Skip to main content

AI assistant

Sign in to chat with this filing

The assistant answers questions, extracts KPIs, and summarises risk factors directly from the filing text.

AUSQUEST LIMITED AGM Information 2010

Oct 24, 2010

64406_rns_2010-10-24_eba00602-8c8a-444e-a1aa-bb9e7bfc1aef.pdf

AGM Information

Open in viewer

Opens in your device viewer

==> picture [108 x 127] intentionally omitted <==

������������������ ���������������� ����������������������� ����������������������� ����������������������� ����������������������������� ������������������������

��������������

������������ ��������������������������� ������������������������������

�����������������������

��������

��������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������� ������

����������������

==> picture [146 x 74] intentionally omitted <==

������������� ������������������

==> picture [129 x 130] intentionally omitted <==

�����������������

������������������

���������������������������������

��������������������������

����������

������ ��������������� ������ ����������������� ������� ������������ ���������������������������� �������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������

��������������

����������������������������
��������������������
�������� ��
��������� ��

������������������������������������������

������

������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������

������������

����������������������������

������������������������������

�����������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������

�����������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������

����������������

����������������������������������������������������������������������������������

���� ����������������������������������������������������������������� ���� ��������������������������������������������������������������

��������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������

2

���������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������

�������

1. ANNUAL REPORT

��������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������

2. RESOLUTION 1 – ADOPTION OF THE REMUNERATION REPORT

���������������������������������������������������������������������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������

3. RESOLUTION 2 –RE-ELECTION OF MR GREGORY HANCOCK AS A DIRECTOR

���������������������������������������������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������

4. RESOLUTION 3 –ISSUE OF OPTIONS TO MR GRAEME DREW

���������������������������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������

��������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������

3

���������� ����������������

���������������������

==> picture [131 x 12] intentionally omitted <==

==> picture [131 x 13] intentionally omitted <==

==> picture [131 x 13] intentionally omitted <==

==> picture [131 x 13] intentionally omitted <==

==> picture [131 x 13] intentionally omitted <==

==> picture [131 x 13] intentionally omitted <==

������������������������

�������������� ������������������

����������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������

4

����������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������������������������������������������������������������������������������

1. ANNUAL REPORT

�������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������

������������������������������������������������� ���������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������

2. RESOLUTION 1 – ADOPTION OF THE REMUNERATION REPORT

��������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� �������

������������������������������������������������������������������������������������������������ ���������������������������������

  • ������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������

  • ����������������������������������������������������������������������������������

  • �������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������

5

3. RESOLUTION 2 – RE-ELECTION OF MR GREGORY HANCOCK AS A DIRECTOR

���������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������

4. RESOLUTION 3 – GRANT OF DIRECTOR OPTIONS

����� ��������

������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������ ����������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������

���� �����������������

���������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������ ��������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������ ����������������

���� �������������������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������

6

  • ���� ���������������������������������������������������������������������������������������������

  • ���� ���������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������� ��������

  • ���� ���������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������

  • ���� �������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������

  • ���� ���������������������������������������������

  • ���� ������������������������������������������������������������������������������

  • ���� ������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������

  • ���� ������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������

�������� ������ ��������������� �������������������
���������� ��������� ���������� ���������
  • �����������������������������������������������������������������������

  • ���� ����������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������

�������� ����������� �������
�������������
����������
�������
���������
�������
�����
���������
�������
������������ ������������������
�������������������
�����
������� �������
������
��������
�������

7

  • ���� ���������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������

  • ���� ����������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������

����� ����
������� ������� �����������
������ ��������� �����������
���� ������� ������������
  • ���� ��������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������������������

  • ���� �������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������������������������������������������

8

  • ���� �������������������������������

��������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������������������������������������������������

�������� ��������
��������� ������������ ������������
���������� ������������ ������������
�������������������� ������� �������
������������� ������� �������
������������ ����� �����
���������� �������� ��������
�������������� ����������������� �����������������
��������������� ������� �������
���������� ��������������� ���������������

���������������������������������������������������������������������������������������������������

  • ���� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������������������

  • ���� ��������������������������������������������������������������������������������������������

  • ��������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������

  • ���������������������������������������������������������

  • ���������������������������������������������������������������������������������������� ����������

  • �������������������������������������������������

  • ����������������������������������������������������������������������������������

  • ���� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������������������������������������������������������������������

5. ENQUIRIES

�������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������

9

���������

���������������������������

����������������������������������������������������������������������������

�����������������������������������������������������������������

�����������������������

��������������������������������������������������

�����������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������

�����������������������������������������������������

�����������������������������������������������

��������������������������������������������������������

������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������

��������������������� ����������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������

�����������������������������������������������������������������������

���������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������

10

�������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������������

  • ��� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������

  • ��� ��������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������

  • ��� ���������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������

  • ��� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������ �������������������������������������������������������������������������������������������������������

  • ��� �������������������������������������������������������������������

  • ��� ������������������������������

  • ������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������ ����������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������

  • �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������

  • ��������������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������

  • ����������������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������

  • ��������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������

  • ��� �������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������

  • ��� �������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������ ��������������

  • ��� ��������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������

11

AUSQUEST LIMITED ABN 35 091 542 451

PROXY FORM

==> picture [307 x 102] intentionally omitted <==

��������������������� ����������������� ������������������ ��������������� ���������������������� ���������������������

�����������������������

����� �������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������� �������� �������������� ���

�������������������������������������������������������������������������������������������

��������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������ ���������������������������������������������������� �������������������������������������������������� ������������������������������������������

������ ����������� ���������

���

==> picture [34 x 34] intentionally omitted <==

������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������

�������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ �����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������

����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������

���������������������������������������������������������������������������������������������

������������������������������������������������������������������������������������������

%

����

��������������������������
���������������������������������������
���������
��������
���������
������������������
���������
����������������������������
��������������������������
���������������������������������������
���������
��������
���������
������������������
���������
����������������������������
��������
������������������
��������� ����������������������������

2

����������������� �������������������

���������������������������������������

  • ��� �������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������ ������������������������������������������������������������������������������������������������������ �����������������������������������������������������

  • ��� ������������������������������������������������������������������������������������������������� �����������������������������������

  • ��� �������������������������������������������������������������������������������������������� ����������������������������������������������������������������������������������

  • ��� ��������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� ��������������

  • ����������������������������

  • ������������������������������������������������������

  • �������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������

������������������������������������������������������������������������������������������������������ ��������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������� ������������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������

��� ������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������������������� ���������������������������������������������������������������������������������������������������� �������������������������������������������������������������������������������

  • ��� ����������������������������������������������������������������������������������

  • ���� �����������������������������������������������������������������

  • ���� �������������������������������������������������������������

  • ��������������������������������������������������������������������������

�����������������������������������������������������������

3