AKIN TEKSTİL A.Ş.

AGM Information • Dec 16, 2025

{0}------------------------------------------------

AKIN TEKSTĠL A.ġ.

SERMAYE PĠYASASI KURULU KURUMSAL YÖNETĠM ĠLKELERĠ GEREĞĠNCE 15.01.2026 TARĠHLĠ OLAĞAN GENEL KURULU BĠLGĠLENDĠRME DÖKÜMANI

Sermaye Piyasası Kurulu'nun II-17.1 sayılı "Kurumsal Yönetim Tebliği" uyarınca yapılması gereken ek açıklamalardan gündem maddeleri ile ilgili olanlar aĢağıda ilgili gündem maddesinde yapılmıĢ olup, diğer zorunlu genel açıklamalar ise bu bölümde bilginize sunulmaktadır:

1. Ortaklık Yapısı ve Oy Hakları :

a) Şirketimiz ortaklık yapısını yansıtan toplam pay sayısı ve oy hakkı;

		31 Aralık 2024		31 Aralık 2023
Ortaklar	Hisse Grubu	Pay Tutarı	Pay Oranı	Pay Tutarı	Pay Oranı
Ragıp Akın	A	3.213.000	12,75%	3.213.000	12,75%
RA Capital DanıĢmanlık A.ġ.	A	3.213.000	12,75%	3.213.000	12,75%
A GRUBU TOPLAM		6.426.000	25,50%	6.426.000	25,50%
HMĠ Holding A.ġ.	B	2.870.712	11,39%	2.870.712	11,39%
Çolakoğlu Holding A.ġ.	B	2.870.712	11,39%	2.870.712	11,39%
Haydar Nuri Çolakoğlu	B	171.143	0,68%	171.143	0,68%
Faruk Mehmet Çolakoğlu	B	171.145	0,68%	171.145	0,68%
Henza Çolakoğlu	B	342.200	1,36%	342.200	1,36%
Diğer	B	88	0,00%	88	0,00%
B GRUBU TOPLAM		6.426.000	25,50%	6.426.000	25,50%
HMĠ Holding A.ġ.	C	679.158	2,70%	679.158	2,70%
Çolakoğlu Holding A.ġ.	C	679.158	2,70%	679.158	2,70%
Haydar Nuri Çolakoğlu	C	465.120	1,85%	465.120	1,85%
Faruk Mehmet Çolakoğlu	C	465.120	1,85%	465.120	1,85%
Henza Çolakoğlu	C	930.240	3,69%	930.240	3,69%
RA Capital DanıĢmanlık A.ġ.	C	3.218.796	12,77%	3.218.796	12,77%
Diğer C Grubu Ortaklar(Halka Kapalı Kısım)		1.122.408	4,45%	1.122.408	4,45%
C GRUBU TOPLAM (HALKA KAPALI KISIM)		7.560.000	30,00%	7.560.000	30,00%
Ragıp Akın	C	37.432	0,15%	37.432	0,15%
Diğer Ortaklar	C	4.750.568	18,85 %	4.750.568	18,85 %
C GRUBU TOPLAM (HALKA AÇIK KISIM)		4.788.000	19,00%	4.788.000	19,00%
Toplam		25.200.000	100,00%	25.200.000	100,00%

{1}------------------------------------------------

a) Ġmtiyazlı Pay Miktarı (Varsa) :

A grubu 6.426.000 adet payı %25,5 B grubu 6.426.000 adet payı %25,5

b)Ġmtiyazlı Payların Oy Haklarına ĠliĢkin Açıklama:

31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla, ġirket'in sermayesi, ihraç edilmiĢ ve her biri 0,01 TL (31 Aralık 2023: 0,01 TL) nominal değerde 2.520.000.000 (31 Aralık 2023: 2.520.000.000 adet) adet hisseden meydana gelmektedir.

ġirket'in kuruluĢ sözleĢmesinin kayıtlı sermaye, idare heyeti azaları, toplantılar, ġirket temsil ve idaresi, murakıplar, toplantı nisabı, esas mukavele tadili, karın tespiti ve taksimi, ġirket'in fesih halleri maddelerinde yapılacak değiĢiklikler A ve B grubu hisse sahiplerinin yapacakları ayrı bir toplantıda tasdik olunmadıkça infaz edilmez.

