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Ariston Holding N.V. — Director's Dealing 2026
May 5, 2026
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Director's Dealing
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May 5, 2026
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INTERNAL DEALING AND START OF SELL-TO-COVER PROCESS
(testo italiano nella pagina successiva)
Ariston Holding N.V. (“ Ariston ” or the “ Company ”) announces the transfer of 325,382 treasury shares to the beneficiaries (“ Beneficiaries ”) of the 2023 Long Term Incentive plan (“ 2023 LTI Plan ”).
Beneficiaries include Paolo Merloni, Executive Chairman of the Company, who has been awarded overall 17,830 ordinary shares, and Maurizio Brusadelli, CEO of the Company, who has been also awarded overall 103,678 ordinary shares (“ PDMR Beneficiaries ”).
The Company, on behalf of all the Beneficiaries collectively, has instructed JP Morgan Workplace Solutions to proceed to the sale of a portion of transferred shares for an approximate amount of €0.4 million in order to fulfill the tax obligations arising upon Beneficiaries from the award of shares under the 2023 LTI Plan (“ Sell-to-Cover Program ”).
The sale, expected to begin on 8 May 2026, will be conducted on behalf of the Beneficiaries by JP Morgan Workplace Solutions, at its discretion, pursuant to applicable Market Abuse Regulations to avoid or minimize any effect on the markets. The duration of the Sell-to-Cover Program and the average selling price may vary on the basis of daily trading volumes and cannot be predicted.
To this extent, a press release will be issued upon completion of the Sell-to-Cover Program, including the summarized data for the sale and details of the number of shares sold by the PDMR Beneficiaries.
CONTACTS
Investor Relations [email protected]
Corporate Communication [email protected]
Media Relations Barabino & Partners [email protected]
5 maggio 2026
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INTERNAL DEALING E INIZIO DELLA PROCEDURA “SELL-TO-COVER”
Ariston Holding N.V. (“ Ariston ” o la “ Società ”) comunica il trasferimento di 325.382 azioni proprie ai beneficiari (“ Beneficiari ”) del piano di incentivazione Long Term Incentive 2023 (“ Piano LTI 2023 ”).
I beneficiari includono Paolo Merloni, Presidente Esecutivo della Società, a cui sono state assegnate complessivamente 17.830 azioni ordinarie, e Maurizio Brusadelli, Amministratore Delegato della Società, a cui sono state assegnate complessivamente 103.678 azioni ordinarie (“ Beneficiari PDMR ”).
La Società, per conto di tutti i Beneficiari collettivamente, ha dato incarico a JP Morgan Workplace Solutions di procedere con la vendita di una porzione delle azioni trasferite per un controvalore totale di circa € 0,4m, per ottemperare agli obblighi fiscali in capo ai Beneficiari a seguito dell’assegnazione di azioni nell’ambito del Piano LTI 2023 (“ Procedura Sell-to-Cover ”).
La vendita, che si prevede abbia inizio l’8 maggio 2026, sarà effettuata per conto dei Beneficiari da JP Morgan Workplace Solutions, a sua discrezione, ai sensi della normativa Market Abuse applicabile per evitare o minimizzare effetti sui mercati. La durata della Procedura Sell-to-Cover e il prezzo medio di vendita possono variare sulla base dei volumi di trading giornalieri, e non possono essere previsti.
A questo fine, al termine della Procedura Sell-to-Cover sarà emesso un comunicato stampa con indicazione dei dati riassuntivi della vendita e il dettaglio del numero di azioni vendute dai Beneficiari PDMR.
CONTATTI
Investor Relations [email protected]
Corporate Communication [email protected]
Media Relations Barabino & Partners [email protected]