Regulatory Filings • Dec 5, 2025
Regulatory Filings
Open in ViewerOpens in native device viewer
| Summary Info | Şirketimizin Sermaye Piyasası Kurulu tarafından onaylanan Esas Sözleşme Değişikliği Ve Ayrılma Hakkı Kullanımı Hakkında. |
| Update Notification Flag | Yes |
| Correction Notification Flag | No |
| Postponed Notification Flag | No |
| Significant Transaction Leading To Retirement Right | Esas Sözleşme Değişikliği |
| Board Decision Date Regarding Significant Transaction | 17.10.2025 |
| Votes Of The Independent Board Members | Olumlu |
| Date Based on Determination of Shareholders and Share Amounts Benefit from the Retirement Right | 14.04.2025 |
Exercise Price Of The Retirement Right Info
| Share Group Info | Exercise Price Of The Retirement Right |
| ARSAN, TRAARSAN91B1 | 2,4602 |
| Currency Unit | TRY |
Additional Explanations
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 14.04.2025 tarihli kararı kapsamında; şirketimiz esas sözleşmesinin "Şirketin Ünvanı" başlıklı 2 nci maddesinin, "Amaç ve Konu" başlıklı 3 üncü maddesinin ve "Karın Dağıtımı" başlıklı 29 uncu maddelerinin değiştirilmesi amacıyla hazırlanan esas sözleşme tadil metnine ilişkin başvurusu Sermaye Piyasası Kurulu'nun 04.12.2025 tarih ve 2025/61 sayılı SPK Bülteni'nde duyurulduğu üzere uygun görüş verilerek talebimiz olumlu karşılanmıştır. İlgili esas sözleşme değişiklik önerisi, T.C. Ticaret Bakanlığı'ndan gerekli izinlerin alınmasını takiben yapılacak olan ilk genel kurul toplantısında hissedarların onayına sunulacaktır.
Şirketimizin esas sözleşme değişikliği işleminin önemli nitelikteki işlem olarak değerlendirilerek; II-23.3 sayılı Önemli Nitelikteki İşlemler ve Ayrılma Hakkı Tebliği'nin 12 nci maddesinin birinci fıkrası uyarınca ayrılma hakkı, aracı kurum vasıtasıyla 17.10.2025 tarihinde yönetim kurulu kararında belirtilen 2,4602 TL fiyattan kullandırılacaktır.
Kamuoyuna ve pay sahiplerine duyurulur.
Saygılarımızla.
Supplementary Documents
| Appendix: 1 | Arsan-esas sözleşme tadil tasarısı Metni .pdf |
Have a question? We'll get back to you promptly.