Yönetim Kurulu Üyelerinden ikisi A grubu, ikisi B grubu, bir de C grubu pay sahipleri ekseriyeti tarafından gösterilecek adaylar arasından Genel Kurul tarafından seçilir. Eğer C grubu pay sahipleri çoğunluğu, Genel Kurul bir aday gösterememiĢ ise bu üye Genel Kurul tarafından serbestçe seçilir. Bir üyeliğin herhangi bir nedenle boĢalması halinde Yönetim Kurulu üyeliği boĢalan yere aynı grup hissedarların göstereceği adaylar arasından kanuni Ģartları haiz bir kimseyi geçici olarak üye seçer. Eğer C grubu bir aday gösterememiĢ ise bu üye Yönetim Kurulu tarafından serbestçe seçilir. Böylece seçilen üye ilk Genel Kurulun onayına sunulur ve eski üyenin süresini tamamlar.

2.2. ġirketimizin ve bağlı ortaklıklarımızın Ģirket faaliyetlerini önemli ölçüde etkileyecek yönetim ve faaliyet değiĢiklikleri hakkında bilgi:

ġirketimiz azlık pay sahiplerinin ġirketimiz aleyhine açmıĢ oldukları davalar neticesinde, ġirketimizin finansman kaynaklarına eriĢimi zorlaĢmıĢ ve bahsi geçen nedenden dolayı bankalar nezdindeki imajımız zarar görerek iĢletme sermayesine eriĢim imkânsız hale gelmiĢtir. Ġçinde bulunduğumuz sektör itibariyle müĢteri sipariĢinden tahsilat aĢamasına kadar yaklaĢık 4-5 ay geçmektedir. Bu süre zarfında iĢletme sermayesinin yetersiz olması durumunda paranın zaman maliyetine katlanılmak suretiyle dıĢ finansman ihtiyacı kaçınılmazdır. DıĢ finansman temininde yaĢanan zorluk üretim faaliyetlerinin aksamaması için gerekli olan yeterli tedarik zincirinin bozulmasına ve mevcut borçların ödeme kabiliyetinin azalmasına yol açmıĢtır.

Durum bu hal üzereyken; alacaklılar tarafından baĢlatılacak haciz iĢlemlerinin önüne geçmek, , üretim faaliyetlerimizin devamını sağlamak, ġirket öz varlıklarını korumak ve borsada iĢlem yapan küçük yatırımcılarımızın herhangi bir hak kaybına maruz kalmamaları için konkordato talepli baĢvurumuza, Bakırköy 1. Asliye Ticaret Mahkemesi 2025/255 sayılı dosya ile 18.03.2025 tarihinde bu tarihten itibaren üç ay geçici mühlet verilmiĢ, geçici Konkordato komiserleri görevlendirilmiĢ ve tedbir kararlarına hükmedilmiĢtir. Verilen 3 aylık geçici mühletin sonunda yapılan değerlendirmeler neticesinde;

Bakırköy 1. Asliye Ticaret Mahkemesinin 2025/255 Esas Sayılı Konkordato dosyası kapsamında 18.06.2025 yapılan duruĢmasında ise , 18.06.2025 tarihinden baĢlamak üzere ġirketimize ''1 YILLIK KESĠN MÜHLET VERĠLMESĠNE'' karar verilmiĢtir.

{2}------------------------------------------------

Öte yandan, ġirketimiz tarafından ilgili mevzuat kapsamında yapılan özel durum açıklamalarına www.akintekstil.com.tr internet adresinden ve www.kap.org.tr adresinden ulaĢılabilir.

2.3. Pay Sahiplerinin Gündeme Madde Konulmasına ĠliĢkin Talepleri Hakkında Bilgi:

Ortaklık pay sahipleri tarafından gündeme madde konulmasına iliĢkin olarak ġirketimiz Yatırımcı ĠliĢkileri Bölümü'ne yazılı olarak iletilen herhangi bir talep bulunmamaktadır.

2.4.Genel kurul toplantı gündeminde yönetim kurulu üyelerinin azli, değiĢtirilmesi veya seçimi varsa; azil ve değiĢtirme gerekçeleri, yönetim kurulu üyeliği adaylığı ortaklığa iletilen kiĢilerin; özgeçmiĢleri, son on yıl içerisinde yürüttüğü görevler ve ayrılma nedenleri, ortaklık ve ortaklığın iliĢkili tarafları ile iliĢkisinin niteliği ve önemlilik düzeyi, bağımsızlık niteliğine sahip olup olmadığı ve bu kiĢilerin yönetim kurulu üyesi seçilmesi durumunda, ortaklık faaliyetlerini etkileyebilecek benzeri hususlar hakkında bilgi:

15 Ocak 2026 tarihinde yapılacak Olağan Genel Kurul Toplantısında Yönetim Kurulu Üye seçimi yapılacaktır. Mevcut Yönetim Kurulu Üyeleri ile yeni dönem görev yapmak üzere Genel Kurulun onayına sunulacak Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerinin kısa özgeçmiĢleri aĢağıdadır.

