ALK-Abelló

Remuneration Information • Mar 23, 2017

København, 2017-03-23 14:44 CET (GLOBE NEWSWIRE) --

(ALKB:DC / OMX: ALK B / AKABY / AKBLF):

Aktieoptionsprogram
Bestyrelsen har i overensstemmelse med retningslinjerne for
incitamentsaflønning som vedtaget på selskabets generalforsamling den 15. marts
2017 besluttet at fore­tage en tildeling af aktieoptioner omfattende i alt
26.669 aktieoptioner fordelt med 15.553 optioner til direktionen og 11.116
optioner til en kreds af ledende medarbejdere. Aktieoptionsprogrammet er
betinget af opfyldelsen af økonomiske nøgletal med en tærskelværdi, hvorunder
programmerne ikke kommer til udbetaling, og med mulighed for at opnå et
resultat, der overstiger målet. Hvis resultatet overstiger målet, kan en
fastsat multipel forøge tildelingen med op til 100 %.

Aktieoptionerne kan udnyttes i perioden fra den 1. marts 2020 til den 1. marts
2022 i de handelsvinduer, der efterfølger offentliggørelsen af hver års- eller
delårs­rapport. Såfremt optionsmodtagerne ikke har udnyttet optionerne ved
udløbet af den anførte periode, bortfalder optionerne uden yderligere
kompensation til options­modtagerne.

Udnyttelsesprisen for optionerne er fastlagt til kurs 952, svarende til et
gennemsnit af lukkekurserne for selskabets aktie på NASDAQ Copenhagen i
perioden den 16. - 22. marts 2017 (begge dage inklusive). Dertil lægges en
årlig forrentning på 2,5 %, som pålægges første gang den 1. marts 2018. Ved
udbetaling af udbytte på mere eller mindre end 5 DKK korrigeres optionernes
udnyttelseskurs, således at 1 DKK i udbytte pr. aktie der er større eller
mindre end 5 DKK medfører et fradrag/tillæg på 1 kurspoint på
udnyttelsesprisen.

Markedsværdien for den besluttede optionsordning på 26.669 optioner udgør ca.
5,1 mio. DKK ved anvendelse af Black & Scholes modellen til værdiansættelse af
aktie­optioner. Ved beregningen er der forudsat en udnyttelseskurs på 1.025, at
der udbetales udbytte på 5 DKK pr. aktie pr. år, en volatilitet på 31 % p.a. og
en risikofri rente på -0,29 % p.a.

Under IFRS regnskabspraksis bliver incitamentsordningen udgiftsført over
optjeningsperioden i resultatopgørelsen under omkostninger i de respektive
funktionsområder.

Performance-aktieprogram
Bestyrelsen har besluttet at tildele performance-aktier i overensstemmelse med
retningslinjerne for incitamentsaflønning vedtaget på selskabets
generalforsamling den 15. marts 2017. Ordningen omfatter i alt 13.643
performance-aktier fordelt med 3.139 aktier til direktionen og 10.504 aktier
til en kreds af ledende medarbejdere. Markedsværdien af performance-aktierne
udgør ca. 13,0 mio. DKK beregnet på baggrund af et gennemsnit af lukkekurserne
for selskabets aktie på NASDAQ Copenhagen i perioden den 16. – 22. marts 2017
(begge dage inklusive).

Den endelige retserhvervelse af performance-aktierne finder sted tre år efter
tildelingen (2020) og er betinget af opfyldelsen af økonomiske nøgletal med en
tærskelværdi, hvorunder programmerne ikke kommer til udbetaling, og med
mulighed for at opnå et resultat, der overstiger målet. Hvis resultatet
overstiger målet, kan en fastsat multipel forøge tildelingen med op til 100 %.
Under IFRS regnskabspraksis bliver incitamentsordningen udgiftsført over
optjenings­perioden i resultatopgørelsen under omkostninger i de respektive
funktionsområder.

Tildelingen af aktieoptioner og performance-aktier ændrer ikke ved selskabets
økonomiske forventninger.

Der er ikke tildelt optioner eller performance-aktier til bestyrelsens
medlemmer.

                             ALK-Abelló A/S

Kontaktperson: Steen Riisgaard, bestyrelsesformand, tlf. 4574 7576