的"预期输出成果"。
2、公司应根据内控规范实施工作的实际完成情况,及时更新"完成情况"栏目内容,并于每月结束后三个工作日内上报北京证监局备案。