MEVCUT YÖNETĠM KURULU ÜYELERĠ

RAGIP AKIN (Yönetim Kurulu BaĢkanı)

1948 yılında Ġstanbul'da doğan Ragıp Akın ġiĢli Terakki Lisesi'nden mezun olduktan sonra Galatasaray Mimarlık Mühendislik Yüksekokulu Kimya Mühendisliği dalında öğrenimini tamamlamıĢtır.

Akın Tekstil A.ġ.'nin Yönetim Kurulu BaĢkanlığı görevini yürüten Ragıp Akın aynı zamanda Aktek Giyim Sanayi ve Ticaret A.ġ.'nin, RA Capital A.ġ.'nin ve Yönak ĠnĢaat ve Tic. A.ġ.'nin Yönetim Kurulu BaĢkanıdır.

RüĢtü Akın Vakfı'nın kurucu üyelerinden olan Ragıp Akın, TGSD, Ġstanbul Ticaret Odası, Trakya Sanayiciler Derneği'nin yanı sıra Denizliler Birliği, BeĢiktaĢ Spor Kulübü ile Atlı Spor Kulübü'ne de üyedir.

Almanca ve Ġngilizce bilen Ragıp Akın evli ve üç çocuk babasıdır.

Henza ÇOLAKOĞLU (Yönetim Kurulu BaĢkan Vekili)

1958 yılında doğan Henza ÇOLAKOĞLU sırasıyla ġiĢli Terakki Elementary School (1965- 1970), Bundeserziehungsanstalt Austria (1970- 1972), Lowther College North Wales RhlyU.K.(1972-1973),Padworth College, Reading U.K. (1973- 1977)okullarında eğitimini tamamlamıĢtır. 2011 yılından bu yana Çolakoğlu Metalurji A.ġ. de Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev yapmaktadır.

{3}------------------------------------------------

Feyza ÇOLAKOĞLU (Yönetim Kurulu Üyesi)

RüĢtü AKIN (Yönetim Kurulu Üyesi)

1981 yılında Ġstanbul'da doğan RüĢtü Akın Ġtalyan Lisesi'nden mezun olduktan sonra Philadelphia University International Business bölümünde öğrenimini tamamlamıĢtır.

Akın Tekstil A.ġ.'nin Yönetim Kurulu Üyeliği görevini yürüten RüĢtü Akın aynı zamanda Aktek Giyim Sanayi ve Ticaret A.ġ.'nin ve RA Capital A.ġ.nin Yönetim Kurulu Üyesidir.

RüĢtü Akın BeĢiktaĢ Spor Kulübüne üyedir.

Ġtalyanca ve Ġngilizce bilen RüĢtü Akın evli ve iki çocuk babasıdır.

Saniye Elvan KIZILKAYA (Yönetim Kurulu Üyesi)

1956 yılında Ġstanbul'da doğan Saniye Elvan KIZILKAYA ortaokul ve lise öğrenimini Özel Saint Benoit' te tamamlamıĢtır. Ġngilizce ve Fransızca bilmekte olup evli ve 2 çocuk sahibidir.

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyeleri;

Av. Dr. Abdullah YAVAġ,

Sermaye piyasalarında ve sermaye piyasası hukukunda 39 yıllık tecrübe sahibidir.

1963 yılında Muğla-Milas-Bafa'da doğmuĢ ve ilkokulu burada tamamladıktan sonra Erzurum Anadolu Lisesi ve Diyarbakır Anadolu Lisesi'nde yatılı olarak liseyi okumuĢtur. 1985 yılında Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi ĠĢletme Bölümü'nden mezun olduktan sonra aynı yıl açılan sınavı kazanarak Sermaye Piyasası Kurulu'nda "denetçi yardımcısı" olarak çalıĢmaya baĢlamıĢtır. 1989'da yeterlik sınavı sonrası Denetçi/Uzman unvanını almıĢtır. Sermaye Piyasası Kurulu'nda 32 yıl görev yapmıĢ ve çok sayıda halka açık Ģirketin, aracı kuruluĢların, bağımsız denetim kuruluĢlarının ve diğer kurum ve kuruluĢların denetimlerini yapmıĢ ve yönetmiĢtir. Bu süreçte Denetleme Dairesi BaĢkan Yardımcısı ve Daire BaĢkanı (1998-2005), Aracılık Faaliyetleri Daire BaĢkanı (2005-2007) olarak görev yapmıĢ, SPK'da meslek hayatının son dönemini Muhasebe Standartları Dairesi'nde BaĢuzman olarak sürdürmüĢtür.

Bu süreçte Ortadoğu Teknik Üniversitesi Ekonomi Bölümü'ndeki yüksek lisans derslerini tamamlayıp tez aĢamasında bırakarak, ABD'de Western Illinois University (Macomb, IL) Ekonomi yüksek lisansını tamamlamıĢtır (1991-1992). Marmara Üniversitesi Bankacılık ve Sigortacılık Enstitüsü'nden "Finansal Aracıların Gözetim Görevi, ġirketlerde Finansman ve Kontrol" adlı tezi ile doktorasını tamamlamıĢtır. (2005-2011).

2013-2017 yılları arasında okuduğu Ġstanbul BahçeĢehir Üniversitesi Hukuk Fakültesi'nden sonra stajını tamamlamıĢ ve 2019 yılından itibaren serbest avukat olarak hizmet vermektedir.

{4}------------------------------------------------

Ġlkay ARIKAN

1965 yılında doğan Sayın Arıkan, 1987 yılında Hacettepe Üniversitesi Kamu Yönetimi Bölümü'nden mezun olduktan sonra University of Pennsylvania – The Wharton School' da Temmuz 1997-Haziran 1998 yılları arasında Sermaye Piyasası Programı (Exec.MBA) yüksek lisansını tamamlamıĢtır. Kasım 1989-Ağustos 2001 yılları arasında Sermaye Piyasası Kurulu'nda Denetçi, Ağustos 2001 – Eylül 2021 yılları arasında ise Türkiye Sermaye Piyasaları Birliği'nde sırasıyla Ġnceleme ve Hukuk ĠĢleri Müdürü, Genel Sekreter Yardımcısı ve Genel Sekreter olarak görev yapmıĢtır. Sermaye Piyasası Ġleri Düzey Lisansı, Türev Araçlar Lisansı, Değerleme Uzmanlığı Lisansı, Kredi Derecelendirme Uzmanlığı Lisansı, Kurumsal Yönetim Derecelendirme Uzmanlığı Lisansı ve Sermaye Piyasasında Bağımsız Denetim Lisansları bulunan Sayın ARIKAN, ġubat 2004-Eylül 2021 dönemleri arasında Vergi Konseyi , Mayıs 2005-Eylül 2021 dönemleri arasında TOBB Sermaye Piyasası Meclis Üyeliği, ġubat 2004-Mart 2006 dönemleri arasında ise Merkezi Kayıt KuruluĢu A.ġ. Yönetim Kurulu Üyeliği yapmıĢ, Haziran 2021-Eylül 2021 dönemleri arasında da Sermaye Piyasası Lisanslama Sicil ve Eğitim KuruluĢu A.ġ.' de Yönetim Kurulu BaĢkan Vekili olarak görev almıĢtır.

Evli ve iki çocuk babasıdır.

2.5.Gündemde esas sözleĢme değiĢikliği olması durumunda ilgili yönetim kurulu kararı ile birlikte, esas sözleĢme değiĢikliklerinin eski ve yeni Ģekilleri

ESKĠ ġEKĠL	YENĠ ġEKĠL
MADDE 6- KAYITLI SERMAYE	MADDE 6- KAYITLI SERMAYE
ġirket, 6362 sayılı Kanun hükümlerine göre kayıtlı sermaye sistemini kabul etmiĢ ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun 08.05.2013 tarih ve 16/529 sayılı izni ile kayıtlı sermaye sistemine geçmiĢtir. ġirketin Kayıtlı Sermaye tavanı 80.000.000 TL (Seksenmilyon Türk Lirası)'dır. Her biri 1 KrĢ (Bir KuruĢ) itibari değerde 8.000.000.000 Adet Pay'a bölünmüĢtür. Sermaye Piyasası Kurulu'nca verilen kayıtlı sermaye tavanı izni 2020-2024 yılları (5 yıl) için geçerlidir. 2024 yılı sonunda izin verilen kayıtlı sermaye tavanına ulaĢılamamıĢ olsa dahi, 2024	ġirket, 6362 sayılı Kanun hükümlerine göre kayıtlı sermaye sistemini kabul etmiĢ ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun 08.05.2013 tarih ve 16/529 sayılı izni ile kayıtlı sermaye sistemine geçmiĢtir. ġirketin Kayıtlı Sermaye tavanı 1.000.000.000 TL(BirMilyarTürk Lirası)'dır. Her biri 1 KrĢ (Bir KuruĢ) itibari değerde 100.000.000.000 Adet Pay'a bölünmüĢtür. Sermaye Piyasası Kurulu'nca verilen kayıtlı sermaye tavanı izni 2025-2029 yılları (5 yıl) için geçerlidir. 2029 yılı sonunda izin verilen kayıtlı sermaye tavanına ulaĢılamamıĢ olsa dahi, 2029 yılından sonra
yılından sonra Yönetim Kurulunun sermaye artırım kararı alabilmesi için; daha önce izin verilen tavan ya da yeni bir tavan tutarı için Sermaye Piyasası	Yönetim Kurulunun sermaye artırım kararı alabilmesi için; daha önce izin verilen tavan ya da yeni bir tavan tutarı için Sermaye Piyasası Kurulu'ndan izin almak
Kurulu'ndan izin almak suretiyle Genel Kuruldan bir süre için yetki alınması zorunludur. Söz konusu yetkinin alınmaması durumunda Yönetim Kurulu	suretiyle Genel Kuruldan bir süre için yetki alınması zorunludur. Söz konusu yetkinin alınmaması durumunda Yönetim Kurulu Kararı ile sermaye
Kararı ile sermaye artırımı yapılamaz.	artırımı yapılamaz.
ġirketin tamamı ödenmiĢ çıkarılmıĢ sermayesi 25.200.000 TL (YirmibeĢmilyonikiyüzbin Türk	ġirketin tamamı ödenmiĢ çıkarılmıĢ sermayesi 630.000.000 TL (Altıyüzotuzmilyon Türk Lirası)
Lirası) olup her biri 1 KrĢ (Bir KuruĢ) itibari değerde	olup her biri 1 KrĢ (Bir KuruĢ) itibari değerde hamiline
hamiline yazılı 2.520.000.000 adet Pay'a	yazılı 63.000.000.000 adet Pay'a bölünmüĢtür.
bölünmüĢtür.	Bu defa artırılan sermayenin 449.868.270,61 TL si
	sermaye enflasyon düzeltmesi olumlu farklarından, 5.860.324,09 TL si Emisyon Primi enflasyon
	farklarından, 1.533.187,00 TL si Yasal Yedekler

{5}------------------------------------------------

Sermayeyi temsil eden paylar kaydileĢtirme esasları çerçevesinde kayden izlenir.

ġirket'in sermayesi, gerektiğinde Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Mevzuatı hükümleri çerçevesinde, kayıtlı sermaye sistemi esasları dahilinde artırılabilir veya azaltılabilir.

Yönetim Kurulu, Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine uygun olarak gerekli gördüğü zamanlarda kayıtlı sermaye tavanına kadar hamiline yazılı yeni pay ihraç ederek çıkarılmıĢ sermayeyi arttırmaya, imtiyazlı pay sahiplerinin haklarının kısıtlanması ve pay sahiplerinin yeni pay alma hakkının sınırlandırılması ile primli veya nominal değerinin altında pay ihracı konularında karar almaya yetkilidir. Yeni pay alma kısıtlama yetkisi pay sahipleri arasında eĢitsizliğe yol açacak Ģekilde kullanılamaz.'

1- ġirketin 25.200.000.- TL (YirmibeĢmilyonikiyüzbin Türk Lirası) ÇıkarılmıĢ Sermayesi A, B ve C olmak üzere 3 grupta toplanmıĢtır. ÇıkarılmıĢ sermayenin bu gruplara göre dağılımı aĢağıdaki gibidir.

Enflasyon Farklarından, 39.915.678,52 TL si Olağanüstü Yedeklerden, 11.385.817,83 TL si Olağanüstü Yedekler Enflasyon Farklarından, 173.924,03 TL si Tasarım Ġndirim Fonu Enflasyon Farkından, 1.262.797,92 TL si TaĢınmaz SatıĢ Kazancı Ġstisnasından, 94.800.000 TL'sinin ise nakit olarak pay sahiplerinden karĢılanmasına,

Nakit ödeme karĢılığı yeni çıkarılacak payların C grubu pay olarak çıkarılmasına ,

Nakit sermaye artırımının rüçhan haklarının kullanılmasından sonra arta kalan kısmının borsada satılmasına karar verilmiĢtir.

Sermayeyi temsil eden paylar kaydileĢtirme esasları çerçevesinde kayden izlenir.

ġirket'in sermayesi, gerektiğinde Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Mevzuatı hükümleri çerçevesinde, kayıtlı sermaye sistemi esasları dahilinde artırılabilir veya azaltılabilir.

Yönetim Kurulu, Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine uygun olarak gerekli gördüğü zamanlarda kayıtlı sermaye tavanına kadar hamiline yazılı yeni pay ihraç ederek çıkarılmıĢ sermayeyi arttırmaya, imtiyazlı pay sahiplerinin haklarının kısıtlanması ve pay sahiplerinin yeni pay alma hakkının sınırlandırılması ile primli veya nominal değerinin altında pay ihracı konularında karar almaya yetkilidir. Yeni pay alma kısıtlama yetkisi pay sahipleri arasında eĢitsizliğe yol açacak Ģekilde kullanılamaz.'

1- ġirketin 630.000.000.- TL (Altıyüzotuzmilyon Türk Lirası) ÇıkarılmıĢ Sermayesi A, B ve C olmak üzere 3 grupta toplanmıĢtır. ÇıkarılmıĢ sermayenin bu gruplara göre dağılımı aĢağıdaki gibidir.

Grubu	Nev'i	Hisse Adedi	ÇıkarılmıĢ Sermaye Tutarı (YTL)	Grubu	Nev'i	Hisse Adedi	ÇıkarılmıĢ Sermaye Tutarı (TL)
A	Hamiline	642.600.000	6.426.000	A	Hamiline	642.600.000	6.426.000
B	Yazılı	642.600.000	6.426.000	B	Yazılı	642.600.000	6.426.000
C	Hamiline	1.234.800.000	12.348.000	C	Hamiline	61.714.800.000	617.148.000
	Yazılı				Yazılı
	Hamiline				Hamiline
	Yazılı				Yazılı
TOPLAM		2.520.000.000	25.200.000 TOPLAM			63.000.000.000	630.000.000

2-ÇıkarılmıĢ sermayenin artırılmasında her grup pay için çıkarılmıĢ sermayedeki pay oranına göre yeni pay ihraç edilir. Pay sahiplerinin yeni pay alma hakları sahip oldukları hisse gruplarındaki payları ile orantılı olup rüçhan hakları aynı gruptaki pay tutarı kadar kullanılabilir. Kullanılmayan rüçhan hakları konuĢunda Yönetim Kurulu karar almaya tam yetkilidir. Ancak Yönetim Kurulu pay sahiplerinin

2- ÇıkarılmıĢ sermayenin artırılmasında her grup pay için çıkarılmıĢ sermayedeki pay oranına göre yeni pay ihraç edilir. Pay sahiplerinin yeni pay alma hakları sahip oldukları hisse gruplarındaki payları ile orantılı olup rüçhan hakları aynı gruptaki pay tutarı kadar kullanılabilir. Kullanılmayan rüçhan hakları konusunda Yönetim Kurulu karar almaya tam yetkilidir. Ancak Yönetim Kurulu pay sahiplerinin haklarını A, B ve C

{6}------------------------------------------------

haklarını A, B ve C grupları arasında bir farklılık yaratmamak kaydıyla sınırlandırmaya ve/veya ihraç edilecek yeni payların münhasıran C grubundan olmasına karar verebilir.

• 3- A ve B grubu payların sahiplerine, bu Esas Mukavelenin 8 ve 19'uncu maddelerinde belirtilen hak ve imtiyazları sağlayıp, bunlar dıĢında herhangi bir hak ve imtiyaz sağlamaz.
• 4- Bedelleri tamamen ödenmedikçe hamiline yazılı pay senedi çıkartılamaz.
• 5- Payların nominal değeri 1.000 TL iken 5274 sayılı T.T.K.'da değiĢiklik yapılmasına dair kanun kapsamında 1 kr olarak değiĢtirilmiĢtir. Bu değiĢim sebebiyle toplam pay sayısı azalmıĢ olup her biri 1.000 TL'lık 10 adet pay karĢılığında 1 KuruĢluk 1 Pay verilecektir. Söz konusu değiĢim ile ilgili olarak ortakların sahip oldukları hakları saklıdır.

grupları arasında bir farklılık yaratmamak kaydıyla sınırlandırmaya ve/veya ihraç edilecek yeni payların münhasıran C grubundan olmasına karar verebilir.

• 3- A ve B grubu payların sahiplerine, bu Esas SözleĢmenin 8 ve 19'uncu maddelerinde belirtilen hak ve imtiyazları sağlayıp, bunlar dıĢında herhangi bir hak ve imtiyaz sağlamaz.
• 4- Bedelleri tamamen ödenmedikçe hamiline yazılı pay senedi çıkartılamaz.
• 5- Payların nominal değeri 1.000 TL iken 5274 sayılı T.T.K.'da değiĢiklik yapılmasına dair kanun kapsamında 1 kr olarak değiĢtirilmiĢtir. Bu değiĢim sebebiyle toplam pay sayısı azalmıĢ olup her biri 1.000 TL'lık 10 adet pay karĢılığında 1 KuruĢluk 1 Pay verilecektir. Söz konusu değiĢim ile ilgili olarak ortakların sahip oldukları hakları saklıdır.

II. 15 OCAK 2026 TARĠHLĠ OLAĞAN GENEL KURUL TOPLANTISI GÜNDEM MADDELERĠNE ĠLĠġKĠN AÇIKLAMALARIMIZ

1. AçılıĢ ve Toplantı BaĢkanlığı'nın oluĢturulması.

"6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu" (TTK) ve "Anonim ġirketlerin Genel Kurul Toplantılarının Usul ve Esasları ile Bu Toplantılarda Bulunacak Bakanlık Temsilcileri Hakkında Yönetmelik" (Yönetmelik) hükümleri çerçevesinde ġirketimiz Genel Kurul Ġç Yönergesi'nin 7. maddesi'nin hükümleri çerçevesinde Genel Kurul Toplantısı'nı yönetecek Toplantı BaĢkanlığı'nın seçimi gerçekleĢtirilecektir.

2. Toplantı tutanaklarının ve hazır bulunanlar listesinin, Genel Kurul adına imzalanması hususunda Toplantı BaĢkanlığı'na yetki verilmesi

"6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu" (TTK) ve "Anonim ġirketlerin Genel Kurul Toplantılarının Usul ve Esasları ile Bu Toplantılarda Bulunacak Bakanlık Temsilcileri Hakkında Yönetmelik" (Yönetmelik) hükümleri çerçevesinde, Genel Kurul'da alınan kararların tutanağa geçirilmesi konusunda, Genel Kurul'un Toplantı BaĢkanlığı'na yetki vermesi hususu oylanacaktır.

3. ġirketin Yönetim Kurulunca hazırlanan 2024 dönemine ait Faaliyet Raporu'nun okunması ve müzakeresi.

TTK, Yönetmelik ve Sermaye Piyasası Kanunu ile ilgili düzenlemeler çerçevesinde, Genel Kurul toplantısından 3 hafta önce ġirketimiz merkezinde, www.akintekstil.com.tr adresindeki ġirket internet sitesinde, Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ve Merkezi Kayıt KuruluĢu'nun E-Genel Kurul Sistemi'nde ortaklarımızın incelemesine sunulan, Kurumsal Yönetim Ġlkelerine Uyum Raporu'nun da yer aldığı 2024 yılı hesap dönemine iliĢkin Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu, Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda okunarak ortaklarımızın görüĢüne sunulacaktır.

4. 2024 dönemine iliĢkin Bağımsız Denetim Raporu'nun okunması.

TTK, Yönetmelik ve Sermaye Piyasası Kanunu ile ilgili düzenlemeler çerçevesinde, Genel Kurul toplantısından 3 hafta önce ġirketimiz merkezinde, www.akintekstil.com.tr adresindeki ġirket internet sitesinde, Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ve Merkezi Kayıt

{7}------------------------------------------------

KuruluĢu'nun E-Genel Kurul Sistemi'nde ortaklarımızın incelemesine sunulan 01.01.2024 - 31.12.2024 hesap dönemine ait Bağımsız Denetim Raporu Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda okunarak ortaklarımızın görüĢüne sunulacaktır.

5. 2024 dönemi finansal tabloların okunması, müzakeresi ve onaylanması.

TTK, Yönetmelik ve Sermaye Piyasası Kanunu ile ilgili düzenlemeler çerçevesinde, Genel Kurul toplantısından 3 hafta önce ġirketimiz merkezinde, www.akintekstil.com.tr adresindeki ġirket internet sitesinde, Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ve Merkezi Kayıt KuruluĢu'nun E-Genel Kurul Sistemi'nde ortaklarımızın incelemesine sunulan 2024 yılına ait Finansal Tablolar Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda okunarak ortaklarımızın görüĢüne ve onayına sunulacaktır.

6. Yönetim Kurulu üyelerinin Ģirketimizin 2024 dönemi faaliyetlerinden dolayı ayrı ayrı ibra edilmesi.

TTK hükümleri ile yürürlükte bulunan ilgili Yönetmelik doğrultusunda Yönetim Kurulu üyelerinin, 2024 yılı faaliyet, iĢlem ve hesaplarından ötürü ayrı ayrı ibra edilmeleri Genel Kurul'un onayına sunulacaktır.

7. Yönetim Kurulu Üyeleri ve Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerinin seçimi ve görev sürelerinin tespiti.

Görev süresi dolan Yönetim Kurulu üyeleri ve Bağımsız Yönetim kurulu üyelerinin ayrı ayrı seçimi ve görev süreleri genel kurul onayına sunulacaktır.

• 8. ġirketin Kar Dağıtım Politikası çerçevesinde hazırlanan 2024 yılı karının dağıtılma Ģeklinin, oranının ve kar dağıtım tarihinin görüĢülerek karara bağlanması. ġirketimizin 2024 yılı kârına iliĢkin kâr dağıtım teklifi pay sahiplerinin görüĢüne ve onayına
• sunulacaktır. Kâr Payı Dağıtım Tablosu EK-1'de yer almaktadır
• 9. ġirketimiz tarafından 3. KiĢiler lehine verilen teminat, rehin ve ipotek konuları hakkında pay sahiplerinin bilgilendirilmesi.

Sermaye Piyasası Kurulu'nun II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği'nin 12'nci maddesi uyarınca, ġirketimizin üçüncü kiĢiler lehine verdiği teminat, rehin, ipotek ve kefaletler ile bunlardan elde ettiği gelir veya menfaatler hakkında pay sahiplerine bilgi verilecektir. Bu madde oya sunulmamakta sadece Genel Kurul'u bilgilendirmek amacı ile gündemde yer almaktadır.

10.Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince, ġirketimizin sosyal yardım amacıyla 2024 yılında yaptığı bağıĢ ve yardımlar hakkında pay sahiplerine bilgi verilmesi ve 2025 yılında yapılacak bağıĢ ve yardımlar için üst sınır belirlenmesi.

Bu madde kapsamında Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemelerine istinaden 2024 yılı içinde yapılan bağıĢlar hakkında Genel Kurul'a bilgi verilecektir. 2025 yılında yapılacak bağıĢ ve yardımlar için ise üst sınır tespit edilecektir.

11- ġirketimiz esas sözleĢmesinin Kayıtlı Sermaye BaĢlıklı 6. Maddesinin tadili ile ilgili SPK ve Ticaret Bakanlığından alınan izinlerin görüĢülerek onaylanması.

ġirketimiz esas sözleĢmesinin Kayıtlı Sermaye baĢlıklı 6. Maddesinin tadili ile ilgili Yönetim Kurulu toplantı nisabı sağlanamadığından dolayı karar alınamadığından ilgili izin baĢvuruları yapılamamıĢ olup, ilgili mahkeme kararında yer almasından dolayı gündeme eklenmiĢtir. Bu madde ile ilgili oylama yapılmayacaktır.

12-Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince, Yönetim Kurulu Üyelerinin ve Üst Düzey Yöneticilerinin ücretlendirme esasları hakkında pay sahiplerinin bilgilendirilmesi.

Pay sahiplerine bilgi verilecektir.

{8}------------------------------------------------

13-Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri kapsamında 'ĠliĢkili Taraflarla' yapılan iĢlemler hakkında Genel Kurul'a bilgi verilmesi.

Pay sahiplerine bilgi verilecektir.

,

14-Sermaye Piyasası Kanunu ve Türk Ticaret Kanunu hükümleri çerçevesinde ġirketimizin bağımsız denetimini yapmak üzere, Yönetim Kurulunca bir yıl müddetle seçilen Karar Bağımsız Denetim DanıĢmanlık A.ġ.' nin onaylanması.

T.C. Bakırköy 8. Asliye Ticaret Mahkemesi 2025/844 E. sayılı davanın 10.12.2025 tarihli kararında; TTK 399/6. maddesi uyarınca ġirketimizin 01.01.2025 - 31.12.2025 faaliyet dönemine iliĢkin bağımsız denetimini yapmak üzere KARAR BAĞIMSIZ DENETĠM ve DANIġMANLIK A.ġ. atanmıĢ olup, ortakların bilgisine sunulacaktır.

15- Yönetim Kurulu üyelerinin aylık brüt ücretleri ile huzur haklarının belirlenmesi.

TTK ve ilgili Yönetmelik hükümleri ile ġirket Esas SözleĢmesi'nde yer alan hükümlerdikkate alınarak Yönetim Kurulu üyelerine 2025 yılı için ödenecek ücretler belirlenecektir.

16-Yönetim Kurulu üyelerine, Türk Ticaret Kanunu'nun 395. ve 396. Maddeleri ile Sermaye Piyasası Kanunu düzenlemeleri çerçevesinde iĢlem yapabilmesi için izin verilmesi.

Yönetim Kurulu üyelerinin TTK'nın "ġirketle ĠĢlem Yapma, ġirkete Borçlanma Yasağı" baĢlıklı 395'inci ve "Rekabet Yasağı" baĢlıklı 396'ıncı maddeleri çerçevesinde iĢlem yapabilmeleri ancak Genel Kurul'un onayı ile mümkündür. Bu düzenlemelerin gereğini yerine getirebilmek amacıyla, söz konusu izinlerin verilmesi hususu Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda ortaklarımızın onayına sunulacaktır.